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游戲評測崗位職責8篇

更新時間:2024-11-20 查看人數:54

游戲評測崗位職責

崗位職責是什么

游戲評測崗位是游戲行業(yè)內一個至關重要的角色,主要負責對各類游戲產品進行深度體驗和專業(yè)評價,為玩家、開發(fā)團隊以及發(fā)行商提供公正、客觀的分析報告。

崗位職責要求

1. 精通各類游戲類型,具備豐富的游戲經驗,對游戲設計原理有深入理解。

2. 具備良好的分析能力和敏銳的洞察力,能夠從多角度剖析游戲的優(yōu)缺點。

3. 擅長文字表達,能用生動、準確的語言描述游戲體驗,引導讀者理解評測內容。

4. 對游戲市場趨勢有持續(xù)關注,了解玩家需求和行業(yè)動態(tài)。

5. 具有獨立思考能力,能夠在評測過程中保持公正、中立的立場。

6. 具備一定的項目管理和時間管理技能,能在規(guī)定時間內完成評測任務。

崗位職責描述

游戲評測員的工作不僅僅是玩游戲,更是對游戲藝術的鑒賞和解析。他們需要深入到游戲的每一個角落,體驗游戲的每一個細節(jié),從劇情設定、角色塑造、玩法創(chuàng)新、畫面表現(xiàn)、音效設計等多個維度進行全面評估。他們以專業(yè)的視角解讀游戲,通過文字、視頻等多種形式將評測結果傳達給廣大玩家,幫助玩家做出選擇,同時也為游戲開發(fā)者提供改進方向。

有哪些內容

1. 游戲體驗報告:詳細記錄游戲試玩過程中的體驗,包括游戲流程、難度設置、操控感、趣味性等方面。

2. 游戲質量評估:分析游戲的技術水平,如畫面質量、音效設計、系統(tǒng)穩(wěn)定性等。

3. 游戲內容分析:深度挖掘游戲的故事情節(jié)、角色設定、游戲機制等,探討其創(chuàng)新性和可玩性。

4. 用戶反饋整合:收集并整理玩家對游戲的反饋,為后續(xù)的評測提供參考。

5. 行業(yè)對比與趨勢:對比同類游戲,分析游戲在市場中的位置,預測未來發(fā)展趨勢。

6. 評測文章撰寫:撰寫具有吸引力和說服力的游戲評測文章,包括概述、詳細評測、總結等部分。

7. 社交媒體互動:與玩家社區(qū)互動,回應評論和疑問,提升評測的影響力和可信度。

作為游戲評測員,你需要以專業(yè)的眼光去審視每一款游戲,用熱情和責任感為玩家提供有價值的參考,推動游戲行業(yè)的健康發(fā)展。

游戲評測崗位職責范文

第1篇 游戲評測經理崗位職責任職要求

游戲評測經理崗位職責

崗位職責:

1、搭建公司評測團隊,梳理評測流程、標準,合理分配團隊任務;

2、深度參與游戲開發(fā),專業(yè)分析測評游戲核心系統(tǒng),為策劃完善優(yōu)化游戲設計提供指標性的參考依據;

3、分析國內外游戲趨勢,深度體驗游戲,評測同類型競品、市場優(yōu)質產品;

4、客觀,準確的分析各類游戲的品質質量,消除游戲設計隱患,提升游戲品質;

5、深度體驗游戲,探索游戲深層奧秘,工作娛樂化,娛樂專業(yè)化。

任職要求:

1、熱愛游戲行業(yè),對游戲有自己的見解;

2、3年以上游戲業(yè)從業(yè)經驗、用戶體驗研究等相關工作經驗,獨立負責過研究項目;

3、主動性強,具備良好的洞察能力,能夠挖掘國內外優(yōu)質游戲并進行深度評測;

4、熟練掌握游戲可玩性評測工作的一般方法,可根據研究目的獨立執(zhí)行或帶領團隊完成研究項目,出具項目玩法評測報告;

5、具備良好的溝通能力,出色的邏輯能力,優(yōu)秀的文字表達和書面溝通能力;

6、有卡牌rpg、mmorpg相關經驗者優(yōu)先考慮。

第2篇 游戲評測師崗位職責任職要求

游戲評測師崗位職責

職級要求:t1.2-t1.3

學歷: 本科(計算機相關專業(yè)、社會學、心理學等相關專業(yè))

工作職責:

1.根據項目計劃和需求文檔,編寫測試用例,并進行評審;

2.根據測試計劃和測試用例,執(zhí)行系統(tǒng)測試,編寫測試報告;

3.跟蹤、審核、評定、匯總項目缺陷,按日復現(xiàn)驗證及輸出當日玩家反饋的問題,持續(xù)跟進、及時解決,并進行回歸驗收;

4.與團隊內部、項目組成員接口人等合作人員進行主動溝通,確保測試工作順利進行;

5.可撰寫玩家測試報告,從游戲性、品質質量和用戶行為研究等方面,匯總、總結玩家意見,幫助游戲調優(yōu);

工作要求:

1.熱愛游戲行業(yè),并有多年、多款游戲深度游戲的經歷,如有mmorpg、格斗類游戲高等級游戲經歷者優(yōu)先;

2.本科學歷,有計算機相關專業(yè)背景,擁有自動化或測試工具開發(fā)經驗者優(yōu)先;

3.具有一定的互聯(lián)網行業(yè)、移動互聯(lián)網行業(yè)測試經驗,熟悉一般的測試理論、方法及工具,熟悉測試流程、步驟及規(guī)范;

4.溝通能力好,責任心強,細致認真,有耐心,具有較強執(zhí)行力和主動性者優(yōu)先;

5.對游戲測試工作有濃厚興趣,善于發(fā)現(xiàn)問題、復現(xiàn)問題、分析問題;

6.有較好的承壓能力,能接受某段時間內,頻繁加班的情況;

7.有玩家團管理經驗、或長期游戲攻略撰寫公告并優(yōu)異者優(yōu)先

游戲評測師崗位

第3篇 游戲評測崗位職責

游戲評測 深圳燦和兄弟網絡科技有限公司 深圳燦和兄弟網絡科技有限公司,燦和兄弟 崗位職責:

1. 對市面上的新游戲產品(手游為主)進行試玩,挑選出其中優(yōu)質的,適合海外玩家的游戲

2. 配合產品經理,從游戲可玩性、用戶體驗、商業(yè)價值、競品調研等方面,對部分優(yōu)質產品進行深度測評,并撰寫報告

3. 研究國內、國外成功游戲,對國內外流行游戲的種類及趨勢,業(yè)內最新動態(tài)有所了解

4. 對公司自研產品進行測評,并給出優(yōu)化改良建議

任職要求:

1. 愛好游戲,有豐富的游戲經驗,對游戲有自己獨特的見解

2. 熟悉手機游戲,對于手游產品及用戶的特性有一定了解

3. 對slg/arpg/二次元,卡牌等品類游戲較了解的可加分!

第4篇 游戲評測經理崗位職責

游戲評測經理 北京攸樂科技有限公司 北京攸樂科技有限公司,北京攸樂,北京攸樂科技,攸樂 崗位職責:

1、 評測團隊建設,評測流程梳理,評測工作安排;

2、 配合公司需求方,針對相關產品進行多角度評測;

3、 研究分析國內外流行趨勢;

4、 協(xié)助公司自研產品進行分階段評測,并且給出優(yōu)化調整方案。

任職要求:

1、 熱愛游戲行業(yè),對游戲有自己的見解,2年以上游戲行業(yè)從業(yè)經驗;

2、 主動性強,具備良好的洞察能力,能夠挖掘國內外優(yōu)質游戲并進行深度評測;

3、 具備團隊管理的經驗,評測團隊管理相關經驗者優(yōu)先考慮;

4、 具備良好的溝通能力,出色的邏輯能力,優(yōu)秀的文字表達和書面溝通能力;

5、 有卡牌rpg、mmorpg相關經驗者優(yōu)先考慮;

6、 有外語(英語、日語)能力優(yōu)先考慮。

第5篇 游戲評測師崗位職責

工作職責】

1、負責游戲品類分析,目標產品評測,市場趨勢預測;

2、關注國內外游戲行業(yè)動態(tài),專注游戲產品的研究,協(xié)助引進游戲項目的評估和分析,從市場層面,產品層面(美術品質、游戲性、社區(qū)交互、商業(yè)化、易用性等)進行全方面的評審,并輸出專業(yè)報告;

3、參與游戲項目引進的流程,提供決策支持;

4、協(xié)助商務團隊發(fā)現(xiàn)和尋找新產品,關注這一領域的產品方向及市場趨勢,對用戶屬性及重點產品進行深入研究,并輸出專業(yè)報告。

【任職要求】

1、統(tǒng)招本科以上學歷,英文優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;

2、熱愛游戲,骨灰級游戲玩家,會主動體驗各類游戲,對各品類新游戲保持高度關注,有良好的游戲理解力和文檔能力;

3、有自驅力,積極主動,工作細致,耐心,有強烈的責任感;

4、有兩年及以上的游戲評測經驗;有游戲研發(fā)或運營經歷者優(yōu)先;

5、精通任一休閑、動作游戲,有過此類游戲項目經驗,或涉獵較廣、對品類有深入研究者優(yōu)先;

6、對海外主要市場(歐美)有較為深刻的理解,熟知當地市場和主流產品情況者優(yōu)先。

第6篇 游戲評測崗位職責任職要求

游戲評測崗位職責

崗位職責:

1. 對市面上的新游戲產品(手游為主)進行試玩,挑選出其中優(yōu)質的,適合海外玩家的游戲

2. 配合產品經理,從游戲可玩性、用戶體驗、商業(yè)價值、競品調研等方面,對部分優(yōu)質產品進行深度測評,并撰寫報告

3. 研究國內、國外成功游戲,對國內外流行游戲的種類及趨勢,業(yè)內最新動態(tài)有所了解

4. 對公司自研產品進行測評,并給出優(yōu)化改良建議

任職要求:

1. 愛好游戲,有豐富的游戲經驗,對游戲有自己獨特的見解

2. 熟悉手機游戲,對于手游產品及用戶的特性有一定了解

3. 對slg/arpg/二次元,卡牌等品類游戲較了解的可加分!

游戲評測崗位

第7篇 游戲評測專員崗位職責任職要求

游戲評測專員崗位職責

游戲評測專員 廣州千騏動漫有限公司 廣州千騏動漫有限公司,千騏 職位職責

1、 對手機游戲的可玩性進行深入分析

2、 挖掘游戲玩點 、美術風格,市場潛力

3、 對公司引進的各類產品進行評估分析

4、 全面細致分析游戲中的核心任務系統(tǒng)、數值平衡

5、 通過評測報告,給予公司引進產品提供一些可行性建議

6、 客觀評測市場上各類手機游戲,并提交測試報告

職位要求:

1,2年以上游戲評測經驗,其中1年以上手游評測經驗者優(yōu)先

2、有豐富的游戲經驗,對游戲有自己獨到的看法和深入的理解,能準確把握游戲品質;

3、對手機游戲的平衡性、可玩性方面有一定的把握能力;

4、熱愛游戲事業(yè),有強烈的責任心;

5、良好的文字功底, 熟練使用辦公軟件

第8篇 游戲評測專員崗位職責

游戲評測主管/專員 上海沐星科技有限公司 上海沐星科技有限公司,沐星 職位職責

1、 對手機游戲的可玩性進行深入分析

2、 挖掘游戲玩點 、美術風格,市場潛力

3、 對公司引進的各類產品進行評估分析

4、 全面細致分析游戲中的核心任務系統(tǒng)、數值平衡

5、 通過評測報告,給予公司引進產品提供一些可行性建議

6、 客觀評測市場上各類手機游戲,并提交測試報告

職位要求:

1,2年以上游戲評測經驗,其中1年以上手游評測經驗者優(yōu)先(也可接受18年應屆生)

2、有豐富的游戲經驗,對游戲有自己獨到的看法和深入的理解,能準確把握游戲品質;

3、對手機游戲的平衡性、可玩性方面有一定的把握能力;

4、熱愛游戲事業(yè),有強烈的責任心;

5、良好的文字功底, 熟練使用辦公軟件

游戲評測崗位職責8篇

游戲評測崗位是游戲行業(yè)內一個至關重要的角色,主要負責對各類游戲產品進行深度體驗和專業(yè)評價,為玩家、開發(fā)團隊以及發(fā)行商提供公正、客觀的分析報告。崗位職責
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