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鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建報(bào)告15篇

發(fā)布時間:2023-11-12 15:40:02 查看人數(shù):38

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建報(bào)告

篇一 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建述職報(bào)告

摘要: 搞好鄉(xiāng)級干部隊(duì)伍建設(shè),提高工作執(zhí)行力。嚴(yán)格績效考核機(jī)制,堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,使想干事,會干事,多干事,干成事,干凈干事的優(yōu)秀鄉(xiāng)干部脫穎而出,提高干部隊(duì)伍執(zhí)行各項(xiàng)工作的能力。下面是2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建述職報(bào)告全文,歡迎閱讀!

本人擔(dān)任鄉(xiāng)黨委書記,全面主持鄉(xiāng)黨委工作。今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級各部門的大力支持和幫助下,我作為一班之長,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)干部群眾,以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷轉(zhuǎn)變思想觀念,完善工作思路,提高基層組織建設(shè)水平,為的發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證;緊扣“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的總要求,圍繞科學(xué)發(fā)展、強(qiáng)化執(zhí)行,把建設(shè)成為“宜章東部中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)”,“宜、汝、樂縣際區(qū)域中心集鎮(zhèn)”的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動主題,精心組織,科學(xué)安排,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動。現(xiàn)就兩方面的工作述職如下:

一、在基層黨建工作方面

加強(qiáng)基層組織建設(shè),事關(guān)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位的鞏固,事關(guān)中國特色社會主義事業(yè)的成敗。我作為一名鄉(xiāng)黨委書記對此有深刻的認(rèn)識,緊緊圍繞“堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面加強(qiáng)基層組織能力建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)組織全覆蓋、班子強(qiáng)功能、工作上水平”的工作思路積極推進(jìn)全鄉(xiāng)基層黨建工作,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

(一)、明確目標(biāo),健全落實(shí)黨建工作責(zé)任制

今年以來,我多次召開不同形式、不同層面人員參加的黨建專題會議,分析全鄉(xiāng)黨建工作現(xiàn)狀,研究如何抓好黨建工作的思路、方法。一是明確黨建方向,在鄉(xiāng)機(jī)關(guān)確定了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員干部隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會事業(yè)、綜合治理等6個黨建工作核心要素;在農(nóng)村確定了戰(zhàn)斗堡壘、先鋒模范、陣地建設(shè)、機(jī)制規(guī)范、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)群眾等6個黨建工作核心要素。二是建立了黨建工作協(xié)調(diào)會議制度,全面負(fù)責(zé)黨建工作督導(dǎo)、檢查和考核,把基層黨建工作納入了規(guī)范化、制度化的軌道。三是實(shí)行鄉(xiāng)黨委成員包村責(zé)任制,堅(jiān)持定人員、定目標(biāo)、定要求,明確責(zé)任,狠抓落實(shí),形成了責(zé)權(quán)定位、齊抓共管的黨建工作格局。

(二)、加強(qiáng)組織建設(shè)為經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展提供力量保證

1、從思想建設(shè)入手。由我牽頭,認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的方針政策,對全鄉(xiāng)黨員無遺漏地開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動。堅(jiān)持對農(nóng)村黨員干部進(jìn)行黨的理論、市場經(jīng)濟(jì)知識、科技實(shí)用技術(shù)方面的教育及培訓(xùn)。全鄉(xiāng)11個村、1個社區(qū)都配有遠(yuǎn)程教育設(shè)備,堅(jiān)持每月組織黨員干部收看一次電教片,一年來,以鄉(xiāng)村為單位,培訓(xùn)黨員80多名,村干部40多名。

2、從組織建設(shè)激活。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的黨員發(fā)展“十六字”方針要求,把思想好、政治過硬、作風(fēng)端正、綜合素質(zhì)高、能力強(qiáng)的農(nóng)村致富能手和青年農(nóng)民吸收到黨內(nèi),做到成熟一個、發(fā)展一個。全鄉(xiāng)共培養(yǎng)入黨積極分子28人,發(fā)展黨員29名,其中:男性24名,女性5名,35歲以下24名,大專以上學(xué)歷7名,高中(中專)學(xué)歷14名,初中學(xué)歷4名,農(nóng)村一線的村組干部、致富能手22名。全鄉(xiāng)黨員隊(duì)伍不斷壯大,黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)進(jìn)一步改善,整體素質(zhì)逐步提高。我高度重視非公有制經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織的黨建工作,將“兩新”組織黨建工作作為基層黨建工作的一項(xiàng)重要工作來抓。一是對規(guī)模以上非公有制企業(yè)界牌嶺礦,督促其組建了黨支部;二是對有黨員的新社會組織,根據(jù)黨員的數(shù)量、分布情況以及工作、生產(chǎn)、學(xué)習(xí)等實(shí)際需要成立黨小組,撤銷原聯(lián)合支部、糧油支部、供銷支部,將三個支部的黨員隸屬社區(qū)黨支部管理;三是對無黨員、無黨組織的“兩新”組織派駐黨員干部長期負(fù)責(zé)抓黨建工作。

3、從作風(fēng)建設(shè)著力。加強(qiáng)鄉(xiāng)機(jī)關(guān)黨員干部隊(duì)伍建設(shè),以過硬的作風(fēng)影響和帶動農(nóng)村黨員干部。領(lǐng)導(dǎo)班子成員弘揚(yáng)正氣、率先垂范,帶頭搞好工作,極大減少了在鄉(xiāng)機(jī)關(guān)打字牌、摸麻將、玩撲克等現(xiàn)象,以健康的休閑、娛樂方式代替。加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)杜絕曠工、缺會、干部走讀現(xiàn)象,黨群、干群關(guān)系密切程度加強(qiáng)。以“政務(wù)服務(wù)中心”為代表,全鄉(xiāng)上下切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,改進(jìn)工作作風(fēng),提高政府執(zhí)行力,打造開放型、服務(wù)型政府。由我提議,鄉(xiāng)黨委將12月份列為干部作風(fēng)建設(shè)月,鞏固全年作風(fēng)建設(shè)成果。

4、從黨的紀(jì)律建設(shè)強(qiáng)化。認(rèn)真貫徹落實(shí)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成效。建立完善的財(cái)經(jīng)管理制度,不留貪腐缺口以杜絕貪腐現(xiàn)象。在鄉(xiāng)黨政班子成員中,建立了“黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)”制度。與各支部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為年終考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容,推動全鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

(三)、注重培養(yǎng)鄉(xiāng)、村兩級干部,建立干部成長激勵機(jī)制

在抓基層黨建工作中我能夠解放思想、大膽創(chuàng)新搞好鄉(xiāng)、村兩級干部的培養(yǎng)使用,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行省委、市委、縣委的用人導(dǎo)向,讓綜合素質(zhì)高,扎實(shí)干事,老實(shí)干事的人得到重用或提拔的機(jī)會,這對鄉(xiāng)、村兩級干部扎根基層、安心基層,建功立業(yè)有較好的激勵作用。

1、搞好鄉(xiāng)級干部隊(duì)伍建設(shè),提高工作執(zhí)行力。嚴(yán)格績效考核機(jī)制,堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,使想干事,會干事,多干事,干成事,干凈干事的優(yōu)秀鄉(xiāng)干部脫穎而出,提高干部隊(duì)伍執(zhí)行各項(xiàng)工作的能力。11月份我們向縣委組織部推薦1名優(yōu)秀副科級領(lǐng)導(dǎo),獲得認(rèn)可,該干部得到了提拔,擔(dān)任平和鄉(xiāng)人大主席。12月份,另一名副科級領(lǐng)導(dǎo)得到重用,進(jìn)入赤石鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子。

2、推行“鄉(xiāng)官進(jìn)村任職”試點(diǎn),加強(qiáng)農(nóng)村黨組織建設(shè)。村以“配齊配強(qiáng)、示范帶動”為目的,選派3名政治素質(zhì)好,文化層次高,工作能力強(qiáng),熟悉農(nóng)村工作,善于做群眾工作的機(jī)關(guān)干部(其中1名為副科級領(lǐng)導(dǎo))到社區(qū)、塔下村、上里村擔(dān)任支書,加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。機(jī)關(guān)干部進(jìn)村(社區(qū))任職,在幫助“兩委”班子制定任職計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù)的同時,發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極帶領(lǐng)班子抓各項(xiàng)工作的落實(shí),為村民排憂解難。截至目前,共收集群眾意見建議10余條,幫助村民解決實(shí)際問題20余個。社區(qū)在新任支書的組織下,于11月,平穩(wěn)進(jìn)行了社區(qū)委員會的換屆選舉,全民參與,選出了符合群眾意愿的居委干部,開創(chuàng)了新的局面。塔下村支書,擴(kuò)大烤煙和水果種植面積,著力調(diào)節(jié)種植業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展該村經(jīng)濟(jì);積極與鄰近的汝城縣文明鄉(xiāng)良田村委協(xié)調(diào)修建通村公路,加強(qiáng)村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);帶領(lǐng)塔下村與界牌嶺礦黨建互動,建立了和諧的企地關(guān)系。上里村支書立足本村,創(chuàng)造條件,積極爭取市紀(jì)委、市旅游局黨建扶貧工作隊(duì),使得該村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、學(xué)校陣地建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整得到空前加強(qiáng),實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。這幾名干部都得到了實(shí)實(shí)在在的鍛煉,他們的責(zé)任心和自豪感增強(qiáng),對全鄉(xiāng)村干部起到了好的示范帶動作用。

二、在落實(shí)抓學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動方面

開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,是黨的17大作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略部署,是黨中央在新的歷史關(guān)頭,推進(jìn)中國特色社會主義建設(shè)的重要舉措。我在實(shí)際工作中自覺地踐行科學(xué)發(fā)展觀,按照縣委的部署認(rèn)真完成各項(xiàng)規(guī)定動作,并結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際創(chuàng)新活動載體,實(shí)施自選動作。9月份以來學(xué)習(xí)實(shí)踐活動在我鄉(xiāng)如火如荼地開展。

(一)、用科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員頭腦,提高引領(lǐng)發(fā)展的能力。

我強(qiáng)調(diào)把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動與工作緊密結(jié)合起來,用科學(xué)發(fā)展觀來武裝黨員干部的頭腦,把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動作為推動各項(xiàng)工作的強(qiáng)大動力,統(tǒng)籌規(guī)劃,正確處理好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動與做好各項(xiàng)工作的關(guān)系,確保了中心工作與學(xué)習(xí)活動“兩不誤”。一是全鄉(xiāng)上下,對科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和意義理解更加深入。二是在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中,全體干部職工增強(qiáng)了科學(xué)發(fā)展的意識,用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)事業(yè)的理念得到加強(qiáng)。三是通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,全體干部職工的服務(wù)意識明顯增強(qiáng)。四是解放了思想,拓展了思路,強(qiáng)化了責(zé)任感和使命感。五是各支部的理論水平明顯提高。全鄉(xiāng)18個黨支部都積極開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動??茖W(xué)發(fā)展觀的理論框架和基本要素已深入支部書記和黨員心中。

1.解放思想,把握鄉(xiāng)情,優(yōu)化發(fā)展思路。由我提議,鄉(xiāng)黨委會議表決通過,確立了:按照“重民生、強(qiáng)基礎(chǔ)、調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”的要求,實(shí)施一二三四五工程,努力把我鄉(xiāng)建設(shè)成“宜章東部中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“宜、汝、樂縣際區(qū)域中心集鎮(zhèn)”的戰(zhàn)略發(fā)展思路;編制了(-2030年)城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展規(guī)劃

2.秉持第一要務(wù),形成科學(xué)跨越發(fā)展的強(qiáng)大合力。我鄉(xiāng)的各項(xiàng)工作和事業(yè)都必須以發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),去組織社會的各種力量形成合力;以發(fā)展的目標(biāo)去召喚各種力量形成合力;以發(fā)展的成果去激勵群眾形成合力,最終凝聚成強(qiáng)大合力,推動科學(xué)跨越發(fā)展。

3.堅(jiān)持以人為本,充分激發(fā)全鄉(xiāng)的創(chuàng)造力??茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,強(qiáng)調(diào)人在社會歷史發(fā)展中的主體作用;強(qiáng)調(diào)尊重人、解放人、依靠人和為了人;強(qiáng)調(diào)在分析和解決一切問題時,既要堅(jiān)持歷史的尺度,也要堅(jiān)持人的尺度。

4.正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,努力營造和諧的社會環(huán)境。改革是發(fā)展的動力,是實(shí)現(xiàn)長期穩(wěn)定的基礎(chǔ);發(fā)展是改革的目的,是穩(wěn)定最可靠的保證;穩(wěn)定則是改革、發(fā)展的前提條件,也是發(fā)展的重要要求。我們始終重視努力營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境為改革、發(fā)展護(hù)航。

5.堅(jiān)持大力加強(qiáng)黨的建設(shè),著力提高鄉(xiāng)村黨組織和黨員干部的執(zhí)行能力。我從黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、一般黨員干部隊(duì)伍建設(shè)、村支部隊(duì)伍建設(shè)三個層面來抓全鄉(xiāng)的黨建工作。抓基層打基礎(chǔ)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè),為科學(xué)發(fā)展提供力量保障。

(二)、整合全鄉(xiāng)綜治力量,做好信訪工作,抓好安全生產(chǎn),維護(hù)社會穩(wěn)定,提高和諧構(gòu)建的能力。

1.整合綜治力量方面。

強(qiáng)化了鄉(xiāng)黨委、政府綜治維穩(wěn)安全工作第一責(zé)任和總攬作用。成立鄉(xiāng)政法委,并以之為主要平臺,整合公安派出所、信訪、綜治、安監(jiān)、司法調(diào)解、治安聯(lián)防等資源,加強(qiáng)同赤石鄉(xiāng)、長策鄉(xiāng)、汝城文明鄉(xiāng)、廣東樂昌白石鎮(zhèn)的橫向聯(lián)系。建立了縱向到底、橫向到邊的綜合治理網(wǎng)絡(luò)體系。加強(qiáng)12個村(居)委會、綜治辦、司法調(diào)解、綜治信息員、矛盾糾紛調(diào)解員、法制宣傳員隊(duì)伍建設(shè)。全鄉(xiāng)形成了強(qiáng)大的綜治力量。今年綜治工作名列前茅,全鄉(xiāng)社會和諧穩(wěn)定,民風(fēng)淳樸,風(fēng)清氣正。

2、信訪工作方面。

我一直主張、堅(jiān)持并篤行信訪維穩(wěn)工作必須在宣傳和主動服務(wù)上做好文章的工作理念。既向群眾宣傳國家的法律、法規(guī),引導(dǎo)群眾以合法手段維護(hù)自身權(quán)利,又主動上門解決群眾合理訴求。建立了開門接訪、主動下訪、黨政領(lǐng)導(dǎo)無間歇常態(tài)式接訪的信訪工作模式。出臺了一系列信訪維穩(wěn)工作的硬措施,多管齊下做好“防”字工作。

3、安全生產(chǎn)方面。

建立分工明確、各司其職、密切協(xié)作、高效推進(jìn)的安全生產(chǎn)監(jiān)管體系;建立安全生產(chǎn)責(zé)任制及責(zé)任追究制。全年對非法生產(chǎn)特別是非法小煤窯,始終保持嚴(yán)打高壓態(tài)勢堅(jiān)決取締非法生產(chǎn)行為。對界牌嶺礦的生產(chǎn)實(shí)行嚴(yán)格安全監(jiān)管,督促企業(yè)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化礦山建設(shè)。就廈蓉高速公路施工建設(shè),配合上級安監(jiān)部門工作加強(qiáng)監(jiān)管。今年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)零事故的良好安全生產(chǎn)格局。

經(jīng)考核驗(yàn)收,鄉(xiāng)有望評為“全市平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“全市信訪工作先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”。我能審時度勢,以抓落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動為契機(jī),駕馭綜治工作全局,使鄉(xiāng)黨委構(gòu)建和諧的能力提高。

(三)、增強(qiáng)做群眾工作的本領(lǐng),搭建服務(wù)群眾的平臺,拓展服務(wù)群眾的領(lǐng)域,提高服務(wù)群眾的能力。

1、增強(qiáng)做群眾工作的本領(lǐng)。

我始終把教育群眾、宣傳群眾、團(tuán)結(jié)群眾、服務(wù)群眾作為學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓。努力提高做群眾工作的能力,不斷創(chuàng)新做群眾工作的方式、方法;增強(qiáng)做群眾工作的本領(lǐng),讓群眾服氣、讓百姓佩服;塑造黨組織的人格,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和公信力。10月份以來,在黨政領(lǐng)導(dǎo)中開展了以“恪盡職守,忠于使命,爭做優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部”為主題的活動;在干部職工中開展了以“對黨忠誠、對事業(yè)忠誠、對人民忠誠”為主題的“三忠誠”教育和干部作風(fēng)建設(shè)月活動;在村支書中開展“雙學(xué)活動”,切實(shí)提高做群眾工作的本領(lǐng)。在此基礎(chǔ)上要求:每個黨政領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真形成了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的調(diào)研報(bào)告和心得體會;鄉(xiāng)機(jī)關(guān)每個黨員干部和村兩委黨員干部撰寫了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的心得體會。形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

2、搭建服務(wù)群眾的平臺。

我統(tǒng)攬全鄉(xiāng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動全局,著眼建設(shè)服務(wù)型基層組織,積極推動便民服務(wù)功能建設(shè)。10月份在全縣我鄉(xiāng)率先成立政務(wù)服務(wù)中心,以程序簡便、辦事公開、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)為群眾辦事提供便利。中心醫(yī)院門診醫(yī)技樓建成,完善公共醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,惠及廣大群眾。文化站建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),成為群眾共享科技知識的重要平臺。廣播站的建成,每天三次的新聞播音和政策信息常識知識的傳播,惠及數(shù)以萬計(jì)的人民群眾。農(nóng)村支部遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)建設(shè)規(guī)范,遠(yuǎn)程教育設(shè)備先進(jìn),我鄉(xiāng)今年分批分次對農(nóng)村黨員和群眾進(jìn)行遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)。建立黨政領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)駐村、包戶制度,及時幫助解決鄉(xiāng)村群眾生產(chǎn)生活的實(shí)際問題。

3、拓展服務(wù)群眾的領(lǐng)域。

突破傳統(tǒng)的服務(wù)內(nèi)容,拓展新的服務(wù)群眾的領(lǐng)域包括:計(jì)劃生育、戶口轉(zhuǎn)接、新生兒上戶、惠民款項(xiàng)發(fā)放、信訪辦理、社會保障、合作醫(yī)療、民政優(yōu)撫、文化衛(wèi)生、社會治安、優(yōu)化項(xiàng)目建設(shè)環(huán)境等服務(wù)事項(xiàng)在內(nèi)容上都有新的拓展。對具體的服務(wù)內(nèi)容都定人定崗,保質(zhì)保量,限時完成。

(四)、創(chuàng)新活動載體,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動

我身為第一責(zé)任人能夠統(tǒng)籌兼顧,既重視完成規(guī)定動作,又重視創(chuàng)新活動載體,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動。通過開展專題培訓(xùn)、唱紅歌迎國慶、遠(yuǎn)學(xué)吳仁寶近學(xué)李常水、忠于使命恪盡職守爭做優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部、成立政務(wù)服務(wù)中心、三湘讀書月、科學(xué)發(fā)展強(qiáng)化執(zhí)行“兩個中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)”大討論、“三忠誠”教育、干部作風(fēng)建設(shè)月、黨委班子民主生活會組織生活會等十二項(xiàng)系列活動切實(shí)抓好落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動,客觀務(wù)實(shí)形成了分析檢查報(bào)告。

(五)、突出實(shí)踐特色,力爭解決當(dāng)前的突出問題。

1.在推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程中體現(xiàn)實(shí)踐特色。做強(qiáng)有色金屬產(chǎn)業(yè)。突出抓好界牌嶺礦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目,包括幫助年產(chǎn)30萬噸螢石粉項(xiàng)目的生產(chǎn)恢復(fù);幫助建立氧化鈹回收流程,建立礦業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì),形成新型工業(yè)產(chǎn)業(yè),形成科學(xué)跨越發(fā)展的引擎。

2.在解決民生上體現(xiàn)實(shí)踐特色。舉全力多方爭取資金,做好長垅水庫的飲水工程,建立集鎮(zhèn)供水系統(tǒng)。力爭徹底解決長期制約發(fā)展,困擾集鎮(zhèn)居民飲用水這一最大的民生問題;完成農(nóng)村客運(yùn)站的升級建設(shè),緩解集鎮(zhèn)擁堵;加快電力改造,提升供電負(fù)荷解除電壓不穩(wěn)的制約以此破解掣肘發(fā)展的瓶頸。

3.在做好安全維穩(wěn)上體現(xiàn)實(shí)踐特色。繼續(xù)實(shí)行開門接訪、主動下訪、領(lǐng)導(dǎo)無間歇常態(tài)式值班接訪制度,協(xié)調(diào)、化解矛盾糾紛;打擊各類違法犯罪行為維護(hù)社會穩(wěn)定;加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管,嚴(yán)防重特大安全生產(chǎn)事故,把非法小煤窯徹底關(guān)閉。繼續(xù)保持“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的安全維穩(wěn)格局。

4.在優(yōu)化項(xiàng)目建設(shè)環(huán)境上體現(xiàn)實(shí)踐特色。廈蓉高速、界牌嶺礦,是縣、鄉(xiāng)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目。突出重點(diǎn),加強(qiáng)宣傳教育,及時掌握群眾思想動態(tài);及時調(diào)處各類矛盾糾紛采取嚴(yán)厲措施預(yù)防、打擊各類破壞項(xiàng)目建設(shè)的行為。積極引導(dǎo)搞好路地共建和企地共建,優(yōu)化項(xiàng)目建設(shè)環(huán)境。

5.在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)上體現(xiàn)實(shí)踐特色。進(jìn)一步完善“政務(wù)服務(wù)中心”各項(xiàng)制度和操作流程,杜絕工作人員上班時間用電腦上網(wǎng)聊天、打游戲、看電視電影;改善工作態(tài)度,提高責(zé)任心。真正打造服務(wù)型政府、開放型政府。

在落實(shí)抓基層黨建工作方面,有一定的成績,我也清醒地認(rèn)識到我鄉(xiāng)的基層黨建工作仍然存在一些不容忽視的問題和不足:個別支部班子的政治核心作用有待加強(qiáng),“兩委”關(guān)系處理不當(dāng);部分鄉(xiāng)、村干部理論水平、政策水平不夠高;還有的班子年齡老化,后繼乏人;一些村在民主決策和民主管理方面尚欠規(guī)范。在落實(shí)抓學(xué)習(xí)實(shí)踐活動工作方面,也存在不足之處:部分鄉(xiāng)、村黨員干部對開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動認(rèn)識不足,缺乏政治敏銳性,敷衍塞責(zé),被動應(yīng)付;個別參學(xué)單位或流于形式,或“規(guī)定動作”不到位、自選動作無創(chuàng)新;部分參學(xué)單位學(xué)習(xí)方式單一,沒有解決好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,學(xué)用脫節(jié)。以上這些究其原因,是我對大家的要求不嚴(yán)造成的,加之我本人的精力還不夠集中,工作方法還不夠細(xì)膩。上述兩方面工作的不足或缺點(diǎn)我將在今后針對性地予以糾正或改進(jìn)。

一年來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委班子成員以及全鎮(zhèn)黨員干部的大力支持和配合下,我堅(jiān)持以黨的xx大精神為指導(dǎo),以“飛天先鋒”工程統(tǒng)攬全局,深入推進(jìn)“強(qiáng)基富民,駐村入戶”活動,為實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ),全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定、黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)。下面,我就20xx年度我鎮(zhèn)抓基層黨建工作述職如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)評議,并提出寶貴意見。

一、抓班子,帶隊(duì)伍,充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟,所以,我堅(jiān)持把黨委班子建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。通過加強(qiáng)黨委工作程序規(guī)范化建設(shè),不斷提高黨委領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。整體素質(zhì)不斷提高。二是認(rèn)真抓好村黨支部換屆工作,采取“兩推一選”的方式,選優(yōu)配強(qiáng)了村級班子。深入實(shí)施以“飛天先鋒”為主題的黨建八大工程,保證了各項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)的順利完成。深入開展“強(qiáng)基富民、駐村入戶”活動,通過開展“三聯(lián)三抓三促”活動,形成了學(xué)習(xí)上能者幫弱者、思想上先進(jìn)幫后進(jìn)、經(jīng)濟(jì)上先富帶后富、生活上富裕帶貧困的良好工作局面。三是建成了以黨建紀(jì)檢、勞務(wù)社保、民政事務(wù)、合作醫(yī)療等8個為民服務(wù)平臺的黨員群眾服務(wù)中心,整合了服務(wù)效能、簡化了辦事程序、提高了工作效率。充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,通過黨員“三會一課”學(xué)習(xí)教育工作和開展黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育,加強(qiáng)支部書記、支部委員、黨員的教育培訓(xùn)工作,綜合素質(zhì)不斷提高;在機(jī)關(guān)開展“飛天先鋒大講堂”學(xué)習(xí)教育活動,工作作風(fēng)切實(shí)改進(jìn),服務(wù)群眾的意識和效能不斷增強(qiáng)。

二、抓制度,提效率,不斷完善基層黨建長效機(jī)制

不斷完善黨代表常任制長效機(jī)制,建成了黨代表工作室,要求市鎮(zhèn)兩級黨代表每周三輪流到崗,深入聯(lián)系點(diǎn)參加活動,調(diào)查研究,督促檢查,具體指導(dǎo),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),解決問題,充分發(fā)揮黨會閉會期間黨代表作用。常抓黨風(fēng)廉政責(zé)任機(jī)制,制定效能“五項(xiàng)機(jī)制”、“八項(xiàng)制度”,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政意識,轉(zhuǎn)變了全體干部工作作風(fēng),提高了工作效能。健全了民主決策、民主管理和民主監(jiān)督機(jī)制,規(guī)范了村民代表議事會、村民監(jiān)督小組、村民理財(cái)小組等群眾性監(jiān)督機(jī)構(gòu)。全面落實(shí)黨員群眾的決策權(quán)、參與權(quán)、知情權(quán),推動了基層組織建設(shè)工作的規(guī)范化、制度化。

三、抓載體,促活力,服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)

(一)、在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中發(fā)揮黨建工作的帶動力。按照“黨支部+合作社+基地+農(nóng)戶”的發(fā)展思路,通過葡萄協(xié)會、常豐農(nóng)民專業(yè)合作社等產(chǎn)業(yè)黨支部的示范引領(lǐng),把黨組織建在產(chǎn)業(yè)發(fā)展的鏈條上,把黨員的先鋒帶動作用凸顯在產(chǎn)業(yè)發(fā)展的過程中,全鎮(zhèn)新植以葡萄為主優(yōu)質(zhì)林果5008畝,完成敦煌市現(xiàn)代設(shè)施特色林果示范園區(qū)建設(shè)任務(wù),新建溫室44座125畝;在河州堡設(shè)施葡萄示范園區(qū)打建溫室36座121畝,溫室累計(jì)面積達(dá)1547畝。建成武威廟村111座116畝拱棚蔬菜百畝示范片,瓜菜面積達(dá)1.3萬畝。建成楊家堡村、姚家溝村兩個20戶連片養(yǎng)羊小區(qū)。

(二)、在項(xiàng)目建設(shè)中發(fā)揮黨建工作的牽引力。牢固樹立“項(xiàng)目為綱”的思想,堅(jiān)持“一項(xiàng)工作、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一套措施”的“四個一”工作機(jī)制,強(qiáng)化服務(wù),推動了各類項(xiàng)目的建設(shè)。今年,全鎮(zhèn)共開工建設(shè)重點(diǎn)項(xiàng)目16個,完成固定資產(chǎn)投資5.98億元;招商引資2.61億元;爭取資金469萬元。

(三)、在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮黨建工作的支撐力。緊緊抓住政策機(jī)制,積極爭取項(xiàng)目資金,不斷完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施。完成農(nóng)村危舊房改造152戶,建成板橋村90戶連片小康連片住宅示范點(diǎn)。完成21公里u型渠道修建襯砌,12公里村組道路鋪油硬化工程,基礎(chǔ)設(shè)施得到完善。大力實(shí)施田間節(jié)水工程,完成滴(管)灌任務(wù)34項(xiàng)5570畝;新建綠色通道10.6公里,千米工程12公里,建成300畝防沙治沙示范點(diǎn)1個,生態(tài)環(huán)境進(jìn)一步改善。同時,進(jìn)一步健全完善環(huán)境衛(wèi)生整治機(jī)制,發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用,鎮(zhèn)容村貌明顯改觀。

篇二 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

齊溪鎮(zhèn)全鎮(zhèn)面積128.2平方公里,轄16個行政村,29個自然村,xx戶,6785人。鎮(zhèn)黨委下屬20個支部,共有黨員263名,其中農(nóng)村黨支部16個,黨員228名,其中外出黨員49人,村民委員會16個,兩委干部72人,其中交叉任職14人,連選連任的13人,書記、主任一人兼的1人,女性黨支部書記2人,女性委員10人。

通過調(diào)研和座談,齊溪鎮(zhèn)黨委對全鎮(zhèn)的農(nóng)村基層組織現(xiàn)狀、存在問題進(jìn)行了一系列的調(diào)查研究。近年來,我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)開展“先鋒工程”建設(shè),積極探索一條“抓黨建、促發(fā)展、保穩(wěn)定”的新路子。但在當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)中,也出現(xiàn)不少新問題、新現(xiàn)象。要解決這些問題,必須推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè),創(chuàng)新和加強(qiáng)農(nóng)村黨支部班子建設(shè),創(chuàng)新基層黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)合模式,創(chuàng)新農(nóng)村民主管理監(jiān)督機(jī)制黨員和干部素質(zhì),大膽突破,努力探索,以與時俱進(jìn)的觀念和實(shí)事求是的態(tài)度,妥善解決好當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)存在的問題,不斷推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)上臺階。

一、構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的黨員動態(tài)管理體系。

齊溪是勞務(wù)輸出大鎮(zhèn),不少黨員都外出務(wù)工,做好農(nóng)民工中黨員的工作,不僅是加強(qiáng)黨的建設(shè)的需要,而且關(guān)系到促進(jìn)農(nóng)民增收和農(nóng)村發(fā)展。這就需要構(gòu)建內(nèi)外結(jié)合的農(nóng)民工黨組織網(wǎng)絡(luò),建立跨越地域、統(tǒng)籌管理、聯(lián)動運(yùn)行的農(nóng)民工黨組織網(wǎng)絡(luò),基本做到哪里有農(nóng)民工黨員聚集哪里就有黨的組織??梢园凑諏俚貫橹?、原籍為輔、雙邊互動、共同負(fù)責(zé)的原則,采取農(nóng)民工黨員行前登記、定期聯(lián)系、雙向報(bào)告、雙邊考核等措施,積極完善以流入地黨組織為主、流出地和流入地黨組織共同管理的機(jī)制和辦法。要從完善城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)體系著眼,調(diào)整、優(yōu)化城鄉(xiāng)基層黨組織體系,從促進(jìn)城鄉(xiāng)優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展著眼,改進(jìn)城鄉(xiāng)基層黨組織的活動方式和內(nèi)容,逐步消除城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)著眼,確定黨建工作的目標(biāo)、任務(wù)和機(jī)制,從而在促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。

二、完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職制度。

1、建立黨建工作述職制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記在黨建工作述職時,就自身履行黨建“直接責(zé)任人”職責(zé)的情況,分別公開述職,接受領(lǐng)導(dǎo)的綜合點(diǎn)評、群眾質(zhì)詢以及民主測評。切實(shí)履行直接責(zé)任人職責(zé),唱好“主角”,不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓農(nóng)村基層組織建設(shè)的能力和水平。

2、實(shí)行工作量化考評制度。對各黨委的黨建工作進(jìn)行“星級”量化考評,按考評得分評選星級支部,并對星級黨組織實(shí)行動態(tài)管理,已經(jīng)命名的黨組織如發(fā)生與其稱號不相稱的問題,科學(xué)酌情減星,甚至取消其榮譽(yù)稱號。

3、實(shí)行黨建工作責(zé)任追究制度。上級黨組織應(yīng)對基層和群眾舉報(bào)的基層黨建方面問題進(jìn)行直接查處,對存在的問題,可以實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)責(zé)任追究。

三、加強(qiáng) “先鋒工程”建設(shè),豐富創(chuàng)建載體。

1、全面推開以黨員個體或黨員群體為創(chuàng)建主體。以本職崗位在特殊時期和關(guān)鍵時期承擔(dān)和完成各種急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)為創(chuàng)建載體,以爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”或黨員先鋒系列為創(chuàng)建目標(biāo)的系列活動,進(jìn)一步為黨員崗位奉獻(xiàn)、促進(jìn)發(fā)展創(chuàng)造條件,為黨員服務(wù)群眾、展示形象搭建平臺。努力使廣大黨員成為各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、推動社會進(jìn)步的先鋒旗幟。

2、加強(qiáng)分類指導(dǎo)。針對不同類型的黨組織和不同崗位的共產(chǎn)黨員,建立目標(biāo)責(zé)任制度,提出不同的要求,做到有的放矢,分類開展形式多樣的活動。要因地制宜、因人而異,分類指導(dǎo)、分類實(shí)施,突出重點(diǎn)、增強(qiáng)實(shí)效。要找準(zhǔn)黨員發(fā)揮作用和服務(wù)群眾的最佳結(jié)合點(diǎn),創(chuàng)建各級各類“黨員先鋒崗”,努力形成“一個崗一面旗、百個崗帶全局”的基層黨建工作新局面。

3.抓好機(jī)制創(chuàng)新。著眼于全面提高基層組織建設(shè)水平,提高黨員隊(duì)伍素質(zhì),堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是,與時俱進(jìn),積極推進(jìn)基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)的機(jī)制創(chuàng)新。要大力創(chuàng)新實(shí)施“黨員先鋒工程”的方法、載體和考評機(jī)制,力求有新的突破,充分調(diào)動和激發(fā)基層黨組織和廣大黨員干部的參與熱情。

四、完善黨建工作經(jīng)費(fèi)保障制度。

一是提高補(bǔ)貼。建立了“固定補(bǔ)貼+績效獎勵”的村組干部待遇激勵保障機(jī)制,將績效管理引入基層農(nóng)村組織建設(shè)當(dāng)中,鼓勵先進(jìn)黨組織的發(fā)展。二是建立了貧困組織幫扶機(jī)制,對特別貧困的基層黨組織,應(yīng)落實(shí)具體單位幫扶。三是建立年終考核獎懲制度。對全縣各級黨組織落實(shí)黨建工作責(zé)任制進(jìn)行綜合考核,安排專項(xiàng)資金兌現(xiàn)考核。

篇三 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo):

首先,歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)我我鄉(xiāng)檢查指導(dǎo)工作,這既是對我們工作的關(guān)心和支持,又是對我們工作的一種鞭策,將有力地推動我們ss鄉(xiāng)的黨建工作。同時,也請朱部長及各位組織部領(lǐng)導(dǎo)以后能多到我們ss鄉(xiāng)調(diào)研和指導(dǎo)工作,對我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、組織建設(shè)、干部培養(yǎng)等各方面給予關(guān)心和支持。下面,我就全鄉(xiāng)黨的建設(shè)方面所做的一些工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報(bào)。

一、基本情況

二、工作思路

近年來,縣ss鄉(xiāng)黨委堅(jiān)持“圍繞一個中心,打造兩支隊(duì)伍,秉持三個理念,實(shí)現(xiàn)四個突破”的黨建工作總體思路,即:緊緊圍繞打造城郊型經(jīng)濟(jì)這個中心;著力打造干事創(chuàng)業(yè)、一心為民的黨員隊(duì)伍和干部隊(duì)伍;秉持服務(wù)發(fā)展理念,以人為本理念,改革創(chuàng)新理念;努力實(shí)現(xiàn)格局定位新突破,管黨機(jī)制新突破,責(zé)任落實(shí)新突破,素質(zhì)提升新突破,為實(shí)施“科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)鄉(xiāng)”戰(zhàn)略,提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。我鄉(xiāng)堅(jiān)持把貫徹落實(shí)xx屆五中全會精神作為重點(diǎn)工作來抓,結(jié)合鄉(xiāng)情開拓創(chuàng)新,多途徑、多舉措、多形式地深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。思想是行動的先導(dǎo),提高思想政治素質(zhì),是干部隊(duì)伍建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)的首要任務(wù)。鄉(xiāng)黨委從加強(qiáng)理論武裝、加強(qiáng)思想政治教育入手,著力提高黨員干部的理論水平和思想政治素質(zhì),用創(chuàng)先爭優(yōu)激勵全鄉(xiāng)黨員,用現(xiàn)代科學(xué)知識充實(shí)黨員干部,用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育黨員干部,增強(qiáng)全鄉(xiāng)各級黨員干部貫徹黨的基本理論、路線、綱領(lǐng)的自覺性和堅(jiān)定性,提高基層黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)入手,以黨委換屆契機(jī)通過充實(shí)和調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍,大興求真務(wù)實(shí)開拓創(chuàng)新的工作作風(fēng),努力開創(chuàng)工作新局面。

三、主要做法

(一)班子建設(shè)

鄉(xiāng)黨委始終把鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)擺在突出位置,堅(jiān)持以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、實(shí)干型、創(chuàng)業(yè)型、服務(wù)型”領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo),切實(shí)提高鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)領(lǐng)全局、推進(jìn)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定、服務(wù)群眾的能力。強(qiáng)化理論中心組學(xué)習(xí)。采取集中與分散相結(jié)合、通讀與精讀相結(jié)合、個人思考與專題討論相結(jié)合、理論輔導(dǎo)與案例分析相結(jié)合的形式,每月集中學(xué)習(xí)一次。既著眼全局,學(xué)習(xí)xx大精神、科學(xué)發(fā)展觀、新農(nóng)村建設(shè)、xx規(guī)劃等黨的重大政策理論,又結(jié)合實(shí)際,圍繞招商引資、項(xiàng)目征地、信訪穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)調(diào)整等鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作分析討論,確保領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管工作“情況明,底數(shù)清,思路寬,辦法多,措施硬,效果好”,理論素養(yǎng)和工作能力有明顯提高。堅(jiān)持民主集中制原則。鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,實(shí)行集體議事,在土地征用、項(xiàng)目引進(jìn)、經(jīng)濟(jì)往來等重大事項(xiàng)上由黨委集體研究決定,充分發(fā)揚(yáng)民主集中制原則,任何個人不得高于黨委之上。嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任制。鄉(xiāng)黨委作為領(lǐng)導(dǎo)和決策機(jī)關(guān),始終把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為自己的主要工作職責(zé),把黨建工作任務(wù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、完成指標(biāo)落實(shí)到每個成員,完善了副科以上領(lǐng)導(dǎo)包案責(zé)任制和工作進(jìn)展情況月報(bào)工作制等各項(xiàng)制度,有力的推動了各項(xiàng)工作的開展。簽訂《黨建目標(biāo)責(zé)任書》,定期聽取匯報(bào),進(jìn)行檢查,做到年初有計(jì)劃、有布置,半年有檢查,年終有總結(jié)、有評比、有典型,把黨建工作落到實(shí)處。

篇四 年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作自查報(bào)告

20xx年,學(xué)校黨支部繼續(xù)圍繞辦好人民滿意的教育,加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員教師的先鋒模范作用,努力完成黨建各項(xiàng)工作,為學(xué)校發(fā)展取得新的成績。按照育才鎮(zhèn)委關(guān)于《育才鎮(zhèn)20xx年黨建工作巡回檢查工作方案》的通知要求,認(rèn)真結(jié)合支部實(shí)際,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

目前學(xué)校黨支部設(shè)有中心校、臺亞小學(xué)、那會小學(xué)、那受小學(xué)、龍塔希望小學(xué)等5個黨小組,黨員27人,其中正式黨員26,預(yù)備黨員1人。

二、 主要成效

(一)繼續(xù)做好黨建各項(xiàng)工作。

1、加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)。組織黨員教師深入學(xué)習(xí)三個代表的重要思想、十七大精神和新《黨章》、省市六次黨代會和人大換屆選舉文件精神,嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳知識、省市領(lǐng)導(dǎo)同志在創(chuàng)先爭優(yōu)活動上的講話等內(nèi)容,在廣泛黨員中開展學(xué)習(xí)型活動,進(jìn)一步學(xué)習(xí)教育政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識,提高工作能力,促進(jìn)教育新發(fā)展。

2、加強(qiáng)黨組織建設(shè)。圍繞學(xué)校教學(xué)中心任務(wù),支部嚴(yán)格按照五個好黨支部標(biāo)準(zhǔn)開展黨建工作。配強(qiáng)了支部班子,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工明確、各盡其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作,增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;還調(diào)整黨小組,對黨員實(shí)施年終總評,民主評議黨員,評出優(yōu)秀黨員3名;定期召開民主生活會,每月1次組織生活會,每年一次民主評議黨員會;本年度對黨員承諾事項(xiàng)、代表選舉和評先評優(yōu)情況進(jìn)行了公開,保障了黨員干部的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán);收看黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育宣傳片等形式,努力使黨員教師做到自重、自警、自省、自勵。

4、黨建經(jīng)費(fèi)和規(guī)范管理及發(fā)展黨員工作。每年兩次按6個月期按比例收繳黨員費(fèi),公開透明,全部上交育才鎮(zhèn)黨務(wù);加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng),注意對黨員進(jìn)行跟蹤教育,使其早日成為黨員骨干;本學(xué)期做好劉莉老師入黨考察培養(yǎng);董華、盧明賢、董世杰、董志平等5位同志按期轉(zhuǎn)正,還確認(rèn)董海艦、董健凱、羅麗燕、徐邦鈺、李平等5位入黨積極分子。

(二)積極開展黨務(wù)各項(xiàng)活動。

3、開展建設(shè)年活動。20xx年5月10日支部圍繞強(qiáng)組織、增活力,創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大為主題開展基層組織建設(shè)年活動,按照抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效, 受歡迎的工作要求,認(rèn)真做好讓黨支部動起來,讓黨員參與進(jìn)來,引導(dǎo)教職工從思想上廉潔從教,勤政為生,促進(jìn)校園和諧、服務(wù)師生能力增強(qiáng),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,以創(chuàng)先爭優(yōu)的成績迎接黨的十八大勝利召開。

4、重溫紅色教育活動。我支部于20xx年6月22日至24日,組織黨員前往文昌市宋氏祖居、瓊海市紅色娘子軍紀(jì)念館參觀,看望幸存王運(yùn)梅老排長,重溫誓詞,接受革命傳統(tǒng)教育,增強(qiáng)黨員思想意識,活躍黨組織生活。

(三)、規(guī)范黨務(wù)公開,促進(jìn)校務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展。

1、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)廉政建設(shè)。學(xué)校事務(wù)由校務(wù)會、公開欄、校博客等公開,教職工心堂亮了,信譽(yù)度高了。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)于律已,積極深入了解教育教學(xué)工作情況,及時解決正確處理教師、學(xué)生家長來訪,讓師生感到滿意。

3 、使校、家、社形成辦學(xué)合力。學(xué)校及時向?qū)W生家長介紹和公開我校近期教育教學(xué)情況、學(xué)生素質(zhì)報(bào)告書、收費(fèi)等,通家長會傳達(dá)上級有關(guān)精神及我校的實(shí)施意見,校園網(wǎng)信息臺及時向家長公開、進(jìn)行宣傳項(xiàng)關(guān)信息,讓學(xué)生家長積極建言獻(xiàn)策。

4、創(chuàng)建平安校園。學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行教育局各項(xiàng)創(chuàng)安工作,利用班隊(duì)會等形式對學(xué)生進(jìn)行宣傳教育,落實(shí)校長同家長、校長同班主任簽訂安全保衛(wèi)責(zé)任書的工作制度,強(qiáng)化校園日常值日導(dǎo)護(hù),重點(diǎn)督促學(xué)生在早、午休及節(jié)假日、夜間、校門口的護(hù)校工作,開展警校共建,加強(qiáng)巡視,通過《給家長一封信》形式,會同家長做好學(xué)生假日里防火、電、毒、水和交通安全教育;學(xué)校創(chuàng)安工作良好,師生安全有保障,無發(fā)生重大事故,師生無違法違紀(jì)行為。

(四)、加強(qiáng)隊(duì)團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)動教職工參與度。

繼續(xù)共建“教工之家”。加強(qiáng)對工會的領(lǐng)導(dǎo),支持工會的工作,開展“溫馨人生”活動,積極為教職工說話、辦事。組織教職工外出學(xué)習(xí)考察,開展節(jié)假日給退休教師慰問活動。認(rèn)真研究學(xué)校團(tuán)、隊(duì)工作,支持團(tuán)隊(duì)活動,注重“關(guān)工委”工作,配合學(xué)?!瓣P(guān)工委”開展教育工作。

(五)、做好材料報(bào)送、活動記錄、歸檔等工作。

做好黨建工作的材料管理,科學(xué)分類,做到“及時入檔,規(guī)范管理”,及時通過育才鎮(zhèn)中心學(xué)校博客教育網(wǎng)宣傳學(xué)校黨建、學(xué)習(xí)、活動等,提高學(xué)校黨建工作質(zhì)量和效率。

三、存在問題

1、思想解放力度不夠。個別黨員教師對工作職能轉(zhuǎn)換和認(rèn)識不夠到位,工作中循規(guī)蹈矩,按部就班,缺乏主動性和創(chuàng)造性。

2、部分教師專業(yè)知識和教育教學(xué)理論知識學(xué)習(xí)淡化,導(dǎo)致駕馭教學(xué)工作能力有限,工作相對被動。

3、教育服務(wù)意識有待增強(qiáng)。為教學(xué)一線、為師生服務(wù)工作的工作力度尚需加強(qiáng)。

4、個別黨員教師精神狀態(tài)差、工作熱情不高,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動,存在“不求有功,但求無過”思想。

5、個別黨員教師的黨員意識弱化,表現(xiàn)在缺乏黨員的使命感、奉獻(xiàn)精神,工作有推諉、混同一般群眾的現(xiàn)象。

6、團(tuán)隊(duì)精神還要增強(qiáng)。民主集中制不夠,表現(xiàn)在民主議事、工作上相互配合、齊心等方面還有欠缺。

7、黨員教師爭強(qiáng)當(dāng)先意識不強(qiáng)。大膽工作的思想不牢固,工作中不善于創(chuàng)新,不能靈活開拓工作新局面,新的亮點(diǎn)不足。

8、目前沒有黨支部黨員活動室,開展黨建活動存在場地困難。

四、整改計(jì)劃

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。在抓好政治思想理論和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高教職工黨性知識、黨的方針、政策理論等政治業(yè)務(wù)素質(zhì)學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性觀念和修養(yǎng),政治立場和方向,樹牢宗旨觀念和理想信念,從思想行動上與黨保持高度民主一致。

2、堅(jiān)持民主集中制,充分發(fā)揚(yáng)民主。學(xué)校重大事項(xiàng),班子集體決定,班子間相互溝通,加強(qiáng)交流,適時召開民主生活擴(kuò)大會,廣泛征求和聽取群眾代表的意見,增強(qiáng)民主決策的透明度,必須保證政令暢通,對有令不行、有禁不止的行為人和事,堅(jiān)決從嚴(yán)處理,決不姑息,提高領(lǐng)導(dǎo)班子的集體威信。

3、加強(qiáng)支部建設(shè),整頓學(xué)校秩序。加強(qiáng)教職工政治思想學(xué)習(xí)和教育,嚴(yán)肅工作崗位紀(jì)律、規(guī)范工作行為,強(qiáng)化服務(wù),量化責(zé)任,從嚴(yán)整治群眾反映不良工作作風(fēng),治理學(xué)校工作秩序,重塑學(xué)校良好形象。

4、加強(qiáng)與教職工的聯(lián)系,了解職工思想動態(tài),關(guān)心職工學(xué)習(xí)、工作、生活、遇事多做工作,增進(jìn)和諧、團(tuán)結(jié)的氛圍。

5、建立黨員教師與教師“一對一”幫扶活動,老行政幫扶新行政,老教師與新教師結(jié)對子既放又扶,成長提高。

6、加強(qiáng)師德建設(shè)。組織老師認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校榮辱觀教育專欄,校園網(wǎng)推薦相關(guān)的學(xué)習(xí)資料,踐行社會主義榮辱觀要與個人的專業(yè)成長、學(xué)校的發(fā)展聯(lián)系起來。

7、擬建完善的黨員活動室,讓黨員真正有了“家”,便于活動。

黨員教師要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,正視困難,面對現(xiàn)實(shí),逐步解決以上存在的問題,朝著既定的方向去努力拼搏、克難奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新,努力把學(xué)校教育工作做好,為推動建設(shè)國際旅游島促進(jìn)和諧社會作出新貢獻(xiàn)。

篇五 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建的調(diào)研報(bào)告

主要做法

(一)采取有效措施,村級組織建設(shè)上臺階

1.搭建載體強(qiáng)責(zé)任,提升工作執(zhí)行能力。20_____年,全區(qū)在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展了基層組織建設(shè)年工作;20_____年,全區(qū)開展了基層組織建設(shè)加強(qiáng)年工作;20xx年,全區(qū)開展了基層組織建設(shè)提升年工作,大力加強(qiáng)村級服務(wù)型黨組織建設(shè),全面落實(shí)村級組織建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)。制定下發(fā)了《鎮(zhèn)村兩級基層黨建工作聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考實(shí)施辦法(試行)》,組織開展了20xx年度鎮(zhèn)村兩級的述職評議考核,督促突出問題整改落實(shí)。20xx年,按照黨建工作三強(qiáng)三好目標(biāo)要求,實(shí)施一書兩單與述、評、考相結(jié)合的方式,壓實(shí)基層黨建工作責(zé)任。即:簽訂一項(xiàng)責(zé)任書;下發(fā)兩份任務(wù)清單;舉行一次述職報(bào)告;組織一次評議;開展一次考核;安排一輪督查,形成黨委抓、書記抓、抓書記,一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。

2.創(chuàng)新特色抓換屆,配齊配強(qiáng)村級組織。通過采取四幫工作法(區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)幫扶聯(lián)系、組織部門幫帶督導(dǎo)、區(qū)直部門幫解難題、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部幫治到村),聯(lián)動式做好軟弱渙散村黨組織集中整頓工作。在此基礎(chǔ)上,圍繞發(fā)展選干部,著眼發(fā)展配班子,把政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過的黨員干部選拔到村級領(lǐng)導(dǎo)班子,尤其是選好配強(qiáng)一把手。換屆中,鼓勵優(yōu)秀現(xiàn)任村干部、致富能手、大學(xué)生村官、農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)民專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、復(fù)員退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生等積極參選。20xx年6月至9月,圓滿完成全區(qū)38個村級組織換屆選舉工作,村干部的文化、年齡等結(jié)構(gòu)得到改善,能力素質(zhì)明顯提高。

3.幫扶結(jié)對強(qiáng)基石,加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于做好選派第六批優(yōu)秀年輕黨員干部到村任職工作的通知》(廳〔20xx〕22 號)精神,全區(qū)共選派7名選派干部。根據(jù)上級有關(guān)文件要求,有2名選派干部掛任鎮(zhèn)黨委副書記關(guān)于農(nóng)村基層黨建工作調(diào)研報(bào)告關(guān)于農(nóng)村基層黨建工作調(diào)研報(bào)告。為扎實(shí)推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧,加快貧困村發(fā)展步伐,根據(jù)省委組織部《關(guān)于建立單位包村、干部包戶定點(diǎn)幫扶制度的實(shí)施意見》(皖扶組〔20xx〕10號)精神,結(jié)合實(shí)際,區(qū)扶貧辦向全區(qū)8個貧困村派駐8個扶貧工作隊(duì),7名選派干部和1名區(qū)直機(jī)關(guān)干部任扶貧工作隊(duì)長,有力地促進(jìn)貧困村脫貧致富。全區(qū)現(xiàn)有大學(xué)生村官11名,20xx年村兩委換屆選舉中,有7名大學(xué)生村官進(jìn)入村兩委班子。其中,當(dāng)選為村黨組織副書記3名,村黨組織委員3名,村委會委員1名。同時,區(qū)工委建立了區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對聯(lián)系選派干部和結(jié)對幫帶大學(xué)生村官制度。區(qū)工委領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)對聯(lián)系7名選派干部,幫助理清發(fā)展思路、解決實(shí)際問題;區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對幫帶12名大學(xué)生村官,幫助解決具體問題。

4.加大資金強(qiáng)投入,提高經(jīng)費(fèi)保障力度。村干部報(bào)酬穩(wěn)步提升。區(qū)工委組織部印發(fā)了《毛集實(shí)驗(yàn)區(qū)在職村干部報(bào)酬發(fā)放工作實(shí)施細(xì)則》明確從20xx年1月起,全區(qū)村干部正職生活補(bǔ)貼部分每人每月為1100元,副職及其他每人每月為900元;浮動激勵部分平均每人每月為400元。把村級黨組織工作經(jīng)費(fèi)和服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)納入?yún)^(qū)財(cái)政預(yù)算,建立了村級黨組織工作經(jīng)費(fèi)和服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)制度,按每年每個村分別不低于1萬元落實(shí)。制定出臺了《關(guān)于推進(jìn)村級活動場所建設(shè)的實(shí)施方案》,對全區(qū)5個未達(dá)到200平方米以上村級活動場所要求的毛集鎮(zhèn)陸莊村、河口村,夏集鎮(zhèn)王相村、立新村,焦崗湖鎮(zhèn)焦崗村,明確新建或改擴(kuò)建任務(wù)、時間表和獎補(bǔ)資金。

(二)健全制度建設(shè),教育管理水平上層次

1.提高發(fā)展黨員質(zhì)量。制定下發(fā)《毛集實(shí)驗(yàn)區(qū)20xx2023年發(fā)展黨員工作規(guī)劃》,運(yùn)用《發(fā)展黨員工作指導(dǎo)手冊》,指導(dǎo)農(nóng)村各基層黨組織進(jìn)一步做好發(fā)展黨員工作。嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員工作公示制、預(yù)審制、票決制、責(zé)任追究制等制度。認(rèn)真落實(shí)市委組織部每年發(fā)展黨員計(jì)劃,重視在致富能手、外出務(wù)工和回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員。

2.規(guī)范黨員管理和村級民主管理。扎實(shí)開展農(nóng)村黨員干部小學(xué)教活動。確定每月28日為黨員活動日,重點(diǎn)圍繞九個一開展活動。20xx年至 20xx年,在農(nóng)村基層組織中開展創(chuàng)五星級黨組織、爭當(dāng)五星級黨員活動。建立了全區(qū)村級黨建工作臺帳制度,強(qiáng)化對村級黨建工作的指導(dǎo)關(guān)于農(nóng)村基層黨建工作調(diào)研報(bào)告工作報(bào)告。在村級組織中全面推行四議兩公開工作法,印制下發(fā)了村級組織四議兩公開 工作法記錄簿

推進(jìn)黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開,開展財(cái)務(wù)審計(jì),對民主管理工作不力的村進(jìn)行專項(xiàng)整頓。為破解外出務(wù)工人員入黨渠道不暢通、想入黨找不到黨組織這一難題,結(jié)合實(shí)際,20xx年,在xx市xx區(qū)七寶鎮(zhèn),外出務(wù)工人員相對集中地成立了駐xx市流動黨支部。

(三)增強(qiáng)服務(wù)意識,服務(wù)群眾工作上水平

1.健全為民服務(wù)機(jī)構(gòu)。全區(qū)38個村分別在村部(辦事大廳)設(shè)立了綜治維穩(wěn)工作站和為民服務(wù)全程代理工作站(即兩個工作站)。村兩委干部作為代理員,采取輪值方式受理群眾申辦事項(xiàng),負(fù)責(zé)將事項(xiàng)登記后移交鎮(zhèn)代理中心或辦理后回復(fù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建的調(diào)研報(bào)告

篇六 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作個人述職報(bào)告

我抓住群眾活動的契機(jī),充分運(yùn)用黨員遠(yuǎn)程教育平臺,適時開展黨小組活動,切實(shí)加強(qiáng)了對黨員隊(duì)伍的教育和管理,涌現(xiàn)出一批讓老百姓交口稱贊的先進(jìn)典型。以下是鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作述職報(bào)告,小編在這里分享給大家參考。

根據(jù)會議安排,現(xiàn)就我一年來履行黨風(fēng)廉政建設(shè)抓黨建工作報(bào)告如下,如有不妥,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正:

一、履職情況及工作成效

(一)主動攬責(zé),突出“一把手”的導(dǎo)向作用。

一是履行好了書記職責(zé),做好了方向上的帶路人。為適應(yīng)好新常態(tài),我努力糾正過去“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”、“重部署、輕實(shí)踐”的慣性誤區(qū),實(shí)功實(shí)做。年初即與分管黨務(wù)書記一道,按照上級年度黨建工作目標(biāo)要求,研究細(xì)化年度工作計(jì)劃、目標(biāo)要求的方案性文件,待相對成熟后,才提交黨委會研究決定。二是履行好當(dāng)家職責(zé),做好服務(wù)上的帶頭人。一年來,我積極探索和履行好全鄉(xiāng)“當(dāng)家人”的職責(zé),努力為全鄉(xiāng)黨員排憂解難。大力寨村支部相對軟弱渙散,被列為基層黨組織幫扶對象,一段時期內(nèi),黨員干部灰心喪氣,斗志全無,原支書出走。我親自三次帶隊(duì)深入該村,背靠背的與黨員干部及群眾代表座談,找癥結(jié)、析原因、鼓信心。畫清整改思路和發(fā)展方向,選好配齊村級班子。今年,全村在新的村級班子領(lǐng)導(dǎo)下,貫通了戶戶通達(dá)的村社水泥路15公里,扭轉(zhuǎn)了落后的面貌,重新贏回了民心。三是做好紀(jì)律上的帶領(lǐng)人。年度內(nèi)對黨委班子成員進(jìn)行廉政談話兩批次,并對風(fēng)險(xiǎn)崗位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了專項(xiàng)約談,常敲警鐘,常吹警哨。先后多次通過會議通報(bào)、個別約談、班子訓(xùn)誡等方式對個別村干部財(cái)務(wù)不明、生活作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)让珙^性問題及時施治,避免了錯誤的進(jìn)一步蔓延。

(二)精準(zhǔn)著力,突出“黨建關(guān)”的聚合作用。

一是著力隊(duì)伍建設(shè)。我狠抓黨委班子建設(shè),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)核心作用。始終不渝地抓住政治理論學(xué)習(xí)這個“先手”。組織黨委中心組集中學(xué)習(xí)18次,與黨委成員輪流上黨課,撰寫心得體會及調(diào)研文章38篇目,有效地提升了班子成員理想信念、主旨觀念、廉潔從政、科學(xué)發(fā)展的能力水平。修定和實(shí)行了黨委運(yùn)行機(jī)制,制發(fā)了《黨委班子規(guī)則》,堅(jiān)持落實(shí)好“三重一大”制度,在民主集中制的基礎(chǔ)上細(xì)化了黨委成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系,簽訂了責(zé)任書,確保了黨務(wù)政務(wù)的良好運(yùn)行,有效地禁絕了過去“一言堂”、“家長作風(fēng)”、“腦內(nèi)決策”等不良政治生態(tài)的滋生和蔓延。建立了班子成員包聯(lián)和幫扶機(jī)制。每個黨委成員除了分管工作外,還另外包聯(lián)2-3個村,結(jié)對幫扶至少3名困難黨員或群眾,將包聯(lián)工作和幫扶村責(zé)任納入年度目標(biāo)體系。特別注重對班子成員廉政意識的教育。簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《只服務(wù)、不謀私》承諾,集中收看廉政警示教育主題影片,集體廉政談話、領(lǐng)導(dǎo)約談、紀(jì)委專項(xiàng)約談相結(jié)合,增強(qiáng)了班子成員廉政風(fēng)險(xiǎn)防控水平。

(三)狠抓基層支部建設(shè),強(qiáng)化支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

我著力對支部書記的“能人型”培養(yǎng)。1村支書高思壽領(lǐng)導(dǎo)承辦好了場鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場,解決了我鄉(xiāng)場鎮(zhèn)長期以街代市、擁擠不堪的無序局面。2村支書何大武因工作出色,在全縣1000多個支書中脫穎而出,成為僅有的5名被縣委表彰的“五有愛民干部”支部書記。3村支書趙太勛、11村支書高超牽頭成立合作社,分別流轉(zhuǎn)土地300畝、200畝。并購入商品苗木及林業(yè)種養(yǎng)場。著力對黨支部“向心力”培養(yǎng):就在11個農(nóng)村黨支部剛剛換屆的時機(jī),鄉(xiāng)黨委通過目標(biāo)細(xì)化的方式,將基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)培育、民生改善等分解到村,各村競相發(fā)展,全面修通了全鄉(xiāng)長達(dá)90公里的串村入戶水泥路,群眾投資總額近2019萬元,沒有發(fā)生一起因修路引發(fā)的上訪事件。百姓心悅誠服,滿意度顯著上升,向心作用更加凸顯。

(四)狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

我抓住群眾活動的契機(jī),充分運(yùn)用黨員遠(yuǎn)程教育平臺,適時開展黨小組活動,切實(shí)加強(qiáng)了對黨員隊(duì)伍的教育和管理,涌現(xiàn)出一批讓老百姓交口稱贊的先進(jìn)典型。正覺寺村企業(yè)家、黨員王新,不僅捐資二十余萬元為家鄉(xiāng)修路,還主動回村承包土地200余畝,投資數(shù)百萬元建成了花園式休閑旅游農(nóng)場。大力寨村黨員陳天明,自費(fèi)捐資十余萬元,拓寬了大力寨農(nóng)民樂園進(jìn)山公路,架設(shè)了300條上山水泥路階梯。

(五)著力作風(fēng)建設(shè),保證群教活動取得實(shí)效。

按照活動總體要求,我較真碰硬,嚴(yán)格規(guī)定動作,精抓自選動作,確?;顒拥男Ч?。活動期間,共調(diào)閱學(xué)習(xí)筆記200人次,收集學(xué)習(xí)心得500余篇,調(diào)研文章14篇,辦學(xué)習(xí)園地14個、出版8期次,展板展示30多批次;對全鄉(xiāng)1100戶在家群眾和70名離退休老同志、“兩代表一委員”實(shí)現(xiàn)100%登門走訪,對未在家的860戶群眾實(shí)現(xiàn)了電話走訪,收集整理群眾意見700余條,查擺問題11類100余件,收到督導(dǎo)組反饋意見20條,讓人民群眾真切感受到了黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)的本質(zhì)回歸??h委組織部長楊方軍同志還親自出席了我鄉(xiāng)專題民主生活會并給予了高度評價(jià)。

(六)嚴(yán)明監(jiān)督責(zé)任,落實(shí)正風(fēng)肅紀(jì)各項(xiàng)工作。

認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”的目標(biāo)要求,切實(shí)履行好黨委主體責(zé)任,并建立起責(zé)任體系,全力支持紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,激活反腐利器,始終把黨風(fēng)廉政責(zé)任制與反腐bai工作貫穿于作風(fēng)建設(shè)的全過程。重點(diǎn)放在推進(jìn)懲防體系建設(shè)方面,建立健全懲防體系隊(duì)伍,配備了村紀(jì)檢員和村監(jiān)督委員會主任,并聘請了政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員和民情聯(lián)絡(luò)員,避免了職責(zé)缺失和監(jiān)管缺位。發(fā)布了各級紀(jì)檢監(jiān)察舉報(bào)熱線,建立了村務(wù)信息手機(jī)短信平臺,全天候全領(lǐng)域接受社會監(jiān)督。抓住了案件查處這個手段,今年分別對一個村、一個中層部門負(fù)責(zé)人的違紀(jì)線索進(jìn)行了立案查處,并對上級反饋和群眾反映的相關(guān)線索進(jìn)行了研調(diào)核實(shí),及時糾正和預(yù)防了一些苗頭性問題的蔓延,形成了高壓的震懾態(tài)勢。

二、存在的問題及原因

(一)黨建工作認(rèn)識不足。一是缺乏政治自覺。思想深處尚沒有形成黨建總攬全局的理念,對時下中央提出“黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的總方針心存質(zhì)疑,甚至認(rèn)為當(dāng)下作風(fēng)建設(shè)的某些細(xì)微舉措有些矯往過正、小題大做。比如在治理“庸懶散浮拖”方面貫徹落實(shí)不夠徹底,自認(rèn)為只要有人坐班、有人接待就行了,因而對鄉(xiāng)干部放松了值班紀(jì)律要求,導(dǎo)致我鄉(xiāng)個別干部職工在便民服務(wù)中心值班期間玩手機(jī),被縣委督察通報(bào)。二是履職尚有缺失,黨政不分。把黨建等同于一般性務(wù)虛工作,主要精力著眼于讓上級領(lǐng)導(dǎo)賞眼和讓人民群眾立竿見影取得實(shí)惠的產(chǎn)業(yè)發(fā)展,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和民生改善等經(jīng)濟(jì)層面上,黨建這一手著力偏軟。比如在“走基層、兩維護(hù)”活動中,對干部下村入戶要求不實(shí)不嚴(yán),如5村走訪率低于50%,還有村干部走訪代替鄉(xiāng)干部走訪、電話走訪代替入戶走訪等現(xiàn)象,收集群眾意見建議數(shù)量在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中相對偏少。

(二)黨建責(zé)任不明。一是“第一責(zé)任人”履職不到位。作為黨委書記,我還存在職責(zé)缺位,親力親為做得不夠,總負(fù)責(zé)和負(fù)總責(zé)發(fā)揮不充分,在具體工作上,副書記代辦、黨務(wù)人員代辦現(xiàn)象時有存在。比如在群教活動開展過程中,縣委督導(dǎo)組來檢查督導(dǎo)時,自己在匯報(bào)時對一些具體環(huán)節(jié)問題不清不明,只能大而化之。二是“一崗雙責(zé)”權(quán)責(zé)不明。黨委雖然分配了班子成員的分管領(lǐng)域,但在分管部門、分管村的責(zé)任落實(shí)上往往各行其是。抓黨建的分管職責(zé)、監(jiān)督職責(zé)的如何落實(shí),目前還沒有一個清晰的、統(tǒng)一的考核方式。

(三)基層服務(wù)不接“地氣”。一是服務(wù)體系建設(shè)“走形式”。黨委服務(wù)基層黨支部,組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾膚淺地停留在制度上墻、方案發(fā)文,實(shí)質(zhì)形同虛設(shè)。比如在村便民服務(wù)站的運(yùn)行上,雖然安裝了座機(jī)服務(wù)電話并實(shí)行干部輪流座班制,但鄉(xiāng)上并沒有嚴(yán)格考核制度執(zhí)行情況,對便民服務(wù)站是否運(yùn)行、運(yùn)行好壞都不清楚;機(jī)關(guān)下村便民服務(wù)也是虎頭蛇尾。二是服務(wù)能力弱,大批農(nóng)村基層干部不能熟練掌握現(xiàn)代化服務(wù)設(shè)備操作技能,依賴鄉(xiāng)操作員,比如對黨員遠(yuǎn)程教育平臺的操作,還有4個村操作員至今都還不能獨(dú)立操作,離了鄉(xiāng)操作員就不行。

(四)干部隊(duì)伍建設(shè)滯后。一是不注重干部政治素養(yǎng)和能力水平的提升,在政治理論學(xué)習(xí)上,重?cái)?shù)量不重素質(zhì),重形式不重實(shí)質(zhì);在能力培養(yǎng)上,沒有跟上適應(yīng)新形勢、新要求。習(xí)慣用“老三篇”指導(dǎo)新問題,“舊辦法”對付新局面。二是農(nóng)村“兩委”結(jié)構(gòu)不合理。在農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)上求穩(wěn)怕亂,結(jié)構(gòu)配備上沒有形成梯次結(jié)構(gòu),個別村出現(xiàn)青黃不接的現(xiàn)象。比如1村、7村兩個村“兩委”干部年齡超過60歲,出現(xiàn)后繼無人的狀況。三是忽視對年輕干部的培養(yǎng)。對鄉(xiāng)干部隊(duì)伍中的年輕人吹毛求疵,不放心壓擔(dān)子、給位子,致使其不安心工作甚至養(yǎng)成惰習(xí)。

(五)規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)。一是鄉(xiāng)村干部日常工作制度執(zhí)行不嚴(yán)。雖然按縣上要求制定了一些管理制度,卻以“人性化”管理為幌子放松對干部的要求,導(dǎo)致隨意缺席、溜崗溜號、遲到早退、態(tài)度生硬等問題一度十分盛行,自由散漫的工作作風(fēng)讓人民群眾微詞不斷。制度執(zhí)行不力、賞罰不明讓鄉(xiāng)村干部養(yǎng)成了“干與不干一個樣,干好干壞一個樣“的積弊陳習(xí)。二是“三會*課”等黨內(nèi)組織生活制度沒落實(shí)。個別支部長期不開組織生活會,不開展黨小組活動,黨員不屑找組織,組織不愿找黨員,外出黨員的流動管理制度形同虛設(shè),甚至有的支部連黨費(fèi)都懶得去收,一年一度的黨費(fèi)總是由村干部代繳,在今年黨員申報(bào)時還出現(xiàn)了個別村支部書記連本村黨員人數(shù)都不清楚的笑話。三是民主集中制執(zhí)行不力。我還存在一些“家長制”、“一言堂”作風(fēng),“拍腦門”決策時有發(fā)生。比如今年籌備市縣現(xiàn)場會時,就以時間緊為由,不召開黨委會集體研究,臨時與分管領(lǐng)導(dǎo)碰頭就拍板定下了投資十萬余元的鄉(xiāng)道路綠化方案。

(六)作風(fēng)建設(shè)整改不足。根據(jù)在教育實(shí)踐活動整改過程中縣督導(dǎo)組的反饋意見,作風(fēng)整改上還存在以下問題:一是在整改方案上“虛”,上報(bào)的整改方案未經(jīng)集體研究討論,由工作人員閉門造車,個別方案根本就沒有實(shí)際操作空間,甚至是有的責(zé)任人自己都不知道,整改方案流于形式,群眾知曉率不高,就無從監(jiān)督。二是在整改時限上“拖”,需立即整改的捎頭不見尾,限時整改的擱案頭,長期整改的束高閣。比如一村群眾反映的排灌渠不暢淹沒農(nóng)田問題,以資源緊為由至今未落實(shí),導(dǎo)致群眾不斷上訪反映。三是在整改落實(shí)上“浮”,沒有深入問題實(shí)際動真格。比如11村群眾向巡視組反映村干部違規(guī)違紀(jì)案例,方案調(diào)查走訪材料形式后,長時間未有具體處理結(jié)果,致使群眾反復(fù)追訪。

(七)基層陣地建設(shè)缺乏保障。一是經(jīng)費(fèi)保障投入不夠,各農(nóng)村黨組織除了財(cái)政預(yù)算的社會公益事業(yè)資金外,基本無其他渠道經(jīng)費(fèi),最基本的組織活動經(jīng)費(fèi),趨同于零,捉襟見肘是當(dāng)前農(nóng)村黨組織的真實(shí)寫照,有幾個村連一年一度的“七一”慶?;顒淤Y金都是村干部墊付。二是待遇保障投入偏低,隨著經(jīng)濟(jì)社會的飛速發(fā)展,物價(jià)水平持續(xù)攀升,村干部基本工資水平雖然有了提升,但根本就激發(fā)不起基層干部的工作熱情,無人當(dāng)、不愿當(dāng)?shù)默F(xiàn)實(shí)實(shí)際已嚴(yán)重威脅到了基層組織的正常運(yùn)行,村干部流失現(xiàn)象普遍存在。三是陣地保障投入還需加強(qiáng),近年來,雖然通過災(zāi)后重建、特殊黨費(fèi)援建等項(xiàng)目讓絕大部分村都建立了活動陣地,但其使用效益還沒有充分激活,沒有真正把醫(yī)療、文化、便民公共服務(wù)等整合起來。

針對以上出現(xiàn)的問題,我總結(jié)了幾個主要原因:一是對黨建工作重要性認(rèn)識不足。沒有形成“抓黨建就是抓政績”的理念,認(rèn)為抓黨建費(fèi)力不討好,務(wù)虛不務(wù)實(shí),領(lǐng)導(dǎo)看不到,群眾摸不著。對政治新常態(tài)認(rèn)識不到位,做主要領(lǐng)導(dǎo)時間久了,思維僵化,把當(dāng)下的“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”總要求混同于一般性口號,對黨面臨的執(zhí)政風(fēng)險(xiǎn)估價(jià)不足,打不好基層黨建的“組合拳”。二是黨建工作責(zé)任制沒有徹底貫徹落實(shí)。我的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識弱化,忽略了崗位上的職責(zé)對等,在落實(shí)“第一責(zé)任人責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”等具體職責(zé)上大而化之、不落實(shí)處,這實(shí)質(zhì)上是“為官不為”的心態(tài)體現(xiàn)。三是基層服務(wù)理念不到位。這幾年來,我在黨建工作上習(xí)慣于“權(quán)力型”、“管理型”的工作理念,在如何把黨建工作向“服務(wù)型”轉(zhuǎn)型問題上缺乏思考。四是忽視了干部培養(yǎng)。與班子成員乃至干部隊(duì)伍之間相互交流、溝通不夠,對鄉(xiāng)上的年輕同志缺乏了解,認(rèn)為自己是鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”,很少主動去溝通,沒有拿出一套激勵干部干勁、發(fā)揮干部才能的辦法;下村入戶不夠深入,過于依賴村上的老干部、老同志,沒有大力發(fā)掘或培養(yǎng)有本領(lǐng)、愛家鄉(xiāng)、年紀(jì)輕的農(nóng)村黨員。五是作風(fēng)建設(shè)、建章立制不到位。我和黨委班子在制度執(zhí)行上思考和研究得不夠深入、不夠全面,存在因循守舊、得過且過的心態(tài),面對到諸如流動黨員管理、農(nóng)村支部過組織生活等具體問題時要么以文件代替落實(shí),要么放松要求,沒有做好監(jiān)督檢查工作。六是基層保障不到位。農(nóng)村組織發(fā)展、陣地建設(shè)又缺人、又缺錢,最根本的原因還在于農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織空殼化,而鄉(xiāng)黨委還沒有找到一個健全的多渠道投入的體系;其次是沒有有效地整合各方資源,多頭管理各自行事,缺乏統(tǒng)籌規(guī)劃,造成資源浪費(fèi),沒有形成聚合效應(yīng)。

以上問題,反映了我在思想上還存在消極懈怠、弦律松弛的懈怠情結(jié),在學(xué)習(xí)上還存在淺嘗則止、消化不足的自滿情緒,在監(jiān)管上還存在要求不高、把關(guān)不嚴(yán)的過關(guān)情懷,在執(zhí)行上還存在謹(jǐn)嚴(yán)不足、要求放松的踏空危險(xiǎn)。只有以嚴(yán)肅謹(jǐn)慎的態(tài)度解決這些問題,才能真正把黨建工作做出實(shí)績、做出成效。

三、下一步工作思路及打算

圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo),我將主要做好以下幾點(diǎn)工作:

(一)提升認(rèn)識,做好黨建工作宣傳教育。一是加大培訓(xùn)力度。鄉(xiāng)黨委要采取專題講座、報(bào)告會、考試等形式,積極在鄉(xiāng)村干部中開展黨建知識的學(xué)習(xí)宣講和教育培訓(xùn)工作。要統(tǒng)籌安排,分期分批將村支書輪訓(xùn)一遍,重點(diǎn)學(xué)習(xí)農(nóng)村黨員培養(yǎng)和黨員管理,學(xué)習(xí)后要安排主要領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)習(xí)成果進(jìn)行考核。設(shè)立組織生活考核記錄簿,每月對各支部“三會*課”開展情況、鄉(xiāng)村干部會議筆記情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。二是深入開展黨員知識進(jìn)農(nóng)村活動,發(fā)揮農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、文化信息資源共享工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋、黨員活動室等設(shè)施和平臺作用,開展富有農(nóng)村特色的黨員文化活動。加強(qiáng)農(nóng)村黨員文化陣地建設(shè)。

(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)黨建工作責(zé)任。一是貫徹落實(shí)“第一責(zé)任人”職責(zé)。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推進(jìn)者的角色,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,層層傳導(dǎo)壓力,責(zé)任分解到基層、落實(shí)到人。把黨建和產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作相結(jié)合,做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,并堅(jiān)持親自部署、親自檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。每季度親自主持召開黨建工作專題會議,對工作計(jì)劃、目標(biāo)要求、責(zé)任體系建設(shè)等全局性問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)等都親自把關(guān)。二是貫徹落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任。我將親自主持并把關(guān)制定分線、分片、分塊的“一崗雙責(zé)”責(zé)任體系,和黨委成員一道簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任書,確保到崗位、到人頭、到具體任目標(biāo)。加大責(zé)任考核和追究力度,要按照“一崗雙責(zé)”的相關(guān)原則,保證主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真完成牽頭工作和分工任務(wù)。

(三)全面提升服務(wù)理念和水平。一是以村“兩委”班子成員和基層站所負(fù)責(zé)人為重點(diǎn),強(qiáng)化對村黨員干部和基層站所負(fù)責(zé)人的理論培訓(xùn)和技能培訓(xùn),引導(dǎo)基層黨員干部增強(qiáng)服務(wù)意識,務(wù)必保證他們掌握對各種現(xiàn)代設(shè)備的維護(hù)和使用,解決不適應(yīng)新方法、不符合新要求的問題。二是推行“便捷化、親情化、特色化、規(guī)范化、常態(tài)化”的“五化”服務(wù)型黨組織建設(shè)。開展親民愛民活動,在2019年內(nèi)建設(shè)至少3個有影響、有特色的農(nóng)村服務(wù)型黨組織,保證“一好雙強(qiáng)”型村黨組織書記達(dá)到90%以上。三是鄉(xiāng)干部服務(wù)基層要“沉下去”。深入開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、部門包村、干部幫戶”活動,各基層站所、窗口服務(wù)部門每周應(yīng)當(dāng)有一次下村便民服務(wù)活動,分管領(lǐng)導(dǎo)直接帶隊(duì)并做好工作記錄;在各支部都建立起黨員義工隊(duì)伍,規(guī)定黨組織每月集中義務(wù)服務(wù)不少于1天,黨員每月義工服務(wù)時間不少于4小時,全面參與農(nóng)村道路的日常維護(hù)、小型水利的日常維修、自然災(zāi)害的應(yīng)急搶險(xiǎn)等工作。

(四)維護(hù)團(tuán)結(jié),保障干部隊(duì)伍建設(shè)。一是點(diǎn)對點(diǎn)開展幫扶教育。鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要同其負(fù)責(zé)村的“兩委”班子成員結(jié)成幫扶對子,幫助他們了解新政策、掌握新方法,提升做好新時期農(nóng)村黨建工作的能力。二是大力培養(yǎng)后備干部。每年新發(fā)展30歲以下年輕黨員2名,作為村級后備干部進(jìn)行培養(yǎng),采取集中培訓(xùn)、干部幫帶、供職鍛煉等多種形式,對后備干部進(jìn)行政治理論、工作能力和致富技能培訓(xùn)。對經(jīng)過一年以上的培養(yǎng)考察,表現(xiàn)突出的后備干部,按程序可作為村“兩委”候選人。

(五)加強(qiáng)制度建設(shè)與作風(fēng)建設(shè)整改力度。一是建立健全體現(xiàn)群眾路線的科學(xué)民主依法決策機(jī)制,加強(qiáng)黨委民主集中制和“三重一大”事項(xiàng)黨委會集體決策制度,保證黨內(nèi)的政治紀(jì)律嚴(yán)格落實(shí)。二是建立加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查,重點(diǎn)加強(qiáng)干部監(jiān)督、問責(zé)制度,黨建責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等制度建設(shè),對領(lǐng)導(dǎo)干部違反紀(jì)律、法律的各項(xiàng)問題絕不姑息,嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部收受h賂、以各種名義經(jīng)商入股、在企業(yè)兼職等行為。三是重視制度執(zhí)行力度,要根據(jù)我鄉(xiāng)的實(shí)際情況,分階段、分層次、分類型制定相應(yīng)目標(biāo)任務(wù)和推進(jìn)措施,增強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè)的整體性、協(xié)調(diào)性、系統(tǒng)性、實(shí)效性,探索加強(qiáng)群眾監(jiān)督的有效途徑,充分發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用。

(六)加強(qiáng)基層組織陣地保障。一是多渠道籌集活動保障資金。鼓勵有條件、有能力的村干部和支部黨員積極組織參與村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè),擴(kuò)大現(xiàn)有合作社規(guī)模,發(fā)展新的專業(yè)合作社;通過外出黨員中的成功人士籌集黨建援助資金,為村一級的黨組織運(yùn)轉(zhuǎn)和公共服務(wù)提供穩(wěn)定的人力、物力、財(cái)力保障。二是鄉(xiāng)村一體整合資源。將鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)機(jī)構(gòu)連接起來,加強(qiáng)統(tǒng)一規(guī)劃和資源整合,發(fā)揮現(xiàn)有場所和信息化資源功能,構(gòu)建上下聯(lián)動、層次清晰的便民服務(wù)體系,推動基層站所下村服務(wù)。

我將團(tuán)結(jié)黨委班子成員,與黨委班子成員一道,改進(jìn)方法,進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制,完善制度,創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,把的黨組建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定都帶上一個新臺階!

篇七 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建自查報(bào)告

20xx年,學(xué)校黨支部繼續(xù)圍繞“辦好人民滿意的教育”,加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員教師的先鋒模范作用,努力完成黨建各項(xiàng)工作,為學(xué)校發(fā)展取得新的成績。按照育才鎮(zhèn)委關(guān)于《育才鎮(zhèn)xx年黨建工作巡回檢查工作方案》的通知要求,認(rèn)真結(jié)合支部實(shí)際,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、基本情況

目前學(xué)校黨支部設(shè)有中心校、臺亞小學(xué)、那會小學(xué)、那受小學(xué)、龍塔希望小學(xué)等5個黨小組,黨員27人,其中正式黨員26,預(yù)備黨員1人。

二、 主要成效

(一)繼續(xù)做好黨建各項(xiàng)工作。

1、加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)。組織黨員教師深入學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想、xx大精神和新《黨章》、省市六次黨代會和人大換屆選舉文件精神,嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳知識、省市領(lǐng)導(dǎo)同志在創(chuàng)先爭優(yōu)活動上的講話等內(nèi)容,在廣泛黨員中開展學(xué)習(xí)型活動,進(jìn)一步學(xué)習(xí)教育政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識,提高工作能力,促進(jìn)教育新發(fā)展。

2、加強(qiáng)黨組織建設(shè)。圍繞學(xué)校教學(xué)中心任務(wù),支部嚴(yán)格按照“五個好”黨支部標(biāo)準(zhǔn)開展黨建工作。配強(qiáng)了支部班子,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工明確、各盡其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作,增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;還調(diào)整黨小組,對黨員實(shí)施年終總評,民主評議黨員,評出優(yōu)秀黨員3名;定期召開民主生活會,每月1次組織生活會,每年一次民主評議黨員會;本年度對黨員承諾事項(xiàng)、代表選舉和評先評優(yōu)情況進(jìn)行了公開,保障了黨員干部的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán);收看黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育宣傳片等形式,努力使黨員教師做到自重、自警、自省、自勵。

3、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)。(1)本年度對我校進(jìn)行規(guī)范財(cái)務(wù)管理制度。(2)加強(qiáng)收費(fèi)管理。中心學(xué)校與教育局、完小與中心學(xué)校簽定學(xué)校收費(fèi)管理責(zé)任書,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度。組織完小校長召開全鎮(zhèn)治理小學(xué)亂收費(fèi)工作會議和下發(fā)通知文件數(shù)次,通過向社會公示學(xué)校收費(fèi)情況和投訴電話、意見箱,積極宣傳教育收費(fèi)政策;本校實(shí)行“零”收費(fèi)。(3) 學(xué)習(xí)中共中央國務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與市教育局、育才鎮(zhèn)政府簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》,把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入了我校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理。學(xué)校教師評聘、收支、評優(yōu)、人事變動等堅(jiān)持公開、公平、公正。目前學(xué)校秩序穩(wěn)定,教師愛崗敬業(yè),學(xué)校呈現(xiàn)蒸蒸日上。

4、黨建經(jīng)費(fèi)和規(guī)范管理及發(fā)展黨員工作。每年兩次按6個月期按比例收繳黨員費(fèi),公開透明,全部上交育才鎮(zhèn)黨務(wù);加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng),注意對黨員進(jìn)行跟蹤教育,使其早日成為黨員骨干;本學(xué)期做好劉莉老師入黨考察培養(yǎng);董華、盧明賢、董世杰、董志平等5位同志按期轉(zhuǎn)正,還確認(rèn)董海艦、董健凱、羅麗燕、徐邦鈺、李平等5位入黨積極分子。

(二)積極開展黨務(wù)各項(xiàng)活動。

1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。xx年11月10日我支部立足教育崗位、服務(wù)學(xué)生中公開承諾,推進(jìn)各項(xiàng)工作完成取得成效。(1)“五個好”黨組織公開承諾:一是貫徹黨的方針政策,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù);二是圍繞教育事業(yè)科學(xué)、均衡發(fā)展,辦好人民滿意的教育;三是圍繞服務(wù)師生,為師生辦實(shí)事、好事、解難事;四是建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織,加強(qiáng)黨員思想建設(shè),提高黨員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;五是完成黨建規(guī)范化建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)和本單位的中心工作。(2)“五帶頭”黨員公開承諾:一是模范履行黨章規(guī)定的義務(wù),自覺遵守黨紀(jì)政紀(jì),廉潔自律,帶頭遵守國家法律法規(guī),依法執(zhí)教;二是積極投身學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動,不斷提高學(xué)習(xí)力,努力達(dá)到新形勢、新任務(wù)對黨員素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力提出奉獻(xiàn)崗位,勇于承擔(dān)急、難、險(xiǎn)、重的工作任務(wù);四是根據(jù)崗位特點(diǎn)和自身能力特長,為社會、學(xué)生辦實(shí)事、做好事、解難事;五是自覺踐行社會主義核心價(jià)值體系,忠誠黨的教育事業(yè),維護(hù)校園安全和社會穩(wěn)定,堅(jiān)決同不良行為做斗爭。

2、文明大行動活動。按照省市鎮(zhèn)“文明大行動”的要求,我校于xx年11月25日實(shí)施“三亞文明大行動”工作方案,不斷提高我鎮(zhèn)小學(xué)教職工學(xué)生文明素質(zhì),促進(jìn)我鎮(zhèn)小學(xué)校園的文明、和諧,推動全鎮(zhèn)小學(xué)教育事業(yè)全面快速發(fā)展。為推動民生育才、生態(tài)育才、和諧育才、平安育才、文化育才及國際旅游島建設(shè)提供強(qiáng)大精神動力。

3、開展建設(shè)年活動。xx年5月10日支部圍繞“強(qiáng)組織、增活力,創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題開展基層組織建設(shè)年活動,按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效, 受歡迎”的工作要求,認(rèn)真做好讓黨支部動起來,讓黨員參與進(jìn)來,引導(dǎo)教職工從思想上廉潔從教,勤政為生,促進(jìn)校園和諧、服務(wù)師生能力增強(qiáng),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,以創(chuàng)先爭優(yōu)的成績迎接黨的十八大勝利召開。

4、“重溫紅色”教育活動。我支部于xx年6月22日至24日,組織黨員前往文昌市宋氏祖居、瓊海市紅色娘子軍紀(jì)念館參觀,看望幸存王運(yùn)梅老排長,重溫誓詞,接受革命傳統(tǒng)教育,增強(qiáng)黨員思想意識,活躍黨組織生活。

(三)、規(guī)范黨務(wù)公開,促進(jìn)校務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展。

1、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)廉政建設(shè)。學(xué)校事務(wù)由校務(wù)會、公開欄、校博客等公開,教職工心堂亮了,信譽(yù)度高了。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)于律已,積極深入了解教育教學(xué)工作情況,及時解決正確處理教師、學(xué)生家長來訪,讓師生感到滿意。

2、推進(jìn)師資隊(duì)伍建設(shè)。學(xué)校實(shí)行校務(wù)公開,讓教師們關(guān)心學(xué)校建設(shè),參與到學(xué)校管理中來,每學(xué)期吸收教師的意見及時公開,如《績效考評方案》、《優(yōu)秀教師評選辦法》、《教職工考勤管理制度》等順利實(shí)施。制度真正貫徹了公開、公平、公正的原則,教職工們對學(xué)校的認(rèn)同感增強(qiáng)了,讓學(xué)生家長給予充分肯定。鼓勵教師參加函授大專有3人,農(nóng)村骨干教師培訓(xùn)20人,46人參加xx年國培培訓(xùn),南京骨干教師跟班4人、校長培訓(xùn)1人,???、陵水、三亞市語文、數(shù)學(xué)等觀摩課達(dá)百人次;有3人獲得市區(qū)英語教學(xué)比賽三等獎; 47人次評為xx年鎮(zhèn)級優(yōu)秀教師、教育工作者;3人次被評市級優(yōu)秀教師、教育工作者、先進(jìn)班主任。

3 、使校、家、社形成辦學(xué)合力。學(xué)校及時向?qū)W生家長介紹和公開我校近期教育教學(xué)情況、學(xué)生素質(zhì)報(bào)告書、收費(fèi)等,通家長會傳達(dá)上級有關(guān)精神及我校的實(shí)施意見,校園網(wǎng)信息臺及時向家長公開、進(jìn)行宣傳項(xiàng)關(guān)信息,讓學(xué)生家長積極建言獻(xiàn)策。

4、創(chuàng)建平安校園。學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行教育局各項(xiàng)創(chuàng)安工作,利用班隊(duì)會等形式對學(xué)生進(jìn)行宣傳教育,落實(shí)“校長同家長、校長同班主任簽訂安全保衛(wèi)責(zé)任書”的工作制度,強(qiáng)化校園日常值日導(dǎo)護(hù),重點(diǎn)督促學(xué)生在早、午休及節(jié)假日、夜間、校門口的護(hù)校工作,開展警校共建,加強(qiáng)巡視,通過《給家長一封信》形式,會同家長做好學(xué)生假日里防火、電、毒、水和交通安全教育;學(xué)校創(chuàng)安工作良好,師生安全有保障,無發(fā)生重大事故,師生無違法違紀(jì)行為。

(四)、加強(qiáng)隊(duì)團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)動教職工參與度。

繼續(xù)共建“教工之家”。加強(qiáng)對工會的領(lǐng)導(dǎo),支持工會的工作,開展“溫馨人生”活動,積極為教職工說話、辦事。組織教職工外出學(xué)習(xí)考察,開展節(jié)假日給退休教師慰問活動。認(rèn)真研究學(xué)校團(tuán)、隊(duì)工作,支持團(tuán)隊(duì)活動,注重“關(guān)工委”工作,配合學(xué)校“關(guān)工委”開展教育工作。

(五)、做好材料報(bào)送、活動記錄、歸檔等工作。

做好黨建工作的材料管理,科學(xué)分類,做到“及時入檔,規(guī)范管理”,及時通過育才鎮(zhèn)中心學(xué)校博客教育網(wǎng)宣傳學(xué)校黨建、學(xué)習(xí)、活動等,提高學(xué)校黨建工作質(zhì)量和效率。

三、存在問題

1、思想解放力度不夠。個別黨員教師對工作職能轉(zhuǎn)換和認(rèn)識不夠到位,工作中循規(guī)蹈矩,按部就班,缺乏主動性和創(chuàng)造性。

2、部分教師專業(yè)知識和教育教學(xué)理論知識學(xué)習(xí)淡化,導(dǎo)致駕馭教學(xué)工作能力有限,工作相對被動。

3、教育服務(wù)意識有待增強(qiáng)。為教學(xué)一線、為師生服務(wù)工作的工作力度尚需加強(qiáng)。

4、個別黨員教師精神狀態(tài)差、工作熱情不高,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動,存在“不求有功,但求無過”思想。

5、個別黨員教師的黨員意識弱化,表現(xiàn)在缺乏黨員的使命感、奉獻(xiàn)精神,工作有推諉、混同一般群眾的現(xiàn)象。

6、團(tuán)隊(duì)精神還要增強(qiáng)。民主集中制不夠,表現(xiàn)在民主議事、工作上相互配合、齊心等方面還有欠缺。

7、黨員教師爭強(qiáng)當(dāng)先意識不強(qiáng)。大膽工作的思想不牢固,工作中不善于創(chuàng)新,不能靈活開拓工作新局面,新的亮點(diǎn)不足。

8、目前沒有黨支部黨員活動室,開展黨建活動存在場地困難。

四、整改計(jì)劃

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì)。在抓好政治思想理論和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高教職工黨性知識、黨的方針、政策理論等政治業(yè)務(wù)素質(zhì)學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性觀念和修養(yǎng),政治立場和方向,樹牢宗旨觀念和理想信念,從思想行動上與黨保持高度民主一致。

2、堅(jiān)持民主集中制,充分發(fā)揚(yáng)民主。學(xué)校重大事項(xiàng),班子集體決定,班子間相互溝通,加強(qiáng)交流,適時召開民主生活擴(kuò)大會,廣泛征求和聽取群眾代表的意見,增強(qiáng)民主決策的透明度,必須保證政令暢通,對有令不行、有禁不止的行為人和事,堅(jiān)決從嚴(yán)處理,決不姑息,提高領(lǐng)導(dǎo)班子的集體威信。

3、加強(qiáng)支部建設(shè),整頓學(xué)校秩序。加強(qiáng)教職工政治思想學(xué)習(xí)和教育,嚴(yán)肅工作崗位紀(jì)律、規(guī)范工作行為,強(qiáng)化服務(wù),量化責(zé)任,從嚴(yán)整治群眾反映不良工作作風(fēng),治理學(xué)校工作秩序,重塑學(xué)校良好形象。

4、加強(qiáng)與教職工的聯(lián)系,了解職工思想動態(tài),關(guān)心職工學(xué)習(xí)、工作、生活、遇事多做工作,增進(jìn)和諧、團(tuán)結(jié)的氛圍。

5、建立黨員教師與教師“一對一”幫扶活動,老行政幫扶新行政,老教師與新教師結(jié)對子既放又扶,成長提高。

6、加強(qiáng)師德建設(shè)。組織老師認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校榮辱觀教育專欄,校園網(wǎng)推薦相關(guān)的學(xué)習(xí)資料,踐行社會主義榮辱觀要與個人的專業(yè)成長、學(xué)校的發(fā)展聯(lián)系起來。

7、擬建完善的黨員活動室,讓黨員真正有了“家”,便于活動。

黨員教師要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,正視困難,面對現(xiàn)實(shí),逐步解決以上存在的問題,朝著既定的方向去努力拼搏、克難奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新,努力把學(xué)校教育工作做好,為推動建設(shè)國際旅游島促進(jìn)和諧社會作出新貢獻(xiàn)。

篇八 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建述職報(bào)告

一年來,根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署,我切實(shí)履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人,在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下,立足鄉(xiāng)情,認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施,不斷改進(jìn)黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,取得了一定成效。黨的自身建設(shè)得到改善,黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全,鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。下面,我就度黨建工作述職如下:

一、健全制度,增強(qiáng)黨建工作合力

健全各項(xiàng)工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證,落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中,我作為“第一責(zé)任人”, 年初就召開班子會議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點(diǎn),列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化,制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》,并就黨建工作履行情況做出公開,廣泛接受監(jiān)督。

一是完善兩個例會制度,即基層黨建例會制度。每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度,每季召開一次,每次會議著重解決一兩個問題,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)。

二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況,制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》,要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶,開展調(diào)查研究,幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。

三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員,積極參與村級組織建設(shè),協(xié)助村黨支部建立完善和落實(shí)村級各項(xiàng)規(guī)章制度,推進(jìn)“一制三化”運(yùn)行機(jī)制,指導(dǎo)村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,立下組織工作“軍令狀”,逐級明確職責(zé),分解任務(wù),嚴(yán)格獎懲,構(gòu)筑了一個上下配套,團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò),形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實(shí)的良好格局。

二、圍繞目標(biāo),夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì),我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì),增強(qiáng)黨性”為目標(biāo),采取行之有效的措施,力求取得實(shí)效。

(一)加強(qiáng)黨委班子建設(shè),全面提高黨員干部整體素質(zhì),充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟,所以,我堅(jiān)持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

一年來,不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí),以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體,運(yùn)用“莊氏學(xué)習(xí)法”,圍繞以學(xué)帶創(chuàng),完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制,努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,作為“班長”,在黨政會議討論研究工作時,我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定,在民主集中的基礎(chǔ)上,對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷,堅(jiān)持開展批評與自我批評,做到及時溝通協(xié)調(diào),確保班子團(tuán)結(jié),從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性,突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

(二)多措并舉強(qiáng)化落實(shí),指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

一是著眼于隊(duì)伍共育。

下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系,在工作方法上尊重村支書,依靠村班子,廣泛發(fā)動黨員群眾,以實(shí)際行動凝聚人心,推動工作。村干部有威信、有經(jīng)驗(yàn)、有辦法、有基礎(chǔ),下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情,優(yōu)勢互補(bǔ),形成了絕好的搭檔,增強(qiáng)了村級班子的工作合力,駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。

二是著眼于黨員共管。

建立落實(shí)了兩項(xiàng)制度:

一是建立流動黨員外出登記制度?;鶎狱h組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》,力求做到“六個掌握”,即掌握黨員的基本情況、流入(出)時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費(fèi)繳納情況,實(shí)行動態(tài)登記管理。

二是實(shí)行流動黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動黨員回家過年等契機(jī),采取上門發(fā)放、打電話預(yù)約發(fā)放、集中定點(diǎn)發(fā)放等形式,及時發(fā)放流動黨員活動聯(lián)系卡,對一部分未能返鄉(xiāng)的流動黨員,通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑,將流動黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動黨員手中,形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。

三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置,積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用?,F(xiàn)有4名進(jìn)村大學(xué)生擔(dān)任了村主任助理,每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外,還聯(lián)系一個村,并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達(dá)能力強(qiáng)的優(yōu)勢,堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn),指導(dǎo)各村干部,通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。

四是著眼于落實(shí)共抓。

(1)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,形成黨委書記親自抓,黨委成員合力抓,村支部書記具體抓的黨建工作機(jī)制。

(2)強(qiáng)化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價(jià)體系,把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨

建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進(jìn)行,實(shí)行百分制考核,并適當(dāng)增加權(quán)重,形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

(三)強(qiáng)化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來,我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓,努力健全充滿活力的村級工作運(yùn)行機(jī)制,推進(jìn)村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化,實(shí)行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機(jī)構(gòu)“民主議事”,村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組、村民理事會等機(jī)構(gòu)“跟蹤督事”,村級班子績效考核“述職評事”。這不僅切實(shí)保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,而且使村級工程、財(cái)務(wù)管理等日趨規(guī)范,遏制了村級不良負(fù)債的發(fā)展,也有利于從源頭上防止****問題發(fā)生。為了確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位,開展了村干部月工作例會制度,同時我們還組織村干部到寧波等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)參觀,以拓寬他們的視野。

(四)指導(dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作,加強(qiáng)黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

一年來,我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員的政治素質(zhì),首先是制定了切實(shí)可行的黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃。利用黨校、成人技校、遠(yuǎn)程教育等工作平臺,第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神,特別是將十七屆五中全會精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn),廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅(jiān)強(qiáng),廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升,干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅(jiān)定。

其次是堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性,今年新發(fā)展黨員5名,其中婦女黨員3名,35歲以下年輕黨員4名。

再次是認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來,我鄉(xiāng)突出“真、抓、實(shí)、干”,力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實(shí)抓細(xì)抓好。通過強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理,黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。不論在項(xiàng)目推進(jìn)中,還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,都活躍著廣大黨員的身影,他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量。在這期間,我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范,例如大丘田村支部書記高關(guān)仁帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝,石梯村委主任葉啟亮同志帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝。

(五)以“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”為平臺,全面推進(jìn)農(nóng)村“135”工程

因地制宜,因村制宜,把全鄉(xiāng)8個行政村劃分成16個網(wǎng)格,全面開展“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”活動,并以此項(xiàng)為平臺,推進(jìn)農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過一年的努力,中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步改善,環(huán)境優(yōu)化提升,產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展,生態(tài)文化濃厚,被麗水市攝影家協(xié)會授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗(yàn)收;柘灣后進(jìn)村的整治工作效果明顯,存在問題已經(jīng)得到解決。

(六)以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)為突破口,促進(jìn)農(nóng)民增收

針對我鄉(xiāng)山地多,平地少,外出人員多的實(shí)際,以村級兩委班子帶頭為載體,做強(qiáng)土地流轉(zhuǎn),壯大集體經(jīng)濟(jì)。在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后,通過集體占股30%的模式,開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地:石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝,建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝,開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝,建立高山蔬菜基地103畝,種植小尖椒取得好收成,到目前止,全村采收小尖椒1萬多斤,產(chǎn)值1.1萬元;大丘田、浮亭降、、梅塢等村流轉(zhuǎn)田地500余畝,由當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。土地流轉(zhuǎn)后,既解決了外出農(nóng)戶田地空置,無人耕種問題,又盤活土地資源,使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實(shí)現(xiàn)連片種植,達(dá)到了規(guī)?;?、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求,為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實(shí)惠,村兩委干部得到了村民的肯定,村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,村民生活水平得到了提高,各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持,大大提升了黨建工作水平。

(七)堅(jiān)持機(jī)制保障,將黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機(jī)制落到實(shí)處

為進(jìn)一步將黨內(nèi)關(guān)愛機(jī)制落到實(shí)處,鄉(xiāng)不斷拓寬黨內(nèi)關(guān)愛渠道,積極探索,建立健全“服務(wù)、幫扶、管理”三位一體的黨員關(guān)愛機(jī)制。

健全服務(wù)機(jī)制,構(gòu)建情感關(guān)愛。通過成立黨員服務(wù)中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)員等,指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人,定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況,從實(shí)際出發(fā),采取相應(yīng)措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。

健全幫扶機(jī)制,構(gòu)建生活關(guān)愛。除了每年都開展春節(jié)、“七·一”困難黨員慰問活動以外,還制定了“五必訪”制度,即黨員患重大疾病或去世時必訪,黨員家庭受災(zāi)或發(fā)生意外時必訪,黨員在生產(chǎn)生活中遇到困難時必訪,黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪,黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關(guān)愛基金,例如,

我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關(guān)愛基金,積極為困難黨員尋找致富路子,切實(shí)解決他們的生產(chǎn)生活困難。

健全管理機(jī)制,構(gòu)建激勵關(guān)愛。完善黨務(wù)公開制度,落實(shí)黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán);積極制定村級民主管理公約,著力規(guī)范村級民主管理工作。此外,還在全鄉(xiāng)黨員范圍內(nèi)開展“五好支部”等創(chuàng)建活動,引導(dǎo)和激勵廣大黨員開拓創(chuàng)新,爭做“致富領(lǐng)頭雁”、“產(chǎn)業(yè)帶頭人”,為建設(shè)“經(jīng)濟(jì)、生態(tài)、和諧”做出積極貢獻(xiàn)。

(九)提前謀劃,著力夯實(shí)村級組織換屆選舉的基礎(chǔ)

圍繞20xx年村級組織換屆選舉的工作要求,鄉(xiāng)立足實(shí)際,深入調(diào)研,以解決群眾反映的突出問題為突破口,實(shí)施“五大工程”為村級組織換屆選舉保駕護(hù)航。目前,我鄉(xiāng)村級換屆選舉工作正在有序推進(jìn)當(dāng)中,各村支部候選人名單已經(jīng)產(chǎn)生,并提交相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)審。

三、存在的問題和不足

回顧今年以來的工作,我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果,是廣大人民群眾支持的結(jié)果.

拋開成績,冷靜反思,我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問題和不足,

一是黨員和干部培訓(xùn)形式較單一;

二是干部隊(duì)伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快發(fā)展要求存在差距;

三是基層組織和黨員干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng);

四是村級集體經(jīng)濟(jì)壯大的工作任務(wù)十分繁重。

就我個人而言,也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。

20xx年是深入學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會精神,全面加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的關(guān)鍵之年,也是“十二五”規(guī)劃實(shí)施的開局之年。因此,在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,努力彌補(bǔ)自己的不足,在此基礎(chǔ)上,充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé),圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo),團(tuán)結(jié)黨委班子成員,并與黨委班子成員一道,改進(jìn)方法,進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制,完善制度,創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程,切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,為全面推進(jìn)農(nóng)村改革,提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

篇九 2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告范文

下面是小編為您準(zhǔn)備的2023鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告范文,供大家參考和借鑒噢!希望能對您有所幫助。后續(xù)精彩不斷,敬請關(guān)注!

一、落實(shí)各級黨委抓基層黨建工作責(zé)任制

進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會,必須高度重視基層黨組織建設(shè),發(fā)揮政治思想和組織保障作用,擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理,通過加強(qiáng)黨員活動場地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè),提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平;加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),提高待遇 帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富 的本領(lǐng),以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子,帶好隊(duì)伍。通過 兩推一選 公推直選 村支部兩委交叉任職 等辦法,真正把那些想干事、能干事、會干事的優(yōu)秀分子選拔出來,樹立正確的選人導(dǎo)向;要以德才為本,用人所長,人盡其才,職責(zé)分明,科學(xué)調(diào)配,樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向。

建立村委黨組織書記黨建工作專題述職制度。建議鄉(xiāng)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會,聽取村委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況,強(qiáng)化村委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。同時,根據(jù)年度黨建工作計(jì)劃,結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村委工作,向黨委會匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。

始終堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來選干部、配班子、建隊(duì)伍。要統(tǒng)籌鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用,不斷完善選人用人機(jī)制,強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉,著力優(yōu)化結(jié)構(gòu),盤活干部資源,打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。

二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面

創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委,并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式,不斷加大聯(lián)建共建力度,逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。

一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。

二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式,發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動效應(yīng),促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的 一鄉(xiāng)一品 一村一品 的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色,依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體,在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會黨支部,提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度,推動城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

為適應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢,應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先,對確不具備獨(dú)立處理黨組織條件的,采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織;必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式;加大聯(lián)建共建力度,積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系,實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。

三、推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新

在組織活動上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效,突出多樣性。對傳統(tǒng)的 三會一課 制度進(jìn)行創(chuàng)新,體現(xiàn) 三為主 的原則,增強(qiáng)黨組織活動的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主,發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢,不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑,激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣,提高活動的質(zhì)量和水平。二是從集中活動向小組活動轉(zhuǎn)變,平時以黨小組活動為主,支部按季活動一次,提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動為主,引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用,體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn),注重實(shí)效,分類指導(dǎo)的原則,開展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動,為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺。

積極引導(dǎo) 兩新 組織堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新黨組織活動方式和載體。開展活動的形式可以采用分散、集中、業(yè)余時間搞小型活動等,注重與推動 兩新 組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動,促進(jìn)科學(xué)決策,塑造先進(jìn)文化和開展公益活動相結(jié)合,讓黨組織活動得到業(yè)主支持,黨員歡迎,職工擁護(hù),緊密結(jié)合 兩新 組織實(shí)際,積極開展 黨員先鋒崗 黨員責(zé)任區(qū) 和 三帶頭 (帶頭遵紀(jì)守法,帶頭愛崗敬業(yè),帶頭服務(wù)群眾)等主題實(shí)踐活動,讓黨員亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)。黨員干部要聯(lián)系 兩新 組織,經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo),協(xié)助和幫助解決 兩新 黨建工作中的突出問題,為黨組織開展活動創(chuàng)造條件,黨委要幫助 兩新 組織黨組織搞好活動陣地建設(shè),協(xié)調(diào) 兩新 組織為業(yè)主為黨組織開展活動提供必要的時間和活動場所,多渠道籌措 兩新 組織黨建工作經(jīng)費(fèi),鼓勵 兩新 組織對黨組織開展活動給予資助,為開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動營造濃厚的氛圍。

四、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力

五、抓好 三個三 ,加強(qiáng)農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)。

分類指導(dǎo),在培訓(xùn)中做到 三個相適應(yīng) 。一是培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與不同類型黨員相適應(yīng),根據(jù)不同類型黨員制定不同的培訓(xùn)目標(biāo)。二是培訓(xùn)內(nèi)容涉設(shè)計(jì)與不同類型黨員相適應(yīng)。對不同類型的黨員規(guī)定不同的培訓(xùn)內(nèi)容。三是培訓(xùn)形式安排與不同的黨員相適應(yīng)。結(jié)合培訓(xùn)對象實(shí)際選擇培訓(xùn)形式,除課堂講授外,積極采取觀看電教片、外出參觀學(xué)習(xí)、請先進(jìn)人物作報(bào)告、撰寫心得體會等形式,增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

以培訓(xùn)優(yōu)秀黨員為目標(biāo),在培訓(xùn)中做到 三個注重 。一是注重理想信念教育。通過強(qiáng)化政治理論、革命傳統(tǒng)、形勢政策教育,使黨員進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二是注重領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)。適應(yīng)不同的職責(zé)要求,增強(qiáng)黨員駕馭實(shí)際工作的能力和相應(yīng)的素質(zhì)。三是注重廉政勤政教育。通過學(xué)習(xí)有關(guān)文件,樹立先進(jìn)典型,剖析反面案例,強(qiáng)化廉政意識,增強(qiáng)黨員干部廉政勤政的自覺性。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在培訓(xùn)中做到 三個到位 。一是責(zé)任到位。建立黨員培訓(xùn)層級負(fù)責(zé)制。二是管理到位。建立培訓(xùn)管理制度,對黨員參加培訓(xùn)情況造冊登記,嚴(yán)格考勤、考核等制度,加強(qiáng)黨員日常培訓(xùn)的管理。三是督查到位。每年由組織部門牽頭進(jìn)行檢查考核,根據(jù)考核結(jié)果實(shí)行獎懲,促進(jìn)黨員培訓(xùn)工作取得實(shí)效。

始終堅(jiān)持以人為本的執(zhí)政理念,建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷機(jī)制。通過互幫互助、黨員互助會、走訪慰問、定期發(fā)放補(bǔ)貼等措施,大力開展基層黨組織互幫互助活動,努力推動基層黨組織共同發(fā)展,以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧。一是完善基層黨組織互幫互助機(jī)制。

進(jìn)一步加大對經(jīng)濟(jì)較差的村的扶持力度,探索制定優(yōu)惠政策措施,大力實(shí)施項(xiàng)目帶動戰(zhàn)略。二是完善基層干部激勵保障機(jī)制,進(jìn)一步完善和實(shí)施促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的考評辦法。三是完善困難黨員關(guān)愛幫扶機(jī)制。不斷加大黨內(nèi)關(guān)懷力度,積極開展經(jīng)常性黨內(nèi)走訪慰問和送溫暖活動,切實(shí)幫助黨員和基層群眾解決生產(chǎn)生活難題。此外,特別注重發(fā)揮農(nóng)村黨員在化解農(nóng)村矛盾、維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定的作用。

六、建設(shè)高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍

優(yōu)化黨建資源配置方式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)資源共享。大力推進(jìn)城鄉(xiāng)間、區(qū)域間基層黨建工作的對接與融合,使城鄉(xiāng)黨建資源由條塊分割轉(zhuǎn)向區(qū)域整合,由村間使用轉(zhuǎn)向開放共享:一是優(yōu)化配置人力資源,繼續(xù)推進(jìn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工程,積極選聘高校畢業(yè)生到村任職,積極研究培養(yǎng)引進(jìn)緊缺實(shí)用性人才的政策措施,爭創(chuàng)人才工作新優(yōu)勢。二是優(yōu)化配備財(cái)力資源。健全完善城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,將財(cái)政投入的重點(diǎn)向農(nóng)村、兩新組織等領(lǐng)域傾斜,加大黨費(fèi)使用向農(nóng)村、基層組織等領(lǐng)域的力度。三是優(yōu)化配置物力資源。建立健全黨建資源共享機(jī)制,促進(jìn)基層黨建活動場所、公共設(shè)施等資源開放共享。

七、構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局

高度重視加強(qiáng)和改進(jìn)黨員教育管理工作。要緊密結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新機(jī)制、落實(shí)措施,努力在管住、管好、管活上下功夫;通過凝聚流動黨員、發(fā)現(xiàn)新黨員,最終達(dá)到教育管理黨員、發(fā)展壯大黨組織的目的;必須加強(qiáng)各領(lǐng)域黨組織之間的協(xié)作配合,完善流動黨員雙重管理辦法,密切黨組織與黨員溝通聯(lián)系,全面夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

篇十 關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作的調(diào)研報(bào)告

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<**鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展大調(diào)研活動方案>;的通知》要求,筆者對**鄉(xiāng)黨建工作進(jìn)行調(diào)研,一是調(diào)研**鄉(xiāng)黨建的基本情況。二是部分黨員進(jìn)行了問卷調(diào)查,通過調(diào)查主要了解**鄉(xiāng)的黨員基本情況和**鄉(xiāng)黨組織工作情況以及工作中存在的問題,尋求對策與建議,為社區(qū)更好發(fā)展準(zhǔn)備第一手資料?,F(xiàn)將調(diào)研報(bào)告匯報(bào)如下:

一、 落實(shí)各級黨委抓基層黨建工作責(zé)任制

(一)進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識。

一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會,必須高度重視基層黨組織建設(shè),發(fā)揮政治思想和組織保障作用,擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理,通過加強(qiáng)黨員活動場地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè),提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平;加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),提高待遇“帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富”的本領(lǐng),以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子,帶好隊(duì)伍。通過“兩推一選”、“公推直選”、“村支部兩委交叉任職”等辦法,真正把那些想干事、能干事、會干事的優(yōu)秀分子選拔出來,樹立正確的選人導(dǎo)向;要以德才為本,用人所長,人盡其才,職責(zé)分明,科學(xué)調(diào)配,樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向。

(二)建立村委黨組織書記黨建工作專題述職制度。

建議鄉(xiāng)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會,聽取村委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況,強(qiáng)化村委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。同時,根據(jù)年度黨建工作計(jì)劃,結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村委工作,向黨委會匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。

(三)始終堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來選干部、配班子、建隊(duì)伍。

要統(tǒng)籌鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用,不斷完善選人用人機(jī)制,強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉,著力優(yōu)化結(jié)構(gòu),盤活干部資源,打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。

二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面

(一)創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。

選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委,并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式,不斷加大聯(lián)建共建力度,逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式,發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動效應(yīng),促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的“一鄉(xiāng)一品”、“一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色,依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體,在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會黨支部,提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度,推動城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

(二)為適應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢,應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。

堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先,對確不具備獨(dú)立處理黨組織條件的,采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織;必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式;加大聯(lián)建共建力度,積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系,實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。

三、推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新

(一)在組織活動上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效,突出多樣性。

對傳統(tǒng)的“三會一課”制度進(jìn)行創(chuàng)新,體現(xiàn)“三為主”的原則,增強(qiáng)黨組織活動的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主,發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢,不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑,激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣,提高活動的質(zhì)量和水平。二是從集中活動向小組活動轉(zhuǎn)變,平時以黨小組活動為主,支部按季活動一次,提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動為主,引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用,體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn),注重實(shí)效,分類指導(dǎo)的原則,開展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動,為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺。

(二)積極引導(dǎo)“兩新”組織堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新黨組織活動方式和載體。

開展活動的形式可以采用分散、集中、業(yè)余時間搞小型活動等,注重與推動“兩新”組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動,促進(jìn)科學(xué)決策,塑造先進(jìn)文化和開展公益活動相結(jié)合,讓黨組織活動得到業(yè)主支持,黨員歡迎,職工擁護(hù),緊密結(jié)合“兩新”組織實(shí)際,積極開展“黨員先鋒崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”和“三帶頭”(帶頭遵紀(jì)守法,帶頭愛崗敬業(yè),帶頭服務(wù)群眾)等主題實(shí)踐活動,讓黨員亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)。黨員干部要聯(lián)系“兩新”組織,經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo),協(xié)助和幫助解決“兩新”黨建工作中的突出問題,為黨組織開展活動創(chuàng)造條件,黨委要幫助“兩新”組織黨組織搞好活動陣地建設(shè),協(xié)調(diào)“兩新”組織為業(yè)主為黨組織開展活動提供必要的時間和活動場所,多渠道籌措“兩新”組織黨建工作經(jīng)費(fèi),鼓勵“兩新”組織對黨組織開展活動給予資助,為開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動營造濃厚的氛圍。

四、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力

(一)抓好“三個三”,加強(qiáng)農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)。

1、分類指導(dǎo),在培訓(xùn)中做到“三個相適應(yīng)”。

一是培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與不同類型黨員相適應(yīng),根據(jù)不同類型黨員制定不同的培訓(xùn)目標(biāo)。二是培訓(xùn)內(nèi)容涉設(shè)計(jì)與不同類型黨員相適應(yīng)。對不同類型的黨員規(guī)定不同的培訓(xùn)內(nèi)容。三是培訓(xùn)形式安排與不同的黨員相適應(yīng)。結(jié)合培訓(xùn)對象實(shí)際選擇培訓(xùn)形式,除課堂講授外,積極采取觀看電教片、外出參觀學(xué)習(xí)、請先進(jìn)人物作報(bào)告、撰寫心得體會等形式,增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

2、以培訓(xùn)優(yōu)秀黨員為目標(biāo),在培訓(xùn)中做到“三個注重”。

一是注重理想信念教育。通過強(qiáng)化政治理論、革命傳統(tǒng)、形勢政策教育,使黨員進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二是注重領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)。適應(yīng)不同的職責(zé)要求,增強(qiáng)黨員駕馭實(shí)際工作的能力和相應(yīng)的素質(zhì)。三是注重廉政勤政教育。通過學(xué)習(xí)有關(guān)文件,樹立先進(jìn)典型,剖析反面案例,強(qiáng)化廉政意識,增強(qiáng)黨員干部廉政勤政的自覺性。

3、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在培訓(xùn)中做到“三個到位”。

一是責(zé)任到位。建立黨員培訓(xùn)層級負(fù)責(zé)制。二是管理到位。建立培訓(xùn)管理制度,對黨員參加培訓(xùn)情況造冊登記,嚴(yán)格考勤、考核等制度,加強(qiáng)黨員日常培訓(xùn)的管理。三是督查到位。每年由組織部門牽頭進(jìn)行檢查考核,根據(jù)考核結(jié)果實(shí)行獎懲,促進(jìn)黨員培訓(xùn)工作取得實(shí)效。

(二)始終堅(jiān)持以人為本的執(zhí)政理念,建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷機(jī)制。

通過互幫互助、黨員互助會、走訪慰問、定期發(fā)放補(bǔ)貼等措施,大力開展基層黨組織互幫互助活動,努力推動基層黨組織共同發(fā)展,以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧。一是完善基層黨組織互幫互助機(jī)制。進(jìn)一步加大對經(jīng)濟(jì)較差的村的扶持力度,探索制定優(yōu)惠政策措施,大力實(shí)施項(xiàng)目帶動戰(zhàn)略。二是完善基層干部激勵保障機(jī)制,進(jìn)一步完善和實(shí)施促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的考評辦法。三是完善困難黨員關(guān)愛幫扶機(jī)制。不斷加大黨內(nèi)關(guān)懷力度,積極開展經(jīng)常性黨內(nèi)走訪慰問和送溫暖活動,切實(shí)幫助黨員和基層群眾解決生產(chǎn)生活難題。此外,特別注重發(fā)揮農(nóng)村黨員在化解農(nóng)村矛盾、維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定的作用。

五、建設(shè)高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍

(一)不斷拓寬選人用人視野。

大力選拔在改革開放中先富起來、愿意為群眾服務(wù)、群眾威信高的經(jīng)濟(jì)能人擔(dān)任“村官”,積極探索并形式富有特色的“能人治村”模式。一改以往長期只選“老實(shí)人”、“本分人”當(dāng)村支書的傳統(tǒng)做法,探索選拔和推薦有黨性、有公心、有能力、有魄力的“四有”新型“村官”,為農(nóng)村干部隊(duì)伍注入新的活力,有力推動農(nóng)村階級社會發(fā)展。

(二)優(yōu)化黨建資源配置方式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)資源共享。

大力推進(jìn)城鄉(xiāng)間、區(qū)域間基層黨建工作的對接與融合,使城鄉(xiāng)黨建資源由條塊分割轉(zhuǎn)向區(qū)域整合,由村間使用轉(zhuǎn)向開放共享:一是優(yōu)化配置人力資源,繼續(xù)推進(jìn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工程,積極選聘高校畢業(yè)生到村任職,積極研究培養(yǎng)引進(jìn)緊缺實(shí)用性人才的政策措施,爭創(chuàng)人才工作新優(yōu)勢。二是優(yōu)化配備財(cái)力資源。健全完善城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,將財(cái)政投入的重點(diǎn)向農(nóng)村、兩新組織等領(lǐng)域傾斜,加大黨費(fèi)使用向農(nóng)村、基層組織等領(lǐng)域的力度。三是優(yōu)化配置物力資源。建立健全黨建資源共享機(jī)制,促進(jìn)基層黨建活動場所、公共設(shè)施等資源開放共享。

六、構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局

(一)高度重視加強(qiáng)和改進(jìn)黨員教育管理工作。

要緊密結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新機(jī)制、落實(shí)措施,努力在管住、管好、管活上下功夫;通過凝聚流動黨員、發(fā)現(xiàn)新黨員,最終達(dá)到教育管理黨員、發(fā)展壯大黨組織的目的;必須加強(qiáng)各領(lǐng)域黨組織之間的協(xié)作配合,完善流動黨員雙重管理辦法,密切黨組織與黨員溝通聯(lián)系,全面夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

(二)在結(jié)對共建中采取積極措施,使幫扶工作取得真正的實(shí)效。

一是提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。黨組織要充分認(rèn)識開展城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推動城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的必然要求,也是以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要措施。黨組織要站在全局的高度,深刻認(rèn)識此項(xiàng)工作的的重要性和緊迫性,加強(qiáng)對結(jié)對共建工作的領(lǐng)導(dǎo),從實(shí)際情況出發(fā),制定切實(shí)可行的共建方案,定期研究和解決結(jié)對共建活動的開展情況及出現(xiàn)的問題,抓好落實(shí)。要將結(jié)對共建活動列入本單位黨的建設(shè)年度目標(biāo),以保證結(jié)對共建活動的有效開展。二是精心組織,廣泛發(fā)動。要廣泛動員黨員干部積極參與結(jié)對共建活動。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加結(jié)對共建活動。要把結(jié)對共建活動作為黨員志愿者服務(wù)活動的常規(guī)性項(xiàng)目,有機(jī)結(jié)合,統(tǒng)籌安排。要加強(qiáng)協(xié)調(diào),調(diào)動各方面積極性,為共建注入活力。要注意總結(jié)本單位共建經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn),不斷提高共建水平。要做好共建活動臺帳與資料的記錄、收集和整理,及時向上級報(bào)送共建工作情況。三是健全機(jī)制,加強(qiáng)考核。要進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,建立健全共建的機(jī)制,明確共建的責(zé)任,提升共建水平。把機(jī)關(guān)黨組織參加城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建工作情況納入機(jī)關(guān)黨建年度考核內(nèi)容,以提高城鄉(xiāng)基層黨建工作的融合度,促進(jìn)城鄉(xiāng)基層黨建工作良性互動。

篇十一 2023年鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

齊溪鎮(zhèn)全鎮(zhèn)面積128.2平方公里,轄16個行政村,29個自然村,2023戶,6785人。鎮(zhèn)黨委下屬20個支部,共有黨員263名,其中農(nóng)村黨支部16個,黨員228名,其中外出黨員49人,村民委員會16個,兩委干部72人,其中交叉任職14人,連選連任的13人,書記、主任一人兼的1人,女性黨支部書記2人,女性委員10人。

通過調(diào)研和座談,齊溪鎮(zhèn)黨委對全鎮(zhèn)的農(nóng)村基層組織現(xiàn)狀、存在問題進(jìn)行了一系列的調(diào)查研究。近年來,我鎮(zhèn)農(nóng)村基層組織建設(shè)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)開展“先鋒工程”建設(shè),積極探索一條“抓黨建、促發(fā)展、保穩(wěn)定”的新路子。但在當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)中,也出現(xiàn)不少新問題、新現(xiàn)象。要解決這些問題,必須推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè),創(chuàng)新和加強(qiáng)農(nóng)村黨支部班子建設(shè),創(chuàng)新基層黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)合模式,創(chuàng)新農(nóng)村民主管理監(jiān)督機(jī)制黨員和干部素質(zhì),大膽突破,努力探索,以與時俱進(jìn)的觀念和實(shí)事求是的態(tài)度,妥善解決好當(dāng)前農(nóng)村基層組織建設(shè)存在的問題,不斷推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)上臺階。

一、構(gòu)建城鄉(xiāng)一體的黨員動態(tài)管理體系。

齊溪是勞務(wù)輸出大鎮(zhèn),不少黨員都外出務(wù)工,做好農(nóng)民工中黨員的工作,不僅是加強(qiáng)黨的建設(shè)的需要,而且關(guān)系到促進(jìn)農(nóng)民增收和農(nóng)村發(fā)展。這就需要構(gòu)建內(nèi)外結(jié)合的農(nóng)民工黨組織網(wǎng)絡(luò),建立跨越地域、統(tǒng)籌管理、聯(lián)動運(yùn)行的農(nóng)民工黨組織網(wǎng)絡(luò),基本做到哪里有農(nóng)民工黨員聚集哪里就有黨的組織??梢园凑諏俚貫橹?、原籍為輔、雙邊互動、共同負(fù)責(zé)的原則,采取農(nóng)民工黨員行前登記、定期聯(lián)系、雙向報(bào)告、雙邊考核等措施,積極完善以流入地黨組織為主、流出地和流入地黨組織共同管理的機(jī)制和辦法。要從完善城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)體系著眼,調(diào)整、優(yōu)化城鄉(xiāng)基層黨組織體系,從促進(jìn)城鄉(xiāng)優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展著眼,改進(jìn)城鄉(xiāng)基層黨組織的活動方式和內(nèi)容,逐步消除城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)著眼,確定黨建工作的目標(biāo)、任務(wù)和機(jī)制,從而在促進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。

二、完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記黨建工作述職制度。

1、建立黨建工作述職制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記在黨建工作述職時,就自身履行黨建“直接責(zé)任人”職責(zé)的情況,分別公開述職,接受領(lǐng)導(dǎo)的綜合點(diǎn)評、群眾質(zhì)詢以及民主測評。切實(shí)履行直接責(zé)任人職責(zé),唱好“主角”,不斷提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓農(nóng)村基層組織建設(shè)的能力和水平。

2、實(shí)行工作量化考評制度。對各黨委的黨建工作進(jìn)行“”量化考評,按考評得分評選支部,并對黨組織實(shí)行動態(tài)管理,已經(jīng)命名的黨組織如發(fā)生與其稱號不相稱的問題,科學(xué)酌情減星,甚至取消其榮譽(yù)稱號。

3、實(shí)行黨建工作責(zé)任追究制度。上級黨組織應(yīng)對基層和群眾舉報(bào)的基層黨建方面問題進(jìn)行直接查處,對存在的問題,可以實(shí)現(xiàn)黨內(nèi)責(zé)任追究。

三、加強(qiáng) “先鋒工程”建設(shè),豐富創(chuàng)建載體。

1、全面推開以黨員個體或黨員群體為創(chuàng)建主體。以本職崗位在特殊時期和關(guān)鍵時期承擔(dān)和完成各種急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)為創(chuàng)建載體,以爭創(chuàng)“黨員先鋒崗”或黨員先鋒系列為創(chuàng)建目標(biāo)的系列活動,進(jìn)一步為黨員崗位奉獻(xiàn)、促進(jìn)發(fā)展創(chuàng)造條件,為黨員服務(wù)群眾、展示形象搭建平臺。努力使廣大黨員成為各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展、推動社會進(jìn)步的先鋒旗幟。

2、加強(qiáng)分類指導(dǎo)。針對不同類型的黨組織和不同崗位的共產(chǎn)黨員,建立目標(biāo)責(zé)任制度,提出不同的要求,做到有的放矢,分類開展形式多樣的活動。要因地制宜、因人而異,分類指導(dǎo)、分類實(shí)施,突出重點(diǎn)、增強(qiáng)實(shí)效。要找準(zhǔn)黨員發(fā)揮作用和服務(wù)群眾的結(jié)合點(diǎn),創(chuàng)建各級各類“黨員先鋒崗”,努力形成“一個崗一面旗、百個崗帶全局”的基層黨建工作新局面。

3.抓好機(jī)制創(chuàng)新。著眼于全面提高基層組織建設(shè)水平,提高黨員隊(duì)伍素質(zhì),堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是,與時俱進(jìn),積極推進(jìn)基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)的機(jī)制創(chuàng)新。要大力創(chuàng)新實(shí)施“黨員先鋒工程”的方法、載體和考評機(jī)制,力求有新的突破,充分調(diào)動和激發(fā)基層黨組織和廣大黨員干部的參與熱情。

四、完善黨建工作經(jīng)費(fèi)保障制度。

一是提高補(bǔ)貼。建立了“固定補(bǔ)貼+績效獎勵”的村組干部待遇激勵保障機(jī)制,將績效管理引入基層農(nóng)村組織建設(shè)當(dāng)中,鼓勵先進(jìn)黨組織的發(fā)展。二是建立了貧困組織幫扶機(jī)制,對特別貧困的基層黨組織,應(yīng)落實(shí)具體單位幫扶。三是建立年終考核獎懲制度。對全縣各級黨組織落實(shí)黨建工作責(zé)任制進(jìn)行綜合考核,安排專項(xiàng)資金兌現(xiàn)考核。

篇十二 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告范文

一落實(shí)各級黨委抓基層黨建工作責(zé)任制

進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會,必須高度重視基層黨組織建設(shè),發(fā)揮政治思想和組織保障作用,擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理,通過加強(qiáng)黨員活動場地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè),提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平;加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),提高待遇 帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富 的本領(lǐng),以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子,帶好隊(duì)伍。通過 兩推一選 公推直選 村支部兩委交叉任職 等辦法,真正把那些想干事、能干事、會干事的優(yōu)秀分子選拔出來,樹立正確的選人導(dǎo)向;要以德才為本,用人所長,人盡其才,職責(zé)分明,科學(xué)調(diào)配,樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向。

建立村委黨組織書記黨建工作專題述職制度。建議鄉(xiāng)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會,聽取村委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況,強(qiáng)化村委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。同時,根據(jù)年度黨建工作計(jì)劃,結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村委工作,向黨委會匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。

始終堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來選干部、配班子、建隊(duì)伍。要統(tǒng)籌鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用,不斷完善選人用人機(jī)制,強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉,著力優(yōu)化結(jié)構(gòu),盤活干部資源,打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。

擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面

創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委,并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式,不斷加大聯(lián)建共建力度,逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式,發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動效應(yīng),促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的 一鄉(xiāng)一品 一村一品 的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色,依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體,在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會黨支部,提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度,推動城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

為適應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢,應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先,對確不具備獨(dú)立處理黨組織條件的,采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織;必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式;加大聯(lián)建共建力度,積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系,實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。

推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新

在組織活動上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效,突出多樣性。對傳統(tǒng)的 三會一課 制度進(jìn)行創(chuàng)新,體現(xiàn) 三為主 的原則,增強(qiáng)黨組織活動的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主,發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢,不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑,激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣,提高活動的質(zhì)量和水平。二是從集中活動向小組活動轉(zhuǎn)變,平時以黨小組活動為主,支部按季活動一次,提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動為主,引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用,體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn),注重實(shí)效,分類指導(dǎo)的原則,開展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動,為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺。

積極引導(dǎo) 兩新 組織堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)新黨組織活動方式和載體。開展活動的形式可以采用分散、集中、業(yè)余時間搞小型活動等,注重與推動 兩新 組織的生產(chǎn)經(jīng)營活動,促進(jìn)科學(xué)決策,塑造先進(jìn)文化和開展公益活動相結(jié)合,讓黨組織活動得到業(yè)主支持,黨員歡迎,職工擁護(hù),緊密結(jié)合 兩新 組織實(shí)際,積極開展 黨員先鋒崗 黨員責(zé)任區(qū) 和 三帶頭 (帶頭遵紀(jì)守法,帶頭愛崗敬業(yè),帶頭服務(wù)群眾)等主題實(shí)踐活動,讓黨員亮身份、樹形象、做貢獻(xiàn)。黨員干部要聯(lián)系 兩新 組織,經(jīng)常到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo),協(xié)助和幫助解決 兩新 黨建工作中的突出問題,為黨組織開展活動創(chuàng)造條件,黨委要幫助 兩新 組織黨組織搞好活動陣地建設(shè),協(xié)調(diào) 兩新 組織為業(yè)主為黨組織開展活動提供必要的時間和活動場所,多渠道籌措 兩新 組織黨建工作經(jīng)費(fèi),鼓勵 兩新 組織對黨組織開展活動給予資助,為開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動營造濃厚的氛圍。

增強(qiáng)黨員隊(duì)伍生機(jī)活力

抓好 三個三 ,加強(qiáng)農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)。

分類指導(dǎo),在培訓(xùn)中做到 三個相適應(yīng) 。一是培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定與不同類型黨員相適應(yīng),根據(jù)不同類型黨員制定不同的培訓(xùn)目標(biāo)。二是培訓(xùn)內(nèi)容涉設(shè)計(jì)與不同類型黨員相適應(yīng)。對不同類型的黨員規(guī)定不同的培訓(xùn)內(nèi)容。三是培訓(xùn)形式安排與不同的黨員相適應(yīng)。結(jié)合培訓(xùn)對象實(shí)際選擇培訓(xùn)形式,除課堂講授外,積極采取觀看電教片、外出參觀學(xué)習(xí)、請先進(jìn)人物作報(bào)告、撰寫心得體會等形式,增強(qiáng)培訓(xùn)效果。

以培訓(xùn)優(yōu)秀黨員為目標(biāo),在培訓(xùn)中做到 三個注重 。一是注重理想信念教育。通過強(qiáng)化政治理論、革命傳統(tǒng)、形勢政策教育,使黨員進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。二是注重領(lǐng)導(dǎo)能力培養(yǎng)。適應(yīng)不同的職責(zé)要求,增強(qiáng)黨員駕馭實(shí)際工作的能力和相應(yīng)的素質(zhì)。三是注重廉政勤政教育。通過學(xué)習(xí)有關(guān)文件,樹立先進(jìn)典型,剖析反面案例,強(qiáng)化廉政意識,增強(qiáng)黨員干部廉政勤政的自覺性。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。在培訓(xùn)中做到 三個到位 。一是責(zé)任到位。建立黨員培訓(xùn)層級負(fù)責(zé)制。二是管理到位。建立培訓(xùn)管理制度,對黨員參加培訓(xùn)情況造冊登記,嚴(yán)格考勤、考核等制度,加強(qiáng)黨員日常培訓(xùn)的管理。三是督查到位。每年由組織部門牽頭進(jìn)行檢查考核,根據(jù)考核結(jié)果實(shí)行獎懲,促進(jìn)黨員培訓(xùn)工作取得實(shí)效。

始終堅(jiān)持以人為本的執(zhí)政理念,建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷機(jī)制。通過互幫互助、黨員互助會、走訪慰問、定期發(fā)放補(bǔ)貼等措施,大力開展基層黨組織互幫互助活動,努力推動基層黨組織共同發(fā)展,以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧。一是完善基層黨組織互幫互助機(jī)制。進(jìn)一步加大對經(jīng)濟(jì)較差的村的扶持力度,探索制定優(yōu)惠政策措施,大力實(shí)施項(xiàng)目帶動戰(zhàn)略。二是完善基層干部激勵保障機(jī)制,進(jìn)一步完善和實(shí)施促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的考評辦法。三是完善困難黨員關(guān)愛幫扶機(jī)制。不斷加大黨內(nèi)關(guān)懷力度,積極開展經(jīng)常性黨內(nèi)走訪慰問和送溫暖活動,切實(shí)幫助黨員和基層群眾解決生產(chǎn)生活難題。此外,特別注重發(fā)揮農(nóng)村黨員在化解農(nóng)村矛盾、維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定的作用。

建設(shè)高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍

優(yōu)化黨建資源配置方式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)資源共享。大力推進(jìn)城鄉(xiāng)間、區(qū)域間基層黨建工作的對接與融合,使城鄉(xiāng)黨建資源由條塊分割轉(zhuǎn)向區(qū)域整合,由村間使用轉(zhuǎn)向開放共享:一是優(yōu)化配置人力資源,繼續(xù)推進(jìn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工程,積極選聘高校畢業(yè)生到村任職,積極研究培養(yǎng)引進(jìn)緊缺實(shí)用性人才的政策措施,爭創(chuàng)人才工作新優(yōu)勢。二是優(yōu)化配備財(cái)力資源。健全完善城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制,將財(cái)政投入的重點(diǎn)向農(nóng)村、兩新組織等領(lǐng)域傾斜,加大黨費(fèi)使用向農(nóng)村、基層組織等領(lǐng)域的力度。三是優(yōu)化配置物力資源。建立健全黨建資源共享機(jī)制,促進(jìn)基層黨建活動場所、公共設(shè)施等資源開放共享。

構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局

高度重視加強(qiáng)和改進(jìn)黨員教育管理工作。要緊密結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新機(jī)制、落實(shí)措施,努力在管住、管好、管活上下功夫;通過凝聚流動黨員、發(fā)現(xiàn)新黨員,最終達(dá)到教育管理黨員、發(fā)展壯大黨組織的目的;必須加強(qiáng)各領(lǐng)域黨組織之間的協(xié)作配合,完善流動黨員雙重管理辦法,密切黨組織與黨員溝通聯(lián)系,全面夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

篇十三 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<**鄉(xiāng)科學(xué)發(fā)展大調(diào)研活動方案>的通知》要求,筆者對**鄉(xiāng)黨建工作進(jìn)行調(diào)研,一是調(diào)研**鄉(xiāng)黨建的基本情況。二是部分黨員進(jìn)行了問卷調(diào)查,通過調(diào)查主要了解**鄉(xiāng)的黨員基本情況和**鄉(xiāng)黨組織工作情況以及工作中存在的問題,尋求對策與建議,為社區(qū)更好發(fā)展準(zhǔn)備第一手資料。現(xiàn)將調(diào)研報(bào)告匯報(bào)如下:

一、落實(shí)各級黨委抓基層黨建工作責(zé)任制

(一)進(jìn)一步強(qiáng)化抓基層黨建工作主業(yè)意識。一要抓好黨的路線、方針、政策的貫徹傳達(dá)。要建設(shè)和諧社會,必須高度重視基層黨組織建設(shè),發(fā)揮政治思想和組織保障作用,擔(dān)負(fù)起更加繁重的統(tǒng)一思想、凝聚人心、整合力量的任務(wù)。二要抓好黨的基層組織建設(shè)。要根據(jù)經(jīng)濟(jì)形勢的新變化合理調(diào)整黨組織設(shè)置。建立健全黨建工作制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員教育管理,通過加強(qiáng)黨員活動場地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等陣地建設(shè),提升黨員干部的思想素質(zhì)和理論水平;加強(qiáng)農(nóng)村黨員實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),提高待遇“帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富”的本領(lǐng),以提高黨員致富帶富的成就感。三要抓好班子,帶好隊(duì)伍。通過“兩推一選”、“公推直選”、“村支部兩委交叉任職”等辦法,真正把那些想干事、能干事、會干事的優(yōu)秀分子選拔出來,樹立正確的選人導(dǎo)向;要以德才為本,用人所長,人盡其才,職責(zé)分明,科學(xué)調(diào)配,樹立科學(xué)的用人導(dǎo)向。

(二)建立村委黨組織書記黨建工作專題述職制度。建議鄉(xiāng)每季度召開一次黨建工作匯報(bào)交流會,聽取村委黨組織書記匯報(bào)黨建工作開展情況,強(qiáng)化村委黨組織抓基層黨建的責(zé)任意識。同時,根據(jù)年度黨建工作計(jì)劃,結(jié)合各自分管工作和聯(lián)系村委工作,向黨委會匯報(bào)履行黨建工作職責(zé)情況。

(三)始終堅(jiān)持圍繞科學(xué)發(fā)展來選干部、配班子、建隊(duì)伍。要統(tǒng)籌鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)班子的配備、培養(yǎng)和使用,不斷完善選人用人機(jī)制,強(qiáng)化干部培訓(xùn)和鍛煉,著力優(yōu)化結(jié)構(gòu),盤活干部資源,打造高素質(zhì)、創(chuàng)新型的基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部梯次隊(duì)伍。

二、擴(kuò)大基層黨組織覆蓋面

(一)創(chuàng)新基層組織設(shè)置模式,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)組織共建。選擇黨建基礎(chǔ)好、經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)、黨員較多、條件成熟的村委組建黨委,并試行黨代表常任制。積極探索創(chuàng)新黨的組織設(shè)置模式,不斷加大聯(lián)建共建力度,逐步建立城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織體系。一是立足現(xiàn)有組織抓調(diào)整。著重改革和完善農(nóng)村基層現(xiàn)有黨組織設(shè)置調(diào)整。二是打破區(qū)域限制抓組建。積極探索推進(jìn)村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建黨組織的方式,發(fā)揮社區(qū)、企業(yè)黨組織帶動效應(yīng),促進(jìn)城鄉(xiāng)生產(chǎn)要素優(yōu)化配置。三是緊扣產(chǎn)業(yè)特色抓組建。根據(jù)目前形成的“一鄉(xiāng)一品”、“一村一品”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色,依托產(chǎn)業(yè)化、兩新組織、行業(yè)協(xié)會、重大項(xiàng)目和農(nóng)民專業(yè)合作社等實(shí)體,在產(chǎn)業(yè)鏈上建立合作社、協(xié)會黨支部,提高農(nóng)村黨員進(jìn)入市場的組織化程度,推動城鄉(xiāng)特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。

(二)為適應(yīng)城鄉(xiāng)組織構(gòu)成的多樣化趨勢,應(yīng)加大在兩新組織中組建黨組織的力度。堅(jiān)持單獨(dú)組建優(yōu)先,對確不具備獨(dú)立處理黨組織條件的,采取聯(lián)合組建、村企聯(lián)建等多種方式建立黨組織;必須在現(xiàn)有按單位、地域?yàn)橹髟O(shè)置黨組織的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步優(yōu)化黨組織設(shè)置模式;加大聯(lián)建共建力度,積極探索新的黨的基層組織建設(shè)體系,實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作對城鄉(xiāng)全面覆蓋。

三、推進(jìn)基層黨組織工作創(chuàng)新

(一)在組織活動上堅(jiān)持轉(zhuǎn)變方式、注重實(shí)效,突出多樣性。對傳統(tǒng)的“三會一課”制度進(jìn)行創(chuàng)新,體現(xiàn)“三為主”的原則,增強(qiáng)黨組織活動的吸引力。一是以黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為主,發(fā)揮電化教育的優(yōu)勢,不斷探索網(wǎng)上教育的新途徑,激發(fā)黨員學(xué)習(xí)興趣,提高活動的質(zhì)量和水平。二是從集中活動向小組活動轉(zhuǎn)變,平時以黨小組活動為主,支部按季活動一次,提高黨組織的戰(zhàn)斗力。三是以黨性實(shí)踐活動為主,引導(dǎo)黨員發(fā)揮作用,體現(xiàn)黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。按照突出重點(diǎn),注重實(shí)效,分類指導(dǎo)的原則,開展主題鮮明、內(nèi)容豐富多彩的黨性實(shí)踐活動,為黨員發(fā)揮先進(jìn)性搭建平臺。

篇十四 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作述職報(bào)告范文5篇

第一篇

過去的一年,是全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神,加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展的重要一年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委班子成員以及廣大黨員干部的自覺融入和探索實(shí)踐下,作為鄉(xiāng)黨委書記,我始終嚴(yán)格要求自己履行好黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,求真求實(shí),多措并舉,扎實(shí)推進(jìn)黨建工作,為本鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)提供了良好的組織保障,有序有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展,xxxx年度,鄉(xiāng)黨委被縣委表彰為全縣“先進(jìn)基層黨組織”?,F(xiàn)將一年來履職的具體情況匯報(bào)如下:

一、履職情況及工作成效

(一)主動攬責(zé),突出“一把手”的導(dǎo)向作用。一是履行好了書記職責(zé),做好了方向上的帶路人。為適應(yīng)好新常態(tài),我努力糾正過去“重經(jīng)濟(jì)、輕黨建”、“重部署、輕實(shí)踐”的慣性誤區(qū),實(shí)功實(shí)做。年初即與分管黨務(wù)書記一道,按照上級年度黨建工作目標(biāo)要求,研究細(xì)化年度工作計(jì)劃、目標(biāo)要求的方案性文件,待相對成熟后,才提交黨委會研究決定。二是履行好當(dāng)家職責(zé),做好服務(wù)上的帶頭人。一年來,我積極探索和履行好全鄉(xiāng)“當(dāng)家人”的職責(zé),努力為全鄉(xiāng)黨員排憂解難。大力寨村支部相對軟弱渙散,被列為基層黨組織幫扶對象,一段時期內(nèi),黨員干部灰心喪氣,斗志全無,原支書出走。我親自三次帶隊(duì)深入該村,背靠背的與黨員干部及群眾代表座談,找癥結(jié)、析原因、鼓信心。畫清整改思路和發(fā)展方向,選好配齊村級班子。今年,全村在新的村級班子領(lǐng)導(dǎo)下,貫通了戶戶通達(dá)的村社水泥路15公里,扭轉(zhuǎn)了落后的面貌,重新贏回了民心。三是做好紀(jì)律上的帶領(lǐng)人。年度內(nèi)對黨委班子成員進(jìn)行廉政談話兩批次,并對風(fēng)險(xiǎn)崗位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了專項(xiàng)約談,常敲警鐘,常吹警哨。先后多次通過會議通報(bào)、個別約談、班子訓(xùn)誡等方式對個別村干部財(cái)務(wù)不明、生活作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)让珙^性問題及時施治,避免了錯誤的進(jìn)一步蔓延。

(二)精準(zhǔn)著力,突出“黨建關(guān)”的聚合作用。一是著力隊(duì)伍建設(shè)。我狠抓黨委班子建設(shè),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)核心作用。始終不渝地抓住政治理論學(xué)習(xí)這個“先手”。組織黨委中心組集中學(xué)習(xí)18次,與黨委成員輪流上黨課,撰寫心得體會及調(diào)研文章38篇目,有效地提升了班子成員理想信念、主旨觀念、廉潔從政、科學(xué)發(fā)展的能力水平。修定和實(shí)行了黨委運(yùn)行機(jī)制,制發(fā)了《黨委班子規(guī)則》,堅(jiān)持落實(shí)好“三重一大”制度,在民主集中制的基礎(chǔ)上細(xì)化了黨委成員分工負(fù)責(zé)的責(zé)任體系,簽訂了責(zé)任書,確保了黨務(wù)政務(wù)的良好運(yùn)行,有效地禁絕了過去“一言堂”、“家長作風(fēng)”、“腦內(nèi)決策”等不良政治生態(tài)的滋生和蔓延。建立了班子成員包聯(lián)和幫扶機(jī)制。每個黨委成員除了分管工作外,還另外包聯(lián)2-3個村,結(jié)對幫扶至少3名困難黨員或群眾,將包聯(lián)工作和幫扶村責(zé)任納入年度目標(biāo)體系。特別注重對班子成員廉政意識的教育。簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》和《只服務(wù)、不謀私》承諾,集中收看廉政警示教育主題影片,集體廉政談話、領(lǐng)導(dǎo)約談、紀(jì)委專項(xiàng)約談相結(jié)合,增強(qiáng)了班子成員廉政風(fēng)險(xiǎn)防控水平。

(三)狠抓基層支部建設(shè),強(qiáng)化支部戰(zhàn)斗堡壘作用。我著力對支部書記的“能人型”培養(yǎng)。1村支書高思壽領(lǐng)導(dǎo)承辦好了場鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場,解決了我鄉(xiāng)場鎮(zhèn)長期以街代市、擁擠不堪的無序局面。2村支書何大武因工作出色,在全縣1000多個支書中脫穎而出,成為僅有的5名被縣委表彰的“五有愛民干部”支部書記。3村支書趙太勛、11村支書高超牽頭成立合作社,分別流轉(zhuǎn)土地300畝、200畝。并購入商品苗木及林業(yè)種養(yǎng)場。著力對黨支部“向心力”培養(yǎng):就在11個農(nóng)村黨支部剛剛換屆的時機(jī),鄉(xiāng)黨委通過目標(biāo)細(xì)化的方式,將基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)培育、民生改善等分解到村,各村競相發(fā)展,全面修通了全鄉(xiāng)長達(dá)90公里的串村入戶水泥路,群眾投資總額近2000萬元,沒有發(fā)生一起因修路引發(fā)的上訪事件。百姓心悅誠服,滿意度顯著上升,向心作用更加凸顯。

(四)狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。我抓住群眾活動的契機(jī),充分運(yùn)用黨員遠(yuǎn)程教育平臺,適時開展黨小組活動,切實(shí)加強(qiáng)了對黨員隊(duì)伍的教育和管理,涌現(xiàn)出一批讓老百姓交口稱贊的先進(jìn)典型。正覺寺村企業(yè)家、黨員王新,不僅捐資二十余萬元為家鄉(xiāng)修路,還主動回村承包土地200余畝,投資數(shù)百萬元建成了花園式休閑旅游農(nóng)場。大力寨村黨員陳天明,自費(fèi)捐資十余萬元,拓寬了大力寨農(nóng)民樂園進(jìn)山公路,架設(shè)了300條上山水泥路階梯。

(五)著力作風(fēng)建設(shè),保證群教活動取得實(shí)效。按照活動總體要求,我較真碰硬,嚴(yán)格規(guī)定動作,精抓自選動作,確保活動的效果?;顒悠陂g,共調(diào)閱學(xué)習(xí)筆記200人次,收集學(xué)習(xí)心得500余篇,調(diào)研文章14篇,辦學(xué)習(xí)園地14個、出版8期次,展板展示30多批次;對全鄉(xiāng)1100戶在家群眾和70名離退休老同志、“兩代表一委員”實(shí)現(xiàn)100%登門走訪,對未在家的860戶群眾實(shí)現(xiàn)了電話走訪,收集整理群眾意見700余條,查擺問題11類100余件,收到督導(dǎo)組反饋意見20條,讓人民群眾真切感受到了黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)的本質(zhì)回歸??h委組織部長楊方軍同志還親自出席了我鄉(xiāng)專題民主生活會并給予了高度評價(jià)。

(六)嚴(yán)明監(jiān)督責(zé)任,落實(shí)正風(fēng)肅紀(jì)各項(xiàng)工作。認(rèn)真落實(shí)“兩個責(zé)任”的目標(biāo)要求,切實(shí)履行好黨委主體責(zé)任,并建立起責(zé)任體系,全力支持紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,激活反腐利器,始終把黨風(fēng)廉政責(zé)任制與反腐敗工作貫穿于作風(fēng)建設(shè)的全過程。重點(diǎn)放在推進(jìn)懲防體系建設(shè)方面,建立健全懲防體系隊(duì)伍,配備了村紀(jì)檢員和村監(jiān)督委員會主任,并聘請了政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員和民情聯(lián)絡(luò)員,避免了職責(zé)缺失和監(jiān)管缺位。發(fā)布了各級紀(jì)檢監(jiān)察舉報(bào)熱線,建立了村務(wù)信息手機(jī)短信平臺,全天候全領(lǐng)域接受社會監(jiān)督。抓住了案件查處這個手段,今年分別對一個村、一個中層部門負(fù)責(zé)人的違紀(jì)線索進(jìn)行了立案查處,并對上級反饋和群眾反映的相關(guān)線索進(jìn)行了研調(diào)核實(shí),及時糾正和預(yù)防了一些苗頭性問題的蔓延,形成了高壓的震懾態(tài)勢。

二、存在的問題及原因

(一)黨建工作認(rèn)識不足。一是缺乏政治自覺。思想深處尚沒有形成黨建總攬全局的理念,對時下中央提出“黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的總方針心存質(zhì)疑,甚至認(rèn)為當(dāng)下作風(fēng)建設(shè)的某些細(xì)微舉措有些矯往過正、小題大做。比如在治理“庸懶散浮拖”方面貫徹落實(shí)不夠徹底,自認(rèn)為只要有人坐班、有人接待就行了,因而對鄉(xiāng)干部放松了值班紀(jì)律要求,導(dǎo)致我鄉(xiāng)個別干部職工在便民服務(wù)中心值班期間玩手機(jī),被縣委督察通報(bào)。二是履職尚有缺失,黨政不分。把黨建等同于一般性務(wù)虛工作,主要精力著眼于讓上級領(lǐng)導(dǎo)賞眼和讓人民群眾立竿見影取得實(shí)惠的產(chǎn)業(yè)發(fā)展,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和民生改善等經(jīng)濟(jì)層面上,黨建這一手著力偏軟。比如在“走基層、兩維護(hù)”活動中,對干部下村入戶要求不實(shí)不嚴(yán),如5村走訪率低于50%,還有村干部走訪代替鄉(xiāng)干部走訪、電話走訪代替入戶走訪等現(xiàn)象,收集群眾意見建議數(shù)量在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)中相對偏少。

(二)黨建責(zé)任不明。一是“第一責(zé)任人”履職不到位。作為黨委書記,我還存在職責(zé)缺位,親力親為做得不夠,總負(fù)責(zé)和負(fù)總責(zé)發(fā)揮不充分,在具體工作上,副書記代辦、黨務(wù)人員代辦現(xiàn)象時有存在。比如在群教活動開展過程中,縣委督導(dǎo)組來檢查督導(dǎo)時,自己在匯報(bào)時對一些具體環(huán)節(jié)問題不清不明,只能大而化之。二是“一崗雙責(zé)”權(quán)責(zé)不明。黨委雖然分配了班子成員的分管領(lǐng)域,但在分管部門、分管村的責(zé)任落實(shí)上往往各行其是。抓黨建的分管職責(zé)、監(jiān)督職責(zé)的如何落實(shí),目前還沒有一個清晰的、統(tǒng)一的考核方式。

(三)基層服務(wù)不接“地氣”。一是服務(wù)體系建設(shè)“走形式”。黨委服務(wù)基層黨支部,組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾膚淺地停留在制度上墻、方案發(fā)文,實(shí)質(zhì)形同虛設(shè)。比如在村便民服務(wù)站的運(yùn)行上,雖然安裝了座機(jī)服務(wù)電話并實(shí)行干部輪流座班制,但鄉(xiāng)上并沒有嚴(yán)格考核制度執(zhí)行情況,對便民服務(wù)站是否運(yùn)行、運(yùn)行好壞都不清楚;機(jī)關(guān)下村便民服務(wù)也是虎頭蛇尾。二是服務(wù)能力弱,大批農(nóng)村基層干部不能熟練掌握現(xiàn)代化服務(wù)設(shè)備操作技能,依賴鄉(xiāng)操作員,比如對黨員遠(yuǎn)程教育平臺的操作,還有4個村操作員至今都還不能獨(dú)立操作,離了鄉(xiāng)操作員就不行。

(四)干部隊(duì)伍建設(shè)滯后。一是不注重干部政治素養(yǎng)和能力水平的提升,在政治理論學(xué)習(xí)上,重?cái)?shù)量不重素質(zhì),重形式不重實(shí)質(zhì);在能力培養(yǎng)上,沒有跟上適應(yīng)新形勢、新要求。習(xí)慣用“老三篇”指導(dǎo)新問題,“舊辦法”對付新局面。二是農(nóng)村“兩委”結(jié)構(gòu)不合理。在農(nóng)村干部隊(duì)伍建設(shè)上求穩(wěn)怕亂,結(jié)構(gòu)配備上沒有形成梯次結(jié)構(gòu),個別村出現(xiàn)青黃不接的現(xiàn)象。比如1村、7村兩個村“兩委”干部年齡超過60歲,出現(xiàn)后繼無人的狀況。三是忽視對年輕干部的培養(yǎng)。對鄉(xiāng)干部隊(duì)伍中的年輕人吹毛求疵,不放心壓擔(dān)子、給位子,致使其不安心工作甚至養(yǎng)成惰習(xí)。

(五)規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)。一是鄉(xiāng)村干部日常工作制度執(zhí)行不嚴(yán)。雖然按縣上要求制定了一些管理制度,卻以“人性化”管理為幌子放松對干部的要求,導(dǎo)致隨意缺席、溜崗溜號、遲到早退、態(tài)度生硬等問題一度十分盛行,自由散漫的工作作風(fēng)讓人民群眾微詞不斷。制度執(zhí)行不力、賞罰不明讓鄉(xiāng)村干部養(yǎng)成了“干與不干一個樣,干好干壞一個樣“的積弊陳習(xí)。二是“三會一課”等黨內(nèi)組織生活制度沒落實(shí)。個別支部長期不開組織生活會,不開展黨小組活動,黨員不屑找組織,組織不愿找黨員,外出黨員的流動管理制度形同虛設(shè),甚至有的支部連黨費(fèi)都懶得去收,一年一度的黨費(fèi)總是由村干部代繳,在今年黨員申報(bào)時還出現(xiàn)了個別村支部書記連本村黨員人數(shù)都不清楚的笑話。三是民主集中制執(zhí)行不力。我還存在一些“家長制”、“一言堂”作風(fēng),“拍腦門”決策時有發(fā)生。比如今年籌備市縣現(xiàn)場會時,就以時間緊為由,不召開黨委會集體研究,臨時與分管領(lǐng)導(dǎo)碰頭就拍板定下了投資十萬余元的鄉(xiāng)道路綠化方案。

(六)作風(fēng)建設(shè)整改不足。根據(jù)在教育實(shí)踐活動整改過程中縣督導(dǎo)組的反饋意見,作風(fēng)整改上還存在以下問題:一是在整改方案上“虛”,上報(bào)的整改方案未經(jīng)集體研究討論,由工作人員閉門造車,個別方案根本就沒有實(shí)際操作空間,甚至是有的責(zé)任人自己都不知道,整改方案流于形式,群眾知曉率不高,就無從監(jiān)督。二是在整改時限上“拖”,需立即整改的捎頭不見尾,限時整改的擱案頭,長期整改的束高閣。比如一村群眾反映的排灌渠不暢淹沒農(nóng)田問題,以資源緊為由至今未落實(shí),導(dǎo)致群眾不斷上訪反映。三是在整改落實(shí)上“浮”,沒有深入問題實(shí)際動真格。比如11村群眾向巡視組反映村干部違規(guī)違紀(jì)案例,方案調(diào)查走訪材料形式后,長時間未有具體處理結(jié)果,致使群眾反復(fù)追訪。

(七)基層陣地建設(shè)缺乏保障。一是經(jīng)費(fèi)保障投入不夠,各農(nóng)村黨組織除了財(cái)政預(yù)算的社會公益事業(yè)資金外,基本無其他渠道經(jīng)費(fèi),最基本的組織活動經(jīng)費(fèi),趨同于零,捉襟見肘是當(dāng)前農(nóng)村黨組織的真實(shí)寫照,有幾個村連一年一度的“七一”慶祝活動資金都是村干部墊付。二是待遇保障投入偏低,隨著經(jīng)濟(jì)社會的飛速發(fā)展,物價(jià)水平持續(xù)攀升,村干部基本工資水平雖然有了提升,但根本就激發(fā)不起基層干部的工作熱情,無人當(dāng)、不愿當(dāng)?shù)默F(xiàn)實(shí)實(shí)際已嚴(yán)重威脅到了基層組織的正常運(yùn)行,村干部流失現(xiàn)象普遍存在。三是陣地保障投入還需加強(qiáng),近年來,雖然通過災(zāi)后重建、特殊黨費(fèi)援建等項(xiàng)目讓絕大部分村都建立了活動陣地,但其使用效益還沒有充分激活,沒有真正把醫(yī)療、文化、便民公共服務(wù)等整合起來。

針對以上出現(xiàn)的問題,我總結(jié)了幾個主要原因:一是對黨建工作重要性認(rèn)識不足。沒有形成“抓黨建就是抓政績”的理念,認(rèn)為抓黨建費(fèi)力不討好,務(wù)虛不務(wù)實(shí),領(lǐng)導(dǎo)看不到,群眾摸不著。對政治新常態(tài)認(rèn)識不到位,做主要領(lǐng)導(dǎo)時間久了,思維僵化,把當(dāng)下的“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”總要求混同于一般性口號,對黨面臨的執(zhí)政風(fēng)險(xiǎn)估價(jià)不足,打不好基層黨建的“組合拳”。二是黨建工作責(zé)任制沒有徹底貫徹落實(shí)。我的責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識弱化,忽略了崗位上的職責(zé)對等,在落實(shí)“第一責(zé)任人責(zé)任”、“一崗雙責(zé)”等具體職責(zé)上大而化之、不落實(shí)處,這實(shí)質(zhì)上是“為官不為”的心態(tài)體現(xiàn)。三是基層服務(wù)理念不到位。這幾年來,我在黨建工作上習(xí)慣于“權(quán)力型”、“管理型”的工作理念,在如何把黨建工作向“服務(wù)型”轉(zhuǎn)型問題上缺乏思考。四是忽視了干部培養(yǎng)。與班子成員乃至干部隊(duì)伍之間相互交流、溝通不夠,對鄉(xiāng)上的年輕同志缺乏了解,認(rèn)為自己是鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”,很少主動去溝通,沒有拿出一套激勵干部干勁、發(fā)揮干部才能的辦法;下村入戶不夠深入,過于依賴村上的老干部、老同志,沒有大力發(fā)掘或培養(yǎng)有本領(lǐng)、愛家鄉(xiāng)、年紀(jì)輕的農(nóng)村黨員。五是作風(fēng)建設(shè)、建章立制不到位。我和黨委班子在制度執(zhí)行上思考和研究得不夠深入、不夠全面,存在因循守舊、得過且過的心態(tài),面對到諸如流動黨員管理、農(nóng)村支部過組織生活等具體問題時要么以文件代替落實(shí),要么放松要求,沒有做好監(jiān)督檢查工作。六是基層保障不到位。農(nóng)村組織發(fā)展、陣地建設(shè)又缺人、又缺錢,最根本的原因還在于農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織空殼化,而鄉(xiāng)黨委還沒有找到一個健全的多渠道投入的體系;其次是沒有有效地整合各方資源,多頭管理各自行事,缺乏統(tǒng)籌規(guī)劃,造成資源浪費(fèi),沒有形成聚合效應(yīng)。

以上問題,反映了我在思想上還存在消極懈怠、弦律松弛的懈怠情結(jié),在學(xué)習(xí)上還存在淺嘗則止、消化不足的自滿情緒,在監(jiān)管上還存在要求不高、把關(guān)不嚴(yán)的過關(guān)情懷,在執(zhí)行上還存在謹(jǐn)嚴(yán)不足、要求放松的踏空危險(xiǎn)。只有以嚴(yán)肅謹(jǐn)慎的態(tài)度解決這些問題,才能真正把黨建工作做出實(shí)績、做出成效。

三、下一步工作思路及打算

圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊(duì)伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo),我將主要做好以下幾點(diǎn)工作:

(一)提升認(rèn)識,做好黨建工作宣傳教育。一是加大培訓(xùn)力度。鄉(xiāng)黨委要采取專題講座、報(bào)告會、考試等形式,積極在鄉(xiāng)村干部中開展黨建知識的學(xué)習(xí)宣講和教育培訓(xùn)工作。要統(tǒng)籌安排,分期分批將村支書輪訓(xùn)一遍,重點(diǎn)學(xué)習(xí)農(nóng)村黨員培養(yǎng)和黨員管理,學(xué)習(xí)后要安排主要領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)習(xí)成果進(jìn)行考核。設(shè)立組織生活考核記錄簿,每月對各支部“三會一課”開展情況、鄉(xiāng)村干部會議筆記情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。二是深入開展黨員知識進(jìn)農(nóng)村活動,發(fā)揮農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、文化信息資源共享工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站、農(nóng)家書屋、黨員活動室等設(shè)施和平臺作用,開展富有農(nóng)村特色的黨員文化活動。加強(qiáng)農(nóng)村黨員文化陣地建設(shè)。

(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)黨建工作責(zé)任。一是貫徹落實(shí)“第一責(zé)任人”職責(zé)。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推進(jìn)者的角色,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,層層傳導(dǎo)壓力,責(zé)任分解到基層、落實(shí)到人。把黨建和產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作相結(jié)合,做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,并堅(jiān)持親自部署、親自檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。每季度親自主持召開黨建工作專題會議,對工作計(jì)劃、目標(biāo)要求、責(zé)任體系建設(shè)等全局性問題和關(guān)鍵環(huán)節(jié)等都親自把關(guān)。二是貫徹落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任。我將親自主持并把關(guān)制定分線、分片、分塊的“一崗雙責(zé)”責(zé)任體系,和黨委成員一道簽訂“一崗雙責(zé)”責(zé)任書,確保到崗位、到人頭、到具體任目標(biāo)。加大責(zé)任考核和追究力度,要按照“一崗雙責(zé)”的相關(guān)原則,保證主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真完成牽頭工作和分工任務(wù)。

(三)全面提升服務(wù)理念和水平。一是以村“兩委”班子成員和基層站所負(fù)責(zé)人為重點(diǎn),強(qiáng)化對村黨員干部和基層站所負(fù)責(zé)人的理論培訓(xùn)和技能培訓(xùn),引導(dǎo)基層黨員干部增強(qiáng)服務(wù)意識,務(wù)必保證他們掌握對各種現(xiàn)代設(shè)備的維護(hù)和使用,解決不適應(yīng)新方法、不符合新要求的問題。二是推行“便捷化、親情化、特色化、規(guī)范化、常態(tài)化”的“五化”服務(wù)型黨組織建設(shè)。開展親民愛民活動,在xxxx年內(nèi)建設(shè)至少3個有影響、有特色的農(nóng)村服務(wù)型黨組織,保證“一好雙強(qiáng)”型村黨組織書記達(dá)到90%以上。三是鄉(xiāng)干部服務(wù)基層要“沉下去”。深入開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、部門包村、干部幫戶”活動,各基層站所、窗口服務(wù)部門每周應(yīng)當(dāng)有一次下村便民服務(wù)活動,分管領(lǐng)導(dǎo)直接帶隊(duì)并做好工作記錄;在各支部都建立起黨員義工隊(duì)伍,規(guī)定黨組織每月集中義務(wù)服務(wù)不少于1天,黨員每月義工服務(wù)時間不少于4小時,全面參與農(nóng)村道路的日常維護(hù)、小型水利的日常維修、自然災(zāi)害的應(yīng)急搶險(xiǎn)等工作。

(四)維護(hù)團(tuán)結(jié),保障干部隊(duì)伍建設(shè)。一是點(diǎn)對點(diǎn)開展幫扶教育。鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要同其負(fù)責(zé)村的“兩委”班子成員結(jié)成幫扶對子,幫助他們了解新政策、掌握新方法,提升做好新時期農(nóng)村黨建工作的能力。二是大力培養(yǎng)后備干部。每年新發(fā)展30歲以下年輕黨員2名,作為村級后備干部進(jìn)行培養(yǎng),采取集中培訓(xùn)、干部幫帶、供職鍛煉等多種形式,對后備干部進(jìn)行政治理論、工作能力和致富技能培訓(xùn)。對經(jīng)過一年以上的培養(yǎng)考察,表現(xiàn)突出的后備干部,按程序可作為村“兩委”候選人。

(五)加強(qiáng)制度建設(shè)與作風(fēng)建設(shè)整改力度。一是建立健全體現(xiàn)群眾路線的科學(xué)民主依法決策機(jī)制,加強(qiáng)黨委民主集中制和“三重一大”事項(xiàng)黨委會集體決策制度,保證黨內(nèi)的政治紀(jì)律嚴(yán)格落實(shí)。二是建立加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查,重點(diǎn)加強(qiáng)干部監(jiān)督、問責(zé)制度,黨建責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等制度建設(shè),對領(lǐng)導(dǎo)干部違反紀(jì)律、法律的各項(xiàng)問題絕不姑息,嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部收受賄賂、以各種名義經(jīng)商入股、在企業(yè)兼職等行為。三是重視制度執(zhí)行力度,要根據(jù)我鄉(xiāng)的實(shí)際情況,分階段、分層次、分類型制定相應(yīng)目標(biāo)任務(wù)和推進(jìn)措施,增強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè)的整體性、協(xié)調(diào)性、系統(tǒng)性、實(shí)效性,探索加強(qiáng)群眾監(jiān)督的有效途徑,充分發(fā)揮人民群眾的監(jiān)督作用。

(六)加強(qiáng)基層組織陣地保障。一是多渠道籌集活動保障資金。鼓勵有條件、有能力的村干部和支部黨員積極組織參與村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè),擴(kuò)大現(xiàn)有合作社規(guī)模,發(fā)展新的專業(yè)合作社;通過外出黨員中的成功人士籌集黨建援助資金,為村一級的黨組織運(yùn)轉(zhuǎn)和公共服務(wù)提供穩(wěn)定的人力、物力、財(cái)力保障。二是鄉(xiāng)村一體整合資源。將鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)機(jī)構(gòu)連接起來,加強(qiáng)統(tǒng)一規(guī)劃和資源整合,發(fā)揮現(xiàn)有場所和信息化資源功能,構(gòu)建上下聯(lián)動、層次清晰的便民服務(wù)體系,推動基層站所下村服務(wù)。

我將團(tuán)結(jié)黨委班子成員,與黨委班子成員一道,改進(jìn)方法,進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制,完善制度,創(chuàng)新機(jī)制,強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,把的黨組建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定都帶上一個新臺階!

第二篇

根據(jù)會議安排,現(xiàn)就我一年來履行黨風(fēng)廉政建設(shè)抓黨建工作報(bào)告如下,如有不妥,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正:

一、履職的情況及成效

一年來,我切實(shí)履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),立足鄉(xiāng)情,認(rèn)真落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作各項(xiàng)措施,不斷改進(jìn)黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,使黨的自身建設(shè)得到進(jìn)一步改善,黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮,黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全,鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新的跨越。

(一)認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)。一是明確了黨建目標(biāo)責(zé)任。親自組織召開鄉(xiāng)黨委會,制定了《黨建工作目標(biāo)任務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《工程項(xiàng)目服務(wù)管理制度》、《惠農(nóng)資金發(fā)放管理制度》、《干部管作風(fēng)建設(shè)管理制度》等黨建相關(guān)的規(guī)章制度。明確了黨員發(fā)展、外出黨員管理、黨員學(xué)習(xí)、黨費(fèi)的繳納、干部培訓(xùn)、陣地建設(shè)、民主理財(cái)、項(xiàng)目管理、惠農(nóng)資金發(fā)放等黨建工作的具體內(nèi)容。每個黨委委員包干2~3個支部抓黨建工作,明確了各村支部抓黨建工作的具體任務(wù)與職責(zé)等具體措施,并就黨建工作目標(biāo)任務(wù)在全鄉(xiāng)廣播上做出公開承諾,廣泛接受監(jiān)督。二是完善了兩個黨建例會制度。我堅(jiān)持每月召開一次黨委會議,聽取每個黨委委員《黨建目標(biāo)責(zé)任書》的完成情況并安排下一個月的黨建工作,每個季度召開一次各支部書記參加的黨建工作匯報(bào)會,聽取和匯總黨建工作上存在的問題,并及時研究解決。三是強(qiáng)化預(yù)防措施,及時約談提醒。我組織了在實(shí)施金土地項(xiàng)目、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)水稻項(xiàng)目等的14個標(biāo)段的老板、5個村的村干部及國土局、農(nóng)業(yè)局、財(cái)政局項(xiàng)目監(jiān)管人員、項(xiàng)目分管領(lǐng)導(dǎo)召開了專題廉政談心談話會,并分別簽定了廉政承諾書。在鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長兒子舉辦婚宴前和九村支部書記準(zhǔn)備為其兒子舉辦升學(xué)宴前對他們進(jìn)行了談心談話,使他們認(rèn)識到自身所擔(dān)負(fù)的廉政責(zé)任,并表示只在親朋好友間請客,也都自愿地簽定了承諾書,為全鄉(xiāng)黨員干部帶了一個好頭。

(二)促進(jìn)黨員干部自身建設(shè),加強(qiáng)黨員、干部隊(duì)伍管理。一是從自身開始,帶頭作出承諾,讓全體黨員干部監(jiān)督,發(fā)揮模范作用,要求全體黨員干部向自己看齊。在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動開展過程中,共收集到到解決聯(lián)系群眾“最后一公里”問題18個,個人“四風(fēng)”方面的問題11個,我堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向,親自組織召開黨委會落實(shí)問題的整改,18個服務(wù)群眾“最后一公里”的問題已經(jīng)全剖解決,針對11個個人“四風(fēng)”方面的問題,我進(jìn)行了深刻的反思與剖析,并及時制定了整改措施,并在全鄉(xiāng)的廣播上進(jìn)行承諾,堅(jiān)持整改落實(shí)。帶頭簽到駐勤,帶頭周末值班,全年除開會和辦事外,其余時間一律住在鄉(xiāng)鎮(zhèn),沒有一次事假和缺勤。二是強(qiáng)化鄉(xiāng)黨委班子建設(shè),健全和落實(shí)民主集中制。黨委班子每周一進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí),研究部署本周工作。在黨委會議討論研究工作時,我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定,在民主集中的基礎(chǔ)上,對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷。堅(jiān)持開展批評與自我批評,每個月與黨委委員進(jìn)行一次一對一溝通協(xié)調(diào),確保班子團(tuán)結(jié),充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性。三是加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍和大學(xué)生村干部的管理。在過去的一年中,我鄉(xiāng)培訓(xùn)入黨積極分子13名,確定黨員發(fā)展對象10名,新發(fā)展黨員8名,壯大了我鄉(xiāng)的黨員隊(duì)伍,為黨的建設(shè)增加了后備力量。我鄉(xiāng)現(xiàn)有2名大學(xué)生村干部,為發(fā)揮大學(xué)生村官的作用,不斷提升為民辦事的能力,我經(jīng)常找2名大學(xué)生談心,了解他們的想法,同時在處理村上的問題時也帶上他們,讓他們學(xué)習(xí)如何面對、解決實(shí)際問題,讓他們多得到鍛煉。四是加強(qiáng)黨員教育管理,提高基層黨組織隊(duì)伍整體素質(zhì)。通過短信平臺,定期向全體黨員發(fā)送有關(guān)黨的知識、上級黨委決策及會議精神、典型案例通報(bào)來強(qiáng)化對黨員的教育。我每個季度給機(jī)關(guān)支部全體黨員上一堂黨課,所有的包片黨委領(lǐng)導(dǎo),每個季度到所聯(lián)系的片上一次黨課,每個支部每個季度必須召開一次支部大會,聽取支部工作匯報(bào),研究落實(shí)本村的重大事項(xiàng),支部委員每個月要召開一次會議,對黨員的培養(yǎng)、近期的工作進(jìn)行意見交流,確保工作順利進(jìn)行。對外出104名流動黨員建立基本信息臺帳,隨時保持聯(lián)系與溝通。

(三)加強(qiáng)村級黨組織和基層陣地建設(shè),創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織。一是選好、用好、管好基層組織帶頭人。在村委換屆前,我逐村進(jìn)行摸排,了解每個村的具體情況,反復(fù)征求群眾意見,精心進(jìn)行組織,把一批政治素質(zhì)好、廉潔奉公、能為群眾辦事的人選進(jìn)村三委班子,共舉辦了兩期干部培訓(xùn)班,對全鄉(xiāng)的村干部進(jìn)行了一次輪訓(xùn),加強(qiáng)對村三委班子的監(jiān)督和管理。二是加強(qiáng)了對后進(jìn)基層黨組織的整頓與幫扶。在xxxx年6月完成了許家橋村后進(jìn)基層黨組織的整改,撤銷了群眾意見大的原村支部書記,下派了年富力強(qiáng)、基層經(jīng)驗(yàn)豐富的黨員干部作為該村黨支部書記。同時還加強(qiáng)了對后進(jìn)基層黨組織的幫扶,對許家橋村進(jìn)行了產(chǎn)業(yè)扶持,加大項(xiàng)目資金投入力度,硬化道路2.4公里,整治攔河壩1處,維修農(nóng)渠遂洞500米,改造廉租房200平方米,修建了村級衛(wèi)生室,重新評定低保,糾正了以糧食直補(bǔ)金抵扣群眾水費(fèi)糧的錯誤行為,群眾生產(chǎn)生活條件得到了改善,黨組織的威信重新建立。三是全面推進(jìn)民主管理、村務(wù)公開、村規(guī)民約建設(shè)。針對過去一年中群眾反映的問題,我到問題比較集中的村進(jìn)行核實(shí)走訪,征求群眾意見,對全鄉(xiāng)的五保、低保、獨(dú)生子女獎勵等惠民資金、人員進(jìn)行公示,對反映強(qiáng)烈的全部重新評定,糾正了人情保、產(chǎn)業(yè)保等不合規(guī)的低保15戶,全面糾正糧食直補(bǔ)抵扣水費(fèi)糧的行為。全面實(shí)行會計(jì)代理制度,所有村帳都實(shí)行鄉(xiāng)管,鄉(xiāng)統(tǒng)一建立信息平臺,將各村的惠農(nóng)資金、政策、財(cái)務(wù)收支狀況等通過短信平臺發(fā)送到全體村民手機(jī)上進(jìn)行公示。并通過召開村民代表大會,制定了各村關(guān)于計(jì)劃生育、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、公路建設(shè)管理、水利設(shè)施建設(shè)管理、孝敬老人等村規(guī)民約,對純潔鄉(xiāng)風(fēng)民風(fēng)起了很好作用,也促進(jìn)了黨風(fēng)改善。四是加大對村活動室的建設(shè)力度。在過去的一年中,鄉(xiāng)黨委共落實(shí)黨建經(jīng)費(fèi)28萬元,全鄉(xiāng)十四個村都對村活動室進(jìn)行了維修翻蓋,加強(qiáng)了村活動室的硬件和軟件制度建設(shè)。干柴埡村修通了到村委會水泥公路,硬化了村委活動室院壩;鐵爐溝村擴(kuò)建了村委會活動院壩,安裝了籃球架、乒乓球桌、群眾健身器材。規(guī)范了各村黨建制度,為各村安裝了值班電話,保障了支部活動有陣地、陣地建設(shè)全達(dá)標(biāo)的要求。目前我鄉(xiāng)鐵爐溝村、賈石橋村入選省級美麗幸福新村。

(四)認(rèn)真踐行群眾路線教育實(shí)踐活動,常態(tài)開展“回頭看”活動。

我常常反思自己“四風(fēng)”方面的問題有沒有反彈,有沒有增加新的“四風(fēng)”問題,群眾問題的解決有沒有落實(shí),并及時解決新增的群眾問題。針對收受紅包禮金、“庸懶散浮拖”、干部下基層少、村委活動室成擺設(shè)、黨務(wù)政務(wù)不公開等問題開展了專項(xiàng)整治,每項(xiàng)工作的整改都落實(shí)到了具體的責(zé)任人,限定了整改時限,每個專項(xiàng)整治都收到了良好的效果。我按照“走基層、兩維護(hù)”活動的要求,組織全體鄉(xiāng)干部,自己帶頭,用一個月時間對全鄉(xiāng)群眾進(jìn)行了回訪,在走訪過程中把上年走訪收集到的78件群眾訴求處理結(jié)果全部反饋給群眾,并新收集到群眾意見和建議28條,處理完成25件。通過這次活動,所有干部真正下到了村上,了解了群眾的生活,知道了群眾的想法,群眾對干部的工作有了新的認(rèn)識,干部的形象也得到了較大的提升。

二、存在的問題及原因分析

(一)對村班子整體素質(zhì)的提高,村干部的管理上還缺少具體的方法與措施。

今年我在抓村級班子建設(shè)時,發(fā)現(xiàn)村班子普遍存在帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)上思路不廣、辦法不多、爭先進(jìn)位意識不夠等問題,把矛盾和問題解決在基層一線的能力不足,群眾全方位滿意的干部很少,同時有些村班子還不能與黨委、政府保持高度一致。在對困難的認(rèn)識和處理上,正如張書記所講“報(bào)怨者多,管理者少,庸者多,智者少”。沒有樹立起遵紀(jì)守法的標(biāo)桿,沒有樹立起公平正義的標(biāo)桿,沒有樹立起勇于擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)桿。如原許家橋村支部書記認(rèn)為“山高皇帝遠(yuǎn)”,不服從鄉(xiāng)黨委、政府安排,做事我行我素,自行其是。

(二)對增強(qiáng)村級黨組織的凝聚力、黨員先進(jìn)性的機(jī)制不力。

在抓黨建工作中,我發(fā)現(xiàn)部分村級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不好,部分村班子凝聚力和戰(zhàn)斗力不強(qiáng),村干部各自為政,沒有整體意識,遇事自己一個人決定,沒有集體參與和解決,導(dǎo)致村內(nèi)事務(wù)處理不及時,使黨組組在群眾中的威信有所下降。一些基層黨員黨性淡薄,日常工作中把自已等同于普通群眾,只顧局部利益,缺乏全局觀念;有的黨員工作缺乏熱情和積極性,得過且過,工作上不求進(jìn)取。

(三)對抓村級黨組織活動的開展不力,致使學(xué)用脫節(jié)。

村級黨組織開展的各項(xiàng)活動較少,特別是一些政治理論性學(xué)習(xí)的活動,幾乎很少開展過,并且學(xué)習(xí)理解不夠深入,沒能將理論學(xué)習(xí)的知識運(yùn)用到實(shí)際工作中去,理論指導(dǎo)實(shí)踐能力不強(qiáng),村級黨組織基本就不開展理論性教育活動。同時,雖然給村級黨組織配備了黨員遠(yuǎn)程教育設(shè)備,但這些設(shè)備幾乎沒用過,在村活動室成了一種擺設(shè)。即使開展活動,參加的黨員也很少,外出務(wù)工的來不了,在家的不愿來,有的還認(rèn)為參與活動沒有意義,不如在家多干點(diǎn)農(nóng)活,有的來參加也只圖應(yīng)付走過場,并沒有認(rèn)真學(xué)習(xí),更談不上將所學(xué)知識運(yùn)用到實(shí)際生活工作中。

(四)對村級黨組織制度建設(shè)的落實(shí)情況督查不力。

在抓黨建的過程中,我圍繞黨建活動建立了一系列規(guī)章制度,但是各黨支部堅(jiān)持的不多、落實(shí)的不夠。很多制度成為“寫在紙上、掛在墻上、說在嘴上、收在盒子里”的擺設(shè),大多只是為了應(yīng)付檢查,真正落實(shí)到位的很少。比如:在村務(wù)、黨務(wù)、惠民政策、項(xiàng)目施工等信息公開上,雖然有嚴(yán)格的制度規(guī)定,可是有些村就是不按照制度執(zhí)行,不及時公開各項(xiàng)信息,有的為了應(yīng)付檢查,只將無足輕重的賬務(wù)公布幾項(xiàng),將無關(guān)痛癢的“內(nèi)情”透露幾句,老百姓真正關(guān)心的公開得很少。

(五)對理論學(xué)習(xí)與民主制度的堅(jiān)持和落實(shí)不到位。

一是學(xué)習(xí)的時間不夠。機(jī)關(guān)支部和各村支部在學(xué)習(xí)時間上嚴(yán)重不夠,更多的時間去抓其他工作去了。二是學(xué)習(xí)的內(nèi)容不豐富。很多時候都是讀下文件、讀下領(lǐng)導(dǎo)的講話,安排當(dāng)前的工作就完了。三是民主生活會召開的很少。各支部一年基本就一次,開會也就是走走過場,沒有充分發(fā)揮出民主生活會的作用。

認(rèn)真反思存在的問題,既有客觀原因,更有主觀原因,主要表現(xiàn)為:一是沒有針對各村實(shí)際情況研究制定提高村黨組織凝聚力和增強(qiáng)黨員黨性的方法與措施。盡管農(nóng)村黨員隊(duì)伍普遍存在年齡老化、文化層次偏低、素質(zhì)稍高的青年通過參軍、外出務(wù)工經(jīng)商等渠道離開了本村,使得村級干部隊(duì)伍整體素質(zhì)與農(nóng)村新形勢、新任務(wù)的要求相距較遠(yuǎn);個別村干部的人生觀、價(jià)值觀發(fā)生了巨大變化,報(bào)酬低、事情多,使得干部干工作論報(bào)酬、做事情講“實(shí)惠”,在工作遇到難題的時候,一些村干部寧愿得罪上級,也不去落實(shí)上級交待的任務(wù),使得村干部越來越難以管理現(xiàn)象存在。但也是由于三委換屆時,我剛到不久,對各村的情況還不是很熟悉,在換屆選舉的時候把關(guān)不嚴(yán),造成選拔出來的部分干部素質(zhì)較低,辦事效率不高,不服從上級組織的決定。在換屆結(jié)束后沒有根據(jù)各支部、黨員的具體情況,強(qiáng)化黨員干部的培訓(xùn)與教育才導(dǎo)致的結(jié)果。二增強(qiáng)支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、黨員黨性的機(jī)制不活。在轉(zhuǎn)作風(fēng)、反四風(fēng)、強(qiáng)黨建的關(guān)鍵時期,我對基層黨組織工作的形勢認(rèn)識不充分。所有的村都無集體經(jīng)濟(jì)來源和積累,只有等國家項(xiàng)目辦事,黨組織活動經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足,對老、弱、病、殘、困難黨員關(guān)心幫助面不廣、力度不夠,基層組織服務(wù)能力不能滿足人民群眾的需求,群眾求干部甚至不如干部求群眾的時候多;部分黨員干部理想信念動搖,有能力高素質(zhì)的農(nóng)村黨員大多外出務(wù)工經(jīng)商了,留在農(nóng)村的黨員大多年齡老化、知識退化、能力弱化,黨員自身的優(yōu)越感、榮譽(yù)感不強(qiáng),村班子成員中缺乏為集體犧牲奉獻(xiàn)的精神,沒有能力起到模范帶頭作用。這主要是我平時把大多的時間用在了抓經(jīng)濟(jì)工作上了,忽視了對村黨員干部培訓(xùn)教育和加強(qiáng)黨性教育,規(guī)范措施較少,有時候只注重村里書記的能力培養(yǎng),缺乏對其他黨員干部的培養(yǎng)與教育,方法老套,缺乏活力,沒有創(chuàng)新機(jī)制,成效不顯著,致使支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、黨員黨性遠(yuǎn)遠(yuǎn)滯后于社會發(fā)展的速度,跟不上時代的步伐,很難吸引黨員群眾參與到黨的組織建設(shè)中來。三是開展組織活動和方式不靈活,內(nèi)容不豐富。由于村級黨組織隊(duì)伍文化水平偏低,一些高科技的東西在學(xué)習(xí)中難以得到運(yùn)用,如投影機(jī)、vcd機(jī)的放映,網(wǎng)絡(luò)黨建資料的下載、傳播等。組織者的能力水平限制,活動方式老化,形式內(nèi)容都沒有新意。即使開展活動,有的僅僅是應(yīng)付上級檢查,沒有把組織活動作為黨組織的一項(xiàng)經(jīng)常性任務(wù)。有的支部沒有根據(jù)農(nóng)村黨員的文化層次,盲目照搬外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),操作性差。在村黨組織開展活動時,我沒有針對上面這些情況,及時組織黨委領(lǐng)導(dǎo)參與進(jìn)去,進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),也沒有詳細(xì)制定各支部開展活動的具體方案,對各村的電教設(shè)備沒有每個村派專人去培訓(xùn),對派下去指導(dǎo)的人員沒有嚴(yán)格考核,也就造成很多活動只有形式,沒有內(nèi)容,學(xué)用脫節(jié)。四是對村級黨組織制度建設(shè)落情況沒有嚴(yán)格考核。我對村級組織目前以自治為主,宗族勢力普遍比較嚴(yán)重,農(nóng)村黨員綜合素質(zhì)低、村無集體經(jīng)濟(jì)組織和資金積累不足、自身約束機(jī)制不健全的認(rèn)識不足、不充分。鄉(xiāng)黨委雖建立了監(jiān)督機(jī)制,但是監(jiān)督力度還不夠,機(jī)制還不夠完善,有時也只是上級要來檢查的時候要求較嚴(yán)格,檢查完了又比較放松,這些都導(dǎo)致村黨組織制度落實(shí)起來往往還是流于形式,沒有實(shí)際效果。這也主要是我在監(jiān)督和考核各支部黨建時沒有嚴(yán)格按考核標(biāo)準(zhǔn)落實(shí),有時候考慮到干部的承受力和情緒,沒有考慮制度的嚴(yán)肅性。五是思想認(rèn)識出了偏差,管黨治黨的長效機(jī)制還沒有全面完善。首先是我認(rèn)為理論學(xué)習(xí)就是一個務(wù)虛的東西,從心里就沒有引起重視,對理論學(xué)習(xí)和民主生活會召開的不重視。其次是對學(xué)習(xí)考核制度建還不夠完善,對學(xué)習(xí)后檢查督促沒有落到實(shí)處,沒有進(jìn)行筆記抽查、沒有組織對所學(xué)的理論進(jìn)行考試,對學(xué)習(xí)和民主生活會質(zhì)量的考核不嚴(yán),所以大家學(xué)了就算了,學(xué)跟不學(xué)一個樣。再次是對民主生活會的制度沒的堅(jiān)持落實(shí),活動開展的少,會上大家也不說真話,怕得罪人,所以導(dǎo)致民主生活會成了走過場。對干部的學(xué)習(xí)和支部的民主生活會考核沒有納入到同經(jīng)濟(jì)工作同等考核,總認(rèn)為抓好經(jīng)濟(jì)工作,才容易出政績,才能夠得到上級的認(rèn)可,領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,沒有樹立抓黨建就最大的政績,抓好了黨建才是人才的觀念。

三、下一步思路及措施

在下一步工作中,我將認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),按照黨要管黨,從嚴(yán)治黨的要求,以貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、反對“四風(fēng)”、“三嚴(yán)三實(shí)”要求精神為抓手,全面轉(zhuǎn)變我鄉(xiāng)黨員干部作風(fēng);以“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動”回頭看及問題整改為導(dǎo)向,全力改善民生,密切黨群、干群關(guān)系;以正風(fēng)肅紀(jì)專項(xiàng)整治為契機(jī),全面治理“庸、懶、散、浮、拖”問題;緊緊圍繞“領(lǐng)導(dǎo)干部要做遵紀(jì)守法的標(biāo)桿、領(lǐng)導(dǎo)干部要做公平正義的標(biāo)桿、領(lǐng)導(dǎo)干部要做務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)桿”展開討論,提升基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)黨員黨性;堅(jiān)持以制度為保障,全面完善黨建工作制度。具體改進(jìn)措施如下:

(一)抓好理論學(xué)習(xí)與思想政治教育,提高黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

一是開展法治教育專項(xiàng)活動。結(jié)合黨的四中全會依法治國的精神,在全縣法紀(jì)教育月活動開展之際,強(qiáng)化對全鄉(xiāng)黨員干部的法制教育和黨的理論知識培訓(xùn),圍繞干部要做遵紀(jì)守法、公平正義、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)三個標(biāo)桿開展深入討論,提高所有黨員的法紀(jì)意識,堅(jiān)定所有共產(chǎn)黨員的政治信仰、宗旨意識,形成在思想上統(tǒng)一、在行動上一致的局面。二是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)對象的學(xué)習(xí)。充分利用自學(xué)和集中學(xué)習(xí)時間,抓好政治理論學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)習(xí)一次,每次學(xué)習(xí)時間不少于3個學(xué)時,重點(diǎn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、黨的路線、方針、政策和“黨章”,提高理論素養(yǎng),增強(qiáng)政治定力。對素質(zhì)不高的村干部集中起來加強(qiáng)學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)當(dāng)前的政策理論、農(nóng)村工作中的先進(jìn)方式方法以及成功的經(jīng)驗(yàn)做法,把村干部素質(zhì)提升作為一項(xiàng)大事來抓。三是帶頭向先進(jìn)學(xué)習(xí)。我堅(jiān)持向焦裕祿、楊善洲、雷鋒等優(yōu)秀黨員同志學(xué)習(xí),牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,牢記黨員身份,堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求,永葆共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性和純潔性,在工作中嚴(yán)于律己、敢于奉獻(xiàn)。

(二)強(qiáng)化制度建設(shè),完善監(jiān)督管理體系。

一是完善各種規(guī)章制度,并落實(shí)到實(shí)處。對于村班子存在的問題,最重要的就是要強(qiáng)化制度建設(shè),讓制度來管人管事,自律固然重要,但他律卻是當(dāng)前最主要的,加強(qiáng)制度建設(shè)也是落實(shí)依法治國的舉措。必須花心思、下力氣,根據(jù)各個村支部的現(xiàn)實(shí)情況分門別類地對現(xiàn)行制度進(jìn)行分析研究,堅(jiān)持完善并落實(shí)行之有效的制度,并根據(jù)形勢的發(fā)展,注入新的內(nèi)容。二是加大監(jiān)督的力度,完善管理體系,保證制度落實(shí)到位。鄉(xiāng)黨委將黨建工作同等納入到經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核目標(biāo)內(nèi)容中,為了使村黨建制度落實(shí)到位,鄉(xiāng)黨委建立黨建工作短信公示平臺,將村規(guī)民約、黨員發(fā)展計(jì)劃、黨員活動等情況通過短信平臺及時向全體黨員干部公開,接受全體黨員監(jiān)督。并且鄉(xiāng)黨委將加大對村黨支部的監(jiān)督力度和廣度,制定全面且深刻的監(jiān)督管理體系,使監(jiān)督不再是應(yīng)付檢查、流于形式,形成常態(tài)化、長效化。

(三)加強(qiáng)基層黨組織隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用。

黨員素質(zhì)決定黨組織的戰(zhàn)斗力,決定新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程。一是切實(shí)把農(nóng)村黨員隊(duì)伍發(fā)展好。發(fā)展黨員既要慎重,又要積極,做到成熟一個,發(fā)展一個,及時為黨組織補(bǔ)充新鮮血液。嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,大力培育一批能起先鋒和帶頭作用的黨員干部,把年輕有文化、有思想的年輕人充實(shí)進(jìn)黨員隊(duì)伍,改變黨員老齡化問題,培養(yǎng)好村級后備干部,鄉(xiāng)黨委將建立優(yōu)秀農(nóng)村人才儲備庫和培養(yǎng)幫帶機(jī)制,將農(nóng)村“田秀才”、“土專家”,養(yǎng)蠶、養(yǎng)豬、種果等致富型農(nóng)民建檔登記,并培育入黨,提高農(nóng)村黨員發(fā)展質(zhì)量,優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。二是切實(shí)把農(nóng)村黨員隊(duì)伍教育好。積極探索黨員教育培訓(xùn)工作新機(jī)制。各村配備一名黨員鄉(xiāng)干部兼任村黨建工作指導(dǎo)員,利用村現(xiàn)有的電腦、投影、vcd、遠(yuǎn)程教育等先進(jìn)的宣傳設(shè)施,強(qiáng)化黨的理論和路線方針政策的學(xué)習(xí),對農(nóng)村黨員的培訓(xùn)主要以影像培訓(xùn)為主,以先進(jìn)事例、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、反面警示片為主,少學(xué)高深理論,讓農(nóng)村黨員能夠看得懂,記得住先進(jìn)典型人物、反面警示事件。并要培訓(xùn)好現(xiàn)有干部學(xué)會這些設(shè)備的使用,真正做到與時俱進(jìn)、學(xué)用結(jié)合不脫節(jié)。三是切實(shí)把農(nóng)村黨員隊(duì)伍管理好。農(nóng)村黨員隊(duì)伍管理、活動的開展要因時因地制宜,要與農(nóng)村時節(jié)相統(tǒng)一,要與村務(wù)公開、財(cái)務(wù)公開、村委換屆、修路、水利建設(shè)、惠民資金分配等活動結(jié)合起來,讓黨員參與議事決策、財(cái)務(wù)監(jiān)督等,而不要為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)。關(guān)心老黨員、貧困黨員的生產(chǎn)生活,加強(qiáng)外出黨員的聯(lián)系,幫助他們解決家里的困難,多向外出黨員通報(bào)家鄉(xiāng)的黨建工作,讓外出黨員感受到組織的存在與溫暖。完善黨員年度評議考核、黨員掛牌動態(tài)管理制度,建立以定性和定量相結(jié)合的民主評議機(jī)制。強(qiáng)化預(yù)警告誡和出黨處置,健全黨員淘汰機(jī)制。

(四)壯大發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),增強(qiáng)黨建活力。

我將緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)抓黨建,農(nóng)村黨建才有著力點(diǎn),才能真正贏得廣大群眾的擁護(hù)的思路。一是圍繞發(fā)展選準(zhǔn)配強(qiáng)基層黨支部班子。要擴(kuò)大選拔范圍,創(chuàng)新選人用人機(jī)制,打破目前“限定村內(nèi)選人、固定本村任職”的傳統(tǒng)模式束縛,打破地域、身份、年齡、職業(yè)限制,面向發(fā)展經(jīng)濟(jì)能人,選經(jīng)濟(jì)型人才;面向“田秀才”、“土專人”,選技能型人才;面向大學(xué)畢業(yè)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、站能所分流的年輕干部,選知識型人才;面向在外務(wù)工經(jīng)商回村人員和復(fù)退軍人等門路廣、信息靈人員,選開拓型人才。通過“公推直選”、“兩推一選”,選出精干高效、群眾滿意的村支部班子,真正做到“選準(zhǔn)一個人、帶富一個村”。堅(jiān)持和健全村黨支部第一書記制度,切實(shí)加強(qiáng)支部隊(duì)伍建設(shè),造就一支熱心農(nóng)村工作、善于帶領(lǐng)群眾致富的支部隊(duì)伍,達(dá)到“建強(qiáng)一個班子、發(fā)展一批黨員、培育一個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、培養(yǎng)一批致富帶頭人、發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)”的效果,形成凝聚力強(qiáng)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)有為的村班子。二是圍繞發(fā)展提升素質(zhì)。幫助鄉(xiāng)村干部樹立發(fā)展是第一要務(wù)的觀念,組織農(nóng)村黨員干部廣泛開展“走基層、兩維護(hù)”、“群眾路線教育”回頭看活動,從黨支部的工作與本地經(jīng)濟(jì)工作不相適應(yīng)的狀況,來進(jìn)行支部職能的轉(zhuǎn)變;從本地實(shí)際出發(fā),帶領(lǐng)群眾走出一條富民強(qiáng)村的路子;從支部成員的職務(wù)分工,明確各自應(yīng)肩負(fù)的職責(zé),統(tǒng)一農(nóng)村支部成員的思想認(rèn)識。強(qiáng)化措施,著手提升村干部引領(lǐng)發(fā)展的本領(lǐng)。以村遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)和農(nóng)業(yè)科技示范基地為主陣地,對村干部和黨員骨干進(jìn)行專題培訓(xùn)、現(xiàn)場參觀,請優(yōu)秀支部書記現(xiàn)身說法,不斷提升村干部的致富技能和帶富能力。三是切實(shí)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。讓村級組織有錢辦事,解決村級組織威信不高、村干部工作積極性不高的根本性措施。要搞好集體原有山塘、水庫、山林、企業(yè)等的承包經(jīng)營,提高集體資產(chǎn)和資源的利用效率。以本地特色農(nóng)村產(chǎn)品為依托,組建中介協(xié)會組織,以擴(kuò)大農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道為主要任務(wù),在種苗、技術(shù)、信息等方面為群眾提供有償服務(wù)。xxxx年將以攔田溝村支部建立農(nóng)業(yè)機(jī)械和合作社,引導(dǎo)劉房嘴村、鄧家嘴村群眾入股,流轉(zhuǎn)外出務(wù)工人員農(nóng)田,實(shí)行機(jī)械化耕作,提高種糧收益,擴(kuò)大集體資產(chǎn)積累。將在鐵爐溝村建立脆香甜種植合作社,流轉(zhuǎn)600畝脆香甜柚,將一家一戶的分散經(jīng)營聯(lián)合起來,將分散在農(nóng)民手中的資金集中起來,實(shí)現(xiàn)資本的積累和資源共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),從而擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模,實(shí)現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)。讓村黨組織通過建立合作社、技術(shù)指導(dǎo)、集體入股的形式參與經(jīng)濟(jì)活動,實(shí)現(xiàn)對經(jīng)濟(jì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),增加村集體收入。

(五)認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)。

我將自覺遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,不插手任何工程項(xiàng)目,不違規(guī)提拔和使用干部,做到政府清廉、政治清明、干部清白。二是嚴(yán)格按照黨紀(jì)政紀(jì)要求規(guī)范所有黨員干部言行,以自身為模范,帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)定,切實(shí)做到有令必行、有禁必止。帶領(lǐng)全鄉(xiāng)黨員嚴(yán)格遵守中央、省、市、縣委的各項(xiàng)規(guī)定,增強(qiáng)戰(zhàn)勝自我的膽識,要抵得住誘惑、耐得住寂寞、經(jīng)得住考驗(yàn),做到自重、自省、自警、自勵,嚴(yán)防拜金主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕。三是強(qiáng)化黨員干部作風(fēng)建設(shè)。以改進(jìn)作風(fēng)、嚴(yán)肅紀(jì)律為重點(diǎn),集中開展“慵懶散浮拖”專項(xiàng)整治活動,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的紀(jì)律意識,使廣大黨員干部時刻保持昂揚(yáng)向上的進(jìn)取心和奮發(fā)有為的精氣神。同時認(rèn)真落實(shí)縣委“9+2”專項(xiàng)治理任務(wù),開展貫徹中央和省、市、縣委重大決策部署專項(xiàng)督查,嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止、政令不暢等行為。要求黨員干部提高自身黨性修養(yǎng),自覺接受黨組織和干部群眾的監(jiān)督。

第三篇

一年來,在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)十八屆四中全會精神,認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,積極踐行“走基層、兩維護(hù)”主題教育實(shí)踐活動,緊緊圍繞縣委的“三個標(biāo)桿”和五化目標(biāo)任務(wù),努力調(diào)動各方力量,深化改革,狠抓落實(shí),使我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)得到了長足的發(fā)展,社會全面進(jìn)步。按照縣委、政府的安排,現(xiàn)將本人一年來的履職情況報(bào)告如下:

一、堅(jiān)持務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)抓好經(jīng)濟(jì)社會的全面發(fā)展。

1、圍繞農(nóng)業(yè)增效,農(nóng)民增收,農(nóng)村繁榮的目標(biāo),實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)興鄉(xiāng)。農(nóng)業(yè)是工業(yè)的基礎(chǔ),是社會穩(wěn)定的根基,抓好農(nóng)業(yè),解決好“三農(nóng)”問題是各級組織重中之重的工作,實(shí)現(xiàn)“農(nóng)業(yè)興鄉(xiāng)”的戰(zhàn)略目標(biāo),就是要堅(jiān)持抓產(chǎn)業(yè),扶貧開發(fā)和新農(nóng)村建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作全局。以“五城”建設(shè)和“五化”目標(biāo)任務(wù)來促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的全面發(fā)展,農(nóng)村面貌發(fā)生明顯變化,農(nóng)民收入持續(xù)增長。一年來主要集中力量抓好以下幾項(xiàng)工作。一是加大農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)的推廣力度。培訓(xùn)農(nóng)業(yè)技術(shù)人員800余人次?!巴茝V良種”播種面積100%,實(shí)現(xiàn)糧食產(chǎn)量穩(wěn)步增收。二是加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,大力發(fā)展蠶桑、速生林和水果。按照縣委、政府提出的旱地產(chǎn)業(yè)目標(biāo),我們狠抓了三條產(chǎn)業(yè)環(huán)線建設(shè),育種4公斤,新栽桑1500畝,養(yǎng)蠶1600張,產(chǎn)繭4.8萬公斤。育速生林60畝,集中成片在高速路兩邊100m內(nèi)栽植速生林1000畝,完成低效林改造600畝,全鄉(xiāng)栽植速生林1500畝,全面完成縣委、政府提出的產(chǎn)業(yè)環(huán)線建設(shè)和森林公路目標(biāo)任務(wù)。三是積極發(fā)展畜牧業(yè),今年出欄生豬15000頭左右,其中年出欄100頭的大戶有2戶,出欄50頭左右的大戶有8戶,小家禽20萬只左右。四是堅(jiān)持不懈抓好農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),是改變落后面貌的必經(jīng)之路,一年來通過爭取項(xiàng)目資金,動員群眾捐資,修建了3村、4村、5村、8村、10村、11村的12公里的聯(lián)網(wǎng)村道社道水泥路,全面實(shí)現(xiàn)了村村社社通水泥路的目標(biāo)。加強(qiáng)水利設(shè)施建設(shè),投資1000萬元的11口塘庫堰和農(nóng)渠徹底整治工程正在如火如荼地進(jìn)行中。投資1000萬元的財(cái)政現(xiàn)代農(nóng)業(yè)整治項(xiàng)目在1村、12村、13村整村推進(jìn)。金土地掃尾工程在8村、14村即將完工。五是認(rèn)真加快新農(nóng)村建設(shè)。今年我們通過努力搬遷了30戶c級、d級危房,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一樣式,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成了2村、6村、11村居民小康房的建設(shè),入住戶為120戶,完成風(fēng)貌整治180戶,全鄉(xiāng)所有房屋的修建,嚴(yán)格統(tǒng)一執(zhí)行了縣小康房的修建標(biāo)準(zhǔn)。六是抓好集鎮(zhèn)建設(shè)和環(huán)境綜合整治。今年我們重點(diǎn)抓了場鎮(zhèn)街道的維修,排水溝的整治,讓場鎮(zhèn)更加美化亮化。二是積極抓好了場鎮(zhèn)經(jīng)常性整潔,三是在場鎮(zhèn)和學(xué)校周圍安裝了路燈,確保了場鎮(zhèn)的亮化和學(xué)生上下學(xué)的方便及安全。

2、積極參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動和走基層兩維護(hù)活動。

開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對性和緊迫性,體現(xiàn)了從嚴(yán)治黨的執(zhí)政為民要求,通過認(rèn)真開展“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,查找了自身存在的問題,真實(shí)準(zhǔn)確深刻地寫出了自己的個人對照檢查材料,剖析了存在“四風(fēng)”問題及根源,在同志們的幫助下,達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善,修正缺點(diǎn),增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

通過積極開展治理慵懶散浮拖和走基層兩維護(hù)活動,更進(jìn)一步密切了黨員干部與群眾的關(guān)系,徹底解決了最后一公里問題,全鄉(xiāng)在走基層活動中,黨員干部走訪群眾一萬余人,走訪農(nóng)戶四千余戶,解決群眾訴求500余件,全鄉(xiāng)干部群眾對黨委政府的滿意度進(jìn)一步提高。

3、認(rèn)真抓好安全和社會秩序穩(wěn)定。為了確保全鄉(xiāng)安全穩(wěn)定,構(gòu)建平安,我們一是要把安全穩(wěn)定納入黨委、政府的重要日常工作,堅(jiān)持會會講安全,時時講安全,周周檢查安全,認(rèn)真督促安委會的工作,配備強(qiáng)而有力的領(lǐng)導(dǎo)班子從事安全工作,配齊安全所需的設(shè)備,強(qiáng)力整治不安全隱患,從重處罰不講安全的人和事,實(shí)現(xiàn)了全鄉(xiāng)無一例不安全事故的發(fā)生。一年來,我們加大了矛盾糾紛排查力度。一是每月召開14個村矛盾糾紛排查例會。二是簽訂責(zé)任狀,做到矛盾糾紛不出組、不出村。三是對歷史遺留的老上訪案件,由主要領(lǐng)導(dǎo)包案到人。四是實(shí)行當(dāng)場天書記鄉(xiāng)長接待制。化解了多起上訪人員的矛盾,特別是認(rèn)真開展兩維護(hù)主題教育活動我們還堅(jiān)持變?nèi)罕娚显L為鄉(xiāng)上干部下訪,確保了全鄉(xiāng)社會的和諧穩(wěn)定。

二、堅(jiān)持公平正義,認(rèn)真落實(shí)黨的惠民政策,將黨和政府的溫暖帶到每個人的心中。

一是認(rèn)真堅(jiān)持“五公開、七不準(zhǔn)”原則,兌現(xiàn)糧食直補(bǔ)15余萬元,農(nóng)資綜合補(bǔ)貼150余萬元,兌現(xiàn)水稻、玉米、油菜等良種補(bǔ)貼25萬元。二是認(rèn)真落實(shí)民政優(yōu)撫政策,不折不扣落實(shí)各種救災(zāi)資金和物質(zhì),干部深入第一線,召開群眾會,重新進(jìn)行低保核定評定工作,確保了五保、低保、農(nóng)保、特困人員、優(yōu)撫對象的準(zhǔn)確無誤,確保了救災(zāi)物質(zhì)和救濟(jì)資金發(fā)放的準(zhǔn)確與及時,提高了全鄉(xiāng)群眾對政府工作的滿意度。三是認(rèn)真宣傳人口計(jì)生政策,堅(jiān)持計(jì)生管理服務(wù)體系建設(shè)不斷加強(qiáng),獎勵扶助政策及時準(zhǔn)確落實(shí),確保了全鄉(xiāng)人口低生育水平長期穩(wěn)定,積極宣傳政策,實(shí)現(xiàn)農(nóng)合的參合率達(dá)到100%,農(nóng)保參保率達(dá)到了100%,參保金完成100%。

三、堅(jiān)持遵紀(jì)守法,依法從政,自覺接受群眾監(jiān)督。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,依法從政,根據(jù)黨的十八屆四中全會精神,必須堅(jiān)持依法治國依法從政,一年來我認(rèn)真堅(jiān)持對法律法規(guī)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己的法律知識和依法從政的法律水平,在工作中處處堅(jiān)持以法律作為決策的依據(jù),遵守法律敬畏法紀(jì),模范執(zhí)行黨的方針、政策,爭做遵紀(jì)守法的標(biāo)桿。

2、堅(jiān)持嚴(yán)以律己,不搞以權(quán)謀私。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和縣委《五項(xiàng)規(guī)定、四條禁令》,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來賓方面,始終堅(jiān)持能省即省得原則,不搞大吃大喝和相互請吃。不搞形式主義,不鋪張浪費(fèi),盡量把有限的財(cái)力用于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)的發(fā)展上。不插手工程承包,更沒有為了個人利益行賄上級,也沒有利用接待之便用公款進(jìn)行高消費(fèi)、和娛樂健身活動。

3、堅(jiān)持民主集中制,慎重決策求效。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。堅(jiān)持公平正直,不徇私情。正確使用黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇為人民服務(wù)。十分注意發(fā)揚(yáng)民主,密切聯(lián)系群眾,堅(jiān)持行大事商量、小事通氣。對職責(zé)重大問題的決定,始終堅(jiān)持民主集中制度原則公開辦事。堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子,不壓制發(fā)言堵言路,不強(qiáng)制拍板做決定,充分發(fā)揚(yáng)民主,盡力避免決策失誤。

一年來,我踏踏實(shí)實(shí)地做好本職工作,廉潔自律,雖然取得了一定的工作成績。但這些都是得益于上級黨委政府的領(lǐng)導(dǎo),得益于全鄉(xiāng)各級干部和群眾的共同努力和大力支持。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)廉政勤政的作風(fēng),堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,以強(qiáng)鄉(xiāng)富民為己任,為把建設(shè)的更加美好而努力奮斗。

第四篇

我叫,中共黨員,本科文化,現(xiàn)鄉(xiāng)黨委委員、副鄉(xiāng)長。根據(jù)黨委政府安排,我分管農(nóng)技、蠶桑、林業(yè)、農(nóng)保、新農(nóng)村建設(shè)工作。一年來,在縣委縣政府、鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各村、各站辦所的支持和幫助下,取得了一定的成績,現(xiàn)將一年來的工作情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。

一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆四中全會精神不斷提高自身素質(zhì),不斷提高政策理論水平和工作水平。特別是黨的群眾教育路線活動中,本人按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,通過學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實(shí)、建章立制三個環(huán)節(jié)的活動來落實(shí)。重點(diǎn)剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源,做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改辦法實(shí)。聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際,重點(diǎn)查找自己存在的問題和不足,并對個人存在的原因進(jìn)行更深層次的剖析,已達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、自我改正缺點(diǎn)和不足、增強(qiáng)黨性的目的。堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,謙遜為人,時刻做到自重、自省、自警、自律。思想上不斷完善,政治上不斷求強(qiáng),工作上不斷求精,使自身綜合素質(zhì)不斷提高,更好地適應(yīng)基層工作需要。

二、勤政為民,認(rèn)真做好各項(xiàng)分管工作。

1、作為分管農(nóng)業(yè)工作的副鄉(xiāng)長,首先要大力發(fā)展我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì),結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,年初本人全面制定經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,針對鄉(xiāng)區(qū)域特點(diǎn),堅(jiān)持樹立打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)的指導(dǎo)思想,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、真確的政績觀。不做表面文章,不搞面子工程,努力拼搏謀發(fā)展,艱苦奮斗搞建設(shè),扎扎實(shí)實(shí)做好蠶桑產(chǎn)業(yè)工作,一年來我鄉(xiāng)在繼續(xù)管護(hù)好以前所栽桑樹的同時,育桑種4公斤,實(shí)養(yǎng)蠶1600張,產(chǎn)繭48000公斤;實(shí)現(xiàn)產(chǎn)繭收入140萬元。新增桑園1000畝,補(bǔ)植補(bǔ)栽500畝,50萬株。全力打造三大產(chǎn)業(yè)環(huán)線,實(shí)現(xiàn)18公里蠶桑產(chǎn)業(yè)環(huán)線無縫連接,全鄉(xiāng)蠶桑產(chǎn)業(yè)總面積達(dá)3500畝。兩大果桑試驗(yàn)園在省、市指導(dǎo)組的技術(shù)幫扶下,果桑白果病的防治工作取得攻堅(jiān)性成功。舉辦了我鄉(xiāng)第一屆桑果采果節(jié),前來參加采果的人員達(dá)5000余人,進(jìn)一步增加了我鄉(xiāng)果農(nóng)的收入和我鄉(xiāng)的知名度。全縣產(chǎn)果150噸,收入近百萬元。通過辦培訓(xùn)班的形式培訓(xùn)嫁接人員100名,大興養(yǎng)蠶設(shè)施建設(shè),一年來新建標(biāo)準(zhǔn)化大蠶房20個,其中每季5張以上的16個。在資金和技術(shù)上給于幫助,大力發(fā)展大戶養(yǎng)殖或輪養(yǎng)的方法來克服農(nóng)村勞動力缺乏的現(xiàn)狀。為了提升養(yǎng)蠶技術(shù)每年在春季舉辦一次培訓(xùn)班,提升養(yǎng)蠶技能的培訓(xùn),每季養(yǎng)蠶基本做到每家每戶我要到場指揮,一有普遍性問題時,必須在鄉(xiāng)廣播上做技術(shù)指導(dǎo)。每季在養(yǎng)蠶之前或養(yǎng)蠶中嚴(yán)格消毒,特別是蠶前消毒要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),要求各村必須統(tǒng)一組織勞力、統(tǒng)一藥物、統(tǒng)一時間進(jìn)行消毒防病。做到了統(tǒng)防統(tǒng)消。全鄉(xiāng)在冬春兩季,認(rèn)真抓好桑樹管理工作,必須做到幾個統(tǒng)一,統(tǒng)一修枝、統(tǒng)一除草、統(tǒng)一施肥。xxxx年鄉(xiāng)買回50余噸復(fù)合肥對全鄉(xiāng)果桑葉桑進(jìn)行普遍施肥。經(jīng)過一年的奮斗廣大農(nóng)戶得到了可喜的成績。為把我鄉(xiāng)蠶桑產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng),xxxx年冬季全鄉(xiāng)各村統(tǒng)一組織勞力、對全鄉(xiāng)桑樹進(jìn)行統(tǒng)一管理。為我鄉(xiāng)來年蠶桑產(chǎn)業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、林業(yè)工作。xxxx年速生林育苗60畝,預(yù)計(jì)出苗18萬株。全鄉(xiāng)預(yù)計(jì)成片栽植600畝。全力打造速森林工程,全鄉(xiāng)126公里國、省、縣、鄉(xiāng)、村、社道路全面栽植楊樹,真正做到無縫連接。嚴(yán)格按照林業(yè)法律法規(guī)辦事,嚴(yán)格控制在我鄉(xiāng)有亂砍亂伐的現(xiàn)象發(fā)生,一有發(fā)生必須依照法律法規(guī)嚴(yán)序處理。加強(qiáng)對速生林的管理工作,嚴(yán)格控制人為和牲畜損壞。按時除草和施肥。通過這幾年的努力現(xiàn)在楊樹長勢相當(dāng)良好。

3、其它短效產(chǎn)業(yè):為了保護(hù)桑樹資源,農(nóng)民在桑樹地里不種高桿作物,普遍種植花生、藥材等,最大增強(qiáng)土地的效益化,對新村產(chǎn)業(yè)脆香甜進(jìn)行整體推進(jìn),對缺我斷橋全面補(bǔ)植。培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員一名,按照技術(shù)對脆香甜進(jìn)行管理。

4、農(nóng)村社會保障事業(yè)蓬勃發(fā)展

全鄉(xiāng)在全面落實(shí)農(nóng)保工作,通過廣播電視大力宣傳農(nóng)保工作的政策,做到了農(nóng)保工作由專人負(fù)責(zé)管理。全鄉(xiāng)已有3200人開始領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金,新農(nóng)合產(chǎn)合人數(shù)達(dá)13200人,產(chǎn)保率達(dá)100%。真正做到老有所養(yǎng),老有所依,老有所樂。

5、做好駐村掛點(diǎn)工作,全面完成駐村任務(wù)。

根據(jù)黨委分工,我駐鐵爐溝村,省第一個開發(fā)式服務(wù)區(qū)就建在本村,該村情況比較復(fù)雜,人員較多,幅員面積較大,工作難度比較大,本人多次到村開村社干部會、到各社開社會、開廣播會大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,全村發(fā)展脆香甜1000畝,一年來新型農(nóng)村合作醫(yī)療的試點(diǎn)工作中,我深入農(nóng)戶,向他們仔細(xì)宣講國家惠農(nóng)政策,該村率先在全鄉(xiāng)完成任務(wù),參保率達(dá)100%,真正做到惠農(nóng)政策不掉一個人。

6、認(rèn)真做好新農(nóng)村建設(shè)工作

新村建設(shè)快速推進(jìn),新農(nóng)村建設(shè)是改變農(nóng)村生產(chǎn)生活的迫切需要。一年來,我鄉(xiāng)在縣委縣政府的安排下,新起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)修建新農(nóng)村。按照“因地制宜,體現(xiàn)特色;統(tǒng)一規(guī)劃,分步實(shí)施;示范帶動,逐步推進(jìn);政府引導(dǎo),群眾主體”的新村建設(shè)原則,我鄉(xiāng)四處新農(nóng)村居聚局點(diǎn)配套設(shè)施齊備,對聚局點(diǎn)的水電氣路綠化進(jìn)行了配套。

三、廉潔自律,當(dāng)好人民公仆。

一年來,我能夠認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)要求,嚴(yán)格按照職責(zé)權(quán)限和工作程序履行職責(zé),在工作中做到清正廉潔、克已奉公,不以權(quán)謀私,不貪贓枉法,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部形象。虛心接受別人的意見和建議,不斷提高完善自己,時時用黨的宗旨、廉潔自律的有關(guān)要求檢點(diǎn)自己的行為。增強(qiáng)人民公仆觀念,以人為本,為民造福。真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。

一年來,我雖然在廉潔自律和日常工作中取得了一些成效,但還存在很多不足,主要表現(xiàn)在:一是政治理論學(xué)習(xí)深度還不夠,缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。二是在工作創(chuàng)新上還存在薄弱環(huán)節(jié),忙于具體事務(wù)性工作多,缺乏對工作深層次的思考。在工作中雖然對一些具體工作敢抓敢管、敢于監(jiān)督、勇于負(fù)責(zé),但是在深入調(diào)查研究上沒有下太多的功夫,工作中沉下去不夠深入。對上級交待的工作,只滿足于做的好,沒有要求做得最好。所有這些問題,將在今后的工作中予以克服。今后,我將不斷增強(qiáng)廉潔奉公、執(zhí)政為民的意識,以黨風(fēng)廉政建設(shè)和個人廉潔自律的實(shí)績贏得領(lǐng)導(dǎo)、同事和廣大群眾的理解、信任與支持。本人始終抱著一顆赤子之心,勤勉敬業(yè)、廉政為民。做到常思貪欲之禍、常除非份之想、常修為官為德、常懷公仆本色。從嚴(yán)要求自已,虛心向各位學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣,為鄉(xiāng)的工作作出自己最大的貢獻(xiàn)。

第五篇

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),擺正位置

作為鎮(zhèn)人民政府的鎮(zhèn)長,深感責(zé)任重、壓力大。我始終恪守“敬業(yè)者成事、樂群者多助”和“高調(diào)做事,低調(diào)做人”這兩句銘言,始終堅(jiān)持虛心學(xué),踏實(shí)干,深刻思考鎮(zhèn)情,了解民意,找準(zhǔn)問題,理清工作思路,明確工作重點(diǎn)。

一是找準(zhǔn)位置,處理好三個關(guān)系。政府是人民的政府,是在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在人大的監(jiān)督下,理性執(zhí)政、為民服務(wù)的政府。作為鎮(zhèn)人民政府的班長,我深知鎮(zhèn)人民政府與鎮(zhèn)黨委、人大的關(guān)系,能找準(zhǔn)位置,扮好角色,正確處理好黨委、人大、政府的關(guān)系,正確處理好鎮(zhèn)與村、政府與各部門間的關(guān)系,竭力營造一個協(xié)調(diào)和諧的內(nèi)外工作環(huán)境。

二是加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)、自覺貫徹執(zhí)行中央十一屆三中全會以來黨的路線、方針、政策,以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為捷機(jī),積極開展批評與自我批評,使我更加嚴(yán)格地樹立起了黨風(fēng)廉政建設(shè)意識,增強(qiáng)了反腐敗斗爭的信心和決心,使自己牢固樹立起全心全意為人民服務(wù)的宗旨思想,深深地懂得了黨員干部肩負(fù)的歷史責(zé)任,明確了為什么要堅(jiān)持黨要管黨的方略和從嚴(yán)治黨的原則,通過學(xué)習(xí),我自覺地提高了政治思想素質(zhì),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)意識,并有效地運(yùn)用于生活工作之中。

二、以身作則,樹好形象

有道是:其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。我作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的行政主要領(lǐng)導(dǎo),肩負(fù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會公共事務(wù)和財(cái)務(wù)管理的重大責(zé)任,一言一行,一舉一動對全鎮(zhèn)的黨風(fēng)廉政建設(shè)至關(guān)重要。所以今年我始終堅(jiān)持:一是堅(jiān)持民主集中制原則,遇事集體決策,如象今年的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整:在火兒嶺村一組楊樹下面養(yǎng)雞、鴨,火兒嶺村、趙家嘴村養(yǎng)山羊等都是多次研究,然后定方案;二是實(shí)行民主理財(cái),嚴(yán)格執(zhí)行縣“六不準(zhǔn)”政策,堅(jiān)持黨委會規(guī)定的300元以上開支由黨委集體審批,300元以下開支必須有經(jīng)辦人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字,大事經(jīng)先審后議;三是堅(jiān)持政務(wù)、村務(wù)公開,密切黨群干群關(guān)系,切實(shí)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)。今年,對涉農(nóng)收費(fèi)部門水、電、氣、居住、農(nóng)保等的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)采取用文件形式下發(fā)各村并進(jìn)行公示,一律以物價(jià)局的收費(fèi)物價(jià)為準(zhǔn)。在中小學(xué)校收費(fèi)上,嚴(yán)格按縣委要求,由紀(jì)委同志督促執(zhí)行;四是在內(nèi)部管理上,做到統(tǒng)一由辦公室安排,招待費(fèi)實(shí)現(xiàn)了“零支出”;五是正人先正己,從自身做起,盡量把大事難事留給自己,把好處讓給別人,在接待群眾上,不分貧富貴賤,笑臉相迎,來訪者能答復(fù)的當(dāng)面答復(fù),不能即時答復(fù)的研究后即時答復(fù),批手續(xù)者,只要是不超原則的,嚴(yán)格按照程序辦事,做到了群眾高興而來,滿意而歸;六是轉(zhuǎn)變作風(fēng),強(qiáng)化干部隊(duì)伍管理,吸取教訓(xùn),加大了干部的理論素養(yǎng)和法律教育,堅(jiān)持以民為本,建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。

三、突出重點(diǎn),責(zé)任落實(shí)

(一)農(nóng)業(yè)是基礎(chǔ)。農(nóng)業(yè)是全鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),農(nóng)村是全鎮(zhèn)工作的重點(diǎn),抓好農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作對于全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和農(nóng)村社會穩(wěn)定具有決定性的作用。任職以來我十分重視農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作,將其作為工作的重中之重來抓緊抓好。積極深入到全鎮(zhèn)各個村委會,調(diào)查了解各村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展基本情況,為工作奠定了基礎(chǔ)。一是認(rèn)真抓好糧食生產(chǎn)工作。每年年初都切實(shí)抓好春耕備耕工作,落督促實(shí)好種子、化肥和農(nóng)藥等各種農(nóng)資到位,為糧食生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。二是抓好產(chǎn)業(yè)工作。蠶桑和楊樹是我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)。產(chǎn)業(yè)的發(fā)展對全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)有著舉足輕重的作用。為促進(jìn)種產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,增加農(nóng)民收入,首先是抓好楊樹育苗和桑樹稼接施肥,其次是抓好楊樹栽植和發(fā)展養(yǎng)蠶大戶。三是抓好楊樹栽植和養(yǎng)蠶技術(shù)培訓(xùn)。為增強(qiáng)農(nóng)業(yè)的科技意識,增加農(nóng)產(chǎn)品科技含量,提高農(nóng)民收入,我們十分重視此項(xiàng)工作,每年年初和農(nóng)閑季節(jié)都安排人員到全鎮(zhèn)各村進(jìn)行農(nóng)業(yè)科技方面的知識培訓(xùn),努力使在家的勞動力都掌握1—2門生產(chǎn)技術(shù)。

(二)水利是命脈。一是抓好人畜飲水工程建設(shè),解決人畜飲水困難。二是抓好山坪塘水庫工程建設(shè)工作。先后對界牌埡、王合埡兩處山坪塘,西山壩的小型水庫進(jìn)行整治。全年國家拆遷1000萬元。

三是做好現(xiàn)有中低產(chǎn)田改造后溝渠的修繕、清圩和維護(hù)工作。

(三)爭取項(xiàng)目求發(fā)展。xxxx年順利實(shí)施3、6、10、11產(chǎn)業(yè)路、土地套活工程、5村扶貧開發(fā)、1、6、9村立項(xiàng)工程立項(xiàng)工程、小學(xué)幼兒園修理開工、衛(wèi)生院門診大樓落成。

(四)安全穩(wěn)定是保障。一是在交通建設(shè)方面,加快村組公路建設(shè)步伐,全鎮(zhèn)共硬化18.8米通村組公路,先后開通了七寶廟村、東秋林村、重陽灣等通組公路,新田壩、趙家嘴、回龍宮、河邊上、東秋林、重陽灣等村道公路順利通過驗(yàn)收,全鎮(zhèn)村公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)明顯加快。此外,加強(qiáng)了對已建成公路和通村、通鄉(xiāng)的防護(hù)欄建設(shè),全鎮(zhèn)共建防護(hù)欄1.8千米,保證了我鎮(zhèn)境內(nèi)基本交通線的安全暢通。二是在群眾來信來訪方面,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接訪,及時化解矛盾糾紛,做到分片負(fù)責(zé)、包辦到人,全鎮(zhèn)共調(diào)處36案例,終結(jié)上訪15起群訪、纏訪案件,保障了各項(xiàng)事業(yè)的和諧發(fā)展。

(五)環(huán)衛(wèi)是重點(diǎn)。緊緊圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心工作,牢固樹立環(huán)境保護(hù)服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的思想意識,開拓創(chuàng)新、奮力拼搏,努力推進(jìn)生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)水平的整體提升,取得了明顯成效。

四、強(qiáng)化監(jiān)督、防微杜漸

官僚的實(shí)質(zhì)就是權(quán)力異化,綜觀腐敗分子的蛻變,一個很重要的因素是權(quán)力監(jiān)督制約乏力,特別是單位主要領(lǐng)導(dǎo),如果自己不主動接受別人監(jiān)督,別人很難監(jiān)督到位。一是自覺接受組織的監(jiān)督。將落實(shí)責(zé)任目標(biāo)置于領(lǐng)導(dǎo)班子和上級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督之下,主動向上級和班子成員報(bào)告自己貫徹落實(shí)責(zé)任目標(biāo)的情況。在黨委成員民主生活會上,敝開思想,帶頭與班子成員交心談心,開展批評與自我批評。身體力行執(zhí)行好領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)、重大事項(xiàng)報(bào)告制度、建立好廉政檔案;二是自覺接受群眾的監(jiān)督。將自己置身于群眾之中,自覺接受廣大黨員和群眾的監(jiān)督。由于工作時間會議多、事務(wù)多,我利用下鄉(xiāng)機(jī)會,主動找干部群眾了解情況,解決問題,為我鎮(zhèn)發(fā)展服好務(wù)的同時接受來自各方面的監(jiān)督。

總之,新的歷史時期,黨風(fēng)廉政建設(shè)又將面臨許多的新問題,新困難,我將堅(jiān)持以富民興鎮(zhèn)為己任,堅(jiān)持以民為本,做到“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,盡心盡力樹好形象,身體力行,并帶頭抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),為實(shí)現(xiàn)中高速發(fā)展的新常態(tài)、新跨越而努力奮斗。

五、存在的問題

回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,得到了群眾的肯定,但同時也存在著一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:

(一)深入基層時間太少了,了解基層不夠。

(二)工作方法、領(lǐng)導(dǎo)方法有待進(jìn)一步改進(jìn)。

(三)雖然自己十分重視理論知識和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),也花了大量的時間和精力用在學(xué)習(xí)上,但由于工作較為繁雜,導(dǎo)致學(xué)習(xí)無規(guī)律,時松時緊。

(四)機(jī)關(guān)制度建設(shè)抓得不緊,還存在少數(shù)干部職工工作拖踏散漫現(xiàn)象。

六、今后的工作打算

(一)努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力

今后,我將加強(qiáng)思想政治理論、業(yè)務(wù)知識及市場經(jīng)濟(jì)等方面的知識學(xué)習(xí),提高自己政治判別能力,加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)建設(shè),進(jìn)一步提升自己駕馭全局工作的能力。

(二)深入基層,了解民意,解決群眾的實(shí)際困難和問題

在今后的工作中,我將積極深入基層第一線,調(diào)查了解基層的各種基本情況,知道群眾的想法和需求、存在的困難和問題,結(jié)合實(shí)際,積極幫助人民群眾解決一些實(shí)際困難和問題。

(三)嚴(yán)格要求,廉潔自律,塑造領(lǐng)導(dǎo)干部形象

今后的工作和生活中,我將按照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,絕不利用職權(quán)為個人謀私利,絕不干有損于國家集體和人民的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正辦事,當(dāng)老百姓的官,全心全意為人民服務(wù)。同時對社會上的各種歪風(fēng)邪氣,敢于反對,敢于抵制,加強(qiáng)個人修養(yǎng),改進(jìn)工作方法和領(lǐng)導(dǎo)方法,努力實(shí)踐“三個代表”重要思想,認(rèn)真調(diào)查研究,解放思想,實(shí)事求是,開拓創(chuàng)新,不辜負(fù)黨和人民對我的信任。認(rèn)真履行職責(zé),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)政府一班人,努力完成黨和人民交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

篇十五 2023最新鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告范文

黨建工作主要抓好三方面:1、執(zhí)政能力建設(shè)。2、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性。3、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。下面是2023最新鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作調(diào)研報(bào)告范文,歡迎閱讀借鑒。

為深入了解和掌握桃源縣非公企業(yè)基層黨組織現(xiàn)狀,進(jìn)一步強(qiáng)化非公企業(yè)基層組織建設(shè),提升非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作水平。近期,桃源縣工信局黨委對歸口工信局黨委管理的非公黨建工作情況進(jìn)行了實(shí)地考察與調(diào)研。

基本情況

歸口中共桃源縣工業(yè)和信息化局委員會管理的基層黨組織委員會2個、總支部1個、支部14個,分別是中共桃源縣工業(yè)和信息化局機(jī)關(guān)支部委員會、中共桃源縣工業(yè)和信息化局機(jī)關(guān)離退休人員支部委員會、中共中材常德水泥有限責(zé)任公司委員會(下屬生產(chǎn)和部室2個支部)、中共常德勝利化工有限公司總支部委員會(下屬6個支部)、中共常德牛力水泥廠支部委員會、中共湖南省四通建設(shè)有限公司支部委員會、中共湖南津山口福食品有限公司支部、中共湖南古洞春茶葉有限公司支部,共有黨員75名(不含流動)。

主要問題

由于歷史和現(xiàn)實(shí)的原因,桃源縣非公企業(yè)黨建工作有些滯后,主要表現(xiàn)在3個方面:

非公有制經(jīng)濟(jì)組織性質(zhì)決定了黨建工作存在一定困難。非公有制經(jīng)濟(jì)組織,財(cái)產(chǎn)具有私有性,員工具有 雇傭 性,業(yè)主對企業(yè)有絕對的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威,非公有制經(jīng)濟(jì)組織組建黨組織、開展黨的工作在一定程度上依賴業(yè)主的認(rèn)同。但是,部分業(yè)主對組建黨組織工作認(rèn)識不一,心態(tài)比較復(fù)雜,有的認(rèn)為組建黨組織會影響他們正常的生產(chǎn)和發(fā)展秩序,有的甚至有抵觸情緒,導(dǎo)致這些企業(yè)的黨組織組建工作難以順利開展。

非公有制經(jīng)濟(jì)組織自身的不穩(wěn)定性不同程度地制約著黨建工作。非公有制企業(yè)從業(yè)黨員流動性大,數(shù)量不固定,黨組織不夠穩(wěn)定。像津山口福黨支部、古洞春黨支部,由于企業(yè)本身的性質(zhì),黨員數(shù)量少,人員流動性較大,現(xiàn)在已沒有黨員,致使企業(yè)黨組織組建后得不到鞏固。同時,經(jīng)營企業(yè)競爭壓力很大、風(fēng)險(xiǎn)也很大,企業(yè)老板將主要精力用在了謀求企業(yè)利益上,很少把心思用在組織開展黨組織活動上來。

黨的力量比較薄弱。由于非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨員人數(shù)偏少,與員工數(shù)量相比比例偏低,黨務(wù)工作者缺乏工作經(jīng)驗(yàn),致使黨組織的影響力和作用發(fā)揮不太明顯。從現(xiàn)實(shí)的情況來看,受到黨員發(fā)展政策的影響,在低學(xué)歷和年齡較大的企業(yè)員工中有黨員身份的并不多,加上非公企業(yè)員工的流動性很強(qiáng),造成企業(yè)黨員少、黨員留不住、黨員不履職。

問題存在的原因

非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作思想基礎(chǔ)脆弱。目前,非公有制經(jīng)濟(jì)組織中對黨建工作主要有以下三種不良的思想傾向:一是非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨組織理不直、氣不壯 配角從屬 思想傾向嚴(yán)重。二是黨員的復(fù)雜、懈怠心態(tài) 打工雇傭 思想傾向。在非公有制經(jīng)濟(jì)組織里,業(yè)主和黨員職工是雙向選擇關(guān)系,很多黨員認(rèn)為自己是臨時的,流動性比較大,飯碗掌握在 老板 手里,隨時有被 炒魷魚 的可能,難以把自己的個人目標(biāo)同非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨的整體目標(biāo)、企業(yè)發(fā)展目標(biāo)有機(jī)結(jié)合在一起,難以行使黨員的權(quán)利和承擔(dān)黨員的義務(wù),失去了黨員應(yīng)有的作用。三是價(jià)值利益的多元化,使得年青人不愿靠攏黨組織 急功近利 思想傾向。

黨務(wù)工作者缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。企業(yè)黨務(wù)工作者大都由企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)兼任,即使有專職黨務(wù)工作者也多缺乏工作經(jīng)驗(yàn),對黨的基本知識,組織活動程序不了解,開展黨的工作不得力,方法單一,黨務(wù)工作不規(guī)范。有的雖然是黨員,但對黨員義務(wù)、黨員職責(zé),黨組織的設(shè)置及活動開展知之甚少,不關(guān)注黨員,也不主動組織開展黨組織活動。

對策和建議

準(zhǔn)確把握內(nèi)涵,科學(xué)界定非公有制經(jīng)濟(jì)組織的地位和作用。非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的黨組織應(yīng)當(dāng)是黨在該經(jīng)濟(jì)組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是職工群眾的政治核心,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展具有支持、促進(jìn)和監(jiān)督、協(xié)調(diào)作用。要積極宣傳黨和國家的方針政策,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,鼓勵、引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)組織依法經(jīng)營,使企業(yè)健康發(fā)展;要抓好黨組織的自身建設(shè),積極開展黨的活動,加強(qiáng)黨員的發(fā)展、教育、管理;要協(xié)助做好職工的思想政治工作和經(jīng)濟(jì)組織的精神文明建設(shè);要協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部的勞資關(guān)系,維護(hù)職工的合法權(quán)益,領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)中的工青婦組織,發(fā)揮他們應(yīng)有的作用。

創(chuàng)新工作機(jī)制,充分發(fā)揮非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨組織的政治優(yōu)勢。一是靈活開展黨建工作。堅(jiān)持 為企業(yè)所需要、為業(yè)主所理解、為職工所擁護(hù)、為黨員所歡迎 的原則,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展開展工作。二是培育新生力量,做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的黨員發(fā)展工作。按照 堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展 的方針,做好培養(yǎng)入黨積極分子工作,及時把符合黨員條件的優(yōu)秀員工吸收到黨內(nèi)來。

加強(qiáng)培訓(xùn)機(jī)制,大力增強(qiáng)非公黨務(wù)工作力量。一是對非公企業(yè)主進(jìn)行培訓(xùn),通過培訓(xùn),向他們宣傳黨和政府關(guān)于非公經(jīng)濟(jì)的各項(xiàng)方針政策,鼓勵引導(dǎo)和支持非公經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展壯大。讓他們能夠?qū)W習(xí)領(lǐng)會黨在一個時期內(nèi)的中心工作和主要政策精神,體會到黨對企業(yè)的支持鼓勵和關(guān)心,增強(qiáng)他們自覺做好黨建工作的事業(yè)心和責(zé)任感。二是對非公企業(yè)的黨務(wù)工作者進(jìn)行培訓(xùn),通過培訓(xùn),使他們對黨的知識的了解進(jìn)一步提高,對黨的組織活動的程序進(jìn)一步理解,解決非公經(jīng)濟(jì)黨組織黨務(wù)工作人員力量薄弱的問題。三是對黨建指導(dǎo)員進(jìn)行培訓(xùn),通過培訓(xùn),提高他們自身的黨務(wù)工作水平和市場經(jīng)濟(jì)知識,增強(qiáng)他們指導(dǎo)企業(yè)的能力。

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