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集體活動管理制度6篇

更新時間:2024-11-20 查看人數:14

集體活動管理制度

集體活動管理制度旨在規(guī)范企業(yè)內部的各種團隊建設、社交互動以及員工福利等活動,以提升團隊凝聚力,增強員工歸屬感,同時確?;顒拥母咝в行蜻M行。

包括哪些方面

1. 活動策劃與審批:明確活動策劃的流程,包括活動主題設定、預算制定、時間安排等,并規(guī)定審批權限和程序。

2. 資源調配:涵蓋場地租賃、物資采購、人力資源調度等方面,確保活動資源的有效利用。

3. 安全管理:強調活動期間的安全措施,包括應急預案、安全培訓及責任人制度。

4. 參與規(guī)則:規(guī)定員工參與活動的義務與權利,如請假規(guī)定、行為準則等。

5. 評估反饋:建立活動效果評估機制,收集員工反饋,持續(xù)優(yōu)化活動質量。

重要性

集體活動在企業(yè)文化塑造中扮演著至關重要的角色。它們不僅能夠增進員工之間的溝通與合作,還有助于緩解工作壓力,提高員工滿意度。此外,通過精心設計的活動,企業(yè)可以傳遞核心價值觀,強化團隊精神,從而提升整體工作效率和組織穩(wěn)定性。

方案

1. 設立活動委員會:由各部門代表組成,負責活動策劃、組織與執(zhí)行,確保活動的多元性和代表性。

2. 制定預算標準:根據公司規(guī)模和財務狀況,設定活動預算上限,避免資源浪費。

3. 定期舉辦活動:如季度團建、節(jié)日慶祝等,保持活動的頻率,讓員工感受到公司的關懷。

4. 鼓勵員工參與:設立提案機制,鼓勵員工提出創(chuàng)新活動建議,增強員工參與感。

5. 培訓與安全:對活動負責人進行培訓,確保活動安全,同時制定詳細的應急預案。

6. 事后評估:活動結束后,通過問卷調查等方式收集員工意見,對活動進行總結和改進。

通過以上方案,我們期望能建立起一套既充滿活力又有序的集體活動管理制度,為我們的團隊創(chuàng)造一個更加和諧、積極的工作環(huán)境。

集體活動管理制度范文

第1篇 學校大型集體活動安全管理制度

為了加強大型集體活動、社會實踐的安全組織和管理,切實做好安全防范工作,預防和避免各類事故的發(fā)生,確保師生人生安全和財產安全,特制定本制度:

1.全體領導和教職工均要以高度的責任心對每個學生的安全負責。大型集體活動、社會實踐安全管理要以“完備預案、嚴格申報、全程關注、確保安全”為指導思想。按活動路線分為校內和校外兩條線,按規(guī)模大小分為大規(guī)模和小規(guī)模分別落實安全管理,確?;顒影踩?。

2.建立活動安全管理組織系統(tǒng)。組建學校安全工作領導小組,學校校長為安全工作總負責,活動組織部門為活動安全具體負責,是活動安全工作的具體操作者。班級集體活動,班主任為安全具體負責。學生活動中,邀請中心醫(yī)院醫(yī)生參與安全工作。

3.完善活動方案制訂和安全工作信息呈報。每一個活動(含校內集體活動、社會實踐、社會調查、春游、秋游、公益勞動、義務勞動、參觀訪問等)都需制訂活動方案和安全預案,落實安全崗位責任,并及時呈報。班級或年級段或團隊組織的校內外活動必須呈報政教部門,再由政教部門上報分管校長,由校級領導同意再執(zhí)行。在活動中如果發(fā)生師生受傷害事件,要及時向校長匯報,并由學校上報委。

4.發(fā)生重大突發(fā)事件、事故不及時上報或隱瞞不報,要通報批評,因不及時上報或隱瞞不報造成嚴重后果的要追究當事人的責任,如學校不及時上報或隱瞞不報造成嚴重后果由教育局追究學校主要負責人的責任。

5.實施特殊體質學生活動管理。由班主任牽頭,建立特殊體質學生檔案,記錄體檢情況和向家長告知的身體特殊情況,并告之相關活動組織部門。活動組織者應根據已知情況,禁止安排或限制特殊體質學生參加不適合的活動。

6.活動前要加強安全教育。對學生進行思想、運動常識、生理衛(wèi)生和運動安全教育,要向學生提出安全保衛(wèi)要求和注意事項,教育學生遵守紀律、聽從指揮,,提高學生的安全防范意識,讓學生掌握自護、自救、互救安全防范的知識和本領。學生活動如需家長配合的,及時加強家校聯(lián)系,實現(xiàn)家校的有效溝通和配合。活動結束后要進行活動總結,評價學生對活動安全的執(zhí)行情況。

7.社會實踐活動活動,學生應自始至終在領導、教師的帶領和保護下開展活動。

(1)學生在活動前由值班老師點名,對未到的學生查明原因并記錄。如需坐車,組織學生有秩序地上車,教育學生不要爭先恐后,要禮讓。乘車時不要將頭手伸出窗外。

(2)達目的地后要組織和開展活動,不要隨意“放羊”。

(3)分散自由活動時,要求學生三五成群,不要個別行動,教育學生發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)生事故時要及時報告,班主任和下班老師要加強巡視,分管領導要做好監(jiān)控,發(fā)生事故要采取應急措施。

(4)活動結束要在規(guī)定的地點按時集中,清點人數上報,并有秩序回校,進行活動總結。

8.學生在活動中如遇緊急情況,活動組織老師要迅速做好處理工作,本著學生優(yōu)先的原則進行,盡最大努力確保學生人身安全,救助為先。并在第一時間上報活動負責人及學部校長,學部校長呈報總校、通報相關家長。在救治傷員的同時,要安排專人做好維護現(xiàn)場秩序的工作,保護現(xiàn)場,也以利于各種搶救措施的順利實施。如果情況危急,活動難以繼續(xù),則要由跟班教師迅速組織其他同學有組織地撤離現(xiàn)場,轉移到安全地帶,并盡快帶回學校。

9.組織學生外出集體活動,必須充分考慮活動場所、線路、交通工具、氣候環(huán)境等方面的安全性,盡量以就近、小型、安全為原則。能不動用交通工具的盡量不動用。如確需要乘坐車船,學生活動組織者要負責對交通工具安全性能的監(jiān)督。

10.活動的路線地點,事前應進行實地勘查,不得組織學生到危險地方開展活動。

(1)利用馬路或其他公共場所進行活動時,要注意周圍的環(huán)境,加強安全保護,防止車禍、跌落、倒塌等事故的發(fā)生。

(2)到山區(qū)活動要防止山火、翻車、迷失、摔跌等事故。室內活動特別要重視消防安全。

11.組織學生參加社會公益勞動,必須堅持安全、無毒、無害和力所能及的原則。要加強勞動組織,重視勞動保護,教育學生遵守勞動規(guī)則。

12.不得組織學生參加商業(yè)性慶典活動。其他各類社會慶?;顒釉瓌t上也不組織學生參與,個別確需在校生參加的,須經校長或市教育行政部門批準,并嚴格控制人數,明確專人負責,確保安全。

第2篇 學校集體活動安全管理制度

1、嚴禁組織中小學生參加商業(yè)慶典或其他商業(yè)性廣告宣傳活動。要按有關規(guī)定,維護教學秩序和學校正常工作,嚴格控制師生參加與教育教學無關的社會活動,如個別活動確需學生參加,須報請當地教育行政主管部門嚴格審批,并采取有獨立自主措施,確保師生安全。

2、組織學生集體活動(如體育運動、勞動、社會實踐等)特別是組織游泳、登山、劃船以及其他大型文體活動時要有領導和足夠的教師帶隊,并指派有經驗的干部、教師事先勘察活動場所,所乘坐的交通工具,弄清有關情況,消除事故隱患。凡不安全的地方,或安全措施不落實的地方,不得組織學生前往。嚴禁組織學生參加超越其年齡、生理和自我保護能力范圍的活動(如去高層建筑物擦玻璃、到有傳染病源的地方做好事等)。

3、嚴格執(zhí)行審批制度。學校在教育教學計劃內安排的整年級、整班集體活動必須報請校長批準。若組織外出集體活動時,組織者要提前寫出“集體外出活動請示報告”并上交區(qū)教育局主管部門審批。沒有經過審批擅自外出活動的,要追究組織者的責任,對有關人員從嚴進行處理。

第3篇 某幼兒園大型集體活動安全管理制度

為了切實加強對學生集體活動的安全管理,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,防止各類安全事故的發(fā)生,保障學生身心健康和生命安全,根據上級有關文件精神,結合我園實際情況,特制定本規(guī)定。

一、本規(guī)定所指的集體活動是指由幼兒園組織的各節(jié)前大型活動、表演、外出等各類活動。主要包括以下活動:

1、組織本園幼兒聯(lián)歡活動;

2、組織幼兒集體郊游;

3、組織幼兒表演活動;

4、其他集體活動。

二、組織幼兒集體活動,必須貫徹“誰組織、誰負責”的原則。幼兒園在活動前必須對幼兒進行相應的安全教育,明確安全責任人,制定和落實安全防范措施。

三、組織外出集體活動必須明確帶隊領導,配備足夠的帶隊教師,制定應急預案。凡需集體乘車外出的,必須租用或乘坐有客運資格且安全技術狀況良好的車輛,且不得超載和超速。

四、組織幼兒集體活動,必須嚴格執(zhí)行信息報送制度,凡在活動中出現(xiàn)意外,在做好應急處理的同時,必須在第一時間匯報園領導及上一級領導,不得遲報、瞞報和漏報。

濮陽創(chuàng)信幼兒園

第4篇 幼兒園大型集體活動安全管理制度

為了切實加強對學生集體活動的安全管理,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,防止各類安全事故的發(fā)生,保障學生身心健康和生命安全,根據上級有關文件精神,結合我園實際情況,特制定本規(guī)定。

一、本規(guī)定所指的集體活動是指由幼兒園組織的各節(jié)前大型活動、表演、外出等各類活動。主要包括以下活動:

1、組織本園幼兒聯(lián)歡活動;

2、組織幼兒集體郊游;

3、組織幼兒表演活動;

4、其他集體活動。

二、組織幼兒集體活動,必須貫徹“誰組織、誰負責”的原則。幼兒園在活動前必須對幼兒進行相應的安全教育,明確安全責任人,制定和落實安全防范措施。

三、組織外出集體活動必須明確帶隊領導,配備足夠的帶隊教師,制定應急預案。凡需集體乘車外出的,必須租用或乘坐有客運資格且安全技術狀況良好的車輛,且不得超載和超速。

四、組織幼兒集體活動,必須嚴格執(zhí)行信息報送制度,凡在活動中出現(xiàn)意外,在做好應急處理的同時,必須在第一時間匯報園領導及上一級領導,不得遲報、瞞報和漏報。

濮陽創(chuàng)信幼兒園

第5篇 某學校大型集體活動安全管理制度

為了加強大型集體活動、社會實踐的安全組織和管理,切實做好安全防范工作,預防和避免各類事故的發(fā)生,確保師生人生安全和財產安全,特制定本制度:

1.全體領導和教職工均要以高度的責任心對每個學生的安全負責。大型集體活動、社會實踐安全管理要以“完備預案、嚴格申報、全程關注、確保安全”為指導思想。按活動路線分為校內和校外兩條線,按規(guī)模大小分為大規(guī)模和小規(guī)模分別落實安全管理,確?;顒影踩?。

2.建立活動安全管理組織系統(tǒng)。組建學校安全工作領導小組,學校校長為安全工作總負責,活動組織部門為活動安全具體負責,是活動安全工作的具體操作者。班級集體活動,班主任為安全具體負責。學生活動中,邀請中心醫(yī)院醫(yī)生參與安全工作。

3.完善活動方案制訂和安全工作信息呈報。每一個活動(含校內集體活動、社會實踐、社會調查、春游、秋游、公益勞動、義務勞動、參觀訪問等)都需制訂活動方案和安全預案,落實安全崗位責任,并及時呈報。班級或年級段或團隊組織的校內外活動必須呈報政教部門,再由政教部門上報分管校長,由校級領導同意再執(zhí)行。在活動中如果發(fā)生師生受傷害事件,要及時向校長匯報,并由學校上報委。

4.發(fā)生重大突發(fā)事件、事故不及時上報或隱瞞不報,要通報批評,因不及時上報或隱瞞不報造成嚴重后果的要追究當事人的責任,如學校不及時上報或隱瞞不報造成嚴重后果由教育局追究學校主要負責人的責任。

5.實施特殊體質學生活動管理。由班主任牽頭,建立特殊體質學生檔案,記錄體檢情況和向家長告知的身體特殊情況,并告之相關活動組織部門。活動組織者應根據已知情況,禁止安排或限制特殊體質學生參加不適合的活動。

6.活動前要加強安全教育。對學生進行思想、運動常識、生理衛(wèi)生和運動安全教育,要向學生提出安全保衛(wèi)要求和注意事項,教育學生遵守紀律、聽從指揮,,提高學生的安全防范意識,讓學生掌握自護、自救、互救安全防范的知識和本領。學生活動如需家長配合的,及時加強家校聯(lián)系,實現(xiàn)家校的有效溝通和配合?;顒咏Y束后要進行活動總結,評價學生對活動安全的執(zhí)行情況。

7.社會實踐活動活動,學生應自始至終在領導、教師的帶領和保護下開展活動。

(1)學生在活動前由值班老師點名,對未到的學生查明原因并記錄。如需坐車,組織學生有秩序地上車,教育學生不要爭先恐后,要禮讓。乘車時不要將頭手伸出窗外。

(2)達目的地后要組織和開展活動,不要隨意“放羊”。

(3)分散自由活動時,要求學生三五成群,不要個別行動,教育學生發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)生事故時要及時報告,班主任和下班老師要加強巡視,分管領導要做好監(jiān)控,發(fā)生事故要采取應急措施。

(4)活動結束要在規(guī)定的地點按時集中,清點人數上報,并有秩序回校,進行活動總結。

8.學生在活動中如遇緊急情況,活動組織老師要迅速做好處理工作,本著學生優(yōu)先的原則進行,盡最大努力確保學生人身安全,救助為先。并在第一時間上報活動負責人及學部校長,學部校長呈報總校、通報相關家長。在救治傷員的同時,要安排專人做好維護現(xiàn)場秩序的工作,保護現(xiàn)場,也以利于各種搶救措施的順利實施。如果情況危急,活動難以繼續(xù),則要由跟班教師迅速組織其他同學有組織地撤離現(xiàn)場,轉移到安全地帶,并盡快帶回學校。

9.組織學生外出集體活動,必須充分考慮活動場所、線路、交通工具、氣候環(huán)境等方面的安全性,盡量以就近、小型、安全為原則。能不動用交通工具的盡量不動用。如確需要乘坐車船,學生活動組織者要負責對交通工具安全性能的監(jiān)督。

10.活動的路線地點,事前應進行實地勘查,不得組織學生到危險地方開展活動。

(1)利用馬路或其他公共場所進行活動時,要注意周圍的環(huán)境,加強安全保護,防止車禍、跌落、倒塌等事故的發(fā)生。

(2)到山區(qū)活動要防止山火、翻車、迷失、摔跌等事故。室內活動特別要重視消防安全。

11.組織學生參加社會公益勞動,必須堅持安全、無毒、無害和力所能及的原則。要加強勞動組織,重視勞動保護,教育學生遵守勞動規(guī)則。

12.不得組織學生參加商業(yè)性慶典活動。其他各類社會慶?;顒釉瓌t上也不組織學生參與,個別確需在校生參加的,須經校長或市教育行政部門批準,并嚴格控制人數,明確專人負責,確保安全。

第6篇 某學校大型集體活動安全管理制度怎么寫

為了加強大型集體活動、社會實踐的安全組織和管理,切實做好安全防范工作,預防和避免各類事故的發(fā)生,確保師生人生安全和財產安全,特制定本制度:

1.全體領導和教職工均要以高度的責任心對每個學生的安全負責。

大型集體活動、社會實踐安全管理要以“完備預案、嚴格申報、全程關注、確保安全”為指導思想。

按活動路線分為校內和校外兩條線,按規(guī)模大小分為大規(guī)模和小規(guī)模分別落實安全管理,確保活動安全。

2. 建立活動安全管理組織系統(tǒng)。

組建學校安全工作領導小組,學校校長為安全工作總負責,活動組織部門為活動安全具體負責,是活動安全工作的具體操作者。

班級集體活動,班主任為安全具體負責。

學生活動中,邀請中心醫(yī)院醫(yī)生參與安全工作。

3. 完善活動方案制訂和安全工作信息呈報。

每一個活動(含校內集體活動、社會實踐、社會調查、春游、秋游、公益勞動、義務勞動、參觀訪問等)都需制訂活動方案和安全預案,落實安全崗位責任,并及時呈報。

班級或年級段或團隊組織的校內外活動必須呈報政教部門,再由政教部門上報分管校長,由校級領導同意再執(zhí)行。

在活動中如果發(fā)生師生受傷害事件,要及時向校長匯報,并由學校上報委。

4.發(fā)生重大突發(fā)事件、事故不及時上報或隱瞞不報,要通報批評,因不及時上報或隱瞞不報造成嚴重后果的要追究當事人的責任,如學校不及時上報或隱瞞不報造成嚴重后果由教育局追究學校主要負責人的責任。

5.實施特殊體質學生活動管理。

由班主任牽頭,建立特殊體質學生檔案,記錄體檢情況和向家長告知的身體特殊情況,并告之相關活動組織部門。

活動組織者應根據已知情況,禁止安排或限制特殊體質學生參加不適合的活動。

6. 活動前要加強安全教育。

對學生進行思想、運動常識、生理衛(wèi)生和運動安全教育,要向學生提出安全保衛(wèi)要求和注意事項,教育學生遵守紀律、聽從指揮,,提高學生的安全防范意識,讓學生掌握自護、自救、互救安全防范的知識和本領。

學生活動如需家長配合的,及時加強家校聯(lián)系,實現(xiàn)家校的有效溝通和配合。

活動結束后要進行活動總結,評價學生對活動安全的執(zhí)行情況。

7. 社會實踐活動活動,學生應自始至終在領導、教師的帶領和保護下開展活動。

(1)學生在活動前由值班老師點名,對未到的學生查明原因并記錄。

如需坐車,組織學生有秩序地上車,教育學生不要爭先恐后,要禮讓。

乘車時不要將頭手伸出窗外。

(2)達目的地后要組織和開展活動,不要隨意“放羊”。

(3)分散自由活動時,要求學生三五成群,不要個別行動,教育學生發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)生事故時要及時報告,班主任和下班老師要加強巡視,分管領導要做好監(jiān)控,發(fā)生事故要采取應急措施。

(4)活動結束要在規(guī)定的地點按時集中,清點人數上報,并有秩序回校,進行活動總結。

8. 學生在活動中如遇緊急情況,活動組織老師要迅速做好處理工作,本著學生優(yōu)先的原則進行,盡最大努力確保學生人身安全,救助為先。

并在第一時間上報活動負責人及學部校長,學部校長呈報總校、通報相關家長。

在救治傷員的同時,要安排專人做好維護現(xiàn)場秩序的工作,保護現(xiàn)場,也以利于各種搶救措施的順利實施。

如果情況危急,活動難以繼續(xù),則要由跟班教師迅速組織其他同學有組織地撤離現(xiàn)場,轉移到安全地帶,并盡快帶回學校。

9.組織學生外出集體活動,必須充分考慮活動場所、線路、交通工具、氣候環(huán)境等方面的安全性,盡量以就近、小型、安全為原則。

能不動用交通工具的盡量不動用。

如確需要乘坐車船,學生活動組織者要負責對交通工具安全性能的監(jiān)督。

10.活動的路線地點,事前應進行實地勘查,不得組織學生到危險地方開展活動。

(1)利用馬路或其他公共場所進行活動時,要注意周圍的環(huán)境,加強安全保護,防止車禍、跌落、倒塌等事故的發(fā)生。

(2)到山區(qū)活動要防止山火、翻車、迷失、摔跌等事故。

室內活動特別要重視消防安全。

11.組織學生參加社會公益勞動,必須堅持安全、無毒、無害和力所能及的原則。

要加強勞動組織,重視勞動保護,教育學生遵守勞動規(guī)則。

12.不得組織學生參加商業(yè)性慶典活動。

其他各類社會慶祝活動原則上也不組織學生參與,個別確需在校生參加的,須經校長或市教育行政部門批準,并嚴格控制人數,明確專人負責,確保安全。

集體活動管理制度6篇

集體活動管理制度旨在規(guī)范企業(yè)內部的各種團隊建設、社交互動以及員工福利等活動,以提升團隊凝聚力,增強員工歸屬感,同時確?;顒拥母咝в行蜻M行。包括哪些方面1.活動策劃與審批
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