- 目錄
崗位職責是什么
項目部是企業(yè)中的核心部門之一,負責組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行各類項目的運作,以實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標和業(yè)務(wù)計劃。這個部門的人員需要具備高度的專業(yè)知識、項目管理技能以及跨部門協(xié)作的能力。
崗位職責要求
1. 項目部成員需具備扎實的項目管理理論基礎(chǔ),熟悉pmbok或其他項目管理框架。
2. 熟練掌握項目規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾的全過程管理。
3. 具備良好的溝通技巧,能夠有效地與團隊成員、管理層及外部合作伙伴溝通。
4. 具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力,能夠指導(dǎo)和激勵項目團隊達成目標。
5. 對風險管理和問題解決有深入理解和實踐經(jīng)驗。
6. 能夠靈活應(yīng)對變化,對項目進度和成本進行有效控制。
崗位職責描述
項目部的工作涵蓋了項目的全生命周期,從前期的需求分析、項目立項,到中期的執(zhí)行與跟蹤,再到后期的評估與總結(jié)。這個過程中,項目部需要確保項目的順利進行,處理可能出現(xiàn)的問題,協(xié)調(diào)各方資源,保證項目按時、按預(yù)算、按質(zhì)量完成。
有哪些內(nèi)容
1. 項目策劃:負責項目啟動,明確項目目標,制定項目計劃,包括時間表、預(yù)算和資源分配。
2. 團隊管理:組建項目團隊,分配任務(wù),確保團隊成員明確職責,提供必要的培訓和支持。
3. 風險管理:識別潛在風險,制定風險應(yīng)對策略,定期更新風險評估報告。
4. 溝通協(xié)調(diào):與相關(guān)部門、客戶和供應(yīng)商保持良好溝通,解決項目實施中的問題和沖突。
5. 進度控制:監(jiān)控項目進度,確保項目按計劃進行,必要時調(diào)整計劃以適應(yīng)變化。
6. 質(zhì)量管理:設(shè)定項目質(zhì)量標準,確保項目交付物符合預(yù)期,處理質(zhì)量問題。
7. 變更管理:處理項目范圍、時間、成本等方面的變更請求,維護項目穩(wěn)定性。
8. 項目收尾:項目完成后,進行成果驗收,總結(jié)經(jīng)驗教訓,為后續(xù)項目提供參考。
項目部的工作是確保企業(yè)各項項目的成功實施,通過高效管理,推動企業(yè)戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),提升企業(yè)的競爭力。其工作內(nèi)容既包括專業(yè)化的項目管理操作,也包含協(xié)調(diào)與溝通的藝術(shù),是企業(yè)運營的重要支柱。
項目部崗位職責范文
第1篇 項目部材料員hse崗位職責
1、負責按規(guī)定及時供應(yīng)個人勞動防護用品及腳手架等其他安全防護措施所用材料。凡不符合材質(zhì)規(guī)定要求的不得下發(fā)。
2、負責周轉(zhuǎn)材料在周轉(zhuǎn)過程中的質(zhì)量檢測,凡施工中損壞已不符合使用要求的材料不得重新使用發(fā)放,應(yīng)隨時收回,主動做好報廢更新工作。
3、把好施工材料進場關(guān),嚴格控制質(zhì)量,確保“3證”齊全,管好現(xiàn)場抽驗工作,以確保使用安全。
4、按品種規(guī)格堆放料具,做到施工現(xiàn)場整潔,道路暢通,實現(xiàn)文明施工。
5、認真貫徹執(zhí)行危險品的管理規(guī)定,易燃、易爆用品要分別擺放,確保危險品的運輸和保管安全。
6、安全“3寶”和電器絕緣用具,必須保質(zhì)保量滿足供應(yīng)。
第2篇 設(shè)備服務(wù)項目部巡視工崗位職責內(nèi)容
一、 必須熟知和掌握卸船機、轉(zhuǎn)接機房、皮帶輸送機、裝車樓各流程運行過程中開啟和停止順序。
二、 要清楚和掌握各轉(zhuǎn)接機房、皮帶輸送機沿線、裝車樓照明開關(guān)箱位置和如何使用,根據(jù)需要開關(guān)照明。要熟練掌握皮帶輸送機皮帶調(diào)偏技術(shù)和落料斗給料擋板調(diào)整技術(shù),清楚各流程急停拉線開關(guān)的斷開和恢復(fù),懂得卸船機、堆取料機錨定裝置及地面皮帶防風索鏈的拆裝,保證設(shè)備正常運行。
三、 巡視工在巡視過程中應(yīng)隨時保持同中控室的聯(lián)系,聽從指揮,向中控室匯報反映設(shè)備情況,部件名字要正確,位置要準確,口齒要清楚,評議要標準。
四、 巡視工上崗后要按照值班長布置的任務(wù)在所轄區(qū)域勤檢查,對卸船機、皮帶輸送機、轉(zhuǎn)接機房、堆取料機、裝車樓等設(shè)備上驅(qū)動站、滾筒、驅(qū)動裝置、托輥、清批裝置、振動給料器裝置的運行情況做出準確判斷,發(fā)現(xiàn)問題及時通知中控室和項目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。
五、 要制止非工作人員進入卸船機、轉(zhuǎn)接機房、裝車樓和皮帶輸送機沿線周圍,對不聽勸阻者,有義務(wù)向中控室或上級主管部門匯報。
六、 巡視工在巡視過程中如發(fā)現(xiàn)機械設(shè)備故障,要及時通知中控室,對托輥損壞、皮帶跑偏、跑料、落料斗堵料等故障,經(jīng)中控室同意停機后,及時解決。需要維修人員修理解決的故障,要及時向主管部門匯報。
七、 要認真做好巡視運行記錄和交接班記錄,交接班時各班負責人要在現(xiàn)場同下班負責人認真講清楚上班運行情況和出現(xiàn)的問題,以便繼續(xù)解決。所有交接班人要去監(jiān)控點交接,除交接工作外,工具也要交接清楚。
八、 在調(diào)和有船舶作業(yè)的情況下,要服從調(diào)整,聽從指揮,參與一些設(shè)備的檢查維修工作。
機械廠項目部
第3篇 項目部總監(jiān)崗位職責任職要求
項目部總監(jiān)崗位職責
崗位職責
1、高層管理職位,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與相關(guān)的政策和制度;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓及評估;
3、負責制定各項目生產(chǎn)計劃;
4、組織、協(xié)調(diào)和管理外協(xié)生產(chǎn)資源,保證生產(chǎn)按時保質(zhì)完成;
5、負責協(xié)調(diào)、組織解決生產(chǎn)中的所有問題。
任職資格
1、大專以上學歷,5年以上幕墻項目管理經(jīng)驗;
2、良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;
3、積極主動,具備團隊意識,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力。
項目部總監(jiān)崗位
第4篇 項目部客服崗位職責
奔馳項目部 客服(武清) 北京市京順達物資有限公司 北京市京順達物資有限公司,京順達 職責描述:
1、國產(chǎn)奔馳在途信息每日上報中都整車管理部
2、中都tms系統(tǒng)每日維護在途信息
3、京順達國產(chǎn)奔馳各庫倒板臺賬整理
4、中都物流整車管理部交代工作的處理
5、京順達公司車輛對接入網(wǎng)匯通平臺操作及并接中都tms系統(tǒng)
6、京順達國產(chǎn)奔馳針對各奔馳經(jīng)銷商問題的反饋及跟蹤處理
任職要求:
1、性別:男 年齡:20-30歲
2、學歷不限,物流專業(yè)優(yōu)先
3、熟練使用辦公軟件
第5篇 中海項目部材料/安全工程師崗位職責
中?;▓@項目部材料/安全工程師崗位職責
1、審查施工組織設(shè)計中有關(guān)現(xiàn)場安全文明施工的內(nèi)容,包括:施工單位安全組織機構(gòu)是否健全,安全文明施工生產(chǎn)制度是否切實可行,有無深圳市注冊安全主任,區(qū)域安全責任人是否到位等,進行現(xiàn)場安全技術(shù)措施及安全技術(shù)操作規(guī)程交底;
2、負責施工機械進出場的管理,對各單位特種作業(yè)持證上崗等進行檢查、整理;
3、審查確認業(yè)主是否在深圳市安全監(jiān)督站辦理安全監(jiān)督手續(xù);
4、對施工單位的ci策劃進行檢查、管理;
5、定期巡視檢查施工現(xiàn)場,定期檢查承建商的安全管理內(nèi)業(yè)資料,并將檢查的結(jié)果記錄在月報中,發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時制止,并擬發(fā)《安全隱患通知單》,情況記錄在監(jiān)理日記中,定期上報現(xiàn)場安全文明施工情況;
6、每周監(jiān)理例會上檢討安全監(jiān)理情況,針對施工中的不安全因素與安全中的薄弱環(huán)節(jié)提出整改措施,并督促承建商落實整改。對施工現(xiàn)場存在安全問題整改不及時或不合格,向承建商發(fā)整改通知單;
7、評價承建商的現(xiàn)場安全文明施工情況,并提出獎罰意見;
8、每月20日將《安全監(jiān)理月報》報公司安委會;
9、參加公司每月安全檢查,收到《安全檢查月報》后,就存在的問題及安全隱患擬發(fā)《安全隱患通知單》,并監(jiān)督其按時整改完畢;
10、對施工單位提出的物資進場計劃進行審核、統(tǒng)計,每月25日將每月進場物資進行統(tǒng)計;
11、與業(yè)主協(xié)調(diào)甲供材料的供應(yīng)情況,督促乙供材料進場,確保工程進展的材料供應(yīng);
12、組織材料進場驗收,督促各主管工程師進行材料送檢工作,并對送檢結(jié)果負責跟蹤落實、登記;
13、完成項目總監(jiān)(或代表)安排的其它工作。
第6篇 區(qū)域拓展項目部經(jīng)理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
職責描述:
1、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,統(tǒng)籌制定區(qū)域拓展項目部工作計劃,帶領(lǐng)團隊完成區(qū)域拓展項目部各項工作任務(wù)。
2、組織制定和完善區(qū)域拓展項目部管理制度與流程,并推進與執(zhí)行,提升區(qū)域拓展項目部管理水平。
3、負責區(qū)域拓展項目部員工的培養(yǎng)發(fā)展與績效考核,搭建區(qū)域拓展項目部人才梯隊,以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要。
4、根據(jù)公司“十三五”發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展方向,積極跟進和開拓市場,建立和維護好與項目地政府及相關(guān)區(qū)域拓展項目部的關(guān)系。
5、根據(jù)項目的管控模式,組織、監(jiān)管項目策劃、設(shè)計工作;配合公司完成項目跟進與簽約。
6、根據(jù)項目的推進,協(xié)助公司做好項目投資的分析和研判,參與融資方案設(shè)計和談判,協(xié)助做好項目投資的監(jiān)管和審查。
7、根據(jù)項目特征,積極與公司產(chǎn)業(yè)部門溝通,擇優(yōu)選擇產(chǎn)業(yè)合作資源,配合實現(xiàn)項目產(chǎn)業(yè)落地。
8、完成好公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學歷。
2、城市規(guī)劃、經(jīng)濟類、公共關(guān)系、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專業(yè)。
3、熟悉國家相關(guān)政策、法律法規(guī),具備項目拓展管理相關(guān)知識和經(jīng)驗,精通業(yè)務(wù)相關(guān)拓展知識。
4、具有較強的責任心與開拓精神;較強的溝通協(xié)調(diào)、公關(guān)和談判能力。
5、具有政府發(fā)改、財政、土地、規(guī)劃、住建局等區(qū)域拓展項目部工作經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。
6、中級職稱以上、 5年以上類似工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第7篇 項目部門主任崗位職責
1、大學本科以上學歷, 電力工程技術(shù)經(jīng)濟及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、中級以上職稱,年齡40周歲以下,有注冊造價工程師資格證;
3、8年以上電力工程技術(shù)經(jīng)濟工作經(jīng)歷,具有合同管理、概預(yù)算結(jié)算、決算工作經(jīng)驗;3年以上電力工程項目部門經(jīng)理工作經(jīng)歷;
4、具有較強的人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力。;
5、忠誠守信、工作敬業(yè)、責任心強,廉潔、公正、守法;具有團隊合作精神。
第8篇 大項目部經(jīng)理崗位職責
大項目部經(jīng)理 盈創(chuàng)機電設(shè)備安裝工程股份有限公司 盈創(chuàng)機電設(shè)備安裝工程股份有限公司,盈創(chuàng) 職責描述:
1.負責組建項目團隊,按照施工流程制定施工前計劃,確定人員計劃,產(chǎn)值計劃,制定施工標段,與結(jié)算組確認績效標準,完成所有進場準備;
2.按質(zhì)、按量、按時完成公司工程項目,對公司工程項目全面把控;
3.負責公司消防工程項目的材料請購統(tǒng)計,確保材料請購申請及時、數(shù)目準確,做到材料采購有計劃性;
4.負責領(lǐng)導(dǎo)項目組成員對現(xiàn)場材料進行有效管理,做到分類清楚,材料入庫出庫有記錄,避免材料出現(xiàn)丟失、浪費、大量剩余現(xiàn)象;
5.負責全面把控項目施工工期計劃,根據(jù)項目總工期要求及項目現(xiàn)場實際情況,制定出有效、可行的施工計劃,并對該進度計劃進行全面把控,確保項目按時完成;
6.負責對項目施工質(zhì)量全面把控,安排項目團隊對項目施工質(zhì)量進行檢查、控制,確保施工質(zhì)量符合招標文件要求、業(yè)主要求、國家規(guī)范要求;
7.負責對項目施工現(xiàn)場的安全全面管控,確保項目施工安全、人員安全;
8.定期提交項目進程報告供公司相關(guān)部門審閱;
9.負責出席甲方要求的各種會議,并且做好記錄,努力提升各方對公司現(xiàn)場施工管理的滿意度。
10.負責管理、協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場其它事項;
11.組織驗收和結(jié)算工作;
12.負責工程款的索要;
13.完成公司各職能部門的各項要求;
14.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作;
任職要求:
1.5以上項目現(xiàn)場經(jīng)驗,至少3年項目團隊管理經(jīng)驗;
2.工程專業(yè)畢業(yè),最好是科班出身;
第9篇 項目部部長崗位職責任職要求
項目部部長崗位職責
綜合培訓項目部部長(湛江) 廣東粵海飼料集團股份有限公司 廣東粵海飼料集團股份有限公司,粵海 一、基本要求:
本科及以上學歷,人力資源、行政管理類、水產(chǎn)養(yǎng)殖類等相關(guān)專業(yè),碩士學歷優(yōu)先。
二、能力素質(zhì):
1、有過培訓項目策劃、組織、實施經(jīng)驗,人才培養(yǎng)培訓體系搭建經(jīng)驗及項目管理經(jīng)驗;
2、具備文案策劃能力,項目管理能力,跨部門溝通協(xié)調(diào)推進能力,知識經(jīng)驗萃取和總結(jié)能力;
3、飼料行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
三、崗位職責:
1、協(xié)助集團中高層培訓的策劃、組織、實施、跟進與評估,如高層edp計劃實施、idp接班人培養(yǎng)計劃等;
2、搭建企業(yè)分層分級人才培養(yǎng)體系;
3、負責企業(yè)內(nèi)部講師培養(yǎng)和建設(shè)工作
4、服務(wù)與支持大區(qū)培訓工作。
項目部部長崗位
第10篇 工程項目部各崗位質(zhì)量職責
工程項目部各崗位質(zhì)量職責
1.項目經(jīng)理:對本工程質(zhì)量負責,施工中堅持質(zhì)量第一的方針,做好均衡生產(chǎn)和工序管理,認真執(zhí)行各項制度和質(zhì)量控制程序,定期召開質(zhì)量例會,開展職工的質(zhì)量教育,提高質(zhì)量意識。
2.主任工程師:負責本工程技術(shù)及質(zhì)量管理檢驗工作,領(lǐng)導(dǎo)編制分項施工方案,領(lǐng)導(dǎo)工程的質(zhì)量檢查工作,負責試驗、測量、計量工作,大力采用新技術(shù)、新工藝、新材料,提高工程質(zhì)量。
3.工長:強化質(zhì)量第一的意識,在貫徹生產(chǎn)進度的同時,貫徹質(zhì)量標準,嚴格管理本工序質(zhì)量及檢查操作質(zhì)量。組織并貫徹好自檢、互檢、交接檢三檢制度。嚴格按工序程序組織,各專業(yè)配合施工,既不延誤也不丟項漏項。
4.技術(shù)員:對本工程各項技術(shù)文件資料的質(zhì)量負責,對于技術(shù)設(shè)計變更要做到及時、準確、可行。負責制定關(guān)鍵工序方案。并負責檢查執(zhí)行落實情況。
5.質(zhì)檢員:嚴格按圖樣、規(guī)范、工藝操作規(guī)程檢驗工程質(zhì)量,監(jiān)督施工過程中質(zhì)量控制情況,對錯檢、漏檢造成質(zhì)量問題負責,嚴格執(zhí)行隱預(yù)檢,督促檢查三檢制的執(zhí)行情況,并配合上級和有關(guān)部門的質(zhì)量檢查。做好分項工程質(zhì)量評定工作,要求做到及時、準確,分項工程結(jié)束,立即做好評定。
6.試驗員:嚴格按工藝及試驗規(guī)程進行材料試驗,并及時將結(jié)果報告有關(guān)部門,并做好試驗單的保管,對因未執(zhí)行規(guī)定造成質(zhì)量
問題負責。
7.測量員:負責工程的測量放線工作,嚴格執(zhí)行設(shè)計及有關(guān)技術(shù)規(guī)范,對測量儀器量具嚴格執(zhí)行檢驗制度并妥善保管,配合上級和有關(guān)部門的驗線檢查,對工程有關(guān)的點、線樁位進行保護,測量記錄要完善并加以保管。
8.材料員:對所采購的材料、成品、半成品等負質(zhì)量責任。配合技術(shù)部門做好現(xiàn)場材料取樣、復(fù)試工作。
9.計量員:做好現(xiàn)場所用計量器具的送檢和檢驗工作,并監(jiān)督檢查材料進場數(shù)量及標準。
10.班組長:加強對班組的質(zhì)量教育,樹立質(zhì)量第一意識,組織班組工人嚴格執(zhí)行三檢制度,開展工序質(zhì)量管理活動,認真執(zhí)行質(zhì)量程序控制。
11.班組質(zhì)量員:對班組實行質(zhì)量管理,監(jiān)督檢查班組工人按操作規(guī)程進行生產(chǎn)的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。
12.生產(chǎn)工人:嚴格按工藝規(guī)程進行操作,嚴格執(zhí)行三檢制度。
第11篇 項目部造價員崗位職責
項目部(造價員) 四川星星建設(shè)集團有限公司 四川星星建設(shè)集團有限公司 1.貫徹執(zhí)行公司、項目的各項規(guī)章管理制度。
2.熟悉工程項目圖紙、熟悉施工現(xiàn)場,對工程合同和協(xié)議內(nèi)容理解。
3.編制預(yù)算前必須獲取技術(shù)部門的施工方案等資料,便于正確編制預(yù)算。
4.參與各類合同的恰商,掌握資料作出單價分析。
5.掌握工程造價費用調(diào)整信息,及時分析提供調(diào)整后的數(shù)據(jù)。
6.及時正確編制項目工程預(yù)算,正確計算工程量及套用定額,做好工料分析,并及時做好預(yù)算與實物量的對比工作。
7.及時收集項目技術(shù)變更和簽證單,并依次進行登記編號,及時做好增減帳,作為工程決算的依據(jù)。
8.結(jié)合項目實際開展定額分析活動,對各種資源消耗超過定額取定標準的,及時向項目經(jīng)理匯報。
9. 協(xié)調(diào)配合項目部其他部門的工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、工程造價等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、5年以上工作經(jīng)驗;
4、具有相關(guān)崗位證書;
5、溝通能力較好,專業(yè)技術(shù)能力扎實,具有建筑高層造價工作經(jīng)驗;
6、愿意住項目部,項目地址:資陽、南充閬中
第12篇 項目部技術(shù)主管崗位職責
1、epc項目部管理工作
2、能夠常駐項目現(xiàn)場
3、具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力
4、具有團隊精神
5、具有豐富的項目管理經(jīng)驗。
6、鐵路院校學歷和具有鐵路行業(yè)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第13篇 項目部安全員崗位職責
1、在項目部經(jīng)理和安質(zhì)負責人的領(lǐng)導(dǎo)下,督促本項目部人員認真貫徹執(zhí)行國家頒布的安全法規(guī)及企業(yè)制定的安全規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
2、參加項目工程的安全技術(shù)措施制定和向班組逐條進行的安全技術(shù)交底,驗收并履行簽字手續(xù)。
3、深入現(xiàn)場每道工序,掌握安全重點部位的情況,檢查各種防護措施,糾正違章指揮和冒險蠻干。執(zhí)罰要以理服人,堅持原則,秉公辦事。
4、參加項目部組織的定期安全檢查,查出的問題要督促在限期內(nèi)整改完畢。發(fā)現(xiàn)危及項目人員生命安全的重大隱患,有權(quán)制止作業(yè)并組織作業(yè)人員迅速撤離危險區(qū)域。5、一旦發(fā)生工傷事故,要保護好現(xiàn)場,及時填表上報。認真負責地參與事故的調(diào)查,不隱瞞事故情節(jié),真實地向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報情況。
第14篇 項目部出納崗位職責
出納(駐工程項目部) 阿凡柯達 阿凡柯達環(huán)保科技(北京)有限公司,阿凡柯達,阿凡柯達 職責描述:
1、常駐工程項目部負責現(xiàn)金開支、賬務(wù)處理;
2、項目日常零星采購;
3、兼項目人員考勤和人員入離職手續(xù)辦理。
任職要求:
1、財務(wù)相關(guān)專業(yè),中?;蛞陨蠈W歷;
2、有兩年左右工作經(jīng)驗;
3、工作細心、吃苦耐勞、人品可靠。
第15篇 裝飾工程項目部質(zhì)量檢查員崗位職責
裝飾工程項目部質(zhì)量檢查員崗位職責
一、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負責檢查監(jiān)督施工組織設(shè)計的質(zhì)量保證措施的實施,組織建立各級質(zhì)量監(jiān)督保證體系。
二、嚴格監(jiān)督進場材料的質(zhì)量、型號、規(guī)格、監(jiān)督各項施工班組操作是否符合規(guī)程。
三、按照規(guī)范規(guī)定的分部分項檢驗方法和驗收評定標準,正確進行自檢和實測實量,填報各項檢查表格,對不符合工程質(zhì)量標準、質(zhì)量要求返工的分部分項工程,寫出返工意見并出具罰款單。
四、提出工程質(zhì)量通病的防治措施,提出制訂新工藝、新技術(shù)的質(zhì)量保證措施建議。
五、對工程的質(zhì)量事故進行分析,提出處理意見。
六、向每個施工班組做(質(zhì)量驗收評定標準)交底。
七、每個項目施工都應(yīng)在施工段(墻、柱、梁、板)貼上質(zhì)量檢查驗收表。如:混凝土柱:(澆灌時間、拆模時間、垂直度、平整度、施工班組、木工、混凝土工、施工負責人、檢查人)制表貼于柱上。
第16篇 建筑項目部常務(wù)副經(jīng)理崗位職責
工程項目部常務(wù)副經(jīng)理崗位職責
一、負責施工生產(chǎn)的組織管理工作,主抓施工生產(chǎn)的安全、質(zhì)量、進度及責任成本的控制工作。
二、執(zhí)行工程建設(shè)的各項法令、法規(guī),組織編制項目的工程管理辦法和規(guī)定,并負責抓好貫徹落實工作。
三、負責項目的施工組織指揮工作,協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系,保證業(yè)主、監(jiān)理單位指令的實施。
四、協(xié)助項目經(jīng)理抓好項目部的全面管理工作。
五、管好、用好機械設(shè)備,提高設(shè)備的利用率,認真推廣“四新”成果,認真組織勞動競賽活動,貫徹落實上級的規(guī)章制度、措施、辦法和決定。
六、在經(jīng)理不在位時,代理經(jīng)理工作。
七、完成經(jīng)理交辦的其它工作。