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xxxx年9月基層公務員述職報告(十五篇)

發(fā)布時間:2024-04-25 11:36:02 查看人數(shù):17

xxxx年9月基層公務員述職報告

篇一 xxxx年9月基層公務員述職報告4400字

尊敬的各位領導和同志們,很榮幸有機會在這里向大家匯報我半年以來的工作、學習情況,懇請大家多提寶貴意見。

根據(jù)黨工委的安排,我從事柏城街道科技文化服務中心工作和綜治工作。作為文化工作的一個新手,我不斷加強學習,虛心向領導和同事們請教,逐步進入角色,上半年,完成了文化局部置的非物質(zhì)遺產(chǎn)普查登記,街道科技文化服務中心檔案規(guī)范社區(qū)文化大院建設等工作,目前正在配合開展打黃打非活動,今后,將在分管領導的具體指導下積極開展機關(guān)文化活動和基層文化大院建設,力爭使柏城文化工作上水平、上臺階。

自進入單位以來,我一直從事社會治安綜合治理工作,經(jīng)厲了近十年來柏城綜治工作的點點滴滴。自身感覺,柏城對綜治及平安建設是越來越重視。特別是新一屆領導班子成立以來,柏城腳踏實地的真正開展了平安建設宣傳,巡邏防范,綜治陣地基層基礎建設等活動。期間,我們辦事處的主要領導親自謀思路、出主意、想辦法,一些很瑣碎的工作,主要領導就親自督辦(平安彩鈴、巡邏宣傳口號等)。這一點讓我記憶憂新,感觸很深。主要領導和分管領導的高度重視和務實的作風,時刻警示著我,激勵著我,使我不敢懈怠,也沒有理由懈怠。

就今年而言,綜治及平安建設工作可謂任務繁重,活動多,載體多,圍繞中央提出的“推進社會矛盾化解,推進社會管理創(chuàng)新,推進公正廉潔執(zhí)法”三項重點工作,省、市、縣安排部置了社會治安突出問題排查整治,“一村一干一警一員”大走訪活動,社會矛盾化解百日競賽以及當前正在開展的社會治安綜合整治活動。

綜治辦作為辦事處平建設工作的組織,協(xié)調(diào)機構(gòu),承載著各項活動,文件的起草,會議的籌備,活動的督查,信息的上傳下達,檔案的搜集整理等工作,期間還要組織開展綜治宣傳,治安巡邏等工作,可謂千頭萬緒。我和綜治工作的同事們一道 ,始終保持高昂的工作熱情和綜治口務實苦干的工作作風,為了完成任務經(jīng)常加班加點。就我個人而言在綜治辦養(yǎng)成了一個習慣,經(jīng)常感覺:工作干不完,心不靜,工作干不好,不踏實。在具體工作中,及時與分管領導溝通交流,及時了解當前上級平安建設的側(cè)重點是什么,領導在忙什么,重點工作是什么,我需要盡快完成的任務是什么。俗話說也就是要跟很上節(jié)奏,跟得上整體工作。

今年以來在分管領導的帶領下,在同事們的共同努力下,我們一個腳印,扎實開展了一系列平安建設活動,并且取得了較好的成績。

1.市委政法委書記張憲中,縣委政法委書記李貴喜,在檢查了柏城平安建設工作后,給予了充分肯定。市政法委專門以簡報的形式將我辦事處社會治安綜合整治的經(jīng)驗向全市推廣。這也是市政法委少有的直接以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位向全市推廣經(jīng)驗。

2.結(jié)合“一村一干一警一員”大走訪及社會治安綜合整治活動,我們在全縣率先建立了覆蓋全轄區(qū)的重點人群、重點部位數(shù)據(jù)庫,為今后社會治安管理工作打下了堅實的基礎。

3.前一階段,我們在邵莊社區(qū)居委會建成了全縣乃至全市唯一的村級平安建設工作站,融合調(diào)解室、巡邏室、綜治辦、信訪接待室于一體,充分整合基層綜治辦量,經(jīng)過一個時期的運作,效果非常明顯??h政法委于7月1日在我辦事處召開了全縣平安建設基層基礎工作規(guī)范化建設現(xiàn)場會,組織全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)到我辦事處綜治工作中心及三里灣、邵莊居委進行了觀摩學習。

4.近期,在領導的大力支持下,我和綜治辦的同事們, 厲經(jīng)三個月的時間,冒著酷署,完成了反映近年來柏城平安建設工作的《柏國故里平安路》專題片拍攝。經(jīng)過多次認真的修改和商議,近期將在媒體進行宣傳,這也必將對柏城平安建設工作深入開展,樹立柏城良好形象起著積極作用。

看到柏城平安建設工作取得的一個又一個成績,聽到上級領導及兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)對柏城平安建設工作的肯定,我認為平時雖然苦點、累點都不算什么,作為一名股級干部,我們只是負責單項工作,比起我們的班子成員,他們除分管多項工作外,還要參與辦事處拆遷征地、招商引資等中心工作,還要實行信訪工作“一崗雙責”,承擔著一項或多項責任。同時還要負責安排部署,出思路,理關(guān)系,我認為我只是做了一點份內(nèi)工作,(比如),所以說,在這個很小的崗位上,能盡自己的微薄之力為領導分憂解難,能用自己的青春年華為柏城的發(fā)展貢獻一份力量,我覺得也是值得的,最起碼多年以后我們問心無愧。

在生活上,我始終保持低調(diào)做人,與同志和睦相處,團結(jié)一致。“作為一名機關(guān)干部,不僅要具有良好的業(yè)務素質(zhì),還要具備優(yōu)良的人品,踏實做事,坦誠做人,視同事如兄弟姐妹,”我始終這樣要求自己。在這里也肯請領導和同事們對我的工作學習、生活多提寶貴意見,我將誠懇接受。

在今后的工作中,我將會一如既往地保持高昂的工作作風和扎實苦干的工作精神,在領導和同志們的關(guān)心支持下,將份內(nèi)工作做實做好,力爭在下半年取得更加優(yōu)異的成績。

主任、各位副主任、秘書長、各位委員:

首先感謝市人大長期以來對勞動保障工作的關(guān)心、重視和支持。本次個人述職,不僅是我對前段工作的總結(jié)反思,也是接受市人大監(jiān)督,聽取意見,改進工作的難得機會,對于進一步推動我市勞動保障工作將起到積極的作用。

我是_年_月由市人大常委會任命擔任市勞動保障局局長的,今年_月市人大常委會再次任命我擔任該職務?,F(xiàn)將任職以來的主要工作情況匯報如下,請予評議。

一、圍繞就業(yè)和社會保障兩大重點,認真履行工作職責

就業(yè)和社會保障是憲法和有關(guān)法律法規(guī)賦予公民的基本權(quán)利。近年來,___、國務院將就業(yè)和社會保障擺在了經(jīng)濟社會發(fā)展更加突出的位置。任職以來,按照中央的總體要求和市委、市政府部署,在市人大的監(jiān)督和支持下,做了一些工作。

(一)落實政策,促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)。

我主持了市再就業(yè)工程領導小組辦公室日常工作,適時籌備召開部門聯(lián)席會議通報情況,推動工作。今年,會同有關(guān)部門將再就業(yè)目標細化分解到全市_個責任單位。發(fā)揮“再就業(yè)主管”和“綜合協(xié)調(diào)”的職能作用,先后與市總工會、婦聯(lián)、工商聯(lián)、統(tǒng)戰(zhàn)部和雙擁辦聯(lián)合舉辦專場勞務洽談會,組織指導各區(qū)開展了“送崗位、送政策、送服務”活動。

根據(jù)中央_號、省委_號文件精神,我參與了市委、市政府《關(guān)于進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的意見》及_個配套文件的起草和修訂工作,基本完善了我市再就業(yè)政策體系。簡化了《再就業(yè)優(yōu)惠證》的發(fā)放程序,擴大了發(fā)放范圍,到_月底,全市發(fā)放優(yōu)惠證_._萬本。推動建立了小額貸款擔?;?,發(fā)放小額貸款_筆_._萬元。全市共減免各種稅費_._萬元,其中勞動保障部門減免_._萬元。

我重點抓了全市勞動力市場“一條龍”、“一站式”規(guī)范服務、“_”免費服務和“愛心、熱心、耐心”服務,開展了政策和典型宣傳活動。今年免費推薦就業(yè)_._萬人次,免費存檔_._萬份,全市再就業(yè)培訓_._萬人。

我多次與有關(guān)部門負責人研究崗位開發(fā)工作,將新增崗位開發(fā)與促進再就業(yè)結(jié)合起來,研究制定了《武漢市新增就業(yè)崗位統(tǒng)計考核辦法》。在堅持暢通_條就業(yè)主渠道的基礎上,重點引導下崗失業(yè)人員在第三產(chǎn)業(yè)和民營經(jīng)濟領域再就業(yè)。_-_月,全市新增就業(yè)崗位_._萬個,勞動力市場發(fā)布就業(yè)崗位信息_._萬條(個),受理求職登記_._萬人次,為_._萬人次提供了職業(yè)指導,推薦就業(yè)_._萬人次,下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)_._萬人。

(二)按照國家的總體要求,逐步建立健全社會保障體系。

按照社會保險目標要求,我提出了“明確方向、長遠規(guī)劃、分步實施”的工作思路。在完善基本養(yǎng)老和失業(yè)保險制度的同時,于_年底啟動了基本醫(yī)療保險。今年又組織專班,廣泛調(diào)研,數(shù)易其稿,形成了工傷保險新辦法初稿,即將報批實施。女職工生育保險制度改革的有關(guān)工作也在進行之中。

我主持制定了《流動就業(yè)人員繳費窗口辦理基本養(yǎng)老保險有關(guān)問題的處理意見》,完善了參保人員的斷保接續(xù)政策,企業(yè)分流人員接續(xù)率達_._%;提出了《武漢市離退休人員社會化管理服務工作方案》,全市納入社會化管理的退休人員達_萬人。進一步規(guī)范了失業(yè)保險參保登記、申報繳費、繳費基數(shù)稽核等環(huán)節(jié)。調(diào)整提高了養(yǎng)老金和失業(yè)金標準。我積極組織推動社會保險擴面工作,目前,基本養(yǎng)老保險在職參保_._萬人,對參保范圍內(nèi)_._萬離退休人員按時足額發(fā)放養(yǎng)老金,社會化發(fā)放率_%;失業(yè)保險參保已達_._萬人;基本醫(yī)療保險參保_._萬人。

根據(jù)國家“金保工程”和我市“電子政務”建設規(guī)劃,去年,我提議并經(jīng)局長辦公會通過,在沒有機構(gòu)、編制,資金困難的情況下,組建了勞動保障信息中心,將原來分散管理的養(yǎng)老、醫(yī)保兩大業(yè)務信息系統(tǒng)集中管理,實現(xiàn)了網(wǎng)絡互通互聯(lián)、資源共享,逐步朝“五險合一”的管理目標邁進。

(三)開展困難群體幫扶,努力兌現(xiàn)《政府工作報告》對市民的承諾。

去年,我提出將“_”、一戶多人下崗、喪偶離異和享受低保等四類困難群體作為重點幫扶對象,成立了困難群體就業(yè)服務辦公室,在全市勞動力市場設立了困難群體服務窗口,市、區(qū)聯(lián)手,整體聯(lián)動,有針對性地開展崗位、信息、培訓、職業(yè)指導等援助服務。實行再就業(yè)推薦承諾制,只要求職者不挑不揀,勞動力市場在_個工作日內(nèi)為其推薦一個崗位。組織街道、社區(qū)對困難群體進行了摸底調(diào)查,建檔建卡。按照今年初市十一屆人大一次會議上《政府工作報告》為民辦實事的承諾,我組織市、區(qū)勞動保障部門,集中開展了一戶多人下崗失業(yè)人員家庭至少推薦_人上崗工作,到_月底,全市_戶多人下崗失業(yè)家庭中有勞動能力和就業(yè)愿望的_人實現(xiàn)了再就業(yè),到_月底,達到_人。

根據(jù)全市“三車”整治工作的統(tǒng)一部署,我派專人參加市整治工作專班,并組織全系統(tǒng)協(xié)調(diào)市、區(qū)相關(guān)部門,籌集崗位_萬余個,為“三車”車主發(fā)放優(yōu)惠證_本,幫助車主就業(yè)、自謀職業(yè)_._萬人。

(四)認真落實社區(qū)建設“_行動計劃”,推動勞動保障工作進社區(qū)。組織制定了《武漢市社區(qū)就業(yè)和社會保障服務工作實施方案》,成立了工作辦公室。會同有關(guān)部門完成了中心城區(qū)社區(qū)勞動保障工作人員招聘工作,對聘用的人員進行了崗前培訓,編發(fā)了《武漢市社區(qū)勞動保障工作人員實用手冊》。組織開展了下崗失業(yè)人員個人情況、家庭狀況、求職愿望、就業(yè)動向“四清”專項調(diào)查,初步摸清了下崗失業(yè)人員底數(shù),并開展了政策宣傳、優(yōu)惠證發(fā)放、求職登記、職業(yè)培訓和就業(yè)推薦等工作。會同有關(guān)部門加快社區(qū)勞動保障信息網(wǎng)絡建設工作。

二、增強法律意識,依法行政,保障勞動關(guān)系雙方合法權(quán)益

任職以來,在貫徹執(zhí)行《勞動法》、《武漢市行政執(zhí)法責任制工作條例》等法律法規(guī)方面,突出抓了以下工作:

(一)加強學習,不斷增強法律意識。_年,我到任不久,在局系統(tǒng)倡導并主持了為期_個月的勞動保障法律法規(guī)知識講座。去年,我主持制定了《武漢市勞動保障系統(tǒng)法制宣傳教育第四個五年規(guī)劃》,組織了_期行政執(zhí)法人員培訓班,組織干部職工參加了wto法律知識學習考試。今年,組織全系統(tǒng)_多人參加了全國勞動保障法制學習培訓和考試。

(二)建立制度,落實環(huán)節(jié),著力提高依法行政水平。建立了行政執(zhí)法責任制,進一步規(guī)范了勞動爭議仲裁庭。我要求“依法依規(guī)執(zhí)法,按程序執(zhí)法,文明執(zhí)法”,并在三個環(huán)節(jié)上抓落實。一是抓公開環(huán)節(jié)。實行了“五公開”、“三掛牌”和“四上墻”。二是抓規(guī)范環(huán)節(jié)。全局統(tǒng)一制作了行政執(zhí)法委托書、行政處罰決定書等一系列執(zhí)法文書。三是抓監(jiān)督環(huán)節(jié)。建立了層級執(zhí)法監(jiān)督制度,設立了執(zhí)法機構(gòu)監(jiān)督協(xié)調(diào)員。健全了重大處罰聽證制度,妥善處理行政復議和行政訴訟案件。

篇二 基層公務員年度述職報告1900字

一年來,在縣委、縣政府和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,在廣大干部群眾的大力支持下,緊緊扭住計劃生育這一工作中心,認真學習實踐科學發(fā)展觀,竭心盡力、勤勉務實、開拓創(chuàng)新、廉潔自律,帶領郭橋計生專干一道抓學習強素質(zhì),提高依法行政水平,轉(zhuǎn)變服務觀念,使轄區(qū)計劃生育現(xiàn)狀得到了明顯的轉(zhuǎn)變,“四術(shù)一征”和“季服務”工作較好的完成上級下達的任務,計生專干的戰(zhàn)斗力得到了增強。郭橋各項計生工作取得了可喜成績。

一、 廉潔自律,勤政為公。

在工作中,始終牢記全心全意為人民服務的宗旨,嚴格遵守黨的紀律,做到一身正氣、潔身自好,管住自己的心,不起貪念;管住自己的嘴,不亂吃亂說。不斷強化自身執(zhí)行力建設,能辦的事情馬上辦,做到扎實認真,雷厲風行,效果出色。在生活中,始終不渝地保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),上級交辦的各項工作,都能按時高質(zhì)量的完成,對于急辦工作,還經(jīng)常加班加點,時刻保持黨員干部公道正派、奮發(fā)有為、廉潔奉公的良好形象。

二、 開拓創(chuàng)新,熱情服務。

一是采取創(chuàng)新機制,推進優(yōu)質(zhì)服務,重點做好四個季度的計劃生育生殖健康普查和“民心工程”服務工作,整個服務活動共免費服務育齡群眾2666 人,查出乳腺疾病133例治療127例,因條件有限轉(zhuǎn)診6人;查出婦科疾病631例,治療618例,因條件有限轉(zhuǎn)診13人。整個服務活動為育齡群眾解決了一些切身問題,受到育齡群眾的歡迎;二是進一步加強流動人口管理,堅持熱情服務與依法管理相結(jié)合,善待弱勢群體與保護公眾合法利益相結(jié)合,使流動人口管理工作進一步法治化、社會化、規(guī)范化,并對每一位流入對象進行了微機化管理,并做好查證驗證工作;對流出育齡婦女嚴格管理,要求每位流出育齡婦女辦證,督促她們郵寄孕檢證明,并采取擔保人擔保的形式進行管理,有效扼制了搶生或超生對象的出現(xiàn);三是做好資料整理核對工作,認真、準確發(fā)放《一胎生育證》、《獨生子女證》及《婚育證明》,使每一個育齡對象都做到持證生育。

三、 強化隊伍,提高素質(zhì)。

利用干部作風年建設和深入學習實踐科學發(fā)展觀的有利契機,組織計生專干認真學習實踐。同時定期對計生專干進行業(yè)務知識考評,不斷促進計生隊伍業(yè)務水平的提高。嚴格生育審批管理,嚴格控制性別比治理,提高依法行政、文明執(zhí)法水平,切實維護群眾的合法權(quán)益。繼續(xù)加強干部作風建設,進一步轉(zhuǎn)變工作思路和工作方法,自覺接受群眾監(jiān)督,努力建設一支秉公辦事、服務群眾的計生隊伍。

四、 嚴格執(zhí)法,依法行政。

一年來,我們改變過去的執(zhí)法手段,嚴格執(zhí)法,依法行政,加大對政策外生育對象的社會撫養(yǎng)費征收力度,同時與計生法庭配合對計劃生育“釘子戶”依法進行強制執(zhí)行,堅決做到不放過一例計劃外生育對象。XX年度,我計生辦共完成社會撫養(yǎng)費征收70余萬元,上環(huán)50余例,結(jié)扎50余例,人流引產(chǎn)20 余例,依法強制執(zhí)行12例,行政拘留3人,征收社會撫養(yǎng)費10余萬元,較好的完成了上級交辦的計劃生育任務,有效的遏制了政策外生育。

五、 存在問題,改進方法。

回顧近一年來的工作,我?guī)ьI全體計生專干一道,勤政務實,真抓實干,取得了一定成績。但仍存在一定的問題:一是因工作忙,計生專干對政策的學習和理解仍有欠缺,對群眾的服務意識仍需轉(zhuǎn)變;二是季服務追蹤銷號不到位,流動人口管理仍有欠缺;三是因資金問題,對獨身子女父母的獎金發(fā)放不到位,四是群眾的生育愿望沒有得到根本的轉(zhuǎn)變,社會養(yǎng)老體系還不完善,養(yǎng)兒防老的思想仍然在群眾中占據(jù)主要地位。

究其原因,我們將在以下方面進行改進:

一是加強季服務追蹤力度,嚴格落實流動人口管理。我們要摸清底數(shù),把流動人口真正管起來,重點是抓好流出育齡婦女孕檢證明郵寄工作,提高郵寄率,并規(guī)范各種檔案。二是加大計劃生育宣傳教育力度,從觀念上轉(zhuǎn)變?nèi)罕姷纳竿@么鍙V播和計劃生育宣傳條幅、板塊、標語緊密結(jié)合,提高計生知曉率,同時利用村級生育文化大院開展豐富多彩的計劃生育宣傳教育活動。三是依法行政、優(yōu)質(zhì)服務相結(jié)合,加快育齡婦女生育觀念的轉(zhuǎn)變。要不斷加大執(zhí)法力度,依法征收社會撫養(yǎng)費,對違反計劃生育法的人和事,要依法查處,不徇私情。同時,要繼續(xù)深化優(yōu)質(zhì)服務,積極開展優(yōu)生優(yōu)育和生殖健康服務,不斷完善計劃生育的利益導向機制,為全面建設小康平鄉(xiāng)創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。四是加強隊伍建設,實現(xiàn)計劃生育隊伍素質(zhì)的再提高。

總之,借今天民主生活會,與大家交流思想,查找不足。同時,再次懇請各位對我多提寶貴意見,對計劃生育工作多提好的建議,以利于下一步工作更好地開展,在今后工作中,我也將嚴格按照上級黨委政府的工作思路要求,立足當前,著眼長遠,務實創(chuàng)新、開拓進取,努力開創(chuàng)計生工作的新局面。說的不對的地方,請大家予以批評指正。

篇三 基層公務員述職述廉報告1600字

【基層公務員述職述廉報告】

____年以來,在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,在鄉(xiāng)人大和紀委的監(jiān)督支持下,我與全所的同志們一道,堅持黨風廉政和反____工作常抓不懈,努力工作,盡職盡責,圓滿完成了各年度工作任務,現(xiàn)述職述廉如下:

一、全力抓好收入,支持全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展。

近三年來,我們始終將收入工作放在第一位,為此我和全所成員認真研究,制定措施,和稅務部門分析形勢,因為我鄉(xiāng)稅源結(jié)構(gòu)單一,收入形勢嚴峻,增收渠道狹窄,我們努力開辟新的財源,尋找新的經(jīng)濟增長點。經(jīng)過上下共同努力,____年完成收入任務35.76萬元,占預算的151%,____年完成收入任務36.49萬元,占預算的101%,____年收入任務劃給稅務部門,鄉(xiāng)財政仍做好協(xié)稅護稅工作。雖然超任務不大,但我們盡力做到了應收盡收。

二、合理調(diào)度資金,確保各項支出

盡管財力薄弱,我們都是努力做到“三?!奔绰毠すべY、黨政機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)和??顚S谩牟粩D占、挪用農(nóng)民各項補貼,堅持“保工資、保穩(wěn)定、促發(fā)展”。

一是個人部分支出,按時撥付。個人部分支出占全鄉(xiāng)財力的60%,牽涉到46名人員的切身利益,財政部門總是將這一項支出放在首位,該職工享受的各種福利從不克扣。

二是公用部分支出,適度撥付。各單位年初核定的公用經(jīng)費以及臨時小預算,我都不壓不卡,根據(jù)時間和工作進程適度撥付。對一些新情況、新問題,及時召開會議,提出建議,交給政府領導審定,盡力滿足公用部分支出。

三是工程部分支出,全力撥付。____至____年,通過鄉(xiāng)財政過帳的康金村新農(nóng)建設款6.2萬元、黎明村人飲款4萬元以及黎明地州、地卡、下棚、和平和懂汝45.4萬元的扶貧項目款沒有拖欠,從不憑財政權(quán)力吃、拿、卡、要。

四是農(nóng)民補貼支出,按規(guī)支付。近三年全鄉(xiāng)共收上級下拔309.43萬元農(nóng)民補貼專項資金,我所把資金全部通過“一拆通”存入農(nóng)民個人帳戶,沒有截留、和挪用,并對補貼項目、補貼標準實行村級公示,做深入細致的群眾工作,得到了農(nóng)民朋友的充分肯定,全鄉(xiāng)沒有一起因農(nóng)民補貼問題不清出現(xiàn)上訪的事件,間接地做好農(nóng)村社會穩(wěn)定。

三、堅持廉政建設,帶好財政隊伍

三年來,我在黨風廉政建設和反____工作中嚴格要求自己,同時努力帶好財政干部這支隊伍,保持了財政隊伍作風優(yōu)良、廉潔奉公的良好形象。

一是思想上堅定理想信念。財政工作是與錢打交道的工作,只有堅定信念,防微杜漸,才能做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。三年中,我認真進行學習,堅持做好筆記,始終與___保持一致,從思想上筑起一道“反腐__”的防線。凡是要求別人做到的,自己首先要做好,以身作則,作好示范,不搞特殊。

二是工作中堅守財經(jīng)紀律。財政工作牽涉的單位很多,前來辦事的人也很多。工作中,沒有吃請,接受過紀念品。我對自己工作提出了三點要求:拒吃、拒禮、不做違犯財經(jīng)紀律的事。對該撥付的資金,不需單位來找也要及時撥付;對不該撥付的資金,就是再找也不能撥付。我是這樣要求自己,也是這樣要求本單位下屬人員。三年我們撥付了數(shù)百萬元資金,沒有任何違紀的人和事發(fā)生。

三是制度上堅持創(chuàng)新思路。為更好地為全鄉(xiāng)人民服務,我堅持不斷改進機關(guān)的工作方式、方法。三年來,我們對糧食直補資金全面實施“一拆通”發(fā)放,三年共發(fā)放資金309.43萬元,極大地方便了群眾領取。我不斷對機關(guān)制度進行創(chuàng)新,先后制定了《財政內(nèi)部管理制度》、五種崗位責任制,推行了首問負責制,限時辦結(jié)制、責任追究制等等。通過這些措施,機關(guān)的服務質(zhì)量一天一天在提高。

四是作風上堅信群眾路線。在單位的一些重大事情上,我總是先聽聽同志們的意見,進行磋商,交換交換意見,采眾家之長,讓工作盡量做到公平合理。我堅持走群眾路線,事情公開了,過程公平了,結(jié)果公正了,群眾的意見也就沒了。

回顧三年來的黨風建設和反腐__工作,我覺得自己能夠認真按照鄉(xiāng)黨委、政府、鄉(xiāng)紀委的要求,能夠認真執(zhí)行黨的財經(jīng)紀律,能夠與職工團結(jié)共事,我們的工作也得到了領導們的認可。在以后的工作中,我更要嚴格要求自己,把財政所的各項工作以及黨風廉政建設和反腐__工作做的更好。

篇四 基層公務員述職報告1350字

尊敬的領導、同志們:

20__年_月,我任__某委常委、紀檢委書記,一年來,在上級黨委和某委的正確下,緊緊圍繞某委的中心工作,認真履行職責,通過一年來的扎實工作,本人分管的各項工作取得新的成績。

一、加強自身思想道德建設、努力提高黨性修養(yǎng)

在黨組織培養(yǎng)和教育下,平時自覺加強黨性鍛煉,牢記為民服務的宗旨,端正思想和工作作風,樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念;堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,模范遵守黨的政治、經(jīng)濟、組織等方面的工作紀律,堅持理論學習與實踐相結(jié)合,不斷提高理論素養(yǎng);能認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則,做到個人服從組織,局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動大是大非問題上,始終做到旗幟鮮明,立場堅定。

二、切實協(xié)助某委、政府抓好分管工作

一是抓班子隊伍建設。要求班子成員和紀委各科室每季度制定詳細的工作計劃和落實內(nèi)容,并將單位車輛管理、學習、黨風廉政建設、機關(guān)效能等規(guī)章制度匯編成冊,作為一項長效機制堅持貫徹落實;

二是認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。根據(jù)每個領導的分工,按季度和月份對黨風廉政建設責任制進行了層層分解,在年中和年底及時進行督促檢查;

三是加大案件查辦力度。全年共初核違紀線索12件,立案查處違紀案件6件,依法處分黨員干部4人,挽回經(jīng)濟損失__萬元;領導班子述職述廉報告四是認真開展對治理商業(yè)賄賂工作的監(jiān)督檢查。今年開展了2次大規(guī)模的宣傳教育活動,查處1起醫(yī)藥行業(yè)商業(yè)賄賂案件;

五是機關(guān)效能建設工作扎實開展。對不能正確履行工作職責、工作效率低下、行政不作為、慢作為、亂作為等現(xiàn)象及時進行效能告誡;

六是抓好分管信訪工作。將信訪工作陣地前移,把干部下訪列入各級領導班子年終目標考核中,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對群眾反映的熱點、難點問題較多的村隨時下訪,對重點信訪案件包案到人。

三、嚴于律已,帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定

在廉潔自律方面,我本人嚴格按照中紀委的要求,模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定,自覺接受社會各界的監(jiān)督,認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,在公務接待過程中嚴格按規(guī)定向某委申請,不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂現(xiàn)象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經(jīng)常性的教育和提醒外,在日常工作和生活中,明確向他們提出不準收受任何禮品、有價證券和現(xiàn)金,不得隨意吃請,更不得借我的名義謀取個人私利。

四、加強理論學習,提高自身政治素質(zhì)和工作能力

在工作中,能深入學習貫徹黨的__大、__第七次黨代會以及__在考察新疆時的講話精神,在抓好理論知識學習的同時,本人對業(yè)務知識的學習毫不放松,重點對《實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《信訪條例》等重點篇目進行了系統(tǒng)全面的學習,通過學習本人的政治理論水平有了明顯提高,貫徹執(zhí)行黨的方針、政策的自覺性和堅定性進一步增強。

五、存在的問題和今后的努力方向

一是繼續(xù)加強理論學習。在工作中克服輕理論學習、重業(yè)務工作的現(xiàn)象,不斷拓寬學習的領域,加強心得交流,做到理論學習與實踐充分結(jié)合。二是深入細致地開展調(diào)查研究。增強下基層調(diào)研的主動性,不能由于忙于事務工作,而忽視調(diào)研工作的重要性,對工作中隱存的一些深層次矛盾和問題要究其根本,拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環(huán)境。要進一步加強對治理軟環(huán)境工作的督促檢查,對于影響經(jīng)濟發(fā)展的突出問題,要采取有力措施加以解決。

篇五 基層公務員辭職報告700字

尊敬的領導:

首先,我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。

從××年11月份來到市明辦工作以來,至今有一年多時間,在這一年多的工作當中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功后的甘甜,是單位把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養(yǎng)成為一名綜合素質(zhì)較強的機關(guān)工作人員。

在文明辦工作的一年多來,我得到了各位領導無微不至的關(guān)懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。

一年多以來,由于自己所學專業(yè)的局限性,我在工作中深深感到自己相關(guān)知識的缺乏,雖然工作得到領導的認可和同事的好評,但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面,而作為我本身來講,做一名優(yōu)秀的法律人一直是我的夢想,因此,我更希望從事與法律專業(yè)相關(guān)的工作。

經(jīng)過再三的思考之后,我決定調(diào)整一下自己目前的狀態(tài),準備把自己置身于與法律相關(guān)的事務性工作中加強專業(yè)學習的同時,迎接今年9月份的司法資格考試,以加強專業(yè)理論水平和提高實際工作能力,為實現(xiàn)理想奠定一個良好的基礎。

經(jīng)過近段時間的考慮并向領導匯報情況之后,我決定辭去現(xiàn)在的工作到法律相關(guān)的職位上工作,邊上班邊復習準備司法資格考試,爭取在今年能通過司法考試。

在此,我感謝市委宣傳部和市文明辦領導曾經(jīng)提供給我一年多來的學習和成長時期,感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。

在各位領導的關(guān)心和同事們的指導幫助下,我學會了很多做人、做事的道理,同時我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高,這將是我一生受用不盡的寶貴財富,在此我表示衷心的感謝。

最后,我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉,并請各位領導諒解我的處境,再一次致謝。

此致

敬禮!

申請人:辭職報告

__.11.28

篇六 建設局強化基層公務員隊伍建設調(diào)研報告2000字

建設局強化基層公務員隊伍建設調(diào)研報告

縣人事和勞動社會保障局:

當前,縣(市)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級政府的公務員隊伍,是保持基層政權(quán)正常運轉(zhuǎn)的核心力量,是貫徹黨的路線方針政策,推動各項工作開展的先行者,是構(gòu)建社會主義和諧社會、推進新農(nóng)村建設的領導力量,擔負著組織群眾、發(fā)動群眾、宣傳群眾、服務群眾的重要使命。因此,如何更好地加強縣(市)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級公務員隊伍建設,增強基層公務員的自豪感和責任感,讓廣大公務員的積極性、創(chuàng)造性得到充分發(fā)揮,成為一個值得深入思考的問題。

一、縣(市)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公務員隊伍存在的問題及其原因

由于體制政策和歷史遺留等諸多方面的原因,基層公務員隊伍存在著許多不容忽視的問題和矛盾,突出表現(xiàn)在編制少、公務員總量不足,年齡老化、缺乏流動,工作環(huán)境差、待遇低,晉升空間狹窄,人員的積極性、創(chuàng)造性不能得到充分發(fā)揮。

(一)年齡老化。我市縣鄉(xiāng)兩級政府機關(guān)公務員存在明顯的年齡老化現(xiàn)象。35歲以下公務員所占比例低,斷層、斷代現(xiàn)象日益嚴重。其主要原因是,目前構(gòu)成公務員主體的人員為1997年機構(gòu)改革時由原行政編制人員過渡為公務員的人員,公務員過渡結(jié)束后,國家實行嚴格的“凡進必考”制度,由于受編制限制,十多年來,我縣除近幾年招考過公務員外,機關(guān)幾乎沒進過年輕公務員,導致縣鄉(xiāng)兩級機關(guān)特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務員年齡逐漸偏大;二是一些較為年輕,有一定學歷素質(zhì)較高的公務員往往在基層還未扎下根,就被上級機關(guān)借調(diào)出去,人為地造成基層公務員隊伍“年老體虛”。

(二)編制少、職級低??h鄉(xiāng)兩級政府機關(guān)的公務員工作在最基層、直接面對群眾、直接面對現(xiàn)實矛盾,是黨和政府服務群眾的排頭兵,直面矛盾化解危機的消防員,責任追究的首選對象。在今天社會矛盾突出、服務管理對象攤子越來越大的情況下,機構(gòu)設置、人員編制越來越少,不能滿足管理當前社會事務的需要。同時,由于縣鄉(xiāng)兩級機構(gòu)的機構(gòu)設置層次低,除配置少數(shù)科級干部外,縣級政府工作部門只設1-3名科級非領導職務,而鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處不設置科級非領導職務,造成相當一部分老公務員直到退休還是科員。

(三)專業(yè)知識結(jié)構(gòu)與實際需要脫節(jié)。當前,縣鄉(xiāng)公務員隊伍中,現(xiàn)有人員主要是綜合管理類公務員,而涉及法律、財會、信息技術(shù)、經(jīng)濟管理、農(nóng)業(yè)、環(huán)保及特色產(chǎn)業(yè)的專業(yè)型、技術(shù)型公務員所占比例很少,特別在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府中,專業(yè)型、技術(shù)型公務員幾乎沒有。究其原因,一是公務員崗位設置不嚴格,沒有真正做到崗位與人員相匹配;二是公務員招考時,不聽從基層單位用人意見,上級自行決定招什么專業(yè)的人、招考多少人;三是用非所學現(xiàn)象嚴重,要么是在崗占編的不懂技術(shù),要么是懂技術(shù)的被派去做一些非本職的工作。

(四)晉升空間狹窄,工資待遇難提高。由于縣鄉(xiāng)公務員管理單位均為科級,機構(gòu)規(guī)格低、編制少、領導職數(shù)少、非領導職數(shù)更少,且實施公務員法過程中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處不設科級非領導職務,使一些公務員進入機關(guān)后,科員崗位一干就是幾十年,提升交流的機會微乎其微。而實施公務員法后,公務員實行與職務掛鉤的職級工資制,不晉升職務就不能提高工資待遇。

(五)缺乏系統(tǒng)培訓,能力素質(zhì)提升慢。由于現(xiàn)行對公務員培訓的規(guī)定缺乏系統(tǒng)性和強制性,使基層公務員沒有機會通過培訓學習提高自身能力素質(zhì),公務員接受培訓的權(quán)利沒有得到很好落實。其主要原因:一是縣鄉(xiāng)兩級政府財政困難,培訓經(jīng)費難保證;二是基層工作任務繁重,一人多崗多責非常普遍,工作學習矛盾突出。

二、加強基層公務員隊伍建設的途徑和方法

(一)建立公務員輪崗交流制度。公務員輪崗交流首先能解決公務員“一崗定終身”問題,有利于公務員拓寬視野、增長見識、提高能力、成長成才,而且把公務員從單位所有、部門所有中解脫出來,盤活公務員資源。其次公務員輪崗交流讓一些想干事、能干事的優(yōu)秀公務員脫穎而出,走上更適合、更重要的崗位,有利于激發(fā)干部隊伍的活力,營造良好政治生態(tài),建設人民滿意政府。再次公務員輪崗交流在公務員管理中體現(xiàn)了以人為本,基層公務員向上級機關(guān)交流,上級機關(guān)公務員到基層鍛煉,能開闊眼界,了解基層實際情況,體察民情民意,更好地均衡人力資源配置,更好地推動工作。

(二)調(diào)整現(xiàn)有工資薪酬制度。當前,基層公務員工作積極性不高、創(chuàng)新精神不強,原因可能有許多,但工資福利待遇低是一個很重要的原因。同市和省直機關(guān)同級別、同資歷的公務員相比,縣鄉(xiāng)公務員的工資只有他們的三分之二或二分之一,更沒有房改補貼之類的福利。因此,如何實現(xiàn)同工同酬,如何實現(xiàn)同職同級同資歷公務員薪酬基本一致,應成為公務員工資津貼制度設計的改革方向。

(三)暢通公務員出口。讓不適應、不愿意從事公務員職業(yè)的人員通過自愿或考核“汰劣制”方式離開公務員崗位,以空出崗位編制,錄用補充新人。進口把牢,出口暢通,讓公務員隊伍像流動的活水一樣,永遠充滿生機和活力,形成想干事、會干事、能干事、干成事的濃厚氛圍,提高縣鄉(xiāng)兩級政府履行“經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務”的政府職能,更好地服務于廣大人民群眾。

篇七 xxxx年3月基層公務員述職報告4650字

____年,在__市委、市紀委的堅強領導下,丹景山鎮(zhèn)黨委、政府認真貫徹落實“四個全面”戰(zhàn)略布局,按照 “一三三六”發(fā)展戰(zhàn)略,認真履行黨建和黨風廉政建設“兩個責任”,切實規(guī)范選人用人機制,積極推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,全力確保社會和諧穩(wěn)定,持續(xù)加強和改善民生,實現(xiàn)了全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展,全力推進“牡丹花鄉(xiāng),養(yǎng)生福地”特色旅游鎮(zhèn)建設。

一、堅持黨要管黨,常態(tài)落實主體責任

堅持以落實黨風廉政建設主體責任為龍頭,強化制度建設,以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)為基本,健全廉政風險防控機制,全力抓好黨風廉政建設各項工作任務的落實。

(一)強化責任擔當,合力齊抓共管。

黨政班子牢固樹立有責任就要有擔當,失責就要追究,沒有問責就難有擔當,讓失責必問成為常態(tài)的厚愛嚴管意識。鎮(zhèn)黨委召開專題會研究制定黨政班子黨風廉政建設主體責任清單,細化分解目標,逐項明確具體措施和完成時限。黨委主要負責同志認真踐行“四個親自”要求,干事敢擔當,管人有擔當,帶動班子成員各負其責,推動主體責任落實;班子成員切實履行“一崗雙責”,對份內(nèi)的事管到位、嚴到份,合力形成了齊抓共管的良好政治氛圍。

(二)強化責任體系,壓力層層傳導。

鎮(zhèn)黨政領導班子召開專題會議,圍繞市紀委十三屆七次全會精神,聚焦“兩個責任”,鎮(zhèn)黨委書記與9名黨政領導班子成員簽訂廉政建設責任書27份。全體黨政領導班子成員嚴格按照主體責任清單和《丹景山鎮(zhèn)____年度黨風廉政建設主體責任工作手冊》目標任務,將任務和責任延伸到辦所(中心)和村(社區(qū)),指導督促18個村(社區(qū))制定了個性化黨風廉政主體責任清單,層層簽定主體責任書。黨委書記親自講廉政黨課3次,帶領班子成員主動參與黨風廉政建設系列教育活動,開展廉政談話、約談,提醒糾正苗頭性和傾向性問題,層層壓實責任。同時,通過定期通報、約談、常態(tài)化廉政談心談話等制度,突出抓早抓小,踐行“四種形態(tài)”。

(三)強化帶頭作為,動力不斷激發(fā)。

鎮(zhèn)黨政領導班子聚焦項目建設、專項資金使用等關(guān)鍵領域和重點環(huán)節(jié),絕不用信任同志代替自己責任,各項工作親自參加,親自部署指揮,親自出面協(xié)調(diào)解決難題,帶動了分管各辦所(中心)干部隊伍自覺轉(zhuǎn)變作風、提高自律意識、秉公用權(quán),每一次攻堅突破,每一個項目推進,無不凝聚著全鎮(zhèn)干部的智慧和力量。創(chuàng)新推動各項工作中,嚴格實行動態(tài)管理和專項檢查,著力填補“制度空白”和“制度漏洞”,注重各項制度內(nèi)容協(xié)調(diào)性、嚴密性、針對性,圍繞落實責任、作風建設、__懲貪等方面建立《丹景山鎮(zhèn)機關(guān)后勤管理制度》、《丹景山鎮(zhèn)三公經(jīng)費管理辦法》等系列管理制度,加強了對權(quán)力的監(jiān)督制約,努力構(gòu)建廉潔高效的服務型政府。

二、嚴守政治紀律,牢固樹立紀律意識。

(一)規(guī)范黨內(nèi)生活,堅定政治立場。

鎮(zhèn)黨政領導班子成員堅決貫徹黨的路線方針政策,始終在思想上、政治上、行動上同___、省委、成都市委和__市委保持高度一致,堅決執(zhí)行上級重大決策部署。嚴格執(zhí)行“三重一大”科學決策,全鎮(zhèn)的重大決策、重大事項均由鎮(zhèn)黨委會集體研究決定,涉及全局和長遠利益的問題均提交鎮(zhèn)黨代會、人代會討論決定,始終自覺地將權(quán)力運行置于群眾監(jiān)督范圍之內(nèi)。認真落實“三會一課”制度,黨委書記帶頭講黨課,黨政主要領導和其它班子成員帶頭以普通黨員身份參加了所在支部的組織生活會;黨政班子成員堅持以身作則,帶頭遵守鎮(zhèn)機關(guān)各項制度,帶頭參加村民“議事日”、“掛包幫”和“雙報到”等活動,累計開展“走基層”活動336次;組織開展“兩學一做”專題討論138余場,1400余名黨員接受了教育,黨員干部黨性意識和組織觀念進一步加強。

(二)嚴肅換屆紀律,把好干部“入口”

堅持“重品行、重實干、重公認”的用人導向和“好干部”標準,進一步規(guī)范選人用人行為。深刻汲取南充、衡陽、遼寧案件教訓,嚴把動議提名關(guān)、考察考核關(guān)、程序步驟關(guān),防止換屆選舉中出現(xiàn)不正之風和腐敗問題。堅持和完善干部選拔任用“一報告兩評議”制度,暢通信訪、“12380”等信訪渠道,對群眾反映的選人用人問題,認真查核、嚴肅處理。切實做到了“九個嚴禁、九個一律”,有效提升了選人用人的公信度和滿意度。

(三)開展“兩學一做”學習教育,加強思想建設。

深入開展“兩學一做”學習教育,加強理想信念和黨性黨紀教育,做到入耳、入腦、入心。一是建立“鄉(xiāng)村黨?!?。將“鄉(xiāng)村黨?!钡母刹颗嘤柡忘h員教育相結(jié)合,圍繞“兩學一做”專題教育內(nèi)容,加強干部、黨員思想教育,目前已授課52次,開展正反典型教育4次,培訓1000余人次。二是開展了“觀經(jīng)典、學黨史、強黨性、感黨恩”為主題的紅色電影展播活動。全鎮(zhèn)18個村(社區(qū))支部按照時間安排,統(tǒng)一組織黨員干部到前方村、杉柏村黨群服務中心進行集中觀看紅色電影。截至目前,已播放20場次,覆蓋黨員1500余人。三是定期開展交心談心,增強執(zhí)行力。我鎮(zhèn)堅持推行領導班子季度談心、班子成員與下屬干部月度談心、鎮(zhèn)紀委針對性約談,不斷強化干部履職團隊精神和執(zhí)行力。截至目前共開展干部全覆蓋交心談心450余人次,鎮(zhèn)紀委約談干部3許多5人次。

三、持續(xù)開展正風肅紀,不斷深化作風建設

(一)開展黨風黨紀教育和警示教育。我鎮(zhèn)高度重視廉政教育,將黨性黨風黨紀及廉潔從政教育納入“三會一課”內(nèi)容,開展了“學黨章、守紀律、講規(guī)矩”等一系列廉政教育活動,不斷夯實黨風廉政建設基礎。通過鎮(zhèn)黨委中心組專題學習、黨政主要負責同志講授廉政黨課和鎮(zhèn)機關(guān)黨員干部學習會的方式,開展經(jīng)常性理想信念教育、黨風黨紀教育和廉潔自律教育,并重點組織學習了《“拍蠅”零容忍》等警示教育讀本和“廉政每月一課”筑牢黨員拒腐防變防線。同時,組織34名鎮(zhèn)干部到邛崍紅軍長征紀念館參觀警示教育基地,開展了一堂生動而又深刻的廉政教育課。并組織鎮(zhèn)村干部到法院觀看我鎮(zhèn)“變味的合作社”庭審,通過現(xiàn)身說紀,開展互動式教育,讓干部受警醒、明底線、知敬畏,切實增強了廉政教育的實效。

(二)推進反腐__輿論宣傳。深入開展黨風廉政宣傳月活動,我鎮(zhèn)召開3次工作部署會議,對活動進行了專題研究部署,將黨風廉政建設宣傳月活動和解決群眾反映強烈問題、為民辦實事具體成功事例、解決侵害群眾利益的不正之風和腐敗的做法和成效,與12340宣傳等工作相結(jié)合,在各村農(nóng)民集中居住區(qū)醒目位置懸掛黨風廉政建設宣傳標語82條,制作鎮(zhèn)黨風廉政知識宣傳展板3個,制作發(fā)放《丹景山鎮(zhèn)黨風廉政建設宣傳單》1500份,制作發(fā)放12340宣傳海報100張,12340宣傳單20000份,制作宣傳品(印制有廉政宣傳的書簽)1000份,發(fā)放到每家每戶。向議事會成員、村民代表、村組干部、黨員、群眾發(fā)送廉政宣傳短信45000條,同時利用官方微博、微信、基層綜合管理監(jiān)管平臺等網(wǎng)絡方式全方面、無死角宣傳黨風廉政建設。形成黨委主抓、紀委組織協(xié)調(diào)、各辦所各負其責、黨員群眾共參與,層層聯(lián)動營造出黨風廉政建設宣傳全覆蓋格局。

(三)深化作風建設。積極圍繞解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題,開展集中整治,緊盯看牢征地拆遷、村公資金項目、干部操辦婚喪喜慶事宜程序不規(guī)范等問題,納入集中整治,持續(xù)轉(zhuǎn)變干部隊伍作風,堅決查處黨員干部生冷硬推、吃拿卡要、違規(guī)操作、弄虛作假、以權(quán)謀私等問題。繼續(xù)深入開展正風肅紀“12+1”專項整治,及時梳理完善了機關(guān)工作人員管理制度,明確規(guī)范工作人員日??记?、上下班、請銷假、值班、外出登記、會議等工作紀律要求;規(guī)范了公車管理,嚴格實施外出登記制度,有效杜絕了公車私用的現(xiàn)象;進一步規(guī)范了公務接待行為,明確鎮(zhèn)公務接待原則都在鎮(zhèn)伙食團;結(jié)合我鎮(zhèn)《坐班干部制度》形成了“作風建設督查通報”周周報的動態(tài)機制,每周不定期抽查一至三次鎮(zhèn)、村干部到崗到位情況,“三務”公開欄規(guī)范管理情況,制發(fā)《丹景山鎮(zhèn)作風建設巡查通報》8期,對違反工作紀律的3名鎮(zhèn)村干部進行了嚴肅處理,并按照“一崗雙責”追究相關(guān)人員責任。

四、注重源頭治理,推進懲防體系建設

一是全面梳理了風險點,深化全鎮(zhèn)風險防控。制定《丹景山鎮(zhèn)____年廉政風險防控工作實施方案》和《丹景山鎮(zhèn)科室站所廉政風險防控工作實施方案》,梳理出辦所(中心)自查表8份,繪制政權(quán)流程圖18張,查找出風險點48個,制定防范措施52余條。二是推進基層源頭治理、預__敗體系建設。以推動解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題不斷提升黨風廉政建設社會評價滿意度為切入點,探索建立“微權(quán)力”治理,排查資金項目管理、公共服務等5大類18項權(quán)力,建立了“四單合一”的小微權(quán)責體系,制定67條權(quán)力清單、修訂操作規(guī)范30余項、繪制運行流程圖40余套,實現(xiàn)清單外無權(quán)力。有效解決了權(quán)責不清、程序不嚴、執(zhí)行失范、監(jiān)督薄弱等問題,推進全面從嚴治黨向基層延伸。鎮(zhèn)村干部被信訪舉報量同期相比下降35%,個別村實現(xiàn)了“零信訪”。三是創(chuàng)新開展“壩壩問政”活動,主動走進群眾收集民意、解讀政策、直面矛盾、化解問題,變“被動”為“主動”,變“上訪”為“下訪”,聽民意、訪民情,收集了老百姓反映飲用水、小區(qū)綠化、基礎設施等60多個的需要解決的問題,并針對問題制定有效的整改措施,收集問題全部解決。用實際行動表明黨委政府問需問計問效于民的真誠和決心。四是創(chuàng)新方式與廉潔文化融合互動。突出我鎮(zhèn)資源特色,發(fā)掘“丹景蜀繡”廉潔文化品牌,繡娘靈動的繡品與廉政教育融為一體。

五、加大懲治力度,旗幟鮮明反對腐敗

始終堅持紀挺法前,準確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,發(fā)現(xiàn)苗頭及時提醒、觸犯紀律及時處理,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài),讓“嚴管就是厚愛”真正落實到實處。全力支持和督促鎮(zhèn)紀委抓好信訪問題辦理,發(fā)現(xiàn)案件線索及時上報,以零容忍的堅決態(tài)度,依紀依法懲治腐敗。今年以來,鎮(zhèn)紀委已辦案10件,結(jié)案9件,黨紀輕處分5人,黨紀重處分4人,其中“四風”類案件2件,違反政治紀律案件2件,1件辦理結(jié)案中,正在立案2件。

六、強化多方保障,全力支持鎮(zhèn)紀委履職盡職

丹景山鎮(zhèn)黨委、政府在切實履行主體責任的同時,旗幟鮮明地支持鎮(zhèn)紀委在轉(zhuǎn)職能中找準定位、在轉(zhuǎn)方式中高效履職、在轉(zhuǎn)作風中提升能力,聚焦中心任務,強化主責主業(yè),依法依規(guī)履行監(jiān)督責任。

(一)全力支持鎮(zhèn)紀委履行主責。旗幟鮮明地支持鎮(zhèn)紀委聚焦黨風廉政建設和反腐敗工作主業(yè),明確責任定位,落實人力、物力、財力,為鎮(zhèn)紀委提供堅強的后勤保障。

(二)全力支持鎮(zhèn)紀委辦案。一是堅持有案必查、有貪必肅、有腐必反,保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。維護鎮(zhèn)紀委查辦案件相對獨立性和權(quán)威性,全額落實辦案經(jīng)費。二是堅決支持處理信訪。對鎮(zhèn)紀委收到的各種反映干部貪腐和作風問題的來信來訪,幫助排除各方面的阻力和干擾,堅決支持追究到底。信訪按時辦結(jié)率100%。

(三)全力支持鎮(zhèn)紀委強化自身建設。大力推動紀檢體制改革,通過今年鎮(zhèn)紀委換屆選舉工作,推薦選拔優(yōu)秀年輕干部進入班子,配強配優(yōu)紀委班子。按照“打鐵還需自身硬”的要求,依托“兩學一做”學習教育和“學思踐悟”活動,加強信訪、辦案、督查等業(yè)務培訓,提高紀檢監(jiān)察干部執(zhí)紀監(jiān)督問責的工作能力,用鐵的紀律打造一支忠誠于黨、干凈干事、敢于擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。

一年來,我們按照市委、市政府和市紀委的決策部署,朝著“創(chuàng)造良好的政治生態(tài)環(huán)境”目標奮勇前行,在黨風廉政建設和反腐敗工作中,取得了一定成效,但與上級的要求和全鎮(zhèn)人民的期盼相比,還存在一定差距。一是懲防體系建設推進不夠完善,個別村(社區(qū))預__敗工作重形式、輕實效,對村、組干部監(jiān)管留有空白;二是黨風廉政建設的群眾滿意度有待進一步提升,干部作風有待進一步轉(zhuǎn)變;三是監(jiān)督檢查方式有待進一步加強;四是對村級工作指導還不到位。下一步,我們將深入貫徹六中全會精神,切實擔負起黨要管黨、從嚴治黨的政治責任,認真落實黨風廉政建設兩個責任,以更加飽滿的工作熱情,更加堅定的工作信念,更加務實的工作作風,帶頭學習黨章黨規(guī)、學_______系列講話,全面履行黨章賦予的職責,加大工作力度,采取更有力的措施,堅持不懈地推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,切實做到守土有責、守土負責、守土盡責,努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

篇八 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務員行政能力調(diào)研報告4250字

在社會主義新農(nóng)村建設環(huán)境下,需要大量的基層公務人員直接引導、指導和服務。因此,提升基層公務員的行政執(zhí)行力,意義重大而深遠。而加強公務員隊伍建設,尤其是縣鄉(xiāng)基層公務員的能力建設,不僅是加強黨的組織建設、鞏固黨的執(zhí)政地位的現(xiàn)實需要,同時也是經(jīng)濟社會發(fā)展的客觀需要。如何與時俱進、不斷適應與滿足新形勢和新任務的需要,是公務員隊伍素質(zhì)能力建設的一個緊迫而重要的任務。

一、基本情況

自推行國家公務員制度以來,市公務員隊伍在市委市政府的高度重視下,歷經(jīng)10余年的建設和發(fā)展,已經(jīng)初步形成了一支能夠適應形勢發(fā)展需要的充滿生機與活力、勤政務實高效的公務員隊伍。截止去年年底,全市在職公務員共有1811人。其中:處級以上領導職務的有53人,具有科級職務的907人,分別占全市公務員總數(shù)的2.9%、50.01%。具有研究生以上學歷的2人,占0.1%;具有大學本科學歷的461人,占25.45%;具有??茖W歷的767人,占42.35%。在年齡結(jié)構(gòu)上,45歲以上公務員為707人,占公務員總數(shù)的39.04%,35歲以下公務員441人,占公務員總數(shù)的24.35%。從總體上看,與1995年推行公務員制度初期相比,公務員隊伍在數(shù)量上趨于精簡,結(jié)構(gòu)上不斷優(yōu)化,素質(zhì)和能力上進一步提高。

二、公務員隊伍能力建設存在的問題

雖然我市公務員隊伍建設取得了一定成績,但隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,我市公務員隊伍在思想觀念、行為方式和工作效率等方面與經(jīng)濟建設和社會發(fā)展的要求還有一定的差距。

(一)公務員隊伍整體素質(zhì)與農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展還有差距。臨湘市是一個農(nóng)業(yè)大市,隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展,我市急需一大批掌握現(xiàn)代經(jīng)濟管理、企業(yè)經(jīng)營管理、外貿(mào)、農(nóng)業(yè)、旅游、畜牧養(yǎng)殖和各類法律法規(guī)知識的復合型行政管理人才來支撐和推進經(jīng)濟社會事業(yè)的快速發(fā)展。而目前我市公務員隊伍專業(yè)結(jié)構(gòu)比較單一,懂經(jīng)濟、會管理的公務員相對缺乏。雖然從比例上看,具備大學本科和??茖W歷的公務員占公務員總數(shù)的67.8%,但大部分是參加工作后脫產(chǎn)、半脫產(chǎn)、函授的進修學歷,理論基礎不夠扎實,學習內(nèi)容不夠系統(tǒng),對經(jīng)濟政策和管理知識掌握不夠充分,因而,不能有效地開展工作,指導基層,切實為農(nóng)服務。

(二)基層公務員處理突發(fā)事件、應對復雜局面的能力偏低。由于改革開放和各種改革利益關(guān)系的調(diào)整,各類群體性、突發(fā)性事件不斷出現(xiàn),面對復雜局面,不少基層公務員不去認識、不懂分析、不會處理,片面地、孤立地看待和處理問題和矛盾,經(jīng)常把問題上交,把問題擴大化,從而導致“到市、赴省、上京”的上訪事件時有發(fā)生。

(三)公務員依法行政的能力偏低。隨著我國依法治國進程的加快和人民群眾法律意識的增強,公務員依法行政能力已相對滯后。有的公務員受傳統(tǒng)重權(quán)輕法思想的影響,不尊重法律法規(guī),工作中濫用職權(quán),以權(quán)代法,以權(quán)壓法,甚至目無法紀、為所欲為,違法施政;有的對上級、領導的招呼言聽計從,從不考慮群眾利益和法律后果。

(四)公務員隊伍作風建設亟待加強。一是思想不夠先進,觀念陳舊。有些機關(guān)公務員精神狀態(tài)和工作作風方面存在著小富即安、小進則滿,安于現(xiàn)狀、不思進取,追求安逸、不圖創(chuàng)新等問題,這些將成為制約全市投資環(huán)境改善和經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的“瓶頸”。二是服務意識不強、質(zhì)量不高。一些部門、單位受利益驅(qū)動,過分強調(diào)部門和單位的權(quán)力,卻忽視了應盡的義務,在工作中重管理輕服務,或只管理不服務,嚴重存在著服務缺位、管理錯位和執(zhí)法越位等問題,制約了全市發(fā)展的質(zhì)量和進程。

三、加強基層公務員隊伍建設的幾點思考

眾所周知,基層公務員與人民群眾的關(guān)系最直接、最密切,大都擔負著團結(jié)群眾、服務群眾、建設農(nóng)村、穩(wěn)定農(nóng)村的重任,是引導群眾積極發(fā)展的先鋒隊和主力軍。其能力建設的優(yōu)劣不僅影響民心向背、事業(yè)興衰,更從某種程度上促進或制約著農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的進程。為此,筆者認為,加強基層公務員隊伍建設,更需要提高五種能力,發(fā)揮五員作用。

(一)提高公共服務能力,當好為民排憂的服務員

皇糧國稅的取消進一步彰顯出政府轉(zhuǎn)型的決心,說到底是政府從審批型向服務型的轉(zhuǎn)變。小政府,大服務已不僅僅是一句空洞的口號,而是黨在新時期堅持與時俱進、以人為本,為促進社會和諧發(fā)展所邁出的堅實步伐。當然,政府的服務離不開廣大基層公務員的認真貫徹和具體操作。因而,提高基層公務員的公共服務能力便成了一項重要而緊迫的任務。提高基層公務員的公共服務能力,首先要徹底破除公務員的官本位思想,樹立一心為民的公仆意識。從思想上、感情上、作風上真正解決好為群眾與靠群眾的問題,自覺做到時時想群眾,事事為群眾,處處靠群眾,無私奉獻,甘當人民的服務員。其次,要真心埋頭基層工作,善于解決群眾的實際困難?;鶎庸ぷ鞯闹攸c是三農(nóng),但涉及的領域卻包括經(jīng)濟、教育、科學、文化、衛(wèi)生、民政、司法、公安、計劃生育等多個方面。面對復雜的工作,基層公務員必須認真克服服務缺位、空位,管理錯位、越位的弊端,切實從群眾的根本利益出發(fā),在為群眾解決實際困難,提供更多、更好的服務上下功夫,做到有所為,有所不為。以自身的良好形象和高效服務不斷拉近黨群干群關(guān)系,努力營造和諧、融洽的人文環(huán)境。

(二)提高駕馭市場經(jīng)濟能力,當好帶民致富的導航員

搞好協(xié)調(diào)服務,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟是繁榮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、富裕群眾的重要途徑。目前,隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革的深入實施,其行政職能進一步發(fā)生轉(zhuǎn)變,指導服務功能明顯增強,這就要求廣大基層公務員,要順應形勢發(fā)展的要求,盡快提高駕馭市場經(jīng)濟的能力,在為群眾生產(chǎn)生活提供服務的過程中,真正當好帶民致富的導航員。提高駕馭市場經(jīng)濟的能力,基層公務員首先要加強對市場知識的學習,通過學習加深對市場經(jīng)濟特點、規(guī)律及發(fā)展趨勢的認識;其次,要善于結(jié)合當?shù)貙嶋H,自覺運用市場規(guī)律指導農(nóng)民的生產(chǎn)生活,特別是在圍繞單戶農(nóng)民辦不了、辦不好的事情上,重點搞好信息、技術(shù)、資金、銷售等全方位的服務。努力實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)和農(nóng)民增收。再次,在指導農(nóng)民依照市場規(guī)律追求經(jīng)濟效率的同時,還要從本地經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展的高度出發(fā),統(tǒng)籌好鄉(xiāng)村、區(qū)域與自然環(huán)境間的關(guān)系,通過政府有限的管理,化解市場經(jīng)濟條件下不同利益集團間的不和諧音符,努力把蛋糕分好,切實增強廣大人民群眾發(fā)展經(jīng)濟奔小康的自信心和積極性。

(三)提高依法行政能力,當好知法守法的示范員

法治是社會有序運轉(zhuǎn)的保證,是社會和諧發(fā)展的基石。廣大基層公務員由于身處執(zhí)法第一線,其法律水平和依法行政能力的高低,將直接關(guān)系黨和政府的形象和法制環(huán)境的健康發(fā)展。所以,必須注重提高基層公務員的依法行政能力,只有通過他們的規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法,才能帶動廣大農(nóng)民群眾法律意識的不斷提高,真正促進法制與人的良性互動,逐步形成公平正義的法治環(huán)境。為此,基層公務員首先要強化知法學法的角色意識。作為執(zhí)法的主體,要把自覺學習各種法律知識,特別是與本職工作有關(guān)的法律知識作為提高自身執(zhí)法水平的重要途徑。通過認真學習貫徹《行政許可法》、《公務員法》等法律法規(guī),不斷強化依法行政觀念,促進工作作風轉(zhuǎn)變。其次,要強化執(zhí)法為民的服務意識?;鶎庸珓諉T作為公職人員,往往手中都擁有一定的權(quán)力,然而權(quán)力來自于人民,是為人民服務的。所以,執(zhí)法中要嚴于律己,牢固樹立執(zhí)法為民和法律面前人人平等的觀念,堅決避免濫用職權(quán)和吃拿卡要的錯誤行為。切實將服務功能寓于依法行政當中,真正做到公正執(zhí)法、真心服務。第三要強化推動普法的責任意識?;鶎庸ぷ髦校珓諉T接觸最多是對法制需求日趨增多的基層農(nóng)民群眾。加強法律宣傳,是推動全民普法教育,建設和諧法治環(huán)境的重要內(nèi)容。所以,基層公務員在日常工作生活中,既要做學法守法的模范,又要做執(zhí)法普法的模范,這也是衡量基層公務員依法行政能力的重要因素。

(四)提高處理復雜問題能力,當好維護穩(wěn)定的協(xié)調(diào)員

目前,隨著農(nóng)村改革的進一步深化,利益格局的進一步調(diào)整,廣大農(nóng)村在迎來黃金發(fā)展期的同時,各類群體性、突發(fā)性事件也不斷涌現(xiàn)。面對復雜的局面,基層公務員如何處變不驚、從容應對,不僅是加強其自身能力建設的重要環(huán)節(jié),也是判斷基層政府構(gòu)建和諧社會能力強弱的重要標志。提高基層公務員處理復雜問題的能力,當好維護穩(wěn)定的協(xié)調(diào)員,一要強化群眾利益至上的理念。即把維護絕大多數(shù)群眾的利益作為研究對策的出發(fā)點和落腳點,在分析問題、處理糾紛、化解矛盾的過程中,心中時時處處裝著群眾,并把他們的冷暖放在重要的位置。二要講究方式方法,提高做群眾工作的水平。要針對群眾思想上的新變化,積極研究新形勢下群眾工作的特點和規(guī)律,加強情感交流,傾聽民情民意,依法合理地處理他們反映的問題,及時化解群眾間的糾紛,力爭將阻礙和諧的因素消除在萌芽狀態(tài)。三要準確判斷分析,提高應變能力。任何矛盾的產(chǎn)生都是有端倪可查、有規(guī)律可尋的。為此,基層公務員要時刻保持敏銳的政治覺悟和洞察力,遇到復雜問題時,要冷靜思索,認真把握,積極協(xié)調(diào)關(guān)系,果斷采取措施。切實為建設穩(wěn)定祥和、誠信團結(jié)、充滿活力的社會環(huán)境盡職盡責。

(五)提高調(diào)查研究能力,當好促進和諧的參謀員

面對層出不窮的新情況、新問題,基層公務員只有不斷提高調(diào)查研究的能力,有針對性的采取行之有效的方法和措施。提高調(diào)查研究能力,基層公務員首先要弘揚求真務實的精神。即在調(diào)查研究中,按照一切從實際出發(fā)的原則,真正蹲下來、沉下去,深入企業(yè)、深入社區(qū)村組、深入群眾,把群眾擁護什么、反對什么、憂慮什么、期盼什么作為調(diào)查研究的重要內(nèi)容,認真了解和掌握他們的真實情況,切實為基層建設獻計獻策,提供詳實的信息資料。其次,要以解決突出問題為出發(fā)點和落腳點。提高調(diào)查研究能力的最終目的是增強工作決策的預見性和實效性。因而廣大基層公務員要把提高調(diào)查研究能力貫穿于解決諸多社會矛盾的過程中。在統(tǒng)籌城鎮(zhèn)與農(nóng)村、工業(yè)與農(nóng)業(yè)、資源與環(huán)境、短期與長期等關(guān)系的同時,認真做好調(diào)查研究,妥善化解社會治安綜合治理、困難群眾扶助、義務教育、醫(yī)療合作、土地征用等影響群眾心態(tài)和情緒的突出問題,真正把構(gòu)建和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各項工作落到實處。第三,要堅持以民為本,尊重群眾的首創(chuàng)精神。提高基層公務員分析問題的能力,必須尊重知識、尊重人才、尊重勞動、尊重創(chuàng)造。善于集中民智,及時總結(jié)群眾的經(jīng)驗做法。只有這樣,才能真正提高調(diào)研質(zhì)量,不斷發(fā)揮參謀作用,促進縣鄉(xiāng)經(jīng)濟快速發(fā)展的步伐。

國以才立,政以才治,業(yè)以才興。加強基層公務員能力建設,即加強黨的核心領導作用,增強人民群眾的凝聚力。農(nóng)村經(jīng)濟必將得到長足發(fā)展,農(nóng)民收入、生活質(zhì)量大幅提高;農(nóng)村整體面貌、環(huán)境得到有善變化,農(nóng)民素質(zhì)也將不斷提升,農(nóng)村基層民主建設更深入人心,從根本上推動臨湘社會主義新農(nóng)村建設。

篇九 xxxx年基層公務員個人述職報告6250字

____年以來,在鄉(xiāng)黨委、政府的領導下,在鄉(xiāng)人大和紀委的監(jiān)督支持下,我與全所的同志們一道,堅持黨風廉政和反腐敗工作常抓不懈,努力工作,盡職盡責,圓滿完成了各年度工作任務,現(xiàn)述職述廉如下:

一、全力抓好收入,支持全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展。

近三年來,我們始終將收入工作放在第一位,為此我和全所成員認真研究,制定措施,和稅務部門分析形勢,因為我鄉(xiāng)稅源結(jié)構(gòu)單一,收入形勢嚴峻,增收渠道狹窄,我們努力開辟新的財源,尋找新的經(jīng)濟增長點。經(jīng)過上下共同努力,____年完成收入任務35.76萬元,占預算的151%,____年完成收入任務36.49萬元,占預算的101%,____年收入任務劃給稅務部門,鄉(xiāng)財政仍做好協(xié)稅護稅工作。雖然超任務不大,但我們盡力做到了應收盡收。

二、合理調(diào)度資金,確保各項支出

盡管財力薄弱,我們都是努力做到“三?!奔绰毠すべY、黨政機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)和??顚S?。從不擠占、挪用農(nóng)民各項補貼,堅持“保工資、保穩(wěn)定、促發(fā)展”。

一是個人部分支出,按時撥付。個人部分支出占全鄉(xiāng)財力的60%,牽涉到46名人員的切身利益,財政部門總是將這一項支出放在首位,該職工享受的各種福利從不克扣。

二是公用部分支出,適度撥付。各單位年初核定的公用經(jīng)費以及臨時小預算,我都不壓不卡,根據(jù)時間和工作進程適度撥付。對一些新情況、新問題,及時召開會議,提出建議,交給政府領導審定,盡力滿足公用部分支出。

三是工程部分支出,全力撥付。____至____年,通過鄉(xiāng)財政過帳的康金村新農(nóng)建設款6.2萬元、黎明村人飲款4萬元以及黎明地州、地卡、下棚、和平和懂汝45.4萬元的扶貧項目款沒有拖欠,從不憑財政權(quán)力吃、拿、卡、要。

四是農(nóng)民補貼支出,按規(guī)支付。近三年全鄉(xiāng)共收上級下拔309.43萬元農(nóng)民補貼專項資金,我所把資金全部通過“一拆通”存入農(nóng)民個人帳戶,沒有截留、和挪用,并對補貼項目、補貼標準實行村級公示,做深入細致的群眾工作,得到了農(nóng)民朋友的充分肯定,全鄉(xiāng)沒有一起因農(nóng)民補貼問題不清出現(xiàn)上訪的事件,間接地做好農(nóng)村社會穩(wěn)定。

三、堅持廉政建設,帶好財政隊伍

三年來,我在黨風廉政建設和反腐敗工作中嚴格要求自己,同時努力帶好財政干部這支隊伍,保持了財政隊伍作風優(yōu)良、廉潔奉公的良好形象。

一是思想上堅定理想信念。財政工作是與錢打交道的工作,只有堅定信念,防微杜漸,才能做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。三年中,我認真進行學習,堅持做好筆記,始終與___保持一致,從思想上筑起一道“反腐__”的防線。凡是要求別人做到的,自己首先要做好,以身作則,作好示范,不搞特殊。

二是工作中堅守財經(jīng)紀律。財政工作牽涉的單位很多,前來辦事的人也很多。工作中,沒有吃請,接受過紀念品。我對自己工作提出了三點要求:拒吃、拒禮、不做違犯財經(jīng)紀律的事。對該撥付的資金,不需單位來找也要及時撥付;對不該撥付的資金,就是再找也不能撥付。我是這樣要求自己,也是這樣要求本單位下屬人員。三年我們撥付了數(shù)百萬元資金,沒有任何違紀的人和事發(fā)生。

三是制度上堅持創(chuàng)新思路。為更好地為全鄉(xiāng)人民服務,我堅持不斷改進機關(guān)的工作方式、方法。三年來,我們對糧食直補資金全面實施“一拆通”發(fā)放,三年共發(fā)放資金309.43萬元,極大地方便了群眾領取。我不斷對機關(guān)制度進行創(chuàng)新,先后制定了《財政內(nèi)部管理制度》、五種崗位責任制,推行了首問負責制,限時辦結(jié)制、責任追究制等等。通過這些措施,機關(guān)的服務質(zhì)量一天一天在提高。

四是作風上堅信群眾路線。在單位的一些重大事情上,我總是先聽聽同志們的意見,進行磋商,交換交換意見,采眾家之長,讓工作盡量做到公平合理。我堅持走群眾路線,事情公開了,過程公平了,結(jié)果公正了,群眾的意見也就沒了。

回顧三年來的黨風建設和反腐__工作,我覺得自己能夠認真按照鄉(xiāng)黨委、政府、鄉(xiāng)紀委的要求,能夠認真執(zhí)行黨的財經(jīng)紀律,能夠與職工團結(jié)共事,我們的工作也得到了領導們的認可。在以后的工作中,我更要嚴格要求自己,把財政所的各項工作以及黨風廉政建設和反腐__工作做的更好。

按照縣委、縣紀委的具體安排部署,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究,決定今天召開全鎮(zhèn)落實黨風廉政建設責任制民主評議大會。下面,我就黨委、政府班子及我個人在落實黨風廉政建設責任制方面的情況,向大家作述責述廉報告,請予評議。

開年以來,鎮(zhèn)黨委、政府堅持以黨的十六大精神為指導,全面貫徹落實“三個代表”重要思想,緊緊圍繞發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務開展黨風廉政建設工作不動搖;堅持解放思想,更新觀念,黨要管黨,從嚴治黨的基本方針不動搖;堅持標本兼治,綜合治理,努力開創(chuàng)黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新局面不動搖;與時俱進,開拓創(chuàng)新,突出重點,強化責任,狠抓落實,不斷地把我鎮(zhèn)反腐__工作向縱深推進,取得了明顯的成效,為我鎮(zhèn)的改革、開放、發(fā)展、穩(wěn)定大局和實現(xiàn)全面建設小康社會的奮斗目標提供了堅強有力的紀律保證。

一、深化領導干部廉潔自律,樹立黨委政府形象。

一是認真貫徹執(zhí)行《____黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》, 以及領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,重點落實好領導干部不準收受與自己行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個人和外商、私營企業(yè)主的禮金、有價證券的規(guī)定,加大了監(jiān)督檢查及清理的力度,保證各項廉潔自律的規(guī)定落實到位。鎮(zhèn)班子成員無一人收受禮品禮金,實現(xiàn)了“反腐從我做起,廉政向我看齊”的公開承諾。

二是進一步提高領導班子廉潔自律專題民主生活會的質(zhì)量。黨委、政府班子成員切實做到了每季度召開一次高質(zhì)量的廉潔自律專題民主生活會。在召開民主生活會前,做到了廣泛征求黨員干部和人民群眾的意見;在民主生活會上,班子成員之間廣泛開展了批評與自我批評;在民主生活會后,對照問題找差距,切實加大整改的力度。通過廉政專題民主生活會,鎮(zhèn)班子成員對照廉潔自律各項規(guī)定開展自查自糾,切實解決了存在的突出問題,增強了廉潔自律的意識和抗腐防變的能力。

三是按照分級管理的原則,建立健全了領導班子和領導干部廉政檔案,對執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定的情況進行認真登記,健全和完善了各類規(guī)章制度。積極推行了領導干部述職述廉制度等,探索了領導干部財產(chǎn)申報登記制度,認真執(zhí)行了領導干部重大問題報告制度。

四是認真落實了黨員領導干部廉潔從政若干意見等各項規(guī)定。開年來,鎮(zhèn)紀委重點清理了鎮(zhèn)班子成員用公款購置摩托車、手機等交通工具和通訊工具,檢查清理了公款超標準超范圍報銷應由個人支付的交通費用和通訊費用。清理的結(jié)果表明,鎮(zhèn)班子成員是廉潔的,清正的,無一人有違規(guī)違紀行為。

二、加大查辦重點案件力度,維護正常工作秩序。

一是充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察信訪工作的主渠道作用。重視群眾的來信來訪和舉報,建立了節(jié)假日值班、領導接訪和干部下訪制度,開設舉報箱、專線電話,并在全鎮(zhèn)30多個行政村建立了“信訪(談心)接待室”,力爭把矛盾和問題化解在基層。年初以來,全鎮(zhèn)共受理群眾來信來訪舉報21件次,辦結(jié) 21件次,辦結(jié)率達100%以上。同時,還在紀檢監(jiān)察信訪工作中推行“陽光”操作工程,重點解決好老上訪戶、纏訪戶和越級上訪等問題。

二是鎮(zhèn)黨委定期召開辦案協(xié)調(diào)會,加強鎮(zhèn)紀委同派出所、檢察室、法庭、經(jīng)管站等部門的溝通聯(lián)系,互報案情,形成合力,較好地發(fā)揮了執(zhí)紀執(zhí)法部門的整體優(yōu)勢。

三是加大了辦案力度,強化了鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察的辦案職責。對本轄區(qū)內(nèi)所發(fā)生的違紀案件,做到了按照“事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準確、處理恰當、手續(xù)完備”的“二十字”方針,嚴把“事實證據(jù)關(guān)、定性量紀關(guān)、辦案程序關(guān)、立卷存檔關(guān)”的四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。及時初查、及時立案,堅決查處。2023年以來,鎮(zhèn)紀委查處違紀違規(guī)案件7宗,給予黨紀政紀處分9人;通過辦案,為國家和集體挽回經(jīng)濟損失11萬多元。辦案的質(zhì)量和數(shù)量,時間和速度都達到了縣紀委和監(jiān)察局的要求,較好地完成了上級布置的案件任務。

四是加強了對辦案工作的領導和協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮了紀委在辦案中組織協(xié)調(diào)作用,加強與司法機關(guān)、行政執(zhí)法機關(guān)在查辦大要案中的協(xié)調(diào)配合,成立了由鎮(zhèn)紀委、計生辦、派出所、經(jīng)管站負責人參加的辦案協(xié)調(diào)小組,每月召開一次辦案協(xié)調(diào)會,加強溝通和協(xié)調(diào)。鎮(zhèn)黨委定期或不定期召開會議聽取專題匯報,及時研究和指導大案要案的查處,排除阻力和干擾,改善辦案工作條件,保證辦案經(jīng)費。

三、著力糾正部門不正之風,營造良好發(fā)展環(huán)境。

一是認真落實農(nóng)村稅費改革政策,切實減輕農(nóng)民負擔。鎮(zhèn)黨委嚴格執(zhí)行中央、省市縣關(guān)于減輕農(nóng)民負擔的各項政策規(guī)定,嚴肅稅改紀律,進一步加強涉農(nóng)部門收費的監(jiān)督檢查,全面取消了農(nóng)業(yè)稅和農(nóng)業(yè)特產(chǎn)稅,歷史性實現(xiàn)了農(nóng)民零負擔,順利迎接了省市縣三級的稅改檢查驗收。

二是嚴格執(zhí)行農(nóng)村中小學“一費制”政策。在每年春、秋季學生入學時期,鎮(zhèn)紀委都要組織開展專項清理整頓,保證農(nóng)村中小學九年制義務教育“一費制”政策全面落實到位,嚴肅查處因亂收費而引發(fā)的違紀案件。去年以來,全鎮(zhèn)查處中小學違紀收費案件1宗,清退違紀收費5萬元,處理頂風違紀的中小學校長1人。

三是做到了把治理經(jīng)濟環(huán)境、評議行政執(zhí)法與開展民主

評議行風工作有機結(jié)合起來。按照“下評上、民評官、企業(yè)評機關(guān),促工作作風轉(zhuǎn)變,爭創(chuàng)五好支部”的要求,組織了部份縣鎮(zhèn)人大、政協(xié)委員,對部份鎮(zhèn)直機關(guān)單位按照“滿意,基本滿意,不滿意”三個等次進行評議。突出解決單位和部門中存在的服務意識淡薄、思想僵化、作風簡單粗暴、亂收費、亂罰款、吃拿卡要等行為。群眾對鎮(zhèn)直機關(guān)部門的滿意.和基本滿意率達85%以上,這一活動有力地促進了機關(guān)部門的作風建設。

四、健全預__敗工作機制,鞏固源頭治理成果。

按照黨委領導,政府主抓,紀委協(xié)調(diào),部門各負其責的領導體制和工作機制,不斷探索新情況,研究新問題,著力地開展從源頭上預防和治理腐敗的活動。

一是推行“三公開”,健全了對事權(quán)的監(jiān)督管理。重點是推行鎮(zhèn)政府、鎮(zhèn)直機關(guān)、各村委會三個層面的鎮(zhèn)務、站務、村務公開工作。鎮(zhèn)政府的政務公開,做到了經(jīng)?;⒄鎸嵒?、細化、量化和及時化。定期或不定期地將政府重大決策、王程建設項目的招投標、救濟款物的發(fā)放、大筆資金的使用情況、干部評優(yōu)晉級情況、季度年度工作結(jié)帳情況等方面的情況向社會公開,接受監(jiān)督,做到重大問題、重大事項民主決策,使熱點、難點問題干部做到心中有數(shù);機關(guān)的政務公開工作,主要是根據(jù)不同職能部門不同工作職責、權(quán)限,將各單位的有關(guān)政策、辦事程序、收費依據(jù),收費標準、服務承諾向社會公開。既方便了群眾辦事,又增強了部門收費的透明度;村級的村務、財務公開,主要是將群眾的熱點、難點問題及時向群眾公布,如村非生產(chǎn)性支出、救濟款物發(fā)放、稅費任務分解、計劃生育管理,宅基地審批、村級企業(yè)承包等情況。

二是實行了“三項制度”,健全對物權(quán)的監(jiān)督管理。重點是推行“雙代管”制度、零戶統(tǒng)管制度和預算外資金管理制度。我鎮(zhèn)在黃岡市率先推行了村帳站管制度改革,在此基礎上,又對全鎮(zhèn)27個村的帳務實行“雙代管”制,村級集體收支票據(jù)正式做帳前,要在村內(nèi)經(jīng)過村民民主理財小組審核,在鎮(zhèn)上要通過專職經(jīng)管人員審核。所有票據(jù)在鎮(zhèn)農(nóng)村審計、工作站集中保管,同時工作站與村會計各有一套相同的帳,既方便村會計的日常工作,又便于工作站加強管理。分散的財務管理制度,不利于發(fā)揮資金整體效益,既影響了干部分工和積極性的發(fā)揮,也造成了資金管理上的漏洞。2003年以來,鎮(zhèn)政府還先行對黨政辦公室、城建辦、民政辦、計生辦、經(jīng)委、經(jīng)管站等6個單位實行零戶統(tǒng)管,在鎮(zhèn)財政所設立零戶統(tǒng)管會計工作站,一律取消各單位原來的帳戶,所有帳戶集中納入工作站管理,工作站設總預算會計、資金會計、統(tǒng)管會計各一名,由財政所干部擔任,各統(tǒng)管單位內(nèi)設報帳員一名。在資金用途不變的前提下,統(tǒng)管資金由鎮(zhèn)長一支筆審簽,切實做到了一個籠子、一個口子、一支筆管理;同時,鎮(zhèn)政府在鎮(zhèn)財政所設立預算外資金專戶,鎮(zhèn)派出所、土管所、司法所、學校、文化等16家有收費職能和收費項目的機關(guān)單位,所有的收費都歸集到預算外資金專戶集中管理。鎮(zhèn)財政所通過票據(jù)的管理來管理并預算外資金,并在所有權(quán)、使用權(quán)不變的前提下,對預算外資金的用途進行監(jiān)管。

三是在干部人事制度改革方面,實行了民主推薦制、投票表決制、公開選拔制和競爭上崗制。去年,全鎮(zhèn)領導班子成員都參加了任職資格的競爭,有2名領導干部進行了交流輪崗,現(xiàn)任班子成員實行了交叉任職。

五、落實黨風廉政建設制度,確保目標責任實現(xiàn)。

一是抓住了各單位黨政領導班子這一責任主體,按照“一崗雙責”的原則和“一把手負總責,分管領導各負其責”要求,劃清領導班子及成員在黨風廉政建設方面應承擔的責任。特別是黨政“一把手”作為落實責任制的第一責任人,明確了肩負的責任,履行了“管好全面負總責,管好班子帶隊伍,管好家庭正風氣”的“三管”局面。

二是定期對落實黨風廉政建設責任制的情況進行監(jiān)督檢查和量化考核,認真總結(jié)了過去在黨風廉政建設責任制考核中的經(jīng)驗,將考核指標進一步細化、量化、硬化,考核辦法力求具體化、可操作化。加強了對黨風廉政建設責任制工作進行經(jīng)常的檢查督辦,每年6月份、12月份分別組織兩次全面檢查考核。

三是認真落實責任制,做到責任分工明確。鎮(zhèn)黨委、政府與班子成員、鎮(zhèn)直機關(guān)單位、各行政村的主要負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》,鎮(zhèn)黨委、政府根據(jù)班子成員分工變動情況,重新修訂了領導班子成員黨風廉政建設崗位職責,健全了責任內(nèi)容、責任目標、考核辦法、責任追究和獎懲措施。

四是抓好責任制延伸工作的完善和提高。一方面抓好鎮(zhèn)直機關(guān)、企事業(yè)單位的黨風廉政建設工作;另一方面對全鎮(zhèn) 27個村委會、16所中小學校落實黨風廉政建設的情況進行監(jiān)督檢查,抓好完善和鞏固工作,推動了基層黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。

六、加快經(jīng)濟建發(fā)展步伐,全面構(gòu)建和諧社會。

實行黨風廉政建設責任制,抓好反腐__工作,最終的落腳點是要促進經(jīng)濟建設的發(fā)展?;谶@個思路,我們實行了黨風廉政建設和經(jīng)濟建設雙目標管理責任制,即黨風廉政建設和經(jīng)濟建設兩個目標任務同時下達,同時考核,并雙向否決。近年來,我們通過抓黨風廉政建設責任制的落實,有效地促進了我鎮(zhèn)經(jīng)濟的快速發(fā)展,去年全鎮(zhèn)國民生產(chǎn)總值5億元,財政收入800萬元,人平純收2800元,分別比上年增長了9.0%、6%、6.2%。

在個人廉潔自律問題上,概括地講有“三點”:一是不斷加強學習,努力改造自己的世界觀,樹立正確的人生觀和價值觀,努力做到自省、自勵、自警、自強,始終堅持慎獨、慎權(quán)、慎微。二是從自己做起,努力實踐“三個代表”重要思想的具體要求。自始至終做到“四不”,即嘴不亂講,手不亂伸,腳不亂動,心不亂想。三是牢固筑起拒腐防變的銅墻鐵壁,堅決同腐敗和違紀違規(guī)的現(xiàn)象作斗爭。多年來,我始終恪守“清清白白為官,踏踏實實做人”的人生座佑銘,始終牢記“群眾利益無小事”的警語,不斷加強個人修養(yǎng)和班子建設,爭做“優(yōu)秀人民公仆”和“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

各位評議代表:

近幾年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣紀委的具體指導下,我鎮(zhèn)落實黨風廉政建設責任制工作,取得了一定成績,得到了上級黨委的充分肯定,連續(xù)五年被縣委、縣政府評為黨風廉政建設先進鎮(zhèn)。但在充分肯定成績的同時,我們必須清醒地看到,我鎮(zhèn)落實黨風廉政建設責任制工作還存在許多薄弱環(huán)節(jié),離上級黨委政府和廣大人民群眾要求還有很大的差距。表現(xiàn)為少數(shù)領導干部在思想上對實行黨風廉政建設責任制還存在模糊認識,重經(jīng)濟業(yè)務目標,輕黨風廉政建設目標;在責任追究上,存在“四易”、“四難”的現(xiàn)象,即直接責任追究容易,相關(guān)責任追究難;個人過錯追究容易集體過錯追究難;追究下級責任容易,追究上級責任難;組織處理容易,紀律處分難。其次極少數(shù)領導干部對自己要求不嚴格,不能廉潔從政。這些錯誤認識和傾向,極大地阻礙了黨風廉政建設責任制全面貫徹落實,要認真解決好這些問題,關(guān)鍵是要統(tǒng)一思想,提高認識,用“三個代表”的重要思想武裝頭腦,與時俱進,開拓創(chuàng)新,進一步把我鎮(zhèn)落實黨風廉政建設責任制工作推上一個新臺階。

篇十 xxxx年9月新錄用公務員基層實習報告鍛煉小結(jié)1350字

從去年7月份入職成為__新錄用公務員至今已經(jīng)半年有余,從入職報道到初任培訓,從剛出校門的一臉茫然到現(xiàn)在處理工作的漸入佳境,一切皆值得回味紀念。然而對于我來說,最難忘的記憶莫過于在__鎮(zhèn)古桐居委會實習鍛煉的這段時光。

我在居委主要是負責協(xié)助居委的組紀宣和社區(qū)學校工作。半年里跟著居委的組紀宣干部參加了__鎮(zhèn)黨建網(wǎng)建設研討會、社區(qū)健身點規(guī)劃討論會、__鎮(zhèn)社發(fā)辦、社區(qū)辦召開的例會等等。漸漸地我體會到社區(qū)居委工作需要很強地理解力和協(xié)調(diào)力。對上,要很好地領會理解上級指示和部署,從而制定翔實可行的工作方案;對下,要充分發(fā)動動員群眾,加強與相關(guān)部門單位聯(lián)系溝通,以便工作方案能夠為百姓接受和認同。

此外,古桐居委做為__鎮(zhèn)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的基層示范點之一,在整個活動進程中有大量的基礎性工作要完成。在居委開展學習實踐活動的過程中,我主要負責協(xié)助居民區(qū)支部書記進行每個階段的活動安排和設計,書面材料的上報,每次活動的會務準備和活動結(jié)束后的通訊報道。為了確保學習實踐活動取得成效,也為了此次活動能夠為其他居民區(qū)提供可操作的經(jīng)驗做法,我和居委干事一起制作了古桐居民區(qū)黨支部深入學習實踐科學發(fā)展觀的幾點經(jīng)驗做法ppt匯報和幾冊分類主題臺帳。

初到居委的時候,經(jīng)常碰到居民問我“同志,請問居住證怎么辦?”“你好,我家隔壁鄰居總是半夜回家,然后噪聲很大干擾了正常休息,我該怎么辦?”諸如此類的問題,我一臉茫然,只能說您等下,我?guī)湍鷨枂?。漸漸地我發(fā)現(xiàn)工作中不能只是關(guān)起門來做事,不僅自己負責的一攤工作要做好,其他各條線的工作也要有所了解和掌握。為此只要一有時間,我便會抽出一些時間與居委各條線的工作人員聊天交談,跟著他們觀察處理群眾問題的方法,學習有關(guān)政策規(guī)定。現(xiàn)在我給自己又制訂了一個新的目標,就是爭取做一個“不倒翁”,不為問題問倒,不被壓力嚇倒。

周一老年時事政治讀書班、周二唱歌興趣班、周三舞蹈班、周四婦女讀書班、周五民樂班,每天在這里工作都會覺得居委像個社區(qū)居民溫馨的大家庭好不熱鬧。兩年前,居委針對小區(qū)內(nèi)在__園區(qū)上班的年輕白領們又開設了紫薇英語角。來到居委后我也親自參與了這一活動,想到__鎮(zhèn)正在創(chuàng)建‘國際安全社區(qū)’,我決定利用紫薇英語角這一平臺向__的年輕人宣傳國際安全社區(qū)的理念和__鎮(zhèn)的創(chuàng)建目標,借此既能有機會鍛煉下自己的口語和演講,又可以向大家宣傳安全文化,何樂而不為呢?那次活動下來我看到了大家對政府創(chuàng)新工作的支持,也聽到了大家對于安全工作的呼吁和期望。

針對小區(qū)居民提出的可否充分利用居委會圖書室資源的建議,我和居委干事張潔、園區(qū)it白領李成一起策劃了__麥田書友會。開設bbs專版,想口號,印傳單,設計海報,大家在書友會的前期準備活動中忙得不亦樂乎。書蟲們可以在這個平臺借書、換書、買書賣書,還可以通過我們線上平臺在網(wǎng)站上評書、曬書,可以說麥田書友會是一個交流思想,分享文化的資源平臺。從去年10月書友會成立到現(xiàn)在短短5個月,我們舉辦了4次室內(nèi)活動,宣傳活動其間也受到過新區(qū)《浦東時報》的關(guān)注,并為我們的書友會寫了一篇宣傳稿件《成立書友會,溫暖異鄉(xiāng)人》。誠然,我們的書友會還在探索中前進,在羞澀中成長,未來,我們希望書友會可以成為居委的一個文化品牌,更具影響力和生命力,發(fā)揚創(chuàng)新性和參與性特色。

篇十一 xxxx年5月基層公務員述職報告5750字

我是1999年4月任副局長,主持區(qū)水利局工作,同年7月,受區(qū)人大常委會任命,擔任區(qū)水利局局長職務。任職以來,我認真貫徹區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,自覺接受區(qū)人大的監(jiān)督,盡職盡責,踏實工作,講究方法,注重實效,積極開拓水利事業(yè),各項工作都取得了較大進展?,F(xiàn)將任職三年來的工作向常委會述職,請予審議。

一、注重思想教育,努力調(diào)動干部職工的工作積極性

我剛調(diào)到區(qū)水利局,正逢水利系統(tǒng)“出事”后干部職工還處在各種外界輿論的壓力之中,情緒波動較大,士氣不振,而以百里堤塘建設為重點的各項工程建設卻是刻不容緩。我認真地把握當時的背景和組織對我的工作要求,按照“對外重塑形象,對內(nèi)調(diào)動積極性,從穩(wěn)定人心做起,從自我做起”的工作思路,講究方法,穩(wěn)步開展各項工作。一方面盡快熟悉銜接工作,一方面掌握全局上下干部職工的思想脈搏,從調(diào)動干部職工的工作積極性入手,做了大量的思想教育工作,有的放矢地采取了一系列措施。我客觀地對待犯錯誤的老班子成員和其他干部,堅持“正視錯誤,吸取教訓,立足發(fā)展,用其所長”的原則,多和他們談心,幫助他們放下包袱,面對現(xiàn)實,動之以情,曉之以理,尊重他們,關(guān)心他們,調(diào)動其主觀能動性,這樣既穩(wěn)定了上下情緒,又使各項工作特別是標準堤塘建設順利進行。此外,利用各種會議和活動開展思想政治工作,使干部職工認清形勢,正確對待當時的輿論環(huán)境,轉(zhuǎn)移視線,鼓舞士氣,把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育和調(diào)查研究的基礎上,調(diào)整充實了中層干部,將一些群眾反映較大的調(diào)整下來,并任用了一部分德才兼?zhèn)涞哪贻p干部。在用人問題上講寬容,重實干,大膽起用有爭議的干部,使他們在實踐中得到檢驗。對犯過錯誤和調(diào)整下來的干部如在工作中表現(xiàn)較好,成績突出,根據(jù)需要重新使用,做到“用其之長,避其所短”,實踐證明,這種把用人和育人有機結(jié)合起來的做法最后得到了大多數(shù)干部職工的認可??傊ㄟ^三年來一直堅持“重思想教育樹正氣、重情感溝通調(diào)動積極性、重工作實績使用干部”,全局上下精神狀態(tài)和工作面貌有了很大的改觀。

二、認真踏實工作,全面完成以百里堤塘為重點的水利工程建設任務

我到區(qū)水利局初期班子成員只有二個人,1999年下半年組織安排我兼任區(qū)堤塘建設指揮部副總指揮,后又兼任常務副總指揮。組織的信任使我感到肩上的擔子很重。為此,我工作兩頭跑,兩手抓(思想建設和工程建設),踏實工作,埋頭苦干,經(jīng)常放棄休息時間檢查工地,也放棄了兩次市局組織的外出考察機會(一次為出國)?,F(xiàn)在回過頭來想想,非常值得,因為通過三年的努力,圓滿完成了以百里堤塘為重點的水利工程建設任務,這里面有自己的一份汗水和努力。

一是順利建成百里高標準堤塘,增強了城鄉(xiāng)防臺抗災能力。我到區(qū)水利局時,正值堤塘建設進入關(guān)鍵階段。沿海海塘、外沙海塘、山東十塘、三甲九塘已經(jīng)完工,進入配套掃尾。其他工程正陸續(xù)開工或施工到關(guān)鍵階段,工程面廣量大,而且好多前期尚未發(fā)現(xiàn)的問題到工程中后期都暴露出來,協(xié)調(diào)管理任務非常繁重。工程配套掃尾的任務也不輕松。通過各方努力,大部分堤塘在2000年臺汛前基本完工,葭芷農(nóng)村段六標到2001年臺汛前完工,柵浦閘外移工程因防汛保安全需要延遲到今年臺汛前完成主體工程。椒江堤塘建設施工環(huán)境復雜,能夠取得這樣的成績,應該說老天幫了大忙,當然,工程的進度和質(zhì)量還是靠人抓出來的。從去年上半年開始,我區(qū)堤塘進行分批初步驗收,到去年底全線堤塘全部通過省、市組織的初步驗收,大部分被初評為優(yōu)良工程。去年10月,我區(qū)獲“浙江省千里海塘建設先進集體”榮譽稱號。今年3月,我區(qū)被省政府授予“浙江省城市防洪工程建設先進單位”。在建好百里堤塘的同時,我區(qū)還積極爭取并建成了浙東千里海塘紀念碑。在爭取項目、設計和建設過程中,我積極當好區(qū)委、區(qū)政府的參謀,上下聯(lián)絡,促成了項目上馬,并在工期緊、施工難度大、質(zhì)量要求高的情況下,圓滿完成了紀念碑施工任務,為椒江爭得了榮譽。

二是以水閘維修、水庫除險加固為重點的骨干水利工程建設順利完成。建成百里堤塘,但沿線的大小涵閘標準偏低同樣是防汛擋潮的薄弱環(huán)節(jié)。為了與標準堤塘相配套,實施并完成了椒北柏加閘、建設閘、回浦閘外移新建及河道配套工程,椒南柵浦閘外移新建工程也將于今年10月底完工。其他大小涵閘如巖頭閘、華景閘、葭芷閘、下洋閘、濤江閘、紅旗閘、鹽場閘等也都已加固改造到50年一遇標準。此外,在全市率先全面完成病險水庫除險加固工程,確保安全摘帽。自1999年至2001年,相繼完成井馬水庫、水倉里水庫、明珠里水庫和黃泥坑水庫除險加固工程,總投資達455余萬元。

三是圍墾造地穩(wěn)定推進。完成十塘圍墾一期工程,主堤長 2258米 ,付堤長 510米 ,設計標準為20年一遇,工程總投資2438.4萬元,新增土地面積1650畝。2001年4月,十塘圍墾二期工程動工興建,圍涂面積2800畝,設計標準為20年一遇,圍墾主堤長 3100米 ,概算投資4500萬元,計劃到2003年底完工。

三、高度重視防汛工作,全面加強防汛非工程措施

在搞好以堤塘為重點的防汛工程措施的同時,十分重視防汛非工程措施建設。一是完善防臺風預案工作。區(qū)防辦結(jié)合椒江水工程的實際情況,重新編制了《椒江區(qū)防臺風預案》,分析了在不同等級臺風、暴雨、洪水襲擊下的各種應對措施,做到重點明確,職責分明。同時編制的《椒江洪水(風暴潮)風險圖》操作方便,技術(shù)領先,該項目被評為省內(nèi)先進。各鎮(zhèn)、街道和有關(guān)主管部門也都制定完善了防臺搶險預案。防臺風預案編制工作在我區(qū)已形成了制度化。二是加強防汛督查和堤塘通道閘門關(guān)閉的演練工作。椒江堤塘位于“黃金海岸線”,全線通道多達117處,涉及單位多,情況非常復雜,堤塘管理任務很艱巨。堤塘建成后,我們把防汛督查的重點放在各類堤塘通道的管理上,在開展經(jīng)常性檢查的同時,對重點薄弱環(huán)節(jié)和隱患抓住不放,一抓到底。如去年我們對椒北陳杰船場擅自開缺案件進行全方位跟蹤、督查,最后使船場通道閘門按高標準建好。最近,區(qū)防汛指揮部又將組織對無力改建閘門的外沙順風船場通道予以強制封堵。堤塘管理所更是把通道管理作為堤塘管理的重中之重,經(jīng)常性加強調(diào)試。區(qū)防汛指揮部每年臺汛前均要組織一次以堤塘通道閘門關(guān)閉為重點的防汛演練活動,以確保關(guān)鍵時刻能夠啟閉。三是搞好防汛信息系統(tǒng)建設。為逐步實現(xiàn)防汛調(diào)度迅速、高效的目標,我們不斷加大對防汛現(xiàn)代化設備的投入。從2000年到2001年分二期共投資80多萬元,配置了v型多功能靜止高分辯氣象衛(wèi)星接收處理系統(tǒng)、彩色激光打印機、投影儀等先進設備。同時建立了水文遙測系統(tǒng)、防汛動態(tài)監(jiān)視系統(tǒng)和防汛信息系統(tǒng)。防汛三大系統(tǒng)的建成實現(xiàn)了我區(qū)水情、雨情的自動測報,為準確、及時地進行防汛信息采集、預報調(diào)度決策和指揮提供了科學的依據(jù)和現(xiàn)代化手段,走在了全市的前列。

四、開拓創(chuàng)新,與時俱進,努力開創(chuàng)水利工作新局面

百里堤塘建成后,水利工作抓什么?我根據(jù)變化了的形勢,及時提出了 “三個轉(zhuǎn)變”。即水利工作重點從標準堤塘建設轉(zhuǎn)變到內(nèi)河疏浚整治上來,恢復和提高河道的泄洪、航運和蓄水抗旱能力;水利工作任務從多年以來的重建輕管轉(zhuǎn)變到建管并重上來,加強對河道、堤塘等水利工程的管理工作,提高水利工程的綜合效益;水利工作目標從工程水利轉(zhuǎn)變到資源水利、產(chǎn)業(yè)水利、環(huán)境水利上來,加強對水資源的統(tǒng)一管理,提高水資源的利用率和使用效率,改善水體和河岸環(huán)境質(zhì)量。通過三大轉(zhuǎn)變,水利工作重點及時轉(zhuǎn)移到河道整治、加強水工程管理和水行政執(zhí)法等工作上來,推動水利工作不斷向前發(fā)展。

一是河道疏浚整治工程全面啟動。2000年底,堤塘建設已接近尾聲,我把抓工程建設的主要精力逐步從堤塘工程轉(zhuǎn)移到河道疏浚整治上來。首先,根據(jù)全市河道整治現(xiàn)場會精神和我區(qū)河道現(xiàn)狀,組織專門人員及早做好全區(qū)河道現(xiàn)狀調(diào)查、測量等基礎工作,及時編制了全區(qū)河道整治五年規(guī)劃及分年度計劃,為區(qū)政府提供決策依據(jù)。區(qū)政府于2001年1月出臺了《椒江區(qū)河道疏浚整治五年規(guī)劃及實施意見》,計劃從2001年開始用五年時間,對全區(qū)300多公里的河道進行一次全面疏浚,骨干河道及特殊重要地段進行河岸砌石保護,計劃總投資近1.5億元。我區(qū)自百里堤塘建設之后的又一輪大規(guī)模水利工程建設由此拉開帷幕。其次是抽調(diào)精干力量,組建河道整治辦公室。經(jīng)各方努力,河道整治開局之年進展順利。2001年度河道整治計劃長度 107.9公里 ,工程量78.99萬方。實際完成長度 113.4公里 ,工程量89.61萬方,累計完成投資1063.61萬元。其中河道疏浚工程超額完成,河道砌石工程已全面開工,但因政策處理難度大,資金難到位等原因進度不夠理想。2002年的河道整治計劃也已經(jīng)區(qū)長辦公會議研究通過,計劃總投資2500余萬元。

二是堤塘管理和水行政執(zhí)法力度不斷加大。堤塘建成后,及時把堤塘管理問題擺上重要議事日程。首先是爭取建立管理機構(gòu),經(jīng)編委批準,成立了區(qū)堤塘涵閘管理站和城區(qū)、椒南、椒北三個堤塘管理所,新增編制17名。管理人員不斷充實到位,并建成椒南、椒北兩個堤塘管理房,城區(qū)堤塘管理房工程已招標。其次是完善堤塘管理硬件配套設施,在全線堤塘埋設堤塘里程樁、管理界樁、保護樁和警示牌,配備堤塘觀測儀器及設備;設立沉降、位移觀測點。城區(qū)江堤12座通道閘門啟閉機均配備電動機、變壓器和備用發(fā)電機組。同時還加強堤塘管理制度化規(guī)范化建設。組織全體堤塘管理所人員進行水準測量、沉降觀測的培訓學習。編制了堤塘日常管理一系列的記錄表。 三個堤塘管理所經(jīng)常性開展日常巡查和觀測工作,確保工程安全運行。

加強河道管理,確保河網(wǎng)暢通。開展河道巡查,在每年的臺汛期前對全區(qū)主干河道組織清障,拆除阻水魚網(wǎng)、鴨棚、違章建筑。依法從嚴審批各類涉河項目。大力開展水法宣傳,加大水行政執(zhí)法力度,對發(fā)現(xiàn)的水事違法案件予以嚴肅查處,嚴厲打擊。如為打擊向河道、塘腳傾倒建筑垃圾、泥漿的違法運輸戶的囂張氣焰,區(qū)水政監(jiān)察大隊多次組織深夜伏擊,當場查獲違法運輸戶。又如 2000年3月23日 ,我局申請區(qū)法院在市水利局、市中級法院的配合支持下,對前所的椒江東江船舶修造廠違法占堤案進行強制執(zhí)行和處罰,其未批準的船排軌道和堤塘邊亂搭亂建的房屋統(tǒng)一予以拆除,市水利局組織了全市水政監(jiān)察員近百人參加了強制執(zhí)行。此案件成為全市首例終審判決的海塘案件。

三是加強水資源統(tǒng)一管理,推進水土保持工作。針對原來主城區(qū)的井馬、水倉里、明珠里水庫均由當?shù)劓?zhèn)(街道)分散管理的局面,不利于水資源的統(tǒng)一管理和水利產(chǎn)業(yè)發(fā)展,通過采取各種途徑,多方協(xié)調(diào),把水庫的管理權(quán)統(tǒng)一收回到水利部門,把有限的水資源和潔凈水環(huán)境統(tǒng)一管理起來,推進水資源的優(yōu)化配置。依法推進水土保持工作,成立椒江區(qū)水土保持監(jiān)督管理站,編制了《椒江區(qū)水土保持規(guī)劃》,區(qū)政府予以頒發(fā)實施。完善水保巡查制度,涉河項目回頭看制度,對凡涉及到河道審批項目,要求先編制水保方案后,方可審批涉河項目,做到從源頭開始抓水保工作。同時,依法推開水保“兩費”征收工作。

五、加強水利隊伍自身建設,為水利事業(yè)發(fā)展提供有力保障

繁重的工作任務要靠全體水利干部職工共同努力、齊心協(xié)力去完成。我覺得,工作靠人做,管事先管人,把握住人的因素就抓住了工作的主動權(quán),因此我十分重視水利隊伍自身建設。

一是開展系統(tǒng)思想作風教育整頓,切實加強制度建設。為加強水利隊伍建設,我到水利局后不久就在全系統(tǒng)開展了以“樹正氣、塑形象”為主題的思想作風教育整頓工作。局班子成員經(jīng)常同機關(guān)干部開展談話談心活動,摸準思想脈搏,對癥下藥。在局機關(guān)實行機關(guān)干部戒勉制度,對群眾有反映經(jīng)確認的,由局領導找其談話,實行告知戒勉。加強機關(guān)凝聚力工程建設,關(guān)心職工生活,開展各項活動,活躍干部職工業(yè)余文化生活。同時修訂和完善了規(guī)章制度,在原有基礎上,完善了財務制度、接待制度、用車制度、學習制度、考勤制度、工作目標考核制度等,用制度來規(guī)范和約束全局上下的行為。通過采用多種途徑多種方法,弘揚了正氣,凝聚了人心,激勵了斗志。

二是加強黨風廉政建設。為使廣大水利干部職工深刻吸取教訓,做到警鐘長鳴,多次專題召開系統(tǒng)大會,邀請市、區(qū)紀委領導為全系統(tǒng)干部職工上黨風廉政教育課,生動形象的案例使大家深受教育。作為局一把手,注意在黨風廉政建設中做好表率,牢固樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀,認識到權(quán)力是人民給的,在市場經(jīng)濟大潮中,應經(jīng)得起各種誘惑,做到既干事又干凈,為人民用好權(quán)、慎用權(quán),增強拒腐防變的能力。同時自覺貫徹執(zhí)行廉政準則和各項規(guī)定,比較注意小節(jié),做到自重、自省、自警、自勵,以自己的實際行動推進黨風廉政建設。

三是加強班子建設。我十分珍惜班子的團結(jié)。作為一把手,自己重視處理好統(tǒng)與分的關(guān)系,充分發(fā)揮班子副職的作用,讓副職有用武之地,自己也好“忙里偷閑”。加強班子成員間的溝通工作,建立了周前民主通氣會制度,使班子成員做到多通氣,多理解,多支持,多配合,多尊重。三年來,開始時班子成員少,工作比較忙,以后班子成員配齊了,工作相對比較有序,大家心情都比較舒暢,整體戰(zhàn)斗力比較強。同時注重加強自身的黨性修養(yǎng)和各方面涵養(yǎng),在工作中堅持以誠待人,公正處事,敢抓敢管,敢于負責。

三年來,我自覺接受區(qū)人大監(jiān)督,認真落實區(qū)人大及其常委會的決議,決定和建議意見。重視和認真辦理好區(qū)人大建議和意見,把它作為推動水利事業(yè)發(fā)展的措施來落實。在工程建設和防汛檢查過程中,主動邀請區(qū)人大常委會組織視察活動,認真負責地向區(qū)人大常委會匯報工作進展情況,落實好區(qū)人大常委會提出的建議和意見。

回顧三年來的工作,取得了一定的成績,靠的是區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和區(qū)人大常委會的監(jiān)督支持,靠的是局班子集體領導和全局上下的共同努力,靠的是各街道、有關(guān)部門的配合。在總結(jié)取得成績的同時,我也認識到自身存在的缺點和不足:一是深入細致做思想政治工作還不夠,有時忙于應付日常工作,對學習工作抓得不緊。二是下基層調(diào)查研究少,對新時期水利工作深層次的思考和探索不夠,對基層干部職工的思想動態(tài)掌握還不夠。三是對基層單位的管理抓得還不夠嚴,少數(shù)下屬單位財務管理不夠規(guī)范。四是在工作中有時有急躁和畏難情緒。如在工程建設過程中碰到政策處理難落實,資金難落實以及堤塘管理任務繁重的情況下,出現(xiàn)過急躁和畏難情緒,有時覺得無能為力。批評同志有時不顧情面,傷了一些同志的感情。這些都有待于在今后工作中加以改正。

主任、副主任、各位委員,這是我任職以來第一次向各位報告工作,懇請各位委員對我本人及水利局工作多提批評和意見,并在今后工作中一如既往地給予監(jiān)督和支持,以使我能更好地完成所肩負的各項工作任務。

篇十二 2023年基層公務員述職報告3750字

各位領導、各位代表:

大家好,我作為__村支部書記兼村長,在上級領導的關(guān)懷和指導下,在全體黨員和村民代表的全力支持下,我順利地走過了兩年村支部書記及村長的歷程,在這兩年之內(nèi),在村支部、村委會集體的領導下,圓滿完成了村支部及村委預定的目標、任務。在工作中,也取得了一定的成績,現(xiàn)就本人兩年來的工作述職如下:

一、抓班子建設,提高為人民服務的整體水平。我與村支兩委班子成員深刻認識到進一步加強黨的基層組織本村建設的重要意義,狠抓班子的思想、組織和作風建設,堅持集體領導和個人分工負責相結(jié)合的制度,從解決人民窮的問題做起,狠抓黨員的思想認識。兩年來,我們村每個月都要定期組織支部班子成員學習中央關(guān)于農(nóng)村基層組織建設一系列文件,學習黨的十八大會議精神,定期組織召開專題會議,聽取各黨員黨建工作情況匯報,及時研究解決存在的重要問題和困難。提高群眾收入,產(chǎn)業(yè)調(diào)整結(jié)構(gòu)為起點,黨員、干部帶頭以種植樹苗為主,種植種類以核桃樹,側(cè)柏,柳樹,楊樹,桃樹為基礎,增加了農(nóng)民的經(jīng)濟收入。通過跟班子成員和廣大黨員談心、交心,動員他們發(fā)揮先鋒模范作用,積極投入到村支部確定的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)目標中,使班子帶領群眾致富增收的能力有了明顯提高,班子成員和廣大黨員心往一處想,勁往一處使,實現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)調(diào)整的新突破,班子戰(zhàn)斗力明顯增強,為人民服務的水平有了顯著提高。

二、抓制度和作風建設,提高黨員隊伍的雙帶雙富能力。支部成立了以我為組長的農(nóng)村基層組織建設領導小組,從整章建制入手,建立和完善了基層黨建各項制度,規(guī)范了民主制,三會一課制度,干部包隊制度和村干部理論學習以及村務公開、民主理財?shù)戎贫?。通過抓黨員和支部作風,對于在發(fā)展經(jīng)濟中的雙帶雙富作用明顯增強,支部在信息、技術(shù)等方面對廣大黨員和群眾服務。通過狠抓思想作風建設,切實改變了村干部和廣大黨員的工作作風?,F(xiàn)在我村共有新老黨員26名,預備黨員3名.年輕黨員占黨員總數(shù)的百分之四十。在發(fā)展黨員時,支部嚴格履行發(fā)展黨員的程序,建立預審制度,同時繼續(xù)做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,建立談心和定期考察制度,使一些優(yōu)秀的積極分子加入到黨組織中來,加強了支部的儲備力量。

三、抓熱點問題,通過全村的文明程度

1、積極抓好雙擁工作和扶貧濟困工作,2年來村支部累計投入5萬余元用于此項工作的順利實施,向貧困戶、特困戶發(fā)放慰問金3萬余元,七一和春節(jié)期間,慰問老干部、軍烈屬8名,累計慰問金額1萬余元,60歲以上的老年人在重陽節(jié)聚餐并發(fā)慰問品,累計慰問金額1萬2千余元,把黨和政府的關(guān)懷真正融入到每個貧困戶的心中。

2、認真實施公民道德實施綱要,加強對我村村民的思想道德、法律、法規(guī)以及村規(guī)民約的教育,支部以創(chuàng)建美好家園,倡導文明新風為主題,深入持久地開展講文明、樹新風活動,廣泛地開展豐富多彩精神文明創(chuàng)建活動。積極搞好黨員設崗定則活動,發(fā)揮黨員的職能作用,極大地增強了黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,為我村經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。

3、堅持民主決策、民主管理、民主監(jiān)督,堅持依法辦事,依法治村,根據(jù)在發(fā)展中出現(xiàn)的新問題,新矛盾,我組織村兩委班子認真研究并予以解決。

四、響應國家號召,建設社會主義新農(nóng)村。作為__村的支書兼村長,深感自己責任重大,時時處處以一個共產(chǎn)黨員的身份來嚴格要求自己,力求為本村及全村村民謀利益,村里吃水、磨面粉不用村民自己花錢,就是外村的人來磨面都無償免費服務;每年為村民發(fā)福利,使村民能時時刻刻感到國家的溫暖;硬化路面,實現(xiàn)了戶戶通硬化路面,解決了村名下雨和秋收道路泥濘的局面;新修了舞臺一座,并新建文化娛樂廣場2600平米,使村民們有了文化健身的場所;建設老年中心,使老年人有了精神依托的場所;現(xiàn)在正在籌資建設農(nóng)村公園,正在建設當中;及新修橋梁一座,解決了村民們因下雨出門過不了河的局面;隨著逐步的發(fā)展,我深信娘娘村在村支兩委班子及全體村民的努力下,會建設的更加美好,更加富裕。

兩年來,本人在工作中雖然取得了一些成績,但也存在著許多缺點,還有許多工作村民不夠滿意,今后我將以一個黨員的標準繼續(xù)為__村的父老鄉(xiāng)親們服務。

我擔任市、鎮(zhèn)人大代表已連續(xù)數(shù)屆,今年月份又當選為新塘橋鎮(zhèn)的鎮(zhèn)長。面對黨和人民的信任,我既感到無比的光榮,又感到肩負的重任?!霸鯓勇男泻寐氊?,不負人民的重托”的思考,始終縈繞在心頭?;仡檸啄陙頁未淼臍v程,感到欣慰的是:我沒有辜負人民的信任和希望,在真實反映民情民意、積極參與國家事務管理、切實為民辦實事等方面,履行了一個人大代表應當履行的神圣職責。

以聯(lián)系選民為途徑,當好人民忠實的代言人

人民代表行使職權(quán),就是要充分體現(xiàn)人民的意志,反映人民的意見和要求,這是人民當家作主、民主管理國家事務的體現(xiàn)。就代表而言,不充分體察民情,了解民意,就不能履行好代表的職責。近幾年來,我一直把聯(lián)系選民、走訪群眾作為履行職責的一個重要前提,廣泛聽取和征求人民的意見和反映,了解群眾的愿望,為正確行使好職權(quán),打下堅實的基礎。我在聯(lián)系選民中,主要采取三種形式:一是定點聯(lián)系。作為塘橋選區(qū)的市人大代表,我與分工聯(lián)系的選區(qū)選民保持了緊密的掛鉤關(guān)系,經(jīng)常登門入戶,及時了解和掌握他們的意見和反映,獲取第一手資料。二是定期聯(lián)系。為了廣開言路,聽取人民群眾的真實反映,我們專門開設了群眾來信、來訪接待日。每次接待日,除了特殊情況,我都盡可能地擠出時間接待群眾來訪,認真聽取他們的意見,仔細回答他們的提問,落實每件來信、來訪的處理意見,把聯(lián)系選民與群眾來信、來訪有機地結(jié)合起來。三是重點聯(lián)系。按照黨委分工,我主管鎮(zhèn)政府全面。我緊密結(jié)合實際,將聯(lián)系選民融于其中,每到一村,每進一戶,都得著重詢問群眾生產(chǎn)、生活情況,了解群眾關(guān)注的熱點、難點問題,關(guān)心群眾的困難、疾苦。長期以來,這已形成了我的習慣。由于注重了聯(lián)系選民,自身做到了三個明白,即:群眾思考的是什么?群眾碰到的難題是什么?群眾迫切要求解決的問題是什么?正是憑借對鎮(zhèn)情民意的基本掌握,我及時向市鎮(zhèn)兩級人大反映情況,提出建議。近幾年來,我共向市鎮(zhèn)兩級人大提出建議多條。

以“一心一意”為宗旨,當好為民辦事的貼心人

人大代表不應是走訪選民握握手,聽聽報告拍拍手,選舉表決舉舉手,大會閉幕揮揮手的“四手”代表,而應是為人民鼓和呼,為人民辦實事、辦好事的全權(quán)代表。近幾年來,我努力把人民辦實事、謀利益作為履行代表職務的出發(fā)點和歸宿,以實績、實效來回報人民代表的光榮稱號。一是圍繞優(yōu)化生態(tài)環(huán)境和投資環(huán)境,加快基礎設施建設?!痢聊暌詠硖貏e是塘橋、妙橋、鹿苑三鎮(zhèn)合一以來,我們加快了水電、道路、綠化、拆遷、平整、衛(wèi)生設施等工程進度,新建了南環(huán)西路、周巷路、南園路東段、胡同路、港花大道南段等等多條鎮(zhèn)區(qū)道路,改造了青龍中心路,啟動了北環(huán)東路、花園路及連接蘇虞張一級公路的楊塘公路等主干道路建設工程,實施了村組道路硬化改造,生態(tài)防護林等五大綠化工程。在鎮(zhèn)區(qū)添置了交通信號燈及隔離欄設施,新建垃圾中轉(zhuǎn)站座,整治全鎮(zhèn)危橋多座,實施了塘橋、妙橋、鹿苑三地有線光纜的聯(lián)通工程。為支持工業(yè)園區(qū)的開發(fā)和企業(yè)的進駐,今年以來共拆遷戶計萬平方米,土地平整、三線遷移、水電綠化等配套工程全面跟上。二是圍繞提高人民生活質(zhì)量,扎實抓好一批城鎮(zhèn)重點建設工程。先后完成了安息堂、塘橋敬老院二期、殘疾人康復中心、青龍小學、妙橋幼兒園、鹿苑幼兒園、鹿苑影劇院等工程建設,擴建了中心社區(qū)服務中心,加緊實施了中心衛(wèi)生院、東渡苑、計劃生育服務中心易地改造、妙橋小學教育樓、妙橋中學食堂、楊園村五工區(qū)水淹危房搬遷等重大實事工程,啟動了日處理能力萬噸天、首期規(guī)模噸每天的污水處理廠工程,完成了戶農(nóng)村貧困戶的幫建任務。按照“優(yōu)美、生態(tài)、安全、舒適”的標準,加快建設了李王、何橋、青龍、周巷、韓山、南胡同、盧廳等住宅小區(qū)。

以身體力行為前提,當好文明建設的帶頭人

近幾年來,我力求以自身的實際行動,爭做文明建設的帶頭人。一是爭當學法、用法的模范。作為一名基層干部,我努力學習和掌握黨對農(nóng)村的各項方針、政策,學習《憲法》、《代表法》、《地方組織法》和《鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大暫行條例》等法律法規(guī),為正確履行代表職務打下了堅實的政策和法律基礎。二是爭當建功立業(yè)的生力軍。對待黨和人民交給的任務,我一直本著克勤克儉的態(tài)度,盡心盡力,努力奉獻,為推進全鎮(zhèn)三個文明建設出了一點綿薄之力。近幾年內(nèi),我們塘橋在全市排名一直名列前茅,經(jīng)濟和社會各項事業(yè)得到了協(xié)調(diào)快速發(fā)展,人民生活水平有了質(zhì)的提高。三是爭當廉政建設的排頭兵。作為一名人大代表,作為一名黨員干部,首先必須是勤政、廉政建設的模范。多年來,我正是以這樣的標準來嚴格要求自己,規(guī)范自身的一言一行,放棄了大量的節(jié)假日、休息日,集中精力投入到當中去。嚴格管理自己的口、手和腳,做到不該講的不講、不該拿的不拿、不該到的地方不去,清正自律,堂堂正正做人,在機關(guān)干部和人民群眾中較好地樹立了自身形象。

仔細想來,無論是作為一名人大代表,還是作為一名鎮(zhèn)長,我的一切成績都來自于黨的培養(yǎng)、來自于人民的信任。在我心中,業(yè)已形成了一個堅定不移的信念,那就是要認真履行人大代表職務,以自身的模范行為不辜負黨和人民的殷切希望,真正做到不辱使命、不負重托,這也將是激勵我今后不斷成長、不斷前進的原動力。

篇十三 2023年基層公務員述廉報告2550字

我名管理范文網(wǎng),男,現(xiàn)年__歲,中共黨員,大學文化,本縣 __鄉(xiāng)人,現(xiàn)任__鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長,分管烤煙生產(chǎn)、煙基項目建設和新農(nóng)村建設工作。一年來,我認真學習,扎實工作,從嚴要求自已,做到廉潔奉公,勤政廉政,無論在思想創(chuàng)新、工作責任心、工作作風,還是從組織紀律、個人要求等各個方面應該說都是嚴肅認真的,不存在不廉潔、違規(guī)違紀等問題。一年來,我總的體會是政治思想更趨成熟,黨性觀念得到加強,所分管的工作也取得了一定的成效。

一、注重學習,增強拒腐防變的能力

一是強化自身素質(zhì),提高“__”免疫力。我注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結(jié)合起來,擴大學習范圍,增強學習效果。一年來,我除積極參加鄉(xiāng)機關(guān)干部的集中學習、集體討論外,還在緊張的工作之余,注重讀書看報,重點學習了中紀委有關(guān)文件,學習了《____黨員領導干部廉潔從政準則(試行)》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《____紀律處分條例》,并認真做了學習筆記,提高了理論水平。在有關(guān)政治方向、重大原則問題上,我旗幟鮮明、立場堅定,堅決把“____”重要思想落實到實際工作中。二是堅定信念。通過觀看反腐敗電教片,參加多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育,我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀,價值觀,進一步認識到了廉政建設的重要性,廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性。增強了在新形勢下拒腐防變的能力,提高了自我約束能力和自我警省能力,堅決抵制市場經(jīng)濟條件下物欲橫流的誘惑。

二、加強作風建設

一年來,我扎根基層。在工作中能夠樹立大局意識,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,做到令行禁止。在鄉(xiāng)我分管煙葉生產(chǎn)、煙基項目建設和新農(nóng)村建設工作,這項工作是我鄉(xiāng)經(jīng)濟工作的重點,也是全鄉(xiāng)日常性工作的重點和難點,工作線長面長,十分繁雜。針對工作重要性與復雜性,我堅持以人為本,健全規(guī)章制度,強化責任分解,狠抓日常工作落實,工作開展起來成效明顯。我注重多方關(guān)系的協(xié)調(diào),重點是保證下基層的時間,為了發(fā)動長鋪、桂山村的煙葉生產(chǎn),我多次入村開會到深夜,在全鄉(xiāng)煙葉生產(chǎn)工作的過程中,那里有難度,那里需要我去,我都能隨喊隨到。由于工作扎實,方法得當,加之領導重視與同事的配合,我鄉(xiāng)__年度煙葉生產(chǎn)工作取得了很好的成效,全鄉(xiāng)交煙7848擔,較上年增加5610擔,完成縣分配任務的130.8%,獲縣第二名(二等獎),我本人獲__年度全縣煙葉生產(chǎn)“突出貢獻獎”。新農(nóng)村建設工作也取得了很好的成效,新農(nóng)村建設示范點臘元村產(chǎn)業(yè)發(fā)展取得可喜成績,全村種煙700畝,與鄰村打造了全縣最大的1000畝煙葉生產(chǎn)示范區(qū)——“臘元桐古現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范區(qū)”,片區(qū)內(nèi)收購煙葉 2735擔。臘元村還硬化道路1.3公里,新修了占地__余平方米的“和諧廣場”,民居改造完成50余座,村部也修繕一新。全鄉(xiāng)__年度煙葉生產(chǎn)來勢更好,已落實面積4800畝,架好大棚49個,中棚20個,翻耕起壟煙地2300余畝,明年有望種煙5000畝交煙1.6萬擔。

三、加強自身黨風廉政建設

廉潔自律是反對腐敗、加強黨風廉政建設的關(guān)鍵。也是每一名領導干部必須具備的品格。古人說:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”廣大干部群眾對領導干部是聽其言,觀其行的。如果說一套,做一套,群眾是不會信任的。因此,領導干部一定要樹立正確的權(quán)力觀和科學的發(fā)展觀,做到權(quán)為民所有,絕不能為個人或少數(shù)人謀取私利。在工作中,我能以身作則,嚴格維護和遵守政治紀律,下基層盡量不在村干部或農(nóng)戶家吃飯,確因工作需要也吃一餐付一次生活費;我分管的煙基項目工作,全年項目資金達200余萬元,工作中,我從不接受各村或煙基項目老板等個人的現(xiàn)金、禮品、有價證券;無賭博行為;無借機斂財行為;對家屬能嚴格要求;不利用公款大吃大喝,做廉潔自律的表率。

四、認真貫徹落實民主集中制原則

民主集中制是我們黨和國家的根本組織制度。只有正確貫徹執(zhí)行民主集中制,才能充分發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員的積極性,才能集中智慧,保證決策的正確和有效實施,使我們的事業(yè)順利前進。一是胸懷全局,堅持原則,當好參謀,搞好團結(jié)。做為副職,在黨政會上充分發(fā)表自已的意見,對組織決定的事堅決服從,對重大事項及時請示、匯報,并及時向下傳達,不搞暗箱操作。二是自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督。無論什么情況下,我都能把握自己,潔身自好,清廉自守。做到情為民所系,利為民所謀。

五、堅持求真實工作作風

工作中,我能帶頭遵守黨的紀律,堅持黨的組織原則和紀律性,樹立良好的職業(yè)道德,堅持求真務實的工作作風。說老實話,辦老實事,當老實人,認真在“八個堅持,八個反對”的落實上狠下功夫,認真遵照執(zhí)行中紀委三次全會提出的“四大紀律、八項要求”,認真學習貫徹執(zhí)行兩個《條例》。帶頭遵守黨的政治紀律,堅決克服官僚主義、形式主義和弄虛作假、欺上瞞下等不良風氣,做到心貼群眾,勤政為民。

六、發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)

有很多例子證明,如果不注重道德修養(yǎng),不加強學習,就會放松思想的防線;就會放任自流;就不能保障廉潔自律;就有可能走向腐敗。所以我們黨員干部要帶頭發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)。一年來,我堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,正確處理“自律”與“他律”的關(guān)系。在實際工作中,從嚴要求自已,努力告誡自己:莫伸手、人莫貪,不追求不羨慕安逸享樂;不攀比;不講排常,努力工作,勤政廉政,保證無論在什么情況下,都要廉潔從政。

一年來,本人雖然在廉潔自律和日常工作中取得了一些成效,但對照中央“八個堅持、八個反對”的要求以及上級和群眾的期望還有距離,還存在著一些不足之處,主要表現(xiàn)在:一是政治理論學習深度還不夠,缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。二是在工作創(chuàng)新上還存在薄弱環(huán)節(jié),忙于具體事務性工作多,缺乏對工作深層次的思考。三是工作方法有時簡單。存在不扎實、不細心的現(xiàn)象。工作主動性還有待加強,生活小節(jié)問題也應需注意。所有這些問題,將在今后的工作中予以克服。在今后的工作中,我將不斷增強廉潔奉公、執(zhí)政為民的意識,以黨風廉政建設和個人廉潔自律的實績贏得領導、同事和廣大群眾的理解、信任與支持。做到常思貪欲之禍、常除非份之想、常修為官為德、常漠公仆本色。真正做到上不負黨,下不負民。從嚴要求自已,使自已的一言一行符合“____”的重要思想;符合與時俱進的精神;符合黨紀政紀的規(guī)范。

篇十四 2023年基層公務員述職述廉報告1750字

【XX年基層公務員述職述廉報告】

各位領導、各位同事:

XX年來到我們的工商局工作,面對領導和同事對我的關(guān)愛,我也不斷鞭策自己盡快轉(zhuǎn)變角色,努力適應新環(huán)境,勤奮工作,報答領導和同事的關(guān)注。下面我對自己這半年來在德、能、勤、績、廉五方面的情況一一作下匯報。

一、德:忠誠可靠,實事求是

我認為,公務員的德可體現(xiàn)為“忠實”二字,即忠誠可靠、實事求是。一個合格的公務員應該忠于黨,忠于人民,忠于自己的事業(yè);在日常工作中,更要做到實事求是,謹慎踏實。

在半年的工作中,我一直牢記我黨的宗旨“全心全意為人民服務”,在自己職責內(nèi)的“一畝三分地”中,深入學習實踐“以人為本”____科學發(fā)展觀,從我分局轄區(qū)內(nèi)的廣大企業(yè)、個體工商戶以及消費者的根本利益出發(fā),想群眾之所想,急群眾之所急,利群眾之所利,履行好一個基層工商干部的職責。在工作中踏實做事,謙遜待人。努力完成職責內(nèi)的工作和領導布置的任務,團結(jié)同事,尊重領導,支持、配合他人的工作,關(guān)心、幫助他人的生活學習。

二、能:內(nèi)外兼修,新舊融會

我認為公務員的“能”可分為“內(nèi)功”和“外功”,內(nèi)練素質(zhì)功底,外練業(yè)務技術(shù)。練好“內(nèi)功”可為業(yè)務技能打好基礎,勤練“外功”反過來可以強源固本,二者相輔相成,不可偏廢。在進入工商系統(tǒng)工作的半年來,面對完全陌生的業(yè)務知識和工作環(huán)境,我為自己訂立了具體的學習目標和計劃,鞭策自己勤學苦練新業(yè)務,掌握新知識。在注冊登記和執(zhí)法辦案方面,不斷摸索如何使用業(yè)務電子平臺,向老同志請教各種業(yè)務問題;在片區(qū)巡查方面,跟著老同志熟悉片區(qū)內(nèi)的個體戶和企業(yè),協(xié)助完成巡查工作;在食品安全監(jiān)管方面,摸索學習快速檢測技術(shù);為了適應工商電子化辦公特點,我也有計劃學習了一些計算機技能。同時我也有計劃地開始學習工商的法律法規(guī),鍛煉公文寫作能力,學習協(xié)調(diào)人際關(guān)系,在內(nèi)功方面使自己更上一個臺階。

三、勤:勤于工作,勉于學習

“勤奮”是任何一個追求上進的公務員必須具備的品質(zhì),一個“勤”字貫穿了德、能、績、廉的全部。作為一個初出茅廬的年輕公務員,我也一直把“勤奮”當做自己的座右銘。半年的工作中,我一直兢兢業(yè)業(yè),認真履行職責,做好分內(nèi)工作的同時也幫助同事做好工作,嚴守分局各項工作制度與紀律;在學習上,從不懈怠,扎實練習新業(yè)務,勤懇自學新知識。通過不斷的工作實踐和自主學習,我已經(jīng)較好得掌握了分局各項業(yè)務技能,對相關(guān)的法律法規(guī)、制度規(guī)范也有了進一步認識,并在縣局組織的法律業(yè)務考試中取得較好成績。

四、績:工作業(yè)績

在工作業(yè)績方面,半年來我嚴格按照縣局下發(fā)的文件指示精神,完成分局布置的各項任務,扎實推進自己職責內(nèi)的各項工作,取得了一定的成績。在片區(qū)監(jiān)管方面,認真落實食品經(jīng)營戶日常巡查、索證索票、農(nóng)資經(jīng)營戶監(jiān)管等制度,努力清理無照經(jīng)營戶,規(guī)范食品經(jīng)營戶經(jīng)營秩序;在執(zhí)法辦案方面,認真管理行政處罰案卷檔案,完善網(wǎng)上案件系統(tǒng),受理12315消費者申訴舉報;在食品安全監(jiān)管方面,做好查處假冒偽劣、過期變質(zhì)食品工作,利用快速檢測設備完成檢測任務三次; 在內(nèi)勤工作方面,管理好分局文件和會議記錄,積極完成宣傳報道稿件任務,認真做好分局布置的公文寫作工作。

五、廉:廉潔奉公,清正自律

參加工作的半年來,我嚴格遵守國家關(guān)于廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,以國家工商總局的“六項禁令”嚴格要求自己,自覺履行崗位責任制、服務承諾制、限時辦結(jié)制、一次性告知制等制度規(guī)范。對前來的辦事的群眾禮貌相待,絕不以職權(quán)“吃拿卡要”;外出執(zhí)行公務,不拿群眾一根煙,不要群眾一分錢,不吃群眾一頓飯。以清廉的工作態(tài)度得到了當?shù)厝罕娸^好的評價。

但是檢查自己,工作中,我仍有許多不足。在業(yè)務方面,許多業(yè)務知識還沒有接觸過,特別是許多法律法規(guī),亟待深入了解;在能力方面,學生氣還比較重,為人處事并不成熟,為此還耽誤了許多工作;在業(yè)績上,協(xié)管的片區(qū)仍存在較嚴重的無照經(jīng)營和不量照經(jīng)營情況,食品流通市場食品安全狀況仍待改善,自己對片區(qū)的經(jīng)營戶情況仍不了解。

總結(jié)上述不足,根源在于自己參加工作時間不長,工作經(jīng)驗不足,且來到不久,尚未融地的工作生活環(huán)境,使得工作開展得較不順利。但是,我相信萬事開頭難,只要我勤懇做事,踏實做人,就能在接下來的時間里彌補不足,把工作搞上去。我決心在XX年的工作中,繼續(xù)努力學習,勤奮工作,以優(yōu)異的業(yè)績回報各位領導和同事的關(guān)心和幫助。

我的匯報完畢,請各位領導和同事批評指正。

篇十五 基層公務員述職報告范例1500字

尊敬的領導,各位同事:

一年來,我堅持以馬克思、列寧主義,___思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,自覺加強理論學習,認真學習“三個代表”重要思想、黨的__大報告及__屆三中__全會精神,刻苦鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步。現(xiàn)總結(jié)如下:

一、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高

一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國,熱愛____,熱愛社會主義,擁護____的領導,擁護改革開放,堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)

我重視加強理論和業(yè)務知識學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。

一是認真學習“三個代表”重要思想,深刻領會“三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵,增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;認真學習黨的__大報告及__屆三中、__全會精神,自覺堅持以黨的__大為指導,為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制,全面建設小康社會作出自己的努力。

二是認真學習工作業(yè)務知識,重點學習公文寫作及公文處理和電腦知識。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的辦公室業(yè)務工作能力。

三是認真學習法律知識,結(jié)合自己工作實際特點,利用閑余時間,選擇性地開展學習,學習了《______森林法》、《森林防火條例》、《______土地管理法》、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理條例》、《反分裂國家法》,通過學習,進一步增強法制意識和法制觀念。

三、努力工作,按時完成工作任務

一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨,努力實踐“三個代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,我努力做好服務工作,當好參謀助手:

一是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領導匯報,讓領導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。

二是領導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務。

三是在接待來訪群眾的工作中,堅持按照工作要求,熱情接待來訪群眾、認真聽取來訪群眾反映的問題,提出的要求、建議。同時,對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好群眾的思想工作,讓群眾相信政府。

在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,各項服務工作均取得了圓滿完成任務的好成績,得到領導和群眾肯定。

回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還不強。今后,我一定認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的人民公務員,為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻。

謝謝大家!

xxxx年9月基層公務員述職報告(十五篇)

述職報告范文尊敬的各位領導和同志們,很榮幸有機會在這里向大家匯報我半年以來的工作、學習情況,懇請大家多提寶貴意見。根據(jù)黨工委的安排,我從事柏城街道科技文化服務中心工作和綜治工作。作為文化工作的一個新手,我不斷加強學習,虛心向領導和同事們請教,逐步進入角色,上半年,完成了文化局部置的非物質(zhì)遺產(chǎn)普查登記,街道科技文化服務中心檔案規(guī)范社區(qū)文
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