上半年黨建工作報告15篇

篇一 2023年上半年黨建工作專題述職報告

抓機關干部直接聯(lián)系服務群眾工作，認真開展結對幫扶活動。根據(jù)市委的安排，開展“百對支部手拉手，千名干部下基層”機關干部直接聯(lián)系服務群眾工作，下面是整理的關于2023年上半年黨建工作專題述職報告，歡迎閱讀!

今年以來，在市委市政府的領導下，市工信局機關黨委緊緊圍繞中心工作，以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，充分發(fā)揮黨組織的核心領導作用和廣大黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建學習型黨組織，加強黨的班子建設和干部隊伍建設，有力促進了各項工作的順利開展。

一、認真執(zhí)行上級黨組織的決定，落實基層黨建工作責任制

市工信局機關黨委緊緊圍繞市委的決策部署，進一步加強黨的思想建設、組織建設、作風建設，組織學習《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》，加大創(chuàng)建規(guī)范化服務型黨組織力度，開展以“規(guī)范組織運行，服務科學發(fā)展”為主要內容，實現(xiàn)“五有五服務”的目標要求。五有即：有標準黨員活動室、有規(guī)范的工作制度、有堅強的領導班子、有鮮明的活動載體、有穩(wěn)定的工作經(jīng)費保障;五服務即：服務黨委工作大局、服務企業(yè)發(fā)展、服務職工群眾、服務社會、黨組織服務黨員。健全黨組織制度，編印了《企業(yè)黨建工作制度》發(fā)各企業(yè)黨組織。亞寶藥業(yè)支部、一勝肴支部等黨組織建立了標準化黨員活動室。

二、抓基層組織建設年工作，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

一是按照市委總體安排，結合實際，制發(fā)了《關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施意見》以及《關于開展基層黨組織現(xiàn)狀大調查落實“三分類三升級”活動方案》，撰寫了調研報告，全面分析了黨組織現(xiàn)狀和存在問題，制定了相應的措施。結合黨組織日常工作情況和分類定級指導標準，確定了機關支部、亞寶藥業(yè)支部、一勝肴公司支部為先進黨組織，破產企業(yè)黨組織、關閉企業(yè)湔水建材黨總支、停產企業(yè)智捷化工黨支部等處于癱瘓狀態(tài)黨組織為后進，其余為一般，同時明確了爭創(chuàng)措施，實現(xiàn)黨組織晉位升級，確保年底40%達到先進黨組織;

二是抓新建企業(yè)黨組織。20xx年底“兩新”組織工作開展以來，共新建企業(yè)黨組織9個，為實現(xiàn)黨的組織全覆蓋的目標，今年調整工作思路，著手依托工業(yè)行業(yè)協(xié)會，以協(xié)會建立黨組織，目前正從家具協(xié)會試點。

三是扎實開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，2023年12月先后制發(fā)了《關于在機關及直屬事業(yè)單位窗口服務部門中深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施方案》以及《關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)爭做人民滿意公務員活動的實施方案》，對此項工作進行了安排部署。建立行業(yè)對口聯(lián)系制度，推行了分管領導分管科室分行業(yè)聯(lián)系工業(yè)企業(yè)，為企業(yè)提供高效、優(yōu)質服務，做到了重點工作有人盯，日常事務有人處。同時又以“窗口”科室為重點，積極倡導陽光服務、規(guī)范服務、廉潔服務、始終堅持為民導向，確立“以人為本、服務為先”的理念。特別是行政審批窗口科室，優(yōu)化審批程序，向企業(yè)發(fā)放彭州市企業(yè)技術改造投資項目審批、備案(核準)資料，為他們講解申請表的填報說明，承諾時限辦結率100%，無一例投訴舉報現(xiàn)象發(fā)生。

四是抓機關干部直接聯(lián)系服務群眾工作，認真開展結對幫扶活動。根據(jù)市委的安排，開展“百對支部手拉手，千名干部下基層”機關干部直接聯(lián)系服務群眾工作，市工信局對口聯(lián)系軍樂鎮(zhèn)銀定村、玉皇村、軍屯村、香水村，其中銀定村為市領導韓軼書記掛點村，玉皇村和軍屯村為市委常委張明掛點村，香水村為機關支部手拉手村，市工信局本著從實際出發(fā)，務求實效的原則，積極與軍樂鎮(zhèn)聯(lián)系，并深入到聯(lián)系村實地了解情況后，制定了初步方案，明確了6名班子成員分別聯(lián)系1名村支部書記，包一個組，結對一戶群眾，以及確定了20名機關干部聯(lián)系5戶香水村群眾(四幫一)。幫扶干部深入結對戶家中，了解家庭情況，在端午節(jié)、七一前，對13戶群眾開展慰問活動，并送去慰問金5200余元。下一步將制定幫扶計劃，切實解決結對戶生產生活實際困難，促進家庭條件逐步好轉。

三、狠抓基層黨組織建設，提升組織管理水平

一是著力整頓后進黨組織。由于系統(tǒng)內存在破產改制企業(yè)黨組織，企業(yè)破產改制后，職工(含黨員)紛紛下崗，黨員自謀職業(yè)，黨組織處于癱瘓狀態(tài)，如湔水建材公司在2023年淘汰落后產能中關閉，黨員均自謀企業(yè)，無人管理，智捷化工公司停產多年，無人管理，黨組織同樣處于癱瘓狀態(tài)。目前，破產改制遺留問題正在處理中，力爭通過近幾年的努力，將破產改制企業(yè)黨組織黨員按屬地管理原則移交社區(qū)，理順關系。

二是加強黨員教育、管理、培訓。按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的十六字方針，機關黨委今年將發(fā)展黨員8名，轉正黨員7名，同時加強黨員教育培訓，積極引導黨員通過網(wǎng)絡平臺進行學習，組織參加由上級舉辦的各類培訓。同時向系統(tǒng)黨員發(fā)放了《黨員證》，規(guī)范黨員的管理，增強黨員的榮譽感、歸屬感和黨性意識。

三是關心黨員干部。2023年12月，召開了工信局機關黨委第一次黨員代表大會，選舉產生了5名彭州市黨代表。今年1月，局機關支部按程序進行換屆選舉，產生了新一屆支委。積極開展各種活動，局機關支部活動經(jīng)費實行實報實銷，機關4個離退休支部，局機關每年給每個支部撥付5000元活動經(jīng)費，由各退休支部不定期組織開展活動。訂閱黨刊，免費發(fā)放給系統(tǒng)內黨組織供黨員學習。

四、深入化解排查矛盾糾紛，構建和諧社會

一是加大了破產改制收尾工作力度，截止今年上半年，已安置改制企業(yè)職工8132人，二是研究制定了《關于工業(yè)系統(tǒng)原國有破產(改制)企業(yè)廠級干部安置實施細則》，有效穩(wěn)控和化解了各類矛盾今年以來接待工業(yè)系統(tǒng)廠級干部、百貨公司、關電公司等上訪職工2000余人次，回復上訪信件20件，基本保障了社會穩(wěn)定工作。

五、下一步打算

一是繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，創(chuàng)新方法，轉變作風，促進黨建成果轉化，推進工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。

二是深入推進基層組織建設年有關工作，按照工作日程，一一落實。

三是加強黨員干部教育培訓，不斷提高綜合素質，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。

四是強化宣傳，選樹典型，用典型作示范帶動，推動黨建工作整體上新臺階。

篇二 2023上半年黨建工作專題述職報告范文

今年以來，在市委市政府的領導下，市工信局機關黨委緊緊圍繞中心工作，以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，充分發(fā)揮黨組織的核心領導作用和廣大黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建學習型黨組織，加強黨的班子建設和干部隊伍建設，有力促進了各項工作的順利開展。

一、認真執(zhí)行上級黨組織的決定，落實基層黨建工作責任制

市工信局機關黨委緊緊圍繞市委的決策部署，進一步加強黨的思想建設、組織建設、作風建設，組織學習《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》，加大創(chuàng)建規(guī)范化服務型黨組織力度，開展以“規(guī)范組織運行，服務科學發(fā)展”為主要內容，實現(xiàn)“五有五服務”的目標要求。五有即：有標準黨員活動室、有規(guī)范的工作制度、有堅強的領導班子、有鮮明的活動載體、有穩(wěn)定的工作經(jīng)費保障;五服務即：服務黨委工作大局、服務企業(yè)發(fā)展、服務職工群眾、服務社會、黨組織服務黨員。健全黨組織制度，編印了《企業(yè)黨建工作制度》發(fā)各企業(yè)黨組織。亞寶藥業(yè)支部、一勝肴支部等黨組織建立了標準化黨員活動室。

二、抓基層組織建設年工作，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

一是按照市委總體安排，結合實際，制發(fā)了《關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施意見》以及《關于開展基層黨組織現(xiàn)狀大調查落實“三分類三升級”活動方案》，撰寫了調研報告，全面分析了黨組織現(xiàn)狀和存在問題，制定了相應的措施。結合黨組織日常工作情況和分類定級指導標準，確定了機關支部、亞寶藥業(yè)支部、一勝肴公司支部為先進黨組織，破產企業(yè)黨組織、關閉企業(yè)湔水建材黨總支、停產企業(yè)智捷化工黨支部等處于癱瘓狀態(tài)黨組織為后進，其余為一般，同時明確了爭創(chuàng)措施，實現(xiàn)黨組織晉位升級，確保年底40%達到先進黨組織;

二是抓新建企業(yè)黨組織。20xx年底“兩新”組織工作開展以來，共新建企業(yè)黨組織9個，為實現(xiàn)黨的組織全覆蓋的目標，今年調整工作思路，著手依托工業(yè)行業(yè)協(xié)會，以協(xié)會建立黨組織，目前正從家具協(xié)會試點。

三是扎實開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，2023年12月先后制發(fā)了《關于在機關及直屬事業(yè)單位窗口服務部門中深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施方案》以及《關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)爭做人民滿意公務員活動的實施方案》，對此項工作進行了安排部署。建立行業(yè)對口聯(lián)系制度，推行了分管領導分管科室分行業(yè)聯(lián)系工業(yè)企業(yè)，為企業(yè)提供高效、優(yōu)質服務，做到了重點工作有人盯，日常事務有人處。同時又以“窗口”科室為重點，積極倡導陽光服務、規(guī)范服務、廉潔服務、始終堅持為民導向，確立“以人為本、服務為先”的理念。特別是行政審批窗口科室，優(yōu)化審批程序，向企業(yè)發(fā)放彭州市企業(yè)技術改造投資項目審批、備案(核準)資料，為他們講解申請表的填報說明，承諾時限辦結率100%，無一例投訴舉報現(xiàn)象發(fā)生。

四是抓機關干部直接聯(lián)系服務群眾工作，認真開展結對幫扶活動。根據(jù)市委的安排，開展“百對支部手拉手，千名干部下基層”機關干部直接聯(lián)系服務群眾工作，市工信局對口聯(lián)系軍樂鎮(zhèn)銀定村、玉皇村、軍屯村、香水村，其中銀定村為市領導韓軼書記掛點村，玉皇村和軍屯村為市委常委張明掛點村，香水村為機關支部手拉手村，市工信局本著從實際出發(fā)，務求實效的原則，積極與軍樂鎮(zhèn)聯(lián)系，并深入到聯(lián)系村實地了解情況后，制定了初步方案，明確了6名班子成員分別聯(lián)系1名村支部書記，包一個組，結對一戶群眾，以及確定了20名機關干部聯(lián)系5戶香水村群眾(四幫一)。幫扶干部深入結對戶家中，了解家庭情況，在端午節(jié)、七一前，對13戶群眾開展慰問活動，并送去慰問金5200余元。下一步將制定幫扶計劃，切實解決結對戶生產生活實際困難，促進家庭條件逐步好轉。

三、狠抓基層黨組織建設，提升組織管理水平

一是著力整頓后進黨組織。由于系統(tǒng)內存在破產改制企業(yè)黨組織，企業(yè)破產改制后，職工(含黨員)紛紛下崗，黨員自謀職業(yè)，黨組織處于癱瘓狀態(tài)，如湔水建材公司在2023年淘汰落后產能中關閉，黨員均自謀企業(yè)，無人管理，智捷化工公司停產多年，無人管理，黨組織同樣處于癱瘓狀態(tài)。目前，破產改制遺留問題正在處理中，力爭通過近幾年的努力，將破產改制企業(yè)黨組織黨員按屬地管理原則移交社區(qū)，理順關系。

二是加強黨員教育、管理、培訓。按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的十六字方針，機關黨委今年將發(fā)展黨員8名，轉正黨員7名，同時加強黨員教育培訓，積極引導黨員通過網(wǎng)絡平臺進行學習，組織參加由上級舉辦的各類培訓。同時向系統(tǒng)黨員發(fā)放了《黨員證》，規(guī)范黨員的管理，增強黨員的榮譽感、歸屬感和黨性意識。

三是關心黨員干部。2023年12月，召開了工信局機關黨委第一次黨員代表大會，選舉產生了5名彭州市黨代表。今年1月，局機關支部按程序進行換屆選舉，產生了新一屆支委。積極開展各種活動，局機關支部活動經(jīng)費實行實報實銷，機關4個離退休支部，局機關每年給每個支部撥付5000元活動經(jīng)費，由各退休支部不定期組織開展活動。訂閱黨刊，免費發(fā)放給系統(tǒng)內黨組織供黨員學習。

四、深入化解排查矛盾糾紛，構建和諧社會

一是加大了破產改制收尾工作力度，截止今年上半年，已安置改制企業(yè)職工8132人，二是研究制定了《關于工業(yè)系統(tǒng)原國有破產(改制)企業(yè)廠級干部安置實施細則》，有效穩(wěn)控和化解了各類矛盾今年以來接待工業(yè)系統(tǒng)廠級干部、百貨公司、關電公司等上訪職工2000余人次，回復上訪信件20件，基本保障了社會穩(wěn)定工作。

五、下一步打算

一是繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，創(chuàng)新方法，轉變作風，促進黨建成果轉化，推進工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。

二是深入推進基層組織建設年有關工作，按照工作日程，一一落實。

三是加強黨員干部教育培訓，不斷提高綜合素質，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。

四是強化宣傳，選樹典型，用典型作示范帶動，推動黨建工作整體上新臺階。

篇三 村黨支部書記上半年黨建工作述職報告

各位領導、同志們：大家好！

XX年上半年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，作為黨建第一責任人，我認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位。按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展，抓發(fā)展、夯基礎、促黨建”的工作思路，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。下面，我就履行xx村黨建工作第一責任人職責情況述職如下，請各位領導、同志們評議：

一、狠抓黨員干部教育管理，構建打造黨建工作的“核心工程”。

一是建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度和業(yè)余自學制度，在班子成員中開展以“學理論、學科技、學法律，查思想、查信念、查作風，促進黨性觀念增強、促進經(jīng)濟發(fā)展、促進黨群干群關系進一步密切”為主要內容的“三學、三查、三促”活動，互幫相促，樂于交流，形成“工作學習化、休閑學習化、生活學習化”氛圍，同時利用農家書屋，組織黨員干部利用業(yè)余時間學習黨的理論知識、科技實用技術及其它文學、人物傳記等書籍，增長知識，另外還組織黨員干部群眾參加區(qū)、鄉(xiāng)、村舉辦的教育培訓3次，解放思想，開拓了黨員干部視野。二是堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質量，即：抓培養(yǎng)，夯實發(fā)展黨員工作基礎。抓管理，強化黨員先進作用輻射。抓制度，力求黨建工作規(guī)范科學。通過不斷健全完善抓制度與落實，規(guī)范了發(fā)展黨員工作，優(yōu)化了黨員隊伍結構，促進了黨的基層組織建設，目前，xx村共有黨員41名，新發(fā)展黨員2名，積極分子轉預備黨員2名，培養(yǎng)積極分子7名，培養(yǎng)后備干部3名。

二、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激活力作表率。

自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，xx村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，5月20日召開了村兩委班子會議，認真學習了鄉(xiāng)黨委、政府關于在基層黨組織和黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關工作部署，又從本村實際出發(fā)詳細制定了以“抓黨建強管理，激活力作表率，創(chuàng)機制謀發(fā)展”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施辦法，成立了以村支部書記為組長，村兩委人員為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，深入開展了創(chuàng)建活動。

在創(chuàng)建活動中，通過組織黨員重溫入黨誓詞、學習黨的政策，互相交流討論，以典型示范村為榜樣比發(fā)展，黨員之間比“崗位奉獻”等各種形式，激發(fā)了村兩委和黨員活力，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動起到了明顯效果，一是充分發(fā)揮黨支部作用為xx村西小區(qū)48戶村民清理了公共廁所衛(wèi)生遺留問題，并制定了環(huán)境衛(wèi)生長效保潔制度，從根本上解決了村西小區(qū)一到雨季糞池漲滿，糞便四處流，村民行走困難問題；二是充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，發(fā)動35名黨員投入到新農村建設環(huán)境衛(wèi)生整治活動中，自4月份起歷時38天時間，清理了因修建承唐高速輔道拆遷和村民建房遺留垃圾1XX立方米，清理道路2條總長2400米，在此基礎上，建立了環(huán)境衛(wèi)生整治長效機制，新建了垃圾池9個，為了解決全鄉(xiāng)垃圾堆放處理問題，xx村黨支部積極動員黨員協(xié)助鄉(xiāng)政府做占地戶思想工作，協(xié)調解決征占農戶山地補償問題，最后在本村山灣子山溝內，新建了全鄉(xiāng)大型垃圾場一處。

三、發(fā)揮黨建工作的牽引力和帶動力，創(chuàng)機制謀發(fā)展。

xx村始終把黨建工作和中心工作聯(lián)系起來，充分發(fā)揮黨建牽引帶動作用，切實為人民群眾興辦了一批好事實事。一是在區(qū)鄉(xiāng)的幫扶下，為51個農戶安裝蔬菜大棚卷簾機51套。二是通過黨支部組織黨員群眾學習科技知識和聘請技術專家講課，以黨員帶群眾，種植各種蔬菜500畝，栽植各種樹木25000棵，發(fā)展農戶養(yǎng)豬1000頭。新建便民煤場3個，發(fā)展沼氣30戶。三是深謀細化為民生，為了真正解決xx村萬畝稻田和蔬菜大棚上水難問題，年初村兩委形成共識，謀劃了年內修建2700米滲水渠計劃，在上級的幫扶下，目前已完成超平測量XX米，修建滲水渠便道600米。

四、強基固本，深入落實四議兩公開制度。

為進一步實現(xiàn)加強黨的領導與充分發(fā)揚基層民主的有效統(tǒng)一，加快推動新農村建設的順利開展，xx村從工作實際出發(fā)，一抓聯(lián)動，健全責任體系。二抓培訓，增強落實能力。三抓宣傳，構建濃厚氛圍。四抓落實，提高工作水平。通過堅持“四抓”措施，強化對“四議兩公開”工作法的推廣實施。促進了村工作順利開展，特別是在上半年籌建村級活動場所建設過程中，村黨支部嚴格把關，按照“四議兩公開”工作程序，確定了占地面積1400平方米集村部、村民議事、黨員活動為一體的活動場所一處，目前征地拆遷工作已順利完成。

雖然我村抓黨建工作取得了一些成績，兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強，干部的整體素質和“雙帶”能力得到提高。但是與鄉(xiāng)黨委、政府的要求還有一定差距，與兄弟村相比還有一定差距。下一步，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真履行黨建工作職責，用真勁，叫真章，實現(xiàn)由“被動抓”向“主動抓”，由“應付抓”向“務實抓”，由“一人抓”向“合力抓”的真正轉變，開創(chuàng)了xx村黨建工作新局面。

篇四 xxxx年上半年黨建工作責任制述職報告范文

21x年度，在縣委、縣政府的正確領導下，特別是在縣委、縣政府主要領導求真務實，埋頭苦干精神的感召、鼓舞和帶動下，做為一名鄉(xiāng)黨委書記，我始終嚴格要求自己，當好黨建工作“第一責任人”，以開展基層組織建設年活動、深入推進“四個阜城”建設為契機，以“強班子、促發(fā)展、惠民生、保穩(wěn)定”為總要求，因地制宜，多措并舉，扎實推進黨建工作，有力促進了各項工作的順利開展。

xxxx年以來，我?guī)ьI全鄉(xiāng)黨員干部在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以加強執(zhí)政能力和先進性建設為突破口，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“實現(xiàn)‘三興’大由目標”，落實黨建工作責任制，為實現(xiàn)大由的快速發(fā)展提供了堅強的組織保證，在社會各屆的關心幫助下，我鄉(xiāng)綜合目標管理及黨建考評均列全縣第四，自己也獲評市三八紅旗手、市優(yōu)秀黨員、市扶貧先進個人、全縣十大標兵稱號。現(xiàn)述職如下敬請批評指正：

xxxx年工作概況

一、牢固樹立一種意識，全面落實黨建工作責任制

作為鄉(xiāng)黨委書記，我始終認為抓黨建是自已責無旁貸的工作，在工作中牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的意識。一年來，我多次召集黨委班子成員召開黨建專題工作安排會，研究制定《大由鄉(xiāng)基層黨組織建設工作要點》，制定鄉(xiāng)黨委班子成員及鄉(xiāng)在職黨員干部包村抓黨建工作責任制，針對新的形勢對黨建工作提出的新要求，對黨建工作進行更新和充實，科學制定了我鄉(xiāng)的黨建工作年度計劃，提出了切實可行的目標和措施，并及時下發(fā)文件，同時將組織、紀檢監(jiān)察、宣傳、民兵預備役、統(tǒng)戰(zhàn)、群團等工作進行塊化、量化，責任落實到人。

二、始終緊扣一個核心，著力提升黨員干部素質

本人堅持“以人為本”這個核心，通過加強黨員干部學習，規(guī)范黨員干部行為，激發(fā)黨員干部動力，努力提升黨員干部素質。組織黨員干部對踐行科學發(fā)展觀進行細學、深學，做到了人人有學習輔導資料，個個有讀書筆記、學習心得;每周一晚開設干部講壇，加強干部交流;抓實現(xiàn)代遠程教育、黨員電教工作的開展;實施“一村一名大學生”計劃，全鄉(xiāng)有6名在職村干部參加了系統(tǒng)全面的大專學歷教育。河斜村支部書記廖水根同志參加省委組織部從在職村干部選拔公務考試成為全縣唯一的錄用為公務員的村干部，鄉(xiāng)企業(yè)辦鄉(xiāng)獸醫(yī)站三名干部參加轉全額撥款事業(yè)編制考試喜獲成功。對鄉(xiāng)村干部工作業(yè)績考核實行每周工作量化制，每周一晚進行工作調度，完善了《黨建例會制度》，建立了《大由鄉(xiāng)干部每月工作考核獎勵制度》、《鄉(xiāng)村干部述職述廉制度》，形成了高效務實的工作機制

三、抓實兩個基本點，建設核心基層黨組織

鄉(xiāng)黨委班子建設。緊緊圍繞創(chuàng)建“五個好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的目標，堅持內強素質，外樹形象，爭創(chuàng)優(yōu)秀黨委。結合縣有關文件精神和我鄉(xiāng)實際，本人對班子成員的工作進行合理分工，對重要人事安排，重大事項工作部署，每月召開黨委會一至二次進行研究。嚴格執(zhí)行民主集中制原則，完善黨委內部的議事和決策機制，規(guī)范領導班子的民主生活會，形成領導班子團結共事的良好氛圍。xxxx年被評為好班子建設先進單位。在抓基層黨建協(xié)調指導工作中，鄉(xiāng)黨委班子成員開展三服務活動，每人掛一村一企業(yè)一貧困戶，扎實開展黨建“示范點”創(chuàng)建活動。xxxx年4月份投入大量財力物力完善“三民”服務中心硬件建設，組建了五個中心服務組，實行了“三民”服務中心值班制、領導坐崗、服務中心成員掛牌上崗制。工作開展以來，共提供服務1余次，工作運行進入良性循環(huán)軌道。

村級班子建設。投資35萬元，完成了兩個村的村級活動場所建設。開展了鄉(xiāng)村二級干部“雙向評議”活動，對鄉(xiāng)村班子及黨員干部進行考核評比。在村級班子建設和黨員發(fā)展中，廣泛實施“三培兩帶”，xxxx年我鄉(xiāng)發(fā)展5名致富能人入黨，把24名黨員培養(yǎng)成為擁有專業(yè)技能的致富能人，5個黨支部書記辦有企業(yè)或農業(yè)基地。黨組織“進區(qū)入會”工作全面鋪開，“進區(qū)入會”黨小組達到3個，其中：社區(qū)黨小組9個，理事會黨小組9個，產業(yè)協(xié)會黨小組12個，去年8月份籌建成立了大由鄉(xiāng)生豬專業(yè)合作社黨支部。xxxx年村級合作經(jīng)濟組織工作考評全縣第一。

四、抓好三項工作，推進黨建工作協(xié)調發(fā)展

抓好黨風廉政各項制度落實。對群眾反映較強烈的部門收費情況進行了明查暗訪，有效地糾正了一些部門和行業(yè)的不正之風。加大了案件查辦力度，及時處理群眾信訪案件。xxxx年，查辦黨員干部違紀案件1件，1名黨員受到了黨內警告處分。

抓好宣傳工作。成功制作電教片《邁出堅實的步伐》并在贛州電視臺播放;贛州電視臺舉辦的一期《迎奧運客鄉(xiāng)情——走進大由鄉(xiāng)》專場晚會豐富了群眾的娛樂生活，得到群眾一致好評;本人發(fā)表了反映新農村、鄉(xiāng)村干部工作生活為主題的散文集《四季遐想曲》。

抓好兵青婦工作。加強對兵青婦等組織的領導，使其充分發(fā)揮作用，xxxx年向部隊輸送優(yōu)質兵員1名。進一步做好了統(tǒng)戰(zhàn)民族、宗教、老干部工作，保證各項政策落實到位。

五、開展三項活動，顯現(xiàn)特色亮點

開展“四創(chuàng)業(yè)、三服務”活動。通過開展“四創(chuàng)業(yè)，三服務”特色活動，實現(xiàn)了農村富裕勞動力的有序轉移，呈現(xiàn)出黨旗引領致富路、全民創(chuàng)業(yè)促發(fā)展的生動局面。xxxx年收購煙葉85萬斤，比上年增長85%，獲xxxx年度煙葉生收購增長比例第一名、組建煙葉新經(jīng)濟組織先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、煙葉收購量上臺階先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、煙葉生產二類鄉(xiāng)鎮(zhèn)考評第一名等稱號。

開展“六隊服務新村”活動。在原有黨員志愿服務隊伍的基礎上，調優(yōu)黨員志愿者服務隊伍結構，組建六支隊伍進新村，即農業(yè)實用科技服務隊，信息網(wǎng)絡服務隊，突發(fā)事件應急服務隊，計劃生育服務隊，法律法咨詢隊，農村醫(yī)療保健和保障服務隊，通過活動開展解決群眾最關心的熱點問題，進一步融洽了黨群干群關系。

開展 “五個一”模式深化“三項創(chuàng)建”活動。即每村黨支部完成創(chuàng)辦聯(lián)系一個工業(yè)企業(yè)或針織廠、一個新村點、一片果業(yè)基地、一戶養(yǎng)殖生豬1頭以上的大戶、一個連片1戶以上的沼氣池示范點。該活動開展以來，全鄉(xiāng)現(xiàn)有油茶3畝、臍橙1畝、xxxx年煙葉種植面積達23畝;有上規(guī)模的針織企業(yè)16家，家庭作坊式針織廠已達近6家，覆蓋了全鄉(xiāng)9個村，另有針織配件廠、金屬加工廠、服裝廠等企業(yè)也相繼落戶大由，全鄉(xiāng)工業(yè)投資總額達3多萬元，成為石城縣的針織集散地。全鄉(xiāng)共有養(yǎng)豬5頭以上的大戶1戶，1頭以上的3戶，，新建沼氣池138只，8個新村點完成建設。通過開展“五個一”模式，產業(yè)發(fā)展取得顯著成績，招商招工培訓三項工作考評名列全縣第一，新農村三年精品點獲評先進單位。

存在的問題和不足

1、黨員教育效果不顯著，個別黨員觀念落后，思想不解放，發(fā)展意識差，服務意識不強，干部隊伍素質還需進一步提高。

2、全鄉(xiāng)黨建工作整體推進不平衡。

3、個別黨組織工作的主動性、創(chuàng)新性不夠。

xxxx年“135”工作打算

一、突出一個主題，全力開展“58助農行動”

創(chuàng)新性地在全鄉(xiāng)提出開展“黨旗引路、助農行動58”主題活動，把黨建工作與機關效能、維穩(wěn)、計劃生育、新農村等工作創(chuàng)新性結合在一起。“58”寓意 “我?guī)湍?rdquo;，即：面對全鄉(xiāng)開通服務電話577358，撥通后電話將提示6個按鍵，按1至6分別進入“維權維穩(wěn)服務、計劃生育服務、新村服務、創(chuàng)業(yè)服務、農計服務、舉報投訴服務”6個服務系統(tǒng)，該按鍵將連接相關負責人的手機，24小時不間斷為農民群眾服務，分類有針對性幫助解決相關問題。相信“助農行動58”工程將在黨建工作中發(fā)揮巨大的作用。

二、夯實三大基礎，構建黨建工作堅強保壘

夯實黨建工作各項制度，加強學習，工作中以身作則，做好表率，打造團結干事型“三民”好班子，增強我鄉(xiāng)黨委的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

夯實村級班子整體功能，明確重大原則，解決主要矛盾，以制度和法規(guī)規(guī)范村“兩委”行為，創(chuàng)建村級好班子。

夯實“素質工程”建設，增強黨員干部群眾學習、培訓的針對性和實效性，把“素質”工程同黨員干部的“選”與“管”相結合，同鄉(xiāng)村兩級班子建設提升相結合。

三、抓好五項重點工作，推進黨建工作水平新提升

1、積極發(fā)揮生豬合作社黨支部引領產業(yè)發(fā)展作用，籌備組建針織協(xié)會黨支部，在產業(yè)一線設立黨小組，助推各項產業(yè)新發(fā)展。

2、結合效能年建設進一步完善“三述三評”干部考核機制，突出抓好“五查五比五看”特色活動，樹立黨員干部新形象

3、構建三級便民服務體系，整合力量，完善提升鄉(xiāng)便民服務中心。

4、抓好下伊、王沙兩村村級活動場所建設，把黨建工作經(jīng)費納入鄉(xiāng)、村兩級財政預算，營造黨建工作新環(huán)境。

5、全力打造我鄉(xiāng)特色基地：十里返鄉(xiāng)農民工創(chuàng)業(yè)帶。組織黨員、干部聯(lián)系幫扶返鄉(xiāng)農民工，在返鄉(xiāng)農民工中發(fā)展黨員，發(fā)現(xiàn)“能人”，把優(yōu)秀農民工選拔到黨員干部隊伍，形成黨員干部創(chuàng)業(yè)富民新導向。

篇五 xxxx年上半年黨建工作專題述職報告范文

今年以來，在市委市政府的領導下，市工信局機關黨委緊緊圍繞中心工作，以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，充分發(fā)揮黨組織的核心領導作用和廣大黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建學習型黨組織，加強黨的班子建設和干部隊伍建設，有力促進了各項工作的順利開展。

一、認真執(zhí)行上級黨組織的決定，落實基層黨建工作責任制

市工信局機關黨委緊緊圍繞市委的決策部署，進一步加強黨的思想建設、組織建設、作風建設，組織學習《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》，加大創(chuàng)建規(guī)范化服務型黨組織力度，開展以“規(guī)范組織運行，服務科學發(fā)展”為主要內容，實現(xiàn)“五有五服務”的目標要求。五有即：有標準黨員活動室、有規(guī)范的工作制度、有堅強的領導班子、有鮮明的活動載體、有穩(wěn)定的工作經(jīng)費保障;五服務即：服務黨委工作大局、服務企業(yè)發(fā)展、服務職工群眾、服務社會、黨組織服務黨員。健全黨組織制度，編印了《企業(yè)黨建工作制度》發(fā)各企業(yè)黨組織。亞寶藥業(yè)支部、一勝肴支部等黨組織建立了標準化黨員活動室。

二、抓基層組織建設年工作，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

一是按照市委總體安排，結合實際，制發(fā)了《關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施意見》以及《關于開展基層黨組織現(xiàn)狀大調查落實“三分類三升級”活動方案》，撰寫了調研報告，全面分析了黨組織現(xiàn)狀和存在問題，制定了相應的措施。結合黨組織日常工作情況和分類定級指導標準，確定了機關支部、亞寶藥業(yè)支部、一勝肴公司支部為先進黨組織，破產企業(yè)黨組織、關閉企業(yè)湔水建材黨總支、停產企業(yè)智捷化工黨支部等處于癱瘓狀態(tài)黨組織為后進，其余為一般，同時明確了爭創(chuàng)措施，實現(xiàn)黨組織晉位升級，確保年底40%達到先進黨組織;

二是抓新建企業(yè)黨組織。20xx年底“兩新”組織工作開展以來，共新建企業(yè)黨組織9個，為實現(xiàn)黨的組織全覆蓋的目標，今年調整工作思路，著手依托工業(yè)行業(yè)協(xié)會，以協(xié)會建立黨組織，目前正從家具協(xié)會試點。

三是扎實開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，xxxx年12月先后制發(fā)了《關于在機關及直屬事業(yè)單位窗口服務部門中深入開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的實施方案》以及《關于開展創(chuàng)先爭優(yōu)爭做人民滿意公務員活動的實施方案》，對此項工作進行了安排部署。建立行業(yè)對口聯(lián)系制度，推行了分管領導分管科室分行業(yè)聯(lián)系工業(yè)企業(yè)，為企業(yè)提供高效、優(yōu)質服務，做到了重點工作有人盯，日常事務有人處。同時又以“窗口”科室為重點，積極倡導陽光服務、規(guī)范服務、廉潔服務、始終堅持為民導向，確立“以人為本、服務為先”的理念。特別是行政審批窗口科室，優(yōu)化審批程序，向企業(yè)發(fā)放彭州市企業(yè)技術改造投資項目審批、備案(核準)資料，為他們講解申請表的填報說明，承諾時限辦結率100%，無一例投訴舉報現(xiàn)象發(fā)生。

四是抓機關干部直接聯(lián)系服務群眾工作，認真開展結對幫扶活動。根據(jù)市委的安排，開展“百對支部手拉手，千名干部下基層”機關干部直接聯(lián)系服務群眾工作，市工信局對口聯(lián)系軍樂鎮(zhèn)銀定村、玉皇村、軍屯村、香水村，其中銀定村為市領導韓軼書記掛點村，玉皇村和軍屯村為市委常委張明掛點村，香水村為機關支部手拉手村，市工信局本著從實際出發(fā)，務求實效的原則，積極與軍樂鎮(zhèn)聯(lián)系，并深入到聯(lián)系村實地了解情況后，制定了初步方案，明確了6名班子成員分別聯(lián)系1名村支部書記，包一個組，結對一戶群眾，以及確定了20名機關干部聯(lián)系5戶香水村群眾(四幫一)。幫扶干部深入結對戶家中，了解家庭情況，在端午節(jié)、七一前，對13戶群眾開展慰問活動，并送去慰問金5200余元。下一步將制定幫扶計劃，切實解決結對戶生產生活實際困難，促進家庭條件逐步好轉。

三、狠抓基層黨組織建設，提升組織管理水平

一是著力整頓后進黨組織。由于系統(tǒng)內存在破產改制企業(yè)黨組織，企業(yè)破產改制后，職工(含黨員)紛紛下崗，黨員自謀職業(yè)，黨組織處于癱瘓狀態(tài)，如湔水建材公司在2023年淘汰落后產能中關閉，黨員均自謀企業(yè)，無人管理，智捷化工公司停產多年，無人管理，黨組織同樣處于癱瘓狀態(tài)。目前，破產改制遺留問題正在處理中，力爭通過近幾年的努力，將破產改制企業(yè)黨組織黨員按屬地管理原則移交社區(qū)，理順關系。

二是加強黨員教育、管理、培訓。按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的十六字方針，機關黨委今年將發(fā)展黨員8名，轉正黨員7名，同時加強黨員教育培訓，積極引導黨員通過網(wǎng)絡平臺進行學習，組織參加由上級舉辦的各類培訓。同時向系統(tǒng)黨員發(fā)放了《黨員證》，規(guī)范黨員的管理，增強黨員的榮譽感、歸屬感和黨性意識。

三是關心黨員干部。xxxx年12月，召開了工信局機關黨委第一次黨員代表大會，選舉產生了5名彭州市黨代表。今年1月，局機關支部按程序進行換屆選舉，產生了新一屆支委。積極開展各種活動，局機關支部活動經(jīng)費實行實報實銷，機關4個離退休支部，局機關每年給每個支部撥付5000元活動經(jīng)費，由各退休支部不定期組織開展活動。訂閱黨刊，免費發(fā)放給系統(tǒng)內黨組織供黨員學習。

四、深入化解排查矛盾糾紛，構建和諧社會

一是加大了破產改制收尾工作力度，截止今年上半年，已安置改制企業(yè)職工8132人，二是研究制定了《關于工業(yè)系統(tǒng)原國有破產(改制)企業(yè)廠級干部安置實施細則》，有效穩(wěn)控和化解了各類矛盾今年以來接待工業(yè)系統(tǒng)廠級干部、百貨公司、關電公司等上訪職工2000余人次，回復上訪信件20件，基本保障了社會穩(wěn)定工作。

五、下一步打算

一是繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，創(chuàng)新方法，轉變作風，促進黨建成果轉化，推進工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展。

二是深入推進基層組織建設年有關工作，按照工作日程，一一落實。

三是加強黨員干部教育培訓，不斷提高綜合素質，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用。

四是強化宣傳，選樹典型，用典型作示范帶動，推動黨建工作整體上新臺階。

篇六 鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年黨建工作報告

xx年**鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府在市委、市政府的正確領導下，在市委組織部的具體指導下，以'三個代表'重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞'抓班子、強隊伍，抓機制、強服務，抓載體、促發(fā)展'的黨建工作思路，著力在黨建'創(chuàng)新、爭先、特色'上下工夫，堅持以改革創(chuàng)新為動力，以加強執(zhí)政基礎為核心，以服務新農村、建設和諧社會為目標，促規(guī)范、重創(chuàng)新、求突破，進一步提高了農村基層黨組織的整體水平，為**鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供了強有力的組織保證?，F(xiàn)將上半年黨建工作開展情況匯報如下：

一、基本情況

鄉(xiāng)黨委下設**個黨支部，共有黨員**名，其中農牧民黨員**人、女黨員**名、預備黨員*名;少數(shù)民族黨員**名，占黨員總數(shù)的**%。35歲及以下的黨員**名，占黨員總數(shù)的**%。大專以上學歷的黨員**名，占黨員總數(shù)的**%，入黨積極分子**人，'四老'人員**名。舉辦入黨積極分子學習班*次，參加學習**人。全鄉(xiāng)設1個廣播電視差轉臺，5個農村黨員遠程教育工作站，1個黨員電化教育工作站，4個村級電教室，電教人員5人，電教設備配備率100%。

二、xx年上半年黨建工作開展情況

(一)抓機制，強化組織保證。一是實行聯(lián)系點制和例會制。鄉(xiāng)黨委實行了黨建工作聯(lián)系點制度，規(guī)定每個黨委委員聯(lián)系2-3個黨支部，每月至少到聯(lián)系點檢查指導工作1次。鄉(xiāng)黨委還建立了黨建工作例會制度，每月召開一次由黨委委員和各支部書記參加的專題會議，聽取匯報，研究解決問題，形成了黨委統(tǒng)一領導、各司其職、層層抓落實的工作格局。二是推行黨建項目化管理。為了使黨建工作更好地融入發(fā)展、服務大局，我們堅持把黨建工作放在經(jīng)濟社會發(fā)展全局中來定位，把黨建工作與各項目建設、產業(yè)發(fā)展、農民增收、社會穩(wěn)定等中心工作緊密結合起來，推行項目化管理，每個領導班子成員負責1-2項重點項目，每個支部具體抓項目，使各黨支部和廣大黨員圍繞加強創(chuàng)先爭優(yōu)抓項目、抓產業(yè)、抓發(fā)展。

(二)創(chuàng)新學習平臺，提升干部素質。鄉(xiāng)黨委把學習型黨組織建設作為創(chuàng)先爭優(yōu)、狠抓學習的主載體，積極創(chuàng)新學習載體，搭設學習平臺，提高組織化學習程度，從而提高了黨員干部的思想覺悟和政治水平。一是做大做強理論中心組。在發(fā)揮鄉(xiāng)黨委班子集中學習帶動作用的基礎上，創(chuàng)新推出了鄉(xiāng)干部員全員參加中心組學習的模式。凡是適合普通干部一起學習的內容，都將學習對象擴大到全體鄉(xiāng)機關干部，增加鄉(xiāng)機關普通黨員的學習機會。學習中，還按照'學習有主題、研討有深度、聯(lián)系實際有針對性'的基本學習思路要求，堅持做到有人領學，有人發(fā)言，有專題報告，有實際要求，力求深度學習，不'空學'，不'學空'。上半年組織中心組理論學習活動5次。二是開辦'黨支部書記談發(fā)展'活動。注重提高村主要干部的綜合素質，以全鄉(xiāng)集中性會議為載體，推出'黨支部書記談發(fā)展'講壇，黨支部書記輪流走上講臺作中心發(fā)言，談熱點難點、談學習體會、談發(fā)展思路、談存在差距、談工作措施、談意見建議。實現(xiàn)了農村黨組織書記培訓由理論知識向工作方法和工作經(jīng)驗的延伸。現(xiàn)已舉辦2次，有4位支部書記進行了交流發(fā)言。

(三)加強基層組織建設，夯實工作基礎

1、嚴肅換屆紀律，配強村級班子

鄉(xiāng)黨委高度重視村級組織換屆選舉工作，堅持階段推進，穩(wěn)步有序，細致扎實的工作原則，成立了換屆選舉工作領導小組，抽調精干人員組建專門辦公室，具體負責安排實施村兩委換屆選舉各個階段的工作。在兩委換屆選舉工作中，嚴格按照尊民意選強人原則，將政治素質高、群眾基礎好、組織能力強、思想觀念新的優(yōu)秀中青年、致富能手選進'兩委'班子，同時安排鄉(xiāng)干部蹲點，幫助新當選的村'兩委'干部轉變角色，順利過渡。在xx年2月25日，**鄉(xiāng)鎮(zhèn)4個村全部依法完成村兩委換屆選舉，按照自治區(qū)'五個上升'的要求，村黨支部書記、村委會主任'一肩挑'的村委會4個，占換屆村委會總數(shù)的100%。村黨支部、村民委員會班子成員'交叉任職'4人，占村'兩委'委員總數(shù)的20%。

2、側重一線，保質黨員發(fā)展。鄉(xiāng)黨委進一步完善和規(guī)范發(fā)展黨員程序和入黨手續(xù)，進一步提高發(fā)展黨員工作質量。切實注重在生產和工作第一線中發(fā)展黨員，注重從優(yōu)秀現(xiàn)任村干部、大學生'村官'、致富能手、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、復員退伍軍人中發(fā)展黨員，加大對申請入黨的積極分子德、能、勤、績考評，加強入黨積極分子的黨課培訓工作，嚴把'入口'關，認真按照發(fā)展黨員程序做好發(fā)展黨員工作。上半年，培養(yǎng)入黨積極分子19名，擬發(fā)展預備黨員6名。

3、鍛壓培養(yǎng)、儲備干部。

根據(jù)村級班子配備需求，認真制定了村級后備干部選拔培養(yǎng)工作方案，過集中培訓、到村掛職鍛煉、鄉(xiāng)聘用鍛煉、村中心工作壓擔鍛煉等形式，加大對村級后備干部的培養(yǎng)力度。針對農村黨員年齡偏大的問題，在村兩委班子換屆中，規(guī)定每個村班子必須配備一名35歲以下的年青干部作為委員，努力解決村黨支部干部后繼乏人的問題。共選拔村后備干部3名。

4、無職設崗，無責定責。針對新形勢下農村黨員作用難發(fā)揮問題，我們推行了農村無職黨員設崗定責目標管理辦法，根據(jù)農村無職黨員的特長、年齡等情況，設置具體崗位，分別在群眾工作點、村級矛盾調處會、護林禁牧隊等組織中任職，明確目標和責任，采取掛牌公示，接受監(jiān)督。為黨員發(fā)揮作用找到了合適的崗位，使他們在'三個文明'建設中建功立業(yè)。

5、開展以黨員意愿表達機制為中心的'書記項目'創(chuàng)新制度，即''1+5'基層民主運行機制'。所謂'1'，就是集中辦公日，即每月1日、15日在基層黨組織中集中進行黨務公開、決定大事、統(tǒng)一開展黨組織活動。所謂'5'，就是'重大事項票決、重大事務提案、日常工作質詢、定期評議、黨務公開'五項黨員意愿表達和權利行使的形式。

6、開展網(wǎng)格化黨員群眾管理機制。針對山區(qū)、開發(fā)區(qū)距離較遠，黨員難召集，黨員學習、管理難的現(xiàn)狀，以村為單位，按各村黨員群眾積聚情況，設立'五彩工作站'，即：黨員教育管理(紅)、維穩(wěn)信訪工作站(黃)、群眾說事點(紫)、為民代辦工作點(藍)、農民技術培訓站(綠)等，以小賣部、黨員或老隊長的家為點，實行'網(wǎng)格化管理、組團式服務'，由村書記負總責，村干部包點，村干部每周值班實行定點辦理村民事務，同時由鄉(xiāng)黨委建立'紅太陽'辦公室，負責各站點的惠民政策、技術信息、宣傳資料的提供，民情信息收集報送等，建立健全定期走訪、上門服務、工作巡查、信息反饋等工作運行制度，工作站主要開展農牧民黨員學習交流、村民的政策宣傳、事務代辦、矛盾調解、接待和受理村民來訪、來電、來信，向村民提供政策法律咨詢、求助幫困和談心交流等服務，逐步實現(xiàn)工作內容立體覆蓋，進一步深化了為民服務內涵。極大地方便了群眾辦事。上半年，擬建立'五彩工作站'2個，工作制度正在完善，工作正在逐步開展。

7、抓典型，營造良好風尚。開展了'一個支部一座堡壘，一個黨員一面旗幟，一個集體一道風景，一個個人一顆明星'的先進典型選樹活動，積極挖掘身邊典型，認真抓好榜樣引領，以開展'向身邊人學習'教育活動為抓手，借助現(xiàn)實生活中的榜樣形象，以正面人物的優(yōu)秀品質和模范行為向干部群眾施加正面影響。如：優(yōu)秀服務標兵卡德爾，作為林管站負責人，帶動當?shù)厝罕婇_展晚熟杏、核桃的品種嫁接，發(fā)展優(yōu)良品種核桃、晚熟杏8000畝;優(yōu)秀村干部阿帕阿不都，帶領群眾建設興牧定居小區(qū)、建設安全飲水工程等民生工程，改變了村的整體面貌。從黨員、村干部、產業(yè)發(fā)展帶頭人等層面樹起了學習標桿，在全鄉(xiāng)干部群眾中掀起了'向身邊人學習'的活動熱潮。

8、抓創(chuàng)業(yè)帶頭，促富民強鄉(xiāng)。一是積極推廣'支部+協(xié)會'的有效模式，把廣大農民群眾吸收到專業(yè)協(xié)會中來，幫助其走上致富之路。**鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立刺繡合作社，把農牧民婦女組織起來，開展家庭刺繡，幫助農民婦女發(fā)展致富;二是大力推行'黨員示范崗'，實施'黨員能人志愿者'服務鄉(xiāng)間活動，致力于發(fā)展山區(qū)核桃、晚熟杏野生菌產業(yè)發(fā)展。通過黨員、干部示范帶動，把產業(yè)發(fā)展壯大，對經(jīng)濟進一步快速發(fā)展起到了很好的推動作用。三是以1+2幫扶的形式，由示范帶頭人獻身說法，將其在產業(yè)發(fā)展過程中所摸索出來的好經(jīng)驗、好做法向群眾免費傳授，鼓勵其共同加入到產業(yè)發(fā)展中來，齊奔致富路。舉辦現(xiàn)場會2次，參加群眾300人次。

9、建陣地，強硬件

鄉(xiāng)黨委、政府堅持建、管、用相結合，加強村級組織活動場所建設，較好地發(fā)揮村級組織活動場所的作用。一是每村建立一座永久式公開欄;對4個行政村村委會辦公室進行全面修繕和線路改造;對村委會的各種制度上墻，對村委會開展周圍綠化建設;二是村黨支部充分利用村級組織活動場所，定期組織農民群眾開展群眾喜聞樂見的文藝活動，開辦農民實用技術培訓，舉辦黨的基本知識和農業(yè)適用技術講座。

10、推進民主，凝人心。

鄉(xiāng)黨委以加強農村黨組織班子建設為核心，提高村級領導班子推動發(fā)展和維護穩(wěn)定能力。一是注重抓好村干部培訓，提高了整體素質和依法辦事水平。上半年來以維穩(wěn)工作、村民自治等為主要內容，舉辦村兩委干部及村民小組長培訓班2期，切實提高了村兩委干部農村工作能力和水平。二是在推進村級民主管理上下功夫。全面推行'四議兩公開'工作法，嚴格落實村務公開和黨務公開制度，明確'四議兩公開'責任人，提高了村班子的決策的透明度，使群眾對村班子的信任度有了明顯的提高。上半年，通過一事一議方式，xx年上半年共開展一事一議項目4個，主要有：***村安全飲水工程，過水路面修建，***開發(fā)區(qū)抗震小區(qū)防滲渠修建，***村安全飲水工程等。三是抓好黨建工作示范點工作。為進一步提高基層組織建設工作水平，選擇***和***村兩個黨建基礎好、班子戰(zhàn)斗力強的支部作為黨建工作示范點，以點帶面，全面推進基層黨建工作水平。

11、壯大集體經(jīng)濟，增加集體積累。

我鄉(xiāng)共有2項集體經(jīng)濟項目，分別是***村***廠和***村**廠。xx年***廠為**村上繳收益***萬元的，因***廠是季節(jié)性生產，自xx年2月至xx年8月屬于正常停產階段。***村**廠于xx年4月審定批準，現(xiàn)已投資共計約**萬元，其中鏟車、鉤機、洗砂設備、運輸車輛在內的全部設備已全部到位，電力、水源、職工宿舍、辦公場所、綠化等設施已基本配套，現(xiàn)正在試生產，已初步見效。

(四)打造'三型'黨委，提高工作效能

1、建設'實干型'黨委。進一步發(fā)揚求真務實的工作作風，充分認識鄉(xiāng)情，理清發(fā)展思路，抓住'部門企業(yè)幫扶、整鄉(xiāng)推進'機遇，努力加速全鄉(xiāng)脫貧步伐。大棗精品園建設、逆溫帶晚熟杏、核桃等特色林果業(yè)嫁接已啟動，已對山區(qū)晚熟杏樹嫁接200畝，開發(fā)區(qū)紅棗嫁接300畝;野生菌種植已登記37戶，種植面積為3320m2。預計在5月20日開始對大棚開展野生菌的全面種植?，F(xiàn)已完成轉移農村富余勞動力長期就業(yè)40人，有組織輸出84人，一戶一工人達到378人。

2、建設'和諧型'黨委。認真落實'三會一課'、民主評議黨員等制度，堅持民主集中制，黨政班子成員相互溝通思想、交換意見，努力做到全鄉(xiāng)上下一種聲音、一個步調，建立健全班子成員黨建聯(lián)系點制度。每個班子成員聯(lián)系一個村黨支部，幫扶1至2戶貧困戶和1至2名困難黨員，定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調解決具體困難和問題，強化村務、黨務、財務公開工作，積極參與村級組織建設，協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度，健全規(guī)范黨組織生活;堅持每周一次的村干部約談制。通過黨委書記每周堅持約談村級干部，及時掌握了村級干部的思想動態(tài)，了解了各村工作開展情況及存在的問題困難，為下一步工作的開展提供了有效依據(jù);建立專題議事制度。每月專題研究一次黨建工作，對前階段工作開展情況進行總結，針對出現(xiàn)的新情況、新問題，研究制定改進措施。

3、建設'服務型'黨委。結合便民利民服務、作風建設和為民代辦中心、信訪維穩(wěn)中心的開展，在各部門辦公室內設立了首問責任窗口和服務接待窗口，制定了'熱情服務'等十條服務準則以及'便民、公開、公平、依法、高效、群眾自愿'等工作原則，進一步完善工作流程、工作人員行為規(guī)范、日常工作制度和來訪接待等規(guī)章制度，確保各項政策依法落實，人民群眾得到實惠。

(五)創(chuàng)先爭優(yōu)，自覺行動。

一是承諾求實、踐諾求效。根據(jù)市創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室的要求，認真指導村、學校、醫(yī)院、機關等基層黨組織做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動公開承諾事宜。同時，在繼續(xù)抓好xx年承諾內容踐諾工作落實的基礎上，就今年對全鄉(xiāng)農村黨員創(chuàng)先爭優(yōu)承諾內容進行創(chuàng)新提升，提高承諾的針對性和有效性。全鄉(xiāng)黨組織承諾12份，黨員承諾158份。二是抓創(chuàng)新活動載體。針對不同層面創(chuàng)設了特色鮮明、務實管用的載體。在鄉(xiāng)面上，開展了以'比學習看素質、比服務看效率、比奉獻看貢獻'為主要內容的'三比三看'主題活動;在黨組織中，我們根據(jù)村、機關及事業(yè)單位等不同領域基層黨組織的職責任務，分別創(chuàng)設爭做'富民先鋒、'服務先鋒'等活動。在黨員中，我們針對不同層次黨員，搭建了農村黨員'增收致富'、機關黨員'為民服務'、站所黨員'技能比武'三大平臺。開展了'黨員佩黨徽，黨員亮身份'活動;開展了后進黨支部趕超活動;成立了送健康、送科技、送溫暖等服務隊，深入各村開展為民服務活動。各支部通過用各種這些切實可行的載體，極大地豐富了創(chuàng)先爭優(yōu)活動內容。

(六)狠抓作風建設，凸顯工作成效。

由于部分黨員干部存在的'慢作為'問題，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動格格不入。為此，圍繞'在不在崗''干不干事''用不用力'，鄉(xiāng)黨委堅持'真查、真督、真促'，查問題、督過程、促工作，嚴格廉政勤政要求，強化作風錘煉。結合機關效能建設，完善了黨員干部問責以及誡勉談話制度。上半年，共督查4次，對1名余現(xiàn)任村'兩委'干部進行了誡勉談話，對2名機關干部進行了問責。通過談話，統(tǒng)一了思想，轉變了觀念，增強拒腐防變和抵御風險的能力。

(七)規(guī)范'三資'管理，建'明白'賬

鄉(xiāng)黨委、政府對全鄉(xiāng)4個村'三資'管理情況開展了全面摸底調查，對集體所有的果園、牛羊、耕地等資產及其他固定資產全部進行登記造冊，全部進行了公示，同時針對存在的村組違規(guī)發(fā)包集體機動地，財務制度執(zhí)行不力，理財小組作用發(fā)揮薄弱的情況，開展了'三資'管理專項整頓工作。對集體所有的果園、耕地、牛羊等全部實行公開發(fā)包，對村財務實行鄉(xiāng)農經(jīng)站、村理財小組、村務監(jiān)督委員會等三級監(jiān)管審核，實現(xiàn)了農村資金運轉安全、資產管理有序、資源合理利用，受到了群眾好評。

(八)圍繞中心工作，切實推進赴轉服工作

**鄉(xiāng)鎮(zhèn)赴轉服工作隊圍繞鄉(xiāng)工作中心，成立赴轉服工作領導小組，建立了領導班子成員聯(lián)系點，統(tǒng)一配發(fā)了訪民冊，按照群眾需要什么、發(fā)展什么、希望做什么的思路，積極創(chuàng)新工作，積極做好入戶走訪，解民憂訪民情工作，共入戶300多戶，了解到各類民情事項7件，已解決4件。為兩名農牧民學生安排工作，調解民事糾紛1起;建立周四工作例會制度;組建了**鄉(xiāng)鎮(zhèn)愛不釋手**繡農民專業(yè)合作社;積極爭取**鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合站開發(fā)區(qū)的鄉(xiāng)村公路建設項目，現(xiàn)已開工。

三、下半年工作計劃

1、按期完成**興牧定居小區(qū)及棚圈和**戶安居富民房的建設。

2、繼續(xù)加大***村6000畝良種繁育場建設;開展***村**公里的通達道路建設。****村*戶旅游農家樂的建設和*戶育肥養(yǎng)殖戶的建設。完成***開發(fā)區(qū)抗震小區(qū)的配套完善工作。

3、積極做好'迎接十八大''慶七一'活動，表彰一批先進個人和先進集體。

4、做好基層黨組織的提速工程，對**個村委會軟硬件進行完善，開展村'兩委'班子集中培訓。

5、做好黨員發(fā)展培養(yǎng)工作，創(chuàng)新黨員教育新機制，建立一批五彩工作站，形成良好的運行制度。

6、加大維穩(wěn)信訪工作力度，深化'面對面、心貼心'赴轉服走訪活動，切實為民解難排憂。

篇七 上半年黨建工作述職報告

一年來，我按照鎮(zhèn)黨委的要求，以黨的“十八大”精神為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現(xiàn)了工作目標，為教育事業(yè)、為學校的發(fā)展做出了應有的貢獻?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作責任情況。一年來，我努力抓好學習黨的十八大精神，積極開展學習實踐活動，立足學校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學習制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部積極開展組織建設、黨員承諾工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章，學習優(yōu)秀黨員的先進事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了干勁，做出了成績，促進了學校各項工作的開展。發(fā)展黨員，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定。每年對黨員進行考核，評選優(yōu)秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，學校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

二、加強了黨員干部的`思想政治建設。一年來，認真學習黨的十八大精神，學習科學發(fā)展觀的有關理論，開展“解放思想大討論”，發(fā)放調查問卷，找出了制約學校發(fā)展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作。學習黨章的有關規(guī)定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創(chuàng)建活動，用科學發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部，建立學習園地，進行心得交流，規(guī)定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者，創(chuàng)建文明校園”等活動，提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設了一支高素質的黨員干部隊伍。

三、黨支部領導班子“龍頭”作用發(fā)揮好。我們進一步加強了黨支部班子自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領導科學發(fā)展的堅強領導集體。

四、努力加強基層黨組織建設。我校32名黨員，積極參加“三會一課”學習、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先模作用。黨支部進一步適應教育發(fā)展的需要，優(yōu)化組織設置，充實支部委員，創(chuàng)新活動方式，充分發(fā)揮推動教育發(fā)展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學管理，后勤各項服務工作，學校重大活動，日常管理，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師，評選優(yōu)秀黨員，推薦選拔優(yōu)秀年輕后備干部，引導青年教師積極向黨組織靠攏，5人遞交了入黨申請書，去年發(fā)展教工黨員2人，培養(yǎng)教師積極分子3人，他們在各自的崗位上都發(fā)揮了先鋒作用，增強了黨組織的凝聚力。實行黨務公開，黨員亮身份，建立崗位目標責任書，定期開展調查問卷活動，積極探索實現(xiàn)擴大黨內民主多種形式，扎實開展創(chuàng)建“五個好”基層黨支部和創(chuàng)建黨建工作示范點活動。

五、努力加強黨員干部隊伍建設。我們認真做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。

六、大力加強黨建制度建設。我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結，認真落實黨建責任制。

七、加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、vcd影碟機、學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、學習實踐活動的有關要求等上墻，在學校網(wǎng)站上開辟了黨建專欄、學習實踐活動園地。學校保證黨組織的辦公經(jīng)費，為黨組織開展工作提供了條件。學校充實配齊了5名支部委員，有專人負責黨建工作，每年評選優(yōu)秀黨員，積極推薦優(yōu)秀黨務工作者，關心愛護黨務干部。

八、大力加強黨員干部作風建設。我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

一年來我努力做好黨務工作，但由于個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和師生希望還有差距。實施素質教育，全面提高教育教學質量方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責，必須加倍努力。在此，懇請領導和老師們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業(yè)、教育的事業(yè)的發(fā)展。我決心發(fā)揚成績，改進不足，爭取更大進步。

篇八 財政局2023年上半年黨建工作自查報告

2023年，xx財政局黨組在地委組織部和機關工委的正確領導下，積極開展“訪惠聚”活動，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，緊緊圍繞地委、行署中心工作大局，以改革創(chuàng)新的精神,全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設,促進財政工作全面發(fā)展。根據(jù)要求，xx財政局黨組組織專門力量，對黨建工作進行了自查，現(xiàn)將上半年情況報告如下。

一、工作開展情況

(一)領導重視，齊抓共管，形成班子建設合力

我局把黨建工作作為財政工作的重要內容，找準黨建工作與財政工作的結合點，不斷提高黨建創(chuàng)先水平，推進財政各項工作的落實。始終把黨建工作列入黨組的重要議事日程，年初召開專題會議對黨建工作進行了具體的安排部署，落實“一崗雙責”，制定了2023年局機關黨建工作要點和工作計劃，調動和發(fā)揮局黨組的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，定期討論、研究、指導機關黨建開展，促進各項工作有效落實，形成領導班子帶頭，全體黨員人人參與黨建工作的格局。明確提出學習貫徹黨的xx大、xx屆三、xx全會和習近平總書記重要講話精神，深化理論武裝工作;建設服務型黨組織，提高基層黨組織建設水平;改進工作作風，加強機關效能建設;嚴明黨的紀律，抓好反腐倡廉工作;踐行社會主義核心價值觀，推進機關精神文明建設。形成了黨組書記帶頭抓，黨組成員分工抓、黨支部具體抓、黨政干部共同落實的黨建工作格局。

(二)優(yōu)化環(huán)境，強化服務，提升作風建設水平

1.推動“訪惠聚”活動落地生根。為扎實開展好'訪民情、惠民生、聚民心'活動，xx財政局選派29人入住大營門村、建設路社區(qū)和融合社區(qū)，通過深入群眾、經(jīng)常聯(lián)系、征求意見等方式，親身感受群眾冷暖，了解群眾所想所盼，解決群眾生產生活中的困難，切實使'訪民情、惠民生、聚民心'活動取得成效。深入群眾掌握民情。統(tǒng)一制定活動計劃，圍繞群眾所憂所盼、所思所想，每天做好入戶計劃，認真記好《民情日記》，做到困難戶必訪，必問衣食冷暖;返鄉(xiāng)大學生必訪，必問就業(yè)現(xiàn)狀;老黨員老干部必訪，必問發(fā)展良策;上訪戶必訪，必問事情原委，掌握每個農戶的基本情況，確保走訪活動做到不漏一戶一人。經(jīng)常聯(lián)系了解民需。與農戶面對面接觸，心貼心交流，掌握他們詳細情況，把貧困戶、返鄉(xiāng)大學生、上訪戶、老黨員老干部等作為重點聯(lián)系戶，每到一戶，詳細記錄他們反映的問題，認真填寫民情日記，整理和掌握每個農戶或社區(qū)居民所反映需要解決的問題，并建立問題臺賬，整理，確保件件有回音，事事有落實。真情服務為民解憂。圍繞走訪農戶所需問題，從掌握群眾最心急、最需要解決的問題入手，著眼于從小事做起，從事關群眾切身利益的事項做起，真正為農戶(社區(qū)居民)辦好事、解難事、做實事，努力解決好廣大農戶最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。通過'訪惠聚'走訪活動，認真總結活動經(jīng)驗，針對發(fā)現(xiàn)的問題和收集的建議，結合自身工作實際，堅持邊學邊改、邊干邊改，不斷堅定住村(社區(qū))工作組的工作信心，進一步密切黨群干群關系。

2.認真落實各項改進作風的制度規(guī)定。嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)黨委和地委關于改進工作作風的各項規(guī)定，以重點工作的新突破，推動全局工作上水平，以服務工作的大改進，帶動全局機關形象的整體提升。一是抓好日常管理服務。進一步健全完善了“首問負責制”、ab角制、一次性辦結制、辦結制等工作機制，杜絕了“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生。二是推進預算信息公開。推動各部門預決算和“三公”經(jīng)費預算信息向社會逐步公開，進一步增強了預算的透明度，提升了預算管理水平。三是堅持依法理財。嚴格遵守預算法、稅收征收管理法、會計法、政府采購法等財稅法律法規(guī)，減少政府自由裁量權，讓財政資金在陽光下運行。四是規(guī)范理財行為。嚴格按照規(guī)范的程序和要求編報預決算，按規(guī)定的用途撥付和使用財政資金，預決算編報都要做到程序合法、數(shù)據(jù)準確、情況真實、內容完整。五是規(guī)范業(yè)務工作流程。加大規(guī)范性文件管理力度，規(guī)范行政執(zhí)法行為，全方位規(guī)范了財政政策法規(guī)、會計、財政票據(jù)等各項業(yè)務工作流程和財政資金分配、管理、監(jiān)督的業(yè)務操作程序。

(三)加強管理，嚴格發(fā)展，加強黨員隊伍建設

1.嚴格黨內生活。領導班子定期開展民主生活會，并積極參加組織生活會，同普通黨員一起開展嚴肅的批評與自我批評，深刻剖析原因，提出整改措施。局黨組嚴格落實《中國共產黨黨員權利保障條例》，要求全體黨員正確行使黨章規(guī)定的各項權利，履行黨章規(guī)定的義務，加強黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督、紀律監(jiān)督，嚴格個人紀律，進一步建立和完善黨內組織制度。對發(fā)展黨內民主，健全黨內生活、加強黨的基層組織建設進一步作出了明確規(guī)定，進一步發(fā)揮黨員的積極性、主動性、創(chuàng)造性，提高財政局黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。局黨組定期召開會議，聽取黨總支和各支部黨建工作情況匯報，研究決定基層黨建工作的重要問題，堅持民主集中制，增強黨組織工作的透明度，使黨員更好地了解和參與黨內事務。黨組成員根據(jù)各自的分工，建立基層黨建工作聯(lián)系點，并經(jīng)常深入聯(lián)系點具體指導。

2.認真做好黨組織的管理工作。目前財政局黨總支下設3個黨支部?，F(xiàn)有黨員71人，其中在職黨員55人，離退休黨員16人。切實加強對各支部的日常管理，定期對組織生活會的召開、“三會一課”制度的落實、黨員登記冊的健全、黨費的收繳和組織關系介紹信的開具等進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。今年重新核算黨費，由專人負責按時、按標準收繳;按不低于局干部職工工資總額2%的比例，將機關黨組織活動經(jīng)費列入行政經(jīng)費預算。今年，用于列入局基層黨建活動、教育培訓等的經(jīng)費預算超過10萬元。

3.不斷加強黨員隊伍建設。在發(fā)展黨員過程中，認真落實民主公開集中推薦入黨積極分子制度和“兩推一公示”等各項制度，會議記錄、檔案材料等規(guī)范、齊全。對提交入黨申請的同志，根據(jù)其政治思想、日常工作表現(xiàn)和考核結果，定期進行考察，并挑選表現(xiàn)優(yōu)異的同志參加培訓班，將考試成績合格并符合入黨條件的同志及時吸收為預備黨員。今年預備黨員如期轉正2名，新發(fā)展預備黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子1名，全部嚴格按照組織程序進行。

4.扎實推進黨務公開。嚴格落實《xx財政局2023年黨務公開目錄》，堅持把黨員、群眾關注的熱點、焦點、難點問題作為公開的重點，特別是確定對上級黨組織的工作部署的貫徹落實情況，黨組織的重大決策部署、重要政策措施、重要人事變動、大額資金安排使用情況等為及時公開內容，及時向黨員群眾公開。增強了黨務公開的實效性，擴大了黨員的知情權、參與權和監(jiān)督權，密切了黨群干群關系。

(四)健全制度，強化落實，提升制度建設水平

1.貫徹黨內民主監(jiān)督。財政局黨組在加強自身建設的過程中，堅持民主集中制和從嚴治黨方針，重視搞好黨內民主監(jiān)督，思想認識逐步深化，民主氣息更加濃厚，制度落實不斷加強，黨組班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯提高，為堅強黨組領導提供了有力保證。牢固樹立依靠制度抓監(jiān)督的思想，結合實際對監(jiān)督制度規(guī)定進行細化、完善和配套。局黨組制定出臺了《xx財政局“五重一大”事項議事規(guī)則》等重大問題民主決策、決策票決和決策失誤追究制度。通過加強黨內民主監(jiān)督，有力維護了黨的政治紀律，機關各支部和黨員干部高舉旗幟、聽黨領導、履行財政使命的政治信念更加堅定;有力保證了政令暢通，執(zhí)行上級指示堅決認真，在推進xx經(jīng)濟又快又好發(fā)展方面表現(xiàn)出高度的組織紀律性;有力促進了班子自身建設，班子的團結和活力進一步增強，決策水平進一步提高，作風形象進一步端正。

2.推進學習型組織建設。財政局堅持把健全完善制度機制作為推動學習型黨組織建設的一項基礎性工作來抓。一是完善中心組學習制度和書記講黨課制度，領導班子中心組學習計劃全年不少于24次，時間不少于12天，每次集中學習研究1-2個專題。各黨支部(黨總支)認真制定學習計劃，確定學習主題，開展好學習討論。二是建立健全學習培訓制度。進一步加強干部教育培訓工作，科學安排黨員干部的崗前培訓、業(yè)務培訓、晉職培訓、理論培訓等，以組織黨員學習，提升黨員素質，加強責任管理，以增強服務本領為目標，以爭創(chuàng)先進、服務群眾為落腳點，積極開展黨員輪訓，組織黨員帶頭學知識、樹新風，通過干部在線學習、黨校培訓等經(jīng)常性教育機制，落實黨建工作責任制，持續(xù)推進了黨員輪訓活動的深入開展。三是健全考學評學制度。把黨員干部的學習培訓情況納入績效考核，制訂和完善相應考核標準，年底根據(jù)干部在線學習情況和各類集體學習的考勤情況，計入年度考核總成績。五是建立健全學習成果轉化制度。通過集體交流、媒體宣傳、內參反映等多種形式，促進學習教育成果及時運用于地委、行署決策和實踐中。

3.嚴格黨員發(fā)展。把貫徹落實《中共共產黨發(fā)展黨員細則》作為當前的一項重點工作，認真學習貫徹落實，結合局機關黨支部黨員發(fā)展實際，切實在申請入黨、確定入黨積極分子、確定考察對象等各環(huán)節(jié)把好關，嚴格執(zhí)行預備黨員預審、有關工作向上級黨組織備案等新規(guī)定。

4.落實各項工作制度。一是認真做好2023年局領導干部報告?zhèn)€人有關事項，局領導干部準確把握填報要求，增強主動接受監(jiān)督意識，全面、準確、及時報告?zhèn)€人有關事項，沒有隱瞞、虛構個人事項。二是嚴格落實xx領導干部請銷假制度，局主要領導外出一律按程序請示xx分管領導，及時將假條報組織部干部監(jiān)督科備案，領導干部報備表報地辦備案。三是加強出國證件的管理，對持有因私出國證件的干部進行審核，做好登記工作，對違規(guī)辦理的干部如實上報予以取消。四是我單位現(xiàn)有領導干部四人，不存在領導干部超職數(shù)配備情況。五是我單位高度重視吃空餉情況，堅決遏制造成財政資金浪費的情況，不存在吃空餉問題。

(五)推動黨總支辦公室與組織人事科合署辦公

根據(jù)《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》規(guī)定，xx財政局將局黨總支辦公室與組織人事科合署辦公，并根據(jù)工作需要，對領導工作進行了重新分配，做到交叉任職。根據(jù)局基層黨組織工作和組織人事工作分屬不同領導分管的情況需要，建立了局機關黨建工作和干部人事工作的協(xié)調議事機制，落實局黨建工作與干部人事工作的相互協(xié)調、促進。

二、下一步工作計劃

(一)強化學習型黨組織建設，狠抓黨員隊伍理論武裝

堅持理論聯(lián)系實際，學以致用、用以促學、學用結合。切實抓好黨員干部政治理論學習，堅持每月至少一次中心組和每周五政治學習制度，狠抓學習制度的落實，把xx大精神的精髓落實到具體的各項財政業(yè)務工作中去。堅持把學習型黨組織建設與推動財政業(yè)務工作有機結合，注重將學習的成果轉化為謀劃工作的思路、解決問題的本領、改進工作的措施，提高執(zhí)政能力的有效手段。

(二)強化創(chuàng)新型黨組織建設，狠抓機關黨建工作規(guī)范

堅持“三會一課”制度，認真執(zhí)行黨組決策、機關黨委貫徹落實、黨支部組織實施、黨員干部齊抓共管的黨建工作機制。堅持黨建工作例會制度，完善基層組織設置，不斷促進機關黨建規(guī)劃化，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。做好黨員發(fā)展工作，加強對入黨積極分子的培養(yǎng)，嚴格發(fā)展程序和條件，提高黨員發(fā)展數(shù)量和質量。大力推進機關黨務公開，對黨員參加組織生活、繳納黨費、民主評議黨員等情況在單位進行公開，結合局創(chuàng)先爭優(yōu)活動，對黨員干部內容建立公示欄，將黨務公開工作落到實處，以做到黨內互相監(jiān)督。

(三)強化服務型黨組織建設，狠抓黨員服務水平提升

切實加強黨員干部隊伍思想政治建設，加強黨員干部思想理論教育、黨性教育和道德建設，引導黨員干部堅定對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念。樹立正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀，扎實開展形勢任務教育、理想信念教育、服務基層和服務群眾的教育，增強中心意識和大局意識，把服務群眾作為黨組織和黨員的根本價值導向，努力開展形式多樣的黨組織服務黨員、黨員服務群眾、機關服務基層活動。

(四)強化廉潔性黨組織建設，狠抓黨員干部勤政廉政

推進懲防并舉體系建設。切實保持黨的先進性和純潔性，全面加強懲治和預防腐敗體系建設，深入推進廉政風險防控工作。切實引導廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，促使黨員干部增強淳樸的黨性黨風黨紀意識。認真學習并貫徹落實中央、自治區(qū)黨委和地委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定，結合相關財政業(yè)務切實做到工作作風的進一步改進。抓好反腐倡廉制度的落實，完善落實廉政教育、聯(lián)系群眾、黨內監(jiān)督等系列制度，開展黨員評議黨組織領導班子和黨員領導干部工作，增強全體黨員干部主動接受監(jiān)督的自覺性。

(五)強化群團組織建設，狠抓財政機關文化建設

篇九 社區(qū)2023年上半年黨建工作報告

今年來，在鎮(zhèn)黨委的正確領導和指導關心下，我社區(qū)黨總支認真學習貫徹中央和省市縣委、鎮(zhèn)黨委關于基層黨建工作有關精神，對照年初制定的工作目標和任務，真抓實干，開拓創(chuàng)新，基層黨建工作成效顯著?，F(xiàn)將我村2023年上半年黨建工作匯報結如下：一、基本情況

xx社區(qū)黨總支下設xxxxxx。

二、主要工作

1、健全黨員公示牌、因需設崗履承諾，在2023年無職黨員設崗定責的基礎上，結合實際，針對無職黨員的性格特點、興趣愛好、個人特長等具體情況，因需、因事設崗，制定相應的崗位職責，通過召開黨員會議，引導無職黨員根據(jù)自身特點認領崗位，開展黨員承諾踐諾，黨員亮身份曬承諾，除個別年老體弱多病、確實無法正常履行崗位職責的黨員外，及時更新公示牌，將黨員姓名、崗位職責和承諾事項以及言行、舉止置于群眾的監(jiān)督之下。

2、圍繞“基層黨建鞏固提升年”要求，推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，堅持“四個一”思路固本強基，部署好2023年的黨建工作，切實加強基層黨支部建設，強化基層黨組織的政治引領和服務功能，突出領導核心作用，彰顯黨員先鋒模范作用。

3、嚴格黨務公開，強化民主監(jiān)督，嚴格按照“范文top100以黨支部為單位”的方式進行。結合實際，開展活動。組織學習“基層黨建鞏固提升年”系列文件，深刻領會文件精神，規(guī)范痕跡管理臺賬，完善會議筆記（《基層組織工作手冊》記錄與班子成員筆記要一致），注重收集相關材料、會議圖片等，要加強黨務、政務、村務公開，廣泛接受黨員群眾監(jiān)督，營造公開透明的工作氛圍。

4、黨性分析，以龍陵縣基層黨建第一季度綜合督查檢查、市委組織部開展2023年第一輪基層黨建工作定期督查為契機，認真對照督查內容，組織自檢自查，深入查找存在的問題和不足、查漏補缺，落實黨員定期匯報思想制度，認真組織開展黨性分析會議。黨組織要結合黨員個人情況，采用一對一、集體談等方式進行談心談話，對黨員（預備黨員）、入黨積極分子進行思想教育；每名黨員結合自身工作、生產生活和學習情況向黨組織匯報思想。

5、認真做好黨員發(fā)展工作，為切實加強我村基層黨組織和黨員隊伍建設，保持黨員先進性，我們認真做好了黨員的發(fā)展工作，一年來我們本著堅持標準、嚴格程序，確保質量的原則，今年辦理了x名同志的轉正手續(xù)，吸收x位同志為中共預備黨員，培養(yǎng)x位同志為入黨積極分子，確保黨員隊伍年輕化，使黨的組織更具戰(zhàn)斗力。

6、切實開展農村基層治理，規(guī)范議事會運行程序，范文寫作認真組織實施“五議兩公開”。將維護農民基本權益、集體資產管理、發(fā)展集體經(jīng)濟和本村公益事業(yè)等村級重大事項，以及與多數(shù)村民利益密切相關的重要問題，在村黨組織的領導下，按照“五議兩公開”的程序組織實施。

7、切實加強黨員隊伍的管理，一年來，我社區(qū)采取有效的措施，突出抓好我社區(qū)黨員和流動黨員的管理工作，積極探索加強黨員隊伍管理的有效途徑。

8、大力開展遠程教育，提高黨員干部思想、科技、文化素質。針對黨員群眾參與意識難提高、應用技術難普及、管理服務難到位、綜合作用難發(fā)揮等問題。

三、存在的不足：

2023上半年黨建工作，我們做了一些工作，取得了一定成績，但也還有做得不夠的地方。主要表現(xiàn)在對黨建工作的調查研究還需要進一步深入;黨建工作的管理機制還需要進一步創(chuàng)新;黨員干部的教育管理還需要進一步加強。

四、思想?yún)R報專題下一步的工作打算：

2023年，我村將按照鎮(zhèn)黨委的要求和決策部署，努力實現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟工作同步發(fā)展、協(xié)調推進，為促進村經(jīng)濟社會科學發(fā)展、和諧發(fā)展作出更加積極、突出的貢獻。努力提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，并處理好黨的建設與經(jīng)濟社會發(fā)展之間的博弈關系，真正把加強黨的基層組織建設作為一件大事、要事和實事來抓。努力工作，圓滿完成鎮(zhèn)黨委、政府交給的各項工作。

以上是《社區(qū)2023年上半年黨建工作報告》的酷貓寫作范文詳細內容，講的是關于黨員、工作、基層、發(fā)展、加強、黨建工作、組織、開展等方面的內容，覺得好就按（ctrl+d）收藏下。

篇十 2023上半年黨建工作述職報告范文

各位領導、同志們：

我?guī)ьI全鄉(xiāng)干部群眾在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“實現(xiàn)三個轉變”、“完成三大歷史任務”和“加快發(fā)展省會城郊縣”的工作部署，落實工作責任制，不斷轉變思想觀念，完善工作思路，努力提高農村基層組織建設水平，為實現(xiàn)譚莊的快速發(fā)展提供了堅強的組織保證?，F(xiàn)述職

一、明確目標，健全落實黨建工作責任制

我多次召開不同形式、不同層面人員參加的黨建專題會議，分析全鄉(xiāng)黨建工作現(xiàn)狀，研究新形勢下如何抓好黨建工作的新思路、新方法。一是建立了黨建工作協(xié)調會議制度，全面負責黨建工作督導、檢查和考核，把基層黨建工作納入了規(guī)范化、制度化的軌道。二是實行鄉(xiāng)黨委成員包片定點責任制，堅持定人員、定目標、定要求。黨委成員每周必須抽出兩天時間到所包片了解情況，每月向黨委會匯報一次所包支部的黨建情況。三是結合“立崗設責”，在鄉(xiāng)設立6個指導崗(領導班子建設、黨員干部隊伍建設、制度建設、農村經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)、綜合治理)，在村設立6個效果崗(戰(zhàn)斗堡壘、先鋒模范、陣地建設、機制規(guī)范、經(jīng)濟發(fā)展、服務群眾)，明確責任，狠抓落實，形成了責權定位、齊抓共管的新格局。

二、切實加強村“兩委”班子建設，深入推進基層民主政治建設

我采取多種措施，不斷加大村級組織管理體系的建設力度， 努力提升村“兩委”班子的整體合力，深入推進基層民主政治建設。一是完善黨建工作例會、民主生活會、“三會一課”、民主評議和黨員聯(lián)系戶等十項制度，促進黨組織生活的規(guī)范化、制度化，在加強村“兩委”班子的友誼和團結等方面取得了明顯的成效。二是通過外出參觀、外派培養(yǎng)、以會代訓等形式，提高“兩委”干部處理農村事務和帶領群眾致富的能力。今年組織“兩委”干部3余人外出參觀1次，集中培訓兩次。與此同時，加快后進班子轉化，組建專門工作組，駐村幫扶，針對具體情況制定轉化方案，使****、****兩個后進村實現(xiàn)了轉化。投資6萬元，完成了五個村的“兩室”建設，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)村村都有活動陣地。三是把加強黨的領導與民主法制建設、推進依法治鄉(xiāng)有機結合起來，建立健全各項制度法規(guī)和章程，加大村務、政務公開力度，進一步規(guī)范各項民主程序。四是利用宣傳欄、培訓等多種形式，加強基層干部群眾的民主與法制教育，引導大家了解掌握基層民主政治建設的實現(xiàn)途徑和基本規(guī)律，實現(xiàn)由感性民主的認識向確立理性民主觀念的轉變。

三、加強黨員和干部隊伍建設，努力提高黨員干部素質

為加強黨員干部隊伍建設，最大限度發(fā)揮黨員干部在新農村建設和各項工作中的模范帶頭作用，我著重抓了以下幾項工作： 一是把黨員教育管理工作做為重點，努力在提高黨員素質和發(fā)揮黨員先鋒模范作用上下功夫。針對農村黨員文化程度低、致富能力差、老齡化嚴重等問題，認真開展 “立崗設責”活動，調動了農村黨員參與農村事務管理的積極性。二是對農村黨員干部進行制度培訓。重點學習“一制三化”、綜合治理、計劃生育“一法三規(guī)”和《土地法》等一系列法律法規(guī)，并聘請有關專家教授講解社會主義新農村建設和農業(yè)基礎知識等等。三是建立完善農村后備干部人才庫和入黨積極分子信息庫。發(fā)展黨員工作嚴格采取審慎的態(tài)度，重點考察群眾基礎好、年齡在35歲以下、高中及以上學歷能發(fā)揮模范帶頭作用的入黨積極分子，從源頭上保證黨員隊伍的質量，達到發(fā)展一個，帶動一片的目的。今年我鄉(xiāng)共發(fā)展黨員16名，大專學歷3名，占18.8%，高中學歷12名，占75%;35歲以下14名，占87.5%。

四、加強黨委自身建設，進一步提高領導核心執(zhí)政能力

“群雁高飛靠頭雁”，鄉(xiāng)黨委是領導全鄉(xiāng)各項事業(yè)的核心，抓好基層黨建必須首先抓好鄉(xiāng)黨委建設。為此，我狠抓了黨委自身建設：

一是加強學習，努力提高自身素質。利用黨政班子聯(lián)席會及每周的例會加強學習，學習黨的十六大、十七大會議精神等內容。同時，努力學習法律、社會主義市場經(jīng)濟和農村致富實用科技等方面的知識，提高自身素質。二是認真推行黨務公開制度，充分發(fā)展黨內民主、加強黨內監(jiān)督，提高黨委工作透明度。我們制訂了《黨委議事決策規(guī)則》，建立了科學、民主、高效的決策機制;完善了《學習培訓制度》，不斷提高班子成員的政治素養(yǎng)、創(chuàng)新思維和領導水平;制訂了《民主生活會制度》，組織班子成員認真開展批評與自我批評，形成心往一處想，勁往一處使的良好氛圍。三是從我做起，嚴于律己。作為鄉(xiāng)黨委的“班長”，嚴格落實黨風廉政建設責任制，嚴格按制度辦事，以身作則帶動大家。

可以說，今年是我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展較快、老百姓獲得實惠最多的一年。今年我鄉(xiāng)各類項目投資總額達 2多萬元，開發(fā)整理丘陵地6畝，整修灌渠5米，新打機井三眼。為農民兌現(xiàn)糧食直補6932元、綜合直補167352元，發(fā)放能繁母豬補貼 3675元，提供小麥良種8萬斤，補貼資金4萬元。同時，還積極與信用社協(xié)調，為農民發(fā)放小額貸款85萬元，有力地支持和推動了農業(yè)發(fā)展。

當然，在看到取得成績的同時，我也清醒的認識到我鄉(xiāng)的基層黨建工作仍然存在許多不容忽視的問題和不足：有些支部班子的政治核心作用有待加強，“兩委”關系處理不當;有的村干部理論水平、政策水平不夠高;還有的班子年齡老化，后繼乏人;一些村在民主決策和民主管理方面尚欠規(guī)范。究其原因，是我對大家的要求不嚴造成的，致使某些干部紀律松懈，工作不力;有時我遇事容易急躁，影響了大家的工作積極性;對黨員干部的學習抓的不緊，不能大幅度提高黨員干部的理論、政策水平。

針對這些問題，我將在今后的工作中積極進取，不斷把農村黨建工作推向深入：一是加大培訓力度，進一步提高基層干部隊伍對黨建工作的認識，把它作為農業(yè)增產、農民增收、農村穩(wěn)定的重要措施常抓不懈。二是加強自身學習，改正自身缺點，努力提高自身修養(yǎng)，避免因為我影響大家情緒的事發(fā)生。三是進一步加強鄉(xiāng)村黨務、政務的民主管理和民主監(jiān)督，努力提高農村干部的依法施政工作水平，為推動社會主義新農村建設和構建和諧社會保駕護航。

篇十一 財政局上半年黨建工作自查報告

2023年，地區(qū)財政局黨組在地委組織部和機關工委的正確領導下，積極開展'訪惠聚'活動，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，緊緊圍繞地委、行署中心工作大局，以改革創(chuàng)新的精神，全面推進黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設，促進財政工作全面發(fā)展。根據(jù)要求，地區(qū)財政局黨組組織專門力量，對黨建工作進行了自查，現(xiàn)將上半年情況報告如下。

一、工作開展情況

（一）領導重視，齊抓共管，形成班子建設合力

我局把黨建工作作為財政工作的重要內容，找準黨建工作與財政工作的最佳結合點，不斷提高黨建創(chuàng)先水平，推進財政各項工作的落實。始終把黨建工作列入黨組的重要議事日程，年初召開專題會議對黨建工作進行了具體的安排部署，落實'一崗雙責',制定了2023年局機關黨建工作要點和工作計劃，調動和發(fā)揮局黨組的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，定期討論、研究、指導機關黨建開展，促進各項工作有效落實，形成領導班子帶頭，全體黨員人人參與黨建工作的格局。明確提出學習貫徹黨的十八大、十八屆三、四中全會和習近平總書記重要講話精神，深化理論武裝工作；建設服務型黨組織，提高基層黨組織建設水平；改進工作作風，加強機關效能建設；嚴明黨的紀律，抓好反腐倡廉工作；踐行社會主義核心價值觀，推進機關精神文明建設。形成了黨組書記帶頭抓，黨組成員分工抓、黨支部具體抓、黨政干部共同落實的黨建工作格局。

篇十二 上半年黨建工作報告

今年上半年，我們檢查組針對xx鎮(zhèn)黨建工作作了檢查，現(xiàn)將檢查情況匯報如下：

xx鎮(zhèn)黨委黨建工作主要做法

(一)加強鎮(zhèn)黨委的自身建設，發(fā)揮黨委的龍頭作用 xx鎮(zhèn)嚴格按照建設“五個好”鎮(zhèn)黨委的目標要求，切實抓好鎮(zhèn)黨委的自身建設，提高駕馭農村工作的能力。主要是通過“四抓”，實現(xiàn)“四個促進”：

一是抓班子領導的學習，促進班子領導提高思想政治水平。根據(jù)中央提出的建立學習型社會的要求，xx鎮(zhèn)建立和健全了鎮(zhèn)黨委中心組學習制度，認真組織班子領導成員學習“三個代表”重要思想、黨的xx大、xx屆四中全會精神和科學發(fā)展觀等，進一步增強領導干部的思想覺悟、政治素質、工作水平和領導能力。

二是抓思想、作風建設，促進班子領導適應新時期的需要。xx鎮(zhèn)把思想作風建設當作頭等大事來抓，要求領導干部深入基層進行調查研究，密切聯(lián)系群眾，積極為群眾解決生產生活中遇到的熱點、難點問題。領導干部每月下村時間不少于半個月，每人每月必須為群眾辦2件以上好事、實事，樹立勤政為民的公仆意識，更好地服務于農村各項工作。

三是抓民主集中制，促進班子領導真誠團結。xx鎮(zhèn)嚴格按照黨委的職責范圍、議事規(guī)則和決策程序辦事，對重大問題堅持集體研究、集體決策，集體決定后實行分工負責、落實責任。嚴格要求班子成員講黨性、講大局、講原則，認真執(zhí)行黨委的決議，正確處理好責任與權力的關系，自覺維護班子的團結。

四是抓制度建設，促進了監(jiān)督激勵機制的健全和落實。xx鎮(zhèn)先后建立和完善了《民主生活會制度》、《黨委議事規(guī)則及決策程序》、《黨員領導干部黨建工作聯(lián)系點制度》、《黨風廉政制度》等。同時，大力開展機關效能建設，轉變機關工作作風，提高了辦事效率，密切了黨群、干群關系，方便了群眾。

(二)加強農村黨支部建設，發(fā)揮黨支部在農村中的戰(zhàn)斗堡壘作用

一是主動靠前服務，增強村班了服務群眾意識。半年來，xx鎮(zhèn)組織了村“兩委”班子成員學習了黨的xx大四中全會精神，把黨中央關于切實為人民服務、為人民辦實事的精神傳達貫徹到村“兩委”班子中去。通過學習，xx鎮(zhèn)村“兩委”干部服務群眾意識明顯增強。特別是xx鎮(zhèn)黨委蒙添坤書記到任后，注重抓好村“兩委”班子的管理工作，在開展農村各項工作中，通過壓擔子、獎勤罰懶等方式，充分發(fā)揮村干部站前臺、唱主角的作用，由“群眾要我服務”變?yōu)椤拔乙獮槿罕姺铡钡挠^念已慰然成風。如舊圩村班子群眾基礎較差，各項工作難以打開局，成為xx鎮(zhèn)的一個后進村。今年以來，開展了我要群眾服務活動，通過主動靠前服務，主動上門為群眾服務，切實解民之所憂，贏回了民心。該“兩委”班子在今年夏季計生服務宣傳活動月中，一舉完成了全年的社會撫養(yǎng)費征收和結扎任務。在全鎮(zhèn)14個村委會中也率先完成了林權制度改革調查摸底工作。

二是加強民主集中制建設，增強村班子的凝聚力和向心力。以規(guī)范權力運行為重點，認真督促落實村班子重大問題決策及匯報、議事規(guī)則及相關制度。加強村干部的民主集中制教育，重點對年度考核中問題集中的領導班子貫徹執(zhí)行民主集中制的情況進行了檢查指導，有針對性地解決一些領導班子中存在的問題，進一步理順了黨支部與村委會的關系，規(guī)范了重大問題決策程序和村社各項工作制度，切實發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三是注重后備干部培養(yǎng)。按照“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，深入實施百名后備干部儲備工程。嚴格按照現(xiàn)任和后備1：3的比例，建立儲備了168名的高素質后備干部隊伍。在調查摸底、建檔立卡的基礎上，采取專人培養(yǎng)、辦班培訓等有效形式，加大后備干部培養(yǎng)工作力度。

篇十三 xxxx年上半年黨建工作述職報告范文

各位領導、同志們：

我?guī)ьI全鄉(xiāng)干部群眾在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“實現(xiàn)三個轉變”、“完成三大歷史任務”和“加快發(fā)展省會城郊縣”的工作部署，落實工作責任制，不斷轉變思想觀念，完善工作思路，努力提高農村基層組織建設水平，為實現(xiàn)譚莊的快速發(fā)展提供了堅強的組織保證?，F(xiàn)述職

一、明確目標，健全落實黨建工作責任制

我多次召開不同形式、不同層面人員參加的黨建專題會議，分析全鄉(xiāng)黨建工作現(xiàn)狀，研究新形勢下如何抓好黨建工作的新思路、新方法。一是建立了黨建工作協(xié)調會議制度，全面負責黨建工作督導、檢查和考核，把基層黨建工作納入了規(guī)范化、制度化的軌道。二是實行鄉(xiāng)黨委成員包片定點責任制，堅持定人員、定目標、定要求。黨委成員每周必須抽出兩天時間到所包片了解情況，每月向黨委會匯報一次所包支部的黨建情況。三是結合“立崗設責”，在鄉(xiāng)設立6個指導崗(領導班子建設、黨員干部隊伍建設、制度建設、農村經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)、綜合治理)，在村設立6個效果崗(戰(zhàn)斗堡壘、先鋒模范、陣地建設、機制規(guī)范、經(jīng)濟發(fā)展、服務群眾)，明確責任，狠抓落實，形成了責權定位、齊抓共管的新格局。

二、切實加強村“兩委”班子建設，深入推進基層民主政治建設

我采取多種措施，不斷加大村級組織管理體系的建設力度， 努力提升村“兩委”班子的整體合力，深入推進基層民主政治建設。一是完善黨建工作例會、民主生活會、“三會一課”、民主評議和黨員聯(lián)系戶等十項制度，促進黨組織生活的規(guī)范化、制度化，在加強村“兩委”班子的友誼和團結等方面取得了明顯的成效。二是通過外出參觀、外派培養(yǎng)、以會代訓等形式，提高“兩委”干部處理農村事務和帶領群眾致富的能力。今年組織“兩委”干部3余人外出參觀1次，集中培訓兩次。與此同時，加快后進班子轉化，組建專門工作組，駐村幫扶，針對具體情況制定轉化方案，使****、****兩個后進村實現(xiàn)了轉化。投資6萬元，完成了五個村的“兩室”建設，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)村村都有活動陣地。三是把加強黨的領導與民主法制建設、推進依法治鄉(xiāng)有機結合起來，建立健全各項制度法規(guī)和章程，加大村務、政務公開力度，進一步規(guī)范各項民主程序。四是利用宣傳欄、培訓等多種形式，加強基層干部群眾的民主與法制教育，引導大家了解掌握基層民主政治建設的實現(xiàn)途徑和基本規(guī)律，實現(xiàn)由感性民主的認識向確立理性民主觀念的轉變。

三、加強黨員和干部隊伍建設，努力提高黨員干部素質

為加強黨員干部隊伍建設，最大限度發(fā)揮黨員干部在新農村建設和各項工作中的模范帶頭作用，我著重抓了以下幾項工作： 一是把黨員教育管理工作做為重點，努力在提高黨員素質和發(fā)揮黨員先鋒模范作用上下功夫。針對農村黨員文化程度低、致富能力差、老齡化嚴重等問題，認真開展 “立崗設責”活動，調動了農村黨員參與農村事務管理的積極性。二是對農村黨員干部進行制度培訓。重點學習“一制三化”、綜合治理、計劃生育“一法三規(guī)”和《土地法》等一系列法律法規(guī)，并聘請有關專家教授講解社會主義新農村建設和農業(yè)基礎知識等等。三是建立完善農村后備干部人才庫和入黨積極分子信息庫。發(fā)展黨員工作嚴格采取審慎的態(tài)度，重點考察群眾基礎好、年齡在35歲以下、高中及以上學歷能發(fā)揮模范帶頭作用的入黨積極分子，從源頭上保證黨員隊伍的質量，達到發(fā)展一個，帶動一片的目的。今年我鄉(xiāng)共發(fā)展黨員16名，大專學歷3名，占18.8%，高中學歷12名，占75%;35歲以下14名，占87.5%。

四、加強黨委自身建設，進一步提高領導核心執(zhí)政能力

“群雁高飛靠頭雁”，鄉(xiāng)黨委是領導全鄉(xiāng)各項事業(yè)的核心，抓好基層黨建必須首先抓好鄉(xiāng)黨委建設。為此，我狠抓了黨委自身建設：

一是加強學習，努力提高自身素質。利用黨政班子聯(lián)席會及每周的例會加強學習，學習黨的十六大、十七大會議精神等內容。同時，努力學習法律、社會主義市場經(jīng)濟和農村致富實用科技等方面的知識，提高自身素質。二是認真推行黨務公開制度，充分發(fā)展黨內民主、加強黨內監(jiān)督，提高黨委工作透明度。我們制訂了《黨委議事決策規(guī)則》，建立了科學、民主、高效的決策機制;完善了《學習培訓制度》，不斷提高班子成員的政治素養(yǎng)、創(chuàng)新思維和領導水平;制訂了《民主生活會制度》，組織班子成員認真開展批評與自我批評，形成心往一處想，勁往一處使的良好氛圍。三是從我做起，嚴于律己。作為鄉(xiāng)黨委的“班長”，嚴格落實黨風廉政建設責任制，嚴格按制度辦事，以身作則帶動大家。

可以說，今年是我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展較快、老百姓獲得實惠最多的一年。今年我鄉(xiāng)各類項目投資總額達 2多萬元，開發(fā)整理丘陵地6畝，整修灌渠5米，新打機井三眼。為農民兌現(xiàn)糧食直補6932元、綜合直補167352元，發(fā)放能繁母豬補貼 3675元，提供小麥良種8萬斤，補貼資金4萬元。同時，還積極與信用社協(xié)調，為農民發(fā)放小額貸款85萬元，有力地支持和推動了農業(yè)發(fā)展。

當然，在看到取得成績的同時，我也清醒的認識到我鄉(xiāng)的基層黨建工作仍然存在許多不容忽視的問題和不足：有些支部班子的政治核心作用有待加強，“兩委”關系處理不當;有的村干部理論水平、政策水平不夠高;還有的班子年齡老化，后繼乏人;一些村在民主決策和民主管理方面尚欠規(guī)范。究其原因，是我對大家的要求不嚴造成的，致使某些干部紀律松懈，工作不力;有時我遇事容易急躁，影響了大家的工作積極性;對黨員干部的學習抓的不緊，不能大幅度提高黨員干部的理論、政策水平。

針對這些問題，我將在今后的工作中積極進取，不斷把農村黨建工作推向深入：一是加大培訓力度，進一步提高基層干部隊伍對黨建工作的認識，把它作為農業(yè)增產、農民增收、農村穩(wěn)定的重要措施常抓不懈。二是加強自身學習，改正自身缺點，努力提高自身修養(yǎng)，避免因為我影響大家情緒的事發(fā)生。三是進一步加強鄉(xiāng)村黨務、政務的民主管理和民主監(jiān)督，努力提高農村干部的依法施政工作水平，為推動社會主義新農村建設和構建和諧社會保駕護航。 2 下一頁

以上匯報，不妥之處，敬請各位領導批評指正。

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篇十四 上半年黨建工作自查報告

本學期學前教育學院黨總支始終堅持以科學發(fā)展觀為指導，在學校黨委的正確領導下，認真對照《淄博師?；鶎狱h建工作目標管理考核標準》，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，根據(jù)“五個好”、“五帶頭”的要求，結合學院自身特色，加強“學習型基層黨組織建設”， 圍繞迎接黨的xx大，扎實開展各項爭先創(chuàng)優(yōu)工作，現(xiàn)將黨建工作自查報告如下：

一、堅持理論聯(lián)系實際，創(chuàng)建學習型黨組織

結合實際落實“三會一課”制度，組織黨員學習和討論黨的路線、方針、政策和上級指示、決議，并研究貫徹執(zhí)行的措施，做到了組織生活形式多樣、內容豐富。本學期組織學習了《第20次全國高校黨建工作會議精神》、《關于開展“干部作風深化年”活動的實施方案》、教育部、中國教科文衛(wèi)體工會全國委員會《關于印發(fā)<高等學校教師職業(yè)道德規(guī)范>;的通知》、《組織工作滿意度提升工作方案》、《幼兒教師標準》等材料。通過學習全國、省、市黨政工作精神和教育發(fā)展規(guī)劃綱要，提高了每一位黨員的思想境界和理論水平，進一步明確了黨組織和黨員在不同時期的努力方向和工作重點;通過學習業(yè)務知識，不斷提高業(yè)務水平和工作能力，在教學崗位上發(fā)揮著模范帶頭作用，并以自身的較高業(yè)務素養(yǎng)來帶動其他教職工工作水平的提高;通過學習管理科學，使黨員干部能在相應的管理崗位上最大限度的發(fā)揮自己的潛能，一個部門管理者也好，一個班級的管理者也好，管理的水平和管理的積極性都得到了提高。

二、深化目標管理，加強黨組織的凝聚力

1、學院黨組織在扎實開展“五個好”、“五帶頭”創(chuàng)建活動上下功夫，認真貫徹落實《中國共產黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》、《普通高等學校黨建工作基本標準》等，將創(chuàng)建優(yōu)秀黨組織活動與完成本單位新一學期工作目標、任務結合起來;嚴格黨的組織生活，健全和完善“三會一課”、民主生活會、民主集中制等黨內基本生活制度;嚴格黨員發(fā)展工作，不斷提高黨員發(fā)展質量，嚴格程序，把好入口，做好入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察。上半年，共發(fā)展學生黨員 40名，為 18 名預備黨員班里轉正手續(xù)，新增入黨培養(yǎng)對象66 名。積極創(chuàng)新學生支部工作模式，探索“支部建在宿舍”、“支部建在班級”、“支部建在社團”的思路，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、學院黨組織在全面貫徹落實《條例》和《標準》的同時，進一步加強班子自身建設。堅持每周學習制度和民主生活會制度，認真開展批評與自我批評，改進工作作風，搞好團結協(xié)調。密切聯(lián)系群眾，關心群眾，逐步形成一種有問題及時向組織匯報，有困難找組織解決的氛圍，以進一步增強黨組織的凝聚力。

3、進一步加強對黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。定期召開各類教師座談會和學生座談會，分析了黨員隊伍的思想情況，開展談心活動，了解和關心黨員干部的思想情緒和實際問題，能及時幫助指出、化解矛盾、改正缺點、增強團結。通過深入細致的思想政治工作，使黨員干部在學習、工作、團結等方面起了表率作用。

三、加強黨風廉政建設，不斷提高黨員干部拒腐防變和駕御風險的能力

在繼續(xù)抓好廉政教育、示范教育、警示教育和黨的優(yōu)良統(tǒng)教育的同時，加大黨風黨紀教育的力度，認真組織黨員干部學習xx同志關于黨風廉政建設的重要講話，學習中紀委、教育部、監(jiān)察部《關于加強高等學校反腐倡廉建設的意見》，根據(jù)學校制定的工作方案，按照《關于加強黨風廉政建設落實情況量化考核表》的要求，加強管理，有效落實黨風廉政建設責任制;認真學習《反腐倡廉10個熱點問題》，筑牢堅固的拒腐防變思想防線;狠抓落實，突出黨風廉政建設工作實效。按照學校《關于推行黨務公開的實施意見》結合院系實際，各項工作做到公開透明，監(jiān)督到位，廉潔高效。切實增強黨員干部的從嚴治黨意識、廉潔從教意識和艱苦奮斗意識，進一步提高了黨員干部思想政治素質和精神境界，提高了黨員干部遵紀守法的自覺性和拒腐防變的能力，有效地防范和減少違紀問題的發(fā)生。

四、立足本院實際，創(chuàng)新基層黨建工作

針對當前高職高?；鶎狱h建工作實際，結合學前教育專業(yè)特點，我院黨總支審時度勢，充分挖掘專業(yè)優(yōu)勢，重視發(fā)揮黨團組織陣地優(yōu)勢，鼓勵師生開展豐富多彩的主題教育活動和文化教育活動，實現(xiàn)活動育人功能，取得了一定工作實效。

(一)創(chuàng)新主題教育活動，提高師生政治思想覺悟

開展以“學黨史”為主題的黨員學習活動，通過“三會一課”、專題講座等形式，組織黨員、入黨積極分子認真學習黨史，增強黨性修養(yǎng);開展“紅色影視賞析”活動，充分發(fā)揮紅色影視作品對廣大青年學生的教育、引導作用，增強大學生的愛國熱情和民族自豪感;開展“學黨史、知黨情、跟黨走”團員主題教育活動，通過專題報告、主題團日、社會實踐等形式，樹立青年團員正確的理想信念;開展雷鋒學習系列活動，使雷鋒精神成為大學生生活的重要組成部分，使學習雷鋒常態(tài)化;開展清明節(jié)系列活動，加強革命傳統(tǒng)教育，提高學生的對傳統(tǒng)節(jié)日的認同;開展“最美女教師”學習系列活動，提高學生對教師角色的認同，加強師德教育;組織開展建團90周年系列活動，加強了團員意識教育，增強了共青團員的凝聚力。此外，還組織學生觀看影片《第一書記》，提高了同學們對優(yōu)秀黨員干部的認識和了解，夯實了同學們的理想信念;進一步加強了網(wǎng)絡思想政治教育力度，豐富院網(wǎng)站紅色內容，發(fā)揮網(wǎng)絡作用，引領主流價值觀;發(fā)動學生積極參加院報學生版塊的編輯工作，全方位提高學生的思想素養(yǎng)。

(二) 創(chuàng)新學生管理載體，提高學生管理水平

召開初中起點學生家長會，增強家長參與教育、管理的意識，形成家校合力，提高管理水平;召開運動會總結大會暨加強技能訓練及考核大會，樹立榜樣，強化技能訓練;舉辦法制教育報告會，強化法制意識，提高犯罪防范能力;加強管理隊伍建設，重新修訂輔導員分工情況，保證了各項工作的順利開展，實行量化考核，充分發(fā)揮班主任管理優(yōu)勢，分解學生管理壓力，設立五年制學生分會，落實生本管理理念，提高學生管理水平;設立五年制班主任助理，負責協(xié)助班主任做好常規(guī)檢查，加大管理力度，提高管理效果。

(三)扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”，提高黨建工作水平

自2023年5月份，學校啟動創(chuàng)先爭優(yōu)，爭做教書育人先鋒活動以來，我院積極響應，周密安排，卓有成效的開展了各項育人活動。

結合學院中心工作，實現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)

為促進教師專業(yè)化發(fā)展，開學之初，我院舉辦學前教育系列講座，聘請淄博市實驗幼兒園、學前教育學院專業(yè)課教師學科帶頭人開展系列講座，樹立了榜樣，提高了師生的實踐能力和理論水平;為提高學生的就業(yè)競爭力，根據(jù)學校關于開展學生專業(yè)技能大賽的要求，我院積極落實，認真準備，在專業(yè)教師的精心指導下，在比賽中涌現(xiàn)出了一大批專業(yè)素質過硬的學生;為提高五年制學生的管理水平，召開五年制學生家長會;積極開展“愛心一日捐”、“幫助貧困山區(qū)改善水管捐款”，增強感恩教育，提高社會服務能力;組織學生出演孟祥民事跡現(xiàn)代戲劇展演，提高了學生的專業(yè)技能水平，豐富了學生的社會經(jīng)歷，增強了學生學習楷模，體驗楷模生活的積極情感，為他們幫助別人，奉獻社會起到較好的推動作用;舉辦學習身邊感動的人和事，組織學生學習我院感動師專人物李靜老師和宋振玲同學，學習最美女教師事跡，讓學生了解他們的感人故事，構建師生的核心價值體系，提高大家的師德水平。

突出專業(yè)特色，為黨的xx大獻禮

開展宿舍文化藝術節(jié)系列活動，以多種形式教育引導學生，加強社區(qū)文化建設，實現(xiàn)社區(qū)教育目的;開展5.25心理健康教育系列活動，增強了同學們的心理保健意識，提高了他們的心理健康水平;舉辦社團匯報演出活動，進一步彰顯了我院學生社團特色，繁榮了校園文化，提高了學生專業(yè)學習的積極性;舉辦第七屆科技文化藝術節(jié)之校園才藝大賽，加強了院系交流，豐富了學生課外生活，提高了學生的藝術素養(yǎng);舉辦建團90周年暨10級專業(yè)匯報演出，匯報學生專業(yè)學習成果，加強主題教育。

落實組織建設年方案，鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)成果

為貫徹學校關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中深入開展基層組織建設年的有關要求，我院明確工作要求，做好基層組織建設年活動與學院各項工作的有機結合，圍繞“強組織、增活力、創(chuàng)先爭優(yōu)迎xx大”主題，按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，促進基層黨組織科學和諧發(fā)展。結合琴房管理，由學前藝術教研室主任、教工第一黨支部書記牽頭，設立學生監(jiān)督崗，提高琴房的監(jiān)管力度，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。突出教學科研工作，由教授、副教授、受學生歡迎的教師舉辦學術講座，發(fā)揮優(yōu)秀教師示范作用;發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，開展為周邊村民采摘金銀花，服務社區(qū)的社會公益活動，實現(xiàn)黨建帶團建目標;開展組織滿意度調查工作，召開10級高起高職學生座談會，把組織工作落到實處，提高服務學生的能力;召開教師代表會議，對教師提出的組織工作中存在的問題，及時整改，及時反饋，接受師生監(jiān)督，不斷提高組織工作水平。

在全院師生的共同努力下，我院本學期學生工作取得了優(yōu)異的成績。組織全院200余名學生參加淄博市2023年百姓春晚，獲得1個金獎、4個銅獎;舞蹈《且吟春雨》、《風酥雨憶》分別獲得山東省第十二屆科技文化藝術節(jié)一等獎、三等獎;組織1400名學生參演2023年春季運動會開幕式的大型幼兒體操、舞蹈、太極扇的演出，獲得了領導的一致好評;組織20名學生參加山東省首屆學前教育專業(yè)技能大賽，1個獲得特等獎、2個獲得一等獎、9個獲得二等獎、8個獲得三等獎;組織學生參加淄博市職業(yè)生涯大賽，一人獲得三等獎;在全院師生的共同努力下，我院取得2023年學校春季運動會總分第一名、道德風尚獎的好成績;本學期團總支被評為校級紅旗團總支。這些榮譽的獲得，都離不開學校黨委的正確領導，離不開各部門各兄弟單位的支持，離不開全院師生尤其是每位黨員的共同努力，今后我們將再接再厲，共圖發(fā)展，共育良才，為學前教育事業(yè)發(fā)展貢獻力量。

五、存在的問題和整改措施

半年來，盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現(xiàn)為：各支部規(guī)范化建設有待進一步加強，黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮，圍繞黨建工作抓落實的力度有待進一步加強。今后學前教育學院黨總支將按照黨建工作要求，不斷深化支部建設，發(fā)揮好基層黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分調動廣大黨員干部的工作積極性和主動性，為學校提升辦學層次作出更大貢獻。

篇十五 機關單位上半年黨建工作述職報告范文

上半年，機關事務管理局堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx大、xx屆x中全會和市委工作會議精神，以學習實踐科學發(fā)展為統(tǒng)領，緊緊圍繞城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，災后重建，試驗區(qū)建設等工作，堅定信心，迎難而上，超常工作，全面開展各項黨建工作，大力加強機關黨的思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設和行政效能建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作風，為推動我市科學重建、科學發(fā)展提供強有力的思想和組織保證?，F(xiàn)將半年工作述職如下：

一、認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，大力加強黨員干部思想理論教育

根據(jù)市委學習實踐活動領導小組關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求和部署，我局積極響應深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，成立了學習實踐領導小組，制定了《機關事務管理局學習實踐科學發(fā)展觀實施方案》，及時召開了動員大會，安排部署相關工作，廣范宣傳和動員，具體做法為四抓：

一是抓好理論學習。全體黨員干部認真學習了科學發(fā)展觀相關內容，記好學習筆記，并撰寫學習心得體會;

二是抓好調查研究。我局班子成員帶頭深入基層，深入群眾，深入災后重建鎮(zhèn)、村，通過召開座談會，發(fā)放征求意見表，走訪老同志，老黨員，服務對象等方式，認真開展調研，形成調研報告;

三是抓好工作落實。圍繞市委、市政府中心工作和我局工作實際，制定了年度工作計劃，明確規(guī)定了工作任務和責任要求，堅持用科學發(fā)展觀指導實踐，開展工作，結合活動開展認真做好聯(lián)系鎮(zhèn)村工作，調劑出部分辦公桌椅送到桂花鎮(zhèn)利濟村，以支持該村的村級活動室建設;

四是抓好分析檢查。按照市委的安排部署，我局通過廣范征求意見，開展談心交心活動，自我檢查，召開民主生活會和組織生活會，進一步找準了局領導班子及其成員在推進發(fā)展，促進和諧、為民務實，清正廉潔等方面存在的問題

二、加強機關黨組織建設，大力推進機關黨的先進性建設

(一)繼續(xù)深化領導班子“四好”活動。以學習實踐科學發(fā)展觀為主題，進一步加強中心組學習，上半年中心組學習8次，并邀請市直機關工委領導參加，為我局中心組學習作要求提建議;利用班子季評，民主生活會，和中心組學習時機，扎實開展領導班子“四好”活動，緊緊圍繞災后重建、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、擴大內需、試驗區(qū)建設等工作，不斷提高領導班子科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法行政的能力和水平。

(二)講實干、建功業(yè)，保持和發(fā)揚先進性。堅持全面深入推進城鄉(xiāng)一體化、認真牽頭做好全市基層政權設施恢復重建工作，作為貫徹落實科學發(fā)展觀體的實踐，總結運用抗震救災經(jīng)驗，發(fā)揚抗震救災精神，大力開展“推動發(fā)展強、服務群眾強、凝聚人心強、促進和諧強”黨組織創(chuàng)建活動，進一步深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作，認真開展廉政文化進機關活動，同時，把災后重建和試驗區(qū)建設作為廣大黨員進行黨性鍛煉的熔爐，堅決同不良風氣作斗爭，堅決堅持實事求是的原則，堅決抵制一切違規(guī)行為，當好市委市政府的參謀和助手，經(jīng)受住黨和政府的考驗，進一步增強了黨性，充分彰顯了機關事務管理局黨組織和黨員干部的先進性。

(三)健全組織生活制度，嚴格黨員教育管理工作。繼續(xù)深化規(guī)范化支部建設，建立健全了黨內生活制度。上半年召開民主生活會1次，組織生活會1次;堅持“三會一課”制度，做到每季度召開一次支部大會，每月召開一次支委會，每月召開一次黨小組會;按要求推行了黨務政務公開，強化了黨內監(jiān)督，發(fā)揚了黨內民主;加強黨費交繳管理工作，做到嚴格按《黨章》規(guī)定，按時按標準交繳黨費，并建立健全了黨費收繳和管理制度。

(四)加強組織建設，切實做好新形式下組織發(fā)展工作。今年我局緊緊結合災后重建工作，認真開展了各種形式的組織活動，先后組織全體黨員到xx鎮(zhèn)、小xx鎮(zhèn)xx村、xx鎮(zhèn)xx村、xx村，xx鎮(zhèn)xx村實地考察調研，在開展活動時，吸收入黨積極分子參加，激勵全體黨員和入黨積極分子學先進、趕先進、超先進。在黨員發(fā)展中，我們嚴格堅持發(fā)展黨員工作的“十六字”方針和有效地落實了發(fā)展黨員工作制度，現(xiàn)有1名入黨積極分子已列為今年發(fā)展對象。

(五)大力推進基層黨內民主建設。堅持把保障黨員權利貫穿到黨內民主建設各個環(huán)節(jié)，堅持黨務公開，完善黨組織內部議事規(guī)則、選舉制度和黨內監(jiān)督制度，激發(fā)了黨組織和黨員推動科學發(fā)展、促進災后重建、社會和諧的積極性和創(chuàng)造性。

三、狠抓黨風廉政建設，努力形成為民、務實、清廉的作風

我局黨組高度重視黨風廉政建設工作，年初召開了專題會議，研究部署年度黨風廉政建設和反*工作，提出年度工作要點，結合工作實際制定黨風廉政建設和反*工作計劃。并把黨風廉政建設和反*工作責任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改。形成一把手負總責，其他班子成員各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。

在日常工作中，局黨組負責人嚴格落實上級有關黨風廉政建設工作部署，帶頭垂范，堅決貫徹黨風廉政建設責任制，認真履行第一責任人的職責，恪盡職守，敢抓敢干，從我做起，從小事做起，從思想上牢固筑起一道反腐倡廉的“堤壩”，提高反腐拒變的意識和能力;切實貫徹落實民主集中制原則，為切實貫徹民主集中制，進一步健全和完善黨內監(jiān)督制度，加強對重點領域的管理監(jiān)督，即對重大決策、重要干部任免獎懲、重大項目安排和大額度資金使用(簡稱“三重一大”)的管理監(jiān)督，凡屬“三重一大”事項，除遇重大突發(fā)事件和緊急情況外，由領導班子以局黨組會議形式集體討論決定，從不以傳閱會簽或個別征求意見等方式代替集體決策。

四、推進機關行政效能建設，改進機關作風

為全面提升后勤保障服務水平，我局結合本單位工作特點，經(jīng)局黨組研究成立了行政效能建設領導小組，明確責任分工，并按照年初制定的實施意見，認真抓好機關行政效能建設的各項工作。

一是建立健全各項規(guī)章制度，通過反復修定，完善了機關事務管理局崗位職責，做到靠用制度管人、管事。

二是加強政務公開力度，通過加強管理局網(wǎng)站建設，并通過政府信息公開網(wǎng)將我局的職位職責、辦事流程、工作動態(tài)等進行及時公開。

三是強化首問責任制，我局設立了首問責任室和首問責任崗，進一步貫徹落實首問責任制，主動接受大家的監(jiān)督，進一步提高了工作效率。

四是開展機關行政效能建設討論會，深入查找存在的問題，并結合工作實際制定了整改措施。

五、切實搞好扶貧幫困，促進新農村建設

(一)認真開展“支部手拉手、黨員心連心”活動

上半年，我局黨支部與xx鎮(zhèn)xx村黨支部結成“支部手拉手、黨員心連心”幫扶對子，支部班子及全體黨員先后多次深入到桂花鎮(zhèn)三圣村實地考察調研，經(jīng)過長期的友好往來，兩支部之間及黨員之間建立了深厚情誼，做到了互助互勵、資源共享、功能互補、共同提高的目的;全局12名黨員干部分別與xx鎮(zhèn)xx村12名貧困老黨員建立“一對一”幫扶對子，為加強聯(lián)系，我們制作了幫扶聯(lián)系卡，將卡發(fā)到被幫扶貧困老黨員手中，并在春節(jié)、“七.一”等節(jié)假日期間，到這些貧困黨員家中走訪慰問，給他們送去慰問金和米、面、油等物資。

(二)聯(lián)系實際，扎實做好結對幫扶工作

為切實把幫扶工作落到實處，認真開展了局機關結對幫扶工作和局班子成員包村住村工作，我局多次深入到結對幫扶村xx鎮(zhèn)xx村調研，深入了解該村災后重建工作，并制定了具體幫扶計劃;繼續(xù)做好xx鎮(zhèn)xx村后續(xù)幫扶工作，監(jiān)督好省機關事務管理局全體職工捐助部分資金使用情況，確保捐助資金發(fā)揮應有的效益;局班子成員分別多次到自已聯(lián)系村了解調查村級情況，xx村支兩委共商發(fā)展大計，為該村經(jīng)濟社會發(fā)展出謀劃策。

半年來，我局黨建工作取得了一定成效，得到了相關部門的充分肯定，但還存在有不足，下半年，機關事務管理局黨支部將繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真做好第三階段的整改落實工作，繼續(xù)解放思想，轉變作風，創(chuàng)新方法，突出重點，圍繞中心，服務大局，努力推進機關黨建工作再上新臺階。

一是繼續(xù)加強學習教育，強化基層黨組織的政治意識、服務意識和黨員的黨性意識;

二是繼續(xù)深化“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，進一步加強機關作風、效能、廉政建設;

三是繼續(xù)深化結對幫扶工作，開展機關黨支部與村黨支部結對幫扶活動，充分發(fā)揮機關黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;

四是繼續(xù)做好黨員發(fā)展、黨費收繳工作。

五是繼續(xù)做好以黨建促重建工作，結合災后重建創(chuàng)新黨建工作內容，大力推進黨務公開，不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。