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崗位職責是什么
直營商品崗位是企業(yè)運營中的關鍵角色，負責管理公司的直銷產品線，確保商品從采購到銷售的全過程高效、順暢，以滿足客戶需求并推動公司業(yè)績增長。
崗位職責要求
1. 熟悉市場動態(tài)：需具備敏銳的市場洞察力，了解消費者需求及行業(yè)趨勢。
2. 商品管理：精通商品的選品、定價、庫存管理和促銷策略。
3. 數據分析：能夠分析銷售數據，為商品決策提供依據。
4. 協(xié)作能力：與供應鏈、銷售、市場等部門緊密協(xié)作，確保商品策略的執(zhí)行。
5. 質量控制：關注商品質量，確保消費者滿意度。
6. 風險管理：預見并應對商品運營中可能出現的問題，降低風險。
崗位職責描述
直營商品崗位的工作涵蓋商品的全生命周期管理，包括但不限于： - 產品采購：尋找優(yōu)質供應商，談判合同，確保商品質量和價格競爭力。 - 商品陳列與展示：設計吸引人的商品展示，提升顧客購買欲望。 - 銷售策略：制定銷售計劃，運用促銷手段提升銷售額。 - 庫存優(yōu)化：監(jiān)控庫存水平，防止積壓或缺貨，保持良好的庫存周轉率。 - 客戶服務：處理商品相關問題，維護客戶關系，提高客戶忠誠度。 - 市場反饋：收集并分析市場反饋，調整商品策略以適應市場變化。
有哪些內容
1. 商品策劃：參與新品引入，分析市場需求，制定商品定位和營銷策略。
2. 供應鏈協(xié)調：與供應商保持良好溝通，確保及時供貨，處理質量問題。
3. 數據報告：定期提交銷售報告，分析業(yè)績，提出改進建議。
4. 價格管理：設定合理價格，平衡利潤與銷售量，適時進行價格調整。
5. 促銷活動：策劃并執(zhí)行各類促銷活動，如打折、滿減、贈品等，刺激銷售。
6. 庫存控制：實施庫存管理系統(tǒng)，預測需求，減少庫存成本。
7. 培訓指導：培訓銷售團隊，提升他們對商品知識的理解和銷售技巧。
8. 競品分析：關注競爭對手的商品策略，借鑒優(yōu)點，避免劣勢。
直營商品崗位需全面負責商品的運營管理工作，通過科學的決策和精細的操作，確保商品在市場上的競爭力，從而推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。
直營商品崗位職責范文
第1篇 直營商品主管/商品專員崗位職責職位要求
職責描述：
1、年度產品銷售計劃制定；
2、日常商品運營（補貨、調貨、整合）管理；
3、新品售罄、產品周轉率管控；
4、日常銷售數據分析；
5、年度店鋪活動日歷制定。
職位要求：
1、大專以上學歷，市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、三年以上服裝行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先；
3、邏輯思維、數據分析能力強；
4、熟練使用e_cel， ppt等office軟件。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第2篇 直營商品主管崗位職責任職要求
直營商品主管崗位職責
職責描述:
1.負責根據每季貨品的上市波段，制定全國各渠道店鋪貨品配發(fā)計劃及監(jiān)督落實貨品的組織、調撥、調配、退貨管理等滿足貨源供應;
2.負責新開店貨品結構，定期分析店鋪銷售、庫存結構比; 根據各門店的銷售情況調配各店貨品比例;
3.負責跟進產銷率目標達成及主推款執(zhí)行進度;監(jiān)控新品、老品、特賣貨品的銷存流轉狀況
4.熟悉分貨流程及店鋪銷售狀態(tài)
5.合理控制庫存，防止商品滯銷或脫銷;根據貨品的初期配置、產銷率、周轉天數等指標，有效提升庫存的周轉成效及貨品的銷售毛利率;
6.配合商品企劃部對各類銷售數據(各品類的暢、滯銷款、色系、面料、板型、尺碼等)，做出貨品流行趨勢分析，為次年產品企劃提供依據;
任職資格:
1.紡織工程、數據統(tǒng)計等相關專業(yè)
2.相關崗位管理經驗，熟悉零售服裝市場銷售與商品管理
3. 具有較好的溝通能力，細心踏實、時尚感知度高，對數據敏感，擅長數據分析。
4. 熟練使用各類辦公軟件(ppt、e_cel尤強)及服裝erp系統(tǒng)軟件的操作
直營商品主管崗位
第3篇 直營商品崗位職責任職要求
直營商品崗位職責
崗位職責:
1、負責與采購對接直營托管門店的商品活動;
2、 負責根據直營托管門店的需求制定、申請相關門店活動;
3、 負責直營托管門店活動在門店的落地;
4、負責直營托管門店活動對人力、資源、需求的統(tǒng)籌調配;
5、負責公司各種針對門店開展的銷售獎勵在門店的宣講、落地;
任職要求:
1、熟悉母嬰連鎖門店活動策劃;
2 、2年以上相關工作經驗;
3、能獨立策劃、執(zhí)行促銷活動;
4 、良好的溝通協(xié)調、統(tǒng)籌能力
直營商品崗位
第4篇 直營商品專員/商品ad崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：
1.熟悉erp系統(tǒng)運作及款號編碼熟悉；
2.負責協(xié)助訂貨、配貨、補貨并及時進行分發(fā)工作；
3.負責對暢銷款、滯銷款的分析及調撥、補單建議；
4.及時收集、整理店鋪反饋的產品信息；
5.負責新款上市的動態(tài)分析；
6.跟進店鋪盤點結果，協(xié)助處理差異，與財務對接盤點結果。
崗位要求：
熟練使用辦公軟件；一年以上服裝行業(yè)同崗位工作經驗。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經驗
第5篇 直營商品主管崗位職責
直營商品主管 rococo 浙江君時時裝有限公司,rococo,君時 職責描述:
1.負責根據每季貨品的上市波段,制定全國各渠道店鋪貨品配發(fā)計劃及監(jiān)督落實貨品的組織、調撥、調配、退貨管理等滿足貨源供應;
2.負責新開店貨品結構,定期分析店鋪銷售、庫存結構比; 根據各門店的銷售情況調配各店貨品比例;
3.負責跟進產銷率目標達成及主推款執(zhí)行進度;監(jiān)控新品、老品、特賣貨品的銷存流轉狀況
4.熟悉分貨流程及店鋪銷售狀態(tài)
5.合理控制庫存,防止商品滯銷或脫銷;根據貨品的初期配置、產銷率、周轉天數等指標,有效提升庫存的周轉成效及貨品的銷售毛利率;
6.配合商品企劃部對各類銷售數據(各品類的暢、滯銷款、色系、面料、板型、尺碼等),做出貨品流行趨勢分析,為次年產品企劃提供依據;
任職資格:
1.紡織工程、數據統(tǒng)計等相關專業(yè)
2.相關崗位管理經驗,熟悉零售服裝市場銷售與商品管理
3. 具有較好的溝通能力,細心踏實、時尚感知度高,對數據敏感,擅長數據分析。
4. 熟練使用各類辦公軟件(ppt、e_cel尤強)及服裝erp系統(tǒng)軟件的操作
第6篇 直營商品崗位職責
直營商品主管 rococo 浙江君時時裝有限公司,rococo,君時 職責描述:
1.負責根據每季貨品的上市波段,制定全國各渠道店鋪貨品配發(fā)計劃及監(jiān)督落實貨品的組織、調撥、調配、退貨管理等滿足貨源供應;
2.負責新開店貨品結構,定期分析店鋪銷售、庫存結構比; 根據各門店的銷售情況調配各店貨品比例;
3.負責跟進產銷率目標達成及主推款執(zhí)行進度;監(jiān)控新品、老品、特賣貨品的銷存流轉狀況
4.熟悉分貨流程及店鋪銷售狀態(tài)
5.合理控制庫存,防止商品滯銷或脫銷;根據貨品的初期配置、產銷率、周轉天數等指標,有效提升庫存的周轉成效及貨品的銷售毛利率;
6.配合商品企劃部對各類銷售數據(各品類的暢、滯銷款、色系、面料、板型、尺碼等),做出貨品流行趨勢分析,為次年產品企劃提供依據;
任職資格:
1.紡織工程、數據統(tǒng)計等相關專業(yè)
2.相關崗位管理經驗,熟悉零售服裝市場銷售與商品管理
3. 具有較好的溝通能力,細心踏實、時尚感知度高,對數據敏感,擅長數據分析。
4. 熟練使用各類辦公軟件(ppt、e_cel尤強)及服裝erp系統(tǒng)軟件的操作
第7篇 直營商品專員崗位職責
商品主管/專員(直營) 上豪文化 杭州上豪文化藝術品有限公司,circle,circle珠寶,上豪文化,上豪 崗位職責:
1、根據每款的銷量、上市時間、上市的季節(jié)、庫存情況,評估每款銷售的趨勢,對產品做出銷售預測,以免延誤銷售時機,造成貨品積壓;
2、負責新開店貨品結構,定期分析店鋪銷售、庫存結構比; 根據各門店的銷售情況調配各店貨品比例;
3、負責跟進產銷率目標達成及主推款執(zhí)行進度;監(jiān)控新品、老品、特賣貨品的銷存流轉狀況
4、熟悉分貨流程及店鋪銷售狀態(tài)
5、合理控制庫存,防止商品滯銷或脫銷;根據貨品的初期配置、產銷率、周轉天數等指標,有效提升庫存的周轉成效及貨品的銷售毛利率;
6、配合產品部門對各類銷售數據(各品類的暢、滯銷款、系列、材質、產品等),做出貨品流行趨勢分析,為產品企劃提供依據,形成商品分析報告;
7、積極參與訂貨會的組織安排與配合推動、負責商品下單、物流計劃、貨期安排和跟進;
8、配合產品部門同步制定以及完善商品相關制度。
任職資格:
1、 大學專科以上學歷,珠寶、數據統(tǒng)計等相關專業(yè)
2、 相關崗位管理經驗,熟悉珠寶行業(yè)銷售與商品管理
3、 具有較好的溝通能力,細心踏實、時尚感知度高,對數據敏感,擅長數據分析。
4、 熟練使用各類辦公軟件(ppt、e_cel尤強)及服裝erp系統(tǒng)軟件的操作
