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區(qū)域項目經(jīng)理崗位職責4篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):95

區(qū)域項目經(jīng)理崗位職責

第1篇 區(qū)域項目交付經(jīng)理(上海)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

崗位職責:

工作職責:

1. 依據(jù)解決方案,負責項目交付策略的制定、第三方伙伴管理、集成實施、驗收以及后生命周期維護等工作

2. 撰寫項目實施各階段的文檔,并對客戶進行使用培訓

3. 負責項目對接及實施過程中的客戶溝通、講解答疑,并及時反饋

4. 負責風險跟蹤與管理工作,及時采取有力措施,組織處理解決

5. 負責項目資源的合理安排及協(xié)調(diào),推動各角色協(xié)同工作

6. 負責公司paas api及ipc api&sdk 產(chǎn)品的售前對接工作

7. 結合ipc產(chǎn)品的相關使用場景,給出產(chǎn)品使用方案及調(diào)優(yōu)方案

任職資格:

任職資格:

1. 有獨立實施交付經(jīng)驗優(yōu)先

2. 有pmp證書或參與華為項目管理2年以上

3. 非常熟悉ipc安裝、調(diào)優(yōu),監(jiān)控類軟件使用,熟悉人臉識別技術及相關應用

4. 熟練使用linu_操作系統(tǒng)

5. 熟練掌握網(wǎng)絡(dns、tcp/ip、ntp、dhcp)協(xié)議原理

6. 有后端開發(fā)經(jīng)驗1~2年

7. 良好的溝通協(xié)調(diào)和學習能力,敏捷的思維辨證能力,優(yōu)秀的團隊合作精神;抗壓能力強

8. 較強的文檔撰寫能力及各類報告處理能

9. 具有良好的執(zhí)行力和責任心,能推動項目團隊朝目標前進

第2篇 區(qū)域項目銷售經(jīng)理崗位職責

區(qū)域銷售經(jīng)理(政府項目) 華傲數(shù)據(jù) 深圳市華傲數(shù)據(jù)技術有限公司,華傲數(shù)據(jù),華傲數(shù)據(jù)深圳,華傲 職責描述:

1、本科以上學歷,計算機軟件等工科背景專業(yè);

2、有3年以上政府行業(yè)客戶銷售工作經(jīng)驗,熟悉客戶銷售過程,有可驗證的銷售業(yè)績,有政府客戶資源者優(yōu)先;

3、負責區(qū)域市場拓展,有成熟的客戶拓展經(jīng)驗和可操作的客戶拓展思路;

4、熟悉智慧城市、電子政務、數(shù)據(jù)倉庫等業(yè)務和技術知識,具備獨立講解公司解決方案的能力;

5、熟悉政府it采購流程,有智慧城市(數(shù)字城市)、政府共享交換平臺、政府軟件項目、數(shù)據(jù)倉庫等電子政務銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

6、良好的溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,能接受區(qū)域出差。

崗位職責:

1、根據(jù)公司銷售目標,制定個人銷售計劃和銷售策略,完成年度銷售任務;

2、負責區(qū)域市場開拓、客戶關系維護和組織驗收回款,負責渠道建立及維護;

3、主導項目前期運作,推動售前、項目實施團隊完成項目任務;

4、跟進重要銷售線索,參與談判,確保簽單和服務的質(zhì)量;

5、輔助項目經(jīng)理確保項目按時驗收,保證客戶滿意度,督促按時回款;

6、參與銷售工具的擴展及補充。

第3篇 區(qū)域項目交付經(jīng)理(深圳、廣州)職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

崗位職責:

工作職責:

1. 依據(jù)解決方案,負責項目交付策略的制定、第三方伙伴管理、集成實施、驗收以及后生命周期維護等工作

2. 撰寫項目實施各階段的文檔,并對客戶進行使用培訓

3. 負責項目對接及實施過程中的客戶溝通、講解答疑,并及時反饋

4. 負責風險跟蹤與管理工作,及時采取有力措施,組織處理解決

5. 負責項目資源的合理安排及協(xié)調(diào),推動各角色協(xié)同工作

6. 負責公司paas api及ipc api&sdk 產(chǎn)品的售前對接工作

7. 結合ipc產(chǎn)品的相關使用場景,給出產(chǎn)品使用方案及調(diào)優(yōu)方案

任職資格:

任職資格:

1. 有獨立實施交付經(jīng)驗優(yōu)先

2. 有pmp證書或參與華為項目管理2年以上

3. 非常熟悉ipc安裝、調(diào)優(yōu),監(jiān)控類軟件使用,熟悉人臉識別技術及相關應用

4. 熟練使用linu_操作系統(tǒng)

5. 熟練掌握網(wǎng)絡(dns、tcp/ip、ntp、dhcp)協(xié)議原理

6. 有后端開發(fā)經(jīng)驗1~2年

7. 良好的溝通協(xié)調(diào)和學習能力,敏捷的思維辨證能力,優(yōu)秀的團隊合作精神;抗壓能力強

8. 較強的文檔撰寫能力及各類報告處理能

9. 具有良好的執(zhí)行力和責任心,能推動項目團隊朝目標前進

第4篇 區(qū)域項目經(jīng)理崗位職責

區(qū)域項目經(jīng)理 廣州市寧駿物業(yè)管理有限公司杭州分公司 廣州市寧駿物業(yè)管理有限公司杭州分公司,寧駿 崗位職責:

1.根據(jù)項目實際運轉情況,制定各部門年度工作計劃和考核指標,部署項目各部門季度、月度工作任務,并下達工作及客戶服務指標。

2.負責公司質(zhì)量管理體系的實施、維持和改進,落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,對轄區(qū)人員服務質(zhì)量進行培訓,并反饋結果。

3.負責所轄區(qū)內(nèi)房屋共用部位、共用設施、設備的使用管理、維修和更新;負責管區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生,綠化養(yǎng)護及各類資產(chǎn)的管理。

4.負責部門對外合同、文件的審核或簽署。

5.負責發(fā)現(xiàn)、匯總、統(tǒng)計、分析部門各類共性、重復出現(xiàn)問題,提出有效的預防、整改措施并負責具體實施。

6.負責與小區(qū)內(nèi)業(yè)主、住戶、業(yè)委會的聯(lián)絡、溝通、信息傳遞與關系維護,并對部門服務質(zhì)量的最終結果負責。

7.負責所需各類物資的采購、部門級供應商的溝通、協(xié)調(diào)、管理與監(jiān)控。

8.負責與開發(fā)商相關事項的對接、協(xié)助與處理。

9.負責合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工與協(xié)作,負責員工的激勵、考核、培訓與相應權限范圍內(nèi)的獎罰。

任職要求:

1.企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關專業(yè)大專以上學歷。持全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理證書優(yōu)先考慮。

2.具備5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,2年以上高檔物業(yè)小區(qū)同等職位管理工作經(jīng)驗

3.具備物業(yè)管理、營銷管理、服務管理等專業(yè)知識

4.有較強的溝通、協(xié)調(diào)、外聯(lián)能力,以及處理突發(fā)事件能力

5.有物業(yè)前30強從業(yè)經(jīng)歷,管理面積30w方以上

區(qū)域項目經(jīng)理崗位職責4篇

職位描述:崗位職責:工作職責:1.依據(jù)解決方案,負責項目交付策略的制定、第三方伙伴管理、集成實施、驗收以及后生命周期維護等工作2.撰寫項目實施各階段的文檔,并對客戶進行使用培訓3.負責項目對接及實施過程中的客戶溝通、講解答疑,并及時反饋4.負責風險跟蹤與管理工作,及時采取有力措…
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