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崗位職責(zé)是什么
erp（enterprise resource planning）研發(fā)崗位是企業(yè)信息化建設(shè)的核心角色，主要負(fù)責(zé)設(shè)計、開發(fā)和維護(hù)企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)，以優(yōu)化企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，提升管理效率。
崗位職責(zé)要求
1. 精通erp系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉各類erp軟件如sap、oracle等的運作原理。
2. 深入理解企業(yè)管理流程，具備跨部門協(xié)作的經(jīng)驗，能將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案。
3. 掌握至少一種主流編程語言，如java、c，具備數(shù)據(jù)庫管理和sql編寫能力。
4. 具備良好的問題解決能力和創(chuàng)新思維，能應(yīng)對不斷變化的業(yè)務(wù)需求。
5. 優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與業(yè)務(wù)團隊、it團隊及第三方供應(yīng)商有效協(xié)作。
6. 對軟件工程方法論有深入理解，包括敏捷開發(fā)、持續(xù)集成/持續(xù)部署（ci/cd）等。
崗位職責(zé)描述
erp研發(fā)人員在日常工作中，會參與到系統(tǒng)的需求分析、模塊設(shè)計、代碼編寫、測試調(diào)試等多個環(huán)節(jié)。他們需要理解企業(yè)的業(yè)務(wù)流程，與各部門溝通，確保系統(tǒng)的功能符合業(yè)務(wù)需求。他們也要關(guān)注系統(tǒng)性能、穩(wěn)定性及安全性，進(jìn)行定期的系統(tǒng)維護(hù)和升級。此外，他們還需與外部供應(yīng)商合作，評估和集成新的erp組件或服務(wù)，以保持系統(tǒng)的先進(jìn)性和競爭力。
有哪些內(nèi)容
1. 需求分析與設(shè)計：參與業(yè)務(wù)需求研討會，分析業(yè)務(wù)流程，制定系統(tǒng)功能需求，并設(shè)計相應(yīng)的系統(tǒng)架構(gòu)和模塊。
2. 編碼與測試：編寫高質(zhì)量的代碼，實現(xiàn)設(shè)計的功能，同時編寫自動化測試腳本，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和準(zhǔn)確性。
3. 系統(tǒng)集成：與硬件、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫等團隊協(xié)作，確保erp系統(tǒng)與其他it系統(tǒng)的無縫對接。
4. 性能優(yōu)化：監(jiān)控系統(tǒng)性能，識別瓶頸，進(jìn)行代碼優(yōu)化，提高系統(tǒng)響應(yīng)速度和處理能力。
5. 數(shù)據(jù)管理：設(shè)計和維護(hù)數(shù)據(jù)庫，確保數(shù)據(jù)的安全性和一致性，處理數(shù)據(jù)遷移和備份任務(wù)。
6. 文檔編寫：編寫系統(tǒng)文檔，包括用戶手冊、開發(fā)指南和技術(shù)規(guī)范，為用戶提供參考和支持。
7. 培訓(xùn)與支持：為內(nèi)部用戶提供系統(tǒng)使用培訓(xùn)，解答技術(shù)問題，確保用戶能夠有效利用erp系統(tǒng)。
8. 項目管理：參與項目計劃和進(jìn)度管理，確保項目按時交付，控制質(zhì)量風(fēng)險。
9. 持續(xù)改進(jìn)：跟蹤erp領(lǐng)域的最新技術(shù)和趨勢，推動系統(tǒng)的持續(xù)改進(jìn)和升級，以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求。
erp研發(fā)崗位的工作是企業(yè)信息化建設(shè)的關(guān)鍵，它要求專業(yè)技能與業(yè)務(wù)理解相結(jié)合，通過技術(shù)創(chuàng)新驅(qū)動企業(yè)的高效運營。在這個角色中，開發(fā)者不僅是技術(shù)專家，更是企業(yè)流程優(yōu)化的推動者。
erp研發(fā)崗位職責(zé)范文
第1篇 erp研發(fā)工程師崗位職責(zé)
mes/erp研發(fā)工程師 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求進(jìn)行相關(guān)軟件的開發(fā)與維護(hù);
2、進(jìn)行程序單元、功能的測試,查出mes/erp存在的缺陷并保證其質(zhì)量;
3、進(jìn)行編制項目文檔和質(zhì)量記錄的工作;
任職資格:
1、計算機相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、有.net平臺c/s或b/s架構(gòu)開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉多層結(jié)構(gòu)開發(fā),能夠獨立進(jìn)行模塊的設(shè)計與開發(fā)工作;
3、熟練c#、asp.net、html、css等開發(fā)技術(shù),熟練使用vs、.net____年 / ____年等開發(fā)工具;
4、熟練sql server / mysql / oracle數(shù)據(jù)庫設(shè)計開發(fā);
5、具有良好的文檔編寫能力及溝通能力;
6、具有多年開發(fā)經(jīng)驗者及單獨做過項目者優(yōu)先。 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求進(jìn)行相關(guān)軟件的開發(fā)與維護(hù);
2、進(jìn)行程序單元、功能的測試,查出mes/erp存在的缺陷并保證其質(zhì)量;
3、進(jìn)行編制項目文檔和質(zhì)量記錄的工作;
任職資格:
1、計算機相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、有.net平臺c/s或b/s架構(gòu)開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗,熟悉多層結(jié)構(gòu)開發(fā),能夠獨立進(jìn)行模塊的設(shè)計與開發(fā)工作;
3、熟練c#、asp.net、html、css等開發(fā)技術(shù),熟練使用vs、.net____年 / ____年等開發(fā)工具;
4、熟練sql server / mysql / oracle數(shù)據(jù)庫設(shè)計開發(fā);
5、具有良好的文檔編寫能力及溝通能力;
6、具有多年開發(fā)經(jīng)驗者及單獨做過項目者優(yōu)先。
第2篇 erp研發(fā)崗位職責(zé)
erp研發(fā)經(jīng)理 融訊偉業(yè)(北京)科技有限公司 融訊偉業(yè)(北京)科技有限公司,如e支付,融訊偉業(yè),融訊偉業(yè) 一、職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司開發(fā)的電商(含如e支付)平臺與合作客戶連鎖零售超市的后臺erp系統(tǒng)對接,準(zhǔn)確實現(xiàn)銷售管理、會員管理、儲值卡管理、促銷模式管理等的數(shù)據(jù)交換功能;
2、帶領(lǐng)并管理erp技術(shù)團隊開發(fā)、搭建erp對接平臺,探索實施多商戶對接模式;在運行過程中帶領(lǐng)團隊快速解決出現(xiàn)的問題,保障信息系統(tǒng)運行正常;
3、參與編制公司其他項目技術(shù)研發(fā)方案,在項目實施過程中指導(dǎo)下屬團隊高效工作、保證所開發(fā)的產(chǎn)品符合客戶需求,從技術(shù)角度提升產(chǎn)品的用戶體驗、提升公司產(chǎn)品及解決方案的競爭力;
二、任職要求:
1、計算機或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷以上;5年以上工作經(jīng)驗;;
2、具有與本崗位專業(yè)相對應(yīng)的技術(shù)職稱或?qū)I(yè)資質(zhì);
3、從事過erp軟件(如富基融通、科傳、長益、海鼎、昂捷enjoyit等傳統(tǒng)連鎖零售軟件)開發(fā)者優(yōu)先;
4、熟悉零售超市行業(yè),有erp系統(tǒng)二次開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、精通數(shù)據(jù)庫設(shè)計原理,有大型項目實踐經(jīng)驗;
6、精通oracle、mysql的數(shù)據(jù)庫平臺;
7、精通java/vc/delphi中的任何一種開發(fā)語言;
8、熟練使用apache、tomcat、jboss等中間件,熟悉分布式、緩存、消息機制,能獨立搭建部署應(yīng)用環(huán)境;
9、具備較強專業(yè)技術(shù)能力或項目管理經(jīng)驗,可獨當(dāng)一面;
10、具備進(jìn)取心、自學(xué)鉆研精神及團隊協(xié)作精神;
11、可以帶領(lǐng)團隊完成項目對接工作;
三、職位薪酬:15k- 25k/月
第3篇 erp研發(fā)工程師崗位職責(zé)erp研發(fā)工程師職責(zé)任職要求
erp研發(fā)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)erp管理以及流程的制定和完善，用戶權(quán)限管理;
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程管理，協(xié)助公司業(yè)務(wù)部門制定相應(yīng)的erp業(yè)務(wù)流程;
3.負(fù)責(zé)公司erp文檔的完善、公司用戶需求管理;
4.負(fù)責(zé)公司軟件的日常維護(hù)，建立維護(hù)記錄文檔;協(xié)助軟件升級;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
任職要求:
1.大專(含大專)以上學(xué)歷;計算機、軟件、財務(wù)、信息管理等專業(yè)。
2.熟悉erp系統(tǒng)，熟練erp操作流程;
3.具備良好的分析、歸納能力和文檔資料編寫能力;
4.熟悉c#、sql，html等基礎(chǔ)開發(fā)語言;具備c/s、b/s結(jié)構(gòu)知識
5.一年以上從事erp系統(tǒng)維護(hù)或?qū)嵤┙?jīng)驗。熟悉制造業(yè)生產(chǎn)，計劃，倉儲，銷售及采購管理等流程，熟悉sql，server對報表開發(fā)，會計有一定了解，具有金蝶k3 cloud erp工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.具有團隊合作精神、良好的服務(wù)意識與溝通能力。
第4篇 erp研發(fā)崗位職責(zé)任職要求
erp研發(fā)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)erp管理以及流程的制定和完善，用戶權(quán)限管理;
2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程管理，協(xié)助公司業(yè)務(wù)部門制定相應(yīng)的erp業(yè)務(wù)流程;
3.負(fù)責(zé)公司erp文檔的完善、公司用戶需求管理;
4.負(fù)責(zé)公司軟件的日常維護(hù)，建立維護(hù)記錄文檔;協(xié)助軟件升級;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
任職要求:
1.大專(含大專)以上學(xué)歷;計算機、軟件、財務(wù)、信息管理等專業(yè)。
2.熟悉erp系統(tǒng)，熟練erp操作流程;
3.具備良好的分析、歸納能力和文檔資料編寫能力;
4.熟悉c#、sql，html等基礎(chǔ)開發(fā)語言;具備c/s、b/s結(jié)構(gòu)知識
5.一年以上從事erp系統(tǒng)維護(hù)或?qū)嵤┙?jīng)驗。熟悉制造業(yè)生產(chǎn)，計劃，倉儲，銷售及采購管理等流程，熟悉sql，server對報表開發(fā)，會計有一定了解，具有金蝶k3 cloud erp工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.具有團隊合作精神、良好的服務(wù)意識與溝通能力。
第5篇 erp研發(fā)總監(jiān)崗位職責(zé)
1、電商后臺系統(tǒng)(wms,tms,erp,電商客服,財務(wù),發(fā)票,系統(tǒng))戰(zhàn)略規(guī)劃工作;
2、管理研發(fā)團隊,維護(hù)團隊成員穩(wěn)定,提高團隊研發(fā)效率;完成技術(shù)部年度、季度kpi;
3、指導(dǎo)團隊提升敏捷開發(fā)管理能力,保證產(chǎn)品項目按既定計劃完成;
4、指導(dǎo)團隊編寫規(guī)范的開發(fā)設(shè)計文檔以及相關(guān)技術(shù)白皮書等;
5、組織并監(jiān)督技術(shù)評審、質(zhì)量保證、軟件測試、項目實施等相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計方案的審核;負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理;
7、指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)解決項目中的各項技術(shù)問題。
崗位要求:
1、計算機及其它相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,7年以上大中型軟件項目開發(fā)、系統(tǒng)分析、架構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗,5年以上項目和團隊管理經(jīng)驗;有20人以上的團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、精通項目管理流程,熟悉敏捷開發(fā)管理,掌握軟件編程規(guī)范,有豐富的項目團隊管理實戰(zhàn)經(jīng)驗,能有效地管理項目團隊;
3、精通j2ee構(gòu)架及struts2、spring、ibatis、nosql、分布式系統(tǒng)等技術(shù);
4、了解多種大型網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)平臺,對支持高并發(fā)、分布式系統(tǒng)架構(gòu)有清晰理解;熟知各種開發(fā)、應(yīng)用軟;精通mysql或oracle等數(shù)據(jù)庫開發(fā)、優(yōu)化;
5、善于快速學(xué)習(xí),具有良好的溝通能力,良好的團隊合作精神,責(zé)任心強、勤奮敬業(yè),執(zhí)行力強,具有開拓創(chuàng)新精神和品格;
6、對產(chǎn)品的市場有敏銳的洞察力,并具較強的創(chuàng)新能力和開發(fā)能力;
7、有電商、零售業(yè)或金融保險、運營商等行業(yè)的售后服務(wù)系統(tǒng)的建立經(jīng)驗優(yōu)先考慮,有wms,tms,客服系統(tǒng)或者企業(yè)erp系統(tǒng)建立經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
