- 目錄
學生管理制度旨在為學校的日常運營和教學活動提供有序的指導，確保教育目標的有效實現(xiàn)。它通過規(guī)范學生的行為，培養(yǎng)良好的學習習慣和道德品質(zhì)，促進學生的全面發(fā)展。制度也保障了教師的教學秩序，維護了校園環(huán)境的和諧穩(wěn)定。
包括哪些方面
學生管理制度主要包括以下幾個核心方面：
1. 行為準則：明確學生應遵守的基本行為規(guī)范，如尊重他人、誠實守信、愛護公共財物等。
2. 學習規(guī)定：規(guī)定課程出勤、作業(yè)提交、考試紀律等相關要求，鼓勵學生自主學習和積極參與。
3. 獎懲機制：設立表揚和懲罰措施，激勵學生積極向上，糾正不良行為。
4. 糾紛解決：設定公平公正的糾紛處理流程，如申訴機制和調(diào)解程序。
5. 安全管理：強調(diào)校園安全，規(guī)定學生在校園內(nèi)的安全行為和應對緊急情況的措施。
6. 課外活動：規(guī)定課外活動的組織和參與方式，鼓勵學生發(fā)展興趣愛好和團隊合作能力。
重要性
學生管理制度的重要性體現(xiàn)在：
1. 維護秩序：制度為學校提供了穩(wěn)定的運行框架，防止混亂和沖突的發(fā)生。
2. 塑造品格：通過制度約束，培養(yǎng)學生自律、責任感和社會公德。
3. 提升教學質(zhì)量：良好的制度環(huán)境有助于教師集中精力進行教學，提高教學質(zhì)量。
4. 激發(fā)潛能：合理的獎懲機制能激發(fā)學生的學習積極性，挖掘其潛力。
5. 社會適應：遵守規(guī)則的習慣對學生未來社會生活具有長遠影響。
方案
1. 制度制定：由學校管理層、教師代表和學生代表共同參與，確保制度的公平性和可行性。
2. 宣傳教育：定期開展制度教育活動，讓學生充分理解并接受制度規(guī)定。
3. 執(zhí)行監(jiān)督：設立專門的執(zhí)行機構(gòu)，如學生事務部門，負責監(jiān)督制度執(zhí)行，確保公平公正。
4. 反饋調(diào)整：定期收集學生和教師的反饋，對制度進行評估和修訂，保持其活力和適應性。
5. 家校合作：與家長保持溝通，讓家長了解并支持學校制度，形成家校共育的良好氛圍。
學生管理制度是學校教育體系的重要組成部分，它的完善與執(zhí)行直接影響到學生的成長和學校的發(fā)展。通過科學制定、有效執(zhí)行和完善更新，我們可以構(gòu)建一個有利于學生成長、教師教學、學校發(fā)展的良好環(huán)境。
學生管理制度3范文
【第1篇】學生管理制度3
本文目錄
2017學生管理制度
小學學生出操*及大型活動安全管理制度
小學學生公寓門衛(wèi)安全管理制度
長江路第一小學學生課外、假日活動安全管理制度
1、學生課外、假日活動實行“誰組織誰負責”的安全工作原則。
2、學生的活動一般提倡在校內(nèi)進行，組織者應落實好安全管理責任制，并采取有效的安全防范措施。
3、如組織學生外出活動，途中要注意車輛交通安全，嚴禁超載帶人帶物。
4、不提倡學生到公共娛樂場所開展活動，禁止組織學生參加有危險的活動，如集體到野外、江河游泳、條件不合格的溜冰場開展溜冰活動等。
5、組織集體外出游玩、野炊等活動，不要搞有危害性的攀登、爬山等活動，在野炊中要注意飲食衛(wèi)生、用火安全，防止發(fā)生食物中毒或火災事故。
小學學生出操*及大型活動安全管理制度2017學生管理制度（2）
瘦西湖第三小學學生出操*及大型活動安全管理制度
1、學校出操*鈴響后，各班須在教室或走廊集中排隊。
2、按學校規(guī)定次序依次由教師帶領到指定地點集中，過樓梯須慢行不統(tǒng)一踏步
，班與班之間保持一定距離。
3、排隊行進中集中注意力，不開小差，不講話，保持隊伍整齊。
4、在樓梯和到操場梯步處實行值周教師定點安全維護，確保學生安全規(guī)范地進
出樓梯和操場梯步。
5、出操*結(jié)束后，各班應按規(guī)定次序進教室。
6、建立校內(nèi)學生重大教育活動安全論證制度，參加校外社會實踐活動須報學校
或教育局同意方準進行。
小學學生公寓門衛(wèi)安全管理制度2017學生管理制度（3）
長江路第一小學學生公寓門衛(wèi)安全管理制度
1、宿舍門衛(wèi)人員必須嚴格執(zhí)行學生管理部門的學生會客登記制度。宿舍區(qū)實行封閉式管理，未經(jīng)批準，非本區(qū)學生和其他人員一律不準入內(nèi)。
2、白天學生上課期間，門衛(wèi)人員應對宿舍區(qū)進行定期巡查，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事要及時報告公寓辦，也可直接報告保衛(wèi)部門。
3、上課、上晚自修期間各樓房總門應加鎖關閉，對學生宿舍曬涼的衣服掉落地面，要及時拾回，并組織學生認領。
4、學生進入宿舍區(qū)，要嚴加看護，防止陌生人趁機混入；學生帶物出門，要注意觀察，發(fā)現(xiàn)可疑之物要嚴加盤問。
5、嚴格交接班制度，上班時間不得離開崗位，嚴禁請學生代班。
【第2篇】z學生公寓公用設施管理使用制度
學生公寓公用設施管理及使用制度
為了加強學生公寓內(nèi)公用設施的管理,保證公寓內(nèi)各種公用設施完整性,減少損失,方便學生使用,特制定管理辦法和使用制度。
一、公用設施管理種類
(一)學生公寓家具的種類
1、床:包括上下鐵床、上下木床、鋼床、鐵制固定吊床、單人鐵床、單人木床等。
2、桌:包括多人共用四屜桌、六屜桌、單人用二屜桌、帶書架寫字桌、課桌、電腦桌等。
3、物品柜:包括鐵制多節(jié)柜、木制多節(jié)多格柜、鐵制單節(jié)柜等。
4、椅凳:包括鋼木折椅,木方凳等。
5、架類:物品架,包括盆架,鞋架,掛衣架等。
(二)床上用品:床墊、床板。
(三)清掃工具:包括笤帚、撮子、拖布等。
(四)水電設施
1、照明器材:日光燈、白熾燈、開關插座等。
2、水、電表,洗漱間水龍頭等。
3、節(jié)水、節(jié)電設施等。
(五)活動室電視、監(jiān)控鏡頭及設備、公用電話等。
(六)其它:門窗玻璃、鏡子、窗簾等。
(七)洗衣房:各種洗滌設備。
二、管理辦法:
1、學生入住公寓時,就要與學生建立家具管理機制,簽訂協(xié)議。
2、學生入住公寓或調(diào)整公寓時,管理人員要會同住本公寓學生共同清點室內(nèi)配備的家具,并可將家具按套編號,確定到每個學生。每個寢室要設一名寢室長,負責整個寢室各類設施,每個學生都應有應負的責任。
3、家具的損壞有兩種可能,自然損壞和人為損壞,屬自然損壞的,學生及時報告管理人員,經(jīng)查驗屬實,相應部門應予以無償更換或維修;屬人為損壞,應根據(jù)損壞程度照價賠償或交付維修。
4、未經(jīng)學生公寓管理人員同意,學生不準將任何家具轉(zhuǎn)借他人或互換使用。未經(jīng)管理人員同意,學生不準將其它場所的家具搬入學生公寓使用,也不準將公寓內(nèi)的家具搬出公寓。
5、調(diào)整公寓時,管理人員要對調(diào)出公寓的家具進行檢查驗收,并記錄在案。
6、學生畢業(yè)時,公寓管理人員要驗收畢業(yè)生所用家具,驗收合格后方可辦理其它手續(xù)。
三、使用制度
1、學生要養(yǎng)成愛護公寓內(nèi)公用設施和備品的習慣,掌握正確的使用方法,不準在床上摔打,猛烈撞擊或用超重量物品擠壓等。
2、在搬運備品時,切忌在地上拖拉。
3、公寓內(nèi)家具表面不準亂畫、亂貼和碰撞。
4、金屬家具怕水、怕潮,不準在這些家具上陳列一些洗漱用具,暖瓶、飯盒、花盆等。
5、愛護公寓內(nèi)各種設施、備品、人人有責,如發(fā)現(xiàn)丟失損壞,照價賠償。學生不準私自調(diào)換寢室內(nèi)備品。
【第3篇】海東小學學生學籍管理制度
海東小學學生學籍管理制度
為了更好的實施九年制義務教育，在遵守《江干區(qū)中小學生學籍管理辦法》的前提下，對我校在校學生的學籍管理，作進一步的細化規(guī)定：
一、新生入學
新生分班：在合理安排各班男女生比例的前提下，本著“公開、公正、公平”的原則，采用電腦搖號的形式隨機分班。
新生檔案：新生入學后，在教導處的指導下，由班主任老師為每一位新生設立電子“義務教育登記卡”、“學生名冊”、“新生入學登記表”、“小學生體格檢查表”、“預防接種卡”等檔案材料，并妥善保管。
二、學生變動
學生轉(zhuǎn)學：在每學年結(jié)束前一周內(nèi)或者新學年開學后一周內(nèi)辦理。需學生家長申請，班主任出具證明，教導處審核蓋章后方可辦理轉(zhuǎn)學手續(xù)。
學生休學：因病或體弱長期休養(yǎng)，由本人或家長（監(jiān)護人）提出申請、經(jīng)市級以上醫(yī)院證明，班主任同意，學校批準，方可辦理休學手續(xù)，休學期限一般為一年。學生休學期間保留學籍。休學期滿，尚不能如期復學，須辦理續(xù)休手續(xù)。
學生插班：按照區(qū)相關規(guī)定同意插班的學生，在各班班額相等的情況下，由班主任抽簽的方式?jīng)Q定插入的班級；在班額不等的情況下，按照班額從少到多，按照班級序號插入班級。
【第4篇】學生小餐桌餐廳管理制度
學生小餐桌餐廳管理制度
餐廳是學生進餐的場所,保持餐廳的環(huán)境清潔、衛(wèi)生,是保證學生正常進餐和學生食品衛(wèi)生安全的重要環(huán)節(jié)。為此,特制定餐廳衛(wèi)生管理制度:
一、餐廳必須保持清潔、衛(wèi)生,做到地面無垃圾、油污,墻面、屋頂無蛛網(wǎng),桌子、板凳無油污、灰塵等。
二、餐廳由食堂管理人員指定責任心強,工作負責的同志負責打掃餐廳的清潔衛(wèi)生。
三、餐廳清潔衛(wèi)生在每餐前后都要進行打掃,保證學生在進餐時,餐廳干凈衛(wèi)生。
四、完善滅蠅、滅鼠、滅蟑螂、滅蚊設施,做好防四害工作。
五、引導學生文明就餐,進餐時不爭搶擁擠,不大聲喧嘩,不要面對同學或桌上的食物咳嗽、打噴嚏,防止飛沫唾液傳播疾病。
六、餐廳要安排管理人員或值周老師值班,維護餐廳正常秩序,保證餐廳的清潔衛(wèi)生,不要隨地吐痰,不亂丟雜物和紙屑,不要亂倒殘留的食物和廢棄物。
七、食堂管理人員要隨時檢查餐廳的清潔衛(wèi)生,分管領導或行政值周領導每天至少檢查一次餐廳的衛(wèi)生情況。
【第5篇】x學生公寓門衛(wèi)管理制度
(一)非公寓中心工作人員和住宿學生,未經(jīng)門衛(wèi)許可,不得進入學生公寓。
(二)住宿學生和本院職工進入學生公寓必須佩戴本院?；栈蛑鲃映鍪颈救俗C件。
(三)來訪人須主動出示本人證件,并如實填寫會客登記,經(jīng)允許后,方可進入。
(四)女生樓嚴禁外來人員進入,找人可與值班室值班人員聯(lián)系。
(五)嚴禁將機動車和自行車進入學生公寓。
(六)攜(載)物品出公寓,須主動接受門衛(wèi)查詢,經(jīng)值班人員核查物證相符方可出公寓大門。
(七)學生公寓大門前禁止設攤和停放車輛。
(八)門衛(wèi)值班人員要忠于職守,嚴格管理,熱情服務,重大和突發(fā)事件應及時報告有關人員和部門。
(九)公寓大門晚間關閉時間:每周日-周四22:30,周五、周六23:30。晚歸學生必須主動出示學生證并登記方可進入公寓。
(十)凡違反門衛(wèi)管理制度,不聽勸阻,無理取鬧,妨礙值班人員工作者,將根據(jù)有關規(guī)定給予紀律處分。
【第6篇】一中學生電腦教室管理制度
州永一中學生電腦教室管理制度
一、電腦教室為開設信息技術課的專用教室。除正常教學安排外,教師、學生及其他人員需要使用計算機,要事先向主管部門申請,征得管理人員同意并進行登記后方可使用。
二、進入電腦教室后,要聽從管理人員安排,在指定位置(機器號)上級。未經(jīng)允許不準挪動室內(nèi)桌椅,設備；不準隨意接插電源、連接電纜、開關主電源。
三、必須按指定的步驟和上機要求進行操作,出現(xiàn)疑難問題應舉手向管理人員詢問。發(fā)現(xiàn)異常情況要及時向管理人員報告，并主動說明操作過程,嚴禁盲目操作。
四、嚴禁未經(jīng)主管領導批準或管理人員同意自行攜帶軟盤上機使用，未經(jīng)同意不準拷貝、修改、刪除文件。
五、室內(nèi)務必保持安靜,不準隨意走動或調(diào)換座位,不得高聲談笑和吵鬧。
六、注意保持機房內(nèi)外清潔衛(wèi)生,不準亂丟果殼、紙屑和食物入室。嚴禁在室內(nèi)抽煙。
七、下機時,應按規(guī)定整理操作臺面,放好鍵盤,填寫上機記錄,經(jīng)管理人員同意后方可離去。
八、電腦等設備如人為損壞，要照價賠償。如系嚴重違章操作或故意損壞,除負責照價賠償外還將是視其情況輕重給予紀律處分。
九、管理人員應管好本教室的機器設備，搞好設備的防火、防盜、防潮、防塵、防病毒工作。
【第7篇】學生公寓物業(yè)管理制度-2
學生公寓物業(yè)管理制度
一、學生公寓中心職責范圍
1、負責全院學生的住宿安排及服務管理工作。
2、負責住宿生的住宿相關用品的配置和發(fā)放。
3、負責公寓各宿舍超標用電,費用的收繳。
4、負責所屬公寓的衛(wèi)生保潔及垃圾清運。
5、負責公寓水、電、暖設施,床、柜、門窗、玻璃等設備的日常報修工作。
6、負責維護住宿秩序,加強安全防范。
二、公寓值班制度
1、非本公寓人員一律不得進入本公寓,會客者一律憑證登記,經(jīng)同意后方可進入。
2、會客應在規(guī)定時間進行。
3、親友來院探望,請到院外住宿,公寓不得留宿客人。
4、攜帶大件貴重物品,進出時必須憑本人證件經(jīng)門衛(wèi)值班員驗證后方可放行。
5、不準在公寓樓門口擺攤設點做生意。
6、公寓開門時間為早晨6:30,關門時間為晚上23:00,對晚歸者要查明原因憑證登記。
三、公寓消毒管理制度
1、事先通知樓內(nèi)學生做好消毒準備工作。
2、保持宿舍內(nèi)通風換氣,消毒前進行床下清理徹底清掃。
3、每年三月份預防疾病,為學生宿舍進行84液消毒。
4、每年五月份噴灑消毒水;滅蚊蠅、蟑螂發(fā)放藥物。
四、公寓安全防火制度
1、嚴格遵守公寓中心節(jié)水、節(jié)電有關規(guī)定,禁止使用熱得快、電熱杯、電熱毯、洗衣機、電飯煲、飲水機等違禁電器;不準隨意亂掛圍簾、接電線,安裝插座。
2、公寓樓內(nèi)嚴禁明火,宿舍內(nèi)不準使用各種爐具做飯,不準在宿舍、走廊及公共場所焚燒廢紙和其它物品,禁止在宿舍公寓內(nèi)燃放煙火爆竹等。
3、舍長要負責管理宿舍照明設備,發(fā)現(xiàn)故障要及時向值班員報修,做到人走燈滅,插座拔掉,保證安全。
4、公寓樓內(nèi)的消防設施是防火的專用設備,任何人不得損壞、拿走或移位,挪做它用。
5、宿舍、樓道、小件寄存室、庫房等,不準存放易燃易爆等危險物品。
6、萬一發(fā)生火災時,要及時進行撲救。如火勢較大應同時報警,然后再報告保衛(wèi)處及有關部門,要保護好現(xiàn)場,不準隱瞞、不報或謊報。
7、樓內(nèi)值班人員要認真學習消防常識,做到四懂四會,并要經(jīng)常巡視檢查,及時處理險情,防患于未然。四懂即懂得本崗位火災危險性、懂得預防火災的措施、懂得撲救火災、懂得疏散逃生的知識;四會即會報警、會用消防器材、會撲救初期火災、會疏散逃生。
8、高度重視治安消防安全工作,堅持做到五到位,即:責任到位、制度到位、布置檢查到位、整改到位,獎懲到位。
9、公寓中心組織有關人員,每月不少于兩次安全檢查,并填寫好記錄,每月將檢查結(jié)果和隱患、整改情況寫出書面報告,交相關部門。
10、建立、健全各種安全管理制度,責任到人。做到有計劃、布置、檢查、總結(jié)、獎勵,把安全工作落實到實處。
五、公寓安全防盜制度
1、學生公寓實行24小時值班制度,值班員嚴格履行進樓驗證制度,本院人員進出公寓樓應出示有關證件。如發(fā)現(xiàn)非本公寓學生或可疑人員,值班員有權(quán)詢問驗證。
2、學生公寓嚴禁私自留宿他人,上課時間宿舍嚴禁滯留外人。
3、嚴格執(zhí)行作息制度,準時開關大門。公寓值班人員認真做好巡視,并對晚歸的學生進行登記。
4、不準將易燃易爆、腐蝕、有毒等危險物品帶入公寓,不準存放明令禁止的任何兇器。
5、公寓住宿學生要妥善保管好自己的財物,嚴格遵守各項規(guī)章制度,做好治安防盜工作。
6、公寓管理人員不準私自進入學生宿舍,因公務(衛(wèi)生檢查、維修等)需要進入宿舍內(nèi)時,必須三或三人以上。
7、嚴禁在公寓內(nèi)打架斗毆,酗酒滋事,以各種方式賭博等非法活動,播放錄象、張貼不健康字畫,留宿異性。
六、公寓設施使用制度
1、公寓管理員對室內(nèi)所有公共設施建帳立卡。
2、學生應愛護樓內(nèi)所有設施,不允許隨意損壞,如人為損壞照價賠償。
3、公共設施如有損壞,宿舍人員要向管理人員及時報修。
4、公共設施人為損壞,追究個人責任,查不到當事人,由整個宿舍負責。
5、畢業(yè)離院或調(diào)整宿舍時,要辦理正常手續(xù),如有丟失或損壞由宿舍相關人員照價賠償。
6、物品丟失或損壞應按照賠償標準規(guī)定賠償。
七、節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能制度
1、大力宣傳節(jié)水、節(jié)電、節(jié)能意識,提高節(jié)約的自覺性。
2、合理使用水閥,珍惜用水。
3、禁止長時間沖洗食物,杜絕長流水現(xiàn)象。
4、發(fā)現(xiàn)“跑、冒、滴”現(xiàn)象,立即向維修人員匯報。
5、合理用電,人走燈滅,杜絕長明燈現(xiàn)象。
6、學生宿舍臺燈要用節(jié)能燈泡(管),離開宿舍要拔掉電源插頭。
7、禁止使用違章電器或大功率電器。
八、學生公寓守則
1、凡本樓住宿人員,不做有損于公共衛(wèi)生的行為,服從管理人員的管理。
2、格遵守各項管理制度,經(jīng)常保持室內(nèi)衛(wèi)生的清潔,做到所有物品擺放整齊統(tǒng)一。
3、自覺維護公共衛(wèi)生,不隨地吐痰,不亂扔果皮、紙屑等雜物,嚴禁從窗口向外倒垃圾,潑污水、亂扔各種污物,不準向水池、尿池內(nèi)傾倒飯菜。
4、公寓內(nèi)不準大聲喧嘩、嘲笑打鬧、酗酒猜拳、拍打球類、燃放鞭炮、摔打酒瓶、聚眾賭博,樓道內(nèi)嚴禁焚燒紙張。
5、公寓內(nèi)嚴禁隨意涂寫和張貼字畫、不準在墻上釘釘、掛器物,不準私自拆卸室內(nèi)的各種固定設施。
6、住宿學生必須注意節(jié)約水電,嚴禁私自拉線,使用電爐和其它電熱器具或燃燒明火燒水做飯。
7、自覺遵守公寓樓內(nèi)作息時間,出入樓門主動出示住宿證,接受管理人員的檢查。不得私自留宿他人。
8、為保證室內(nèi)整齊,學生晾曬衣物一律統(tǒng)一掛在樓道的指定處。
9、公寓樓內(nèi)嚴禁停放自行車,嚴禁寵物進入。
10、公寓嚴禁異性進入,非本公寓樓宿舍人員入
樓須出示證件進行登記,并按規(guī)定時間離開。
九、公寓室內(nèi)衛(wèi)生標準
1、神面貌積極向上、團結(jié)、互助、為人處事禮貌。 (10分)
2、寢室空氣清新,整體效果高雅、美觀、統(tǒng)一。 (10分)
3、門、窗潔凈、無污漬、無塵土,玻璃明亮。 (10分)
4、室內(nèi)無垃圾、墻面無塵土、無污跡、不亂貼、亂畫。 (10分)
5、地面無痰跡,無煙頭、無雜物,物品擺放整齊。 (10分)
6、床上被子疊放整齊、床單、被罩、枕巾干凈。 (10分)
7、桌面上無垃圾、書架學習用品擺放整齊有序。 (10分)
8、生活用具、清潔衛(wèi)生,無異味放置整齊。 (10分)
9、門前公共責任區(qū)衛(wèi)生干凈,無垃圾污水等。 (10分)
10、寢室不亂掛衣物,不亂掛圍簾,遵守等各項管理規(guī)定。(10分)
寢室等級判定標準
90≤“優(yōu)秀”寢室=100分
80≤“良好”寢室<90分
60≤“中等”寢室<80分
“差”寢室<60分
宿管檢查人員根據(jù)檢查記錄確定出寢室達標等級,并于次日登記在“寢室衛(wèi)生檢查評比欄”,請同學相互監(jiān)督,積極參加評比活動。
十、學生公寓管理細則
1、自覺愛護公共設施,對破壞公共設施的現(xiàn)象要進行抵制。對人為損壞樓內(nèi)設施者要追究責任,視情節(jié)給予經(jīng)濟處罰,并報所在系做相應處分。
2、要自覺維護公共衛(wèi)生的清潔,抵制破壞公共衛(wèi)生的行為。對破壞公共衛(wèi)生者,視情節(jié)給予相應處分,嚴重者取消住宿資格。
3、拒絕承擔值日義務者,經(jīng)核實取消住宿資格。
4、未經(jīng)公寓管理中心批準,私自調(diào)換宿舍者,報所在系給予處分并勸退。
5、擅自留客或留宿異性者,報所在系處理并取消住宿資格。
6、浪費水、電或使用違禁電器者給予通報批評,并做相應經(jīng)濟處罰,對沒收的違禁電器不在返還。
7、對不遵守《學生公寓守則》視情節(jié)給予警告或處分。
8、對不服從管理人員勸告,無理取鬧、謾罵、侮辱、毆打者視情節(jié)報所在系,并勸退。
9、對衛(wèi)生檢查3次不合格者,報所在系協(xié)助整改。達不到整改要求者,公寓有權(quán)勸退。
10、學生公寓管理服務中心為本細則檢查執(zhí)行部門。對違紀行為者一律填寫“違紀行為處理單”一份存檔,一份報學生處。違紀罰款一律到校財務處交款,并開具收據(jù)。
【第8篇】中學學生宿舍公寓公物管理制度
中學學生宿舍、公寓公物管理制度
一、學生宿舍樓內(nèi)所有公共財物,一律實行責任制。樓內(nèi)公共場所公物由各樓管理人員具體負責,宿舍內(nèi)公物由全體宿舍成員共同負責。
二、學生宿舍樓內(nèi)的公物管理遵循誰受益誰保護,誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t。無論有意或無意損壞,損壞者都須賠償。
三、 樓內(nèi)公共場所公物,如有損壞,由當事人按價賠償,故意損壞,加倍處罰。若責任無法落實,則由管理人員負責賠償。
四、學生宿舍內(nèi)的公物,包括床、桌、椅 、燈、門、窗、玻璃、柜子、掃除用具等。如有損壞,由當事人按價賠償,故意損壞,加倍處罰,并按校規(guī)校紀處理。若責任無法落實,則由宿舍人員共同負責賠償。
五、學生宿舍內(nèi)所有公物由全體成員共同保管、使用,任何人不得擅自挪用、拆損,不得在公物上刻畫、涂寫、張貼。
六、學生所居住宿舍的公物被無意損壞時,賠償?shù)目铑~按被損公物修補材料費及工本費計。需全新撤換的按該項目、類別整體實際價格賠償。
七、攜帶公物出門必須經(jīng)舍務管理人員同意方可。
八、每學期末,由學?？倓仗帟釀展芾砣藛T進行一次公共財物檢查統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
九、畢業(yè)生離校前,由學校相關部門會同管理人員對公物進行統(tǒng)一檢查,發(fā)現(xiàn)損壞按價賠償。故意損壞者,由有關部門做出嚴肅處理。
十、學生違反公物管理制度,除按規(guī)定處罰外,從所在宿舍紀律考核分中按照相應規(guī)定扣分。
附表:**中學財產(chǎn)價格表
名稱 門 門鎖 窗扇 電棒架 電棒 桌子 插板
價格(元) 350 20 80 50 10 150 10
名稱 凳子 水龍頭 架子床 防盜網(wǎng) 紗窗 安全通道燈 開關
價格(元) 50 10 400 400 20 50 10
【第9篇】學生就餐管理制度
1、每個同學必須根據(jù)學校的要求自備餐具及小毛巾(清潔用)。
2、就餐前學生必須在指定的地方排好隊,在生管老師(值日干部)的帶領下有秩序地進入餐廳,高年級要優(yōu)先讓低年級先進出。
3、進入餐廳后,學生必須要保持安靜,不喧嘩打鬧。
4、就餐時須在指定位置進餐,個人用餐的位置要包清潔、包保潔。
5、打飯菜(分餐)時要排隊,嚴禁插隊,做到有秩序、相互禮讓。
6、要注意營養(yǎng)均衡,不能挑吃,要以吃飽為原則,絕不能喜歡吃就吃飽,不喜歡吃的就倒。
7、用餐后所剩的飯菜(骨頭等)必須倒到指定的餿水桶里,禁止倒在其他地方(包括廁所、洗漱槽、花槽、垃圾桶、走廊、草地等等)。
8、進餐完畢,需要組織值日生搞好衛(wèi)生,并把公共餐具送回廚房。
9、節(jié)約用水,養(yǎng)成良好的用水習慣。不能用開水來洗餐具,做到要飲多少開水就裝多少。
10、餐后要及時到指定的漱洗槽把餐具洗干凈,并用袋裝好放回自己的舍內(nèi)。
11、餐后不能馬上做劇烈運動,可以坐下來看書或到課室外散散步等。遇到身體不適或其它一些事時,要及時向生管老師報告。
12、餐后要及時做好下一餐主食的準備工作。
【第10篇】某學院學生會會議管理制度
一、會議的召集和周期：
1、委員會全體委員會議由常務委員會決定召集，必須在每學期期初和期末各召開一次，平常至少每個月召開一次。
2、常務委員會全體會議由主席決定召集，至少每半個月召開一次。
3、主席團會議由常務委員會決定召集，不定期召開。
4、部長會議由常務委員會決定召集，不定期召開。
5、全體干部會議由常務委員會決定召集，至少每學期召開一次。
6、部門會議由部長(主任)決定召集，每學期至少二次。
二、會議的職權(quán)和內(nèi)容
7、根據(jù)章程的授權(quán)，委員會全體委員會議行使學生代表大會閉會期間的議事和決定權(quán)，審批長期性工作計劃和總結(jié)、重大人事安排以及各項規(guī)章制度等。根據(jù)少數(shù)服從多數(shù)的原則，超過全體委員五分之四以上出席的會議上，超過半數(shù)委員同意的議案成為委員會決議。委員會全體委員會議的內(nèi)容由秘書處文秘辦公室協(xié)助常務委員會統(tǒng)籌安排，也可以由委員在會議上動議。
8、常務委員會全體議內(nèi)容為作出長期及短期工作計劃和總結(jié)、決定全體委員會議等會議議程，重大事件決策等。
9、主席團會議內(nèi)容為討論、布置學生會系統(tǒng)協(xié)調(diào)開展的工作，交流各系的工作經(jīng)驗和信息等。
10、部長會議內(nèi)容為通報工作動態(tài)，布置工作任務，各部門匯報工作，交流工作經(jīng)驗和信息等。
11、全體干部會議的內(nèi)容為學期或?qū)W年工作動員和總結(jié)，通報和傳達重大信息等。
12、部門會議的內(nèi)容為本部門工作動員和總結(jié)，通報工作動態(tài)，布置工作任務，交流工作經(jīng)驗和信息等。
三、會務工作及主持：
14、會務工作包括場地安排、通知發(fā)送、議程安排、內(nèi)容記錄等，委員會全體委員會議、常務委員會全體會議、部長會議、全體干部會議會務工作由辦公室負責，主席團會議的會務工作由辦公室負責，部門會議會務工作由各部門自行完成。
15、委員會全體委員會議、常務委員會全體會議、主席團會議、全體干部會議、部長會議由主席或由主席委托的干部主持，部門會議由部長主持，委員會分工確定以前的委員會全體委員會議由指導老師主持。
四、會議秩序要求：
16、會議出席及列席人員應做好會前準備，按時到會，維護會場秩序，按會議議程參加會議。會議出席或列席的人員的請假須經(jīng)會議召集機構(gòu)或個人批準。會議考勤的評定，由辦公室負責。
17、主持人應充分做好會前準備，引導會議按照議程進行，維持會場秩序。
18、會務工作部門應認真做好會議準備工作，為會議提供良好的后勤服務。
五、其他說明
19、學生會常委會對本制度有最終解釋權(quán)。
20、制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
【第11篇】實驗學校學生防病、防疫、防中毒安全管理制度
城新實驗學校學生防病、防疫、防中毒的安全管理制度
1、認真貫徹《食品衛(wèi)生法》、《傳染病防治法》和《學校衛(wèi)生工作條例》。落實“預防為主，防治結(jié)合”的方針。
2、發(fā)動師生，開展“衛(wèi)生防病月”活動，認真搞好學校境衛(wèi)生、教室衛(wèi)生、及個人衛(wèi)生。根除傳染病病源。堅持“每天一小掃，每周一大掃”的衛(wèi)生制度。
3、采取多種形式，加強衛(wèi)生防疫、防中毒宣傳教育，全校師生樹立“健康第一”的思想。
4、加強管理，特別對學校師生的用水、飲用水一定要符合標準。
【第12篇】輕工衛(wèi)校學生實驗實訓室管理制度
衛(wèi)校學生實驗、實訓室管理制度
1.實驗教師按實驗計劃在實驗前應做好準備工作,凡計劃外的實驗項目,需經(jīng)教務處長批準才能進行,在實驗、實訓前一周上報實訓中心,統(tǒng)一安排調(diào)整實驗、實訓時間。
2.任何人在實驗、實訓室里不允許坐診床和護理床,更不允許在其上面休息睡覺。
3.對不服從安排,違反實驗、實訓室管理制度和安全操作規(guī)程,影響實驗、實訓室工作或損壞儀器設備者,按事故處理辦法處理。
4.實驗、實訓結(jié)束后,由實驗、實訓指導教師填寫實驗、實訓教學工作日志,內(nèi)容包括: 實驗、實訓項目、班級、日期、課時、參加學生人數(shù)、分組數(shù)、實驗、實訓情況、使用儀器狀況、機器和用品消耗,由授課教師和學委或課代表共同簽名。
5.對于精密儀器、設備,應逐一建立使用登記冊,每次實驗、實訓由指導教師和使用學生簽名。發(fā)生故障或損壞應如實記載。
6.實驗、實訓完畢后,學生應在指導教師帶領下進行整理,小型儀器、量具要入盒,大型儀器、設備應加蓋防塵,器材要擺放整齊。
7.實驗、實訓教師定期對實驗、實訓儀器設備進行維修保養(yǎng),填寫儀器設備使用維修檔案,保證儀器設備隨時處于良好工作狀態(tài)。
8.實驗、實訓教師應做好實驗室的清潔衛(wèi)生工作,保持室內(nèi)、門窗的清潔,實驗、實訓室不得存放與實驗、實訓無關的任何物品。
9.實驗、實訓教師應認真做好實驗、實訓室的安全工作,做好易燃、易爆及有毒物品的管理,并經(jīng)常檢查。每天下班前應認真查水、電、門窗是否關好,確認無誤后再離開。
10.實驗、實訓教師應嚴格遵守實驗、實訓器材管理制度,愛護學校財產(chǎn),定期進行帳物核對。
實訓中心
【第13篇】h小學學生一日安全管理責任制度
為了保障學校師生人身和財產(chǎn)安全,維護學校正常的教育教學秩序,制定本制度。
1、學生要按照學校作息時間到校和離校,一般可在預備前30分鐘內(nèi)進校,放學后30分鐘內(nèi)離校,不可過早到?；蜻^晚離校,有特殊情況時要向班主任或政教處說明。
2、不滿12周歲一律不準騎自行車、電動車上學。年滿12周歲的,經(jīng)家長和班主任同意后,允許騎車上學,但不得騎“三無”(無車閘、無車鈴、無車鎖)自行車。
3、不準攜帶刀具、武術器具、危險玩具和其他不屬于學習用品的一切利器到校,不準攜帶打火機、火柴、煙花爆竹等危險品、易燃、易爆品和有毒、有害的物品到校。
4、上下樓要按規(guī)定使用樓梯,并要靠右行走,不準從樓梯下穿越,不準有意在樓梯、走廊制造堵塞和擁擠,發(fā)現(xiàn)有摔倒擠壓現(xiàn)象時,后面同學要奮力向后退,并積極救助被擠壓的同學。
5、不得隨意觸摸室內(nèi)外電線、電器、開關、插座,如發(fā)現(xiàn)電器設備有損壞現(xiàn)象時要及時報告老師,不準擅自修理。
6、進校之前服裝要整潔,尤其要注意系好鞋帶,以防被踩摔傷。
7、課外活動時,不準玩危險性游戲,不準在體育設施上做危險動作,不準到建筑工地上玩耍。
8、不準隨身攜帶較多的零花錢到校,以免被劫、被偷或丟失,不準用零花錢買“三無”食品、飲料。
9、參加學校組織的集體外出活動時,要嚴格遵守紀律,聽從老師指揮,活動期間不準擅自離隊單獨行動。
10、不準攀樹木、爬欄桿、滑樓梯,翻墻頭、鉆圍墻、登房頂、上球架,不準在走廊上打球、踢球等。
11、不準在校內(nèi)騎自行車,不準故意損壞學?；蛩宋锲?不準在地上或樓梯上撒雪、潑水制冰,不準做任何妨害人身及財產(chǎn)安全的事情。
12、不準在校園、教室、走廊追逐打鬧,不準坐在欄桿或窗臺上,不準在欄桿邊、窗戶邊打鬧玩耍,不準向樓下灑水、吐痰、拋擲物品。
13、在校上課或課間不準隨便離開學校,遇有急事應向班主任請假;不跟陌生人或似曾相識人離開學校,不準帶閑雜人員來校。
14、當與他人發(fā)生矛盾自已又無法解決時,應及時報告老師或?qū)W校領導,防止矛盾激化。
15、患有肝炎、流腦、腮腺炎等各種嚴重傳染病后,要及時報告老師,盡快到醫(yī)院治療,痊
【第14篇】學生食堂庫房管理制度
學生食堂庫房管理制度
一、庫房要由專職管理人員負責庫房物資的驗收、出入庫、儲存、保管和物資進出建帳登記等日常工作。
二、庫房物資實行先進先出的工作原則,并按類別決定物資的儲存方式及擺放位置。
三、庫房管理人員每周對庫房內(nèi)的物資進行檢查,發(fā)現(xiàn)霉變、破損、過期等物資要立即進行處理,月末要對庫存物資進行盤存登記。
四、入庫干雜調(diào)料要分類整理,嚴禁食品與非食品混放,庫房內(nèi)所有的貨架、貨墩、貨柜都必須貼上標簽。
五、庫房管理人員要及時做好貨物入庫登記,堅持貨物領用簽字登記制度,及時清除過期變質(zhì)食品。
六、庫房內(nèi)嚴禁存放任何有毒有害、易燃易爆、易污染的物品及原材料。禁止在庫房內(nèi)抽煙、酗酒及從事與庫房貯藏無關的活動。
【第15篇】中學學生會管理規(guī)章制度
中學學生會管理規(guī)章制度
學生會是代表廣大學生利益的組織，是聯(lián)系老師和同學的紐帶，在第二課堂中發(fā)揮著非常重要的作用。
為充分發(fā)揮學生會組織的積極性、創(chuàng)造性，加強學生會干部的工作責任心，鞏固學生會內(nèi)部管理。
現(xiàn)制定了以下規(guī)章制度，請所有學生會干部以此為準則約束自身言行，樹立學生會干部的良好形象。
第一條 學生會簡介
（一）、學生會全稱：
京山中學學生會
（二）、學生會宗旨及要求：
1.敬業(yè)、敬職、敬責、服務學生；2.樹立盡責意識；3.樹立服務意識，敢于吃苦；
4.注意自身形象，樹立榜樣作用；
5.探索工作方法，大膽心細；6.工作、學習兩不誤，全方面發(fā)展；
（三）、學生會指導思想：
明確職責，力求創(chuàng)新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，
實現(xiàn)目標；
（四）、學生會管理模式：
主席負責制、責任追究制；
第二條 各部門職能及權(quán)利
（一）、主席團：
學生會主席團（簡稱主席團）是學生會的最高權(quán)力機構(gòu)；主席團由學生會主席、副主席及各部部長組成，主席團工作中實行以學工處為核心的集體領導，任務下達后實行個人責任制，若未完成必追究其個人責任。
1.主席對學生會全面負責，主持學生會工作，傳達上級指示精神，定期向?qū)W工處匯報工作，提交述職報告；2.副主席協(xié)助主席搞好全面工作，處理學生會日常工作和解釋事務、主管監(jiān)督部門工作。
主席不在時，由秘書代理主席職責；3.主席團定期主持召開學生會干部會議，研究布置工作，監(jiān)督各部門執(zhí)行工作計劃的情況，并進行檢查、總結(jié)。
負責組織安排學生會重大活動和主要工作；
4.深入到同學中去了解掌握情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時組織研究解決；
5.對學生會各部門負責人的任免有提名權(quán)。
；6.協(xié)調(diào)學生會各部門關系，促進各部門互相配合共同開展工作；7.組織學生會干部學習相關的規(guī)章制度和工作流程；
（二）各部職責
監(jiān)察部：
1.監(jiān)督學生會干部的日常行為規(guī)范；2.負責學生會會議考勤工作，并予以記錄；3.負責宣傳欄的“監(jiān)察事務”欄目的更新，并定期公布學員每周的違紀情況，并在每月的15日和月末必須更新一次；
4.部長定期向主席團提交述職報告；
學習部：
1.了解學員對學校管理制度、設施、學習條件及教學等方面的要求、意見和建議，及時向教學部反映并協(xié)助解決；2.定期組織學員參與文化與藝術比賽；3.配合宣傳部搞好宣傳工作；
4.了解學員對學校教學模式等方面的要求、意見和建議，及時向教學部反映并協(xié)助解決；
5.負責記錄學生會干部會議記錄；6.負責定期收集學員感言，學術問題并予以張貼，并在每月的15日和月末必須更新一次；7.部長定期向主席團提交述職報告；學工處批準后生效。
文藝部職責
1.負責文藝部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結(jié)；2.根據(jù)校園文化的總體要求及學生會的人力、財力、物力的實際情況，選擇正確的文化娛樂活動的內(nèi)容和形式；3.發(fā)動和組織學生參加課余文娛活動，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文藝積極分子，充分發(fā)揮文藝骨干的作用；
4.配合有關部門，做好重大文藝活動的組織工作；
體育部職責
1.負責體育部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結(jié)；2.負責學生課余活動的規(guī)劃和實施，通過組織活動提高同學們的身體素質(zhì)；3.了解同學們對體育工作的意見和要求并積極向有關部門反映，推動體育活動的發(fā)展，促進體育工作的正常開展；
4.與學校有關部門建立密切聯(lián)系，組織學生開展各項體育活動，活躍校園生活；6.運用多種形式和途徑宣傳體育工作的重要性，增強同學的體育觀念，動員同學積極參加體育鍛煉；
生活部職責
1.負責生活部工作計劃的制定、檢查、落實和工作總結(jié)；2.負責有關學生生活管理工作的規(guī)劃和設施，并與后勤部門配合，解決同學們在生活中遇到的實際問題；3.監(jiān)督食堂工作并及時反映同學的意見和要求，提高學生伙食質(zhì)量；
4.大力宣傳倡導愛惜糧食，文明用膳的風氣；
5.熱情關心同學們的學習和生活，及時反映他們的意見和要求，配合有關部門為同學們解決生活中的困難；6.運用社會輿論和法律武器，保護同學們的身心健康，維護他們的正當權(quán)益；
第三條 會議制度
（一）、會議的分類和召開：
1.會議通常分為學生會全體干部會議（下稱全體干部會議）和各部門內(nèi)部會議（下稱內(nèi)部會議）；2.全體干部會議每兩周召開一次，要求所有的學生會干部必須到會，如有特殊情況需要召開臨時會議時，另行通知；3.內(nèi)部會議由各部部長自定時間召開，但每次召開前都必須有備案；
（二）、懲處：
1、無故曠會者連續(xù)超過兩次者，主席團有權(quán)審批其干部資格。
2、會議期間，無故遲到、早退連續(xù)超過三次者，主席團有權(quán)審批其干部資格。
3、不服從上級干部安排連續(xù)超過兩次者，主席團有權(quán)審批其干部資格。
4、凡是每學年連續(xù)超過兩次被扣分者將無權(quán)評選“優(yōu)秀學生會干部”、“優(yōu)秀團員”等稱號
5、長期無任何表現(xiàn)者，主席團有權(quán)勸其退出學生會組織；
6、未及時完成上級干部安排的任務者，主席團有權(quán)審批其干部資格。
7、執(zhí)勤期間未佩戴工作證件者，予以警告。
第五條 附則
1、學生會將定期進行“優(yōu)秀干部” 、“優(yōu)秀部長” 、“優(yōu)秀集體”評選和表彰，并將優(yōu)秀名單予以公布，加適當學分，以資鼓勵；2、學生會各部門可根據(jù)實際情況制定有關工作條例，并報學生會主席團，但不得與本章程沖突；3、當本制度與學校相關制度有沖突時，以后者為準；
4、本章程即日實行，其解釋權(quán)和修改權(quán)屬學生會主席團所有。
校學生會辦2023年9月1日
校學生會主席：黎陽/曦城。
【第16篇】中學學生會干部工作管理制度
眉縣城關中學學生會干部工作管理制度
總則
第一條 為了明確學生會干部職責，使學生會工作規(guī)范化，制度化，做到有據(jù)可依，有章可循，切實發(fā)揮干部的先鋒模
范作用，結(jié)合我校實際情況，特制定本管理制度。
第二條 本制度適用于我校學生會干部，包括學生會主席團成員，各部正（副）部長和委員及干事。
第三條 學生會干部應該有堅定的正確的政治方向，注重思想政治道德修養(yǎng)和個人品德修養(yǎng)。
分 則
第一章 學生會干部管理制度
第一條 學生會工作正常有序的開展，離不開廣大學生會干部的努力，為了進一步嚴格要求學生會干部，規(guī)范學生會干部的隊伍建設，制定本職責條例。
第二條 學生會干部的工作原則：勤于工作，樂于奉獻。
第三條 學生會干部的工作態(tài)度：嚴以律己，寬以待人。
第四條機構(gòu)設置
1、學生會常設機構(gòu)為主席團、主席團的辦事機構(gòu)為秘書處。
學生會設組織部、宣傳部、學習部、文藝部、四個部。
各部設部長1名，副部長2名。
委員及干事5到8名。
2、學生會隸屬校團委管理。
第五條 職責分工
一、學生會主席團成員職責
1、全面貫徹執(zhí)行學校的各種會議精神，認真完成學校交給的任務，不斷提高學生會辦事效率。
2、做好學生會人事工作和學生會干部的思想政治工作，提高學生干部的思想素質(zhì)、理論素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。
3、制定和實施學生會發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，并指導、督促、檢查規(guī)劃和計劃執(zhí)行情況，定期作出工作總結(jié)。
4、協(xié)調(diào)學生會各部工作，了解分析學生動態(tài)，調(diào)查常規(guī)執(zhí)行、活動開展情況，及時反饋，做好師生溝通。
5、籌備下一屆學生會，做好學生會工作的“傳、幫、帶”。
二、學生會主席團秘書處職責
1、負責記錄會議內(nèi)容。
2、對會內(nèi)各部門執(zhí)行監(jiān)督權(quán)力。
3、執(zhí)行主席團會議決定。
4、協(xié)助主席團成員安排學生會日常工作事宜。
三、學生會主席職責
1、全面主持學生會工作。
主持主席團工作并召集全體主席團成員會議。
2、代表學生會進行對外友好交流活動。
3、定期向團委匯報工作情況。
四、學生會副主席職責
1、協(xié)助主席開展工作。
2、指導、督促、檢查分管部門的工作，并及時將檢查結(jié)果上報匯總，并提交主席團會議研究。
3、組織開展社會實踐活動與社會調(diào)查。
五、學生會秘書長職責
1、協(xié)助學生會主席在學生干部中進行思想政治教育，關心學生干部的思想、學習和生活，注重平時的考察、培養(yǎng)、合理配備學生會的干部。
2、協(xié)助學生會主席安排、協(xié)助各部門工作的正確方向及各部之間的關系，負責學生會干部例會做好會議記錄、檢查，督促各部工作計劃的落實。
3、監(jiān)督學生會成員的紀律遵循情況，對違紀人員即使做出處理，及時向主席匯報工作的執(zhí)行、開展情況。
4、起草學生會文件的收集、匯總及各種具體資料。
5、負責學生會組織的會議籌備和會務工作。
六、學生會組織部長職責
1、負責本部全面工作，制定本部工作計劃。
2、組織學生會各類活動安排。
3、組織學生會各部行政事務，掌握各部的運作情況、工作目標達到與否，全權(quán)監(jiān)督、指導學生會相應部門所承辦的活動；
4、團結(jié)學生會的各部門、各成員，及時發(fā)現(xiàn)、解決存在的問題和工作矛盾，加強學生會的凝聚力，以利于工作有效的開展。
5、負責協(xié)調(diào)學生會各部門工作，聽取工作意見，解決相關問題。
監(jiān)督、考核、反映各部門的工作情況。
6、協(xié)助主席負責大型活動的全面指揮、協(xié)調(diào)。
7、深入學生會各部門，了解各組織成員的工作狀況，負責各組織成員的工作考核評比。
了解學生的思想、工作和學習情況，注意搜集、反映廣大同學的合理建議和正當要求。
七、學生會宣傳部長職責
1、負責本部全面工作，制定本部工作計劃。
2、快速傳遞團委、學生會信息，向同學們宣傳相關情況。
3、定期召開各班團支部宣傳委員例會，對各班團支部的宣傳委員進行培訓。
指導各班搞好班級的黑板報，從而不斷提高班級黑板報的質(zhì)量。
4、督促各年級各班班級文化建設工作、黑板報等，廣泛征集宣傳稿件，為其它各部門開展的活動作好前期宣傳。
5、配合團支部進行班級文化建設、黑板報檢查、評比工作。
6、貫徹執(zhí)行學校對宣傳工作的意見和措施。
7、組織各班積極向《晨鐘文學社》投稿，及時表揚宣傳工作積極分子。
8、負責學生會內(nèi)部宣傳活動及協(xié)助校團委或?qū)W校相關部門的宣傳工作。
八、學生會學習部部長職責
1、負責本部全面工作，制定本部工作計劃。
2、定期召開學習委員會議。
3、協(xié)助教務處開展教學情況調(diào)查，及時將學生有關意見反映給教務處。
4、協(xié)助教務處進行全校學生學習情況的分析，開展學習經(jīng)驗的交流。
5、協(xié)助教務處組織開展學科興趣小組活動。
九、學生會文藝部部長職責
1、負責本部的全面工作，制定本部工作計劃。
2、定期召開文藝委員會議，布置有關主題活動工作。
3、協(xié)助團委學生會組織、策劃大型文娛活動。
4、積極與各類藝術教師聯(lián)系，組織和發(fā)展各種藝術社團，合理有序開展有關文藝活動。
5、舉辦各類藝術展覽、比賽。
十、晨鐘文學社社長職責
1、主持文學社的日常工作，指導開展社報的編輯、出版、發(fā)行工作。
2、對文學社的工作作出年度計劃，定期向?qū)W校領導匯報計劃實施情況。
3、定期組織文學社社員的活動，監(jiān)督、指導社員的學習。
4、主持對文學社機構(gòu)成員和社員的考核和評定。
5、積極組織優(yōu)秀稿件向外投稿，不斷提高文學社的知名度。
十一、晨鐘廣播站站長職責：
1、在校團委學生會直接領導下負責學校的廣播宣傳工作。
2、結(jié)合校園文化特色，采編健康向上的節(jié)目內(nèi)容及國內(nèi)外的時事報道。
3、充當溝通學校領導、老師和同學的橋梁，做好學校動態(tài)的新聞報道。
4、發(fā)揮廣播站優(yōu)勢，堅持正確的輿論宣傳方向，營造良好的校園文化氛圍提高全校 師生的科學文化素質(zhì)
5、對學校的重大活動進行及時的宣傳報道，豐富廣大師生課余生活，提高校園文化 品位。
十二、青年志愿者協(xié)會主席職責：
1、在學校的重大活動和社會公益事業(yè)中提供志愿服務；2、規(guī)劃、組織青年志愿服務活動，協(xié)調(diào)、領導全校青年志愿者組織開展工作；3、培訓青年志愿者，為青年志愿者提供成長成才機會；
第二章 學生會干部任免及管理
1、學生會干部采取層層負責制，實行集體領導和個人負責相結(jié)合的方式，各項工作必須逐級上報。
2、學生會干部任免必須按照正常程序聘任或競聘的方式逐級審批；干事及委員任免調(diào)配由各部提出意見，報組織部予審批。
（對于申請離職的干事及委員，必須提前向各部遞交申請由各部提出意見，報組織部予以批準）3、副部長級干部，任免調(diào)配需組織部報主席團會議審議，秘書處宣布主席團決定。
（對于申請離職的副部長級干部，必須提前向組織部遞交申請由組織部報主席團會議批準，）
4、正部長級干部，任免調(diào)配需主席團會議審議，秘書長或組織部長在各部門召開全體會議并宣布主席團決定。
（對于申請離職的正部長級干部，必須提前向主席團遞交申請由主席團全體會議批準）
5、主席團成員干部，任免增補需主席團全體會議研究后，提請學生會全體會議審議通過后，予以任用。
（主席團成員干部申請離職，必須提前向主席遞交申請由主席團全體會議同意后，向?qū)W生會全體會議予以通報）
6、學生會干部必須嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，違者視具體情況予以相關處理，甚至清除出學生會；違反校紀、校規(guī)的學生會干部自動免職，并依照學校相關規(guī)定予以嚴肅處理。
第三章 學生會干部例會制度
第一條 時間：例會每兩周一次，每學期根據(jù)需要進行規(guī)定，如遇考試或公共假日，例會時間另行通知。
第二條 參加人員：主席團成員、正副部長。
除此之外，根據(jù)例會主題，可安排相關部門部分委員及干事參加，重要會議必須請團委、分管學生會的校級領導參加。
第三條 如有臨時工作任務，學生會秘書處應及時通知召開臨時會議，各學生會干部必須全部到齊。
第四條 每次例會，被通知人應按時出席會議，如遇特殊情況，應提前請假，并向秘書處遞交假條，經(jīng)核實、批準后，方可請假；但同時應安排秘書處內(nèi)相關人員前來作詳細記錄，會后轉(zhuǎn)達。
第五條 例會內(nèi)容
1、已結(jié)束活動的部門由部長在會上以書面形式通報活動結(jié)果和經(jīng)驗總結(jié)。
2、即將開展活動的部門由部長在會上以書面形式通報活動計劃和具體活動方案。
3、各學生干部要及時、全面地將活動過程中同學們反映的信息和問題及時反應，充分交流，堅持學生干部的批評和自我批評。
4、主席團成員在聽取各部活動通報后要做相關總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗，指出不足。
5、各委員及干事遞交活動總結(jié)，對于工作中出現(xiàn)的問題要及時處理。
6、對于工作中難以解決的問題，由主席進行匯總并向團委報告。
7、主席團成員須將布置的下月活動打印成表格，分發(fā)給各部部長。
8 、秘書處在新一屆學生會上任前將例會表格裝訂成冊，上交給團委留檔保存。
第四章 學生會換屆制度
第一條 每學年開學伊始，學校團委成立換屆領導小組。
第二條 競選學生會干部的基本標準：工作積極性高，工作責任心強；思想境界高、有膽識、有魄力；組織、管理能力出色。
第三條 程序：個人填寫申請表格--參加現(xiàn)場競選--考察--正式錄用。
第四條 時間：每學年開學前半期內(nèi)要完成學生會換屆選舉工作。
第五章 學生會干部自律制度
第一條 學生會干部在思想上應積極要求進步，自覺提高自己的思想政治素質(zhì)，保持良好的精神風貌。
第二條 學生會干部在工作中應起到模范帶頭作用，吃苦在前，不計得失。
第三條 學生會干部應努力協(xié)調(diào)好與老師、同學的關系，遇事多征求老師的意見，廣泛團結(jié)同學，多與同學溝通。
第四條 學生會干部不應搞特殊化，不能以工作的名義占用上課時間，如果在工作中與相關人員發(fā)生矛盾，應保持良好心態(tài)，正確處理。
第五條 學生會干部應妥善處理學習與工作之間的關系，學習目的明確，學習態(tài)度要端正，學習成績進步要快。
第六條 學生會干部的言行如果背離上述自律制度，應自覺反省檢討。
如果在校內(nèi)造成不良影響，學生會應對其做出開除處理。
第六章 獎懲制度
第一條 對于能夠出色完成工作任務且學習成績優(yōu)良的學生會干部，由團委統(tǒng)一評定，于每學期給予一定的獎勵。
如：授予“優(yōu)秀學生會干部”“優(yōu)秀學生會個人”“優(yōu)秀團員”等稱號，記入個人檔案。
第二條 每學年末進行成績評比，凡是成績優(yōu)異，能起到表率作用的學生會干部可由團委推薦，參加“縣市優(yōu)秀學生干部”的評比。
第三條 如無故不參加會議，或不履行請假手續(xù)，未經(jīng)批準便不出席會議，則寫一份檢查交學生會秘書長處。
如累計達三次或給學生會工作造成損失，則解除其職，并不再聘用。
第四條 受到學校各種處分（包括通報批評）的學生會干部取消一切評優(yōu)資格根據(jù)情況，責令其退出學生會。
共青團眉縣城關中學委員會
