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崗位職責是什么
董事會是公司治理的核心機構，負責制定公司的戰(zhàn)略方向，監(jiān)督管理層的運營，并確保公司的長期穩(wěn)定發(fā)展。它是企業(yè)決策的最高權力機關，由股東選舉產生，代表股東利益。
崗位職責要求
1. 深入理解公司業(yè)務和市場環(huán)境，具備前瞻性的戰(zhàn)略思維。
2. 具備良好的商業(yè)洞察力和財務分析能力，能準確評估投資風險。
3. 保持公正、公平、透明的決策原則，保障股東權益。
4. 熟悉相關法律法規(guī)，確保公司合規(guī)經營。
5. 建立有效的溝通機制，與管理層、員工及股東保持良好互動。
6. 推動公司社會責任的履行，關注可持續(xù)發(fā)展。
崗位職責描述
董事會成員需積極參與公司的各項重大決策，包括但不限于： - 制定公司的愿景、使命和長期戰(zhàn)略目標。 - 審批年度預算、財務報告和重大投資計劃。 - 選拔、評價和監(jiān)控高級管理人員的業(yè)績。 - 監(jiān)督公司的風險管理，確保內部控制系統(tǒng)健全有效。 - 處理與股東、監(jiān)管機構和其他利益相關方的關系。 - 對公司的重大變更，如合并、收購或重組等進行決策。
有哪些內容
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：制定和調整公司的業(yè)務策略，確保其符合市場趨勢和公司愿景。
2. 風險管理：評估和控制潛在的商業(yè)風險，制定應對策略。
3. 法規(guī)遵守：確保公司的經營活動符合國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)定。
4. 財務監(jiān)督：審查財務報表，審批重大財務決策，保證財務健康。
5. 人才管理：參與高級管理層的選拔、評估和激勵機制的設計。
6. 公司治理：完善公司治理體系，提升治理效率。
7. 社會責任：推動企業(yè)社會責任的實踐，促進公司的社會價值實現。
董事會的工作需要以公司的長遠發(fā)展為重，平衡各方利益，通過科學決策和有效監(jiān)督，引領公司穩(wěn)步前行。在實踐中，董事會應不斷學習、適應變化，以應對日益復雜的商業(yè)環(huán)境，確保公司的持續(xù)成功。
董事會崗位職責范文
第1篇 董事會事務崗位職責
集團總部董事會事務經理 廣州無線電集團 廣州無線電集團有限公司,廣州無線電,廣州無線電集團,無線電集團 崗位職責:
1.協(xié)助董事會秘書召開集團公司董事會(監(jiān)事會),草擬、準備和裝訂議案文件,決議(記錄)簽署、存檔及報備等。
2.協(xié)助完成控股參股公司的股東會、董事會事務,指導下屬公司董事會規(guī)范建設。根據安排擬制派出董事、監(jiān)事的函,并處理有關具體問題。
3.完善公司治理的相關規(guī)章制度。 負責收集和整理國家有關法規(guī)、政策,提出公司治理改進建議,并完善集團公司的相關規(guī)章制度。
4.內幕信息的日常管理及報備。做好上市公司內幕信息的日常管理,并根據市國資委的要求對內幕信息知情人進行報備。
5.履行重大決策事項相關程序。協(xié)助董事會秘書做好控股、參股公司重大決策事項的內部審議或審批程序。
6.協(xié)助部門其他人員的相關工作,完成領導交辦事項。
任職資格:
1.碩士研究生及以上學歷;投資、經濟、財務、金融等相關專業(yè)。
2.具有經濟師及以上職稱;或證券、基金從(執(zhí))業(yè)資格。
3.具有3年及以上董(監(jiān))事會相關工作經驗;有上市公司相關任職經歷者優(yōu)先。
4.熟悉公司治理、《公司法》等相關知識;計算機操作熟練。
5.溝通協(xié)調能力較強;具有一定的抗壓能力;敢于擔當;文字寫作能力強;具有較強的保密意識。
第2篇 董事會辦公室助理崗位職責任職要求
董事會辦公室助理崗位職責
工作職責:
1、協(xié)助領導召集和主持高層管理會議，組織討論公司的發(fā)展規(guī)劃、經營方針、年度計劃以及日常經營工作中的重大事項，提供相關解決方案;
2、掌握公司整體運營狀態(tài)，為領導及時做出經營決策提供專業(yè)意見和資料;
3、組織相關人員審查、督導、考核、檢查公司各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結果;
4、負責公司內部部門的協(xié)調與溝通，傳達戰(zhàn)略意圖和工作要求，反饋業(yè)務發(fā)展中的各種情況和需求;
5、協(xié)助審閱公司重要報表，全盤監(jiān)控，做好經營服務及跟蹤公司經營目標的達成情況，進行風險預警及把控，提供分析意見;
6、審核對外重要合同和上報的重要報表、文件、資料等。
任職要求:
1、本科及以上學歷，10年以上工作經驗;
2、有大型企業(yè)董秘工作經驗者優(yōu)先，具備法務或財務方面從業(yè)經歷者優(yōu)先;
3、具備清晰的邏輯思維能力，較強的分析能力;
4、英文可作為工作語言。
董事會辦公室助理崗位
第3篇 私人董事會秘書崗位職責描述崗位要求
職位描述：
崗位職責：
1. 負責籌建并運營民營企業(yè)家小范圍學習社群或跨界合作社群；
2. 與企業(yè)家保持長期有效溝通，成為其信賴的合作伙伴，助力企業(yè)家獲得更卓越的成就；
3. 全面負責私人董事會運營中的行政事務和現場支持，達到私人定制旅游及酒店接待標準；
4. 跟進私董會用戶反饋和數據更新，實時提出優(yōu)化方案，確保達到預期效果。
我們希望你：
1. 23-30歲，本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2. 性格活潑開朗，有親和力，集激情、專注力和能量于一體；
3. 有創(chuàng)造力，點子多，腦洞大；
4. 極為優(yōu)秀的學習能力和應變能力；
5. 專業(yè)意識強，無論面對客戶還是合作伙伴都時刻展現最專業(yè)的一面；
6. 與企業(yè)家、企業(yè)高管等群體有過較深工作、合作或交流的優(yōu)先哦!
你在這里能獲得什么：
1. 面包先給足了：
√ 體面的工資（絕不低于市場平均水平）；
√ 游學式的出差環(huán)境；
√ 更有豐厚的培訓和健康基金任你用?。ǜ＠贸跄愕南胂螅。?/p>
2. 再來談情懷：
√ 合伙人發(fā)展空間，超一流學習環(huán)境，商學院ceo課程觸手可及！
√ 接觸數不清的職場ceo和業(yè)界大拿，學習最淵博最前衛(wèi)的行業(yè)知識；
√ 自主的工作時間，有趣的工作環(huán)境，享受工作的同時熱愛生活；
√ 你將比你的peers更善言談，更具人格魅力!
第4篇 董事會證券事務崗位職責任職要求
董事會證券事務崗位職責
崗位職責:
1、全面負責公司上市戰(zhàn)略的制定及實施，籌備公司上市相關事務;
2、負責辦理公司與相關監(jiān)管部門(證監(jiān)局、交易所、證監(jiān)會及其他政府部門)、各中介機構之間的溝通和相關信息處理等;
3、督促董事、監(jiān)事和高級管理人員遵守法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范性文件、股票上市規(guī)則、交易所其他相關規(guī)定及公司章程，切實履行其所作出的承諾;
4、其他相關工作。
二、任職資格:
1、全日制統(tǒng)招本科以上學歷，財務、金融、工商管理、法律等相關專業(yè);
2、具有創(chuàng)業(yè)板企業(yè)上市運作經驗;
3、熟悉金融市場、資本市場、證券市場知識;熟悉公司法、證券法等相關法律知識;
4、熟悉公司三會運行程序和投資者關系管理，熟悉公司股權融資、兼并收購等資本運營決策和實施程序，了解公司上市流程及上市后相關股證管理事務。
董事會證券事務崗位
第5篇 董事會辦公室主任崗位職責
董事會辦公室主任 1、研究生及以上學歷,財經、法律、財務等相關專業(yè),知識面廣,年齡30-40歲,形象氣質佳,身高170cm以上;
2、誠實守信,品行良好,具有優(yōu)秀的組織管理、對外溝通協(xié)調能力,協(xié)助董事會秘書統(tǒng)籌公司資本運作、信息披露及投資者關系事務管理;完善公司法人治理,持續(xù)提高公司經營層治理水平;實施部門人才建設、績效考評和文化建設工作;
3、具有五年以上證券事務從業(yè)工作經驗,熟悉公司法、證券法等法律法規(guī),對上市公司規(guī)范運作、資本運營積累了豐富的實踐經驗,取得證券保薦代表人資格優(yōu)先。 1、研究生及以上學歷,財經、法律、財務等相關專業(yè),知識面廣,年齡30-40歲,形象氣質佳,身高170cm以上;
2、誠實守信,品行良好,具有優(yōu)秀的組織管理、對外溝通協(xié)調能力,協(xié)助董事會秘書統(tǒng)籌公司資本運作、信息披露及投資者關系事務管理;完善公司法人治理,持續(xù)提高公司經營層治理水平;實施部門人才建設、績效考評和文化建設工作;
3、具有五年以上證券事務從業(yè)工作經驗,熟悉公司法、證券法等法律法規(guī),對上市公司規(guī)范運作、資本運營積累了豐富的實踐經驗,取得證券保薦代表人資格優(yōu)先。
第6篇 董事會秘書崗位職責任職要求
董事會秘書崗位職責
崗位職責:
1、協(xié)助總裁開展各項工作，工作日程安排;
2、負責總裁所需文件的收集、整理和歸檔工作;
3、跟進總裁布置工作任務的貫徹、落實和執(zhí)行情況;
4、完成總裁交辦的其他工作，處理好日常事務，加強外聯(lián)的溝通和協(xié)調工作。
任職資格:
1、碩士學歷，金融專業(yè)，形象氣質佳;
2、公文撰寫能力強，擅長各類文件的草擬;
3、溝通協(xié)調和公關能力強，具有良好的心理素質，較強的責任心和保密意識;
4、有海外學習或者工作經驗者優(yōu)先考慮。:
董事會秘書崗位
第7篇 董事會秘書崗位職責
董事會秘書 新疆華峰環(huán)保工程有限公司 新疆華峰環(huán)保工程有限公司，華峰環(huán)保，華峰崗位職責:
1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務經營計劃的編制和公司重大決策的討論;
2、收集各種相關信息、數據、情報，為董事長決策提供參考、建議;
3、協(xié)助董事長開展各項工作，處理日常事務，懂上市細節(jié)工作、負責公司內部控制體系建立工;
4、在授權范圍內協(xié)助董事長進行商務談判，做好各項匯報、聯(lián)絡工作;
5、協(xié)助董事長對投資、營運、資本運作等工作做綜合性的協(xié)調與組織工作，掌握主要經營活動情況;
6、檢查、督促董事長布置的工作任務的貫徹、落實、執(zhí)行情況;
8、在董事長授權范圍內與政府進行溝通聯(lián)絡;
9、負責董事長有關文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長文件的督辦、處理與反饋;
10、協(xié)助董事長做好工作日程安排;
11、完成董事長授權與交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、本科及以上學歷，5年以上相關崗位工作經驗;
2、嚴謹、細致的工作作風，堅持公司管理原則;
3、較強的思維判斷能力，出色的溝通協(xié)調能力，良好的文字功底和語言表達能力，善于溝通、處理協(xié)調各方面的公共關系;
4、較強的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻精神，責任心強;
5、有政商關系、財務總監(jiān)管理經驗者優(yōu)先考慮
6、有深交所、上交所的董事會秘書證書的優(yōu)先。
第8篇 董事會管理崗位職責任職要求
董事會管理崗位職責
董事會事務管理經理 1. 負責協(xié)助集團公司董事會、經營決策會議等重要會議管理，包括會議組織、材料審核、記錄及會議議定事項追蹤等，妥善歸檔及保管公司股東會、董事會會議文件;
2. 負責協(xié)助建立健全、制訂完善公司治理相關規(guī)章制度:公司章程、三會運作及議事規(guī)則等;協(xié)助子公司及控股企業(yè)完善管控和治理體系建設;
3. 負責建立公司注冊、工商變更、公司注銷業(yè)務，營業(yè)執(zhí)照及年報的提交、變更等事務的統(tǒng)籌管理;
4. 負責集團公司會議管理工作，統(tǒng)籌集團公司會議管理體系，輸出標準化會議管理規(guī)范，優(yōu)化會議管理流程。
1. 全日制本科及以上學歷，財務、金融、法律類專業(yè)優(yōu)先;
2. 五年以上公司治理相關從業(yè)經驗，具有上市公司規(guī)范運作共組經理、董事會辦公室工作經歷者優(yōu)先;
3. 熟悉公司法等基本法律法規(guī)和公司治理相關規(guī)定，熟悉工商注冊相關工作流程;
4. 具備較好的學習能力、文字組織能力、溝通協(xié)調能力和問題處理能力。
1. 負責協(xié)助集團公司董事會、經營決策會議等重要會議管理，包括會議組織、材料審核、記錄及會議議定事項追蹤等，妥善歸檔及保管公司股東會、董事會會議文件;
2. 負責協(xié)助建立健全、制訂完善公司治理相關規(guī)章制度:公司章程、三會運作及議事規(guī)則等;協(xié)助子公司及控股企業(yè)完善管控和治理體系建設;
3. 負責建立公司注冊、工商變更、公司注銷業(yè)務，營業(yè)執(zhí)照及年報的提交、變更等事務的統(tǒng)籌管理;
4. 負責集團公司會議管理工作，統(tǒng)籌集團公司會議管理體系，輸出標準化會議管理規(guī)范，優(yōu)化會議管理流程。
董事會管理崗位
第9篇 家具公司董事會部門崗位職責
家具公司董事會部門崗位職責
對誰負責:全體股東大會;
主要職責:
1.負責召集股東大會,并向股東大會報告工作;
2.執(zhí)行股東大會的決議;
3.決定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、經營方針、計劃和投資方案;
4.制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
5.制定公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
6.制訂公司增加或減少注冊資本的方案以及發(fā)行公司債券的方案;
7.決定公司重要資產的抵押、出租、發(fā)包和轉讓;
8.擬訂公司合并、分立、解散的方案;
9.決定公司內部管理機構的設置、調整;
10.聘任或解聘公司經理,根據經理的提名,聘任或解聘公司副經理、財務負責人,決定其報酬事項;
11.制訂公司章程修改方案;
12.提出公司的破產申請;
13.制定公司的基本管理制度;
14.負責公司其他重大事項及方案的討論、研究;
第10篇 董事會辦公室助理崗位職責
董事會辦公室助理 萬科 萬科企業(yè)股份有限公司,萬科,萬科集團,萬科 工作職責:
1、負責投資者教育基地的運營、公共關系、活動策劃、材料提供、定期盤點、投教展品制作管理,負責投教基地的參觀講解等工作;
2、協(xié)助整理董辦歷史檔案;
3、協(xié)助投資者關系的工作,包括但不限于投資者調研接待、公司三會籌備組織、投資者教育等;
4、協(xié)助董事會辦公室的其他相關事務,包括但不限于投資者信息庫的收集及更新,歷史資料的整理、部門行政等。
任職要求:
1、本科及以上學歷,中文、媒體、經濟、金融、財會、企業(yè)管理等相關專業(yè);
2、2年以上工作經驗,有行政、公共關系、投資者教育經驗者優(yōu)先,優(yōu)秀應屆生亦可;
3、有較強的風險意識,具有較強的溝通、表達、組織及協(xié)調能力,工作認真負責,反應敏捷,具有較強的開拓精神和團隊合作精神;
4、文字能力優(yōu)秀,辦公軟件使用熟練;
5、認真勤奮,吃苦耐勞,善于溝通,擁有出色的學習能力和人際交往能力,對工作充滿興趣和熱情;
6、認可萬科合伙奮斗、健康豐盛、陽光透明的企業(yè)文化。
第11篇 董事會辦公室主任崗位職責任職要求
董事會辦公室主任崗位職責
崗位職責:
1、組織籌備董事會會議和股東大會，參加股東大會、董事會會議、監(jiān)事會會議及高級管理人員相關會議，負責會議記錄和會議文件、記錄的保管工作，并負責起草董事會的會議紀要、文件;
2、負責保管公司股東名冊、董事名冊、及大股東、董事、監(jiān)事和高級管理人員的相關資料;
3、組織公司董事、監(jiān)事、高級管理人員進行證券法律法規(guī)、證券交易所股票上市規(guī)則及相關法律法規(guī)的培訓，協(xié)助前述人員了解各自的責任，督促董事、監(jiān)事和高級管理人員遵守國家有關法律、法規(guī)、規(guī)章、政策、證券交易所相關規(guī)則及公司章程等有關規(guī)定;
4、協(xié)助董事會秘書處理上市公司的信息披露事務，協(xié)調公司信息披露工作，組織制訂公司信息披露事務管理制度，督促公司及相關信息披露義務人遵守信息披露相關規(guī)定，保證信息披露的及時、準確、合法、真實和完整;
5、關注、分析宏觀經濟政策、行業(yè)政策、資本市場動態(tài)，向管理層提交定期報告，當重大變化時，及時提出預警或建議;
6、負責起草或修改相關規(guī)章制度并落實;
7、負責協(xié)調公司與證券監(jiān)管、證券服務機構、媒體的信息溝通;
8、負責承辦董事長、董事會交辦的各項工作及公證券交易所規(guī)則、公司章程要求履行的其他職責。
崗位要求:
1、3年以上相關工作經驗，本科或以上學歷，金融學、經濟學、法律、會計、工商管理等相關專業(yè)畢業(yè);
2、熟悉《公司法》、《證券法》等相關法律法規(guī)，熟悉金融證券、財務管理、項目投資知識，精通國內外資本市場運作模式;
3、熟悉上市公司信息披露事務，熟悉證監(jiān)會和證券交易所規(guī)則及各類相關法律法規(guī);
4、文筆優(yōu)秀，能夠撰寫各類文件及擬定各項規(guī)章制度;
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和個人品質，工作作風嚴謹，綜合素質較佳;
6、性格外向、有較強的組織溝通、分析判斷及宏觀調控能力，有極強的談判能力、優(yōu)秀的公關能力;
7、獲得上交所或深交所頒發(fā)的董事會秘書職業(yè)資格證優(yōu)先;
8、有較強的英語口語、書寫能力者優(yōu)先。
薪酬福利:
我們提供具有競爭力的薪酬福利、靈活多樣的職業(yè)發(fā)展通道、積極求是的科研氛圍等。
1、長期激勵，股票期權、限制性股票;
2、人才安居房，公司附近，地址位置好，交通便利，降低住宿成本;
3、五險一金，基數高，福利好;
4、帶薪年休假、周末雙休;
5、高層次人才、孔雀計劃和博士后等免稅補貼，66萬-300萬;
6、辦理深圳戶口;
7、員工活動豐富，周年慶活動、年會、節(jié)日慶典、團建旅游活動等;
8、節(jié)日禮物，豐富多樣的各式禮品，購物禮券等;
......
董事會辦公室主任崗位
第12篇 董事會事務專員崗位職責
事務專員(證券 工商 董事會) 邁普再生 廣州邁普再生醫(yī)學科技股份有限公司,邁普再生 崗位職責:
1、協(xié)助董事會秘書協(xié)調各中介機構、相關政府主管部門及公司各部門相關工作;
2、協(xié)助董事會秘書收集和整理所需的經營資料;
3、協(xié)助董事會秘書規(guī)范公司法人治理結構及完善工商管理體系;
4、協(xié)助董事會秘書組織籌備三會會議及建立完善的三會管理體系;
5、協(xié)助董事會秘書完成公司投資者關系管理;
6、協(xié)助董事會秘書參與公司資本運作方案的落實。
任職要求:
1、本科以上學歷,專業(yè)不限,法律、財會、管理專業(yè)優(yōu)先;
2、經驗不限,具備基礎的法律知識或財會知識;
3、具有良好的溝通表達能力、執(zhí)行能力和寫作能力。
第13篇 董事會證券事務崗位職責
董事會辦公室主任/證券事務代表 工作職責:
1、協(xié)助統(tǒng)籌公司戰(zhàn)略規(guī)劃及管理工作,負責推進公司發(fā)展規(guī)劃制定、戰(zhàn)略執(zhí)行管理等相關事項;
2、協(xié)助統(tǒng)籌公司規(guī)范運作工作,負責完善合規(guī)運作、內部控制等相關制度體系并推進執(zhí)行; 3、協(xié)助統(tǒng)籌公司法人治理工作,負責完善相關管理制度,組織股東大會、董事會、監(jiān)事會會議,協(xié)助開展對股東、董事、監(jiān)事的溝通聯(lián)系;
4、協(xié)助公司收購兼并項目,負責項目信息收集、盡職調查、投前投后等相關事宜;
5、協(xié)助公司融資項目,包括戰(zhàn)略投資者引入等,負責方案設計、洽談及落實等相關事宜;
6、協(xié)助統(tǒng)籌公司資本運作工作,負責推進公司股改、ipo或借殼上市等方案的設計、執(zhí)行; 7、其他董秘交辦事宜。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,5年以上相關經驗,有投行經驗或有境內ipo成功經驗優(yōu)先;
2、熟悉a股資本市場及相關監(jiān)管制度,具備財務、金融、法律等專業(yè)技能;
3、工作嚴謹細致,責任心強,有較強的抗壓能力;
4、具備良好的溝通談判、文字表達能力。 工作職責:
1、協(xié)助統(tǒng)籌公司戰(zhàn)略規(guī)劃及管理工作,負責推進公司發(fā)展規(guī)劃制定、戰(zhàn)略執(zhí)行管理等相關事項;
2、協(xié)助統(tǒng)籌公司規(guī)范運作工作,負責完善合規(guī)運作、內部控制等相關制度體系并推進執(zhí)行; 3、協(xié)助統(tǒng)籌公司法人治理工作,負責完善相關管理制度,組織股東大會、董事會、監(jiān)事會會議,協(xié)助開展對股東、董事、監(jiān)事的溝通聯(lián)系;
4、協(xié)助公司收購兼并項目,負責項目信息收集、盡職調查、投前投后等相關事宜;
5、協(xié)助公司融資項目,包括戰(zhàn)略投資者引入等,負責方案設計、洽談及落實等相關事宜;
6、協(xié)助統(tǒng)籌公司資本運作工作,負責推進公司股改、ipo或借殼上市等方案的設計、執(zhí)行; 7、其他董秘交辦事宜。
任職資格
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,5年以上相關經驗,有投行經驗或有境內ipo成功經驗優(yōu)先;
2、熟悉a股資本市場及相關監(jiān)管制度,具備財務、金融、法律等專業(yè)技能;
3、工作嚴謹細致,責任心強,有較強的抗壓能力;
4、具備良好的溝通談判、文字表達能力。
第14篇 董事會助理崗位職責任職要求
董事會助理崗位職責
職責描述:
1.協(xié)助董秘負責進行董事會等三會的工作;
2. 協(xié)助董秘進行融資，項目盡調的工作;
3. 協(xié)助董秘處理投資者溝通及各項公關外聯(lián)工作;
5. 與公司高管和員工交流，督辦董事會決議執(zhí)行情況;
6. 領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、法律、投資、財會等專業(yè)本科及以上學歷;
2、形象氣質佳，溝通能力強
3、有金融行業(yè)從業(yè)經驗;
4、有項目融資，項目盡調經驗的優(yōu)先;
5、寫作能力強、文字功底好，能熟練進行各種公務文件的撰寫工作;
6、具有良好的個人品質和職業(yè)道德，嚴格遵守有關法律、法規(guī)。
董事會助理崗位
第15篇 董事會秘書崗位工作職責
篇一:董事會秘書崗位職責
(一)負責公司和相關當事人與證券交易所及其他證券監(jiān)管機構之間的溝通和聯(lián)絡;
(二)負責處理公司信息披露事務,督促公司制定并執(zhí)行信息披露管理制度和重大信息的內部報告制度,促使公司和相關當事人依法履行信息披露義務,并按照有關規(guī)定向證券交易所辦理定期報告和臨時報告的披露工作;
(三)協(xié)調公司與投資者之間的關系,接待投資者來訪,回答投資者咨詢,向投資者提供公司披露的資料;
(四)籌備股東大會和董事會會議,準備和提交有關會議文件和資料;
(五)參加董事會會議,制作會議記錄并簽字;
(六)負責與公司信息披露有關的保密工作,制訂保密措施,促使董事、監(jiān)事和其他高級管理人員以及相關知情人員在信息披露前保守秘密,并在內幕信息泄露時及時采取補救措施并向證券交易所報告;
(七)負責保管公司股東名冊、董事名冊、大股東及董事、監(jiān)事和高級管理人員持有本公司股票的資料,以及股東大會、董事會會議文件和會議記錄等;
(八)協(xié)助董事、監(jiān)事和其他高級管理人員了解信息披露相關法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)則、證券交易所其他規(guī)定和公司章程,以及上市協(xié)議中關于其法律責任的內容;
(九)促使董事會依法行使職權;在董事會擬作出的決議違反法律、法規(guī)和公司章程時,應當提醒與會董事,并提請列席會議的監(jiān)事就此發(fā)表意見;如果董事會堅持做出上述決議,董事會秘書應將有關監(jiān)事和其個人的意見記載于會議記錄,同時向證券交易所報告;
(十)證券交易所要求履行的其他職責。
篇二:董事會秘書崗位職責
在公司董事會領導下,對董事會負責。
一、準備和遞交國家有關部門要求董事會和股東大會出具的報告和文件;
二、籌備董事會和股東大會,并負責會議記錄和會議文件、記錄的保管并起草董事會的會議紀要、文件。
三、負責公司信息披露事務,保證信息披露的及時、準確、合法、真實和完整;
四、保證有權得到公司有關記錄和文件的人及時得到有關文件和記錄;
五、使公司董事、監(jiān)事、高級管理人員明確他們應當
第16篇 董事會事務主管崗位職責
董事會事務主管(三會事務) 中國國際海運集裝箱(集團) 中國國際海運集裝箱(集團)股份有限公司,中國國際海運集裝箱(集團),中集集團 職責描述:
1. 協(xié)助制定和梳理公司治理的規(guī)范制度:公司章程、三會運作規(guī)則、獨立董事制度、關聯(lián)交易決策規(guī)則、年報工作制度、內幕信息管理登記制度、信息披露事務管理辦法等。
2. 協(xié)助公司規(guī)范運作培訓事務,組織公司董事、監(jiān)事、高級管理人員及其他相關人員接受相關法律法規(guī)和其他規(guī)范性文件的培訓。
3. 參與編寫esg報告。
5. 按照公司章程、證監(jiān)會、交易所有關規(guī)則規(guī)定,協(xié)助組織、籌備并列席公司董事會會議及其專門委員會會議、監(jiān)事會會議和股東大會會議。
5. 協(xié)助股東大會、董事會、監(jiān)事會及董事會各專門委員會會議會議資料起草、會議記錄,簽署、保管會議文件并整理歸檔,對會議決議實施中的重要問題向董事會、監(jiān)事會及管理層報告。
任職要求:
1. 教育背景:本科及以上學歷,財務、金融、法律或管理類專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經驗:三年以上公司治理相關從業(yè)經驗,具有上市公司規(guī)范運作工作經歷、董事會辦公室工作經歷者優(yōu)先。
3. 能力素質:熟悉公司法等基本法律法規(guī)和公司治理相關規(guī)定。
4. 具備良好的中英文聽說讀寫能力。
5. 具有較好的學習能力、文字組織能力、溝通協(xié)調能力和復雜問題處理能力。
第17篇 財務總監(jiān)兼董事會秘書崗位職責
財務總監(jiān)兼董事會秘書 江蘇徐工信息技術股份有限公司 江蘇徐工信息技術股份有限公司,徐工信息,徐工 職責描述:
1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標建立適合公司經營管理需要的財務管理和資本運營體系,保持公司財務運作的順暢;
2、參與制訂公司年度總預算匯總、審核下級部門上報的月度預算,召集并主持公司預算會議;
3、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,及時向公司領導匯報工作情況;
4、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作;
5、主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序,經批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況;
6、向股東會提供年度決算報表、財務年度分析、股東會和董事會需要的其他資料。
7、負責新三板掛牌或上市工作對接、協(xié)調及配合,組織召開股東會、董事會及公司各類日常工作協(xié)調會議,會議材料準備、發(fā)放收集、會議通知、會議記錄及存檔等相關事宜;
8、協(xié)調溝通公司與董事、證券所、律師所、會計師事務所、各中介機構和政府相關部門等新三板掛牌或上市服務機構合作關系;
9、負責公司董事會工作、投資者管理工作、融資工作等;
10、按照法定程序籌備董事會會議和股東大會,依法準備和遞交國家有關部門要求董事會會議和股東大會出具的報告和文件;
11、依法負責公司有關信息披露事宜,建立并完善信息披露制度,并保證信息披露的及時性、合法性、真實性、完整性;
12、履行《公司法》、《證券法》、證監(jiān)會和證券交易所要求履行的其他職責;
13、負責公司日常投資和融資相關工作;
14、承辦公司領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、 財務、會計、金融、投資等專業(yè)本科及以上學歷,擁有中級以上會計師職稱,具有注冊會計師資格證書者優(yōu)先考慮;
2、 具備良好的財務管理意識,熟知先進的財務管理方式。十年以上的財務工作經驗,其中五年以上財務管理職位工作經驗;
3、 精通財會專業(yè)知識,通曉會計業(yè)務流程和財務管理模式,熟悉經濟法律法規(guī)、商業(yè)財務知識;
4、 具備出色的財務管理經驗及敏銳的洞察力和數據感覺,熟悉財務計劃、成本分析、預算、成本核算等高級財務管理流程;
5、 具有良好的職業(yè)道德、嚴謹的工作作風以及高度的事業(yè)心和責任感,嚴守公司機密。
6、 熟悉董事會操作流程,熟悉公司營運機制,精通資本市場運作;
7、 熟練掌握有關資本運作的法律、財務、金融、公司治理及綜合管理的知識及技能。善于溝通,協(xié)調項目管控;
8、 熟練掌握公司法、證券法、上市規(guī)則等有關法律法規(guī);
9、 5年以上企業(yè)融資、投融資相關工作經驗,精通國內資本市場運作模式,了解投、融資證券程序及投資分析和相關政策法規(guī);
10、 持有新三板公司董秘證者優(yōu)先考慮,或有上市公司/新三板公司董事會秘書、企業(yè)董事會專員、證券事務、股權事務和工商管理等相關工作經驗者優(yōu)先。
第18篇 董事會辦公室(證券部)崗位職責
1.做好與中國證監(jiān)會、深圳證券交易所及地方證券監(jiān)督管理辦公室等上級部門的聯(lián)絡工作，準備和遞交國家有關部門要求公司股東大會和董事會出具的報告及文件，完成監(jiān)管機構等上級部門布置的任務。
2.籌備股東大會、董事會和監(jiān)事會會議的召開，以及董事長和董事會秘書召集的其他會議，并做好會議的記錄及相關宣傳工作。
3.按及時性、準確性、真實性和完整性的要求，認真執(zhí)行公司信息披露工作制度。在領導授權時，列席涉及信息披露的有關會議，向公司有關部門收集信息披露所需要的各種資料，按照有關法定程序，做好公司臨時信息和定期報告(年度報告、半年度報告、季度報告公告)編制和披露工作。
4.及時了解募集資金投入項目的進度，資金投入情況以及公司的重大事件，包括但不限于：重大收購、出售資產或股權、債務重組、重大訴訟、仲裁事項、重大擔保、重要合同的訂立、變更、解除和終止、重大經營性或非經營性虧損、遭受重大損失、重大投資行為、重大行政處罰、可能依法承擔的賠償責任。
5.做好公司股票分紅派息工作。
6.在適當時機，做好公司在二級市場上募集資金的相關工作。
7.做好公司股票的停牌、復牌的申請工作。
8.中國證監(jiān)會、深圳證券交易所及地方證券監(jiān)督管理辦公室等上級部門下發(fā)文件的處理工作。
9.追蹤外界(包括各種媒體、公司所在地政府、證管部門等)對公司的評述，及時了解公司股票二級市場動態(tài)，如發(fā)現異常情況及時向有關領導匯報，按中國證監(jiān)會有關規(guī)定及時處理。
10.做好董事會辦公室日常的接待來訪、回答咨詢、與各股東之間的聯(lián)系工作，向投資者提供公司公開披露資料。
11.做好公司信息的保密工作，嚴格執(zhí)行公司保密工作制度。內幕信息泄露時，及時采取補救措施加以解釋和澄清。
12.協(xié)助董事會依法行使職權，督辦董事會相關決議的執(zhí)行和落實。
13.»董事長的決定、指示等的督辦工作。
14.董事會相關文件和報告的草擬工作。
15.保管公司股東名冊、董事和董事會秘書名冊、大股東及董事持股資料，以及董事會印章；保管公司董事會和股東大會會議文件和記錄等，做好相關文件資料的立卷歸檔工作，包括建立電子檔案和實物檔案;做好向上市公司證券監(jiān)管系統(tǒng)上傳電子文灼工作。
16.編制《董事會通訊》，內容包括但不限于：監(jiān)管情況、行業(yè)動態(tài)、競爭對手情況、公司生產經營情況等，為公司董事、監(jiān)事、高級管理人員決策提供參考。
17.多方收集信息，為公司重大決策提供咨詢和建議。
18.做好公司董事會提名委員會辦公室和董事會薪酬與考核委員會辦公室的相關工作。
19.完成董事長和董事會秘書交辦的其他工作。
第19篇 董事會管理崗位職責
董事會辦公室-綜合管理崗 匯友建工財產相互保險社 匯友建工財產相互保險社,匯友相互,匯友 職責描述:
1、負責會員代表大會、董事會及下屬專業(yè)委員會的會議組織、會議材料準備、會議紀要草擬、傳簽、跟進落實事項的督辦等。
2、協(xié)助處理與會員、董事及各相關方的溝通工作。
3、開展本社信息披露工作,按照監(jiān)管要求完成信息披露。
4、起草并組織相關部門編寫年度報告等文件,草擬、修訂公司治理相關制度。
5、負責關聯(lián)方檔案管理,維護更新關聯(lián)方信息庫。
6、協(xié)助處理董事會及領導交辦的其它事宜。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,法律專業(yè)優(yōu)先,經濟、金融相關背景,一到三年工作經驗。
2、表達能力較強,熟練操作e_cel、powerpoint等辦公軟件。
3、溝通、協(xié)調能力突出,良好的職業(yè)道德,責任心強。
第20篇 董事會辦公室主任-崗位工作職責
1、職責范圍
1.1負責傳達董事會決議、決定和指示,督促檢查其貫徹執(zhí)行情況;
1.2全面負責董事會辦公室的各項工作;
1.3協(xié)助總經理處理日常事務;
1.4負責協(xié)調各部室、公司之間的工作,監(jiān)督檢查其工作情況;
1.5負責協(xié)助總經理掌握企業(yè)狀況,定期系統(tǒng)地向總經理提供信息和工作建議;
1.6負責職責范圍內程序文件的制訂、執(zhí)行,并及時提出修改建議;
1.7負責綜合性文件、工作計劃及機械公司工作總結等的擬定工作;
1.8負責董事會等會議的組織和準備工作及計劃安排,確定會議時間、地點、與會人員和會議日程,并發(fā)出通知;
1.9負責做好董事會辦公會等的會議記錄,必要時形成會議紀要并下發(fā);
1.10負責對董事會提出的問題進行調查、協(xié)調和處理;
1.11負責按有關規(guī)定做好機械公司外來賓客的接待工作;
1.12負責做好重要公文的審稿工作;
1.13負責綜合性公文的傳遞、傳達、催辦與檢查;
1.14負責審核人力資源管理有關方案,及報表等;
1.15負責董事會辦公室各項費用及各公司購買單件價值在1000元以上辦公用品的有關方案的審核;
1.16負責監(jiān)督全公司印章、總經理名章等的使用;
1.17負責根據人員編制和崗位任職標準,及時調配人員;
1.18負責根據工作需要向總經理提出人員任免、聘用、提拔、調動建議;
1.19負責根據各公司生產計劃,確定勞動組織與定員;
1.20負責組織有關人員審查各公司工資發(fā)放情況;
1.21負責處理職工獎懲事宜;
1.22負責做好工資計劃的審核工作;
1.23負責組織全公司各類人員的考評工作;
1.24負責組織人事檔案的定期審查和整理工作;
1.25負責對本部門人員工作業(yè)績進行考核;
1.26負責全公司防火防盜及廠內治安保衛(wèi)綜合治理工作;
1.27負責按規(guī)定做好公務用車的調度與管理工作;參與車輛外修定點,并提供有關基礎資料;
1.28負責與其它部門的工作協(xié)調;
1.29負責完成機械公司總經理交辦的其它工作。
2、權限與管理接口
2.1權限
2.1.1有權督促、檢查、考核各公司及有關部室對董事會的指示、決定和通知的貫徹執(zhí)行情況;
2.1.2有權向各公司及有關部室催辦董事會限期完成的工作任務;
2.1.3有權監(jiān)督、審查各公司的工資、獎金的發(fā)放;
2.1.4有權審核人力資源管理有關方案,及報表等;
2.1.5有權對以機械公司名義上報或下發(fā)的各種文稿進行審核、修改;
2.1.6有權合理調配和管理公務用車,有權參與車輛外修定點,并提供有關定點資料;
2.1.7有權對各部室、公司價值1000元以上的辦公用品的采購有審核權;
2.1.8有權拒絕虛假統(tǒng)計和不準確數據;
2.1.9有權考察、考核各崗位人員,提出用人建議;
2.1.10有權按規(guī)定接待外來客人;
2.1.11有權規(guī)范各公司及有關部室的定崗、定編、定責及崗級方案;
2.1.12有權向各公司及有關部室索取所需的有關資料、數據;
2.1.13對本部門工作有領導權,對本部門人員工作業(yè)績有考核權,對本部門各類費用有審核權,對不稱職人員有調離本崗建議權;
2.1.14有與本崗職責范圍相對應的其它權利。
2.2 管理接口
2.2.1董事會辦公室主任受機械公司總經理領導;本崗領導董事會辦公室。
2.2.2本崗離崗時,由機械公司總經理指定專人代行其職責。
3、崗位技能要求:
3.1應具備下列條件之一:
1)取得大專以上學歷,獲得中級以上職稱;
2)具有8年以上相關管理工作經驗。
