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崗位職責(zé)是什么
醫(yī)院保潔崗位是醫(yī)療機(jī)構(gòu)中不可或缺的一部分，主要負(fù)責(zé)維護(hù)醫(yī)院環(huán)境的清潔衛(wèi)生，確保醫(yī)療設(shè)施的整潔，預(yù)防交叉感染，為患者和醫(yī)護(hù)人員創(chuàng)造一個(gè)干凈、安全的診療環(huán)境。
崗位職責(zé)要求
1. 具備基本的衛(wèi)生知識(shí)和清潔技能，了解醫(yī)院感染控制的基本原則。
2. 認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)道德，尊重患者隱私。
3. 能夠按照既定的清潔程序和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作。
4. 有耐心和細(xì)心，能夠處理日常清潔任務(wù)及突發(fā)衛(wèi)生事件。
5. 身體健康，能適應(yīng)早班、晚班或輪班制度。
6. 有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能與其他部門(mén)有效溝通。
崗位職責(zé)描述
醫(yī)院保潔員的工作主要集中在以下幾個(gè)方面：
1. 日常清潔：定期清掃病房、走廊、公共區(qū)域、衛(wèi)生間等，確保地面無(wú)塵、無(wú)污漬，家具設(shè)備表面光潔。
2. 消毒作業(yè)：對(duì)高頻接觸點(diǎn)如門(mén)把手、電梯按鈕進(jìn)行頻繁消毒，降低病菌傳播風(fēng)險(xiǎn)。
3. 醫(yī)療廢棄物處理：正確分類(lèi)、收集、儲(chǔ)存醫(yī)療廢棄物，確保其安全處置。
4. 設(shè)施維護(hù)：檢查清潔設(shè)備，及時(shí)報(bào)告損壞情況，并協(xié)助維修。
5. 應(yīng)急響應(yīng)：在發(fā)生溢出物、污染事件時(shí)，迅速采取措施清理，防止環(huán)境污染。
有哪些內(nèi)容
1. 清潔計(jì)劃：根據(jù)醫(yī)院的工作時(shí)間表，制定并執(zhí)行清潔計(jì)劃，包括每日、每周和每月的清潔任務(wù)。
2. 衛(wèi)生監(jiān)測(cè)：定期檢查清潔效果，如細(xì)菌培養(yǎng)，確保達(dá)到衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
3. 培訓(xùn)與發(fā)展：參加院方提供的衛(wèi)生培訓(xùn)，提升專(zhuān)業(yè)技能和感染控制意識(shí)。
4. 記錄與報(bào)告：記錄每日工作內(nèi)容，包括完成的任務(wù)、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和需要改進(jìn)的地方，及時(shí)向管理層匯報(bào)。
5. 安全操作：遵守醫(yī)院的安全規(guī)定，正確使用清潔劑和設(shè)備，防止意外傷害。
6. 客戶(hù)服務(wù)：與患者和家屬保持禮貌溝通，解決他們關(guān)于清潔的疑問(wèn)或需求。
醫(yī)院保潔員的工作雖然平凡，但其重要性不容忽視。他們的辛勤努力，為醫(yī)院營(yíng)造了安全、舒適的環(huán)境，對(duì)保障醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量起到了關(guān)鍵作用。
醫(yī)院保潔崗位職責(zé)范文
第1篇 醫(yī)院保潔主管崗位職責(zé)
醫(yī)院保潔主管 永升物業(yè) 上海永升物業(yè)管理有限公司,永升物業(yè),永升 崗位職責(zé):
1、轄區(qū)保潔工作計(jì)劃制定,按計(jì)劃實(shí)施,并對(duì)保潔衛(wèi)生的效果進(jìn)行監(jiān)督;
2、保潔第三方管理,根據(jù)合同審核分包單位的保潔工作計(jì)劃和日常工作安排,實(shí)施分包單位進(jìn)行評(píng)價(jià);
3、制定本部門(mén)新員工入職引導(dǎo)計(jì)劃,實(shí)施培訓(xùn),確保新員工能快速適應(yīng)工作;
4、與甲方保持良好溝通,并能夠?qū)追降囊蠹皶r(shí)落地實(shí)施,確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度。
任職要求:
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、有醫(yī)院保潔同等職位2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備基本的office操作能力。
第2篇 醫(yī)院保潔崗位職責(zé)
醫(yī)院保潔經(jīng)理 浙江康禧物業(yè)服務(wù)股份有限公司 浙江康禧物業(yè)服務(wù)股份有限公司,康禧服務(wù),康禧 崗位職責(zé)
1、向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào),完成本部門(mén)的質(zhì)量目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境管理部的日常管理、運(yùn)營(yíng)及實(shí)施已建立的政策和標(biāo)準(zhǔn)操作程序;
3、負(fù)責(zé)招聘部門(mén)員工,并進(jìn)行員工培訓(xùn)(業(yè)務(wù)、體系文件等)及日常管理;
4、按公司要求及時(shí)與員工簽訂勞動(dòng)合同,并負(fù)責(zé)部門(mén)員工的檔案管理;
5、根據(jù)財(cái)務(wù)要求,訂購(gòu)、控制消耗和正確使用物料、藥劑和設(shè)備;
6、根據(jù)運(yùn)作管理要求,進(jìn)行成本控制;
7、與客戶(hù)保持良好關(guān)系,確保所有區(qū)域保持良好清潔度,不斷提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。
8、完成上級(jí)經(jīng)理交辦的其他事務(wù);
履職要求
1、45周歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、三年以上服務(wù)行業(yè)或勞動(dòng)力密集型行業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn);有大型物業(yè)或酒店保潔管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、良好的中文口頭表達(dá)能力和寫(xiě)作能力,熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件;
5、具備各項(xiàng)管理能力、時(shí)間管理及與各級(jí)項(xiàng)目員工和公司管理人員溝通的能力。
