崗位職責(zé)是什么
汽車工是汽車制造和維修領(lǐng)域中的關(guān)鍵角色，負(fù)責(zé)車輛的組裝、維護(hù)和修理工作。他們運用專業(yè)知識和技術(shù)技能，確保汽車的安全性、性能和耐用性。
崗位職責(zé)要求
1. 擁有中?；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)為汽車工程或相關(guān)領(lǐng)域。
2. 持有有效的汽車維修技術(shù)資格證書。
3. 熟練掌握汽車構(gòu)造、原理及常見故障診斷方法。
4. 具備良好的動手能力和問題解決技巧。
5. 對汽車安全標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)有深入理解。
6. 能夠有效使用各種汽車維修工具和設(shè)備。
7. 有團(tuán)隊合作精神，善于溝通，能在壓力下工作。
崗位職責(zé)描述
汽車工的工作日常涉及以下方面：
1. 執(zhí)行汽車的日常維護(hù)和保養(yǎng)，包括更換機(jī)油、剎車片等部件。
2. 根據(jù)制造商的規(guī)格和程序進(jìn)行汽車組裝，確保每個組件正確安裝。
3. 使用診斷工具識別并修復(fù)汽車的電氣和機(jī)械故障。
4. 對車輛進(jìn)行全面檢查，確保其符合安全標(biāo)準(zhǔn)和性能要求。
5. 保持工作區(qū)域的清潔和組織，遵守所有安全規(guī)程。
6. 與服務(wù)顧問和客戶溝通，解釋維修需求和建議的解決方案。
7. 不斷更新知識，學(xué)習(xí)新技術(shù)和汽車行業(yè)的最新發(fā)展。
有哪些內(nèi)容
1. 車輛維修：涵蓋從簡單的潤滑和調(diào)整到復(fù)雜的發(fā)動機(jī)和變速器修復(fù)。
2. 質(zhì)量控制：確保所有維修工作符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，避免返修。
3. 客戶服務(wù)：與客戶建立良好關(guān)系，解釋維修過程，提供維修建議。
4. 文檔記錄：準(zhǔn)確記錄維修日志和車輛歷史，便于追蹤和參考。
5. 團(tuán)隊協(xié)作：與其他汽車工和技師共同完成大型項目，如發(fā)動機(jī)大修或車身修復(fù)。
6. 培訓(xùn)與發(fā)展：參加內(nèi)部或外部培訓(xùn)課程，提升技術(shù)和行業(yè)知識。
7. 安全實踐：遵守所有安全規(guī)定，預(yù)防工作場所事故。
作為汽車工，你的職責(zé)不僅是修理汽車，更是確保每一輛駛出車間的車輛都處于最佳狀態(tài)，為客戶提供安全、可靠的駕駛體驗。通過你的專業(yè)技能和嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度，你將對整個汽車行業(yè)產(chǎn)生積極影響。
汽車工崗位職責(zé)范文
第1篇 助理汽車工程師崗位職責(zé)
汽車研發(fā)助理工程師 中恒天汽車集團(tuán)有限公司 中恒天汽車集團(tuán)有限公司,中恒天,中恒天 1、機(jī)械、汽車、材料相關(guān)專業(yè)
2、有無工作經(jīng)驗均可
3、出苦耐勞,有上進(jìn)心
4、愿意從事汽車研發(fā)崗位
第2篇 汽車工廠崗位職責(zé)
沖壓工藝規(guī)劃工程師 常青機(jī)械 合肥常青機(jī)械股份有限公司,常青機(jī)械,常青股份 崗位職責(zé):
1、熟悉乘用車?yán)浒鍥_壓專業(yè)的工藝與工藝規(guī)劃設(shè)計各個環(huán)節(jié),了解其它專業(yè)工藝,熟練掌握cad、catia等軟件;
2、熟悉商用車車架熱板沖壓專業(yè)的工藝與工藝規(guī)劃設(shè)計各個環(huán)節(jié),了解其它專業(yè)工藝,熟練掌握cad、catia等軟件;
崗位任職資格:
1、45歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,車輛工程、機(jī)械類、汽車專業(yè)類相關(guān)專業(yè)
2、10年及以上汽車工廠規(guī)劃經(jīng)驗,能夠獨立指導(dǎo)沖壓車間線體規(guī)劃且有2個以上項目經(jīng)歷;
3、溝通能力強(qiáng),具備一定的文字功底和管理能力,邏輯分析能力強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)縝密的工作思路。
4、吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo),適應(yīng)出差。
第3篇 汽車工程項目管理崗位職責(zé)
01、工科畢業(yè),本科及以上學(xué)歷
02、德語流利,德國留學(xué)背景優(yōu)先
03、有汽車或機(jī)械相關(guān)行業(yè)項目管理經(jīng)驗優(yōu)先
第4篇 汽車工藝工程師崗位職責(zé)
汽車工藝工程師 國信軍創(chuàng)(岳陽)六九零六科技有限公司 國信軍創(chuàng)(岳陽)六九零六科技有限公司,國信軍創(chuàng),國信軍創(chuàng) 職責(zé)描述:
1. 制定所涉及工藝技術(shù)資料梳理、工藝流程及工藝狀態(tài)跟蹤、工藝指導(dǎo)和工藝培訓(xùn)的工作計劃;
2. 參與產(chǎn)品研發(fā)階段工藝技術(shù)資料評審工作,結(jié)合生產(chǎn)實際,提供參考意見;
3. 編制生產(chǎn)過程所使用的通用工藝文件,組織通用工藝的改進(jìn)和確認(rèn)工作;
4. 通過產(chǎn)品的試生產(chǎn),協(xié)助改進(jìn)工藝技術(shù)資料、優(yōu)化生產(chǎn)過程、為現(xiàn)場失效分析,糾正措施提供專業(yè)技術(shù)支持,組織產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)化工作;
5. 組織對生產(chǎn)工人進(jìn)行生產(chǎn)工藝培訓(xùn)。為生產(chǎn)工藝改造提供指導(dǎo);
6. 研究、分析產(chǎn)品生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝難題,并組織處理工藝難題;
7. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1、35歲以下 本科及以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械等 相關(guān)專業(yè);
2、熟悉汽車原理, 有一定的車輛裝配及維修經(jīng)驗,從事汽車相關(guān)工作經(jīng)歷二年及以上經(jīng)歷;
3. 具備較強(qiáng)的邏輯分析及數(shù)據(jù)處理能力;
4、熟練掌握catia,auto cad,ms office軟件技能
第5篇 電動汽車工程師崗位職責(zé)
電動汽車客戶項目銷售工程師 菲尼克斯 南京菲尼克斯電氣有限公司,phoeni_ contact,菲尼克斯電氣,菲尼克斯 職責(zé):
1、負(fù)責(zé)大客戶當(dāng)年產(chǎn)出目標(biāo)負(fù)責(zé)拓展車廠業(yè)務(wù),有效管理銷售業(yè)務(wù)進(jìn)程,達(dá)成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品線在車廠的業(yè)務(wù)開拓工作,獲得新的項目需求機(jī)會,達(dá)成產(chǎn)品線銷售目標(biāo);
3、明確客戶具體需求,并通過與客戶有效合作,協(xié)同內(nèi)部相關(guān)部門,確定開發(fā)需求文檔
4、建立并領(lǐng)導(dǎo)項目合作小組,有效管理客戶項目的進(jìn)展,定期向相關(guān)方匯報項目進(jìn)展,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,推動項目目標(biāo)達(dá)成;
5、與銷售團(tuán)隊合作開拓行業(yè)新客戶;
6、協(xié)同市場及業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊,分析市場和產(chǎn)品增長潛力,評估確定產(chǎn)品的開發(fā)范圍。
要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電氣、電子、機(jī)電相關(guān)專業(yè);
2、5年以上汽車電子或整車廠fae技術(shù)支持,研發(fā),項目管理或技術(shù)型銷售工作經(jīng)驗;
3、具備熟練的英文溝通能力;
4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力;
5、具備較強(qiáng)的跨文化溝通能力和項目管理能力。
第6篇 汽車工程師崗位職責(zé)
汽車底盤零部件試驗認(rèn)可工程師 上海圖靈信息技術(shù)有限公司 上海圖靈信息技術(shù)有限公司,上海圖靈 職責(zé)描述:
1,負(fù)責(zé)底盤零部件的試驗技術(shù)和試驗方案;
2,負(fù)責(zé)零部件試驗認(rèn)可工作,編寫試驗認(rèn)可報告;
3,對零部件試驗結(jié)果做合理評價,并能提出技術(shù)改進(jìn)意見;
4,專用和通用試驗夾具開發(fā)設(shè)計,并借助計算機(jī)分析技術(shù)進(jìn)行優(yōu)化分析;
5,領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1,汽車工程或機(jī)械制造類專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷,熟悉汽車結(jié)構(gòu);
2,熟練掌握計算機(jī)技術(shù),具備cad設(shè)計能力(catia熟練操作);
3,良好的數(shù)理統(tǒng)計分析計算能力,有疲勞壽命分析基礎(chǔ)知識或相關(guān)工作經(jīng)驗;
4,有數(shù)據(jù)庫架構(gòu)建立和管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5,良好的德語或英語能力;
6,良好的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷自我提升;
7,對工作認(rèn)真、有耐心和責(zé)任心;
8,良好的合作性和協(xié)調(diào)能力。
第7篇 售后汽車工程師崗位職責(zé)
高級售前售后工程師(汽車方向) 魔視智能科技(上海)有限公司 魔視智能科技(上海)有限公司,魔視智能,魔視 崗位職責(zé):
1. 為汽車行業(yè)(整車廠,零部件廠家)客戶提供售前技術(shù)咨詢、現(xiàn)場測試及展示,對關(guān)鍵技術(shù)問題提供現(xiàn)場技術(shù)支持,并與客戶溝通確定技術(shù)方案;
2.為客戶提供售后技術(shù)支持服務(wù),包括出差去客戶現(xiàn)場解決問題,做技術(shù)培訓(xùn);
3. 協(xié)助銷售經(jīng)理維持客戶關(guān)系 ;
4.提供產(chǎn)品改進(jìn)意見和用戶反饋給公司研發(fā)部門;
崗位要求:
1.電子工程、通信、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.3年以上嵌入式電子系統(tǒng)研發(fā)、測試、售前支持或現(xiàn)場應(yīng)用工程師經(jīng)驗;
3.了解汽車電子軟硬件設(shè)計和分布式嵌入式系統(tǒng)架構(gòu)
4.熟悉can、lin總線汽車電子方面的知識
5.熟悉先進(jìn)駕駛輔助系統(tǒng)adas技術(shù)、視頻攝像頭、毫米波雷達(dá)、激光雷達(dá)、多傳感器融合者優(yōu)先
6.有整車廠電子部門和汽車電子類一級供應(yīng)商工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
7.動手能力強(qiáng),勇于接受挑戰(zhàn),有良好的團(tuán)隊合作精神;
8.有獨立工作能力,有較強(qiáng)的分析和解決問題能力;
9. 適應(yīng)經(jīng)常出差,有駕照更好
第8篇 汽車工藝師崗位職責(zé)
本公司為儀征大眾旗下子公司,主要生產(chǎn)汽車塑料件。
次工藝工程師崗位負(fù)責(zé)激光、焊接、裝配的生產(chǎn)工藝跟蹤及改進(jìn),解決產(chǎn)品問題,編寫作業(yè)文件等工作。
作息時間為:8:00—17:00,單休,五險一金全
第9篇 汽車工程研發(fā)工程師崗位職責(zé)
汽車電子研發(fā)工程師 廣州致遠(yuǎn)電子有限公司 廣州致遠(yuǎn)電子有限公司,致遠(yuǎn)電子,致遠(yuǎn) 崗位職責(zé)
1. 根據(jù)市場需求,開發(fā)汽車應(yīng)用產(chǎn)品方案;
2. 根據(jù)計劃完成各平臺的技術(shù)積累;
3. 為客戶提供技術(shù)支持,解決客戶使用芯片/方案過程遇到的問題。
任職要求
1. 本科學(xué)歷,電子類相關(guān)專業(yè),2-3年項目開發(fā)經(jīng)驗,具備汽車電子產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 有良好的c語言基礎(chǔ),熟悉汽車軟件編程優(yōu)先;
3. 熟悉automcu平臺或有電機(jī)相關(guān)項目經(jīng)驗優(yōu)先。
第10篇 新能源汽車工程師崗位職責(zé)
新能源汽車工程師 領(lǐng)途汽車 領(lǐng)途汽車有限公司,領(lǐng)途 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)電動汽車整車控制系統(tǒng)、電池管理系統(tǒng)等和研發(fā);
2、根據(jù)新能源動力系統(tǒng)平臺移植項目開發(fā)需求,設(shè)計、改良系統(tǒng)/零部件以滿足項目開發(fā)需要;
3、優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計,以達(dá)到提升產(chǎn)品性能或降低產(chǎn)品成本的目的;
4、參與處理新能源動力系統(tǒng)在客戶端使用過程中出現(xiàn)的問題,保障示范運行推廣順利進(jìn)行;
5、管理產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài),保證公司產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)正確無誤。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;電力電子、電子信息工程、電機(jī)設(shè)計、車輛工程、電機(jī)學(xué)專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2、從事新能源汽車整車開發(fā)工作10年以上。
3、能熟練使用autocad、catia等業(yè)務(wù)軟件,且對新能源汽車零部件(動力電池、isg電機(jī)、dcdc、電機(jī)控制器、電池控制器等)有較深理解。
第11篇 汽車工業(yè)學(xué)院實驗室人員崗位職責(zé)
一、實驗室主任崗位職責(zé)。實驗室主任對實驗室工作負(fù)有全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，其職責(zé)是：
1、根據(jù)實驗室擔(dān)負(fù)的教學(xué)、科研任務(wù)，擬訂實驗室建設(shè)和發(fā)展的規(guī)劃和年度計劃。
2、根據(jù)上級下達(dá)的實驗教學(xué)和科研任務(wù)。安排好實驗室工作人員的工作。
3、對下達(dá)的教學(xué)、科研經(jīng)費提出使用安排意見。并擬訂儀器設(shè)備的訂購計劃，注重效用，防止積壓浪費。
4、做好實驗室科學(xué)管理，確究投資效益，負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)的組織工作，提高儀器設(shè)備的利用率和完好率m
5、領(lǐng)導(dǎo)本室工作人員的工作，組織實驗人員的培養(yǎng)及考核、晉升的評議工作，不斷提高他們的思想、業(yè)務(wù)水平。
6、制訂、執(zhí)行并督促檢查實驗室各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況：按時上報各類報表，定期檢查、總結(jié)實驗室工作，開展評比活動。
7、實驗室副主任除了完成自己的本職工作外，協(xié)助主任工作。主任因故離開學(xué)校時，行使主任職責(zé)。
二、實驗工作人員崗位共同職責(zé)
1、負(fù)責(zé)或參加實驗室儀器設(shè)備的安裝、調(diào)試、維護(hù)、檢修工作及實驗的各項準(zhǔn)備作。
2、參加大型、精密儀器設(shè)備的驗收，新實驗裝置的加工制作。
3、管理實驗室及儀器設(shè)備、低值易耗物資等。
4、負(fù)責(zé)實驗室的清潔衛(wèi)生及安全保衛(wèi)工作。
5、實驗室基本信息的收集和整理。
三、技術(shù)員和實驗員的崗位職責(zé)
1、了解本實驗室有關(guān)實驗的原理及實驗技術(shù)，在有關(guān)人員指導(dǎo)下按時完成教學(xué)實驗科研實驗測試的準(zhǔn)備工作。
2、了解有關(guān)儀器設(shè)備的基本原理，并能正確使用和保養(yǎng)它們。
3、承擔(dān)本實驗室的部分管理工作、及實驗室主任分配的其他工作。
四、助理工程師和助理實驗師的崗位職責(zé)
1、掌握本實驗室的各項實驗原理、儀器設(shè)備的工作原理、各項操作及測試技能；掌握部分儀器設(shè)備的故障診斷和維修技能。
2、經(jīng)指導(dǎo)，能設(shè)計實驗方案和一般實驗及研究裝置，對實驗測試結(jié)果進(jìn)行分析和處理，解決技術(shù)管理中的一般性問題。
3、擔(dān)任實驗教學(xué)的輔導(dǎo)工作和一般的科研測試工作，編寫實驗教學(xué)資料和科研實驗報告。
4、承擔(dān)實驗室一個方面的管理工作，及實驗室主任分配的其他工作。
五、工程師和實驗師的職責(zé)
l、負(fù)責(zé)制訂實驗方案，設(shè)計實驗方法，選定儀器設(shè)備，分析處理實驗數(shù)據(jù)，編寫實驗技術(shù)文件。
2、組織指導(dǎo)學(xué)生實驗，批改實驗報告，評定學(xué)生實驗成績，提交實驗工作總結(jié)。
3、根據(jù)學(xué)術(shù)負(fù)責(zé)人的設(shè)想和要求，設(shè)計、加工特殊裝置，解決研制中的技術(shù)問題。
4、獨立承擔(dān)精密、貴重儀器設(shè)備的調(diào)試、檢修、使用等方面的技術(shù)工作，負(fù)責(zé)制訂操作規(guī)程和使用保養(yǎng)等技術(shù)文件。
5、獨立進(jìn)行科學(xué)研究實驗工作，協(xié)助高級職稱人員指導(dǎo)研究生實驗，以及負(fù)責(zé)初級技術(shù)人員與技工的培訓(xùn)工作。
6、組織管理實驗室的一個方面工作，及實驗室主任分配的其他工作。
六、高級工程師和高級實驗師的崗位職責(zé)
l、熟悉本學(xué)科領(lǐng)域國內(nèi)外學(xué)術(shù)和技術(shù)動態(tài)，為本單位提供學(xué)術(shù)和技術(shù)指導(dǎo)，提出實驗室建設(shè)方向，制訂實驗室規(guī)則。
2、負(fù)責(zé)編寫實驗教材，制定高水平的實驗方案，開設(shè)實踐性較強(qiáng)的實驗項目，解決本學(xué)科實驗技術(shù)中的疑難。
3、制訂大型精密儀器設(shè)備的技術(shù)性文件，包括引進(jìn)設(shè)備驗收條例，設(shè)備調(diào)試操作規(guī)程，以及維護(hù)、檢修條例，并負(fù)責(zé)設(shè)備功能的進(jìn)一步開發(fā)。
4、指導(dǎo)研究生的實驗技術(shù)工作，指導(dǎo)中級職稱以下人員的學(xué)習(xí)和提高工作。
5、承擔(dān)實驗室全面管理工作。從事實驗技術(shù)工作教師(助教、講師、正、副教授)的職責(zé)按照同級工程系列人員的職責(zé)執(zhí)行。
