崗位職責(zé)是什么
推廣主管是一個企業(yè)營銷團隊中的關(guān)鍵角色，負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行和監(jiān)督市場推廣活動，以提升品牌知名度，吸引新客戶，并保持現(xiàn)有客戶的忠誠度。
崗位職責(zé)要求
1. 深入理解市場動態(tài)，具備敏銳的行業(yè)洞察力，能準(zhǔn)確把握消費者需求和市場趨勢。
2. 具備出色的項目管理能力，能有效組織和協(xié)調(diào)資源，確保推廣計劃按時、按質(zhì)完成。
3. 熟練運用各種營銷策略和工具，包括數(shù)字營銷、社交媒體推廣、公關(guān)活動等。
4. 優(yōu)秀的溝通技巧，能與內(nèi)部團隊、合作伙伴及供應(yīng)商建立良好的工作關(guān)系。
5. 具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)反饋調(diào)整策略，優(yōu)化推廣效果。
崗位職責(zé)描述
推廣主管需要在日常工作中制定并實施全面的市場推廣策略，包括但不限于策劃創(chuàng)新的廣告活動、管理品牌聲譽、創(chuàng)建引人入勝的營銷內(nèi)容，以及監(jiān)測競爭對手的動向。他們需與銷售團隊緊密合作，確保推廣活動與銷售目標(biāo)相一致，他們還需要與設(shè)計團隊協(xié)作，創(chuàng)造出吸引眼球的視覺元素。
此外，推廣主管還需負(fù)責(zé)預(yù)算管理和效果評估，確保投入產(chǎn)出比達(dá)到預(yù)期，不斷優(yōu)化營銷投資。他們需要監(jiān)控市場反饋，及時調(diào)整策略，以應(yīng)對不斷變化的市場環(huán)境。
有哪些內(nèi)容
1. 制定并執(zhí)行年度及季度推廣計劃，包括線上和線下活動，如促銷、贊助、展會等。
2. 管理并更新企業(yè)網(wǎng)站、社交媒體平臺，發(fā)布有價值的內(nèi)容，提高用戶參與度。
3. 協(xié)調(diào)跨部門合作，如與產(chǎn)品團隊共同開發(fā)新品推廣策略，與公關(guān)團隊合作處理危機公關(guān)。
4. 分析市場數(shù)據(jù)，如廣告投放效果、客戶行為數(shù)據(jù)，以優(yōu)化推廣策略。
5. 培訓(xùn)和發(fā)展下屬團隊，提升團隊整體營銷能力，推動創(chuàng)新思維。
6. 參與重要業(yè)務(wù)合作伙伴的建立和維護(hù)，尋求合作機會，擴大品牌影響力。
7. 定期匯報推廣活動進(jìn)展和成果，為管理層提供決策依據(jù)。
推廣主管的角色是連接企業(yè)與市場的橋梁，通過有效的推廣策略，推動企業(yè)實現(xiàn)銷售目標(biāo)，增強品牌在行業(yè)內(nèi)的地位。
推廣主管崗位職責(zé)范文
第1篇 游戲推廣主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:1、善于利用各種渠道拓展客戶資源,招募組織玩家進(jìn)駐游戲,推廣公司平臺及游戲;
2、2年以上管理帶人經(jīng)驗,培訓(xùn)新人進(jìn)行游戲推廣的操作。
3、負(fù)責(zé)手游推廣團隊的管理及推廣員的培訓(xùn)管理等工作
任職要求:1.喜歡熱愛游戲,熟悉手機游戲的各個流程,熟悉手機游戲市場,對手機游戲行業(yè)發(fā)展有清晰認(rèn)識;
2.了解用戶行為模式和心理,精通游戲推廣數(shù)據(jù)分析;
3.了解ios或android各種類型手游推廣模式,有成功的手游推廣項目經(jīng)驗優(yōu)先,擁有豐富的媒體資源和渠道推廣資源優(yōu)先。
第2篇 天貓推廣主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)天貓旗艦店站內(nèi)外推廣方案的計劃,執(zhí)行。
包含不限于鉆展,直通車,品銷寶,天合計劃等。
任職要求:
1年以上經(jīng)驗
有年銷售3000萬以上店鋪的工作經(jīng)驗,
年齡:20-27
男女不限
第3篇 總部推廣主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定營銷總部范圍內(nèi)年度,季度的推廣計劃,包括產(chǎn)品推廣策略、品牌建設(shè)策略、具體行動方案和預(yù)算,并進(jìn)行貫徹推廣計劃;
2、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品上市推廣計劃,通過有效使用市場傳播工具傳遞產(chǎn)品上市信息和產(chǎn)品利益點。負(fù)責(zé)計劃和實施新產(chǎn)品上市促銷、培訓(xùn)和分析工作;
3、負(fù)責(zé)計劃,實施和評估消費者促銷,渠道促銷以及其他形式的品牌促銷,以提升產(chǎn)品銷量及品牌認(rèn)知度;
4、根據(jù)第三方跟蹤報告以及其他市場信息進(jìn)行針對市場競爭的分析,發(fā)現(xiàn)市場機會,提出以提高市場競爭力為目的的有關(guān)指引;
5、上級交辦的其他工作事項。
任職資格:
1、學(xué)歷:本科或以上
2、總工作經(jīng)驗?zāi)晗?3年以上
3、教育及知識技能要求:市場營銷、管理類專業(yè) 等相關(guān)專業(yè)
4、行業(yè)或?qū)I(yè)經(jīng)驗要求:快消品或消費品銷售領(lǐng)域工作經(jīng)驗3年以上
5、崗位成功關(guān)鍵素質(zhì)能力要求:溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力、創(chuàng)新能力、市場推廣能力
第4篇 網(wǎng)絡(luò)營銷推廣主管崗位職責(zé)
網(wǎng)絡(luò)營銷主管/網(wǎng)絡(luò)推廣主管 上海新王牌教育科技有限公司 上海新王牌教育科技有限公司,新王牌,新王牌 網(wǎng)絡(luò)營銷主管/網(wǎng)絡(luò)推廣主管/市場經(jīng)理/企劃總監(jiān)
【崗位職責(zé)】
1、定期制定品牌推廣計劃,利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行多樣化宣傳推廣;
2、把關(guān)設(shè)計人員完成的宣傳用品、網(wǎng)站頁面等設(shè)計;
3、了解微信、微博等社交平臺,進(jìn)行有效運營;
4、了解sem,通過關(guān)鍵詞的選取、創(chuàng)意的撰寫、賬戶結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高展現(xiàn)點擊量、降低cpc;
5、了解seo,優(yōu)化網(wǎng)站內(nèi)容和結(jié)構(gòu),提高網(wǎng)站的自然排名;
6、負(fù)責(zé)管理企劃部團隊,培養(yǎng)優(yōu)秀的基層員工,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題;
【崗位要求】
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)或者計算機相關(guān)專業(yè),有3年以上網(wǎng)絡(luò)營銷經(jīng)驗;
2、文字功底扎實,具有一定的審美;
3、思維敏捷,富有創(chuàng)新精神,較強的市場洞察力和應(yīng)變能力,具備良好的分析判斷能力;
4、具備組織管理能力,團隊合作精神和較強的人際協(xié)調(diào)溝通能力;
5、熟練掌握常用辦公軟件;
6、此崗位培養(yǎng)方向為營銷總監(jiān)或者營銷負(fù)責(zé)人;
【員工福利】
1、健全的福利制度:社會保險、住房公積金、定期體檢、年度旅游、過節(jié)福利、帶薪休假等;
2、員工自身滿足條件的,公司可協(xié)助員工申請居住證積分及安排落戶;
3、良好的職業(yè)發(fā)展平臺,廣闊的晉升空間;
第5篇 網(wǎng)絡(luò)推廣主管崗位職責(zé)
網(wǎng)絡(luò)推廣主管 盟創(chuàng)國際有限公司 盟創(chuàng)國際有限公司,盟創(chuàng) 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司微信公眾號、官方網(wǎng)站、微博等網(wǎng)絡(luò)平臺的推廣、運營和維護(hù);
2、精通百度、搜狗、360等門戶網(wǎng)站的關(guān)鍵詞競價推廣、優(yōu)化;
3、利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、網(wǎng)絡(luò)媒介推廣公司品牌、產(chǎn)品及服務(wù)、提高公司網(wǎng)站曝光率等推廣手段來提高網(wǎng)站訪問量及傳播效果,完成策劃、溝通與實施跟進(jìn);
4、監(jiān)控推廣各種實施過程,及時跟蹤推廣效果,根據(jù)推廣效果提出調(diào)整建議;
5、負(fù)責(zé)管理本部門的市場預(yù)算,并精準(zhǔn)投入到線上各付費推廣渠道;
6、負(fù)責(zé)操作和優(yōu)化本部門的推廣費用,引入流量并提高投入產(chǎn)出比;
7、負(fù)責(zé)本部門開發(fā)和拓展更多的線上推廣渠道以提升公司業(yè)績;
8、負(fù)責(zé)為本部門提供推廣相關(guān)建議和培訓(xùn),提升團隊的推廣能力。
任職要求:
1、精通網(wǎng)絡(luò)運營的各種渠道和方法;
2、具備較強的推廣能力和數(shù)據(jù)分析能力;
3、2年以上相關(guān)網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗。
第6篇 社區(qū)推廣主管崗位職責(zé)
社區(qū)營銷/推廣主管 上海谷米實業(yè)有限公司 上海谷米實業(yè)有限公司,上海谷米,谷米,谷米 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)全國網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)咨詢管理及績效考核制定;
2、負(fù)責(zé)線上、線下社群的構(gòu)建和運營,打造有生命力的自組織社群;
3、策劃設(shè)施各類社群線上、線下活動,提升社群的粘性及活躍度;
4、持續(xù)挖掘社群用戶各層次需求,并對社群運營效果進(jìn)行分析反饋;
任職資格:
1、有新聞傳播、公關(guān)廣告、中文相關(guān)專業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、深度社交媒體使用者,精通各大互聯(lián)網(wǎng)社群基因,對互聯(lián)網(wǎng)營銷傳播有獨到見解;
3、擁有敏銳的洞察力,高情商,善于傾聽、溝通和協(xié)調(diào),快速活動策劃和執(zhí)行能力;
4、出色的創(chuàng)意思維和文字功底,有態(tài)度、神腦洞,能夠駕馭多種語言風(fēng)格及表現(xiàn)形式;
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和商業(yè)思維,優(yōu)秀的資源整合能力和推進(jìn)能力
第7篇 海外推廣主管崗位職責(zé)
海外推廣主管 福建新時穎電子商務(wù)有限公司 福建新時穎電子商務(wù)有限公司,福建新時穎 崗位職責(zé):
1.紅人合作項目,通過facebook、youtube、pinterest、instagram、 tumblr等社交平臺開發(fā)并維護(hù)網(wǎng)絡(luò)紅人資源,跟進(jìn)推廣合作的流程。
2.社交媒體運營項目,負(fù)責(zé)論壇、社區(qū)、博客等媒體的運營/維護(hù)論壇 管理員、博客主、行業(yè)權(quán)威專家、意見意見領(lǐng)袖的關(guān)系,挖掘和分析用 戶喜好,完成專題策劃、編輯制作。
3.聯(lián)盟推廣項目,負(fù)責(zé)國外聯(lián)盟客戶的開發(fā)、運營和維護(hù),撰寫推廣策 略及文案,提升聯(lián)盟項目人氣及公司網(wǎng)站知名度。
4.dropship推廣項目,開發(fā)/管理dropship分銷渠道,推廣平臺文案撰 寫,負(fù)責(zé)dropship各項活動宣傳推廣, 策劃以及跟進(jìn)促銷活動。
崗位要求:
1.本科以上,英語六級以上,男女不限,有較強的文案書寫功底;
2.具有較強的電商策劃和推廣銷售能力;
3.熟練使用office辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析匯總能力,具備獨立思考解 決問題的能力;
4.熟悉國外facebook,twitter,ins, pinterest等熱門社交網(wǎng)站或者英 語論壇bbs、博客;
5.具有良好的團隊合作精神和積極樂觀的心態(tài),性格開朗,有親和力;
第8篇 學(xué)術(shù)推廣主管崗位職責(zé)
學(xué)術(shù)推廣主管 金酮醫(yī)療 廣州金酮醫(yī)療科技有限公司,廣州金酮,金酮,金酮醫(yī)療,金酮 崗位職責(zé):
1. 履行所管轄醫(yī)院、終端客戶的銷售支持;
2. 通過拜訪,保持與客戶的良好溝通,傳達(dá)公司與醫(yī)院信息;
3. 隨時收集市場信息和客戶的各項相關(guān)資料,并建立客戶檔案,并將有關(guān)信息及時反饋;
4. 傳達(dá)到所管轄醫(yī)院各產(chǎn)品學(xué)術(shù)信息,并收集醫(yī)院反饋內(nèi)容;
5. 每月向地區(qū)主管匯報客戶產(chǎn)品學(xué)術(shù)介紹情況;
6. 與客戶建立良好的關(guān)系,以維護(hù)公司形象;
7. 參加部門召開的會議和組織的各類培訓(xùn);
8. 執(zhí)行公司布置的各項工作任務(wù);
9. 及時收集客戶相關(guān)資料信息;
10. 按照公司相關(guān)規(guī)定按時做好工作計劃;
11. 提交各類工作相關(guān)的數(shù)據(jù)報表;
12.遵守公司各項流程及員工制度和合規(guī)制度。
崗位要求:
1.勝任能力:高度正直誠信,有良好的溝通交流能力,有較強的解決問題的能力和執(zhí)行能力,有office操作能力
2.經(jīng)驗:有學(xué)術(shù)推廣工作經(jīng)驗
3.教育背景:藥學(xué)相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷
第9篇 校園推廣主管崗位職責(zé)
校園市場推廣主管 工作職責(zé)
(1)根據(jù)市場洞察和用戶需求,制定渠道拓展的策略和打法
(2)策劃校園活動,并落地實施,打響小灶品牌和口碑
(3)按照季度和月度,通過市場布局和推廣,持續(xù)獲得新增意向用戶
(4)定期復(fù)盤渠道策略和活動,提升運營效率和體驗
任職要求
(1)認(rèn)同小灶的理念,愿意通過高質(zhì)量產(chǎn)品,解決職業(yè)發(fā)展難題,幫助大學(xué)生和職場新人的職業(yè)發(fā)展
(2)熱愛市場的工作,能從中獲得成就感和滿足感
(3)執(zhí)行力強,不懼挑戰(zhàn)
(4)領(lǐng)導(dǎo)過成功市場渠道項目經(jīng)歷的優(yōu)先 工作職責(zé)
(1)根據(jù)市場洞察和用戶需求,制定渠道拓展的策略和打法
(2)策劃校園活動,并落地實施,打響小灶品牌和口碑
(3)按照季度和月度,通過市場布局和推廣,持續(xù)獲得新增意向用戶
(4)定期復(fù)盤渠道策略和活動,提升運營效率和體驗
任職要求
(1)認(rèn)同小灶的理念,愿意通過高質(zhì)量產(chǎn)品,解決職業(yè)發(fā)展難題,幫助大學(xué)生和職場新人的職業(yè)發(fā)展
(2)熱愛市場的工作,能從中獲得成就感和滿足感
(3)執(zhí)行力強,不懼挑戰(zhàn)
(4)領(lǐng)導(dǎo)過成功市場渠道項目經(jīng)歷的優(yōu)先
第10篇 bd推廣主管崗位職責(zé)
市場推廣/bd主管 伊稻(上海)商業(yè)有限公司 伊稻(上海)商業(yè)有限公司,ito,伊稻(上海)商業(yè)有限公司,伊稻 職責(zé)描述:
. 負(fù)責(zé)大客戶的對接,如航空公司、銀行等b2b的客戶關(guān)系維護(hù)
. 負(fù)責(zé)現(xiàn)有買手店渠道的維護(hù)和開拓新的買手店渠道
. 負(fù)責(zé)根據(jù)總體戰(zhàn)略目標(biāo)、市場開發(fā)不拓展戰(zhàn)略規(guī)劃,制訂線下市場開發(fā)拓展的年度、季度、月度計劃, 并實現(xiàn)目標(biāo)、計劃
. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司制訂的市場開發(fā)不拓展各項管理規(guī)定、制度,開發(fā)不拓展高端客戶群體和渠道
. 負(fù)責(zé)建立并維護(hù)已有運營商及其他客戶的良好合作關(guān)系,同時拓展其他合作資源
. 制訂可行的市場推廣計劃并對業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé),不斷提高公司業(yè)務(wù)的市場份額
. 負(fù)責(zé)線下市場維護(hù)和管理,適時回訪意向合作渠道客戶和潛在合作客戶
. 負(fù)責(zé)市場信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋
. 收集用戶數(shù)據(jù),進(jìn)行用戶行為分析和需求調(diào)查,為產(chǎn)品運營提供參考建議
任職要求:
. 對市場營銷拓展工作有深刻認(rèn)知
. 有時尚相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗,熟悉買手店渠道
. 有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力
. 良好的渠道客戶關(guān)系管理,熟悉市場營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù)
. 具有良好的公共關(guān)系能力,具備大型活動的現(xiàn)場管理能力
. 工作努力熱情、積極進(jìn)取, 具有良好的團隊合作精神、團隊建設(shè)能力及獨立工作能力和敬業(yè)精神
. 思路清晰、有良好的溝通技巧和語言表達(dá)能力、組織開拓能力
第11篇 高校推廣主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、制定當(dāng)?shù)厥袌鰻I銷策略,配合總部市場營銷部門的市場推廣實施; 2、組織或協(xié)助公司其他部門、市場部其他工作人員實施市場推廣工作; 3、完成上司規(guī)定其他市場工作 任職資格: 1、認(rèn)同新通企業(yè)文化,誠實守信,有事業(yè)心和責(zé)任感; 2、本科以上學(xué)歷,市場類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、2年以上相關(guān)經(jīng)驗,熟悉留學(xué)/培訓(xùn)行業(yè),熟悉賣場、校園等推廣渠道; 4、有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態(tài); 5、交際能力強,有學(xué)生會或社團工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6、有較強的市場感知能力,敏銳把握市場動態(tài)方向的能力; 7、積極主動,性格外向,抗壓能力強 8、強執(zhí)行力,能獨立完成工作。 ,boss 吳小波 6k-8k 誠聘
第12篇 沈陽推廣主管崗位職責(zé)
沈陽推廣主管 拉薩龜齡集酒業(yè)有限公司 拉薩龜齡集酒業(yè)有限公司,龜齡集 1、負(fù)責(zé)城市及縣區(qū)的經(jīng)銷商開發(fā)、渠道拓展、招商及銷售管理;
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度,完成目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
4、負(fù)責(zé)組織的銷售運作,包括計劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
5、建立和管理銷售隊伍,完成銷售目標(biāo);
6、分析和開發(fā)市場并搞好售后服務(wù);
任職資格
1、大專以上學(xué)歷;
2、3年以上酒業(yè)快消品招商銷售經(jīng)驗;
3、豐富的客戶資源及渠道資源;
4、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
第13篇 臨床推廣主管崗位職責(zé)
臨床推廣主管/經(jīng)理 北京佳宸弘生物技術(shù)有限公司 北京佳宸弘生物技術(shù)有限公司,佳宸弘生物技術(shù),佳宸弘 工作職責(zé):
1、根據(jù)公司的發(fā)展?fàn)顩r和市場宣傳情況制定市場活動的市場推廣策略;
2、組織開展干細(xì)胞移植推廣的科研合作,策劃醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)術(shù)會議;
3、定期進(jìn)行采集質(zhì)量統(tǒng)計、匯報及采集質(zhì)量版的數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
4、向血液科等臨床科室醫(yī)生推廣干細(xì)胞移植應(yīng)用及輔助回輸應(yīng)用;
任職資格:
本科及以上學(xué)歷;醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或市場營銷等相關(guān)專業(yè);了解臨床醫(yī)學(xué)方面的知識;熟悉團隊管理相關(guān)知識;對公司的銷售流程清晰,掌握專業(yè)背景知識,血液科優(yōu)先。
第14篇 醫(yī)院推廣主管崗位職責(zé)
醫(yī)藥醫(yī)務(wù)臨床營養(yǎng)經(jīng)理/主管(特醫(yī)/醫(yī)院推廣/患教) 復(fù)旦奧醫(yī) 上海復(fù)旦奧醫(yī)醫(yī)學(xué)科技有限公司,復(fù)旦奧醫(yī),復(fù)旦奧醫(yī) 1. 根據(jù)公司所下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),在規(guī)定的時間內(nèi)完成目標(biāo)醫(yī)院的開發(fā),使目標(biāo)醫(yī)院數(shù)量不斷增加,銷量穩(wěn)步增長
2.熟練掌握所銷售產(chǎn)品的產(chǎn)品知識和與競爭產(chǎn)品相比較的優(yōu)勢,賣點,做好目標(biāo)醫(yī)生的產(chǎn)品知識培訓(xùn)
3.在所轄區(qū)域開展學(xué)術(shù)推廣活動,通過學(xué)術(shù)會議,達(dá)到宣傳產(chǎn)品的目的,讓客戶了解和熟悉產(chǎn)品定位和適應(yīng)癥,促進(jìn)銷量增長
4.合理制定和安排目標(biāo)醫(yī)院的拜訪計劃,對目標(biāo)醫(yī)院相關(guān)科室主任,科室秘書,目標(biāo)醫(yī)生等保持穩(wěn)定的拜訪頻率,準(zhǔn)確傳遞公司產(chǎn)品的關(guān)鍵信息,獲得客戶的認(rèn)可,與客戶建立良好的客情關(guān)系
5. 建立并不斷完善所轄地區(qū)目標(biāo)醫(yī)院客戶檔案,隨時了解市場的動態(tài)和變化情況,收集和反饋醫(yī)院市場信息,制定相應(yīng)的推廣策略和市場推廣活動。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)學(xué)或藥學(xué)相關(guān)專業(yè)___
2. 三年以上的臨床醫(yī)藥銷售工作經(jīng)驗,有成功開發(fā)醫(yī)院的經(jīng)驗.
3. 具有良好的銷售技能,溝通技能和市場分析能力
4. 熟悉操作辦公軟件,以及熟練掌握ppt演講技能
5. 操作過營養(yǎng)類相關(guān)產(chǎn)品醫(yī)院銷售,具備一定當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源
6. 具備一定的抗壓能力,工作積極主動,擁有自信,樂觀的心態(tài),以及團隊合作精神。
第15篇 鄉(xiāng)村推廣主管崗位職責(zé)
性別:不限
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)縣級單位的京東品牌宣傳、推廣,并定期走訪下轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)2、負(fù)責(zé)縣服務(wù)中心的選址與建設(shè),并招募下級鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣員3、對鄉(xiāng)村推廣員進(jìn)行日常管理、培訓(xùn)、考核,并能持續(xù)提出改善建議4、具有良好的溝通表達(dá)能力,有一定的協(xié)調(diào)公關(guān)能力 任職資格:大專以上學(xué)歷
第16篇 商務(wù)推廣主管崗位職責(zé)
渠道推廣主管/經(jīng)理(商務(wù)合作) 深圳市小牛在線互聯(lián)網(wǎng)信息咨詢有限公司 深圳市小牛在線互聯(lián)網(wǎng)信息咨詢有限公司分支機構(gòu) 崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略需要規(guī)劃引進(jìn)商務(wù)合作資源的數(shù)量、體量、類型;
2、分析資源類型和用戶畫像,決斷合作方案是否合理;
3、監(jiān)控渠道數(shù)據(jù)、分解并承擔(dān)市場部核心業(yè)績指標(biāo);
4、制定渠道考核標(biāo)準(zhǔn),不斷優(yōu)化渠道結(jié)構(gòu);
5、協(xié)助處理渠道上線過程中內(nèi)部和外部的問題;
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,5年或以上經(jīng)驗;
2、精通網(wǎng)絡(luò)推廣的基本要素
3、精通互聯(lián)網(wǎng)金融的合作思路
4、很強的方案制定能力
5、很強的談判能力
第17篇 線下推廣主管崗位職責(zé)
市場推廣主管(線下門店) 醋溜科技 北京醋溜網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司,北京醋溜科技,楚楚街,醋溜科技,醋溜 工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)門店所在城市的社區(qū)社群推廣,及用戶群建立;
2、在所在城市開發(fā)社區(qū)團長資源,并協(xié)助店長做好線下相關(guān)活動;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、具備兩年以上市場推廣經(jīng)歷,有創(chuàng)新思維,能夠發(fā)現(xiàn)市場并發(fā)掘市場;
3、有o2o社區(qū)社群推廣經(jīng)驗最佳;
4、能夠接受長期出差。
第18篇 線上推廣主管崗位職責(zé)
線上運營推廣主管 北京大津硅藻新材料股份有限公司 北京大津硅藻新材料股份有限公司,大津股份,大津硅藻 職責(zé)描述:
1、制定官網(wǎng)官微推文計劃,組織各部門撰寫相關(guān)推文;
2、可自行撰寫相關(guān)推文,具有較好的文案功底,可駕馭不同的文字風(fēng)格;
3、對線上媒體運營有一定的了解,擁有相關(guān)媒體資源,對新的媒體形式具有敏銳的嗅覺;
4、具有一定的電商運營經(jīng)驗更佳;
5、掌握互聯(lián)網(wǎng)活動策劃經(jīng)驗,能夠根據(jù)不同活動目的有效的進(jìn)行線上線下活動策劃。
任職要求:
對線上媒體運營有一定的了解。有相關(guān)媒體資源,官微推廣方案解決,一定的文案功底,對新的媒體形式具有敏銳的嗅覺,具有一定的電商運營經(jīng)驗更佳。
第19篇 小區(qū)推廣主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)小區(qū)所屬小組的管理工作;
2、協(xié)助小區(qū)業(yè)務(wù)與物業(yè)部門進(jìn)行洽談,督促完成任務(wù)指標(biāo),制定小區(qū)推廣宣傳方案;
3、負(fù)責(zé)小區(qū)活動的引流、策劃,進(jìn)駐現(xiàn)場的布置、客戶接待和銷售工作;
4、負(fù)責(zé)本小區(qū)在小區(qū)公司品牌形象和活動的宣傳推廣工作;
5、負(fù)責(zé)業(yè)主至推廣展廳參觀行程的具體組織;
6、完成上級部門安排的其它工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡性別不限;
2、熱愛銷售工作,3年以上銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、語文流暢,表達(dá)清晰;
4、具有親和力和較強的理解能力;
5、品行端正,團隊合作意識強;
6、能夠吃苦耐勞,做事踏實肯干。
第20篇 媒介推廣主管崗位職責(zé)
媒介推廣主管 北京紫玉山莊房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 北京紫玉山莊房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,紫玉山莊,紫玉 職責(zé)描述:
1、基于公司整體戰(zhàn)略方向,負(fù)責(zé)設(shè)計開發(fā)具有競爭力的媒介策劃、媒體投入方案;
2、負(fù)責(zé)公司媒體關(guān)系的建立與維護(hù),與媒體建立廣泛的聯(lián)系,包括內(nèi)容合作、公關(guān)傳播等,建立穩(wěn)固發(fā)展的市場及媒體關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)媒體投放計劃的制定、投放中的監(jiān)督控制及后期投放合理性分析;
4、開發(fā)和管理媒體資源,能夠主動挖掘有價值的傳播機會,提出創(chuàng)新形式;
5、負(fù)責(zé)項目媒介預(yù)算的制定及費用的報批管理。
任職要求:
1、具有4年以上房地產(chǎn)、酒店相關(guān)行業(yè)媒介經(jīng)驗;
2、新聞、傳播、廣告、中文等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
3、熟悉各類媒體和市場公關(guān),擁有豐富媒體資源者優(yōu)先;
4、了解媒體傳播及廣告投放操作流程;
5、市場信息敏感度高,具備較強的市場信息監(jiān)控能力和媒體拓展能力;
6、熱情開朗,具備良好的團隊協(xié)作及溝通能力。
