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節(jié)水管理制度免費(fèi)(12篇)

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):78

節(jié)水管理制度免費(fèi)

本節(jié)水管理制度旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)部的水資源使用,提高水利用效率,減少浪費(fèi),實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。制度將涵蓋水源管理、用水設(shè)備維護(hù)、節(jié)水措施實施、監(jiān)控與評估、員工教育與培訓(xùn)等多個方面。

包括哪些方面

1. 水源管理:明確水源的分類和使用權(quán)限,確保合規(guī)合法使用。

2. 設(shè)備維護(hù):定期檢查和保養(yǎng)用水設(shè)備,降低漏水率,提升設(shè)備運(yùn)行效率。

3. 節(jié)水措施:推行節(jié)水技術(shù),如雨水收集、中水回用等,優(yōu)化用水流程。

4. 監(jiān)控與評估:建立水耗記錄和分析系統(tǒng),定期進(jìn)行水效評估,及時調(diào)整管理策略。

5. 員工教育:開展節(jié)水意識教育,培養(yǎng)員工良好的用水習(xí)慣。

6. 制度執(zhí)行:設(shè)定違規(guī)處罰機(jī)制,確保制度的有效執(zhí)行。

重要性

節(jié)水不僅是環(huán)保責(zé)任,也是企業(yè)降低成本、提高經(jīng)濟(jì)效益的重要途徑。水資源的合理利用能夠減少對外部環(huán)境的影響,增強(qiáng)企業(yè)的社會責(zé)任感,同時也能降低運(yùn)營成本,提升企業(yè)的競爭力。此外,隨著水資源日益緊張,節(jié)水已成為企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的必然選擇。

方案

1. 設(shè)立節(jié)水管理部門,負(fù)責(zé)全公司水資源的規(guī)劃、管理和監(jiān)督。

2. 對所有用水設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)檢查,發(fā)現(xiàn)漏水立即修復(fù),推廣低流量器具和節(jié)水型設(shè)備。

3. 建立雨水收集系統(tǒng),用于綠化灌溉和沖洗等非飲用用途;實施中水回用項目,減少新鮮水消耗。

4. 實施水耗監(jiān)測,設(shè)置用水定額,超出部分適當(dāng)加價,激勵各部門節(jié)約用水。

5. 定期舉辦節(jié)水培訓(xùn),提高員工節(jié)水意識,鼓勵員工提出節(jié)水建議并給予獎勵。

6. 制定節(jié)水目標(biāo),每年進(jìn)行水效對比分析,持續(xù)改進(jìn)節(jié)水措施,確保節(jié)水目標(biāo)的實現(xiàn)。

通過以上方案的實施,我們期待在保障企業(yè)正常運(yùn)營時,逐步建立起節(jié)水型企業(yè)文化,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與環(huán)保效益的雙重提升。

節(jié)水管理制度免費(fèi)范文

第1篇 z大學(xué)學(xué)生公寓中心節(jié)水節(jié)電管理制度

大學(xué)學(xué)生公寓中心節(jié)水節(jié)電管理制度

為了方便學(xué)生使用不造成水電浪費(fèi)公寓中心制定如下措施。

1.學(xué)生要養(yǎng)成節(jié)水節(jié)電的好習(xí)慣,做到人走燈滅,杜絕長流水,長明燈現(xiàn)象。

2.學(xué)生寢室要在晚23時準(zhǔn)時熄燈,早5:30分準(zhǔn)時供電。

3.寢室禁止私接亂接電線,不準(zhǔn)使用非正常用電設(shè)備(例如電爐子、熱的塊、電熱毯、電飯煲、電水壺)。禁止臺燈夾在床頭上。

4.公寓實行限流定時供電,用電超負(fù)荷斷電,逐步實行一室一表制節(jié)余指標(biāo)歸己,超標(biāo)收費(fèi)的管理辦法。

5.清潔工要節(jié)約用水,發(fā)現(xiàn)跑、冒、漏要及時報告維修工及時維修。

6.學(xué)生洗衣、洗臉后要關(guān)好水龍頭,逐步實行用水定額供應(yīng)超額收費(fèi)。

第2篇 z_小學(xué)節(jié)電節(jié)水管理要求

中心小學(xué)節(jié)電節(jié)水管理要求

根據(jù)上級節(jié)電節(jié)水的要求和規(guī)定,為提高全體師生節(jié)電節(jié)水的自覺性,養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣,以實際行動厲行節(jié)約,開源節(jié)流,共同構(gòu)建節(jié)約型校園。特作如下要求:

節(jié)電:

1、各班到專用教室上課、出操時要及時關(guān)閉教室電燈,杜絕無人燈現(xiàn)象。

2、室內(nèi)光線充足時不要開燈,養(yǎng)成人少時關(guān)閉部分燈的好習(xí)慣。隨手關(guān)閉樓道燈。

3、各專用教室的電器設(shè)備在上課結(jié)束后要及時關(guān)閉。

4、多媒體教室要科學(xué)合理使用投影,不提倡過早提前開、課間開、作業(yè)開等低效使用。

5、教師辦公電腦減少顯示屏的待機(jī)時間,把計算機(jī)設(shè)備調(diào)至最佳節(jié)能狀態(tài)。

6、辦公室禁止使用非學(xué)校提供的大功率電器設(shè)備。

7、辦公室空調(diào)制熱:室外溫度在5-8℃時開機(jī);制冷:室外溫度在30-33℃時開機(jī)。杜絕開著空調(diào)和同時大開門窗的浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

8、放學(xué)后,教室總電源關(guān)閉。辦公室電器設(shè)備斷開電源。(特別提醒擴(kuò)音器等設(shè)備請勿充電過夜。)

節(jié)水:

1、放水時,水量調(diào)至適當(dāng)。

2、用水后,及時關(guān)緊水龍頭,發(fā)現(xiàn)滴、漏情況及時聯(lián)系維修。

3、發(fā)生斷水情況,及時記得關(guān)好水龍頭。

4、拖把在拖把池清洗,不要大水流長時間沖洗。

5、班級自來水原則上大掃除時用,其他時段盡量不用。

6、下午放學(xué)后,值班門衛(wèi)及時關(guān)閉總水閥。

希全校師生能以主人翁的意識,養(yǎng)成節(jié)電節(jié)水的習(xí)慣。本周后勤部門將適時檢查并反饋。

后勤保障處

第3篇 附屬醫(yī)院水電電梯班節(jié)能、節(jié)水管理制度

大學(xué)附屬醫(yī)院水電電梯班節(jié)能、節(jié)水管理制度

為響應(yīng)國家節(jié)能減排要求,根據(jù)醫(yī)院的部署,特制定以下措施,請班組成員認(rèn)真執(zhí)行:

一、根據(jù)日照長短,院內(nèi)路燈必須安裝光控及時控裝置,時控裝置的啟停時間設(shè)置為:夏季6:30(pm)----7:00(am);冬季6:00(pm)----7:00(am);

二、門診大樓、手術(shù)科大樓的景觀燈應(yīng)嚴(yán)格按照醫(yī)院的指令,只在重大節(jié)日、重要慶典時開放。開、停前后必須安排人員巡查;

三、從本措施實行之日起,所有新裝路燈使用led路燈,臨時性路燈使用節(jié)能燈,不再使用舊式光管;

四、門診大樓除一至二樓自動扶梯保持二十四小時開放外,其余樓層的自動扶梯在下午六時關(guān)閉、上午七時開啟;

五、在日常巡查中,發(fā)現(xiàn)有水龍頭滴漏,必須立即進(jìn)行維修或更換;

六、在日常巡查中,發(fā)現(xiàn)洗手間馬桶有滴漏的,須立即進(jìn)行更換水箱配件;

七、一旦出現(xiàn)水管漏水,除特殊用水部門外,一律先關(guān)閉水閥進(jìn)行維修,再通知上級主管部門進(jìn)行協(xié)調(diào);

八、清洗水池前,在保障滿足用戶基本用水的前提下,提前停止向水池供水,以免造成浪費(fèi);

九、根據(jù)實際使用情況,調(diào)節(jié)好供水池水位控制器,避免供水過猛造成溢流及減少起泵次數(shù);

十、協(xié)助友班對中央空調(diào)冷卻塔補(bǔ)水閥進(jìn)行巡檢;

十一、班組成員提交節(jié)能、節(jié)水方案并能付諸實施的,給與相應(yīng)的表揚(yáng)與獎勵;

十二、違反上述規(guī)定一經(jīng)查實,即給與警告并視嚴(yán)重程度給與經(jīng)濟(jì)處罰。

第4篇 燃?xì)夤竟?jié)能節(jié)水管理辦法

第一章總則

第一條 為了加強(qiáng)____燃?xì)庥邢薰?以下簡稱公司)節(jié)能節(jié)水工作,提高能源和水資源的利用效率,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、資源和環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展,加快資源節(jié)約型企業(yè)建設(shè),依據(jù)《中華人民共和國國節(jié)約能源法》、《中華人民共和國國水法》等有關(guān)法律、法規(guī)和《節(jié)能節(jié)水管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實際情況制定本辦法。

第二條 本辦法適用于公司的節(jié)能節(jié)水工作。

第三條 本辦法所稱節(jié)能節(jié)水,是指公司及所屬單位通過加強(qiáng)用能用水管理,采取技術(shù)上可行、經(jīng)濟(jì)上合理、以及環(huán)境和社會上可以承受的措施,減少能源和水資源的損失和浪費(fèi),更加合理、有效地利用能源和水資源。

第四條 公司的節(jié)能節(jié)水工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、分工負(fù)責(zé)管理體制。

第五條 公司節(jié)能節(jié)水工作的任務(wù)是:貫徹執(zhí)行國家有關(guān)節(jié)能節(jié)水的法律法規(guī)和各項方針政策,以降低企業(yè)成本為目標(biāo),全面開展創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè)活動。

第六條 公司所屬單位和個人都應(yīng)履行節(jié)能節(jié)水義務(wù),對浪費(fèi)能源和水資源的行為有責(zé)任予以制止,并向上級節(jié)能節(jié)水主管部門報告。

第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)

第七條 調(diào)度中心是公司節(jié)能、節(jié)水工作的管理部門,主要職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)節(jié)能節(jié)水的法律法規(guī)和各項方針政策,依據(jù)集團(tuán)公司的節(jié)能節(jié)水管理辦法和管理規(guī)定,組織制定公司節(jié)能節(jié)水管理辦法,并組織實施;

(二)依據(jù)集團(tuán)公司節(jié)能節(jié)水工作發(fā)展規(guī)劃和專業(yè)公司的節(jié)能節(jié)水工作計劃,會同公司有關(guān)部門組織編制公司節(jié)能節(jié)水工作發(fā)展規(guī)劃,制定公司年度節(jié)能節(jié)水工作計劃,并組織實施;

(三)監(jiān)督所屬單位合理使用能源和水資源情況,制定消耗指標(biāo),并將指標(biāo)完成情況納入各單位的業(yè)績考核;

(四)組織編制并執(zhí)行節(jié)能節(jié)水技術(shù)措施計劃,推廣應(yīng)用節(jié)能節(jié)水新技術(shù),組織實施節(jié)能節(jié)水技術(shù)改造;

(五)參與公司工程建設(shè)項目的節(jié)能節(jié)水論證和可研、初步設(shè)計中“節(jié)能節(jié)水篇(章)”的審查;

(六)負(fù)責(zé)公司節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計、分析工作;

(七)組織開展節(jié)能節(jié)水技術(shù)交流和節(jié)能節(jié)水宣傳工作;

第八條 公司有關(guān)部門的職責(zé):

(一)規(guī)劃計劃處負(fù)責(zé)公司節(jié)能節(jié)水專項投資計劃的下達(dá)工作;

(二)財務(wù)處負(fù)責(zé)有關(guān)節(jié)能節(jié)水項目的資金落實工作;

(三)公司其他管理部門按職責(zé)分工負(fù)責(zé)節(jié)能節(jié)水的相關(guān)管理工作。

第九條 所屬單位設(shè)立節(jié)能節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究部署節(jié)能節(jié)水工作;并設(shè)立節(jié)能節(jié)水管理崗位,配備專(兼)職節(jié)能節(jié)水管理人員,各基層站(庫)要有兼職節(jié)能管理人員。

第十條 所屬單位的主要職責(zé)是:

(一)依據(jù)公司節(jié)能節(jié)水管理辦法,制定本單位的節(jié)能節(jié)水管理實施細(xì)則,并組織實施;

(二)依據(jù)公司節(jié)能節(jié)水工作年度計劃,結(jié)合本單位生產(chǎn)情況制定相應(yīng)的工作計劃,并組織實施;

(三)制定本單位節(jié)能節(jié)水計劃,推廣應(yīng)用節(jié)能節(jié)水新技術(shù),實施節(jié)能節(jié)水技術(shù)改造。

(四)對本單位的用能用水指標(biāo)進(jìn)行分解、考核和獎罰;

(五)負(fù)責(zé)本單位節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計、分析,定期報送統(tǒng)計報表等工作;

(六)負(fù)責(zé)本單位的節(jié)能、節(jié)水宣傳工作。

第三章節(jié)能節(jié)水管理

第十一條 節(jié)能節(jié)水指標(biāo)管理

(一)調(diào)度中心每年一季度根據(jù)本年度銷售任務(wù),測算并下達(dá)本年度的能耗和用水考核指標(biāo),所屬單位將指標(biāo)進(jìn)一步分解,量化到站(庫),責(zé)任到人,并落實節(jié)能措施;

(二)所屬單位的實際銷售任務(wù)如與年初計劃有較大的變更或生產(chǎn)過程中存在對能源消耗影響較大的情況發(fā)生,則在當(dāng)年的10月份提出調(diào)整申請,由調(diào)度中心根據(jù)實際生產(chǎn)情況和各單位的申請對能耗和用水指標(biāo)做適當(dāng)調(diào)整;

第十二條 節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計管理

(一)公司實行節(jié)能節(jié)水定期統(tǒng)計報告制度。所屬單位應(yīng)做好能源和水資源的消耗統(tǒng)計、分析工作,建立健全用能用水統(tǒng)計臺賬和有關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料檔案,并按規(guī)定報送統(tǒng)計報表和統(tǒng)計分析報告;

(二)公司所屬單位必須如實上報節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計報表,不得虛報、瞞報、漏報、拒報、遲報、偽造和篡改;單位領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計人員要對本單位報送的統(tǒng)計報表進(jìn)行認(rèn)真審核,做到能源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)一口徑、數(shù)出一家,并對上報資料的真實性負(fù)責(zé);

(三)節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計應(yīng)以計量數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)。要加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水計量數(shù)據(jù)的管理,各用能用水單位要完善計量手段,確保數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確和可靠;

(四)公司所屬單位要建立健全原始記錄、統(tǒng)計臺帳、人員崗位責(zé)任制等節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計管理制度,加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計基礎(chǔ)管理工作,保證節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計信息的可追溯性和信息傳遞的暢通及準(zhǔn)確性;

(五)所屬單位的節(jié)能節(jié)水管理人員,應(yīng)做好本單位的能源、水資源消耗及主要耗能設(shè)備的能源、水資源利用狀況的統(tǒng)計分析工作,做到月度有簡析,季度有分析,年度有總結(jié);

(六)節(jié)能節(jié)水管理人員須按統(tǒng)計報表要求開展統(tǒng)計工作,對本單位報送的報表進(jìn)行認(rèn)真審核,經(jīng)審核無誤,節(jié)能節(jié)水管理人員應(yīng)對其進(jìn)行分類匯總和統(tǒng)計分析,編制分析報告

第十三條 節(jié)能節(jié)水技措管理

(一) 所屬單位應(yīng)積極開展節(jié)能節(jié)水技術(shù)交流,使用先進(jìn)的工藝、技術(shù)和設(shè)備,有計劃、分重點(diǎn)地組織實施節(jié)能節(jié)水技術(shù)更新改造,加快淘汰低效高耗能的落后工藝、技術(shù)和設(shè)備;

(二) 根據(jù)國家發(fā)布的高耗能耗水產(chǎn)品淘汰目錄,制定本單位落后耗能用水工藝、設(shè)備和產(chǎn)品淘汰計劃,并組織實施;

第十四條 調(diào)度中心將定期考核和不定期檢查所屬各單位的能源指標(biāo)完成情況和能源利用狀況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改,各單位要將整改情況即時反饋調(diào)度中心;

第十五條 公司實行節(jié)能節(jié)水考核評價制度,將節(jié)能節(jié)水完成情況納入所屬單位的業(yè)績考核,所屬單位應(yīng)逐級分解落實節(jié)能節(jié)水目標(biāo),并嚴(yán)格考核。

第十六條 調(diào)度中心將根據(jù)公司《節(jié)能節(jié)水管理辦法》和《能源管理考核評分標(biāo)準(zhǔn)》,對所屬單位每年進(jìn)行一次檢查考核,并進(jìn)行總結(jié)評比。

第十七條 公司對違反本辦法的單位和個人,要根據(jù)情節(jié)輕重給予通報批評。

第四章附則

第十八條 所屬單位應(yīng)依據(jù)本辦法制定本單位的節(jié)能節(jié)水管理實施細(xì)則。

第十九條 對所屬單位能源管理的考核執(zhí)行公司《____燃?xì)庥邢薰灸茉垂芾砜己嗽u分標(biāo)準(zhǔn)》。

第二十條 本辦法由公司調(diào)度中心負(fù)責(zé)解釋。

第二十一條 本辦法自印發(fā)之日起施行。

第5篇 學(xué)校供水節(jié)水管理制度(7)

學(xué)校供水節(jié)水管理制度(七)

為加強(qiáng)學(xué)校用水管理制度,防止浪費(fèi),節(jié)約開支,學(xué)校創(chuàng)建江蘇省節(jié)水型學(xué)校工作領(lǐng)導(dǎo)小組特制定如下師生用水節(jié)水管理制度:

一、全體師生員工應(yīng)樹立節(jié)約用水意識,愛護(hù)水設(shè)施和設(shè)備,做到及時關(guān)閉水龍頭,避免造成浪費(fèi)。愛護(hù)供水設(shè)施,發(fā)現(xiàn)供水設(shè)施損壞應(yīng)及時報告總務(wù)處,以便安排有關(guān)人員及時維修,確保供水正常。

二、各辦公室均應(yīng)建立值日制度。負(fù)責(zé)值日的教師,下班前做到關(guān)門窗、關(guān)電源、關(guān)飲水機(jī)。負(fù)責(zé)值日的行政要檢查辦公室的“三關(guān)”情況,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定者做好記錄由學(xué)校處理,水電工、校產(chǎn)管理員要隨時對全校水設(shè)施設(shè)備巡查并及時安排有關(guān)人員進(jìn)行維護(hù)。

三、用水時盡量開小用水水量,縮短用水時間,人人應(yīng)養(yǎng)成隨手關(guān)閉水龍頭的好習(xí)慣。及時維修破損的供水管道和龍頭開關(guān)。杜絕“跑、冒、滴、漏”和“長流水、水白流”等現(xiàn)象。

四、計劃用好自來水、純凈水。食堂用水保證食堂內(nèi)部洗、蒸、煮及餐具消毒;保潔用水在保證質(zhì)量和效果的情況下厲行節(jié)約。

五、校園綠化用水,均采用中水微噴澆灌,嚴(yán)禁大水漫灌。

六、經(jīng)常檢查廁所水箱使用情況,防止水箱失靈漏水,造成水資源浪費(fèi)。

七、各班打掃衛(wèi)生時要求學(xué)生節(jié)約用水,做到一水多用,先抹后拖。凡用水后不關(guān)龍頭,學(xué)校將通報批評。

八、學(xué)校經(jīng)常開展節(jié)約用水宣傳與教育工作,利用會議、班會、講座、板報、網(wǎng)絡(luò)及張貼宣傳畫等形式進(jìn)行宣傳。

九、總務(wù)處對各用水部門主要耗水設(shè)備要進(jìn)行定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)滲漏點(diǎn)并修理。發(fā)現(xiàn)人為因素導(dǎo)致水資源浪費(fèi)時,應(yīng)及時進(jìn)行制止。

十、對節(jié)約用水提出合理方案和有突出貢獻(xiàn)者進(jìn)行獎勵,對在節(jié)水工作中有重大過失,造成學(xué)校經(jīng)濟(jì)損失者進(jìn)行處罰。

第6篇 學(xué)校節(jié)水管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)(2)

學(xué)校節(jié)水管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)(二)

我校節(jié)水管理實行三級節(jié)水管理體系,申報省級節(jié)水型學(xué)校時成立了節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分工具體,責(zé)任到人。由學(xué)校一把手校長任組長,各部門設(shè)立節(jié)水管理小組,班級設(shè)兼職節(jié)水管理員。具體相關(guān)職能和分工如下:

學(xué)校節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組作為學(xué)校節(jié)水管理工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),學(xué)校校長為節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組組長,主要職責(zé):負(fù)責(zé)全校節(jié)水管理工作,負(fù)責(zé)審批學(xué)校節(jié)水管理制度、年度節(jié)水目標(biāo)及節(jié)水項目。

總務(wù)處負(fù)責(zé)節(jié)水日常管理工作,主要職責(zé)為負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家資源節(jié)水方針、政策和法令,負(fù)責(zé)全校節(jié)水、用水工作的歸口管理,制定用水計劃及節(jié)水工作的近中遠(yuǎn)期規(guī)劃,編制節(jié)水的各種報表,編寫節(jié)水工作的動態(tài)分析報告并針對存在的問題提出整改措施,節(jié)水項目和新建擴(kuò)建改造項目的用水部分的可行性研究和設(shè)計審查及項目投產(chǎn)后節(jié)水效果的評價。

各部門設(shè)立節(jié)水管理員,節(jié)水管理員負(fù)責(zé)本部門的節(jié)水管理工作,其主要職責(zé)為:根據(jù)學(xué)校節(jié)水工作計劃,制訂部門節(jié)水工作計劃,對具體的項目改造提出具體實施方案,并加以實施;組織本部門貫徹執(zhí)行學(xué)校各級節(jié)水管理制度,按時準(zhǔn)確填報節(jié)水管理報表,組織本部門正確使用維護(hù)各種用水設(shè)備和用水計量器具,收集部門節(jié)水合理化建議,推廣節(jié)水先進(jìn)經(jīng)驗,進(jìn)行經(jīng)常性的節(jié)水宣傳、教育,表揚(yáng)本單位節(jié)水先進(jìn)人物,批評浪費(fèi)水資源的現(xiàn)象,并對浪費(fèi)水資源的行為予以制止和檢舉。

zz市實驗學(xué)校節(jié)水領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單

序號 姓名 部門及職務(wù) 小組職務(wù) 工作職責(zé)

1 z 校長 組長 總負(fù)責(zé)

2 z 副校長 副組長 節(jié)水管理

第7篇 燃?xì)夤竟?jié)能節(jié)水管理辦法

第一章總則

第一條 為了加強(qiáng)____燃?xì)庥邢薰?以下簡稱公司)節(jié)能節(jié)水工作,提高能源和水資源的利用效率,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、資源和環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展,加快資源節(jié)約型企業(yè)建設(shè),依據(jù)《中華人民共和國國節(jié)約能源法》、《中華人民共和國國水法》等有關(guān)法律、法規(guī)和《節(jié)能節(jié)水管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實際情況制定本辦法。

第二條 本辦法適用于公司的節(jié)能節(jié)水工作。

第三條 本辦法所稱節(jié)能節(jié)水,是指公司及所屬單位通過加強(qiáng)用能用水管理,采取技術(shù)上可行、經(jīng)濟(jì)上合理、以及環(huán)境和社會上可以承受的措施,減少能源和水資源的損失和浪費(fèi),更加合理、有效地利用能源和水資源。

第四條 公司的節(jié)能節(jié)水工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、分工負(fù)責(zé)管理體制。

第五條 公司節(jié)能節(jié)水工作的任務(wù)是:貫徹執(zhí)行國家有關(guān)節(jié)能節(jié)水的法律法規(guī)和各項方針政策,以降低企業(yè)成本為目標(biāo),全面開展創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè)活動。

第六條 公司所屬單位和個人都應(yīng)履行節(jié)能節(jié)水義務(wù),對浪費(fèi)能源和水資源的行為有責(zé)任予以制止,并向上級節(jié)能節(jié)水主管部門報告。

第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)

第七條 調(diào)度中心是公司節(jié)能、節(jié)水工作的管理部門,主要職責(zé)是:

(一)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)節(jié)能節(jié)水的法律法規(guī)和各項方針政策,依據(jù)集團(tuán)公司的節(jié)能節(jié)水管理辦法和管理規(guī)定,組織制定公司節(jié)能節(jié)水管理辦法,并組織實施;

(二)依據(jù)集團(tuán)公司節(jié)能節(jié)水工作發(fā)展規(guī)劃和專業(yè)公司的節(jié)能節(jié)水工作計劃,會同公司有關(guān)部門組織編制公司節(jié)能節(jié)水工作發(fā)展規(guī)劃,制定公司年度節(jié)能節(jié)水工作計劃,并組織實施;

(三)監(jiān)督所屬單位合理使用能源和水資源情況,制定消耗指標(biāo),并將指標(biāo)完成情況納入各單位的業(yè)績考核;

(四)組織編制并執(zhí)行節(jié)能節(jié)水技術(shù)措施計劃,推廣應(yīng)用節(jié)能節(jié)水新技術(shù),組織實施節(jié)能節(jié)水技術(shù)改造;

(五)參與公司工程建設(shè)項目的節(jié)能節(jié)水論證和可研、初步設(shè)計中“節(jié)能節(jié)水篇(章)”的審查;

(六)負(fù)責(zé)公司節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計、分析工作;

(七)組織開展節(jié)能節(jié)水技術(shù)交流和節(jié)能節(jié)水宣傳工作;

第八條 公司有關(guān)部門的職責(zé):

(一)規(guī)劃計劃處負(fù)責(zé)公司節(jié)能節(jié)水專項投資計劃的下達(dá)工作;

(二)財務(wù)處負(fù)責(zé)有關(guān)節(jié)能節(jié)水項目的資金落實工作;

(三)公司其他管理部門按職責(zé)分工負(fù)責(zé)節(jié)能節(jié)水的相關(guān)管理工作。

第九條 所屬單位設(shè)立節(jié)能節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究部署節(jié)能節(jié)水工作;并設(shè)立節(jié)能節(jié)水管理崗位,配備專(兼)職節(jié)能節(jié)水管理人員,各基層站(庫)要有兼職節(jié)能管理人員。

第十條 所屬單位的主要職責(zé)是:

(一)依據(jù)公司節(jié)能節(jié)水管理辦法,制定本單位的節(jié)能節(jié)水管理實施細(xì)則,并組織實施;

(二)依據(jù)公司節(jié)能節(jié)水工作年度計劃,結(jié)合本單位生產(chǎn)情況制定相應(yīng)的工作計劃,并組織實施;

(三)制定本單位節(jié)能節(jié)水計劃,推廣應(yīng)用節(jié)能節(jié)水新技術(shù),實施節(jié)能節(jié)水技術(shù)改造。

(四)對本單位的用能用水指標(biāo)進(jìn)行分解、考核和獎罰;

(五)負(fù)責(zé)本單位節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計、分析,定期報送統(tǒng)計報表等工作;

(六)負(fù)責(zé)本單位的節(jié)能、節(jié)水宣傳工作。

第三章節(jié)能節(jié)水管理

第十一條 節(jié)能節(jié)水指標(biāo)管理

(一)調(diào)度中心每年一季度根據(jù)本年度銷售任務(wù),測算并下達(dá)本年度的能耗和用水考核指標(biāo),所屬單位將指標(biāo)進(jìn)一步分解,量化到站(庫),責(zé)任到人,并落實節(jié)能措施;

(二)所屬單位的實際銷售任務(wù)如與年初計劃有較大的變更或生產(chǎn)過程中存在對能源消耗影響較大的情況發(fā)生,則在當(dāng)年的10月份提出調(diào)整申請,由調(diào)度中心根據(jù)實際生產(chǎn)情況和各單位的申請對能耗和用水指標(biāo)做適當(dāng)調(diào)整;

第十二條 節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計管理

(一)公司實行節(jié)能節(jié)水定期統(tǒng)計報告制度。所屬單位應(yīng)做好能源和水資源的消耗統(tǒng)計、分析工作,建立健全用能用水統(tǒng)計臺賬和有關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料檔案,并按規(guī)定報送統(tǒng)計報表和統(tǒng)計分析報告;

(二)公司所屬單位必須如實上報節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計報表,不得虛報、瞞報、漏報、拒報、遲報、偽造和篡改;單位領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計人員要對本單位報送的統(tǒng)計報表進(jìn)行認(rèn)真審核,做到能源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)一口徑、數(shù)出一家,并對上報資料的真實性負(fù)責(zé);

(三)節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計應(yīng)以計量數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)。要加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水計量數(shù)據(jù)的管理,各用能用水單位要完善計量手段,確保數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確和可靠;

(四)公司所屬單位要建立健全原始記錄、統(tǒng)計臺帳、人員崗位責(zé)任制等節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計管理制度,加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計基礎(chǔ)管理工作,保證節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計信息的可追溯性和信息傳遞的暢通及準(zhǔn)確性;

(五)所屬單位的節(jié)能節(jié)水管理人員,應(yīng)做好本單位的能源、水資源消耗及主要耗能設(shè)備的能源、水資源利用狀況的統(tǒng)計分析工作,做到月度有簡析,季度有分析,年度有總結(jié);

(六)節(jié)能節(jié)水管理人員須按統(tǒng)計報表要求開展統(tǒng)計工作,對本單位報送的報表進(jìn)行認(rèn)真審核,經(jīng)審核無誤,節(jié)能節(jié)水管理人員應(yīng)對其進(jìn)行分類匯總和統(tǒng)計分析,編制分析報告

第十三條 節(jié)能節(jié)水技措管理

(一) 所屬單位應(yīng)積極開展節(jié)能節(jié)水技術(shù)交流,使用先進(jìn)的工藝、技術(shù)和設(shè)備,有計劃、分重點(diǎn)地組織實施節(jié)能節(jié)水技術(shù)更新改造,加快淘汰低效高耗能的落后工藝、技術(shù)和設(shè)備;

(二) 根據(jù)國家發(fā)布的高耗能耗水產(chǎn)品淘汰目錄,制定本單位落后耗能用水工藝、設(shè)備和產(chǎn)品淘汰計劃,并組織實施;

第十四條 調(diào)度中心將定期考核和不定期檢查所屬各單位的能源指標(biāo)完成情況和能源利用狀況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改,各單位要將整改情況即時反饋調(diào)度中心;

第十五條 公司實行節(jié)能節(jié)水考核評價制度,將節(jié)能節(jié)水完成情況納入所屬單位的業(yè)績考核,所屬單位應(yīng)逐級分解落實節(jié)能節(jié)水目標(biāo),并嚴(yán)格考核。

第十六條 調(diào)度中心將根據(jù)公司《節(jié)能節(jié)水管理辦法》和《能源管理考核評分標(biāo)準(zhǔn)》,對所屬單位每年進(jìn)行一次檢查考核,并進(jìn)行總結(jié)評比。

第十七條 公司對違反本辦法的單位和個人,要根據(jù)情節(jié)輕重給予通報批評。

第四章附則

第十八條 所屬單位應(yīng)依據(jù)本辦法制定本單位的節(jié)能節(jié)水管理實施細(xì)則。

第十九條 對所屬單位能源管理的考核執(zhí)行公司《____燃?xì)庥邢薰灸茉垂芾砜己嗽u分標(biāo)準(zhǔn)》。

第二十條 本辦法由公司調(diào)度中心負(fù)責(zé)解釋。

第二十一條 本辦法自印發(fā)之日起施行。

第8篇 小區(qū)節(jié)水管理制度

一、積極宣傳社區(qū)建設(shè)長效管理的重要意義,和“四到社區(qū)”內(nèi)容目的。按照民主法治,公平正義,誠信友愛,充滿活力,安全有序,人與自然和諧相處的目標(biāo)要求,建設(shè)和諧社區(qū)。

二、社區(qū)物業(yè)工作人員,分片檢查社區(qū)用水系統(tǒng),有無跑、冒、滴、漏現(xiàn)象,有無非法使用能源的行為。例如:私自接水、接電等。組織社區(qū)居民開展活動,發(fā)放一些節(jié)能、生活常識宣傳材料,豐富居民節(jié)能知識,提高居民節(jié)能意識。

三、做好清掃保潔員工的教育工作,教育引導(dǎo)員工有意識的節(jié)約能源,杜絕浪費(fèi)水資源的行為。

四、負(fù)責(zé)清理低矮樹木、花壇及公共綠地內(nèi)的雜物和垃圾。保持綠地干凈整潔,負(fù)責(zé)對園林澆水車輛所不及的綠化地帶實施澆水,負(fù)責(zé)對社區(qū)內(nèi)花壇及其他公共綠地小的破損進(jìn)行修補(bǔ)、維護(hù),對損綠毀綠行為進(jìn)行監(jiān)督。

五、負(fù)責(zé)日常監(jiān)督,保障文體健身器材按使用規(guī)范投入使用,不人為損壞。負(fù)責(zé)器材、路徑及周邊環(huán)境衛(wèi)生保潔,負(fù)責(zé)器材、路徑所在范圍地面的小型修補(bǔ)維護(hù)。

六、及時對實施社區(qū)環(huán)境,與基礎(chǔ)實施管理維護(hù)的職能部門進(jìn)行監(jiān)督與信息反饋。

七、建立治安、聯(lián)防、民調(diào)、群防群治,四位一體的網(wǎng)絡(luò),加大消防法宣傳力度,提高居民消防安全意識,積極監(jiān)督有關(guān)部門對消防隱患進(jìn)行整改,落實居民知情權(quán),抓好警情通報,社情通報。

第9篇 單位節(jié)水管理制度

為了加強(qiáng)本公司的用水管理,節(jié)約資源,防止浪費(fèi),建設(shè)節(jié)約型企業(yè),促進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展,特制定本制度。

1、經(jīng)常進(jìn)行節(jié)約用水的教育,增強(qiáng)全體員工的節(jié)約用水意識。各級領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,教育和帶領(lǐng)員工自覺愛護(hù)用水設(shè)施與設(shè)備,提高水資源的循環(huán)利用率。

2、養(yǎng)成節(jié)約用水的良好習(xí)慣,做到“隨手關(guān)水”、“人走水關(guān)”,防止發(fā)生“常流水”的現(xiàn)象,禁止浪費(fèi)水資源,發(fā)現(xiàn)漏水及時報修,杜絕安全隱患。

3、建立健全節(jié)約用水工作責(zé)任制,各科室、車間領(lǐng)導(dǎo)為節(jié)約用水責(zé)任人,負(fù)責(zé)落實各項節(jié)水工作制度,加強(qiáng)對節(jié)水工作的獎懲考核。

4、建立節(jié)水用水監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)節(jié)水用水監(jiān)督工作,及時發(fā)現(xiàn)和制止浪費(fèi)水資源的行為,嚴(yán)肅處理破壞、損壞節(jié)水設(shè)施、設(shè)備的行為。

5、加強(qiáng)節(jié)約用水檢查工作,各單位負(fù)責(zé)人要每日檢查、節(jié)假日放假前要全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并把節(jié)約用水工作列入交接班記錄。

6、車間要定期做好用水設(shè)施、設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,確保其處于完好狀態(tài)。

第10篇 z小學(xué)節(jié)水節(jié)電管理措施

水、電是人類賴以生存,社會發(fā)展的必需資源,然而水、電又是有限資源。針對水電資源日益緊缺的形勢,特別是我校目前用水用電量巨大的現(xiàn)狀,我校的節(jié)水節(jié)電工作迫在眉睫。全體師生要增強(qiáng)水電資源的憂患意識,提高節(jié)水節(jié)電自覺性,養(yǎng)成節(jié)約的良好習(xí)慣,以實際行動厲行節(jié)約,開源節(jié)流,共同構(gòu)建綠色、和諧、節(jié)能型校園。節(jié)水節(jié)電的具體辦法如下:

一、更換設(shè)施

1.使用節(jié)能的用水、用電設(shè)備。

2.對走廊、廁所安裝節(jié)能燈。

3.拆除教室和走廊上的部分燈管。

二、做好節(jié)水、節(jié)電的宣傳工作

1.向全校師生倡議“節(jié)水節(jié)電”。

2.舉行一次“珍惜資源”手抄報評比活動。

3.向全體師生征集“節(jié)水節(jié)電”的“金點(diǎn)子”。

三、班級、辦公室的“節(jié)水節(jié)電”辦法

1.避免大開水龍頭,用完水后要及時擰緊,水龍頭發(fā)現(xiàn)滴漏現(xiàn)象,人人都有責(zé)任及時通知相關(guān)人員報修,杜絕長流水現(xiàn)象。

2.養(yǎng)成人走燈滅,人離電停,光線充足時不要開燈,人少時關(guān)閉部分燈的好習(xí)慣,杜絕白晝燈、長明燈。關(guān)閉一切不必要的用電設(shè)備,減少電腦顯示屏、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)和其他用電器的待機(jī)時間。合理設(shè)置空調(diào)溫度,夏季不低于攝氏26度,冬季不高于攝氏25度,杜絕空調(diào)和門窗同時大開的浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。

四、加強(qiáng)節(jié)水節(jié)電的管理

學(xué)校加強(qiáng)節(jié)水節(jié)電管理,對班級、辦公室、宿舍樓進(jìn)行定時和不定期的用水用電檢查,凡不符合用水用電要求的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)現(xiàn)象,要及時糾正、制止,對浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重的進(jìn)行通報批評或經(jīng)濟(jì)處罰。

第11篇 高效節(jié)水灌溉項目資金管理辦法

第一條為加強(qiáng)和規(guī)范我縣高效節(jié)水灌溉項目資金管理,提高資金使用效益,根據(jù)《中央財政小型農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)和國家水土保持重點(diǎn)建設(shè)工程補(bǔ)助專項資金管理辦法》(財農(nóng)[]335號)、《小型農(nóng)田水利建設(shè)資金績效考評暫行辦法》(財農(nóng)[]457號)、《關(guān)于以民辦公助方式推進(jìn)財政支農(nóng)項目建設(shè)的意見》(辦發(fā)[]53號)和《縣高效節(jié)水灌溉項目管理實施辦法》,結(jié)合我縣高效節(jié)水灌溉項目建設(shè)實際,特制定本辦法。

第二條本辦法所稱高效節(jié)水灌溉項目資金,包括中央、省、市、縣級財政安排用于高效節(jié)水灌溉項目建設(shè)的專項投入。

第三條高效節(jié)水灌溉項目資金遵循突出重點(diǎn)、民辦公助、以獎代補(bǔ)、農(nóng)民受益的使用原則。

第四條本辦法適用于我縣高效節(jié)水灌溉項目資金。

第五條項目資金使用范圍。中央、省級專項資金主要支持高效節(jié)水灌溉系統(tǒng)首部樞紐工程:干、支管道(管道、閥門、節(jié)頭等材料物資)及設(shè)備購置、附屬設(shè)施等;市、縣財政資金、整合資金主要支持渠道、山坪塘、蓄水池、提灌站、滴灌設(shè)施補(bǔ)助等高效節(jié)水灌溉系統(tǒng)配套水利設(shè)施;農(nóng)戶自籌資金(含投工投勞)主要用于購置高效節(jié)水灌溉系統(tǒng)末梢滴灌帶等農(nóng)戶田間設(shè)備設(shè)施,以及新建蓄水池、整治山坪塘和埋設(shè)干、支管道所需的土方開挖、回填等工程。

第六條高效節(jié)水灌溉項目財政資金補(bǔ)助環(huán)節(jié)和標(biāo)準(zhǔn)。

(一)中央、省級財政資金解決高效節(jié)水灌溉系統(tǒng)首部樞紐工程從取水口到農(nóng)戶田邊的主管和支管、加減壓設(shè)備、控制設(shè)備及配件等材料物資的統(tǒng)一采購和控制設(shè)備管理房等附屬設(shè)施建設(shè)。材料物資由村民代表、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))代表、縣技術(shù)部門現(xiàn)場代表依據(jù)設(shè)計方案并結(jié)合各片區(qū)實際需要進(jìn)行統(tǒng)一發(fā)放。

(二)市、縣財政資金對項目區(qū)內(nèi)按設(shè)計方案實施的配套水利措施項目按以下標(biāo)準(zhǔn)實行定額補(bǔ)助。

1.溝渠新建補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):40000元/公里;

2.山坪塘整治或新建補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):50000元/口;

3.蓄水池新建補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):

(1)容積100立方米以上不足200立方米的,每口補(bǔ)助18000元;

(2)容積200立方米以上的,每口補(bǔ)助30000元;

4.田間節(jié)水灌溉用井新建補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):5000元/口;

5.田間節(jié)水灌溉提灌站改造補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):500元/千瓦。

第七條項目資金實行縣級報賬制、資金直撥制,專人管理,專帳核算,??顚S?。報賬票據(jù)和項目竣工驗收資料必須經(jīng)項目村理財小組、村質(zhì)量監(jiān)督小組、村民委員會、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、縣水務(wù)局、縣財政局審核簽章同意。

(一)對政府統(tǒng)一采購的材料物資款項,在項目竣工驗收合格并完成移交手續(xù)后,供貨方憑正規(guī)物資采購發(fā)票、物資領(lǐng)取單、項目竣工驗收資料報賬。

(二)對統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建的項目,由項目建設(shè)單位持正規(guī)建安發(fā)票和項目竣工驗收資料報帳。

(三)對農(nóng)戶自建或聯(lián)戶共建的項目,憑項目竣工驗收資料及項目補(bǔ)助資金發(fā)放花名冊及銀行發(fā)放清單報帳。

(四)整合資金建設(shè)的溝渠、蓄水池等配套工程,按整合資金原管理辦法執(zhí)行。

第八條高效節(jié)水灌溉建設(shè)項目資金的撥付。

(一)對通過招投標(biāo)、競爭性談判等方式確定施工單位進(jìn)行建設(shè)的項目,根據(jù)工程進(jìn)度按月?lián)芨顿Y金。工程竣工驗收合格并完成移交后,再撥付扣除10%的質(zhì)量保證金后剩余的資金。1年項目質(zhì)保到期無質(zhì)量問題后予以撥付質(zhì)量保證金。

(二)對由村民委員會組織村民進(jìn)行建設(shè)的項目,采取預(yù)撥清算方式撥付資金。在項目正式啟動后提出撥付申請,經(jīng)村理財小組、村質(zhì)量監(jiān)督小組、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))核實,縣水務(wù)局、財政局審核后預(yù)撥項目財政資金的30%;項目建設(shè)任務(wù)完成過半,可撥付項目財政資金的30%;項目竣工驗收合格并完成移交手續(xù)后撥付項目財政資金的30%;暫扣10%的質(zhì)量保證金,1年項目質(zhì)保到期無質(zhì)量問題后予以撥付。

(三)對農(nóng)戶自建或聯(lián)戶共建的項目,資金補(bǔ)助采取以獎代補(bǔ)、先建后補(bǔ),以“一卡通”的方式直補(bǔ)到農(nóng)戶;物資補(bǔ)助采取“直補(bǔ)到戶”的方式直發(fā)到農(nóng)戶。

第九條積極籌資,加大資金整合力度。堅持以縣農(nóng)田水利規(guī)劃為依據(jù),以高效節(jié)水灌溉項目為平臺,以專項資金為引導(dǎo),以提高資金使用效益為目標(biāo),按照“渠道不亂、用途不變、優(yōu)勢互補(bǔ)、形成合力”的原則,在不改變資金性質(zhì)和用途的前提下,積極整合各級各類涉農(nóng)資金,統(tǒng)籌安排,集中使用,進(jìn)一步拓寬我縣高效節(jié)水灌溉項目建設(shè)投入渠道。

第十條健全組織,加強(qiáng)項目資金日常監(jiān)管。高效節(jié)水灌溉項目資金的管理,實行村民自治監(jiān)督管理,各項目村成立3―5人的村民監(jiān)督小組和村民理財小組,負(fù)責(zé)對工程質(zhì)量和資金籌措使用進(jìn)行日常監(jiān)管。資金支付必須經(jīng)過村質(zhì)量監(jiān)督小組和理財小組審核并報村委會同意并報鄉(xiāng)(鎮(zhèn))審核后方可進(jìn)行。縣財政部門要加強(qiáng)對村民理財小組的指導(dǎo)。各項目業(yè)主不得侵占、挪用、截留資金,并自覺接受審計、監(jiān)察等部門的監(jiān)督檢查。對各類違紀(jì)違規(guī)行為,嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī),追究有關(guān)單位和個人的責(zé)任。

第十一條高效節(jié)水灌溉項目管理遵照《縣高效節(jié)水灌溉項目管理實施辦法》執(zhí)行。

第十二條高效節(jié)水灌溉項目的監(jiān)管推行“六卡”制。

(一)項目建設(shè)任務(wù)明白卡。明確每個自主建設(shè)單項工程的名稱、建設(shè)地點(diǎn)、建設(shè)內(nèi)容、資金來源等項目建設(shè)任務(wù)。

(二)農(nóng)戶投勞籌資明白卡。明確項目建設(shè)農(nóng)戶投工投勞、籌資情況。

(三)補(bǔ)助發(fā)放明白卡。明確國家補(bǔ)助的物資和資金補(bǔ)助發(fā)放情況。

(四)項目資產(chǎn)權(quán)屬明白卡。明確項目財政資金形成的資產(chǎn)權(quán)屬、受權(quán)份額等情況。

(五)項目交接明白卡。明確項目竣工驗收情況、項目移交、后期管護(hù)等情況。

(六)項目績效評價卡。明確項目運(yùn)行狀況、效益發(fā)揮、農(nóng)戶滿意度等績效評價情況。

第十三條高效節(jié)水灌溉項目竣工后經(jīng)項目所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府初步驗收合格,由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))向縣水務(wù)局提出書面驗收申請,縣水務(wù)局及時組織相關(guān)部門驗收。村質(zhì)量監(jiān)督小組、村理財小組全程參與項目驗收。

第十四條項目竣工驗收合格后移交項目業(yè)主。項目財政資金形成的資產(chǎn)由受益農(nóng)戶按份共有,項目業(yè)主及成員履行管護(hù)權(quán)責(zé)。

第十五條本辦法由縣財政局、縣水務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

第十六條本辦法自發(fā)布之日起施行,有效期5年。

第12篇 物業(yè)區(qū)供水節(jié)水限水管理制度

物業(yè)轄區(qū)供水、節(jié)水、限水管理制度

1.安全用水、供水管理制度

根據(jù)市安全用水管理的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合轄區(qū)內(nèi)的具體情況,對供水管理規(guī)定如下:

1.1凡屬轄區(qū)范圍內(nèi)的供水系統(tǒng)(即自來水公司向轄區(qū)供水總表以內(nèi)的)一律由管理公司管理。

1.2用戶出門前應(yīng)將水閥關(guān)閉,避免發(fā)生事故。

1.3用戶不可隨意更改大廈供水管道。

1.4有以下現(xiàn)象的均屬偷水行為,管理公司將按下列規(guī)定處理:

a)私自裝表接水或繞表接水者,除當(dāng)場停用,按最大流量和使用時間加倍追計水費(fèi)外,還要賠償大樓損失。

b)私自啟動水表的封印影響準(zhǔn)確計量,除按用水量和使用時間加倍追計水費(fèi)外,賠償大廈損失。

c)私自啟用水表的,不管停用時間長短,除按用水量和使用時間加倍追計水費(fèi)外,賠償大廈損失。

1.5用戶違反安全用水規(guī)定,拒絕物業(yè)管理公司維修人員檢查,不采納安全用水意見及措施而造成事故,影響供水系統(tǒng)或?qū)ζ渌脩粼斐蓳p失的,按實際情況賠償損失。

2.大樓節(jié)水、用水措施

2.1嚴(yán)格按照節(jié)水辦所批復(fù)的用水量用水,不超標(biāo)用水。

2.2在各洗手間、茶水間張貼節(jié)水標(biāo)語,加強(qiáng)用戶節(jié)水意識。

2.3安裝感應(yīng)式或延時式水龍頭,防止用水后不關(guān)水源。

2.4定期抄錄總水表讀數(shù),發(fā)現(xiàn)讀數(shù)異常增大,馬上追查原因。

2.5做好地下水池、屋面水箱、冷卻水塔水池、膨脹水箱的防漏措施。

3.物管部停水、限水管理制度

3.1所有的停水、限水審批權(quán)限為物業(yè)管理站長以上。

3.2收到政府部門有關(guān)停水通知或決定需停、限水應(yīng)立即報告總經(jīng)理,至少提前24小時書面通知受影響用戶。

3.3物業(yè)管理站長應(yīng)安排足夠的人員處理停、限水工作。

3.4停水前應(yīng)將地下水池注滿。

3.5停水期間檢修水工應(yīng)每兩小時巡查一次地下水池水位,發(fā)現(xiàn)水位過低應(yīng)關(guān)閉水泵以免水泵吸空,并立即通知受影響的用戶。

3.6檢修水工應(yīng)將停水、限水情況記錄在當(dāng)值日志上。

節(jié)水管理制度免費(fèi)(12篇)

本節(jié)水管理制度旨在規(guī)范企業(yè)內(nèi)部的水資源使用,提高水利用效率,減少浪費(fèi),實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。制度將涵蓋水源管理、用水設(shè)備維護(hù)、節(jié)水措施實施、監(jiān)控與評估、員工教育與培訓(xùn)等多個
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