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第1篇 工程咨詢技術負責人崗位職責(5)
工程咨詢技術負責人崗位職責(五)
第一條貫徹執(zhí)行國家技術政策、規(guī)范及標準,在主任的領導下,主持工程公司的業(yè)務、技術管理工作,對工程公司的業(yè)務技術、工作質量、人員調配全面負責。
第二條根據(jù)公司下達的任務目標,負責安排技術人員(包括本公司和外聘人員)保質、保量、按時完成各項工作,并做好各項目部之間、技術人員之間的協(xié)調、銜接。
第三條負責已審或招標工程的技術資料、項目信息化管理,主持整理并辦理檔案資料立卷、歸檔工作。
第四條負責公司技術人員的各項培訓工作,培養(yǎng)一專多能的復合型人才。
第五條負責迎接各級主管部門對公司的業(yè)務檢查,并主持組織整理業(yè)務檢查材料。
第六條負責督促檢查各項目、各技術人員的審計工作質量,確保審計項目按工程按國家技術政策、規(guī)范及標準執(zhí)行,并負責組織質量檢查評定工作。
第七條做好同客戶和有關工程技術人員的工作聯(lián)系,避免審計、招標等工作過程中因溝通不夠造成的損失和誤會。
第八條對本公司技術人員的工作進行考核,可根據(jù)技術人員的工作表現(xiàn)提出獎懲意見。
第九條 搞好團結、協(xié)作、配合,完成領導交辦的其它任務。
第2篇 工程咨詢項目經(jīng)理崗位職責要求
職位描述:
崗位職責:
1.評審可行性研究報告、社會穩(wěn)定風險分析報告、節(jié)能專項報告等;
2.與本部門其他工作小組的工作對接、資料共享;
3.與市場部、甲方的溝通。
職位要求:
1.??埔陨蠈W歷;工程管理等相關專業(yè)
2.2年以上工作經(jīng)驗,評審相關工作經(jīng)驗或可研報告、節(jié)能報告、穩(wěn)評報告編制工作經(jīng)驗;優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生可條件可放寬。
3.具有團隊協(xié)作能力、溝通能力,與甲方及市場人員對接無障礙。
第3篇 工程咨詢師崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
從事工程咨詢工作,對專項規(guī)劃,區(qū)域規(guī)劃,項目建議書,可研,項目申請報告,資金申請報告,穩(wěn)評、能評等報告撰寫及評審,評估,后評價。
職位要求:
1、本科以上學歷,擁有碩士研究生及以上學歷優(yōu)先、具有咨詢工程師(投資)職業(yè)資格及工程咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、具有扎實的專業(yè)基礎知識,完備的知識結構和體系,較強的文字表達能力、思維能力、總結分析能力;熟悉相關專業(yè)領域發(fā)展動態(tài),能現(xiàn)在及未來獨立完成咨詢報告的編制及評審評估能力。
3、人品好,工作勤奮踏實,具有較強的事業(yè)心、責任感、團結協(xié)作精神和組織協(xié)調能力,能自覺遵守工程咨詢職業(yè)道德準則,抗壓能力強。
第4篇 質量管理專員(汽車電子工程咨詢)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1. 與項目經(jīng)理共同進行質量保證計劃的適用性確認;
2. 對項目進行過程審計和配置庫物理審計;
3. 結項后對項目進行結項審計和客戶滿意度調查;
4. 參與項目經(jīng)理質量管理培訓;
5. 負責質量相關數(shù)據(jù)(物理審計結果、過程審計結果、客戶滿意度調查結果等)的統(tǒng)計、分析與維護;
6. 制作并發(fā)放設備的合格證。
崗位要求:
1.本科及以上,工程或管理相關專業(yè)。
2.英語四級以上,有pmp證書優(yōu)先。
3.2年以上項目管理經(jīng)驗。
第5篇 工程咨詢崗位職責任職要求
工程咨詢崗位職責
職責描述:
良好的邏輯分析、歸納總結及解決問題能力;具備較強的ppt、word制作能力;具有良好的團隊合作精神和人際溝通能力;責任心強、精力充沛;學習能力強,能夠在壓力下工作;至少2年新能源汽車產品技術開發(fā)或咨詢規(guī)劃項目工作經(jīng)驗
任職要求:
負責新能源汽車相關政府、企業(yè)咨詢規(guī)劃項目
確保項目順利推進,牽頭或負責項目調研大綱、項目實施方案、整體報告編寫與結題評審
工程咨詢崗位
第6篇 項目經(jīng)理/工程咨詢經(jīng)理崗位職責職位要求
職責描述:
職位要求:
1、從事有關行業(yè)或企業(yè)的規(guī)劃咨詢;
2、獨立完成各類固定資產投資項目(項目建議書、可行性研究報告、節(jié)能報告、商業(yè)策劃書、項目申請報告、資金申請報告)報告的編制及審核;
3、具備對可行性研究報告、初步設計、節(jié)能報告等審查的能力,并組織專家召開評審會進行評審;
4、編制完成ppp項目實施方案、物有所值評價、財政承受能力論證等報告,和業(yè)主匯報成果,協(xié)助業(yè)主參與談判;
5、按國家規(guī)范及合同要求進行ppp項目競爭性磋商文件或其他形式招投標文件的編制,熟知招標采購流程,具備組織采購實施、評審、擬定項目談判方案的能力,并協(xié)助完成談判;
6、對公司部門人員培訓,完成領導交待的其他事項。
備注:需出差。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第7篇 工程咨詢項目經(jīng)理崗位職責任職要求
工程咨詢項目經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、 負責項目前期準備、實施過程、結項等各階段相關報告及ppt的編寫,并滿足項目深度要求。
2、 負責項目的基礎數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析和計算。
3、 負責項目的圖紙?zhí)幚砗屠L制。
4、 負責在項目實施過程中,與客戶持續(xù)溝通,不斷深入了解客戶需求,動態(tài)優(yōu)化調整項目方案,平?公司利益與客戶需求之間的關系。
5、 能夠相對獨立完成常規(guī)項目,對質量、客戶滿意度負直接責任。
6、 負責對項目組人員、時間、成本進行合理分配。
7、 負責項目組年終提成方案的制訂。
8、 完成上級領導交辦的其它工作。 一、工作經(jīng)驗:3-6年左右相關經(jīng)驗均可,入職后主要實施項目,非單純管理崗。
二、崗位職責:
1、 負責項目前期準備、實施過程、結項等各階段相關報告及ppt的編寫,并滿足項目深度要求。
2、 負責項目的基礎數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析和計算。
3、 負責項目的圖紙?zhí)幚砗屠L制。
4、 負責在項目實施過程中,與客戶持續(xù)溝通,不斷深入了解客戶需求,動態(tài)優(yōu)化調整項目方案,平?公司利益與客戶需求之間的關系。
5、 能夠相對獨立完成常規(guī)項目,對質量、客戶滿意度負直接責任。
6、 負責對項目組人員、時間、成本進行合理分配。
7、 負責項目組年終提成方案的制訂。
8、 完成上級領導交辦的其它工作。
工程咨詢項目經(jīng)理崗位
第8篇 工程咨詢主任崗位職責
崗位職責:
1.參與工程類項目咨詢工作,包括撰寫行業(yè)研究報告、項目可行性研究報告,進行工程咨詢評估、造價咨詢等工作;
2.協(xié)助開發(fā)工程咨詢、投資咨詢和技術轉移咨詢類項目;
3.參與組織工程咨詢類主題的培訓項目;
4.參與公司與國內外專業(yè)機構的合作交流;
5.參與與工程咨詢相關的其它工作。
任職要求:
1.擁有碩士研究生及以上學歷(復合型專業(yè)者優(yōu)先);
2.年齡45歲以下,擁有5年以上在咨詢機構和相關專業(yè)技術崗位工作經(jīng)驗;
3.熟練使用英語,具有良好的讀寫能力和口語水平,并熟練掌握計算機應用軟件;
4.具備較強的邏輯思維、綜合分析、研究咨詢、協(xié)調溝通和組織管理能力;
5.擁有與崗位有關的中級及以上相關專業(yè)職稱和執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;
6.擁有海外學習和工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
電話:010-59525913 劉主管
第9篇 工程咨詢助理崗位職責任職要求
工程咨詢助理崗位職責
職責描述:
1、根據(jù)咨詢業(yè)務要求開展咨詢工作并對所承擔的咨詢業(yè)務質量和進度負責
2、按工作分解開展咨詢工作,參加項目咨詢服務過程中的現(xiàn)場踏勘、考察調研、方案論證、評審答辯、成果完善等
3、負責對實施的各項工作進行自校,做好咨詢質量的自主控制
4、負責按照校審意見對咨詢成果進行修改,保證咨詢服務質量
5、完成上級交辦的其它工作
任職要求:有無經(jīng)驗都可以,但專業(yè)必須對口,工程類相關專業(yè)。
工程咨詢助理崗位
第10篇 工程咨詢員崗位職責任職要求
工程咨詢員崗位職責
職責描述:
1、根據(jù)工程項目可行性研究報告和工程圖紙的分析,對采購計劃進行完善;
2、收集工程項目進度相關信息,根據(jù)項目進展情況編制采購計劃并及時推進采購進度;
3、其它臨時性工作安排。
任職要求:
1、熟悉工程項目的生命周期與實施流程;
2、能夠分析可行性研究報告和工程圖紙;
3、熟練使用office辦公軟件;
4、有三年以上工程咨詢或工程監(jiān)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工程咨詢員崗位
第11篇 工程咨詢總監(jiān)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1、從事工程咨詢、管理工作,對專項規(guī)劃,區(qū)域規(guī)劃,項目建議書,可研,項目申請報告,資金申請報告,穩(wěn)評、能評等報告撰寫及評審,評估,后評價;
2、負責工程咨詢部門的報告質量管理;
3、負責部門的市場業(yè)務拓展和客戶關系維護
4、負責部門人員管理和團隊建設;
職位要求:
1、本科以上學歷,擁有碩士研究生及以上學歷優(yōu)先、具有咨詢工程師(投資)職業(yè)資格及工程咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、具有扎實的專業(yè)基礎知識,完備的知識結構和體系,較強的文字表達能力、思維能力、總結分析能力;熟悉相關專業(yè)領域發(fā)展動態(tài),能現(xiàn)在及未來獨立完成咨詢報告的編制及評審評估能力。
3、人品好,工作勤奮踏實,具有較強的事業(yè)心、責任感、團結協(xié)作精神和組織協(xié)調能力,能自覺遵守工程咨詢職業(yè)道德準則,抗壓能力強。
4、具體市場開拓能力和團隊管理能力。
第12篇 工程咨詢師崗位職責
工程咨詢師 信宏實業(yè)投資 廣東信宏建設工程有限公司,信宏,信宏實業(yè),信宏實業(yè)投資,廣東信宏,信宏 職責描述:
1.對項目現(xiàn)場進行踏勘、收集資料、數(shù)據(jù)整理、編制可行性研究報告。
2.熟悉國家產業(yè)政策、可行性研究報告編制法律法規(guī)及相關的技術規(guī)范。
3.結合公司技術要求提供相應的現(xiàn)場、專家評審工作等技術支持。
4.掌握可行性研究報告編制的重點,能夠獨立完成報告編制工作。
5.負責可行性研究報告或項目建議書的評審以及報批工作。
任職要求:
1.本科及以上學歷,能獨立完成可研報告編制工作。
2.熟悉相關的法律法規(guī)、可研報告編制技術規(guī)范以及評審流程。
3.具有較強的文字功底,能夠熟練操作辦公軟件。
4.能夠適應短期出差,具有一定的抗壓能力。
5.工作認真嚴謹,具有良好的團隊合作精神。
第13篇 工程咨詢顧問崗位職責
售前工程師/咨詢顧問 職位內容:
1. 支持銷售人員,完成公司產品、方案的銷售任務
2. 為客戶提供全面的技術方案咨詢
3. 配合銷售人員完成標書準備、制作、演示
4. 維持客戶關系,挖掘潛在需求
職位要求:
1. 5年以上售前技術支持經(jīng)驗
2. 熟悉主流廠商的存儲技術和產品特點,包括emc、hpe、ibm、華為、hds等;
3. 熟悉主流廠商_86服務器產品的規(guī)格特點和競爭分析;
4. 良好的表達和溝通能力,包括ppt制作和演講能力;
5. 具備系統(tǒng)架構分析設計能力;
6. 具備一定的解決方案能力如虛擬化、數(shù)據(jù)庫、災備等;
7. 熟悉部分開源技術如openstack、bigdata、ceph、glusterfs優(yōu)先;
8. 有sap hana相關解決方案經(jīng)驗優(yōu)先;
9. 具備一定動手操作能力優(yōu)先;
10. 對電商行業(yè)、政府行業(yè)等有經(jīng)驗者優(yōu)先;
11. 熟悉uni_服務器的技術優(yōu)先;
12. 懂日文可口頭書面表達者優(yōu)先
職位內容:
1. 支持銷售人員,完成公司產品、方案的銷售任務
2. 為客戶提供全面的技術方案咨詢
3. 配合銷售人員完成標書準備、制作、演示
4. 維持客戶關系,挖掘潛在需求
職位要求:
1. 5年以上售前技術支持經(jīng)驗
2. 熟悉主流廠商的存儲技術和產品特點,包括emc、hpe、ibm、華為、hds等;
3. 熟悉主流廠商_86服務器產品的規(guī)格特點和競爭分析;
4. 良好的表達和溝通能力,包括ppt制作和演講能力;
5. 具備系統(tǒng)架構分析設計能力;
6. 具備一定的解決方案能力如虛擬化、數(shù)據(jù)庫、災備等;
7. 熟悉部分開源技術如openstack、bigdata、ceph、glusterfs優(yōu)先;
8. 有sap hana相關解決方案經(jīng)驗優(yōu)先;
9. 具備一定動手操作能力優(yōu)先;
10. 對電商行業(yè)、政府行業(yè)等有經(jīng)驗者優(yōu)先;
11. 熟悉uni_服務器的技術優(yōu)先;
12. 懂日文可口頭書面表達者優(yōu)先
第14篇 工程咨詢助理崗位職責
咨詢工程師助理 上??迫鹫嬲\建設項目管理有限公司 上海科瑞真誠建設項目管理有限公司,上??迫鹫嬲\,科瑞真誠,科瑞 職責描述:
1、根據(jù)咨詢業(yè)務要求開展咨詢工作并對所承擔的咨詢業(yè)務質量和進度負責
2、按工作分解開展咨詢工作,參加項目咨詢服務過程中的現(xiàn)場踏勘、考察調研、方案論證、評審答辯、成果完善等
3、負責對實施的各項工作進行自校,做好咨詢質量的自主控制
4、負責按照校審意見對咨詢成果進行修改,保證咨詢服務質量
5、完成上級交辦的其它工作
任職要求:有無經(jīng)驗都可以,但專業(yè)必須對口,工程類相關專業(yè)。
第15篇 工程咨詢崗位職責
工程咨詢員 毅康科技有限公司 毅康科技有限公司,毅康股份,毅康 職責描述:
1、根據(jù)工程項目可行性研究報告和工程圖紙的分析,對采購計劃進行完善;
2、收集工程項目進度相關信息,根據(jù)項目進展情況編制采購計劃并及時推進采購進度;
3、其它臨時性工作安排。
任職要求:
1、熟悉工程項目的生命周期與實施流程;
2、能夠分析可行性研究報告和工程圖紙;
3、熟練使用office辦公軟件;
4、有三年以上工程咨詢或工程監(jiān)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第16篇 工程咨詢經(jīng)理崗位職責描述崗位要求
職位描述:
1、負責酒店裝飾工程施工人員管理、安全施工和技術質量監(jiān)管工作,確保按公司要求的酒店裝飾施工標準執(zhí)行。
2、全面負責項目工程進場前人力財力的組織工作和入場后施工現(xiàn)場的管理工作。
3、全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標,確保工程質量、安全、工期的實現(xiàn)。
4、參加項目施工組織設計的編制和工程預結算的會審,堅持項目過程精品,動態(tài)管理,標價分離,嚴格獎罰。
5、合理統(tǒng)籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術、設備、后勤、行政、社會治安綜合治理、文明施工等的管理工作。
職位要求:
1、具有工科專業(yè)大專以上或同等學歷;
2、身體健康,精力充沛,能適應出差;
3、有一定的工程設計基礎知識、熟悉熱通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護治理,熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產、勞動保護方面的政策和法規(guī);
4、有強烈的事業(yè)心和責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。