抓黨建述職報告15篇

報告怎么寫

1. 闡述職責(zé)與角色：開篇介紹自己作為黨支部書記的職責(zé)，強調(diào)黨建工作的重要性，以及在黨組織中的核心地位。

2. 工作回顧：詳細列出過去一段時間內(nèi)進行的主要黨建活動，如學(xué)習(xí)黨的理論、組織黨員教育、開展支部建設(shè)等，說明各項工作的具體執(zhí)行情況和取得的成果。

3. 問題與挑戰(zhàn)：誠實地分析存在的問題，比如黨員參與度不高、黨建活動形式單一等，并提出這些問題對黨建工作的影響。

4. 改進措施與規(guī)劃：針對存在的問題，提出具體的解決策略，包括創(chuàng)新活動形式、加強黨員教育、提升組織凝聚力等，并描繪未來的工作藍圖。

5. 合作與支持：表達對上級黨組織、全體黨員和其他相關(guān)部門的支持和配合的感謝，強調(diào)團隊協(xié)作對于黨建工作的推動作用。

6. 自我反思與提升：反思個人在履行職責(zé)中的不足，提出自我提升的計劃，如提高理論學(xué)習(xí)、增強領(lǐng)導(dǎo)能力等。

第1篇 2023黨委書記抓黨建工作述職報告范文

今年3月，本人從大柘鎮(zhèn)調(diào)任縣農(nóng)業(yè)局局長、縣農(nóng)口系統(tǒng)黨委書記。農(nóng)口系統(tǒng)黨委配備黨委委員8人，其中書記1人，副書記1人，下轄2個黨總支，42個黨支部，其中非公支部11個，共有黨員748人。作為抓基層黨建工作的“第一責(zé)任人”，本人牢固樹立“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的意識，積極主動地管黨建、抓黨建，農(nóng)口系統(tǒng)黨委黨建工作取得了良好的成效?，F(xiàn)將就職以來抓黨建工作情況述職如下。

一、提高認(rèn)識，增強抓黨建工作的責(zé)任感和使命感

一年來，我嚴(yán)格按照“班子建設(shè)年”和“項目建設(shè)年”的部署和要求，堅持把加強對系統(tǒng)黨委黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)作為一項重要政治任務(wù)來抓，充分認(rèn)識抓好黨建工的重大意義，不斷加強政治理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉，以強烈的政治責(zé)任感和使命感，切實抓好系統(tǒng)黨委黨建工作。

二、完善機制，認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制

農(nóng)口系統(tǒng)黨委下設(shè)支部多，單位職能多樣，為落實好黨建工作責(zé)任，年初我們在認(rèn)真調(diào)研分析的基礎(chǔ)上，制定了年度黨建工作目標(biāo)，并將各項責(zé)任、目標(biāo)、計劃層層分解落實到系統(tǒng)內(nèi)各單位、各支部;進一步明確了黨建工作分工，形成了黨委書記負總責(zé)，專職副書記具體抓、專項抓，各支部密切配合、齊抓共管的黨建工作格局。繼續(xù)完善黨委委員掛鉤聯(lián)系點制度，8位黨委委員分別掛鉤聯(lián)系2個黨總支及42個黨支部。

三、抓班子帶隊伍，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ)

一是加強班子自身建設(shè)。一年來，始終把黨建工作擺上位、抓在手。以“班子建設(shè)年”為抓手，通過開展黨委中心組理論學(xué)習(xí)、召開民主生活會、班子成員述職述廉等活動，切實加強了黨委班子自身建設(shè)。同時，注重加強所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，積極協(xié)調(diào)黨建工作與局機關(guān)業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，做到既抓好黨建又抓好業(yè)務(wù)，形成了良好的工作合力。今年共組織黨委中心組理論學(xué)習(xí)7次，召開黨委會議 4次，黨務(wù)干部會議5 次，開展主題實踐活動2次。

二是抓好黨員隊伍建設(shè)。把學(xué)習(xí)教育作為提高黨員干部隊伍素質(zhì)的有效載體來抓。積極開展解放思想大討論和支部每月學(xué)一文機關(guān)讀書活動，引導(dǎo)黨員干部為我縣發(fā)展出謀獻策，以支部為單位形成書面意見建議 條，選送年青黨員參加和演講比賽，并通過開展黨員培訓(xùn)、支部學(xué)習(xí)、知識競賽、黨員示范崗、技能比武等活動，加強了全系統(tǒng)黨員干部隊伍建設(shè)，使系統(tǒng)內(nèi)黨員成為方針政策明白人、科學(xué)技術(shù)傳播人、作風(fēng)優(yōu)良帶頭人。同時，注重抓好發(fā)展黨員和離退休黨員的管理工作。指導(dǎo)各支部制定了發(fā)展黨員的規(guī)劃，落實專人負責(zé)和跟蹤，對離退休黨員、流動黨員加強聯(lián)系、指導(dǎo)和管理，今年以來，共發(fā)展了13名新黨員，培養(yǎng)入黨積極分子14名，不斷改善和優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。

三是抓好黨團共建。農(nóng)口系統(tǒng)黨委緊密圍繞全縣黨建工作的重心，堅持黨、團建的配套聯(lián)動,不斷創(chuàng)新工作形式，探索工作思路，逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發(fā)展”的工作格局。9月27日農(nóng)口系統(tǒng)黨委成立了全縣首支基層青年志愿者服務(wù)隊，并分別到大柘鎮(zhèn)社會福利院開展孝老敬老活動和上舉蒼子下風(fēng)景區(qū)開展清潔環(huán)境衛(wèi)生、宣傳森林防火知識活動。

四是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。 建立和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度;認(rèn)真抓好廉政教育和主題教育，結(jié)合紀(jì)教月活動，組織黨員干部學(xué)習(xí)《反腐倡廉教育讀本》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育讀本》，組織觀看電教片、圖片展等;嚴(yán)格落實民主生活會、述職述廉、民主評議、政務(wù)、黨務(wù)公開等制度，加強黨內(nèi)外群眾監(jiān)督，保證領(lǐng)導(dǎo)干部掌好權(quán)、用好權(quán)，自覺筑起拒腐防變的思想防線。

四、創(chuàng)新思路抓亮點，服務(wù)大局促發(fā)展

一是創(chuàng)新方式強覆蓋。按照“基層組織建設(shè)年”的要求，積極探索“兩新”黨組織向產(chǎn)業(yè)延伸，集中力量抓組建擴覆蓋。今年以來，農(nóng)口系統(tǒng)新成立了冠鑫食用菌發(fā)展有限公司黨支部、永恒木制品企業(yè)聯(lián)合支部、平遠溫氏畜牧有限公司黨支部等三個“兩新”黨組織。目前農(nóng)口系統(tǒng)共建立了11個非公有制經(jīng)濟黨支部，覆蓋非公有制企業(yè)23家，覆蓋率61%，黨建工作覆蓋率達到100%。

二是創(chuàng)新載體抓特色。今年年初，我們按照縣委的要求，結(jié)合本系統(tǒng)實際，研究確立了黨組織服務(wù)慈橙大戶推動平遠特色農(nóng)業(yè)發(fā)展這一“書記項目”，制訂了“書記項目”實施方案。“書記項目”啟動實施以來，親自牽頭制訂了《綠色食品·平遠慈橙生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》，收集相關(guān)資料并向國家工商總局申報了“平遠慈橙”和慈橙”兩個注冊商標(biāo)，在梅州電視臺等新聞媒體廣泛征集慈橙圖標(biāo)，開設(shè)“平遠慈橙標(biāo)準(zhǔn)化種植培訓(xùn)班”、“慈橙綠色防控項目培訓(xùn)班”，發(fā)放了320份“書記項目”專家組聯(lián)系卡和200多份書籍、技術(shù)資料，派出系統(tǒng)內(nèi)黨員干部和技術(shù)人員幫助橙農(nóng)解決種植栽培等一系列問題，為擦亮平遠慈橙品牌，開拓市場，服務(wù)橙農(nóng)增收等方面做了大量卓有成效的工作，初步探索實踐出了一條提升平遠慈橙產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新模式。

三是創(chuàng)新機制抓成效。首先是在全系統(tǒng)積極開展“強班子帶隊伍提高執(zhí)行力”排頭兵實踐活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)比奉獻”活動，提出了總體要求和活動內(nèi)容，指導(dǎo)系統(tǒng)內(nèi)各單位結(jié)合行業(yè)特點制定活動方案，開展“三查三評”等活動，定期不定期開展督促檢查和聽取各單位活動開展情況匯報。如縣農(nóng)業(yè)局在制定活動方案時，結(jié)合農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實際，圍繞“生態(tài)經(jīng)濟”這個核心，以大力發(fā)展精致高效農(nóng)業(yè)為重點，以農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系為依托，進一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提升產(chǎn)業(yè)層次，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟再上新臺階。同時，各支部結(jié)合實踐活動，進一步完善了考勤、考核、衛(wèi)生管理、車輛管理等制度。我們還將開展活動與完善制度有機結(jié)合起來，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點制度、黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶制度、黨建工作督查和定期匯報制度、黨員崗位量化考核制度、支部書記述職制度等，為黨建工作提供人、財、物保障，形成了規(guī)范有序的黨建工作機制。

第2篇 2023年抓黨建工作述職報告范文

今年3月，本人從大柘鎮(zhèn)調(diào)任縣農(nóng)業(yè)局局長、縣農(nóng)口系統(tǒng)黨委書記。農(nóng)口系統(tǒng)黨委配備黨委委員8人，其中書記1人，副書記1人，下轄2個黨總支，42個黨支部，其中非公支部11個，共有黨員748人。作為抓基層黨建工作的“第一責(zé)任人”，本人牢固樹立“圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的意識，積極主動地管黨建、抓黨建，農(nóng)口系統(tǒng)黨委黨建工作取得了良好的成效。現(xiàn)將就職以來抓黨建工作情況述職如下。

一、提高認(rèn)識，增強抓黨建工作的責(zé)任感和使命感

一年來，我嚴(yán)格按照“班子建設(shè)年”和“項目建設(shè)年”的部署和要求，堅持把加強對系統(tǒng)黨委黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)作為一項重要政治任務(wù)來抓，充分認(rèn)識抓好黨建工的重大意義，不斷加強政治理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉，以強烈的政治責(zé)任感和使命感，切實抓好系統(tǒng)黨委黨建工作。

二、完善機制，認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制

農(nóng)口系統(tǒng)黨委下設(shè)支部多，單位職能多樣，為落實好黨建工作責(zé)任，年初我們在認(rèn)真調(diào)研分析的基礎(chǔ)上，制定了年度黨建工作目標(biāo)，并將各項責(zé)任、目標(biāo)、計劃層層分解落實到系統(tǒng)內(nèi)各單位、各支部;進一步明確了黨建工作分工，形成了黨委書記負總責(zé)，專職副書記具體抓、專項抓，各支部密切配合、齊抓共管的黨建工作格局。繼續(xù)完善黨委委員掛鉤聯(lián)系點制度，8位黨委委員分別掛鉤聯(lián)系2個黨總支及42個黨支部。

三、抓班子帶隊伍，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ)

一是加強班子自身建設(shè)。一年來，始終把黨建工作擺上位、抓在手。以“班子建設(shè)年”為抓手，通過開展黨委中心組理論學(xué)習(xí)、召開民主生活會、班子成員述職述廉等活動，切實加強了黨委班子自身建設(shè)。同時，注重加強所屬各單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，積極協(xié)調(diào)黨建工作與局機關(guān)業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，做到既抓好黨建又抓好業(yè)務(wù)，形成了良好的工作合力。今年共組織黨委中心組理論學(xué)習(xí)7次，召開黨委會議 4次，黨務(wù)干部會議5 次，開展主題實踐活動2次。

二是抓好黨員隊伍建設(shè)。把學(xué)習(xí)教育作為提高黨員干部隊伍素質(zhì)的有效載體來抓。積極開展解放思想大討論和支部每月學(xué)一文機關(guān)讀書活動，引導(dǎo)黨員干部為我縣發(fā)展出謀獻策，以支部為單位形成書面意見建議 條，選送年青黨員參加和演講比賽，并通過開展黨員培訓(xùn)、支部學(xué)習(xí)、知識競賽、黨員示范崗、技能比武等活動，加強了全系統(tǒng)黨員干部隊伍建設(shè)，使系統(tǒng)內(nèi)黨員成為方針政策明白人、科學(xué)技術(shù)傳播人、作風(fēng)優(yōu)良帶頭人。同時，注重抓好發(fā)展黨員和離退休黨員的管理工作。指導(dǎo)各支部制定了發(fā)展黨員的規(guī)劃，落實專人負責(zé)和跟蹤，對離退休黨員、流動黨員加強聯(lián)系、指導(dǎo)和管理，今年以來，共發(fā)展了13名新黨員，培養(yǎng)入黨積極分子14名，不斷改善和優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。

三是抓好黨團共建。農(nóng)口系統(tǒng)黨委緊密圍繞全縣黨建工作的重心，堅持黨、團建的配套聯(lián)動,不斷創(chuàng)新工作形式，探索工作思路，逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發(fā)展”的工作格局。9月27日農(nóng)口系統(tǒng)黨委成立了全縣首支基層青年志愿者服務(wù)隊，并分別到大柘鎮(zhèn)社會福利院開展孝老敬老活動和上舉蒼子下風(fēng)景區(qū)開展清潔環(huán)境衛(wèi)生、宣傳森林防火知識活動。

四是抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。 建立和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度;認(rèn)真抓好廉政教育和主題教育，結(jié)合紀(jì)教月活動，組織黨員干部學(xué)習(xí)《反腐倡廉教育讀本》、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育讀本》，組織觀看電教片、圖片展等;嚴(yán)格落實民主生活會、述職述廉、民主評議、政務(wù)、黨務(wù)公開等制度，加強黨內(nèi)外群眾監(jiān)督，保證領(lǐng)導(dǎo)干部掌好權(quán)、用好權(quán)，自覺筑起拒腐防變的思想防線。

四、創(chuàng)新思路抓亮點，服務(wù)大局促發(fā)展

一是創(chuàng)新方式強覆蓋。按照“基層組織建設(shè)年”的要求，積極探索“兩新”黨組織向產(chǎn)業(yè)延伸，集中力量抓組建擴覆蓋。今年以來，農(nóng)口系統(tǒng)新成立了冠鑫食用菌發(fā)展有限公司黨支部、永恒木制品企業(yè)聯(lián)合支部、平遠溫氏畜牧有限公司黨支部等三個“兩新”黨組織。目前農(nóng)口系統(tǒng)共建立了11個非公有制經(jīng)濟黨支部，覆蓋非公有制企業(yè)23家，覆蓋率61%，黨建工作覆蓋率達到100%。

二是創(chuàng)新載體抓特色。今年年初，我們按照縣委的要求，結(jié)合本系統(tǒng)實際，研究確立了黨組織服務(wù)慈橙大戶推動平遠特色農(nóng)業(yè)發(fā)展這一“書記項目”，制訂了“書記項目”實施方案。“書記項目”啟動實施以來，親自牽頭制訂了《綠色食品·平遠慈橙生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》，收集相關(guān)資料并向國家工商總局申報了“平遠慈橙”和慈橙”兩個注冊商標(biāo)，在梅州電視臺等新聞媒體廣泛征集慈橙圖標(biāo)，開設(shè)“平遠慈橙標(biāo)準(zhǔn)化種植培訓(xùn)班”、“慈橙綠色防控項目培訓(xùn)班”，發(fā)放了320份“書記項目”專家組聯(lián)系卡和200多份書籍、技術(shù)資料，派出系統(tǒng)內(nèi)黨員干部和技術(shù)人員幫助橙農(nóng)解決種植栽培等一系列問題，為擦亮平遠慈橙品牌，開拓市場，服務(wù)橙農(nóng)增收等方面做了大量卓有成效的工作，初步探索實踐出了一條提升平遠慈橙產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新模式。

三是創(chuàng)新機制抓成效。首先是在全系統(tǒng)積極開展“強班子帶隊伍提高執(zhí)行力”排頭兵實踐活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)比奉獻”活動，提出了總體要求和活動內(nèi)容，指導(dǎo)系統(tǒng)內(nèi)各單位結(jié)合行業(yè)特點制定活動方案，開展“三查三評”等活動，定期不定期開展督促檢查和聽取各單位活動開展情況匯報。如縣農(nóng)業(yè)局在制定活動方案時，結(jié)合農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作實際，圍繞“生態(tài)經(jīng)濟”這個核心，以大力發(fā)展精致高效農(nóng)業(yè)為重點，以農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系為依托，進一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提升產(chǎn)業(yè)層次，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟再上新臺階。同時，各支部結(jié)合實踐活動，進一步完善了考勤、考核、衛(wèi)生管理、車輛管理等制度。我們還將開展活動與完善制度有機結(jié)合起來，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點制度、黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶制度、黨建工作督查和定期匯報制度、黨員崗位量化考核制度、支部書記述職制度等，為黨建工作提供人、財、物保障，形成了規(guī)范有序的黨建工作機制。

第3篇 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

縣委常委會：

今年以來，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我切實履行抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，全鄉(xiāng)黨建工作取得了新的成效。下面，我就2023年度黨建工作述職如下：

一、主要做法及成效

(一)抓責(zé)任落實，構(gòu)建齊抓共管工作格局。我堅持把黨建工作擺在突出位置，從思想上高度重視，在實踐中身體力行，真正進入“角色”，種好自己的“責(zé)任田”。一是完善目標(biāo)責(zé)任考評。年初，我們就召開班子會議深入分析研討，把黨建目標(biāo)任務(wù)進一步細化量化，并與各支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，把黨建工作融入到經(jīng)濟、社會和作風(fēng)建設(shè)的各項工作中,全年召開6次黨政班子會議研究黨建工作。作為“第一責(zé)任人”，我在新華村建立了聯(lián)系點，先后5次深入新華、十次深入其他村開展黨建專題調(diào)研。同時，積極開展“黨委書記上黨課”活動，在鄉(xiāng)機關(guān)支部為黨員上了一堂課。二是堅持例會制度。每月召開一次黨政班子黨建例會，安排調(diào)度黨建工作進展情況;每季召開一次黨建協(xié)調(diào)會，每次會議著重解決黨建工作中的一兩個問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。三是黨政班子掛村聯(lián)社幫戶制度。鄉(xiāng)黨政班子成員1名掛一個村(或一個企事業(yè)單位黨組織)，聯(lián)系2個村民小組，5戶貧困戶，全鄉(xiāng)10名黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系8個村、20個村民小組，2個學(xué)校黨組織、3個非公企業(yè)黨組織和50戶貧困戶。要求掛村領(lǐng)導(dǎo)定期進村入戶，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。形成了黨建工作我總體抓，黨委副書記親自抓，組織委員具體抓的工作機制，上下聯(lián)動，層層抓落實的責(zé)任機制。

(二)抓班子，帶隊伍。一是完善學(xué)習(xí)制度，提升領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)水平。進一步建立健全了鄉(xiāng)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，制定了周密的學(xué)習(xí)計劃，認(rèn)真學(xué)習(xí)，通過加強學(xué)習(xí)，增強班子成員的思想覺悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。二是抓民主集中制，促領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)。堅持按照黨委議事規(guī)則和決策程序辦事，對重大問題堅持集體研究，集體決策。集體決策后分工負責(zé)，落實責(zé)任。嚴(yán)格要求黨委成員講黨性、講大局、講原則，認(rèn)真執(zhí)行黨委決議決定，正確處理好責(zé)任與權(quán)力的關(guān)系，自覺維護班子的團結(jié)。三是強化干部職工管理。修訂完善《高田鄉(xiāng)干部職工管理辦法》，實現(xiàn)了黨政班子自身建設(shè)和鄉(xiāng)村干部管理的制度化、規(guī)范化，各級黨員、領(lǐng)導(dǎo)、干部的責(zé)任意識、服務(wù)意識明顯增強。

(三)抓公開，促進基層民主建設(shè)。積極推進“四議兩公開”工作法。堅持“四議兩公開”工作法，村級所有重大事項都嚴(yán)格按照“四議兩公開”程序進行操作，進一步規(guī)范村級組織運行，今年全鄉(xiāng)各村通過四議兩公開辦理的事項23件。并以此為基礎(chǔ)，大力推進村務(wù)全透明公開工作，先后投資17萬余元完成8個村村務(wù)公開欄鋁合金窗櫥化建設(shè)的同時，專門聘請了5村務(wù)全透明公開監(jiān)督員。全鄉(xiāng)清理違規(guī)享受低保46人,為村務(wù)全透明公開提供了強有力的保障。

(四)抓服務(wù)提升，推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。一是積極開展基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動。以解決群眾反映強烈的突出問題為抓手，以推廣“孟連經(jīng)驗”升級版和干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾的“綏江經(jīng)驗”為載體，抓好高田村基層服務(wù)型黨組織示范點創(chuàng)建，不斷提升基層黨組織的服務(wù)能力和水平。二是強化基層活動場所所建設(shè)。籌措資金50余萬元，啟動了馬家村委辦公樓選址重建工作，抓好已建成的5個寬帶模式遠程教育終端站點和3個光盤模式遠程教育點的管理，在原有電視機、dvd機等設(shè)備的基礎(chǔ)上，為4個村配備電腦等辦公設(shè)備。三是積極開展“紅色信貸”和“合作股份”工作。認(rèn)真抓好紅色信貸的宣傳，積極開展工作協(xié)調(diào)，為22人(其中黨員19名，群眾3名)農(nóng)戶發(fā)放紅色信貸100萬元，幫助他們發(fā)展種養(yǎng)業(yè)。積極協(xié)調(diào)縣級結(jié)對幫扶部門所掛村開展合作股份，先后為鎢城、鳳陽兩村落實合作股份資金各3萬元。

(五)抓預(yù)防，黨風(fēng)廉政建設(shè)深入推進。切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，牢固樹立“一崗雙責(zé)”責(zé)任意識，堅持把警示教育、監(jiān)督檢查、專項整治、案件查處等作為工作重點，積極創(chuàng)造條件保證紀(jì)檢監(jiān)察部門發(fā)揮職能作用，全面加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)，鄉(xiāng)機關(guān)干部紀(jì)律意識明顯增強，作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，有效推進了效能政府建設(shè)。

(六)抓教育管理，健全和完善基層黨組織生活制度。一是抓好黨員培訓(xùn)。以現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡(luò)等為載體，采取舉辦培訓(xùn)班、上流動黨課、舉行報告會等形式，大規(guī)模培訓(xùn)農(nóng)村黨員群眾，一年來，全鄉(xiāng)組織60余人參加法律知識培訓(xùn)，110余人參加竹產(chǎn)業(yè)知識培訓(xùn)，30余人參加新農(nóng)村建設(shè)專題培訓(xùn)，50人參加新型農(nóng)民培訓(xùn)。二是強化黨員管理。積極開展農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé)和依崗承諾的活動，搭建發(fā)揮黨員作用平臺。加強流動黨員管理，及時掌握全鄉(xiāng)122名流動黨員的生產(chǎn)生活情況。三是健全制度。嚴(yán)格落實“三會一課”制度，定期開展黨員黨性分析和民主評議黨員工作。今年786名黨員參加民主評議會，對972名黨員作出評議，評出優(yōu)秀等次138人，合格等次785人，差49人，處置不合格黨員1人。四是做好發(fā)展黨員工作。嚴(yán)格按照發(fā)展黨員“十六字”方針，加大發(fā)展黨員力度，不斷改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)發(fā)展黨員質(zhì)和量的突破。今年新發(fā)展黨員16名，其中婦女黨員3名，35歲以下年輕黨員8名，大專以上學(xué)歷黨員1名,處置不合格黨員1名。

(七)抓整頓，軟弱渙散黨組織得到有效整頓。一是強化領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委召開了黨委擴大會議專題研究，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系指導(dǎo)軟弱渙散基層黨組織的工作制度，強化措施，真正實現(xiàn)軟弱渙散村轉(zhuǎn)化升級，達到整頓目標(biāo)。今年全鄉(xiāng)2個軟弱渙散村級黨組織1個已實現(xiàn)晉位升級。二是加強班子建設(shè)，增強村黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力。針對村“三委”缺職，認(rèn)真研究，積極落實，配齊配強缺額的村“兩委”班子;針對村“兩委”干部年齡較大，素質(zhì)能力不強的實際，鄉(xiāng)黨委統(tǒng)組織工作人員，定期到村里開展教育培訓(xùn)、指導(dǎo)工作，促進村干部素質(zhì)能力提升。

(八)抓保障，夯實基層基礎(chǔ)。一是強化黨建工作經(jīng)費保障。鄉(xiāng)黨委規(guī)定各村黨建經(jīng)費投入不低于辦公費10%、各機關(guān)支部不低于5%，今年以來全鄉(xiāng)各級黨組織累計投入黨建工作經(jīng)費3萬余元。二是及時調(diào)整、足額發(fā)放村組干部待遇。全年共計發(fā)放在職村干部工資101.6萬元，離職村干部生活補貼2.64萬元。

(九)抓發(fā)展，全力推進和諧高田建設(shè)。順利完成了火觀線公路油化，啟動實施了集鎮(zhèn)新區(qū)建設(shè)，完成征地34.07畝、拆遷房屋3641平方米，集鎮(zhèn)河堤建設(shè)和街道油化順利完工，鎢城杜家埂易地搬遷項目進展順利，“兩域”綠化工作順利推進，各項政策全面落實。整鄉(xiāng)推進項目成功落戶高田，整個項目規(guī)劃總投資概算1.8億元，其中：省級補助資金2000萬元，部門整合資金1.15億元，群眾自籌5000萬元，分兩年實施完工。今年以來無重大群體性越級上訪事件和突發(fā)事件發(fā)生，全鄉(xiāng)社會政治穩(wěn)定;農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步加強，群眾的生產(chǎn)生活條件進一步改善;圍繞“大項目帶動大發(fā)展、我為項目建設(shè)服好務(wù)”這一主題和思路，組織、鼓勵和扶持群眾積極探索和大力發(fā)展種養(yǎng)殖，培育發(fā)展了龔懷云等一批致富能手，農(nóng)民增收有了新渠道，預(yù)計2023年全鄉(xiāng)農(nóng)民人均純收入可達4570元，在2023年的基礎(chǔ)上增15.1%。

二、存在的主要問題及原因

(一)責(zé)任落實不到位。從內(nèi)心深處，認(rèn)為抓經(jīng)濟社會發(fā)展方面的工作見效快、看得見，抓黨建工作見效慢，沒有擺正“顯績”與“潛績”的關(guān)系，對自己作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位存在模糊認(rèn)識，導(dǎo)致在抓黨建工作時缺乏闖勁，沒有真正把第一責(zé)任人的責(zé)任落實到位。

(二)對新形勢下黨建工作分析研判不夠。對基層黨組織工作的具體指導(dǎo)不夠，針對性不強，導(dǎo)致有的基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力不強。如：服務(wù)型黨組織建設(shè)只是在硬件上做了一些工作，軟件建設(shè)跟不上，服務(wù)黨建“零距離”尚未實現(xiàn)。

(三)抓基層黨建工作方法不多。由于整天忙于事務(wù)性工作，對基層黨黨建工作宏觀指導(dǎo)多具體過問少，在面上做了部署，但跟蹤督促不夠，導(dǎo)致一些工作落實不及時。

(四)督促指導(dǎo)不到位。對農(nóng)村黨員干部隊伍建設(shè)提要求多，指導(dǎo)工作少，基層組織生活督促不到位。導(dǎo)致一些基層黨組織黨內(nèi)活動和組織生活開展不經(jīng)常、不嚴(yán)肅，黨內(nèi)監(jiān)督、民主集中制、批評與自我批評落實不到位。如：農(nóng)村一些基層組織“三會一課”制度堅持得不好，民主評黨員工作流于形式等。

(五)對基層黨組織建設(shè)的投入不夠。由于我鄉(xiāng)經(jīng)濟總量小、財力弱，考慮到要把有限的資金更多地用在了發(fā)展經(jīng)濟、環(huán)境建設(shè)和民生保障上來，對于基層黨組織建設(shè)投入不足，導(dǎo)致一些基層黨組織開展活動無經(jīng)費。

三、下步工作打算

下一步，我將團結(jié)和帶領(lǐng)全鄉(xiāng)各級黨組織，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省市縣委要求，以建設(shè)基層服務(wù)型黨組織為主線，以強化主體責(zé)任落實為抓手，進一步強化措施、履職盡責(zé)，不斷推進全鄉(xiāng)黨建工作再上新臺階。

(一)強化責(zé)任。進一步牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓是失職、抓不好是不稱職、出了問題是瀆職”的責(zé)任觀念，真正把基層黨建工作擺到突出位置，牢牢抓在手上，自覺地把基層黨建工作與推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展聯(lián)系在一起，樹立“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，做到黨建工作與經(jīng)濟工作目標(biāo)同訂、任務(wù)同下、責(zé)任同查、工作同獎懲，把基層黨建工作放在更加突出的重要位置上來，以揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗作用。帶頭建立黨責(zé)任區(qū)，抓好責(zé)任區(qū)黨建工作指導(dǎo)。擴大基層黨組織書記述職評議范圍，把基層黨總支(黨委)書記抓黨建工作納入述職范疇，促進基層黨總支(黨委)書記履職盡責(zé)。

(二)突出重點。積極適應(yīng)新形勢、新任務(wù)，把服務(wù)作為基層黨組織建設(shè)的鮮明主題，把基層黨組織的工作中心轉(zhuǎn)到服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員上來。不斷強化黨員干部以人為本，真心為民的服務(wù)意識，增強黨組織的凝聚力和號召力，進一步推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。加快為民服務(wù)站點建設(shè)，積極推行群眾事務(wù)干部全程代理制和“一線工作法”，實現(xiàn)黨建服務(wù)“零距離”。加大“合作股份”工作力度，解決村級集體經(jīng)濟無收入問題。積極爭取“紅色信貸”貸款規(guī)模，并確保發(fā)揮效益。加大村級組織活動場所建設(shè)力度，強化軟硬件建設(shè)和功能提升。積極開展民情體驗活動，促進黨群干群關(guān)系。

(三)加大力度。進一步完善督查措施，采取不定期督查、巡回檢查、隨機抽查和明查暗訪，督查工作落實，及時總結(jié)宣傳推廣基層黨建工作的好經(jīng)驗、好做法，認(rèn)真分析研究工作存在的問題和不足，適時通報并提出整改要求，幫助解決工作的困難和問題，不斷推動基層黨建工作的扎實開展。進一步抓好軟弱渙散黨組織的整頓，繼續(xù)推行黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系軟弱渙散黨組織制度和選派黨建指導(dǎo)員制度，加強基層黨建工作指導(dǎo)，帶頭深入聯(lián)系點指導(dǎo)評估整頓工作，對效果不明顯的，落實專人負責(zé)。

(四)加強管理。進一步抓好村組干部隊伍培養(yǎng)，制定基層干部培訓(xùn)計劃，建立健全黨務(wù)干部上崗培訓(xùn)、定期輪訓(xùn)制度，加強對黨務(wù)干部的政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高黨務(wù)工作者的能力和素質(zhì)。認(rèn)真開展村級體制改革工作調(diào)研，做好2023年村民委員會換屆選舉工作準(zhǔn)備。制定黨員發(fā)展計劃，扎實抓好發(fā)展黨員工作。認(rèn)真開展黨性分析和民主評議黨員工作，做好不合格黨員教育轉(zhuǎn)化工作。嚴(yán)格落實好“三會一課”，領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、民主評議黨員等制度。

(五)夯實基礎(chǔ)。進一步強化人財物保障，落實基層組織工作運轉(zhuǎn)和服務(wù)經(jīng)費、黨建經(jīng)費以及村級干部報酬待遇，增加黨建工作經(jīng)費的預(yù)算，并將經(jīng)費納入鄉(xiāng)財政管理，建立基層黨建工作經(jīng)費投入機制，不斷加大對基層組織開展活動、表彰獎勵和設(shè)施等方面的投入，為基層黨組織開展工作提供經(jīng)費保障。做好黨費收繳等基礎(chǔ)性業(yè)務(wù)，定期公示黨費收繳情況。

一年來，在抓基層黨建工作方面，我雖然做了一些工作，也取得了一定的成效，但我也清醒的認(rèn)識到與上級黨組織的要求和兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，我鄉(xiāng)的基層黨建工作還有一定的差距。在今后的工作中，我一定進一步提高抓基層黨建工作的認(rèn)識，團結(jié)和依靠鄉(xiāng)黨委班子成員和全鄉(xiāng)黨員干部群眾，不斷擴大和鞏固黨的群眾路線教育實踐活動，提高依法依章辦事水平，為推動高田經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展盡職盡責(zé)。

2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓黨建工作述職報告

第4篇 2023年度抓黨建工作述職報告

2023年度抓黨建工作述職報告

一、主要做法及成效

1.堅持強化學(xué)習(xí)，增強政治自覺。堅持把習(xí)近平___系列重要講話精神，以及黨的十九大精神、“八個走前列”重要指示和省市區(qū)委各項決策部署，作為中心組學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，第一時間安排部署、第一時間宣傳動員領(lǐng)會實質(zhì)，全年共主持召開中心組學(xué)習(xí)15次，組織廣大黨員干部集中學(xué)習(xí)50余次，確保了上級精神人人領(lǐng)會到位、層層貫徹到位。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央及省市區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作部署和區(qū)委意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則，強抓意識形態(tài)工作，管陣地、把導(dǎo)向、強隊伍，牢牢把握正確的政治方向。

2.堅持以上率下，壓實主體責(zé)任。認(rèn)真履行書記抓黨建第一責(zé)任人職責(zé)，全面研究謀劃、指導(dǎo)推動、督查落實基層黨建各項任務(wù)。先后主持召開10次黨總支會議研究部署黨建工作，解決基層黨建工作中的重大問題。落實書記抓黨建工作責(zé)任制和班子成員聯(lián)系樓院支部制度，簽訂目標(biāo)責(zé)任書，督促抓好基層黨建重點任務(wù)落實。全面落實黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、季度黨建督查觀摩等活動，建立并完善了黨建工作督查機制，開展書記抓基層黨建工作述職評議考核，形成了層層抓落實的黨建工作責(zé)任體系。堅持問題導(dǎo)向，基層黨建督查檢查反饋的問題和上年度黨建述職評議中的3個問題，全部得到整改。

3.堅持夯實基礎(chǔ)，提升服務(wù)功能。年內(nèi)積極爭取項目資金10余個221萬元，協(xié)調(diào)活動陣地4處1000余平方米。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)抓好“三會一課”等黨的組織生活制度落實，全面推行25日主題黨日活動。扎實推進黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，從組織設(shè)置、組織生活、黨員隊伍建設(shè)、基礎(chǔ)保障、考核評價等5個方面進行了規(guī)范。同時，與市直5家單位部門、4家轄區(qū)單位、6家社會組織以及14家企業(yè)結(jié)成“黨建聯(lián)盟”，召開黨建工作聯(lián)席會議5場次，開展主題活動3場次，解決共駐共建共享等方面的問題以及轄區(qū)內(nèi)涉及群眾期盼的實事20余件，逐步構(gòu)筑了黨建引領(lǐng)、多元共治、和諧穩(wěn)定的“一核多元”大黨建格局。

4.堅持載體創(chuàng)新，打造特色黨建。堅持開展志愿服務(wù)活動，全力打造“晚霞心愿”黨建品牌。建成志愿者之家，招募成立了“先鋒贊”、“管的寬”、“小喇叭”等13支500余人的志愿者隊伍，在每月5日為老志愿服務(wù)日，持續(xù)開展愛心義診、健康講座、生活照料等八大特色服務(wù)活動。此外，廣泛吸納轄區(qū)單位、社會組織、經(jīng)營門店以及各類志愿隊伍，多方聯(lián)動，開展醫(yī)療義診、法律咨詢、文化活動、修鞋理發(fā)等便民利民服務(wù)和關(guān)愛幫扶孤寡殘疾及留守兒童等服務(wù)30余場次。協(xié)調(diào)多家社會團體、知名企業(yè)、黨建聯(lián)席單位捐助價值30多萬元愛心物資，建成標(biāo)準(zhǔn)化愛心慈善超市，幫扶困難群眾600余人次。積極爭取項目資金建成2000㎡文化廣場兩處，并成功舉辦了第二屆秦腔文化藝術(shù)節(jié)、千人餃子宴等群體性活動50余場次，“晚霞心愿”黨建服務(wù)品牌創(chuàng)建成效顯著

二、存在的問題及原因分析

一是抓黨建統(tǒng)籌力度不夠。在黨建工作中抓常抓細上用力不均，安排部署多，跟蹤問責(zé)少，對一些制度的落實不夠嚴(yán)格，存在抓手不硬、失之于寬的問題

二是黨建品牌特色不突出。社區(qū)示范點建設(shè)數(shù)量較多，但作用發(fā)揮不夠；“晚霞心愿”為老服務(wù)開展活動較多，但總結(jié)提煉不到位，導(dǎo)致黨建品牌特色不鮮明、社會影響力不夠大。

三是大黨建格局還未形成。統(tǒng)籌各方的機制體系不完善，對共駐共建單位參與社區(qū)建設(shè)和開展城市“大黨建”工作主動性不足、意識不強的問題缺乏解決辦法，社區(qū)建設(shè)合力還未形成。

究其原因，主要有三個方面：

一是持之以恒抓落實堅持不夠。主觀能動性發(fā)揮不夠，黨員干部“主動抓、帶頭抓、直接抓”的機制和氛圍還沒有完全形成，沒有形成長效監(jiān)督機制。二是抓實抓細的深度還不夠。對樓院支部黨建工作宏觀指導(dǎo)多、聽匯報的多，深入調(diào)查研究少，指導(dǎo)針對性不強，壓力傳導(dǎo)力度不夠，還沒有形成黨建工作的強大合力。三是抓黨建缺乏持續(xù)性。在思考謀劃黨建的深度和廣度還不夠，在一些黨建工作難點問題和薄弱環(huán)節(jié)上，采取的措施針對性不強，工作力度不夠大。

三、下一步工作思路和措施

一是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，狠抓責(zé)任落實。堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神作為當(dāng)前首要政治任務(wù),抓緊抓實，深入貫徹落實。按照黨的十九大關(guān)于加強黨的建設(shè)的總體要求和縱深推進全面從嚴(yán)治黨重點任務(wù)，繃緊從嚴(yán)從緊這根弦，把黨的政治建設(shè)放在首位，落實黨建“第一責(zé)任人”政治責(zé)任，堅定不移推動黨建工作縱深發(fā)展。

二是對標(biāo)規(guī)范建設(shè)，提升黨建實效。以《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》為遵循，扎實推進黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，建立健全從嚴(yán)管理監(jiān)督黨員干部、民主評議黨員等制度，認(rèn)真落實“三會一課”制度，嚴(yán)肅黨內(nèi)民主生活制度，認(rèn)真落實“五聯(lián)雙報到”和“聚力五牽手、共筑同心圓”活動各項要求，積極挖掘資源優(yōu)勢，密切與共建單位的聯(lián)系，努力打造共建共治共享社會治理體系，不斷開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面。

三是創(chuàng)新活動載體，激發(fā)黨建活力。繼續(xù)充實完善“晚霞心愿”黨建服務(wù)品牌，積極爭取“三社聯(lián)動”項目，建成志愿者服務(wù)基地，多方聯(lián)系動員自治組織、群團組織、社會組織、社工人才和志愿者參與社區(qū)文體、社會救助、居家養(yǎng)老、婦女兒童權(quán)益保護、社區(qū)矯正等領(lǐng)域服務(wù)，滿足社區(qū)居民的需求。全面加強社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)外各黨組織的聯(lián)系和交流，激活和調(diào)動各方力量積極參與社區(qū)治理，共建共治共享社區(qū)生活。堅持社區(qū)文化品牌的培育發(fā)展，不斷挖掘和創(chuàng)新文化載體，充分發(fā)揮以文聚人、以文悅?cè)?、以文化人的功能?/p>

四是提升干部素質(zhì)，強化服務(wù)意識。以破解社區(qū)發(fā)展難題為出發(fā)點，以提升社區(qū)干部創(chuàng)新能力、業(yè)務(wù)能力、服務(wù)能力為重點，以作風(fēng)轉(zhuǎn)變和放管服改革為抓手，開展“學(xué)鐵人、憶鐵人、做鐵人”主題實踐活動，通過分享會、業(yè)務(wù)成果展、技能比賽等一系列活動全面提高干部的思想境界、工作能力和服務(wù)能力，爭做“鐵人先鋒”，切實增強干部服務(wù)意識與服務(wù)能力。

第5篇 2023基層黨支部書記抓黨建工作述職報告

去年以來，本人充分履行黨工委第一責(zé)任人的職責(zé)，在服務(wù)中求發(fā)展，在發(fā)展中促和諧，使街道領(lǐng)導(dǎo)班子和干部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力不斷提升，做到了“以黨建工作一顆子，激活街道社區(qū)服務(wù)全盤棋”。

一、履職工作特色和亮點

(一)立足街情抓發(fā)展，樹理念。只有工作思路上與區(qū)委、區(qū)政府保持高度一致，才能找準(zhǔn)方向，找準(zhǔn)定位，找準(zhǔn)著力點，才能在加快發(fā)展的進程中“有為”并“有位”。20__年，我緊緊圍繞街道“五園一灣”黨建工作品牌，著力打造基層服務(wù)型黨組織，按照“53”的工作思路，即以貫徹十八屆三中、四中全會精神為主線，深入開展黨的群眾性路線教育實踐活動，大力提升居民群眾的幸福指數(shù)，圍繞區(qū)委、區(qū)政府下達的目標(biāo)和街道既定的目標(biāo)，抓好經(jīng)濟發(fā)展、提升城市形象、創(chuàng)新網(wǎng)格化管理三項重點工作，推進了基層組織、社區(qū)、“兩個中心”建設(shè)、品牌建設(shè)及干部隊伍作風(fēng)五大建設(shè)，嚴(yán)守了綜治信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、大氣污染防治三個底線，有效促進了街道各項事業(yè)的全面發(fā)展。經(jīng)過全街干部的不斷努力，街道先后獲得了全國“三八紅旗”先進集體、全國和諧社區(qū)建設(shè)示范社區(qū)、國家“基層科普行動計劃”科普示范社區(qū)、國家“五好”基層關(guān)工委先進集體、“隴原先鋒號”先進集體、甘肅省民主法治社區(qū)等榮譽獎項。中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳、中央督導(dǎo)組、民政部等中央相關(guān)部委、省市區(qū)等領(lǐng)導(dǎo)都到街道進行調(diào)研檢查指導(dǎo)工作，工作成效相繼被中央、省市各大新聞媒體深入報道，繼續(xù)發(fā)揮了示范帶動、榜樣引領(lǐng)的作用。

(二)強化作風(fēng)抓班子、帶隊伍。一是當(dāng)好班長。始終堅持“民主集中制”原則，積極主動征求班子成員和轄區(qū)居民群眾的意見，協(xié)調(diào)好上下各方面關(guān)系，確保班子“合心、合拍、合力”，為各項工作提供組織保障。二是抓好學(xué)習(xí)。抓住干部作風(fēng)教育這個重點不松懈，堅持各項學(xué)習(xí)制度，定期召開民主生活會，組織評議，改進不足。三是提升效能。成立了以街道紀(jì)工委牽頭的督查隊伍，對重點工作進行督查，嚴(yán)格獎懲，提高了干部職工的工作積極性。

(三)破解難題抓服務(wù)、顯亮點。一是扎實開展群眾路線教育實踐活動，通過深入查擺，征求群眾意見建議1900余條，共梳理出街道“四風(fēng)”方面的問題136個，并在活動開展期間全部完成了整改，整改率達到100%。在活動中，街道還對暢家巷居民樓供水管道老化、楊家園小巷常年無垃圾桶無路燈、陳家灣子1-7、77-81號供暖不熱等熱點難點問題進行了解決。二是發(fā)揮街道“大工委”和社區(qū)“兼職委員”的作用，要求黨工委委員積極聯(lián)系轄區(qū)駐區(qū)單位，將其黨組織負責(zé)人吸納為街道黨工委兼職委員，嚴(yán)格落實議事、黨務(wù)輿情通報、承諾辦結(jié)等制度，切實鞏固了區(qū)域性大黨建格局，共召開聯(lián)席會議12次，共同商議重大事項14件，為和諧街區(qū)建設(shè)提供了有力的組織保障。三是全面推行“社區(qū)黨支部-小區(qū)黨支部-樓院黨小組”三級黨建網(wǎng)格管理體制，建立了74個共享資源、共同服務(wù)、共創(chuàng)和諧的樓院黨小組，選出了146名樓院黨小組長，并組建了72個“服務(wù)型”、“監(jiān)督型”和“聯(lián)誼宣教型”等特色服務(wù)隊伍，形成了“縱向到底、橫向到邊”的黨建網(wǎng)絡(luò)體系。四是大力開展“在職黨員進社區(qū)”活動，接收省市區(qū)三級1800余名在職黨員到社區(qū)報到志愿為群眾服務(wù)，為群眾辦實事好事500多件，構(gòu)建了街道社區(qū)黨組織和黨員聯(lián)系服務(wù)群眾長效機制。五是大力提升轄區(qū)城市形象，在相關(guān)部門的配合下，通過協(xié)調(diào)籌資500萬元完成了轄區(qū)38個“三不管”樓院改造任務(wù)，目前，我街道再無一處“三不管”樓院，也沒有一處“臟源點”。同時，街道著力推行物業(yè)管理全覆蓋工作，將轄區(qū)41個“三不管”樓院全部移交城關(guān)物業(yè)，讓低收入、出租戶等家庭也能享受到專業(yè)的物業(yè)管理服務(wù)。六是成立了全省首家街道一級的綜合為老服務(wù)中心，并打破常規(guī)突破創(chuàng)新，引入了專業(yè)社工組織，本著“以人為本、助人自助”的社會服務(wù)理念，集中社區(qū)資源，為全轄區(qū)三無、特困、空巢、失獨、孤殘等特殊老人群體提供服務(wù)，其運行的模式、經(jīng)驗在街道社區(qū)居家養(yǎng)老方面發(fā)揮的功能和作用將具有超前性而領(lǐng)先西北。截至現(xiàn)在中心每天接待老人80人次，共接待老人4800余人次。

二、存在的主要問題及原因

一是黨建工作存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的問題。存在重經(jīng)濟社會發(fā)展、輕黨建的問題，認(rèn)為抓行政工作見效快，看得見，能出亮點，抓黨建工作費時費力，見效慢，對自己作為黨建工作“第一責(zé)任人”的角色定位存在認(rèn)識模糊。

二是街道“大工委”統(tǒng)籌協(xié)調(diào)核心作用發(fā)揮還不夠。街道黨工委雖然將轄區(qū)的一些大單位黨組織負責(zé)人吸納為黨工委兼職委員，建立相關(guān)制度，定期召開了想關(guān)會議，但是作用發(fā)揮的還很有限，沒有達到“共駐、共建、共贏”的目的。

三是“兩新”組織黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力還不強。在提升“兩新”組織黨建工作方面研究不夠深入，缺少有效方法。轄區(qū)內(nèi)共有“兩新”組織黨支部15家，但是由于從業(yè)人員流動性大，黨組織負責(zé)人經(jīng)常更換，黨支部的先鋒引領(lǐng)作用發(fā)揮的不夠，黨組織管理還比較薄弱。

四是社區(qū)黨組織發(fā)揮的實際作用與被賦予的領(lǐng)導(dǎo)核心地位還存在一定距離。對社區(qū)事務(wù)決策把關(guān)的意識不強，社區(qū)黨組織和居委會職責(zé)不清，對社區(qū)內(nèi)的政治、經(jīng)濟、文化和人才資源整合力度不夠，群眾認(rèn)可度不高等。

五是“五園一灣”黨建工作品牌推廣力度不夠。作為全國先進基層黨組織，全省先進基層黨組織，“五園一灣”黨建工作品牌已寫入市黨代會工作報告，但是總結(jié)提煉不夠，沒有打造成真正意義上全市黨建品牌。

認(rèn)真反思上述存在的問題，主要責(zé)任在我這個第一責(zé)任人。一是對基層黨建工作的思想認(rèn)識不到位，認(rèn)為把經(jīng)濟社會工作抓好了，黨建工作自然也就好了，沒有把它作為一項硬任務(wù)來看待。 二是沒有落實好“從嚴(yán)治黨”。有時工作任務(wù)集中，會不自覺的讓黨建工作讓步，各項黨內(nèi)制度沒有做到持之以恒。三是投入基層黨建工作的精力不夠。雖然明白自己是黨建工作第一責(zé)任人，但沒有真正將黨建抓到手上，放在心里。

三、下一步工作思路和主要措施

在今年的黨建工作中，街道黨工委提出了“樹立創(chuàng)新理念，強化品牌意識，以深化拓展民情流水線工程為抓手，著力解決服務(wù)群眾最后一公里的問題”的總體思路。

一是樹立“抓好黨建就是最大的政績”，發(fā)揮好黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任。抓學(xué)習(xí)，抓作風(fēng)，抓紀(jì)律，做好黨工委書記該做的事，努力協(xié)調(diào)處理好黨建工作與其它工作的關(guān)系。

二是以街道“大工委”體系為基礎(chǔ)，努力推進創(chuàng)新轄區(qū)部門、單位共創(chuàng)共建聯(lián)席會制度，積極聯(lián)系協(xié)調(diào)轄區(qū)單位參政議政共謀街道發(fā)展趨勢，切實發(fā)揮街道大工委核心作用。

三是以推進街道“綜合為老服務(wù)中心”和“文化活動中心”建設(shè)為抓手，拓展延伸黨建工作新內(nèi)涵，豐富街道基層黨組織工作實質(zhì)，為居民群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，打造和諧幸福街區(qū)。

四是以深化拓展“民情流水線”工程為依托，全面提升 “五園一灣”服務(wù)型黨建特色品牌，實施改造街道政務(wù)大廳工程，在5個社區(qū)推行政務(wù)服務(wù)分離體系，還原社區(qū)服務(wù)本質(zhì)。

五是著力提升社區(qū)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，將符合晉升條件的暢家巷社區(qū)黨支部和張家園社區(qū)黨支部轉(zhuǎn)為總支，全面加強居民黨員和流動黨員管理工作，努力提高心吸附能力，強化黨員的宗旨意識，切實增強流動黨員歸屬感，努力將街道社區(qū)黨建工作上一個新臺階。

六是把街道“樓院長” 工作和“一刻鐘精品服務(wù)社區(qū)工作”建設(shè)成為基層服務(wù)型黨建工作新的載體，借鑒發(fā)達地區(qū)的做法，在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，將這兩項工作打造成全省工作品牌。

七是規(guī)范“兩新”黨組織黨建工作。根據(jù)轄區(qū)15個“兩新”黨組織的實際情況，加大對它們的指導(dǎo)力度，健全機制，完善制度，促進組織規(guī)范化建設(shè)。

2023基層黨支部書記抓黨建工作述職報告

第6篇 集團黨委書記抓黨建述職述廉報告

集團黨委書記抓黨建述職述廉報告

一、主要做法及成效

1.鞏固意識形態(tài)陣地，高要求學(xué)習(xí)。把講政治擺在首位，持續(xù)深入開展黨的十九大精神宣講、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃宣講和 兩學(xué)一做常態(tài)化制度化。

2.把關(guān)定向引領(lǐng)發(fā)展，高起點謀劃。充分發(fā)揮黨組織把方向、管大局、保落實作用，堅持與陜煤集團發(fā)展戰(zhàn)略同頻共振，立足3+2 戰(zhàn)略定位，提出打造雙智企業(yè)、向兩商轉(zhuǎn)變、融入一帶一路的221愿景，在集運端建設(shè)4791鐵路基礎(chǔ)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)，疏運端打造521達海通江連運河體系，實施科技驅(qū)動五個一工程；號召全體員工向1225目標(biāo)奮進。

3.架構(gòu)體系夯基固本，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。堅持一盤棋，立足四條鐵路直連直通，開展黨建基礎(chǔ)年，狠抓填平補齊。

4.健全機制暢通渠道，高效能管理。建立全方位的考核體系，提升效能。全年召開黨委（擴大）會議22次，研究討論重大事項103項，超額完成了集團下達的目標(biāo)任務(wù)。

5.注重創(chuàng)新搭建平臺，高速度推進。持續(xù)開展主題黨日5+10活動，圍繞黨員承諾開展黨員形象聽證會，緊扣崗位成才開展熔爐工程，努力把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干。

6.堅持從嚴(yán)管黨治黨，高質(zhì)量發(fā)展。深入開展講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)專題教育，違規(guī)收送禮金專項治理等專題活動，監(jiān)督重點從事后查處向抓早抓小轉(zhuǎn)變，執(zhí)紀(jì)對象從關(guān)鍵少數(shù)向全體黨員轉(zhuǎn)變。

二、存在的主要問題及原因

一是基礎(chǔ)管理不均衡；二是作用發(fā)揮不均衡；三是能力素質(zhì)不均衡。

四、下一步思路和措施

1.要突出理想信念這個首要任務(wù)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。

2.要緊盯推動工作這個主要目標(biāo)。明確黨委會與董事會、經(jīng)理層的相互關(guān)系，形成統(tǒng)分結(jié)合、交叉銜接、運轉(zhuǎn)和諧的工作機制。

3.要扭住從嚴(yán)治黨這個工作重心。積極開展不忘初心、牢記使命主題教育，當(dāng)好管黨治黨的主體、履行好從嚴(yán)治黨的主責(zé)。

4.要夯實干部隊伍這個根本保障。對內(nèi)認(rèn)真落實干部選拔任用制度、考核管理制度；對外拓寬干部培養(yǎng)渠道，大力引進鐵路專業(yè)管理人才。

5.要用好組織生活這個經(jīng)常性手段。著力實施五大工程，實現(xiàn)基礎(chǔ)管理提升、干部素質(zhì)提升、支部書記業(yè)務(wù)提升、黨群干部業(yè)務(wù)提升、領(lǐng)導(dǎo)作用提升。

6.要抓好黨員教育管理這個基本途徑。打造黨員標(biāo)準(zhǔn)化崗位、特色黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗等。

第7篇 2023年黨委書記抓黨建述職報告范文

百舸爭流千帆競，盛世創(chuàng)建黨業(yè)興。過去的2023年，我們黨的建設(shè)、經(jīng)濟建設(shè)和各項事業(yè)都取得了舉世矚目的成就。我鎮(zhèn)按照縣委提出的“轉(zhuǎn)變觀念、用活載體、完善機制，全面推進基層組織建設(shè)”的黨建工作思路，強化措施，狠抓落實，努力提高全鎮(zhèn)基層黨建工作整體水平。下面，我就2023年度黨建工作述職如下。

一、轉(zhuǎn)變觀念，把基層黨建工作做為自身“第一要務(wù)”

就任黨委書記以來，我始終認(rèn)為書記抓黨建是自己責(zé)無旁貸的工作，是當(dāng)書記的“責(zé)任田”、“自留地”。在實際工作中，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟”的方針，我重點做到了“三個堅持”。一是堅持帶頭履行書記職責(zé)。抓好黨委班子自身建設(shè)，帶頭學(xué)習(xí)，提高班子自身素質(zhì)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。 2023 年，我鎮(zhèn)召開黨委會，專題研究黨建工作。二是堅持用制度規(guī)范黨建工作。把黨建工作進行量化，制定了《白果鎮(zhèn)村級干部目標(biāo)管理考核辦法》這些措施，使我鎮(zhèn)黨建工作得到進一步規(guī)范，并取得了很好的效果。三是堅持發(fā)揮好村支部書記的作用。農(nóng)村支部書記是整個農(nóng)村黨建工作的關(guān)鍵“角色”。每次村干部會議，我首先調(diào)度的是村支書，問的第一件事就是“兩委”班子怎么樣，黨員群眾對黨委、支部有什么意見?讓他們感覺到了自身的責(zé)任。

二、黨建工作的主要做法

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

1、加強鎮(zhèn)黨委的自身建設(shè),發(fā)揮黨委的龍頭作用。農(nóng)村工作的好壞,領(lǐng)導(dǎo)班子起著重要作用。鎮(zhèn)黨委、政府班子始終以高度的責(zé)任感和使命感,以建設(shè) “五個好”黨委為目標(biāo),切實加強了自身建設(shè),提高駕馭農(nóng)村工作的能力。主要是通過“五抓”,實現(xiàn)“五個促進”:一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí),促進鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子提高思想政治水平。根據(jù)中央提出的建立學(xué)習(xí)型社會的要求,我們針對領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡較輕的特點,建立和健全了鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀,通過加強學(xué)習(xí),不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部的思想覺悟、政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。二是抓思想、抓作風(fēng),促進領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)新時期的需要。我們把思想作風(fēng)建設(shè)當(dāng)作頭等大事來抓,具體來說是深入基層進行調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾,積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的問題。繼續(xù)實行領(lǐng)導(dǎo)掛點包村責(zé)任制,負責(zé)做好掛點村的各項工作,著力為群眾辦好事、實事,樹立勤政為民的公仆意識,更好地服務(wù)于農(nóng)村各項工作。三是抓民主集中制,促進領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)。

2、加強農(nóng)村黨支部建設(shè),發(fā)揮黨支部在農(nóng)村中的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是堅持正確的用人導(dǎo)向,選優(yōu)配強村社班子。結(jié)合年度考核和工作運行質(zhì)量情況,以加強村社班子的思想作風(fēng)建設(shè)為重點,以提高素質(zhì),優(yōu)化結(jié)構(gòu),增強整體功能為目標(biāo),大膽支持使用善于抓項目,熟悉經(jīng)濟工作的實干型干部。對一些存在問題、不利于干事創(chuàng)業(yè)的班子和不干事、干不成事、不會干事的干部及時進行調(diào)整。二是加強民主集中制建設(shè),增強村班子的凝聚力和向心力。三是注重后備干部培養(yǎng)。按照 “四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,在調(diào)查摸底、建檔立卡的基礎(chǔ)上,采取專人培養(yǎng)、定指標(biāo)壓擔(dān)子、定培養(yǎng)措施、辦班培訓(xùn)等有效形式,加大后備干部培養(yǎng)工作力度。切實解決了部分村有后備干部花名,但不培養(yǎng)、不成熟的問題和“后繼乏人”的問題。重視發(fā)揮老干部、老黨員作用。

(二)嚴(yán)格落實黨建責(zé)任制

鎮(zhèn)黨委作為領(lǐng)導(dǎo)和決策機關(guān),始終把加強黨的建設(shè)作為自己的主要工作職責(zé),把黨建工作任務(wù),質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),完成指標(biāo)落實到每個成員,定期聽取匯報,進行檢查,做到年頭有計劃、有布置,半年有檢查,年終有總結(jié),有評比,有典型,決不讓黨建工作在一片“落實”聲中“落空”。

(三)抓學(xué)習(xí),黨員干部隊伍建設(shè)得到加強

鎮(zhèn)黨委始終堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝全鎮(zhèn)黨員,用現(xiàn)代科學(xué)知識充實黨員干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育黨員干部,進一步增強了全鎮(zhèn)各級黨員干部貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性和堅定性,努力提高基層黨員干部隊伍素質(zhì)。一是堅持干部職工星期一政治學(xué)習(xí)日制度。二是以黨校為陣地,認(rèn)真舉辦黨員干部、入黨積極分子培訓(xùn)班。全年共舉辦了村級干部培訓(xùn)班(含以會代訓(xùn))9期,入黨積極分子培訓(xùn)班1期。三是積極開展黨員遠程教育。今年5月白果鎮(zhèn)共有 17 名學(xué)員參加了衡陽市組織的遠程教育操作員培訓(xùn)，全年新建遠程教育站點15個。四是把發(fā)展黨員工作與學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合起來,促使廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,自覺遵守黨的紀(jì)律和國家的法律、法規(guī)。在發(fā)展黨員中嚴(yán)格遵循“堅持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針,堅持把發(fā)展黨員的重點放在生產(chǎn)一線的青年、婦女和黨員少的村。全年共發(fā)展黨員37名,其中生產(chǎn)一線的青年32名。并嚴(yán)格履行入黨手續(xù),堅持“納新”、“轉(zhuǎn)正”兩次談話制度,對黨員發(fā)展對象進行了公示。

(四)轉(zhuǎn)作風(fēng),領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到加強

鎮(zhèn)黨委始終把轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)作為首要任務(wù)來抓緊抓好,努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,不斷增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是充分發(fā)揮黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,把鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為政治堅定、廉潔勤政、團結(jié)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)集體。二是充分發(fā)揮鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用,改變遙控指揮的工作方法,改變把矛盾和問題上交給黨委、政府的做法,屬于分管部門的事,分管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)處理,屬于村委會的事村委會負責(zé)處理,屬于站所的事站所負責(zé)處理。三是嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則,充分發(fā)揮班子成員的作用,做到顧全大局,講原則,守紀(jì)律,互相理解、互相補臺、互相尊重和支持,造就了既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的政治局面。四是加強村黨支部建設(shè),努力增加農(nóng)民收入。五是認(rèn)真按照“領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)楷模、機關(guān)作表率、基層樹形象”的要求,大力開展了承諾服務(wù),便民服務(wù)。六是堅持“用干的、幫看的、促混的、批絆的、治亂的”用人導(dǎo)向,使用了一批有事業(yè)心、有責(zé)任感、有能力的優(yōu)秀年青干部。七是結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動及“講黨性、重品行、抓落實、促發(fā)展”為主題的作風(fēng)建設(shè)教育活動,加強作風(fēng)建設(shè)。白果鎮(zhèn)以全面提高行政服務(wù)質(zhì)量為切入點,強化措施,狠抓落實,真正寓監(jiān)管于服務(wù)之中,努力提高全鎮(zhèn)干部職工服務(wù)意識,將公開服務(wù)承諾、各科室的工作流程,在鎮(zhèn)政府院明顯位置進行公示和張貼,并制作了鎮(zhèn)人民政府工作證,將機關(guān)人員的姓名、職務(wù)進行公示,文明熱情服務(wù),加強內(nèi)部管理,完善自我約束機制,努力提高工作的透明度和行政效率,在工作中做到了在感情上貼近群眾,在行動上深入群眾,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,切實為人民群眾辦好事,辦實事。

第8篇 抓黨建述職報告

__年，在區(qū)委和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以積極負責(zé)的工作態(tài)度和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，全面落實基層黨建工作責(zé)任制，取得了一定的成績?，F(xiàn)述職如下：

一、履職主要工作

(一)抓全局，在履行“第一責(zé)任人”職責(zé)上找準(zhǔn)著力點

一年來，按照民主集中制的要求，組織召開街道黨工委會議_次，研究決定街道重大事項，其中，_次專題會議，研究以教育實踐活動為中心的黨建工作。在履職中，約談基層書記_人，同街道_個基層書記都進行過_次以上的談心交流。建立了地區(qū)黨建工作聯(lián)度會議機制。新增培養(yǎng)入黨積極分子_名，接收預(yù)備黨員_名，審批_名黨員轉(zhuǎn)正。組織黨員干部集中教育培訓(xùn)_次共_00多人次。

(二)抓監(jiān)督，在履行“兩個職責(zé)”上找準(zhǔn)問題的關(guān)鍵點

在工作中，團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員自覺肩負起黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治擔(dān)當(dāng)，重視源頭防范。_次召開紀(jì)檢分析會，研判街道紀(jì)監(jiān)形勢和公車管理、“三公”經(jīng)費等重要事項，制定出臺《__街道執(zhí)行“八項規(guī)定”監(jiān)督檢查實施方案》等文件_份，簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書_份，組織_余名街村干部到未央看守所接受警示教育，“七·一”還為_多名街村干部講授了《踐行擔(dān)當(dāng)精神，做合格共產(chǎn)黨員》黨課。對_名違紀(jì)干部進行了組織處理。

(三) 抓班子，在領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)上找準(zhǔn)切入點

工作中，自覺找準(zhǔn)影響領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)的切入點，同班子成員坦誠相待，既當(dāng)班長，又是朋友；既當(dāng)主角，也干配角。重視班子成員綜合素質(zhì)提升，制定了中心組及機關(guān)干部學(xué)習(xí)教育計劃，每周至少組織中心組集中學(xué)習(xí)一次。全年對_個基層黨組織_名成員、_名機關(guān)干部崗位進行了調(diào)整，黨員群眾普遍反映好。

(四)抓重點，在基層組織建設(shè)上找準(zhǔn)群眾的關(guān)注點

全年對兩個軟弱渙散黨支部進行了整改，時刻圍繞服務(wù)群眾創(chuàng)新工作思路。在農(nóng)村黨建中以富民工程為導(dǎo)向，開展“三個亮出來”和為民代理服務(wù)制活動，為群眾代理服務(wù)_多人次；在社區(qū)黨建中以民生工程為重點，化解城改回遷遺留矛盾問題，組織黨群結(jié)隊幫扶、崗位認(rèn)領(lǐng)活動，服務(wù)群眾_余人次；在非公黨建中以“雙贏”為目標(biāo)，為_家非公企業(yè)建立了黨建工作臺帳，新組建非公黨支部_家。全年為基層黨建工作審核各種保障服務(wù)經(jīng)費_多萬元。

(五)抓落實，在整改提高上找準(zhǔn)解決問題的結(jié)合點

全程參與組織了街道二個茬次教育實踐活動。對班子查擺出的以“四風(fēng)”為重點的_條問題，及時組織制定了整改方案和整改措施，定人、定責(zé)、定時限、定目標(biāo)，截至目前已完成整改_條，需要長期堅持整改的問題_條。

對上級有關(guān)單位反饋信訪案件都及時進行了督辦整改，其中中央巡視組_件，市上專線_件，全國信訪系統(tǒng)_件，網(wǎng)投_件，區(qū)交辦集體案件_件，都已及時結(jié)案和回復(fù)。

二、存在主要問題及原因分析

一是抓基層黨建的精力投入不到位。在抓經(jīng)濟和社會發(fā)展方面投入的精力多，抓基層黨建工作投入的精力不夠集中，重有形項目建設(shè)，輕無形教育管理，到基層調(diào)研的針對性不強，對基層黨建教方法少、指導(dǎo)少，黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督不夠到位，如對基層重視人的監(jiān)督，輕財物監(jiān)督，沒有完全履行好第一責(zé)任人職責(zé)。

二是抓基層黨建的難點沒有完全突破。對少數(shù)基層干部敬業(yè)精神差，素質(zhì)不高，黨員教育管理難等問題突破不夠，教方法不夠，致使個別支部解決本單位問題能力不夠，缺少吸引力、凝聚力，村情社情不穩(wěn)，特別是城改回遷延遲和過渡費足額發(fā)放不到位等造成群眾多次上訪，解決的效果不夠理想。

三是抓黨員教育管理時效性針對性不強。在黨員教育管理中各種制度規(guī)定落實還不夠嚴(yán)、不夠細，如教育實踐活動中好的學(xué)習(xí)制度堅持不夠、監(jiān)督不夠，對黨務(wù)工作者隊伍自身建設(shè)重視不夠，對他們關(guān)心不夠，且大部分都是身兼數(shù)職，造成抓黨建精力不足，致使抓黨建工作時緊時松，忙于應(yīng)付。

四是抓城改社區(qū)支部服務(wù)群眾效果不好。針對城改村黨員拆遷后駐地分散，組織活動困難等情況雖然采取了一些措施，但因各方面的原因，如__、__群眾因回遷及過渡費發(fā)放造成上訪多，支部在城改中核心作用被弱化，城改村部分黨員信念退化，不能較好發(fā)揮模范帶頭作用。

五是抓非公黨建全覆蓋效果還不夠優(yōu)化。在抓非公黨建中，因為駐地非公企業(yè)增長快，但規(guī)模小而多，且大部分為家庭式作坊，成規(guī)模的大中型企業(yè)少，雖有個別外來黨員，但支部組建困難，跟蹤服務(wù)效果不理想，全覆蓋有流于形式的現(xiàn)象。

對于街道黨建工作中存在的缺點和不足，究其原因，既有客觀的，也有主觀的，主要在我這個“第一責(zé)任人”。一是在抓黨建中思想重視還不夠；二是抓黨建中投入的精力還不夠；三是抓黨建中創(chuàng)新還不夠；四是經(jīng)常抓和抓經(jīng)常不夠。

三、下一步工作思路

一是不斷夯實黨建工作責(zé)任制。明確職責(zé)，抓全盤，抓重點，把精力投入到黨建工作中來，重視指導(dǎo)不越位、不包辦，時刻牢記書記作為黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。重大事項會議研究，每季度最少開展_次黨建調(diào)研，召開_次黨風(fēng)廉政建設(shè)形勢分析會，及時幫助指導(dǎo)基層黨組織書記及班子提高解決自身問題的能力。對抓黨建工作不重視，村情不穩(wěn)上訪多的村，嚴(yán)格落實問責(zé)制。加大入黨積極分子后備隊伍建設(shè)。

二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路措施。在城改社區(qū)中，抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)，積極化解城改遺留矛盾和問題。在農(nóng)村黨建中，重點發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織和共產(chǎn)黨員在“創(chuàng)文”、平安建設(shè)、關(guān)心弱勢群體、共建和諧等方面的作用。在非公黨建中，落實好駐地企事業(yè)單位黨組織書記聯(lián)席會議制度，做好黨員示范店掛牌活動，發(fā)揮流動黨員作用。

三是不斷強化黨員干部教育管理。每年對基層黨員干部集中培訓(xùn)一次，自已上黨課至少一次，每月同基層黨員干部談心談話不少于_人次。嚴(yán)格落實基層書記向街道黨工委述職和報告工作制度。對黨員干部實行動態(tài)管理，堅持教管結(jié)合，以教育引導(dǎo)為主，不斷提高黨員黨課教育水平，不斷壯大黨的群團組織隊伍。

四是不斷提高城改社區(qū)黨建質(zhì)量。抓住城改社區(qū)黨建“離組織遠、黨員監(jiān)督散”的特點，創(chuàng)新黨員干部教育方式，以班子成員和主要骨干包片教育，做好送書上門、送學(xué)上門活動，保證黨員思想教育質(zhì)量。對剛回遷的城改村黨組織，積極協(xié)調(diào)落實資金，抓好組織活動場所建設(shè)，化解城改產(chǎn)生的矛盾和遺留問題。

五是不斷拓展教育實踐活動成果。要把教育實踐活動中形成的組織建設(shè)、黨員管理等好的方法堅持好、鞏固好，按照“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的要求，堅持教育約束并重，監(jiān)督落實同行，把沒整改完需要長期堅持的_個問題落實好，不斷鞏固和拓展教育實踐活動成果，為推動__經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出更大的貢獻！

__年1月20日

書記抓黨建述職報告范文 抓黨建述職報告（2）

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

今年來，本人切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，全年黨建工作取得了一定成效，全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就__年度黨建工作述職如下：

一、強化工作責(zé)任落實，健全規(guī)章制度，形成工作合力

一年來，我認(rèn)真落實縣委決議決定和會議精神，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程，把黨建工作列入對村考核的重要內(nèi)容。一是完善黨建工作例會制度，每季度召開一次，探索黨建工作的新思路，新舉措，討論解決黨建工作方面的重大問題。二是建立黨建工作黨員干部駐村制度，要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。鄉(xiāng)黨委對各支部下派一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)各支部，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標(biāo)責(zé)任書，對駐村領(lǐng)導(dǎo)和黨建指導(dǎo)員也明確工作職責(zé)，形成上下聯(lián)動，層層抓落實的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財物的到位。

二、強化基層組織建設(shè)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘，夯實執(zhí)政基礎(chǔ)

(一)加強鄉(xiāng)黨委班子建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用

一年來，我以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機制，深入開展了“一人學(xué)一技”活動，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅持民主議事，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

(二)加強村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

一年來，我始終把基層黨組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓，切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內(nèi)新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個，全面完成了村支兩委換屆選舉任務(wù)，配優(yōu)配強了村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子，按上級規(guī)定落實了村級管理經(jīng)費，落實村黨支部書記“一定三有”政策，認(rèn)真組織開展“一體雙聯(lián)”、建設(shè)扶貧和村級組織場建設(shè)工作，努力健全充滿活力的村級工作運行機制，推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構(gòu)“民主議事”，黨務(wù)村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構(gòu)“跟蹤督查”，村級班子績效考核“述職評議”機制。保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。

(三)創(chuàng)新工作方法，基層黨建工作的有效開展

一是實行學(xué)教互動。一年來，我要求各村的駐村干部和村干部“學(xué)教互動”，村干部有經(jīng)驗，有辦法，駐村干部有知識、有思路，他們優(yōu)勢互補，形成了機關(guān)干部和村干部“學(xué)教互動”的良好格局，增強了村級班子的工作合力。二是實行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮年輕干部、選調(diào)生和大學(xué)生村官的作用?，F(xiàn)有2名選調(diào)生1名大學(xué)生村官都擔(dān)任了村主任助理，年輕干部和大學(xué)生村官能利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高的優(yōu)勢，堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點和落腳點，通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。三是實施互動考核。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員和黨建指導(dǎo)員合力抓，村支部書記親自抓的黨建工作機制。健全了鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，年底互動考核，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

三、強化黨員隊伍建設(shè)，培植黨員先鋒，擴大黨內(nèi)民主

(一)加強干部隊伍管理，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)

一年來，我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式，把各項工作分解到片，落實到崗，明確到人。實行量化考核，考核結(jié)果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務(wù)實工作。堅持和完善民主集中制原則，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作制度，做到了用制度管事管人。強化干部上班簽到制，出差、請假事前登記制，和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，責(zé)任明確，機關(guān)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，機關(guān)效能進一步提高，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(二)做好黨員發(fā)展工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

堅持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性。年內(nèi)培訓(xùn)入黨積極分子91名，確定黨員發(fā)展對象15名，新發(fā)展黨員15名，其中婦女黨員2名，35歲以下年輕黨員3名。

建立健全“服務(wù)、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務(wù)管理機制。一是健全黨員管理機制。建立了黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)站，對黨員進行動態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機制，在春節(jié)、“七· 一”對困難黨員開展慰問活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務(wù)公開制度，推行“四議兩公開”工作法，著力規(guī)范村級民主管理工作。四是建立黨員教育機制。通過遠教平臺、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式，強化黨員政治理論和專業(yè)技能學(xué)習(xí)。建立遠教指導(dǎo)員制度，遠教平臺紅星視頻點擊率全年居全縣第一名，培植了長鋪等遠教示范點3個。

(三)、強化村干部教育培訓(xùn)，規(guī)范村干部管理

今年七月，村支兩委換屆結(jié)束后，我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓(xùn)，鄉(xiāng)里制訂出臺了《巡田鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準(zhǔn)則，堅持用制度管人，強化了村干部的規(guī)范化管理。

(四)、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)作為村級文明績效考核一項重要內(nèi)容。加大了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，完善村務(wù)公開機制，結(jié)合村支兩委換屆，認(rèn)真開展了村級屆期財務(wù)清理審計工作，強化村級財務(wù)管理。進一步強化了厲行節(jié)約工作力度，實行村級零接待制度，鄉(xiāng)機關(guān)和各部門嚴(yán)禁在外開餐，食堂開餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴(yán)禁公車私用，實行財務(wù)月底會審制，切實降低行政成本，全面建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。

書記抓黨建述職報告范文 抓黨建述職報告（3）

今年以來，__鎮(zhèn)的黨建工作，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和在縣委組織部的指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委一班人精心謀劃，以“建設(shè)服務(wù)型基層黨組織”為重點，用心用腦用力，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，扎實推進黨建工作，為實現(xiàn)__鎮(zhèn)經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展提供了堅強有力的組織保證?，F(xiàn)將一年來本人抓黨建工作履職情況匯報如下，如有不妥，請批評指正。

一、履職基本情況和主要做法

(一)抓基層組織建設(shè)，強化黨建工作責(zé)任制。

鎮(zhèn)黨委始終把黨建工作作為黨委的主要工作，列入重要議事日程，常抓不懈。落實了黨委書記、村支部書記履行黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé);明確了不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的要求。 鎮(zhèn)、村及各單位都成立了以書記負總責(zé)的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了本村、本單位黨建工作計劃，實施公開承諾、細化任務(wù)、量化目標(biāo)，形成齊抓共管的黨建工作氛圍。同時，針對高寨、太原兩個軟弱渙散村實行鎮(zhèn)黨委書記、副書記擔(dān)任村黨組織第一書記，強化責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，推進渙散村黨組織工作的轉(zhuǎn)化提升。

(二)抓黨員隊伍管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

一是抓黨組織負責(zé)人的黨建教育。村黨組織換屆以后，針對2名新進黨組織負責(zé)人黨建知識匱乏，20名黨支部委員黨建知識不系統(tǒng)的問題。我結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，在全鎮(zhèn)黨組織負責(zé)人中圍繞黨的基礎(chǔ)性知識，對22名黨組織負責(zé)人進行了集中教育培訓(xùn)，目的是讓全體黨組織負責(zé)人真正做一個黨建的明白人、黨務(wù)工作的清楚人。

二是加強黨員隊伍建設(shè)，為黨組織輸入新鮮血液。嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，做好黨員發(fā)展工作。按照縣委組織部要求，每年都制定黨員發(fā)展計劃，我鎮(zhèn)黨委本著改善農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)的原則，注重從返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、退伍軍人、致富能手中做好黨員發(fā)展工作。每村都保持每千人1名以上建黨積極分子;每年都發(fā)展1名以上的新黨員。在具體發(fā)展程序上嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》要求慎重發(fā)展，不斷擴大黨組織力量。全鎮(zhèn)今年共發(fā)展黨員23名。

(三)抓制度建設(shè)，找準(zhǔn)做好黨建的切入點。

認(rèn)真落實“三會一課”制度，全面推行“一諾雙評雙述”制度，推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度。鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂了黨建目標(biāo)責(zé)任書，健全和落實農(nóng)村黨建工作例會制度。有效的提高了黨員干部整體素質(zhì)，讓他們學(xué)到了新知識、了解了新政策。同時建立黨員干部教育培訓(xùn)制度，邀請縣委黨校、縣直單位主管或業(yè)務(wù)負責(zé)人就農(nóng)村三資、清潔工程等問題進行專業(yè)授課，今年以來受訓(xùn)黨員達300余人次。

(四)突出中心，確保村“兩委”換屆順利成功。認(rèn)真貫徹上級部門關(guān)于村兩委換屆各項工作精神，先后5次召開黨委會及有關(guān)專題會議，14次深入村、社區(qū)進行談心談話，開展調(diào)查研究及督促檢查，推動了工作落實。采取“兩推一選”的辦法選舉村支部委員32名，選舉產(chǎn)生書記13名，副書記1名，調(diào)整村支部書記2名。

二、存在的主要問題

(一)黨建“第一責(zé)任人”履職不到位。

對村干部選拔任用工作比較重視，但對基層組織建設(shè)關(guān)注不夠、解決問題的措施也不多，大抓基層的工作導(dǎo)向還沒有真正確立。執(zhí)行干部管理政策不嚴(yán)，部分黨員干部走讀現(xiàn)象嚴(yán)重。在干部年度績效考核中，沒有切實按照考評細則進行。對黨員干部日常管理尤其是八小時之外的監(jiān)督不夠有力，黨員干部違紀(jì)違法問題也有發(fā)生。

(二)基礎(chǔ)設(shè)施差，基層黨建投入保障有待改善。

__鎮(zhèn)雖然已經(jīng)實現(xiàn)了村村有組織活動場所的目標(biāo)，但由于村集體經(jīng)濟薄弱，專項經(jīng)費有限，很多村級活動場所不能真正發(fā)揮作用，滿足實際需要。一是有的活動場所因建設(shè)時間早，設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)低，房屋和院落狹小，我鎮(zhèn)有14個行政村，目前只有4個村室符合標(biāo)準(zhǔn)。二是軟件部分亟需加以規(guī)范。有的配套設(shè)施還不夠完善，辦公設(shè)施也比較落后，報紙圖書、電教設(shè)備、音響教材等尚未配套。三是維護管理水平相對滯后。缺少專人管理，設(shè)施損壞嚴(yán)重。雖然這些問題正在逐步解決,但在經(jīng)濟條件差的村還有可能出現(xiàn)。四是整體功能發(fā)揮不夠充分。村級活動場所“一室多用”的綜合功能和效益沒有得到充分發(fā)揮。

(三)部分基層組織軟弱渙散、后繼乏人，黨組織活動難以開展。

目前村黨組織書記年齡偏大，后繼乏人問題嚴(yán)重，今年村“兩委”換屆產(chǎn)生50歲以上黨組織書記占64%，有1個村仍無合適黨組織書記人選。由于農(nóng)村黨員年齡老化、結(jié)構(gòu)不優(yōu)，一些有知識、有能力的青年入黨意識淡薄，對黨的了解少，認(rèn)識淺，入黨意愿不足，部分青年雖然加入黨組織，但長期流動在外，很少參加組織生活，培養(yǎng)教育難，導(dǎo)致基層組織缺乏活力。

(四)部分黨員服務(wù)群眾意識淡化，不能發(fā)揮模范作用。

“兩個作用”發(fā)揮不夠，少數(shù)基層黨組織缺乏凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，部分黨員缺乏干事創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣，缺乏帶領(lǐng)群眾共同致富的精神和能力，不能充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。

(五)基層黨組織深入群眾，解決群眾實際問題不到位。

深入基層、深入群眾不夠，存在不愿、不會、不常的問題，存在著關(guān)心群眾疾苦不夠、當(dāng)官做老爺?shù)难瞄T作風(fēng)，在親民愛民上差的是沒有把老百姓當(dāng)成自己的親人。對群眾的急事難事不能感同身受，很多事情浮在面上，措施不到位、不落實，群眾不滿意，誘發(fā)了一些信訪問題。對待群眾上訪把功夫下在勸返、“滅火”上，缺乏從根本上解決問題的措施和辦法;造成有些信訪案件越積越深，化解難度越來越大，至今仍有幾起信訪積案沒有化解，有的長達幾年之久。如儲冉氏、劉祥征等問題，也成立了調(diào)查組，一直沒有調(diào)查結(jié)果，致使當(dāng)事人經(jīng)常來訪。

三、產(chǎn)生問題的原因

一是對基層黨建工作的重要性認(rèn)識不深刻，更多的強調(diào)發(fā)展經(jīng)濟、美好鄉(xiāng)村建設(shè)等工作，沒有把黨建工作作為一件大事來抓，么有充分履行自己是黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)。

二是抓黨建工作缺乏釘釘子精神，不能缺乏持之以恒，沒有做到常抓、細抓，對個基層黨組織黨建工作的督促不到位。

三是對黨建工作的經(jīng)費投入力度不夠。由于__鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展緩慢，財政困難，因此只把有限的資金投入到經(jīng)濟發(fā)展等方面，而每年每個村在黨建工作的經(jīng)費投入只有3000多元，導(dǎo)致很多村黨建工作缺乏有力的資金保障。

四是宗旨意識淡薄，為民服務(wù)意識淡化。并且隨著環(huán)境的變化，同群眾坐在一條板凳上的時間少了，與群眾的距離逐漸拉開、感情出現(xiàn)淡化。總覺得自己閱歷廣、見識多，與群眾打成一片的時候少了，促膝談心、噓寒問暖的時候更少了。

四、下一步工作打算

一在加強領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。進一步強化“第一責(zé)任人”責(zé)任意識，要求各領(lǐng)導(dǎo)干部特別是要樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，堅持“書記總抓、分工負責(zé)”，努力形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運轉(zhuǎn)有序、保障到位的基層黨建工作機制。

二在夯實基礎(chǔ)上下功夫。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，切實做好黨員教育、管理、服務(wù)工作。深入抓好黨員教育培訓(xùn)和入黨積極分子培訓(xùn)等，教育引導(dǎo)廣大黨員爭做群眾利益的維護者、改革措施的支持者、社會穩(wěn)定的促進者和科學(xué)發(fā)展的引路人。

三在推進重點上下功夫。依托村級組織陣地，建立黨員群眾服務(wù)中心，并配套建設(shè)好村衛(wèi)生室、圖書室、農(nóng)資超市，開展議事懇談、結(jié)對幫扶、文明創(chuàng)建、便民服務(wù)等活動，增強村級黨組織的整合力、凝聚力、影響力。大力推進村級黨務(wù)、村務(wù)規(guī)范建設(shè)。

四在創(chuàng)新特色上下功夫。大力開展?fàn)巹?chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”黨組織和爭當(dāng)政治素質(zhì)好、崗位技能好、工作業(yè)績好、表率作用好、群眾評價好的“五好”黨員活動，聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營實際，組織開展黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、獻計獻策等活動，不斷的創(chuàng)新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型，為黨員發(fā)揮作用提供更多平臺。

五在強化督辦上下功夫。定期和不定期的深入到各村巡回督查服務(wù)型基層黨組織建設(shè)等情況。對基層組織軟弱渙散、不認(rèn)真履行職責(zé)、工作不力的，進行通報批評，對黨組織負責(zé)人要進行教育談話。同時要求黨委班子成員不定期深入到聯(lián)系點指導(dǎo)督辦黨建工作，確保各項工作按質(zhì)按量落實到位。

銀行黨委書記抓黨建述職報告 抓黨建述職報告（4）

西鄉(xiāng)農(nóng)村合作銀行黨委下設(shè)9個黨支部，其中基層支部8個、總部機關(guān)支部1個，共有黨員183人，其中正式黨員179人。__年，在縣委、縣政府和省市業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)下，我結(jié)合工作實際，認(rèn)真履行黨建直接責(zé)任人職責(zé)，團結(jié)黨委一班人，緊緊圍繞縣委全年工作部署和全行中心工作，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，抓班子、帶隊伍，強素質(zhì)、謀發(fā)展，充分發(fā)揮“班長”的引領(lǐng)作用，帶領(lǐng)干部員工圓滿完成了各項目標(biāo)任務(wù)，實現(xiàn)了黨建工作和業(yè)務(wù)經(jīng)營的相互促進和同步發(fā)展，為我行順利創(chuàng)建全市首家農(nóng)村商業(yè)銀行奠定了堅實基礎(chǔ)?，F(xiàn)將自己一年來的履職情況匯報如下。

一、牢固樹立“帶頭抓”意識

企業(yè)黨委書記既是單位的“一把手”，又是黨建工作的第一責(zé)任人，身挑兩副重擔(dān)，既要履行好抓業(yè)務(wù)經(jīng)營的工作職責(zé)，又要履行好黨建工作職責(zé)?；谶@種認(rèn)識，我自覺樹立“帶頭抓”意識，不斷強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，在全行形成了黨委書記帶頭抓、黨委成員分工抓、基層支部具體抓的黨建工作格局。我們始終把黨建工作列入黨委的重要議事日程，與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起總結(jié)，促使基層黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展。此外，我對合行黨建工作的重大問題，都要親自過問，具體指導(dǎo)，常抓落實。親自過問、指導(dǎo)的目的，并不是代替分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，而是加大領(lǐng)導(dǎo)力度，使班子成員時時感到“一把手”的關(guān)心、重視和支持，從而鞭策他們把全行黨建工作抓得更緊、更實、更好。

二、建立健全“抓黨建”工作制度

提出了制度管理、紀(jì)律約束、道德培育的黨建工作新思路。一是規(guī)定基層各黨支部每月組織黨員開展集體學(xué)習(xí)最少1次以上，機關(guān)支部每周1次。要求每名黨員在集體學(xué)習(xí)之外，還要充分利用報刊、網(wǎng)絡(luò)、手機終端等學(xué)習(xí)平臺，認(rèn)真開展自學(xué)。自己除認(rèn)真組織并積極參加支部黨員學(xué)習(xí)外，帶頭講黨課、寫心得，爭做思想政治工作領(lǐng)頭人。二是規(guī)定每季度召開一次黨委會，專題研究全行黨建工作，明確工作具體責(zé)任人并解決存在問題。三是在年初，按照縣委全年工作部署，結(jié)合本行實際，及時研究制定了__年全行黨建工作要點，完善修訂了支部黨建目標(biāo)考核細則，下發(fā)各支部貫徹執(zhí)行，做到了工作早安排早落實。四是實行黨委成員聯(lián)系包抓支部制度，建立了黨建工作聯(lián)系點，明確了各自職責(zé)，要求每名領(lǐng)導(dǎo)每月深入聯(lián)系支部最少一次以上，檢查指導(dǎo)，督促任務(wù)完成，并列入支部當(dāng)季考核內(nèi)容，形成了齊抓共管的黨建工作格局。

三、認(rèn)真履行“責(zé)任人”職責(zé)

一是抓班子，帶隊伍。

作為班子的“一把手”，帶頭自覺維護班子團結(jié)，服從大局、溝通協(xié)調(diào)、凝聚力量，著力營造和諧、奮進的工作環(huán)境。緊緊圍繞全行工作中心，每月組織4次政治法紀(jì)學(xué)習(xí)，先后組織總部機關(guān)全體管理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八屆三中全會《決定》、《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》和____系列重要講話。嚴(yán)格遵守黨委工作制度，堅持民主集中制，認(rèn)真組織了黨委的民主生活會。今年，先后在全行開展了三次民主生活會，班子及班子成員均按要求寫出了對照檢查剖析材料，尤其是通過開展批評與自我批評，使我自身的“四風(fēng)”問題亮了相，為進一步抓好黨建工作奠定了基礎(chǔ)。為進一步優(yōu)化支部班子，今年以來，針對支行領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整、人員變動情況，及時對5個支部的書記、支委進行了調(diào)整，將部分年輕、有能力的同志充實到支部班子，進一步優(yōu)化了支部班子結(jié)構(gòu)，增強了支部班子的整體工作能力。

二是抓培訓(xùn)，提素質(zhì)。

首先，年初制定了全行黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃，共分14批對全體黨員開展了十八大報告、黨建基礎(chǔ)知識等培訓(xùn)，截止目前，累計培訓(xùn)數(shù)量達到895人次。其次，認(rèn)真落實“三會一課”制度。4月22日，我?guī)ь^開展了以“深刻領(lǐng)會黨的群眾路線教育實踐活動內(nèi)容，進一步提升西鄉(xiāng)合行為民服務(wù)新理念”為主題的專題黨課輔導(dǎo)，在自己的帶領(lǐng)和要求下，全行9個黨支部均積極開展了“黨日活動”、“支部書記講黨課”等活動，支部工作達到了經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。再次，加強黨員干部管理。對全行黨員登記造冊，積極抓好學(xué)習(xí)教育專項活動，認(rèn)真落實各項管理制度，定期開展黨員民主評議，加強黨員的考核考評。通過教育培訓(xùn)，使我行黨員干部整體素質(zhì)得到明顯提高。一年來，全行先后有6名同志獲得省、市業(yè)務(wù)能手、優(yōu)秀黨員稱號，本人也被省聯(lián)社漢中辦事處授予“十佳優(yōu)秀黨員”。

三是抓規(guī)范，強基礎(chǔ)。

為履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)，我始終把全面加強黨組織建設(shè)作為全行黨建工作的一項長期工作任務(wù)來抓，從強班子、建制度、促規(guī)范等方面入手，將全行基層組織建設(shè)與業(yè)務(wù)經(jīng)營管理工作同抓共管。今年，修訂完善了支部黨建目標(biāo)考核辦法，從定量、定性兩方面對支部進行全面考核評價，并對支部班子成員開展述職述廉“雙評議”，使其既接受全體黨員評議，也接受服務(wù)對象和一般群眾評議，增強了其履職意識。通過堅持不懈的努力，全行基層組織建設(shè)逐步探索出了一條黨工互促、實現(xiàn)“雙贏”的新路子，受到上級組織充分肯定。省聯(lián)社黨委副書記魯怡然一行今年3月專程前來本行,對我行黨建工作進行了專題調(diào)研。

四是抓服務(wù)，重創(chuàng)新。

按照縣委創(chuàng)建服務(wù)型黨組織的工作安排，制定了服務(wù)型黨組織創(chuàng)建方案，確定了城南、峽口兩個支部為創(chuàng)建示范點，積極開展創(chuàng)建工作。先后投資6萬余元購置了投影儀、平板電視等，為兩個支部更新了電教設(shè)備。在打造示范點的基礎(chǔ)上，還根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和改革要求，責(zé)成各部門修訂完善了全行管理類、業(yè)務(wù)類各項制度66個，為全行科學(xué)發(fā)展、科學(xué)決策提供了制度保證。

五是抓載體，求實效。

在深入開展“為民務(wù)實清廉”黨的群眾路線教育實踐活動中，全行黨員和客戶經(jīng)理積極開展了以送資金、送信息、送技術(shù)和進村組、進農(nóng)戶、進企業(yè)為內(nèi)容的“三送三進”活動，在每個機構(gòu)網(wǎng)點醒目位置懸掛了辦事流程、工作人員公示牌和聯(lián)系電話，把“支持三農(nóng)，為民服務(wù)”工作真正落實到了每名黨員的實際行動中。1—9月，我行累計向縣域內(nèi)小微企業(yè)和“三農(nóng)”投放各類貸款21.74億元，占全縣金融機構(gòu)貸款投放額的82%。針對本行聯(lián)系的幫扶村存在實際困難，今年先后捐助1萬元幫助高川鎮(zhèn)柏林村修建了村委會門前道路排水管道，解決了群眾雨天出行困難，真正為群眾辦了好事、實事。除此之外，還號召并行黨員干部獻愛心，先后向幫扶聯(lián)系村、困難群眾、慈善協(xié)會共捐款11.71萬元。并與縣委組織部共同開展了“合行圓夢行動”，由全行黨員個人捐款3萬元，對30名困難黨員子女進行資助，幫助他們實現(xiàn)了“大學(xué)夢”。

第9篇 社區(qū)書記抓黨建專項述職報告范文

社區(qū)書記抓黨建專項述職報告

2023年建安社區(qū)工作堅持以'四個全面'為統(tǒng)領(lǐng)，以黨建工作為龍頭，以精神文明建設(shè)為主線，以'扶殘解困'為亮點，以解決居民群眾關(guān)心的熱點和難點問題為落腳點，為促進建安社區(qū)各項工作的全面發(fā)展而努力奮斗，具體工作內(nèi)容如下：

一、創(chuàng)新機制，完善黨建工作

我們建安社區(qū)共有246名黨員，設(shè)有5個樓院黨支部，11個黨小組。社區(qū)黨建工作繼續(xù)堅持以社區(qū)工作規(guī)范化、黨員教育經(jīng)常化、服務(wù)管理制度化的工作思路，結(jié)合社區(qū)的工作實際，實施多項工作舉措。一是充分發(fā)揮黨支部書記在樓院的作用，繼續(xù)打造以'樓院為軸心'的黨建工作特色和網(wǎng)格體系，促進黨建工作的長效管理機制。二是完善'三會一課'制度，定期開展黨課教育，學(xué)習(xí)黨的'十九大'精神主題報告會，整體提高黨員思想和政治素質(zhì)。三是堅持以社區(qū)黨總支為工作主導(dǎo)，進一步鞏固和完善5個基礎(chǔ)黨支部的組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的作用，完善黨組織的隊伍建設(shè)，切實把黨的溫暖送進居民的心中。四是以活動為載體，開展形式多樣、主題鮮明的黨員活動，組織黨員開展愛國主義教育、黨性教育、文娛活動等，提升黨組織的凝聚力、感召力和親和力。

今年我社區(qū)開展活動如下：（1）1月18日，社區(qū)黨總支開展了'互送祝福迎新春'活動。（2）3月5日社區(qū)黨總支開展了'黨員志愿者走進養(yǎng)老院'學(xué)雷鋒活動。（3）3月30日社區(qū)黨總支聯(lián)合順達、梅河、工行社區(qū)黨總支一同組織社區(qū)干部、黨員、志愿者60余人，來到平頂山慘案紀(jì)念館，祭奠死難同胞，緬懷歷史，珍惜今天來之不易的幸福生活。（4）4月11日社區(qū)黨總支邀請撫順市愛爾眼科醫(yī)院聯(lián)合開展了為社區(qū)廣大居民免費眼科體檢活動。（5）5月3日為迎接母親節(jié)倡導(dǎo)全民健身的文明風(fēng)氣，社區(qū)黨總支開展了登高爾山活動。（6）5月6日社區(qū)黨總支召開了掃黑除惡專項斗爭動員部署會。（7）'六一'兒童節(jié)為了滿足孩子的微心愿，社區(qū)黨總支為3名貧困兒童送去溫暖，贈送書籍60本。（8）6月28日社區(qū)黨總支召開了'重實干、強執(zhí)行、抓落實'專題研討會。（9） 6月29日社區(qū)黨總支舉辦了迎'七一'慶祝建黨97周年文藝晚會。（10）6月30日社區(qū)黨總支開展了在職黨員進社區(qū)活動。（11）8月17日社區(qū)黨總支圍繞消除薄熙來、王珉惡劣影響召開專題組織生活會。（12）8月29日社區(qū)黨總支開展了學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神活動。（13）9月6日下午，順城區(qū)人大主任孫雅新率隊到社區(qū)調(diào)研掃黑除惡專項斗爭推進落實情況。（14）9月19日社區(qū)黨總支組織黨員參觀沈陽9·18紀(jì)念館。（15）9月26日，建安、八廠、水泥、遠洋社區(qū)黨總支聯(lián)合開展《網(wǎng)絡(luò)安全法》宣傳教育活動。（16）10月17日，是一年一度的重陽節(jié)，社區(qū)黨總支帶領(lǐng)黨員參觀了張學(xué)良紀(jì)念館。（17）11月10 日，社區(qū)黨總支聯(lián)合北山和順達兩個社區(qū)，邀請百姓雷鋒莊慶發(fā)在北山社區(qū)，上了一堂以《解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展》為主題的聯(lián)合黨課。（18）12月6日社區(qū)黨總支開展了'解放思想推動高質(zhì)量發(fā)展大討論'專題組織研討會。

二、創(chuàng)新思路，打造特色品牌

我們社區(qū)有殘疾人173戶，184人。殘疾人是社會中最困難的群體，殘疾人事業(yè)是社區(qū)建設(shè)的重要組成部分，為此，社區(qū)黨總支和居委會始終把加強殘疾人工作作為構(gòu)建和諧社區(qū)工作的重點和難點，先后獲得'全國特奧活動示范社區(qū)'和'殘疾人文化進社區(qū)項目全國示范社區(qū)'光榮稱號。

三、黨風(fēng)廉政和自身建設(shè)

在社區(qū)工作中，我始終堅持以一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷加強學(xué)習(xí)，改進工作作風(fēng)，增強勤政為民的自覺性，遵紀(jì)守法，在工作中磨礪自身的思想品質(zhì)和個人修養(yǎng)。

2023年工作打算：建安社區(qū)將以'關(guān)愛'為主題開展'四關(guān)愛'活動，內(nèi)容為：1、關(guān)愛貧困家庭，即社區(qū)黨員與困難家庭進行結(jié)對幫扶，開展'一幫一'幫困扶貧。2、關(guān)愛老年人，幫助空巢老人，獨居老人。對他們進行心理疏導(dǎo)，幫助他們解開心結(jié)，快樂生活。3、關(guān)愛殘疾人，社區(qū)成立助殘熱線、殘疾人維權(quán)中心、提供法律咨詢熱線。4、關(guān)愛婦女兒童，發(fā)揮'婦女之家'陣地作用。

第10篇 2023年度基層黨組織書記抓黨建述職報告

2023年第三中醫(yī)院、針推學(xué)院黨委堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建工作理念，以抓好“三基建設(shè)”為重點，努力履行好把方向、管大局、作決策、保落實四項具體職責(zé)，發(fā)揮好政治核心作用，不斷創(chuàng)新工作方式方法，以黨建工作的成效推動學(xué)院、醫(yī)院發(fā)展不斷邁上新臺階。

一、圍繞學(xué)校中心工作，認(rèn)真履行主體責(zé)任---工作重點

（一）加強班子建設(shè) 我們秉承“講原則、顧大局、勤溝通、善理解”班子建設(shè)要求，班子成員與時俱進學(xué)習(xí)黨的知識、思政、教育大會的精神、購買學(xué)習(xí)讀本《樞紐—3000年的中國》，特別是對學(xué)校審核評估“”核心內(nèi)涵，結(jié)合我們學(xué)院、醫(yī)院的審核評估實際工作多次專題學(xué)習(xí)，形成共識，同時提供機會讓大家經(jīng)常外出參加歸口部門學(xué)習(xí)，班子成員之間能開誠布公交流，潛移默化中不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和水平，提升班子的凝聚力和向心力。

（二）落實主體責(zé)任和分管工作“一崗雙責(zé)”、“黨政同責(zé) 圍繞學(xué)校的“10”戰(zhàn)略發(fā)展思路，站位在大學(xué)的直屬附屬醫(yī)院職能上，著力于院院合一的推進，院黨委在學(xué)院、醫(yī)院的改革發(fā)展中發(fā)揮了政治核心作用，“三重一大”事項經(jīng)黨委會集體研究決定，對于審核評估的每一次匯報，院院合一的每一次推進部署，我們都要經(jīng)過黨委會認(rèn)真推敲，反復(fù)討論，慎重決定；黨委書記、院長與分管院領(lǐng)導(dǎo)，分管院領(lǐng)導(dǎo)與所管各科室主任都簽訂了“2023年全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書”，強化“一崗雙責(zé)”，醫(yī)院與各科室主任繼續(xù)簽訂的“包保責(zé)任制”，每季度組織對任務(wù)完成情況進行督促檢查，結(jié)果與分管院長績效直接掛鉤，倒逼責(zé)任落實，保證工作的扎實推進。

（三）加強行風(fēng)建設(shè)，做好監(jiān)督責(zé)任 貫徹落實“八項規(guī)定”、“九不準(zhǔn)”和“六禁令”、“紅七條”要求，與各科室負責(zé)人簽訂《行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書》，教師進行了“師德師風(fēng)承諾”；開展醫(yī)院“腐敗和不正之風(fēng)專項整治”工作，深入推進掃黑除惡專項斗爭，繼續(xù)將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)納入醫(yī)院質(zhì)控考核，利用中層干部會、醫(yī)院微信群、普法網(wǎng)絡(luò)平臺、短信通知、走訪科室等形式及時提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，努力落實好監(jiān)督責(zé)任。

二、著力加強“三基建設(shè)”，推進內(nèi)涵發(fā)展提升

圍繞學(xué)校2023年黨建工作重點任務(wù)、工作要點，以“三基建設(shè)”為重點，以“三全教育”為抓手，推進內(nèi)涵發(fā)展提升。

（一）加強基層組織建設(shè)

1、思想建設(shè)常抓不懈 為黨員購買學(xué)習(xí)書籍，每月編寫學(xué)習(xí)資料匯編，圍繞習(xí)近平___系列重要講話及《黨章》、《準(zhǔn)則》、《條例》、上級會議講話精神特別是以學(xué)校的“三全教育”為重點，開展了不同層面的集中學(xué)習(xí)討論和自學(xué)相結(jié)合、線上和線下相結(jié)合、省內(nèi)和省外相結(jié)合的方式，開展學(xué)習(xí)宣傳教育活動。

2、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，規(guī)范支部管理 召開了2023年從嚴(yán)治黨工作會議，以審核評估、等級醫(yī)院復(fù)審、院院合一為契入點，多次培訓(xùn)支部委員，逐步規(guī)范黨員日常管理、落實好支部工作臺賬、黨員學(xué)習(xí)、談心談話、民主評議黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活等各項制度，并做好痕跡管理，多次對制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查；加強黨費收繳使用管理，嚴(yán)格黨員發(fā)展程序（今年共發(fā)展黨員28名，其中職工7名）、適時對黨員管理信息系統(tǒng)進行維護及管理，申請了兩項思政黨建課題。

第11篇 2023年度抓黨建工作述職報告范文

以下是關(guān)于發(fā)改局、安監(jiān)局2023年度抓黨建工作述職報告范文，供大家參考。

發(fā)改局2023年度抓黨建工作述職報告范文

一、履行職責(zé)情況

1.扎實工作，認(rèn)真履行抓基層黨建工作責(zé)任。一是認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。在黨建工作中，牢固樹立“帶頭抓”的意識，作為黨建工作的第一責(zé)任人，又是部門行政負責(zé)人，堅持用辯證的觀點和方法，正確認(rèn)識和處理兩者之間的關(guān)系，以加強黨的建設(shè)來推動和保證發(fā)改工作的有效推進，用完成項目建設(shè)的效果來檢驗黨建工作的成效，不斷強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，在縣發(fā)改局形成了黨組書記帶頭抓、黨組成員分工抓、全體黨員共同抓的黨建工作格局，始終把黨建工作列入重要議事日程，對黨建工作進行了全面研究部署，將黨建工作和行政業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起考核，促使了黨建工作與發(fā)改業(yè)務(wù)工作相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展。二是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。局黨組健全完善了“一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，班子成員齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，認(rèn)真對黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等方面的政策、文件及規(guī)定等進行傳達學(xué)習(xí)，堅持把加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)與發(fā)改業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)各項任務(wù)得到有效落實。三是不斷完善黨內(nèi)議事決策機制。今年來，為更好地貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，進一步完善黨組內(nèi)部的議事和決策機制，修訂完善了《縣發(fā)改局黨組重大事項集體決策制度》，在黨組會議討論研究工作時，始終堅持民主集中制，不搞“一言堂”，作為“班長”，我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不強制拍板作決定，在民主集中的基礎(chǔ)上，對重大問題做到有主見不主觀，形成了合心、合拍、合力的干事氛圍，充分調(diào)動了黨組班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

2.多措并舉，基層黨組織活力不斷提升。一是持續(xù)加強黨員干部教育管理。按縣委組織部安排，抓好支部的整頓工作，嚴(yán)格黨員教育管理，將強化黨員思想教育工作作為提高黨員綜合素質(zhì)的重要內(nèi)容，通過組織召開專題學(xué)習(xí)會、觀看廉政教育片、開展警示教育活動、撰寫學(xué)習(xí)焦裕祿同志先進事跡心得體會等形式廣泛開展黨員教育教育活動，努力提升全體黨員干部的黨性修養(yǎng)，使廣大黨員干部能及時了解黨的路線、方針、政策,完善了知識結(jié)構(gòu)，提高了思想政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，黨性修養(yǎng)進一步提升。二是不斷建立健全黨員組織生活制度。結(jié)合“兩學(xué)一做”教育活動，重申和強化了基層黨組織“三會一課”制度，明確了黨員大會、支部委員會會議在研究落實上級工作部署、黨員發(fā)展教育管理等方面的職責(zé)。明確了局機關(guān)黨支部黨員大會每季度召開1次、支部委員會議每月召開1次、黨課每季度1次的要求，為基層黨組織提升活力搭建了平臺。三是抓好“基層黨組織提升年”活動。認(rèn)真按照縣委的統(tǒng)一部署，深入推進“五個五”黨建工作，扎實開展黨費收繳自查，圓滿完成了各支部換屆工作。認(rèn)真落實省委“三項機制，抓好人才培養(yǎng)工作，在干部選拔推優(yōu)、考核獎勵上，堅持黨組集體研究，全體職工民主票選，做到公平公正公開，讓大家心服口服;深入開展“兩學(xué)一做”教育實踐活動，組織全體黨員干部扎實學(xué)習(xí)習(xí)近平___系列講話和《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》等黨規(guī)黨紀(jì)，黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識有效增強，內(nèi)化于心、外化于行。

3.鍛造戰(zhàn)斗堡壘，努力打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。全體黨員深入開展進村入戶包扶助脫貧，針對窯溝村103戶299人，實現(xiàn)人人有包扶任務(wù)、戶戶有人幫扶。積極發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員始終沖在第一線，人均駐村入戶50天以上，幫助貧困戶制定脫貧計劃、聯(lián)系產(chǎn)業(yè)項目、爭取扶持資金。全年累計爭取投入10萬余元，助推窯溝村特色產(chǎn)業(yè)提檔升級，促進窯溝村貧困戶人均增收600余元，31戶99人順利實現(xiàn)脫貧。

4.直面問題，認(rèn)真整改提升。針對局黨組查找出來的突出問題，逐項細化整改落實措施，逐項加以整改落實，通過整改落實，局黨組班子提高了思想認(rèn)識、轉(zhuǎn)變了作風(fēng)、服務(wù)發(fā)展能力得到有效增強，進一步密切了黨群干群關(guān)系;針對個人查找出來的“不敢闖、不敢試，缺乏擔(dān)當(dāng)”等“四風(fēng)”問題，以“堅決整改，立行立改”的態(tài)度，從“加強理論學(xué)習(xí)”、“提高黨性修養(yǎng)，扎牢宗旨意識”、“密切聯(lián)系群眾，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)”等方面進行了整改，使自己理想信念更加堅定，黨性修養(yǎng)得到進一步增強、宗旨意識更加牢固。

二、 存在的問題及原因分析

一是對黨建工作認(rèn)識還不夠。在平時工作中，客觀上由于業(yè)務(wù)繁忙，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，因此有先把業(yè)務(wù)工作做好再開展黨務(wù)工作的思想，導(dǎo)致在業(yè)務(wù)工作上花費的精力多，黨務(wù)工作上花費的精力少。二是遵守黨組中心組學(xué)習(xí)制度不夠嚴(yán)格。組織黨組成員開展學(xué)習(xí)的方式比較枯燥，讀讀報紙，念念文件，致使一些黨組成員對理論學(xué)習(xí)興趣不濃厚，參與熱情不高。三是對黨員的教育、管理、監(jiān)督不夠。工作中個別黨員放松了思想改造，黨的理想信念與為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡漠，整天樂得清閑，不思進取，工作上只求過得去，不求過得硬。

三、 下一步工作的思路和主要措施

一是強化第一責(zé)任人意識，形成齊抓共管的黨建工作格局。切實擔(dān)負起黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，切實轉(zhuǎn)變觀念，變黨建工作“要我抓”為“我要抓”，主動給黨務(wù)干部交任務(wù)、指方向、壓擔(dān)子;充分發(fā)揮黨組成員的作用，充分調(diào)動他們工作的積極性，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活，經(jīng)常向黨務(wù)干部了解情況，檢查問題。二是抓制度、強管理，確保黨建工作規(guī)范化。堅持建立健全管理機制，對黨建工作進行規(guī)范化管理，突出落實黨建工作責(zé)任制。抓好黨務(wù)、業(yè)務(wù)兩個結(jié)合，實行“雙目標(biāo)管理”，把黨建工作與發(fā)改業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同定，任務(wù)同下，工作同步，考核同行，納入統(tǒng)一管理，從根本上解決“兩張皮”的問題。三是抓主體、帶全局，增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力。根據(jù)局黨員隊伍具有政治立場堅定、思想品質(zhì)端正、知識層面較高、創(chuàng)新思維敏銳等特點，充分發(fā)揮好機關(guān)黨員的主體作用，通過召開黨員民主生活會，開展“講黨性、重品行、作表率”等主題教育活動，使全體黨員的主體意識進一步增強，使發(fā)改系統(tǒng)服務(wù)水平和工作質(zhì)量明顯提高。

安監(jiān)局2023年度抓黨建工作述職報告范文

一、履行職責(zé)情況

1.認(rèn)真履行主體責(zé)任，扎實抓好黨建工作任務(wù)落實。牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，做到重大問題親自研究、重要工作親自部署、重要事項親自督促落實。定期聽取局班子成員對所分管單位黨建工作情況匯報，組織開展了黨建工作會、民主評議黨員會以及黨建工作調(diào)研等活動，全力推進“五個五”黨建工作，聽取意見，查找不足，及時研究解決黨建工作中存在的困難和問題，不斷推進各項工作的有效落實。7月6日，縣安監(jiān)局召開2023年述責(zé)述廉測評大會，局機關(guān)全體干部職工、安委成員單位、服務(wù)對象、包扶村干部共計_人參加大會。局班子及股室負責(zé)人相繼匯報了個人2023年政治理論學(xué)習(xí)、履行工作職責(zé)和遵守紀(jì)律廉潔從政情況，總結(jié)了一年來的工作成績，并深入分析了存在的問題和不足，會上黨組書記還對參會人員提出的質(zhì)詢問題認(rèn)真地進行了解釋和回答，全體參會人員對局班子成員和股室負責(zé)人進行了民主測評。通過活動的召開，進一步提高了干部職工的責(zé)任感和廉政意識，推動了局機關(guān)各股室的交流和溝通，對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和安全生產(chǎn)監(jiān)管工作起到了極大地推動作用。

2.抓班子、帶隊伍，不斷提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。結(jié)合自身實際，創(chuàng)新發(fā)展思路，積極深化“學(xué)業(yè)務(wù)、樹形象、強素質(zhì)”和“雙強型”班子建設(shè)活動，大力加強學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。認(rèn)真貫徹省市縣“三項機制”精神，抓好黨管人才工作，全年推薦縣黨代表1名、縣政協(xié)委員1名、駐村第一書記1人，不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情，助推我縣實現(xiàn)追趕超越。堅持民主集中制原則，實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合的工作制度。充分發(fā)揮局領(lǐng)導(dǎo)班子總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，對重大決策、安全生產(chǎn)重點工作、資金使用等事關(guān)全局的工作充分發(fā)揚民主，廣泛協(xié)商，統(tǒng)一思想，形成共識，各位班子成員都能夠堅持原則、顧全大局，以堅定的政治信念和良好的道德修養(yǎng)，做到和諧共事謀發(fā)展的良好局面。

3.加強基層組織建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持“三會一課”制度，進一步完善了黨務(wù)公開制，增強黨組織工作透明度。以制作領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部監(jiān)督牌和黨員公開承諾等形式，將單位的職能職責(zé)、各個時期工作重點、黨員踐諾等情況進行公開，并適時更新公開內(nèi)容，廣泛接受監(jiān)督;認(rèn)真落實發(fā)展黨員工作計劃，2023年發(fā)展入黨積極分子培養(yǎng)考察對象1名。完成2023年黨報黨刊征訂任務(wù)。做好支部換屆選舉、黨員組織關(guān)系排查以及黨代表和黨員違紀(jì)違法未給予相應(yīng)處理情況排查等工作。充分發(fā)揮牽頭作用，加強精準(zhǔn)扶貧工作。按照全縣統(tǒng)一部署，我局深入所包扶的商鎮(zhèn)保定村進行“四訪四問”活動，扎實做好貧困戶的精準(zhǔn)識別，制定出了保定村2023年度幫扶脫貧計劃和產(chǎn)業(yè)發(fā)展三年規(guī)劃。并對今年脫貧的_戶群眾，按照戶戶見面、一對一幫扶的要求，在認(rèn)真摸清幫扶貧困戶致貧原因的基礎(chǔ)上，制定出了每戶的脫貧計劃，明確了幫扶時間、幫扶措施和幫扶責(zé)任人。同時，積極加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，爭取一事一議資金_萬元，對保定村1、4組_米通組路進行了硬化。多方籌集資金16萬元對保定村道水溝_米通組路進行硬化。發(fā)放_噸水泥，對保定村道水溝_戶農(nóng)戶實施庭院改造。發(fā)展優(yōu)質(zhì)核桃種植_畝，完成_畝核桃流轉(zhuǎn)，發(fā)展壯大2個養(yǎng)豬大戶的養(yǎng)殖規(guī)模，帶動_戶貧困戶就地就業(yè)。發(fā)展中藥材種植_畝。勞務(wù)輸出_余人，年經(jīng)濟收入近千萬。開展農(nóng)民實用技術(shù)培訓(xùn)_余人次;

4.持續(xù)用力抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，確保學(xué)習(xí)教育取得實效。深入開展“兩學(xué)一做”專題學(xué)習(xí)教育活動，落實省委和市委干部管理“三項機制”，扎實開展“抓黨建轉(zhuǎn)作風(fēng)促脫貧”專項整治，組織干部職工學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和____系列重要講話精神以及十八屆六中全會等規(guī)定內(nèi)容_場次，組織黨員撰寫學(xué)習(xí)心得體會_篇，撰寫學(xué)習(xí)筆記_萬字以上;組織黨員進行知識考試2次，知識競賽1次、專題研討七次，召開黨務(wù)培訓(xùn)_次，開展黨組書記講黨課5次，組織參加黨建活動_次，向省市縣各新聞媒體、網(wǎng)站宣傳報道我局“兩學(xué)一做”活動開展情況10余篇，發(fā)出_多份征求意見函、通過“坐下談、上門聽、面對面”征求到意見_條，剖析查找出_個突出問題，逐條對照，確定整改時限和措施，確?；顒有Ч?觀看焦裕祿以及警示教育視頻影片2次，每人記學(xué)習(xí)筆記2萬字、撰寫心得體會，投入_元制作廉政文化墻，進一步增強了全體黨員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

5.扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。全面落實“八項規(guī)定”和《廉潔自律準(zhǔn)則》以及“六個二”工作法，定期上報“兩責(zé)任、兩公示、兩監(jiān)督、兩述職、兩報告、兩追究”，并實行公開公示，扎實整理好“兩個責(zé)任”工作臺帳，努力推動“兩個責(zé)任”在我局落地生根。開展“十廉”活動，每位黨員干部認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)心得體會，開展批評與自我批評，自覺踐行依法行政、廉潔自律要求，堅決杜絕“吃、拿、卡、要”等行為，建立行政執(zhí)法機關(guān)風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。今年，我局沒有一起執(zhí)法案件因執(zhí)法不公引起行政復(fù)議。

二、存在問題

一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新;二是以黨建促發(fā)展的亮點不多，解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識還有待加強。

三、下一步工作措施

今后，我將繼續(xù)履行好黨建“第一責(zé)任”人職責(zé)，進一步強化措施，狠抓落實，扎實有效的推進黨建工作深入開展。一是不斷創(chuàng)新抓黨建工作思路，創(chuàng)新特色，進一步提升抓黨建工作水平和能力;二是以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，強化黨員干部為民服務(wù)意識，積極推進基層黨組織建設(shè)工作，突出抓好以黨建工作促經(jīng)濟發(fā)展;三是繼續(xù)抓好黨建責(zé)任制的貫徹落實，堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨，不折不扣的把抓黨建工作責(zé)任落到實。

第12篇 醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報告2023

作為醫(yī)院的基層書記一定阿瑤抓好黨建基層工作，下面是整理的關(guān)于醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報告范文，歡迎借鑒!

醫(yī)院基層黨支部書記抓黨建工作述職報告2023

2023年，我院黨建工作按照黨委工作部署，堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，以深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為主線，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點，認(rèn)真加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，以“病人利益第一，提高服務(wù)質(zhì)量質(zhì)量”為宗旨，在醫(yī)療改革中，銳意改革，開拓進取，勇于實踐，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，確保了我院工作的順利開展，為加快推進眾興集鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)的全面發(fā)展作出積極貢獻?，F(xiàn)將今年的工作情況匯報如下:

一、積極探索黨建新思路，促進醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)良性發(fā)展

衛(wèi)生院支部把黨建工作與醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合起來，支部帶領(lǐng)全院黨員，把職工引導(dǎo)到致力于醫(yī)院發(fā)展的新戰(zhàn)略、新思路、新任務(wù)的工作上來。

(一)在思想建設(shè)方面，醫(yī)院積極探索改進黨員、職工思想政治工作的方法，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，堅持定期學(xué)習(xí)，努力構(gòu)建;建立和完善了一系列黨的工作制度，為提高班子整體素質(zhì)，改進工作作風(fēng)，提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平奠定了良好的基礎(chǔ)。

(二)在加強黨員職工的教育管理方面，以多種形式廣泛深入地開展學(xué)習(xí)貫徹《黨章》和社會主義榮辱觀教育，加強對黨員職工的法制教育、警示教育和職業(yè)道德教育。同時，利用衛(wèi)生院例會，對黨員干部進行集中授課;利用“三好一滿意”主題活動，弘揚為廣大群眾服務(wù)精神，加強醫(yī)院文化建設(shè)，切實提高黨員職工思想政治素質(zhì)。

(三)在組織建設(shè)方面，院支部始終把加強組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)性工作來抓，;按照“抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展”的思路，認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”。支部成員都能積極主動、創(chuàng)造性地開展工作，成為黨組織在我院各崗位的堅強戰(zhàn)斗堡壘和密切聯(lián)系黨員群眾的橋梁紐帶和領(lǐng)導(dǎo)核心。

(四)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面，我院作為黨建工作的重中之重來抓。為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立了以支部書記為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，強化支部書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;結(jié)合衛(wèi)計系統(tǒng)開展的“醫(yī)藥購銷及醫(yī)療服務(wù)中突出問題專項整治”活動，同時，加大宣傳教育，明確工作重點，強化社會監(jiān)督。對耗材招標(biāo)、藥品采購等敏感環(huán)節(jié)制定規(guī)范流程，實現(xiàn)醫(yī)院藥品及各種材料的“陽光采購”，有效提高了預(yù)防為主的監(jiān)督力度，為我院黨風(fēng)廉政建設(shè)樹立了標(biāo)桿。

二、以“五個基本”為基礎(chǔ)，推動醫(yī)院整體工作全面發(fā)展

我院切實加強黨組織建設(shè)，進一步解放思想，規(guī)范黨建工作，根據(jù)眾興集鎮(zhèn)黨委要求，認(rèn)真開展工作。

(一)嚴(yán)格要求，不斷優(yōu)化基本隊伍。

衛(wèi)生院支部為了穩(wěn)定醫(yī)院現(xiàn)有醫(yī)療隊伍、強化醫(yī)療綜合實力方面，起到了積極作用。由于黨建工作的良好開展，黨員職工的模范作用，向黨組織遞交入黨申請書的職工1人。這充分說明了黨建促院建在我院取得的實效。

(二)依托載體，扎實開展基本活動。

醫(yī)院的黨建離開醫(yī)療活動，就沒有生命力，就失去了“黨建”的意義。按照鎮(zhèn)黨委及衛(wèi)生局的要求，我院結(jié)合“五個基本”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三好一滿意”等活動主線，開展一系列主題活動。，增強了全院廣大干部職工醫(yī)療安全意識，規(guī)范了醫(yī)療服務(wù)行為，確保了醫(yī)療安全;通過“好職工、好干部、好領(lǐng)導(dǎo)”評選活動，切實把全院職工的思想統(tǒng)一起來、活力激發(fā)出來、力量凝聚起來、思路豐富起來、推動醫(yī)院綜合實力又上新臺階。

(三)積極創(chuàng)新，堅持完善基本制度。

衛(wèi)生院的黨建活動融入到整個醫(yī)院的發(fā)展中，一方面衛(wèi)生院黨支部認(rèn)真落實黨建日常制度，尤其是民主生活會制度。，衛(wèi)生院黨支部召開了多次組織生活會，和一次結(jié)合群眾路線的專題民主生活會，在廣大黨員干部間開展批評與自我批評，達到了思想的高度統(tǒng)一。另一方面，醫(yī)院不斷強化制度建設(shè)，落實工作責(zé)任。以“硬件不足軟件補”的思路以“一級醫(yī)院”為標(biāo)準(zhǔn)，修訂完善醫(yī)院各項工作制度、崗位職責(zé)、技術(shù)操作規(guī)程及質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，強化了院科分級管理機制，使醫(yī)院基礎(chǔ)管理工作得到了進一步加強，形成了崗位有職責(zé)、工作有考核、考核有標(biāo)準(zhǔn)、獎懲有措施的管理體系，各項工作效率大大提高。

(四)攻堅克難，積極落實基本保障。

隨著新醫(yī)改的全面展開，我院脫離了六安市中醫(yī)院托管，發(fā)展面臨著困惑，從某種意義上說衛(wèi)生院的經(jīng)費開支不是很充裕。但在黨建工作方面，衛(wèi)生院保障了活動經(jīng)費、開展群眾性活動的經(jīng)費、群團組織活動經(jīng)費、主題活動的經(jīng)費等等，都得到足額安排。

三、以“求真務(wù)實”的態(tài)度，開展群眾路線教育實踐活動。

按照鎮(zhèn)黨委安排，黨的群眾路線教育實踐活動，從3月開始，到9月份基本完成，需完成“學(xué)習(xí)教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個環(huán)節(jié)的工作。

學(xué)習(xí)教育，聽取意見環(huán)節(jié)。

(1)周密部署，認(rèn)真做好教育活動準(zhǔn)備。按照縣委及眾興集鎮(zhèn)黨委的相關(guān)文件精神和動員會議精神要求，我院迅速成立了黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)對整個活動的組織實施、落實和宣傳，任務(wù)清楚，分工明確，責(zé)任到人，確?；顒佑袟l不紊的開展。制定方案，召開動員會，對深入開展教育實踐活動進行了動員部署。

(2)緊扣環(huán)節(jié)，扎實推進學(xué)習(xí)活動開展。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，先后召開了專題學(xué)習(xí)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神和教育實踐活動必讀書目，院支部書記帶頭領(lǐng)讀;專題輔導(dǎo)學(xué)，在自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，院支部組織開展專題輔導(dǎo)講座，要求黨員干部精讀研學(xué)《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》，記好學(xué)習(xí)筆記、動員全體黨員干部積極主動參與，認(rèn)真撰寫心得體會文章。

(3)開門納諫，真心聽取意見。多形式征求意見，院支部通過民主評議、召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會、開展問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、投訴電話等形式廣泛征求群眾對院領(lǐng)導(dǎo)班子及醫(yī)院發(fā)展意見和建議;著力聚集“四風(fēng)”問題，醫(yī)院將收集的意見建議進行了匯總梳理;即知即改，以實際行動轉(zhuǎn)變作風(fēng)。

查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。

(1)聚焦“四風(fēng)”找準(zhǔn)找實問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結(jié)合上級點評、督導(dǎo)組反饋和群眾提的意見，深入查找班子和班子個人“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn);召開領(lǐng)導(dǎo)班子集體議“四風(fēng)”會議，針對前階段征求到的的“四風(fēng)”問題，領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次發(fā)言，根據(jù)自己的分工，進行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。

(2)全面深入開展談心談話。由院主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負責(zé)同志之間主動相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自我批評，進行誠懇的相互批評，努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。

(3)嚴(yán)肅認(rèn)真對照檢查。我院領(lǐng)導(dǎo)干部堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅持“自己寫、寫自己”，深刻剖析，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，確保該項工作不流于形式、不走過場。

(4)召開專題民主生活會。我院于8月22日召開專題民主生活會，會上，各位領(lǐng)導(dǎo)班子成員針對自身存在的“四風(fēng)”問題進行了深刻查擺剖析，并進行了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評與自我批評，坦誠相見，達到了“紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果，會上還對院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行了民主測評，督導(dǎo)組給予點評，表示我院此次專題民主生活會會前準(zhǔn)備充分扎實、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評與自我批評嚴(yán)肅認(rèn)真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達到了紅紅臉、出出汗、治治病的預(yù)期效果，實現(xiàn)了團結(jié)批評團結(jié)的目的。

四、以“爭先創(chuàng)優(yōu)”為載體，努力鞏固基本成果

我院從3月獨立設(shè)置以后，全院干部職工的努力以及服務(wù)水平的提升，全年度沒有一起醫(yī)療事故和糾紛;沒有一起受到上級處分處理的案件;這些都是黨員干部“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，先鋒模范作用的重要體現(xiàn)。黨員的模范帶頭作用不是口頭，而應(yīng)落實在行動上。在活動的過程中，我們緊緊與衛(wèi)生院的主題活動聯(lián)系在一起，與群眾的健康聯(lián)系在一起。醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的好壞，直接影響到醫(yī)院的社會形象，也關(guān)系到黨和政府在人民群眾心目中的威信，通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”的平臺，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，把我院建成一個醫(yī)患關(guān)系和諧、員工和睦相處、醫(yī)療秩序穩(wěn)定、利益關(guān)系協(xié)調(diào)、充滿活力鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，為我鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)飛躍式發(fā)展做出貢獻。我們應(yīng)該做到:

(一)以發(fā)展深化成果。醫(yī)院建立了以病人為中心，以社會需求為導(dǎo)向，以提高醫(yī)療質(zhì)量為生命線，以科技進步為動力，以提高兩個效益為目標(biāo)的辦院思路，積極推行科技興院的發(fā)展戰(zhàn)略;一年來，醫(yī)院先后投入近20萬元，更新生化檢查儀器，修繕衛(wèi)生院辦公場所。衛(wèi)生院組織臨床醫(yī)生及公共衛(wèi)生人員，在公共場所實地多次宣傳[傳染病，流行病防控知識],完成全年老年人體檢，慢性病檢查及隨訪，婦幼保健，兒童計劃免疫工作，開展了鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約式服務(wù)。臨床完成治療門診病人2000歷，住院病人1100歷，無一例醫(yī)療差錯發(fā)生。

(二)用素質(zhì)強化成果。我院要建成合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，必須把提高干部職工素質(zhì)放在首位。尤其從黨員干部做起，帶動全院干部職工，一方面切實加強政治理論、職業(yè)道德學(xué)習(xí)，努力提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平。另一方面，鼓勵和支持職工學(xué)習(xí)深造，加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)，提高服務(wù)技術(shù)水平;，醫(yī)院人才培養(yǎng)計劃已經(jīng)實施，選派兩名年輕醫(yī)生去霍邱縣一院進修學(xué)習(xí)，為創(chuàng)建高素質(zhì)的和諧醫(yī)院儲備了堅實的業(yè)務(wù)基礎(chǔ)和強大的智力支持。

(三)以服務(wù)孕育成果。我院把強化服務(wù)放在了突出位置。對內(nèi)，醫(yī)院從優(yōu)化職工工作環(huán)境、支持職工學(xué)習(xí)進步、關(guān)心職工生活入手，不斷提升醫(yī)院內(nèi)部的管理水平;對外，我院緊緊圍繞群眾醫(yī)療健康需求，努力健全和完善醫(yī)療服務(wù)體系，圍繞零差錯、零投訴的服務(wù)目標(biāo)，加強質(zhì)量管理，推行方便、快捷、文明、高效、精細服務(wù)，社會滿意度得到提高，醫(yī)院整體形象得到明顯提升。

(四)用文化提升成果。文化建設(shè)是醫(yī)院的核心，發(fā)展先進文化是衛(wèi)生院跨越式發(fā)展的助推器。打造合格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

醫(yī)院通過系列活動的開展鍛造先進文化，在服務(wù)理念和醫(yī)院價值觀念、競爭理念、管理理念、領(lǐng)導(dǎo)理念上初步形成了我院的優(yōu)勢，為醫(yī)院快速發(fā)展，營造了濃厚的文化氛圍。

總結(jié)過去是為了更好的展望未來，在國家醫(yī)改的新形勢下，擺在我們共產(chǎn)黨員面前的困難還有很多，我們要進一步的團結(jié)協(xié)作，不懈努力，把眾興集鎮(zhèn)衛(wèi)生院的明天建設(shè)的更加美好。

第13篇 村支部書記抓黨建工作述職報告

20__年年底，我當(dāng)選村支部書記，由于是新當(dāng)選支部書記，初擔(dān)大任，在班子執(zhí)行力和群眾信服力方面存在較大問題。一年來，在各級領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和幫助下，我團結(jié)村“兩委”工作人員，緊密依靠全村黨員和群眾，以踐行黨的群眾路線教育實踐活動為契機，知恥而后勇，轉(zhuǎn)換效果明顯。一年來黨建工作如下：

一、以提高執(zhí)政能力為重點，集中精力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

1、建立健全以黨建促發(fā)展工作運行機制。在認(rèn)真學(xué)習(xí)上級文件精神、工作部署、目標(biāo)要求的基礎(chǔ)上，按照民主集中制原則，進一步完善了兩委會的議事和決策機制。進一步規(guī)范了村領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，不斷提高民主生活會的質(zhì)量，形成了村兩委“合心、合拍、合力”的良好氛圍。按照貫徹科學(xué)發(fā)展觀要求，圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，結(jié)合村實際，制定我村的黨建工作年度計劃，提出了切實可行的目標(biāo)和措施，總攬全村工作大局，駕馭全盤工作，努力在工作中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。通過召開兩委會會議建立和完善了黨建例會制度、理論學(xué)習(xí)制度、辦公室工作制度。針對鄉(xiāng)黨委、政府下達的各項工作指標(biāo)層層分解，責(zé)任到人，加強、完善村基層黨組織建設(shè)制度的建立，使我們村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)化、制度化、規(guī)范化軌道。

3、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。作為村領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長”，我從不以“一把手”自居，堅持做到以“一把手”自律，在工作和生活中，我一直用領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的規(guī)定嚴(yán)格要求自己，保持一名共產(chǎn)黨員蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，態(tài)度堅決地抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，旗幟鮮明地反對腐敗行為。

二、加強黨員隊伍建設(shè)，增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用

1、制定和完善經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃。主要針對如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟提高農(nóng)民收入和建立規(guī)范的民主管理制度等幾方面重點問題，根據(jù)村實際情況制定了年工作計劃。

2、加強村活動陣地建設(shè)。積極配合黨委、政府對村活動的陣地的修建，確保時間進度和質(zhì)量要求，嚴(yán)格按照“6+1”完善功能，為豐富黨員群眾的文化、組織生活提供場地。

三、積極開展黨的群眾路線教育實踐活動

我支部嚴(yán)格按照黨委要求和部署，高度重視，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，加強學(xué)習(xí)教育，努力提高思想認(rèn)識。廣泛聽取意見，找準(zhǔn)查實“四風(fēng)”問題。抓住三個環(huán)節(jié)，教育實踐活動扎實推進。群眾反響強烈，認(rèn)同性較高。

四、存在的主要問題

作為黨建工作“直接責(zé)任人”，我能堅決貫徹上級黨組織的政策，將各項工作認(rèn)真落實到位，不斷總結(jié)經(jīng)驗，及時解決存在問題，加強對基層黨建工作的具體指導(dǎo)，提升了基層黨建工作水平，工作也取得了一些成績，但我卻不敢有滿足懈怠之心，我常常結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)和群眾的期望反思自己，深刻剖析自己，努力找出自身存在的一些問題。由于自己能力有限，也難免存在問題。一是村集體經(jīng)濟比較緊張，在黨建等工作上投入十分有限，制約了工作開展。二是受視野和時間所限，平時總忙于一些具體工作，對市場把握不夠，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低，農(nóng)民增收渠道依然狹窄，缺少發(fā)展后勁和可行的增收思路。三是黨員老齡化問題還沒能得到根本解決;四是在黨員先進性教育問題上還需探索更好、更有效的方法。

五、下一步工作打算

1、進一步加強學(xué)習(xí)，努力提高思想政治理論水平，特別要組織班子成員學(xué)習(xí)貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參與學(xué)習(xí)，承擔(dān)授課任務(wù)，立好標(biāo)竿。

2、深入群眾，注重調(diào)研，到群眾中去宣講黨的路線、方針、政策，傾聽民聲及時收集信息，準(zhǔn)確掌握第一手資料，提高決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性。認(rèn)真研究新時期、新形勢下農(nóng)村工作的新情況、新特點，把群眾利益放在第一位，著力解決群眾關(guān)心的熱點難點問題。

3、與班子成員多交流、溝通，掌握村形勢的發(fā)展，對出現(xiàn)的一些新事物多研究、多思考，同時鼓勵班子成員之間，班子成員與鄉(xiāng)干部之間多交流多溝通，在工作上互相幫助互相督促。

4、進一步拓寬發(fā)展思路，壯大集體經(jīng)濟收入，拓寬農(nóng)民增收渠道，進一步吸引年輕有為致富能手，養(yǎng)殖專家戶等加入到黨員隊伍中來，帶領(lǐng)廣大群眾致富;探索行之有效的加強黨員先進性教育方法，確保每一名黨員始終保持先進性。

村支部書記抓黨建工作述職報告

第14篇 關(guān)于黨支部書記抓黨建工作述職報告

按照會議要求，現(xiàn)將本人履行“抓班子、帶隊伍”“第一責(zé)任人”職責(zé)情況作簡要述職，不妥之處，請批評指正。

一、履職工作特色和亮點

一是靠實責(zé)任抓管理。認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”的責(zé)任，落實黨員“三會一課”制度，通過召開支委會、黨員大會、黨小組會議，討論黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。嚴(yán)格落實黨員“四位一體”目標(biāo)管理，對110名無職黨員進行了設(shè)崗定責(zé)。認(rèn)真開展黨員評議工作，對評議出的1名不合格黨員，報請鎮(zhèn)黨委進行了處置，并在全村范圍內(nèi)進行了通報，不良風(fēng)氣得到了有效制止。

二是創(chuàng)新載體強服務(wù)。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，共組織黨員干部集中學(xué)習(xí)34次，觀看專題片4次，開展專題討論11場次，組織外出觀摩學(xué)習(xí)1次，培養(yǎng)了李存林等致富能人12名，為全村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展起到了示范引領(lǐng)作用;以服務(wù)型黨組織建設(shè)引領(lǐng)黨建工作，在鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持下，成立環(huán)衛(wèi)隊一支，成員20名，垃圾車16輛，垃圾房2座，垃圾清運車1輛，堅持“月末周五”的環(huán)境衛(wèi)生大整治管理制度，切實改善了環(huán)境面貌、改變了群眾的人居環(huán)境。

三是提升效能抓發(fā)展。嚴(yán)格按照“四議兩公開一監(jiān)督一確認(rèn)”工作法要求，完成2023年制種款兌付、低保評議、合作醫(yī)療、新農(nóng)保等惠民實事的落實。認(rèn)真組織黨員群眾評選了“五星文明戶”、“五好優(yōu)秀家庭成員”和“美麗家庭”等先進，通過各社召開社員大會，利用民主推選的方式選出了群眾中的排頭兵，激勵了其他農(nóng)戶當(dāng)標(biāo)兵的積極性，展現(xiàn)了農(nóng)村社會新風(fēng)貌。

二、存在的主要問題及原因

一是工作激情、動力不足。由于擔(dān)任村干部多年，產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想，缺乏創(chuàng)新精神。想問題、辦事情站在群眾的立場上思考的少，服務(wù)群眾缺乏主動性，對群眾反映的問題解決的不夠及時，措施不夠有力，遇到一些困難和問題有推拖現(xiàn)象，為群眾排憂解難不及時。如在玉米制種產(chǎn)業(yè)中存在的部分深層次問題未能及時發(fā)現(xiàn)，對出現(xiàn)的問題不能及時協(xié)調(diào)，研究解決辦法。

二是社干部管理不嚴(yán)格，職責(zé)履行不到位。對村社干部考核、請假、獎懲等相關(guān)管理制度執(zhí)行不嚴(yán)，有時候群眾來村上辦事，村委會的門都還鎖著，有些社干部不能和村上保持一致，對村上安排的工作胡亂應(yīng)付，惠農(nóng)政策也不能及時給群眾宣傳，致使群眾對惠農(nóng)政策的知曉率低、執(zhí)行力大打折扣。

三是黨員管理不嚴(yán)格，三會一課執(zhí)行不嚴(yán)。雖然制定了黨員“三會一課”、黨員遠程教育等相關(guān)制度，但這些制度都掛在墻上，大多數(shù)是為了應(yīng)付上級檢查，在黨員“三會一課”制度落實中，雖然也召開了黨員大會組織黨員學(xué)習(xí)，但是黨員參會率有時候比較低，導(dǎo)致黨員自身素質(zhì)不高，帶頭作用發(fā)揮不好。文件看了，政策學(xué)了，但僅僅停留在文字表面，沒有對其背景、細節(jié)和內(nèi)涵進行深層次的思考，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不夠。參加集中學(xué)習(xí)多，主動自學(xué)少，班子成員帶頭學(xué)習(xí)不夠到位，沒有做到先學(xué)一步、學(xué)深一層。

四是不能充分調(diào)動班子成員的積極性。工作中大包大攬，一言堂，不能充分征求其他班子成員意見，導(dǎo)致班子成員工作積極性不高，不能大膽開展工作。

五是進取意識不足，奉獻精神不夠。工作中講回報的多、講付出的少，有時從客觀條件上找原因多，從自身工作思路、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)等方面努力程度不夠，積極性不高，有時周末加班化解糾紛怨言大。一些班子成員自我要求不嚴(yán)格，有時不能遵守村干部工作及管理的各項規(guī)定或制度，參加集體勞動、衛(wèi)生整治等集體活動不夠積極，以上率下作用發(fā)揮不夠好。

針對以上存在的問題，我冷靜反思，原因主要體現(xiàn)在以下四個方面: 一是對黨建工作認(rèn)識不足，重視不夠。在實際工作中，對黨建工作的重要性缺乏認(rèn)識，認(rèn)為經(jīng)濟工作是硬任務(wù)，黨建工作是搞形式，沒有把黨建工作和經(jīng)濟工作放在同等的位置上來抓。沒有發(fā)揮好抓黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé)。二是缺乏持之以恒抓黨建的決心。雖然在多年的工作中積累了很多抓黨建的好思路、好方法，也制定了黨員管理、黨員學(xué)習(xí)教育等相關(guān)制度，但是在制度落實時不能長期堅持，總是半途而廢，遇到經(jīng)濟工作和黨建工作沖突時總是把經(jīng)濟工作放在第一位，忽視了黨建工作。三是組織生活不規(guī)范。自己對組織生活不重視，制度執(zhí)行不規(guī)范，黨員冬訓(xùn)、三會一課、黨員民主評議等流于形式，致使一些黨員不能積極參與組織生活，黨性意識淡化。

三、下一步工作措施和主要打算

我將切實履行好黨建“第一責(zé)任人”的職責(zé)，扎實有力推進黨建工作。

(一)深化學(xué)習(xí)，進一步嚴(yán)格黨員教育管理。一是加強理論學(xué)習(xí)。高度重視黨員干部的思想政治教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和黨的路線方針政策，在學(xué)習(xí)和實踐中加強黨性鍛煉。堅持黨員“三會一課”學(xué)習(xí)制度,按時間要求定期召開相關(guān)會議，保證質(zhì)量，避免流于形式，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，不斷提高班子成員和黨員的思想政治素質(zhì)。二是加強黨員管理教育，增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。利用村級遠程教育播放中心和黨員活動室，結(jié)合勞動力技能培訓(xùn)，扎實開展黨員教育培訓(xùn)，提高黨員的綜合素質(zhì)。經(jīng)常開展群眾對村干部和黨員的滿意測評活動，對后進的黨員及時進行教育轉(zhuǎn)化。嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和程序發(fā)展黨員，重點以致富帶頭人中的先進分子作為培養(yǎng)對象，不斷充實黨員隊伍。

(二)服務(wù)發(fā)展，進一步加大專項整治。牢固樹立全心全意為群眾服務(wù)的意識和“群眾利益無小事”的理念，始終把關(guān)系全村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、增加農(nóng)民收入、解決好群眾生產(chǎn)、生活的問題作為“三委”班子做好各項工作的頭等大事來抓。針對我村目前玉米制種、設(shè)施蔬菜產(chǎn)業(yè)管理中存在的問題，項目建設(shè)、政策落實、生產(chǎn)生活中出現(xiàn)的各類矛盾糾紛，班子成員要經(jīng)常深入群眾，開展走訪座談，對群眾反映的問題做到有回應(yīng)、有結(jié)果，真心實意的為群眾辦實事好事;對于通村道路修建的問題，現(xiàn)在正在籌備當(dāng)中。

(三)嚴(yán)格落實，進一步抓好制度執(zhí)行。班子成員帶頭遵守《村級黨務(wù)制度13項》、《三資管理制度》等制度，率先垂范，以身作則，為黨員群眾做好榜樣。凡是涉及群眾切身利益的重大事項和重要決策都要嚴(yán)格按照“四議兩公開一監(jiān)督一確認(rèn)”工作法的要求執(zhí)行，切實維護好群眾利益。在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、惠民政策落實等事關(guān)群眾切身利益的問題上，充分尊重和聽取群眾的意見，進一步拓寬群眾增收渠道，解決群眾增收難的問題。

(四)主動擔(dān)當(dāng)，進一步落實工作責(zé)任。落實好抓黨建促產(chǎn)業(yè)職責(zé)。一是大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進農(nóng)民持續(xù)增收。利用平思緣果蔬、興園果蔬兩個黨群共富示范基地，大力動員農(nóng)戶調(diào)整農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)，著力抓緊抓好洋蔥、番茄、四季豆、制種瓜菜等露地蔬菜種植;利用宏云養(yǎng)殖黨群共富示范基地，輻射帶動養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，逐步培育切實能讓群眾增收致富的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，不斷增加農(nóng)民收入。二是堅持開展環(huán)境衛(wèi)生整治及柴草清理工作，修改完善《村規(guī)民約》、柴草清理和環(huán)境衛(wèi)生整治保證金制度，用制度規(guī)范群眾長期形成的柴草亂堆、垃圾亂倒等不文明生活習(xí)慣，結(jié)合村容村貌整治工作，扎實推進新農(nóng)村建設(shè)。三是抓好社會治安綜合治理工作，面對面受理群眾訴求，零距離化解疑難問題，做到黨員干部全參與，信訪群眾全走訪，村社農(nóng)戶全覆蓋，確保矛盾糾紛小事不出社、大事不出村，力爭做到“零上訪”，切實維護全村和諧穩(wěn)定。四是對照全年目標(biāo)任務(wù)，切實做好對接梳理和抓差補缺的工作。

關(guān)于黨支部書記抓黨建工作述職報告

第15篇 書記抓黨建工作述職報告

按照要求，現(xiàn)就20__年抓黨建工作情況匯報如下：

一、主要做法和成效

（一）加強思想建設(shè)，提高政治理論水平

1、抓理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。大力宣傳學(xué)習(xí)的重要性，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，自覺養(yǎng)成我要學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。通過采取中心組學(xué)習(xí)、支部集中學(xué)、專題講座、交流研討等多種形式，進一步改進學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，把學(xué)習(xí)與調(diào)研、文體活動有機結(jié)合起來，促使干部職工提高學(xué)習(xí)興趣。今年重點開展了黨的群眾路線教育實踐活動、十八大精神、習(xí)近平___系列重要講話、十八屆三中四中五中全會精神等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。

2、抓思想教育，提高黨性認(rèn)識。一是開展'反腐倡廉'征文活動，并將征集文章編印成冊；二是在全局黨員干部中開辦16期'道德大講堂',參加人數(shù)達__00人次；三是開展了以'知法、守紀(jì)、正風(fēng)、勤政'學(xué)習(xí)教育活動，并組織了主題征文活動和演講活動；四是開展了'《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》'為主題演講競賽活動。五是邀請市委領(lǐng)導(dǎo)做專題輔導(dǎo)，不斷培育和踐行社會主義核心價值觀。通過系列學(xué)習(xí)教育活動，統(tǒng)一了黨員干部的思想，增強了黨員隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

（二）夯實基層基礎(chǔ)，完善機制抓黨建

1、抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要求班子成員做帶頭學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率；勤奮工作、執(zhí)行力強的表率；團結(jié)協(xié)助、主動溝通的表率；清正廉潔、切實擔(dān)負起'一崗雙責(zé)'責(zé)任的'表率。一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)。認(rèn)真落實黨組中心組學(xué)習(xí)制度，制定并印發(fā)了《20__年黨組中心組集體學(xué)習(xí)實施方案》，學(xué)理論、學(xué)法律、學(xué)政策、學(xué)精神，今年以來共組織黨組中心組集中學(xué)習(xí)10次；堅持黨組成員每月一次輔導(dǎo)授課，及時傳達上級重要會議精神和方針政策，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子對重大問題的分析和決策能力。二是組織活動學(xué)。我局認(rèn)真組織開展了'三嚴(yán)三實'專題教育活動，印發(fā)了《關(guān)于開展'三嚴(yán)三實'專題教育活動實施方案》、《關(guān)于開展'三嚴(yán)三實'專題教育中開展'三查三保'活動的實施方案》等文件，編印了學(xué)習(xí)資料，排出了學(xué)習(xí)計劃，隨機抽查考試，檢驗學(xué)習(xí)效果，受到市委'三嚴(yán)三實'活動領(lǐng)導(dǎo)組的充分肯定。11月27日—29日，局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)科室負責(zé)人，赴紅色教育基地大別山干部學(xué)院進行學(xué)習(xí)，進一步加強黨員干部的黨性修養(yǎng)。

2、完善了各項制度。我局以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進黨建建設(shè)，經(jīng)過認(rèn)真研究和廣泛討論，積極探索建立長效的學(xué)習(xí)機制、黨員教育機制和黨員管理機制，先后制訂了《學(xué)習(xí)制度》、《黨組織議事決策制度》、《民主生活會制度》、《民主評議黨員制度》《三會一課制度》等，使黨組織的建設(shè)和黨員的行動有據(jù)可依。

3、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任。今年初，局黨組書記、局長__分別與局班子成員和各單位（單位）負責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)和任務(wù)。二是落實廉政教育到位。組織干部職工學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定、省委市委若干意見、十八屆中紀(jì)委四次全會、廉政準(zhǔn)則、條例等。三是認(rèn)真執(zhí)行制止奢侈浪費厲行節(jié)約有關(guān)要求，抓好'三公'經(jīng)費等預(yù)算管理。四是進一步加強公務(wù)用車管理和政務(wù)值守檢查，嚴(yán)格落實公車節(jié)假日車輛集中停放。五是加強對領(lǐng)導(dǎo)干部遵守廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督檢查，嚴(yán)格落實民主集中制，'三重一大'事項管理、誡勉談話等干部監(jiān)督制度。

4、積極發(fā)展黨員隊伍。按照《黨章》要求，嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)。今年，我局新發(fā)展黨員11名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正11名，參加入黨積極分子培訓(xùn)23名。

（三）豐富活動載體，促進黨建工作增實效

1、開展'我們的節(jié)日'活動。春節(jié)、中秋節(jié)期間，局領(lǐng)導(dǎo)都要去看望慰問離退休老干部、困難職工和特困黨員；清明節(jié)，組織干部職工到焦裕祿紀(jì)念館、彭雪楓紀(jì)念館等教育基地，重溫入黨誓詞。

2、開展體育活動。為了豐富干部職工精神文化生活，我們每年舉辦一屆運動會，凝聚人心、鼓舞士氣、振奮精神、推動工作。

3、開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。20__年春節(jié)期間，我們在火車站設(shè)立志愿服務(wù)站，為過往旅客提供服務(wù)；20__年學(xué)雷鋒月期間，我局志愿服務(wù)隊多次在神火大道與北海路交叉口開展文明交通宣傳、勸導(dǎo)活動，提高市民的交通安全意識；我們還組織開展了住建知識咨詢服務(wù)，清除沿街道路白色垃圾、清理亂貼亂畫等環(huán)境整治志愿服務(wù)，'植樹造林，綠化家園'等活動，有效提升了住建形象

4、開展獻愛心送溫暖活動。開展'金秋助學(xué)'是我局的一項好傳統(tǒng)，20__年，我們?yōu)開_鎮(zhèn)__村3名貧困生每人發(fā)放2000元的助學(xué)金；'八一'建軍節(jié)前夕，局領(lǐng)導(dǎo)到136師高炮預(yù)備役團送去慰問金30000元。一年來，我局共幫扶困難群眾70多戶，解決群眾困難300多件（次）。

二、存在的主要問題及原因分析

（一）支部黨務(wù)干部的能力有待提高。20__年以來，園林局、人民公園、示范區(qū)分局職能劃轉(zhuǎn)，科室負責(zé)人工作輪崗，支部委員也要做到及時增補，但黨務(wù)干部都是兼職人員，對基層黨建工作重要性認(rèn)識不足，指導(dǎo)不力，在黨員學(xué)習(xí)教育、思想工作、管理工作等方面需要進一步提高。

（二）個別支部落實'三會一課'制度難度大。個別支部的黨員都來自不同的科室（單位），工作性質(zhì)、特點不同，有的科室人員需要經(jīng)常下工地檢查，有的科室實行早九晚五的工作時間，給集中組織人員活動帶來困難。

（三）開展黨建工作的方式和方法有待創(chuàng)新。黨建活動和思想政治工作有時只注重過程，忽視效果，從表面上看起來轟轟烈烈，實際效果不佳；在工作方法上，基本都是以工作經(jīng)驗，落實上級精神靠開會、發(fā)文件，以會議落實會議，以文件傳達文件。

（四）對黨員教育管理力度不夠、指導(dǎo)不到位。在督導(dǎo)支部開展工作時，往往流于檢查教案、查看匯報材料等，針對性不強，效果不明顯。

三、下一步工作打算

（一）加強制度建設(shè)，完善黨建工作機制。一是按照'三嚴(yán)三實'要求，建立健全黨建工作承諾制度、民主評議黨員制度、考核獎懲制度，建立并完善保持基層黨組織和黨員先進性的長效機制。二是嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制。建立'一崗雙責(zé)'黨建工作責(zé)任制，實行'第一責(zé)任人'負責(zé)制，每年對黨建工作進行考核，使業(yè)務(wù)工作和黨建工作同部署、同考核，協(xié)調(diào)發(fā)展。三是強化日常管理的長效機制。支部要堅持好'三會一課'制度，尤其是組織生活會，要定期組織，每位黨員按時參加，不能當(dāng)特殊黨員。

（二）發(fā)揮黨員作用，強化組織功能。一是發(fā)揮局領(lǐng)導(dǎo)、科室（單位）負責(zé)人的作用。局領(lǐng)導(dǎo)、科室（單位）負責(zé)人既是行政領(lǐng)導(dǎo)又是兼職黨務(wù)干部，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，應(yīng)把機關(guān)黨建工作列入重要議事日程。二是大力加強黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是黨建工作的'龍頭',領(lǐng)導(dǎo)班子抓好了，就抓住了機關(guān)黨建的'牛鼻子',各項工作迎刃而解。三是強化基層黨組織的職能。在黨建工作上，支部要唱好'主角',積極爭取科室的重視和支持，切實加強自身建設(shè)；在業(yè)務(wù)工作上，黨組織要唱好'配角',當(dāng)好參謀助手，協(xié)助科室、單位完成中心工作。

（三）加強黨員隊伍建設(shè)，增強黨建工作的主動性。一是提高黨務(wù)干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。加強對黨務(wù)干部的教育培訓(xùn)、組織學(xué)習(xí)、集訓(xùn)，拓寬工作思路和工作方法。二是努力提高黨員干部的業(yè)務(wù)本領(lǐng)。要采取多種形式，加強對黨員干部的在職培訓(xùn)。三是注意工作方式方法。突出重點，運用典型引路，搞好分類指導(dǎo)，把上級的指示精神與單位的實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作，堅持與時俱進不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。