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配色工崗位職責3篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):26

配色工崗位職責

崗位職責是什么

配色工崗位是企業(yè)生產(chǎn)流程中至關重要的環(huán)節(jié),主要負責產(chǎn)品的色彩搭配與調(diào)制工作,確保產(chǎn)品外觀色彩符合設計標準和客戶需求。

崗位職責要求

1. 熟練掌握色彩理論知識,包括色彩搭配原理、色彩心理效應等。

2. 具備良好的色彩敏感度和審美觀,能準確識別和調(diào)配各種顏色。

3. 精通配色設備的操作和維護,確保設備正常運行。

4. 能夠理解和執(zhí)行設計圖紙,將設計理念轉(zhuǎn)化為實際的色彩效果。

5. 有耐心和細致的工作態(tài)度,對顏色差異有敏銳的洞察力。

崗位職責描述

配色工的工作日常涉及以下幾個方面:

1. 根據(jù)設計需求,進行色彩樣品的調(diào)制,不斷調(diào)整配方以達到理想效果。

2. 與設計師緊密協(xié)作,理解設計意圖,提供色彩建議和解決方案。

3. 對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的顏色偏差進行校正,確保批次間的顏色一致性。

4. 記錄和保存配色配方,以便于日后復用和質(zhì)量追溯。

5. 定期檢查和保養(yǎng)配色設備,確保其性能穩(wěn)定,減少誤差。

有哪些內(nèi)容

1. 色彩試驗與驗證:配色工需進行多次試驗,對比不同色彩組合,驗證色彩效果是否符合預期。

2. 質(zhì)量控制:監(jiān)控產(chǎn)品色彩質(zhì)量,確保符合質(zhì)量標準,對不合格產(chǎn)品進行修正或報廢處理。

3. 文件管理:整理和更新配色記錄,確保配色信息的準確性和完整性。

4. 培訓與指導:對新入職員工進行配色技術的培訓,提升團隊整體配色能力。

5. 技術創(chuàng)新:關注行業(yè)發(fā)展趨勢,探索新的配色技術和方法,提高工作效率和色彩效果。

配色工是企業(yè)生產(chǎn)線上的一位色彩魔術師,他們的工作直接影響到產(chǎn)品的視覺吸引力和客戶滿意度。通過專業(yè)技能和嚴謹?shù)膽B(tài)度,他們將色彩科學融入到每一個產(chǎn)品中,為企業(yè)的產(chǎn)品增添獨特的魅力。

配色工崗位職責范文

第1篇 配色工崗位職責

1、按照訂單配色

2、領導安排的其他任務

3、接受夜班工作

第2篇 配色工程師崗位職責

配色工程師 蘇州潤佳工程塑料股份有限公司 蘇州潤佳工程塑料股份有限公司,潤佳股份,潤佳 職責描述:

1. 根據(jù)客戶要求,進行配色制樣并擬訂顏色技術標準,編寫相關配色配方及相關文件;

2. 制訂顏色不合格品及過期色粉的處理措施,并組織實施;

3. 及時歸檔使用過的標準色板或相關文件,做好配色產(chǎn)品檔案管理與保密。

4. 有色產(chǎn)品售前、售中、售后的技術支持;

5. 不斷學習、積累配色知識與技術,改進配色配方與工藝,降低配色成本。

6. 試驗新色粉,協(xié)助開發(fā)色粉供應商。

7. 本部門5s維護。

8. 完成上級領導臨時交辦的其它工作。

任職要求:

1.吃苦耐勞,

2.有同行業(yè)工作經(jīng)驗尤佳

3.有駕照,可以出差

4.高分子專業(yè)或化工專業(yè)背景

第3篇 配色工程師崗位職責任職要求

配色工程師崗位職責

崗位職責:

1、負責日常生產(chǎn)修色工作,保證顏色合格,確保生產(chǎn)的順利進行,并錄入相關記錄和數(shù)據(jù);

2、負責生產(chǎn)監(jiān)控色板的歸檔;

3、進行產(chǎn)品批次顏色質(zhì)量的判定;

4、協(xié)助配色組長保質(zhì)保量完成配色任務;

5、分光光度儀的維護和使用;

6、做好工作場所內(nèi)的5s工作;

7、本部門領導交辦的其他工作。

任職資格:

1、中專以上文化,25-40歲,化學類相關專業(yè);

2、熟悉著色劑與塑料間的協(xié)同與對抗效應,相關儀器的操作使用,要有嫻熟的生產(chǎn)在線修色技能,良好的辨色能力;

3、具備較強的工作責任心,認真細心

4、適應倒班。

配色工程師崗位

配色工崗位職責3篇

配色工崗位是企業(yè)生產(chǎn)流程中至關重要的環(huán)節(jié),主要負責產(chǎn)品的色彩搭配與調(diào)制工作,確保產(chǎn)品外觀色彩符合設計標準和客戶需求。崗位職責要求1.熟練掌握色彩理論知識
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