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企業(yè)主任述職報告

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):63

企業(yè)主任述職報告

第1篇 企業(yè)主任助理述職報告范文

20__年初,由于工作需要,我被調(diào)到黨政綜合辦公室擔(dān)任主任助理一職。一年來,我在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,以“嚴(yán)于律己、誠信待人”為宗旨,緊緊圍繞“強化管理,質(zhì)量提升”的工作理念,較好的完成了自己承擔(dān)及領(lǐng)導(dǎo)交待的各項工作。現(xiàn)將一年來的工作、學(xué)習(xí)情況做以匯報,如有不足之處,敬請批評指證。

一、辦公室工作

初到辦公室工作,對于多年從事設(shè)計工作的我顯示出種種不適,部門領(lǐng)導(dǎo)及同事將辦公室工作情況及要點耐心細(xì)致的進行了介紹,使我對這份工作有了更進一步的認(rèn)識,迅速的融入到這個團結(jié)務(wù)實、嚴(yán)肅活潑的大家庭中,較快的熟悉了本部門的各項業(yè)務(wù),進入了工作角色。

1.認(rèn)真學(xué)習(xí),樹立“辦公室無小事”的工作觀念。虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗及方法,取人之長、補己之短,以謙虛、團結(jié)的姿態(tài)認(rèn)真完成各項工作。在工作中我努力增強工作主動性和責(zé)任感,自覺維護好辦公室形象,時刻注意加強自身的修養(yǎng),將自己的理論知識同工作實踐大膽結(jié)合,學(xué)習(xí)如何撰寫材料,不斷提高自己的文字功底和總結(jié)、提煉的能力,全年在辦公室成員的共同配合下,協(xié)助主任共完成工作計劃、總結(jié)、報告、講話等文件材料150余份;完成會議組織和來賓接待工作200余次;外派車輛接送客人等工作任務(wù)600余次。學(xué)習(xí)、研究led大屏幕的制作,將企業(yè)信息通過led屏幕及時的傳遞給職工,使廠職工了解企業(yè)的相關(guān)信息及發(fā)展動向。

2.加強協(xié)調(diào)、服務(wù)工作,做好領(lǐng)導(dǎo)助手。協(xié)調(diào)處理與各部門間的關(guān)系,特別是和其他部門同事一起參與了“國際首臺室內(nèi)立式組裝及空載鼓網(wǎng)試驗見證會”等幾個大型會議的籌備及組織工作,使我的組織與協(xié)調(diào)能力有了很大的提高。電網(wǎng)主輔分離企業(yè)劃轉(zhuǎn)移交工作期間,協(xié)助主任加大新公司的宣傳力度,深入基層了解職工的思想情況,及時掌握信訪動態(tài),準(zhǔn)確報送信訪信息,保證企業(yè)劃轉(zhuǎn)移交工作的順利進行。

二、團委工作

1.緊跟時代脈搏,提高團青隊伍思想建設(shè)。在廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以理想信念教育為核心,根據(jù)廣大團員青年的政治態(tài)度、思想傾向和關(guān)注熱點,起草了《青年思想引導(dǎo)手冊》;積極配合黨委組織號召團員青年參與“紅歌賽、紅詩會”等活動,使團員青年樹立正確思想,緊密圍繞在黨的周圍。

2.通過表彰先進樹立標(biāo)桿等方式,激勵團員青年努力工作。組織團員青年開展年度先進集體及先進個人評選,參與上級公司舉辦的年度團青先進集體及先進個人的評選。通過表彰先進等方式,創(chuàng)造比學(xué)敢超的氛圍,激勵青年學(xué)習(xí)身邊的榜樣,激勵團員青年愛崗敬業(yè),用更高的熱情投入到自身工作中。

3.開展培訓(xùn),提高團隊整體素質(zhì)。組織廠全體團員青年開展了“展團青風(fēng)采、助企業(yè)騰飛”團隊拓展培訓(xùn)活動。培訓(xùn)過程中大部分項目需要隊員共同完成,大家齊心協(xié)力、排除困難,完成了一個個具有挑戰(zhàn)性的任務(wù),此項培訓(xùn)加強了各部門青年之間的溝通與協(xié)調(diào),發(fā)揮團隊優(yōu)勢,使廣大團員青年樹立了在工作中團隊為上的意識,提高了團的凝聚力,進一步帶動團員青年做好黨的助手及后備軍。

4.利用現(xiàn)代化工具,掌握團青思想動向,增進交流,輔助企業(yè)增強內(nèi)在凝聚力。

利用網(wǎng)絡(luò)平臺在團干部間先后建立了飛信等電子交流工具,節(jié)省了時間與紙張,同時也方便了與支部間的聯(lián)系。新的一年將建立廠團青電子交流平臺,為大家提供相互了解與溝通的渠道,輔助企業(yè)增強內(nèi)在凝聚力,促進各項工作的更好開展。

自我評價和努力方向

1.自我評價:

優(yōu)點:

(1)肯鉆研

(2)能吃苦

(3)具有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

不足:

(1)管理經(jīng)驗少

(2)應(yīng)變能力相對不足

(3)協(xié)調(diào)能力有待提高

(1)加強學(xué)習(xí)、不斷提高思維能力和文字功底,更好的做好本職工作。

(2)強化服務(wù)意識,積極協(xié)助主任做好對內(nèi)、外的溝通、協(xié)調(diào)工作。

20__年,由于剛剛接手辦公室的工作,很多事情處理不夠完善,希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給予諒解,但更感謝你們的信任與關(guān)懷。辦公室的工作不僅使我開闊了視野,增長了見識,而且也提高了我的工作和協(xié)調(diào)能力,不同部門的鍛煉是我職業(yè)生涯中很珍貴的財富,我在珍惜的同時更堅定了做好本職工作的信心和決心。但我也認(rèn)識到,要想把工作做得更好,時時處于主動地位,還必須擺正自己的位置,提高自身綜合素質(zhì),學(xué)習(xí)豐富的知識武裝自己。新的一年,我將再接再厲,繼續(xù)努力、不斷提高思維能力和文字功底,強化服務(wù)意識,揚長避短、做到常懷感激之情、常葆進取之心,積極向領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí),做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀及助手、協(xié)調(diào)與各部門間的溝通,竭盡全力為打造電力修造行業(yè)的一流隊伍做出自己應(yīng)有的貢獻。謝謝大家!

企業(yè)主任述職報告

20xx年初,由于工作需要,我被調(diào)到黨政綜合辦公室擔(dān)任主任助理一職。一年來,我在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,以“嚴(yán)于律己、誠信待人”為宗旨,緊緊圍繞“強化管理,質(zhì)量提升”的工作理念…
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