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崗位職責(zé)是什么
財(cái)務(wù)行政崗位是企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的關(guān)鍵角色,負(fù)責(zé)維護(hù)公司的財(cái)務(wù)秩序,管理日常行政事務(wù),并確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)符合法規(guī)和內(nèi)部政策。這一職位需要具備專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí),同時(shí)也需處理與行政相關(guān)的多元化任務(wù)。
崗位職責(zé)要求
1. 擁有會(huì)計(jì)或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士學(xué)位,以及必要的專(zhuān)業(yè)資格認(rèn)證(如cpa)。
2. 精通財(cái)務(wù)軟件和辦公自動(dòng)化工具,如excel、erp系統(tǒng)等。
3. 具備良好的組織能力和細(xì)節(jié)關(guān)注度,以保證財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性。
4. 強(qiáng)大的溝通技巧,能與各部門(mén)有效協(xié)作,解決財(cái)務(wù)問(wèn)題。
5. 了解并遵守當(dāng)?shù)氐呢?cái)務(wù)法規(guī)和公司內(nèi)部的規(guī)章制度。
6. 具備一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),能識(shí)別潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并提出解決方案。
7. 能夠處理多任務(wù),靈活適應(yīng)不斷變化的工作環(huán)境。
崗位職責(zé)描述
財(cái)務(wù)行政人員的主要職責(zé)包括但不限于:
1. 財(cái)務(wù)管理:負(fù)責(zé)編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性;監(jiān)控現(xiàn)金流,進(jìn)行預(yù)算和成本控制;參與財(cái)務(wù)規(guī)劃和決策支持。
2. 會(huì)計(jì)操作:執(zhí)行日常會(huì)計(jì)職能,如記賬、發(fā)票處理、報(bào)銷(xiāo)審核,確保財(cái)務(wù)記錄的及時(shí)更新和合規(guī)。
3. 稅務(wù)管理:協(xié)助處理稅務(wù)申報(bào),確保按時(shí)繳納稅款,遵守稅法規(guī)定。
4. 行政支持:管理辦公用品采購(gòu),協(xié)調(diào)辦公設(shè)施維護(hù),處理員工福利和薪酬相關(guān)事宜。
5. 合規(guī)性:確保所有財(cái)務(wù)活動(dòng)符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和法規(guī)要求,參與內(nèi)部審計(jì),確保內(nèi)部控制的有效性。
6. 風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),制定預(yù)防措施,以保護(hù)公司的財(cái)務(wù)健康。
7. 合作與溝通:與各部門(mén)保持緊密聯(lián)系,解答關(guān)于財(cái)務(wù)流程和政策的問(wèn)題,協(xié)助解決財(cái)務(wù)相關(guān)問(wèn)題。
有哪些內(nèi)容
1. 報(bào)表與分析:定期生成財(cái)務(wù)報(bào)告,為管理層提供決策依據(jù),同時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,揭示業(yè)務(wù)趨勢(shì)和潛在問(wèn)題。
2. 項(xiàng)目支持:參與公司項(xiàng)目,提供財(cái)務(wù)建議,管理項(xiàng)目預(yù)算,確保項(xiàng)目在財(cái)務(wù)上的可行性。
3. 培訓(xùn)與指導(dǎo):向員工提供財(cái)務(wù)政策和程序的培訓(xùn),確保全員理解和遵守相關(guān)規(guī)定。
4. 合同管理:審查和管理與財(cái)務(wù)相關(guān)的合同,確保合同條款符合財(cái)務(wù)規(guī)定。
5. 應(yīng)急處理:在財(cái)務(wù)緊急情況下,迅速響應(yīng),采取必要措施,以最小化對(duì)公司的影響。
財(cái)務(wù)行政崗位是企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)的基石,需要具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和高效的工作能力,以促進(jìn)公司的財(cái)務(wù)健康和整體運(yùn)營(yíng)效率。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)范文
第1篇 財(cái)務(wù)行政經(jīng)理助理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)方面:
1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)、稅務(wù)的操作和處理;編制會(huì)計(jì)憑證和財(cái)務(wù)報(bào)表;進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的審核報(bào)銷(xiāo)工作,建立各種臺(tái)賬管理;
3、負(fù)責(zé)外貿(mào)類(lèi)業(yè)務(wù)的退稅、核銷(xiāo)操作;
4、建立公司內(nèi)部財(cái)務(wù)流程,制定財(cái)務(wù)制度;
行政人事方面:
1、負(fù)責(zé)公司人員的招聘、錄用及工資等人事工作;
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司人員的管理工作;
3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行其他相關(guān)的工作;
崗位要求:
1. 財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科或以上學(xué)歷;
2. 具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有外貿(mào)類(lèi)退稅、核銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 具備良好的職業(yè)道德,工作積極主動(dòng);
5. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
6. 熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī),熟練操作erp系統(tǒng)。
第2篇 財(cái)務(wù)行政文員崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)行政文員 廣州卓譽(yù)投資集團(tuán)有限公司 廣州卓譽(yù)投資集團(tuán)有限公司,卓譽(yù) 職責(zé)描述:
、負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)單據(jù)整理、錄入、歸檔;
2、負(fù)責(zé)財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
3、負(fù)責(zé)查詢銀行賬戶收款明細(xì)查詢、查對(duì),銀行流水賬單流水打印;
4、協(xié)作或負(fù)責(zé)各種報(bào)表的制作;
5、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)安排及管理;
6、負(fù)責(zé)辦公用品及固定資產(chǎn)建立臺(tái)賬及盤(pán)點(diǎn),并負(fù)責(zé)申購(gòu)、領(lǐng)用、發(fā)放;
7、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
任職要求:
1、身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳;
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、行政相關(guān)專(zhuān)業(yè),一年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、能夠熟練的統(tǒng)計(jì)報(bào)表,熟練操作辦公軟件;、
4、 思維敏捷,工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;
5、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。
6、工作熱情、積極,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
第3篇 財(cái)務(wù)行政管理崗位職責(zé)
綜合管理(財(cái)務(wù)&人事&行政) 境華移民 上海境華出入境服務(wù)有限公司,境華出入境,境華出國(guó),境華咨詢,境華移民,境華 崗位職責(zé):
一、財(cái)務(wù)工作職責(zé):
1.全盤(pán)負(fù)責(zé)海南公司的所有財(cái)稅核算、管理、稅務(wù)申報(bào)和年度清算等工作(不具體描述了);
2.負(fù)責(zé)所有客戶合同、發(fā)票、收據(jù)等所有的收支和文檔管理工作;
3.負(fù)責(zé)銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)和維護(hù)工作;
4.根據(jù)集團(tuán)的要求,制定公司的年度預(yù)算和日常管控工作;
5.落實(shí)執(zhí)行集團(tuán)要求的相關(guān)財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃工作;
6.上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)
二、人事和行政工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司各類(lèi)人員的招聘及初步面試工作;
2.負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同及人事檔案的簽訂和建立工作,并保管好相關(guān)人事資料;
3.負(fù)責(zé)對(duì)全體辦公人員進(jìn)行日??记诩稗k理社保、公積金相關(guān)工作 ;
4.禮品、福利發(fā)放名單、生日名單的整理;
5.負(fù)責(zé)公司員工勞動(dòng)關(guān)系的轉(zhuǎn)移,員工入職及離職手續(xù)的辦理。
6.解答公司員工對(duì)人事方面的問(wèn)題,并積極協(xié)調(diào)公司員工關(guān)系,參與解決員工的違紀(jì)、糾紛案件,以促進(jìn)員工關(guān)系的和諧;
7.負(fù)責(zé)工商、商標(biāo)等年檢和付費(fèi)工作;
8.所有客戶和日常交易的合同管理和歸檔;
9.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購(gòu)與管理工作;
10.負(fù)責(zé)辦公室其他行政事務(wù)。
任職要求:
1. 本科(含)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),2年以上招聘經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉掌握現(xiàn)金、銀行人民幣和外匯業(yè)務(wù),熟悉網(wǎng)銀操作;
3. 熟悉使用用友軟件、類(lèi)似oa審批流軟件,office辦公軟件和客戶管理類(lèi)軟件操作;
4. 具有良好的書(shū)面及口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力佳;
5. 了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策;
6. 誠(chéng)實(shí)、踏實(shí),細(xì)心穩(wěn)重,良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng),有一定的管理能力和獨(dú)當(dāng)一面的能力;
第4篇 財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)
行政財(cái)務(wù)專(zhuān)員 京東方物業(yè) 北京京東方物業(yè)發(fā)展有限公司,京東方物業(yè),零秒空間,京東方 崗位要求:
1、負(fù)責(zé)分公司日常事務(wù)及后勤行政支持,如會(huì)議準(zhǔn)備、辦公用品采購(gòu)管理、辦公環(huán)境維護(hù)等工作;
2、每月考勤情況統(tǒng)計(jì);
3、組織分公司的集體活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)出納的日常工作,包括但不僅限于:日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及付款、票據(jù)的審核;負(fù)責(zé)申領(lǐng)發(fā)票、開(kāi)具發(fā)票;
5、保管公司合同及相關(guān)重要文件;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、有c1駕照優(yōu)先
3、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第5篇 財(cái)務(wù)行政助理崗位職責(zé)
行政財(cái)務(wù)助理 中國(guó)衣戀集團(tuán) 衣念(上海)時(shí)裝貿(mào)易有限公司,mi__o,中國(guó)衣戀集團(tuán),衣念 崗位職責(zé):
1.預(yù)付款/清帳憑證的整理
2. 費(fèi)用及發(fā)票管理,稅票的整理和提交
3.憑證快遞的接收處理,核對(duì)登記
4.領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性突發(fā)性工作
任職要求:
1. 中專(zhuān)以上,專(zhuān)業(yè)不限,經(jīng)驗(yàn)不限.
2. 能熟練操作各種辦公軟件,責(zé)任心強(qiáng)。
3. 思路清晰,懂得總結(jié)歸納工作方式方法提升工作效率
年齡要求:35-40歲
第6篇 財(cái)務(wù)行政經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)行政經(jīng)理 盛大游戲 盛趣信息技術(shù)(上海)有限公司,盛大游戲,盛趣 工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對(duì)基金進(jìn)行全盤(pán)財(cái)務(wù)核算及財(cái)務(wù)管理,包括賬務(wù)核算、資金管理、編制報(bào)表、年度財(cái)務(wù)決算、年度財(cái)務(wù)預(yù)算、年度審計(jì)、稅收申報(bào)等事項(xiàng);
2、資金和融資管理,主要包括賬戶開(kāi)立與變更、網(wǎng)銀與預(yù)留印鑒管理、投資款收支、基金費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及非投資款項(xiàng)的審核與支付、月末賬單對(duì)賬等事務(wù);
3、配合項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目的財(cái)務(wù)盡職調(diào)查和已投項(xiàng)目的投后財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作;
4、電子文件和檔案管理;
5、會(huì)議、活動(dòng)、培訓(xùn)等組織和會(huì)務(wù)工作。
任職資格:
1、誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素養(yǎng);
2、學(xué)歷:國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)本科/學(xué)士或以上;
3、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和賬務(wù)處理能力,有任一以下經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮:
1)vc、pe投資基金相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2)知名會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所、知名咨詢公司、投資銀行工作經(jīng)驗(yàn);
3)文化娛樂(lè)行業(yè)股權(quán)投資經(jīng)歷或背景;
4、優(yōu)秀的判斷力和財(cái)務(wù)分析能力;
5、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
6、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、中級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。
第7篇 財(cái)務(wù)行政專(zhuān)員崗位職責(zé)
行政財(cái)務(wù)專(zhuān)員 京東方物業(yè) 北京京東方物業(yè)發(fā)展有限公司,京東方物業(yè),零秒空間,京東方 崗位要求:
1、負(fù)責(zé)分公司日常事務(wù)及后勤行政支持,如會(huì)議準(zhǔn)備、辦公用品采購(gòu)管理、辦公環(huán)境維護(hù)等工作;
2、每月考勤情況統(tǒng)計(jì);
3、組織分公司的集體活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)出納的日常工作,包括但不僅限于:日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及付款、票據(jù)的審核;負(fù)責(zé)申領(lǐng)發(fā)票、開(kāi)具發(fā)票;
5、保管公司合同及相關(guān)重要文件;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2、有c1駕照優(yōu)先
3、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
第8篇 財(cái)務(wù)行政總監(jiān)崗位職責(zé)
人力總監(jiān),人力經(jīng)理,財(cái)務(wù)經(jīng)理,行政經(jīng)理 負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源部全面運(yùn)營(yíng)管理工作。1、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水
平;
2、負(fù)責(zé)公司整體的人力資源運(yùn)作規(guī)劃與人力資源戰(zhàn)略的運(yùn)籌實(shí)施,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面、系統(tǒng)的人
力資源保障;
3、指導(dǎo)和管理人力資源招聘、培訓(xùn)、調(diào)配以及薪酬、績(jī)效管理、員工關(guān)系管理。
4、協(xié)助公司員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);
5、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),營(yíng)造務(wù)實(shí)、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍; 負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源部全面運(yùn)營(yíng)管理工作。1、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水
平;
2、負(fù)責(zé)公司整體的人力資源運(yùn)作規(guī)劃與人力資源戰(zhàn)略的運(yùn)籌實(shí)施,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面、系統(tǒng)的人
力資源保障;
3、指導(dǎo)和管理人力資源招聘、培訓(xùn)、調(diào)配以及薪酬、績(jī)效管理、員工關(guān)系管理。
4、協(xié)助公司員工進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);
5、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),營(yíng)造務(wù)實(shí)、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍;
第9篇 財(cái)務(wù)行政主管崗位職責(zé)
行政財(cái)務(wù)主管 蘇州智慧空間企業(yè)管理有限公司 蘇州智慧空間企業(yè)管理有限公司 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)辦公室的日常行政工作以及人事制度的培訓(xùn)與執(zhí)行監(jiān)督;
2.負(fù)責(zé)員工的招聘、錄用、考勤、勞動(dòng)合同的管理;
3.負(fù)責(zé)分公司運(yùn)營(yíng)管理制度的執(zhí)行與監(jiān)督:
4.負(fù)責(zé)分公司社保公積金的管理;
5.協(xié)助總部財(cái)務(wù)及分公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)分公司報(bào)銷(xiāo)、運(yùn)營(yíng)費(fèi)用、現(xiàn)金流水賬的財(cái)務(wù)管理;
6.協(xié)助總經(jīng)理處理工商、稅務(wù)、行業(yè)行政主管部門(mén)溝通協(xié)調(diào)工作:
7.協(xié)助總經(jīng)理處理各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析;
8.員工關(guān)系、員工培訓(xùn)以及企業(yè)文化的建設(shè)與監(jiān)督;
9.日常報(bào)表的及時(shí)提交,領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
崗位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉武漢社保政策以及相關(guān)保險(xiǎn)的處理
3.社交能力和溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng);
4.具有一定的文字功底,熟練使用各種辦公工具;