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工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告 十五篇

發(fā)布時(shí)間:2024-04-05 20:24:01 查看人數(shù):13

工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告

第1篇 工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告 1350字

20__年,公司工會(huì)在公司黨委__縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的__大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)縣總工會(huì)工作會(huì)議精神,緊緊圍繞公司黨委的工作部署和公司全年的工作目標(biāo),結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn),充分發(fā)揮職工的聰明才智,開拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),不斷強(qiáng)化自身建設(shè),突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)

企業(yè)民主管理,推進(jìn)職工素質(zhì)工程建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和職工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力,為公司全面實(shí)現(xiàn)全年的工作目標(biāo)作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

一、健全企業(yè)民主,積極維護(hù)職工的合法利益

加強(qiáng)民主管理,發(fā)揮工會(huì)組織的作用。工會(huì)從民主政治建設(shè)入手,在堅(jiān)持實(shí)施各項(xiàng)企業(yè)民主管理制度的同時(shí),認(rèn)真履行工會(huì)基本職責(zé),并就職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,積極搜集職工反映的問題及合理化建議,反映職工的意愿,建議提高職工住房公積金的比例,提高職工福利,維護(hù)職工的合法利益,充分調(diào)動(dòng)了職工的生產(chǎn)積極性。

落實(shí)和健全廠務(wù)公開制度。我們按照管理規(guī)范化的要求和廠務(wù)公開制度的有關(guān)規(guī)定,建立和健全廠務(wù)公開制度,確定公開的內(nèi)容和形式,實(shí)行定期、定向公開。把職工反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾和滋生腐敗的關(guān)鍵點(diǎn)、經(jīng)營管理和改革發(fā)展的難點(diǎn)予以公開,接受職工的監(jiān)督優(yōu)秀工會(huì)工作總結(jié)范文優(yōu)秀工會(huì)工作總結(jié)范文。

二、健全職代會(huì)制度,促進(jìn)民主管理

健全職代會(huì)制度是加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效手段。今年以來,我們工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)入手,充分發(fā)揮職代會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制。以職代會(huì)為載體,拓寬民主參與渠道,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。今年我們工會(huì)按照職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)規(guī)定的程序和要求,組織召開了20__年度職工代表大會(huì)和工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)。會(huì)議聽取和審議了公司工作報(bào)告及其公司財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告及其工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告。會(huì)議期間收集和解答了職工提案,民主評(píng)議了公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,選舉產(chǎn)生了公司工會(huì)委員會(huì)。通過健全職代會(huì)制度,進(jìn)一步促進(jìn)了公司的民主管理。

三、積極開展思想和業(yè)務(wù)教育,提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)

我們工會(huì)立足于建設(shè)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊(duì)伍,工會(huì)按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求,堅(jiān)持黨的__大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),采取多種形式加強(qiáng)職工的思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),采取多種形式開展政治教育優(yōu)秀工會(huì)工作總結(jié)范文工作總結(jié)。一是組織職工學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的__大精神等;二是開展共產(chǎn)主義的理想教育,使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,愛崗敬業(yè);三是開展職業(yè)道德教育、法制教育,培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念。今年以來,我們工會(huì)按照公司黨委的部署,組織開展了黨的十七精神學(xué)習(xí)活動(dòng)。通過開展“黨的__大精神學(xué)習(xí)活動(dòng),有效地提高了干部職工的法紀(jì)觀念和思想政治水平,進(jìn)一步促進(jìn)了隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。與此同時(shí),為使職工適__縣場經(jīng)濟(jì)的形勢(shì),以認(rèn)真的態(tài)度積極參與公司的改革,我們工會(huì)組織了職工上職業(yè)道德教育課,開展改革的討論,開展國內(nèi)外形勢(shì)教育,增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感,增強(qiáng)競爭意識(shí),為公司的改革從思想上做好準(zhǔn)備。

工會(huì)工作總結(jié)及計(jì)劃

工會(huì)工作總結(jié)和下步工會(huì)工作打算

第2篇 工會(huì)信訪工作總結(jié)工會(huì)信訪工作情況報(bào)告 1800字

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

近年來,隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,信訪問題也越來越突出,我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,做了大量的工作,加大了對(duì)各村居委會(huì)的考核力度,建立了村居信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)了信訪責(zé)任制,組建了業(yè)余信訪員隊(duì)伍,完善了信訪工作機(jī)制,等等,但面臨的形勢(shì)依然嚴(yán)峻,為此我們深感壓力大,責(zé)任重。

今天,區(qū)委、區(qū)政府召開全區(qū)信訪工作會(huì)議,對(duì)全區(qū)信訪工作提出了要求,結(jié)合_實(shí)際,今年我們_鎮(zhèn)信訪工作的總體要求是,以社會(huì)和諧發(fā)展為目標(biāo),堅(jiān)持宣傳教育為主,規(guī)范引導(dǎo)為主,就地化解為主,按照“預(yù)防為主,調(diào)解在先”的原則,落實(shí)責(zé)任,依法行政,發(fā)揮中心,妥善處置。堅(jiān)持發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任,重源頭疏導(dǎo),抓面上排解,極力維護(hù)全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定。重點(diǎn)抓好四個(gè)方面:

一、層層落實(shí)責(zé)任

一是簽訂責(zé)任書。信訪工作關(guān)鍵在于源頭管理,為此,我們明確了村(居)信訪分管領(lǐng)導(dǎo)和重點(diǎn)工程信訪工作負(fù)責(zé)人,建立了村居業(yè)余信息員隊(duì)伍,層層簽訂信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書,把信訪工作列為對(duì)村居工作目標(biāo)責(zé)任制綜合考核的主要內(nèi)容,并在_年的村居信訪工作考核中又增加了20分。二是定期召開信訪聯(lián)席會(huì)議。堅(jiān)持每月一次匯總排摸情況,對(duì)排查、篩選出的重點(diǎn)信訪苗頭隱患,進(jìn)行分析預(yù)測(cè),及時(shí)制定防范措施,做到超前防范。三是建立重大問題的信息預(yù)警制度。重點(diǎn)工程施工前的信訪工作評(píng)估,重大信訪事項(xiàng)采取領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處制度,重點(diǎn)時(shí)段信訪工作信息報(bào)告制度和重大信訪事件跟蹤制度,使黨政主要領(lǐng)導(dǎo)能在第一時(shí)間掌握情況,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則抓好落實(shí)。

二、密切聯(lián)系群眾

一是實(shí)施夜訪制度。針對(duì)鎮(zhèn)域面積大,平時(shí)與群眾接觸溝通不多,正面了解情況少等問題,今年,我鎮(zhèn)實(shí)行聯(lián)村居干部夜訪制度,即每周利用夜間值班,重點(diǎn)走訪區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)人民代表、黨員、生產(chǎn)隊(duì)長、小康示范戶等對(duì)象,一方面?zhèn)鬟_(dá)區(qū)、鎮(zhèn)有關(guān)文件精神和當(dāng)前中心工作,另一方面聽取群眾對(duì)鎮(zhèn)、村工作的意見建議。1至3月份以來,已走訪農(nóng)戶300多戶,在交流中聽到了群眾心聲,密切了干群關(guān)系。下一步還將繼續(xù)深化夜訪制度,實(shí)現(xiàn)夜訪和解決問題相結(jié)合。二是發(fā)揮講師團(tuán)作用。成立鎮(zhèn)講師團(tuán),下村居向農(nóng)戶宣傳上級(jí)和鎮(zhèn)黨委政府的政策,教育引導(dǎo)群眾增強(qiáng)法制觀念和法律意識(shí),循法律途徑解決信訪問題。三是延伸普法觸角。結(jié)合新《信訪條例》的實(shí)施,在全鎮(zhèn)開展學(xué)習(xí)新條例活動(dòng)。出刊《_信息》每月一期分發(fā)到農(nóng)戶,讓廣大群眾了解掌握政策、法規(guī)。

三、完善應(yīng)急機(jī)制

隨著城市化和工業(yè)化進(jìn)程的加快,各種矛盾凸現(xiàn)而出,給信訪工作帶來了挑戰(zhàn)。為此,我們建立了“_鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群眾性上訪工作預(yù)案”、“_鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群體性上訪領(lǐng)導(dǎo)小組”以及處置群體性突發(fā)事件應(yīng)急辦法等。一是勸返。對(duì)有集體上訪、越級(jí)上訪苗頭的,主要從正面引導(dǎo)和情緒梳理入手,進(jìn)行法律、法規(guī)和政策教育,著力將矛盾化解在基層。二是調(diào)處。及時(shí)組織力量分頭排摸情況,研究解決方案,明確政策界限,統(tǒng)一口徑,能解決的馬上解決,不能按政策解決的決不開任何口子,把抓好信訪工作作為衡量提高基層執(zhí)政能力的一項(xiàng)重要內(nèi)容。三是控制。對(duì)經(jīng)過基層工作仍不見效或發(fā)生集體上訪、越級(jí)上訪的,立即啟動(dòng)鎮(zhèn)處置群體性上訪事件應(yīng)急方案,及時(shí)控制事態(tài),并在重要時(shí)段對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行監(jiān)控和法制教育。

四、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)

一是健全信訪網(wǎng)絡(luò)。為整合力量,我們成立了鎮(zhèn)聯(lián)動(dòng)調(diào)解服務(wù)中心,實(shí)行信訪、綜治、司法等機(jī)構(gòu)合署辦公,實(shí)現(xiàn)聯(lián)調(diào)聯(lián)訪聯(lián)治。到目前為止,已受理并調(diào)處各類矛盾和糾紛76起,成功73起。同時(shí),建立了以各黨支部為核心,調(diào)解治保主任為主體,工青婦團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、村民小組長和全體黨員共同參與的矛盾糾紛調(diào)處網(wǎng)絡(luò),并在各村居設(shè)立業(yè)余信訪員,充分發(fā)揮基層的作用。二是加大考核力度。將信訪工作從原來的單項(xiàng)目標(biāo)管理列入對(duì)村的綜合目標(biāo)責(zé)任制考核,考核結(jié)果與村干部的政績、獎(jiǎng)懲直接掛鉤。將處置群眾性上訪工作列入年度機(jī)關(guān)干部考核內(nèi)容,對(duì)不聽指揮、處置不力、擅離職守、造成不良后果的予以通報(bào)批評(píng)和處分。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。對(duì)信訪工作人員進(jìn)行法律法規(guī)政策等專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和規(guī)范化操作能力,嚴(yán)格依法行政。

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,信訪工作是黨和政府加強(qiáng)與基層聯(lián)系的重要渠道,也是對(duì)基層黨委、政府執(zhí)政能力的嚴(yán)峻考驗(yàn),我們深刻認(rèn)識(shí)到?jīng)]有穩(wěn)定就沒有發(fā)展,我們相信在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們將盡心盡職,扎實(shí)工作,為構(gòu)建平安作出最大努力!

謝謝大家!

工會(huì)信訪工作情況報(bào)告

第3篇 機(jī)關(guān)工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告 3300字

__年,省計(jì)委機(jī)關(guān)工會(huì)工作在省直工會(huì)、計(jì)委黨組和直屬機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在各分工會(huì)及工會(huì)小組的大力支持下,在各處室積極配合下,省計(jì)委機(jī)關(guān)工會(huì)高舉鄧小平理論偉大旗幟,以___同志三個(gè)代表重要思想,省八次黨代會(huì)精神和指導(dǎo),按照省總工會(huì)和省直工會(huì)的年度工作安排,結(jié)合計(jì)委工作實(shí)際,在組織職工圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),維護(hù)職工合法權(quán)益,做好機(jī)關(guān)職工的思想政治工作,活躍職工文體活動(dòng)等方面,發(fā)揮了工會(huì)組織的作用。

一、__年年工作總結(jié)

(一)圍繞本單位中心工作,動(dòng)員組織職工盡職盡責(zé)努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)

1.圍繞我委中心工作開展了我為目標(biāo)獻(xiàn)良策合理化建議活動(dòng)。為了發(fā)揮集體智慧和個(gè)人聰明才智,調(diào)動(dòng)職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策和積極性。去年,向5個(gè)分工會(huì)、26個(gè)機(jī)關(guān)直屬工會(huì)小組下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)開展合理化建議活動(dòng)的通知》。為了使這一有益活動(dòng)更好地服務(wù)于我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要,有利于各單位工作目標(biāo)任務(wù)的完成,有利于兩個(gè)文明建設(shè)的開展,對(duì)合理化建議的范圍、內(nèi)容、申報(bào)、評(píng)審、表彰等均作了明確要求,成立了由辦公室、人事處、綜合處、機(jī)關(guān)黨辦和經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院負(fù)責(zé)人組成的評(píng)審小組,對(duì)合理化建議進(jìn)行評(píng)審。本年度共收到合理化建議54條,其中3條獲合理化建議一等獎(jiǎng),5條獲二等獎(jiǎng),9條獲三等獎(jiǎng)。

2.繼續(xù)在職工中開展了以實(shí)施創(chuàng)新工程,為西部大開發(fā)實(shí)現(xiàn)四川新跨越建功立業(yè)為主題的學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、團(tuán)結(jié)競賽活動(dòng)。

一是機(jī)關(guān)工會(huì)制定了計(jì)劃并專門召開小組長會(huì)議,對(duì)競賽活動(dòng)做了具體安排。在委機(jī)關(guān)和5個(gè)分工會(huì)共計(jì)450多名職工中開展了愛崗、敬業(yè)、全勤勞動(dòng)競賽,并列入分工會(huì)建家考核內(nèi)容之一。二是在機(jī)關(guān)開展了專業(yè)人員之間的勞動(dòng)競賽。與辦公室聯(lián)合組織了微機(jī)打字員之間的勞動(dòng)競賽,評(píng)出了一、二、三等獎(jiǎng),并給予了獎(jiǎng)勵(lì)和通報(bào)表彰。三是會(huì)同有關(guān)部門開展本年度先進(jìn)黨員、優(yōu)秀公務(wù)員評(píng)選活動(dòng),評(píng)出37名,先進(jìn)黨支部10個(gè),優(yōu)秀公務(wù)員23名。

(二)做好源頭參與,依法代表和維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益

1.參與涉及職工切身利益的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),代表和維護(hù)職工合法權(quán)益。今年機(jī)關(guān)工會(huì)多次協(xié)同機(jī)關(guān)黨委組織了職工思想狀況調(diào)查,認(rèn)真聽取了職工群眾的意見和呼聲,隨即就比較突出的熱點(diǎn)問題,以書面的形式向委黨組作了匯報(bào)。如:加強(qiáng)機(jī)關(guān)宿舍管理、職工住房、職工福利、干部輪崗交流等問題。這些問題都引起了委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,并就這些問題進(jìn)行了認(rèn)真研究和逐步解決;工會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持了對(duì)職工六必訪和三知道的制度,對(duì)職工的婚喪嫁娶,會(huì)同機(jī)關(guān)黨委一起前往慰問、看望;每逢春節(jié)都對(duì)離退休職工和軍烈屬進(jìn)行慰問和探訪;每有職工生病或住院,我們都請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨委的負(fù)責(zé)同志或委托工會(huì)小組長前去看望。今年,共慰問看望職工17人次,我們還經(jīng)常到職工家中或通過工會(huì)小組、支部和行政上了解職工的困難和要求,對(duì)10位生活確有困難的職工給予了補(bǔ)助。

2.以四賽四比活動(dòng)內(nèi)容為載體,做好女職工工作,代表和維護(hù)女職工的特殊利益。

(1)繼續(xù)參加了省直機(jī)關(guān)女職工四賽、四比競賽活動(dòng),獲先進(jìn)單位。

(2)積極組織女職工參加多種健康向上的文體活動(dòng)。一是在三八節(jié)前夕組織了委機(jī)關(guān)全體女職工到彭山縣春游活動(dòng),并參觀養(yǎng)生科技展覽;二是在小平同志誕生百年之際,響應(yīng)省直機(jī)關(guān)婦女委會(huì)號(hào)召,積極開展共建廣安‘三八’綠色林活動(dòng),救助困難下崗女職工子女活動(dòng),并捐款__元。

(3)為女職工辦實(shí)事、好事。為全機(jī)關(guān)43名女職工保了女性安康保險(xiǎn)和作了婦科體檢,為獨(dú)生子女保了獨(dú)子兩全保險(xiǎn),解除了女職工的后顧之憂。

(4)認(rèn)真完成計(jì)劃生育月季報(bào)工作,本年獲轄區(qū)街道辦先進(jìn)單位。

(三)建立健全機(jī)關(guān)民主管理制度,發(fā)揮民主參與、民主管理和民主監(jiān)督作用

1.參與民主評(píng)議干部工作。從工會(huì)工作角度,協(xié)助人事處完成各項(xiàng)民主推薦表及民意測(cè)試表的發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、匯總工作。為了切實(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài),充分讓群眾識(shí)人選人,協(xié)同人事處、機(jī)關(guān)黨委對(duì)機(jī)關(guān)干部職工進(jìn)行了思想調(diào)查和意見收集,及時(shí)準(zhǔn)確地向委黨組反饋職工的思想動(dòng)態(tài),增大了黨組任用干部的準(zhǔn)確性。

2.按照上級(jí)工會(huì)的要求和工會(huì)實(shí)際工作的需要,堅(jiān)持了每年召開兩次與行政辦公室的聯(lián)席會(huì)議制度,就一些職工所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和涉及職工切身利益的問題共同商討,提出了解決的辦法。

3.積極推進(jìn)內(nèi)部事務(wù)公開制度凡機(jī)關(guān)內(nèi)部涉及到職工切身利益的事宜都堅(jiān)持通過委務(wù)會(huì)由委領(lǐng)導(dǎo)向職工講明,增加了透明度,同時(shí)并且堅(jiān)持每年召開會(huì)員代表會(huì)議,評(píng)議了工會(huì)工作,聽取了代表的意見,提高工會(huì)工作質(zhì)量。

(四)廣泛開展各種宣傳教育活動(dòng),充分發(fā)揮工會(huì)組織在精神文明建設(shè)中的作用

1.按照上級(jí)工會(huì)的要求,組織工會(huì)小組長以上工會(huì)干部學(xué)習(xí)了黨的__大報(bào)告,進(jìn)一步貫徹黨的__屆__全會(huì)精神和實(shí)踐江____三個(gè)代表重要思想,與時(shí)俱進(jìn),爭做一個(gè)積極進(jìn)取的模范會(huì)員。

2.注意掌握職工思想動(dòng)態(tài),反映職工意愿和要求,做好機(jī)關(guān)職工思想的政治工作。按省直工會(huì)要求,工會(huì)與黨辦的同志分別下處室和個(gè)別談話方式,比較廣泛地聽取和收集了職工的思想反映,對(duì)收集到的意見和建議,分門別類地綜合整理,及時(shí)向黨組報(bào)告了有關(guān)情況,為委領(lǐng)導(dǎo)掌握全委職工的思想動(dòng)態(tài),有的放矢地開展思想教育,提供了依據(jù)。

3.協(xié)助有關(guān)部門開展創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)、文明處室活動(dòng)。三八節(jié)期間,在機(jī)關(guān)范圍內(nèi)開展了五好家庭的評(píng)選活動(dòng),評(píng)出了20戶五好家庭,七一前夕按照文明處室評(píng)比標(biāo)準(zhǔn),評(píng)出了文明處室10個(gè),并給予了表揚(yáng)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

4.開展了普法教育。在職工中開展了長期不懈的普法教育。10月份與黨辦一起組織了法律知識(shí)講座,11月對(duì)小組長以上工會(huì)干部進(jìn)行了有關(guān)工會(huì)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。新《工會(huì)法》和(四川省工會(huì)法實(shí)施辦法)下達(dá)后,組織工會(huì)小組長以上工會(huì)干部集中學(xué)習(xí),要求小組長以上的工會(huì)干部熟讀原文;并參加了升達(dá)杯《四川省工會(huì)法實(shí)施辦法》知識(shí)競賽,參賽率達(dá)90%,并獲得省直工會(huì)組織獎(jiǎng)。通過這些有效的措施,推動(dòng)了《工會(huì)法》和《四川省工會(huì)法實(shí)施辦法》學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)的深入開展。

5.圍繞重大節(jié)日等內(nèi)容開展了形式多樣化的群眾性文體活動(dòng)。年初組織了機(jī)關(guān)職工拔河比賽,有三個(gè)隊(duì)獲組織獎(jiǎng)。春節(jié)前夕舉辦了有職工、家屬、女子共同參加的新春游園活動(dòng),組織了由機(jī)關(guān)和直屬、代管單位代表參加的迎新春橋牌邀請(qǐng)賽;組織機(jī)關(guān)職工代表參加投資杯保齡球比賽,提高職工參與意識(shí)。五一節(jié)前夕組織橋牌和雙樞升級(jí)比賽評(píng)出了一等獎(jiǎng)1隊(duì),二等獎(jiǎng)2隊(duì),三等獎(jiǎng)3隊(duì)。國慶前夕組織了卡拉ok聯(lián)誼舞會(huì),活躍了機(jī)關(guān)氣氛。辦好工會(huì)宣傳園地,反映職工精神風(fēng)貌,尤其是信息中心分工會(huì)全年發(fā)《工會(huì)之窗》七期,介紹工會(huì)工作、文體活動(dòng),反映職工精神風(fēng)貌,獲得職工好評(píng)。

(五)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),搞好工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)

一是機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)、女工委員會(huì)、經(jīng)審委員會(huì)組織機(jī)構(gòu)健全。對(duì)因工作需要,調(diào)離工會(huì)崗位的人員,進(jìn)行增補(bǔ)工作。對(duì)已到換屆改選的分工會(huì)和機(jī)關(guān)直屬工會(huì)小組均進(jìn)行了換屆改選。

二是工會(huì)財(cái)務(wù)制度健全,經(jīng)費(fèi)收支嚴(yán)格按工會(huì)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行,平時(shí)堅(jiān)持厲行節(jié)約的原則,使有限的經(jīng)費(fèi)在工會(huì)活動(dòng)中發(fā)揮了較好的作用。對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的發(fā)交、上解均做到了足額、按時(shí)。機(jī)關(guān)工會(huì)在省直工會(huì)__年年度工會(huì)財(cái)務(wù)工會(huì)評(píng)比中獲一等獎(jiǎng)。

三是對(duì)本級(jí)工會(huì)及下屬工會(huì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了審計(jì),并向省直工會(huì)報(bào)送了審計(jì)報(bào)告。

四是__年年,我們采取了以會(huì)代訓(xùn)的培訓(xùn)方法對(duì)工會(huì)小組長以上干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),對(duì)新任工會(huì)干部進(jìn)行了工會(huì)基本法規(guī)的培訓(xùn)。

五是繼續(xù)開展了建家活動(dòng)。本年度繼續(xù)在分工會(huì)和機(jī)關(guān)直屬工會(huì)小組開展了創(chuàng)建__年年度職工之家、職工小家活動(dòng)。依據(jù)省直工會(huì)下發(fā)的本年度工會(huì)工作要點(diǎn),結(jié)合我委中心工作,制定并下發(fā)了《省計(jì)委機(jī)關(guān)、直屬、代管單位創(chuàng)建__年年度職工之家、職工小家條件及考核要求》,并在去年建家內(nèi)容的基礎(chǔ)上進(jìn)行了修改,充實(shí)了本職工作內(nèi)容?,F(xiàn)已有4個(gè)分工會(huì),26個(gè)直屬工會(huì)小組申報(bào)了本年度職工小家。經(jīng)考核評(píng)審,有2個(gè)分工會(huì)獲__年年度先進(jìn)職工之家,17個(gè)工會(huì)小組獲__年年度先進(jìn)職工小家;2個(gè)分工會(huì)評(píng)為職工之家,9個(gè)直屬工會(huì)小組評(píng)為職工小家。由于大家的努力,去年機(jī)關(guān)工會(huì)被省直工會(huì)評(píng)為模范職工之家。

一年來,省計(jì)委機(jī)關(guān)工會(huì)雖然做了大量的工作,取得了明顯成績,但仍然存在一些不足:一是由于人少事多,工會(huì)工作的群眾性、深入性開展得不夠,常常處于一種被于應(yīng)付的局面;二是深入了解職工的思想動(dòng)態(tài),切實(shí)解決職工的后顧之憂方面還比較欠缺。

第4篇 2023年工會(huì)年終總結(jié)工作報(bào)告 2150字

今年,我局工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,在黨的__大精神指引下,全面貫徹落實(shí)區(qū)委全會(huì)精神,堅(jiān)持以法治會(huì),加強(qiáng)自身組織建設(shè),開展豐富多彩的活動(dòng),激發(fā)全局員工以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心和全年制定的目標(biāo)任務(wù),牢固樹立大局意識(shí),團(tuán)結(jié)進(jìn)取開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮各工會(huì)小組的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),積極協(xié)助黨政抓好職工隊(duì)伍建設(shè),在各方面發(fā)揮了工會(huì)的作用?,F(xiàn)將個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:

一、積極強(qiáng)化學(xué)習(xí)機(jī)制,提高了全局職工素質(zhì)。

工會(huì)積極協(xié)助局黨組,從強(qiáng)化學(xué)習(xí)、廉潔自律、做好服務(wù)入手,本著“外樹形象,內(nèi)求質(zhì)量”的宗旨,狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),確立了“學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合”的理念。一是堅(jiān)持定期政治學(xué)習(xí)。堅(jiān)持每周五的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),傳達(dá)上級(jí)文件精神,組織職工集中收看了《__大會(huì)議召開精神》、《抗震救災(zāi)英模報(bào)告》、《城市營銷相關(guān)的新聞報(bào)道》《反腐敗警示錄》等電教片,引導(dǎo)他們樹立了正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。二是開展主題活動(dòng)。深入開展“勤業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)”為主題的三業(yè)教育活動(dòng)和“以全心服務(wù)、樹全新形象”的主題教育活動(dòng)。使全體員工時(shí)刻保持清醒頭腦,樹立了不進(jìn)則退的競爭意識(shí),統(tǒng)一了思想,明確了任務(wù),自我加壓。三是參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

今年我局參加培訓(xùn)單位有產(chǎn)權(quán)業(yè)務(wù)、交易業(yè)務(wù)、測(cè)繪業(yè)務(wù)、白蟻業(yè)務(wù)、檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高了服務(wù)本領(lǐng)和技能。增強(qiáng)本領(lǐng),掌握政策,熟悉市場規(guī)則,不斷提高政策水平,依法行政水平和運(yùn)用市場經(jīng)濟(jì)知識(shí)指導(dǎo)工作的水平。四是加強(qiáng)法制學(xué)習(xí)。先后組織了局上辦理產(chǎn)權(quán)、交易管理人員進(jìn)行新《物權(quán)法》培訓(xùn)班、《______房地產(chǎn)法》和行政執(zhí)法講座,并參加《物權(quán)法》知識(shí)測(cè)試。通過學(xué)習(xí)教育,使廣大職工牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”:全心全意推進(jìn)我區(qū)房管工作的發(fā)展意識(shí)、積極推進(jìn)本區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局意識(shí)、真心誠意為人民造福的服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)化維護(hù)房產(chǎn)市場健康發(fā)展的責(zé)任意識(shí)。

二、急職工所急,想職工所想,把工會(huì)建成溫暖的職工之家。

要發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心職工,切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難,把工會(huì)辦成真正的職工之家。今年,我們著重加強(qiáng)對(duì)特困職工生產(chǎn)、生活的了解,隨時(shí)掌握他們的困難和思想動(dòng)態(tài),關(guān)鍵時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。10月份,組織全局職工進(jìn)行體檢,使他們能夠全身心的投入工作。凡單位職工遇有病喪產(chǎn)假,工會(huì)都組織人員前去慰問,把單位的關(guān)心送到每位職工的心坎上,真摯的關(guān)懷為廣大職工解除了后顧之憂,使他們得以全身心地投入到工作中,把單位事當(dāng)作自己事,今年我局工會(huì)看望生病職工11人次,看望生故老人家庭3家,共計(jì)開資3980元。對(duì)單位的困難職工發(fā)放了慰問金3600元。春節(jié)期間,工會(huì)牽頭、局領(lǐng)導(dǎo)參加對(duì)離、退休老職工召開“迎春暢談會(huì)”,送去了局黨組及工會(huì)對(duì)老職工的關(guān)愛。

三、開展各種文體活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,加強(qiáng)單位精神文明建設(shè)。

為了讓職工的業(yè)余生活既豐富多彩,又高雅不俗,局工會(huì)多次配合區(qū)上組織開展了各種文體活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,提高隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。一是積極參加區(qū)婦聯(lián)開展“中國婦女風(fēng)采大展示”活動(dòng)。這項(xiàng)活動(dòng)大大體現(xiàn)出我局當(dāng)代婦女的精神風(fēng)貌,并獲得二等獎(jiǎng)和組織獎(jiǎng)。五一勞動(dòng)節(jié)我們支持上級(jí)工會(huì)工作,組織100人參加了“學(xué)先進(jìn)、展風(fēng)采、促和諧”大型文藝演唱活動(dòng),此活動(dòng)受到了區(qū)總工會(huì)的好評(píng)。我們?yōu)椤坝瓓W運(yùn)、促全民健身”活動(dòng)組織職工積極參加區(qū)體育運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目的活動(dòng),今年,我局自己組織開展了“迎奧運(yùn)、賀新春”職工撥河比賽,通過活動(dòng)調(diào)動(dòng)了職工的積極性,提高了職工的凝聚力,充分展現(xiàn)了房管職工的風(fēng)采和智慧。二是突出節(jié)日主題活動(dòng)。“三八”婦女節(jié)慶?;顒?dòng)歷來是婦女工作的重頭戲。

今年的“三八”婦女節(jié),我局堅(jiān)持以活動(dòng)為載體,開展了“三八紅旗手的爭創(chuàng)”活動(dòng),這項(xiàng)活動(dòng)是由各工會(huì)小組開展,動(dòng)員我局廣大女職工,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,牢固樹立時(shí)不我待、只爭朝夕的緊迫感,以大干快上、奮發(fā)有為的工作熱情,以貢獻(xiàn)求地位。從德、才、休養(yǎng)等方面參與評(píng)選,最終評(píng)選出一名優(yōu)秀婦女代表報(bào)送到區(qū)婦聯(lián),營造了濃厚的節(jié)日氛圍。

四、真情幫扶,切實(shí)推動(dòng)了扶貧幫困工作再上新臺(tái)階。

我局工會(huì)全面參與幫扶結(jié)對(duì)工作,積極響應(yīng)市委、市政府的“幫扶”號(hào)召,切實(shí)落實(shí)區(qū)對(duì)我局的扶貧幫困計(jì)劃。一是做好扶貧村的對(duì)口幫扶。按照缺什么幫什么的原則,確定了對(duì)凈樂村的幫扶重點(diǎn)項(xiàng)目,本著真心幫,實(shí)意扶的原則,全年共投入資金.20萬元,幫助該村兩年來實(shí)現(xiàn)建成生豬存欄500頭的養(yǎng)殖小區(qū)兩個(gè),新增生豬存欄50頭的三級(jí)農(nóng)戶達(dá)12戶。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、為家民增收了一條致富的道路。真正把幫扶項(xiàng)目落到實(shí)處,增強(qiáng)凈樂村的造血功能。二是做好了區(qū)計(jì)劃生育“三結(jié)合”特困戶的幫扶結(jié)對(duì)工作。新增五戶幫扶戶,購買了新型農(nóng)村合作醫(yī)療費(fèi),少兒住院互助金,基地建設(shè)費(fèi)用,共計(jì)5600元。積極帶動(dòng)特困戶走共同發(fā)展的號(hào)召,把創(chuàng)爭雙文明單位與扶貧幫困有機(jī)地結(jié)合起來,把扶貧幫困工作的目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到全年目標(biāo)工作中,全年順利完成了上級(jí)交辦的結(jié)對(duì)幫扶任務(wù)。

五、搞好共建, 向?yàn)?zāi)區(qū)同胞獻(xiàn)愛心。

今年工會(huì)配合區(qū)紅十字會(huì)組織局職工積極響應(yīng)號(hào)召開展獻(xiàn)血活動(dòng),共有11名職工積極參與本次活動(dòng)?!鞍艘唤ㄜ姽?jié)”期間,工會(huì)和行政共同組織開展了擁軍慰問活動(dòng)。11月,局工會(huì)、團(tuán)支部共同和部隊(duì)開展老兵退役聯(lián)歡活動(dòng),增強(qiáng)了友好的軍民關(guān)系。 總之,我局工會(huì)在區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),為職工服務(wù),為房管事業(yè)的發(fā)展服務(wù),很好地發(fā)揮了橋梁作用。

第5篇 關(guān)于我鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)工作調(diào)研總結(jié)報(bào)告 2950字

當(dāng)前,隨著我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展壯大,各種個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織,個(gè)體私營企業(yè)等企業(yè)的增加,帶來工會(huì)組織形式的多樣化,工會(huì)工作面臨新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)?;鶎庸?huì)要適應(yīng)形勢(shì)、發(fā)揮作用,就要明確應(yīng)該重點(diǎn)干什么和怎么干的問題,理清思路,找準(zhǔn)位置,服務(wù)大局,把握方向,突出重點(diǎn),狠抓落實(shí)。

一、 貫穿一條思想主線——全面貫徹“____”重要思想

基層工會(huì)是工會(huì)的組織基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ),是把“____”重要思想落實(shí)到基層的實(shí)踐者。為此,一定要把全面貫徹落實(shí)“____”重要思想作為頭等政治任務(wù)來抓,在深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)上下功夫,在推動(dòng)工作創(chuàng)新發(fā)展上下功夫,在務(wù)求實(shí)效上下功夫,把“____”重要思想貫穿到工作的全過程。要科學(xué)地觀察當(dāng)前新形勢(shì)的特點(diǎn)給工會(huì)工作帶來的新情況、新問題,把握基層工會(huì)組織變化規(guī)律,把握基層工會(huì)工作規(guī)律,抓住規(guī)律,迎難而上;要與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新工作思路,豐富工作內(nèi)容,拓寬工作領(lǐng)域,改進(jìn)工作方式,在創(chuàng)新中形成新思路,在改革中求得新突破,在發(fā)展中開創(chuàng)新局面,在各項(xiàng)具體工作中體現(xiàn)新舉措。

二 、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織——在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí)

基層工會(huì)組織也把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織納入了自己的視野。許多縣市工會(huì)以及基層工會(huì)開展實(shí)施職工素質(zhì)工程、知識(shí)武裝工程、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程等活動(dòng),對(duì)推動(dòng)職工隊(duì)伍知識(shí)化進(jìn)程起到了重要作用。開展了多次經(jīng)驗(yàn)交流和理論與實(shí)踐的研討活動(dòng),在工會(huì)系統(tǒng)掀起了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的熱潮。在這股熱潮的沖擊下,基層工會(huì)還不知學(xué)習(xí)型組織是怎么回事,也上行下效地開展創(chuàng)建活動(dòng),大有一轟而起之勢(shì)。

基層工會(huì)組織是全體成員全身心投入并有能力不斷學(xué)習(xí)的組織,它是讓全體成員體會(huì)到工作中生命意義的組織。是通過學(xué)習(xí),創(chuàng)造自我,擴(kuò)大創(chuàng)造未來能量的組織。從創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的內(nèi)容來看,這是當(dāng)代最前沿的管理理論或最先進(jìn)的人力資源管理理論。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織實(shí)質(zhì)是提升企業(yè)管理水平,是企業(yè)管理水平的升華,需要從企業(yè)管理的角度進(jìn)行策劃,制定規(guī)劃和目標(biāo)?;鶎庸?huì)在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織中只能是處于配角和協(xié)助的地位,如果基層工會(huì)大包大攬,一方面是不可能的,另一方面也容易出現(xiàn)形式主義和走過場。如果不把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織放到企業(yè)黨政工作的大盤子中來思考,工會(huì)是絕對(duì)承擔(dān)不起這個(gè)責(zé)任的。

三、抓住一個(gè)根本任務(wù)——為全面建設(shè)小康社會(huì)而奮斗

基層工會(huì)工作在企事業(yè)、機(jī)關(guān)單位,是團(tuán)結(jié)和引導(dǎo)廣大干部職工為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)而奮斗的直接組織者。黨的__大提出了全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的奮斗目標(biāo),這是黨和國家在新世紀(jì)、新階段的目標(biāo)任務(wù)。因此,把廣大職工群眾團(tuán)結(jié)和組織起來,充分發(fā)揮工人階級(jí)的主力軍作用,積極為全面建設(shè)小康社會(huì)貢獻(xiàn)力量,就成為新世紀(jì)、新階段各級(jí)工會(huì)組織的根本任務(wù)?;鶎庸?huì)一定要立足于黨和國家工作的大局以及工會(huì)工作的全局,緊緊圍繞企事業(yè)單位改革發(fā)展穩(wěn)定這個(gè)中心,來思考和安排工作。要以技術(shù)創(chuàng)新為主要內(nèi)容,以振興發(fā)展企事業(yè)為目標(biāo),廣泛發(fā)動(dòng)和組織干部職工群眾,開展技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造和合理化建議等群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),持續(xù)形成學(xué)趕先進(jìn)的熱潮,最大限度地把廣大職工群眾的智慧和力量凝聚到全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)上來,聚精會(huì)神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,更好地履行工人階級(jí)的歷史使命。

四、落實(shí)一個(gè)根本方針——全心全意依靠工人階級(jí)

基層工會(huì)與職工群眾緊密相連,是貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針的重要推動(dòng)者。堅(jiān)決維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位和執(zhí)政地位,始終保持工人階級(jí)隊(duì)伍和工會(huì)組織的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,是新世紀(jì)、新階段各級(jí)工會(huì)組織的重要政治責(zé)任。工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織。工會(huì)基層組織是黨密切與職工群眾聯(lián)系的基礎(chǔ),其工作開展得如何,直接關(guān)系到工會(huì)橋梁紐帶作用的發(fā)揮。加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),始終是工會(huì)建設(shè)中的一個(gè)重要的也是根本性的問題,也是十分重要的戰(zhàn)略性任務(wù)。搞活企事業(yè),搞活工會(huì)整個(gè)工作,都要抓住全心全意依靠工人階級(jí)這個(gè)主題來展開?;鶎庸?huì)一定要認(rèn)清所肩負(fù)的歷史責(zé)任,堅(jiān)定不移地推動(dòng)黨的全心全意依靠工人階級(jí)根本指導(dǎo)方針的落實(shí)。要進(jìn)一步健全職工民主管理、民主參與、民主監(jiān)督制度,完善公開辦事制度,最大限度地把廣大職工組織到工會(huì)中來,維護(hù)工人階級(jí)隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)和工會(huì)組織的統(tǒng)一,采取有力措施,推動(dòng)“依靠”方針的落實(shí)。

五、加強(qiáng)基層工會(huì)組織——人才素質(zhì)的培養(yǎng)

提高基層工會(huì)組織人員的決策能力,管理能力和綜合素質(zhì)他才能更好地為基層服務(wù)?;鶎庸?huì)工作人員要學(xué)以致用,把所學(xué)理論知識(shí)融入,滲透到生產(chǎn)、經(jīng)營全過程中去,不斷提高自身的綜合素質(zhì),同時(shí)也提高了基層員工的技能水平、技能素質(zhì),基層工會(huì)組織應(yīng)大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng),組織好基層工會(huì)工作,不斷開創(chuàng)基層工會(huì)工作的新局面。通過送培及定期的各種學(xué)習(xí)來不斷提高基層工會(huì)組織的業(yè)務(wù)水平,使基層工會(huì)組織得到長足發(fā)展。

六、突出一個(gè)基本職責(zé)——代表和維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益

基層工會(huì)根植于職工群眾之中,是職工群眾合法權(quán)益的具體維護(hù)者。工會(huì)突出維護(hù)職能是工會(huì)性質(zhì)所決定的。當(dāng)前,職工最大的擔(dān)憂是經(jīng)濟(jì)生活上的擔(dān)憂、就業(yè)上的擔(dān)憂、社會(huì)福利能否得到保障的擔(dān)憂。為此,我們一要以“____”重要思想為武器,以鮮明的職工代表者和維護(hù)者的身份,把維護(hù)職工合法權(quán)益作為基本職責(zé)來履行,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,堅(jiān)持原則,敢于為職工群眾說話辦事;二要強(qiáng)化維權(quán)手段,運(yùn)用平等協(xié)商、簽訂集體合同和職工代表大會(huì)兩個(gè)機(jī)制的有效手段,在職工就業(yè)、工資分配、勞動(dòng)安全、社會(huì)保障等方面增大維護(hù)的力度,特別是對(duì)生活困難職工和困難職工群體的權(quán)益給予有效的維護(hù)。要建立健全勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)并充分發(fā)揮其作用;三要講究藝術(shù),善于維護(hù),只要是有利于維護(hù)職工合法權(quán)益的方式、方法、手段都可以大膽地試,大膽地闖,適應(yīng)維權(quán)的需要。

七、依托一個(gè)重要載體——深入開展建設(shè)職工之家活動(dòng)

基層工會(huì)實(shí)踐在工會(huì)運(yùn)動(dòng)的第一線,是“職工之家”的主要?jiǎng)?chuàng)建者?;鶎庸?huì)一定要充分利用建設(shè)職工之家這個(gè)開展工作的有效載體,把基層工會(huì)工作全面帶動(dòng)起來。一要抓住根本,立足于企事業(yè)、機(jī)關(guān)單位改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,找準(zhǔn)建家在搞活企事業(yè)單位中的切入點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn),這樣才有地位、有作為;二要抓住中心,著眼于全面加強(qiáng)工會(huì)基層組織建設(shè)。發(fā)展,包括工會(huì)運(yùn)動(dòng)的發(fā)展,是第一要?jiǎng)?wù)。從基層工會(huì)來說,要把推動(dòng)基層組織建設(shè)和工作上水平作為中心任務(wù)來抓,把建會(huì)、建制、建家結(jié)合起來,全面加強(qiáng)工會(huì)基層組織建設(shè),努力創(chuàng)造第一流的工作、第一流的業(yè)績,推動(dòng)工會(huì)運(yùn)動(dòng)的發(fā)展;三要抓住核心,密切與職工群眾的聯(lián)系,不斷增強(qiáng)凝聚力和吸引力;四要抓住本質(zhì),實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織的群眾化、民主化;五要抓住關(guān)鍵,致力于提高工會(huì)工作整體水平。一定要多層次、寬領(lǐng)域、全方位去思考和安排建家工作,在基層工會(huì)各方面工作中全面發(fā)揮作用。在“新”字上求突破,努力做到內(nèi)容新,隨著時(shí)代的發(fā)展不斷充實(shí)新內(nèi)容,保證工會(huì)重點(diǎn)工作的落實(shí);形式新,適合基層的實(shí)際和會(huì)員的意愿,不斷創(chuàng)造新形式,為建家注入活力;領(lǐng)域新,把建家拓展到各類企事業(yè)和機(jī)關(guān)單位,當(dāng)前主要是把非公有制企業(yè)工會(huì)、街道工會(huì)的建家工作抓好,以規(guī)范、提高這些工會(huì)組織的工作水平;在“深”字上求發(fā)展,站在更高的起點(diǎn)上,加強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)工作理論和建家理論的研究,用發(fā)展的理論指導(dǎo)新的實(shí)踐,推動(dòng)建家更有深度,更深入人心;在“實(shí)”字上求效果,改進(jìn)作風(fēng),真抓實(shí)干,務(wù)求實(shí)效,以實(shí)實(shí)在在的工作效果取信于職工群眾。

第6篇 工會(huì)讀書活動(dòng)總結(jié)報(bào)告2023 3000字

1.工會(huì)讀書活動(dòng)總結(jié)報(bào)告2023

為進(jìn)一步激發(fā)__干部職工讀書熱情,引導(dǎo)__干部職工讀書尚學(xué)、增智明理、提高素質(zhì),__總工會(huì)在全區(qū)范圍內(nèi)廣泛開展了以“閱讀、提升、和諧”為主題的__干部職工全民閱讀活動(dòng)。

一、高度重視,廣泛宣傳,營造讀書學(xué)習(xí)的良好氛圍

__總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視全民閱讀活動(dòng),及時(shí)召開了工作會(huì),成立領(lǐng)導(dǎo)小組,層層落實(shí)責(zé)任。廣泛宣傳,按照科學(xué)發(fā)展觀要求,圍繞打造和諧__、文化強(qiáng)區(qū)的發(fā)展目標(biāo),以“提升素質(zhì)、奉獻(xiàn)企業(yè)”為主題,激發(fā)__干部職工讀書熱情,進(jìn)而以“小手拉大手”帶動(dòng)推進(jìn)全民讀書熱潮,使讀書活動(dòng)貼近廣大群眾,融入職工生活,形成了學(xué)以增智、學(xué)以立德、學(xué)以怡情、學(xué)以致用的全民讀書氛圍。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)密組織,確保讀書活動(dòng)的順利開展

為確保讀書活動(dòng)有效、規(guī)范、深入、有序地開展,區(qū)總工會(huì)根據(jù)活動(dòng)方案,組織各基層工會(huì)層層落實(shí)工作任務(wù),確保了讀書活動(dòng)的順利實(shí)施。同時(shí)積極參與有關(guān)部門組織開展的各項(xiàng)活動(dòng),在校園內(nèi)外營造出讀書尚學(xué)的文化氛圍。

三、內(nèi)容豐富、形式多樣、效果顯著

在本次全民閱讀中,著眼于提高職工素質(zhì),以形成人人讀書,終身學(xué)習(xí)的目標(biāo),開展了一系列豐富多彩、靈活多樣的讀書學(xué)習(xí)活動(dòng),收到了良好的效果。

1.開展了“圖書漂流”活動(dòng)

活動(dòng)月期間,各基層工會(huì)組織職工參與了好書評(píng)選、圖書捐贈(zèng)等活動(dòng)。基層工會(huì)建立了圖書漂流站。

2.完善職工閱覽室的建設(shè)

各基層工會(huì)為職工下發(fā)了推薦書目?;鶎痈鞴?huì)還用工會(huì)經(jīng)費(fèi)買書充實(shí)職工閱覽室。由基層各工會(huì)負(fù)責(zé)組織職工讀好、用好該書。開展借閱管理活動(dòng),舉行了好書交換活動(dòng),職工形成了好書先讀為快的愉悅讀書氛圍。

在這次全民閱讀活動(dòng)中,廣大干部職工的收獲是的。他們從書本中汲取了知識(shí),獲取了力量;在書本中開闊了眼界,在書本中看到了自己看不到的世界,在書本中結(jié)識(shí)了平常接觸不到的朋友,更重要的是,他們意識(shí)到了書本帶給自己的財(cái)富,養(yǎng)成了愛讀書的好習(xí)慣。

讀書永遠(yuǎn)是人生的一個(gè)重要組成部分,培養(yǎng)良好的讀書習(xí)慣,讓職工在讀書過程中學(xué)會(huì)熱愛學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)熱愛生活,讓職工在讀書的過程中學(xué)會(huì)關(guān)心社會(huì),讓職工在讀書的過程中不斷完善自己的人格和品德,做一個(gè)有利于社會(huì)、國家的人。與書相伴的人生,一定有質(zhì)量,有生機(jī),一定有內(nèi)涵,有發(fā)展!

2.工會(huì)讀書活動(dòng)總結(jié)報(bào)告2023

近期,我院工會(huì)在女職工中開展了“讀一本好書,以提升自身素質(zhì),奉獻(xiàn)企業(yè)為目標(biāo)”活動(dòng),為積極參與此次活動(dòng),__工會(huì)組織了本所女職工分學(xué)習(xí)小組進(jìn)行討論與交流。下面是我們小組讀《魅力女人》一書的感想。

每個(gè)女人都渴望完美,渴望幸福快樂地過一生,完美的女人,一生中有太多追求,但是有魅力的女人是懂得取舍的女人,這本書就是告訴我們應(yīng)該如何取舍。

女人一生應(yīng)該擁有自己的人生夢(mèng)想,夢(mèng)想就像黑夜里一盞明燈,一彎新月;又像是歲月里的一縷清風(fēng)、一滴露珠、一絲細(xì)雨,有夢(mèng)想的女人是美麗的。

女人要擁有自己的事業(yè),有事業(yè)的女人才會(huì)自信、自立。工作不僅給女人帶來成就、充實(shí)、滿足和快樂,而且還帶給女人尊嚴(yán)、責(zé)任和安全,這是任何別的事物不能替代的。經(jīng)過職場的歷練而性格成熟的女人,更能經(jīng)得起人生的大起大落。

女人還應(yīng)擁有幾個(gè)親如姐妹的好朋友,分享心事、宣泄苦樂。大千世界,茫茫人海中,朋友能夠彼此遇到,彼此認(rèn)識(shí)、了解,實(shí)在是緣份,也可以說是一種幸運(yùn),所以應(yīng)該珍惜!那到底什么才是朋友呢?當(dāng)你孤獨(dú)、寂寞時(shí),可以陪伴你;當(dāng)你快樂、得意時(shí),可以與你分享;當(dāng)你煩悶時(shí),可以聽你傾訴;當(dāng)你困難時(shí),可以幫助你;當(dāng)你傷心時(shí),可以撫慰你。朋友能夠彼此敞開心扉,彼此相互信任。所以,每一個(gè)女人,在漫長的一生中,一定要擁有幾個(gè)親如姐妹的好朋友。

女人要學(xué)會(huì)寬容,不要為小事計(jì)較。法國19世紀(jì)的文學(xué)大師雨果曾說過這樣一句話:“世界上最寬闊的是海洋,比海洋寬闊的是天空,比天空更寬闊的是人的胸懷?!睂捜菔且环N博大,它能包容人世間的喜怒哀樂;寬容是一種境界,它能使人生躍上新的臺(tái)階。在生活中學(xué)會(huì)寬容,你便能明白很多道理。寬容是一種美德,寬容也是一種幸福,我們饒恕別人,不但給了別人機(jī)會(huì),也取得了別人的信任和尊敬,我們也能夠與他人和睦相處。寬容更是一種財(cái)富,擁有寬容,就是擁有一顆善良、真誠的心。寬容和忍讓是人生的一種豁達(dá),是一個(gè)人有涵養(yǎng)的重要表現(xiàn)。

另外,書中還教我們?nèi)绾螌W(xué)做一個(gè)快樂的女人、學(xué)會(huì)如何裝扮自己、修 煉氣質(zhì)、提升格調(diào)等等。這些知識(shí)都是讓女人們?nèi)绾巫兊酶利?、更有魅力!所以,讀一本好書就像打開了一把智慧之門,帶給我們的不僅是精神上的愉悅,還有心靈的碰撞。

3.工會(huì)讀書活動(dòng)總結(jié)報(bào)告2023

人的成長精神靠什么,靠的就是讀書精神,一個(gè)人的精神發(fā)育史,實(shí)質(zhì)上是一個(gè)人的閱讀史,一個(gè)民族的精神培養(yǎng),在很大程度上取決于全民族的閱讀水平。如果一個(gè)人愛讀書。那么他(她)會(huì)從書中得到心靈的慰藉,尋找生活的榜樣,凈化自己的心靈。把學(xué)校辦成學(xué)習(xí)的團(tuán)體,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校,讀書型學(xué)校,讓每一位教師都做一名真正的“讀者”,都能成為志同道合的“書友”,這是我們實(shí)驗(yàn)中學(xué)的教育理想。本學(xué)期全體教師閱讀學(xué)習(xí)《給教師的一百條新建議》和蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》前20條過程中扎扎實(shí)實(shí),業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記達(dá)__字以上。

一、全體教師積極投身讀書活動(dòng)

要求教師素質(zhì)的不斷提升而不去讀書是不能實(shí)現(xiàn)的。我校教師在平時(shí)繁忙的的工作中,能擠出時(shí)間參加讀書活動(dòng)。規(guī)定每天利用一個(gè)小時(shí)的自由讀書時(shí)間進(jìn)行自主學(xué)習(xí),每月開展兩次的讀書沙龍活動(dòng),校長分別參與到兩個(gè)學(xué)科組中。蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書,人人都已讀過多遍,并注意從中學(xué)習(xí)教育教學(xué)方法,用以指導(dǎo)自己的實(shí)際工作。不少老師堅(jiān)持讀教育教學(xué)專著,自己拿錢買或向別人借,主動(dòng)訂閱教育教學(xué)雜志,堅(jiān)持寫讀書筆記和讀書隨筆,要求每人每周寫讀書隨筆。通過讀書,老師們開闊了視野,頭腦里注入了新鮮血液。特別是45歲以上的老教師老當(dāng)益壯,不甘落后,積極參加讀書學(xué)習(xí)。她們成長于特殊的年代,知識(shí)的結(jié)構(gòu)上存在著一定的問題,沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn),教育孩子的方法陳舊、機(jī)械,嚴(yán)重制約著對(duì)新一代人的教育培養(yǎng),而現(xiàn)在,通過讀書,使得這些老教師們的專業(yè)素質(zhì)和文化水平得到很大的提高,教育教學(xué)方面有了很大的改進(jìn)。青年教師更是爭先恐后。一學(xué)期來我們先后組織了

(1)《給教師的一百條新建議》的讀書心得經(jīng)驗(yàn)交流,并選出了史佩霞。許巧明。劉小艷等讀書先進(jìn)個(gè)人在校會(huì)上做經(jīng)驗(yàn)交流。

(2)每位教師認(rèn)真記錄領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)講座,并認(rèn)真結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐反思教學(xué)。而且發(fā)到勤得利網(wǎng)校,與全國同行共同交流。

(3)組織教師參加讀書演講比賽活動(dòng),并評(píng)出三等獎(jiǎng)項(xiàng),大大促進(jìn)了我校的讀書活動(dòng)。以教師帶學(xué)生,人人愛讀書,讀好書的良好氛圍已在實(shí)驗(yàn)中學(xué)蔚然形成。

二、努力為教師營造一個(gè)良好的讀書環(huán)境

作為一所有著豐厚文化底蘊(yùn)的學(xué)校,要讓教師能讀好書,必須具備一個(gè)良好的讀書環(huán)境。學(xué)校有一個(gè)教工閱覽室,圖書室,可里面的圖書,由于經(jīng)費(fèi)等原因,很難找到一本本世紀(jì)的書籍,而可供教師借閱的書籍則更少。為此,我們想方設(shè)法,訂閱了一部分雜志,放到閱覽室供大家閱讀。校長想方設(shè)法籌集資金到運(yùn)城有名的大書店里為教師購買讀書,但還是滿足不了教師讀書的資源,圖書資源問題一直不能解決,有的教師就自己買自己借。去年學(xué)校每人擁有一臺(tái)電腦,并聯(lián)網(wǎng)。我們充分挖掘網(wǎng)上資源,讓教師到網(wǎng)上讀書,汲取營養(yǎng)。有的老師報(bào)名參加學(xué)習(xí)進(jìn)修,學(xué)校妥善安排,讓他們學(xué)得定神,學(xué)得扎實(shí)。學(xué)校還積極創(chuàng)造機(jī)會(huì),組織安排老師參加有關(guān)學(xué)習(xí)的培訓(xùn),對(duì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的教材,盡可能提供幫助。

第7篇 文通中學(xué)2023年度工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告 3400字

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、各位工會(huì)會(huì)員:

值學(xué)校一屆五次職代會(huì)隆重召開之際,我受學(xué)校第一屆工會(huì)委員會(huì)的委托,向大會(huì)作工會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)全體代表予以審議。

在過去的三年里,學(xué)校工會(huì)在區(qū)教育工會(huì)、集團(tuán)工會(huì)和學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,積極配合學(xué)校行政工作,依靠全體工會(huì)會(huì)員,團(tuán)結(jié)一致,在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,盡我們的力量,求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,努力履行好工會(huì)的職責(zé)。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),弘揚(yáng)師德,提高全體教職工的思想素質(zhì)

1.配合學(xué)校黨政,以黨的__大精神和“三個(gè)代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),組織廣大教職工學(xué)習(xí)理論,正確把握和理解《工會(huì)法》、《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職工道德規(guī)范》等法規(guī)條例,引導(dǎo)廣大教職工與時(shí)俱進(jìn),追求卓越。

三年來,工會(huì)緊緊把握服務(wù)全局這一指導(dǎo)思想,自覺地把工作放到大局中去考慮。特別是圍繞學(xué)校改革發(fā)展這一前提,把工作重點(diǎn)由福利型轉(zhuǎn)向活動(dòng)型,再由活動(dòng)型向人文化。圍繞學(xué)校中心工作,開展多種宣傳教育活動(dòng),取得了較好的效果,提高了教職工的凝聚力和向心力。

2.開展讀書活動(dòng),倡導(dǎo)精神文明,推動(dòng)校園文化建設(shè)和精神文明建設(shè)。三年來,暑期安排讀書活動(dòng),并進(jìn)行評(píng)比和總結(jié),及時(shí)召開表彰大會(huì)并對(duì)先進(jìn)個(gè)人予以表揚(yáng)。我校每一位老師都能認(rèn)真學(xué)習(xí),寫好讀書心得,業(yè)已成為我校提高教師專業(yè)化的傳統(tǒng)做法。

3.開展“以人為本,關(guān)愛學(xué)生”的師德教育活動(dòng),宣傳先進(jìn)班主任的德育經(jīng)驗(yàn),組織班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì);組織開展了“吾夸吾生”的主題教育活動(dòng),拉近了師生心靈的距離,促進(jìn)和諧師生關(guān)系的形成。

4.每年召開一次初三“賢內(nèi)助”會(huì)議,增進(jìn)家庭和學(xué)校的了解,增進(jìn)“另一半”對(duì)愛人工作的理解與支持。

5.規(guī)范從教行為,積極弘揚(yáng)教職工中的先進(jìn)事跡,組織師德評(píng)優(yōu)活動(dòng),用好上報(bào)區(qū)、市優(yōu)秀教師和“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡臋C(jī)會(huì),營造以德治校、以德育人、以德修身良好氛圍。

全校教職工師德素養(yǎng)的提高,體現(xiàn)在我校老師在多次社會(huì)活動(dòng)中的積極行動(dòng)。三年來,我校教職工積極響應(yīng)政府扶貧、救災(zāi),助殘等號(hào)召,積極募捐義款、善款,如:今年我校為淮安中學(xué)閆紅雙老師捐款近7萬元,汶川地區(qū)發(fā)生強(qiáng)烈地震后,我校共募捐近6萬元;為南方旱情嚴(yán)重地區(qū)捐款近4萬元,為新安老師捐款近4萬元,三年助殘一日捐活動(dòng)一直走在教育系統(tǒng)前列。三年來,我校老師克服個(gè)人困難,將集體利益、集體榮譽(yù)放在第一位的感人事跡,得到了社會(huì)的一致好評(píng);許多班主任喊出 “同學(xué)們,要求你們做到的,老師首先做到,請(qǐng)同學(xué)們向我看齊” 的口號(hào),成為學(xué)生生命深處最動(dòng)人的音符。這些,充分體現(xiàn)我校廣大教職工對(duì)生活、對(duì)事業(yè)的熱愛,充分體現(xiàn)了我校廣大教職工愛業(yè)敬崗崇德的博大胸懷和高尚情操。

(二)緊扣中心,把握重點(diǎn),提高廣大教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)

學(xué)校的首要工作是教育教學(xué),以培養(yǎng)新時(shí)期的優(yōu)秀人才為目標(biāo),要提高學(xué)校的教育教學(xué)水平,教職工隊(duì)伍不但要思想素質(zhì)好,還必須業(yè)務(wù)素質(zhì)高。學(xué)校工會(huì)能重視教師教學(xué)能力的培養(yǎng),倡導(dǎo)全體教職工立足本崗位,加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,不斷探索進(jìn)取,通過教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)來提高自身的業(yè)務(wù)水平。

1.進(jìn)一步實(shí)施“青藍(lán)工程”,特別關(guān)注青年教師的成長。積極開展青年教師社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),通過師徒結(jié)對(duì)、沙龍經(jīng)驗(yàn)交流,幫助青年教師成長。我校青年教師有2人獲全國優(yōu)課競賽一等獎(jiǎng),有6人獲省級(jí)優(yōu)課競賽一等獎(jiǎng),有16人獲市級(jí)優(yōu)課競賽一等獎(jiǎng),有多人在區(qū)級(jí)優(yōu)課競賽中獲獎(jiǎng),有3名青年教師成為集團(tuán)年度人物。

2.召開教師代表會(huì)議,對(duì)學(xué)校進(jìn)行的教學(xué)改革進(jìn)行評(píng)議,將老師對(duì)教學(xué)的想法及時(shí)向校行政反映。

3.召開校周邊業(yè)主會(huì)議,了解他們對(duì)我校工作建議和意見,并聘請(qǐng)他們?yōu)槲倚PM夤芾韱T和宣傳員,取得了很好的效果。

4.舉辦多輪教師培訓(xùn)和教育教學(xué)理論比賽。三年來,校領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師多次開設(shè)講座,提高全體老師對(duì)新課程的認(rèn)識(shí)和理解;邀請(qǐng)外地專家多人次來校進(jìn)行教學(xué)指導(dǎo)。

5.嚴(yán)格檢查衛(wèi)生。工會(huì)根據(jù)學(xué)校整體安排,聯(lián)合團(tuán)委、學(xué)生會(huì)定期對(duì)教師辦公室、處室等辦公場所進(jìn)行嚴(yán)格的衛(wèi)生檢查,有力地推進(jìn)了學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境的建設(shè)。

(三)堅(jiān)持校務(wù)公開,實(shí)施民主管理和民主監(jiān)督

教職工是學(xué)校的主人,是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁、紐帶作用,教職工以主人翁精神參與學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督。

1.民主管理:教代會(huì)代表經(jīng)全校教職工民主選舉后產(chǎn)生;代表們能廣泛征求老師們的意見、建議,群策群力,共商學(xué)校大事;民主評(píng)議校領(lǐng)導(dǎo),并對(duì)中層干部的競崗進(jìn)行評(píng)議;定期對(duì)任職干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng);每學(xué)期開展一次家長評(píng)?;顒?dòng)。

2.校務(wù)公開:對(duì)校務(wù)公開,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,建立了以黨、政、工、團(tuán)、教職工代表參加的校務(wù)公開監(jiān)督組。監(jiān)督組成員就財(cái)務(wù)管理、招生、教師職稱的評(píng)審考核和獎(jiǎng)勵(lì)等方面進(jìn)行了監(jiān)督。校務(wù)公開使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解,發(fā)揚(yáng)教職工的主人翁精神,全面調(diào)動(dòng)了教職工參與學(xué)校管理的積極性,增強(qiáng)了教職工參與管理的意識(shí)。

3.及時(shí)了解教職工的心聲,并主動(dòng)向?qū)W校各有關(guān)部門與領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和溝通,使領(lǐng)導(dǎo)能了解廣大教職工的想法,提供領(lǐng)導(dǎo)決策參考,工會(huì)也能把領(lǐng)導(dǎo)決策的想法反饋給有關(guān)教師,起到溝通與理解、相互尊重的橋梁作用。盡量避免矛盾激烈化,使整個(gè)學(xué)校機(jī)器在和諧中運(yùn)轉(zhuǎn),在理解中工作,在團(tuán)結(jié)中發(fā)展。

4.定期對(duì)食堂、宿舍管理進(jìn)行民意調(diào)查,并及時(shí)向相關(guān)部門反映情況,以利于相關(guān)部門調(diào)整工作作風(fēng)與服務(wù)質(zhì)量。

(四)關(guān)心教職工生活,營造溫暖的“教工之家”

在生活上關(guān)心、愛護(hù)教職工,幫助教職工解決實(shí)際困難是工會(huì)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。

1.做好對(duì)生病、受傷的教職工的關(guān)心慰問工作。

2.做好教職工的新婚、生日的祝賀工作。對(duì)新婚的教職工,工會(huì)都會(huì)送上鮮花和新婚紀(jì)念品。對(duì)老師的生日,工會(huì)送上鮮花和生日蛋糕,祝老師生日快樂,努力把學(xué)校的關(guān)心送到每個(gè)教職工的心坎上。

3.認(rèn)真做好退休教職工的退休慰問工作。在老師退休時(shí),工會(huì)都請(qǐng)校領(lǐng)導(dǎo)、老同事陪他們談一次心,送一點(diǎn)紀(jì)念品。

4.在傳統(tǒng)民間節(jié)日來臨時(shí),工會(huì)邀請(qǐng)外籍老師聚餐,并開展聯(lián)誼活動(dòng)。

5.每年定期組織全體教職工進(jìn)行體檢。

6.關(guān)心教職工子女的健康成長。在“六一兒童節(jié)”來臨之際,向全校教職工子女祝賀節(jié)日,為他們送去節(jié)日禮物;全力解決教職工子女上學(xué)問題,從幼兒園直至高中,花費(fèi)學(xué)校大量的人力和物力。

7.工會(huì)審時(shí)度勢(shì),想教師所想,急教師所急,多渠道聯(lián)系有關(guān)單位,舉辦未婚青年教職工與許多外單位優(yōu)秀人士聯(lián)誼活動(dòng),為他們創(chuàng)造一個(gè)相識(shí)的機(jī)會(huì)。

8.協(xié)同校長室做好教職工分房工作。

(五)開展文體活動(dòng),豐富教職工的業(yè)余生活

緊緊圍繞校園文化建設(shè),大力開展豐富多彩的文體活動(dòng),豐富教職工的業(yè)余文化生活,營造高雅活潑、多姿多彩的校園文化氛圍,推動(dòng)校園文化建設(shè),是工會(huì)工作的重要內(nèi)容。三年來,工會(huì)在各個(gè)不同時(shí)期和節(jié)假日組織開展了各項(xiàng)文體活動(dòng)。

1.開學(xué)初,舉辦卡拉ok大賽,教職工積極參與,氣氛活躍。

2.三八婦女節(jié),開展了專門為婦女設(shè)計(jì)的文體活動(dòng)。

3.國慶節(jié),舉行教職工象棋、撲克比賽,教職工積極參加,增進(jìn)友誼。

4.元旦,舉行了教職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì),全員參與,愉悅身心。

5.每學(xué)期中途,定期開展教職工籃球比賽、教職工乒乓球比賽,年級(jí)與年級(jí)之間、組合與組合之間的拔河比賽,促進(jìn)人際關(guān)系進(jìn)一步優(yōu)化,促進(jìn)教職工身心的健康發(fā)展。

6.開展與兄弟學(xué)校和友鄰單位的文體聯(lián)誼活動(dòng)。如與城區(qū)各學(xué)校的籃球比賽。

三年來,我校工會(huì)被評(píng)為市級(jí)“模范教工之家”;被評(píng)為市級(jí)“和諧勞動(dòng)關(guān)系、履行社會(huì)責(zé)任”三星級(jí)單位。

以上是我校工會(huì)三年來工作的匯報(bào),雖然取得了一定的成績,但與上級(jí)的要求還有一定差距,與廣大教職工對(duì)我們的期望相比,還有許多不足。

1.在維護(hù)學(xué)校整體利益的同時(shí)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益方面工作力度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

2.在如何充分發(fā)揮廣大教職工關(guān)心、支持、參與、監(jiān)督和推進(jìn)校務(wù)公開的作用方面還有待進(jìn)一步研究和加強(qiáng)。

3.學(xué)校工會(huì)活動(dòng)的廣泛性、工作的針對(duì)性、形式的多樣性、內(nèi)容的豐富性方面還有許多需要改進(jìn)和提高的地方。

4. 健全和完善教代會(huì)制度,進(jìn)一步推進(jìn)制度化建設(shè)有待加強(qiáng)。

同時(shí),希望校新一屆工會(huì)在黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全體教職工繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的__大精神、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,圍繞學(xué)校中心工作,調(diào)動(dòng)一切積極因素,推動(dòng)學(xué)校的改革和發(fā)展,進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶的作用,根據(jù)學(xué)校發(fā)展的實(shí)際,積極引導(dǎo)教職工充分認(rèn)識(shí)我們所面臨的挑戰(zhàn),統(tǒng)一思想,與時(shí)俱進(jìn),抓住機(jī)遇,深化課程改革,為把文通中學(xué)辦成省內(nèi)一流的品牌學(xué)校而努力奮斗。

以上報(bào)告,請(qǐng)代表們們審議,不妥之處請(qǐng)指正。

第8篇 工會(huì)總結(jié)報(bào)告 2150字

工會(huì)總結(jié)報(bào)告

__年上半年,___工會(huì)在區(qū)總工會(huì)和區(qū)水務(wù)局工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在工會(huì)委員成員的共同努力下,開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會(huì)法》,積極履行工會(huì)職能,致力于工會(huì)組織建設(shè),積極開展工會(huì)創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮工會(huì)成員的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)了單位各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)。現(xiàn)將半年來的工會(huì)工作總結(jié)如下:

一、 加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),提高工會(huì)工作職能

工會(huì)組織從增強(qiáng)自身活力和凝聚力出發(fā),對(duì)工會(huì)的組織體制、工作機(jī)制、工作方法和活動(dòng)方式進(jìn)行了適時(shí)調(diào)整,為適應(yīng)社會(huì)主義民主政治和法制建設(shè)的要求,在實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織群眾化的同時(shí),加強(qiáng)工會(huì)組織的民主化和法制化建設(shè),努力提高工會(huì)干部的整體素質(zhì)。我處工會(huì)及時(shí)申報(bào)新職工,確保工會(huì)覆蓋率和入會(huì)率一直都保持在100%,最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會(huì)中來,為工會(huì)及時(shí)增添新鮮血液,今年新入會(huì)職工1人。

工會(huì)工作不僅需要工會(huì)干部的努力,更需要廣大職工的理解、支持。所以在加強(qiáng)工會(huì)干部素質(zhì)管理的同時(shí),我們印發(fā)了《中國工會(huì)章程》、《工會(huì)法》等法律法規(guī)小冊(cè)子、宣傳圖片等,并經(jīng)常性的組織職工學(xué)習(xí),提高廣大職工對(duì)工會(huì)工作的理解,為工會(huì)工作的正常開展奠定了基礎(chǔ)。

二、 積極開展工會(huì)創(chuàng)建,促進(jìn)工會(huì)全面發(fā)展

為進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)建設(shè),提高工會(huì)的工作水平,單位積極參加上級(jí)工會(huì)的各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng),在全體工會(huì)成員的共同努力下,通過認(rèn)真對(duì)照創(chuàng)建要求,完善硬件和軟件資料,并多次請(qǐng)___區(qū)總工會(huì)和局系統(tǒng)工會(huì)的專家進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),單位在江都區(qū)三星級(jí)基層工會(huì)的基礎(chǔ)上,順利獲得了___五星級(jí)基層工會(huì)稱號(hào)、___區(qū)工人先鋒號(hào)等榮譽(yù),工會(huì)主席___也因此獲得了___優(yōu)秀工會(huì)工作者稱號(hào),下一步我們將再接再厲,爭創(chuàng)__區(qū)文明單位和__市工人先鋒號(hào)。

三、 認(rèn)真履行參與職能,積極參與民主管理

在不斷完善組織機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)上,我們按照一手抓工會(huì)小組組建工作,一手抓工會(huì)作用的發(fā)揮,在鞏固提高方面下功夫,在加強(qiáng)固本強(qiáng)基方面下功夫,推動(dòng)和完善各種維權(quán)機(jī)制和工作制度,包括職代會(huì)監(jiān)督制度,平等協(xié)商制度,勞動(dòng)爭議調(diào)解制度,積極發(fā)揮工會(huì)作用,積極推進(jìn)政務(wù)公開,工會(huì)設(shè)立經(jīng)審委員會(huì),重點(diǎn)加強(qiáng)工工會(huì)財(cái)務(wù)管理監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行工會(huì)財(cái)務(wù)制度,工會(huì)建立了單獨(dú)的的銀行帳號(hào),每月定期在單位公示欄對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)收、支情況及經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃進(jìn)行公開,接受會(huì)員監(jiān)督管理。起到了良好的參政議政作用。定期開展工會(huì)會(huì)議,上半年召開職工大會(huì)一次,工會(huì)委員會(huì)議六次,提出有效議案三條,目前已解決一條。

四、 關(guān)心職工生活,切實(shí)解決職工困難

發(fā)揮工會(huì)組織的重要作用,解決職工的困難是單位工會(huì)工作的`重中之重。在春節(jié)、三八婦女節(jié)、端午節(jié)這些傳統(tǒng)節(jié)日,工會(huì)都及時(shí)發(fā)放節(jié)日慰問金,“六一”節(jié)日,工會(huì)還為有兒童的員工發(fā)放了慰問金。考慮到一線職工在堤防巡查時(shí)的高溫及容易被蛇咬傷的實(shí)際情況,汛期來臨前,工會(huì)購置了風(fēng)油精、人丹、蛇藥等勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放到各巡查段,確保職工巡查時(shí)的安全。每當(dāng)有職工生病住院,工會(huì)都會(huì)派人進(jìn)行慰問,了解職工疾苦。通過真真切切的工作態(tài)度,實(shí)實(shí)在在的工作作風(fēng),讓職工感覺到工會(huì)組織就是他們的家。

五、積極開展文體活動(dòng),豐富職工文化生活

為引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書、讀好書、善讀書”的良好習(xí)慣,工會(huì)今年新添了一些圖書柜和書籍、雜志等,讓職工工作之余有豐富的精神食糧。在系統(tǒng)工會(huì)“三八”婦女節(jié)舉辦的“讀書開啟美麗人生”讀書心得征文比賽中,積極動(dòng)員女職工投稿,其中有效投稿,在省總工會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)部和江蘇工人報(bào)社《關(guān)于開展“勞動(dòng)創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”征文活動(dòng)中也將組織職工進(jìn)行投稿;為進(jìn)一步豐富職工文化生活,“五一”節(jié)后,工會(huì)組織全體職工進(jìn)行了摜蛋、乒乓球、跳繩比賽,職工積極投身競賽之中,賽出了成績和面貌;在6月20日舉行的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中,組織黨員干部去揚(yáng)州泰州機(jī)場參觀,感受揚(yáng)州經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,通過參觀邵伯鎮(zhèn)淥洋湖村張福龍勤政廉政事跡展示館,學(xué)習(xí)全國勞模張福龍帶領(lǐng)群眾致富、改變貧困面貌的先進(jìn)事跡,激發(fā)全體黨員干部敬業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情,增強(qiáng)工作的積極性和主動(dòng)性,努力打造素質(zhì)高、能力強(qiáng)、作風(fēng)好、群眾公認(rèn)的職工隊(duì)伍。

六、下半年工作打算

工會(huì)工作雖然取得了一定成績,但是成績永遠(yuǎn)是過去的,下半年工會(huì)工作將把爭創(chuàng)江都區(qū)文明單位和揚(yáng)州市工人先鋒號(hào)作為努力的方向,不斷加強(qiáng)工會(huì)的自身建設(shè),為全面完成單位各項(xiàng)工作任務(wù)而努力。重點(diǎn)做好以下幾方面工作:

1、加強(qiáng)工會(huì)創(chuàng)新理念,開拓思維。充分認(rèn)識(shí)到“爭創(chuàng)”不是

一項(xiàng)簡單的活動(dòng),而是思想認(rèn)識(shí)上的一場變革,不是短期“運(yùn)動(dòng)”而是長期工程。要把“爭創(chuàng)”活動(dòng)同鼓勵(lì)支持職工參加繼續(xù)教育,不斷提高思想理論水平和業(yè)務(wù)水平結(jié)合起來;同立足崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績結(jié)合起來。

2、突出特色,注重典型。工會(huì)將創(chuàng)造條件,為職工打造學(xué)習(xí)與成長的平臺(tái),完善制度,落實(shí)職工的培訓(xùn)時(shí)間、經(jīng)費(fèi)比例,努力培育學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、文明型典型人才。

3、以深化工會(huì)工作創(chuàng)新活動(dòng)為載體,加強(qiáng)工會(huì)能力建設(shè),以提高工會(huì)干部素質(zhì)為著力點(diǎn),推進(jìn)工會(huì)組織體制、運(yùn)行體制和活動(dòng)方式創(chuàng)新。

4、以公開為手段,增強(qiáng)單位管理的透明度,繼續(xù)推進(jìn)政務(wù)公開工作深入開展,加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察和工會(huì)為主的監(jiān)督機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范公開內(nèi)容、拓展公開形式、完善公開程序、健全公開制度、鞏固成果,切實(shí)做到把政務(wù)公開工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來。

第9篇 學(xué)校工會(huì)工作個(gè)人總結(jié)報(bào)告 2350字

一年來,我校工會(huì)在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)上級(jí)工會(huì)的工作部署,深入學(xué)習(xí)理論,認(rèn)真學(xué)習(xí)深入貫徹黨的__大精神,堅(jiān)持以法治會(huì),加強(qiáng)自身建設(shè),充分發(fā)揮職能,在組織教職工參政議政、建設(shè)和諧校園、積極開展群眾性文體活動(dòng)、送溫暖活動(dòng),幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用?,F(xiàn)將本年度工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高教職工的政治和業(yè)務(wù)水平

學(xué)校工會(huì)積極配合校行政、黨支部組織教職工學(xué)習(xí),將黨的政策、方針與教育教學(xué)實(shí)踐結(jié)合起來,促進(jìn)全體教工整體素質(zhì)不斷提高。首先,我們加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的__大精神、學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《安徽省中小學(xué)管理規(guī)范》等,幫助教職工樹立正確的人生觀、職業(yè)觀,提高了教工的政治覺悟;其次,以師德師風(fēng)教育為核心,大力宣傳和學(xué)習(xí)改革開放三十多年來教育戰(zhàn)線取得的成就,全國優(yōu)秀教師師德報(bào)告,組織教師參加各級(jí)各類征文、演講、書法、攝影等比賽活動(dòng)。

通過學(xué)習(xí),以感人事例感染我們教師,以榜樣的力量鼓舞我們教師,通過活動(dòng),促使我們教職工認(rèn)識(shí)到自己的使命崇高,責(zé)任重大,并能在工作中更加的敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn);第三,加強(qiáng)了法制學(xué)習(xí),組織教工學(xué)習(xí)了《教師法》、《教育法》、《工會(huì)法》等法律知識(shí),引導(dǎo)教職工依法執(zhí)教,增強(qiáng)了教職工的公民意識(shí),法律意識(shí)和道德觀念;第四,在20__年12月底對(duì)教代會(huì)及工會(huì)進(jìn)行換屆選舉,使教代會(huì)進(jìn)一步得到了加強(qiáng),更具代表性,工會(huì)委員更具活力。

二、求真務(wù)實(shí),加強(qiáng)學(xué)校民主管理

(1)繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)行校務(wù)公開民主管理制度

學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行上級(jí)部門關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神,積極組織實(shí)施校務(wù)公開,參與學(xué)校的民主管理和決策。學(xué)校的各項(xiàng)工作如師資培訓(xùn)、評(píng)優(yōu)評(píng)先、評(píng)聘職稱、年度考核、福利、后勤、財(cái)務(wù)(民主理財(cái))等各方面工作情況向全校教工全面公開,在校務(wù)公開欄目中公示,同時(shí)經(jīng)常聽取教工對(duì)學(xué)校工作的意見和建議,一系列工作從計(jì)劃安排到落實(shí)執(zhí)行,大家共同參與,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增強(qiáng)教職工的工作主動(dòng)性和積極性。今年,我們對(duì)學(xué)校的績效工資、考勤、考核、福利等各項(xiàng)制度進(jìn)行了完善,使其更加適合我校的具體情況。校務(wù)公開使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途、改革目標(biāo)、管理方法、工作程序進(jìn)行了全面的、深入的了解,全面調(diào)動(dòng)了全體教工的積極性,增強(qiáng)了教職工參與民主管理學(xué)校的意識(shí),加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)。

(2)參與學(xué)校行政決策召開好學(xué)校教職工代表大會(huì),做好工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告

學(xué)校工會(huì)在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時(shí),始終參與學(xué)校的民主管理,參與學(xué)校的決策,努力做到不越位而又不缺位。為了維護(hù)廣大教職工的知情權(quán)、話語權(quán)、參與決策和重大民主監(jiān)督,工會(huì)主席每周五都參加行政例會(huì),及時(shí)反映教職工的意見,對(duì)學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見,不斷修改完善,保證實(shí)施效果。

今年3月15日召開了__屆二次教職工代表大會(huì),審議、通過了關(guān)于“績效工資修改方案”、“根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,提出新的學(xué)校管理制度、教師考核、職稱評(píng)聘等修改意見”;20__元月12日召開了本學(xué)年度第二次(__屆三次)教代會(huì),聽取代表關(guān)于“九年級(jí)教學(xué)獎(jiǎng)補(bǔ)充方案”的意見和建議,另外還對(duì)校長、副校長、中層干部(包括五個(gè)村小校長)進(jìn)行民主評(píng)議,促進(jìn)他們工作的積極性,使學(xué)校民主管理的水平進(jìn)一步得到提高。

教代會(huì)充分發(fā)揮了監(jiān)督職能,督促各項(xiàng)事宜的公開,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了全體教職工的工作積極性,成為一種無形的凝聚力,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能把全校教職工緊緊地團(tuán)結(jié)在一起,學(xué)校各項(xiàng)工作能順利開展。

三、以人為本,積極開展各項(xiàng)活動(dòng)豐富教職工生活

為了進(jìn)一步活躍校園的文化氛圍,豐富教職工的課余生活,在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下,工會(huì)能夠積極主動(dòng)地開展形式多樣的文娛和體育活動(dòng):校運(yùn)動(dòng)會(huì)期間進(jìn)行了教職工“四人五足跑比賽”和“800米”項(xiàng)目;還有“乒乓團(tuán)體賽”、“第__屆師生書畫、攝影比賽”等。通過開展活動(dòng),既融洽了教職工的關(guān)系,增進(jìn)了同事之間的情感,又增強(qiáng)了學(xué)校教職工的凝聚力,為創(chuàng)建和諧校園起到良好的促進(jìn)作用。

四、情暖人心,積極開展好送溫暖活動(dòng)

為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖,進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,我校工會(huì)能夠積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo),利用節(jié)假日大力開展送溫暖活動(dòng),千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事、辦好事。主要工作如下:

1、探望病患:凡是知道教職工本人,患病住院的,工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都能陪同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)委托,前往醫(yī)院或家里看望和安撫,幫助病人消除思想顧慮,盡早恢復(fù)身體的康復(fù)。到目前為止我們已經(jīng)看望、慰問了李從文等十幾位住院病患,慰問金額達(dá)2500多元。

2、慰問喪事:遇到教職工的直系家屬或退休教職工作古,工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都能前往吊唁與慰問,并發(fā)動(dòng)所在工會(huì)小組主動(dòng)給予關(guān)心,幫助解決善后事宜。今年作古的有___的父親等、退休教師___等十人次,慰問金額達(dá)3800元。

3、關(guān)心退休、退協(xié)工作:學(xué)校行政、黨支部、工會(huì)在教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)前后都要以多種方式如、上門拜訪、返校座談等慰問離退休教師,并送去慰問金。此外,工會(huì)對(duì)患病、生活困難的退休教師也及時(shí)伸出了援助之手。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)干部及時(shí)探望了因病住院的退休老師(如鮑振業(yè),潘玉仙等)九人次,慰問金額達(dá)3000多元,并多次到家慰問,給予安慰和鼓勵(lì),讓他們感受到了集體的溫暖,樹立了和疾病斗爭的信心。工會(huì)還積極向上級(jí)工會(huì)反映,為其申報(bào)困難職工補(bǔ)助,爭取上級(jí)組織的幫助。

一年來,學(xué)校工會(huì)在學(xué)校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成績。但在總結(jié)成績的同時(shí),我們也清醒的認(rèn)識(shí)到存在許多不足,許多地方仍須改進(jìn)。在新的一年里,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績,克服存在的問題,做好工會(huì)工作計(jì)劃,發(fā)揮好工會(huì)職能,不斷提高管理和服務(wù)水平,積極發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用,積極主動(dòng)地為學(xué)校辦實(shí)事,為教職工辦好事。相信,在全體教職工的共同努力下,學(xué)校工會(huì)會(huì)越辦越好。

第10篇 企業(yè)工會(huì)個(gè)人總結(jié)報(bào)告 3350字

企業(yè)的和諧發(fā)展,離不開企業(yè)的文化建設(shè),而企業(yè)的文化建設(shè)更離不開企業(yè)的文體活動(dòng)。文體活動(dòng)作為精神文化生活的主要體現(xiàn),在促進(jìn)員工對(duì)企業(yè)的感情、改善人文關(guān)系環(huán)境、增強(qiáng)企業(yè)凝聚力方面起到積極的作用。

多年來,企業(yè)始終堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,把提高職工的生活質(zhì)量和健康需求作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),高度重視職工的文體活動(dòng)工作,通過各種有效的文體活動(dòng)載體,著力增強(qiáng)職工的自覺參與意識(shí)和團(tuán)隊(duì)凝聚意識(shí)。大力推進(jìn)職工文體活動(dòng)的廣泛開展,引導(dǎo)職工積極、自覺、持續(xù)地參加各項(xiàng)文體活動(dòng)。根據(jù)不同人群、不同愛好、不同年齡、不同性別,明確活動(dòng)主題,因地制宜,廣泛開展豐富多彩的文體活動(dòng)。具體做法和體會(huì)是:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全,經(jīng)費(fèi)到位

1、領(lǐng)導(dǎo)重視。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于開展群眾性文體活動(dòng)給予了大力支持,凡是公司里的重大文體活動(dòng),公司領(lǐng)導(dǎo)都積極參與。平時(shí)經(jīng)常以普通職工的身份參加活動(dòng),這不僅增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)與群眾的感情,更促進(jìn)了上下關(guān)系的和睦。極大地激發(fā)了職工參加文體活動(dòng)的熱情。目前已經(jīng)形成黨政領(lǐng)導(dǎo)支持、工會(huì)組織實(shí)施、各方配合的工作格局,

2、組織健全。根據(jù)現(xiàn)階段的實(shí)際情況,建立了乒乓球、羽毛球、登山、健身操、演藝等文體協(xié)會(huì),各部門在依托公司內(nèi)文體協(xié)會(huì)的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)文體網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),把各興趣活動(dòng)小組進(jìn)行規(guī)范管理,相應(yīng)成立了若干文體協(xié)會(huì)分會(huì),為開展豐富多彩的文體活動(dòng)提供了組織保障。公司工會(huì)和公司黨支部制訂全公司的文體活動(dòng)計(jì)劃、安排活動(dòng)內(nèi)容,各部門根據(jù)自己的工作計(jì)劃安排活動(dòng)。以職工健身為著力點(diǎn),以普遍參與為重點(diǎn),組織活動(dòng)的原則是“大眾參與、廣泛適宜、全民健身、兼顧特色?!?/p>

3、經(jīng)費(fèi)到位。凡組織文體活動(dòng),就涉及到活動(dòng)場所和公司需要的器械等活動(dòng)經(jīng)費(fèi),公司領(lǐng)導(dǎo)給予了大力的支持,每年在預(yù)算時(shí)對(duì)文體活動(dòng)經(jīng)費(fèi)有較充足的安排,從而保證了活動(dòng)的正常開展。凡公司里組織的活動(dòng)費(fèi)用,由公司工會(huì)統(tǒng)一支付,

二、文體活動(dòng)主題明確,上規(guī)模,有影響

我公司人員的結(jié)構(gòu)均較為復(fù)雜??茖W(xué)合理開展文體活動(dòng)將關(guān)系到能否調(diào)動(dòng)大家的積極性,在推動(dòng)企業(yè)的和諧發(fā)展和引導(dǎo)職工為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)奮斗的過程中,有著很強(qiáng)的親和力和凝聚力。公司工會(huì)根據(jù)上級(jí)的要求和本公司發(fā)展的需要,組織開展了專項(xiàng)主題活動(dòng)。每年都要舉辦1—2次全公司職工普遍參加的大型文體活動(dòng),把活動(dòng)組織方案、活動(dòng)過程應(yīng)急預(yù)案、活動(dòng)后總結(jié)評(píng)比表彰等作為一個(gè)系統(tǒng)工程來考慮和實(shí)施,這些大型活動(dòng)在職工中引起了強(qiáng)烈的共鳴和震撼,激發(fā)了職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí),增強(qiáng)了整體的凝聚力,培育了攜手共超越的團(tuán)隊(duì)合作精神。

三、日常文體活動(dòng),因地制宜,形式多樣,適時(shí)總結(jié)

近年來,我們借“全民健身與奧運(yùn)同行”的主題,全面推進(jìn)職工文體活動(dòng)的開展。公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)形式以大型、集中為主,各分工會(huì)組織的活動(dòng)形式以小型、分散為主,適時(shí)總結(jié)、評(píng)比、表彰,長期規(guī)劃職工文體活動(dòng)。

1、公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)形式以大型、集中為主。公司工會(huì)從提高職工健康素質(zhì),建設(shè)協(xié)調(diào)高效團(tuán)隊(duì),促進(jìn)快速持續(xù)發(fā)展的高度出發(fā),以健康工程的方式大力推動(dòng)職工文體活動(dòng)的廣泛開展?;顒?dòng)的著力點(diǎn)主要放在力求增強(qiáng)職工的健身意識(shí),激發(fā)活動(dòng)興趣,培養(yǎng)運(yùn)動(dòng)習(xí)慣上。工會(huì)組織的活動(dòng)固定項(xiàng)目與不固定項(xiàng)目相結(jié)合。

2、工會(huì)組織的活動(dòng)形式以小型、分散為主。各部門能按照公司工會(huì)關(guān)于健康工程的號(hào)召,認(rèn)真研究職工文體活動(dòng)的新思路、新方法,不斷探索新的組織形式和活動(dòng)方法,大力推進(jìn)全體職工文體活動(dòng)的廣乏開展。在積極參與公司里各項(xiàng)活動(dòng)的同時(shí),根據(jù)基層單位工作特點(diǎn)和員工業(yè)余愛好,組織職工以普遍參與的形式大力開展文體活動(dòng),力爭做到活動(dòng)經(jīng)常化,形式多樣化,以陶冶職工的高尚情操、豐富職工的文化生活。其項(xiàng)目有:登山、游泳、健身長跑及健步走、乒乓球比賽、羽毛球比賽、工間操、足球比賽、籃球比賽、瑜珈健身操練習(xí)、踢毽子、跳繩比賽、拔河比賽、棋牌等活動(dòng)。

3、適時(shí)總結(jié)、評(píng)比、表彰,長期規(guī)劃職工文體活動(dòng)。結(jié)合公司里實(shí)際情況,抓住職工需求,適時(shí)總結(jié)長期規(guī)劃,公司工會(huì)每年夏季組織一次工會(huì)主席工作交流會(huì),年終進(jìn)行工作總結(jié)評(píng)比會(huì),文體活動(dòng)是交流總結(jié)評(píng)比的一項(xiàng)重要內(nèi)容,直接關(guān)系到各部門能否獲得“先進(jìn)職工之家”的榮譽(yù)。

為了調(diào)動(dòng)和引導(dǎo)基層單位及職工個(gè)人積極、自覺、持續(xù)地參加文體活動(dòng),公司工會(huì)組織的文體活動(dòng)都要進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比、表彰。年終還評(píng)出“健身活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人”進(jìn)行表彰,同時(shí)還利用公司網(wǎng)和公司報(bào)廣泛進(jìn)行宣傳。通過文體活動(dòng)的廣泛開展,活躍了廣大職工的業(yè)余生活,提高了職工的工作積極性,使快速、持續(xù)、健康發(fā)展的公司有著昂揚(yáng)向上的精神活力和蓬勃生機(jī)。

四、開展文體活動(dòng)的體會(huì)

這幾年通過開展職工文體活動(dòng),活躍了廣大職工的業(yè)余生活,提高了員工的工作積極性,職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和凝聚力不斷加強(qiáng),有效地促進(jìn)了公司里健康快速持續(xù)和諧發(fā)展。開展職工文體活動(dòng)的實(shí)踐使我們深切地體會(huì)到:

1、文體活動(dòng)是宣傳企業(yè)和諧發(fā)展的良好形式。組織各類文體活動(dòng),為職工強(qiáng)身健體和思想情感交流架起了溝通的橋梁,同時(shí)激發(fā)了員工奮發(fā)向上,勇于拼博的斗志。旺盛了士氣。在一定程度上,培育了團(tuán)結(jié)和諧、齊心聚力,符合企業(yè)和諧發(fā)展的先進(jìn)文化氛圍,為推動(dòng)企業(yè)和諧建設(shè)的不斷發(fā)展,提供了強(qiáng)大的思想保證、精神動(dòng)力和智力支持,由此可以確定文體活動(dòng)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的潛移默化作用,是十分有效的。

文體活動(dòng)能以喜聞樂見、生動(dòng)活潑的形式來宣傳和體現(xiàn),更能深入人心,豐富多彩的文體活動(dòng)是企業(yè)文化的一種展示,

2、文體活動(dòng)是培養(yǎng)職工團(tuán)結(jié)和諧、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的良好途徑??v觀在市場競爭中駕馭潮流的成功企業(yè),無不在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上精耕細(xì)作。文體活動(dòng)以團(tuán)體競賽為載體,以職工普遍參與為重點(diǎn),營造了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的氛圍,增強(qiáng)了職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí),提高了職工的凝聚力和歸屬感。以文化為內(nèi)涵的企業(yè)核心競爭力,需要通過文體活動(dòng)來培育和推廣,動(dòng)員和鼓勵(lì)職工把比賽中爭取好成績的品質(zhì)帶到技術(shù)工作中去。我公司在開展職工文體活動(dòng)過程中,始終圍繞公司里的改革發(fā)展目標(biāo),把著力點(diǎn)放在提高職工團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)上,不斷增強(qiáng)職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和凝聚力。通過文體活動(dòng)使職工真正具備進(jìn)取精神和競爭意識(shí),抓住一切機(jī)遇實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)。體現(xiàn)了單位公司需、職工公司求、黨政公司謀、工會(huì)公司能,達(dá)到了提高職工健康素質(zhì)與促進(jìn)單位職工團(tuán)隊(duì)建設(shè)的雙贏效果。

3、文體活動(dòng)是提高職工綜合素質(zhì)的良好載體。開展文體活動(dòng)有著豐富多彩的內(nèi)容和形式,各類競技比賽是各項(xiàng)文體活動(dòng)的主要內(nèi)容。職工在參加各類競技比賽時(shí),最容易表現(xiàn)出內(nèi)在的品質(zhì)和思想作風(fēng),而比賽的規(guī)則、精神文明規(guī)范都制約著活動(dòng)按照章程進(jìn)行,無形中對(duì)參賽人員和觀眾都是有效的教育,而且這種沒有教員的教育過程極為自然,是在生動(dòng)活潑的賽事過程中進(jìn)行的,其教育效果顯而易見。在各種大小賽事中,互幫互促、互尊互愛的場面比比皆是,使我們從比賽小事到企業(yè)和諧發(fā)展大事,達(dá)到了由外在到內(nèi)在實(shí)質(zhì)的不斷升華。故而職工的綜合素質(zhì)可以通過豐富多彩的文體活動(dòng)載體得到提升和拓展。

4、文體活動(dòng)是職工強(qiáng)身健體、愉悅身心的必要手段。隨著我公司的發(fā)展,和生產(chǎn)任務(wù)越來越重,員工的精神壓力較大,身體透支也較嚴(yán)重,身心感到疲憊。文體活動(dòng)既能強(qiáng)身健體,又能開闊人的心胸,愉悅身心。文體活動(dòng)還可以釋放生理、心理的壓力,化解生理、心理的裂痕。使廣大職工在文體活動(dòng)的平臺(tái)上進(jìn)行安全和信任的競技交流和思想情感的交流,從而達(dá)到群體成員之間的相互認(rèn)同相互理解,實(shí)現(xiàn)心靈的默契,群體之間的和諧友善。

5、文體活動(dòng)顯現(xiàn)了可喜的效果。結(jié)合公司實(shí)際,認(rèn)真研究職工文體活動(dòng)的新思路,不斷探索新的組織形式和活動(dòng)方法,把增強(qiáng)職工體質(zhì)擺在工會(huì)工作的突出位置。廣大職工積極、自覺、持續(xù)地參加健身鍛煉,在全公司逐漸形成健身熱潮。文體活動(dòng)的廣泛開展已經(jīng)惠及全公司職工,對(duì)增強(qiáng)體質(zhì)、提高全員綜合素質(zhì),增強(qiáng)發(fā)展后勁顯現(xiàn)了可喜的效果。近年來,全公司組織的體檢表明職工的身體健康素質(zhì)有了明顯提高,職工的醫(yī)藥費(fèi)用大幅度降低。職工身體健康了,工作有干勁了,家庭和社會(huì)和諧了,工會(huì)工作的價(jià)值也就體現(xiàn)了。

今后,我們將進(jìn)一步加大對(duì)文體活動(dòng)的投入,進(jìn)一步加大宣傳,堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化全民健身意識(shí),進(jìn)一步豐富文體活動(dòng)內(nèi)容,突出群眾性、健身性、科學(xué)性,真正做到職工文體活動(dòng)生活化,不斷滿足廣大職工日益增長的物質(zhì)和精神需求,為全公司的和諧發(fā)展,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)做出我們應(yīng)有的努力。

第11篇 工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告精選 11550字

工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告

20XX年以來,XXX公司工會(huì)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以構(gòu)建和諧公司為主題,嚴(yán)格按照上級(jí)黨委、工會(huì)工作精神,緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心和職工隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮工會(huì)工作優(yōu)勢(shì),突出教育維護(hù)職能,加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督,貼近基層,服務(wù)廣大職工群眾,不斷推動(dòng)公司工會(huì)工作健康全面開展,為公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的完成和隊(duì)伍的發(fā)展起到了用心的作用。

一、全年工作開展?fàn)顩r

(一)在思想文化教育方面

1、統(tǒng)籌年度工作任務(wù)安排。1月初,公司工會(huì)結(jié)合公司20XX年發(fā)展計(jì)劃,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和隊(duì)伍建設(shè),在職工隊(duì)伍教育、勞動(dòng)競賽活動(dòng)、_職能、職工之家建設(shè)、職業(yè)技能培訓(xùn)、扶貧幫困、企業(yè)文化建設(shè)、工會(huì)財(cái)務(wù)管理等方應(yīng)對(duì)工會(huì)20XX年工作進(jìn)行了周密部署。

2、加強(qiáng)職工隊(duì)伍教育。今年以來,公司工會(huì)堅(jiān)持“兩個(gè)_、一個(gè)經(jīng)常”的做法,把形勢(shì)任務(wù)教育貫穿全年和生產(chǎn)經(jīng)營全過程,激勵(lì)干部員工始終持續(xù)良好的精神狀態(tài)。利用多種形式和渠道將公司的發(fā)展和面臨的困難宣講到位,根據(jù)公司總體部署,制定長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)及具體措施、辦法?;鶎咏Y(jié)合自身實(shí)際工作普遍開展了“新形勢(shì)、新目標(biāo)、新起點(diǎn)、新征程”、“忠誠事業(yè)、承擔(dān)職責(zé)、艱苦奮斗、清廉奉獻(xiàn)”等為主要資料的教育活動(dòng),激發(fā)了員工工作熱情,緊迫感、職責(zé)感、使命感普遍增強(qiáng),有力地促進(jìn)了鉆井生產(chǎn)。

(二)在網(wǎng)絡(luò)宣傳和典型選樹方面

1、抓好宣傳報(bào)道,做實(shí)XX品牌。今年以來,公司加強(qiáng)了宣傳報(bào)道力度,堅(jiān)持公司黨、政、工部門領(lǐng)導(dǎo)深入基層井隊(duì),結(jié)合不同階段的具體狀況有針對(duì)性地進(jìn)行宣講,引導(dǎo)員工樹立大局意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí);堅(jiān)持每周網(wǎng)頁信息發(fā)布不間斷,構(gòu)成強(qiáng)大的輿_勢(shì),提高公司品牌效益。截至11月15日,在XX主頁發(fā)表信息148篇,《XXX報(bào)》刊發(fā)12篇,其它新聞媒體及公司網(wǎng)頁刊發(fā)150余篇,有效提升了“XXX”品牌。

2、做好典型選樹工作,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。先后四次播放安全文化建設(shè)幻燈片,舉辦安全文化建設(shè)現(xiàn)場行為審核和經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),推XXX隊(duì)安全文化建設(shè)經(jīng)驗(yàn);用心宣傳XXX同志的先進(jìn)事跡,塑造了新形象;選樹了優(yōu)秀_員標(biāo)兵XXX、優(yōu)秀_員XXX,標(biāo)桿黨支部XXX黨支部,先進(jìn)黨支部XXX黨支部,透過宣傳報(bào)道,全方位反映了基層職工在平凡崗位上做出了不平凡的事跡,對(duì)激勵(lì)廣大員工牢記崇高使命,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,推動(dòng)科學(xué)發(fā)展起到重要示范和導(dǎo)向作用。

(三)在職工_和廠務(wù)公開方面

1、加強(qiáng)民主管理,全心全意維護(hù)職工權(quán)益。公司工會(huì)用心發(fā)揮職代會(huì)作用,凡涉及內(nèi)部分配、職工動(dòng)態(tài)管理及事關(guān)職工切身利益的重大事項(xiàng),都要充分征求職工意見,提交職代會(huì)討論審議。職代會(huì)征集的提案和職工普遍關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,組織職工代表巡視檢查,拓寬民主監(jiān)督渠道,提高職工代表參政議政的用心性,充分體現(xiàn)了民主和監(jiān)督意識(shí)。今年公司發(fā)揮基層職工代表作用,充分聽取基層群眾意見和推薦,層層反映,ZUI終確定了職代會(huì)提案,反映了廣大群眾的心聲和意愿。

2、嚴(yán)格廠務(wù)公開制,促進(jìn)工群關(guān)系協(xié)調(diào)發(fā)展。用心落實(shí)《公司廠務(wù)公開實(shí)施辦法》和職工代表大會(huì)制度,完善了民主管理網(wǎng)絡(luò),從職工ZUI關(guān)心的問題入手,重點(diǎn)加強(qiáng)了公司和基層隊(duì)的廠務(wù)公開工作,規(guī)范了廠務(wù)公開的程序和資料。兩級(jí)工會(huì)組織堅(jiān)持經(jīng)常性思想政治工作,圍繞職工關(guān)心的住房、收入等熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,按照政策及文件精神,做好答疑解惑。利用茶余飯后,深入職工中,及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)、家庭困難,及時(shí)解決存在的問題,耐心細(xì)致地做好一人一事的思想疏導(dǎo),理順情緒,化解矛盾。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)利用休假時(shí)間,深入員工家庭家訪、組織職工家屬座談,把公司的形勢(shì)、面臨的困難、取得業(yè)績以及職工生活工作狀況向大家定期通報(bào),要求家屬與職工多聯(lián)系、多支持,共同為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

(五)在職工之家建設(shè)方面

今年以來,我們嚴(yán)格按照上級(jí)工會(huì)工作部署,全面加強(qiáng)職工之家建設(shè),做到組織機(jī)構(gòu)健全,建會(huì)率100%,職工入會(huì)率100%,會(huì)費(fèi)收繳率100%,職能作用發(fā)揮較好,工作明確,職責(zé)到位。公司關(guān)心員工健康,關(guān)注困難家庭,統(tǒng)籌安排職工體檢,年初以來共為470名職工進(jìn)行健康檢查,針對(duì)員工健康問題,及時(shí)提醒員工注意飲食、科學(xué)用藥。公司工會(huì)在中秋、國慶“兩節(jié)”期間還給各基層隊(duì)工會(huì)組織下?lián)芰?3500元的專項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi),分別為各隊(duì)增配了3000元的文體器材,豐富各基層單位在兩節(jié)期間的活動(dòng)資料,滿足了大家的精神需要。10月,公司工會(huì)表彰了在建立職工之家活動(dòng)中表現(xiàn)突出的“先進(jìn)職工小家”和先進(jìn)工會(huì)會(huì)員。

(六)在送溫暖、扶貧幫困方面

公司領(lǐng)導(dǎo)班子轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹立形象,每年堅(jiān)持四分之一時(shí)間沉在基層解決問題,心系基層,服務(wù)職工,從職工群眾“急需、急盼”的事情著手,開展經(jīng)常性“送關(guān)愛、送健康、送文化”活動(dòng)。

在元旦春節(jié)期間,公司經(jīng)理、黨委書記帶領(lǐng)相關(guān)人員深入基層各隊(duì),行程3000多公里,對(duì)堅(jiān)守一線生產(chǎn)崗位的干部員工進(jìn)行慰問,并給各隊(duì)送去20__元的慰問金,要求??顚S?,結(jié)合工作實(shí)際開展一些有好處文體活動(dòng),豐富員工業(yè)余文化生活。在春節(jié)期間、“五一”勞動(dòng)節(jié)期間以及中秋至國慶“兩節(jié)”期間廣泛開展幫扶救助送溫暖活動(dòng),慰問重病職工家庭、買斷人員和困難職工家屬54戶,現(xiàn)役軍人3戶、退休老干部5人、有償解除勞動(dòng)關(guān)系223人,送去慰問金8.48萬元,做到賬目清、底數(shù)明。生活部門組織專業(yè)人員,對(duì)野外施工隊(duì)伍的生活設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢查,對(duì)有關(guān)隱患及時(shí)整改,加強(qiáng)食堂飲食衛(wèi)生安全,宣傳預(yù)防疾病和防暑降溫知識(shí),開展職工心理咨詢,關(guān)心和保證職工身心健康。

工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告

20XX年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和投資公司工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司全體員工的大力支持與用心配合下,工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo),強(qiáng)化自身建設(shè),按照年初制定的工作計(jì)劃,結(jié)合自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,全面落實(shí)依靠方針,組織引導(dǎo)職工用心開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng),推進(jìn)了企業(yè)民主管理、提升了職工文化素質(zhì)、加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)、推動(dòng)了公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一年來的工作開展?fàn)顩r匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高工會(huì)干部素質(zhì)

為提高員工的整體素質(zhì),培養(yǎng)一支有思想、有知識(shí)、有文化、有道德、有紀(jì)律、有創(chuàng)新的“六有”員工隊(duì)伍,在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下,工會(huì)與行政、黨辦密切配合,用心開展技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、黨的群眾路線教育實(shí)踐等活動(dòng),利用各種會(huì)議有針對(duì)性地開展員工思想政治教育活動(dòng)。針對(duì)近年來出現(xiàn)的新技術(shù)、新業(yè)務(wù)知識(shí)和新政策等隨時(shí)組織培訓(xùn),使員工在第一時(shí)間了解新技術(shù)、新知識(shí)、新政策,并透過學(xué)習(xí)評(píng)比,促進(jìn)員工自覺學(xué)習(xí),爭相用先進(jìn)的文化武裝自己,用先進(jìn)的知識(shí)填充自己,用先進(jìn)的理念更新自己,使得員工的技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)走向正規(guī)。

二、參與公司經(jīng)濟(jì)建設(shè),發(fā)揮橋梁紐帶作用

用心參與公司各項(xiàng)生產(chǎn)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,使廣大職工明白公司的發(fā)展方向,樹立危機(jī)意識(shí)、競爭意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策帶給依據(jù),使公司更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);用心參與公司合理化推薦活動(dòng),公司職工的合理化推薦數(shù)到達(dá)92條,有效提案85條,參與人數(shù)共計(jì)81人,為公司發(fā)展征集好推薦、好點(diǎn)子,推動(dòng)公司持續(xù)健康發(fā)展。

三、用心開展勞動(dòng)競賽,為完成公司任務(wù)建功立業(yè)。工會(huì)用心參加民航工會(huì)開展的新《勞動(dòng)合同法》知識(shí)競賽,同時(shí)圍繞著公司勞動(dòng)競賽活動(dòng)的目標(biāo)要求,用心做好員工想

教育工作,教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感、職責(zé)感,充分調(diào)動(dòng)員工的工作用心性和創(chuàng)造性。圍繞著“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想,用心做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,透過雙例會(huì)、員工大會(huì)等形式及時(shí)通報(bào)勞動(dòng)競賽進(jìn)展?fàn)顩r,在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí),苦練基本功。透過一系列的競賽活動(dòng),員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作潛力大大增強(qiáng),服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高,業(yè)務(wù)處理潛力得到明顯改善,業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

四、落實(shí)“關(guān)愛”二字,維護(hù)員工切身利益,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

工會(huì)干部以關(guān)心員工生活,為群眾辦好事實(shí)事為已任,工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”,利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間,和公司員工進(jìn)行談心,認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況,努力為員工排憂解難。今年工會(huì)慰問基層單位9家,職工人349次,其中農(nóng)民工人104次,慰問金0.56萬元,慰問實(shí)物折合人民幣1.6129萬元,透過“夏送清涼冬送溫暖”以及“三八”婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和元旦春節(jié)等節(jié)日慰問工作和困難職工的走訪慰問,真正使組織的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到了職工的心坎。同時(shí),工會(huì)用心組織各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富員工業(yè)余生活。今年6月工會(huì)組織12名公司員工參加了投資公司舉辦的“2120__年東方航食青年籃球比賽”,并取得比賽的第三名“季軍”,為公司爭取了榮譽(yù),領(lǐng)導(dǎo)到一線員工都用心參與活動(dòng),充分展示了東航美心員工朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神面貌。

五、工作的不足之處

在肯定成績的同時(shí),我們務(wù)必清醒認(rèn)識(shí)到,應(yīng)對(duì)公司改革調(diào)整的嚴(yán)峻形勢(shì),我們的思想和工作還有很多不適應(yīng)和不到位的地方。一是在深化改革和勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生深刻變化的狀況下,服務(wù)職工的措施沒有跟上,雖然做了超多的努力和工作,但跟職工的實(shí)際需求還有很大差距。二是按照工會(huì)_觀的要求,_體系建設(shè),_機(jī)制運(yùn)行還不夠完善,某些方面的維護(hù)效果還不夠明顯。三是應(yīng)對(duì)企業(yè)發(fā)展的新要求和職工群眾的新期盼,工會(huì)的工作方式、,個(gè)性是一些傳統(tǒng)的活動(dòng)形式(如評(píng)比、民主評(píng)議干部等形式十幾年不變)務(wù)必創(chuàng)新。四是工會(huì)干部的思想觀念、行為方式、工作作風(fēng)函待改善。只有認(rèn)清工作主要矛盾,解決工會(huì)自身存在的問題,才能促進(jìn)工會(huì)事業(yè)的前進(jìn)與發(fā)展。

回首過去,展望未來,20XX年我們計(jì)劃將繼續(xù)針對(duì)“合理化推薦工作”、“員工關(guān)愛行動(dòng)”、構(gòu)建“幸福東航”等重點(diǎn)工作,從根本上為公司及員工解決實(shí)際問題。繼續(xù)深入開展貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),進(jìn)一步加大公司效能建設(shè)力度,推進(jìn)各項(xiàng)工作的全面開展。繼續(xù)做好員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,切實(shí)提升員工業(yè)務(wù)水平。繼續(xù)理解和依靠黨的領(lǐng)導(dǎo),在行政的支持下,深入員工之中體諒員工困難,關(guān)心員工生活,反映員工呼聲,努力做好各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作,為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。新的一年有新的起點(diǎn),我公司工會(huì)繼續(xù)盡職盡責(zé),努力地完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的任務(wù),爭取在新的一年里把公司工會(huì)工作推向新水平。

工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告

20XX年上半年,集團(tuán)公司工會(huì)在黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的XX屆X中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)全總XX大會(huì)議精神,緊緊圍繞全年黨委和行政工作目標(biāo),結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化自身建設(shè),突出_、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)集團(tuán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,為集團(tuán)公司上半年實(shí)現(xiàn)時(shí)間任務(wù)“雙過半”作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)

集團(tuán)公司工會(huì)以《浦房集團(tuán)報(bào)》、集團(tuán)網(wǎng)站為載體,加強(qiáng)信息交流、理論傳播、經(jīng)驗(yàn)推廣,加大與基層工會(huì)的聯(lián)系,提高工會(huì)干部工作技能;組織基層工會(huì)干部參與市總工會(huì)、市房地資源局、浦發(fā)集團(tuán)工會(huì)舉辦的《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《企業(yè)法》及財(cái)務(wù)、經(jīng)審、法律等業(yè)務(wù)培訓(xùn),加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專業(yè)化進(jìn)程,提高實(shí)際操作潛力;透過中心組學(xué)習(xí)、工會(huì)干部理論學(xué)習(xí)、工會(huì)小組讀書活動(dòng)等形式,深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、XX屆X中全會(huì)精神和全總XX大會(huì)議精神,進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、職責(zé)意識(shí)、服務(wù)意識(shí),提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。

二、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)推進(jìn)工作技能提高

集團(tuán)公司工會(huì)以群眾化、民主化、法制化為目標(biāo),推進(jìn)工會(huì)自身建設(shè),健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度,提_部工作水平,做到工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有總結(jié)、有考核。集團(tuán)公司工會(huì)年初與15家基層工會(huì)簽訂了XX年工會(huì)工作目#from本文來自高考資源網(wǎng)gkstk.end#標(biāo)職責(zé)書。職責(zé)書以基層工會(huì)實(shí)際狀況為基礎(chǔ),針對(duì)性強(qiáng),重點(diǎn)突出,利于基層工會(huì)發(fā)揮優(yōu)勢(shì),改善不足,創(chuàng)造性地開展工作;規(guī)范職代會(huì)預(yù)申報(bào)、評(píng)估等制度,定期召開工會(huì)主席、工會(huì)委員會(huì)議,研究探討新狀況、新問題;開展紅旗工會(huì)、優(yōu)秀工會(huì)工作者評(píng)選。集團(tuán)公司、欣達(dá)房產(chǎn)服務(wù)公司、新川物業(yè)公司、振南物業(yè)公司、濰坊物業(yè)公司等5家單位工會(huì)被評(píng)為浦發(fā)集團(tuán)紅旗工會(huì),曹恩翔、肖炯等4人被評(píng)為浦發(fā)集團(tuán)優(yōu)秀工會(huì)工作者;認(rèn)真做好新區(qū)先進(jìn)生產(chǎn)者評(píng)選申報(bào)工作,上鋼物業(yè)公司張小鳳獲得新區(qū)先進(jìn)生產(chǎn)者稱號(hào);做好工會(huì)換屆選舉工作。振南物業(yè)公司、豪獅公司、公房公司等3家工會(huì)舉行了換屆選舉;集團(tuán)物業(yè)公司完成了工會(huì)組建工作,新川物業(yè)公司調(diào)整充實(shí)了工會(huì)委員;在集團(tuán)網(wǎng)站開通工會(huì)之窗網(wǎng)頁。透過工會(huì)新聞、自身建設(shè)、民主管理、權(quán)益保障、政策法規(guī)、職工園地等七大板塊,開辟信息傳遞新渠道,提高工作效率;完成工會(huì)財(cái)務(wù)、工會(huì)報(bào)表等基礎(chǔ)管理工作。

三、深化企務(wù)公開工作促進(jìn)集團(tuán)民主管理

職代會(huì)是深化企務(wù)公開工作、加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效手段。上半年,集團(tuán)公司工會(huì)以加強(qiáng)制度化、規(guī)范化建設(shè)為抓手,充分發(fā)揮職代會(huì)民主管理、民主監(jiān)督職能,建立上情下達(dá)、下情上遞的信息管理機(jī)制。以職代會(huì)為載體,拓寬民主參與渠道,及時(shí)反映職工心聲,調(diào)動(dòng)職工的用心性和創(chuàng)造性,為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工群眾智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái);加強(qiáng)群眾合同管理。集團(tuán)公司工會(huì)在擬訂集團(tuán)群眾合同,并征求行政和基層工會(huì)主席意見的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了基層單位群眾合同、勞動(dòng)合同簽訂和履約狀況的監(jiān)管。目前市東大樓設(shè)備公司和振南、北房物業(yè)公司等單位完成了群眾合同續(xù)訂工作;參加浦發(fā)集團(tuán)職工董監(jiān)事培訓(xùn),加深對(duì)職工董監(jiān)事的監(jiān)管職責(zé)、工作方法等的認(rèn)識(shí),推動(dòng)企業(yè)民主管理。

四、用心參與行風(fēng)建設(shè)提升物業(yè)管理水平

上半年,集團(tuán)公司工會(huì)用心協(xié)同行風(fēng)辦公室等部門參與物業(yè)管理行風(fēng)建設(shè)工作。以聘請(qǐng)專家授課、編寫案例分析、舉行破解難題研討會(huì)、實(shí)施小區(qū)經(jīng)濟(jì)核算等方式,提高小區(qū)經(jīng)理素質(zhì)和管理潛力,將物業(yè)管理規(guī)范變?yōu)閱T工自覺行為,促進(jìn)物業(yè)管理全方位、高起點(diǎn);利用《浦房集團(tuán)報(bào)》宣傳企業(yè)形象;加強(qiáng)與街鎮(zhèn)、居委、業(yè)委會(huì)、房產(chǎn)辦事處溝通,主動(dòng)走訪居民,虛心聽取意見,提高服務(wù)質(zhì)量。上半年配合有關(guān)部門走訪了街鎮(zhèn)、居委、房產(chǎn)辦事處、業(yè)委會(huì)、人大代表、政協(xié)委員、社會(huì)知名人士等700多次,發(fā)放行風(fēng)征詢單1萬多份;建立行風(fēng)建設(shè)“職責(zé)金”制度,實(shí)施行風(fēng)建設(shè)考核獎(jiǎng)懲辦法,聘請(qǐng)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員。集團(tuán)公司系統(tǒng)共聘請(qǐng)169名行風(fēng)監(jiān)督員,定期深入到191個(gè)居住小區(qū),對(duì)行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行暗訪。以抽樣調(diào)查、召開座談會(huì)、走訪服務(wù)對(duì)象等多種形式聽取居民意見,做到即知即改;推出便民服務(wù)新舉措。公開承諾在浦東街道地區(qū)實(shí)行電梯關(guān)人半小時(shí)到現(xiàn)場,便民急修1小時(shí)到現(xiàn)場;向24萬戶居民發(fā)放便民服務(wù)卡,在9450個(gè)樓道口安裝維修服務(wù)便民牌和廣告紙收集箱;開展物業(yè)管理優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽,推行物業(yè)管理禮貌用語,舉辦十大服務(wù)明星評(píng)選,舉行集中設(shè)攤服務(wù),組織行風(fēng)建設(shè)系列討論,促使行風(fēng)建設(shè)目標(biāo)更明確、管理更規(guī)范、工作更到位、措施更扎實(shí)、作風(fēng)更深入,切實(shí)解決“維修不及時(shí)、服務(wù)不到位、收費(fèi)不規(guī)范”問題。上半年收到居民表揚(yáng)信、錦旗300多件,在《新民晚報(bào)》、《勞動(dòng)報(bào)》和電臺(tái)、電視臺(tái)等本市和全國媒體發(fā)表各類文章30余篇,受到社會(huì)各界及居民的廣泛好評(píng)。

五、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)揮橋梁紐帶作用

集團(tuán)公司工會(huì)用心參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作,圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,開展“危機(jī)在哪里”大討論。透過討論,分析原因,使廣大職工正視集團(tuán)公司存在的問題和困難,樹立危機(jī)、競爭意識(shí),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,激發(fā)職工的聰明才智,為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策,為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策帶給依據(jù),使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn);開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng),印發(fā)《關(guān)于開展為集團(tuán)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)的通知》,挖掘職工潛能,群策群力,廣納良言,為企業(yè)發(fā)展征集好推薦、好點(diǎn)子,推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。

六、開展職工培訓(xùn)工作提高企業(yè)競爭潛力

為增強(qiáng)職工市場適應(yīng)潛力和企業(yè)核心競爭力,集團(tuán)公司工會(huì)結(jié)合行風(fēng)建設(shè)工作,加大職工培訓(xùn)力度,在精心調(diào)研、聽取各方意見的基礎(chǔ)上,出臺(tái)XX年崗位培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)計(jì)劃從指導(dǎo)思想、培訓(xùn)目的、培訓(xùn)資料、培訓(xùn)要求等方面進(jìn)行規(guī)范、健全集團(tuán)公司職工培訓(xùn)工作,使企業(yè)培訓(xùn)工作制度化、系統(tǒng)化、層次化、合理化,激發(fā)職工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)的用心性,激勵(lì)職工崗位成才,增加職工的歸屬感和對(duì)企業(yè)的忠誠度;選撥工作潛力強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平好、年紀(jì)輕的優(yōu)秀人才參加工商管理、項(xiàng)目經(jīng)理等培訓(xùn),為集團(tuán)公司發(fā)展儲(chǔ)備高素質(zhì)、懂管理、善經(jīng)營后備人才。欣達(dá)房產(chǎn)服務(wù)公司、高橋物業(yè)公司等單位根據(jù)實(shí)際,透過學(xué)習(xí)園地、黑板報(bào)、征文評(píng)選、演講比賽、專題研究等形式,開展職工讀書活動(dòng),增強(qiáng)職工學(xué)習(xí)意識(shí)。上半年共有2500人次參與人事財(cái)務(wù)、物業(yè)管理、安全生產(chǎn)等39個(gè)項(xiàng)目的培訓(xùn)。配合物業(yè)管理行風(fēng)建設(shè)、重點(diǎn)實(shí)事立功競賽活動(dòng),開展以行風(fēng)建設(shè)、舊改動(dòng)遷、舊房整治等為主題的實(shí)事立功競賽和便民設(shè)攤服務(wù),共有1500人次參與,提高了員工素質(zhì),樹立了集團(tuán)品牌形象。集團(tuán)動(dòng)拆遷公司在周浦文馨苑二期基地開展“學(xué)法規(guī)、比速度、趕先進(jìn)、幫后進(jìn)、超質(zhì)量”立功競賽活動(dòng),弘揚(yáng)先進(jìn),加強(qiáng)協(xié)作;振南物業(yè)公司開展“租金收繳標(biāo)兵”、“窗口服務(wù)先進(jìn)個(gè)人”、“內(nèi)勤能手”等評(píng)選活動(dòng),調(diào)動(dòng)職工用心性;濰坊、新川、上鋼物業(yè)公司等單位開展便民、為民設(shè)攤服務(wù),得到小區(qū)居民和居委會(huì)的好評(píng)。

工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告

20XX年,我支行工會(huì)工作堅(jiān)持以黨的__大、__屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),按照中支四屆三次職代會(huì)和支行年度工作會(huì)議部署,緊緊圍繞“外塑形象立威信,內(nèi)建規(guī)范創(chuàng)佳績”的總體目標(biāo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,切實(shí)履行“四項(xiàng)職能”,積極發(fā)揮橋梁、紐帶作用,注重調(diào)動(dòng)和激發(fā)職工群眾的積極性、創(chuàng)造性,有力地促進(jìn)了支行三個(gè)文明建設(shè)和全行工作進(jìn)位爭先。

一、建“學(xué)習(xí)之家”,提升履職能力

(一)深化“創(chuàng)爭”活動(dòng)。結(jié)合支行實(shí)際,在創(chuàng)新上求突破,促進(jìn)“創(chuàng)爭”活動(dòng)常創(chuàng)常新和長效化管理。開展“全行學(xué)習(xí)月”、“十佳讀書筆記”和“十佳學(xué)習(xí)標(biāo)兵”評(píng)比活動(dòng),提升“學(xué)習(xí)型家庭”創(chuàng)建層次,大力推進(jìn)“職工書屋”建設(shè)。

(二)完善“創(chuàng)爭”體系。結(jié)合形勢(shì)變化和履職要求,深入推進(jìn)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型股室、學(xué)習(xí)型課題組、爭做知識(shí)型職工活動(dòng),把“創(chuàng)爭”活動(dòng)的基礎(chǔ)打得更厚、更牢。培育“一崗精、二崗?fù)?、三崗懂”和“一專多能”、“一崗多能”的?fù)合型人才。完善學(xué)習(xí)制度,建立述學(xué)、考學(xué)、評(píng)學(xué)、獎(jiǎng)學(xué)機(jī)制,進(jìn)一步完善“創(chuàng)爭”評(píng)價(jià)考核體系。

(三)打造“創(chuàng)爭”品牌。在“五四運(yùn)動(dòng)”95周年來臨之際,召開“分享追夢(mèng)心靈路?傳遞青春正能量”青年員工座談會(huì),并向全行職工發(fā)出“金色業(yè)績由我創(chuàng)”倡議書,號(hào)召全行職工以實(shí)際行動(dòng)為實(shí)現(xiàn)“中國夢(mèng)”、“央行夢(mèng)”、“青_”做出貢獻(xiàn)。為進(jìn)一步推動(dòng)“大局觀”主題教育活動(dòng)深入開展,提高對(duì)“大局觀”的理解和認(rèn)識(shí),增強(qiáng)全行干部職工的大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),支行要求每位職工撰寫活動(dòng)心得和學(xué)習(xí)體會(huì),從不同角度闡釋自身對(duì)“服從大局、維護(hù)大局、推動(dòng)大局”的認(rèn)識(shí)?;顒?dòng)期間,支行共收到活動(dòng)心得31篇,并被中支網(wǎng)站錄用18篇。組織支行員工參加中支“踐行核心價(jià)值觀凝聚道德正能量”道德講堂活動(dòng)。參加中支組織的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和金融調(diào)研競賽活動(dòng),共上報(bào)征文、調(diào)研報(bào)告6篇。

二、建“和諧之家”,推進(jìn)民主治行

(一)拓寬民主管理渠道。組織召開九屆一次職工大會(huì),聽取、審議支行行政工作、工會(huì)工作和提案工作3個(gè)報(bào)告,組織、動(dòng)員全體會(huì)員積極參與全行建設(shè)和民主管理。加強(qiáng)職工提案的征集和辦理工作,努力提高提案質(zhì)量,做到“件件有回音,事事有著落”。九屆一次職工大會(huì)共收到22人次10件提案,涉及民主建設(shè)、內(nèi)部管理、工會(huì)工作等3個(gè)方面,目前已基本落實(shí)。

(二)拓寬參政議政渠道。建立健全工會(huì)工作制度,規(guī)范民主管理流程,完善行務(wù)公開辦法。支行制訂各項(xiàng)制度時(shí)都能廣泛征求全行職工的意見,對(duì)一些合理化的建議,也能夠及時(shí)采納、吸收。開展“金點(diǎn)子”和合理化建議征集活動(dòng),引導(dǎo)職工為支行建設(shè)和進(jìn)位爭先獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。認(rèn)真總結(jié)行務(wù)公開的經(jīng)驗(yàn)和做法,不斷完善行務(wù)公開的內(nèi)容和形式。完善職工代表列席職工大會(huì)制度,組織引導(dǎo)全行職工積極參政議政。

(三)拓寬上下溝通渠道。支行工會(huì)積極發(fā)揮橋梁紐帶作用,主動(dòng)向支行黨政反映職工的合理要求和利益訴求,并做好回復(fù)反饋和思想工作,為領(lǐng)導(dǎo)和職工群眾之間暢通言路、加強(qiáng)互信、鈍化矛盾提供平臺(tái)。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)期間,支行工會(huì)協(xié)助有關(guān)部門先后三次召開群眾座談會(huì),并注意吸收熟悉情況、有較強(qiáng)參政議政能力的人員參加,收集到內(nèi)部管理、隊(duì)伍建設(shè)、職工福利等方面的意見、建議10多條,既為群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)一步找準(zhǔn)問題、剖析原因、明確思路奠定了基礎(chǔ),又有效實(shí)現(xiàn)了群眾監(jiān)督。

三、建“溫馨之家”,陶冶職工情操

(一)關(guān)心職工生活。堅(jiān)持“四到家、五必訪”制度,切實(shí)幫助職工解除后顧之憂。為職工群眾多辦實(shí)事,多做好事,對(duì)困難職工、困難家庭做好“送溫暖”工作,增強(qiáng)“職工之家”的向心力和凝聚力。春節(jié)前夕,支行領(lǐng)導(dǎo)逐一走訪慰問困難職工和退休職工。在完善一年一度職工體檢制度的基礎(chǔ)上,調(diào)整體檢項(xiàng)目,以逐步適應(yīng)支行職工年齡層次的要求。組織職工參加總行舉辦的“央行青年復(fù)興講堂”和分行舉辦的“青春微講堂”電視電話會(huì)議專題講座,進(jìn)一步職工思想道德修養(yǎng)和文化素。

(二)回饋反哺社會(huì)。豬年新春期間,支行組建了反洗錢知識(shí)宣傳小分隊(duì),冒著嚴(yán)寒奔赴鄉(xiāng)村,把反洗錢知識(shí)和人民銀行的服務(wù)送進(jìn)一戶戶返鄉(xiāng)農(nóng)民工家中。“三八節(jié)”來臨之際,組織女職工趕赴興橋鎮(zhèn)青華村穆金花、馬秀芳兩位老人家,開展“關(guān)愛空巢老人”志愿活動(dòng)。組織開展以“綠色出行減少霧霾”為主題的環(huán)保宣傳活動(dòng),呼吁等多的市民朋友投入到預(yù)防霧霾,治理霧霾的活動(dòng)中來,營造濃厚的綠色生活氛圍。在“全國助殘日”當(dāng)天,組織員工趕赴射陽縣殘疾人康復(fù)中心,開展助殘獻(xiàn)愛心活動(dòng)。兒童節(jié)前夕,開展相約“留守兒童”過“六一”活動(dòng)。組織“央行愛心媽媽”到射陽縣特庸鎮(zhèn)北洋村幼兒園,看望慰問“留守兒童”,捐贈(zèng)食品、學(xué)習(xí)用品、衛(wèi)生用品和藥品。全國統(tǒng)一高考期間,在射陽中學(xué)考點(diǎn)設(shè)立央行志愿者“愛心_”服務(wù)點(diǎn),開展“愛心護(hù)航?圓夢(mèng)高考”貼心服務(wù)?!鞍艘弧苯ㄜ姽?jié)來臨之際,組織員工帶著慰問禮物,到支行結(jié)對(duì)幫扶軍轉(zhuǎn)干部陸志清家,向他們?nèi)抑乱怨?jié)日的問候。支行復(fù)轉(zhuǎn)軍人征信宣傳小分隊(duì)發(fā)揚(yáng)“二次創(chuàng)業(yè)”精神,開展“征信宣傳海港行”主題實(shí)踐活動(dòng)。在“金融知識(shí)普及月”期間,支行志愿者奔赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了以“普及金融知識(shí),惠及百姓生活,共建和諧金融”為主題的金融知識(shí)宣傳活動(dòng),集中向農(nóng)民朋友宣傳了貸款、銀行卡、支付結(jié)算以及征信等與他們生活息息相關(guān)的金融基礎(chǔ)知識(shí)。

(三)豐富文體活動(dòng)。舉辦“歡樂豬年?溫馨之家”新年聯(lián)歡會(huì),全行職工歡聚一堂,喜迎新年,共敘情誼,共謀發(fā)展。組織開展“感恩、責(zé)任、愿景”主題教育活動(dòng),并于“五一”前夕舉行優(yōu)秀征文演講比賽,評(píng)出一等獎(jiǎng)1篇、二等獎(jiǎng)2篇、三等獎(jiǎng)3篇。清明節(jié)前夕,組織支行全體黨員同志來到射陽縣烈士陵園開展“緬懷革命烈士,踐行群眾路線”祭奠革命先烈主題教育活動(dòng)。在“世界微笑日”來臨之際,開展“傳遞微笑?共創(chuàng)和諧”主題活動(dòng),以實(shí)際行動(dòng)做和諧支行、和諧社會(huì)建設(shè)的推進(jìn)者和實(shí)踐者。選派1名男運(yùn)動(dòng)員,參加人民銀行南京分行職工羽毛球比賽和鹽城系統(tǒng)籃球比賽。組織員工參加市中心支行“金點(diǎn)子好文章”職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)中,其中“創(chuàng)新至誠關(guān)愛成長”和“邀請(qǐng)離退休老干部講講創(chuàng)業(yè)史”被中支評(píng)為“金點(diǎn)子”。以“世界讀書日”為契機(jī)開展了“讀一本好書”活動(dòng),支行徐愛民同志撰寫的“紅塵有愛——《愛的教育》讀后感”被中支評(píng)為優(yōu)秀讀后感。

四、建“合格之家”,加強(qiáng)自身建設(shè)

(一)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。組織工會(huì)委員及小組長學(xué)習(xí)工會(huì)新知識(shí)、新業(yè)務(wù),并參加縣總工會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的__屆三中全會(huì)和工會(huì)__大精神,緊密結(jié)合工作和思想實(shí)際,進(jìn)一步提升工會(huì)工作水平,為共筑偉大中國夢(mèng)努力奮斗。切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè),把工會(huì)建設(shè)成為學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型的群眾組織。

(二)強(qiáng)化職能建設(shè)。找準(zhǔn)工會(huì)工作的突破口和切入點(diǎn),積極探索工會(huì)工作服務(wù)大局的新思路、新途徑,搭建領(lǐng)導(dǎo)與職工溝通的橋梁,傾聽職工呼聲,了解職工訴求,努力為職工辦實(shí)事、做好事。以提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工群眾能力為目標(biāo),采取講座、輪訓(xùn)等措施,建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)扎實(shí)、作風(fēng)過硬、廉潔自律的高素質(zhì)工會(huì)干部隊(duì)伍。將工會(huì)工作納入年度工作總體目標(biāo)管理和黨組議事日程,黨組定期聽取工會(huì)工作情況匯報(bào),并對(duì)工會(huì)工作進(jìn)行專題研究。工會(huì)工作做到年有計(jì)劃、月有安排,目標(biāo)責(zé)任明確,分工落實(shí)到位。

(三)強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)。繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)規(guī)范化、制度化建設(shè),夯實(shí)基層工會(huì)工作基礎(chǔ)。年初,根據(jù)上級(jí)工會(huì)的部署及支行中心工作,認(rèn)真制訂全年建家規(guī)劃、特色活動(dòng)計(jì)劃及文體活動(dòng)計(jì)劃,做到每季有主題活動(dòng),每月有重點(diǎn)活動(dòng),并認(rèn)真組織實(shí)施。認(rèn)真做好工會(huì)財(cái)務(wù)工作,及時(shí)收繳、上解工會(huì)經(jīng)費(fèi),合理使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)。樹立工會(huì)工作為職工服務(wù)的理念,本著少花錢、多辦事、辦實(shí)事的原則,合理分配和優(yōu)化支出。

工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告

XX年,我局工會(huì)在縣總工會(huì)的指導(dǎo)和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“____”重要思想為指導(dǎo),服從和服務(wù)于全局中心工作,認(rèn)真履行職責(zé),扎實(shí)做好各項(xiàng)工作,取得了一定成績,現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,健全工會(huì)機(jī)制

_工組[XX]6號(hào)文件明確,由紀(jì)委書記黃賽群同志分管工會(huì)工作,并成立了局工會(huì)委員會(huì),由__同志任工會(huì)主席、__同志任女工主任、__同志任經(jīng)審主任。今年,局工會(huì)還制訂了《工會(huì)組織的職責(zé)和義務(wù)》以及《廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)和義務(wù)》,并將其裝裱上墻。同時(shí),為保證工會(huì)工作的順利開展,我局堅(jiān)持“兩納入”機(jī)制,即工會(huì)工作納入局工作議事日程、經(jīng)費(fèi)納入局辦公經(jīng)費(fèi)預(yù)算,為我局工會(huì)工作的扎實(shí)開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、組織職工,服務(wù)中心工作

一年來,我們充分發(fā)揮群眾自身優(yōu)勢(shì),充分調(diào)動(dòng)職工的積極性,動(dòng)員組織全局干部職工為全局中心工作、為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展建功立業(yè)。

1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)安排,成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,組建了專門的工作班子,制定了活動(dòng)實(shí)施方案,召開了創(chuàng)先爭優(yōu)動(dòng)員大會(huì),組織機(jī)關(guān)干部職工深入學(xué)習(xí),鄭重作出了公開承諾,并且召開了創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評(píng)會(huì),認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)等一系列活動(dòng),使全局干部職工進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識(shí),領(lǐng)會(huì)在新時(shí)期開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)的重要意義,提高了職工的創(chuàng)先爭優(yōu)意識(shí),凝聚了人心,形成了合力,極大地調(diào)動(dòng)了干部職工的工作積極性和主動(dòng)性。

2、切實(shí)開展“結(jié)對(duì)幫扶”活動(dòng)。根據(jù)縣委、縣政府“千名干部結(jié)對(duì)幫扶”實(shí)地親民教育活動(dòng)的安排部署,局工會(huì)在5月4日、9月14日先后組織全局干部職工以及部分企業(yè)代表走訪慰問了白箬鋪鎮(zhèn)洪山村困難戶張世民及其家人,并捐獻(xiàn)床墊2床、科技致富書籍?dāng)?shù)套、學(xué)習(xí)用品、學(xué)費(fèi)及房屋建筑費(fèi)28000余元,幫助其解決住房困難。

3、積極參與機(jī)關(guān)中心工作。扎實(shí)做好組織人事、計(jì)生、婦女工作,積極參與農(nóng)村扶貧、行風(fēng)評(píng)議等工作。積極配合參與第六次人口普查工作,抓住多個(gè)環(huán)節(jié),采取針對(duì)性措施,確保局機(jī)關(guān)普查登記質(zhì)量。

三、履行職責(zé),關(guān)愛工會(huì)會(huì)員

工業(yè)企業(yè)點(diǎn)多面廣,局工會(huì)在工作開展過程中,不僅做好了本機(jī)關(guān)工會(huì)工作,還一直把為全縣工業(yè)系統(tǒng)職工尤其是下崗職工排憂解難作為工會(huì)工作的重點(diǎn)、維護(hù)穩(wěn)定的重點(diǎn)、構(gòu)建和諧的重點(diǎn)。今年主要做了以下幾件實(shí)事:

1、關(guān)心工業(yè)系統(tǒng)困難家庭生活。根據(jù)我縣工業(yè)系統(tǒng)職工現(xiàn)狀,我局工會(huì)積極尋找對(duì)策,對(duì)下屬全系統(tǒng)職工的現(xiàn)狀進(jìn)行了一次全面調(diào)查,摸清了他們下崗再就業(yè)的情況和生活困難情況,并開展扶貧幫困活動(dòng),為他們解決子女學(xué)費(fèi)、生活費(fèi),全年共慰問貧困下崗職工30多戶,捐助扶貧助學(xué)資金4萬多元。

2、關(guān)愛工業(yè)工業(yè)系統(tǒng)下一代成長。今年8月,局工會(huì)慰問了原黃麻紡織廠劉舒樂、原電力電器設(shè)備廠易可可、原機(jī)械廠周展帆、原鞋廠徐微、原紅旗氮肥廠龔兵等5戶下崗家庭特困大學(xué)生,共計(jì)支助學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)3000元。同時(shí),在今年開展的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流及慰問貧困學(xué)生的活動(dòng)中,邀請(qǐng)考取北京對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)的劉舒樂同學(xué)作為優(yōu)秀學(xué)生代表作了典型發(fā)言,介紹了其如何在逆境中成長、發(fā)奮學(xué)習(xí)的事跡。

四、開展活動(dòng),豐富職工生活

今年來我局在資金相對(duì)緊張的情況下,拿出4萬余元資金開展了一系列活動(dòng),增強(qiáng)了干部職工的凝聚力,向心力、感召力,讓干部職工更加懂得了感恩社會(huì)、珍惜生活、珍惜崗位。4月,我局組織全體機(jī)關(guān)干部赴黑麋峰舉行了主題為“服務(wù)企業(yè),爭創(chuàng)一流”的拓展訓(xùn)練;7月,召開了老干部慶“七·一”座談會(huì);8月,組織了“節(jié)能環(huán)保,綠色生活”演講比賽、高考學(xué)生經(jīng)驗(yàn)交流和慰問貧困學(xué)生活動(dòng);9月,肖鵬、聶芳等4位同志參加了無償獻(xiàn)血活動(dòng);10月,組織了離退休干部共度“老年節(jié)”紅色旅游-游覽韶山活動(dòng);11月,組織了卡拉ok比賽、參觀重點(diǎn)企業(yè)建設(shè)活動(dòng);劉茜婷、聶芳等3位同志參加了團(tuán)縣委組織的志愿者服務(wù)活動(dòng);余建龍、佘君武等2位同志參加了縣委組織的乒乓球比賽;佘吉瓊同志參加了縣直機(jī)關(guān)工委和_部組織的演講比賽。

總之,XX年,局工會(huì)在縣總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,做了大量工作,取得了一定成效,但離縣總工會(huì)和新形勢(shì)下工會(huì)工作職責(zé)的要求還有一定距離。在來年的工作中,我們將繼續(xù)抓好民主管理和職工_工作,堅(jiān)持落實(shí)民主管理各項(xiàng)制度,開展以基層廠務(wù)、單位政務(wù)公開為重點(diǎn)的民主管理工作,積極指導(dǎo)配合城鎮(zhèn)集體工業(yè)聯(lián)社盤活存量資產(chǎn),扶植民營企業(yè),合資企業(yè),開展招商引資工作,努力發(fā)展經(jīng)濟(jì),積極創(chuàng)收,加快職工的解困脫貧。千方百計(jì)為工業(yè)系統(tǒng)職工聯(lián)系和開辟再就業(yè)渠道,幫助職工積極主動(dòng)地開展自救脫貧,為構(gòu)建和諧新望城作出積極貢獻(xiàn)。

第12篇 2023工會(huì)干事年終總結(jié)報(bào)告 2550字

按照市總工會(huì)和街道黨工委、辦事處工作要求,結(jié)合我街道的工作實(shí)際,上半年我們工會(huì)按照確定的總體目標(biāo)已基本完成,組建方面有了加強(qiáng),工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高,工作方法上采取點(diǎn)面結(jié)合,提高了整體工會(huì)工作水平,我們著重做了以下幾項(xiàng)工作:

一、繼續(xù)加大組建力度,擴(kuò)大組織覆蓋面

工會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的決定》,貫徹市委、市總對(duì)組織建設(shè)工作的要求,以組織建設(shè)為重點(diǎn),繼續(xù)加大企業(yè)的組建力度。

1、著力抓建筑等企業(yè)外來員工入會(huì)。今年開年以來,工會(huì)重視抓入會(huì)率的問題,3月份專門請(qǐng)建筑企業(yè)工會(huì)主席來座談,解決建筑行業(yè)外來員工多、入會(huì)率低的情況,通過座談和走訪,大家統(tǒng)一到三點(diǎn):一是工會(huì)組建到建筑工地;二是職工全體入會(huì);三是擴(kuò)大工會(huì)工作面。經(jīng)過前期工作后有7家建筑企業(yè)工會(huì),建筑工地都建起了工會(huì)小組,工會(huì)入會(huì)人數(shù)增加了3100人,入會(huì)率真正達(dá)到了90%以上。建筑工會(huì)把工作深入到工地,同時(shí)還簽訂了集體合同,使職工的維權(quán)工作真正落到實(shí)處,目前工地職工有了工會(huì)組織,可以直接同工會(huì)反映情況,公司的關(guān)懷也可直接送到工地工人中。

2、做好組織新建和改選工作。市總500萬以上企業(yè)該組建的表上有43家,經(jīng)過前期初步了解,有3家不屬本街道,2家倒閉(轉(zhuǎn)產(chǎn)),2家待拆遷,2家名字重復(fù),已建6家,尚有26家,前些日子工會(huì)和工辦的同志一方面上門做工作,另一方面召開了對(duì)未組建的企業(yè)專題會(huì)議,目前已全面展開,其余幾家正在籌建之中,但要催得緊一點(diǎn)才行,還有4家企業(yè)到期進(jìn)行了改選。

3、輕紡城建行業(yè)工會(huì)和工業(yè)品市場工會(huì)正在籌備之中。

4、有19個(gè)社區(qū)未建工會(huì)聯(lián)合委員會(huì)正在打算之中,想下個(gè)月抽時(shí)間去杭州看看人家社區(qū)的工會(huì)后,再定出組建計(jì)劃。

二、加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)

加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)做好工會(huì)工作,最關(guān)鍵的還是工會(huì)干部的作用發(fā)揮和能力的展現(xiàn),如果一個(gè)單位有一個(gè)能干事會(huì)干事的工會(huì)主席,各項(xiàng)工作就會(huì)完成得很好。為此我們工會(huì)很明確地把工會(huì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)為重點(diǎn)抓。今年上半年以來,抓了三次學(xué)習(xí)培訓(xùn),受訓(xùn)人次超百人。受課內(nèi)容主要是怎樣做好工會(huì)主席的一些業(yè)務(wù)知識(shí)以及做群眾工作的相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),如三月份和七月份的安全知識(shí)講座等,也同時(shí)也加到培訓(xùn)中。還多次下發(fā)資料,購買書籍下發(fā)到工會(huì)干部手中。市總、街道的有關(guān)文件及時(shí)發(fā)給基層工會(huì),這樣使工會(huì)干部在理論上有些提高,我們還通過工會(huì)干部的互相交流、匯報(bào)和現(xiàn)場參觀,從感性上加以認(rèn)識(shí),提高了工會(huì)干部處事能力。

三、點(diǎn)面結(jié)合,做好相關(guān)工作

今年我們工會(huì)采用“先組建、再規(guī)范、重培訓(xùn)、抓重點(diǎn)、以點(diǎn)帶面、全面推動(dòng)”的方法進(jìn)行。年初工會(huì)確實(shí)了安全生產(chǎn)、職工之家,村聯(lián)合工會(huì),職工活動(dòng)之家,優(yōu)惠活動(dòng),調(diào)解工作,勞動(dòng)競賽等重點(diǎn)工作,十八家企業(yè)作為重點(diǎn)工作重點(diǎn)抓的單位。

1、“情系職工、服務(wù)會(huì)員”優(yōu)惠活動(dòng)初見成效。從去年優(yōu)惠活動(dòng)開展以來,已有幾百個(gè)單位和個(gè)人參與了優(yōu)惠活動(dòng)得到了實(shí)惠。特別是太平洋保險(xiǎn)公司的保險(xiǎn),有家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、汽車保險(xiǎn)和人身保險(xiǎn),如城市物業(yè)公司有近千名外地季節(jié)性工人原來要付15萬左右的人身保險(xiǎn)費(fèi),企業(yè)壓力大,經(jīng)工會(huì)和保險(xiǎn)公司協(xié)商,既要使他們?nèi)巳藚⒈#忠@得優(yōu)惠低價(jià)的保險(xiǎn)費(fèi),最后保險(xiǎn)公司確實(shí)以惠的8.9萬元的價(jià)格成交,另外車輛保險(xiǎn)也有較大的優(yōu)惠,使許多職工真正嘗到了甜頭。

2、安全檢查,查出隱患,及時(shí)整改。工會(huì)和經(jīng)發(fā)辦的同志一起采用每季一次固定檢查和突擊檢查相結(jié)合的方法,深入車間進(jìn)行安全檢查,督促企業(yè)職工執(zhí)行安全規(guī)范操作,保障了職工的生命安全和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)了企業(yè)安全高效發(fā)展。今年先后組織了4次大的檢查,被查單位35家,查出安全隱患200多處,有75%的當(dāng)場整改,20%左右需要請(qǐng)示后整改,5%的一時(shí)難改,需要立即停產(chǎn)或增加附加設(shè)備的,這一工作廠長經(jīng)理也倍受歡迎。職工群眾盡管有時(shí)不理解,長遠(yuǎn)觀點(diǎn)上看也都很歡迎,經(jīng)過檢查,至今我們所屬企業(yè)未出一筆大事故。

村聯(lián)合工會(huì)安全試點(diǎn)工作開展以來,我街道在灣底社區(qū)全面展開,每周一次小檢查,每月一次大檢查,每個(gè)企業(yè)都簽訂了安全責(zé)任狀,每個(gè)崗位都有安全規(guī)定,這樣有效地避免了安全事故的發(fā)生。這次西片的鎮(zhèn)村聯(lián)合工會(huì)會(huì)議也在灣底召開。

3、幫困扶貧,體現(xiàn)黨和政府的關(guān)懷。為關(guān)心困難職工的生活和上學(xué),工會(huì)請(qǐng)示街道每年進(jìn)行二次的幫困活動(dòng),一次是農(nóng)歷年底對(duì)特困家庭職工上門慰問,一次是八月份對(duì)特困家庭上學(xué)有困難的學(xué)生發(fā)放助學(xué)金,二次慰問共計(jì)2萬元左右。雖然到一戶家庭幾百元,但把黨和政府的一份關(guān)懷送到了他們手中。

4、夏季慰問高溫作業(yè)工人。今年持續(xù)高溫,給一些高溫作業(yè)的工人影響較大。工會(huì)今年又組織了一次慰問活動(dòng),把一萬余元飲料、毛巾和肥皂等物品送到了建筑工場,環(huán)衛(wèi)工人,高爐旁的職工手中,給高溫作業(yè)的工人送去了一份清涼。

5、“五一”節(jié)系列活動(dòng)有聲有色。為慶祝“五一”勞動(dòng)節(jié),工會(huì)不但組織參加了市總組織的“新慈溪”、“企業(yè)之歌”歌詠比賽以及“廣電杯”象棋比賽等活動(dòng)。還在街道里組織了文體活動(dòng)和企業(yè)工會(huì)參加的“我愛慈溪”演講比賽。召開了勞模座談會(huì),特邀了街道領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議并講話,同時(shí)還表彰了先進(jìn)工會(huì)集體和個(gè)人(每年一次街道工會(huì)先進(jìn)),總結(jié)了工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),為更好地做好工作起了推動(dòng)作用。共2頁,當(dāng)前第1頁12

6、企業(yè)員工互助基金活動(dòng)試點(diǎn)在寧波塞納電熱電器公司展開,現(xiàn)已全面進(jìn)行之中(材料已報(bào))。

7、維權(quán)窗口,解決來信來訪,上半年121起件件有著落,涉及經(jīng)濟(jì)也達(dá)幾十萬,凡是建工會(huì)的沒有拖欠工資事件,糾紛也能及時(shí)解決,為創(chuàng)建平安慈溪作出了努力。

上半年工作雖然做了些,但按照上級(jí)要求也有一定距離,如500萬以上組建,培植先進(jìn)單位可作為上級(jí)或外地一致好評(píng)的單位尚未推出。

四、下半年打算重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)

下步打算繼續(xù)努力,抓好各項(xiàng)工作,努力完成和超額完成各項(xiàng)任務(wù)。

一是全面完成組建任務(wù),對(duì)尚未組建的500萬銷售以上企業(yè)組建好,并開好輕紡城行業(yè)工會(huì)代表大會(huì),新建三產(chǎn)企業(yè)的組建工作。

二是組織企業(yè)勞動(dòng)競賽、“五小發(fā)明”,技術(shù)比武等活動(dòng)。

三是抓好工會(huì)干部培訓(xùn),特別是開好社區(qū)干部預(yù)備會(huì)議,為全面建好社區(qū)工會(huì)打好基礎(chǔ)。

四是擴(kuò)大“優(yōu)惠”活動(dòng)面,選定優(yōu)惠單位,使優(yōu)惠活動(dòng)真正有成效。

五是繼續(xù)做好安全檢查,職工之家創(chuàng)建等工作。

六是配合稅務(wù)做好年度會(huì)費(fèi)收繳工作(再協(xié)調(diào)一次)。

七是做好上級(jí)交給其它各項(xiàng)工作。

建議:由市聘個(gè)大學(xué)生幫助工作,工資工會(huì)付。

作為我一定要完成和超額完成任務(wù),信心足。

第13篇 2023年度建設(shè)局工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告 4000字

今年,局工委在黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持'圍繞中心,立足維護(hù),提高素質(zhì),依法治會(huì)'的工作方針,全局工會(huì)各級(jí)組織和工會(huì)干部按照市總工會(huì)的工作要求,開拓進(jìn)取,求真務(wù)實(shí),在實(shí)踐中取得了顯著的工作成效.主要做了以下幾方面的工作:

一、特色工作:建筑業(yè)精英賢內(nèi)助迎新春茶話會(huì):金壇建筑業(yè)的發(fā)展,離不開社會(huì)各界的支持,更離不開建筑戰(zhàn)線干部職工家屬的無私支持和默默奉獻(xiàn)。2月14日上午,由建設(shè)局和市婦聯(lián)聯(lián)合舉行的“全市建筑業(yè)精英賢內(nèi)助迎新春茶話會(huì)”,在建設(shè)局召開。會(huì)上,邀請(qǐng)了項(xiàng)目經(jīng)理、施工企業(yè)負(fù)責(zé)人的家屬代表參加,大家相互交流,增進(jìn)了解,增進(jìn)感情,共話金壇建設(shè)事業(yè)的美好未來,共同為金壇建筑業(yè)的和諧發(fā)展增添力量。趙市長也到會(huì)講話并給家屬們發(fā)放紀(jì)念品和慰問金。

二、送溫暖工作:__年2月7日,建設(shè)局黨委及行政全體領(lǐng)導(dǎo)率工會(huì)、婦委分三個(gè)小組對(duì)建設(shè)系統(tǒng)37個(gè)因病、因殘等原因的家庭,共送去慰問金69000元。給他們送去了組織的溫暖,使他們能過一個(gè)祥和的春節(jié)。組織好特困職工家庭,接受市總工會(huì)的春節(jié)慰問。

各基層單位工會(huì)也分別慰問了本單位的困難職工。

三、組織工作:在局工委的指導(dǎo)下,__年2月12日,金壇港華燃?xì)庥邢薰竟?huì)成立暨第一次會(huì)員大會(huì)隆重召開,金壇港華工會(huì)會(huì)員認(rèn)真負(fù)責(zé)地行使自己的__權(quán)利,選舉產(chǎn)生了工會(huì)第__屆委員會(huì)委員、經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)委員和女工委員。金壇港華有限公司是一家中外合資企業(yè),能積極主動(dòng)地成立工會(huì),維護(hù)職工群眾的經(jīng)濟(jì)利益和__權(quán)利,對(duì)推動(dòng)金壇市工會(huì)工作的創(chuàng)新、健康發(fā)展起著非常積極的作用。

根據(jù)省建設(shè)工會(huì)的要求,更好地發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會(huì)職能,進(jìn)一步擴(kuò)大工會(huì)組織建設(shè),開展了金壇市建設(shè)局產(chǎn)業(yè)工會(huì)組織調(diào)研以局面形式作了情況匯報(bào),并向來壇調(diào)研的省建設(shè)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)提了如何加大建筑企業(yè)工會(huì)力度的建議。

四、職代會(huì):金壇市第一建公司于__年2月9日上午在公司四樓會(huì)議室召開第__屆四次職工代表大會(huì),討論《一建公司改制方案》和《職工安置方案》,應(yīng)到代表108人,實(shí)到88人,委托16人。大會(huì)以無記名投票方式對(duì)《一建公司改制方案》和《職工安置方案》進(jìn)行了審議表決,以76人贊成、27 人棄權(quán)、1人反對(duì),通過了《一建公司改制方案》;84人贊成、17反對(duì)、3人棄權(quán)通過《職工安置方案》。

__年2月8日至9日,自來水公司召開第__屆三次職工代表大會(huì),會(huì)上通報(bào)了__年度行政工作報(bào)告和工會(huì)工作報(bào)告,并詳細(xì)分析了公司行政財(cái)務(wù)狀況,會(huì)還審議并通過了《集體合同》《工資集體協(xié)商協(xié)議》《金壇市自來水公司社會(huì)服務(wù)“一告查實(shí)待崗制”》及《金壇市自來水公司職工子女高考錄取大學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,真正做到廠務(wù)公開。

五、職業(yè)技能比賽:根據(jù)市勞動(dòng)競賽委員會(huì)的要求,組織了《抹灰工》、《建筑電工》和《鋼筋工》職工職業(yè)技能操作比賽,由于報(bào)名工作、理論測(cè)試和實(shí)際操作比賽規(guī)范有序,三個(gè)項(xiàng)目均取得圓滿成功。

尤其是在北京舉行的“為首都增輝 為奧運(yùn)加油”江蘇金壇進(jìn)京建筑健兒鋼筋工職業(yè)技能大賽,得到了很多部門的關(guān)心和支持:__辦公廳直屬工作局副局長王軍東、__辦公廳直屬工作局營房處處長徐富貴、北京市外地施工企業(yè)黨委副書記、外地施工企業(yè)工會(huì)主席張小虎、江蘇省政府駐北京辦,建管處主任、江蘇省建設(shè)廳駐京聯(lián)絡(luò)處主任謝挺、中集建設(shè)集團(tuán)有限公司北京分公司副總經(jīng)理張寶彥都參加了競賽啟動(dòng)儀式,觀看了選手的比賽。張小虎和王軍東還在啟動(dòng)儀式上講話。本次活動(dòng)中國建設(shè)報(bào)記者也到場進(jìn)行了采訪。

六、女職工工作:3月8日上午,建設(shè)局女工委組織全系統(tǒng)80名女職工代表匯聚一堂,舉行“建設(shè)局紀(jì)念‘三八’婦女節(jié)97周年暨建功__、和諧奔小康演講活動(dòng)”,隆重慶?!叭恕眿D女節(jié)97周年紀(jì)念日的到來。黨委書朱記到會(huì)祝賀,會(huì)議由黨委委員建設(shè)局辦公室主任主持。

積極組織全系統(tǒng)女職工開展巾幗建功活動(dòng):園林管理處全體女職工為創(chuàng)園林綠化城市作出很大的貢獻(xiàn),受到各級(jí)、各界的好評(píng),被命名為“江蘇省巾幗文明示范崗”;建筑咨詢有限公司、自來水公司化驗(yàn)室被評(píng)為“常州市巾幗文明示范崗”;自來水公司營業(yè)大廳及園林處綠化設(shè)計(jì)室等4個(gè)單位被命名為“金壇市巾幗文明示范崗”。

七、教育培訓(xùn):上半年依托建筑技工學(xué)校進(jìn)行了建設(shè)系統(tǒng)不同崗位、不同人群的培訓(xùn)班,其中建筑類崗位資格培訓(xùn)8起,計(jì)500人; 初中級(jí)建筑職業(yè)技能培訓(xùn)簽定8500多人次;園林綠化、建筑工程預(yù)決算、物業(yè)法規(guī)、城建檔案管理、住宅分戶驗(yàn)收等各類培訓(xùn)1100多人次。

八、評(píng)選“優(yōu)秀農(nóng)民工”:根據(jù)市總工會(huì)“關(guān)于開展為優(yōu)秀農(nóng)民工送保障活動(dòng)”的通知要求,針對(duì)各建筑企業(yè)的實(shí)際,及時(shí)發(fā)文件組織評(píng)選,確保優(yōu)秀農(nóng)民工的榮譽(yù)和待遇得到落實(shí)。

九、開展“五一”宣傳月活動(dòng):組織幼兒園的教師排練舞蹈參加市總慶五一文藝匯演,并和工人文化宮一起送文化到企業(yè);自來水公司和房管處圍繞《企業(yè)工會(huì)工作條例》制作展版參加市總宣傳及展評(píng),自來水公司展版獲二等獎(jiǎng)。

十、勞模工作:春節(jié)期間慰問省勞模及省勞模的遺孀。

房管處退休干部吉仲林同志1977年被評(píng)為省先進(jìn)工作者(等同于省勞模),但由于調(diào)本系統(tǒng)時(shí)勞模關(guān)系一直未轉(zhuǎn),得知這一信息后,立即找到有關(guān)文件,專門轉(zhuǎn)發(fā)給有關(guān)單位,落實(shí)了勞模應(yīng)該享有的待遇。

五一前后,配合市總和電視臺(tái)做好百名先進(jìn)模范的宣傳工作。

十一、推選高技能人才:根據(jù)市勞動(dòng)和社會(huì)保障局的要求,做好__年度高技能人才的推選工作,按持質(zhì)、按量地上報(bào)好各類材料。

十二、工代會(huì):根據(jù)市總工會(huì)代表常任制的要求,增補(bǔ)本屆工會(huì)代表,參加了市工代會(huì)。

十三、演講活動(dòng):積極參加市總組織的學(xué)習(xí)貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》及“建功__、和諧奔小康”的演講活動(dòng)。

十四、社區(qū)文化:__年6月27日晚,建設(shè)局幼兒園師生和翠園社區(qū)在小區(qū)內(nèi)舉行了一場別開生面的《鄰里節(jié)老少樂納涼消夏晚會(huì)》,共表演了11節(jié)目,參加演出人數(shù)100余人,有數(shù)千名社區(qū)居民觀看演出。

__、“安康杯”活動(dòng):積極組織各企業(yè)參加“安康杯”競賽,自來水公司、市政建設(shè)有限公司等單位均成立了競賽工作領(lǐng)導(dǎo)小組,

十六、愛心救助:組織全系統(tǒng)職工義務(wù)獻(xiàn)血,

十七、配合工作:配合建設(shè)局黨委做好建設(shè)系統(tǒng)十佳青年評(píng)選工作。

下半年,在市總的關(guān)心支持下,成立金壇市建設(shè)行業(yè)工會(huì),真正發(fā)揮好產(chǎn)業(yè)工會(huì)的作用。今年以來,開發(fā)區(qū)工會(huì)緊緊圍繞推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展這個(gè)中心任務(wù),緊密結(jié)合自身實(shí)際,積極開展了大量富有成效的工會(huì)工作。在工作開展過程中,開發(fā)區(qū)工會(huì)高度重視基層工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作,將這項(xiàng)工作作為工會(huì)各項(xiàng)工作的重中之重,從抓組織領(lǐng)導(dǎo)、抓調(diào)查研究、抓工作創(chuàng)新、抓活動(dòng)開展和抓制度建設(shè)五個(gè)方面入手,下大力氣推進(jìn)基層工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作,取得了較為顯著的成效。截至目前,今年新建基層工會(huì)49家,新發(fā)展會(huì)員2490人(農(nóng)民工會(huì)員1874人);全區(qū)工會(huì)會(huì)員總數(shù)7510人(農(nóng)民工會(huì)員4388人),已建基層企業(yè)工會(huì)總數(shù)達(dá)68家,覆蓋企業(yè)總數(shù)108家,實(shí)現(xiàn)正式建成運(yùn)營企業(yè)工會(huì)組建全覆蓋。其中,53家規(guī)模以上企業(yè)全部單獨(dú)建立了工會(huì)組織,符合單獨(dú)建立工會(huì)的其他企業(yè)12家全部組建了工會(huì),成立了3個(gè)區(qū)域性聯(lián)合工會(huì),覆蓋企業(yè)數(shù)43家。

主要做法是:

一、抓組織領(lǐng)導(dǎo),形成黨政齊抓共管工會(huì)組建與會(huì)員發(fā)展工作的強(qiáng)大合力。開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)高度重視工會(huì)工作尤其是基層工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作,始終堅(jiān)持將工會(huì)工作作為開發(fā)區(qū)黨的工作的重要組成部分,從鞏固和加強(qiáng)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)的高度,切實(shí)加強(qiáng)和改善對(duì)這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),確保工會(huì)組織的職能和作用得到充分的發(fā)揮。開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)堅(jiān)持定期研究討論工會(huì)工作制度,認(rèn)真聽取區(qū)工會(huì)關(guān)于工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展方面的匯報(bào),及時(shí)解決工作中的一些重要問題,在工作經(jīng)費(fèi)、陣地建設(shè)等方面提供必要的保障。同時(shí),實(shí)行工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作包干責(zé)任制,將區(qū)內(nèi)適合組建工會(huì)組織的企業(yè)分片落實(shí)到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)到具體責(zé)任人,明確企業(yè)數(shù)量、組建時(shí)間和相關(guān)要求,一家一家抓落實(shí),極大地推動(dòng)了這項(xiàng)工作的開展。

二、抓調(diào)查研究,夯實(shí)工會(huì)組建與會(huì)員發(fā)展的工作基礎(chǔ)。開發(fā)區(qū)內(nèi)的企業(yè)絕大多數(shù)為非公有制企業(yè)。做好非公有制企業(yè)工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作,既沒有以往成熟的經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,也沒有現(xiàn)成的方法可以沿用,必須在詳細(xì)了解開發(fā)區(qū)區(qū)內(nèi)企業(yè)和工會(huì)工作現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際制定出符合全區(qū)實(shí)際的工作方案。區(qū)工會(huì)在黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,先后開展了兩次規(guī)模較大的調(diào)研活動(dòng),對(duì)區(qū)內(nèi)各基層工會(huì)組織的基本狀況、工作開展情況、取得的成績、存在的問題以及下一步開展工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作進(jìn)行系統(tǒng)的調(diào)查研究,掌握了基層工會(huì)和組建工作的基本情況,為推進(jìn)工會(huì)組建和會(huì)員發(fā)展工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

三、抓工作創(chuàng)新,提高工會(huì)組建與會(huì)員發(fā)展工作的針對(duì)性和實(shí)效性。結(jié)合開發(fā)區(qū)實(shí)際,進(jìn)一步完善“黨建帶工建”的組建格局,堅(jiān)持依法建會(huì)、依靠職工建會(huì)、靈活建會(huì)的理念,區(qū)分區(qū)內(nèi)企業(yè)不同情況和不同類型,進(jìn)一步創(chuàng)新組建的途徑和方法,以正式投產(chǎn)運(yùn)營的規(guī)模以上企業(yè)為重點(diǎn),整體推進(jìn)非公企業(yè)工會(huì)組建工作,逐步實(shí)現(xiàn)工會(huì)組建工作量的擴(kuò)張。對(duì)具備單獨(dú)組建工會(huì)組織條件的企業(yè),指導(dǎo)幫助企業(yè)單獨(dú)組建工會(huì)組織;對(duì)暫不具備單獨(dú)建工會(huì)條件的企業(yè),采取聯(lián)建等方式組建,進(jìn)一步加強(qiáng)基層聯(lián)合工會(huì)的建設(shè),使工會(huì)組織覆蓋了更多企業(yè),大大提高了工會(huì)組織的覆蓋面。

四、抓活動(dòng)開展,增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。工會(huì)活動(dòng)是工會(huì)組織的活力源泉,我們通過大力開展具有開發(fā)區(qū)特色的工會(huì)活動(dòng),不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。積極開展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)以及模范勞動(dòng)關(guān)系和諧園區(qū)創(chuàng)建活動(dòng),扎實(shí)做好 “勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”的申報(bào)、審核和評(píng)比表彰工作,在區(qū)內(nèi)各企業(yè)中大力倡導(dǎo)以人為本的管理理念,著力促進(jìn)規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的____新型勞動(dòng)關(guān)系的建立,今年8月份市開發(fā)區(qū)作為安徽86家省級(jí)開發(fā)區(qū)和3家開發(fā)區(qū)的惟一代表,在積極開展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng)的全國31個(gè)省、自治區(qū)、直轄市近1600家省級(jí)以上開發(fā)區(qū)中脫穎而出,成為國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部、

中華全國總工會(huì)、中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)/中國企業(yè)家協(xié)會(huì)聯(lián)合授予的首批25家“全國模范勞動(dòng)關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)”。此外,我們還積極開展了以技術(shù)創(chuàng)新、節(jié)能降耗、環(huán)境保護(hù)、循環(huán)發(fā)展為重點(diǎn)的 “一爭三創(chuàng)”活動(dòng)和“安康杯”競賽等各類活動(dòng)。

第14篇 總工會(huì)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)大總結(jié)報(bào)告 1250字

一、主要做法

區(qū)總深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)從2024年3月正式啟動(dòng),經(jīng)過認(rèn)真開展“學(xué)習(xí)調(diào)研”、“分析檢查”、“整改落實(shí)”3個(gè)階段的各項(xiàng)活動(dòng),目前已基本結(jié)束。區(qū)總班子嚴(yán)格落實(shí)區(qū)委關(guān)于學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的部署要求,在各個(gè)步驟環(huán)節(jié)中緊密結(jié)合工作實(shí)際,創(chuàng)造性地開展活動(dòng),取得了明顯成效。

(一)制定方案,成立組織,召開動(dòng)員大會(huì)。全區(qū)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)以后,區(qū)總成立了以黃尚征主席為組長的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了活動(dòng)實(shí)施意見。并于3月17日召開了黨支部擴(kuò)大會(huì)議,進(jìn)行全體動(dòng)員。動(dòng)員大會(huì)通過統(tǒng)一思想、明確目標(biāo)、細(xì)化責(zé)任、落實(shí)任務(wù),為活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(二)抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。以區(qū)總領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部為重點(diǎn),組織開展“科學(xué)發(fā)展,理論武裝”專題培訓(xùn)。形式上采取個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、集體研討、網(wǎng)絡(luò)教育等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了教學(xué)讀本和規(guī)定篇目。區(qū)總主要領(lǐng)導(dǎo)作專題輔導(dǎo),邀請(qǐng)市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)作形勢(shì)專題報(bào)告。共集中學(xué)習(xí)4次、支部集中討論交流2次、個(gè)人自學(xué)不少于20小時(shí)。各位黨員結(jié)合工作和思想實(shí)際,合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間,處理好工學(xué)矛盾,確保學(xué)深學(xué)透。

(三)結(jié)合工會(huì)工作,突出實(shí)踐特色開展調(diào)研。針對(duì)近年來工會(huì)工作中存在的不足,重點(diǎn)組織好工會(huì)法貫徹落實(shí)情況、充分運(yùn)用黨委、政府賦予的資源和手段創(chuàng)新工會(huì)工作、加強(qiáng)新形勢(shì)下的工會(huì)組織建設(shè)、加強(qiáng)工會(huì)維權(quán)幫扶工作、企業(yè)文化凝聚職工促發(fā)展等方面的專題調(diào)研。

(四)廣泛發(fā)動(dòng),積極行動(dòng),掀起解放思想大討論高潮。區(qū)總積極組織黨員干部參與解放思想大討論。組織區(qū)總黨員干部暢談“__工會(huì)科學(xué)發(fā)展之我見”,征集“__工會(huì)科學(xué)發(fā)展金點(diǎn)子”。開展“解放思想見實(shí)效”活動(dòng)。將解放思想大討論成果,轉(zhuǎn)化為工會(huì)科學(xué)發(fā)展的思路、措施和行動(dòng)。

(五)認(rèn)真召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。2024年6月5日,區(qū)總召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)暨黨員干部專題組織生活會(huì)。按照加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的要求,班子成員認(rèn)真查找個(gè)人和班子存在的問題,深刻分析原因,開展批評(píng)與自我批評(píng),統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí),對(duì)下一步如何開展好工會(huì)工作的整改措施作了熱烈的討論。民主生活會(huì)準(zhǔn)備充分,主題突出,領(lǐng)導(dǎo)班子成員達(dá)成共識(shí),會(huì)議取得了有效的成果。

(六)認(rèn)真組織撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。區(qū)總領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)真分析研究的基礎(chǔ)上提出了報(bào)告提綱和具體思路,并多次參與指導(dǎo)初稿的修改。征求意見稿形成后,經(jīng)過層層評(píng)議,聽取意見,作了進(jìn)一步的完善和修改,最終形成一份聯(lián)系實(shí)際緊密、問題查擺認(rèn)真、原因分析深刻、整改思路科學(xué)、文件格式規(guī)范,落實(shí)措施可行的分析檢查報(bào)告。

(七)認(rèn)真制定整改落實(shí)方案。區(qū)總召開專題會(huì)議研究整改落實(shí)方案的制定,圍繞“解放思想、加快發(fā)展”的主題,根據(jù)分析檢查報(bào)告提出的整改思路和措施,結(jié)合群眾意見建議,逐項(xiàng)審定整改內(nèi)容。明確整改落實(shí)的事項(xiàng)、措施、責(zé)任、時(shí)限,同時(shí)以文件形式印發(fā),做到了向群眾公開承諾。

(八)集中解決突出問題。區(qū)總堅(jiān)持集中整改與抓好當(dāng)前工作相結(jié)合的原則,針對(duì)制定出臺(tái)了一系列制度措施。整改落實(shí)方案中明確的近、中期整改事項(xiàng),已在有序落實(shí)和解決中,整改態(tài)度積極行動(dòng)快,成效明顯。

第15篇 某鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育工會(huì)2023年度工作總結(jié)報(bào)告 1950字

2024年,在市總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞學(xué)校辦學(xué)目標(biāo),以全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,辦人民滿意教育為中心開展工作,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,帶領(lǐng)教職工積極投身教育教學(xué)改革;切實(shí)履行工會(huì)的基本職責(zé),推進(jìn)學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,關(guān)心教職工的工作與生活,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全鎮(zhèn)教職工為學(xué)校的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

一、落實(shí)《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》深化校務(wù)公開工作

為依法保障教職工參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督,完善學(xué)校制度,促進(jìn)學(xué)校依法治校,依據(jù)教育法、教師法、工會(huì)法等法律,我鎮(zhèn)教育工會(huì)在落實(shí)《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》,要求各校根據(jù)相關(guān)規(guī)定建立和完善教職工代表大會(huì)制度,讓教職工代表大會(huì)和教職工代表大會(huì)代表應(yīng)當(dāng)遵守國家法律法規(guī),遵守學(xué)校規(guī)章制度,正確處理國家、學(xué)校、集體和教職工的利益關(guān)系,使全體教職工依法參與學(xué)校民主管理和監(jiān)督。充分發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校中的主人翁作用,強(qiáng)化教職工代表大會(huì)的職責(zé)和工會(huì)換屆選舉的程序。對(duì)教代會(huì)的提案,學(xué)校都能落實(shí)和回應(yīng),對(duì)重大事項(xiàng)通過校發(fā)文件和召開教工大會(huì)的形式予以通報(bào)。積極發(fā)揮工會(huì)民主監(jiān)督作用,開展工會(huì)民主評(píng)議學(xué)校中層干部活動(dòng),各校嚴(yán)格按照上級(jí)文件落實(shí)校務(wù)公開。

二、民辦學(xué)校工會(huì)組建工作

我鎮(zhèn)有民辦(學(xué)校、幼兒園)__所,為了更好地做好教育均衡發(fā)展,__教育工會(huì)要求各民辦學(xué)校成立工會(huì)小組,健全組織機(jī)構(gòu),范文寫作并做到真情投入工會(huì)工作,增強(qiáng)做好工會(huì)工作的責(zé)任感和使命感。樹立工會(huì)干部良好形象,積極做好黨政所急、群眾所需、工會(huì)所能的民生工作。從民辦學(xué)校的特點(diǎn)出發(fā),做好維權(quán)工作,以《勞動(dòng)合同法》《集體合同條例》和《職工代表大會(huì)條例》為依據(jù),切實(shí)履行工會(huì)職責(zé),依法為教職工維權(quán)。要求做到用大智慧、大思維思考工會(huì)工作,從細(xì)處著手,善于與群眾在心靈上溝通,在具體的工作中實(shí)現(xiàn)工會(huì)的地位和價(jià)值。

三、工會(huì)自身建設(shè)和合格“職工之家”建設(shè)情況

為了貫徹落實(shí)工會(huì)工作總體思路,深入開展建設(shè)職工之家活動(dòng),在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持下,自覺堅(jiān)持以黨的基本路線和基本方針為指導(dǎo),依照法律和工會(huì)章程獨(dú)立自主地開展工作維護(hù)職工合法權(quán)益。__鎮(zhèn)教育工會(huì)團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全體職工以主人翁的精神積極投身教育事業(yè)的發(fā)展,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;開展學(xué)先進(jìn),趕先進(jìn)活動(dòng);抓好職工理論及教育技能等方面的工作,不斷提高教職工的教育能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)水平。把創(chuàng)建“先進(jìn)教職工之家”作為精神文明建設(shè)的一個(gè)重要組成部分,著力構(gòu)建堅(jiān)持“兩手抓,兩手硬”的創(chuàng)建機(jī)制。把創(chuàng)先和創(chuàng)實(shí)工作滲透,融匯在教育工作的各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)方面。做好“和諧家庭”、“書香家庭”創(chuàng)建工作人人有責(zé),個(gè)個(gè)有目標(biāo)。在工作中,注重將“和諧家庭”、“書香家庭”創(chuàng)建工作同教育工作一起布署,一起檢查,一起落實(shí),增強(qiáng)創(chuàng)建共識(shí),激發(fā)創(chuàng)建熱情,不斷提高教育工會(huì)的質(zhì)量水平。

四、工會(huì)開展的各類活動(dòng)情況

我鎮(zhèn)教育工會(huì)結(jié)合上級(jí)精神和本鎮(zhèn)實(shí)際,開展了服務(wù)職工在基層活動(dòng)。根據(jù)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府要求,我們轉(zhuǎn)發(fā)了《黨員教職聯(lián)系群眾活動(dòng)實(shí)施方案》,管理范文網(wǎng)制定了活動(dòng)方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)對(duì)各基層工會(huì)開展活動(dòng)的指導(dǎo)、督查考核工作,對(duì)活動(dòng)開展情況進(jìn)行統(tǒng)一部署。各校認(rèn)真組織此項(xiàng)活動(dòng),成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,并將此項(xiàng)活動(dòng)作為做好教職工工作的一個(gè)重要抓手,深入群眾,了解實(shí)情,真誠傾聽群眾呼聲,面對(duì)面做群眾工思想工作與群眾談心交友,增進(jìn)感情,實(shí)打?qū)嵉貫槿罕姺?wù)和辦實(shí)事。其中,中心小學(xué)成立“揚(yáng)帆志愿”服務(wù)隊(duì),一年來累計(jì)服務(wù)次數(shù)8次,參加志愿服務(wù)____人次,得到了社會(huì)各屆的好評(píng)。其次,將公開課、示范課評(píng)選等活動(dòng)結(jié)合起來,與開展以激發(fā)智慧、凝聚力量、強(qiáng)化技能、提高素質(zhì)為目標(biāo)的教學(xué)基本功競賽活動(dòng)結(jié)合起來,不斷提高教育系統(tǒng)廣大教職工的思想道德素質(zhì)和教書育人能力。充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展。此外,切實(shí)維護(hù)教職工精神文化合法權(quán)益。提出活力工會(huì)、魅力教師、和諧校園的工會(huì)建設(shè)理念,通過運(yùn)動(dòng)和學(xué)習(xí)等方式吸引廣大教職工,讓廣大教職工在緊張工作之余得到強(qiáng)身健體。今年,我鎮(zhèn)教育工會(huì)先后組織了教職工籃球比賽、教職工書畫比賽、女教職工文藝展示等文體活動(dòng),深受廣大教職工好評(píng)。

五、送“溫暖”活動(dòng)情況

懂民情,暖民心一貫是__鎮(zhèn)教育工會(huì)的指導(dǎo)思想和重點(diǎn)工作,工會(huì)十分注重基層教職工的工作和生活,千方百計(jì)為困難教職工排憂解難,努力辦人民滿意的教育。今年工會(huì)在教師節(jié)和春節(jié)前夕分別對(duì)全鎮(zhèn)__多名病疾和困難教職工送去了慰問品和慰問金,并詳細(xì)了解困難教職工的生活及工作情況,叮囑他們要注意身體,開心生活,安心工作,為教育事業(yè)作出更大貢獻(xiàn)。

六、工會(huì)女職工委員會(huì)工作情況

我鎮(zhèn)教育工會(huì)中,女會(huì)員占有比例達(dá)___%,為進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)教育工會(huì)女職工組織規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮工會(huì)女職工組織作用,根據(jù)

工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告 十五篇

20**年,公司工會(huì)在公司黨委xx縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)縣總工會(huì)工作會(huì)議精神,緊緊圍繞公司黨委的工作部署和公司全年的工作目標(biāo),結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn),充分發(fā)揮職工的聰明才智,開拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),不斷強(qiáng)化自身建設(shè),突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)企業(yè)民主管理,推進(jìn)職工素質(zhì)工程建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的
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    在2014年中,我校工會(huì)在上級(jí)教育工會(huì)及學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校的教育、教學(xué)工作,加強(qiáng)教職工的師德修養(yǎng),扎扎實(shí)實(shí)開展師能大練兵活動(dòng),并增強(qiáng)全體教職工的民主管理意 ...[更多]

  • 企業(yè)2023年工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告 五篇
  • 企業(yè)2023年工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告 五篇97人關(guān)注

    按照集團(tuán)公司工會(huì)和公司黨委的工作安排,一年來,經(jīng)過公司全體專、兼職工會(huì)干部的共同努力,公司工會(huì)工作取得了令人滿意的成績。主要工作情況如下:1、在開展群眾性經(jīng)濟(jì) ...[更多]

  • 企業(yè)工會(huì)總結(jié)報(bào)告(五篇)
  • 企業(yè)工會(huì)總結(jié)報(bào)告(五篇)94人關(guān)注

    xx年,我xx商城工會(huì)在商城物業(yè)管理總公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在市總工會(huì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,以黨的“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx屆五、xx全會(huì)精力為領(lǐng)導(dǎo),緊緊圍繞工會(huì)工作更好地服 ...[更多]

  • 工會(huì)委員總結(jié)報(bào)告(三篇)
  • 工會(huì)委員總結(jié)報(bào)告(三篇)94人關(guān)注

    重慶市直屬機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì):今年5月20日,經(jīng)工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)民主選舉,市直機(jī)關(guān)工會(huì)聯(lián)合會(huì)批準(zhǔn),我局成立了重慶市水利局第一屆工會(huì)委員會(huì),現(xiàn)將成立以來的工作情況匯報(bào)如 ...[更多]

  • 局工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告(四篇)
  • 局工會(huì)工作總結(jié)報(bào)告(四篇)90人關(guān)注

    xx年我工會(huì)圍繞市黨委提出的”三年再造“戰(zhàn)略目標(biāo),根據(jù)《xx年工會(huì)工作意見》、《工會(huì)系統(tǒng)目標(biāo)管理考核辦法》的文件精神以及xx年開展各項(xiàng)工作的指導(dǎo)思想制定了全年 ...[更多]

  • 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告(六篇)
  • 工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告(六篇)86人關(guān)注

    工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告街道工會(huì)現(xiàn)有工會(huì)會(huì)員80人,一年來在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照“履行職能、服務(wù)職工”的總體思路,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫 ...[更多]

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