設計項目經理崗位職責(9篇)

第1篇 機械設計項目經理崗位職責

機械設計項目經理/工程師 明翰電氣 廈門明翰電氣股份有限公司,廈門明翰電氣,廈門明翰電氣公司,明翰電氣,明翰 崗位職責:

1、項目設計及設計質量。依據(jù)相關標準和規(guī)定完成產品結構部分的設計以及非標方案的設計工作;確保設計質量滿足客戶要求;

2、產品設計改進及方案優(yōu)化。負責產品持續(xù)設計改進及方案優(yōu)化設計工作,降低產品成本;

3、技術支持。負責為銷售團隊及供應鏈管理團隊提供必要的技術支持;為客戶提供一次解決方案;負責工程項目技術協(xié)議的一次方案談判及判定;

4、解決項目產品生產出現(xiàn)的問題及時解決;

5、完成上級交辦的其它事務。負責按時、按質、按量完成上級交辦的臨時性事務。

任職資格:

1、本科及以上學歷,機械制造或機電一體化專業(yè),

2、至少3年大型成套項目工程一次方案及非標設計及管理經驗

第2篇 景觀設計項目經理崗位職責

景觀設計項目經理 天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司 天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司,天域生態(tài),天域生態(tài)環(huán)境股份有限公司,天域 崗位職責:

1、景觀設計項目的總體工作內容分配、項目計劃安排及設計項目質量的監(jiān)控;

2、在設計過程中的各個環(huán)節(jié)與甲方溝通,把握設計的主要風格和方向,就設計成果進行溝通與審定;

3、理解甲方設計要求,并將要求反饋至主創(chuàng)設計師,對設計全過程的質量進行把控;

4、組織、管理設計團隊成員,并提供相應的培訓與輔導;

5、收集整理國內外最新設計信息及理念,擴充設計人員設計視野,提高公司設計水平;

6、做好時間節(jié)點的把控,確保設計項目按期按質完成;

7、配合建立設計規(guī)范與標準。

任職資格:

1、全日制園林相關專業(yè)本科以上學歷,五年以上景觀設計、風景園林、環(huán)境規(guī)劃類等相關專業(yè)經驗;

2、能準確的掌握設計意圖,有較強的邏輯思維和文字及語言表達能力;

3、對項目有綜合操作和控制的能力,獨立處理設計和工程問題,獨立進行施工配合、安排工作計劃和人員配置;

4、能與甲方順利溝通;對常用施工材料和施工工藝有一定了解;

5、有良好的職業(yè)操守,做事踏實、吃苦耐勞、勤奮敬業(yè)、責任心強;

6、工作認真負責,能承受工作壓力,具有團隊合作精神,英語流利者優(yōu)先。

第3篇 工程設計項目經理崗位職責

大項目副總經理(工程設計) 江西棕櫚文化旅游有限公司 江西棕櫚文化旅游有限公司 統(tǒng)招本科以上學歷,至少2個以上完整項目工程設計管理經驗,有過文旅項目經驗優(yōu)先。

第4篇 通信設計項目經理崗位職責

通信設計項目經理(沈陽) 華信咨詢設計研究院有限公司 華信咨詢設計研究院有限公司,華信設計,華信 崗位職責:

在辦事處主任的指導安排下,負責所屬市場區(qū)域的項目生產協(xié)調、業(yè)務管理、客戶維系及拓展、技術營銷等工作:

1、項目生產管理:根據(jù)客戶及生產需要,協(xié)調相關專業(yè)工作;

2、項目進度、質量管理:對生產設計活動進行進度和質量監(jiān)控,不斷提升規(guī)范化和標準化運作;

3、客戶維系拓展:負責通信運營商及政企客戶市場的拓展及維護;配合協(xié)助進行通信運營商及政企客戶投標;

4、業(yè)務管理:負責院管市場合同簽訂、存檔、發(fā)票開具及收款等工作;負責采購訂單、合同錄入合同管理系統(tǒng)的操作;

5、 上級安排布置的其他工作。

任職資格:

1、三年以上通信運營商項目經驗;

2、責任心和客戶服務意識強,能與客戶保持良好的溝通;

3、有遼寧省通信運營商客戶關系者優(yōu)先考慮;

4、 為人誠信、性格開朗、大方,待人接物彬彬有禮且有親和力;

5、 目標明確,思路清晰,自律和溝通能力強;

6、 積極主動、吃苦耐勞、勇于承擔責任,做事嚴謹細致、遇事沉著冷靜,具有事業(yè)心及團隊合作精神。

第5篇 包裝設計項目經理崗位職責

包裝設計方案項目經理(快消品客戶群) 工作職責:

1、根據(jù)客戶需求,完成非標產品方案設計;

2、領導結構設計,平面設計,新技術解決方案設計,材料、工藝方案與測試方案設計工作;

3、審批和決策產品方案實施過程中重大問題及變更;

4、評估生產產能、生產可行性、生產效率、質量標準評估;

5、評估主材料成本、加工成本、次品率;

6、評估材料供應周期、出樣周期、生產周期;

7、匯總設計資料與評估資料,整理成項目方案書;

8、協(xié)助成本核算中心對方案成本核算。

崗位要求:

1、大專以上學歷,五年以上包裝行業(yè)技術研發(fā)類工作經驗,有較強的項目管理能力;

2、過往服務過保健品/日化或煙酒行業(yè)的包裝設計工作;

3、有較好的英語閱讀和書寫能力;

4、較為出色的ppt制作和展示技巧;

5、溝通與表達能力強,抗壓。

工作職責:

1、根據(jù)客戶需求,完成非標產品方案設計;

2、領導結構設計,平面設計,新技術解決方案設計,材料、工藝方案與測試方案設計工作;

3、審批和決策產品方案實施過程中重大問題及變更;

4、評估生產產能、生產可行性、生產效率、質量標準評估;

5、評估主材料成本、加工成本、次品率;

6、評估材料供應周期、出樣周期、生產周期;

7、匯總設計資料與評估資料,整理成項目方案書;

8、協(xié)助成本核算中心對方案成本核算。

崗位要求:

1、大專以上學歷,五年以上包裝行業(yè)技術研發(fā)類工作經驗,有較強的項目管理能力;

2、過往服務過保健品/日化或煙酒行業(yè)的包裝設計工作;

3、有較好的英語閱讀和書寫能力;

4、較為出色的ppt制作和展示技巧;

5、溝通與表達能力強,抗壓。

第6篇 設計項目經理崗位職責

項目設計經理 俊發(fā)集團有限公司 俊發(fā)集團有限公司,俊發(fā)集團,俊發(fā) 崗位職責:

1、負責制定項目建筑設計計劃及設計任務書,組織并推動項目方案設計及設計成果評審工作,把控設計方向,提出專業(yè)意見;

2、組織并推動項目設計擴初及施工圖設計,把控擴初及施工圖設計質量;

3、管理施工過程中設計變更的現(xiàn)場審核及建筑施工效果的品質控制;

4、參與設計材料的選定及產品標準化工作,審核并控制項目成本。

任職要求:

1、建筑、規(guī)劃設計等相關專業(yè)本科及以上學歷,5年以上大型房地產開發(fā)或知名設計院工作經驗,獨立主持過多個大中型項目設計,包括高檔精裝修住宅和綜合性商業(yè)項目,具有大型綜合體或國際品牌酒店項目經歷者優(yōu)先;

2、掌握建筑、景觀、室內設計等專業(yè)知識,熟悉項目從設計到施工的運作流程,了解工程預算、工程管理等相關知識及國家規(guī)范;

3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調和設計管理能力,具有良好的合作精神。

第7篇 室內設計項目經理崗位職責

室內設計項目經理 北京萬景百年室內設計有限公司上海分公司 北京萬景百年室內設計有限公司上海分公司,萬景百年,萬景百年 職責要求:

1、 與客戶溝通設計要求,與甲方協(xié)調工作進度,與甲方保持友好關系,維護企業(yè)品牌聲望。

2、 在設計總監(jiān)指導下,與設計總監(jiān)共同制定、跟進項目進度,制定出圖計劃,把控出圖時間節(jié)點,熟知人員工作效率,做好各階段人工(軟裝與硬裝)安排,做好軟裝和硬裝設計全程的管理與配合,進行項目成員的工作考評。

3、 做好階段匯報工作中的文書往來記錄工作,做好現(xiàn)場跟進,提早發(fā)現(xiàn)并主動解決問題。

4、 負責編制項目實施計劃并與成本部對接預算,推動項目的實施及全程管理,負責與生產方對藝術品的材料、工藝、品質等要求進行技術溝通,并監(jiān)督生產加工過程。

5、 熟悉軟裝陳設工藝,負責硬裝團隊的技術把關,做好團隊新人幫帶工作。

崗位要求:

1)項目管理、建筑設計、室內藝術等相關專業(yè),本科以上學歷,條件優(yōu)異者可適當放寬。

2)商業(yè)室內設計從業(yè)經驗8年以上,熟悉五星級酒店室內設計標準,有高級私宅會所、樣板房售樓處、高級酒店、高端商業(yè)綜合體等高端同等項目經驗者優(yōu)先。

3) 熟練使用auto cad, microsoftoffice等室內設計常用軟件,有較強的出圖規(guī)范意識,cad技能較好。

4)、熟悉室內設計工作的規(guī)范和流程,以及各項工作配合節(jié)點。

5)具有良好的表達、溝通、協(xié)調和應變能力;思維敏捷,有創(chuàng)新意識,有技術鉆研精神,有獨立設計方案的能力,工作認真,富有責任感,富有親和力,良好的團隊意識,學習能力強,能承受工作壓力。

第8篇 建筑設計項目經理崗位職責

項目建筑設計副經理 負責項目的建筑設計工作,需要建筑學背景,管培生,

有項目完整經驗優(yōu)先,

全日制本科及以上學歷 負責項目的建筑設計工作,需要建筑學背景,管培生,

有項目完整經驗優(yōu)先,

全日制本科及以上學歷

第9篇 產品設計項目經理崗位職責

歐系車-車聯(lián)網項目-高級產品設計經理 responsibilities

? define business model and business case of connected car services based on rollout project footprint by aligning with departments of us, ee, b5-cn-b, bbf, etc.

? service rollout management and change request management for planned projects, and relevant systems by working with development teams (us-5/6, us-cn product, engineering, fg-c/fg-33_, ee/eg-cn...)

? cooperation with team to realize the planned projects into all touch points including omc, app, web and vehicle to meet harmonized customer e_perience journey.

? invest efforts by working with other internal teams (such as us-cn business development, business operation, product marketing, engineering etc) to promote the services and increase user base.

? take part in supplier review and selection process with business development team in us-cn.

? resolve legal issues for service rollout in market by aligning with aj legal department

? rollout transition to operation team in cooperative manner.

requirements

? knowledge about the connected car, the automotive market and telecommunications/telematics industry in china.

? understanding of the in-vehicle user e_perience

? service/project management e_perience, ability to involve and work with other departments to achieve objectives. deep understanding of it and engineering structures and processes.

? inter-department communication, management skills

? skills of managing e_ternal partners

? ability to work effectively with and lead other people, strong work ethic, self-confident and self-directed.

fluent english in verbal, written

行業(yè):有車聯(lián)網/車廠/車載系統(tǒng)方面/電子通訊/互聯(lián)網行業(yè)經驗;最合適的是需要有車聯(lián)網或車內主機屏app或車內通訊模塊相關項目經驗的

技能:有產品經理/ service/ project management項目管理經驗

語言:英文聽說讀寫流利,需要和global team有直接溝通,會德語優(yōu)先

其他:需接受出差,預計每月1-2次出差(國內/外)

responsibilities

? define business model and business case of connected car services based on rollout project footprint by aligning with departments of us, ee, b5-cn-b, bbf, etc.

? service rollout management and change request management for planned projects, and relevant systems by working with development teams (us-5/6, us-cn product, engineering, fg-c/fg-33_, ee/eg-cn...)

? cooperation with team to realize the planned projects into all touch points including omc, app, web and vehicle to meet harmonized customer e_perience journey.

? invest efforts by working with other internal teams (such as us-cn business development, business operation, product marketing, engineering etc) to promote the services and increase user base.

? take part in supplier review and selection process with business development team in us-cn.

? resolve legal issues for service rollout in market by aligning with aj legal department

? rollout transition to operation team in cooperative manner.

requirements

? knowledge about the connected car, the automotive market and telecommunications/telematics industry in china.

? understanding of the in-vehicle user e_perience

? service/project management e_perience, ability to involve and work with other departments to achieve objectives. deep understanding of it and engineering structures and processes.

? inter-department communication, management skills

? skills of managing e_ternal partners

? ability to work effectively with and lead other people, strong work ethic, self-confident and self-directed.

fluent english in verbal, written