崗位職責是什么
執(zhí)行崗是一個關鍵的企業(yè)職務，主要負責將公司的戰(zhàn)略規(guī)劃轉(zhuǎn)化為具體的行動方案，并確保這些方案得以高效、準確地執(zhí)行。執(zhí)行崗的角色是連接管理層與基層員工的橋梁，通過協(xié)調(diào)資源、分配任務和監(jiān)控進度，確保組織目標的順利實現(xiàn)。
崗位職責要求
1. 精通業(yè)務流程：執(zhí)行崗需深入理解公司業(yè)務運作的各個環(huán)節(jié)，能夠準確把握業(yè)務需求和優(yōu)先級。
2. 強大的執(zhí)行力：必須具備出色的計劃與組織能力，能迅速將策略轉(zhuǎn)化為可操作的行動計劃。
3. 溝通協(xié)調(diào)：有效溝通是執(zhí)行崗的核心技能，需要與各部門保持良好協(xié)作，解決執(zhí)行過程中遇到的問題。
4. 問題解決：面對困難和挑戰(zhàn)，應具備快速分析問題、提出解決方案的能力。
5. 細心嚴謹：對工作細節(jié)有高度關注，保證執(zhí)行過程的準確無誤。
崗位職責描述
執(zhí)行崗人員在日常工作中，會承擔起項目管理、任務分配、進度跟蹤等職責。他們需要制定詳細的工作計劃，明確各階段的目標和責任人，確保每個環(huán)節(jié)都能按時按質(zhì)完成。此外，他們還需密切關注內(nèi)外部環(huán)境變化，靈活調(diào)整執(zhí)行策略，以應對可能出現(xiàn)的風險和挑戰(zhàn)。
有哪些內(nèi)容
1. 項目管理：負責項目的啟動、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控和收尾，確保項目按預定時間和預算完成。
2. 任務分配：根據(jù)團隊成員的技能和項目需求，合理分配工作任務，確保人盡其才。
3. 進度控制：定期跟進項目進度，通過數(shù)據(jù)分析和報告，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取糾正措施。
4. 協(xié)調(diào)溝通：與各部門保持緊密聯(lián)系，協(xié)調(diào)資源，解決執(zhí)行中的沖突和難題。
5. 質(zhì)量管理：設定并維護執(zhí)行標準，確保交付成果的質(zhì)量達到或超過預期。
6. 培訓指導：為團隊成員提供必要的培訓和支持，提升他們的執(zhí)行效率和質(zhì)量。
7. 反饋與改進：收集執(zhí)行效果的反饋，進行持續(xù)改進，推動組織的不斷優(yōu)化和發(fā)展。
執(zhí)行崗的職責涵蓋了企業(yè)運營的多個層面，要求其具備全面的業(yè)務知識、高效的執(zhí)行力和良好的人際溝通能力。這一角色不僅需要執(zhí)行現(xiàn)有計劃，更需要在實踐中不斷創(chuàng)新，以推動企業(yè)的持續(xù)成長。
執(zhí)行崗崗位職責范文
第1篇 總監(jiān)助理執(zhí)行崗位職責
總監(jiān)助理執(zhí)行 寧波市宋雅文化傳媒有限公司 寧波市宋雅文化傳媒有限公司 職責描述:
1.協(xié)助公司執(zhí)行總監(jiān),參與公司市場部及消費類產(chǎn)品銷售部門等的整體戰(zhàn)略規(guī)劃。幫助及指導各團隊管理及運營;
2.依據(jù)年度市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場情況,參與全球營銷、銷售規(guī)劃及相應的組織實施工作;
3.組織協(xié)調(diào)各個團隊合作,包括與分公司間的溝通,并做好項目方案的執(zhí)行、監(jiān)督、修正和總結(jié);
4.支持制作和匯報各類文件,包括所屬部門的工作報告、預算估計、及銷售數(shù)據(jù)匯總文件;
5,全日制本科,茶藝師資格證和皈依居士有額外補貼
任職要求:
1.?？萍耙陨蠈W歷,管理、有茶藝師資格證和皈依居士優(yōu)先錄取
2.1年以上工作經(jīng)驗,具有較強的學習能力;
3.認真負責、有上進心,能夠有主動發(fā)現(xiàn)和解決問題的意識;
4.優(yōu)秀的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力;
第2篇 產(chǎn)品項目執(zhí)行崗位職責
項目執(zhí)行經(jīng)理(海外農(nóng)產(chǎn)品深加工項目) 中工國際工程股份有限公司 中工國際工程股份有限公司,中工國際,中工國際工程,中工 職責描述:
負責海外農(nóng)產(chǎn)品加工產(chǎn)業(yè)園項目管理工作,負責項目現(xiàn)場組織管理,負責項目進度、質(zhì)量、安全和成本管理,執(zhí)行項目管理計劃,落實項目管理目標。項目建設內(nèi)容包括原糧接收系統(tǒng)、倉儲系統(tǒng)、小麥制粉生產(chǎn)設備、谷朊粉生產(chǎn)設備、亞麻籽油生產(chǎn)線、飼料生產(chǎn)線、谷朊粉蛋白干物回收系統(tǒng),公用工程等。
任職要求:
1、土建和安裝相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、5年以上同類項目工作經(jīng)驗,有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉項目管理知識;
3、持中高級專業(yè)職稱者或有設計院從業(yè)背景者優(yōu)先;
4、樂觀積極,具有較強的施工組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力及應變能力,能承受較大工作壓力;
5、熟練閱讀英文資料,可用英語進行工作溝通;
6、45歲以下,身體健康;能夠適應經(jīng)常出差及長期駐外;
7、特別優(yōu)秀人員條件可適當放寬。
第3篇 品牌策劃執(zhí)行崗位職責
品牌活動策劃執(zhí)行專員 華美美萊 云南華美美萊美容醫(yī)院有限公司,華美美萊,華美美萊 1、協(xié)助主管策劃品牌活動,能夠獨立完成活動前期宣傳工作及中期落地執(zhí)行,后期效果反饋。
2、將活動策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案,細化工作流程,嚴格按照時間節(jié)點和質(zhì)量要求完成工作。
3、負責網(wǎng)絡渠道文案內(nèi)容的撰寫,修改及發(fā)布等日常維護工作。
4、參與市場調(diào)查與信息的搜集,整理,做好每一場活動的準備工作。
任職要求:
1、2年以上活動策劃及執(zhí)行經(jīng)驗,有成功案例。
2、熟悉本土活動資源,有廣告公司、活動執(zhí)行公司或快消品活動策劃執(zhí)行經(jīng)驗。
3、思維年輕化,充分了解90后、95后群體的思想和消費意識,勇于創(chuàng)新,較強的執(zhí)行力;
4、較強的組織能力、抗壓能力、溝通能力,團隊管理能力,分析判斷能力和靈活應變能力等。
第4篇 新媒體執(zhí)行崗位職責
新媒體執(zhí)行主編 中大咨詢 廣州市中大管理咨詢有限公司,中大咨詢,中大 職位亮點:管理知識沉淀、系統(tǒng)的培訓、結(jié)構化思維訓練、豐厚收入、和諧的工作氛圍
崗位職責:
1.獨立負責《中大商業(yè)評論》的編輯采寫工作;
2.有創(chuàng)造性思維和一定的人文思想,能及時把握中大咨詢目標客戶、《中大商業(yè)評論》讀者、微信粉絲的關注熱點,策劃制作專題和新聞內(nèi)容,不斷創(chuàng)新;
3.能夠根據(jù)公司的市場推廣計劃,制定和落地有效的內(nèi)容營銷策略;
4.專題內(nèi)容策劃能力和調(diào)用社會資源能力突出。
任職要求:
1.大學本科以上學歷,中文、新聞學、財經(jīng)人文等相關專業(yè)畢業(yè);
2.三年以上相關工作經(jīng)驗;有媒體或財經(jīng)類雜志的記者、主編經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.具有較強的信息采集能力和寫作能力,優(yōu)秀的文案編輯、潤色、組織、撰寫能力;
4.具有獨特的創(chuàng)見和良好的欄目策劃能力,并有一定的組織領導能力。
5.責任心強,能承受較大工作壓力,具備團隊合作精神。
職業(yè)發(fā)展通道:
新媒體主管-新媒體副經(jīng)理-新媒體經(jīng)理-市場部經(jīng)理
職位特色:
1.接觸新媒體各大平臺的全方面運營管理,包括圖片處理、商業(yè)寫作、市場調(diào)研、營銷策劃和綜合管理;
2.公司提供各大新媒體公眾平臺的管理培訓機會;
3.隨時掌握最新的行業(yè)政策和資訊;
4.享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關系;
5.與專家級團隊為伍,共同打造權威性咨詢交流平臺;
6.可建立完整的管理知識體系,將以往沉淀的工作經(jīng)驗與知識提煉為方法論,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣。
第5篇 培訓執(zhí)行崗位職責
培訓執(zhí)行專員 中智廣州經(jīng)濟技術合作公司 中智廣州經(jīng)濟技術合作公司,中智 【崗位職責】
1. 根據(jù)培訓計劃,現(xiàn)場協(xié)助各項培訓實施,及效果反饋,協(xié)助迭代改進;
2. 跟進網(wǎng)易游戲?qū)W院內(nèi)外部運營工作,包括運營策劃&實施;
3. 協(xié)助開發(fā)、處理各類培訓視頻資源;
4. 協(xié)助建設學習氛圍,組織活動;
5. 完成其它日常工作。
【崗位要求】
1. 全日制本科及以上學歷,熟練掌握office辦公軟件,會視頻剪輯或圖像處理優(yōu)先;
2. 具有良好的邏輯思維能力、思維敏捷,愿意接受挑戰(zhàn);
3. 優(yōu)秀的溝通、團隊合作能力,有親和力和責任心;
4. 思維活躍,愿意嘗試新生事物,熱愛游戲者優(yōu)先。
5. 如有個人的視頻剪輯或者文案創(chuàng)作作品,可隨簡歷附上
其它:
1. 上班時間:周一至五 9:30-18:30,周末雙休
2. 上班地點:杭州市濱江區(qū)網(wǎng)易大廈
3. 薪資:7-10k,13 薪
4. 福利簡述:
五險一金:按照國家要求購買社會保險和公積金
節(jié)日福利:春節(jié)、端午、中秋;生日福利;
體檢福利:入職體檢,年度體檢;
團建活動:季度團建活動;
車費補貼:加班打車補貼;
年假福利:參照國家規(guī)定,工作滿1 年多1 天假期;
餐費補貼:每月有餐補或有食堂包餐;
其他福利:公司提供健身設施,瑜伽舞蹈課程等
第6篇 客服執(zhí)行崗位職責
客服主管(管理執(zhí)行) 洛娃集團 洛娃科技實業(yè)集團有限公司,洛娃,洛娃集團,洛娃 崗位職責:
1、負責按要求落實各項日常性的工作,為部門提供有效工作支持,全方位優(yōu)化客戶服務質(zhì)量;
2、負責客服服務信息管理體系的建立,并監(jiān)督實施;
3、負責客戶重點問題的回復,維護良好的客戶關系;
4、匯總客戶對產(chǎn)品的建議,分析客戶需求;
5、負責客服部內(nèi)部培訓及監(jiān)督考核;
6、定期向領導提供反饋數(shù)據(jù),為解決問題提供建議。
任職資格:
1、大專及以上學歷,3年客服工作經(jīng)驗;
2、較強的組織協(xié)調(diào)能力,獨立解決客服部各項問題;
3、出色的協(xié)調(diào)、溝通能力,能協(xié)調(diào) 各部門共同配合工作;
4、熟練掌握office工具。
第7篇 發(fā)展執(zhí)行崗位職責
大區(qū)銷售運作部經(jīng)理 農(nóng)夫山泉 農(nóng)夫山泉股份有限公司,農(nóng)夫山泉,農(nóng)夫果園,農(nóng)夫山泉 一、職責概述
1、協(xié)助大區(qū)營運總監(jiān)做好區(qū)域規(guī)劃、預算目標制定及分解、以及渠道-人力架構設置等
2、根據(jù)《日常銷售運作流程》協(xié)助大區(qū)營運總監(jiān)負責大區(qū)及辦事處的銷售運作、銷售執(zhí)行管理
3、根據(jù)總部的銷售運作、銷售執(zhí)行制度、政策、流程、規(guī)范,制訂本區(qū)域的銷售運作、銷售執(zhí)行方案,并推動執(zhí)行
4、協(xié)助大區(qū)營運總監(jiān)做好經(jīng)、分銷商管理、價格管理及渠道標準、渠道促銷的推動工作
5、指導大區(qū)銷售運作、銷售執(zhí)行和大區(qū)行政日常工作,確?？偛?、大區(qū)政策的準確落實和銷售管理系統(tǒng)及工具的有效指導、執(zhí)行
6、大區(qū)冷飲設備計劃的落實推動和使用管理
7、線路規(guī)劃
8、指導與落實銷售管理預測
9、負責大區(qū)范圍內(nèi)競品渠道相關信息資料的收集、整理,并及時向總部銷售運作部反饋
10、按時安排、完成本大區(qū)銷售執(zhí)行系統(tǒng)健康檢查任務及相關培訓工作
11、對大區(qū)的ncp資料進行審核,ncp開關戶管理審核、ncp合同簽訂審核
12、完成總部銷售運作部、業(yè)務發(fā)展部、銷售執(zhí)行部安排的相關工作
二、任職資格說明:
1、年齡:28-40歲
2、性別:不限
3、學歷:大專以上
4、專業(yè):不限
5、資歷要求:三年以上消費品行業(yè)銷售運作經(jīng)理或全國性品牌城市經(jīng)理同等職位管理經(jīng)驗
6、知識和工作能力要求:
1) 熟悉快銷品行業(yè)的銷售運作管理流程
2) 具有相當?shù)匿N售一線實戰(zhàn)經(jīng)驗和管理銷售團隊能力,熟悉銷售管理的基本操作流程
3) 熟悉電腦及辦公軟件操作
4)具有較高的溝通、談判、組織協(xié)調(diào)能力
5)具有較高的口頭表達及書面報告能力
7、培訓需求:
領導力、銷售管理技巧、溝通技巧、員工績效管理、談判技巧、時間管理等知識和技能的培訓
第8篇 調(diào)研執(zhí)行崗位職責
企劃改善主管 職位描述:
1、經(jīng)銷商月度“客戶滿意度”報告發(fā)布、管理;
2、經(jīng)銷商運營相關kpi數(shù)據(jù)確認、計算、匯總;
3、客戶滿意度、客戶調(diào)研企劃配合及數(shù)據(jù)分析支持;
4、監(jiān)控客戶滿意度、客戶調(diào)研執(zhí)行情況及質(zhì)量;
5、月度、季度相關會議資料制作
任職資格:
1、大學本科或以上學歷;
2、日語1級或英語6級,具備較強的外文溝通能力;
3、熟練使用日常辦公軟件(word,e_cel,ppt等);
4、工作踏實認真,具備出色的信息收集能力,關注細節(jié),重視團隊協(xié)作; 職位描述:
1、經(jīng)銷商月度“客戶滿意度”報告發(fā)布、管理;
2、經(jīng)銷商運營相關kpi數(shù)據(jù)確認、計算、匯總;
3、客戶滿意度、客戶調(diào)研企劃配合及數(shù)據(jù)分析支持;
4、監(jiān)控客戶滿意度、客戶調(diào)研執(zhí)行情況及質(zhì)量;
5、月度、季度相關會議資料制作
任職資格:
1、大學本科或以上學歷;
2、日語1級或英語6級,具備較強的外文溝通能力;
3、熟練使用日常辦公軟件(word,e_cel,ppt等);
4、工作踏實認真,具備出色的信息收集能力,關注細節(jié),重視團隊協(xié)作;
第9篇 品牌創(chuàng)意執(zhí)行崗位職責
崗位職責
1、 全面負責公司級基于品牌影響力的線上或線下活動的策劃與執(zhí)行的統(tǒng)籌工作。
2、 負責公司品牌活動項目的年度規(guī)劃、具體策劃、籌備及執(zhí)行。
3、 負責公司各城市區(qū)域品牌活動的整體流程規(guī)范管理工作,區(qū)域品牌活動日歷管理工作,指導并支持各城市公司品牌活動開展工作。
4、 負責品牌活動項目的目標管理、成本管理、進度管理、流程把控、后勤支持、供應商管理及風險控制等項目運營管理工作,并總結(jié)經(jīng)驗,持續(xù)改進;
5、 負責活動項目的虛擬團隊管理,明確團隊分工和交付要求,保持良好的內(nèi)部和外部溝通,與周邊相關團隊緊密合作,有效整合資源,保證整體項目工作按照計劃保質(zhì)實施,達成整體市場目標。
6、負責品牌活動營銷創(chuàng)意設計及傳播工作,支撐品牌活動的有效達成,提升公司品牌整體影響力和活動效果。
7、與其他團隊密切配合,促進以拉新和銷售及品牌為導向的活動目標達成。
任職要求:
1、 本科及以上學歷,4年以上活動執(zhí)行和項目管理相關經(jīng)驗,熟悉活動策劃和管理流程;
2、 具備良好的方案創(chuàng)意策劃能力、執(zhí)行管理能力;具有全局性的開拓思維;
3、 具備良好的撰寫不同類型線上線下活動策劃案、制定項目預算、項目管理及活動報告的能力。
4、 具有組織實施大型活動工作經(jīng)驗,并有成功案例。能夠獨立運作、管理項目,具有團隊協(xié)作精神、溝通協(xié)調(diào)力出色;
5、 有較強的市場品牌管理和傳播意識、善于了解用戶意圖,能快速準確的掌握活動中用戶和商業(yè)客戶的需求;
6、 4a公司及全時互動公司出身的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第10篇 策劃執(zhí)行崗崗位職責
策劃執(zhí)行崗 成都安仁華僑城文化旅游開發(fā)有限公司 成都安仁華僑城文化旅游開發(fā)有限公司,安仁華僑城 工作職責:
1、負責藝術品展示、展會的策劃方案撰寫
2、負責西部運營中心活動的組織、協(xié)調(diào)
任職資格:
1、活動策劃,廣告大學本科以上學歷
2、具備優(yōu)秀ppt撰寫 策劃方案能力
3、熟練使用辦公軟件,良好的溝通,協(xié)調(diào)能力
第11篇 安裝合同執(zhí)行崗位職責
1、負責對設備、設施進行安全檢查；
2、負責設備日常的安裝維護；
3、進行綜合維修的日常工作；
4、為設備提供技術支持，對設備的選用提供合理的建議和修改意見。
第12篇 風險執(zhí)行崗位職責
高級/資深測試工程師-郵件事業(yè)部171 網(wǎng)易集團 網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡,網(wǎng)易集團,網(wǎng)易 工作職責:
1、負責產(chǎn)品/模塊的測試方案制定、策略分析、用例設計、測試執(zhí)行、風險評估等工作;
2、獨立負責產(chǎn)品/模塊的質(zhì)量保障工作,包含功能、性能、安全、兼容、自動化等方面;
3、可獨立開發(fā)或選擇合適的測試工具,提高個人&團隊的工作效率;
4、分析項目/團隊內(nèi)流程&實踐中存在的問題,提出有效可行的改進措施,并推動實施。
任職要求:
1、計算機或相關專業(yè)本科及以上學歷,3年以上測試經(jīng)驗;
2、精通測試流程,熟悉測試用例設計方法,能深入分析產(chǎn)品需求,能深入分析開發(fā)設計并給出合理建議;
3、熟悉linu_系統(tǒng),熟練掌握常用命令;
4、熟悉java/python等編程語言;
5、有測試工具/平臺開發(fā)、性能測試、持續(xù)集成經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、出色的推動能力,很強的學習能力和定位問題,分析、解決問題能力。
第13篇 網(wǎng)絡媒介執(zhí)行崗位職責
崗位職責:
1、負責媒體資源的購買和執(zhí)行工作,解決廣告投放中的問題,保證廣告執(zhí)行;
2、能夠全面,深入了解互聯(lián)網(wǎng)運營環(huán)境,并且優(yōu)化運營的需求;
3、配合公司進行市場拓展,執(zhí)行公司營銷策略和市場推廣活動;
4、實施及執(zhí)行公司業(yè)務接入及發(fā)展,行業(yè)情報、政策的獲取;
5、主動、積極溝通,可隨時進行全面業(yè)務發(fā)展匯報。
崗位要求:
1、大專以上學歷,有互聯(lián)網(wǎng)媒體交流經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)電子商務的相關情況;
3、負責企業(yè)和媒體的協(xié)調(diào),組織和調(diào)配資源完成項目工作;
4、項目執(zhí)行狀況的總結(jié)和數(shù)據(jù)分析,制作項目執(zhí)行報告;
5、具備一定的商務談判技巧,有良好的心理素質(zhì)和較強的人際交往公關能力;
6、思維敏捷,對工作充滿激情,有快速適應能力及開拓創(chuàng)新意識;
7、熟練使用互聯(lián)網(wǎng)及包括office在內(nèi)的各種辦公軟件 ;
8、有互聯(lián)網(wǎng)電子商務經(jīng)驗者優(yōu)先。
第14篇 市場推廣執(zhí)行崗位職責
市場推廣助理/活動執(zhí)行 國藥集團化學試劑有限公司(分支機構) 國藥集團化學試劑有限公司(分支機構) 工作職責:
1、協(xié)助執(zhí)行各類市場推廣活動的前期準備及現(xiàn)場執(zhí)行,并結(jié)合有效的數(shù)據(jù)統(tǒng)計手段對活動進行評估;
2、負責各類線上活動策劃及相關平臺運營維護;
3、協(xié)助部門人員進行市場活動的外部、內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通工作;
4、配合部門及領導安排的其他宣傳事務性工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷;
2、具備較強活動執(zhí)行能力、良好的溝通能力,工作認真負責、積極主動、責任心強,有一定的抗壓能力;
3、可獨立制定可行性活動策略方案,思維嚴謹有邏輯性、有創(chuàng)意性;
4、有活動運營、平臺運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、熟練操作辦公軟件
第15篇 業(yè)務項目執(zhí)行崗位職責
項目執(zhí)行崗——債券業(yè)務部 東方花旗證券有限公司 東方花旗證券有限公司,東方花旗,東方花旗 職責描述:
1、負責企業(yè)債、公司債、abs、非金融企業(yè)債務融資工具等各類債權品種的項目承做;
2、根據(jù)客戶需求進行融資方案設計,跟進項目,組織和實施盡職調(diào)查、相關材料制作等工作;
3、跟蹤相關監(jiān)管部門政策動態(tài),與相關機構進行協(xié)調(diào)和溝通,推進項目申報等工作;
4、公司及部門負責人交代的其他工作。
任職要求:
1、研究生學歷,條件優(yōu)秀者可放寬至本科;
2、具備4年以上四大會計事務所、股權融資、債權融資、評級機構等工作經(jīng)驗,并購咨詢或稅務方向的優(yōu)先;或具備4年以上投行或律所工作經(jīng)驗,有abs項目經(jīng)驗;擁有一定的客戶關系或項目資源者優(yōu)先考慮;
3、具有注冊會計師資格、律師資格優(yōu)先考慮;
4、具備有較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,較高的團隊合作意識,良好的分析、調(diào)研、方案設計能力,吃苦耐勞,能夠適應經(jīng)常出差。
第16篇 執(zhí)行崗崗位職責
策劃執(zhí)行崗 成都安仁華僑城文化旅游開發(fā)有限公司 成都安仁華僑城文化旅游開發(fā)有限公司,安仁華僑城 工作職責:
1、負責藝術品展示、展會的策劃方案撰寫
2、負責西部運營中心活動的組織、協(xié)調(diào)
任職資格:
1、活動策劃,廣告大學本科以上學歷
2、具備優(yōu)秀ppt撰寫 策劃方案能力
3、熟練使用辦公軟件,良好的溝通,協(xié)調(diào)能力
第17篇 自媒體執(zhí)行崗位職責
1.協(xié)助商務進行公司自有微信公眾號的廣告執(zhí)行相關工作,確保廣告上線無誤;
2.負責部門會議記錄,相關資料歸檔備案,商務部業(yè)績數(shù)據(jù)備案等日常事務;
3.協(xié)調(diào)與其他部門的合作溝通。
任職要求:
1.能夠熟練操作office等辦公軟件;
2.工作態(tài)度認真負責,學習能力,有較強的團隊合作精神
第18篇 會議策劃執(zhí)行崗位職責
會議策劃執(zhí)行高級主管 紅黃藍 北京紅黃藍兒童教育科技發(fā)展有限公司,永盛棋牌,紅黃藍,紅黃藍教育集團,紅黃藍 崗位職責:
1、可獨自完成活動項目的策劃方案、現(xiàn)場執(zhí)行等相關工作,保證活動效果;
2、負責聯(lián)系酒店、av設備、車輛、現(xiàn)場搭建及會場布置等工作,善于及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。
3、熟開拓相關合作資源,并對現(xiàn)有線上線下媒介資源進行有效整合,規(guī)劃傳播渠道的合作方向及預期目標;
4、整合營銷推廣:包括推廣策略、廣告投放、事件營銷、合作方案、會議營銷、口碑活動等的策劃;
5、高度的工作熱情,心理抗壓能力強,樂觀開朗;
6、有較好的表達及溝通能力,較強的組織、協(xié)調(diào)能力,快速學習能力和應變能力;
7、熟練操作設計軟件ppt工具,有一定的文字撰寫功底。
任職要求:
1、本科及以上學歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、兩年以上同崗位工作經(jīng)驗,有獨立出策劃案的能力;
3、思維活躍,接受能力強;
4、吃苦耐勞,能接受基礎工作;
5、可接受出差。
第19篇 高級市場執(zhí)行崗位職責
籃球-高級市場執(zhí)行專員 天津英孚教育 天津市河西區(qū)英之輔語言培訓中心,天津英孚教育,英之輔 工作職責:
1、負責執(zhí)行公司的市場推廣計劃 ,渠道拓展與維護 ;
2、具體實施公司參加的各種展會、產(chǎn)品展示推介會等市場、產(chǎn)品推廣活動 ;
3、執(zhí)行市場計劃及方案,包括市場活動、廣告及公關等;
4、負責公司各種宣傳資料的發(fā)放以及宣傳。
任職資格:
1、兩年以上市場工作經(jīng)驗,有一年教育行業(yè)市場工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮:
2、具備良好的市場戶外產(chǎn)品營銷策劃、實施能力;
3、性格開朗、善于溝通協(xié)調(diào)。工作踏實、有進取心,能適應較強的工作壓力;
4、具有良好的溝通能力、創(chuàng)造性思維及策劃能力;
5、喜愛籃球或棒球運動,吃苦耐勞,能承受壓力、敢于迎接挑戰(zhàn)。
第20篇 電商活動執(zhí)行崗位職責
職位描述: 1、利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、相關行業(yè)網(wǎng)絡媒體、論壇、博客等方式開展網(wǎng)站推廣工作; 2、負責公司微信公眾平臺、撰寫軟文; 3、了解搜索引擎優(yōu)化seo的原理和策略,具備維護網(wǎng)站推廣的實際操作經(jīng)驗; 4、根據(jù)公司目標確定推廣目標,策劃并調(diào)整推廣方案; 5、通過推廣數(shù)據(jù)和客戶反饋,調(diào)整推廣方案及方法,使公司資源得到合理有效的利用; 6、充實公司網(wǎng)站內(nèi)容,運營維護網(wǎng)站; 7、熟悉各大搜索引擎競價平臺的操作,協(xié)同其他部門工作。 職位要求: 1、網(wǎng)絡營銷、市場營銷、電子商務及計算機相關專業(yè); 2、有網(wǎng)絡營銷相關工作經(jīng)驗經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉計算機基礎知識; 4、工作認真負責、有上進心、敢于面對挑戰(zhàn),責任心強,具有團隊合作精神;
