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正值崗位職責(zé)7篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):14

正值崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

正值崗位是企業(yè)中不可或缺的關(guān)鍵角色,主要負(fù)責(zé)維護(hù)公司的正常運(yùn)營(yíng)秩序,確保工作流程的順暢進(jìn)行,以及處理日常工作中遇到的各種問(wèn)題。這個(gè)職位的核心在于保持公正、公平,并以積極的態(tài)度和專(zhuān)業(yè)的判斷力來(lái)推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展。

崗位職責(zé)要求

1. 具備良好的道德品質(zhì),始終堅(jiān)持公正無(wú)私,不偏袒,不歧視。

2. 擁有優(yōu)秀的溝通技巧,能有效調(diào)解沖突,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)和諧。

3. 熟悉公司政策與流程,能準(zhǔn)確解讀并執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。

4. 具備決策能力,能在關(guān)鍵時(shí)刻做出明智的判斷。

5. 有耐心和同理心,能夠理解和解決員工的問(wèn)題和困擾。

6. 保持專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié)。

崗位職責(zé)描述

正值崗位的日常工作涉及多個(gè)方面,包括但不限于監(jiān)督工作環(huán)境的安全,確保合規(guī)性,協(xié)調(diào)各部門(mén)間的合作,以及處理員工的投訴和建議。他們需要具備敏銳的洞察力,及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在的問(wèn)題,防止小問(wèn)題升級(jí)為大危機(jī)。正值人員需要具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力,能夠指導(dǎo)和激勵(lì)員工遵守規(guī)章制度,營(yíng)造積極的工作氛圍。

有哪些內(nèi)容

1. 監(jiān)督與檢查:定期巡查工作場(chǎng)所,確保安全規(guī)定得到遵守,及時(shí)糾正不當(dāng)行為。

2. 沖突調(diào)解:處理員工間的糾紛,公正地聽(tīng)取雙方意見(jiàn),提出解決方案。

3. 政策執(zhí)行:解釋和實(shí)施公司的政策與程序,確保員工理解并遵從。

4. 員工支持:解答員工關(guān)于公司政策、流程的疑問(wèn),協(xié)助解決個(gè)人問(wèn)題。

5. 問(wèn)題解決:分析工作中遇到的問(wèn)題,提出改進(jìn)建議,協(xié)助管理層決策。

6. 培訓(xùn)與教育:參與組織培訓(xùn)活動(dòng),提升員工對(duì)公司政策的理解和執(zhí)行力。

7. 審核與評(píng)估:參與績(jī)效評(píng)估,確保評(píng)價(jià)過(guò)程公正、公平。

8. 溝通橋梁:作為管理層與員工之間的聯(lián)絡(luò)人,傳遞信息,反饋員工意見(jiàn)。

正值崗位的角色不僅限于規(guī)則的守護(hù)者,更是企業(yè)文化的傳播者和團(tuán)隊(duì)凝聚力的增強(qiáng)者。他們通過(guò)公正無(wú)私的行為,樹(shù)立起良好的榜樣,為公司的穩(wěn)定和發(fā)展貢獻(xiàn)重要力量。

正值崗位職責(zé)范文

第1篇 正值值長(zhǎng)的職責(zé)崗位責(zé)任制

1.正值(值長(zhǎng))是本值安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)當(dāng)值的各項(xiàng)工作;完成當(dāng)值設(shè)備的維護(hù)、資料的收集工作;參與新、擴(kuò)、改建設(shè)備驗(yàn)收。

2..領(lǐng)導(dǎo)全值接受、執(zhí)行調(diào)度命令,正確迅速地組織倒閘操作和事故處理,并監(jiān)護(hù)執(zhí)行倒閘操作。

3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)核查和匯報(bào)設(shè)備缺陷,掌握設(shè)備的運(yùn)行狀況,參與設(shè)備評(píng)價(jià)工作。

4.受理審查工作票,并辦理工作許可和終結(jié)手續(xù),參加驗(yàn)收工作。

5.負(fù)責(zé)操作票的審核及安全措施的正確執(zhí)行。

6.組織做好設(shè)備巡視、日常維護(hù)、文明生產(chǎn)及順序化工作。

7.審查本值各種記錄的正確性和完整性,并整理。

8.組織完成本值的安全活動(dòng)、培訓(xùn)工作。

9.按規(guī)定組織好交接班工作。

第2篇 燃運(yùn)正值班員崗位安全職責(zé)

序號(hào)

職責(zé)

標(biāo)準(zhǔn)分

工作標(biāo)準(zhǔn)

評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

重點(diǎn)評(píng)

價(jià)條款

扣分條款

扣分標(biāo)準(zhǔn)

1

貫徹落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

5

(1)學(xué)習(xí)了解國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)及本單位安全生產(chǎn)的法律法規(guī),掌握規(guī)程及規(guī)章制度

未學(xué)習(xí)掌握有關(guān)安全生產(chǎn)文件的內(nèi)容

2分/次

(2)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程擴(kuò)規(guī)章制度

未認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作規(guī)定

2分/次

2

落實(shí)年度安全目標(biāo)和保證措施

5

(1)與班組簽訂個(gè)人“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”

未與班組簽訂“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”

5分

(2)認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)

未完成與班組簽訂的各項(xiàng)職責(zé)

5分

未完成本崗位年度安全目標(biāo)

加扣5分

考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故

加扣40分

3

落實(shí)“兩票三制”

15

(1)按時(shí)參加交、接班會(huì)

未參加交、接班會(huì)

5分/次

(2)定期進(jìn)行設(shè)備巡回檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷

巡回檢查不認(rèn)真

2分/次

(3)對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患或缺陷及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理,并做好事故預(yù)想

未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理,做好事故預(yù)想

5分/次

(4)根據(jù)工作票、操作票所列措施做好安全措施

未認(rèn)真履行工作許可人職責(zé)

5分/次

4

嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)規(guī)程及各項(xiàng)運(yùn)行技術(shù)措施

15

(1)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)運(yùn)行規(guī)程、熟悉設(shè)備系統(tǒng)

不熟悉相關(guān)運(yùn)行規(guī)程、設(shè)備系統(tǒng)

10分/項(xiàng)

(2)接受上級(jí)(如值長(zhǎng)、班長(zhǎng)等)命令,按照規(guī)程規(guī)定的程序操作、控制各項(xiàng)設(shè)備參數(shù)

未正確接受上級(jí)操作命令

10分/次

未按規(guī)程規(guī)定操作、控制參數(shù)

3分/次

(3)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施

未及時(shí)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施

3分/項(xiàng)

(4)嚴(yán)格執(zhí)行與本崗位相關(guān)的運(yùn)行技術(shù)措施

未執(zhí)行相關(guān)的運(yùn)行技術(shù)措施

5分/項(xiàng)

5

參加相關(guān)安全活動(dòng)

10

(1)按班長(zhǎng)要求參加季節(jié)性安全檢查、安全性評(píng)價(jià)、防汛、安全生產(chǎn)月等安全活動(dòng)

未按要求參加安全檢查活動(dòng)

2分/次

(2)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理

未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理

5分/次

(3)根據(jù)單位、部門(mén)復(fù)查出的相關(guān)問(wèn)題,認(rèn)真整改

未認(rèn)真落實(shí)整改

3分/項(xiàng)

(4)積極參加班組每輪值安全日活動(dòng)

未參加安全日活動(dòng)

2分/次

6

正確使用安全工器具

10

(1)工作前認(rèn)真檢查安全工器具是否合格

工作前未檢查工器具安全情況

5分/次

(2)操作過(guò)程中嚴(yán)格監(jiān)督并按照規(guī)定正確使用

未能正確使用安全工器具

5分/次

7

參加安全培訓(xùn)工作

10

(1)按照班長(zhǎng)要求,及時(shí)參加本單位、部門(mén)舉辦相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)

未參加相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)

5分/次

(2)結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全技術(shù)知識(shí)

不熟悉、未掌握本崗位的相關(guān)規(guī)程、措施等安全技術(shù)知識(shí)

3分/項(xiàng)

(3)及時(shí)參加仿真系統(tǒng)培訓(xùn),并取得合格證

未取得合格證

10分

(4)熟悉掌握現(xiàn)場(chǎng)急救法、消防器材的使用等安全技能

不熟悉現(xiàn)場(chǎng)急救法、消防器材的使用方法

10分

8

落實(shí)反違章工作

10

(1)按照反違章管理實(shí)施細(xì)則開(kāi)展查禁違章工作

未開(kāi)展查禁違章工作

10分

(2)保證工作中個(gè)人不違章,發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止

發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止

2分/次

本人發(fā)生違章

10分

(3)發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào),并聯(lián)系消除

重大隱患、缺陷,未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系消除

10分

9

貫徹落實(shí)部門(mén)事故應(yīng)急預(yù)案

5

(1)參加應(yīng)急預(yù)案和各類(lèi)事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練

未參加應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練活動(dòng)

5分

(2)按照預(yù)案要求貫徹落實(shí)

未掌握相關(guān)應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容

5分

10

按照“四不放過(guò)”原則分析、處理有關(guān)不安全事件

10

(1)不安全事件發(fā)生后及時(shí)匯報(bào)機(jī)組長(zhǎng)、班長(zhǎng),并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理

未匯報(bào)或處理不及時(shí)

5分/次

(2)如實(shí)匯報(bào)不安全事件發(fā)生的具體情況

隱瞞真相(未如實(shí)匯報(bào))

10分

(3)按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求成過(guò)急參加有關(guān)不安全事件的分析

未按照要求參加不安全事件的分析

5分/次

(4)對(duì)有關(guān)不安全事件,認(rèn)真分析原因并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)

未分析原因或原因分析不清

5分/次

(5)認(rèn)真落實(shí)相關(guān)防范措施

未落實(shí)相關(guān)防范措施

5分/項(xiàng)

11

完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作

5

及時(shí)完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)

未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)

5分

第3篇 脫硫正值班員安全崗位職責(zé)

序號(hào)職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)分工作標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)重點(diǎn)評(píng)價(jià)條款
扣分條款扣分標(biāo)準(zhǔn)
1貫徹落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度5(1)學(xué)習(xí)了解國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)及本單位安全生產(chǎn)的法律法規(guī),掌握規(guī)程及規(guī)章制度未學(xué)習(xí)掌握有關(guān)安全生產(chǎn)文件的內(nèi)容2分/次
(2)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程擴(kuò)規(guī)章制度未認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作規(guī)定2分/次
2落實(shí)年度安全目標(biāo)和保證措施5(1)與班組簽訂個(gè)人“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”未與班組簽訂“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”5分
(2)認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)未完成與班組簽訂的各項(xiàng)職責(zé)5分
未完成本崗位年度安全目標(biāo)加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故加扣40分
3落實(shí)“兩票三制”15(1)按時(shí)參加交、接班會(huì)未參加交、接班會(huì)5分/次
(2)定期進(jìn)行設(shè)備巡回檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷巡回檢查不認(rèn)真2分/次
(3)對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患或缺陷及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理,并做好事故預(yù)想未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理,做好事故預(yù)想5分/次
(4)根據(jù)工作票、操作票所列措施做好安全措施未認(rèn)真履行工作許可人職責(zé)5分/次
4嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)規(guī)程及各項(xiàng)運(yùn)行技術(shù)措施15(1)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)運(yùn)行規(guī)程、熟悉設(shè)備系統(tǒng)不熟悉相關(guān)運(yùn)行規(guī)程、設(shè)備系統(tǒng)10分/項(xiàng)
(2)接受上級(jí)(如值長(zhǎng)、班長(zhǎng)等)命令,按照規(guī)程規(guī)定的程序操作、控制各項(xiàng)設(shè)備參數(shù)未正確接受上級(jí)操作命令10分/次
未按規(guī)程規(guī)定操作、控制參數(shù)3分/次
(3)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施未及時(shí)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施3分/項(xiàng)
(4)嚴(yán)格執(zhí)行與本崗位相關(guān)的運(yùn)行技術(shù)措施未執(zhí)行相關(guān)的運(yùn)行技術(shù)措施5分/項(xiàng)
5參加相關(guān)安全活動(dòng)10(1)按班長(zhǎng)要求參加季節(jié)性安全檢查、安全性評(píng)價(jià)、防汛、安全生產(chǎn)月等安全活動(dòng)未按要求參加安全檢查活動(dòng)2分/次
(2)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理5分/次
(3)根據(jù)單位、部門(mén)復(fù)查出的相關(guān)問(wèn)題,認(rèn)真整改未認(rèn)真落實(shí)整改3分/項(xiàng)
(4)積極參加班組每輪值安全日活動(dòng)未參加安全日活動(dòng)2分/次
6正確使用安全工器具10(1)工作前認(rèn)真檢查安全工器具是否合格工作前未檢查工器具安全情況5分/次
(2)操作過(guò)程中嚴(yán)格監(jiān)督并按照規(guī)定正確使用未能正確使用安全工器具5分/次
7參加安全培訓(xùn)工作10(1)按照班長(zhǎng)要求,及時(shí)參加本單位、部門(mén)舉辦相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)未參加相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)5分/次
(2)結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全技術(shù)知識(shí)不熟悉、未掌握本崗位的相關(guān)規(guī)程、措施等安全技術(shù)知識(shí)3分/項(xiàng)
(3)及時(shí)參加仿真系統(tǒng)培訓(xùn),并取得合格證未取得合格證10分
(4)熟悉掌握現(xiàn)場(chǎng)急救法、消防器材的使用等安全技能不熟悉現(xiàn)場(chǎng)急救法、消防器材的使用方法10分
8落實(shí)反違章工作10(1)按照反違章管理實(shí)施細(xì)則開(kāi)展查禁違章工作未開(kāi)展查禁違章工作10分
(2)保證工作中個(gè)人不違章,發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止2分/次
本人發(fā)生違章10分
(3)發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào),并聯(lián)系消除重大隱患、缺陷,未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系消除10分
9貫徹落實(shí)部門(mén)事故應(yīng)急預(yù)案5(1)參加應(yīng)急預(yù)案和各類(lèi)事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練未參加應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練活動(dòng)5分
(2)按照預(yù)案要求貫徹落實(shí)未掌握相關(guān)應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容5分
10按照“四不放過(guò)”原則分析、處理有關(guān)不安全事件10(1)不安全事件發(fā)生后及時(shí)匯報(bào)機(jī)組長(zhǎng)、班長(zhǎng),并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理未匯報(bào)或處理不及時(shí)5分/次
(2)如實(shí)匯報(bào)不安全事件發(fā)生的具體情況隱瞞真相(未如實(shí)匯報(bào))10分
(3)按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求成過(guò)急參加有關(guān)不安全事件的分析未按照要求參加不安全事件的分析5分/次
(4)對(duì)有關(guān)不安全事件,認(rèn)真分析原因并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)未分析原因或原因分析不清5分/次
(5)認(rèn)真落實(shí)相關(guān)防范措施未落實(shí)相關(guān)防范措施5分/項(xiàng)
11完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作5及時(shí)完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)5分

第4篇 正值調(diào)度員崗位職責(zé)內(nèi)容

1.當(dāng)值期間,為公司電網(wǎng)的運(yùn)行指揮者,負(fù)責(zé)電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和提高電能質(zhì)量。

2.負(fù)責(zé)執(zhí)行調(diào)度計(jì)劃,根據(jù)需要修改系統(tǒng)運(yùn)行方式及日調(diào)度計(jì)劃,做好值班記錄,在單網(wǎng)運(yùn)行時(shí)調(diào)整電網(wǎng)頻率、電壓在允許范圍內(nèi)。

3.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)電網(wǎng)事故處理,并在事故后48小時(shí)內(nèi)填寫(xiě)電網(wǎng)事故報(bào)告書(shū)。

4.決定并批準(zhǔn)本值內(nèi)應(yīng)完成的對(duì)電網(wǎng)無(wú)影響的臨時(shí)性檢修,事故檢修按規(guī)定程序辦理。

5.審核操作票并負(fù)責(zé)指揮及時(shí)操作。

6.根據(jù)電網(wǎng)的具體方式及潮流變化,領(lǐng)導(dǎo)本班人員做好事故預(yù)想,對(duì)相關(guān)廠、站提出注意事項(xiàng)及調(diào)整命令。

7.主持交接班工作。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第5篇 正值調(diào)度員崗位職責(zé)

1.當(dāng)值期間,為公司電網(wǎng)的運(yùn)行指揮者,負(fù)責(zé)電網(wǎng)的安全、優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和提高電能質(zhì)量。

2.負(fù)責(zé)執(zhí)行調(diào)度計(jì)劃,根據(jù)需要修改系統(tǒng)運(yùn)行方式及日調(diào)度計(jì)劃,做好值班記錄,在單網(wǎng)運(yùn)行時(shí)調(diào)整電網(wǎng)頻率、電壓在允許范圍內(nèi)。

3.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)電網(wǎng)事故處理,并在事故后48小時(shí)內(nèi)填寫(xiě)電網(wǎng)事故報(bào)告書(shū)。

4.決定并批準(zhǔn)本值內(nèi)應(yīng)完成的對(duì)電網(wǎng)無(wú)影響的臨時(shí)性檢修,事故檢修按規(guī)定程序辦理。

5.審核操作票并負(fù)責(zé)指揮及時(shí)操作。

6.根據(jù)電網(wǎng)的具體方式及潮流變化,領(lǐng)導(dǎo)本班人員做好事故預(yù)想,對(duì)相關(guān)廠、站提出注意事項(xiàng)及調(diào)整命令。

7.主持交接班工作。

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第6篇 化學(xué)正值班員安全崗位職責(zé)

序號(hào)職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)分工作標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)重點(diǎn)評(píng)價(jià)條款
扣分條款扣分標(biāo)準(zhǔn)
1貫徹落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度5(1)學(xué)習(xí)了解國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)及本單位安全生產(chǎn)的法律法規(guī),掌握規(guī)程及規(guī)章制度未學(xué)習(xí)掌握有關(guān)安全生產(chǎn)文件的內(nèi)容2分/次
(2)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程擴(kuò)規(guī)章制度未認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作規(guī)定2分/次
2落實(shí)年度安全目標(biāo)和保證措施5(1)與班組簽訂個(gè)人“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”未與班組簽訂“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”5分
(2)認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)未完成與班組簽訂的各項(xiàng)職責(zé)5分
未完成本崗位年度安全目標(biāo)加扣5分
考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故加扣40分
3落實(shí)“兩票三制”15(1)按時(shí)參加交、接班會(huì)未參加交、接班會(huì)5分/次
(2)定期進(jìn)行設(shè)備巡回檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷巡回檢查不認(rèn)真2分/次
(3)對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患或缺陷及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理,并做好事故預(yù)想未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理,做好事故預(yù)想5分/次
(4)根據(jù)工作票、操作票所列措施做好安全措施未認(rèn)真履行工作許可人職責(zé)5分/次
4嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)規(guī)程及各項(xiàng)運(yùn)行技術(shù)措施15(1)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)運(yùn)行規(guī)程、熟悉設(shè)備系統(tǒng)不熟悉相關(guān)運(yùn)行規(guī)程、設(shè)備系統(tǒng)10分/項(xiàng)
(2)接受上級(jí)(如值長(zhǎng)、班長(zhǎng)等)命令,按照規(guī)程規(guī)定的程序操作、控制各項(xiàng)設(shè)備參數(shù)未正確接受上級(jí)操作命令10分/次
未按規(guī)程規(guī)定操作、控制參數(shù)3分/次
(3)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施未及時(shí)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施3分/項(xiàng)
(4)嚴(yán)格執(zhí)行與本崗位相關(guān)的運(yùn)行技術(shù)措施未執(zhí)行相關(guān)的運(yùn)行技術(shù)措施5分/項(xiàng)
5參加相關(guān)安全活動(dòng)10(1)按班長(zhǎng)要求參加季節(jié)性安全檢查、安全性評(píng)價(jià)、防汛、安全生產(chǎn)月等安全活動(dòng)未按要求參加安全檢查活動(dòng)2分/次
(2)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理5分/次
(3)根據(jù)單位、部門(mén)復(fù)查出的相關(guān)問(wèn)題,認(rèn)真整改未認(rèn)真落實(shí)整改3分/項(xiàng)
(4)積極參加班組每輪值安全日活動(dòng)未參加安全日活動(dòng)2分/次
6正確使用安全工器具10(1)工作前認(rèn)真檢查安全工器具是否合格工作前未檢查工器具安全情況5分/次
(2)操作過(guò)程中嚴(yán)格監(jiān)督并按照規(guī)定正確使用未能正確使用安全工器具5分/次
7參加安全培訓(xùn)工作10(1)按照班長(zhǎng)要求,及時(shí)參加本單位、部門(mén)舉辦相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)未參加相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)5分/次
(2)結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全技術(shù)知識(shí)不熟悉、未掌握本崗位的相關(guān)規(guī)程、措施等安全技術(shù)知識(shí)3分/項(xiàng)
(3)及時(shí)參加仿真系統(tǒng)培訓(xùn),并取得合格證未取得合格證10分
(4)熟悉掌握現(xiàn)場(chǎng)急救法、消防器材的使用等安全技能不熟悉現(xiàn)場(chǎng)急救法、消防器材的使用方法10分
8落實(shí)反違章工作10(1)按照反違章管理實(shí)施細(xì)則開(kāi)展查禁違章工作未開(kāi)展查禁違章工作10分
(2)保證工作中個(gè)人不違章,發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止2分/次
本人發(fā)生違章10分
(3)發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào),并聯(lián)系消除重大隱患、缺陷,未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系消除10分
9貫徹落實(shí)部門(mén)事故應(yīng)急預(yù)案5(1)參加應(yīng)急預(yù)案和各類(lèi)事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練未參加應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練活動(dòng)5分
(2)按照預(yù)案要求貫徹落實(shí)未掌握相關(guān)應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容5分
10按照“四不放過(guò)”原則分析、處理有關(guān)不安全事件10(1)不安全事件發(fā)生后及時(shí)匯報(bào)機(jī)組長(zhǎng)、班長(zhǎng),并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理未匯報(bào)或處理不及時(shí)5分/次
(2)如實(shí)匯報(bào)不安全事件發(fā)生的具體情況隱瞞真相(未如實(shí)匯報(bào))10分
(3)按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求成過(guò)急參加有關(guān)不安全事件的分析未按照要求參加不安全事件的分析5分/次
(4)對(duì)有關(guān)不安全事件,認(rèn)真分析原因并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)未分析原因或原因分析不清5分/次
(5)認(rèn)真落實(shí)相關(guān)防范措施未落實(shí)相關(guān)防范措施5分/項(xiàng)
11完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作5及時(shí)完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)5分

第7篇 除灰正值班員崗位安全職責(zé)

序號(hào)

職責(zé)

標(biāo)準(zhǔn)分

工作標(biāo)準(zhǔn)

評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

重點(diǎn)評(píng)

價(jià)條款

扣分條款

扣分標(biāo)準(zhǔn)

1

貫徹落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度

5

(1)學(xué)習(xí)了解國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)及本單位安全生產(chǎn)的法律法規(guī),掌握規(guī)程及規(guī)章制度

未學(xué)習(xí)掌握有關(guān)安全生產(chǎn)文件的內(nèi)容

2分/次

(2)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)、上級(jí)及本單位有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程擴(kuò)規(guī)章制度

未認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作規(guī)定

2分/次

2

落實(shí)年度安全目標(biāo)和保證措施

5

(1)與班組簽訂個(gè)人“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”

未與班組簽訂“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”

5分

(2)認(rèn)真履行“安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)”上規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé),完成本崗位年度安全目標(biāo)

未完成與班組簽訂的各項(xiàng)職責(zé)

5分

未完成本崗位年度安全目標(biāo)

加扣5分

考核年度內(nèi)發(fā)生責(zé)任性安全生產(chǎn)事故

加扣40分

3

落實(shí)“兩票三制”

15

(1)按時(shí)參加交、接班會(huì)

未參加交、接班會(huì)

5分/次

(2)定期進(jìn)行設(shè)備巡回檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷

巡回檢查不認(rèn)真

2分/次

(3)對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患或缺陷及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理,并做好事故預(yù)想

未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理,做好事故預(yù)想

5分/次

(4)根據(jù)工作票、操作票所列措施做好安全措施

未認(rèn)真履行工作許可人職責(zé)

5分/次

4

嚴(yán)格執(zhí)行相應(yīng)規(guī)程及各項(xiàng)運(yùn)行技術(shù)措施

15

(1)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)運(yùn)行規(guī)程、熟悉設(shè)備系統(tǒng)

不熟悉相關(guān)運(yùn)行規(guī)程、設(shè)備系統(tǒng)

10分/項(xiàng)

(2)接受上級(jí)(如值長(zhǎng)、班長(zhǎng)等)命令,按照規(guī)程規(guī)定的程序操作、控制各項(xiàng)設(shè)備參數(shù)

未正確接受上級(jí)操作命令

10分/次

未按規(guī)程規(guī)定操作、控制參數(shù)

3分/次

(3)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施

未及時(shí)學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)行技術(shù)措施

3分/項(xiàng)

(4)嚴(yán)格執(zhí)行與本崗位相關(guān)的運(yùn)行技術(shù)措施

未執(zhí)行相關(guān)的運(yùn)行技術(shù)措施

5分/項(xiàng)

5

參加相關(guān)安全活動(dòng)

10

(1)按班長(zhǎng)要求參加季節(jié)性安全檢查、安全性評(píng)價(jià)、防汛、安全生產(chǎn)月等安全活動(dòng)

未按要求參加安全檢查活動(dòng)

2分/次

(2)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理

未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系處理

5分/次

(3)根據(jù)單位、部門(mén)復(fù)查出的相關(guān)問(wèn)題,認(rèn)真整改

未認(rèn)真落實(shí)整改

3分/項(xiàng)

(4)積極參加班組每輪值安全日活動(dòng)

未參加安全日活動(dòng)

2分/次

6

正確使用安全工器具

10

(1)工作前認(rèn)真檢查安全工器具是否合格

工作前未檢查工器具安全情況

5分/次

(2)操作過(guò)程中嚴(yán)格監(jiān)督并按照規(guī)定正確使用

未能正確使用安全工器具

5分/次

7

參加安全培訓(xùn)工作

10

(1)按照班長(zhǎng)要求,及時(shí)參加本單位、部門(mén)舉辦相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)

未參加相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)

5分/次

(2)結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)等安全技術(shù)知識(shí)

不熟悉、未掌握本崗位的相關(guān)規(guī)程、措施等安全技術(shù)知識(shí)

3分/項(xiàng)

(3)及時(shí)參加仿真系統(tǒng)培訓(xùn),并取得合格證

未取得合格證

10分

(4)熟悉掌握現(xiàn)場(chǎng)急救法、消防器材的使用等安全技能

不熟悉現(xiàn)場(chǎng)急救法、消防器材的使用方法

10分

8

落實(shí)反違章工作

10

(1)按照反違章管理實(shí)施細(xì)則開(kāi)展查禁違章工作

未開(kāi)展查禁違章工作

10分

(2)保證工作中個(gè)人不違章,發(fā)現(xiàn)他人違章應(yīng)立即制止

發(fā)現(xiàn)他人違章未立即制止

2分/次

本人發(fā)生違章

10分

(3)發(fā)現(xiàn)重大問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào),并聯(lián)系消除

重大隱患、缺陷,未及時(shí)匯報(bào)并聯(lián)系消除

10分

9

貫徹落實(shí)部門(mén)事故應(yīng)急預(yù)案

5

(1)參加應(yīng)急預(yù)案和各類(lèi)事故應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)和演練

未參加應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練活動(dòng)

5分

(2)按照預(yù)案要求貫徹落實(shí)

未掌握相關(guān)應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容

5分

10

按照“四不放過(guò)”原則分析、處理有關(guān)不安全事件

10

(1)不安全事件發(fā)生后及時(shí)匯報(bào)機(jī)組長(zhǎng)、班長(zhǎng),并按規(guī)程規(guī)定進(jìn)行處理

未匯報(bào)或處理不及時(shí)

5分/次

(2)如實(shí)匯報(bào)不安全事件發(fā)生的具體情況

隱瞞真相(未如實(shí)匯報(bào))

10分

(3)按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要求成過(guò)急參加有關(guān)不安全事件的分析

未按照要求參加不安全事件的分析

5分/次

(4)對(duì)有關(guān)不安全事件,認(rèn)真分析原因并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)

未分析原因或原因分析不清

5分/次

(5)認(rèn)真落實(shí)相關(guān)防范措施

未落實(shí)相關(guān)防范措施

5分/項(xiàng)

11

完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作

5

及時(shí)完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)

未完成有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的安全工作任務(wù)

5分

正值崗位職責(zé)7篇

正值崗位是企業(yè)中不可或缺的關(guān)鍵角色,主要負(fù)責(zé)維護(hù)公司的正常運(yùn)營(yíng)秩序,確保工作流程的順暢進(jìn)行,以及處理日常工作中遇到的各種問(wèn)題。這個(gè)職位的核心在于保持公正
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