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崗位職責是什么
計量理化崗位是企業(yè)中關鍵的技術支撐部門,主要負責確保產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的測量準確性和化學分析的精確性,以保證產(chǎn)品質(zhì)量符合標準和法規(guī)要求。
崗位職責要求
1. 具備扎實的計量學和化學基礎知識,熟悉相關國際、國家及行業(yè)標準。
2. 精通各種計量設備的操作與維護,能進行校準和性能驗證。
3. 掌握化學實驗技術,包括樣品處理、測試方法和結果解讀。
4. 嚴謹細致,具備良好的數(shù)據(jù)處理和分析能力,能及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門有效協(xié)作,確保生產(chǎn)流程的順暢。
6. 遵守實驗室安全規(guī)定,具備一定的風險預判和應急處理能力。
崗位職責描述
計量理化崗位的日常工作涉及對生產(chǎn)過程中使用的儀器設備進行定期檢查、校準和維護,確保其測量精度。此外,還需參與新設備的選型、引進和調(diào)試,以及現(xiàn)有設備的技術改造。在化學分析方面,該崗位需進行原料和成品的化學成分分析,為質(zhì)量控制提供可靠的數(shù)據(jù)支持。需要編寫和更新相關的操作規(guī)程,確保所有工作流程標準化、規(guī)范化。
有哪些內(nèi)容
1. 設備管理:執(zhí)行設備的周期性維護和校準計劃,記錄并報告設備狀態(tài),及時處理設備故障。
2. 實驗室操作:執(zhí)行化學實驗,如滴定、光譜分析等,準確記錄實驗數(shù)據(jù),出具分析報告。
3. 標準制定:參與制定和修訂計量和理化檢測的標準操作程序,確保合規(guī)性。
4. 培訓指導:對生產(chǎn)員工進行計量和理化知識的培訓,提升團隊的整體技術水平。
5. 技術支持:為生產(chǎn)、研發(fā)等部門提供技術支持,解決與計量理化相關的問題。
6. 質(zhì)量監(jiān)控:通過對產(chǎn)品和原材料的持續(xù)監(jiān)測,預防質(zhì)量問題的發(fā)生,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。
7. 安全管理:遵守實驗室安全規(guī)定,定期進行安全檢查,防止安全事故的發(fā)生。
計量理化崗位是企業(yè)質(zhì)量管理的重要一環(huán),通過專業(yè)的技術和嚴謹?shù)膽B(tài)度,保障生產(chǎn)過程的精確無誤,從而提升產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度。
計量理化崗位職責范文
第1篇 計量理化工程師崗位職責
計量理化管理工程師 廣州汽車集團乘用車有限公司 廣州汽車集團乘用車有限公司,傳祺汽車 職責描述:
1、負責計量理化檢測工作的組織開展
2、負責計量器具歸口管理和檢測標定等工作
任職要求:
1、本科及以上學歷,3年以上汽車或機械制造行業(yè)計量理化工作經(jīng)驗,熟悉理化計量及操作管理流程
2、熟悉多種常用計量器具的使用和管理,并具備2種或以上專用器具特長
3、好學上進,能快速掌握新知識新技能,工作態(tài)度積極,善于溝通,有團隊合作精神,服從工作安排,能承受工作壓力,有責任感和敬業(yè)精神