篇一 黨委書記2023年上半年述職報告1450字
一年來，在鎮(zhèn)黨委的正確領導和大力支持幫助下，我加強了政治理論學習，努力轉變工作作風，強化黨風廉政建設工作，積極地開展工作，較好地完成上級下達的
各項工作任務?，F(xiàn)將201_年度的學習、工作、廉政情況做簡要匯報，不妥之處，請批評指正。
一、學習方面 1、加強學習，提高思想政治素質。去年，在抓好干部政治理論學習的同時，注重加強自身的學習，自覺投入到學習“兩學一做”重要思想的活動中去。首先，把學習、踐行“兩學一做”貫穿全年工作的始終，堅持用“兩學一做”統(tǒng)領全盤工作、衡量自我的思想與工作;其次，以樹立正確地“三觀”為根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點，以全心全意為百姓好務為目標，增強為責任感和維持我村改革、發(fā)展、穩(wěn)定大我 的使命感;再次，對自己進行示范和警示教育，不斷警醒自己該干什么和不干什么。通過學習，一是堅定了正確的政治方向。自己能緊密地團結在鎮(zhèn)黨委的周圍。
二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風，在實踐中學，在實干中用，不斷改造自己的主觀世界和客觀世界，從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養(yǎng)，做到了與人為善，和睦相處。
三是提高了政策理論水平。通過學習，進一步增強了政策觀念，結合工作實際及時貫徹執(zhí)行。
一年來，利用工作和業(yè)余時間學習政治理論、業(yè)務知識，堅持開展月必學活動，堅持在業(yè)余時間寫心得體會，全年做筆記。 一、工作方面 勤奮敬業(yè)，增強組織工作能力。愛崗敬業(yè)，勤奮從政，盡職盡責，做到事事、處處為人表率，身體力行，而且還應具有較強的組織工作才能。通過一年來的工作實踐，自己的組織工作能力又有了新的提高。
一是全盤組織能力得到提高。對 工作計劃能做到統(tǒng)籌考慮，思路清晰，條理清楚;對需要辦理的工作任務，能周密安排，協(xié)調有度，措施有力，落到實處;
二是辦事能力得到明顯提高。能熟練地指導鎮(zhèn) 屬各單位開展離退休管理工作;能草擬各類工作文件，觀點正確，文字簡練;能組織并主持離退休管理工作會議和各類文體活動;
三是能整合和協(xié)調鎮(zhèn) 內外的各方面積極因素，包括調動廣大離退休干部的積極因素，把單位的離退休事情辦好。四是能耐心細致地開展思想政治工作。針對離退休管理工作的特殊性和復雜性，我對來信來訪工作特別注重，對于來訪的離退休人員，無論親疏，都能以誠相待，熱情接待，對符合政策規(guī)定的事，嚴格按照程序，盡快、果斷地辦理;對不太合理的要求，我也能向他們耐心做解釋說服工作，既不敷衍了事，又不放棄原則亂辦，讓他們高興而來、滿意而去。
三、廉政方面 我積極履行廉政職責，在思想上、行動上與___保持一致，在廉潔自律方面，嚴格遵守中央、省廳制止奢侈浪費的有關規(guī)定。沒有違反鎮(zhèn) 干部廉潔自律十不準的行為，自己經常以孔繁森等先進人物為榜樣，潔身自好;并以我們身邊發(fā)生的反面典型為教材，反復教育和警示自己要經得住改革開放和市場經濟的考驗，在金錢、物質、榮譽的面前，保持冷靜，不動聲色，不為所誘，做廉潔自律的表率。 一年來，雖然嚴格要求，扎實工作，勤政廉政，較好的完成了各項工作任務，但與組織的要求還有差距。覺得在以下幾個方面仍有不足之處。
一是學習的系統(tǒng)性、連續(xù)性還不夠，對新知識、新理論、新法規(guī)的掌握還不夠徹底。
二是由于日常工作繁忙，深入基層調查研究的工作還達不到上級的要求。
三是對復雜鎮(zhèn)面的把握上，棘手問題的處理上，還缺乏主動精神。 在今后的學習、工作和生活中，我將以“兩學一做”重要思想為指針，按照共產黨員的標準和鎮(zhèn)黨委提出新的工作要求，勤奮不習，刻苦工作，求真務實，開拓創(chuàng)新，不斷創(chuàng)造更好的成績。
篇二 2023部隊黨委書記述職報告3550字
我是2023年_月調任現(xiàn)職的，到職后，能夠認真學習政治理論，熟悉本職業(yè)務，積極履行職責，在某營年度工作中充分發(fā)揮主觀能動性，主動做好建章立制、部隊管理、軍事訓練等方面的工作，嚴于律己，團結同志，擺正位置，虛心好學，在領導的教誨和同志們的幫助下我感覺自己在政治上是清醒的，理想信念是堅定的，工作作風是深入扎實的，貫徹執(zhí)行上級的命令指示態(tài)度堅決，
自身要求比較嚴格，有較強的事業(yè)心和責任心，從而較好地發(fā)揮了一名基層黨委書記的作用。
一、認真打牢理論基礎，保持政治上的清醒和堅定。
理論是實踐的先導與指南，在工作中，我能夠注重政治理論的融會貫通，深入學習鄧小平理論及其新時期軍隊建設思想、____“三個代表”重要思想和哲學、社會科學理論，切實運用所學理論知識指導工作的開展與實踐，注意時刻用“三個代表”重要思想來規(guī)劃和檢驗工作，時刻要求自己在思想上、行動上與___保持高度一致。我曾擔任過基層的政治主官也在機關工作過，通過自己的在職學習，盡管也掌握了一些政工干部必備的基本理論知識，但面對新的工作環(huán)境，面對新形勢下部隊思想政治工作不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，與周圍的同行們相比，深感自己無論在思想政策水平上，還是在實際工作能力上，都與部隊建設的客觀要求還有很大的差距。因此，我能夠自覺地堅持把學習作為加強理論修養(yǎng)、提高思想政策理論水平和實際工作能力、保持政治上的堅定性和思想道德的純潔性的重要途徑，努力在學以致用，改造世界觀上見成效。
二、掌握熟悉本職業(yè)務，擺正位置，踏踏實實干好本職工作。
我作為一名政工干部，能堅持學習，認真研讀黨的理論著作和“三個代表”思想，不斷用先進的理論武裝頭腦，在思想上找差距，努力提高政策理論水平，提高思想道德素質和政治鑒別力，牢固樹立正確的世界觀，人生觀，保持政治上的堅定性和思想道德上的純潔性，堅持以“德”為重，以“誠”求信的原則，始終擺正自己的位置并保持寧靜淡泊的心境，堅持原則，公道正派。平時工作中他能認真領會政策精神，主動為領導決策當好助手作好參謀，積極為部隊政治建設提出合理化建議。同時能充分運用所學知識，深入調查研究，不斷探索部隊思想政治工作的新思路、新方法。作為一名政工干部，我感到無論在工作方法和工作思路、還是思想境界上都要上一個層次。認識到自身存在的諸多不足與欠缺，我覺得不加強業(yè)務知識的學習就無法勝任工作要求，就無法達到新時期作戰(zhàn)部隊指揮員應該具備的素質，就會辜負組織上的信任領導的期望，所以，我堅持學以治用的原則，在較短的時間內掌握了工作開展中必須具備的基本素質要求，適應了工作需要，同時完成了工作角色的轉換，融合到了某營的全面建設當中，在此基礎上繼續(xù)努力，深入研究適應部隊建設的理論問題，提升自我工作層次。通過學習，政治工作基礎理論知識更加扎實，思想境界更加寬闊，進一步增強了自己在大局下行動的自覺性，激發(fā)了自己克服困難，抓好部隊建設的工作熱情。通過學習，工作思路更加清晰，逐步掌握了運用唯物辯證法的觀點觀察問題、分析問題、解決問題的基本原則和方法，為圓滿完成上級交給的各項任務，奠定了堅實的理論基礎。
三、積極履行自身職責，注重工作作風的培養(yǎng)，敬業(yè)精神比較強江主席說過：“衡量一個領導政治水平和領導能力，不僅要看抓面上工作的能力，而且也要看抓基層工作的能力”。
尤其在軍隊，“三個代表”的要求，就是要最終體現(xiàn)在維護和發(fā)展最廣大官兵的根本利益上來。把黨的路線方針政策和工作部署落實到基層，落實到廣大官兵身上，這是對我們領導干部工作成效的最終檢驗。真心誠意為廣大基層官兵服務，是實踐“三個代表”、保持黨的先進性的必然要求。在實際工作中，我堅決貫徹團黨委的指示精神，注重吃透上情、準確把握本單位實際，動腦子，用心思，切實增強工作的針對性、有效性，確保上級指示精神得以貫徹。每當領受任務時，都能夠著眼部隊長遠建設要求，充分發(fā)揮主觀能動性，堅決服從、盡快落實，從不馬虎。按照部隊發(fā)展的客觀規(guī)律，立足當前，轉變工作作風，堅持深入到實踐中去、到官兵中去掌握第一手材料，并認真負責地抓好終端工作的落實。躬身實干，善始善終，在完成上級交給的各項任務過程中，能不顧個人得失，珍惜集體榮譽，堅持個人服從組織，用良好的形象感染和帶動其他同志干好工作;堅持實事求是的原則，大膽工作，敢于碰硬;堅持從敏感問題、棘手問題入手，樹立起了嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。到四營工作的一段時間里，我從掌握職責要求、履行職責使命入手，根據領導的明確分工要求，認真熟悉職責內容，理清切實履行職責要求的思路，定位角色，有事想在前、有想法匯報在前、有工作走在前、面對榮譽利益讓在前。作為一名政治干部，我能牢固樹立為官兵服務的思想，幫助他們解決現(xiàn)實問題。并把解決思想問題和解決實際問題結合起來，把耐心教育與嚴格管理結合起來，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作，真正讓廣大官兵感受到部隊大家庭的溫暖。
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述職報告主題簡介
述職報告這種帶有藝術性的論說文，正如所有科學文章如議論文、說明文一樣，一定要明確樹立一個鮮明的主題，即一個判斷句，還要在報告中反復突出。提取對現(xiàn)實公務的認識，一定要從客觀上考慮報告對象所關心的問題，針對問題作出自己的解答。要適應受眾的心理需要，使之產生親切感、參與感和沖擊力。主題一般是明晰的，但是，比起一般的事務性公文寫作來說主題要集中、新穎、深刻得多。主題要概括全文內容即對社會組織公務情況的深刻認識及辦事意向。工作的“主張”、目標，在報告中就是“主題”。確定主題，這是寫作首要而且最為重要的工作。要總結出一個集中議論的句子即主題句——口號、標語、廣告語，深入人心，作為標題并貫穿全文、反復突出，還要符合記憶規(guī)律(7個字左右)，最好讓聽眾口耳相傳。
本質
抽象性——觀念認識，不是感受，是抽象的成果。清清楚楚。是邏輯判斷。正確的主題認識應是從它的本質屬性出發(fā)的。主題的本質屬性是抽象性，也就是說，它是對于事物的一個中心認識判斷。
主題的抽象性更表現(xiàn)在它的具體表達形式是一個邏輯判斷句。正如古人所說，要“立片言以居要，乃之警策”，“擴之則為千萬言，約之則為一言”。正確的主題寫法是一個有主語(可以省略)、謂語和賓語(也可以單獨省略)的判斷句。如文藝性通訊《誰是最可愛的人》的主題就是一句話“志愿軍是最可愛的人”。
層次
正如靈魂的高低決定著人的水平一樣，主題句的高低也決定著全文的水平，也就是說主題句具有層次性。作者一定要充分發(fā)揮主觀性，讓主題句達到更高的層次。我們不談作者自身修養(yǎng)的提高問題，僅就主題句本身的提煉簡要地談一談。主題可以有五個層次。
(1)客觀特色層次。主題句最基本的層次應該是客觀層次，即主題句準確反映了演講稿中心內容
的本質真實和客觀特色。如：“建設經濟效益高的……”
(2)時代特色層次。時代特色中最突出的是科學技術。這種主題句是具有科學技術新穎性和先進性的認識。 如：“建設信息時代的……”
(3)文化色彩層次。這就要求作者的思想文化修養(yǎng)的提高。如：“建設小康(大同)的……”
(4)哲理意味層次。 哲理簡單地說就是具有普遍性和永久性的理趣。如：“建設世界性的、永久性的……”
(5)審美生命層次。黑格爾認為美學是哲學的高度發(fā)展，而哲學又是人類所有認識的精華。所謂美，其實就是促發(fā)人們積極意義的高級生命及其自由創(chuàng)造的本質。據此，筆者以為，主題句最高的層次應該是審美的生命認識。如：“建設全新的自由人聯(lián)合體(馬克思語)的……”
表達
當然主題存在著具體的復雜情況，特別是因文體而異，但是都應用一句話來準確表達。在教學文體議論文、說明文和記敘文以及應用文中，主題不論是稱為中心論點、中心思想還是稱為主旨，都應是一句簡單的話。主題句的位置：
標題 較多主題句?；蛘哒}是主題，而副題則是“在某會議上的報告”。
開頭 一般要在段尾寫出主題句。
中間 主要采用分析法——分出二三層來，說明主題為什么(主張)和怎么樣(措施)，行文中兼用其它論證方法如列舉事實的例證法。在中間部分的靠后處突出主題句。
結論 重申主題句，可以在字句上變化，或更深入一步。
篇三 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記紀委書記述職述廉報告2700字
述職述廉報告
___鎮(zhèn)朱愛民
根據縣紀委、縣委組織部的統(tǒng)一部署，按照寶委辦發(fā)（2023）68號《關于對2023年度落實黨風廉政建設責任制進行檢查考核的通知》要求，現(xiàn)將本人一年來的思想、和黨風廉政建設情況匯報如下：
一、埋頭苦干，全面完成鎮(zhèn)黨委部署的各項目標任務
按照黨委分工，本人負責紀檢和政府常務，分管黨務、群團、人武、辦公室、政法、社會治安綜合治理和信訪穩(wěn)定。
一年來，本人在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，圍繞鎮(zhèn)黨委提出的總體思路，埋頭苦干，扎實，各項都取得了較好的成績。
1、機關管理方面：___鎮(zhèn)作為寶應的城關鎮(zhèn)，人口多，區(qū)域大，機關事務煩。作為鎮(zhèn)常務書記，本人牢固樹立服務意識，圍繞鎮(zhèn)經濟目標，處理和協(xié)調好機關各項事務，注重發(fā)揮機關干部的主觀能動性，集思廣益，團結共事，務實干事，充分調動方方面面的積極性，嚴格執(zhí)行財務報批制度和公務用車管理規(guī)定，壓降機關日常非正常開支，切實加強機關干部作風轉變，大力營造良好的學習氛圍，促進機關干部整體素質提高，增強執(zhí)政為民，服務于民的能力。
2、黨群組織建設方面：加強黨的建設是做好其他各項的重要保證。今年來，本人認真貫徹執(zhí)行黨的各項方針、政策，堅持通過加強黨的建設，切實增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，把全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾的心凝聚到了一起。社區(qū)黨建堅持以典型引路，選擇進行黨建試點，促進文明社區(qū)建設；農村黨建從培養(yǎng)“雙帶”型黨員干部入手，充分發(fā)揮農村黨（總）支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，實現(xiàn)了農村經濟的快速發(fā)展，增加了農民群眾的收入；認真落實村級核編定員，扎實搞好第七屆村委會換屆選舉，促進了基層民主法制建設；重視加強非公經濟組織的黨建，先后在20多家私營企業(yè)建立了黨支部，使黨建的外延有了進一步拓展。工會、婦女、青少年繼續(xù)加強，人武取得了新成績。
3、信訪方面：隨著“城市化、工業(yè)化”進程的加快，我鎮(zhèn)的信訪重點轉移到了房屋拆遷、下崗職工安置等方面，形勢十分嚴峻。對此，在調整和充實鎮(zhèn)信訪領導小組，成立矛盾調處中心的同時，本人圍繞人民群眾關心的熱點、難點問題，及時協(xié)調處理，化解矛盾和糾紛。共接待信訪人員318批次，1250多人，處理人民來信29封。
4、紀檢政法方面：貫徹執(zhí)行黨風廉政建設規(guī)定，加強對黨員干部黨風黨紀教育，對有違紀違規(guī)問題的同志，堅決做到不縱容、不袒護、不包庇，有錯必糾，有案必查，懲前毖后，治病救人。全年共查處違紀案件4起，涉案人員4人。認真開展“群眾滿意基層站所”和“群眾滿意執(zhí)法大隊（單位）”評選活動，著力優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。深入開展“四五”普法活動，強化社會治安綜合治理，全面推進“平安___”創(chuàng)建活動，科技創(chuàng)安有效落實，社會治安狀況進一步好轉。
二、務實創(chuàng)新，努力提升水準
實踐使我認識到，作為黨的領導干部必須具備敏捷超前的思維，務實創(chuàng)新的作風，昂揚向上的精神狀態(tài)，才能創(chuàng)造性的開展，才能圓滿地完成黨交給的各項任務。為此，本人在中堅持做到以下幾點：
1、注重學習，提高自身素質。一方面認真抓好自身學習；一方面督促抓好機關和基層黨（總）支部班子的學習，堅持機關周末學習制度、黨委中心組學習制度等，通過學習為進一步開展創(chuàng)造了條件。
2、改進作風，提高效率。中，始終堅持謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風，團結同志，加強班子成員之間的感情溝通，經常通過座談等形式增進了解、消除誤會。堅持理論聯(lián)系實際的作風，勇于向群眾學習，向實踐學習，按照“三個代表”重要思想的要求，把群眾擁不擁護，答不答應，作為檢驗自身的標準。信訪是反映社情民意的窗口，本人做到變上訪為下訪，通過多種渠道傾聽群眾的心聲，把握群眾的思想脈博，認真對待和處理群眾的每一次來信來訪，并明確專人辦理，對重點信訪件做到親自過問，及時跟蹤落實。同時要求全體機關干部多深入基層，加強與人民群眾的聯(lián)系，切實幫助解決實際問題。今年全鎮(zhèn)群眾集訪越訪較以往明顯減少，為開展招商引資，加快經濟和各項社會事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了較為寬松的環(huán)境。堅持艱苦奮斗的作風，本人與其他同志一道踏實苦干，一年來幾乎沒有一個完整的休假日，堅持指揮戰(zhàn)斗在第一線，不怕吃苦，不怕困難，受到同志們和群眾的一致好評。
3、開拓創(chuàng)新，提高目標要求。新的形勢、新的要求，沒有開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神是不行的。一年來，本人從提高各項要求的準線出發(fā)，一是積極探索路數(shù)，大興學習和調查研究之風，堅持結合全鎮(zhèn)實際，創(chuàng)造性開展；二是突出抓好重點、難點問題，堅持把加強經濟建設作為重點，認真抓好優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境建設、黨的組織建設；三是堅持抓大、放小。充分發(fā)揮基層一線人員的作用，
調動他們的.積極性，推進的開展。
三、廉潔從政，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定
今年來，本人嚴格按照“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”、“四個堅決制止”等規(guī)定，堅持以身作則，廉潔從政。
1、嚴于律己，筑牢思想防線。堅持認真學習上級關于廉潔自律的各項規(guī)定，堅決反對腐敗，堅持加強世界觀的改造，嚴格按照上級的有關規(guī)定要求自己，文章版權歸網作者所有；轉載請注明出處！牢記黨的宗旨，堅持從思想上筑牢防線。
2、封堵疏漏，嚴控腐敗源頭。本人清醒的認識到，腐敗都是由于某些領導干部放松了對自己的要求，尤其是沒有或疏于對身邊人、身邊事的管理造成的。一年來，在筑牢思想防線、防微杜漸的同時，十分注意對身邊人身邊事的管理，加強思想教育，不讓某些人員從此打開缺口。一年來，本人從沒有憑感情、憑關系，違反原則推薦過一個干部；從不用公款支付應由個人承擔的任何費用，從未在本鎮(zhèn)范圍內介紹自己的親屬介入一項工程、購買一寸土地，多次拒收和退還當事人的禮品、禮金，較好地遵守了廉潔從政的各項規(guī)定。
3、以身作則，帶頭樹好樣子。本人經常進行自我對照檢查，并通過民主生活會等方式，主動接受黨員干部和人民群眾的監(jiān)督，時刻以自己的模范行為帶動和影響大家。
4、建章立制，推行責任管理。為切實防止腐敗，在嚴格要求自己的同時，堅持與黨委的要求保持一致，通過訂立制度，明確責任，切實抓好鎮(zhèn)機關和基層單位黨員干部的廉潔自律，較好地促進了全鎮(zhèn)反腐__的開展。
一年一度的述職述廉，既是一個檢查對照、自我反省的過程，也是鼓勵、鞭策我們努力的舉措。通過檢查對照，本人深深感到，今年的雖然取得了一些成績，但是與縣委和上級的要求、與新形勢的要求還有一定的差距。面對新的任務，新的機遇、新的挑戰(zhàn)，本人將進一步解放思想，務實創(chuàng)新，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，做到以一顆平常心對待成功，以一顆赤誠心對待同志，以一顆火熱心對待，爭取以更新的高度、更大的力度，推進自己分管的各項扎實開展，努力為全鎮(zhèn)經濟社會健康、快速發(fā)展作出更大的貢獻。
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篇四 xxxx年黨委書記述職報告3300字
在____黨工委的直接領導下，我?guī)ьI全體黨員及兩委成員和入黨積極分子進一步認真學習全面貫穿落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的“十七大”會議精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，團結和帶領廣大黨員和兩委成員，切實轉變觀念，投身于社區(qū)建設改革發(fā)展的實踐中去，努力創(chuàng)建和諧平安文明的新型社區(qū)。現(xiàn)將開展進一步學習實踐科學發(fā)展觀以來的工作作如下匯報：
1.認真學習貫徹黨的十七大精神，充分認識進一步學習和貫徹落實科學發(fā)展觀的重大意義。在黨的十七大報告中指出在新的發(fā)展階段繼續(xù)全面建設小康社會，發(fā)展中國特色社會主義，必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫穿科學發(fā)展觀。并指出：科學發(fā)展觀，是對黨的三代中央領導集體關于發(fā)展的重要思想的繼承和發(fā)展，是馬克思主義關于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn)，是同馬克思列寧主義，___思想，鄧小平理論和三個代表重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論，是我國經濟發(fā)展的重要指導方針，是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想。因此科學發(fā)展觀是我們全黨及全體黨員干部和全國人民都必須學習掌握和貫徹落實的重大戰(zhàn)略指導思想。只有長期堅持認真學習正確地領會自覺實踐科學發(fā)展觀我們才能不斷開創(chuàng)全面建設小康社會的新局面。只有小康社會建設好了，經濟發(fā)展了才能實現(xiàn)以改善民生為重點的社會建設，才能使全體人民“學有所教，勞有所得，病有所醫(yī)，老有所養(yǎng)，住有所居?！?，社區(qū)建設是民生建設的重要部分，社區(qū)建設的好壞直接關系到以民生為主的社會建設，關系到和諧社會的建設。通過學習十七大報告使自己和社區(qū)全體黨員提高了學習實踐科學發(fā)展觀認識，增加了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性。使我們認識到：
社區(qū)學習和實踐科學發(fā)展觀也要把堅持以人為本，落實到加強社區(qū)隊伍的建設，提高社區(qū)隊伍的服務管理水平和技能上來;堅持全心全意為人民服務的宗旨，深入百姓，充分了解百姓的需求，實實在在地為百姓做實事;加強社區(qū)基礎工作，拓展社區(qū)服務領域，及時幫助困難家庭解決就業(yè)問題，加強社區(qū)居民的勞動保障，保障居民的基本生活。落實好市、區(qū)惠民政策，使十七大精神在社區(qū)“落地生根”，讓廣大居民群眾收獲全面建設小康社會沉甸甸的果實。
2.用科學發(fā)展觀的精神做好社區(qū)黨建工作。我和支部全體成員按照科學發(fā)展觀的精神認真做好組織發(fā)展工作，貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，積極做好黨員的社區(qū)建設培養(yǎng)工作。目前已有5人向黨支部遞交入黨申請書，積極向黨組織靠攏。在黨建工作中始終圍繞全面貫徹黨的基本路線，更好地體現(xiàn)我們黨始終代表先進生產力的發(fā)展要求，先進文化的發(fā)展方向.及最廣大人民的根本利益。深化社會主義榮辱觀社區(qū)建設，在社區(qū)居民中開展“愛國、守法、誠信、知禮”社區(qū)建設，在青年學生中開展“立志、修身、博學、報國”社區(qū)建設，加強未成年人思想道德建設。廣泛開展群眾性精神文明與和諧創(chuàng)建活動，加強社會誠信建設，加強人文關懷和心理疏導，塑造自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)。在組織發(fā)展工作上我們堅持做到：成熟一個，發(fā)展一個;不提高標準，也不降低標準。
3.用科學發(fā)展觀的精神創(chuàng)新社區(qū)黨建工作，建博客架起社區(qū)溝通新橋梁。
黨支部利用博客這個新媒介向群眾“匯報工作”和發(fā)放通知。博客漸漸成了我們黨支部辦公的新工具。讓更多的人了香園街社區(qū)，支持社區(qū)建設，提高轄區(qū)單位和居民的參與熱情。上情下達和下情上達的渠道始終是暢通無阻的，社區(qū)居民可以隨時了解社區(qū)事務或者表達自己的建議和意見，讓社區(qū)居民享有更加充分的參與權、管理權、知情權和監(jiān)督權，既調動社區(qū)居民參與管理的積極性，又培育了社區(qū)居民的民主意識。
博客上面我們要建有社區(qū)黨建、辦事指南、等八個欄目。我們把這個博客辦成黨支部和業(yè)主溝通的平臺，并著重突出服務性的特色。
4.用科學發(fā)展觀的精神創(chuàng)新社區(qū)的各項工作。社區(qū)學習和實踐科學發(fā)展觀也要把堅持以人為本，落實到加強社區(qū)隊伍的建設，提高社區(qū)隊伍的服務管理水平和技能上來;落實到用科學發(fā)展觀的精神創(chuàng)新社區(qū)的各項工作上來;堅持全心全意為人民服務的宗旨，深入百姓，充分了解百姓的需求，實實在在地為百姓做實事;加強社區(qū)基礎工作，拓展社區(qū)服務領域，辦好社區(qū)居民的醫(yī)及時幫助困難家庭解決就業(yè)問題，加強社區(qū)居民的勞動保障，保障居民的基本生活促進社區(qū)的和諧平安建設。落實好市、區(qū)惠民政策，使十七大精神和科學發(fā)展觀的精神在社區(qū)“落地生根”，讓廣大居民群眾收獲全面建設小康社會沉甸甸的果實。為打造精品上街增光潻彩?？傊痪湓挘何覀円每茖W發(fā)展觀的精神創(chuàng)新社區(qū)的社區(qū)黨建工作，創(chuàng)建工作，民政工作，綜合治理工作，計劃生育工作，民調工作等。為了進一步學習實踐落實科學發(fā)展觀，在社區(qū)開展了“讀紅色經典，促社區(qū)和諧”活動;開展了“學習實踐活動”的動員大會，學習專題報告會，專題討論會，專題調研活動，走訪百家活動，為民辦實事活動，黨員議案制，儲蓄銀行活動等活動，使我們社區(qū)的學習實踐活動開展地既轟轟烈烈，又扎扎實實。
5.廉潔自律，不斷自我加壓求真務實用科學發(fā)展觀的精神提升個人素養(yǎng)活動
多年來，我本著無私奉獻、敬業(yè)愛崗的精神，認真履行自己的職責。在平時工作中，樂于奉獻，認真負責。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴格遵守各種制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，事情多不厭煩。通過學習科學發(fā)展觀使我認識到光有這兩條還不行，還要用科學發(fā)展觀的精神不斷創(chuàng)新自己的工作才能使自己的工作適應新形式，新任務，新要求。
依靠____黨工委的正確領導和全體同事的積極努力，香園街社區(qū)黨支部和社區(qū) 的各項工作取得了一定的成績，得到了上級領導部門的肯定。但是在工作中，有很多地方需要我不斷用科學發(fā)展觀的精神去探索、去學習、去總結的，也懇請上級組織給予進一步的指導和幫助及支持。使我們社區(qū)的各項工作再上一個新臺階。
面對新的時代背景和社區(qū)建設形勢，我決心在上級黨委的正確領導下，用科學發(fā)展觀的精神做好社區(qū)黨支部和社區(qū)的各項工作。無論何時何地，都會作出自己應有的貢獻！
___年，我在縣發(fā)改委任副主任，協(xié)助主任分管辦公室、綜合科等科室。根據縣委關于對全縣科級干部進行年度考核工作的要求，現(xiàn)將本人履行工作職責和加強自身建設方面的主要情況述職如下：
一、認真學習，努力提高自身素質
縣發(fā)改委是縣政府的經濟管理綜合部門，政策性強，涉及面廣，不僅關系到群眾的切身利益，也關系到我黨在群眾中的形象問題。因此，我始終重視業(yè)務知識學習，認真吃透和掌握有關文件政策、法律法規(guī)、操作規(guī)程，使自己的業(yè)務水平和實際操作能力盡量與承擔的工作崗位相適應。同時還注重學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想及“十七大”文件等政治理論，學習社會、經濟、法律、歷史、地理等相關知識，提高自身素質。
二、勤勤懇懇工作，認真完成各項工作任務
本人在工作上能夠盡心盡力，勤勤懇懇。____年，本人和所分管科室的同志一道，在本委主任的領導下，經過一年的努力按質按量完成了各項工作任務，且取得了較好的成績。本人能和同志們一道深入項目點察看工程項目，為項目管理和項目爭取工作出謀劃策，協(xié)助主任做好發(fā)改委日常工作，確保各項工作任務責任到人，落實到位。招商引資方面，在主任的領導下，積極主動工作，想方設法，完成了本委分配的招商引資任務。另外，配合主任做好本單位支部工作。
三、踏踏實實做人，堅持廉潔自律
一年來，本人始終能堅持原則，嚴于律已，踏實做人。一是照章辦事，一視同仁。在工作中不懷個人恩怨，接待平民百姓能夠誠心誠意為群眾著想，時時處處維護共產黨員的形象。二是清正廉潔、不謀私利。在工作中能保持清醒的頭腦，不忘本色，守得住清貧，管得住小節(jié)，從不利用職務之便辦私事，謀私利。三是誠懇待人，心胸開闊，團結同志，謙虛謹慎，顧全大局，尊重領導和下屬，態(tài)度平和。
一年來，我做了一些自己應該做的工作，取得了一些成績，但也存在不少問題，突出的有：一是學習方面時冷時熱，缺乏經常性;二是工作上還欠主動，對如何做好縣發(fā)改委的工作探討得還不夠。
在新的一年中，我決心高舉鄧小平理論偉大旗幟，與___、縣委、縣政府保持高度一致，努力學習，克服缺點，積極工作，開拓進取。
篇五 黨委書記履行基層黨建工作責任制述職報告3650字
各位領導：
按照市委的統(tǒng)一安排，現(xiàn)在我就黨建工作履行職責情況向各位領導做如下匯報：
____總人口2331人，下設10個黨支部，有黨員180名。一年來，在上級黨委的正確領導和關心支持下，我場黨委堅持以“十七大”精神為指導，以“抓班子、強隊伍、求發(fā)展、促和諧”為黨建工作思路抓好基層組織建設。作為黨委書記，我以 “抓好黨建是本職，抓不好黨建是失職”為準則認真履行黨建“第一責任人”職責，努力抓黨建、強班子、帶隊伍，各項工作取得一定成效。
一、以提高執(zhí)政能力為重點，集中精力抓好領導班子和干部隊伍建設。
2023年我場黨委緊緊圍繞發(fā)展農村經濟、增加農牧民收入、維護農村穩(wěn)定、建設社會主義新農村的大局，將基層組織建設與壯大經濟相結合，與增加農牧民收入相結合，與新農村建設相結合，努力實現(xiàn)與當前農村目標任務、黨委工作目標任務和廣大人民群眾的愿望和要求相統(tǒng)一。
1、發(fā)揮政治核心作用，內強素質，外樹形象，加強自身建設。我作為一班之長深刻體會到，班子建設是黨建工作中最關鍵、最核心的內容，建設一支強有力的班子是能否實現(xiàn)各項工作上臺階的重要保證，在具體工作中，一是加強班子思想政治建設。建立黨委中心組學習制度、學習考評制度，經常開展集中學習、經驗交流活動，不斷加強領導干部五種能力建設；二是加強民主集中制建設。在班子內部大興“民主、團結”之風，對重大事項堅持民主集中制，努力協(xié)調好和班子成員之間的工作關系，打造了一支團結的、有戰(zhàn)斗力的、能夠切實為人民服務的領導班子；三是加強制度建設。對現(xiàn)行的干部管理制度進行了修訂，完善了車輛管理制度，加強了財務管理。同時加強制度教育，領導干部身體力行率先垂范帶頭執(zhí)行制度。四是創(chuàng)造條件、優(yōu)化環(huán)境，營造栓心留人的的良好氛圍。今年場黨委在上級黨委的大力支持下著力改善了機關辦公和干部住宿環(huán)境，營造了安心留人的良好工作環(huán)境。
2、加強村隊組織建設，增強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
一是選好村隊黨支部書記，建好支部班子。為充分體現(xiàn)黨支部書記的核心作用， 今年對5個村隊實行了書記、隊長“一肩挑”。建立了崗位工資加績效工資提高村隊干部工作報酬、提高養(yǎng)老統(tǒng)籌交費基數(shù)等激勵關愛機制，激發(fā)村隊干部干工作的積極性；二是加強黨員干部教育培訓。舉辦村隊兩委班子培訓班，進一步提高思想認識、知識層次和領導水平；三是抓好“黨員示范戶”建設，深入開展“天山先鋒”和“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，發(fā)揮黨員干部的先鋒模范和示范帶頭作用。三是著重抓好村隊后備干部隊伍建設。從政治強、懂經營、會管理、肯奉獻的優(yōu)秀青年中選拔了后備干部23人，經過培養(yǎng)已有6名后備干部走上了村隊領導崗位。四是以遠程教育基地為平臺，加強實用技術培訓，增強農牧民致富的本領。
3、加強村隊辦公陣地建設，提高黨支部凝聚力和向心力。
今年籌措資金將機關及老年活動中心進行了裝修，并將機關取暖由土暖改造為水暖，黨委統(tǒng)一為每個活動陣地配備了兩套火爐，統(tǒng)一供應燃煤3噸，保證陣地熱起來。選配責任心強的黨員擔任義務管理員進行陣地日常管理，使活動陣地真正成為各隊制定發(fā)展大計，傾聽群眾呼聲，解決鄰里糾紛、密切干群關系，扶貧解憂幫困的主要平臺。
二、以保持黨的先進性為宗旨，加強和改進黨員教育管理
1、認真抓好黨員發(fā)展工作。為解決我場黨員隊伍中存在年齡老化、文化偏低現(xiàn)狀，本著“素質優(yōu)良，結構合理，規(guī)模適度，作用突出”的原則，突出“政治優(yōu)，年紀輕，文化高，致富強”的重點，把致富能手、工作骨干培養(yǎng)發(fā)展為黨員，今年已嚴格穩(wěn)妥地發(fā)展黨員10名，使全場黨員隊伍的數(shù)量、質量都得到一定提高，結構有了一定改善。
2、開展黨內關懷，加強退休黨員管理。通過采取建固定活動場所，完善黨內關懷和幫困結對制度，利用“七一”、老年節(jié)等重大節(jié)日經常性精心組織退休黨員參加各種社會活動，關心、解決老黨員的實際困難等的措施，有效的激發(fā)老黨員先鋒模范帶頭作用，發(fā)揮老黨員的政治優(yōu)勢，促進黨內和諧。
3、抓作風、樹立干部良好形象。以建設“實干型”黨委班子為總抓手，建立副科級干部黨建工作聯(lián)系點制度，推行服務群眾來訪的“首問負責制”、“全程代辦制”和“黨建工作問責制”，黨委書記帶頭接訪、下訪，黨委成員帶班接訪值班，及時為群眾服務；全面實行干部下隊反饋卡制度、周一村隊干部例會制度；開展“扶貧扶智”、“援弱工程”，采取“一幫一、幾幫一” 形式，建立97對幫扶對子，全力解決群眾實際困難，不斷密切與群眾的血肉聯(lián)系。今年，場黨委先后為農三隊擔保25萬元購買優(yōu)質奶牛，用于支持群眾發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)；為安裝增壓滴灌農戶借款10萬元，解決春季資金緊張問題；為使貧困戶住上安全舒適的抗震安居房，場黨委籌資8.5萬元用于貧困戶建房補貼，發(fā)動黨員干部35人次幫助貧困戶建房，使得26戶貧困戶在入冬前住上了安居房。件件實實在在的工作，切實轉變了領導干部的作風，樹立領導干部勤政、為民、愛民的良好形象。
4、切實抓好黨風廉政建設。每年對村隊兩委成員進行2次民主測評，對群眾反映有問題的黨員干部，依法依紀嚴肅查處，決不姑息遷就，給群眾一個滿意答復。通過在干部中開展警示教育活動，播放反面典型教育材料，給兩委干部時刻敲響黨風廉政建設的警鐘。
5、抓穩(wěn)定，“四知四清四掌握”工作穩(wěn)步推進。穩(wěn)定是實現(xiàn)經濟又好又快發(fā)展的基礎，通過制定實行《包巷包戶制度》、《農牧民基本情況登記卡制度》、《定期分析制度》等制度，詳細掌握轄區(qū)社情動態(tài)，及時有效的解決群眾實際困難，扎實做好維穩(wěn)工作。
三、支部+協(xié)會，發(fā)展新經濟組織。
__年年，我場成立了恰合吉牧場國盛養(yǎng)殖專業(yè)合作社經濟實體，2023年合作社建成了有標準豬舍4幢，生豬存欄500頭，采用國內先進低污染零排放的“發(fā)酵床”養(yǎng)殖法的生豬養(yǎng)殖小區(qū)。合作社經濟實體的建成，不僅帶動了農業(yè)結構調整，促進了特色產業(yè)發(fā)展，同時也提高了農業(yè)生產的組織化程度，通過支部+協(xié)會，實現(xiàn)了黨建與富民共進。
四、抓好黨建，增添動力，促進經濟和社會全面發(fā)展
場黨委一班人牢固樹立和堅持全面、協(xié)調、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市委六屆五次全委(擴大)會議和市組織工作會議精神，確定著力加強農業(yè)基礎設施建設，大力發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)的經濟發(fā)展思路，不斷提高人民群眾生活水平，努力開創(chuàng)以經濟建設為主題的基層組織建設新局面。
一是抓調整，求發(fā)展，做精、做優(yōu)第一產業(yè)。緊緊圍繞農業(yè)產業(yè)結構調整，進一步加大科技投入，狠抓糧食生產不放松，種小麥1.68萬畝；為增強農牧民自主抵御風險的能力，大力推行農業(yè)政策性保險，做到應保盡保；按照“兩年定居、三年規(guī)范、五年完善”的發(fā)展思路，新建93座牧民定居房、75座采光板構造暖圈，并貯備牲畜過冬飼草料6萬方，黃貯池15座、青貯池9座，新建奶站兩座，新購高產奶牛50頭；義務投工投勞加大農田基礎水利建設，全面完成19.8公里錫四支渠主體工程的改建，新修防滲渠2.8公里，新打抗旱井5眼。出臺抗旱井與增壓滴灌相捆綁政策，大力推廣高新節(jié)水實用先進技術，安裝增壓滴灌1.46萬畝，節(jié)水灌溉技術的大面積推廣應用，確保了農牧民在大旱之年持續(xù)增產增收；做優(yōu)蔬菜產業(yè)，制作西瓜宣傳標識樹品牌提效益，農戶采取西瓜、蔬菜兩茬輪作耕種方式，全年實現(xiàn)銷售收入35萬元，人均增收64元；按照適地適樹、突出重點、規(guī)模種植與庭院種植相結合的原則，放寬植樹造林政策，種植特色林果139畝，“三北四期”防護林214畝，三期生態(tài)林200畝。
二是抓轉移，求富民，加快第三產業(yè)開發(fā)工作力度。今年我們進一步加大了勞務輸出工作力度，結合實際采取介紹轉移、本村轉移、項目轉移三措施加大富裕勞動力轉移，帶領農牧民創(chuàng)市場，多渠道、多方位的增加農牧民收入，今年累計轉移勞動力260人，實現(xiàn)勞務收入140萬元，人均增收100元。
三是多措并舉，社會主義新農村建設扎實推進。按照新農村建設、抗震安居、牧民定居 “三結合”方針，扎實推進抗震安居工程建設，完成新建抗震房160戶（任務152戶），完成率106%；以“五清、五改、五有”為內容進行村容綜合整治工作，著力改變村容村貌，新修道路排水防滲渠3.2公里，出工車清理垃圾、殘垣斷壁，拆除障礙房，完成道路綠化53畝；出臺新建門面房、圍墻補助紅磚的優(yōu)惠政策，新建圍墻5400米，新建門面房2座，補貼建墻資金10.7萬元。
通過產業(yè)調整，加大科技投入使得農民收入穩(wěn)步提高，據測算，我場2023年農牧民人均收入5850元，較上年增加550元，實現(xiàn)9%的增幅。
五 黨建工作存在的問題和不足， 及今后的工作思路。
雖然工作取得一定的成績，但仍然存在1、基層組織陣地建設相對滯后.2、村隊干部隊伍素質還需要進一步提高。3、牧業(yè)村隊黨員教育和管理比較薄弱等不足。
今后在市委、市政府的正確領導下，以踐行“三個代表”重要思想為指導，以加強執(zhí)政能力和黨員先進性為突破口，以實現(xiàn)全場“三個文明”協(xié)調發(fā)展為根本目的抓好2023年的黨建工作。一是找準差距、理清思路、精心謀劃抓部署，做到心中有數(shù)；二是轉變作風、沉下身子、主攻重點抓提高，抓好“黨員示范戶”建設，繼續(xù)發(fā)揮黨員干部的先鋒模范和示范帶頭作用，深入開展“天山先鋒”和“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。三是積極探索、大膽實踐、立足創(chuàng)新抓特色，把特色體現(xiàn)在工作優(yōu)勢、工作重點和典型培育上；四是強化責任、加強領導、精心組織抓落實，使黨建工作的效果體現(xiàn)在踏踏實實的工作之中。
我的黨建工作述職匯報完畢，不當之處，請予以指正。謝謝！
篇六 房管局黨委書記述職報告1450字
房管局黨委書記述職報告
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真學習黨的“十七大”及十七屆三中、四中全會精神，堅持以科學發(fā)展觀為指導，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，認真執(zhí)行反腐敗工作和黨風廉政自律方面的各項規(guī)定，緊緊圍繞黨風廉政建設這個中心，依靠各級黨組織、廣大黨員干部和群眾，深入推進黨風廉政建設責任制，把上級組織交辦的工作和任務分解、落實，圓滿完成了分管的各項工作和任務，現(xiàn)將落實情況匯報如下：
一、認真貫徹落實領導干部勤政廉政責任，加強個人政治修養(yǎng)
2023年，我們房管局黨委一班人，以抓班子、帶隊伍、促發(fā)展，作為促進和推動其他各項目標任務的主要工作抓手，堅持不懈地學習政治思想理論，努力提高政治思想覺悟。今年，我們通過參加區(qū)委組織的一系列理論知識培訓、黨委理論中心組集中學習、召開班子專題民主生活會、支部書記會、邀請專家學者和專業(yè)人士來我局授課等方式，全面系統(tǒng)地開展了深入學習實踐科學發(fā)展活動。通過學習教育活動，局領導班子充實自己，閃耀光芒，學在先，干在前，指導開展各項工作思路清、認識明，無時不刻不體現(xiàn)出黨的先進性;全局干部職工深受鼓舞，干勁足、動力強，處處展示出五華房管人的良好精神風貌。局行政效能大幅提升，干部作風轉變明顯，全年黨建目標、職能目標、保障性住房建設等重點工作任務和“四創(chuàng)兩爭”任務進展順利，多次受到上級有關部門的通報表揚。
在局班子建設得到全面加強、各項工作目標任務進展順利的同時，我始終牢記的黨的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，廉潔從政，充分發(fā)揮基層黨組織負責人引領帶頭作用，樹立形象，展現(xiàn)品質。今年，我針對我局基層黨支部發(fā)展不平衡的情況，努力踐行科學發(fā)展理念，開拓思維，敢于創(chuàng)新，運用先進的現(xiàn)代管理技術，創(chuàng)造性的工作方法，堅持一線工作法，以求真務實的精神，深入基層第一線，傾聽基層職工的想法和意見，幫助基層解決存在的實際困難，在美化昆明，扮靚春城的 “四創(chuàng)兩爭”工作中做出了可喜的成績。
就任黨委書記以來，我正視困難，直面不足。上任伊始，為掌握干部職工的思想狀況，找尋切合房管實際的工作切入點，打開房管黨建工作的新局面。我深入基層，走近群眾，與他們交朋友，談理想，溝通思想，交流感情，認真聽取干部職工的想法和意見，掌握了大量地第一手資料。同時，為全面完成的各項目標任務，無愧于上級黨委、政府和干部群眾的信任，我組織發(fā)起了黨內外交心談心活動，在領導干部、一般黨員和普通群眾之間，探索創(chuàng)建五華區(qū)房產管理局黨內外聯(lián)系工作制度，查不足，擺問題，理思路。工作中，我甘當學生，勤于學習，以科學的發(fā)展理念，掌握理論，熟悉方法，深入了解房管局的歷史和過去，特色和亮點，當前的中心工作和重點任務，理清思路，找準癥結，進一步 明確了“圍繞中心，服務大局”、“抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的黨建工作思想，堅定了為實現(xiàn)“五華區(qū)跨越發(fā)展”，統(tǒng)一思想，凝聚共識，奮發(fā)有為的信心。
今年1月，在全局黨建工作會議上，我就全面貫徹落實“云嶺先鋒”工程，切實加強黨風廉政責任制，促進領導干部勤政廉政，深入推進反腐__建設，掀起深入學習實踐科學發(fā)展觀活動高潮，進行了細致地安排部署。在我的帶領下，我局黨建工作和黨風廉政責任制建設，做到了目標清楚，任務明確，責任清晰。
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篇七 鄉(xiāng)黨委書記述職報告41100字
鄉(xiāng)黨委書記述職報告4
本人擔任花坦鄉(xiāng)黨委書記，鄉(xiāng)人大主席團主席，全面主持花坦鄉(xiāng)黨委、人大工作，在這年終歲末時，辭舊迎新之際，回顧一年來的學習、生活、工作，仍能感受到上級領導的關心，體會到同事同仁的同心，回味到干部群眾的熱心。在這良好的創(chuàng)業(yè)氛圍里，本人堅持針對不足，結合實際，務實創(chuàng)新，與時俱進，在理論學習，黨性黨風，工作務實等方面取得了一定的成績，具體匯報如下：
一、結合自身，緊跟形勢，強化政治理論學習一年中，在原有系統(tǒng)學習馬列主義、___思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的基礎上，結合自身思想和平時工作實際，學深學透新時期黨在農村的路線、方針、政策，黨的建設，農村經濟發(fā)展等相關理論，深刻理解“三個代表”的精神實質和“十六大”的會議精神。隨著知識經濟時代的到來，我國wto的加入，新事物新領域日益增多，新知識新觀念更新?lián)Q代逐步加快。
本人能夠認清問題，緊跟形勢，增強學習緊迫感和危機感，變“要我學”為“我要學”，深化學習了wto知識，農村相關的法律與法規(guī)，社會主義市場經濟基本理論及農業(yè)科技常識，并做到知行統(tǒng)一，學用結合，真正實現(xiàn)了理論學習和做好本職工作，履行職責，服務百姓相結合，互促進。
二、以身作則，完善制度，深化黨性黨風鍛練一年來，在黨性黨風鍛練方面，嚴格要求自己，以身作則，不斷增強政治敏銳性，政治鑒別力，進一步建章立制，完善相關制度，不斷端正自己的工作作風，模范帶頭，做到干干凈凈做事，堂堂正正做人。
（一）嚴格要求自己在生活作風上，本人認真貫徹執(zhí)行相關廉潔自律的各項規(guī)定，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗，勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)和作風，能吃苦，肯耐勞。尤其在鄉(xiāng)黨風廉政建設過程中，從我做起，帶頭示范，自覺落實黨風廉政建設責任制，自覺抵制腐朽思想侵蝕，逐步增強“自重、重省、自警、自律”的意識，不卡群眾可辦的事，不拿群眾不該拿的東西，堅持干凈干事。
在宗旨觀念方面，牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨，把群眾滿不滿意，高不高興，答不答應作為自己想問題，辦事情的出發(fā)點和歸宿點。堅持走黨的群眾路線，珍惜人民群眾賦予的權力，經常深入農村，深入群眾，直接為老百姓解決實際困難，做到不斷取得人民群眾的支持，不斷增強同人民群眾的深厚感情，做群眾的貼心人。
在黨性原則方面，充分發(fā)揚民主集中制原則，在貫徹民主集中制原則時，能正確處理好四方面的關系：一是處理好民主與集中的關系，做到民主基礎上集中，集中指導下民主；二是處理好集體、領導與個人負責關系，明確規(guī)章制度，明確哪些事情由集體討論，哪些事情由個人負責處理；三是處理好“班長”與其他成員關系，做到講大局，講正義，講團結；四是處理好行使職權和接受監(jiān)督的關系。
篇八 2023年城管執(zhí)法大隊黨委書記述職報告600字
近年來，在市城管局黨組的正確領導下，在大隊領導班子成員、全體隊員的大力支持和共同努力下，我以科學發(fā)展觀為指導，認真履行職責，努力轉變作風，不斷拓展督察職能，擴大督察覆蓋面，落實科學合理的激勵獎懲機制，較好地發(fā)揮了城市管理（四）建章立制，強化督察機制建設
為了完善行政執(zhí)法督察體系，加強督察隊伍的建設與管理，大隊加大了與市局各職能科室的溝通與銜接，逐步建立、健全各項制度。
一是加強協(xié)調機制，提高督察效能。為進一步整合督察力量，避免重復督察，提高工作效率，大隊積極與市局相關業(yè)務科室加強聯(lián)系，內部科室加強溝通，形成了一套行之有效的銜接機制。通過與市局路政科、市容環(huán)衛(wèi)辦等具有行政審批職能的科室進行信息互通，市局在審批涉及占道、破路、戶外廣告等事項，在告之中隊的同時，抄告大隊，避免審批與督察“兩張皮”；通過與110指揮中心受理的其他舉報投訴，在分轉區(qū)局處理的同時，告之大隊，由大隊合理安排督察人員進行督辦，并將督辦結果反饋給110指揮中心。這種職責明確、既分工又合作的銜接機制，有效的提高了督察工作效率。
二是建立市、區(qū)兩級督察聯(lián)動機制。研究和建立市、區(qū)兩級督察溝通銜接辦法，進一步明確市、區(qū)兩級督察的職責，充分發(fā)揮區(qū)級督察的作用，不斷完善城管督察工作機制，提高督察工作水平。
三是強化大隊科室（中隊）內部建設。要求各科室（中隊）健全各項
篇九 2023年經貿局黨委書記述職報告1050字
尊敬的各位領導：
你們好！
今年，我按照區(qū)委六屆七次全委（擴大）會議精神及區(qū)組織部關于黨建的工作部署，履行黨建工作第一責任人的職責，積極抓好經貿局黨委的黨建工作，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、認真抓好黨建工作責任制的落實
我作為經貿局的黨政一把手，必須切實履行“第一責任人”的職責
，按照“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的思路，明確班子成員分工和工作責任，搞好分工配合。在工作安排部署上，做到黨務政務相結合，一起抓，工作部署、檢查、落實三同時。我本人在工作上全面負責抓重點，分管領導定責任、定任務，專項抓、具體抓，抓細節(jié)、保完成。
二、以開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，凝心聚力，搞好班子建設
在學習實踐活動中，我既注重過程、環(huán)節(jié)，更注重實際效果。在提高思想認識的基礎上，把活動的落腳點放在落實區(qū)委、政府提出的“工業(yè)立區(qū)、項目興區(qū)、和諧穩(wěn)區(qū)、富民強區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略上，實現(xiàn)率先發(fā)展、更好發(fā)展、更快發(fā)展。我局把“服務企業(yè)保增長、建設項目促發(fā)展”作為活動的實踐載體，這也是我局工作的中心任務。學習實踐活動收到了較好效果。一是提高了黨員干部對科學發(fā)展觀的深入理解，增強了貫徹落實科學發(fā)展的自覺性和堅定性；二是增強了班子的凝聚力、職工向心力和黨組織的戰(zhàn)斗力；三是加強了民主集中制和各項規(guī)章制度建設，工作進一步走向了規(guī)范化、制度化；四是工業(yè)經濟發(fā)展的目標任務更明確，存在的問題搞得更清楚，采取的工作措施更為得力。
三、以“機關作風建設年”活動為切入點，提高素質，帶好隊伍
將“機關作風建設年”活動與創(chuàng)建學習型班子、學習型干部活動和學習實踐科學發(fā)展觀活動統(tǒng)籌安排，使其緊密結合，相互促進。通過開展活動，加強了學習，健全了制度，使干部職工的理論水平和業(yè)務技能得到了提高，依法辦事、依法行政能力得到了加強，機關作風有了新的改進，辦事效率得到了提高。
四、以“三個結對幫扶”為載體，力促幫聯(lián)工作取得新成效
2023年，為工業(yè)園區(qū)社區(qū)提供資金5000元，幫助改善服務及辦公條件；為大榆營提供資金1.6萬元，解決了灌溉的泵、管配套問題，擴大水澆地面積300多畝。
五、存在問題
一是黨務工作水平還有待提高；二是局黨委到屆后尚未及時換屆；三是原雙馬集團破產后還有
04名黨員的黨組織關系沒有轉出。
六、2023年的工作打算
1、加強黨建工作責任體系建設，使黨建工作切實落到實處
2、抓好局黨委換屆工作
3、做好有關企業(yè)黨組織建立和新黨員發(fā)展工作
4、開展好“強學習、提素質、惠民生、促和諧、謀發(fā)展”主題教育活動
5、處理好原雙馬集團滯留黨員的組織關系接轉工作。
篇十 2023社區(qū)黨委書記黨建述職報告2650字
去年以來，我認真履行基層黨建工作職責，以開展教育實踐活動為契機，立足社區(qū)實際，不斷創(chuàng)新工作思路，扎實推進社區(qū)黨建工作。現(xiàn)述職如下：
一、履職工作特色和亮點
一是發(fā)揮表率作用，切實履行黨建職責。認真貫徹落實省、市、區(qū)委關于加強黨建工作的安排和部署，突出黨建工作的引領作用，堅持每季度召開一次黨委會和專題黨建工作會議，研究社區(qū)黨建工作。每月召開一次網格黨支部書記會議調度工作開展情況，及時研究解決實際問題，組織開展網格黨支部書記黨員集中培訓、學習10次，對網格黨支部活動開展情況專題指導和檢查4次，與黨員干部談心32人次，調研、走訪困難黨員群眾100余人次，扎扎實實從抓基礎性工作入手，推進基層黨建工作的規(guī)范發(fā)展。
二是創(chuàng)新活動載體，打造服務品牌。組織開展黨員志愿者服務活動，多次為轄區(qū)孤寡老人、弱勢群眾排憂解難，涌現(xiàn)出了霍忠、王立銀、孔素范等“西安好人”，樹立了黨員群眾學習的榜樣。組建了社區(qū)黨員志愿者義務維修隊，為轄區(qū)內老年人和困難群眾切實解決實際生活問題300余件。
三是創(chuàng)新服務機制，拓寬服務渠道。針對轄區(qū)拆遷、居民分散的實際，充分利用網絡、手機等通訊資源，把信息化服務作為社區(qū)完善服務管理和加強聯(lián)系黨員群眾的主要手段。先后建立了社區(qū)微博、微信、qq群，設立了聯(lián)絡員和服務熱線，覆蓋了社區(qū)服務的各類人群，為黨員群眾提供便捷、周到的服務，實現(xiàn)了“服務伴左右，社區(qū)在身邊”的服務理念，進一步增強了社區(qū)與黨員群眾的聯(lián)系。
二、存在的主要問題及原因
一是對黨建工作重視程度不夠。“第一責任人”意識不強，注重民生保障和社會穩(wěn)定工作，不善于分析黨建工作中出現(xiàn)的新矛盾、新問題，調查研究不夠，指導不到位，抓網格黨支部的力度不大。黨員學習教育管理沒有堅持經常化，有的黨支部制度不完善、機制不健全，黨員作用發(fā)揮不明顯。
二是網格黨支部服務群眾的能力不強。對抓服務型黨組織建設研究不深入，措施不具體。缺少服務群眾的主動性和創(chuàng)造性，對服務群眾的方式方法研究不深，面對困難群眾，不能很好的拿出有效的解決措施。對網格黨支部有沒有服務、服務的好不好監(jiān)督指導不夠。
三是部分黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不好。對黨員教育不夠、情況不明，對個別黨員宗旨意識淡薄、混同于一般群眾、不履行黨員的義務、缺乏迎難而上的精神等問題，沒有及時對他們進行有效的教育引導，黨員的先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮。
四是黨建活動缺乏活力。對黨建活動重視不夠，黨建教育活動流于形式、走過場，且內容單調乏味，缺乏針對性和新穎性。沒有采取更多的措施克服拆遷所帶來的黨建工作困難。對社區(qū)黨員干部的思想觀念、思維方式沒有及時教育引導以適應新形勢的要求。
五是隊伍建設工作乏力。忽視了對黨務干部的關心，沒有及時進行鼓勵和教育培養(yǎng)，畏難和厭戰(zhàn)思想嚴重。對網格黨支部書記隊伍建設重視不夠，沒有有效解決支部書記隊伍年齡偏高、觀念陳舊、思想保守、政策理論水平偏低的問題，后備力量不足。
產生以上問題的原因主要有：一是缺乏抓好“主業(yè)”的責任意識。受傳統(tǒng)思想影響，在黨建工作認識上有偏差，對黨建工作重言表、輕行動，存在“工作虛，任務軟”的現(xiàn)象。對黨員的理想信念、價值觀、人生觀呈多樣化沒有及時引導，沒有真正形成“書記抓、抓書記”、“一級抓一級、層層抓落實”的工作格局。二是缺乏解決熱點難點問題的方法。作為黨建工作“第一責任人”，對新形勢下出現(xiàn)的新問題、新情況，認識不足、探究不深，應變能力、解決問題能力存在短板。特別是針對轄區(qū)老年人多、困難群體多的情況，在打造服務型黨組織上還缺乏針對性和實效性，在便民、利民和幫扶救助方面措施不得力。三是缺乏行之有效的黨員監(jiān)督管理辦法。日常工作沒有嚴格按規(guī)定執(zhí)行，民主評議黨員流于形式，黨內生活缺乏思想性和原則性，網格黨支部“三會一課”制度形同虛設，嚴重影響了黨員先進性作用的發(fā)揮。對黨員隊伍結構不盡合理、整體素質偏低、受教育水平較低的問題沒有及時采取行之有效的辦法進行解決，沒有充分調動起全體黨員的積極性。四是缺乏解決問題的主動性。創(chuàng)新意識不強，思想上存在惰性思維，不善于鉆研解決實際工作中的新問題，黨建活動沒有找準著力點和切入點。工作上畏首畏尾，沒有下大力氣研究解決黨員活動難聯(lián)系、難組織問題，存在得過且過思想。五是缺乏黨建工作的責任落實。黨建責任落實不到位，機關工作制度可操作性不強，缺乏經常性工作指導和監(jiān)督，使黨務工作者和網格黨支部書記缺少工作壓力和動力。此外，黨建經費也滿足不了基層黨建工作發(fā)展的需要，活動場所也不能滿足開展工作的需求。
三、下步工作思路和主要措施
一是認真落實黨建主體責任。要強化“第一責任人”意識，科學安排社區(qū)工作，真正把黨建工作放在首位、抓在手上、放在心上、落實在行動上，與社區(qū)中心工作同謀劃、共促進。以創(chuàng)建“幸福社區(qū)”為目標，努力打造社區(qū)黨建精品工程。建立定期評議黨員工作制度，每月召開一次專題黨建工作會議。健全黨建工作目標責任制，加強對網格黨支部的調研和指導，嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員等制度，認真抓好民主生活會和組織生活會。努力推進社區(qū)黨建工作上檔次、上水平。
二是加強黨員隊伍建設。抓基礎性工作，強化教育培訓，選優(yōu)配強網格黨支部書記，采取“月例會”、不定期開展活動等措施，切實抓好支部書記及后備力量的培養(yǎng)教育。協(xié)調組織開展支部書記的理論培訓和參觀學習活動，注重對年輕優(yōu)秀干部的重點培養(yǎng)，給他們提供更多的鍛煉機會，鼓勵他們大膽實踐、大膽創(chuàng)新。嚴格黨內組織生活，進一步發(fā)揮社區(qū)微博、微信、qq群等信息平臺作用，全方位、多渠道加強與黨員的聯(lián)系、溝通，實現(xiàn)鼓勵、教育、引導相結合。
三是加強基層服務型黨組織建設。繼續(xù)鞏固和發(fā)展群眾路線教育實踐活動的成果，加強對存在問題的整改力度，讓人民群眾感受到實實在在的變化。嚴格執(zhí)行好 “民主生活會”、“組織生活會”、“民主評議黨員”、“聯(lián)系服務群眾”等規(guī)章制度。結合社區(qū)實際，對現(xiàn)有規(guī)章制度進行修訂和完善，增強可操作性，真正起到規(guī)范黨員干部行為的作用。積極探索改進社區(qū)工作作風和聯(lián)系服務群眾工作方法，教育引導黨員干部做好便民利民、幫扶救助等方面服務工作，發(fā)揮好到社區(qū)報到的在職黨員作用。積極組織開展社區(qū)崗位明星競賽、爭當社區(qū)優(yōu)秀黨員志愿者、爭做關心青少年成長的優(yōu)秀“五老”人員等活動。抓好軟弱渙散黨支部的整頓工作，著力解決帶頭人不勝任、影響基層和諧、工作思路不清、組織生活不嚴格不規(guī)范等方面問題。同時，建立社區(qū)領導重點包保后進黨支部制度，不轉變不放手，促進社區(qū)黨組織戰(zhàn)斗力的全面增強，努力創(chuàng)建人民群眾滿意的服務型社區(qū)黨組織。
篇十一 2023年10月黨委書記抓基層黨建工作述職報告2500字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告
巖頭鄉(xiāng)是地處全縣西南的一個山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，全鄉(xiāng)國土總面積315平方公里，人口11000人，轄56個行政村，共有支部33個，黨員614人，面積全縣第二，人口全縣倒數(shù)第二。根據上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我認真履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，以服務發(fā)展、服務基層、服務群眾為主線，以創(chuàng)建基層服務型黨組織為目標，團結鄉(xiāng)黨委一班人，立足鄉(xiāng)情，認真落實基層組織建設各項工作任務，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉(xiāng)村兩級黨組織的領導能力得到提升，全鄉(xiāng)經濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就黨建工作述職
一、健全制度，增強黨建工作合力
健全各項工作制度是黨建工作順利開展的根本保證，落實責任制是搞好黨建工作的關鍵。在具體抓黨建工作中，我作為“第一責任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標任務進一步細化、量化，制定了細的《黨建目標責任書》，并就黨建工作履行情況做出公示承諾，廣泛接受監(jiān)督。一是完善兩個例會制度，即基層黨建例會制度。每月召開一次，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調會制度，每季召開一次，每次會議著重解決一兩個問題，并明確分管領導親自抓落實。二是建立領導包村制度。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實施細則》，要求包村領導定期進村入戶，開展調查研究，幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調解決具體困難和問題。三是鄉(xiāng)黨委與包村領導、各支部書記層層簽訂目標責任書，逐級明確職責，分解任務，嚴格獎懲，構筑了一個上下配套，團結協(xié)作的組織網絡，形成上下聯(lián)動，一級抓一級，一級促一級，層層抓落實的良好格局。
二、圍繞目標，夯實黨建基礎
為了更好地提高黨員干部的思想政治素質，我鄉(xiāng)以“提高素質，增強黨性”為目標，采取行之有效的措施，力求取得實效。
(一)加強黨委班子自身建設，全面提高黨員干部整體素質，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用。過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我們堅持把黨委班子自身建設作為黨建工作的首要任務來抓。不斷強化班子的政治理論學習，以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，努力提高班子成員的政治思想素質;建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，作為“班長”，通過認真召開領導班子民主生活會，我堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調，確保班子團結，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位。
(二)多措并舉、強化落實，指導基層黨組織有效開展工作
一是將鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府全體成員的分工職責和聯(lián)系電話在鄉(xiāng)政府所在地顯著位置公示，方便群眾辦事聯(lián)系，徹底改變過去那種黨員群眾問事找不著人，辦事找不著門的現(xiàn)象;二是實行村級公章委托管理制，由村民代表會同意，村民委員會將村委會公章委托給鄉(xiāng)里統(tǒng)一代管。由于巖頭鄉(xiāng)地廣人稀，人員流動性強，群眾辦事非常不易，往往要趕十幾甚至幾十里的路程，不光費工耗時，經濟負擔也比較重，公章代管后，只要電話能打通，事情就能辦成。同時，鄉(xiāng)里實行全天候工作制，鄉(xiāng)領導帶班，工作人員24小時值班，不管是節(jié)假日星期天，還是早晚下班后;不管是登門上訪，還是前來辦事，只要群眾來鄉(xiāng)里，總能有一個比較滿意的答復。這樣做，不僅大大方便了群眾，而且杜絕了個別村干部以權謀私，暗箭操作，推諉扯皮，故意刁難的現(xiàn)象(群眾高興地說：一個電話(和村干部的聯(lián)系電話)，一個本(公章使用登記簿)，來鄉(xiāng)辦事真輕松。);三是加強敬老院、衛(wèi)生室等便民服務設施建設。由于山區(qū)群眾生活生產條件較差，近年來除個別村實施了有組織搬遷外，有一部分群眾自發(fā)搬遷，不少村成了空殼村，目前全鄉(xiāng)有9個行政村是無人村，有近20個村常住人口在10人以下，解決好這些村的孤寡老人的養(yǎng)老問題是一項擺在鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府面前的重大任務，20__年鄉(xiāng)里通過多方努力，籌資240萬元建成了全縣設施一流的敬老院，使一批五保老人得以在這里安享晚年。同時，加強200人以上村的衛(wèi)生室建設，真正做到了小病不出村。
(三)強化村級黨組織領導班子和干部隊伍建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
一是堅持執(zhí)行四議兩公開工作法，大家的事大家知大家辦，并在村里顯眼位置設立黨務村務公開欄，定期不定期公示發(fā)展黨員和村級資金、資源使用情況和相關事項，接受廣大黨員群眾的監(jiān)督，增加工作透明度，提高群眾對組織的信任度和支持力，全鄉(xiāng)風清氣正，干群一心;二是進行政績公示和承諾公示。將前任干部的政績歸納整理公示于眾，將現(xiàn)在主干的為民辦實事承諾公示于眾，方便群眾監(jiān)督，增加干部壓力;三是發(fā)揮好典型示范作用。將下峨河范長林帶頭養(yǎng)土雞帶領群眾發(fā)家致富，二茄蘭呂計全創(chuàng)立臺蘑生產合作社發(fā)展壯大臺蘑產業(yè)，茶鋪高清林帶頭種植藜麥等事跡，及時整理全鄉(xiāng)推廣，號召廣大黨員干部帶頭創(chuàng)業(yè)致富，通過他們的先鋒模范作用來進一步增強組織的戰(zhàn)斗力，凝聚力。
(四)指導基層黨組織做好發(fā)展黨員工作，加強黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
我們不斷地強化黨員的政治理論學習，努力提高黨員的政治素質，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將十八大精神、十八屆三中全會精神等傳達到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強，廣大黨員干部引導群眾致富的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。
其次是堅持原則嚴把黨員關。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性，今年新發(fā)展黨員10名，其中婦女黨員1名，35歲以下年輕黨員8名。
同時認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，我鄉(xiāng)突出“真、抓、實、干”，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進一步顯現(xiàn)。不論在項目推進中，還是在產業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。
篇十二 基層黨建工作黨委書記述職報告2750字
一、履職基本情況
(一)圍繞強化管黨責任抓黨建。近年來，我始終謹記“黨委書記抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職，堅持把抓黨建作為第一職責嚴格落實。今年，成立鎮(zhèn)黨建工作領導小組，增配1名組織干事，形成以我為總負責，分管副書記、2名組織干事具體抓黨建，其他黨委成員分工抓黨建的鎮(zhèn)級黨建工作格局，管黨力量明顯提升。全年先后主持召開黨政辦公會4次，全體機關干部會10次，村(社區(qū))支部書記會議8次，專題學習座談會4次，深入學習貫徹全國全省農村基層黨建工作座談會等上級黨建精神，專題研究解決本鎮(zhèn)黨建工作的重點、難點問題。截至目前，深入聯(lián)系點和平村26次，堅持每月走訪其他村(社區(qū))2次以上，先后到43個黨小組進行調研，組織人員對全鎮(zhèn)基層黨組織黨建工作開展情況進行專項督查，強化今年確定的黨員三務積分、黨小組建設、村級治理等黨建重點工作的落實。組織開展村(社區(qū))書記述職基層黨建工作，要求村(社區(qū))書記集中口頭述職，逐一點評、打分，切實在全鎮(zhèn)營造出書記首抓黨建的氛圍。
(二)圍繞夯實基層基礎抓黨建。今年，鎮(zhèn)財政累計投入160萬元，不斷夯實黨建基礎，確保村級有經費運轉，有場地議事，有人擔責管事。在縣委調撥每村27萬元/年的基礎上，鎮(zhèn)財政再配套10%，下?lián)艽寮夁\轉經費達到每村30萬元/年。完成新建村部1個(和平村)，建設示范級村級活動場所2個(唐田新村、新華村)。按縣委“固定補貼+績效補貼”要求全面落實村干部待遇，村(社區(qū))主職根據工作情況可實現(xiàn)工資收入近5萬元/年。加大對困難黨員幫扶慰問，今年共慰問困難黨員180人次，慰問幫扶資金總計28萬元。按照縣委組織部提供的規(guī)范化黨小組建設樣板，對全鎮(zhèn)黨小組進行規(guī)范化建設，重點打造50個示范性黨小組，嚴格按組織部要求創(chuàng)新性開展活動，切實增強基層組織凝聚力和戰(zhàn)斗力。全鎮(zhèn)23個村(社區(qū))均與縣直機關支部進行結對共建，每個結對支部保證每年開展活動兩次以上，有效地促進村級支部建設。
(三)圍繞落實從嚴治黨抓黨建。堅持“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取钡倪x人用人原則，注重實績，對干部要求有錯無為皆問責。今年，集中整頓了2個軟弱渙散村(社區(qū))黨組織，堅決查處違法違紀黨員7人。鎮(zhèn)紀委在全縣首先使用面部識別系統(tǒng)，嚴格執(zhí)行機關干部上下班制度，并開展常態(tài)化作風建設專項檢查1次/周，截至目前已開展專項檢查40次，發(fā)出檢查通報20期，機關作風為之一新。23個村社區(qū)已全面建成農村公共資產資源公開交易平臺，不斷細化村級工程建設、集體“三資”管理、民主決策、民主監(jiān)督等制度，初步實現(xiàn)向制度要規(guī)范、要長效。以問題為導向，針對鎮(zhèn)黨委書記2023年度述職基層黨建工作問題、教育實踐活動后續(xù)整改和基層黨建工作中不嚴不實的突出問題等制定專項整改方案，明確整改時間，狠抓整改落實，并對整改情況在一定范圍內進行公示，嚴格接受黨內黨外監(jiān)督，黨群干群關系更加融洽。嚴格按要求落實“三務積分”制度，不少黨員干部向我反映，縣委組織部推出的該項制度振奮了黨員隊伍的精氣神，對不少黨員起到了積極的鞭策效應。
(四)圍繞打造服務型黨組織抓黨建。今年，為更好服務群眾，鎮(zhèn)機關規(guī)范工作人員門牌，除記載姓名、職務、負責事項外，還準確公布手機號碼，確保群眾上門找得到人，辦得了事，不會因工作人員開會、下村、外出等情況導致群眾跑冤枉路，獲得群眾點贊。深入組織開展“一進二訪”活動，積極開展組團式結對聯(lián)系服務群眾工作，切實加強基層黨組織服務群眾的意識和能力，使服務更精準，幫扶更有效。注重黨建文化與實際結合，在宣傳中服務群眾，在推廣中密切群眾，工作受到上級領導不斷肯定，最終榮獲“全國服務農民服務基層文化建設先進集體”稱號。在提高村級服務水平上，今年，共建設改造原有黨員服務中心和便民服務中心24個，新建設1個。通過理順管理體制，嚴格貫徹村(社區(qū))公共事務準入制，形成了以村黨組織為核心，以自治組織、監(jiān)督組織、群團組織等為補充的村級治理工作機制。服務型黨組織的建設不僅密切了黨群干群關系，更轉化為推動各項中心工作的外驅動力，如在拆遷、環(huán)保等重點難點工作，因得到群眾的支持而加快了工作的推進進度和推進力度。
二、當前主要問題
(一)和抓經濟社會發(fā)展相比，投入到抓黨建的精力仍顯不夠。雖然我鎮(zhèn)在抓黨建方面越來越重視，投入的時間、精力越來越多，把“虛功”越做越實，逐漸把黨建轉化為各項工作開展的驅動力，但和抓經濟社會發(fā)展相比，不管是從開會研究黨建工作問題的次數(shù)，過問黨建工作的頻次、還是到現(xiàn)場專題指導的場次來說，都不及抓經濟社會發(fā)展工作;少數(shù)黨員干部對黨建工作的重視程度仍未得到有效提高，還存在對黨建工作缺激情、缺想法等問題。
(二)和一些南部鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，農村黨建基礎保障的水平仍有距離。雖然我鎮(zhèn)近年來在提高基層黨建工作保障方面做了許多工作，但總的來說保障水平仍然存在參差不齊的問題。由于我鎮(zhèn)南商北農的格局，南部和北部的集體經營性收入差距明顯，對比南部一些基礎較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，我鎮(zhèn)村級運轉經費仍有差距，不同村干部之間的待遇也存在差異。
(三)和人民群眾的需要相比，黨組織服務群眾的能力仍存不足。雖然黨組織服務群眾、服務黨員的能力水平有了明顯提高，但與服務改革、服務發(fā)展的新形勢、新要求相比，還存在差距;有的黨組織在如何有效聚集服務資源，創(chuàng)新基層社會管理，提高基層治理能力上存在欠缺;有的黨組織在如何發(fā)揮凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動產業(yè)發(fā)展，帶領群眾致富上思路不廣、辦法不多、效果不佳。
三、下步打算和措施
一是把管黨責任扛在肩上。堅持書記抓、抓書記，切實擔負起“第一責任人”的管黨責任，聚焦工作部署、責任分解、基礎保障、指導考評等關鍵環(huán)節(jié)，把虛工做實，把工作抓細抓準抓出成效。根據需要不定期召開黨建會議，研究分析新情況新問題，及時作出調整安排，建立定期談話制度，強化各黨組織負責人管黨責任落實。認真組織村(社區(qū))書記就黨建工作向鎮(zhèn)黨委口頭述職，加大黨建工作的考核權重，創(chuàng)新考核方式，提高普通黨員對黨建工作考核評價的占比，對黨建工作不力的黨組織嚴格追究問責，對問題嚴重的及時作出調整。
二是把強基措施抓在手上。抓住人這一根本，不斷提升黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力。注重領頭雁培養(yǎng)，選樹一批模范帶頭典型，充分激發(fā)黨員干部活力。盯著財這一保障，確保經費投入穩(wěn)中有升，并重點向北部村進行傾斜。2023年，爭取村級運轉經費平均達到32萬元以上。加強引導扶持，用三年左右時間，確保全鎮(zhèn)村級集體經營性收入平均達到6萬元以上。用好制度這一工具，努力解決各村之間運轉經費不平衡問題，進一步完善村干部待遇保障制度。
三是把服務理念放在心上。引導基層黨組織自覺圍繞中心任務開展工作，提高服務發(fā)展、服務基層、服務群眾的意識和能力。2023年，確保實現(xiàn)鎮(zhèn)域“一站式”服務中心全覆蓋，爭取打造1個以上的“網格化管理、組團式服務”示范點。積極推動服務多樣化，加強服務內容建設，充分發(fā)揮黨組織和黨員在產業(yè)培育、群眾致富的示范引領和服務幫帶作用。
篇十三 2023年上半年黨委書記個人述職報告2550字
一、履職情況
(一)圍繞主體責任，以上率下求實效。作為黨建工作第一責任人，先后組織召開8次黨委會議專題研究基層黨建工作，結合班子成員分工，制定績效黨建責任清單及獎懲辦法。下派6名黨委委員作為村級黨建指導員，指導村級組織建設，每季度聽取抓黨建情況匯報，集中研究解決基層黨建難題。深入推行“包村聯(lián)組1+1+10”聯(lián)系服務群眾工作機制，帶頭包聯(lián)條件差、困難多、矛盾集中的喀拉吉格特村。帶頭落實“兩項制度”，聯(lián)系薩爾托海清真寺，走訪檢查11次，與宗教人士談心談話24人次。
(二)圍繞總目標，凝心聚力強基礎。一是黨委換屆換出精氣神。作為富蘊縣鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委換屆試點鄉(xiāng)，我深感責任重大，多次召開黨政班子會議研究部署，嚴格程序，精心組織，3月20日全票選舉產生新一屆黨委班子成員，展示出我鄉(xiāng)黨員干部良好的精神面貌，為兄弟鄉(xiāng)(鎮(zhèn))作出了示范，為人大、政府和村級換屆開好頭，打下了堅實基礎。二是深入開展“兩學一做”學習教育。作為黨委書記，帶頭學，率先做，主動上臺講黨課6次，聯(lián)系幫扶貧困戶5戶，結對認親2戶。充分發(fā)揮“三老人員”的作用，通過老干部講經驗、老黨員講歷史、老模范講故事的形式，激發(fā)黨員的黨性意識。深入開展“黨就在身邊”、“黨員一句話承諾”等主題述職活動，全鄉(xiāng)_名黨員承諾事項_項，認領“微心愿”_個。三是持續(xù)用力發(fā)展壯大村集體經濟。通過購置固定資產、修建集體青貯窖等形式解決村集體經濟收入來源單一、發(fā)展后勁不足的問題，今年完成村集體經濟收入_萬元，其中50萬元以上村達到2個，其余村均達10萬元以上，保證了村級組織有錢辦事，推動了村規(guī)民約的有效實施，提升了群眾參與村級事務的積極性。
(三)圍繞能力提升，強化服務增活力。一是抓好民生黨建。積極爭取惠民生項目資金_萬元，解決了群眾反映強烈的干渠防滲、土地整理、精準扶貧等熱點難點問題。在落實“一線惠民服務8+1”集中發(fā)放活動的基礎上，村級自主實施農村合作醫(yī)療補助、優(yōu)秀大學生補助、青貯窖建設補貼等惠民政策，讓群眾得到了實惠。二是完善牧區(qū)聯(lián)系群眾網格。在牧區(qū)推行“1+1+_”工作機制，充分發(fā)揮黨員、十戶長在牧業(yè)轉場過程中的作用，帶頭當好“四員”。同時，在牧區(qū)和牧業(yè)轉場途中設立了“馬背流動說事點”12處，由信息員為農牧民提供代辦服務，為發(fā)揮作用好的信息員每月獎勵100元。三是深入推進“訪惠聚”活動。以“星級化”創(chuàng)建為抓手，用活、用好住村工作組，將工作組組長視為黨政班子成員，列席黨政班子聯(lián)席會議5次，參與決策村級事務12項。通過現(xiàn)代文化引領，實現(xiàn)村村有鄉(xiāng)村大舞臺，月月有活動，進一步拉近了黨群干群之間的關系，增進了各族群眾之間的和睦和諧。
二、存在的主要問題及原因
一是缺乏系統(tǒng)地調查研究，對基層黨建工作維護社會穩(wěn)定和長治久安的重要性認識不夠，特別是農村黨建工作經驗和知識不足，對新形勢下農村基層黨組織書記的培養(yǎng)選拔缺乏前瞻性和統(tǒng)籌謀劃。二是對基層黨建工作制度流于形式、基層黨員黨性觀念滑坡等問題重視不夠，在抓常、抓細、抓長方面有所欠缺，抓督促落實力度不大，“三會一課”、黨性述職鍛煉等一些管用有效、強基固本制度沒有真正落到實處，缺乏及時有效的監(jiān)管制約手段，激勵問責機制還不夠完善。三是在黨員干部監(jiān)督管理上，制度堅持不嚴，還不同程度地存在老好人思想，“以上率下”的表率作用沒有很好發(fā)揮，對黨員、干部要求不嚴，存在黨員干部管理失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。
產生以上問題的原因：一是自身對農村黨建工作重視不夠，在一定程度上存在黨建與發(fā)展結合不緊密的現(xiàn)象，很多時候更愿意抓容易出成績、出政績的經濟工作，不愿抓周期長、見效慢的黨建工作，是功利思想、浮躁心理在作怪。二是認為抓黨建是自己的職責，但有班子成員和黨建辦在具體抓，總認為自己曾在組織部門工作過，有一定基層黨建工作經驗，自己不需要投入太多精力，只要把好關就行，放松了對自己的要求，存在“吃老本”心態(tài)，沒有用與時俱進、變化變革的精神研究黨建領域出現(xiàn)的新問題。三是對黨員干部隊伍中存在的不敢擔當、挑肥揀瘦等不良風氣查處糾正不夠。如對個別黨支部負責人履職不到位以及個別黨員干部不作為、慢作為等問題只停留在口頭批評教育，問責不嚴。
三、下一步工作思路
(一)強化班子，切實加強和改進領導班子作風。繼續(xù)推進黨政班子成員“績效黨建”項目管理模式，明確各班子成員、機關站所、工作組、村級組織四級責任清單。下大力氣抓好作風建設，集中整治“不作為、慢作為、亂作為”的行為。加強新任村干部能力建設，計劃今冬明春將村干部分兩批前往昌吉、吐魯番進行觀摩學習，進一步規(guī)范“三會一課”、“兩會兩票”等工作制度，提升村干部治村管村、致富帶富的能力。嚴格落實村干部輪流坐班制度，推行村干部公職化管理，不斷增強基層黨組織的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。
(二)帶活抓隊伍，切實提高黨員干部綜合素質。扎實開展“兩學一做”學習教育，加強黨員經常性教育，建立完善黨員能進能出機制，全面實行發(fā)展農牧民黨員“20233”機制，穩(wěn)妥處置不合格黨員，保持黨員隊伍純潔性。規(guī)范黨建工作基礎，扎實做好黨費收繳、黨員公開承諾、農村無職黨員設崗定責。以提升黨員能力為抓手，計劃邀請縣委組織部、黨校老師前來為全鄉(xiāng)農牧民黨員開展黨性述職鍛煉專題培訓2期，做好黨員選樹推優(yōu)、黨員志愿者服務、落實黨內關懷機制，切實發(fā)揮黨員主體作用。
(三)夯實基礎，切實滿足村級工作需求。按照地區(qū)村級陣地“5+2”工程建設標準，將葉格孜托別村、江喀拉村和阿合加爾村作為示范村和沿線村重點建設，確保2023年建成并投入使用。同時，新建200平方米牧業(yè)辦公室1個，完善牧區(qū)醫(yī)療服務室建設，為牧區(qū)群眾提供便捷、優(yōu)質、高效的服務。進一步加大“溫馨家園”打造力度，計劃投入50萬元對6個村陣地院落進行綠化、美化，形成陣地庭院經濟。到2023年實現(xiàn)村級陣地“5+2”工程全部達標覆蓋，滿足農牧民群眾的活動需求。
(四)用心服務，切實提升群眾滿意度。進一步深化“包村聯(lián)組1+1+10”聯(lián)系服務群眾工作機制，拓展服務內容，創(chuàng)新日?？己嗽u價體系，不斷增強各個層面開展工作的積極性，切實提高為民服務效率。深入開展“民族團結一家親”活動，堅持每月與結對認親戶開展1次交流活動，從日常生活入手，從具體事情做起，發(fā)自內心地把他們當朋友、當親人。依托鄉(xiāng)村大舞臺，建立本土文藝隊，做到各村月月有活動，通過開展活動匯聚民心、聚集人氣。普遍推廣愛心互助金、愛心超市等公益活動，讓群眾從細微處感受到組織的溫暖，真正地從內心跟著黨組織走。
篇十四 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記黨管武裝工作述職報告2100字
各位領導：
近年來，我鎮(zhèn)黨委嚴格貫徹黨管武裝的各項制度，大力強化黨管武裝的責任意識，立足本鎮(zhèn)工作實際，針對新時期鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）武裝工作的新特點，確?！肮ぷ骶Φ轿?、教育引導到位、文秘部落經費保障到位和檢查指導到位”，在管武裝、興武裝、用武裝上下功夫，努力提高我鎮(zhèn)武裝工作水平。我鎮(zhèn)人武部先后被軍分區(qū)評為“先進基層人武部”、被縣政府評為“征兵工作先進單位”?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)黨管武裝工作情況匯報如下，請領導和同志予以評議。
一、嚴格落實黨管武裝工作制度，在“管”武裝上下功夫
一是統(tǒng)一思想認識。為高標準地做好武裝工作，我鎮(zhèn)黨委把統(tǒng)一思想放在第一位，在強化職責意識上下功夫。一方面注重統(tǒng)一黨委“一班人”思想認識。利用黨政聯(lián)席會的時機，定期組織學習有關加強黨管武裝工作的指示及有關規(guī)定，引導大家認清黨管武裝的重要意義，在“一班人”中形成“黨管武裝是原則，管好武裝是天職、抓出成果是政績”的共識，進一步增強了全鎮(zhèn)上下做好武裝工作的政治責任感和歷史使命感，在全鎮(zhèn)營造關愛武裝、情注國防的良好武裝工作環(huán)境。另一方面注重強化專武干部抓武裝工作的職責意識。鎮(zhèn)黨委給鎮(zhèn)人武部壓擔子，明確爭先進、創(chuàng)一流的武裝工作標準，引導專武干部樹立“有才才有位”思想觀念，進一步增強專武干部抓好武裝工作的責任意識。二是嚴格落實黨管武裝制度。武裝工作要管好，關鍵是把黨管武裝的工作制度落實好，我鎮(zhèn)黨委始終按照黨管武裝的要求，落實好黨管武裝的各項制度。第一，嚴格落實黨政議軍會議制度。我們按照黨管武裝的要求，堅持做到每季召開一次黨政議軍會議，遇有特殊情況隨時召開，主要對我鎮(zhèn)的武裝工作和民兵預備役建設的有關工作進行安排部署，對工作遇到的重難點問題進行集體研究，逐一解決。第二，堅持現(xiàn)場辦公制度。作為鎮(zhèn)主要領導，我們始終堅持落實武裝工作現(xiàn)場辦公制度，定期同武裝部的同志一起了解、研究民兵預備役工作有關情況，及時解決武裝工作遇到的困難，確保武裝工作的順利進行。第三，堅持領導到位制度。武裝工作無小事，對武裝的主要工作、重大活動，我們都堅持做到黨政領導指導到位、檢查到位、督促到位，確保武裝工作落到實處。
二、抓好民兵預備役建設，在“興”武裝上求發(fā)展
一是抓好武裝工作的落實。民兵預備役工作任務重、要求嚴，面臨著許多新情況和新問題，我鎮(zhèn)始終把武裝工作與黨務工作、政務工作、經濟工作放在同等重要的位置，把它抓緊、抓實、抓好。首先，抓好經費保障。武裝工作的經費保障是抓好武裝工作的基礎，我鎮(zhèn)黨委對武裝工作的經費都按照“優(yōu)先解決、優(yōu)先保障”的原則予以解決，確保武裝工作能順利開展。我鎮(zhèn)每年要拿出萬余元，用于民兵訓練、民兵整組、基層建設和征兵。其次，確保工作精力和人員。不管黨委政府的中心工作再多、任務再重，我鎮(zhèn)黨委都能及時調整、合理安排，確保專武干部有足夠的精力抓好武裝工作。對于重大工作和重要任務，我鎮(zhèn)還及時抽調鎮(zhèn)干部，協(xié)助抓好武裝工作，有效地保證了武裝工作的順利進行。二是抓好“兩支隊伍”的建設。為高標準地做好武裝工作，確保武裝工作有作為、有發(fā)展，我鎮(zhèn)黨委把專武干部和民兵干部的培訓教育納入黨委工作計劃。第一，抓好了專武干部和民兵干部的培訓教育。采取定期交心談心方式，解決專武干部“專武心不專”的思想偏差。第二，抓好了民兵干部的選調和培訓。結合武裝的重大工作，抓好民兵營（連）長的業(yè)務培訓，提高民兵營（連）長抓好武裝工作的能力水平。同時，還建立了民兵營（連）長考察制度，對于能力強、業(yè)務精、素質高的民兵干部進行表彰提拔；對于能力差、素質低的民兵營（連）長則就地免職。第三，落實好民兵干部和專武干部的待遇。按照上級的有關規(guī)定，嚴格落實專武干部和民兵干部政治和生活待遇。這些措施的落實，有效地調動的專武干部和民兵干部抓好武裝工作的熱情，確保了武裝工作能有提高、有創(chuàng)新、有發(fā)展。
三、發(fā)揮好民兵預備役的作用，在“用”武裝上見成效
一是發(fā)揮好民兵經濟建設作用。地方經濟建設離不開人民武裝。經濟要發(fā)展，越是要重視和發(fā)揮民兵基層組織的作用，努力將其鍛造成一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的精兵。我鎮(zhèn)把民兵作為農民知識化工程的主要培訓對象，增強民兵致富能力，號召民兵科技致富、勤勞致富，帶動群眾致富方面，當先鋒、做模范。二是發(fā)揮好民兵的組織作用。利用民兵活動的有利時機，結合我鎮(zhèn)的工作實際，組織民兵進行義務勞動、扶貧幫困、政策法規(guī)宣傳等活動。近年來，我鎮(zhèn)先后組織民兵開展義務勞動、扶貧幫困、政策法規(guī)宣傳等活動200余人次，較好地發(fā)揮了民兵的模范、帶頭作用，有效地促進了工作的落實。三是在搶險救災中發(fā)揮好突擊隊作用。為發(fā)揮好民兵在搶險救災的突擊隊作用，組建了一支以鎮(zhèn)基干民兵為主的民兵應急分隊，制定了各類搶險救災方案，確保在緊急關頭有兵可用，有方案可循。近年來，我鎮(zhèn)先后組織民兵參加森林火災10余次，投入兵力300余人次，最大限度地挽回了經濟損失，受到了干部和群眾的高度稱贊。
四、存在問題及今后努力方向
一是對武裝工作中的難點問題，解決的辦法不多。二是民兵基層建設基礎差，發(fā)展不平衡。
今后，我鎮(zhèn)黨委將按照上級的要求，嚴格貫徹落實黨管武裝的各項工作制度，與時俱進，開拓創(chuàng)新，把我鎮(zhèn)的黨管武裝工作推向新局面。
篇十五 鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建工作述職報告20233850字
今年以來，在縣委縣政府的正確領導下，在全鎮(zhèn)干部和廣大黨員群眾的積極配合和大力支持下，我以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，認真履行“第一責任人”職責，始終堅持“抓好黨建是本職，抓不好黨建是不稱職，不抓黨建是失職”的黨建工作理念，領導和團結我鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾真抓實干、務求實效，扎實推進各項黨建工作，為我鎮(zhèn)社會經濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供了強有力的組織保證。
按照會議安排，我就履行黨建工作第一責任人職責抓基層黨建工作的情況作如下述職。
一、履職情況
(一)抓班子、帶隊伍，認真履行第一責任人職責。
我自任黨委書記以來始終認為書記是抓黨建工作的第一責任人，抓黨建工作是當書記的“責任田”、“自留地”。我重點做到了“四抓”。
一是抓責任落實。堅持把黨建工作同中心工作同安排共部署，全年共主持召開4次黨委會、2次全鎮(zhèn)黨建工作會議、3次黨建工作專題會議研究部署黨建工作，與各村簽訂黨建工作目標責任書，把黨建工作作為干部績效考核和評選、評優(yōu)的重要內容。
二是抓班子建設。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，突出鎮(zhèn)黨政領導班子和村“兩委”班子思想作風和工作作風建設，健全完善班子議事規(guī)則和工作制度14個，在班子內部大興“民主、團結”之風，實行重大事項、重點工程、重要資金、人事問題召開黨委會決策制度，努力協(xié)調好和班子成員之間的工作關系，打造了一個團結的、有戰(zhàn)斗力的、能夠切實為人民服務的領導班子;在理論學習方面，較好地堅持了中心組學習制度，組織鎮(zhèn)黨政班子集中學習12次、專題討論學習2次，使我自身和其他班子成員的政治理論水平和業(yè)務水平都有了明顯提高;在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，組織開展民主生活會和民主評議活動，帶頭通過開展批評和自我批評，客觀地審視不足，切實改進工作方式方法;在用人方面，堅持發(fā)揮每一名領導干部和工作人員的特長，根據其特點調到最適合的工作崗位上，做到人盡其才。
三是抓干部管理。結合黨的群眾路線教育實踐活動，從治理干部職工“慵、懶、散”入手，下大力氣整治干部作風，完善了《機關干部職工管理辦法》、《鎮(zhèn)村干部管理考核辦法》、《干部職工服務群眾工作制度》等規(guī)章制度，實行機關上班干部簽到簽退，駐村干部定量考核，考核結果與獎懲掛鉤的管理機制，扭轉了干部職工“干和不干一個樣，干好干壞一個樣”的不良風氣。
四抓黨員隊伍建設。在發(fā)展黨員工作上，我們嚴格按照“堅持標準，改善結構，保證質量，慎重發(fā)展”的工作方針，積極培養(yǎng)農民中創(chuàng)業(yè)致富典型，注重培養(yǎng)35歲以下大專以上的青年人才，為后備干部隊伍建設和鄉(xiāng)土人才隊伍建設打好基礎。今年，全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子27名，發(fā)展預備黨員18名，如期轉正20名;以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，全鎮(zhèn)52個黨總支、支部召開了專題組織生活會，并嚴格做好民主評議黨員工作，民主測評872名黨員，其中，評議為“好”的567名、占65%;“一般”的226名、占26%，“差”的79名、占9%;建立外出務工流動黨員信息卡，加大流動黨員管理力度。
(二)抓基礎，建陣地，切實加強農村基層組織建設。
農村基層黨組織是黨在農村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，我鎮(zhèn)始終狠抓陣地建設，使黨在農村的執(zhí)政基礎得到進一步夯實，村級組織規(guī)范化建設得到有效促進。
一是狠抓軟弱渙散黨組織整頓，加強村級干部隊伍建設。我鎮(zhèn)長安村黨委副書記、瓦石村黨總支書記一職空缺了一段時間，導致村兩委班子松散，鎮(zhèn)黨委通過深入考察，及時配備長安村黨委副書記和瓦石村黨總支書記，保證了班子戰(zhàn)斗力;嚴肅查處1名違紀違法村干部，震懾了全鎮(zhèn)黨員干部，純潔了干部隊伍。
二是整合資源，提高村級活動場所使用化。各村級組織活動場所的建設工作嚴格按照上級的要求做到“一室多用”，有力推進村級活動場所成為村級黨組織、村委會和其他村級組織活動的主陣地。今年，積極爭取資金8萬元，完成了瓦石村活動場所加固維修工程，修建村委食堂、廁所各一座，解決了瓦石村長期無食堂和廁所的問題。廁所的修建既改善了村兩委環(huán)境衛(wèi)生，同時也解決了瓦石村趕集群眾如廁難的問題。
三是開展“合作股份”試點，探索集體經濟。依托掛鉤扶貧單位啟動資金3萬元，引導8名黨員群眾參加入股，成立瓦石村生態(tài)養(yǎng)魚合作社，承包魚塘2畝，開展生態(tài)養(yǎng)魚。目前，已投放以鯉魚為主的魚苗9000余尾，預計年底可實現(xiàn)年收入2萬余元;利用長安村在集鎮(zhèn)的優(yōu)勢，多次考察論證后，依托扶貧單位啟動資金8萬元，新建門面房1間出租，租金作為村集體經濟收入，預計年收入租金6000元。
四是落實黨建經費，保障工作開展。全年共投入黨建工作經費5萬余元，并保證上級財政撥付到村的資金全部撥付到位，按時足額兌現(xiàn)村組干部新增補貼23.58萬元。
(三)抓服務，建機制，加強基層服務型黨組織創(chuàng)建。
為深入貫徹落實黨的__大提出的“以服務群眾、做群眾工作為主要任務，加強基層服務型黨組織建設”要求，按照《縣委辦公室關于創(chuàng)建基層服務型黨組織的實施意見》的通知精神，扎實開展基層服務型黨組織創(chuàng)建工作。
一抓服務網絡建設，構建服務平臺。高標準建設鎮(zhèn)、村、組三級服務網絡。爭取上級投資100余萬元，建成了鎮(zhèn)便民服務中心，為確保鎮(zhèn)服務中心有效開展服務，把涉及服務群眾較多的新農合辦、民政所、財政所涉農辦理等單位作為常設窗口，把國土、林業(yè)、畜牧、計生、農業(yè)等部門作為定期服務窗口，實行趕集天集中辦公，并專設一個值班綜合服務窗口，負責對中心運行管理和對定期窗口辦理事項進行收交分流轉辦，在此基礎上制定了首問責任制、考勤考核、責任追究等制度，實現(xiàn)了群眾辦事有人在、有人辦、即時辦;完成了長安村服務型黨組織示范點建設并逐步向全鎮(zhèn)拓展，實行平時專人值班辦公和五天一集中辦公的運行模式，并實行站前服務與上門代辦服務的工作制度，有效解決了群眾辦事找人難、辦事難的情況。
二抓服務隊伍建設，提升服務水平。圍繞“能服務、服好務”的要求，一方面著力加強村組干部隊伍建設，選齊配強村“三委”班子，健全完善了村“三委”干部為農服務的一系列制度，努力提高為民服務水平。另一方面，從鎮(zhèn)村黨員干部中抽調人員組建4支黨員志愿服務隊伍，不定期深入村組，圍繞健康檢查、優(yōu)生優(yōu)育、農技咨詢、法律援助等開展服務活動，更好地解黨員群眾之憂。
三抓服務機制建立，優(yōu)化服務質量。一是推廣“綏江經驗”，全面落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，實行黨政領導包村、鎮(zhèn)村干部包組、黨員包戶的“三包”責任制，發(fā)放聯(lián)系卡，建立民情臺賬。二是建立干部服務質量投訴機制，在鎮(zhèn)、村設立意見箱，公布投訴電話，切實解決服務群眾不到位的問題。三是建立鎮(zhèn)村干部下訪制度，確保各村矛盾糾紛有人管、有人調。四是認真落實“四議兩公開”，全面開展黨務、村務全透明公開工作，進一步加強了村級民主管理。
四抓服務載體落實，拓展服務內容。開展三項活動，即開展黨員素質提升活動，提升黨員群眾致富技能。今年，已聘請省內培訓機構在本鎮(zhèn)開展了5期400余人的電工、焊工、廚師工等技能培訓;開展黨員創(chuàng)業(yè)幫扶活動，對有致富意愿無資金技術的黨員盡可能提供資金技術幫扶。今年，發(fā)放“紅色信貸”資金200萬元，已扶持43戶黨員發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)。開展貧困黨員關愛活動。對全鎮(zhèn)貧困黨員進行建檔立卡，多方籌措貧困黨員關愛資金3萬余元，用于解決特殊貧困黨員的實際困難，形成了黨員互幫互助的工作格局。
二、存在問題和原因分析
(一)思想認識不到位。還存在主抓經濟建設次抓黨建工作的思想，對基層黨建工作的重要性認識不夠，認為黨建工作是務虛不務實，存在“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象，履行責任制的內在動力不足，自覺性、主動性不強，安排部署多，真抓實干少，沒有按照職責要求及時研究、謀劃、部署、推動黨建工作。
(二)精力投入不夠。沒有花更多的時間和精力去思考基層黨建工作，沒有自上而下地樹牢“抓好黨建是政績”的理念，導致個別村級組織黨建工作與中心工作“兩張皮”，抓“票子”、不抓班子，管經濟、不管思想;對黨員年齡結構老化、男女結構失衡、文化結構偏低等問題研究不深不透，沒有拿出切實有效的辦法，弱化了農村基層干部隊伍建設;村組干部后備人才不足，面臨后繼乏人的危機。
(三)工作創(chuàng)新有差距。對基層黨建中存在的問題、出現(xiàn)的情況研究不深，習慣于用老經驗、老辦法、老套路抓工作。對如何發(fā)展村級集體經濟重視不夠、招數(shù)不多，局限于常規(guī)思維和小打小鬧，沒有更切合實際的新思路;部分村“三委”班子結構不優(yōu)、活力不強、后繼乏人等問題，沒有認真加以解決;對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督失之于軟、失之于寬，以致少數(shù)基層黨員干部做群眾工作意識淡薄、能力不強、作風不實;對流動黨員和老、弱、病、殘黨員的教育管理缺乏針對性和實效性。
三、下步工作打算
(一)認真履職，把黨建工作作為“第一要務”來抓。一是認真履行第一責任人職責，時刻把黨建工作放在心上、抓在手上，堅持親自抓、經常抓，把黨建工作與中心工作同謀劃、同檢查、同考核，杜絕“一手硬、一手軟”。每月至少用10天以上時間深入村組檢查指導工作，幫助解決黨建工作中遇到的困難和問題。二是層層落實責任，傳導壓力。形成自己對黨建工作總體抓，分管領導直接抓，班子其他成員配合抓，各黨組織負責人具體抓的黨建工作格局，每月召開一次黨委會議，每季度召開一次專題會議，總結成績，查找不足，解決問題，促進工作，真正把黨建工作轉化為推動長安發(fā)展的內在動力。
(二)突出重點，著力加強隊伍建設。一是加強干部隊伍建設。通過專題培訓、制度落實等方式，嚴管鎮(zhèn)村干部隊伍，多渠道培養(yǎng)村級后備干部隊伍。管好用好常務書記、新農村指導員和大學生村官這三支隊伍，充分調動其積極性，發(fā)揮優(yōu)勢為所駐村辦好事實事。二是加強黨員隊伍建設。嚴格標準發(fā)展黨員，逐步改善黨員隊伍結構，努力探索流動黨員和老、弱、病、殘黨員管理和作用發(fā)揮的措施辦法。
