崗位職責(zé)是什么
水洗崗位是紡織或服裝制造行業(yè)中不可或缺的一環(huán)，主要負責(zé)衣物、布料等產(chǎn)品的清洗和處理工作，以確保產(chǎn)品達到預(yù)期的清潔度和質(zhì)感。
崗位職責(zé)要求
1. 熟練掌握各種水洗工藝流程，包括預(yù)處理、主洗、漂白、染色和后處理等步驟。
2. 了解并遵守環(huán)保法規(guī)，確保生產(chǎn)過程中廢水處理符合標準。
3. 具備一定的化學(xué)知識，理解各類洗滌劑的作用及正確使用方法。
4. 能夠準確判斷布料材質(zhì)，選擇合適的清洗程序。
5. 有良好的團隊協(xié)作精神，能與生產(chǎn)線其他部門有效溝通。
崗位職責(zé)描述
水洗工的工作日常包括但不限于準備洗滌液、操作水洗設(shè)備、監(jiān)控水洗過程、檢查洗滌效果，以及對洗滌后的物品進行烘干和熨燙。他們需要根據(jù)不同的布料類型和設(shè)計要求，靈活調(diào)整洗滌參數(shù)，如溫度、時間、轉(zhuǎn)速等，以達到最佳的洗滌效果。此外，他們還需定期維護和保養(yǎng)水洗設(shè)備，確保其正常運行。
有哪些內(nèi)容
1. 執(zhí)行洗滌作業(yè)：按照生產(chǎn)工藝要求，進行布料的預(yù)處理、洗滌、漂白、染色等操作，確保品質(zhì)達標。
2. 質(zhì)量控制：在每個階段進行質(zhì)量檢查，確保顏色、柔軟度和耐用性符合標準。
3. 設(shè)備管理：定期進行設(shè)備清潔、潤滑和故障排查，及時上報維修需求。
4. 安全操作：遵守安全規(guī)程，防止工傷事故和環(huán)境污染。
5. 記錄與報告：記錄水洗過程的各項數(shù)據(jù)，如溫度、時間、使用的化學(xué)品等，以便于質(zhì)量追蹤和工藝改進。
6. 協(xié)作與溝通：與生產(chǎn)調(diào)度、質(zhì)檢等部門保持良好溝通，協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)中遇到的問題。
7. 持續(xù)學(xué)習(xí)：關(guān)注行業(yè)動態(tài)，學(xué)習(xí)新的洗滌技術(shù)和環(huán)保措施，提升工作效率和環(huán)保水平。
水洗崗位的職責(zé)不僅限于執(zhí)行清洗任務(wù)，更關(guān)乎產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率和環(huán)境保護。通過專業(yè)的技能和嚴謹?shù)膽B(tài)度，水洗工在保證產(chǎn)品品質(zhì)時，也對企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻。
水洗崗位職責(zé)范文
第1篇 水洗工崗位職責(zé)任職要求
水洗工崗位職責(zé)
崗位要求:
1、中技以上學(xué)歷，18-48歲，2年以上洗衣店/廠工作經(jīng)驗;
2、熟悉水洗要求和洗滌工作流程;
3、要求吃苦耐勞，勤勞誠實，踏實穩(wěn)重。
水洗工崗位
第2篇 某酒店水洗領(lǐng)班崗位職責(zé)
酒店水洗領(lǐng)班崗位職責(zé)
崗位名稱:水洗領(lǐng)班
崗位編號:由人力資源部統(tǒng)一編號
直接上司:洗衣主管
管理對象:洗滌員、
調(diào)節(jié)對象:水洗組
工作職責(zé):
1.領(lǐng)班帶領(lǐng)員工,執(zhí)行經(jīng)理的指令,熟悉崗位工作流程,完成當天的工作任務(wù)。
2.合理安排洗滌布草的先后順序,保證酒店各營業(yè)部門布草的使用正常。
3.嚴格按照洗滌的程序,按規(guī)定的裝機容量和放料時間進行操作。保證洗滌產(chǎn)品的出品質(zhì)量。
4. 適量投放,節(jié)約用料,控制好用料的成本。
5.及時處理重洗布草,需人工去漬的要用去漬的方法。將污漬去除后放入水桶進行浸泡,然后集中進行洗滌。
6.分洗制服時要注意顏色,以及干、濕洗的分辨。
7.不同部門的布草要分開通知大燙組,以及各組的交接不得造成雜亂。
8.做好當天的機洗時間運作的記錄。
9.掌握機械運轉(zhuǎn)情況,工作人員不得隨意離開崗位。發(fā)現(xiàn)異常立即停機檢查,并報主管開單到工程部,由工程人員檢修后,方可進行操作。
10.協(xié)助各樓層的布草點數(shù)收洗工作,配合各崗位完成當天任務(wù)。
11.掌握烘干機的運轉(zhuǎn)情況,及時作好清潔毛頭等雜物。
素質(zhì)要求:
1.基本素質(zhì);責(zé)任心強,有團隊精神,上進心強,樂于助人。
2.自然條件:年齡20歲以上,身體健康,儀表端莊,敢于吃苦。工作細致認真,身高1.68米以上的男青年。
3.文化程度:高中以上學(xué)歷,心理素質(zhì)良好。
4.語言能力:國語聽說流利。
5.工作經(jīng)驗:熟悉酒店洗滌管理,水洗業(yè)務(wù)和技術(shù)熟練。
第3篇 水洗工崗位職責(zé)
任職要求: 1、20-45歲之間,有團隊精神,能與廠里其他員工和諧相處的; 2、認真踏實、吃苦耐勞、工作細膩、責(zé)任心強,能夠積極配合上級安排的任務(wù); 3、學(xué)習(xí)能力強,有上進心; 4、無經(jīng)驗者3000元起步,一個月后提薪
第4篇 某酒店水洗工崗位職責(zé)
酒店水洗工的崗位職責(zé)(二)
工作職責(zé):
1.負責(zé)客衣員工制服和酒店布草織物的分類水洗和烘干等工作。
2.鉆研業(yè)務(wù),掌握纖維鑒別、熟悉水洗技術(shù)流程和設(shè)備操作技能。
3.按操作規(guī)程準確進行衣物分類,完成手洗、去跡、機洗、掛件、烘干等工序,防止將應(yīng)當干洗的衣物混入水洗中。
4.根據(jù)衣料纖維的性質(zhì),嚴格掌握洗滌劑的品種、用量、洗滌時間及烘干溫度60攝氏以下、時間、洗滌質(zhì)量,防止損傷衣物。
5.維護保養(yǎng)機器設(shè)備,負責(zé)運行,保證其正常運行。
6.負責(zé)工作場地清潔衛(wèi)生和安全消防工作,下班前切斷電源,關(guān)閉水源,確保安全。
7.遵守酒店及洗衣房的各項規(guī)章制度。
8.完成上級交派的其他工作。
素質(zhì)要求:
1.基本素質(zhì):有凝聚力,工作仔細認真,責(zé)任心強,吃苦耐勞。樂于助人。
2.自然條件:年齡22-32歲的男青年,身體健康,儀表端莊,頭腦靈活,氣質(zhì)高雅。身高1.60-1.75米。
3.文化程度;初中以上文化程度,懂得酒店洗衣操作為佳。
4.語言能力:國語流利。
第5篇 水洗工工作崗位職責(zé)
水洗工是酒店崗位其中這一。那么,這一崗位的工作職責(zé)是什么呢如果各位想對此予以了解,可以閱讀以下這篇水洗工崗位職責(zé)。
一、層級關(guān)系
直接上級:水洗領(lǐng)班
二、任職要求
1、教育:職高以上學(xué)歷
2、培訓(xùn):參加過相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)
3、經(jīng)驗:兩年以上洗衣部工作經(jīng)驗
4、技能:熟悉本崗位專業(yè)知識,有中級洗衣師證書
三、崗位責(zé)任制
1、每日做好班前準備工作,按工作程序,開啟,操作,關(guān)閉設(shè)備。
2、按工作程序及標準做好客衣,工服和棉織品的洗滌和烘干工作。
3、嚴格按洗滌標準定時,質(zhì)量,加放洗滌原料,確保洗滌物品的質(zhì)量。
4、掌握水洗機,烘干機的性能,使用和保養(yǎng)方法,定期做好設(shè)備的維護和每日清潔工作。
5、工作期間應(yīng)隨時查看機器的運轉(zhuǎn)情況,發(fā)出故障時報修,機器運轉(zhuǎn)中,不得離崗。
6、對于出現(xiàn)的洗滌質(zhì)量問題,應(yīng)及時向領(lǐng)班,主管匯報,并分析原因,采取適當補救措施。
7、工作結(jié)束后,關(guān)閉設(shè)備,切斷水電氣開關(guān),填寫生產(chǎn)記錄,打掃區(qū)域衛(wèi)生。
8、完成領(lǐng)班,和制度職責(zé)大全經(jīng)理指派的其它工作。
