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工程建設(shè)項(xiàng)目崗位職責(zé)6篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):42

工程建設(shè)項(xiàng)目崗位職責(zé)

第1篇 工程建設(shè)項(xiàng)目總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司所有工程項(xiàng)目及客戶管理以達(dá)到或超過(guò)公司工程項(xiàng)目銷售目標(biāo);

2、和各區(qū)域銷售人員一起開(kāi)發(fā)新客戶新項(xiàng)目以達(dá)到公司工程項(xiàng)目銷售目標(biāo);

3、 建立和發(fā)展公司工程項(xiàng)目管理體系和策略,評(píng)估和發(fā)展公司工程項(xiàng)目資質(zhì);

4、維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系以達(dá)到公司長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo);

5、和個(gè)區(qū)域銷售人員一起制定公司工程項(xiàng)目銷售計(jì)劃和預(yù)測(cè),定期檢查并匯報(bào)計(jì)劃執(zhí)行情況及改進(jìn)措施;

6、領(lǐng)導(dǎo)、指揮和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)以達(dá)到或超過(guò)公司銷售目標(biāo);

7、確保工程項(xiàng)目銷售合同和價(jià)格符合公司政策;

8、 獲取相關(guān)市場(chǎng)信息和動(dòng)態(tài)以維持和提高公司市場(chǎng)份額;

9、確保公司政策在本區(qū)域的執(zhí)行并完成管理層安排的其他任務(wù)。

崗位要求

1、 本科(含)以上學(xué)歷,8年以上工程建設(shè)項(xiàng)目管理的工作經(jīng)驗(yàn);

2、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷技能、敏銳的洞察力以及組織協(xié)調(diào)能力;

3、責(zé)任心強(qiáng),能夠積極、主動(dòng)、迅速有效地組織開(kāi)展工作;

4、具有較強(qiáng)的抗壓能力、吃苦耐勞,適應(yīng)經(jīng)常性出差;

5、擁有長(zhǎng)期重要的客戶資源者優(yōu)先錄用;

第2篇 工程建設(shè)項(xiàng)目崗位職責(zé)

項(xiàng)目經(jīng)理(工程建設(shè)) 聯(lián)亞國(guó)際 江蘇聯(lián)亞國(guó)際展覽有限公司,江蘇聯(lián)亞,江蘇聯(lián)亞國(guó)際,聯(lián)亞國(guó)際,聯(lián)亞展覽,江蘇聯(lián)亞 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)與施工單位溝通協(xié)調(diào)與承上啟下、與水電土建單位現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào),把控現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量,前程、基數(shù)、工作量等復(fù)核等;

2、全面完成公司下達(dá)給工程項(xiàng)目的各項(xiàng)考核指標(biāo),確保工程質(zhì)量、安全、工期的實(shí)現(xiàn),認(rèn)真履行施工合同;

3、負(fù)責(zé)主持編制和組織實(shí)施施工合同內(nèi)容的施工進(jìn)度計(jì)劃,按時(shí)向公司匯報(bào)工程實(shí)物完成量;

4、嚴(yán)格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)組織對(duì)施工過(guò)程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實(shí)施情況的考核;

5、合理統(tǒng)籌安排好項(xiàng)目工程的物資、勞動(dòng)力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會(huì)治安綜合治理、文明施工等的管理工作;

6、.負(fù)責(zé)建筑施工工程項(xiàng)目的人員管理、安全施工和技術(shù)質(zhì)量監(jiān)管工作;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,建筑學(xué)、土木工程、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理等相關(guān)專業(yè),五年以上建筑行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有招商物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟悉國(guó)家及南京的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范;通曉建筑、施工管理等相關(guān)知識(shí),熟悉工程項(xiàng)目的全流程環(huán)節(jié)與項(xiàng)目?jī)?nèi)容;

4、具有很強(qiáng)人際交往能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

3、成本控制意識(shí)強(qiáng),有良好的現(xiàn)場(chǎng)管理、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、調(diào)度能力,善于協(xié)調(diào)和處理工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的各類復(fù)雜問(wèn)題。

第3篇 工程建設(shè)項(xiàng)目崗位職責(zé)任職要求

工程建設(shè)項(xiàng)目崗位職責(zé)

工作內(nèi)容包括:

1. 負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);

2. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌編制企業(yè)項(xiàng)目管理體系和作業(yè)書;

3. 負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目管理投標(biāo)文件;

4. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)或指導(dǎo)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)完成工程建設(shè)項(xiàng)目管理工作;

5. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招標(biāo)、造價(jià)和監(jiān)理團(tuán)隊(duì),會(huì)同設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目全過(guò)程工程咨詢工作。

人員要求:

1. 年齡在40歲以上;

2. 相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷,高級(jí)工程師以上職稱;

3. 在大型工程咨詢公司或大型國(guó)有施工企業(yè)工作15年以上工作經(jīng)歷,一直從事工程建設(shè)管理工作;

4. 曾作為項(xiàng)目經(jīng)理完成過(guò)建筑面積在5萬(wàn)平方米以上的公共建筑(指文化、體育、醫(yī)療、教育、會(huì)展、演藝等建筑類型)。

5. 熟悉項(xiàng)目計(jì)劃統(tǒng)籌及總體管理、前期工作管理、進(jìn)度管理、投資管理、質(zhì)量安全管理、項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)管理、招標(biāo)采購(gòu)管理、合同管理、檔案信息管理、報(bào)批報(bào)建管理、竣工驗(yàn)收及移交管理、工程結(jié)算管理以及與項(xiàng)目建設(shè)管理相關(guān)的其他內(nèi)容。 崗位說(shuō)明:

本崗位是全過(guò)程工程咨詢業(yè)務(wù)板塊的重要工作崗位,負(fù)責(zé)工程建設(shè)項(xiàng)目管理工作。主要工作內(nèi)容包括:

1. 負(fù)責(zé)組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì);

2. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌編制企業(yè)項(xiàng)目管理體系和作業(yè)書;

3. 負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目管理投標(biāo)文件;

4. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)或指導(dǎo)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)完成工程建設(shè)項(xiàng)目管理工作;

5. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招標(biāo)、造價(jià)和監(jiān)理團(tuán)隊(duì),會(huì)同設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目全過(guò)程工程咨詢工作。

人員要求:

1. 年齡在40歲以上;

2. 相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷,高級(jí)工程師以上職稱;

3. 在大型工程咨詢公司或大型國(guó)有施工企業(yè)工作15年以上工作經(jīng)歷,一直從事工程建設(shè)管理工作;

4. 曾作為項(xiàng)目經(jīng)理完成過(guò)建筑面積在5萬(wàn)平方米以上的公共建筑(指文化、體育、醫(yī)療、教育、會(huì)展、演藝等建筑類型)。

5. 熟悉項(xiàng)目計(jì)劃統(tǒng)籌及總體管理、前期工作管理、進(jìn)度管理、投資管理、質(zhì)量安全管理、項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)管理、招標(biāo)采購(gòu)管理、合同管理、檔案信息管理、報(bào)批報(bào)建管理、竣工驗(yàn)收及移交管理、工程結(jié)算管理以及與項(xiàng)目建設(shè)管理相關(guān)的其他內(nèi)容。

工程建設(shè)項(xiàng)目崗位

第4篇 工程建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)崗位職責(zé)

招聘人員具體任職要求:

1、建筑工程類相關(guān)專業(yè);

2、有路橋工程施工管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第5篇 工程建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

工程建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)與施工單位溝通協(xié)調(diào)與承上啟下、與水電土建單位現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào),把控現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量,前程、基數(shù)、工作量等復(fù)核等;

2、全面完成公司下達(dá)給工程項(xiàng)目的各項(xiàng)考核指標(biāo),確保工程質(zhì)量、安全、工期的實(shí)現(xiàn),認(rèn)真履行施工合同;

3、負(fù)責(zé)主持編制和組織實(shí)施施工合同內(nèi)容的施工進(jìn)度計(jì)劃,按時(shí)向公司匯報(bào)工程實(shí)物完成量;

4、嚴(yán)格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實(shí)現(xiàn)工程質(zhì)量目標(biāo),負(fù)責(zé)組織對(duì)施工過(guò)程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作實(shí)施情況的考核;

5、合理統(tǒng)籌安排好項(xiàng)目工程的物資、勞動(dòng)力、施工技術(shù)、設(shè)備、后勤、行政、社會(huì)治安綜合治理、文明施工等的管理工作;

6、.負(fù)責(zé)建筑施工工程項(xiàng)目的人員管理、安全施工和技術(shù)質(zhì)量監(jiān)管工作;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職資格:

1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,建筑學(xué)、土木工程、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理等相關(guān)專業(yè),五年以上建筑行業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有招商物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟悉國(guó)家及南京的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范;通曉建筑、施工管理等相關(guān)知識(shí),熟悉工程項(xiàng)目的全流程環(huán)節(jié)與項(xiàng)目?jī)?nèi)容;

4、具有很強(qiáng)人際交往能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

3、成本控制意識(shí)強(qiáng),有良好的現(xiàn)場(chǎng)管理、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、調(diào)度能力,善于協(xié)調(diào)和處理工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的各類復(fù)雜問(wèn)題。

工程建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第6篇 工程建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

工程建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)理 深圳市盛弘電氣股份有限公司 深圳市盛弘電氣股份有限公司,盛弘電氣,盛弘股份,盛弘 崗位職責(zé):

1、組織匯總總公司內(nèi)部的項(xiàng)目關(guān)系人的需求,并與設(shè)計(jì)院進(jìn)行溝通

2、制定項(xiàng)目計(jì)劃,組織實(shí)施項(xiàng)目設(shè)計(jì)、招標(biāo)、報(bào)建及現(xiàn)場(chǎng)施工管理

崗位要求:

1、具備工業(yè)廠房建設(shè)項(xiàng)目管理的技能(進(jìn)度管理、質(zhì)量管理、成本管理、項(xiàng)目報(bào)建、團(tuán)隊(duì)溝通等)

2、有建設(shè)工業(yè)廠房的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)

3、從事過(guò)設(shè)計(jì)、監(jiān)理者優(yōu)先

工程建設(shè)項(xiàng)目崗位職責(zé)6篇

工程建設(shè)項(xiàng)目經(jīng)理深圳市盛弘電氣股份有限公司深圳市盛弘電氣股份有限公司,盛弘電氣,盛弘股份,盛弘崗位職責(zé):1、組織匯總總公司內(nèi)部的項(xiàng)目關(guān)系人的需求,并與設(shè)計(jì)院進(jìn)行溝…
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