節(jié)約用水用電管理制度是企業(yè)內(nèi)部管理的重要組成部分，旨在規(guī)范員工的日常行為，提高資源利用效率，降低運(yùn)營(yíng)成本，同時(shí)響應(yīng)環(huán)保號(hào)召，體現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感。
包括哪些方面
1. 水電設(shè)施管理：定期檢查維護(hù)，確保設(shè)施正常運(yùn)行，減少因設(shè)備故障造成的浪費(fèi)。
2. 用量監(jiān)控：設(shè)立明確的水電氣消耗指標(biāo)，定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，找出浪費(fèi)環(huán)節(jié)。
3. 員工行為規(guī)范：制定節(jié)水節(jié)電行為準(zhǔn)則，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行教育和糾正。
4. 教育培訓(xùn)：開展節(jié)水節(jié)電知識(shí)的普及，提升員工環(huán)保意識(shí)。
5. 綠色辦公：推廣節(jié)能設(shè)備，優(yōu)化工作流程，減少不必要的資源消耗。
6. 應(yīng)急預(yù)案：制定應(yīng)對(duì)突發(fā)水電短缺的預(yù)案，確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。
重要性
1. 經(jīng)濟(jì)效益：節(jié)約用水用電直接降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本，提高盈利能力。
2. 環(huán)保責(zé)任：符合綠色發(fā)展理念，減少對(duì)環(huán)境的影響，提升企業(yè)形象。
3. 資源保護(hù)：有效利用有限的水資源和電力資源，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
4. 安全保障：防止因過度使用導(dǎo)致的設(shè)施損壞，保障生產(chǎn)安全。
方案
1. 設(shè)施升級(jí)：投資安裝智能水電表，實(shí)時(shí)監(jiān)控消耗，及時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況。
2. 規(guī)范操作：制定操作手冊(cè)，指導(dǎo)員工正確使用水電設(shè)施，避免無效消耗。
3. 獎(jiǎng)懲制度：設(shè)立節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，對(duì)節(jié)水節(jié)電表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)浪費(fèi)行為進(jìn)行批評(píng)和處罰。
4. 定期審計(jì)：定期進(jìn)行水電審計(jì)，評(píng)估管理制度的執(zhí)行效果，持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)。
5. 綠色采購(gòu)：優(yōu)先選擇能效高的設(shè)備和產(chǎn)品，從源頭減少能耗。
6. 公眾宣傳：通過內(nèi)部通訊、海報(bào)等方式，持續(xù)宣傳節(jié)水節(jié)電理念，營(yíng)造節(jié)約文化氛圍。
實(shí)施這一系列節(jié)約用水用電管理制度，旨在建立一個(gè)高效、環(huán)保、可持續(xù)的企業(yè)運(yùn)營(yíng)模式，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，同時(shí)也為社會(huì)做出積極貢獻(xiàn)。每個(gè)員工都是節(jié)能減排的實(shí)踐者，讓我們共同努力，打造一個(gè)節(jié)水節(jié)電的綠色企業(yè)。
節(jié)約用水用電管理制度范文
第1篇 購(gòu)物廣場(chǎng)節(jié)約用水用電管理規(guī)定
h購(gòu)物廣場(chǎng)節(jié)約用水、用電的管理規(guī)定
為了促使公司員工樹立勤儉節(jié)約的意識(shí),進(jìn)一步規(guī)范用電、用水行為,盡可能節(jié)約能源、減少支出,特通知如下。
一、管理職責(zé)
1、各營(yíng)運(yùn)部營(yíng)業(yè)廳、所轄水房、衛(wèi)生間所有用電、用水設(shè)備均由該部門指定人負(fù)責(zé)管理,總責(zé)任人為樓層經(jīng)理。
2、樓層、科室辦公室內(nèi)所有用電、用水設(shè)備由各辦公室指定人負(fù)責(zé)管理,辦公室責(zé)任人為該部門主管。
3、院內(nèi)、鍋爐房、宿舍以及其他公共場(chǎng)的所有用電、用水設(shè)備由綜合部指定人負(fù)責(zé)管理,責(zé)任人為綜合部主管。
4、各責(zé)任人要認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)用電、用水管理,有效保證節(jié)電節(jié)水措施的實(shí)施。
二、用電管理
1、養(yǎng)成愛護(hù)用電設(shè)施,節(jié)約用電的良好習(xí)慣,發(fā)現(xiàn)用電故障或安全隱患,及時(shí)報(bào)告安防部。
2、營(yíng)業(yè)廳開門前開啟一半照明燈,閉店后要做到人走斷電。
3、科室辦公場(chǎng)所白天光線正常的情況下不開啟照明燈。電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公自動(dòng)化設(shè)備避免長(zhǎng)時(shí)間待機(jī),下班時(shí)要關(guān)閉飲水機(jī)、電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備,并盡量做到關(guān)機(jī)后關(guān)掉插座總電源。
4、合理使用空調(diào),夏季空調(diào)溫度設(shè)定不得低于25℃、冬季空調(diào)溫度設(shè)定不得高于14℃,提倡下班前15分鐘關(guān)閉空調(diào),嚴(yán)禁室內(nèi)無人時(shí)開空調(diào)。
三、用水管理
1、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù),如果發(fā)現(xiàn)水龍頭、衛(wèi)生間閥門、開水器等用水設(shè)施損壞現(xiàn)象,要立即報(bào)告安防部。
2、養(yǎng)成節(jié)約用水的良好習(xí)慣,盡量將水龍頭開小,沖洗期間不得離開現(xiàn)場(chǎng),用水完畢后隨時(shí)關(guān)閉水籠頭,嚴(yán)禁滴漏,杜絕“長(zhǎng)流水”。
四、檢查考核
商場(chǎng)安排專人進(jìn)行檢查,對(duì)在節(jié)約用電、節(jié)約用水方面有突出成績(jī)和貢獻(xiàn)者,給予表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)違規(guī)用電、用水者給予罰款處理。
jh購(gòu)物廣場(chǎng)辦公室
