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崗位職責是什么
水電管理崗位是企業(yè)運營中至關重要的組成部分，主要負責維護和管理企業(yè)的水電設施，確保其正常運行，為公司的生產(chǎn)、辦公等活動提供穩(wěn)定可靠的能源保障。
崗位職責要求
1. 具備扎實的水電工程專業(yè)知識，包括電力系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)的基本原理及應用。
2. 持有相關專業(yè)證書，如電工證、水處理操作證等，證明其具備合法操作和維護水電設施的資格。
3. 熟悉國家及地方的水電安全法規(guī)，嚴格遵守安全操作規(guī)程，預防事故的發(fā)生。
4. 具備良好的問題解決能力，能迅速診斷并解決水電設施出現(xiàn)的問題。
5. 良好的團隊協(xié)作精神，能夠與各部門有效溝通，確保水電供應的順暢。
6. 注重細節(jié)，具有預防性的維護意識，定期進行設備檢查，減少故障發(fā)生。
崗位職責描述
水電管理崗位的日常工作涉及多個方面，包括但不限于：
1. 設施維護：定期對水電設施進行保養(yǎng)和檢修，確保設備的正常運轉，延長設備使用壽命。
2. 故障處理：迅速響應設備故障，及時修復，減少因水電問題導致的生產(chǎn)中斷。
3. 能源監(jiān)控：監(jiān)控水電消耗，分析能耗數(shù)據(jù)，提出節(jié)能建議，降低運營成本。
4. 危險源識別：識別并評估水電設施可能存在的安全隱患，制定并實施防范措施。
5. 應急預案：制定并更新水電設施應急預案，以應對突發(fā)情況，保證公司業(yè)務的連續(xù)性。
6. 合規(guī)性管理：確保水電設施的建設和運行符合環(huán)保、安全等相關法規(guī)要求。
7. 培訓指導：對員工進行水電安全知識培訓，提高全體員工的安全意識。
有哪些內(nèi)容
1. 日常巡檢：每日對水電設備進行巡查，記錄設備狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并處理異常。
2. 維修保養(yǎng)計劃：制定年度和季度的設備保養(yǎng)計劃，并按計劃執(zhí)行，防止設備老化引發(fā)的問題。
3. 能源報告：每月編制能源使用報告，分析能耗趨勢，提出節(jié)能改進建議。
4. 安全演練：組織定期的水電安全演練，提升員工在緊急情況下的應對能力。
5. 設備升級：根據(jù)公司發(fā)展需要，評估并推薦水電設施的升級或更新方案。
6. 文件管理：妥善保管水電設施的相關文檔，包括設備手冊、維修記錄、應急預案等。
7. 外部協(xié)調(diào)：與供應商、服務商保持良好溝通，確保及時獲取技術支持和服務。
水電管理崗位的職責在于通過專業(yè)的技術和管理手段，確保企業(yè)水電系統(tǒng)的穩(wěn)定運行，為公司的日常運營提供堅實的后盾，同時也為節(jié)能減排、降低成本貢獻力量。
水電管理崗位職責范文
第1篇 水電管理員崗位職責
職位要求:
(一)熱愛后勤工作,有較強的責任心和奉獻精神,可長期從事后勤工作。
(二)具有良好的思想政治和職業(yè)道德素質(zhì),身心健康,性格開朗,善于與人溝通合作。
(三)具備崗位要求的基本專業(yè)技術水平和設備操作技能。
(四)僅限西安戶口。
第2篇 水電管理崗崗位職責
中建六局土木公司水電施工管理崗(廣西)(j10591) 中建六局土木工程有限公司 中建六局土木工程有限公司,中建六局 工作職責:
1.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完成項目部的安全目標、質(zhì)量目標、進度目標。
2.負責施工現(xiàn)場臨水、臨電及正式用水用電管理,管理施工現(xiàn)場的水電費用開支。
3.及時提出物資材料計劃、組織水電配套工程的施工。
4.協(xié)調(diào)配套單位進場,做好各方的協(xié)調(diào)工作,做好安全及技術交底。
5.負責成本控制,對施工方案進一步優(yōu)化,項目簽證的合理性嚴格把控與執(zhí)行。
6.嚴格按照施工工藝進行施工,發(fā)現(xiàn)施工中的質(zhì)量,進度問題及時向負責人反映,不得拖延、隱瞞或擅自處理。
7.及時填寫、收集和整理各種技術資料和質(zhì)量保證資料。
8.負責水電施工過程中重要部位及隱蔽工程的檢查驗收,確保水電路安全、實用、有保護措施。
9.協(xié)助材料做好進場物資的質(zhì)量、型號、規(guī)格的檢驗工作。
10.嚴格執(zhí)行土建、安裝的配合三檢制度,執(zhí)行‘自檢’‘互檢’‘交接檢’,保證工程質(zhì)量。
11.執(zhí)行三算對比,對清單工程量;實際工程量;圖紙工程量及時做好對比,做到項項有對比,分析查找原因并解決問題。
12.負責落實安裝檢驗批、分項工程、分部工程的質(zhì)量檢查驗收工作,落實隱蔽工程的檢查。
13.完成領導分配的其他臨時工作。
任職資格:
1.全日制本科學歷1年以上項目水電施工管理工作經(jīng)驗或大專學歷3年以上綜合管理工作經(jīng)驗,45周歲以下。
2.熟悉項目水電施工管理工作,擅長水電施工管理工作,能夠承擔并帶動項目的水電施工管理工作。
3.工作勤奮,服從領導,聽從指揮,為人正直,組織管理能力強,善于協(xié)調(diào)各方工作關系,能夠完成公司下達的各項任務和目標。
第3篇 水電管理工程師崗位職責
087水電工程師---環(huán)境工程公司工程管理部 首創(chuàng)光年城(天津)基礎設施投資有限公司(分支機構) 首創(chuàng)光年城(天津)基礎設施投資有限公司(分支機構) 崗位職責:
1.負責現(xiàn)場臨時水電的接駁和日常維護;
2.負責水電材料的計算、提料以及材料進場的驗收;
3.組織水電項目的施工;
4.負責本專業(yè)范圍內(nèi)的進度、質(zhì)量和安全控制;
5.負責參與和組織本專業(yè)的工程工序、分項工程驗收、參與分部和工程竣工驗收;
6.負責參與水電資料的整理和竣工資料、竣工圖的編制;
7.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1. ?？埔陨蠈W歷,水電相關專業(yè);
2. 有較強的工程質(zhì)量、成本掌控能力及工程進度控制能力并運作實施;
3. 邏輯思維清晰、分析理解能力和解決問題能力較強、踏實肯干,有較強的技術溝通和協(xié)調(diào)能力。
