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崗位職責(zé)是什么
制造部副部長(zhǎng)在公司的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中扮演著關(guān)鍵角色，主要負(fù)責(zé)協(xié)助部長(zhǎng)管理制造部門(mén)的日常運(yùn)作，確保生產(chǎn)流程的高效、安全和質(zhì)量控制。
崗位職責(zé)要求
1. 具備深厚的制造業(yè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉生產(chǎn)流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
2. 精通生產(chǎn)計(jì)劃與調(diào)度，能有效平衡產(chǎn)能與需求。
3. 擁有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵(lì)和指導(dǎo)下屬員工。
4. 強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行公司安全規(guī)章制度。
5. 有敏銳的洞察力，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。
6. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門(mén)有效協(xié)作。
7. 熟練掌握質(zhì)量管理工具，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
8. 對(duì)成本控制有深入理解，能優(yōu)化生產(chǎn)成本。
崗位職責(zé)描述
制造部副部長(zhǎng)的角色是多維度的，他既是生產(chǎn)活動(dòng)的組織者，也是問(wèn)題解決者。他需要確保生產(chǎn)線的順暢運(yùn)行，通過(guò)精細(xì)化管理提升生產(chǎn)效率，同時(shí)關(guān)注員工的培訓(xùn)和發(fā)展，以提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的能力。此外，他還需密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶(hù)需求，靈活調(diào)整生產(chǎn)策略，以滿足不斷變化的業(yè)務(wù)環(huán)境。
在質(zhì)量管理方面，制造部副部長(zhǎng)需制定并執(zhí)行嚴(yán)格的質(zhì)檢流程，確保產(chǎn)品從原材料到成品的每個(gè)環(huán)節(jié)都達(dá)到預(yù)設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)。他還要監(jiān)控生產(chǎn)成本，通過(guò)改進(jìn)工藝、采購(gòu)策略等方式降低成本，提高公司的盈利能力。
在安全方面，他必須營(yíng)造一個(gè)安全的工作環(huán)境，定期進(jìn)行安全檢查，預(yù)防潛在事故的發(fā)生，并對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，確保人人了解并遵守安全規(guī)程。
有哪些內(nèi)容
1. 生產(chǎn)管理：制定和監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃，確保按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)。
2. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：指導(dǎo)和激勵(lì)制造部員工，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率。
3. 質(zhì)量控制：建立并維護(hù)質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。
4. 成本優(yōu)化：分析生產(chǎn)成本，提出并實(shí)施成本降低措施。
5. 安全監(jiān)管：制定和執(zhí)行安全政策，進(jìn)行安全培訓(xùn)，保障生產(chǎn)安全。
6. 協(xié)調(diào)溝通：與采購(gòu)、銷(xiāo)售、技術(shù)等部門(mén)緊密合作，確保生產(chǎn)與公司整體戰(zhàn)略一致。
7. 技術(shù)創(chuàng)新：關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，推動(dòng)生產(chǎn)工藝和技術(shù)的改進(jìn)與創(chuàng)新。
8. 應(yīng)急處理：及時(shí)解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的問(wèn)題，確保生產(chǎn)連續(xù)性。
制造部副部長(zhǎng)是制造部門(mén)的靈魂人物，他通過(guò)全面的管理、協(xié)調(diào)和創(chuàng)新，驅(qū)動(dòng)生產(chǎn)系統(tǒng)的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，為公司的持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
制造部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)范文
第1篇 制造部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)
制造部副部長(zhǎng) 廣州小出鋼管有限公司 廣州小出鋼管有限公司,小出 崗位要求:
1. 全面負(fù)責(zé)公司制造部的全部工作;
2. 負(fù)責(zé)按照生產(chǎn)計(jì)劃,提升生產(chǎn)效率,達(dá)成訂單交付;
3. 負(fù)責(zé)按照公司的工藝要求,制造符合客戶(hù)品質(zhì)要求的產(chǎn)品;
4. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的降低,并通過(guò)不斷pdca進(jìn)行改善;
5. 負(fù)責(zé)全面提高工廠形象,打造符合行業(yè)要求的工廠。
任職要求:
1. 機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科(全日制或者自學(xué)考試)以上學(xué)歷,30歲以上
2. 從事過(guò)大型企業(yè)制造一線管理且有直接管人5年以上經(jīng)驗(yàn),有日系汽車(chē)行業(yè)制造現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3. 有機(jī)械行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上;
4. 懂得五金機(jī)械加工、模具加工、熱處理加工等;
5. 5年以上中層管理經(jīng)驗(yàn),具備很強(qiáng)策劃組織推動(dòng)能力;
6. 有很強(qiáng)的原則性,很強(qiáng)的人際能力、溝通協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目推動(dòng)能力。
第2篇 制造部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)制造部副部長(zhǎng)職責(zé)任職要求
制造部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、結(jié)合部門(mén)中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及年度方針，結(jié)合公司內(nèi)部的實(shí)際情況，制定所轄課室的工作計(jì)劃并組織向下層層落實(shí)，并做好日常的監(jiān)督考核和改善工作。
2、指導(dǎo)下屬做好各項(xiàng)生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、過(guò)程控制等工作和日常的規(guī)范化管理，并做好監(jiān)督考核和改善工作。
3、生產(chǎn)保障管理:根據(jù)生管的出貨需求計(jì)劃，制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃和各項(xiàng)資源的合理配置，保障生產(chǎn)的正常運(yùn)行和滿足計(jì)劃需求。
4、建立并健全過(guò)程庫(kù)存管理方法，通過(guò)生產(chǎn)平?率提升、稼動(dòng)率提升、過(guò)程品質(zhì)控制等方式進(jìn)行管理，降低生產(chǎn)過(guò)程庫(kù)存。
5、建立并健全成本管理方法，通過(guò)阿米巴管理，精益管理等日常統(tǒng)計(jì)管理和分析改善，持續(xù)降低各項(xiàng)成本。
6、建立并健全生產(chǎn)過(guò)程(如標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)/6s等)的管理方法，通過(guò)日常的自查和被查，提升和促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)改善和過(guò)程質(zhì)量管理的有效運(yùn)行。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、ie管理、品質(zhì)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上本行業(yè)或相近行業(yè)全面生產(chǎn)制造管理經(jīng)驗(yàn)。
2、精通生產(chǎn)制造管理相關(guān)知識(shí)，包括效率、成本、計(jì)劃、庫(kù)存等，并能在工作中靈活應(yīng)用
3、掌握汽車(chē)零配件行業(yè)的質(zhì)量體系要求(如iatf16949，vda等)，掌握公司其他體系要求。
4、精通生產(chǎn)制造相關(guān)的流程和規(guī)范的制定，并能在實(shí)際工作中進(jìn)行靈活運(yùn)用和持續(xù)改善。
5、精通供應(yīng)鏈管理，具備供應(yīng)商議價(jià)談判能力，能夠優(yōu)化供應(yīng)鏈之qcds以及降低l/t，
6、精通現(xiàn)場(chǎng)管理操作(6s、標(biāo)準(zhǔn)化，等)職責(zé)描述:
1、結(jié)合部門(mén)中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及年度方針，結(jié)合公司內(nèi)部的實(shí)際情況，制定所轄課室的工作計(jì)劃并組織向下層層落實(shí)，并做好日常的監(jiān)督考核和改善工作。
2、指導(dǎo)下屬做好各項(xiàng)生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、過(guò)程控制等工作和日常的規(guī)范化管理，并做好監(jiān)督考核和改善工作。
3、生產(chǎn)保障管理:根據(jù)生管的出貨需求計(jì)劃，制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃和各項(xiàng)資源的合理配置，保障生產(chǎn)的正常運(yùn)行和滿足計(jì)劃需求。
4、建立并健全過(guò)程庫(kù)存管理方法，通過(guò)生產(chǎn)平?率提升、稼動(dòng)率提升、過(guò)程品質(zhì)控制等方式進(jìn)行管理，降低生產(chǎn)過(guò)程庫(kù)存。
5、建立并健全成本管理方法，通過(guò)阿米巴管理，精益管理等日常統(tǒng)計(jì)管理和分析改善，持續(xù)降低各項(xiàng)成本。
6、建立并健全生產(chǎn)過(guò)程(如標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)/6s等)的管理方法，通過(guò)日常的自查和被查，提升和促進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)改善和過(guò)程質(zhì)量管理的有效運(yùn)行。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、ie管理、品質(zhì)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上本行業(yè)或相近行業(yè)全面生產(chǎn)制造管理經(jīng)驗(yàn)。
2、精通生產(chǎn)制造管理相關(guān)知識(shí)，包括效率、成本、計(jì)劃、庫(kù)存等，并能在工作中靈活應(yīng)用
3、掌握汽車(chē)零配件行業(yè)的質(zhì)量體系要求(如iatf16949，vda等)，掌握公司其他體系要求。
4、精通生產(chǎn)制造相關(guān)的流程和規(guī)范的制定，并能在實(shí)際工作中進(jìn)行靈活運(yùn)用和持續(xù)改善。
5、精通供應(yīng)鏈管理，具備供應(yīng)商議價(jià)談判能力，能夠優(yōu)化供應(yīng)鏈之qcds以及降低l/t，
6、精通現(xiàn)場(chǎng)管理操作(6s、標(biāo)準(zhǔn)化，等)
第3篇 制造部副部長(zhǎng)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析編制公司生產(chǎn)周報(bào)和月報(bào)、年報(bào)并加以分析；
2、生產(chǎn)訂單及生產(chǎn)計(jì)劃監(jiān)督審核，特殊訂單的協(xié)調(diào)及落實(shí)；
3、負(fù)責(zé)收集積累生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)和信息，反饋到設(shè)計(jì)部、市場(chǎng)部，使公司產(chǎn)品不斷持續(xù)改
進(jìn)，提高節(jié)能，滿足客戶(hù)需求；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、工藝改善、效率提高及人員調(diào)配；
5、協(xié)助制造部長(zhǎng)管理生產(chǎn)部門(mén)各工序工藝并制定考核；
6、負(fù)責(zé)公司安全管理工作和設(shè)備管理工作；
7、督促生產(chǎn)過(guò)程中的檢測(cè)記錄及文明現(xiàn)場(chǎng)檢查工作；
8、負(fù)責(zé)部門(mén)員工的培訓(xùn)工作；
9、其它臨時(shí)性工作。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：10年以上
