崗位職責(zé)是什么
采購崗位是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵角色，主要負(fù)責(zé)從供應(yīng)商處獲取所需的商品和服務(wù)，以確保公司的日常運(yùn)營和生產(chǎn)活動(dòng)得以順利進(jìn)行。這一職務(wù)涉及到尋找、評(píng)估、選擇合適的供應(yīng)商，以及管理供應(yīng)鏈的各個(gè)環(huán)節(jié)，確保質(zhì)量和成本控制。
崗位職責(zé)要求
1. 熟悉市場動(dòng)態(tài)：采購員需要具備敏銳的市場洞察力，了解商品和服務(wù)的市場價(jià)格和趨勢。
2. 供應(yīng)商管理：建立和維護(hù)與供應(yīng)商的良好關(guān)系，確保供應(yīng)穩(wěn)定，同時(shí)進(jìn)行定期的績效評(píng)估。
3. 合同談判：具備良好的談判技巧，能夠在合同條款上為公司爭取最優(yōu)條件。
4. 成本控制：對預(yù)算和成本有清晰的理解，能夠通過有效的采購策略降低采購成本。
5. 質(zhì)量監(jiān)控：確保采購的產(chǎn)品或服務(wù)符合公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求。
崗位職責(zé)描述
采購員的工作涵蓋了從需求分析到合同執(zhí)行的全過程。他們需要與各部門緊密協(xié)作，確定采購需求，制定采購計(jì)劃，并進(jìn)行市場調(diào)研，篩選出性價(jià)比高的供應(yīng)商。在合同簽訂后，他們需要跟蹤訂單執(zhí)行情況，處理可能出現(xiàn)的問題，如交貨延遲或質(zhì)量問題。此外，他們還需定期分析采購數(shù)據(jù)，優(yōu)化采購流程，提高效率。
有哪些內(nèi)容
1. 需求分析：理解各部門的采購需求，編制采購清單。
2. 市場調(diào)研：調(diào)查供應(yīng)商資質(zhì)、產(chǎn)品性能、價(jià)格等因素，形成供應(yīng)商評(píng)估報(bào)告。
3. 合同簽訂：與供應(yīng)商談判，確定合同條款，確保合同公正公平。
4. 訂單管理：下達(dá)采購訂單，跟進(jìn)訂單進(jìn)度，協(xié)調(diào)交貨事宜。
5. 質(zhì)量控制：對采購商品進(jìn)行驗(yàn)收，確保其符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
6. 庫存管理：協(xié)助庫存部門，確保庫存水平合理，避免過度庫存或短缺。
7. 關(guān)系維護(hù)：定期與供應(yīng)商溝通，處理糾紛，維持長期合作關(guān)系。
8. 成本分析：分析采購數(shù)據(jù)，識(shí)別節(jié)省成本的機(jī)會(huì)，提出改進(jìn)建議。
9. 報(bào)告編寫：向上級(jí)匯報(bào)采購活動(dòng)，包括采購成果、問題及改進(jìn)方案。
采購崗位是企業(yè)內(nèi)部的一個(gè)重要協(xié)調(diào)者，既要確保采購活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)效益，又要保證供應(yīng)鏈的穩(wěn)定運(yùn)行，以支撐企業(yè)的整體戰(zhàn)略目標(biāo)。
采購崗位職責(zé)范文
第1篇 手機(jī)采購崗位職責(zé)手機(jī)采購職責(zé)任職要求
手機(jī)采購崗位職責(zé)
手機(jī)屏幕采購總監(jiān) lenovo 聯(lián)想(北京)有限公司，聯(lián)想 responsibilities
procurement leader to manage mobile ee key part (camera module/fingerprint module) to support motorola/lenovo mobile phone business
develop long term sourcing strategy according to industry trend and bu requirements to maintain solid supplier base with competitive cost/supply/quality/tech performance
lead category rfq to continuous improve cost performance and reduce operation comple_ity
facilitate should be cost analysis to align cost target with bu team based on a comprehensive understanding of dfc
act as an e_pert of mobile ee industry on problem solve with key stake holders and suppliers; proactively influent bu product planning with valuable supply chain input
qualifications:
10+ years mobile or electronic industry sourcing e_perience; business or engineering background is preferred
interpersonal and communication skills， with ability to collaborate， negotiate， think strategically， make decisions. ability to work at both strategic level & e_ecute tactically as required
deep understanding of ee technique; proven e_perience of camera related industry is preferred
第2篇 餐廳采購崗位職責(zé)
餐廳采購管理員 重慶中科建設(shè)(集團(tuán))有限公司四川分公司 重慶中科建設(shè)(集團(tuán))有限公司四川分公司,中科 職位描述:
1、在年度資金預(yù)算內(nèi),按公司要求,負(fù)責(zé)食堂菜品、糧油等采購工作,負(fù)責(zé)菜品等品質(zhì)管理;
2、收集企業(yè)內(nèi)部員工意見,協(xié)助主廚制定員工菜單,不斷的提升員工滿意度;
3、負(fù)責(zé)公共餐廳以及接待廳的環(huán)境衛(wèi)生以及設(shè)備管理工作;
4、公司接待餐的服務(wù)工作;
5、食堂員工的日常管理工作;
6、食堂對外經(jīng)營管理工作;
7、公司安排的其他工作事項(xiàng)。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷,年齡35-45之間歲之間;
2、有過星級(jí)酒店餐廳或連鎖餐飲大堂管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
參考薪酬6-8k
第3篇 烘焙采購崗位職責(zé)
采購經(jīng)理(烘焙) 寶能百貨零售有限公司 寶能百貨零售有限公司,寶能百貨零售,寶能零售,寶能 崗位職責(zé):
1、采購規(guī)劃:負(fù)責(zé)烘焙食品類采購規(guī)劃和管理運(yùn)作,制定、建立、完善并實(shí)施公司的采購體系和流程;
2、商品管理:負(fù)責(zé)商品采購計(jì)劃,包括品類管理、定價(jià)、陳列、促銷等;
3、采購實(shí)施:根據(jù)采購業(yè)務(wù)的物資需求制定物料采購計(jì)劃與編制采購預(yù)算并實(shí)施;
4、渠道與供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)現(xiàn)有供應(yīng)商的評(píng)估、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的開發(fā)與評(píng)估,負(fù)責(zé)供應(yīng)商動(dòng)態(tài)評(píng)估、控制、分級(jí)工作;
5、數(shù)據(jù)分析:研究公司商品需求以及商品的銷售情況,了解市場的變化,建立采購數(shù)據(jù)分析模型;
6、商務(wù)合同:負(fù)責(zé)公司大批量的商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,供應(yīng)商談判等,檢查合同的執(zhí)行程度和落實(shí)情況;
7、庫存管理:包括庫計(jì)劃、日常訂貨和庫存控制、定單及商品流動(dòng)管理;
8、團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)采購職能的管理,包括采購組織和團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、人員發(fā)展、工作流程的優(yōu)化,開展考核等。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、從事采購工作5年以上,烘焙食品類采購工作1年以上;
3、有大型零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn),會(huì)員店采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、了解零售行業(yè)運(yùn)作流程,具備較強(qiáng)的操作分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力;具有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及談判能力;
5、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
6、較強(qiáng)的工作責(zé)任心、敬業(yè)精神和執(zhí)行力。
第4篇 合約采購崗位職責(zé)
合約采購專員 巨人網(wǎng)絡(luò) 上海征途信息技術(shù)有限公司,上海征,巨人網(wǎng)絡(luò) 工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程中各類招標(biāo)及采購工作。
2、負(fù)責(zé)合同草擬、簽訂、付款時(shí)施工過程中遇到的商務(wù)問題
3、負(fù)責(zé)工程決算。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的合同管理
任職要求:
1、有房地產(chǎn)公司招標(biāo)、采購或合約部門相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上
2、有處理復(fù)雜問題的工作能力,有生活常識(shí),能抓住工作重點(diǎn)
3、善于溝通
4、邏輯性強(qiáng),做事有條理
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有敬業(yè)精神,能吃苦
6、專業(yè)不限,工程相關(guān)專業(yè)、法律專業(yè)等優(yōu)先考慮
第5篇 模具采購崗位職責(zé)模具采購職責(zé)任職要求
模具采購崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;
2、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實(shí)采購流程;
3、積極和供應(yīng)商溝通，針對大額采購和特殊采購，優(yōu)化價(jià)格和交貨日期;
4、管理供應(yīng)商，維護(hù)與其關(guān)系;
5、完成公司安排的其它工作。
二:任職資質(zhì):
1.大專及以上學(xué)歷;具備3d/2d識(shí)圖能力，會(huì)ug軟件優(yōu)先;
2.具備外加工管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3.有模、檢具機(jī)加工工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.有責(zé)任心，持續(xù)跟單能力與溝通能力，抗壓能力強(qiáng);
第6篇 產(chǎn)品設(shè)計(jì)兼采購崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源開發(fā)及管理：收集和分析供應(yīng)商信息及采購市場趨勢，落實(shí)供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商過程控制管理工作并制定有效的采購策略，建立穩(wěn)定的供貨渠道；
2、負(fù)責(zé)采購流程的搭建與優(yōu)化，監(jiān)督其有效運(yùn)作：組織制定和完善采購管理、庫房管理、出入庫管理各項(xiàng)管理制度，降低采購成本與采購周期；
3、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的從內(nèi)到外的整套包裝設(shè)計(jì)，根據(jù)新產(chǎn)品上市規(guī)劃，設(shè)計(jì)產(chǎn)品的宣傳畫冊和及推廣資料；
4、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、微信公眾號(hào)需要的圖片設(shè)計(jì)；
5、產(chǎn)品創(chuàng)意，外觀、造型方案設(shè)計(jì)，繪制機(jī)械工程圖以及完成相關(guān)技術(shù)文擋的擬制；
6、產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)，材料選用；
職位要求：
1、有自己的想法和設(shè)計(jì)理念，有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維；
2、思路清晰，有良好的欣賞水平，能設(shè)計(jì)出符合公司產(chǎn)品需求的作品。
3、能熟練使用二維三維軟件完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)（pro/e、ug、cad、soldworks等）；
4、對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、塑料成型、鈑金成型、機(jī)械加工工藝、及產(chǎn)品表面處理工藝等有較全面的了解，重要是熟悉各種模具。
5、有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、為人謙虛、踏實(shí)；
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第7篇 日本采購崗位職責(zé)
日本區(qū)采購經(jīng)理(深圳/日本) 深圳市海豚跨境科技有限公司 深圳市海豚跨境科技有限公司,海豚供應(yīng)鏈,海豚跨境,海豚跨境 【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)海外供應(yīng)商資源開發(fā)及管理:收集和分析供應(yīng)商信息及采購市場趨勢,落實(shí)供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商過程控制管理工作并制定有效的采購策略,建立穩(wěn)定的供貨渠道;
2、負(fù)責(zé)海外品牌及品類的拓展、引進(jìn),合理創(chuàng)建子分類,完善品類結(jié)構(gòu);
3、準(zhǔn)確掌握市場及季節(jié)需求,制定商品年、季、月規(guī)劃方案,準(zhǔn)確推出符合市場定位的品牌、sku方案;
4、維護(hù)和建立優(yōu)秀穩(wěn)定共贏的供應(yīng)商體系,按質(zhì)按量滿足業(yè)務(wù)部對產(chǎn)品的采購需求;
5、采購產(chǎn)品的比價(jià)、議價(jià),擇優(yōu)采購,定期優(yōu)化采購產(chǎn)品價(jià)格;
6、合理制定采購計(jì)劃并落實(shí)采購訂單的執(zhí)行,跟蹤海外貨物到貨入倉情況;
7、與供應(yīng)商的對賬結(jié)款處理,與供應(yīng)商進(jìn)行不良品的溝通及處理;
8、對采購工作流程進(jìn)行運(yùn)作梳理和優(yōu)化。
【任職要求】:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,精通日語、商務(wù)交流無障礙,從事過互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)者優(yōu)先;
2、有2年以上國際采購經(jīng)驗(yàn),熟悉進(jìn)出口貿(mào)易流程、熟悉供應(yīng)鏈,了解國際采購的操作細(xì)則;
3、能獨(dú)立進(jìn)行供應(yīng)商開發(fā)、談判,熟悉國際運(yùn)輸,精通成本核算;
4、具備超前的市場敏銳度,對數(shù)據(jù)敏感,熟練操作辦公軟件;
5、具備較強(qiáng)的談判能力及跨部門、跨平臺(tái)溝通能力,能夠協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)需求和進(jìn)度;
6、工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,抗壓能力強(qiáng)。
第8篇 手機(jī)物料采購崗位職責(zé)
手機(jī)企業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)(lcd屏、觸屏、tp、攝像頭、pcba電子料、包材、輔料、結(jié)構(gòu)件、fpc等采購經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商異常問題的溝通處理;
2、負(fù)責(zé)訂單的跟進(jìn)及交貨管控;
3、認(rèn)真執(zhí)行公司采購管理,嚴(yán)格按采購計(jì)劃進(jìn)料,做到及時(shí)、適用,合理降低物料積壓。
4、配合商務(wù)處理供應(yīng)商品質(zhì)異常及交貨異常;
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的對賬管理及異常單據(jù)處理;
6、與pmc對接生產(chǎn)計(jì)劃與欠料,管控各供應(yīng)商的交貨;
7、管理小組跟單采購員的工作;
8、定制物料pr下達(dá),物料齊套管理。
9、單板物料管理。
任職要求:
1、3年以上的大中型手機(jī)生產(chǎn)制造行業(yè)的物控、計(jì)劃、采購、pmc等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源;
3、熟悉各種常用電子元器件及相關(guān)知識(shí);
4、善于與供應(yīng)商打交道,具有價(jià)格談判及協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)速度快;
5、責(zé)任心強(qiáng),做事細(xì)心謹(jǐn)慎、吃苦耐勞;
6、熟練使用erp、u8系統(tǒng);
7、服從公司的管理制度。
8、手機(jī)企業(yè)采購工作經(jīng)驗(yàn)(lcd屏、觸屏、tp、攝像頭、pcba電子料、包材、輔料、結(jié)構(gòu)件、fpc等采購經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先)
注:公司作息時(shí)間6天
第9篇 業(yè)務(wù)跟單采購崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)采購跟單小組的日常管理及工作協(xié)調(diào)安排;
2、及時(shí)了解各采購跟單人員負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)展,了解相關(guān)采購跟單的工作內(nèi)容,能夠分配,協(xié)調(diào),監(jiān)督并且掌控跟單組日常工作效率,工作結(jié)果。
3、通過數(shù)據(jù)監(jiān)控與供應(yīng)商,買手和內(nèi)部各方跟進(jìn)訂單,以確保按時(shí)交貨,嚴(yán)格控制缺貨率;
4、配合買手進(jìn)行價(jià)格談判,確保供應(yīng)商滿足要求并降低成本,完善采購成本控制;
5、提交上級(jí)關(guān)于跟單組工作的分析和總結(jié)報(bào)告;
6、執(zhí)行公司分配的其他職責(zé);
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷, 三年以上跟單管理經(jīng)歷;
2、具有在日企、制造業(yè)、紡織或服裝行業(yè)跟單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、能夠與團(tuán)隊(duì)建立牢固的關(guān)系,與內(nèi)部和外部各方有效溝通;
4、有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)控能力及獨(dú)立分析和解決問題能力,對數(shù)據(jù)要敏感并具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性
第10篇 配件采購崗位職責(zé)任職要求
配件采購崗位職責(zé)
流體機(jī)械配件采購工程師 南通中集大型儲(chǔ)罐有限公司 南通中集大型儲(chǔ)罐有限公司，瑞科 主要職責(zé):負(fù)責(zé)流體系統(tǒng)配件(如泵、閥門等)的采購。
要求:28-35歲，3-5年流體機(jī)械行業(yè)配件(如泵、閥門等)采購經(jīng)驗(yàn)，英語能簡單書寫最好。
配件采購崗位
第11篇 活動(dòng)采購崗位職責(zé)任職要求
活動(dòng)采購崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、常規(guī)采購工作:開發(fā)符合需求的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商;包括活動(dòng)資源開發(fā)、產(chǎn)品資源開發(fā)、物料資源開發(fā)等;
2、與項(xiàng)目組人員對接:根據(jù)項(xiàng)目人員發(fā)起的采購需求，找尋相應(yīng)資源，支撐項(xiàng)目運(yùn)行;
3、項(xiàng)目活動(dòng)落地執(zhí)行;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他的工作。
任職要求:
1、1年以上物料采購經(jīng)驗(yàn)及落地執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用辦公軟件，熟悉采購跟單流程;
3、熟練執(zhí)行日常采購計(jì)劃，嚴(yán)控采購成本;
4、有很強(qiáng)的執(zhí)行力，行動(dòng)快，意識(shí)強(qiáng);
5、具有良好的分析、溝通、談判能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
6、態(tài)度積極，有敬業(yè)精神和良好的職業(yè)操守。
活動(dòng)采購崗位
第12篇 設(shè)備采購崗位職責(zé)
設(shè)備采購 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)設(shè)備采購,改造,維護(hù)等;
2、成本評(píng)估;
3、招投標(biāo)相關(guān)商務(wù)事宜處理,談價(jià)議價(jià);
4、降本推動(dòng),商務(wù)及技術(shù)降本;
5、交期跟進(jìn),合同簽署等相關(guān)商務(wù)工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,理工供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè);
2、良好的溝通技巧與談判能力,了解sap系統(tǒng),熟練應(yīng)用office軟件;
3、具備成本意識(shí)和控制理念,對設(shè)備制造及成本有一定經(jīng)驗(yàn),能看識(shí)機(jī)械圖紙;
4、能承擔(dān)工作壓力,積極向上,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5、3年以上機(jī)械設(shè)備類采購經(jīng)驗(yàn),供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn);
6、了解商務(wù)貿(mào)易和規(guī)范,了解一定的制造加工工藝。 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)設(shè)備采購,改造,維護(hù)等;
2、成本評(píng)估;
3、招投標(biāo)相關(guān)商務(wù)事宜處理,談價(jià)議價(jià);
4、降本推動(dòng),商務(wù)及技術(shù)降本;
5、交期跟進(jìn),合同簽署等相關(guān)商務(wù)工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,理工供應(yīng)鏈相關(guān)專業(yè);
2、良好的溝通技巧與談判能力,了解sap系統(tǒng),熟練應(yīng)用office軟件;
3、具備成本意識(shí)和控制理念,對設(shè)備制造及成本有一定經(jīng)驗(yàn),能看識(shí)機(jī)械圖紙;
4、能承擔(dān)工作壓力,積極向上,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
5、3年以上機(jī)械設(shè)備類采購經(jīng)驗(yàn),供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn);
6、了解商務(wù)貿(mào)易和規(guī)范,了解一定的制造加工工藝。
第13篇 外企采購崗位職責(zé)
歐洲知名外企發(fā)動(dòng)機(jī)采購經(jīng)理 基本職責(zé):
?管理供應(yīng)商關(guān)系,以推動(dòng)供應(yīng)商績效、合同有效性、協(xié)作和整合,并交付改進(jìn)的結(jié)果。建立并維護(hù)與產(chǎn)品內(nèi)關(guān)鍵供應(yīng)商的互利關(guān)系,以降低成本和消除低效率。
?建立和維護(hù)與采購內(nèi)部職能的關(guān)系,例如項(xiàng)目采購/ oem采購和供應(yīng)商質(zhì)量保證與開發(fā)。確保通過采購職能與相關(guān)部門溝通商品策略。
?確保商品策略和供應(yīng)商能力符合新的發(fā)展計(jì)劃
?建立并維護(hù)與內(nèi)部客戶和其他職能部門的關(guān)系,以確保持續(xù)改進(jìn)和服務(wù)水平承諾得到滿足。
?驅(qū)動(dòng)需求管理以優(yōu)化生命周期成本?進(jìn)行ppv活動(dòng)、預(yù)算(包括ppv和omv)、年度價(jià)格談判以及l(fā)cc計(jì)劃。
?學(xué)歷:?工商管理、工程或其他相關(guān)學(xué)科學(xué)士學(xué)位——或同等學(xué)歷
?優(yōu)先考慮:碩士學(xué)位及采購認(rèn)可資格
經(jīng)驗(yàn):
?至少10年采購經(jīng)驗(yàn),有大宗商品管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
?有特定大宗商品鋼件、鋁、放大鏡模具鑄件及加工、消聲器、飛輪、鍛件、oem產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
?有領(lǐng)導(dǎo)和變更管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
語言
:?需要流利的英語(書面和口頭)
?流利的其他語言,如日語或其他語言,優(yōu)先考慮
技能和能力:
?有很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、分析和解決問題的能力。廣泛的分析和數(shù)據(jù)管理技能。
?基于事實(shí)的談判技巧和跨職能團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
?了解管理戰(zhàn)略供應(yīng)商關(guān)系的關(guān)鍵組成部分,包括建立關(guān)系、績效、開發(fā)和集成。
具備豐富的軟件應(yīng)用(如microsoft office)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),包括演示和數(shù)據(jù)庫應(yīng)用。
書面和口頭交流技能。
較強(qiáng)的人際交往能力(如:機(jī)智/外交、傾聽、談判等)。
?理解客戶服務(wù)和內(nèi)部利益相關(guān)者管理的重要性。
?能進(jìn)行多項(xiàng)任務(wù)管理,有較強(qiáng)的問題解決能力。 基本職責(zé):
?管理供應(yīng)商關(guān)系,以推動(dòng)供應(yīng)商績效、合同有效性、協(xié)作和整合,并交付改進(jìn)的結(jié)果。建立并維護(hù)與產(chǎn)品內(nèi)關(guān)鍵供應(yīng)商的互利關(guān)系,以降低成本和消除低效率。
?建立和維護(hù)與采購內(nèi)部職能的關(guān)系,例如項(xiàng)目采購/ oem采購和供應(yīng)商質(zhì)量保證與開發(fā)。確保通過采購職能與相關(guān)部門溝通商品策略。
?確保商品策略和供應(yīng)商能力符合新的發(fā)展計(jì)劃
?建立并維護(hù)與內(nèi)部客戶和其他職能部門的關(guān)系,以確保持續(xù)改進(jìn)和服務(wù)水平承諾得到滿足。
?驅(qū)動(dòng)需求管理以優(yōu)化生命周期成本?進(jìn)行ppv活動(dòng)、預(yù)算(包括ppv和omv)、年度價(jià)格談判以及l(fā)cc計(jì)劃。
?學(xué)歷:?工商管理、工程或其他相關(guān)學(xué)科學(xué)士學(xué)位——或同等學(xué)歷
?優(yōu)先考慮:碩士學(xué)位及采購認(rèn)可資格
經(jīng)驗(yàn):
?至少10年采購經(jīng)驗(yàn),有大宗商品管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
?有特定大宗商品鋼件、鋁、放大鏡模具鑄件及加工、消聲器、飛輪、鍛件、oem產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
?有領(lǐng)導(dǎo)和變更管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
語言
:?需要流利的英語(書面和口頭)
?流利的其他語言,如日語或其他語言,優(yōu)先考慮
技能和能力:
?有很強(qiáng)的計(jì)劃、組織、分析和解決問題的能力。廣泛的分析和數(shù)據(jù)管理技能。
?基于事實(shí)的談判技巧和跨職能團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
?了解管理戰(zhàn)略供應(yīng)商關(guān)系的關(guān)鍵組成部分,包括建立關(guān)系、績效、開發(fā)和集成。
具備豐富的軟件應(yīng)用(如microsoft office)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),包括演示和數(shù)據(jù)庫應(yīng)用。
書面和口頭交流技能。
較強(qiáng)的人際交往能力(如:機(jī)智/外交、傾聽、談判等)。
?理解客戶服務(wù)和內(nèi)部利益相關(guān)者管理的重要性。
?能進(jìn)行多項(xiàng)任務(wù)管理,有較強(qiáng)的問題解決能力。
第14篇 ic采購崗位職責(zé)
ic采購策略專家 崗位職責(zé):
1.消費(fèi)者bg ic領(lǐng)域操盤手。 洞察分析ic行業(yè)發(fā)展趨勢,分析供應(yīng)商資源優(yōu)勢,技術(shù)路標(biāo),制定該領(lǐng)域采購、供應(yīng)策略,保障技術(shù)、成本領(lǐng)先優(yōu)勢;
2、分析消費(fèi)類產(chǎn)品ic產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展方向,有效識(shí)別中短期風(fēng)險(xiǎn),制定全面的應(yīng)對策略,構(gòu)建1~2年的相對競爭優(yōu)勢。
3、合理布局所ic物料供應(yīng)商資源,滿足產(chǎn)品線1~2年的發(fā)展需要,并制定針對性發(fā)展規(guī)劃和協(xié)同策略。
4、能主導(dǎo)ic品類子產(chǎn)品線級(jí)別的重大采購項(xiàng)目的策劃及談判,為部門業(yè)務(wù)提供強(qiáng)有力的支撐。
5、與戰(zhàn)略性供應(yīng)商建立良好合作關(guān)系,保證公司在ic領(lǐng)域競爭優(yōu)勢。
能力要求:
1、具備一定的ic產(chǎn)品技術(shù)背景,對產(chǎn)品設(shè)計(jì)規(guī)格、方案給出專業(yè)意見。
2、對業(yè)界信息敏感,善于數(shù)據(jù)分析,能夠掌握動(dòng)態(tài)信息,把握牽引客戶需求
3、品類業(yè)界技術(shù)趨勢及供應(yīng)商資源
4、行業(yè)洞察及產(chǎn)業(yè)鏈管理
5、有良好的策略制定及推動(dòng)執(zhí)行能力
6、具備良好溝通影響力,中英文溝通流暢 崗位職責(zé):
1.消費(fèi)者bg ic領(lǐng)域操盤手。 洞察分析ic行業(yè)發(fā)展趨勢,分析供應(yīng)商資源優(yōu)勢,技術(shù)路標(biāo),制定該領(lǐng)域采購、供應(yīng)策略,保障技術(shù)、成本領(lǐng)先優(yōu)勢;
2、分析消費(fèi)類產(chǎn)品ic產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展方向,有效識(shí)別中短期風(fēng)險(xiǎn),制定全面的應(yīng)對策略,構(gòu)建1~2年的相對競爭優(yōu)勢。
3、合理布局所ic物料供應(yīng)商資源,滿足產(chǎn)品線1~2年的發(fā)展需要,并制定針對性發(fā)展規(guī)劃和協(xié)同策略。
4、能主導(dǎo)ic品類子產(chǎn)品線級(jí)別的重大采購項(xiàng)目的策劃及談判,為部門業(yè)務(wù)提供強(qiáng)有力的支撐。
5、與戰(zhàn)略性供應(yīng)商建立良好合作關(guān)系,保證公司在ic領(lǐng)域競爭優(yōu)勢。
能力要求:
1、具備一定的ic產(chǎn)品技術(shù)背景,對產(chǎn)品設(shè)計(jì)規(guī)格、方案給出專業(yè)意見。
2、對業(yè)界信息敏感,善于數(shù)據(jù)分析,能夠掌握動(dòng)態(tài)信息,把握牽引客戶需求
3、品類業(yè)界技術(shù)趨勢及供應(yīng)商資源
4、行業(yè)洞察及產(chǎn)業(yè)鏈管理
5、有良好的策略制定及推動(dòng)執(zhí)行能力
6、具備良好溝通影響力,中英文溝通流暢
第15篇 床品采購崗位職責(zé)
采購主管/經(jīng)理(床品及紡織) 廣州諾米品牌管理有限公司 廣州諾米品牌管理有限公司,nome,諾米 職責(zé)描述:
1.根據(jù)產(chǎn)品企劃案,尋找匹配商品及供應(yīng)商,完成包括商品定位, 定價(jià),商品組合計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā),篩選、評(píng)估和管理;根據(jù)供應(yīng)鏈要求, 優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu),提高供應(yīng)效率。
3.參與談判,包括但不限于與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格、合作條款、品質(zhì)、交期等談判,監(jiān)督訂單執(zhí)行工作,滿足商品穩(wěn)定供應(yīng)需求;
4.收集、掌握和分析負(fù)責(zé)品類的行業(yè)信息、流行趨勢信息、供應(yīng)商信息等市場動(dòng)向第一手信息;
5.負(fù)責(zé)品類銷售, 毛利, 庫存周轉(zhuǎn)。
6.負(fù)責(zé)品類和商品推廣計(jì)劃,落地及效果。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年以上相關(guān)行業(yè)相關(guān)崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。
3、有責(zé)任心,有執(zhí)行力;有較強(qiáng)的市場敏銳度;
4、善于思考、具有數(shù)據(jù)分析能力。
5、溝通能力強(qiáng),有抗壓力。
第16篇 產(chǎn)品研發(fā)采購崗位職責(zé)
產(chǎn)品研發(fā)總監(jiān)/采購總監(jiān) 宋凰生態(tài)茶業(yè)(深圳)有限公司 宋凰生態(tài)茶業(yè)(深圳)有限公司,宋凰 崗位職責(zé):
1、 制定公司茶葉、茶食、茶具及相關(guān)衍生產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、方案,豐富公司的產(chǎn)品線;
2、 統(tǒng)籌新產(chǎn)品開發(fā)各項(xiàng)事宜,包括規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā),從配方工藝創(chuàng)新到新產(chǎn)品包材選型、包裝設(shè)計(jì),再到小試中試量產(chǎn)的落地,直至新產(chǎn)品上市推廣;
3、 負(fù)責(zé)尋找、對接、組織新產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源及oem供應(yīng)商的管理;
4、 編制、完善部門新產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)流程制度;
5、 負(fù)責(zé)了解和分析行業(yè)內(nèi)新產(chǎn)品的發(fā)展動(dòng)態(tài)、競爭對手的情況,包括前沿的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新原料、新包材和新概念等
任職資格:
1、 大專及以上學(xué)歷,茶學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè);具有8年以上茶行業(yè)產(chǎn)品開發(fā)和生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn);
2、 熟悉茶、茶飲料及茶相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)及產(chǎn)品開發(fā)流程,具備食品項(xiàng)目策劃管理能力及產(chǎn)品研發(fā)能力;了解相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí);
3、 熟悉市場上六大茶類原料、相關(guān)產(chǎn)品、衍生品、包材供應(yīng)商;
4、 具備較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神,高度的敬業(yè)精神和責(zé)任意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng);
5、 茶業(yè)、茶食、茶具及相關(guān)衍生品成功上市案例者優(yōu)先考慮。
宋凰將努力為員工搭建一個(gè)充分發(fā)展和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái),塑造平等愉快的工作氛圍,制定周全豐富的員工福利計(jì)劃,實(shí)行極富競爭力的薪酬激勵(lì)機(jī)制,推行標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化的管理模式,未來更將以員工股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃讓員工分享企業(yè)成長的紅利。我們誠摯邀請各方賢才加入宋凰,一起騰飛。
