有哪些內容
醫(yī)院后勤工作制度涵蓋了一系列確保醫(yī)療服務順暢運行的關鍵環(huán)節(jié)，包括但不限于：
1. 設施管理：維護醫(yī)院建筑、設備和基礎設施的正常運轉。
2. 物資采購：負責藥品、醫(yī)療器械和其他醫(yī)療用品的采購與供應。
3. 清潔衛(wèi)生：保持醫(yī)院環(huán)境整潔，防止交叉感染。
4. 食品服務：為患者和員工提供營養(yǎng)餐食，確保食品安全衛(wèi)生。
5. 安全保衛(wèi)：保障醫(yī)院財產(chǎn)和人員的安全，處理緊急事件。
管理規(guī)范
1. 制度化：制定詳盡的作業(yè)流程和標準操作規(guī)程，確保后勤工作的標準化執(zhí)行。
2. 專業(yè)化：后勤團隊需接受專業(yè)培訓，提升服務質量。
3. 監(jiān)控與評估：定期對后勤工作進行檢查和評估，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。
4. 協(xié)調溝通：加強與臨床科室的溝通，確保后勤服務滿足醫(yī)療需求。
5. 應急響應：建立應急處理機制，應對突發(fā)情況。
重要意義
醫(yī)院后勤工作制度的重要性體現(xiàn)在：
1. 維護醫(yī)療秩序：后勤保障直接關系到醫(yī)療服務的連續(xù)性和穩(wěn)定性。
2. 提升患者滿意度：良好的后勤服務能提升患者就醫(yī)體驗，增強醫(yī)院口碑。
3. 保障醫(yī)療安全：有效預防因設施、物資或環(huán)境問題引發(fā)的醫(yī)療事故。
4. 節(jié)約成本：通過科學管理，降低物資浪費，提高資源利用率。
規(guī)章制度
1. 制定詳細的物資管理制度，包括采購、存儲、使用和報廢流程。
2. 實行定期設施檢查和保養(yǎng)，確保設備設施的正常運行。
3. 設立清潔衛(wèi)生責任制，嚴格執(zhí)行醫(yī)院清潔消毒規(guī)定。
4. 建立食品安全管理體系，確保食品來源可靠，烹飪過程合規(guī)。
5. 明確安全保衛(wèi)職責，定期進行安全演練，提高應急處理能力。
醫(yī)院后勤工作制度的建立健全，旨在提升醫(yī)院整體運營效率，保障醫(yī)療服務質量，同時也是對患者和員工安全的有力保障。
醫(yī)院后勤工作制度范文
第1篇 醫(yī)院后勤工作制度
在醫(yī)院的后勤科,有很多方面的工作需要管理及執(zhí)行好。如何做好醫(yī)院的后勤工作,都要有一定的工作標準及制定,以下整理了醫(yī)院后勤工作制度的范本,可供參考。
五金維修工工作制度
1、五金維修工負責全院五金器件的維修、安裝工作。
2、各科如有維修項目[不含小維修],需填寫維修通知單,送總務科主管人員安排。如屬搶救、搶修急需,應立即通知人員到現(xiàn)場檢修。小維修可直接與維修部門聯(lián)系解決,但要做好維修后的登記驗收。
3、定期檢查全院水管使用情況,及時維修和更換廢舊、破漏水件。
4、嚴格遵守各種維修技術規(guī)程,注意安全,防止意外。
5、加強維修材料、工具的使用管理。工具一般不能外借,確實需要,須經(jīng)科長批準。各類工具每半年清查一次,并報總務科或財產(chǎn)會計。
洗衣房工作制度
1、負責全院被服洗滌、保管、消毒、漿熨、縫補、折疊、收送工作。
2、按時到病區(qū)、科室收送被服、工作服、并做好清點工作,交送被服時要有科室人員簽名。
3、職工工作服、病人被服、污衣血衣要分類、分機洗滌,嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,防止交叉感染。
4、被服、工作服等破損時,要縫補后方能送出。
5、要熟悉掌握洗衣機、干衣機、脫水機的性能,嚴格按照規(guī)定程序操作機器設備,堅守崗位,做到人走機停,注意用電安全.
6、要經(jīng)常保持洗衣機、干衣機、脫水機清潔干凈,維修工每周檢查機器設備,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,認真做好維修保養(yǎng)工作。
7、工作間要保持整齊清潔,每天下班前打掃衛(wèi)生,每周六大搞一次,烘干機濾塵罩每天打掃一次,保證烘干機順利運行。
洗衣機保養(yǎng)制度
1、每天用干布抹去灰塵,清除積物。
2、經(jīng)常檢查機器的運轉情況,檢查各種管道和線路。
3、經(jīng)常檢查注水閥氣缸,注意排水閥是否堵塞。
4、每月檢查一次洗衣機固定螺絲栓,擰緊加油,防止生銹
5、每天下班前要將機器電源切斷,機內不得存放衣物。
烘干機維修保養(yǎng)制度
1、專人負責烘衣物,每機放衣物量不得超過機器額定重量。
2、每班清潔烘干機的毛塵過濾罩以及機身各部分,保持清潔衛(wèi)生、干凈。
3、經(jīng)常檢查烘干機的各種流量表,防止操作時產(chǎn)生故障。
4、由維修組人員專人負責維修保養(yǎng)。
(五)食堂管理制度
1、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生防疫條例,認真執(zhí)行個人衛(wèi)生,廚房食具衛(wèi)生和食堂環(huán)境衛(wèi)生等制度,把好病從口入關
2、辦付好職工和病人食堂,提高烹調技術,品種多樣化,保持食品的營養(yǎng)和清潔衛(wèi)生。
3、保持食堂內外的環(huán)境衛(wèi)生,切實做好防蠅、防鼠措施,絕不采購和供應霉爛變質的食品,杜_物中毒。
4、食堂工作人員上班應戴口罩和帽子,穿工作服,定期檢查身體,注意個人衛(wèi)生。
5、配合臨床科室,搞好營養(yǎng)飲食。保障醫(yī)護工作人員過期用攴,做到飯熱菜香。
6、伙食管理人員和工作人員對各種票據(jù)要妥善管理,當日點清,登記入帳。購買物品由保管員驗收入庫,領用物品要登記做冊,填好出庫單。
7、個人一律不準帶任何物品進入廚房,無關人員不得隨便進入廚房,嚴防盜竊,工作時間不訪客會友。
8、定期召開會議,廣泛聽取意見,公布有關帳目,接受群眾監(jiān)督和有關部門檢查,以便更好地改進工作。
第2篇 c醫(yī)院后勤保障部工作制度
第一醫(yī)院后勤保障部工作制度
一、后勤保障部是在分管院長領導下,負責全院生產(chǎn)、生活等后勤保障的辦事機構;
二、負責全院的水、電供應、維修和管理工作;
三、負責電話的使用管理工作,保證電話及時暢通;
四、負責全院房屋、道路、管道的維修管理工作,以及一般電器的維修;
五、負責全院門窗、木器的維修和部分制作;
六、負責全院綠化、愛國衛(wèi)生以及污水處理工作;
七、搞好全院房屋管理,負責房屋使用分配;
八、做好進修、學習、參觀人員的生活安排工;
九、完成領導交給的其它工作任務;
十、科長全面負責科內行政業(yè)務工作,副科長協(xié)助科長負責相應工作。
第3篇 醫(yī)院后勤保障部物業(yè)管理組工作制度
第一醫(yī)院后勤保障部物業(yè)管理組工作制度
一、物業(yè)管理組在后勤保障部領導下進行工作;
二、負責全院房屋、固定財產(chǎn)、零星修繕管理,對損壞的房屋、門窗、家具等及時維修;
三、負責全院的生活垃圾清運等工作,保持院區(qū)干凈;
四、負責全院環(huán)境綠化美化搞好愛國衛(wèi)生工作;
五、認真聽取與征求本院各科室的意見和反映不斷改進工作。
第4篇 某醫(yī)院后勤班組工作制度
人民醫(yī)院后勤班組工作制度
1、醫(yī)院后勤班組要經(jīng)常深入科室,調查研究,了解情況,主動及時地為醫(yī)、教、研第一線服務,為職工生活服務。
2、庫房保管員要了解各臨床部門的需求、使用情況,定期送貨上門,做到計劃供應、滿足需要。
3、水、電、氣、五金、木工維修和供應班組的工人要經(jīng)常主動到各科室巡回檢查,保證三通(水通、電通、氣通),及時處理三漏(漏水、漏電、漏氣)。
4、供應組要定期下收下送被服,保證洗滌質量,經(jīng)常征求職工病人的意見和建議,做到職工和病人滿意。
