崗位職責是什么
教導(dǎo)處是學(xué)校教育管理的核心部門，主要負責制定教學(xué)計劃，監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量，協(xié)調(diào)教師工作，以及處理學(xué)生行為和學(xué)術(shù)問題。教導(dǎo)處的工作人員扮演著連接教師、學(xué)生、家長和社會的橋梁角色，確保學(xué)校的教育目標得以實現(xiàn)。
崗位職責要求
1. 具備深厚的教育理論知識，了解教育教學(xué)規(guī)律。
2. 熟悉國家教育政策法規(guī)，能夠準確解讀并執(zhí)行。
3. 擁有良好的組織協(xié)調(diào)能力，能有效溝通并解決各類問題。
4. 具備決策能力和解決問題的技巧，應(yīng)對突發(fā)情況。
5. 對教育質(zhì)量有高要求，注重教學(xué)效果和學(xué)生全面發(fā)展。
崗位職責描述
教導(dǎo)處的工作涉及多個層面，包括教學(xué)管理、學(xué)生事務(wù)、教師發(fā)展和家校合作。工作人員需要定期評估教學(xué)進度，調(diào)整課程設(shè)置以滿足學(xué)生需求。他們需關(guān)注學(xué)生的行為規(guī)范，及時處理違紀事件，同時也為學(xué)生提供指導(dǎo)和支持。此外，教導(dǎo)處還負責教師的專業(yè)發(fā)展，組織培訓(xùn)活動，提升教師的教學(xué)能力。
有哪些內(nèi)容
1. 教學(xué)計劃與質(zhì)量監(jiān)控：制定學(xué)期教學(xué)計劃，監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量，定期進行教學(xué)評估。
2. 學(xué)生事務(wù)管理：處理學(xué)生違紀行為，調(diào)解學(xué)生糾紛，維護校園秩序。
3. 教師發(fā)展：組織教師培訓(xùn)，提供教學(xué)資源，推動教師專業(yè)成長。
4. 家校聯(lián)系：建立與家長的有效溝通渠道，舉辦家長會，共同促進學(xué)生發(fā)展。
5. 政策執(zhí)行與解讀：理解和執(zhí)行教育政策，確保學(xué)校教育活動合規(guī)。
6. 學(xué)術(shù)管理：管理學(xué)生的學(xué)術(shù)成績，處理考試爭議，確保公正公平。
7. 學(xué)生活動組織：策劃和實施各類學(xué)生活動，如課外興趣小組、學(xué)術(shù)競賽等。
8. 危機處理：應(yīng)對突發(fā)事件，如學(xué)生安全問題、教學(xué)事故等，制定應(yīng)急方案。
教導(dǎo)處的工作人員需要在日常工作中不斷優(yōu)化教學(xué)環(huán)境，提升教學(xué)效果，同時關(guān)注每一位學(xué)生的需求和成長，致力于構(gòu)建和諧、有序、高質(zhì)量的教育環(huán)境。他們的工作對學(xué)校教育質(zhì)量和學(xué)生未來發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。
教導(dǎo)處崗位職責范文
第1篇 教導(dǎo)處崗位工作職責
篇一:教導(dǎo)處工作職責范文
教導(dǎo)處是學(xué)校教學(xué)工作的重要職能部門和具體管理部門,教導(dǎo)處主任負責主持教導(dǎo)處的日常工作,整個工作分教務(wù)、政教、教科研三塊,副主任協(xié)助主任做好分管工作,具體職責如下:
一、教務(wù)
1、協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)擬訂并具體實施全校的教務(wù)工作計劃。
2、擬定教學(xué)工作計劃和各科教師的學(xué)期授課計劃,組織教師開展相應(yīng)的教研活動。布置教師規(guī)范備課,認真教學(xué)。具體負責教學(xué)工作的檢查,不定期檢查課堂教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,及時總結(jié),交流教學(xué)經(jīng)驗,提高教學(xué)質(zhì)量。做好學(xué)生的成績考核、登記工作。
3、組織安排學(xué)生的課外活動。
4、管理實驗室、電教室、圖書館等必要的教學(xué)場所,組織檢查儀器、設(shè)備、圖書資料的合理使用和保管。
5、合理安排學(xué)習(xí)和休息時間,編制課程總表,負責處理教師的聽課、調(diào)課、代課等項工作,組織好期中、期末考試工作,及時了解學(xué)生情況,調(diào)整學(xué)生負擔。
二、政教
1、擬定和組織實施學(xué)校的德育工作計劃,經(jīng)常進行檢查,定期進行總結(jié)匯報。
2、協(xié)助校長選配班主任,審批班主任工作計劃,定期召開班主任會議,指導(dǎo)檢查班主任工作,組織學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗,提高班主任的理論水平與業(yè)務(wù)水平。
3、負責學(xué)生的政治思想工作,指導(dǎo)少先隊的工作,積極開展爭創(chuàng)文明班級、先進班級集體活動。
4、注意掌握學(xué)生思想動態(tài),檢查執(zhí)行《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和校紀校規(guī)的情況,及時提出加強思想政治教育工作的意見。
5、組織班主任搞好學(xué)生的操行評定和評選各類優(yōu)秀學(xué)生的活動,做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。
6、組織開展班際競賽活動,負責學(xué)校的紀律、衛(wèi)生、生活、勞動管理工作,努力創(chuàng)造良好的校風。
7、積極培訓(xùn)學(xué)生干部和各方面的積極分子,努力爭取校外教育機構(gòu)和有關(guān)部門的配合,開展有益于學(xué)生身心健康的教育活動。
8、抓好保衛(wèi)工作,作好安全教育,收集整理有關(guān)政教方面的檔案資料。
9、負責招生、編班工作。負責學(xué)生的操行評定、總結(jié)評比工作及學(xué)籍管理工作等,建好學(xué)生檔案。
三、教科研
1、擬定和組織實施學(xué)校教育科研計劃,經(jīng)常進行檢查,定期進行總結(jié)匯報。
2、組織學(xué)校教育科研的征題、立項、檢查、成果評選和推廣以及向有關(guān)部門推薦立項課題等管理工作。做好課題檔案工作。保證學(xué)校教育活動正常健康地開展。
3、普及教育科學(xué),組織、推動教育理論學(xué)習(xí)。組織開展教師教育理論水平和科研能力的考核與評估。組織、參與或接受有關(guān)業(yè)務(wù)部門下達的課題研究活動,推動學(xué)校教育改革,體現(xiàn)“科研興?！钡乃枷?。
4、負責教育信息收集和管理工作,根據(jù)本校實際積極學(xué)習(xí)和推廣先進的教學(xué)理念,為教師提供信息和教育科研情報資料,做好校際間的信息和業(yè)務(wù)交流。
5、加強與有關(guān)業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,接受上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo),完成有關(guān)教科研任務(wù)。
篇二:教導(dǎo)處工作職責
教導(dǎo)處在校長領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針,組織全校教學(xué)和德育工作,其具體職責是:
1、制定全校教學(xué)工作計劃,建立教學(xué)常規(guī)和正常的教學(xué)秩序,保證教學(xué)計劃的執(zhí)行。
2、領(lǐng)導(dǎo)教研組工作,幫助教研組制定具體的教研計劃,領(lǐng)導(dǎo)各教研組的教學(xué)研究活動,總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗。
3、組織教師學(xué)習(xí)和貫徹教學(xué)大綱,制定教學(xué)計劃,研究教學(xué)內(nèi)容,提高教學(xué)質(zhì)量。
4、檢查教師教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況以及教學(xué)計劃的執(zhí)行情況,經(jīng)常聽課,檢查教師的備課筆記和學(xué)生的各科作業(yè),組織好期中、期末考試。
5、經(jīng)常召開部分教師和學(xué)生座談會,了解教師在教學(xué)過程中存在的問題,幫助教師不斷改進教學(xué)。
6、組織教師學(xué)習(xí)和進修,檢查進修計劃的執(zhí)行情況,交流學(xué)習(xí)、進修的經(jīng)驗和成果。
7、協(xié)助教師對學(xué)生進行思想政治教育,幫助教師開展以《中學(xué)生守則》為主要內(nèi)容的行為規(guī)范教育,愛國主義教育,革命理想教育和共產(chǎn)主義道德品質(zhì)教育,使學(xué)生樹立良好的校風和學(xué)風。
8、指導(dǎo)和協(xié)助班主任和教師做好班級工作,總結(jié)交流經(jīng)驗,進行定期考評,落實獎懲制度。
9、了解學(xué)生學(xué)習(xí)和生活情況,幫助班主任和學(xué)生處理工作、學(xué)習(xí)中的問題,促進教學(xué)相長。
10、協(xié)助工會、共青團、少先隊、學(xué)生會的工作,統(tǒng)一安排和開展各項有益的課外活動,開辟第二課堂,豐富學(xué)生課余生活。
11、協(xié)助校長領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校體育工作,積極開展群眾性體育活動,協(xié)助校長組織好全校性的體育運動會。
12、加強師生保健工作,定期對師生進行健康檢查,建立師生健康檔案。
篇三:上海民辦楊浦實驗學(xué)校
(一). 教導(dǎo)處職能
是學(xué)校的教學(xué)業(yè)務(wù)管理部門,負責實施日常教學(xué)、教師隊伍、教務(wù)、考務(wù)、學(xué)籍管理等教學(xué)管理。教導(dǎo)主任由校長任命,其工作對校長負責。
1. 執(zhí)行校長和校務(wù)會議決定,堅定地貫徹實施學(xué)校辦學(xué)宗旨,以辦學(xué)宗旨統(tǒng)率全體教師的教育思想。
2.教學(xué)質(zhì)量管理:對教學(xué)質(zhì)量進行調(diào)查,并采取相應(yīng)的措施。
3.教師隊伍管理:根據(jù)校長室指示,起草教師工作條例,制定教師的配備、引進、培訓(xùn)、考核等工作計劃目標,并組織實施。
4.教學(xué)規(guī)范管理:制定教學(xué)工作規(guī)范,并組織實施。
5.課程管理:起草課程設(shè)置整體方案,制定課程計劃,并組織實施。
6.教研組建設(shè)管理:任命教研組長;根據(jù)教研組長提名,任命必修課備課組長;制定教研組工作要求和教研組長、備課組長崗位職責,并組織實施。
7.教務(wù)管理:根據(jù)課程計劃完成排課工作;根據(jù)調(diào)課管理辦法安排調(diào)課,
(二)教導(dǎo)處崗位職責
教導(dǎo)處以學(xué)校倡導(dǎo)的“誠、毅、勤、勇”四字校風為宗旨,實行崗位責任制,塑造“務(wù)實創(chuàng)新、開拓進取、高效協(xié)作”的工作作風,創(chuàng)設(shè)分工協(xié)作,團結(jié)奮斗的工作氛圍,確立良好的工作形象。通過對教學(xué)過程、目標的管理,為每一位學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)教育和服務(wù)。崗位職責如下:
一.崗位一:主任
1.貫徹實施學(xué)校辦學(xué)方案,執(zhí)行校長和校務(wù)會議決定,主持部門全面工作,向校長負責,并向校長和校務(wù)會議匯報工作。
2.根據(jù)上級教育行政部門有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合學(xué)校的教學(xué)實際,負責起草實施課程設(shè)置整體方案,檢查落實教學(xué)常規(guī)管理,保證教學(xué)秩序的正常運轉(zhuǎn)。
3. 處理、協(xié)調(diào)與學(xué)校其他部門相關(guān)的工作,并安排本部門落實解決。
4.協(xié)助校長配置各學(xué)科、年級任課教師,根據(jù)需要推薦任聘任職教師,并負責考核。對教師任課調(diào)整有建議配置權(quán),對教研組長有任免權(quán)。協(xié)助政教處確定班主任人選。
5.負責編排學(xué)校的作息時間表和各年級課程表,具體安排學(xué)校住宿生晚自修工作時間、內(nèi)容和人員。在執(zhí)行過程中有權(quán)進行調(diào)整。
6.對教師的臨時請假,要做好代課安排。
7. 深入教學(xué)第一線了解教學(xué)動態(tài),負責撰寫教學(xué)工作日志,定期向校長匯報。
8.定期組織家長會、學(xué)生座談會,及時收集教學(xué)反饋意見,作好記錄,重要情況,及時向校長匯報。
9.制訂教師隊伍建設(shè)階段目標和實施細則,檢查教師教學(xué)工作,并進行考核。
10.負責建立教學(xué)檔案、學(xué)籍管理制度,組織好各項教學(xué)統(tǒng)計報表的填寫和上報。
11.負責學(xué)生選修課、活動課、興趣課的安排和管理。
12.學(xué)校管理制度規(guī)定的需由主任負責的工作。
13.完成校長交辦任務(wù)。
二. 崗位二:副主任
1. 貫徹實施楊浦實驗學(xué)校辦學(xué)方案,協(xié)助主任工作,并向主任負責、報告工作。
2.對學(xué)校高中教學(xué)常規(guī)實施全面管理,包括課堂教學(xué)、教務(wù)、考務(wù)等日常管理工作。
3.對高中教學(xué)常規(guī)的執(zhí)行情況定期分析、通報,及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中出現(xiàn)的問題,并進行妥善處理。
4.召集高中年級組長、教研組長及其他工作會議。
5.完成部門工作規(guī)劃和學(xué)期(學(xué)年)工作任務(wù)。
6.有關(guān)制度規(guī)定的工作及臨時工作任務(wù)。
三. 崗位三:副主任
1.貫徹實施學(xué)校辦學(xué)方案,協(xié)助主任工作,并向主任負責、報告工作。
2.對學(xué)校初中教學(xué)常規(guī)實施全面管理,包括課堂教學(xué)、教務(wù)、考務(wù)等日常管理工作。
3.對初中教學(xué)常規(guī)的執(zhí)行情況定期分析、通報,及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中出現(xiàn)的問題,并進行妥善處理。
4.召集初中年級組長、所分管教研組組長及其他工作會議。
5.完成部門工作規(guī)劃和學(xué)期(學(xué)年)工作任務(wù)。
6.負責初中各年級學(xué)生考試、考查競賽與活動的具體工作,并作出質(zhì)量分析報表。
7.深入教學(xué)第一線了解教學(xué)動態(tài),并及時反饋。
8.定期組織檢查學(xué)生作業(yè)和教案抽查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。
9.負責安排文印、教學(xué)書籍的領(lǐng)發(fā)及登記。
四. 崗位四:教務(wù)員a
1.貫徹實施楊浦實驗學(xué)校辦學(xué)方案,根據(jù)崗位職責開展日常工作,向主管負責。
2.根據(jù)準確無誤、符合規(guī)律、合情合理、秉公辦事的要求,在開學(xué)一周前,協(xié)助排好課表,并輸入電腦,根據(jù)調(diào)配管理要求做好平時的調(diào)課工作。
3.根據(jù)考試日程安排,排好考場和監(jiān)考教師。
4. 根據(jù)主管安排,組織學(xué)生問卷調(diào)查,并進行適當統(tǒng)計分析。
5. 完成教導(dǎo)處事務(wù)工作和臨時工作任務(wù)。
五教務(wù)員b
1. 貫徹實施學(xué)校辦學(xué)方案,根據(jù)崗位職責開展日常工作,向主管負責。
2. 定期對學(xué)生成績進行分析,做好期中、期末的質(zhì)量分析統(tǒng)計工作。
3. 遵照上級有關(guān)部門規(guī)定,做好日常學(xué)籍管理工作。
4. 根據(jù)學(xué)校實際情況,為學(xué)生選擇合理的保險項目,并做好相應(yīng)工作。
5. 及時做好教育、教學(xué)用書的征訂、發(fā)放工作。
6. 負責畢業(yè)生的檔案管理、升學(xué)報名等工作。
篇四:教導(dǎo)處工作職責
一、教導(dǎo)處職責范圍
教導(dǎo)處是學(xué)校管理業(yè)務(wù)的綜合職能機構(gòu),在分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。其主要職責如下:
1、組織制定全校各專業(yè)教學(xué)計劃,課程教學(xué)要求,各項教學(xué)管理規(guī)章制度和教學(xué)文件,報分管校長批準后組織實施。
2、安排學(xué)期、學(xué)年教學(xué)任務(wù)及工作計劃,編排教學(xué)課程、實習(xí)實踐安排及作息時間表,學(xué)生考查程序安排表。負責對全校教學(xué)人員的教學(xué)進程、各個教學(xué)環(huán)節(jié)的執(zhí)行情況進行督促、檢查、登記、統(tǒng)計和公布等工作。負責為教師提供各種必要的教學(xué)服務(wù),包括教學(xué)器材、資料的提供,教學(xué)輔助人員的安排與調(diào)度,臨時性教學(xué)活動及人員調(diào)整等工作,保證正常的教學(xué)秩序。
3、組織召開教務(wù)會議,研究處理日常教務(wù)管理工作,及時分析和解決教學(xué)工作中出現(xiàn)的問題,搞好材料準備、教學(xué)資料的文印等工作。
4、指導(dǎo)教研組工作與教研組一道組織開展教學(xué)研究活動,搞好課程改革、經(jīng)驗交流、論文撰寫及交流等工作。
5、統(tǒng)籌和管理學(xué)校微機房、儀器室、圖書室、體育器材室。負責對教材及其它教學(xué)器材的購置計劃及保管使用的管理工作。
6、負責組織各類學(xué)科競賽、技能競賽等活動,搞好對口升學(xué)的復(fù)習(xí)安排,以及統(tǒng)考和各類考證工作。
7、配合招生安置辦公室搞好招生工作,作好學(xué)生學(xué)籍管理工作。
8、負責有關(guān)教學(xué)文件資料、教師業(yè)務(wù)檔案、學(xué)生檔案資料的管理工作。
9、負責對教學(xué)工作的開展及完成情況進行全面總結(jié),對于存在的問題提出改善或改進的意見和建議。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
二、教導(dǎo)處主任崗位職責
在分管校長的領(lǐng)導(dǎo)下,主持開展教導(dǎo)處的工作,具體工作職責如下:
1、按照上級規(guī)定的教學(xué)計劃、教學(xué)大綱及有關(guān)教學(xué)法規(guī)文件,結(jié)合學(xué)校的實際,組織制定實施性教學(xué)計劃、教學(xué)要求、工作計劃及各項教學(xué)管理制度;牽頭進行專業(yè)調(diào)整、教改方案的論證實施。
2、加強教學(xué)常規(guī)管理,保持正常的教學(xué)秩序。檢查指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各專業(yè)的教學(xué)工作,完成各類教學(xué)任務(wù)。
3、指導(dǎo)教研組開展教研活動,改進教學(xué)方法,抓好教科研和教學(xué)改革,提高教學(xué)水平。
4、協(xié)調(diào)任課教師的安排,組織對教師教學(xué)質(zhì)量的檢查、考核和經(jīng)驗交流;管好教師業(yè)務(wù)檔案。
5、加強對機房、儀器室、圖書室、體育器材室的管理,抓好第二課堂工作。
6、協(xié)助招生安置辦公室搞好招生工作,作好學(xué)籍管理工作。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
三、教導(dǎo)干事崗位職責
在教導(dǎo)處主任的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,其職責如下:
1、按班編制全校總課表。
2、負責教學(xué)檔案、教師業(yè)務(wù)資料的收集、登記、整理、轉(zhuǎn)交管理工作。
3、組織試卷、監(jiān)印、裝訂、保管、收集、封存工作。
4、負責教材以及其它教學(xué)器材的保管,發(fā)放等管理工作。
5、負責學(xué)生的各種資料的整理,作好學(xué)籍管理工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
四、打印員崗位職責
1、負責各處室安排的打印任務(wù),保證打印及時、規(guī)范和質(zhì)量要求。
2、作好文件、試卷打印的保密工作。
3、作好文檔復(fù)印的統(tǒng)計工作。
4、愛護和正確使用設(shè)備,負責打印設(shè)備的日常維護,注重材料節(jié)約。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
五、機房管理員崗位職責
1、嚴格遵守學(xué)校對計算機房提出的的各項管理制度。 樹立為教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù)的思想。
機房管理員是機房使用的組織者和管理者,確保機房的正常運轉(zhuǎn)和合理使用,為其主要職責。
2、認真負責計算機房的各種設(shè)備、機器的日常維護工作,確保老師對計算機房的正常使用。
發(fā)現(xiàn)計算機故障,應(yīng)及時排除。計算機的硬、軟件出現(xiàn)故障,不能自行排除的及時向教務(wù)處匯報,并催促維修人員及時修理,不得隨意影響教學(xué),較重大的事故及時向校長報告。
3、參加計算機教研組、教務(wù)處進行的相關(guān)活動,并完成布置的相關(guān)任務(wù)。
4、提醒學(xué)生和來機房上課的老師注意遵守計算機房的管理制度,并配合來計算機房上課的老師的有關(guān)工作。
5、做好機房的安全工作,嚴防機房失竊、失火等事故的發(fā)生,切實注重師生用電安全。計算機房管理人員必須會正確、快速地使用滅火機。
6、不得讓無關(guān)人員隨意進入機房,不得讓非操作人員上機操作和撥弄機房內(nèi)的各種開關(guān)。
7、及時發(fā)現(xiàn)工作中的有關(guān)問題,及時向校領(lǐng)導(dǎo)提出合理的改進意見供領(lǐng)導(dǎo)工作參考。
8、每周結(jié)束后,必須認真檢查計算機房內(nèi)的所有機器是否已正常關(guān)閉,并及時處理問題,切斷電源,關(guān)好門窗。
9、學(xué)期結(jié)束時,對機房的各種設(shè)備進行全面的清理,并對設(shè)備的損耗、機房整個學(xué)期的運行、機房的開課率、管理中存在的問題等情況作書面匯報上交校長室。
六、體育器材管理員崗位職責
1、認真做好體育器材、設(shè)施的添置、驗收登帳、清點、保管、維修保養(yǎng)及安全工作。
2、建好臺帳、切實做到帳、物相符。
3、及時向主管部門匯報、器材、設(shè)備的管理、使用情況和存在的問題。
4、精密、貴重器材要妥善保管,做到防潮、防塵、防丟失。
5、器材室鑰匙除主管部門掌握外,原則上只能由管理員掌握,如因特殊原因,其他人員需使用鑰匙,須經(jīng)主管部門批準同意,并做好借用手續(xù),方可領(lǐng)用。
6、做好學(xué)校大型體育活動的器材準備工作,全力保證活動正常有序進行。
7、教職工和學(xué)生借用體育器材,在不影響教學(xué)的前提下,應(yīng)嚴格履行相關(guān)手續(xù)。
8、對報廢或需要維修的體育器材和設(shè)施應(yīng)及時主動的和學(xué)?？倓?wù)處聯(lián)系。嚴格按程序操作。
七、圖書室管理員崗位職責
1、負責學(xué)校圖書室、圖書的登記和統(tǒng)計,定期進行檢查與核實。
2、負責對教材及教學(xué)資料的流通,使用情況進行登記與統(tǒng)計,每學(xué)期末將教學(xué)用書庫存及使用情況匯總表上報教導(dǎo)處予以備案。
3、負責對圖書室的書刊、書架、書柜等進行定期整理與維護,負責圖書室的日常清潔衛(wèi)生及安全工作。
4、負責圖書的借還工作。
5、學(xué)期末,負責對所有書刊進行收集、入館及登記工作。
篇五:教導(dǎo)處職責
一、教導(dǎo)處工作任務(wù):
1、協(xié)助校長貫徹執(zhí)行教育方針,按教育規(guī)律辦學(xué),全面完成教育的任務(wù);協(xié)助校長制訂和組織實施學(xué)校的教育教學(xué)工作計劃,經(jīng)常進行檢查,定期進行總結(jié)。
2、組織管理學(xué)生思想政治教育工作。
3、組織、管理教學(xué)工作。
4、管理學(xué)生的體育衛(wèi)生保健工作。
5、組織教師開展教學(xué)研究工作。
6、協(xié)助校長搞好實驗室、圖書室的建設(shè),檢查、指導(dǎo)實驗室、圖書室,做好圖書、儀器、設(shè)備的添置建議、管理工作
二、教導(dǎo)處常規(guī)工作:
教導(dǎo)處常規(guī)工作主要內(nèi)容有編班、編排課表,編排校歷、作息時間表,編排每周活動總表,學(xué)籍管理,圖書儀器管理,教務(wù)統(tǒng)計,教務(wù)檔案資料的管理、教研工作等。
1、編班 編班應(yīng)遵循的要求:編班前要充分了解學(xué)生的情況,以作為編班的依據(jù),班級人數(shù)大致要相當,班級男女生比例大體相等,班級編定后要保持相對穩(wěn)定。
2、編排課表 課表規(guī)定了教學(xué)科目的安排、運行秩序和節(jié)奏。要嚴格按照國家教學(xué)計劃的規(guī)定來安排科目和每周上課時數(shù),安排課表要符合教育學(xué)、心理學(xué)和衛(wèi)生的要求,首先要有利于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。除作文課外,同一課程一般不應(yīng)兩節(jié)連排。編排課表要考慮到教師的備課,教學(xué)設(shè)備的利用等方面。
3、編排校歷
4、編排作息時間表
5、編排周活動安排表
6、學(xué)籍管理 建立學(xué)生學(xué)籍檔案:學(xué)籍登記表,學(xué)生體質(zhì)健康檔案、畢業(yè)生登記表和學(xué)生休學(xué)、復(fù)學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)登記冊等學(xué)籍檔案。
7、全校學(xué)生花名冊 每學(xué)年教導(dǎo)處都要建立全校學(xué)生花名冊。
8、學(xué)生成績冊 每學(xué)期各級各班各科都要有學(xué)生成績冊。學(xué)生成績冊要有期末成績。成績冊每學(xué)期期末教導(dǎo)處要收回存檔。
9、課程總表和教師任課一覽表 每學(xué)期教導(dǎo)處要有課程總表,校長室要有教師任課一覽表。
10、組織領(lǐng)導(dǎo)教研工作 學(xué)校的教研工作由教導(dǎo)處負責組織領(lǐng)導(dǎo),教研組負責具體實施。
11、教學(xué)檔案資料的管理 教學(xué)檔案管理資料有:期末統(tǒng)考成績評比表、教師基本情況一覽表、各種活動資料、教案(作業(yè))檢查記錄表、教師工作計劃(總結(jié))、教師論文、教師業(yè)務(wù)檔案等。
三、教導(dǎo)處工作職責 :
教導(dǎo)處是學(xué)校管理教育、教學(xué)工作的職能部門。在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助完成學(xué)校德育、教學(xué)、科研工作。
(一)德育工作:
1.把德育工作放在學(xué)校重要位置,有計劃、有實效地開展系列教育活動,健全落實學(xué)校德育管理的各項工作制度和檢查措施。
2.定期指導(dǎo)班主任(包括年級組長)開展學(xué)生的思想道德教育和行為習(xí)慣訓(xùn)練。
3.重視學(xué)生共青團員,少先隊工作,積極發(fā)揮團、隊組織的作用。
4.落實《小學(xué)生行為規(guī)范》具體措施,對常規(guī)做到有要求、有檢查、有評估,有結(jié)論。做好關(guān)心特困學(xué)生、學(xué)困生、留守學(xué)生等各項工作。
5.開展家庭教育輔導(dǎo),辦好家長學(xué)校,充分發(fā)揮家長的作用,家訪工作要經(jīng)常化、制度化、人人參與家長受訪。
(二) 教學(xué)管理工作:
1.加強教學(xué)思想管理,通過各種學(xué)習(xí)和教學(xué)實踐活動幫助教師端正教育思想,形成素質(zhì)教育相一致的教育實踐行為組織有關(guān)專家對提高素質(zhì)課堂教學(xué)的質(zhì)、效進行專業(yè)引導(dǎo)。
2.掌握各科教師貫徹課程標準的情況,指導(dǎo)和檢查年級組和教研組工作,及時分析各種情況,力爭使每位教師,每個學(xué)科的都能在原有基礎(chǔ)上有所提高。
3.控制與調(diào)節(jié)各個教學(xué)環(huán)節(jié),要求教師每周聽課不少于2節(jié)。幫助教師改進教學(xué)方法。提高課堂教學(xué)的質(zhì)量和效益。
4.按有關(guān)要求,建立與健全教研組活動的制度,有計劃組織好學(xué)科教研組的課堂教學(xué)實踐研究活動。及時總結(jié)和推廣教學(xué)經(jīng)驗,積極培訓(xùn)教學(xué)骨干,努力提高科研質(zhì)量。
5.抓好教學(xué)質(zhì)量管理,了解師生教與學(xué)的情況。及時分析研究,反思,采取整改措施,提高課堂教學(xué)的效益。
6.重視教育信息化的推進,積極形成信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合的實踐活動,努力探索現(xiàn)代信息環(huán)境下的教學(xué)新模式。
(三)其它組織管理工作
組織管理好體育、衛(wèi)生、科技、藝術(shù)等工作。
1、加強體育課和體鍛課的管理,確保學(xué)生每天有一小時的體育活動時間,組織好運動會。
2、抓好學(xué)生健體教育。
3、加強科技、藝術(shù)等教育,定期開展相應(yīng)活動。
第2篇 教導(dǎo)處主任崗位職責(特殊教育學(xué)校)
教導(dǎo)處主任全面負責學(xué)校的教育教學(xué)研究、教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo)與師資培訓(xùn)等方面的工作，其具體職責如下：
1.認真貫徹落實省、市、縣教科研部門有關(guān)教研、教改和教學(xué)方面的工作意見，指導(dǎo)學(xué)校教研、教改的探索、實驗、總結(jié)和推廣工作。認真制訂每學(xué)期學(xué)校教育教學(xué)研究計劃，及時總結(jié)學(xué)校教研科研管理經(jīng)驗，為校長決策提供信息。
2.加強與市、縣教科院所及教研室等教育科研單位的聯(lián)系，定期召開全校教學(xué)工作及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議，學(xué)習(xí)教育理論，通報教育信息。對各組教學(xué)計劃的執(zhí)行情況進行檢查和評價，組織并指導(dǎo)各組開展教育教學(xué)研究活動，經(jīng)常深人備課組、教研組和課堂，開展調(diào)查研究和聽課、評課活動，檢查教學(xué)效果和各學(xué)科教學(xué)計劃的實施情況。分析學(xué)生的學(xué)習(xí)心理與質(zhì)量，研究、改進教學(xué)方法，大力開展對教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的改革探討，對學(xué)校教育教學(xué)工作的調(diào)整、改革，提出建議和意見；探索特教學(xué)校的教育教學(xué)規(guī)律，擬定實施辦法，保證各項教學(xué)工作順利完成。
3.加強對學(xué)生的思想教育工作研究，指導(dǎo)做好學(xué)生的思想教育工作，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，提出學(xué)生的思想教育改進意見。
4.積極組織好學(xué)校各項大型教科研活動，如對外觀摩課、示范課、公開課、匯報課的實施與評價工作。積極參加校內(nèi)外、省內(nèi)外學(xué)術(shù)交
流活動，對外出參加學(xué)術(shù)活動或?qū)W術(shù)會議帶回的信息，要通過多種形式向一線教師傳達。主辦刊物，廣泛收集和介紹國內(nèi)外特殊教育研究的新信息，同時將學(xué)校的教學(xué)研究成果推向省內(nèi)外，擴大學(xué)校影響。鼓勵與指導(dǎo)教師撰寫教育教學(xué)論文，力爭每年發(fā)表縣、市、省、國家級較高水平的科研論文左右。同時負責與同行學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的交流聯(lián)系工作。
5.全面了解教師的思想狀況、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)專長和參加教研活動等方面情況。培養(yǎng)和宣傳先進教科研典型，抓好對各級骨干教師、學(xué)科帶頭人的推薦、認定、考評工作。有計劃、有步驟地培養(yǎng)青年教師，幫助指導(dǎo)青年教師進修業(yè)務(wù)、總結(jié)經(jīng)驗和學(xué)習(xí)交流，負責對新分配教師進行業(yè)務(wù)考察并提出考察意見，嚴格執(zhí)行教師業(yè)務(wù)考核制度，不斷健全教師考績檔案。
6.負責組織校內(nèi)各學(xué)科統(tǒng)考和競賽的命題、閱卷、統(tǒng)計、試卷分析及總結(jié)工作。定期召開教學(xué)質(zhì)量分析會和研討會，不斷加強對各學(xué)科的教學(xué)指導(dǎo)。
7.高瞻遠矚，預(yù)測教研方向，深人實際，提出科研課題，負責并做好學(xué)校教研、科研課題研究的組織和評價工作。指導(dǎo)、監(jiān)控、評價全校教育科研課題的立項、實驗、驗收、總結(jié)工作；制訂教育改革、研究、實驗項目的執(zhí)行方案；抓好全校的教育科研活動和課程、教材、教法的改革及全國信息技術(shù)實驗項目的組織、指導(dǎo)、督促、檢查工作。
8.認真做好教師崗位培訓(xùn)工作、繼續(xù)教育工作和教研科研資料歸檔工作的實施與考核。
9.完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)工作，定期不定期向校長提出書面或口頭匯報，發(fā)揮好參謀和咨詢作用。
10.副主任積極協(xié)助主任開展工作，并認真完成自己的分管工作。
第3篇 教導(dǎo)處分管教學(xué)主任崗位職責內(nèi)容
1.協(xié)助教導(dǎo)處主任負責教導(dǎo)處工作,主持教導(dǎo)處的日常工作。
2.根據(jù)學(xué)校工作計劃,協(xié)助分管校長制訂教學(xué)工作計劃,制訂教學(xué)、教務(wù)和教學(xué)后勤各部門的規(guī)章制度。
3.主持召開處室會議,研討、協(xié)調(diào)和安排教學(xué)、教務(wù)及教學(xué)后勤等各項工作。負責處理教務(wù)處往來函件。協(xié)調(diào)教務(wù)處的對外交流。負責組織安排實習(xí)生的教育教學(xué)實習(xí)工作。管理、使用好教務(wù)處圖章。
4.組織制訂各種教學(xué)儀器、設(shè)備、資料、教學(xué)用書和用品的添置計劃,報主管副校長審核,報校長審批。
5.做好教學(xué)日常管理工作:
(1)負責每學(xué)期課程的設(shè)置和調(diào)配,合理安排好師資。協(xié)助校長制定教師配備表,負責制定課程設(shè)置表,編制學(xué)校總課程表、作息時間表、課外活動表等。
(2)安排好校內(nèi)各類考試的內(nèi)容、科目、時間,組織好命題、閱卷、成績的統(tǒng)計及質(zhì)量分析工作。負責各類考試試場的編排及監(jiān)考老師的安排。
(3)負責做好各種排課調(diào)課工作。安排代課老師。
6.負責教研組工作:
(1)落實每學(xué)期的教研工作計劃,主持兩周一次的教研組長工作會議。
(2)積極開展教學(xué)改革,提高辦學(xué)質(zhì)量,努力形成學(xué)校的教學(xué)特色。
7.負責落實教學(xué)常規(guī),檢查、督促教師落實教學(xué)常規(guī),勤檢
第4篇 教導(dǎo)處主任崗位職責(九年義務(wù)教育)
協(xié)助分管校長做好學(xué)校的教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作。
1.根據(jù)學(xué)校工作計劃，組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃，并組織實施和檢査落實。
2.負責指導(dǎo)和協(xié)調(diào)教務(wù)處及教科室工作。負責組織及指導(dǎo)教務(wù)處、教科室組織開展學(xué)校的各項教學(xué)教研活動，教學(xué)常規(guī)的實施、檢查、落實工作，教研成果的評估及推廣工作等。
3.協(xié)助校長做好教研組長、備課組長和各任課教師的聘任工作。指導(dǎo)和檢查教研組工作計劃的制訂、落實以及課程計劃的落實。
4.協(xié)助校長做好師資隊伍建設(shè)工作。負責組織全校教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進修等工作，全面提高教師及教學(xué)后勤人員的業(yè)務(wù)能力和水平。
5.負責對選修課、活動課等的組織、計劃、實施與檢查。
6.負責學(xué)校圖書館、實驗室、現(xiàn)代教育技術(shù)
室、教務(wù)室及文印室等的教學(xué)后勤管理工作。指導(dǎo)并會同主管教務(wù)主任對教學(xué)后勤工作的組織、協(xié)調(diào)、檢査、落實，不斷提高教學(xué)后勤工作的質(zhì)量、水平和效益。
7.負責指導(dǎo)和組織學(xué)生學(xué)籍管理、各級各類考務(wù)工作及語言文字工作、環(huán)境教育、勞技、科技教育工作等。
8.負責審核教學(xué)儀器、設(shè)備資料的購置計戈j，交校長審批。
9.負責學(xué)期、學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。及時向校長匯報有關(guān)工作情況，及時提出對教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作的改進意見、措施供校長決策。
完成校長布置的其他工作。
第5篇 小學(xué)教導(dǎo)處崗位工作職責
篇一:小學(xué)教導(dǎo)主任工作職責
1、協(xié)助校長制定并實施教育、教學(xué)工作計劃;檢查并總結(jié)學(xué)校的教育教學(xué)工作。
2、組織管理教學(xué)工作,指導(dǎo)各科教師貫徹課程標準,執(zhí)行教學(xué)計劃,開展各種教學(xué)、教研和第二課堂活動,提高教學(xué)質(zhì)量。
3、協(xié)助校長室、黨支部、少先隊對學(xué)生進行思想政治教育,有針對性的開展教育活動,向?qū)W生進行勞動教育,組織校外活動和家長會。
4、組織安排學(xué)生的體育衛(wèi)生和生活管理工作,抓好“兩課”、“兩操”(體育課、活動課、課間操、眼保健操)和群眾性的體育活動。搞好衛(wèi)生保健工作,關(guān)心師生的身心健康。
5、領(lǐng)導(dǎo)并組織有關(guān)人員搞好招生、編班、學(xué)籍管理、考勤考績、課程表編排、資料以及資料室、圖書室、實驗室、電教室的有關(guān)工作。
6、每學(xué)期末對教學(xué)工作,思想教育工作和體育衛(wèi)生工作,進行一次書面總結(jié),向校長匯報。組織教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗,積極開展期末或?qū)W年末的評優(yōu)獎勵活動。
7、副主任是主任負責教務(wù)處行政工作的助手,與主任齊心協(xié)力,承擔部分教務(wù)工作。
篇二:小學(xué)教導(dǎo)處工作職責
教學(xué)工作是學(xué)校的中心,是學(xué)校實現(xiàn)教育目標的基本途徑。教導(dǎo)處是校長領(lǐng)導(dǎo)下的管理學(xué)校教育教學(xué)的職能機構(gòu),必須認真貫徹執(zhí)行國家的方針、政策、法規(guī),一切工作必須嚴格遵循教育教學(xué)規(guī)律。其主要職能是:
1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責制訂和實施學(xué)校教育工作的長期規(guī)劃和學(xué)期計劃,并通過各種途徑全面提高學(xué)生的素質(zhì),提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量。
2、嚴格執(zhí)行教育行政部門的有關(guān)規(guī)定,開齊開足各門功課;統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)好每學(xué)期教師課務(wù),認真制定課程表和作息時間表,嚴格按課表上課。安排好教師調(diào)課、代課等工作。
3、指導(dǎo)教研組制定工作計劃,并對執(zhí)行情況進行檢查和指導(dǎo)。組織教研組長認真檢查教師六認真工作:教學(xué)教案、作業(yè)布置及批改情況,開展聽課、評課活動,召開有關(guān)人員座談會,進行教學(xué)質(zhì)量的分析,改進教學(xué)方法。負責對教師的考評,安排教師教學(xué)任務(wù)。
4、組織開展校本教學(xué)研討活動,安排各種公開課、校際交流課、校級實踐課的開設(shè)工作,并積極開展教學(xué)工作的對內(nèi)宣傳和對外宣傳報導(dǎo)工作 。
5、組織進行學(xué)科質(zhì)量調(diào)研、期末考查及考后質(zhì)量分析,做好教學(xué)方面的有關(guān)統(tǒng)計工作,做好學(xué)期、學(xué)年和專項活動的總結(jié)工作。
6、嚴格學(xué)籍管理。做好學(xué)生的編班、報到注冊、升留級、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、畢業(yè)、獎勵、處分等教務(wù)工作,建立并管理好學(xué)生總名冊、學(xué)籍卡、畢業(yè)生登記表、學(xué)籍存根等學(xué)籍檔案工作。
7、協(xié)助校長室組織各班對學(xué)生的操行評定,參與優(yōu)秀學(xué)生和優(yōu)秀干部的評定、表彰和違紀學(xué)生的處理工作。
8、指導(dǎo)督促圖書室、閱覽室、電教室、實驗室工作,充分發(fā)揮教學(xué)輔助作用;負責籌劃書刊,資料教具,體育器材和其它教學(xué)設(shè)備的添置,并督促有關(guān)部門進行管理和使用。
9、組織教師進修,安排好教師教育理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教學(xué)研究活動,注重培養(yǎng)青年教師,培養(yǎng)各學(xué)科教學(xué)骨干,加強對教學(xué)方法和學(xué)習(xí)方法的研究和指導(dǎo)。
篇三:小學(xué)教導(dǎo)處工作職責
教導(dǎo)主任是教導(dǎo)處負責人,在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負責學(xué)校教育,教學(xué)和教務(wù)等方面的組織管理工作.其主要責任是:
1、協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策,按教育規(guī)律辦學(xué),全面完成小學(xué)教育的任務(wù);協(xié)助校長制定和組織實施學(xué)校的教育,教學(xué)工作計劃,經(jīng)常進行檢查,定期進行總結(jié).
2、組織,管理學(xué)校的思想政治教育工作.
協(xié)助校長選派班主任,審批班主任工作計劃,并經(jīng)常檢查幫助班主任工作,注意掌握學(xué)生的思想動態(tài),檢查執(zhí)行《小學(xué)生守則》的落實情況,定期召開班主任會議和思想品德教師會議,針對學(xué)生的思想實際,及時提出加強德育教育的意見. 組織班主任做好學(xué)生的操行評定,評優(yōu)工作,抓好后進生的轉(zhuǎn)化.
3、組織,管理教學(xué)工作.
全面了解教師的思想狀況,業(yè)務(wù)專長和教學(xué)水平,妥善安排教師的教學(xué)任務(wù),努力提高他們的政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì).協(xié)助校長選配教研組長,審查教研組的工作計劃和教師的教學(xué)計劃,并對執(zhí)行情況及時總結(jié)指導(dǎo).定期召開教研組長會,努力開始教學(xué)研究工作.
經(jīng)常檢查教師的備課,作業(yè)批改和課堂教學(xué)情況.有準備地采取培訓(xùn)方式組織觀摩教學(xué).通過聽課,參加教研活動,檢查學(xué)生作業(yè),試卷分析和召開學(xué)生座談會等,了解和掌握教學(xué)情況,針對教學(xué)中存在的問題,及時提出改進教學(xué)的意見.幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗撰寫論文,經(jīng)校長審定后及時交流推廣.
4、管理學(xué)生的體育衛(wèi)生工作.
抓好體育課,課間操和眼保健操,開展好群眾性的體育活動,經(jīng)常組織一些小型的單項競賽,培養(yǎng)好體育骨干,努力開始體育達標活動.
抓好學(xué)生的衛(wèi)生常識教育,完善衛(wèi)生管理制度,培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣,建立學(xué)生衛(wèi)生檔案,采取有力措施,保護學(xué)生的視力.
掌握好每周學(xué)生學(xué)習(xí)的總量,做好課外負擔的調(diào)查工作,防止負擔過重,注意學(xué)生的勞逸結(jié)合.
5、組織安排好學(xué)生的勞動教育,積極開展各種課外活動.
6、加強藝術(shù)教育,保證音樂,美術(shù)課的教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生的藝術(shù)素養(yǎng).
7、組織好教師的文化,業(yè)務(wù)進修.協(xié)助校長制定教師進修規(guī)劃,提倡以老帶新充分發(fā)揮老教師的作用,努力培養(yǎng)教學(xué)骨干和新生力量.
8、領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作.
認真落實上級教育行政部門和學(xué)校制定的各項規(guī)章制度,科學(xué)地編排作息時間表和課程表,搞好學(xué)生的日常生活管理,維護正常的教學(xué)秩序.
負責組織檢查新生入校編班,做好學(xué)生考勤,考核,獎懲和學(xué)籍管理工作;組織好期中考察,期末和畢業(yè)班的復(fù)習(xí)考試工作.
經(jīng)常檢查指導(dǎo)電教室,圖書室的工作,做好圖書,儀器,電教器材等設(shè)備的管理,使用,以及有關(guān)資料的收集,保管工作.
篇四:小學(xué)教導(dǎo)主任職責
一、崗位目標:教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育、教學(xué)的參謀和助導(dǎo),在校長的指導(dǎo)下,加強和改革對學(xué)校教育、教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo),具體制訂、實施學(xué)校各項教育、教學(xué)計劃,主持日常教學(xué)工作。
二、崗位職責
1. 協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹《中國教育改革和發(fā)展綱要》、《小學(xué)教學(xué)大綱》。制訂教導(dǎo)處具體管理教學(xué)工作計劃,認真組織實施,全面完成學(xué)校教學(xué)任務(wù),努力提高素質(zhì)教育質(zhì)量,期終做好教學(xué)工作總結(jié)。建立學(xué)校教學(xué)質(zhì)量檢查驗收制度和各種常規(guī)要求,努力提高教學(xué)質(zhì)量。
2.負責學(xué)校教學(xué)的具體組織領(lǐng)導(dǎo)工作。指導(dǎo)、檢查督導(dǎo)各科教師貫徹執(zhí)行教學(xué)大綱情況,定期檢查教師的備、教、研、改、輔、考評工作和學(xué)生的作業(yè),制定學(xué)校的陪優(yōu)補差計劃,要求教師要根據(jù)自己的班情和學(xué)科制定出每位教師的培優(yōu)補差計劃,教導(dǎo)處要了解并反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,組織開展課外科技和學(xué)科小組活動。
3. 制定并實施全校教育工作計劃和教學(xué)常規(guī),建立正常的教學(xué)秩序,審查,批準各教研組制訂的教研和教學(xué)工作計劃。指導(dǎo)教研組開展教研活動,組織公開教學(xué),不斷提高教師群體的教學(xué)水平,堅持經(jīng)常性聽課,并做有計劃培養(yǎng)青年教師,每學(xué)期重點指導(dǎo)1—2名青年教師。
4.協(xié)助校長做好教師的思想工作。
有計劃得組織教師學(xué)習(xí)黨和國家的教育方針、政策,學(xué)習(xí)教育科學(xué)理論和教學(xué)、教改理論,安排好教師的理論、文化進修和基本功訓(xùn)練。
5.配合學(xué)校少先隊做好學(xué)生的思想政治工作,協(xié)助生產(chǎn)勞動的組織安排及學(xué)生的體育、衛(wèi)生工作等等。
6.制定學(xué)校的教科研工作計劃,領(lǐng)導(dǎo)教研組工作,組織和指導(dǎo)各科教師,進行教學(xué)改革實驗,進行教育教學(xué)科研,探討教學(xué)規(guī)律和提高教學(xué)質(zhì)量的途徑,定期召開教研組長會議,學(xué)習(xí)教育理論,研究教學(xué)工作中存在的問題以及加強教學(xué)工作的措施。組織安排公開課、觀摩課、研究課,幫助教師改進教學(xué),總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗,提高質(zhì)量。
7. 組織和指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)文化、業(yè)務(wù)知識,制訂個人三年規(guī)劃,發(fā)揮新老教師的作用,不斷提高教師業(yè)務(wù)水平。
8.在期中、期末組織各科統(tǒng)一考試,檢查教學(xué)效果,召開教師和學(xué)生座談會,了解教學(xué)情況和存在的問題。分析學(xué)生的知識質(zhì)量,幫助教師改進教學(xué)。
9.負責教學(xué)行政工作。
包括:招生與編班;安排任課教師,編排課程表、作息時間表、行政歷;組織期中、期末考試;綜合統(tǒng)計各班學(xué)生的出勤情況和考試成績;處理學(xué)生的生留級、借讀、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等事宜;建立教師業(yè)務(wù)檔案;指導(dǎo)學(xué)生升學(xué)和就業(yè),購置全校學(xué)生的教科書,指導(dǎo)有關(guān)同志搞好實驗室、檔案室、電教室和圖書室的建設(shè),加強教學(xué)設(shè)備、器材、圖書等資料的添置和管理,更好地發(fā)揮其作用。
10. 領(lǐng)導(dǎo)班主任工作。指導(dǎo)各班制訂班級工作計劃;召開班主任會議,研究工作,交流經(jīng)驗;指導(dǎo)班主任做好操行評語的評定工作;做好先進班集體和“三好學(xué)生”的評選工作;
協(xié)助校長和班主任召開學(xué)生家長會;指導(dǎo)少先隊的工作。
11. 在校長指導(dǎo)下,具體做好教師進修的組織工作,采取多種形式,提高教師文化業(yè)務(wù)水平。
12.負責學(xué)校的書香校園建設(shè)工作,每學(xué)期制定計劃并認真執(zhí)行。
13.及時向校長匯報工作情況。
14. 樹立以校為家、廉潔奉公、勤儉辦校、任勞任怨、無私奉獻的思想作風。
篇五:教導(dǎo)處工作人員崗位職責制度
一、樹立全心全意為教學(xué)服務(wù)的思想,熱愛本職工作,在教導(dǎo)主任的具體領(lǐng)導(dǎo)下,以高度的責任感完成各項任務(wù)。
二、協(xié)助教導(dǎo)主任搞好招生前的準備工作。招生后及時統(tǒng)計新生情況,按上級要求填寫有關(guān)報表,印發(fā)新生錄取通知。新生錄取后,按學(xué)校研究決定的方案認真編班,填寫學(xué)生上報花名冊,按規(guī)定辦理新生學(xué)籍。
三、管理好學(xué)生學(xué)籍及檔案資料,辦理學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)及畢業(yè)等手續(xù),填寫畢業(yè)生花名冊及畢業(yè)證、會考證。
四、認真搞好期中、期末及學(xué)年考試的考務(wù)工作,搞好各種成績統(tǒng)計。
五、認真做好會考及會考補考的報名和考務(wù)工作,準確地通知考試成績。
六、搞好高考生的資格審查、報名、建檔等工作。
七、建立學(xué)生學(xué)籍檔案,記載學(xué)生在校情況及畢業(yè)后的去向。
八、認真搞好課程安排,做到排課科學(xué)、合理,及時做好必要的調(diào)課工作。
九、搞好學(xué)生考勤記載,按時分發(fā)和回收班務(wù)日志。按周統(tǒng)計學(xué)生出勤情況。
十、建立教師業(yè)務(wù)檔案,收集整理業(yè)務(wù)檔案中各種資料。
十一、認真、準時司鈴,保證學(xué)生正常上課時間。
十二、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時性工作。
第6篇 教導(dǎo)處主任崗位職責內(nèi)容(特殊教育學(xué)校)
教導(dǎo)處主任全面負責學(xué)校的教育教學(xué)研究、教學(xué)業(yè)務(wù)指導(dǎo)與師資培訓(xùn)等方面的工作,其具體職責如下:
1.認真貫徹落實省、市、縣教科研部門有關(guān)教研、教改和教學(xué)方面的工作意見,指導(dǎo)學(xué)校教研、教改的探索、實驗、總結(jié)和推廣工作。認真制訂每學(xué)期學(xué)校教育教學(xué)研究計劃,及時總結(jié)學(xué)校教研科研管理經(jīng)驗,為校長決策提供信息。
2.加強與市、縣教科院所及教研室等教育科研單位的聯(lián)系,定期召開全校教學(xué)工作及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)會議,學(xué)習(xí)教育理論,通報教育信息。對各組教學(xué)計劃的執(zhí)行情況進行檢查和評價,組織并指導(dǎo)各組開展教育教學(xué)研究活動,經(jīng)常深人備課組、教研組和課堂,開展調(diào)查研究和聽課、評課活動,檢查教學(xué)效果和各學(xué)科教學(xué)計劃的實施情況。分析學(xué)生的學(xué)習(xí)心理與質(zhì)量,研究、改進教學(xué)方法,大力開展對教學(xué)觀念、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的改革探討,對學(xué)校教育教學(xué)工作的調(diào)整、改革,提出建議和意見;探索特教學(xué)校的教育教學(xué)規(guī)律,擬定實施辦法,保證各項教學(xué)工作順利完成。
3.加強對學(xué)生的思想教育工作研究,指導(dǎo)做好學(xué)生的思想教育工作,及時了解學(xué)生的思想動態(tài),提出學(xué)生的思想教育改進意見。
4.積極組織好學(xué)校各項大型教科研活動,如對外觀摩課、示范課、公開課、匯報課的實施與評價工作。積極參加校內(nèi)外、省內(nèi)外學(xué)術(shù)交
流活動,對外出參加學(xué)術(shù)活動或?qū)W術(shù)會議帶回的信息,要通過多種形式向一線教師傳達。主辦刊物,廣泛收集和介紹國內(nèi)外特殊教育研究的新信息,同時將學(xué)校的教學(xué)研究成果推向省內(nèi)外,擴大學(xué)校影響。鼓勵與指導(dǎo)教師撰寫教育教學(xué)論文,力爭每年發(fā)表縣、市、省、國家級較高水平的科研論文10篇左右。同時負責與同行學(xué)校教學(xué)業(yè)務(wù)的交流聯(lián)系工作。
5.全面了解教師的思想狀況、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)專長和參加教研活動等方面情況。培養(yǎng)和宣傳先進教科研典型,抓好對各級骨干教師、學(xué)科帶頭人的推薦、認定、考評工作。有計劃、有步驟地培養(yǎng)青年教師,幫助指導(dǎo)青年教師進修業(yè)務(wù)、總結(jié)經(jīng)驗和學(xué)習(xí)交流,負責對新分配教師進行業(yè)務(wù)考察并提出考察意見,嚴格執(zhí)行教師業(yè)務(wù)考核制度,不斷健全教師考績檔案。
6.負責組織校內(nèi)各學(xué)科統(tǒng)考和競賽的命題、閱卷、統(tǒng)計、試卷分析及總結(jié)工作。定期召開教學(xué)質(zhì)量分析會和研討會,不斷加強對各學(xué)科的教學(xué)指導(dǎo)。
7.高瞻遠矚,預(yù)測教研方向,深人實際,提出科研課題,負責并做好學(xué)校教研、科研課題研究的組織和評價工作。指導(dǎo)、監(jiān)控、評價全校教育科研課題的立項、實驗、驗收、總結(jié)工作;制訂教育改革、研究、實驗項目的執(zhí)行方案;抓好全校的教育科研活動和課程、教材、教法的改革及全國信息技術(shù)實驗項目的組織、指導(dǎo)、督促、檢查工作。
8.認真做好教師崗位培訓(xùn)工作、繼續(xù)教育工作和教研科研資料歸檔工作的實施與考核。
9.完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)工作,定期不定期向校長提出書面或口頭匯報,發(fā)揮好參謀和咨詢作用。
10.副主任積極協(xié)助主任開展工作,并認真完成自己的分管工作。
第7篇 教導(dǎo)處德育副主任崗位職責
1.全面負責所在學(xué)校(校區(qū))德育工作，主持德育管理日常工作。
2.根據(jù)學(xué)校工作計劃，制訂學(xué)生德育工作計劃。落實德育常規(guī)、年級組、班主任、住校生管理、心理健康、文、體、衛(wèi)、安全教育等工作。
3.主持召開德育工作會議，研討協(xié)調(diào)和安排德育常規(guī)、心理健康、文、體、衛(wèi)、安全等各項日常管理和大型活動的組織工作。
4.負責處理德育工作往來函件。協(xié)調(diào)德育工作對外交流，落實宣傳工作。
5.全面負責學(xué)生管理的有關(guān)規(guī)章制度的落實，負責落實德育工作方面相關(guān)資料的建檔工作。
6.分管年級組、班級工作：
(1)指導(dǎo)、審查年級組、班主任工作計劃。
(2)負責召開年級組長、班主任工作例會(兩周一次），學(xué)習(xí)有關(guān)理論，交流工作經(jīng)驗，研
究帶有傾向性問題，布置階段性工作。
(3)了解、指導(dǎo)班主任做好日常班級管理工作，指導(dǎo)和協(xié)助班主任處理班級工作中的突發(fā)事件。
(4)了解、指導(dǎo)年級組長做好日常年級組管理工作。
(5)負責指導(dǎo)各班班委工作，培養(yǎng)學(xué)生干部，協(xié)助團委、學(xué)生會、少先隊開展活動。
(6)組織和實施文明班級的評選及對班級工作的考核評估。
(7)指導(dǎo)、審查班主任做好學(xué)生的品德評語和品德等第的評定工作。
(8)指導(dǎo)、協(xié)助年級組長、班主任開好家長會，舉辦家長學(xué)校。
(9)協(xié)調(diào)和處理有關(guān)年級組、班主任方面的事務(wù)工作，檢查年級組長、班主任履行崗位職責情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
7.組織實施學(xué)生的日常管理工作：
(1)根據(jù)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》制定學(xué)校的實施細則和獎懲條例。
(2)負責學(xué)生請假的審批，負責學(xué)生的各級、各類獎勵和處罰。
(3)負責組織和指導(dǎo)值周班的值周管理工作。
(4)負責學(xué)生的社會實踐、軍訓(xùn)、勞動、夏令營。
(5)負責抓好社區(qū)教育，搞好軍校、警校等共建工作。
8.文化藝術(shù)和體育衛(wèi)生工作：
(1)貫徹執(zhí)行國家規(guī)定的中學(xué)生體育合格標準，抓好體育“達標”工作。
(2)積極開展群眾體育活動，開展素質(zhì)訓(xùn)練和課外體育活動，做好“兩操”工作。協(xié)助體育組抓好各類運動隊的訓(xùn)練。
(3)指導(dǎo)醫(yī)務(wù)室做好學(xué)生的健康檢查工作，定期組織全校學(xué)生的健康體測工作。
(4)負責指導(dǎo)醫(yī)務(wù)室做好全校環(huán)境衛(wèi)生工作。
(5)協(xié)助分管副校長組織好全校的大型藝
術(shù)、體育活動，如藝術(shù)節(jié)、合唱節(jié)、體育節(jié)、校運會等。
(6)組織學(xué)生參加文化藝術(shù)和體育等各級各類比賽活動。
9.負責安全教育及保衛(wèi)工作：
(1)根據(jù)政府的治安工作法規(guī)，在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，對廣大師生進行遵紀守法和安全教育。配合公安部門對違法人員進行及時處理。
(2)維護學(xué)校內(nèi)部治安，保證正常教育秩序。
(3)做好嚴重違紀學(xué)生幫教工作。
10.完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
第8篇 教導(dǎo)處分管教科研副主任崗位職責
1.負責全校教育科研的規(guī)劃、組織和協(xié)調(diào)工作，擬訂、實施學(xué)校有關(guān)教育科研工作的條例和規(guī)章制度，組織校級科研課題的申報、論證、立項、檢查、成果評審和推廣。編印教師論文集，向上一級教育科研部門推薦立項課題、優(yōu)秀成果等工作。
2.組織教師學(xué)習(xí)教育理論，普及教育科研基本知識與方法，指導(dǎo)教師開展課題研究活動和總結(jié)研究經(jīng)驗。組織開展各種學(xué)術(shù)交流活動，每年組織一次論文交流會和學(xué)術(shù)交流活動。
3.組織辦好校報及科研刊物，完善學(xué)校教育科研檔案管理。收集各類教育科研信息，定期為校長決策和教師開展科研提供信息。
4.組織新老教師學(xué)科師徒掛鉤工作，做好見習(xí)教師在教學(xué)上的培養(yǎng)、考核、定級工作，根據(jù)上級要求安排教師的崗位培訓(xùn)。
5.負責校級教壇新秀的考評工作，做好區(qū)、市級教壇新秀的推薦工作。
6.負責做好引進教師的教學(xué)業(yè)務(wù)考核工作。負責做好教師的記載卡及考核表的審核工作。
7.負責做好外校教師來校教學(xué)研討的接待工作及本校教師外出教學(xué)考察的安排工作。
8.負責安排第二課堂教學(xué)，負責全校興趣小組、選修課、活動課及學(xué)科競賽小組的安排、實施、檢查、總結(jié)。
負責校內(nèi)外科技、勞技作品的展評及參賽工作。負責對學(xué)生競賽獲獎、先進評比、各種處罰進行統(tǒng)計歸檔工作。
9.協(xié)助分管校長制訂師資培訓(xùn)計劃，負責教工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織教師和教育后勤職工進行現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)等業(yè)務(wù)培訓(xùn)。不斷提高教師使用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)的水平和教學(xué)后勤職工的服務(wù)質(zhì)量。
10.完成分管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
第9篇 教導(dǎo)處德育副主任崗位職責內(nèi)容
1.全面負責所在學(xué)校(校區(qū))德育工作,主持德育管理日常工作。
2.根據(jù)學(xué)校工作計劃,制訂學(xué)生德育工作計劃。落實德育常規(guī)、年級組、班主任、住校生管理、心理健康、文、體、衛(wèi)、安全教育等工作。
3.主持召開德育工作會議,研討協(xié)調(diào)和安排德育常規(guī)、心理健康、文、體、衛(wèi)、安全等各項日常管理和大型活動的組織工作。
4.負責處理德育工作往來函件。協(xié)調(diào)德育工作對外交流,落實宣傳工作。
5.全面負責學(xué)生管理的有關(guān)規(guī)章制度的落實,負責落實德育工作方面相關(guān)資料的建檔工作。
6.分管年級組、班級工作:
(1)指導(dǎo)、審查年級組、班主任工作計劃。
(2)負責召開年級組長、班主任工作例會(兩周一次),學(xué)習(xí)有關(guān)理論,交流工作經(jīng)驗,研
究帶有傾向性問題,布置階段性工作。
(3)了解、指導(dǎo)班主任做好日常班級管理工作,指導(dǎo)和協(xié)助班主任處理班級工作中的突發(fā)事件。
(4)了解、指導(dǎo)年級組長做好日常年級組管理工作。
(5)負責指導(dǎo)各班班委工作,培養(yǎng)學(xué)生干部,協(xié)助團委、學(xué)生會、少先隊開展活動。
(6)組織和實施文明班級的評選及對班級工作的考核評估。
(7)指導(dǎo)、審查班主任做好學(xué)生的品德評語和品德等第的評定工作。
(8)指導(dǎo)、協(xié)助年級組長、班主任開好家長會,舉辦家長學(xué)校。
(9)協(xié)調(diào)和處理有關(guān)年級組、班主任方面的事務(wù)工作,檢查年級組長、班主任履行崗位職責情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
7.組織實施學(xué)生的日常管理工作:
(1)根據(jù)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》制定學(xué)校的實施細則和獎懲條例。
(2)負責學(xué)生請假的審批,負責學(xué)生的各級、各類獎勵和處罰。
(3)負責組織和指導(dǎo)值周班的值周管理工作。
(4)負責學(xué)生的社會實踐、軍訓(xùn)、勞動、夏令營。
(5)負責抓好社區(qū)教育,搞好軍校、警校等共建工作。
8.文化藝術(shù)和體育衛(wèi)生工作:
(1)貫徹執(zhí)行國家規(guī)定的中學(xué)生體育合格標準,抓好體育“達標”工作。
(2)積極開展群眾體育活動,開展素質(zhì)訓(xùn)練和課外體育活動,做好“兩操”工作。協(xié)助體育組抓好各類運動隊的訓(xùn)練。
(3)指導(dǎo)醫(yī)務(wù)室做好學(xué)生的健康檢查工作,定期組織全校學(xué)生的健康體測工作。
(4)負責指導(dǎo)醫(yī)務(wù)室做好全校環(huán)境衛(wèi)生工作。
(5)協(xié)助分管副校長組織好全校的大型藝
術(shù)、體育活動,如藝術(shù)節(jié)、合唱節(jié)、體育節(jié)、校運會等。
(6)組織學(xué)生參加文化藝術(shù)和體育等各級各類比賽活動。
9.負責安全教育及保衛(wèi)工作:
(1)根據(jù)政府的治安工作法規(guī),在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,對廣大師生進行遵紀守法和安全教育。配合公安部門對違法人員進行及時處理。
(2)維護學(xué)校內(nèi)部治安,保證正常教育秩序。
(3)做好嚴重違紀學(xué)生幫教工作。
10.完成主管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
第10篇 教導(dǎo)處分管教科研副主任崗位職責內(nèi)容
1.負責全校教育科研的規(guī)劃、組織和協(xié)調(diào)工作,擬訂、實施學(xué)校有關(guān)教育科研工作的條例和規(guī)章制度,組織校級科研課題的申報、論證、立項、檢查、成果評審和推廣。編印教師論文集,向上一級教育科研部門推薦立項課題、優(yōu)秀成果等工作。
2.組織教師學(xué)習(xí)教育理論,普及教育科研基本知識與方法,指導(dǎo)教師開展課題研究活動和總結(jié)研究經(jīng)驗。組織開展各種學(xué)術(shù)交流活動,每年組織一次論文交流會和學(xué)術(shù)交流活動。
3.組織辦好校報及科研刊物,完善學(xué)校教育科研檔案管理。收集各類教育科研信息,定期為校長決策和教師開展科研提供信息。
4.組織新老教師學(xué)科師徒掛鉤工作,做好見習(xí)教師在教學(xué)上的培養(yǎng)、考核、定級工作,根據(jù)上級要求安排教師的崗位培訓(xùn)。
5.負責校級教壇新秀的考評工作,做好區(qū)、市級教壇新秀的推薦工作。
6.負責做好引進教師的教學(xué)業(yè)務(wù)考核工作。負責做好教師的記載卡及考核表的審核工作。
7.負責做好外校教師來校教學(xué)研討的接待工作及本校教師外出教學(xué)考察的安排工作。
8.負責安排第二課堂教學(xué),負責全校興趣小組、選修課、活動課及學(xué)科競賽小組的安排、實施、檢查、總結(jié)。
負責校內(nèi)外科技、勞技作品的展評及參賽工作。負責對學(xué)生競賽獲獎、先進評比、各種處罰進行統(tǒng)計歸檔工作。
9.協(xié)助分管校長制訂師資培訓(xùn)計劃,負責教工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織教師和教育后勤職工進行現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)等業(yè)務(wù)培訓(xùn)。不斷提高教師使用現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)的水平和教學(xué)后勤職工的服務(wù)質(zhì)量。
10.完成分管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
第11篇 教導(dǎo)處分管教學(xué)主任崗位職責
1.協(xié)助教導(dǎo)處主任負責教導(dǎo)處工作，主持教導(dǎo)處的日常工作。
2.根據(jù)學(xué)校工作計劃，協(xié)助分管校長制訂教學(xué)工作計劃，制訂教學(xué)、教務(wù)和教學(xué)后勤各部門的規(guī)章制度。
3.主持召開處室會議，研討、協(xié)調(diào)和安排教學(xué)、教務(wù)及教學(xué)后勤等各項工作。負責處理教務(wù)處往來函件。協(xié)調(diào)教務(wù)處的對外交流。負責組織安排實習(xí)生的教育教學(xué)實習(xí)工作。管理、使用好教務(wù)處圖章。
4.組織制訂各種教學(xué)儀器、設(shè)備、資料、教學(xué)用書和用品的添置計劃，報主管副校長審核，報校長審批。
5.做好教學(xué)日常管理工作：
(1)負責每學(xué)期課程的設(shè)置和調(diào)配，合理安排好師資。協(xié)助校長制定教師配備表，負責制定課程設(shè)置表，編制學(xué)校總課程表、作息時間表、課外活動表等。
(2)安排好校內(nèi)各類考試的內(nèi)容、科目、時間，組織好命題、閱卷、成績的統(tǒng)計及質(zhì)量分析工作。負責各類考試試場的編排及監(jiān)考老師的安排。
(3)負責做好各種排課調(diào)課工作。安排代課老師。
6.負責教研組工作：
(1)落實每學(xué)期的教研工作計劃，主持兩周一次的教研組長工作會議。
(2)積極開展教學(xué)改革，提高辦學(xué)質(zhì)量，努力形成學(xué)校的教學(xué)特色。
7.負責落實教學(xué)常規(guī)，檢查、督促教師落實教學(xué)常規(guī)，勤檢査、勤反饋，并做好統(tǒng)計、歸檔工作。
8.負責學(xué)生檔案工作：
(1)負責學(xué)生學(xué)籍檔案的管理。負責畢業(yè)班學(xué)生的組檔、送檔工作。
(2)負責招生、編班、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、考核、畢業(yè)、報考、填報志愿等各項工作。
9.負責教學(xué)后勤工作。做好實驗室、圖書閱覽室、文印室、電腦室等日常行政管理，并做好有關(guān)人員的督查及考核工作。
10.完成分管領(lǐng)導(dǎo)和校長布置的其他工作。
第12篇 教導(dǎo)處主任崗位職責范本(九年義務(wù)教育)
協(xié)助分管校長做好學(xué)校的教學(xué)、教研、教務(wù)及教學(xué)后勤工作。
1.根據(jù)學(xué)校工作計劃,組織制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃,并組織實施和檢
