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崗位職責是什么
高爾夫球崗位職責是指在高爾夫俱樂部中負責管理、運營和服務的各項任務，涵蓋球場維護、會員服務、賽事組織等多個方面。這個職位需要對高爾夫運動有深入的理解，同時具備出色的組織協(xié)調能力和客戶服務意識。
崗位職責要求
1. 熟悉高爾夫規(guī)則和禮儀，能為會員和訪客提供專業(yè)的指導。
2. 具備良好的人際交往能力，能夠處理各種客戶關系。
3. 精通高爾夫球場管理，包括草坪保養(yǎng)、設施維護等。
4. 有組織和策劃高爾夫賽事的經驗，能確?；顒禹樌M行。
5. 具備一定的財務管理和預算控制能力，以確保俱樂部的經濟效益。
6. 對待工作細致入微，注重細節(jié)，保證服務質量。
7. 適應戶外工作環(huán)境，能在壓力下保持高效的工作狀態(tài)。
崗位職責描述
高爾夫球崗位的日常工作包括監(jiān)督球場的日常維護，確保草坪質量達到專業(yè)標準，保證球員的打球體驗。此外，還需要與會員保持良好溝通，了解他們的需求，提供個性化的服務。在賽事組織方面，需要規(guī)劃比賽流程，協(xié)調工作人員，確保比賽的公正公平。該崗位還需監(jiān)控俱樂部的運營成本，制定合理的預算，以實現(xiàn)可持續(xù)的經營。
有哪些內容
1. 球場管理：負責草坪養(yǎng)護、果嶺修剪、沙坑維護等工作，確保球場的整體品質。
2. 客戶服務：接待會員和訪客，解答關于球場、規(guī)則和設施的問題，處理投訴和建議。
3. 賽事策劃：組織各類高爾夫賽事，包括業(yè)余比賽、會員活動等，制定賽程和規(guī)則。
4. 財務管理：編制和執(zhí)行年度預算，監(jiān)控收入和支出，確保俱樂部的經濟效益。
5. 員工管理：培訓和指導員工，提升服務質量，確保團隊的高效協(xié)作。
6. 市場推廣：參與俱樂部的市場推廣活動，吸引新會員，增加俱樂部的知名度。
7. 關系建立：與供應商、合作伙伴保持良好關系，獲取優(yōu)質資源，提升俱樂部的整體形象。
高爾夫球崗位職責涵蓋了從球場維護到客戶服務的全方位工作，要求從業(yè)者具備全面的高爾夫知識和出色的管理能力，以提供一流的服務，營造愉快的高爾夫體驗。
高爾夫球崗位職責范文
第1篇 高爾夫球場崗位職責
高爾夫球場總經理 橫琴國開投資珠海 珠海橫琴國開投資有限公司,橫琴國開投資,橫琴國開投資珠海,國開 1、參與制定球會的發(fā)展戰(zhàn)略,研究和掌握市場需求,根據(jù)市場需求和球會實際情況向集團提出經營戰(zhàn)略方針、經營計劃等方面的建設性意見。
2、積極發(fā)掘市場機會,領導團隊創(chuàng)新與變革。
3、根據(jù)集團下達的年度經營目標組織制定、實施并完成年度經營計劃。
4、有效監(jiān)督、合理控制經營計劃的實施過程,并對結果負全責。
5、組織擬訂球會的業(yè)務管理制度及工作程序,報集團批準后實施。
6、向集團總裁提交經營過程中重大問題的解決方案、營銷方案等。
7、代表公司參加重大業(yè)務或其它重要活動。
8、主持球會日常管理工作,做好公司梯隊建設。
任職資格:
1、具有敏銳的市場判斷能力,準確尋求市場機會為企業(yè)發(fā)展和經營實現(xiàn),提供支持。
2、具有多年高爾夫球場經營管理經驗,熟悉高爾夫球場管理流程,增收控費。
3、統(tǒng)招大學本科以上學歷,并受過管理和領導力方面理論實戰(zhàn)訓練。
4、結果導向明確,講究方法帶領團隊全力以赴達成目標。
5、具有穩(wěn)定執(zhí)著,陽光正向,大公小私的職業(yè)精神。
上班地點:珠海
第2篇 高爾夫球場總經理崗位職責
高爾夫球場總經理 橫琴國開投資珠海 珠海橫琴國開投資有限公司,橫琴國開投資,橫琴國開投資珠海,國開 崗位職責:
1、參與制定球會的發(fā)展戰(zhàn)略,研究和掌握市場需求,根據(jù)市場需求和球會實際情況向集團提出經營戰(zhàn)略方針、經營計劃等方面的建設性意見。
2、積極發(fā)掘市場機會,領導團隊創(chuàng)新與變革。
3、根據(jù)集團下達的年度經營目標組織制定、實施并完成年度經營計劃。
4、有效監(jiān)督、合理控制經營計劃的實施過程,并對結果負全責。
5、組織擬訂球會的業(yè)務管理制度及工作程序,報集團批準后實施。
6、向集團總裁提交經營過程中重大問題的解決方案、營銷方案等。
7、代表公司參加重大業(yè)務或其它重要活動。
8、主持球會日常管理工作,做好公司梯隊建設。
任職資格:
1、具有敏銳的市場判斷能力,準確尋求市場機會為企業(yè)發(fā)展和經營實現(xiàn),提供支持。
2、具有多年高爾夫球場經營管理經驗,熟悉高爾夫球場管理流程,增收控費。
3、統(tǒng)招大學本科以上學歷,并受過管理和領導力方面理論實戰(zhàn)訓練。
4、結果導向明確,講究方法帶領團隊全力以赴達成目標。
5、具有穩(wěn)定執(zhí)著,陽光正向,大公小私的職業(yè)精神。
第3篇 高爾夫球場崗位職責任職要求
高爾夫球場崗位職責
高爾夫職業(yè)賽賽事總監(jiān) 天津太平洋聯(lián)盟體育運動有限責任公司 天津太平洋聯(lián)盟體育運動有限責任公司職位描述:
1、關注高爾夫賽事行業(yè)市場的動向與發(fā)展，負責賽事項目整體的策劃管理;
2、獨立完成賽事項目的前期考察、分析;籌備策劃賽事;賽事現(xiàn)場的統(tǒng)籌管理 ;
3、組織團隊、督導及管理下屬工作;
4、培訓及帶領下屬拓展及提高業(yè)務水平;
5、制定賽事規(guī)劃與執(zhí)行標準，撰寫賽事方案，執(zhí)行預算，進行成本控制，賽后及時匯總，執(zhí)行流程項目分工，及時間推進表;
6、統(tǒng)籌管理賽事相關物資，設備，與供應商溝通，與場地方談判，匯總相關需求并對供應商進行管理，確保落實到位;
7、與各部門進行有效溝通和協(xié)作，推動賽事品牌建設。
8、負責與球隊隊長及秘書長溝通，協(xié)助完成球隊;
任職資格:
1、年齡在25歲至45歲之間;女身高160cm以上/男身高175cm以上形象好氣質佳
2、?？埔陨蠈W歷，5年以上相關行業(yè)工作經驗，思維敏捷，學習能力強，具有較高的統(tǒng)籌能力，對突發(fā)事件做出合理反應;
2、文筆優(yōu)秀，文字功底深、邏輯思維能力強，可獨立撰寫重大項目提案;
3、熟悉體育比賽的組織、運營、管理，并具備較強商務能力;
4、有賽事策劃經驗優(yōu)先考慮， 能接受不定期出差;
5、從事過高爾夫球場運作或市場部賽事管理經驗者優(yōu)先。
第4篇 高爾夫球場總經理崗位職責任職要求
高爾夫球場總經理崗位職責
崗位職責:
1、參與制定球會的發(fā)展戰(zhàn)略，研究和掌握市場需求，根據(jù)市場需求和球會實際情況向集團提出經營戰(zhàn)略方針、經營計劃等方面的建設性意見。
2、積極發(fā)掘市場機會，領導團隊創(chuàng)新與變革。
3、根據(jù)集團下達的年度經營目標組織制定、實施并完成年度經營計劃。
4、有效監(jiān)督、合理控制經營計劃的實施過程，并對結果負全責。
5、組織擬訂球會的業(yè)務管理制度及工作程序，報集團批準后實施。
6、向集團總裁提交經營過程中重大問題的解決方案、營銷方案等。
7、代表公司參加重大業(yè)務或其它重要活動。
8、主持球會日常管理工作，做好公司梯隊建設。
任職資格:
1、具有敏銳的市場判斷能力，準確尋求市場機會為企業(yè)發(fā)展和經營實現(xiàn)，提供支持。
2、具有多年高爾夫球場經營管理經驗，熟悉高爾夫球場管理流程，增收控費。
3、統(tǒng)招大學本科以上學歷，并受過管理和領導力方面理論實戰(zhàn)訓練。
4、結果導向明確，講究方法帶領團隊全力以赴達成目標。
5、具有穩(wěn)定執(zhí)著，陽光正向，大公小私的職業(yè)精神。
