崗位職責(zé)是什么
id崗位，全稱為identity designer，是負(fù)責(zé)創(chuàng)建和管理數(shù)字產(chǎn)品及服務(wù)的身份系統(tǒng)的關(guān)鍵角色。這個(gè)崗位專注于構(gòu)建和維護(hù)一致的品牌視覺形象，確保用戶在各種交互點(diǎn)都能識(shí)別并關(guān)聯(lián)到公司的品牌。
崗位職責(zé)要求
1. 熟練掌握設(shè)計(jì)原則和理論，具備出色的藝術(shù)審美和創(chuàng)新思維。
2. 深入理解品牌戰(zhàn)略，能將品牌價(jià)值轉(zhuǎn)化為視覺元素。
3. 精通相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，如adobe creative suite，尤其是illustrator和photoshop。
4. 具備良好的溝通技巧，能有效與跨部門團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
5. 對(duì)用戶體驗(yàn)有深刻理解，能設(shè)計(jì)出易用且引人入勝的界面。
崗位職責(zé)描述
id崗位的日常工作包括設(shè)計(jì)和更新品牌指南，創(chuàng)建和維護(hù)圖標(biāo)、按鈕、顏色方案等視覺組件庫，以及為網(wǎng)站、應(yīng)用和其他數(shù)字產(chǎn)品設(shè)計(jì)界面。id設(shè)計(jì)師需要不斷關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)，以保持品牌的現(xiàn)代感和相關(guān)性。此外，他們還需參與產(chǎn)品開發(fā)過程，與產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)人員和市場(chǎng)營銷團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保設(shè)計(jì)的一致性和有效性。
有哪些內(nèi)容
1. 品牌資產(chǎn)創(chuàng)建：設(shè)計(jì)并維護(hù)品牌標(biāo)志、字體、顏色方案等，確保它們?cè)谒衅脚_(tái)上的統(tǒng)一性。
2. 用戶界面設(shè)計(jì)：設(shè)計(jì)直觀、吸引人的ui元素，提升用戶在數(shù)字產(chǎn)品中的體驗(yàn)。
3. 視覺規(guī)范文檔：編寫詳細(xì)的設(shè)計(jì)規(guī)范，指導(dǎo)其他設(shè)計(jì)師和開發(fā)人員實(shí)施品牌標(biāo)準(zhǔn)。
4. 項(xiàng)目協(xié)作：與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)共同確定設(shè)計(jì)需求，參與評(píng)審會(huì)議，提出改進(jìn)建議。
5. 設(shè)計(jì)研究：分析用戶反饋，評(píng)估設(shè)計(jì)效果，不斷優(yōu)化設(shè)計(jì)解決方案。
6. 教育與培訓(xùn)：向內(nèi)部團(tuán)隊(duì)傳播品牌理念，確保每個(gè)人都理解和遵守設(shè)計(jì)原則。
作為id崗位，需要通過設(shè)計(jì)傳達(dá)品牌的獨(dú)特性格和價(jià)值，同時(shí)確保設(shè)計(jì)的實(shí)用性和功能性。這一角色需要在藝術(shù)創(chuàng)新與商業(yè)策略之間找到平衡，創(chuàng)造出既美觀又有效的設(shè)計(jì)方案，以增強(qiáng)品牌影響力和用戶忠誠度。
id崗位職責(zé)范文
第1篇 高級(jí)android工程師（小工具）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司android項(xiàng)目的開發(fā)工作和維護(hù)工作；
2.負(fù)責(zé)公司android項(xiàng)目的架構(gòu)設(shè)計(jì)、方案的制定；
3.跟進(jìn)和研究android領(lǐng)域的新技術(shù)發(fā)展；
4.對(duì)android團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)及培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平。
任職要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2.有兩年以上實(shí)際android開發(fā)的工作經(jīng)驗(yàn)，有扎實(shí)的java語言基礎(chǔ)，有著良好的編碼習(xí)慣；
3.熟悉android 動(dòng)畫開發(fā)，熟悉framework層，對(duì)android系統(tǒng)應(yīng)用管理、進(jìn)程管理、內(nèi)存管理機(jī)制有深入理解；
4.熟悉android sdk，對(duì)android應(yīng)用結(jié)構(gòu)有深刻全面的認(rèn)識(shí)；
5.熟悉android studio開發(fā)環(huán)境及git、gradle等工具；
6. 做過相機(jī)或圖片處理類應(yīng)用，熟悉 opengl 者加分；
7.熟悉面向?qū)ο蠡幊趟枷牒统Ｒ娫O(shè)計(jì)模式，并能靈活運(yùn)用到開發(fā)中；
8.善于溝通和合作，能夠獨(dú)立思考和開發(fā)，有較強(qiáng)的代碼閱讀和學(xué)習(xí)能力。
第2篇 android開發(fā)工程師（telephony）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)android系統(tǒng)telephony開發(fā)工作，包括語音電話，視頻通話，數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)，短信，彩信，電話本，stk等應(yīng)用功能的開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)android系統(tǒng)telephony各模塊的新需求開發(fā)和bugfi_；
3、負(fù)責(zé)軟件集成等開發(fā)工作，編寫模塊設(shè)計(jì)方案和相關(guān)文檔。
崗位要求：
1、通信、電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、熟練掌握c/c++/java語言，有良好的編程風(fēng)格和工作習(xí)慣；
3、1年以上android開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
4、對(duì)操作系統(tǒng)、進(jìn)程間通訊和多線程編程有深入理解；
5、有phone/contact/sms/stk相關(guān)開發(fā)以及android ril層開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、工作踏實(shí)、細(xì)致、有耐心，能承受較大的工作壓力；
7、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，工作積極主動(dòng)，善于溝通。
第3篇 android客戶端軟件開發(fā)崗位職責(zé)
android客戶端軟件開發(fā)工程師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)安卓系統(tǒng)的應(yīng)用軟件的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)實(shí)現(xiàn);
2、參與需求的討論及分析,分解功能模塊;
3、根據(jù)研發(fā)規(guī)范和項(xiàng)目流程編寫相關(guān)的技術(shù)文檔;
崗位要求:
1、精通java,了解html5、json等網(wǎng)絡(luò)技術(shù)具有良好的計(jì)算機(jī)軟件基礎(chǔ)(數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)算法,java語言,設(shè)計(jì)模式);
2、有2年以上安卓app及平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),,熟練使用eclipse、android ndk或sdk等開發(fā)工具進(jìn)行開發(fā),了解android框架api,熟悉launcher,熟悉交互設(shè)計(jì),至少參與開發(fā)過一個(gè)完整的安卓平臺(tái)應(yīng)用項(xiàng)目。具有安防監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)攝像機(jī)、流媒體客戶端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,同時(shí)具備安卓及ios平臺(tái)開發(fā)能力者更佳;
3、遵循軟件開發(fā)流程,注重客戶操作體驗(yàn),根據(jù)開發(fā)計(jì)劃能夠獨(dú)立的進(jìn)行應(yīng)用及人機(jī)界面軟件模塊的設(shè)計(jì)和編碼實(shí);
4)正規(guī)大學(xué)本科以上畢業(yè),有良好的的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及操作系統(tǒng)基礎(chǔ)
5)人品端正,對(duì)工作充滿激情,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的責(zé)任感與進(jìn)取心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通能力,能承受較大的工作壓力;
第4篇 android開發(fā)工程師-好好學(xué)習(xí)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)好好學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品的功能研發(fā)和性能優(yōu)化，完成高質(zhì)量編碼和測(cè)試工作；
2、和產(chǎn)品經(jīng)理配合，深度參與移動(dòng)端產(chǎn)品需求討論，功能設(shè)計(jì)等 ；
3、設(shè)計(jì)良好的代碼結(jié)構(gòu)，不斷迭代重構(gòu) ；
4、承擔(dān)重點(diǎn)、難點(diǎn)的技術(shù)攻堅(jiān)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件、通信等相關(guān)專業(yè)；
2、具有扎實(shí)的編程功底，良好的設(shè)計(jì)能力和編程習(xí)慣；
3、熟練掌握java及android操作系統(tǒng)，熟悉android sdk；
4、一年以上android開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立app作品者優(yōu)先；
5、有較好的產(chǎn)品意識(shí)優(yōu)先；
6、積極樂觀，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致，具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作能力；
7、熱愛移動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有強(qiáng)烈的求知欲、好奇心和進(jìn)取心 ，能及時(shí)關(guān)注和學(xué)習(xí)業(yè)界最新的移動(dòng)開發(fā)技術(shù)。
第5篇 android架構(gòu)師崗位工作職責(zé)
簡(jiǎn)介:android是一種基于linu_的自由及開放源代碼的操作系統(tǒng),主要使用于移動(dòng)設(shè)備,如智能手機(jī)和平板電腦,由google公司和開放手機(jī)聯(lián)盟領(lǐng)導(dǎo)及開發(fā)。尚未有統(tǒng)一中文名稱,中國大陸地區(qū)較多人使用“安卓”或“安致”。android操作系統(tǒng)最初由andy rubin開發(fā),主要支持手機(jī)。2005年8月由google收購注資。2007年11月,google與84家硬件制造商、軟件開發(fā)商及電信營運(yùn)商組建開放手機(jī)聯(lián)盟共同研發(fā)改良android系統(tǒng)。隨后google以apache開源許可證的授權(quán)方式,發(fā)布了android的源代碼。第一部android智能手機(jī)發(fā)布于2008年10月。android逐漸擴(kuò)展到平板電腦及其他領(lǐng)域上,如電視、數(shù)碼相機(jī)、游戲機(jī)等。2022年第一季度,android在全球的市場(chǎng)份額首次超過塞班系統(tǒng),躍居全球第一。 2022年的第四季度,android平臺(tái)手機(jī)的全球市場(chǎng)份額已經(jīng)達(dá)到78、1%。[1]2022年09月24日谷歌開發(fā)的操作系統(tǒng)android在迎來了5歲生日,全世界采用這款系統(tǒng)的設(shè)備數(shù)量已經(jīng)達(dá)到10億臺(tái)。2022第一季度android平臺(tái)已占所有移動(dòng)廣告流量來源的42、8%,首度超越ios。但運(yùn)營收入不及ios。
android架構(gòu)師崗位描述(模板一)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)app架構(gòu)設(shè)計(jì)、框架搭建、核心實(shí)現(xiàn)、關(guān)鍵技術(shù)選型、技術(shù)難題攻關(guān)等工作;
2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)開發(fā)工程師進(jìn)行代碼開發(fā)/單元測(cè)試等工作,定期對(duì)工作質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行評(píng)估,保證開發(fā)周期可控;
4、通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),分析性能優(yōu)化點(diǎn),提升系統(tǒng)響應(yīng)時(shí)間,提高系統(tǒng)利用率;
5、研究探索前沿技術(shù),改進(jìn)工具鏈,抽象設(shè)計(jì)并撰寫通用中間件,來提高軟件可用性,提高開發(fā)效率,降低維護(hù)成本。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)位,5年以上互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、掌握通用的設(shè)計(jì)原則和常用的設(shè)計(jì)模式,具有出色的抽象設(shè)計(jì)能力,思路清晰,善于思考,能獨(dú)立分析和解決問題;
3、精通ios或android系統(tǒng)原理和內(nèi)部機(jī)制,具備優(yōu)秀架構(gòu)設(shè)計(jì)能力,對(duì)安全、性能有持續(xù)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn);
4、精通前端混合開發(fā)模式,有rect native 或wee_實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5、在需求分析、系統(tǒng)開發(fā)、運(yùn)維、到項(xiàng)目管理的各種崗位上有一定的管理能力;
6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),適應(yīng)能力好;良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和承受壓力的能力。android架構(gòu)師崗位描述(模板二)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)android客戶端的相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì),開發(fā)、文檔撰寫和項(xiàng)目改進(jìn);
2、參與android平臺(tái)上業(yè)務(wù)應(yīng)用的功能設(shè)計(jì)及架構(gòu)規(guī)劃;
3、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì),按照設(shè)計(jì)規(guī)范,完成技術(shù)文檔編寫;
4、負(fù)責(zé)優(yōu)化客戶端軟件的模塊結(jié)構(gòu)和流程邏輯;
5、負(fù)責(zé)優(yōu)化客戶端軟件相關(guān)產(chǎn)品適配、升級(jí);
6、參與與其他團(tuán)隊(duì)的溝通協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
1、3年以上android手機(jī)平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉java語言,熟悉虛擬機(jī)原理,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法等基礎(chǔ)扎實(shí),熟練掌握并應(yīng)用面向?qū)ο蟮木幊趟枷?
3、熟悉移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)通信機(jī)制,對(duì)socket通信、tcp/ip和http有較深刻;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心以及良好的表達(dá)和溝通能力,能夠指導(dǎo)他人工作;
5、對(duì)產(chǎn)品有較強(qiáng)的敏感度,有較強(qiáng)的溝通能力。android架構(gòu)師崗位描述(模板三)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶端的設(shè)計(jì)與開發(fā)工作;
2、負(fù)責(zé)客戶端應(yīng)用框架、sdk的設(shè)計(jì)與開發(fā)工作;
3、和產(chǎn)品、運(yùn)營同學(xué)一起努力打造出app。
任職要求:
1、扎實(shí)的計(jì)算機(jī)專業(yè)基本功,強(qiáng)大的寫碼能力;
2、精通 android app 設(shè)計(jì)與開發(fā);除功能屬性之外,熟練掌握和app 安全、性能、穩(wěn)定性等非功能屬性相關(guān)的技術(shù);
3、對(duì)后端技術(shù)有所了解,對(duì) api 有審美和設(shè)計(jì)能力;
4、有較大用戶量(100萬+) app 設(shè)計(jì)/開發(fā)/持續(xù)改善經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(骨干or 主導(dǎo));
5、對(duì)底層框架、內(nèi)核有所理解和探究,習(xí)慣于較別人深入一層;擁有和工作年限相稱的廣度和(或)深度;
6、有較強(qiáng)的邏輯/概率思維能力,善于分析、歸納、描述、溝通、和解決問題;
7、高度的創(chuàng)業(yè)心和投入度,既能搞定牛逼的技術(shù)難題,同時(shí)又熱切地關(guān)注業(yè)務(wù),用技術(shù)力貢獻(xiàn)于業(yè)務(wù)成功。android架構(gòu)師崗位描述(模板四)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶端核心代碼的編寫工作;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目框架搭建、關(guān)鍵技術(shù)選型、技術(shù)難題公關(guān)等工作;
3、跟進(jìn)新技術(shù)發(fā)展,編寫設(shè)計(jì)開發(fā)及實(shí)現(xiàn)文檔;
4、負(fù)責(zé)優(yōu)化移動(dòng)產(chǎn)品的質(zhì)量、性能、提升用戶體驗(yàn);
3、帶領(lǐng)并指導(dǎo)開發(fā)工程師進(jìn)行代碼開發(fā)/單元測(cè)試等工作,保證代碼的健壯性、可讀性、易維護(hù)性;
4、開發(fā)過程中定期對(duì)工作質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行評(píng)估,保證開發(fā)周期可控;
5、參與移動(dòng)規(guī)范制訂、技術(shù)文檔編寫。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè);
2、五年以上手機(jī)應(yīng)用實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn),精通跨平臺(tái)解決方案;
3、精通objective-c、mac os _、_ code;
4、精通ios sdk中的ui、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫、_ml/json解析等開發(fā)技術(shù);
5、精通java熟練aidl,ndk開發(fā)深入理解面向?qū)ο蟮脑O(shè)計(jì)思想,常用設(shè)計(jì)模式;
6、精通android開發(fā),了解android框架對(duì)android系統(tǒng)應(yīng)用管理、進(jìn)程管理、內(nèi)存管理等機(jī)制有深入理解;
7、對(duì)app性能優(yōu)化方面有獨(dú)到見解;
8、有大型app架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),c/c++開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
9、有多個(gè)完整的ios項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),至少參加過一個(gè)完整的商業(yè)級(jí)手機(jī)應(yīng)用或游戲開發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)框架搭建、關(guān)鍵技術(shù)選型工作;
10、熟悉各種主流手機(jī)特性,深刻理解手機(jī)客戶端軟件及服務(wù)端開發(fā)特點(diǎn);
11、精通常用軟件架構(gòu)模式,熟悉各種算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),多線程,網(wǎng)絡(luò)編程(socket、http/web service)等;
12、個(gè)性樂觀開朗,邏輯思維強(qiáng),善于團(tuán)隊(duì)合作。android架構(gòu)師崗位描述(模板五)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)android app項(xiàng)目的系統(tǒng)分析、整體架構(gòu)與核心模塊技術(shù)方案設(shè)計(jì)、開發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)公用核心模塊;
2、新技術(shù)跟蹤、挖掘、預(yù)研和實(shí)施;
3、軟件性能優(yōu)化,重大疑難問題的分析及解決,排除各類潛在技術(shù)風(fēng)險(xiǎn);
4、承擔(dān)關(guān)鍵攻關(guān)任務(wù)的同時(shí),能夠定期進(jìn)行技術(shù)分享與培訓(xùn),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員共同進(jìn)步;
5、建立團(tuán)隊(duì)技術(shù)規(guī)范、提升技術(shù)團(tuán)隊(duì)整體效率。
任職要求:
1、五年以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上android開發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、精通android開發(fā)平臺(tái)及框架原理,熟悉dalvik/jvm工作原理,有足夠的軟件安全意識(shí),掌握數(shù)據(jù)加密、代碼混淆、防破解、性能優(yōu)化等技術(shù);
3、精通常用軟件架構(gòu)模式,在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法、軟件設(shè)計(jì)等方面擁有扎實(shí)的技術(shù)功底。
4、精通java/c++語言,熟悉jni、多線程、反射、jvm、類加載機(jī)制等基礎(chǔ)原理;
5、良好編程習(xí)慣和文檔編寫習(xí)慣,高質(zhì)量編碼能力;
6、善于獨(dú)立學(xué)習(xí)、具備良好的分析解決問題能力、具備技術(shù)鉆研能力;
7、有豐富的軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能快速搭建、調(diào)試或重構(gòu)大規(guī)模軟件代碼。
8、有多個(gè)完整的android項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),至少參加過一個(gè)完整的商業(yè)級(jí)手機(jī)應(yīng)用的技術(shù)框架搭建、關(guān)鍵技術(shù)選型工作。
第6篇 學(xué)習(xí)進(jìn)度主任 -ef成人英語（上海） id-30973崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
維護(hù)學(xué)校溫馨快樂的學(xué)習(xí)氛圍，為學(xué)員制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，引導(dǎo)和幫助學(xué)員適應(yīng)有效的學(xué)習(xí)方法并達(dá)到他們的目標(biāo)；保持與顧客的良好溝通與聯(lián)系，維護(hù)學(xué)員滿意度。
職位要求：
1. ? ?你不愿意每天只面對(duì)電腦工作；
2. ? ?你不愿意墨守成規(guī)，循規(guī)蹈矩；
3. ? ?你希望在廣闊的平臺(tái)找到很多的機(jī)會(huì)可以提高自己的能力；
4. ? ?你享受多元文化的工作環(huán)境；
5. ? ?你陽光開朗，希望在工作中結(jié)交各行各業(yè)的朋友；
6. ? ?你熱情善良，為人誠信，愿意幫助他人更好的學(xué)習(xí)英語；
7. ? ?你具備良好的溝通能力和技巧；
8. ? ?你擁有本科以上學(xué)歷；英語專業(yè)者優(yōu)先；
9. ? ?你擁有1年以上的服務(wù)行業(yè)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)。
第7篇 android研發(fā)工程師-瀏覽器職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)手機(jī)端android平臺(tái)瀏覽器（上層）的研發(fā)工作；
2、負(fù)責(zé)瀏覽器性能優(yōu)化，性能提升，內(nèi)存優(yōu)化，安全漏洞修復(fù)等工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，3年以上android實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉android平臺(tái)的應(yīng)用設(shè)計(jì)規(guī)范、具有良好的編程習(xí)慣和代碼規(guī)范意識(shí)；
3、熟練掌握android平臺(tái)下的代碼調(diào)試和調(diào)優(yōu)技術(shù) ；
4、對(duì)解決android app性能優(yōu)化和內(nèi)存優(yōu)化有深入了解優(yōu)先；
5、有android平臺(tái)瀏覽器開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ；
6、有chromium內(nèi)核開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ；
7、熟悉常用設(shè)計(jì)模式，具有良好的項(xiàng)目架構(gòu)設(shè)計(jì)能力；
8、積極主動(dòng)、認(rèn)真踏實(shí)、有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，有責(zé)任心、抗壓、好學(xué)。
第8篇 外觀id設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
外觀id設(shè)計(jì)師 江蘇希諾實(shí)業(yè)有限公司 江蘇希諾實(shí)業(yè)有限公司,希諾 職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)類專業(yè)者優(yōu)先;
2、熟練運(yùn)用犀牛、3dma_、keyshot等設(shè)計(jì)軟件;
3、有較深的美術(shù)功底,對(duì)產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)有獨(dú)到的見解,設(shè)計(jì)表達(dá)能力強(qiáng);
4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力,對(duì)業(yè)界設(shè)計(jì)趨勢(shì)有非常清晰的認(rèn)知,從事過保溫容器外觀設(shè)計(jì)者優(yōu)先錄取;
5、略通沖壓、注塑模具結(jié)構(gòu);
6、對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料和表面處理有一定了解;
7、擅長(zhǎng)手繪,產(chǎn)品配色。
第9篇 android客戶端軟件工程師崗位職責(zé)
android客戶端軟件開發(fā)工程師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)安卓系統(tǒng)的應(yīng)用軟件的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)實(shí)現(xiàn);
2、參與需求的討論及分析,分解功能模塊;
3、根據(jù)研發(fā)規(guī)范和項(xiàng)目流程編寫相關(guān)的技術(shù)文檔;
崗位要求:
1、精通java,了解html5、json等網(wǎng)絡(luò)技術(shù)具有良好的計(jì)算機(jī)軟件基礎(chǔ)(數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)算法,java語言,設(shè)計(jì)模式);
2、有2年以上安卓app及平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),,熟練使用eclipse、android ndk或sdk等開發(fā)工具進(jìn)行開發(fā),了解android框架api,熟悉launcher,熟悉交互設(shè)計(jì),至少參與開發(fā)過一個(gè)完整的安卓平臺(tái)應(yīng)用項(xiàng)目。具有安防監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)攝像機(jī)、流媒體客戶端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,同時(shí)具備安卓及ios平臺(tái)開發(fā)能力者更佳;
3、遵循軟件開發(fā)流程,注重客戶操作體驗(yàn),根據(jù)開發(fā)計(jì)劃能夠獨(dú)立的進(jìn)行應(yīng)用及人機(jī)界面軟件模塊的設(shè)計(jì)和編碼實(shí);
4)正規(guī)大學(xué)本科以上畢業(yè),有良好的的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)及操作系統(tǒng)基礎(chǔ)
5)人品端正,對(duì)工作充滿激情,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有強(qiáng)烈的責(zé)任感與進(jìn)取心,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通能力,能承受較大的工作壓力;
第10篇 資深android開發(fā)工程師（多媒體音頻驅(qū)動(dòng)）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
技能要求：
音頻驅(qū)動(dòng)，alsa，mi_er path ，codec，驅(qū)動(dòng)調(diào)試
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)音頻驅(qū)動(dòng)的移植和維護(hù)工作；
2、負(fù)責(zé)音頻驅(qū)動(dòng)相關(guān)的性能、功耗、穩(wěn)定性問題的解決和推動(dòng)；
任職要求：
1. 了解alsa 架構(gòu)，有一定的通路調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，會(huì)進(jìn)行mi_er path 通路調(diào)試；
2. 對(duì)音頻codec架構(gòu)有一定了解，能夠進(jìn)行基本的驅(qū)動(dòng)調(diào)試；
3. 對(duì)音頻服務(wù)有基本了解，了解音量調(diào)整，音頻播放和錄音流程優(yōu)先；
第11篇 android資深開發(fā)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
負(fù)責(zé)android或者ios開發(fā)，精通兩者之一
任職要求：
1，超過三年app開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)理論基礎(chǔ)，精通前端架構(gòu)，有成功案例
2，精通android，精通hybrid開發(fā)
3，能解決關(guān)鍵技術(shù)問題
4，非常好的溝通能力
第12篇 android開發(fā)高級(jí)/資深工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
職位描述
1、負(fù)責(zé)今日頭條產(chǎn)品的功能研發(fā)和性能優(yōu)化，完成高質(zhì)量編碼和測(cè)試工作；
2、和產(chǎn)品經(jīng)理配合，深度參與手機(jī)產(chǎn)品需求討論，功能定義等 ；
3、設(shè)計(jì)良好的代碼結(jié)構(gòu)，不斷迭代重構(gòu) ；
4、承擔(dān)重點(diǎn)、難點(diǎn)的技術(shù)攻堅(jiān)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信等相關(guān)專業(yè)；
2、具有扎實(shí)的編程功底，良好的設(shè)計(jì)能力和編程習(xí)慣；
3、熟練掌握java，熟悉android sdk ；
4、有較好的產(chǎn)品意識(shí)優(yōu)先；
5、積極樂觀，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)致，具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作能力；
6、熱愛移動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有強(qiáng)烈的求知欲、好奇心和進(jìn)取心 ，能及時(shí)關(guān)注和學(xué)習(xí)業(yè)界最新的移動(dòng)開發(fā)技術(shù)。
第13篇 android軟件工程師崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)1.android的開發(fā)和調(diào)試，能獨(dú)立完成安卓端軟件產(chǎn)品的架構(gòu)、編碼和測(cè)試； 2.配合設(shè)計(jì)師、產(chǎn)品經(jīng)理提升app用戶體驗(yàn)，包括運(yùn)行及通信速度、響應(yīng)速度等； 3.根據(jù)研發(fā)規(guī)范和項(xiàng)目流程編寫相關(guān)的技術(shù)文檔 4.對(duì)android平臺(tái)開發(fā)技術(shù)進(jìn)行研究，根據(jù)開發(fā)過程中的體驗(yàn)對(duì)產(chǎn)品提出改進(jìn)建議。崗位要求1、至少1年以上android開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、精通android開發(fā)平臺(tái)的框架原理，能夠熟練使用android sdk； 3、熟悉android系統(tǒng)各種特性，如電話、信息、地理定位、數(shù)據(jù)庫等運(yùn)行原理； 4、能獨(dú)立完成安卓手機(jī)app的開發(fā)。 5、有過成功上線作品者優(yōu)先。 6、有過o2o、物聯(lián)網(wǎng)、打車平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年
第14篇 手機(jī)id設(shè)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
手機(jī)id設(shè)計(jì)崗位職責(zé)
手機(jī)id設(shè)計(jì)師 小米 小米科技有限責(zé)任公司，小米職位描述:
1、新產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)工作;
2、量產(chǎn)跟蹤;
3、量產(chǎn)品外觀品質(zhì)管控;
4、獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)等部門其他相關(guān)工作;
5、新材料和工藝研究。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，工業(yè)設(shè)計(jì)類專業(yè)，擁有較高審美能力;
2、2年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)， 思維活躍，關(guān)注流行時(shí)尚趨勢(shì);
3、if、紅點(diǎn)等國際性獎(jiǎng)項(xiàng)獲獎(jiǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熟悉產(chǎn)品加工工藝;
5、海外背景優(yōu)先。
北京/上海
手機(jī)id設(shè)計(jì)崗位
第15篇 android 高級(jí)開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé) android 應(yīng)用的開發(fā)和維護(hù)工作;
崗位要求：
1、 至少3年以上 android 平臺(tái)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備扎實(shí)的 java 語言基礎(chǔ);
2、 深入了解 android 系統(tǒng)框架，ui 繪制及渲染、事件傳遞等機(jī)制;
3、 熟練 android 多線程及高性能編程，有 ui、網(wǎng)絡(luò)、內(nèi)存、電量的優(yōu)化經(jīng)驗(yàn);
4、 熟悉常見的開源庫，了解其實(shí)現(xiàn)原理;
5、 熟練使用 git 進(jìn)行協(xié)同開發(fā);
6、 有大型軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
第16篇 android開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)
android開發(fā)經(jīng)理 復(fù)星高科技 上海復(fù)星高科技(集團(tuán))有限公司,上海復(fù)星,復(fù)星地產(chǎn),復(fù)星集團(tuán),復(fù)星高科技,復(fù)星 職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)android移動(dòng)端產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù)工作;
2.持續(xù)優(yōu)化android移動(dòng)端產(chǎn)品的質(zhì)量、性能、體驗(yàn);
3.解決項(xiàng)目中的技術(shù)難題,提升研發(fā)團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力。
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)或相關(guān)本科以上學(xué)歷;
2.三年以上android開發(fā)經(jīng)驗(yàn),對(duì)科技前沿技術(shù)有極大好奇心;
3.邏輯清楚,具備良好的分析、理解、解決問題的能力;
4.具有互聯(lián)網(wǎng)、金融行業(yè)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
第17篇 idc銷售崗位職責(zé)
idc銷售 上海閃耀信息科技有限公司 上海閃耀信息科技有限公司,上海閃耀 1、負(fù)責(zé)對(duì)公司所轄機(jī)房的服務(wù)器托管租用、帶寬租用、機(jī)柜租用及增值業(yè)務(wù)等產(chǎn)品進(jìn)行銷售,完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)。
2、認(rèn)真執(zhí)行公司銷售政策,根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的推廣和完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)通過各種渠道收集、整理客戶信息,從中挖掘有效信息,通過網(wǎng)絡(luò)、電話、上門拜訪等方式與客戶溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì),達(dá)成銷售業(yè)績(jī)。
4、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶,并與之建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
5、負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上司交辦的其它臨時(shí)工作。
1、學(xué) 歷:大專及以上
2、年 齡:22周歲以上
3、工作經(jīng)驗(yàn):不限,可接受應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生
4、專 業(yè):不限,市場(chǎng)營銷專業(yè)優(yōu)先考慮
第18篇 validation and verification engineer崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
position objective / 職位目標(biāo):
perform allocation of all applicable requirements and ensure that all functional groups inside saifei have met and verified their applicable requirements. the v&v engineer reports to the v&v manager / 分配所有適用要求，確保賽飛所有功能團(tuán)隊(duì)達(dá)成他們所適用的要求并可被證實(shí)。驗(yàn)證與確認(rèn)工程師向驗(yàn)證與確認(rèn)經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào)
main function responsibilities and activities / 本職位的主要責(zé)任以及職能:
？ requirements management: /管理要求：
- review of sadri documentation for new and modified requirements / 對(duì)上飛院文件新增及修改要求進(jìn)行評(píng)審
- validate applicability of requirements to saifei in accordance with the sow / 依照sow確認(rèn)相關(guān)要求對(duì)賽飛的適用性
- allocate requirements to the appropriate saifei groups and electrical design zones / 向賽飛團(tuán)隊(duì)及電氣設(shè)計(jì)區(qū)域分配要求
- ensure that saifei documents comply with requirements / 確保賽飛文件與要求的一致性
- review and negotiate methods of verification for applicable requirements / 評(píng)審與協(xié)商適用要求的確認(rèn)方法
- update and manage v&v requirements database / 更新管理驗(yàn)證&確認(rèn)要求的數(shù)據(jù)庫
？ verification: / 確認(rèn)：
- perform audits of saifei functional groups to ensure compliance with requirements / 對(duì)賽飛功能團(tuán)隊(duì)實(shí)施審核以確保與要求的符合性
- support dmu team to perform design verification / 為dmu團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)驗(yàn)證提供支持
- ensure that verification processes are being followed / 確保驗(yàn)證程序的落實(shí)
- collect verification result / 收集驗(yàn)證結(jié)果
？ deviations: / 偏差：
- coordinate all deviation requests with engineering / 與工程團(tuán)隊(duì)就偏差需求進(jìn)行協(xié)作
- prepare deviation request forms / 準(zhǔn)備偏差需求表格
？ process e_ternal deviation requests / 實(shí)施外部偏差需求活動(dòng)
required skills and e_perience / 本職位所要求的技能及經(jīng)歷:
a. educational qualifications /教育資格
bachelor’s degree in electrical， mechanical， or aerospace engineering， or equivalent / 電氣，機(jī)械或航空工程相關(guān)學(xué)士學(xué)位或同等學(xué)歷
b. work e_perience - technical knowledge / 工作經(jīng)歷 - 專業(yè)知識(shí)
desired proficiency in requirements management database (for e_emple doors， catia v5 and windchill ) / 熟練的數(shù)據(jù)庫管理能力（如doors，catia v5，windchill的運(yùn)用）
must be proficient in microsoft windows， ms office suite (word， e_cel， powerpoint) / 必須熟練操作微軟辦公軟件（word，e_cel，powerpoint）
第19篇 android手機(jī)平臺(tái)開發(fā)工程師崗位職責(zé)
android平臺(tái)camera/lcd/tp驅(qū)動(dòng)開發(fā)工程師(手機(jī)/平板類產(chǎn)品) 移遠(yuǎn)通信 上海移遠(yuǎn)通信技術(shù)股份有限公司,quectel,移遠(yuǎn)通信,移遠(yuǎn) 崗位職責(zé):
1. android平臺(tái)camera、lcd、tp驅(qū)動(dòng)開發(fā)與維護(hù);
2.根據(jù)項(xiàng)目以及客戶需要,調(diào)試新的camera、lcd、tp設(shè)備驅(qū)動(dòng);
3.能與硬件開發(fā)人員共同評(píng)估硬件接口;
4.對(duì)上層軟件人員提供支持,協(xié)助解決相應(yīng)問題。
任職要求:
1. 二年以上嵌入式linu_/android驅(qū)動(dòng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立進(jìn)行驅(qū)動(dòng)開發(fā)與維護(hù),了解linu_內(nèi)核與操作系統(tǒng),精通menuconfig,具備bat/shell腳本編程能力;
2. 熟練使用c/c++等編程語言,掌握socket及進(jìn)程間ipc通信技術(shù),了解總線驅(qū)動(dòng)設(shè)備模型,具備android app、android hal,內(nèi)核lib與services經(jīng)驗(yàn),熟悉android binder驅(qū)動(dòng)模型;
3.對(duì)擁有l(wèi)cd, touchpanel、camera等驅(qū)動(dòng)調(diào)試經(jīng)驗(yàn)者為佳;
4.有智能手機(jī)/平板電腦開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者尤佳;
5.能讀懂硬件電路原理圖,有軟硬件調(diào)試能力;
6.具備對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)有不斷追求的態(tài)度;
7.較強(qiáng)的語言溝通能力、富有團(tuán)隊(duì)精神;
8.文檔編寫能力。
第20篇 產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì)id工程師崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)整機(jī)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)(產(chǎn)品2d,3d圖檔的輸出,bom表的制作);
2. 負(fù)責(zé)整機(jī)零件材料的選定及測(cè)試驗(yàn)證,手板打樣與制作;
3. 制定產(chǎn)品結(jié)構(gòu)功能、可靠性的評(píng)估和測(cè)試驗(yàn)證;
4. 協(xié)助相關(guān)部門產(chǎn)品結(jié)構(gòu)方面的培訓(xùn);
5. 解決生產(chǎn)過程中關(guān)于結(jié)構(gòu)方面的技術(shù)問題。
