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第1篇解除勞動合同協議書簡單版 第2篇解除勞動合同協議書范本通用版 第3篇協商一致解除勞動合同協議書 第4篇違反計劃生育解除勞動合同協議書范本 第5篇新解除勞動合同協議書新整理版 第6篇醫(yī)療期滿解除勞動合同協議書范文 第7篇病假解除勞動合同協議書范本 第8篇解除勞動合同協議書 第9篇解除勞動合同協議書標準范本 第10篇精神病解除勞動合同協議書范本 第11篇解除勞動合同協議書樣板 第12篇解除勞動合同簡單協議書樣書 第13篇解除勞動合同協議書新整理版 第14篇房地產公司解除勞動合同協議書樣本 第15篇解除勞動合同協議書2020年版
第1篇 解除勞動合同協議書簡單版
甲方:_________
乙方:_________(員工工號:__________________)
甲、乙雙方于_________年_________月_________日簽訂了有/無固定期限勞動合同,現由_________方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,并達成如下協議:
一、解除勞動合同的日期為:_________年_________月_________日
二、_________方支付_________方經濟補償金(違約金)_________元
三、___________________________
四、本協議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效
五、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公司):__________________乙方(簽字):__________________
法定代表人或委托代理人:______
______年_________月_________日______年_________月_________日
第2篇 解除勞動合同協議書范本通用版
甲方(用人單位)______________
乙方(勞動者)______________
身份證 號碼:
甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年無固定期限的 勞動合同 ,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方 解除勞動合同 。經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下合同。
一、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止
二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《 勞動合同法 》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的 經濟補償金 、 賠償金 等。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經濟補償金、賠償金等費用
三、甲方為乙方繳納 社會保險 費至本合同簽訂之日起終止
四、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反 勞動法 律、 法規(guī) 的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含 加班工資 、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償
五、乙方應在本合同簽字后七日內與甲方有關部門(原所在部門、勞資、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業(yè)務沒有 清算 完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或 欠款 證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償
六、勞動 合同解除 后,乙方仍負有保守所知悉的甲方 商業(yè)秘密 (包括本合同內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金_______元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競業(yè)禁止合同》的,仍應遵守原合同的約定
七、乙方辦理完各項交接之后____日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。乙方應于勞動合同解除后1____日內到甲方辦理相關轉移手續(xù),逾期不辦責任自負
八、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任
九、本合同經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份,
甲方(蓋章)
________年____月____日
乙方(簽字)_______
________年____月____日
第3篇 協商一致解除勞動合同協議書
協商一致 解除勞動合同協議書
甲方:
住所地:
聯系方式:
乙方:
身份證 號碼:
地址:
聯系電話:
在平等自愿的基礎上,經雙方協商一致,根據我國《 勞動合同法 》以及相關法律 法規(guī) ,就甲、乙雙方 解除勞動關系 達成如下協議:
1、自_______年_____月_____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。雙方的勞動關系、 工資 、 社保 福利截至到_______年_____月_____日。
甲方為乙方繳納的基本 養(yǎng)老保險 金、基本 醫(yī)療保險 金、 失業(yè)保險金 、 工傷保險 金、 生育保險 金、 住房公積金 至_______年_____月_____日止。
2、甲方根據相關勞動法規(guī)為乙方辦理相關退工手續(xù)并出具相應的離職證明。
3、乙方按照甲方要求辦理離職交接手續(xù),并在_______年_____月_____日辦理完結。甲方在乙方辦理完結交接手續(xù)時按照乙方為甲方的工作年限雙方協商的賠償金以及相關法律相關規(guī)定,向乙方一次性支付 協商解除勞動合同 的 經濟賠償金 總計人民幣¥_______元(大寫:_____________________________),甲方應于_______年____月____日前將經濟賠償金支付至乙方的工資卡賬戶(開戶行:,卡號:,戶名: ),乙方應于收到款項后1日內向甲方出具收條。
4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則乙方應根據給甲方造成損失的具體情況承擔相應的賠償責任。
5、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
6、本協議簽訂以及雙方履行完相應的義務后,雙方不再存在其他任何勞動爭議。本協議書生效前雙方基于勞動關系產生的所有權利義務互不追究。
7、本協議自雙方簽字蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方: 乙方:
日期: 日期:
收 條
今收到______________________________支付的協商解除勞動合同經濟賠償金(即《協商一致解除勞動合同協議書》中協議約定的總金額)總計人民幣¥_______元(大寫:_____________________________)。
簽字確認:
日期:
收款人身份證復印件:
第4篇 違反計劃生育解除勞動合同協議書范本
甲方:法定代表人:聯系電話:聯系地址:乙方: 身份證 號碼:聯系電話:聯系地址:甲乙雙方于________年____月____日 簽訂勞動合同 ,合同期至________年____月____日,現甲乙雙方同意 解除勞動合同 關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
第一條 因乙方原因,要求提前解除與甲方的勞動合同。經協商,雙方同意自________年____月____日起解除雙方的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。
第二條 甲方在乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于 工資 、 經濟補償金 、 代通知金 等所有費用等共計______元(大寫:人民幣______)。風險提示:
經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在____市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過________年。
第三條 社保 、 公積金 繳交至________年____月止。
第四條 乙方妥善辦理完畢工作移交手續(xù)后,甲方向乙方提供勞動 合同解除 的證明并辦理相關退工手續(xù)。
第五條 乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
第六條 乙方自愿放棄其他所有訴求。
第七條 本協議經甲乙雙方簽字或蓋章后生效。
第八條 本協議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):法定代表人:________年____月____日乙方(簽字):________年____月____日
第5篇 新解除勞動合同協議書新整理版
勞動合同的解除分為協商解除、法定解除和約定解除三種;解除勞動合同是勞動合同從訂立到履行過程中可以預見的中間環(huán)節(jié),依法解除勞動合同是維護勞動合同雙方當事人正當權益的重要保證。簽訂最新解除勞動合同協議書需要注意什么呢 以下是小編整理的最新解除勞動合同協議書,歡迎參考閱讀。
最新解除勞動合同協議書范文一
甲方: 乙方姓名: 性別: 法人代表: 身份證號碼: 單位地址: 家庭住址: 聯系電話: 聯系電話: 郵政編碼: 郵政編碼:
甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期 年的勞動合同,現因 ,甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
1. 自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2. 甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至 年 月 日止;
3. 乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失;
4.乙方離職后需繼續(xù)遵守和甲方簽訂的保密協議,對在職期間從甲方或悉的各種信息承擔保密責任;
5.除本協議約定的內容以外,甲乙雙方一致同意,不再向對方提出任何要求。。
本協議自甲,乙雙方簽字(蓋章)后生效;
甲方(蓋章):
法定代表人或授權委托人
(簽字或簽章):
年 月 日
乙方(簽字或蓋章)
年 月 日
最新解除勞動合同協議書范文二
甲方(用人單位):
乙方(職工): 身份證號碼:
甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期 年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商達成一致簽訂本協議,協議內容如下:
1、自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,(乙方工資結算至 年 月 日。)原雙方所簽訂的勞動合同自動無效,雙方的權利義務隨之終止,雙方均不再為對方承擔或履行任何責任與義務。
2、乙方需在離職時,妥善處理所有工作移交和歸還公司所有物品等離職手續(xù),甲方在乙方辦完離職手續(xù)十天內付清其所有款項,經雙方協商,甲方支付乙方經濟補償金 元,大寫人民幣 元。
3、乙方離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
4、乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方。
5、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
6、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有內容,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協議書一式二份,都具有同等法律效力,甲乙雙方各持一份,本協議自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):
年 月 日
乙方(簽字或蓋章):
年 月 日
最新解除勞動合同協議書范文三
甲方:
乙方: 身份證號碼
經甲、乙雙方平等、自主、友好協商,就甲乙雙方解除勞動關系相關事宜達成以下一致協議:
1、甲乙雙方經協商一致同意解除勞動合同關系。
2、乙方自愿承諾完全配合甲方做好個人的相關工作交接,若乙方未交接清楚,甲方有權要求乙方協助、配合直至所有交接工作全部完結。
3、乙方在甲方工作 年,甲方支付乙方經濟補償金 元( 個月工資標準);同時,甲乙雙方共同確認勞動合同關系及社會保險關系終止,雙方已經了結所有的勞動權利義務,薪資已全部結清,今后互不追究。
4、乙方自離職之日起,其所有行為均與甲方公司無關,由其自行承擔全部責任。乙方承諾離職后不得以甲方員工身份從事任何活動,亦不得對任何第三方透露任何甲方公司資料,否則由此給甲方公司帶來損失的,甲方有權向乙方追究法律和經濟責任。
5、本協議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經雙方簽署后正式生效,具有同等法律效力。
甲方(蓋章) 乙方(簽名):
甲方代表人:
年 月 日 年 月 日
第6篇 醫(yī)療期滿解除勞動合同協議書范文
甲方(用人單位):____________________________
法定代表人:__________________________________
乙方:_______________________________________
身份證 號:___________________________________
甲、乙雙方于________年____月____日簽訂了固定期限 勞動合同 ,現經甲乙雙方協商,一致同意 解除勞動合同 。雙方達成的協議如下:
一、因為乙方患病,于________年____月____日起至________年____月____日止進行治療。在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,在用人單位給其另行安排工作之后仍不能勝任的原因下,用人單位依照 勞動合同法 規(guī)定的條件、程序,與乙方協商,提前解除與乙方的勞動合同。
二、甲方與乙方約定勞動合同至________年____月____日終止 社保 及 公積金 繳納至________年____月____日止。
三、甲方應當支付乙方 工資 至________年____月____日止甲方同意支付乙方一定的 經濟補償金 ,為____元人民幣。乙方自愿放棄其他的訴求。
四、乙方應于勞動 合同解除 后____日內到甲方辦理相關轉移手續(xù),甲方應給乙方提供解除合同的相關證明。
五、本協議至簽訂之日起具有法律效力,雙方各執(zhí)一份。
甲方:________________ 乙方:________________
________年____月____日 ________年____月____日
第7篇 病假解除勞動合同協議書范本
甲方:法定代表人:聯系電話:聯系地址:乙方:身份證件名稱:聯系電話:聯系地址:甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動合同,現乙方由于自身原因向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議:
一、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。
二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等,乙方并知悉《勞動合同法》的規(guī)定。
三、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼、等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。風險提示:
經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在____市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過________年。
四、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,并在2年內不得到與甲方有競爭關系的單位就職及2年內不自辦與甲方有競爭關系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關的產品的生產、銷售。
五、本協議經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協議一式二份,甲、乙雙方各一份。甲方(簽字或蓋章):________年____月____日乙方(簽字或蓋章):________年____月____日
第8篇 解除勞動合同協議書
勞動合同的解除,是指當事人雙方提前終止勞動合同的法律效力,解除雙方的權利義務關系。簽訂解除勞動合同協議書需要注意哪些問題呢?以下是酷貓寫作小編整理的解除勞動合同協議書,歡迎參考閱讀。
解除勞動合同協議書范文用人單位: (以下簡稱甲方) 勞動者: (以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國國勞動法》、《中華人民共和國國勞動合同法》及其他有關規(guī)定,經甲、乙雙方協商一致,就解除雙方勞動合同一事達成如下協議:
第一條、勞動合同的解除
甲乙雙方之間的勞動合同關系,在簽訂本協議后即予以解除,雙方之間的權利義務關系,在本協議生效后全部予以終止。
第二條、薪酬、社保及經濟補償金
乙方確認,在簽訂本協議之前,甲方已履行用人單位全部義務,依法向乙方足額發(fā)放薪酬、辦理社保及支付各種經濟補償金。在簽訂本協議之后,乙方不得因勞動關系再向甲方主張任何權利。
第三條、工作交接及離職手續(xù)
在簽訂本協議之前,甲乙雙方已辦理工作交接和離職手續(xù),乙方的社保由乙方自行接續(xù)辦理。
第四條、保密義務
勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密的義務,不得泄露給任何第三方。
第五條、爭議解決
甲乙雙方因履行本協議發(fā)生爭議,由雙方友好協商解決。
第六條:其他
本協議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
解除勞動合同協議書范文,盡在酷貓寫作。
第9篇 解除勞動合同協議書標準范本
解除勞動合同協議書范本一
甲方:
乙方:
身份證號碼:
甲乙雙方于年月日簽訂了合同期限從年月日至年月日的勞動合同,雙方同意協商解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
1.自年月日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后結清以下款項:
a)月份工資:共計¥元
b)相應比例年終獎:共計¥元
c)經濟補償金:共計¥元
d)乙方尚欠甲方欠款及資產損失賠款:共計¥元;
e)其它:共計¥元;
f)其它扣款以員工離職交接表中所列資產移交情況為準。
3.甲方為乙方繳交社會保險金至年月日
4.甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù);
5.乙方應當于本協議簽訂后1日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
6.乙方自愿放棄其他所有訴求。
7.此協議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
(以勞動合同中“甲方”名稱填寫并蓋章)
年月日年月日
解除勞動合同協議書范本二
甲方:
乙方:
甲乙雙方于_年_月日_簽訂為期_年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
1、自_年_月_日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計_元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。
3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣_元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。
4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_年_月_日止。
5、甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù);
6、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金_元。
8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權委托人
(簽字或簽章):
年月日年月日
第10篇 精神病解除勞動合同協議書范本
甲方:(用人單位)法定代表人:乙方:(勞動者) 身份證 號:甲乙雙方于________年____月____日 簽訂勞動合同 ,合同期至________年____月____日,現甲乙雙方同意 解除勞動合同 關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
一、甲方因乙方患有精神病在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,在用人單位給其另行安排工作之后仍不能勝任的原因,依照 勞動合同法 規(guī)定的條件、程序,提前解除與乙方的勞動合同。
二、勞動合同于________年____月____日解除。 社保 、 公積金 繳交至________年____月止。并由甲方支付乙方一定的 經濟補償金 ,共計____元。風險提示:
經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月 工資 的標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在____市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過________年。
三、雙方無違反勞動紀律、法規(guī)的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含 加班工資 、獎金、補貼等)已結清。乙方自愿放棄其他訴求。
四、乙方應于勞動 合同解除 后____日內到甲方辦理相關轉移手續(xù),甲方應給乙方提供解除合同的相關證明。
五、本協議經甲乙雙方簽字后生效,雙方各執(zhí)一份,并具有同等的法律效力。甲方:________年____月____日乙方:________年____月____日
第11篇 解除勞動合同協議書樣板
_____________(方)因_________________原因,要求提前解除與________________(方)于___________年_______________月_______________日簽訂的勞動合同。經協商,雙方同意根據_________________(勞動法或勞動管理的有關規(guī)定),從_____________年_______________月_______________日起,解除勞動合同。甲方按規(guī)定支付(不支付)乙方經濟補償金_____________元。本協議一式兩份,由甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章)
乙方____(簽名)
年月日
第12篇 解除勞動合同簡單協議書樣書
甲方:___________________
乙方:___________________
甲乙雙方經友好協商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達成如下協議,雙方共同遵守:
一、雙方勞動合同約定期限為________年_____月_____日至_______年_____月_____日止,現乙方根據《江蘇省勞動合同條例》第條第一款的規(guī)定,以個人原因為由要求提前解除勞動合同,甲方表示同意雙方確認勞動關系于_____年_____月_____日提前解除。
二、在甲乙雙方協商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權利的要求,同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補償金等所有權利本協議生效后,雙方再無任何糾葛。
三、本協議即雙方簽章好生效,協議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
四、雙方確認:本協議是雙方共同協商的結果,其內容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。
甲方:_____________________乙方:__________________
日期:____________________日期:__________________
第13篇 解除勞動合同協議書新整理版
解除勞動合同協議書
甲方(用人單位名稱):______________
乙方:___________ 性別:_________
由于甲乙雙方的勞動合同尚未期滿,現乙方因個人原因于 _____年 _____月
日提出解除勞動合同,經雙方平等自愿協商,共同就解除勞動合同事宜達成以下協議:
1、雙方同意于 _____年 _____月 _____日解除勞動合同,工薪及福利同時截止。
2、乙方保證在本協議書簽訂之日起一周之內,按照甲方的相關規(guī)定和要求辦理完畢全部的交接手續(xù),包括但不限于:項目的移交,資產的回收,工作的匯報,轉單的簽返,付清對甲方的應付款項,提供客戶信息等,與此同時,雙方辦理完畢全部的 離職手續(xù) 。
3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經理,為保障甲方的權益,乙方保證在離職后遵守如下約定:
(1)繼續(xù)遵守和甲方簽訂的 保密協議 ,不外泄在職期間從甲方獲悉的任何 商業(yè)秘密
(2)自解除勞動合同之日起一年內,不得參與二級公司主營業(yè)務相沖突的商業(yè)活動。
(3)不得以任何方式做出有損于甲方與客戶的合作關系的行為。
4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現的損失,甲方同意支付給乙方補償金 ___________元人民幣(大寫:__________)(稅后)
5、乙方按照本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續(xù)后,甲方將在勞動 合同解除 后的第一個發(fā)薪日,將50%的補償金直接劃到乙方的 工資 卡上。
6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定,甲方將在解除勞動合同之日起一年后將剩余的50%的補償金支付給乙方如果乙方出現了違反約定的行為,甲方可以不支付該50%的補償金。
7、乙方承諾將繼續(xù)履行勞動合同中約定的在 勞動合同終止 或解除后乙方應繼續(xù)承擔的其他義務。
8、甲乙雙方一致同意,除本協議內容以外,不再向對方提出任何要求。
9、甲乙任何一方違反本協議的約定,應向對方支付 ________元。
10、本協議書壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,于雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方:_________ 乙方:_________
_____年 _____月 _____日 _____年 _____月 _____日
第14篇 房地產公司解除勞動合同協議書樣本
甲方:
乙方:
鑒于:甲、乙雙方于________年____月____日簽訂勞動合同,勞動合同期限為?,F甲、乙雙方經共同協商一致,解除勞動合同關系,為明確雙方之間的權利和義務,特訂立本協議,以茲共同遵守。
第一條 甲、乙雙方經自愿協商一致,同意解除勞動合同關系,甲方同意為乙方辦理離職手續(xù),乙方應當在________年____月____日前辦理完畢。
第二條 甲、乙雙方確認,甲方已支付乙方全部工資,包括津貼、獎金,不存在其他任何未結事項。
第三條 現甲、乙雙方同意,甲方將應為乙方多交納的壹個月的社會保險費。
第四條 乙方確認,甲方已按照法律法規(guī)的規(guī)定,以現金形式支付乙方一個月工資共計元作為雙方解除合同的經濟補償金。
第五條 乙方保證并承諾,雙方勞動關系解除后,屬于甲方的商業(yè)秘密乙方負有保密義務,并不得使用以及向任何第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶名單、產銷策略、招投標標書、產品設計圖片等。
第六條 乙方不得為其他有損甲方利益的行為,包括但不限于歪曲事實損害公司商譽等行為,否則甲方有權追究乙方法律責任。
第七條 乙方返還所有權或使用權歸屬甲方的所有物品。
第八條 自本協議生效之日起,甲、乙雙方基于勞動關系產生的一切權利義務已經結清,互無糾葛。
第九條 本協議自雙方自簽字蓋章之日起生效。本協議一式兩份,雙方各持一份。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
法定代表人或委托代理人:(簽字)
________年____月____日 ________年____月____日
第15篇 解除勞動合同協議書2020年版
甲方:
乙方:
甲乙雙方于____年__月__日_簽訂為期__年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
1、自____年__月__日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2、乙方工資結算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為元,差旅費、交通費、手機費等費用合計_元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。
3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣_元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內一次性支付給乙方。
4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_年_月_日止。
5、甲方根據相關勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續(xù);
6、乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金_元。
8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務。
9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。
甲方(蓋章):乙方(簽或蓋章):
法定代表人或授權委托人
年月日年月日