綠化人員崗位職責6篇

崗位職責是什么

綠化人員，又稱為園藝工人，是負責維護和改善公共或私人區(qū)域綠化環(huán)境的專業(yè)人員。他們的工作核心在于確保植物的健康生長，提升環(huán)境美觀度，同時為公眾提供舒適宜人的綠色空間。

崗位職責要求

1. 熟悉各種植物種類，了解其生長習性和養(yǎng)護需求。

2. 具備基本的園藝技能，如修剪、施肥、灌溉和病蟲害防治。

3. 掌握園林機械設備的操作和維護知識。

4. 具有良好的身體素質(zhì)，能適應戶外作業(yè)和一定程度的體力勞動。

5. 遵守安全操作規(guī)程，預防和應對可能出現(xiàn)的意外情況。

6. 保持良好的團隊協(xié)作精神，能夠有效地與同事和管理層溝通。

崗位職責描述

綠化人員的主要工作場景包括公園、街道、住宅區(qū)、商業(yè)中心等公共場所。他們?nèi)粘５娜蝿丈婕胺N植新植物、修剪草坪和樹木、清理落葉和雜草，以及定期檢查植物的健康狀況。在特定季節(jié)，如春季播種和秋季落葉清理，他們的工作量可能會增加。此外，他們還需參與設計和實施綠化改善項目，以提升綠地的整體景觀效果。

有哪些內(nèi)容

1. 植物養(yǎng)護：定期澆水、施肥，確保植物得到充足的養(yǎng)分，保持生長狀態(tài)良好。

2. 環(huán)境美化：修剪草坪、花卉和灌木，塑造美觀的園林景觀。

3. 病蟲害防治：監(jiān)測植物健康狀況，及時發(fā)現(xiàn)并處理病蟲害問題，防止蔓延。

4. 設施維護：保養(yǎng)和維修園林設施，如灌溉系統(tǒng)、步行道和座椅等。

5. 清潔工作：清除落葉、雜草和其他垃圾，保持綠地整潔。

6. 項目協(xié)助：參與綠化改造項目，如新種植區(qū)域的設計和施工。

7. 記錄與報告：記錄植物生長狀況和工作進度，向管理層匯報工作成果和問題。

8. 培訓與發(fā)展：定期參加園藝知識培訓，提升專業(yè)技能，適應綠化行業(yè)的最新發(fā)展。

綠化人員在美化城市環(huán)境、提高居民生活質(zhì)量方面扮演著重要角色。他們通過辛勤的工作，確保我們身邊的綠色空間生機勃勃，為社區(qū)注入活力。

綠化人員崗位職責范文

第1篇 _住宅小區(qū)綠化管理人員崗位職責

住宅小區(qū)綠化管理人員崗位職責

一、牢固樹立住戶至上,服務第一的宗旨。努力為用戶創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境。

二、依據(jù)小區(qū)有關(guān)規(guī)定,對小區(qū)的綠化工作實施全面管理,及時制止損壞綠地、花草的行為。

三、掌握小區(qū)綠化地面積和布局,花草樹木的品種和數(shù)量。

四、熟悉花草樹木的名稱,種植季節(jié),生長特性,培養(yǎng)培植管理的方法。

五、對花草樹木要定期培土、施肥、除雜草和病蟲害并要修枝剪葉、補苗、淋水。

六、保持好綠化場地的整潔,做到無雜物、不缺水、不死苗、花木茂盛。

七、要認真學習業(yè)務技術(shù)知識,提高管理水平。

第2篇 z校區(qū)綠化管理人員崗位職責

校區(qū)綠化管理人員崗位職責

一、樹立全心全意為人民服務的思想,以三服務,兩育人為宗旨,熱愛本職工作,努力學習各類樹木、花草的栽培知識,掌握一定的理論和實際操作技能,為教學和科研工作營造幽雅環(huán)境。

二、忠于職守,堅守崗位,遵守勞動紀律和學院各項規(guī)章制度,認真執(zhí)行《校園綠化管理規(guī)程》。

三、校園綠化管理工作根據(jù)一年四季氣候進行澆水、施肥、修剪、育苗、除草,防治病蟲害等日常管理,對名貴花木重點建立管理檔案,提高綠化管理水平。

四、采伐樹木,應嚴格按照審批手續(xù)辦理。伐樹一律挖根、平坑,修剪樹木時要及時清理現(xiàn)場,不亂堆亂放,保持環(huán)境整潔。

五、愛護花草樹木,對于損壞花草樹木的各種行為要堅決制止,有責任和義務對其進行批評教育,嚴重者給予經(jīng)濟處罰。

六、對工作人員私自贈送他人花木或發(fā)生偷盜現(xiàn)象要及時匯報物業(yè)部,并按照學校有關(guān)管理規(guī)定對其進行罰款和紀律處分。

七、定期維修綠化工具器械,對丟失、損壞器械者,對花木極不負責致花木死亡者要追究其責任。

八、嚴格管理好名貴花木,提供學校各種會議用花,并做好綠化管護工作的監(jiān)督檢查。

九、認真做好對綠化員的考勤和管理工作,進一步加強管理,對工作不認真的人員及不符合規(guī)定和要求的人員要及時匯報物業(yè)部門以便調(diào)整更換。

十、培植花木,育好各種樹苗、花卉,勵行節(jié)約。

十一、積極改革,創(chuàng)造條件,調(diào)動員工的工作積極性,搞好綠化工作。

第3篇 綠化人員崗位職責模板

1、綠化主管

(1)服從上級領(lǐng)導安排,認真安排落實;

(2)負責安排、督促、指導、檢查綠化工施肥、淋水、除蟲、亦茵除雜草等工作;

(3)巡查小區(qū)綠化衛(wèi)生,跟進小區(qū)不同種類植物進行不同季節(jié)保養(yǎng);

(4)檢查小區(qū)植物是否有病蟲害并及時安排進行消殺;

(5)跟時小區(qū)植物是否有枯死殘缺,及時上報領(lǐng)導并進行保種;

(6)做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作;

(7)培訓員工對綠化養(yǎng)護知識及修剪植物的技能;

(8)跟進員工使用修剪機器等工具用后的清潔保養(yǎng),使機器及工具保持最佳的狀態(tài);

(9)巡視檢驗綠化工工作是否按工作計劃執(zhí)行;

(10)與相關(guān)部門做好溝通協(xié)調(diào)工作;

(11)控制物料、成本,并防止水源的浪費。

2、綠化領(lǐng)班

(1)掌握花卉專業(yè)管理技能;

(2)熟知各區(qū)域綠化員崗位情況及所在區(qū)域花卉養(yǎng)護管理情況;

(3)巡視各區(qū)域員工工作情況,確保各區(qū)域花卉長勢良好,觀查葉片清潔光亮;

(4)每天提前15分鐘上崗,檢查屬下員工儀容儀表;

(5)掌握下屬員工出勤、缺勤,休息情況;

(6)與相關(guān)部門做好溝通,協(xié)調(diào)工作;

(7)協(xié)助直屬上級領(lǐng)導控制成本,物料的使用;

(8)了解掌握消防知識;

(9)及時向直屬領(lǐng)導匯報工作完成上級交辦的其它任務。

3、綠化工

(1)養(yǎng)護好各區(qū)域的花木及植物;

(2)及時細心觀察,發(fā)現(xiàn)病株及時調(diào)換,保證花木的長新長綠;

(3)認真做好病蟲害,防治工作及澆水工作,確保花木的長勢良好;

(4)對各處調(diào)回的病弱花木進行認真養(yǎng)護,使其盡快的長勢良好;

(5)適時做好花木的養(yǎng)護工作,包括夏季的防暴曬、冬季防凍、防寒;

(6)對本職工作認真負責,任勞任怨;

(7)注意自己的儀容儀表,搞好個人衛(wèi)生,維護公司形象;

(8)服從領(lǐng)導分配,積極完成工作任務;

(9)嚴格遵守各項規(guī)章制度,及與本職工作有關(guān)的各種行為規(guī)范;

(10)不準隨意將花木送給他人或私人用途,更不準有意折花損木;

(11)熱愛本職工作,團結(jié)友愛,互相幫助;

第4篇 物業(yè)園區(qū)保潔綠化人員崗位職責

物業(yè)園區(qū)保潔、綠化人員崗位職責

1、認真執(zhí)行公司規(guī)章制度,服從管理,聽從安排,禁止發(fā)生偷懶行為。

2、工作時間需佩戴工號牌,著工作服,保持著裝整潔。

3、準時上下班,不遲到、早退、曠工,病、事假需提前申請。

4、在工作場所嚴禁高聲喧嘩、聊天、打架等。

5、嚴禁動用或偷盜園區(qū)內(nèi)與工作無關(guān)的任何物品。

6、清潔中必須挪動物品時,清潔完畢后應放回原處。

7、嚴禁把拖把、掃把等工具扛在肩上走路,工作完畢后及時對工具進行清潔、保養(yǎng),各種工具和垃圾應放在墻角等隱蔽的角落里。

8、清掃現(xiàn)場時,應放好正在清掃的標識牌。

9、按照保潔服務質(zhì)量標準,保質(zhì)保量地完成責任區(qū)域的保潔任務。

10、保潔員進行保潔服務時,發(fā)現(xiàn)任何破壞環(huán)境衛(wèi)生行為或故意損壞公共設施行為時應及時勸阻,對不聽勸告者,應及時向管理員反映。

11、對業(yè)主的詢問,應謙和禮貌,使用文明用語。

12、不得隨意把工具、保潔用品借給他人使用。

13、領(lǐng)用保潔用具需以舊換新。

14、禁止接受任何其它私人服務。

15、負責對園區(qū)綠化的巡視、修剪等工作。

16、完成各區(qū)域管理中心安排的其他工作。

第5篇 物業(yè)：綠化人員崗位職責

物業(yè)作業(yè)指導書:綠化人員崗位職責

1、目的

通過明確綠化人員崗位職責,做到各盡其職、各負其責,使管理制度化、工作標準化,達到公司質(zhì)量管理目標。

2、范圍

適用于綠化人員、綠化班長、綠化主管。

3、職責

綠化主管負責制定本部門綠化人員崗位職責,并做好職責溝通工作及職責履行情況監(jiān)督檢查工作。

4、具體職責

4.1綠化主管

4.1.1熟悉整個小區(qū)的綠化分布;

4.1.2按公司的管理目標,制定相應的工作計劃并組織實施;

4.1.3合理地調(diào)配本部門人員;

4.1.4制定和完善綠化人員作程序和工作標準;

4.1.5依據(jù)植物物候期的特點制定植物保護計劃,并組織實施;

4.1.6對整個小區(qū)的綠化狀況和綠化人員實施有效的監(jiān)控;

4.1.7制定綠化成本控制和綠化各種應急、預防措施,并組織實施;

4.1.8負責物品申購計劃的編制;

4.1.9制定年度培訓計劃,并組織實施和考核培訓效果;

4.1.10搞好綠化部的班組建設,加強員工的溝通和交流,關(guān)心、愛護員工;

4.1.11負責檢查、監(jiān)督、考核班組的工作和遵守公司制度等情況;

4.1.12負責綠化人員的管理;

4.1.13加強與公司各個部門和政府相關(guān)的職能部門的協(xié)調(diào);

4.1.14完成領(lǐng)導交給的其他任務。

4.2綠化班長

4.2.1對主管負責,接受主管的工作監(jiān)督;

4.2.2組織班組員工開展日常的綠化養(yǎng)護工作;

4.2.3檢查員工的出勤情況和員工的儀容儀表,督導員工遵守公司相關(guān)制度;

4.2.4每日巡視所轄園區(qū)綠化狀況并做記錄;

4.2.5負責新員工的工作指導;

4.2.6完成每周的工作計劃和工作總結(jié),并組織實施周計劃;

4.2.7完成領(lǐng)導交給的其他任務。

4.3綠化人員

4.3.1遵守公司的相關(guān)的規(guī)章制度;

4.3.2服從綠化班長的工作安排,保證綠化區(qū)域的綠化質(zhì)量;

4.3.3制止破壞綠化的行為;

4.3.4負責所管理綠化區(qū)域的保潔工作。

4.3.5依照綠化相關(guān)的作業(yè)指導書進行規(guī)范操作;

4.3.6愛護綠化人員具,做好日常維護保養(yǎng)工作;

4.3.7定期接受綠化培訓和學習,提高綠化技能。

5、相關(guān)文件

6、質(zhì)量記錄

附加說明:

本文件起草人:

本文件修改人:

本文件審核人:

本文件批準人:

第6篇 物業(yè)顧問綠化人員崗位職責

物業(yè)顧問公司綠化人員崗位職責

1、綠化主管

1.1熟悉整個小區(qū)的綠化分布;

1.2按公司的管理目標,制定相應的工作計劃并組織實施;

1.3合理地調(diào)配本部門人員;

1.4制定和完善綠化人員作程序和工作標準;

1.5依據(jù)植物物候期的特點制定植物保護計劃,并組織實施;

1.6對整個小區(qū)的綠化狀況和綠化人員實施有效的監(jiān)控;

1.7制定綠化成本控制和綠化各種應急、預防措施,并組織實施;

1.8負責物品申購計劃的編制;

1.9制定年度培訓計劃,并組織實施和考核培訓效果;

1.10搞好綠化部的班組建設,加強員工的溝通和交流,關(guān)心、愛護員工;

1.11負責檢查、監(jiān)督、考核班組的工作和遵守公司制度等情況;

1.12負責綠化人員的管理;

1.13加強與公司各個部門和政府相關(guān)的職能部門的協(xié)調(diào);

1.14完成領(lǐng)導交給的其他任務。

2、綠化班長

2.1對主管負責,接受主管的工作監(jiān)督;

2.2組織班組員工開展日常的綠化養(yǎng)護工作;

2.3檢查員工的出勤情況和員工的儀容儀表,督導員工遵守公司相關(guān)制度;

2.4每日巡視所轄園區(qū)綠化狀況并做記錄;

2.5負責新員工的工作指導;

2.6完成每周的工作計劃和工作總結(jié),并組織實施周計劃;

2.7完成領(lǐng)導交給的其他任務。

3、綠化人員

3.1遵守公司的相關(guān)的規(guī)章制度;

3.2服從綠化班長的工作安排,保證綠化區(qū)域的綠化質(zhì)量;

3.3制止破壞綠化的行為;

3.4負責所管理綠化區(qū)域的保潔工作。

3.5依照綠化相關(guān)的作業(yè)指導書進行規(guī)范操作;

3.6愛護綠化人員具,做好日常維護保養(yǎng)工作;

3.7定期接受綠化培訓和學習,提高綠化技能。