發(fā)展研究崗位職責(zé)14篇

崗位職責(zé)是什么

發(fā)展研究崗位是企業(yè)中一個至關(guān)重要的角色，主要負(fù)責(zé)深入分析企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境，探索新的發(fā)展機(jī)遇，并為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃提供數(shù)據(jù)支持和洞察。這個崗位是企業(yè)持續(xù)增長和適應(yīng)市場變化的關(guān)鍵驅(qū)動力。

崗位職責(zé)要求

1. 熟練掌握市場研究方法，具備深厚的行業(yè)知識和敏銳的洞察力。

2. 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，能從大量信息中提煉關(guān)鍵點。

3. 能夠獨立進(jìn)行項目管理，從研究設(shè)計到報告撰寫全程參與。

4. 優(yōu)秀的書面和口頭溝通技巧，能夠清晰地傳達(dá)研究成果。

5. 有創(chuàng)新思維，善于發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。

崗位職責(zé)描述

發(fā)展研究崗位的工作內(nèi)容涵蓋廣泛，包括但不限于：

1. 對行業(yè)趨勢進(jìn)行深度研究，分析競爭對手動態(tài)，為企業(yè)提供戰(zhàn)略建議。

2. 收集和分析經(jīng)濟(jì)、政策、技術(shù)等多方面數(shù)據(jù)，為企業(yè)發(fā)展提供決策依據(jù)。

3. 協(xié)助制定和優(yōu)化企業(yè)戰(zhàn)略，確保企業(yè)戰(zhàn)略與市場變化保持同步。

4. 參與企業(yè)項目的評估與篩選，對潛在的投資機(jī)會進(jìn)行風(fēng)險分析。

5. 建立并維護(hù)信息數(shù)據(jù)庫，定期更新行業(yè)報告，供企業(yè)內(nèi)部參考。

有哪些內(nèi)容

1. 定期進(jìn)行行業(yè)研究報告的編寫，包括市場容量、增長潛力、競爭格局等方面。

2. 與各部門合作，理解業(yè)務(wù)需求，提供定制化的研究服務(wù)。

3. 參與企業(yè)重大項目的研究支持，如新市場進(jìn)入、新產(chǎn)品開發(fā)等。

4. 及時跟蹤政策法規(guī)變化，評估對企業(yè)的影響，并提出應(yīng)對策略。

5. 開展內(nèi)部培訓(xùn)，提升團(tuán)隊對市場動態(tài)的理解和反應(yīng)能力。

這個崗位需要從業(yè)者具備深厚的專業(yè)素養(yǎng)和獨立思考能力，以確保企業(yè)在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中保持競爭優(yōu)勢，實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展。

發(fā)展研究崗位職責(zé)范文

第1篇 發(fā)展研究主管崗位職責(zé)任職要求

發(fā)展研究主管崗位職責(zé)

市場研究發(fā)展經(jīng)理/主管 具有甲乙方經(jīng)驗，乙方是在國內(nèi)外知名的咨詢公司做過項目市場調(diào)研、前期定位、研究的;

有產(chǎn)業(yè)園、商業(yè)綜合體項目經(jīng)驗;

受過研究工作基礎(chǔ)培訓(xùn)的;

踏實肯干，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，適應(yīng)頻繁出差的高強(qiáng)度工作; 具有甲乙方經(jīng)驗，乙方是在國內(nèi)外知名的咨詢公司做過項目市場調(diào)研、前期定位、研究的;

有產(chǎn)業(yè)園、商業(yè)綜合體項目經(jīng)驗;

受過研究工作基礎(chǔ)培訓(xùn)的;

踏實肯干，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，適應(yīng)頻繁出差的高強(qiáng)度工作;

發(fā)展研究主管崗位

第2篇 發(fā)展研究崗崗位職責(zé)

發(fā)展研究崗 崗位職責(zé):

1. 根據(jù)要求配合完成專題研究報告、報送監(jiān)管層材料、會議紀(jì)要等資料撰寫工作;

2. 根據(jù)銀行發(fā)展需要配合開展政策、行業(yè)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)等信息收集與調(diào)研工作;

3. 協(xié)助完成研究類工作、政策研討等會議開展工作;

4. 根據(jù)具體項目要求,協(xié)助完成項目可行性研究報告;

5. 參與機(jī)構(gòu)管理模式、制度建設(shè)研究與制定工作;

6. 領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、年齡在35歲或以下;

2、全日制重點院校財經(jīng)類專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,博士優(yōu)先;

3、兩年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,擅長研究報告撰寫或調(diào)研工作,較好的文字功底;

4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和時間管理能力; 崗位職責(zé):

1. 根據(jù)要求配合完成專題研究報告、報送監(jiān)管層材料、會議紀(jì)要等資料撰寫工作;

2. 根據(jù)銀行發(fā)展需要配合開展政策、行業(yè)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)等信息收集與調(diào)研工作;

3. 協(xié)助完成研究類工作、政策研討等會議開展工作;

4. 根據(jù)具體項目要求,協(xié)助完成項目可行性研究報告;

5. 參與機(jī)構(gòu)管理模式、制度建設(shè)研究與制定工作;

6. 領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、年齡在35歲或以下;

2、全日制重點院校財經(jīng)類專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,博士優(yōu)先;

3、兩年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,擅長研究報告撰寫或調(diào)研工作,較好的文字功底;

4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和時間管理能力;

第3篇 發(fā)展研究中心崗位職責(zé)任職要求

發(fā)展研究中心崗位職責(zé)

崗位職責(zé):從事信息系統(tǒng)風(fēng)險評估、滲透測試、信息安全態(tài)勢評估分析及漏洞分析、挖掘等研究工作。以及工業(yè)信息安全檢查評估、工業(yè)控制系統(tǒng)與產(chǎn)品安全測試、工業(yè)信息安全相關(guān)平臺開發(fā)與建設(shè)工作。

任職要求:研究生及以上學(xué)歷，自動化、信息安全、計算機(jī)、通信工程、軟件工程、電子信息技術(shù)、密碼學(xué)等專業(yè)。

發(fā)展研究中心崗位

第4篇 發(fā)展研究主管崗位職責(zé)

00100-生物研究發(fā)展研發(fā)運營和質(zhì)量管理主管 上海復(fù)宏漢霖生物技術(shù)股份有限公司 上海復(fù)宏漢霖生物技術(shù)股份有限公司,復(fù)宏漢霖,復(fù)宏漢霖 主 要 職 責(zé):

1. 負(fù)責(zé)一個6-8人的運營和質(zhì)量管理小組;

2. 負(fù)責(zé)方法sop的撰寫,復(fù)核和更新;

3. 負(fù)責(zé)樣品穩(wěn)定性實驗方案的書寫和復(fù)核;

4. 負(fù)責(zé)異常情況的報告,配合oos調(diào)查;

5. 負(fù)責(zé)檢驗儀器電子數(shù)據(jù),原始數(shù)據(jù)的保存和歸檔管理。

任 職 條 件:

1. 化學(xué)、生物、制藥分析等本科以上學(xué)歷,從事過生物制藥和有過組織管理經(jīng)歷。

2. 有過生物制藥分析、qc或qa 5年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

3. 熟悉gdp,gmp相關(guān)法規(guī)及其對抗體和蛋白藥臨床和商業(yè)化生產(chǎn)的重要性和必要性;

4. 具有良好溝通能力和團(tuán)隊合作能力;

5. 誠實,敬業(yè),工作嚴(yán)謹(jǐn),并具有良好的大局觀和高度的責(zé)任心。

6. 具有3條或以上如下相關(guān)工作經(jīng)驗:

- 從事過單克隆抗體的研發(fā),生產(chǎn)或質(zhì)量管理;

- 從事過蛋白藥分析方法開發(fā)或驗證,sop的撰寫,審核或更新;

- 有過qc或qa經(jīng)驗或中國ind申報相關(guān)經(jīng)驗;

- 抗體或蛋白藥穩(wěn)定性研究;

- 參比品的制備或管理

- 樣品管理

第5篇 發(fā)展研究經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

發(fā)展研究經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助總裁根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司投融戰(zhàn)略規(guī)劃、進(jìn)行監(jiān)控實施;

2、負(fù)責(zé)公司金融業(yè)務(wù)整體的運營，風(fēng)控，項目，確保業(yè)務(wù)的平穩(wěn)發(fā)展;

3、負(fù)責(zé)為重大決策事項組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告;

4、負(fù)責(zé)定期為公司提出當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營狀況分析和前景預(yù)測報告，負(fù)責(zé)公司金融業(yè)務(wù)整體的運營，風(fēng)控，項目，確保業(yè)務(wù)的平穩(wěn)發(fā)展;

5、負(fù)責(zé)抓好公司經(jīng)營規(guī)章制度和細(xì)則制定、系統(tǒng)規(guī)劃年度工作計劃，制定標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作流程，經(jīng)總裁批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行;

6、負(fù)責(zé)組織制定公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核制度和考核工作實施細(xì)則;

7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰;

8、負(fù)責(zé)組織完善各部門制定與其專業(yè)管理相關(guān)的各項管理制度;

9、負(fù)責(zé)與投資業(yè)務(wù)相關(guān)的各類外部資源的導(dǎo)入、協(xié)調(diào)和統(tǒng)一管理;

10、完成總裁臨時交辦的工作。

任職要求:

1、碩士及以上學(xué)歷，具有經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、財會、市場或法律相關(guān)專業(yè)背景;

2、在大型集團(tuán)公司或上市公司從業(yè)10年以上且擔(dān)任高級管理者5年以上;

3、具備項目招投標(biāo)、建設(shè)管理或運營管理經(jīng)驗;

4、熟練操作使用辦公軟件;

5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力;

6、責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊合作建設(shè)。

發(fā)展研究經(jīng)理崗位

第6篇 發(fā)展研究經(jīng)理崗位職責(zé)

研究發(fā)展經(jīng)理 東方政信資產(chǎn)管理(天津)有限公司(集團(tuán)) 東方政信資產(chǎn)管理(天津)有限公司(集團(tuán)) 職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)研究區(qū)域產(chǎn)業(yè),區(qū)域空間優(yōu)化,項目投融資機(jī)會,投資模式;

2.研究金融市場狀況,金融產(chǎn)品類型,企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略;

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融類相關(guān)專業(yè);

2.有2年以上ppp工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.有較好的邏輯思維能力;

4.熟練的業(yè)務(wù)談判能力和團(tuán)隊合作能力;

5.有項目承攬經(jīng)驗及豐富的項目資源與社會關(guān)系者優(yōu)先;

第7篇 發(fā)展研究崗崗位職責(zé)任職要求

發(fā)展研究崗崗位職責(zé)

發(fā)展研究崗 工作描述:

負(fù)責(zé)銀行戰(zhàn)略規(guī)劃、專題研究、政策調(diào)研及機(jī)構(gòu)規(guī)劃設(shè)等工作。

任職資格:

要求全日制211碩士以上院校財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)，具有2年以上金融相關(guān)的研究報告撰寫或調(diào)研工作經(jīng)驗，扎實的研究和文字功底。 有“一帶一路、珠三角區(qū)域、粵港澳大灣區(qū)”專題研究優(yōu)先 工作描述:

負(fù)責(zé)銀行戰(zhàn)略規(guī)劃、專題研究、政策調(diào)研及機(jī)構(gòu)規(guī)劃設(shè)等工作。

任職資格:

要求全日制211碩士以上院校財經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)，具有2年以上金融相關(guān)的研究報告撰寫或調(diào)研工作經(jīng)驗，扎實的研究和文字功底。

發(fā)展研究崗崗位

第8篇 標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)發(fā)展研究助理工程師崗位職責(zé)內(nèi)容

1.在指導(dǎo)人員的帶領(lǐng)下,承擔(dān)汽車標(biāo)準(zhǔn)化研究課題。

2.在指導(dǎo)人員的帶領(lǐng)下,培養(yǎng)獨立開展標(biāo)準(zhǔn)項目制訂的計劃、組織、協(xié)調(diào)能力。

3.逐漸熟悉汽車行業(yè)情況,與政府部門、國內(nèi)外汽車研究機(jī)構(gòu)和企業(yè)建立聯(lián)系。

第9篇 經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究中心研究員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

通過實地調(diào)查數(shù)據(jù)和文案調(diào)查資料系統(tǒng)地分析行業(yè),了解產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和主要競爭對手的情況,建立集團(tuán)公司戰(zhàn)略制定的分析基礎(chǔ),為集團(tuán)經(jīng)營決策提供科學(xué)依據(jù)。

任職要求:

1.參與咨詢項目,搜集、整理、匯總和分析各類資料及數(shù)據(jù)。

2.協(xié)助部長制訂咨詢方案、報告;協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行方案展示。

3.跟蹤市場信息,參與行業(yè)研究和公司內(nèi)部課題研究。

4.獨立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、企業(yè)分析、產(chǎn)品分析等研究任務(wù),撰寫研究報告。

5.按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他研究任務(wù)。

第10篇 產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究員崗位職責(zé)要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)編寫公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，組織編制公司重點工作、業(yè)務(wù)經(jīng)營與發(fā)展綜合計劃并督促實施；

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略意向，編寫相關(guān)產(chǎn)業(yè)研究報告及項目可行性分析報告；

3、負(fù)責(zé)重點項目的申報及印發(fā)工作，并為公司各類信息窗口提供原創(chuàng)研究內(nèi)容；

4、負(fù)責(zé)自貿(mào)試驗區(qū)及自由貿(mào)易港區(qū)政策研究、匯總，為總經(jīng)理室的決策提供政策支持；

5、協(xié)調(diào)、聽取客戶對自貿(mào)試驗區(qū)及自貿(mào)港區(qū)政策的反饋意見，報送管委會及有關(guān)職能部門；

6、參與管委會及各職能部門組織的課題組。

職位要求：

1、碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)研究方向，至少5年以上工作經(jīng)歷；

2、有豐富的投資管理專業(yè)知識和投資項目經(jīng)驗；

3、熟悉投資相關(guān)法律專業(yè)知識；熟悉國有資產(chǎn)管理的有關(guān)法律、法規(guī)；

4、要求人選具備咨詢公司背景，有政府資源的優(yōu)先考慮；

5、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和文字功底。

第11篇 發(fā)展研究項目崗位職責(zé)

研究員(項目助理)-國際關(guān)系與社會發(fā)展事業(yè)部 廣州零點市場調(diào)查有限公司 廣州零點市場調(diào)查有限公司,廣州零點 崗位職責(zé):

1.從事公共事業(yè)(公用事業(yè)、城市管理、法治評估等)行業(yè)的市場調(diào)研、分析研究工作;

2.負(fù)責(zé)項目前期溝通、客戶談判、準(zhǔn)確把握客戶需求;

3.參與項目競標(biāo),設(shè)計方案,撰寫項目計劃書;

4.直接執(zhí)行或者監(jiān)督項目流程中各環(huán)節(jié)的工作;

5.分析解讀數(shù)據(jù)、資料,撰寫項目報告書,參與報告陳述。

任職要求:

1、1~3年市場咨詢相關(guān)經(jīng)驗,主導(dǎo)或參與過公共管理類項目(優(yōu)秀應(yīng)屆生可考慮);

2、全日制本科及以上學(xué)歷,社會學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、市場營銷、城市規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);

3、熟練使用研究咨詢的各種工具、方法,能夠獨立完成定性和定量研究;

4、高度的執(zhí)行力,能夠解決執(zhí)行過程中遇到的問題;

5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、談判和公開陳述能力;

6、嚴(yán)密的邏輯能力,愿意主動學(xué)習(xí)、鉆研,樂于分享;

7、良好的團(tuán)隊精神,樂于接受挑戰(zhàn),能夠在壓力下出色地完成工作;

8、開放、創(chuàng)新,對公共事業(yè)、社會管理領(lǐng)域充滿熱誠。

第12篇 發(fā)展研究員崗位職責(zé)

集團(tuán)總部-發(fā)展部-初級研究員 越秀集團(tuán) 廣州越秀集團(tuán)有限公司,越秀集團(tuán),越秀 職責(zé)描述:

1、結(jié)合國家和地方相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策,對行業(yè)(金融、地產(chǎn)、交通)發(fā)展進(jìn)行前瞻性研究;

2、對標(biāo)分析,對重點公司進(jìn)行調(diào)研、跟蹤與經(jīng)營預(yù)測,并撰寫研究報告,提供投資建議;

3、根據(jù)行業(yè)特點,構(gòu)建及整理相關(guān)行業(yè)數(shù)據(jù)庫,并定期維護(hù)數(shù)據(jù)庫,以實現(xiàn)行業(yè)數(shù)據(jù)的積累

任職要求:

1.研究生以上學(xué)歷,有城市研究、城市規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)開發(fā)與策劃、金融及其投資學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先;

2、有兩年以上在券商、投行或咨詢公司進(jìn)行較深入的行業(yè)研究工作經(jīng)驗(地產(chǎn)、金融、交通);

3、對新興產(chǎn)業(yè)(大數(shù)據(jù)、消費升級、tmt行業(yè)、高科技、大健康)有獨到見解或3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗的也可酌情考慮;

4、熟練使用一種以上數(shù)據(jù)庫;

5、具備一定編程能力,熟悉一種或多種編程工具,如matlab、r、vba、c/c++等;

6、了解國內(nèi)外金融市場和主要金融工具的業(yè)務(wù)規(guī)則;

第13篇 發(fā)展研究中心崗位職責(zé)

研究發(fā)展中心總經(jīng)理 思銳國際廣分 深圳市思銳國際企業(yè)管理咨詢有限公司廣州分公司,思銳 職責(zé)描述:

1、分管公司研究策劃和投資業(yè)務(wù),全面負(fù)責(zé)公司各類項目(土地一級開發(fā)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、寫字樓、商業(yè)綜合體等)前期定位、市場研究策劃、財務(wù)及投資分析工作;2、協(xié)管完成項目投資拓展工作;3、全面負(fù)責(zé)公司各項目合作方案,合作協(xié)議的編制、談判及跟進(jìn);4、維護(hù)與政店部門、中介機(jī)構(gòu)及其他相關(guān)單位的良好合作關(guān)系。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,12年以上工作經(jīng)驗,具備大型標(biāo)桿地產(chǎn)公司及知名地產(chǎn)咨詢公司工作經(jīng)歷;2、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營管理及全鏈條開發(fā)業(yè)務(wù)流程,熟悉土地一級開發(fā)及大型公建項目研究策劃、投資分析、經(jīng)營管理等;3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強(qiáng);5、熟悉珠三角土地市場及地產(chǎn)情況。

第14篇 戰(zhàn)略發(fā)展研究崗位職責(zé)

戰(zhàn)略發(fā)展研究專家 廣州市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司 廣州市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司分支機(jī)構(gòu) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)城市物業(yè)管理有關(guān)資料收集、整理、匯編,并進(jìn)行項目規(guī)劃相關(guān)研究;

2、尋找物業(yè)城市業(yè)務(wù)合作機(jī)會,編制服務(wù)方案并推進(jìn)合作;

3、協(xié)助進(jìn)行項目拓展以及項目前期研究工作;

4、探索城市規(guī)劃與物業(yè)管理新型模式,完善管理模式。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,985、211院校畢業(yè);

2、公共管理、城市管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、物業(yè)管理等建筑學(xué)或管理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

3、2年以上公共管理、城市規(guī)劃管理、物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

4、具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、寫作能力、抗壓能力。