實驗室質(zhì)量崗位職責(zé)7篇

崗位職責(zé)是什么

實驗室質(zhì)量崗位，是一個專注于確保實驗過程、數(shù)據(jù)和結(jié)果符合既定質(zhì)量標準的專業(yè)角色。這個崗位的核心任務(wù)是建立、維護和改進實驗室的質(zhì)量管理體系，以保障科研活動的準確性和可靠性。

崗位職責(zé)要求

1. 具備扎實的科學(xué)知識和實驗技能，能理解和評估實驗流程的潛在影響。

2. 熟悉相關(guān)行業(yè)的質(zhì)量標準和法規(guī)，如iso 17025、glp、gmp等。

3. 擁有良好的組織能力和細節(jié)關(guān)注度，能制定和執(zhí)行質(zhì)量控制計劃。

4. 具備優(yōu)秀的溝通技巧，能協(xié)調(diào)各部門確保質(zhì)量標準的執(zhí)行。

5. 精通文檔管理，能有效記錄和追蹤質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù)。

6. 善于問題解決，能在出現(xiàn)問題時迅速找到原因并提出解決方案。

崗位職責(zé)描述

實驗室質(zhì)量崗位的日常工作包括審核實驗方法、監(jiān)控實驗數(shù)據(jù)、進行內(nèi)部審計、處理不符合項，以及參與外部評審。此崗位需要密切關(guān)注實驗過程中的每一個環(huán)節(jié)，確保每個步驟都符合預(yù)設(shè)的質(zhì)量標準。此外，還需定期評估和更新質(zhì)量管理體系，以適應(yīng)新的科研需求和技術(shù)發(fā)展。

有哪些內(nèi)容

1. 制定和修訂質(zhì)量手冊、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書，確保實驗室操作的標準化。

2. 實施質(zhì)量培訓(xùn)，提升實驗室人員的質(zhì)量意識和技能。

3. 對實驗設(shè)備進行校準和維護，保證其測量準確性。

4. 監(jiān)控實驗數(shù)據(jù)，確保其真實、完整、可追溯。

5. 進行內(nèi)部質(zhì)量審核，查找并糾正體系中的不足。

6. 處理質(zhì)量問題，分析原因，制定預(yù)防措施。

7. 協(xié)調(diào)與外部認證機構(gòu)的溝通，確保實驗室通過各項認證。

8. 參與實驗項目的質(zhì)量風(fēng)險評估，預(yù)防潛在問題的發(fā)生。

9. 定期報告質(zhì)量狀態(tài)，為管理層提供決策依據(jù)。

10. 促進實驗室文化的建設(shè)，強調(diào)質(zhì)量至上的工作理念。

實驗室質(zhì)量崗位是科研活動的守護者，通過嚴謹?shù)馁|(zhì)量管理，確保實驗結(jié)果的可靠性和科學(xué)性，為科研進步提供堅實的保障。

實驗室質(zhì)量崗位職責(zé)范文

第1篇 實驗室質(zhì)量管理崗位職責(zé)

質(zhì)量總監(jiān)(實驗室管理) 廣州廣電計量 廣州廣電計量檢測股份有限公司分支機構(gòu) 職位描述:

1、依據(jù)iso 17025實驗室認證認可要求建立并改善實驗室質(zhì)量管理體系文件;

2、負責(zé)cnas,、cma實驗室認可相關(guān)文件的準備及實驗室資質(zhì)認可申請、復(fù)評審和擴項工作;

3、根據(jù)質(zhì)量管理體系的要求,制定年度質(zhì)量保證及控制計劃,并負責(zé)按計劃實施;

4、負責(zé)實驗室的質(zhì)量管控,持續(xù)維護和改進實驗室質(zhì)量管理體系,監(jiān)督實驗室檢測過程中質(zhì)量體系的符合性;

5、定期組織質(zhì)量管理體系的培訓(xùn),并負責(zé)法規(guī)標準查新工作;

6、出差巡查監(jiān)督省外各子公司質(zhì)量執(zhí)行情況。

任職要求:

1、工科專業(yè),本科以上學(xué)歷,2年以上實驗室工作經(jīng)驗,熟悉實驗室操作流程;

2、熟悉iso 17025 實驗室質(zhì)量管理體系,具有iso 17025內(nèi)審員資質(zhì);

3、有第三方檢測行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、具備極強的溝通能力和嚴謹務(wù)實的工作態(tài)度,原則性強,立場分明;

5、熟練的英文聽說讀寫能力。

崗位任職人每月有不定期的出差安排,出差另有補貼,介意頻繁出差者慎投。

第2篇 實驗室質(zhì)量負責(zé)人崗位職責(zé)

cnas實驗室質(zhì)量負責(zé)人 迪沙藥業(yè) 迪沙藥業(yè)集團有限公司,迪沙藥業(yè),迪沙 職責(zé)描述:

1、負責(zé)建立并維護實驗室的質(zhì)量管理體系,熟悉體系運行過程,編制并修訂體系文件,組織提供必要的資源,支持過程的運行、監(jiān)視、測量和改進;

2、通過內(nèi)部審核、管理評審對體系的運行進行維護和指引,確保體系得到有效實施和保持;

3、組織內(nèi)部管理知識培訓(xùn),貫徹質(zhì)量體系要求,致力于質(zhì)量目標的實現(xiàn),并組織組內(nèi)人員分析和持續(xù)改進;

4、對本部門出現(xiàn)的不符合項進行調(diào)查和分析,提出糾正措施并組織實施,為實驗室的發(fā)展提供富有建設(shè)性的意見和方向。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè),中級以上(含中級)職稱;

2、具有實驗室檢測工作經(jīng)驗和三年以上質(zhì)量體系管理經(jīng)驗;

3、熟悉藥典和相關(guān)法律法規(guī),了解實驗室質(zhì)量管理體系相關(guān)要求(包括iso/iec17025等);

5、良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,具備團隊合作精神;

6、有職業(yè)道德,獨立工作能力強,應(yīng)變能力突出,有良好的口頭及書面表達能力;

7、原則性強,思維敏捷、嚴謹,工作踏實、認真,有較強的敬業(yè)精神。

第3篇 實驗室質(zhì)量崗位職責(zé)任職要求

實驗室質(zhì)量崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 負責(zé)實驗室的全面管理工作;

2、 負責(zé)實驗室管理體系的策劃、建立和運行及各項管理制度的建立和實施;

3、負責(zé)策劃實施公司產(chǎn)品的各類認證和備案工作;

4、 負責(zé)參與公司新品項目測試評估及評審工作

5、 負責(zé)實驗室儀器儀表、檢測設(shè)備管理制度的建立、實施，負責(zé)檢測試驗設(shè)備購置、維護、報廢等;

6、負責(zé)有關(guān)檢測試驗的技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程等的建立、實施;

7、負責(zé)實驗室人員能力規(guī)劃建設(shè)、技術(shù)管理和內(nèi)部培訓(xùn)，達到認可標準的要求;

8、負責(zé)收集各類試驗科技信息，負責(zé)新技術(shù)、新試驗規(guī)程和新測試方法、新材料的試驗和推廣應(yīng)用;

9、 負責(zé)產(chǎn)品測試計劃書的制定和測試報告審核工作;

10、負責(zé)與第三方實驗室日常業(yè)務(wù)對接和測試進度確認溝通工作考核。

任職要求:

1、機械與自動化、電子信息、計算機、熱能工程等相關(guān)專業(yè);

2、檢測行業(yè)或崗位5年以上主管工作經(jīng)驗;

3、熟悉燃熱類或電器類產(chǎn)品檢測標準及檢測方法;

4、熟悉產(chǎn)品電器安全、emc、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、能效等相關(guān)國家強制性標準;

5、熟悉家電行業(yè)及其產(chǎn)品，熟悉家電、燃氣產(chǎn)品的檢測設(shè)備、國家標準;

6、能獨立制定家電、燃氣產(chǎn)品的檢驗標準、檢驗規(guī)程、規(guī)范;

7、 熟悉儀器儀表、檢測設(shè)備的運行維護和保養(yǎng)。

實驗室質(zhì)量崗位

第4篇 實驗室質(zhì)量管理崗位職責(zé)任職要求

實驗室質(zhì)量管理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、依據(jù)iso 17025實驗室認證認可要求建立并完善實驗室質(zhì)量管理體系文件;

2、負責(zé)cma、cnas實驗室認可相關(guān)文件的準備及實驗室資質(zhì)認可申請、復(fù)評審和擴項評審;

3、監(jiān)督實驗室檢測過程中質(zhì)量體系的符合性，并建議糾正、預(yù)防措施，持續(xù)維護和改進實驗室質(zhì)量管理體系;

4、根據(jù)實驗室質(zhì)量管理體系的要求，制定年度質(zhì)量保證及控制計劃，并按計劃組織實施;

5、定期組織實驗室質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)，并負責(zé)法規(guī)標準收集相關(guān)工作;

6、上長交辦的其他事務(wù)。

任職資格:

學(xué)歷:本科及以上

專業(yè)要求:化學(xué)、藥學(xué)或中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)

工作經(jīng)驗:2年以上

其他要求:

1、工作積極主動，做事嚴謹，原則性強;

2、具有質(zhì)量管理或?qū)嶒炇蚁嚓P(guān)工作經(jīng)驗，具有內(nèi)審員證者優(yōu)先考慮;

3、熟悉cma、cnas的相關(guān)法規(guī)、管理要求和技術(shù)要求，接受過相關(guān)培訓(xùn);

4、能熟練操作各種辦公軟件(word、e_cel、ppt等);

5、具有良好的執(zhí)行能力、溝通能力和分析解決問題能力;

6、良好的文字總結(jié)、撰寫報告的能力。

連絡(luò)方法:①⑤③③⑦②⑨⑨⑤③④ 主要工作職責(zé):

1、依據(jù)iso 17025實驗室認證認可要求建立并完善實驗室質(zhì)量管理體系文件;

2、負責(zé)cma、cnas實驗室認可相關(guān)文件的準備及實驗室資質(zhì)認可申請、復(fù)評審和擴項評審;

3、監(jiān)督實驗室檢測過程中質(zhì)量體系的符合性，并建議糾正、預(yù)防措施，持續(xù)維護和改進實驗室質(zhì)量管理體系;

4、根據(jù)實驗室質(zhì)量管理體系的要求，制定年度質(zhì)量保證及控制計劃，并按計劃組織實施;

5、定期組織實驗室質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)，并負責(zé)法規(guī)標準收集相關(guān)工作;

6、上長交辦的其他事務(wù)。

任職資格:

學(xué)歷:本科及以上

專業(yè)要求:化學(xué)、藥學(xué)或中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)

工作經(jīng)驗:2年以上

其他要求:

1、工作積極主動，做事嚴謹，原則性強;

2、具有質(zhì)量管理或?qū)嶒炇蚁嚓P(guān)工作經(jīng)驗，具有內(nèi)審員證者優(yōu)先考慮;

3、熟悉cma、cnas的相關(guān)法規(guī)、管理要求和技術(shù)要求，接受過相關(guān)培訓(xùn);

4、能熟練操作各種辦公軟件(word、e_cel、ppt等);

5、具有良好的執(zhí)行能力、溝通能力和分析解決問題能力;

6、良好的文字總結(jié)、撰寫報告的能力。

連絡(luò)方法:①⑤③③⑦②⑨⑨⑤③④

實驗室質(zhì)量管理崗位

第5篇 實驗室質(zhì)量負責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

實驗室質(zhì)量負責(zé)人崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)研發(fā)質(zhì)量體系要求，把控解決方案(咨詢類服務(wù))項目流程及細節(jié)，并完成項目的申報、實施及收尾工作，提交各階段的記錄文件

2、基于材料的工藝仿真模型及檢測數(shù)據(jù)，對工藝問題提出相應(yīng)解決方案;

3、根據(jù)仿真分析結(jié)果的殘余應(yīng)力及變形給予指導(dǎo)意見;

4、完成工藝仿真模塊及軟件的研發(fā)工作，參與軟件詳細方案設(shè)計，完成軟件界面、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換等模塊的開發(fā)任務(wù);

5、負責(zé)對實驗結(jié)果進行力學(xué)分析;

6、cnas實驗室相關(guān)工作。

任職要求:

1、機械、材料或力學(xué)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷;

2、了解毛坯成型(如軋制、鍛造、鑄造等)、熱處理、機加工等工藝中的一種以上;

3、熟悉質(zhì)檢相關(guān)知識，了解gjb9001及iso17025質(zhì)量管理體系

4、具備閱讀材料學(xué)、力學(xué)等相關(guān)中英文文獻、標準的能力

5、負責(zé)cnas實驗室建立，運行及能力驗證提供者優(yōu)先

6、參與過有關(guān)“殘余應(yīng)力”與“加工變形”的工藝研究或?qū)嶋H項目者優(yōu)先考慮;

7、具有良好的團隊協(xié)作精神和職業(yè)素養(yǎng)。

實驗室質(zhì)量負責(zé)人崗位

第6篇 實驗室質(zhì)量崗位職責(zé)

實驗室質(zhì)量主管 魚躍醫(yī)療 江蘇魚躍醫(yī)療設(shè)備股份有限公司,魚躍醫(yī)療,魚躍 職責(zé)描述:

1. 參與實驗室質(zhì)量體系的規(guī)劃 (協(xié)助實驗室總監(jiān)) ;

2. 負責(zé)具體的實驗室體系文件的編寫、制定;

3. 負責(zé)實驗室質(zhì)量體系日常運行的監(jiān)督和管理;

4. 負責(zé)實驗室檢測質(zhì)量的監(jiān)督;

5. 直接應(yīng)對內(nèi)外部質(zhì)量體系審核。

任職要求:

1. 熟悉了解實驗室運行的質(zhì)量體系要求 (iso/iec 17025/cma 要求);

2. 具備實際的電氣類實驗室質(zhì)量工作經(jīng)驗;

3. 能夠獨立編寫實驗室質(zhì)量體系文件(1~3級文件);

4. 具備獨立規(guī)劃和結(jié)果控制的能力;

5. 具有基本的管理能力或潛能。

第7篇 實驗室質(zhì)量管理員崗位職責(zé)

1、對校準工程師進行入職質(zhì)量體系培訓(xùn)考核,以及進行定期質(zhì)量體系培訓(xùn)考核;

2、儀器進出庫檢查標記、證書質(zhì)量檢查(包括外校證書)、工程師校準質(zhì)量監(jiān)督;

3、實驗室環(huán)境控制、標準儀器控制;

4、質(zhì)量體系文件和質(zhì)量記錄管理;

5、實驗室儀器流轉(zhuǎn)時間(tat)統(tǒng)計、工作量統(tǒng)計、證書差錯率統(tǒng)計、實驗室各種質(zhì)量記錄的整理歸檔;

6、客戶投訴和抱怨處理、客戶滿意度調(diào)查、監(jiān)督糾正和預(yù)防措施的實施和有效性確認;

7、實驗室內(nèi)審計劃和實施;

8、實驗室能力驗證(pt)計劃實施和結(jié)果報送

能力要求:

1、理工科本科及以上學(xué)歷,3年以上校準實驗室工作經(jīng)驗,1年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

2、熟悉iso/iec 17025檢測和校準實驗室通用要求;

3、具有良好的管理、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強,執(zhí)行能力強;

4、良好的英語聽說讀寫能力;

5、熟練使用辦公軟件word、e_cel、ppt1.

福利:

1.五天八小時,五險一金,按國家規(guī)定休假;

2. 帶薪年假,年底年終獎;

3. 每年可享受一次公費出省旅游及多次外出爬山聚會,k歌,戶外等活動,表現(xiàn)好者可享受出國游;

4. 職業(yè)平臺廣闊,各類獎金優(yōu)厚,升職調(diào)薪空間大。

5. 公司不含食宿