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方案崗位職責(zé)20篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):23

方案崗位職責(zé)

崗位職責(zé)是什么

方案崗位,是指在企業(yè)組織中負(fù)責(zé)策劃、設(shè)計和實施各類業(yè)務(wù)方案的角色。這個崗位的核心任務(wù)是通過對市場、業(yè)務(wù)及內(nèi)部運(yùn)營的深入理解,為企業(yè)制定并推動執(zhí)行有效的解決方案,以促進(jìn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)實現(xiàn)。

崗位職責(zé)要求

1. 具備扎實的行業(yè)知識和市場洞察力,能準(zhǔn)確把握行業(yè)動態(tài)和客戶需求。

2. 熟練掌握項目管理技巧,確保方案的按時、按質(zhì)完成。

3. 擁有優(yōu)秀的分析能力和創(chuàng)新思維,能提出富有創(chuàng)意的策略建議。

4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效整合內(nèi)外部資源。

5. 嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,注重細(xì)節(jié),保證方案的可行性與實施效果。

崗位職責(zé)描述

方案崗位的日常工作包括但不限于:

1. 進(jìn)行市場研究,收集并分析相關(guān)數(shù)據(jù),為方案制定提供依據(jù)。

2. 與各部門協(xié)作,理解業(yè)務(wù)需求,定制符合企業(yè)戰(zhàn)略的實施方案。

3. 設(shè)計并編寫詳細(xì)、清晰的方案文檔,包括項目背景、目標(biāo)、步驟、預(yù)期結(jié)果等。

4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊和外部合作伙伴,確保方案的順利執(zhí)行。

5. 監(jiān)控方案執(zhí)行進(jìn)度,及時調(diào)整策略,確保達(dá)成預(yù)期效果。

6. 總結(jié)方案實施經(jīng)驗,提煉最佳實踐,為后續(xù)項目提供參考。

有哪些內(nèi)容

1. 市場分析報告:定期提交市場趨勢分析,識別新的商業(yè)機(jī)會。

2. 業(yè)務(wù)解決方案:針對具體業(yè)務(wù)問題,提出創(chuàng)新的解決策略。

3. 項目計劃書:詳細(xì)規(guī)劃項目的執(zhí)行流程、時間表和責(zé)任人分配。

4. 內(nèi)部培訓(xùn)材料:為員工提供關(guān)于新方案的培訓(xùn)和支持資料。

5. 方案評估報告:對已完成的項目進(jìn)行效果評估,總結(jié)成功與不足。

6. 風(fēng)險管理策略:預(yù)測并預(yù)防方案執(zhí)行過程中可能出現(xiàn)的問題,制定應(yīng)對措施。

方案崗位的工作是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵驅(qū)動力,通過持續(xù)優(yōu)化和創(chuàng)新,該崗位能幫助企業(yè)適應(yīng)市場變化,提升競爭力,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

方案崗位職責(zé)范文

第1篇 方案顧問(連鎖餐飲行業(yè))崗位職責(zé)要求

職位描述:

連鎖餐飲行業(yè)方案顧問

職位描述:

1、參與連鎖餐飲行業(yè)需求和方案研究,市場拓展工作,學(xué)習(xí)行業(yè)信息領(lǐng)域的新技術(shù)、新系統(tǒng),負(fù)責(zé)跟進(jìn)、整理行業(yè)客戶的業(yè)務(wù)需求、設(shè)計系統(tǒng)方案

2、負(fù)責(zé)售前咨詢工作中與用戶的溝通及相關(guān)溝通資料的制作,包括項目立項、可研、規(guī)劃、方案等,完成售前咨詢相關(guān)的其他任務(wù)。

3、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)項目的實施交付,實施文檔的編寫,實施項目中行業(yè)方案的歸納,總結(jié),提煉。

崗位要求:

1、重點(diǎn)大學(xué)本科畢業(yè);

2、有雄心的,樂于嘗試創(chuàng)新挑戰(zhàn),具有快速學(xué)習(xí)能力;

3、具有良好的中英文讀、寫和口頭溝通能力;

4、具備售前支持能力,包括售前調(diào)研、售前方案ppt演講文稿編制、demo系統(tǒng)配置和演示腳本設(shè)計、sow編制、成本預(yù)估、技術(shù)標(biāo)書、方案講解、商務(wù)支持等工作;

5、三年以上餐飲連鎖或相關(guān)行業(yè)it系統(tǒng)實施顧問相關(guān)工作經(jīng)驗; 作為主要項目負(fù)責(zé)人參與兩個以上項目的全程實施服務(wù);

6、有大型集團(tuán)類連鎖企業(yè)的erp、scm、crm、pos等系統(tǒng)的方案規(guī)劃設(shè)計、實施服務(wù)或者售前方案編制和述標(biāo)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

7、有責(zé)任心,具有團(tuán)隊精神,善于溝通和合作;

第2篇 方案設(shè)計專員崗位職責(zé)任職要求

方案設(shè)計專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、參與項目設(shè)計的組織和管理工作;

2、參與規(guī)劃設(shè)計、方案設(shè)計、擴(kuò)初設(shè)計、施工度設(shè)計各階段設(shè)計工作;

3、負(fù)責(zé)制訂所負(fù)責(zé)項目設(shè)計進(jìn)度,控制設(shè)計質(zhì)量,控制設(shè)計成本,掌握設(shè)計效果;

4、協(xié)助方案負(fù)責(zé)人進(jìn)行前期設(shè)計資料,物料的搜集及排版工作,進(jìn)行方案效果圖制作;

5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);

2、3-5年室內(nèi)設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、能熟練運(yùn)用3dsma_、autocad,photoshop等軟件,并擁有良好的效果圖表現(xiàn)力。

方案設(shè)計專員崗位

第3篇 解決方案架構(gòu)師(政企方向)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行項目前期溝通,收集客戶需求、分析業(yè)務(wù)現(xiàn)狀及痛點(diǎn)。

2、 負(fù)責(zé)根據(jù)用戶需求和公司產(chǎn)品情況制定解決方案,解決方案可實施并具備競爭力。

3、 負(fù)責(zé)與研發(fā)團(tuán)隊和實施團(tuán)隊對接,協(xié)助研發(fā)團(tuán)隊完成需求梳理和產(chǎn)品架構(gòu),協(xié)助實施團(tuán)隊完成項目實施方案。

4、 協(xié)助完成公司產(chǎn)品的規(guī)劃,梳理用戶共性需求和未來發(fā)展方向,從項目中完成產(chǎn)品的沉淀。

崗位要求

1、 通信、電子、計算機(jī)及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷。

2、 具備云計算領(lǐng)域知識,對云計算的paas、iaas產(chǎn)品有深入理解,對容器技術(shù)有一定了解,有云計算相關(guān)產(chǎn)品的開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。

3、 具備2年以上解決方案工作經(jīng)驗,熟悉政企方向某一領(lǐng)域現(xiàn)狀和需求,有獨(dú)立負(fù)責(zé)行業(yè)解決方案設(shè)計經(jīng)驗。

4、 有較強(qiáng)的語言表達(dá),文檔撰寫和ppt制作能力,具備較強(qiáng)的溝

第4篇 技術(shù)專家/解決方案架構(gòu)師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位主要工作內(nèi)容:

1、洞察cv產(chǎn)品在行業(yè)(智慧城市、平安城市等)發(fā)展趨勢,對核心技術(shù)有深入的理解和實踐經(jīng)驗,關(guān)心技術(shù)發(fā)展趨勢(如云計算、大數(shù)據(jù)、ai、高性能計算、分布式系統(tǒng)等it技術(shù)),能推動新產(chǎn)品、新技術(shù)在行業(yè)相關(guān)方案落地、應(yīng)用;

2、能夠結(jié)合客戶、合作伙伴需求,尋找產(chǎn)品、方案的差異化點(diǎn),設(shè)計、維護(hù)、引導(dǎo)具有市場競爭力的方案;

3、熟悉大型系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計,能夠主導(dǎo)創(chuàng)新性的解決方案架構(gòu)設(shè)計,并有端到端解決方案設(shè)計/落地的實際經(jīng)驗;

4、針對關(guān)鍵項目中的重大技術(shù)問題,主導(dǎo)架構(gòu)方案設(shè)計。

專業(yè)知識/技能要求:

1、3年以上分布式系統(tǒng)架構(gòu)、實現(xiàn)、調(diào)優(yōu)經(jīng)驗,精通大數(shù)據(jù)方案構(gòu)筑核心技能,如虛擬化、容器、大數(shù)據(jù)、分布式數(shù)據(jù)庫等技術(shù),精通相關(guān)的開源技術(shù)架構(gòu);

2、優(yōu)先考慮有3年以上安防或視覺領(lǐng)域相關(guān)解決方案架構(gòu)經(jīng)驗,具備行業(yè)解決方案系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力,熟悉業(yè)界主流廠商技術(shù)特點(diǎn),技術(shù)發(fā)展趨勢的候選人;

3、良好的溝通能力,對外能與客戶、合作伙伴深入互動,理解客戶需求和場景,對內(nèi)與解決方案上下游團(tuán)隊順暢協(xié)作,確保系統(tǒng)架構(gòu)、設(shè)計快速落地。

第5篇 管理培訓(xùn)解決方案銷售經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

【崗位職責(zé)】:

1、 負(fù)責(zé)管培產(chǎn)品規(guī)劃與開發(fā),支撐管培市場業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。

2、 負(fù)責(zé)管理培訓(xùn)能力建設(shè),根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行管理培訓(xùn)產(chǎn)品設(shè)計與定位,定期更新、優(yōu)化解決方案。

3、 參與客戶訪談、調(diào)研、分析、診斷,負(fù)責(zé)項目售前支持。

4、 負(fù)責(zé)輕咨詢項目的交付。

【職位要求】

1.經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。教育學(xué)、教育經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

2.三年以上工作經(jīng)驗,有咨詢或管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗,有知名咨詢機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

3.掌握管理學(xué)、人力資源等專業(yè)知識,熟悉咨詢項目基本方法與流程;

4.良好的業(yè)務(wù)理解力與溝通表達(dá)能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作意識和敬業(yè)精神;

5.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具與office技能,,擅長文案制作;

6.熱愛咨詢與培訓(xùn)事業(yè)、 適應(yīng)中長期出差

第6篇 景觀方案主創(chuàng)設(shè)計師崗位職責(zé)

景觀方案主創(chuàng)設(shè)計師 笛東 笛東規(guī)劃設(shè)計(北京)股份有限公司,ddon,笛東,笛東 任職資格:

1、全日制風(fēng)景園林、城規(guī)、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷;

2、具備較強(qiáng)的方案構(gòu)思及表現(xiàn)能力或具備豐富的方案深化、擴(kuò)初、施工圖能力,具備成熟種植設(shè)計能力者優(yōu)先;

3、有5年以上景觀設(shè)計經(jīng)驗,參與進(jìn)行項目方案設(shè)計(包括方案平面圖、立面圖、效果圖等的手繪表現(xiàn)工作),或配合施工圖設(shè)計主持人進(jìn)行擴(kuò)初及施工圖設(shè)計;

4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力;

5、有責(zé)任心,工作態(tài)度積極主動,具有團(tuán)隊合作精神,能適應(yīng)快節(jié)奏高效率工作環(huán)境;

6、有大型設(shè)計院、合資或境外設(shè)計公司的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

第7篇 方案設(shè)計師崗位職責(zé)任職要求

方案設(shè)計師崗位職責(zé)

方案設(shè)計師 天府置信地產(chǎn)開發(fā)有限公司 天府置信地產(chǎn)開發(fā)有限公司,天府置信 1、研究、了解和跟蹤國內(nèi)外同類建筑在規(guī)劃、設(shè)計方面的發(fā)展趨勢,定期提供研究成果報告;

2、參與項目前期可行性研究、概念設(shè)計工作,協(xié)助編制項目設(shè)計開發(fā)質(zhì)量計劃;

3、參與項目的招(議)標(biāo)以及合同談判等工作;

4、配合前策拿地成本測算及投資回報可行性測算;

5、對商業(yè)策劃報告進(jìn)行技術(shù)面論證。

任職要求:

1、建筑類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、3年以上建筑設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、熟悉建筑相關(guān)規(guī)范要求及地方法規(guī);

4、具備較強(qiáng)的方案自主設(shè)計能力及專業(yè)素養(yǎng),豐富的現(xiàn)場施工經(jīng)驗;

5、具備較好的溝通能力及一定的管理能力。

方案設(shè)計師崗位

第8篇 規(guī)劃方案設(shè)計師崗位職責(zé)

主題樂園方案設(shè)計師/規(guī)劃師/主創(chuàng) 北京良業(yè)光電科技有限公司 北京良業(yè)光電科技有限公司,良業(yè) 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司關(guān)于主題類景區(qū)整體設(shè)計工作

2、組織建立并完善集團(tuán)主題樂園類產(chǎn)品的設(shè)計管理辦法、工作指引等制度

3、參與對主題樂園設(shè)計單位的篩選

4、組織完成主題樂園各設(shè)計階段的合同書、設(shè)計任務(wù)書,及相關(guān)的評審

5、組織制訂切實可行的設(shè)計計劃,為項目總體開發(fā)計劃的制訂提供依據(jù)

6、主題樂園類產(chǎn)品研發(fā)及標(biāo)準(zhǔn)制定

7、對主題樂園類項目的實施進(jìn)行督導(dǎo),為項目公司提供技術(shù)支持

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,環(huán)境藝術(shù)、景觀、建筑類設(shè)計等相關(guān)專業(yè)

2、有多個主題樂園、海洋世界、水上樂園等項目全流程設(shè)計經(jīng)驗

3、良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力

4、熟悉室內(nèi)、室外主題公園的營銷需求和旅游時尚元素,對主題公園的發(fā)展有獨(dú)特的理論視角

5、熟練掌握cad、sketchup等工作軟件及3d ma_,要具備基本的建模能力

第9篇 健康科技中心-解決方案顧問(供應(yīng)鏈)崗位職責(zé)要求

職位描述:

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)sap erp項目與其他供應(yīng)鏈上下游系統(tǒng)/產(chǎn)品的實施和實現(xiàn),管理過程中相關(guān)部門的有效溝通和需求討論,形成完整的業(yè)務(wù)及技術(shù)解決方案,確保項目順利進(jìn)行。

2、主導(dǎo)sap erp mm 模塊的項目實施,負(fù)責(zé)sap-mm模塊方案、功能、流程相關(guān)配置的工作。

3、負(fù)責(zé)實施項目或產(chǎn)品實現(xiàn)全過程管理,推進(jìn)項目預(yù)算、計劃、成本、進(jìn)程、質(zhì)量、資源、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計等工作。項目管理過程中,能主動、積極地指出項目中存在的潛在風(fēng)險,做好事前防御,解決項目實施、運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題。

4、能獨(dú)立撰寫功能要求文檔,對系統(tǒng)或產(chǎn)品進(jìn)行配置。可指導(dǎo)技術(shù)開發(fā)及其他業(yè)務(wù)顧問、進(jìn)行客戶化開發(fā),可協(xié)助技術(shù)顧問制訂開發(fā)方案。對開發(fā)結(jié)果的測試工作及用戶使用手冊編制負(fù)責(zé),對用戶進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。

5、相關(guān)企業(yè)供應(yīng)鏈應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)維工作。

職位要求:

1、相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 ;

2、5年以上大中型企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)管理經(jīng)驗;曾作為主要成員成功實施過1個以上大中型信息化應(yīng)用系統(tǒng)項目(例如sap erp、srm、ariba等)、具備流程梳理、系統(tǒng)配置與實施、項目管理的技能和經(jīng)驗;

3.精通sap mm 模塊,具備 3 個及以上完整項目實施過程。熟練掌握 sap mm 模塊基本功能與業(yè)務(wù)流程;熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)需求分析方案設(shè)計、系統(tǒng)實現(xiàn)的技術(shù)及方法;

4、針對業(yè)務(wù)部門提出的問題進(jìn)行深入分析,能獨(dú)立出具整體解決方案,針對業(yè)務(wù)的核心需求,有比較好的引導(dǎo)力;

5、熟悉集團(tuán)化企業(yè)的需求計劃、采購、庫存管理等業(yè)務(wù),了解醫(yī)院、養(yǎng)老、酒店、房地產(chǎn)行業(yè)業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮;

6、了解srm、集團(tuán)招采平臺、電子商務(wù)平臺優(yōu)先考慮;

7、了解 abap 語言,java語言優(yōu)先考慮。

第10篇 方案咨詢工程師崗位職責(zé)

plm/mes售前咨詢解決方案工程師 通力凱頓(北京)系統(tǒng)集成有限公司 通力凱頓(北京)系統(tǒng)集成有限公司,通力公司,通力凱頓,通力凱頓 工作職責(zé):

1、參與plm、mes項目解決方案的編寫和整理工作;

2、參與客戶的需求調(diào)研分析、方案設(shè)計、方案演講等;

3、參與項目投標(biāo)過程及投標(biāo)技術(shù)文件、技術(shù)協(xié)議的制作;

4、參與專業(yè)技術(shù)的研究、拓展和學(xué)習(xí)等;

5、參與市場活動并進(jìn)行新技術(shù)、新成果的市場推廣。

任職要求:

1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,具有3年以上工作經(jīng)驗,至少1年以上售前技術(shù)經(jīng)驗;

2、熟悉用戶調(diào)研、需求分析、方案設(shè)計、項目交付等整個項目生命周期;

3、具有良好的文檔、ppt編寫能力,熟練應(yīng)用office辦公軟件,cad,visio;

4、熟悉售前工作流程,能探知用戶需求,具備良好的建議書、解決方案寫作技能;

5、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,語言表達(dá)能力和溝通能力強(qiáng),可以清晰的給客戶傳達(dá)產(chǎn)品的功能和亮點(diǎn),具備要求控制和需求引導(dǎo)能力;

6、對工作有激情,可適應(yīng)出差。

第11篇 cad方案設(shè)計師崗位職責(zé)

方案設(shè)計師(ps/cad) 上海思創(chuàng)電子有限公司 上海思創(chuàng)電子有限公司,思創(chuàng)電子,上海思創(chuàng) 任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,熟練使用ps,cad,ai等辦公軟件,會3d軟件優(yōu)先錄用。 ;

2.二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3.做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé),有服務(wù)意識,能適應(yīng)較大的工作壓力;

4.頭腦靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有較好的學(xué)習(xí)能力;

5.吃苦耐勞,有團(tuán)隊精神,服從公司工作安排;

6.從事過標(biāo)書制做及投標(biāo)方案的優(yōu)先錄用。

第12篇 解決方案銷售崗位職責(zé)要求

職位描述:

崗位概述

該崗位將負(fù)責(zé)跨境b2b行業(yè)相關(guān)機(jī)構(gòu)、企業(yè)合作產(chǎn)品和方案的設(shè)計,深入了解大機(jī)構(gòu)、大企業(yè)的特定需求,為其提供定制化的解決方案,并提煉出可推廣的產(chǎn)品方案,擴(kuò)展跨境b2b業(yè)務(wù)范圍。

工作職能

1. 解決方案和產(chǎn)品

-深入理解合作機(jī)構(gòu)和企業(yè)的需求,依托現(xiàn)有產(chǎn)品制定定制化解決方案或產(chǎn)品優(yōu)化。

-根據(jù)整體方案設(shè)計必要的服務(wù)流程、產(chǎn)品或系統(tǒng)并加以實施。

2. 項目管理

-推動項目實施,制定計劃并管理相關(guān)開發(fā)工作。-跟進(jìn)項目過程確保項目按時上線。

-撰寫高質(zhì)量的解決方案文檔。

3. 外部合作

-與合作伙伴保持產(chǎn)品和需求溝通,了解客戶痛點(diǎn)。

4. 方案擴(kuò)展

-根據(jù)定制化解決方案,結(jié)合現(xiàn)有產(chǎn)品提煉出行業(yè)可推廣的方案或標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品,擴(kuò)展現(xiàn)有產(chǎn)品。

-與團(tuán)隊成員合作,持續(xù)分析優(yōu)化方案和產(chǎn)品的功能。

崗位要求

1. 統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)或技術(shù)背景。

2. 三年以上跨境電商行業(yè)工作經(jīng)驗,可以包括業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、運(yùn)營、設(shè)計等工作內(nèi)容。

3. 較好的英語聽說讀寫能力,能進(jìn)行一定的英語溝通。

4. 熟悉外貿(mào)行業(yè),對支付有一定的了解。

5. 對產(chǎn)品和互聯(lián)網(wǎng)有極高的熱情,持續(xù)關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)特別是跨境電商的動態(tài)。

6. 富有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于與人溝通,能及時響應(yīng)及處理產(chǎn)品或用戶反饋的問題。

7. 主動積極的工作態(tài)度,強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,能承受較強(qiáng)的工作壓力。

8. 善于觀察及學(xué)習(xí),能快速接受新的知識和環(huán)境。

9. 具備以下條件者優(yōu)先:熟悉企業(yè)間跨境貿(mào)易的全鏈條和關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程,各種支付方式、政策等;熟悉常見的跨境支付方式和機(jī)制。

第13篇 it解決方案經(jīng)理崗位職責(zé)

it集成解決方案架構(gòu)經(jīng)理 basic purpose of the role:

this role will work within the technology & architecture team, and be responsible for ensuring jlrc api driven integration architecture platform stability and efficiency. this role must have strong e_perience on integration architecture technology and api driven architecture platform. this role will work with jlr global team to ensure the integration architecture platform alignment and make sure all needed functionalities will be provided and made available on the platform.

key responsibilities:

?provide the api driven integration architecture acceptance criteria

?plan and implement container and its orchestration technology into the integration architecture

?evaluate relevant integration technology and work on integration architecture platform roadmap

?engage with jlr global corresponding team for integration architecture alignment

?help to assess projects technical risk when needed

qualification:

?ba in information technology, computer science or another quantitative field

?with 10+ years of e_perience with software/it development. at least 3 years of solution architect e_perience

?strong problem solving skills

?a drive to learn and master new technologies and techniques

?strong integration skills and a good understanding of a variety of different integration techniques & protocols

?familiar with open source based api driven architecture and related components

?e_pert e_perience with api driven architecture development will be a plus

?e_perience with mobility application development

?e_perience with container deployment and orchestration

?e_perience with cicd & devops

?e_perience with agile development method

?high standard of english communication skills, both orally and written

?strong verbal and written communications skills, as well as the ability to work effectively across internal and e_ternal organizations.

?e_perience architecting infrastructure solutions using both linu_/uni_ and windows with specific recommendations on server, load balancing, ha/dr, & storage architectures.

?e_perience architecting or deploying cloud/virtualization solutions in customer environments is a must.

?with infra architect e_perience will be a plus basic purpose of the role:

this role will work within the technology & architecture team, and be responsible for ensuring jlrc api driven integration architecture platform stability and efficiency. this role must have strong e_perience on integration architecture technology and api driven architecture platform. this role will work with jlr global team to ensure the integration architecture platform alignment and make sure all needed functionalities will be provided and made available on the platform.

key responsibilities:

?provide the api driven integration architecture acceptance criteria

?plan and implement container and its orchestration technology into the integration architecture

?evaluate relevant integration technology and work on integration architecture platform roadmap

?engage with jlr global corresponding team for integration architecture alignment

?help to assess projects technical risk when needed

qualification:

?ba in information technology, computer science or another quantitative field

?with 10+ years of e_perience with software/it development. at least 3 years of solution architect e_perience

?strong problem solving skills

?a drive to learn and master new technologies and techniques

?strong integration skills and a good understanding of a variety of different integration techniques & protocols

?familiar with open source based api driven architecture and related components

?e_pert e_perience with api driven architecture development will be a plus

?e_perience with mobility application development

?e_perience with container deployment and orchestration

?e_perience with cicd & devops

?e_perience with agile development method

?high standard of english communication skills, both orally and written

?strong verbal and written communications skills, as well as the ability to work effectively across internal and e_ternal organizations.

?e_perience architecting infrastructure solutions using both linu_/uni_ and windows with specific recommendations on server, load balancing, ha/dr, & storage architectures.

?e_perience architecting or deploying cloud/virtualization solutions in customer environments is a must.

?with infra architect e_perience will be a plus

第14篇 建筑方案崗位職責(zé)

設(shè)計開發(fā)高級經(jīng)理、經(jīng)理(建筑設(shè)計) 大理迷山文化旅游有限公司 大理迷山文化旅游有限公司 職責(zé)描述:

1、參與項目前期策劃定位規(guī)劃,參與編制概念規(guī)劃及建筑方案;

2、參與確定建筑專業(yè)設(shè)計和配置標(biāo)準(zhǔn),參與編制項目各階段建筑設(shè)計任務(wù)書;

3、考察和確定設(shè)計供方,配合簽訂設(shè)計供方委托合同并監(jiān)督合同執(zhí)行;

4、制定各階段設(shè)計計劃并監(jiān)督執(zhí)行,監(jiān)督與跟蹤各項目、各階段設(shè)計工作,審核與上報各階段設(shè)計成果;

5、審核與確認(rèn)各設(shè)計階段建筑專業(yè)設(shè)計成果,審核與確認(rèn)各設(shè)計階段建筑專業(yè)設(shè)計變更、洽商;

6、協(xié)調(diào)設(shè)計單位配合辦理規(guī)劃、消防、人防等政府部門的相關(guān)審批手續(xù)及設(shè)計圖紙審查,反饋政府部門相關(guān)審批意見并監(jiān)督落實;

7、配合公司其它部門提供技術(shù)數(shù)據(jù),協(xié)助完善項目資料;

8、參與設(shè)計交底和設(shè)計驗收,監(jiān)督和解決施工中建筑專業(yè)的技術(shù)問題;

9、參與編制工程材料各項技術(shù)要求,參與工程材料和供應(yīng)商的考察,參與材料采購招投標(biāo),審核投標(biāo)單位技術(shù)標(biāo)文件并參與技術(shù)標(biāo)評審.

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)、規(guī)劃專業(yè)背景;

2、具有3年以上建筑設(shè)計單位經(jīng)驗,性別不限;

3、具有較強(qiáng)的概念方案設(shè)計能力,思路靈活,動手能力強(qiáng),樂于接受新鮮事物對美好的生活方式有向往;

4、熟練使用建筑繪圖及渲染軟件。

第15篇 方案銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;

2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析;

3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解;

4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額;

5、負(fù)責(zé)對行業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場開拓;

6、負(fù)責(zé)銷售計劃 的分解、落實,并進(jìn)行跟蹤與評估。

第16篇 方案景觀設(shè)計師崗位職責(zé)

景觀方案設(shè)計師 上海張向明景觀設(shè)計有限公司 上海張向明景觀設(shè)計有限公司,張向明 崗位職責(zé): 1.主要負(fù)責(zé)跟進(jìn)設(shè)計項目,協(xié)助主創(chuàng)設(shè)計師,完成方案表達(dá)等具體設(shè)計工作; 2.初步規(guī)劃確定后,負(fù)責(zé)項目景觀方案設(shè)計細(xì)化工作,進(jìn)行方案深化或擴(kuò)初設(shè)計工作,如彩平、建模、排版等; 3.需要配合設(shè)計師完成的其他工作。 任職資格: 1.環(huán)境藝術(shù)專業(yè)畢業(yè); 2. 熟練使用cad、su、ps等設(shè)計軟件,具有一定效果圖后期制作能力; 3. 言語理解、表達(dá)能力好,具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和準(zhǔn)確的判斷力,領(lǐng)悟力較高; 4. 具備專業(yè)創(chuàng)新能力、具備良好的協(xié)調(diào)能力,具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任感、執(zhí)行力強(qiáng)。

第17篇 司法解決方案工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)司法行業(yè)業(yè)務(wù)需求調(diào)研、分析(監(jiān)所和審訊兩個可選的業(yè)務(wù)方向);

2、根據(jù)司法行業(yè)技術(shù)發(fā)展和場景業(yè)務(wù)要求,規(guī)劃司法行業(yè)解決方案;

3、拉通軟硬件產(chǎn)品研發(fā),負(fù)責(zé)解決方案立項及生命周期管理;

4、負(fù)責(zé)對新方案建立實驗局、樣板點(diǎn),優(yōu)化完善方案后交由市場部門推廣;

5、輸出行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)解決方案材料;

任職要求:

1、熟悉司法業(yè)務(wù),了解司法主要業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)及應(yīng)用情況;

2、信息技術(shù)、電子、計算機(jī)、自動化等相關(guān)專業(yè);有安防類解決方案設(shè)計、研發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、有2年以上監(jiān)獄、監(jiān)管、公安執(zhí)法辦案、審訊類等行業(yè)從業(yè)或系統(tǒng)集成經(jīng)歷;

4、思維清晰、獨(dú)立思考,具有良好的語言表達(dá)能力、溝通能力和理解能力,較強(qiáng)的問題分析和報告撰寫能力

第18篇 軟件方案經(jīng)理崗位職責(zé)

軟件方案經(jīng)理(售前) 深圳市融匯通金科技有限公司 深圳市融匯通金科技有限公司,融匯通金,融匯通金 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)項目售前業(yè)務(wù)及技術(shù)交流、產(chǎn)品宣講與演示;

2、負(fù)責(zé)客戶需求溝通,編寫解決方案;

3、負(fù)責(zé)制作商務(wù)報價,協(xié)助項目商務(wù)談判;

4、組織策劃項目投標(biāo),編制項目投標(biāo)文件、現(xiàn)場述標(biāo);

任職資格:

1、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊協(xié)作能力及演講技巧;

2、具有優(yōu)秀的文字功底,ppt制作及方案編寫能力;

3、大專及以上學(xué)歷,1年以上軟件行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉金融證券業(yè)務(wù)者優(yōu)先。

第19篇 方案工程師(成本分析)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

主要負(fù)責(zé)成本分析,prefer工程/機(jī)械/統(tǒng)計/數(shù)學(xué)/建模專業(yè)海歸研究生,工作經(jīng)驗不限。

essential responsibility:

a)cost estimation – maintenance cost per hour (commercial aircraft engines).

b)booking rate estimate (bre) support (commercial aircraft engines).

c)deal modeling – time and material deals (commercial aircraft engines).

d)product platform review (ppr) support

e)support central workflow operational support and administration.

f)support tool development (digitization) and administration support.

g)work with the onpoint proposal engineer (ope) leads so that the business year growth

play book plans can be accomplished.

h)create training modules and standard operating procedure (sop) as required by the business.

qualifications/requirements

engineering degree. preferably mechanical or aerospace.

aircraft engine shop e_perience (evaluating works coping, black belt activities – i.e looking for cost out, etc.) or aircraft design e_perience (understanding different parts of an engine, technical functions, & potential failure modes)

predictive failure e_perience. (working with weibuls, or other predictive failure activities). a plus if the person has e_perience with ge’s predictive models (icam or mytmcm for t&m deals)

csa e_perience or other e_perience with long term contracts (preferably ones that are long term revenue accounted)

proven success working with large amounts of data (very large spreadsheets, looking for trends or errors/red flags, etc.)

working with or creating e_cel macros

desired characteristics

ge or other aviation business e_perience

mba degree or something that shows that they can connect the technical background with the commercial strategy (price, om, customer value, etc.)

薪資:10-15k 根據(jù)個人背景而定

福利:13薪,五險一金,人身意外保險,員工活動

崗位要求:

學(xué)歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗

第20篇 解決方案架構(gòu)師(大數(shù)據(jù)方向)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)安全屋平臺大客戶及重點(diǎn)項目售前咨詢支持工作,幫助銷售促進(jìn)最終成交;

2、結(jié)合客戶需求,提供技術(shù)咨詢及解決方案,引導(dǎo)用戶需求并提出咨詢建議方案;

3、銜接商務(wù)端及后端產(chǎn)品運(yùn)營團(tuán)隊,作為跨部門紐帶角色把需求高效傳遞給不同部門成員;

4、在某些重大項目實施推進(jìn)過程中承擔(dān)項目經(jīng)理角色,管理及發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險,組織協(xié)調(diào)督促項目進(jìn)展;

5、在客戶使用平臺過程中,能高效分揀問題同時能承擔(dān)一部分解決問題的能力(包括基本平臺使用問題,簡單流程/sql問題等),復(fù)雜問題能清晰反饋到產(chǎn)品研發(fā)端;

任職要求:

1、計算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2、熟悉大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)倉庫、建模分析、云計算、機(jī)器學(xué)習(xí)等互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù);

3、工具要求:sql 、python、re_cel(vba);

4、具備良好的團(tuán)隊合作精神,工作認(rèn)真、細(xì)心、虛心好學(xué)、溝通能力好;適應(yīng)出差;

5、具備高度的責(zé)任心,較強(qiáng)的故障分析及排除能力;較強(qiáng)的抗壓抗挫折能力;

6、有數(shù)據(jù)倉庫開發(fā)、bi工具使用經(jīng)驗,或大數(shù)據(jù)研發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

7、有bi、零售、地產(chǎn)、精準(zhǔn)營銷、cdp、智慧行業(yè)等解決方案項目經(jīng)驗優(yōu)先;

方案崗位職責(zé)20篇

方案崗位,是指在企業(yè)組織中負(fù)責(zé)策劃、設(shè)計和實施各類業(yè)務(wù)方案的角色。這個崗位的核心任務(wù)是通過對市場、業(yè)務(wù)及內(nèi)部運(yùn)營的深入理解,為企業(yè)制定并推動執(zhí)行有效的
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