崗位職責(zé)是什么
版房崗位是服裝制造業(yè)中的核心環(huán)節(jié)，負(fù)責(zé)將設(shè)計(jì)師的創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為實(shí)際的衣物樣品。這個(gè)角色不僅需要技術(shù)熟練，還需對(duì)時(shí)尚趨勢(shì)有敏銳的洞察力，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和設(shè)計(jì)的準(zhǔn)確性。
崗位職責(zé)要求
1. 精通各類縫紉技巧和裁剪工藝，能熟練操作版房設(shè)備。
2. 具備良好的色彩感知和面料理解能力，以實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)的視覺效果。
3. 熟悉服裝生產(chǎn)工藝流程，了解質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和控制要點(diǎn)。
4. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與設(shè)計(jì)師、生產(chǎn)部門有效溝通。
5. 對(duì)時(shí)尚趨勢(shì)保持關(guān)注，具備一定的創(chuàng)新意識(shí)和審美觀。
崗位職責(zé)描述
版房崗位的工作日常包括制作樣品、調(diào)整版型、解決生產(chǎn)中的技術(shù)問題。他們需要根據(jù)設(shè)計(jì)師的圖紙，精確地切割面料，然后通過縫制、熨燙等步驟完成樣衣制作。在這個(gè)過程中，版師需要不斷調(diào)整和優(yōu)化版型，確保樣衣與設(shè)計(jì)圖的一致性。此外，他們還需與生產(chǎn)線緊密配合，解決生產(chǎn)中遇到的技術(shù)難題，確保批量生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
有哪些內(nèi)容
1. 樣品制作：根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙，精確制作出符合尺寸和設(shè)計(jì)要求的樣衣。
2. 版型調(diào)整：根據(jù)試穿反饋和設(shè)計(jì)師意見，不斷修改和完善版型，確保舒適度和美觀度。
3. 技術(shù)支持：為生產(chǎn)部門提供技術(shù)支持，解決面料處理、縫制工藝等方面的問題。
4. 質(zhì)量控制：參與質(zhì)量檢驗(yàn)，確保每一件成品都達(dá)到公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
5. 信息傳遞：與設(shè)計(jì)師、生產(chǎn)部門保持良好溝通，準(zhǔn)確傳達(dá)設(shè)計(jì)意圖和生產(chǎn)需求。
6. 創(chuàng)新實(shí)踐：結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)，提出創(chuàng)新建議，改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和生產(chǎn)工藝。
版房崗位的工作既需要專業(yè)技術(shù)，又需要藝術(shù)眼光，是連接設(shè)計(jì)與生產(chǎn)的橋梁，對(duì)企業(yè)的成功起著至關(guān)重要的作用。他們以精湛的技藝和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，確保每一款產(chǎn)品都能完美呈現(xiàn)設(shè)計(jì)師的創(chuàng)意，滿足消費(fèi)者的需求。
版房崗位職責(zé)范文
第1篇 版房總監(jiān)崗位職責(zé)
版房的日常管理及正常運(yùn)轉(zhuǎn)1、根據(jù)設(shè)師的要求,對(duì)設(shè)計(jì)稿進(jìn)行分析,深入領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)意圖、理念及基本要求,以更好、更準(zhǔn)確地在結(jié)構(gòu)圖上發(fā)揮,遇到疑問或不明白之處,應(yīng)充分和設(shè)計(jì)師溝通,以便準(zhǔn)確掌握設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)理念及基本要求。2、認(rèn)真負(fù)責(zé),反復(fù)推敲,進(jìn)一步考慮綖縫位、放量、縫紉損耗及自然回縮率等,推算出樣版各部位的正確尺寸。3、樣版制作要求做到線條流暢、正確、結(jié)構(gòu)合理、標(biāo)設(shè)清楚確保準(zhǔn)確無誤及原始版保管工作。4、特殊工藝要特別注意,與設(shè)計(jì)師進(jìn)行有效溝通,充分理解設(shè)計(jì)的意圖及成衣效果的具體要求,再進(jìn)行制版。結(jié)構(gòu)和工藝要適合大貨生產(chǎn)。5、充分掌握各款所用面輔料的性能(特別是面料的縮水率),進(jìn)行版型修正、檢查,最終必須簽字確認(rèn)。6、在樣版制作符合設(shè)計(jì)要求完成之后,應(yīng)認(rèn)真檢查,做到:核對(duì)版子合部位是否到位,檢查是否有漏版,檢查確認(rèn)無誤后,方可將版子流入樣衣裁剪。7、有修改的地方或建議必須與設(shè)計(jì)師進(jìn)行溝通,獲得設(shè)計(jì)師評(píng)審和確認(rèn)后,才能予以修改。8、版師要進(jìn)行跟蹤樣衣制作是否。9、有誤,有責(zé)任的進(jìn)行工藝指導(dǎo)及半成品試衣的參與及修改,確保將一切問題盡早解決及更正,保證樣衣的準(zhǔn)確性和符合性。10、樣衣確認(rèn)后要根據(jù)修改意見,逐個(gè)修改樣板,做到:大的修改有條件必須重做一件或需要局部樣,使工藝、紙樣更成熟,更具擔(dān)任性,保證大貨無誤。11、樣衣確認(rèn)后應(yīng)根據(jù)面料預(yù)縮提供的數(shù)據(jù),把縮率完整無誤地調(diào)入樣板中,以保證大貨尺寸符合規(guī)格要求。12、對(duì)制作工藝要進(jìn)行詳盡分析,以便于更快、更好、高質(zhì)量的保證生產(chǎn)效益,
第2篇 版房助理崗位職責(zé)任職要求
版房助理崗位職責(zé)
工作職責(zé)
1 接收設(shè)計(jì)初稿在bos系統(tǒng)中建立設(shè)計(jì)基礎(chǔ)信息
2 完善紙質(zhì)設(shè)計(jì)稿上填寫設(shè)計(jì)號(hào)及分配版師后掃描存檔
3 接收版師完成的版，登記后交設(shè)計(jì)師
4 登記好設(shè)計(jì)部配好的版袋并跟進(jìn)
5 樣衣打分登記，拍照存檔，交樣衣
6 填寫bos成本單一些數(shù)據(jù)(版師排料 由助理統(tǒng)一填寫到bos上)
7 每月核算版房和樣衣房計(jì)件工資和考核
8 做好開發(fā)進(jìn)度跟蹤表并跟進(jìn)
9 版房樣衣管理(設(shè)計(jì)參考樣衣及時(shí)收回、排版樣衣管理)
10 日常管理(版房、樣衣房辦公用品和裁剪等用品申請(qǐng))及其他臨時(shí)需求的事項(xiàng)
11 提交樣衣房的調(diào)休加班申請(qǐng)
12 版房和樣衣房電子版資料整理(每季修改記錄、打分記錄等)
任職要求:
1、熟悉辦公軟件的使用;
2、有責(zé)任心，能吃苦耐勞，有一定的抗壓能力。
版房助理崗位
第3篇 版房技術(shù)主管崗位職責(zé)
版房主管/技術(shù)部經(jīng)理 廣州東麟服飾有限公司 廣州東麟服飾有限公司,東麟 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)技術(shù)部日常管理運(yùn)作,進(jìn)行版房團(tuán)隊(duì)管理,負(fù)責(zé)服裝的版型、尺寸標(biāo)準(zhǔn)制定;
2、負(fù)責(zé)版師的工作分配考核,技術(shù)指導(dǎo),審版,檢查紙樣;針對(duì)版師的技能水平和生產(chǎn)部的樣版問題反饋定期對(duì)版師進(jìn)行技能培訓(xùn),提高版師技能;
3、負(fù)責(zé)版房技術(shù)資料的準(zhǔn)確無誤并承擔(dān)責(zé)任,指導(dǎo)大貨生產(chǎn);
4、有協(xié)作精神,能整合團(tuán)隊(duì),提高整個(gè)部門的工作效率;
5、有極強(qiáng)的樣版的質(zhì)量檢查與控制能力,能夠帶領(lǐng)版房團(tuán)隊(duì)完成公司的工作計(jì)劃組織、安排、指導(dǎo)樣衣工和制版工的工作,根據(jù)設(shè)計(jì)師的要求及設(shè)計(jì)說明進(jìn)行樣衣制作,確保樣衣質(zhì)量。
6、有高端女裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
第4篇 版房主管崗位職責(zé)
版房主管 蔓哈頓服飾 浙江蔓哈頓服飾有限公司,蔓哈頓服飾,蔓哈頓 崗位職責(zé):
1、依據(jù)設(shè)計(jì)圖紙及版型要求定尺寸、畫出紙樣;
2、跟進(jìn)、核查版衣制作效果,并能根據(jù)相關(guān)工藝及版型要求給出合理建議;
3、把控工藝、計(jì)算面輔料用率,并注明各項(xiàng)注意事項(xiàng);
4、熟悉面輔料特性,根據(jù)面輔料的縮率等性能進(jìn)行紙樣的調(diào)版,成衣后測(cè)量相關(guān)尺寸,以符合設(shè)計(jì)師的要求;
5、制定版房的各項(xiàng)規(guī)章制度及相關(guān)流程;
6、管理版師團(tuán)隊(duì),調(diào)動(dòng)版師的工作熱情、打造良好的工作氛圍。
任職資格:
1、有品牌男裝/女裝8年以上版師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用et等制圖軟件;
3、熟悉面輔料特性,關(guān)注時(shí)尚和最新流行版型;
4、吃苦耐勞、熱愛服裝行業(yè)。
