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物料工程師崗位職責(zé)16篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):78
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物料工程師崗位職責(zé)

第1篇 物料工程師崗位職責(zé)任職要求

物料工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)公司需求評審、接收、管理;

2.負(fù)責(zé)原材料用料計劃、投產(chǎn)計劃及控制到貨、庫存監(jiān)控、庫存分析;

3.負(fù)責(zé)依據(jù)需求進行編制月生產(chǎn)任務(wù);并跟蹤實際完成情況,提交日、周、月需求執(zhí)行進度報告;

4.負(fù)責(zé)對設(shè)計變更評估及可能產(chǎn)生的呆滯物料進行跟蹤處理;

5.負(fù)責(zé)擬定長周期物料、關(guān)鍵物料的備料計劃及上報審批;

6.負(fù)責(zé)受理需求變更、加急、生產(chǎn)任務(wù)調(diào)整等處理工作;

7.負(fù)責(zé)協(xié)助外協(xié)部門生產(chǎn)計劃工作,工作總結(jié)和分析,指導(dǎo)人員專業(yè)技能,提升凝聚力;

任職要求:

1. 電子、物流及經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè),涉及到《現(xiàn)代生產(chǎn)管理》和《精益制造》相關(guān)知識者優(yōu)先;

2. 熟練掌握office辦公軟件及其它日常辦公軟件(尤其e_cel),且具備擬制報告、ppt匯報能力;

3.熟悉生產(chǎn)計劃、物料計劃管理知識,熟悉精益生產(chǎn)、庫存控制、mrp等相關(guān)方面的知識,具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力;

4.統(tǒng)招??萍耙陨蠈W(xué)歷,一年以上制造業(yè)物料計劃相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先(特別優(yōu)秀除外);

物料工程師崗位

第2篇 物料采購工程師崗位職責(zé)任職要求

物料采購工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、公司采購成本的控制,跟蹤供應(yīng)商的績效,努力降低采購成本

2、供應(yīng)商資料的收集、整理、選擇、保管及合格供應(yīng)商的評估

3、執(zhí)行采購活動,包括詢價、比價、議價、訂購及交貨的催促與協(xié)調(diào)

4、做好市場供求信息及價格調(diào)查,保質(zhì)、優(yōu)質(zhì)采購,確保生產(chǎn)及經(jīng)營活動的需要

5、收集市場的價格信息,利用各種途徑降低成本,完成采購成本控制指標(biāo)

6、采購結(jié)算工作

7、國外采購的進口許可申請、結(jié)匯、公證、保險、運輸及報關(guān)等事務(wù)的處理

8、其它需要采購部協(xié)助的

任職要求:

1.教育水平大學(xué)本科學(xué)歷

2.工作經(jīng)驗2-3年間接物料采購經(jīng)驗

3.技能與能力熟練使用e_cel進行數(shù)據(jù)分析熟練使用談判技巧;

4.有一些間接物料采購經(jīng)驗英語聽說讀寫能力強,分析、改革及創(chuàng)新的能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,具有極強的團隊合作精神。

5.個性與品質(zhì)忠于公司、為人正直、清正廉潔,保守秘密,善于溝通和決斷。

物料采購工程師崗位

第3篇 物料管理工程師崗位職責(zé)

物料管理工程師 北京紫光存儲科技有限公司 北京紫光存儲科技有限公司,紫光存儲 職責(zé)描述:

1.物料需求計算和申購計劃;

2.物料交期的跟催和協(xié)調(diào);

3.根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)于sap系統(tǒng)操作物料收/發(fā)及調(diào)撥

4.負(fù)責(zé)出入庫單據(jù)的建檔及管理 ;

5.外協(xié)廠的物料計劃管理;

6.出貨計劃落實

任職要求:

1. 全日制本科及以上學(xué)歷;

2.3年以上電子業(yè)生產(chǎn)/物料計劃相關(guān)經(jīng)驗, 封測及存儲相關(guān)優(yōu)先;

3.熟練使用sap系統(tǒng),

4.熟練運用e_cel軟件;

5.能不定期3-5天國內(nèi)出差

6.具備流利書面英語能力

第4篇 物料質(zhì)量工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

工作職責(zé):

1、參與產(chǎn)品的試制管理工作參與新項目試制階段,整理,推動,關(guān)閉新項目物料問題;

2、制定來料檢驗策略,擬制iqc檢驗文件,管理新項目量產(chǎn)封樣及治具準(zhǔn)備工作;

3、主導(dǎo)來料檢驗及在線物料問題處理,跟蹤物料質(zhì)量改進結(jié)果;

4、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計、發(fā)布物料來料質(zhì)量數(shù)據(jù),通報物料質(zhì)量狀況;

任職要求:

1、物料質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;

2、有團隊管理經(jīng)驗,并管理過qc的管理工工作。

第5篇 采購物料工程師崗位職責(zé)

直接物料采購工程師 華晨雷諾金杯汽車有限公司 華晨雷諾金杯汽車有限公司,華晨雷諾金杯 mission主要職責(zé):

sourcing activity 新項目定點工作

implement sourcing activity (rfi/rfq) based on specifications and budget

prepare asc (supplier choice) and submit to commodity section manager bop

執(zhí)行新項目采購供應(yīng)商定點活動(rfi/rfq)基于技術(shù)要求以及采購預(yù)算

準(zhǔn)備供應(yīng)商定點采購委員會相關(guān)材料并提交給直接物料采購部門經(jīng)理

cost reduction activity 年降工作

negotiates with suppliers to reach yearly cost reduction targets

與供應(yīng)商談判以達到年降目標(biāo)

supplier management 供應(yīng)商管理工作

solves local crisis (e.g. : quality crisis, delivery disruption and delays) in connection with process engineering dpt

配合工藝部門解決國產(chǎn)化零部件風(fēng)險(例如:質(zhì)量風(fēng)險、到貨損壞延遲風(fēng)險)。

deliverables and indicators工作交付及指標(biāo):

key deliverables: supplier nomination proposal

key indicators: budget achievement for new business, purchasing performance (cost reduction) for e_isting business

key deliverables工作交付主要結(jié)果: 供應(yīng)商定點提案

key indicators主要績效指標(biāo): 新產(chǎn)品目標(biāo)價格達成以及量產(chǎn)產(chǎn)品年降目標(biāo)達成

key qualification requirements任職主要要求:

2 years purchasing (negotiation) e_perience in automotive components

master degree engineering or business

兩年以上的與汽車相關(guān)的零部件采購(談判)經(jīng)驗

工程或商務(wù)背景的碩士學(xué)歷

第6篇 生產(chǎn)物料工程師崗位職責(zé)

采購工程師(生產(chǎn)物料) 寧波申菱電梯部件集團 上海江菱機電有限公司,寧波申菱電梯部件集團,江菱 核心職責(zé):

1)采購業(yè)務(wù)、委外加工業(yè)務(wù)選點

2)新供應(yīng)商納入、組織評審,并不斷優(yōu)化現(xiàn)有供應(yīng)渠道,培育關(guān)鍵供應(yīng)商

3)采購價格洽談。

4)編制產(chǎn)品線采購成本分析表,并每月統(tǒng)計分析,完成降本目標(biāo)。

5)多渠道了解、監(jiān)控大宗物料市場行情,根據(jù)行情判斷制訂采購策略,控制采購成本

崗位要求:

1)熟悉供應(yīng)商開發(fā)流程

2)具備良好的溝通能力、談判能力、行情判斷能力和成本意識。

3)熟練使用word, e_cel等辦公軟件,電腦操作熟練;

4)懂工藝、熟悉成本核算

5)熟悉機械制圖,能夠熟練看cad圖紙

第7篇 物料認(rèn)證工程師崗位職責(zé)任職要求

物料認(rèn)證工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)電子物料的選型和認(rèn)證工作,以及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定和維護;

2、利用專業(yè)技術(shù),結(jié)合公司產(chǎn)品路標(biāo),規(guī)劃主要電子物料的技術(shù)路標(biāo);

3、制定和維護電子物料優(yōu)選庫,負(fù)責(zé)電子物料的歸一化工作;

4、在電子物料的選型、應(yīng)用等方面給予研發(fā)提供技術(shù)支援;

5、參與電子物料的重大問題的失效分析;

任職要求:

1、熟悉通用電子物料的工作原理及各類技術(shù)規(guī)范,熟悉各類電子物料的性能參數(shù),能單獨對電子物料進行技術(shù)認(rèn)證工作;

2、熟悉電子物料上游的技術(shù)發(fā)展方向及行業(yè)動態(tài)

物料認(rèn)證工程師崗位

第8篇 生產(chǎn)物料工程師崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)物料工程師崗位職責(zé)

生產(chǎn)物料工程師 1. 制定并發(fā)出準(zhǔn)確的物料要貨計劃,跟蹤供應(yīng)商執(zhí)行情況,以確保物料滿足生產(chǎn)和庫存的要求,節(jié)約過程費用。定期與客戶對帳,并完成貨運單維護。

2. 密切跟蹤客戶計劃變動,及時更新生產(chǎn)計劃,并通知各部門。跟蹤生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況,分析生產(chǎn)效率并提出改進建議。

3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)、物料現(xiàn)場(定置定位、標(biāo)識)管理及改進,工藝及生產(chǎn)布局調(diào)整。參與工廠的人機工程改進,現(xiàn)場工藝紀(jì)律檢查與改進。負(fù)責(zé)帶領(lǐng)問題解決小組解決所有相關(guān)問題,不斷推進jcms。

4. 負(fù)責(zé)物料現(xiàn)場的監(jiān)控與改進,bom的定期審核與調(diào)整,跟蹤處理呆滯物料及帳務(wù)。

5. 負(fù)責(zé)推進與完善部門過程法,負(fù)責(zé)推進分層審核工作。

6. 負(fù)責(zé)發(fā)運計劃的編排、車輛/集裝箱預(yù)訂、在途庫存跟蹤與庫存水平控制、工廠地面庫存的拉動管理控制。

7. 負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)試制計劃、確保試制成品準(zhǔn)時發(fā)運,及時改進客戶的反饋問題。

8. 負(fù)責(zé)進口物料的跟蹤和控制。

9. 負(fù)責(zé)完成員工技能與業(yè)績評估,培訓(xùn)和指導(dǎo)班組長,跟蹤操作工和物料工培訓(xùn)計劃的實施及技能提高情況。負(fù)責(zé)員工的日常安全教育、督促、檢查。

10. 承擔(dān)公司相關(guān)bos文件以及ts16949/ohsas18000/iso14000標(biāo)準(zhǔn)要求的管理責(zé)任,確保bos文件的有效運行,并不斷在部門內(nèi)完善bos文件中的相關(guān)程序及其運用。

1. 制定并發(fā)出準(zhǔn)確的物料要貨計劃,跟蹤供應(yīng)商執(zhí)行情況,以確保物料滿足生產(chǎn)和庫存的要求,節(jié)約過程費用。定期與客戶對帳,并完成貨運單維護。

2. 密切跟蹤客戶計劃變動,及時更新生產(chǎn)計劃,并通知各部門。跟蹤生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況,分析生產(chǎn)效率并提出改進建議。

3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)、物料現(xiàn)場(定置定位、標(biāo)識)管理及改進,工藝及生產(chǎn)布局調(diào)整。參與工廠的人機工程改進,現(xiàn)場工藝紀(jì)律檢查與改進。負(fù)責(zé)帶領(lǐng)問題解決小組解決所有相關(guān)問題,不斷推進jcms。

4. 負(fù)責(zé)物料現(xiàn)場的監(jiān)控與改進,bom的定期審核與調(diào)整,跟蹤處理呆滯物料及帳務(wù)。

5. 負(fù)責(zé)推進與完善部門過程法,負(fù)責(zé)推進分層審核工作。

6. 負(fù)責(zé)發(fā)運計劃的編排、車輛/集裝箱預(yù)訂、在途庫存跟蹤與庫存水平控制、工廠地面庫存的拉動管理控制。

7. 負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)試制計劃、確保試制成品準(zhǔn)時發(fā)運,及時改進客戶的反饋問題。

8. 負(fù)責(zé)進口物料的跟蹤和控制。

9. 負(fù)責(zé)完成員工技能與業(yè)績評估,培訓(xùn)和指導(dǎo)班組長,跟蹤操作工和物料工培訓(xùn)計劃的實施及技能提高情況。負(fù)責(zé)員工的日常安全教育、督促、檢查。

10. 承擔(dān)公司相關(guān)bos文件以及ts16949/ohsas18000/iso14000標(biāo)準(zhǔn)要求的管理責(zé)任,確保bos文件的有效運行,并不斷在部門內(nèi)完善bos文件中的相關(guān)程序及其運用。

生產(chǎn)物料工程師崗位

第9篇 物料采購工程師崗位職責(zé)

直接物料采購工程師 華晨雷諾金杯汽車有限公司 華晨雷諾金杯汽車有限公司,華晨雷諾金杯 mission主要職責(zé):

sourcing activity 新項目定點工作

implement sourcing activity (rfi/rfq) based on specifications and budget

prepare asc (supplier choice) and submit to commodity section manager bop

執(zhí)行新項目采購供應(yīng)商定點活動(rfi/rfq)基于技術(shù)要求以及采購預(yù)算

準(zhǔn)備供應(yīng)商定點采購委員會相關(guān)材料并提交給直接物料采購部門經(jīng)理

cost reduction activity 年降工作

negotiates with suppliers to reach yearly cost reduction targets

與供應(yīng)商談判以達到年降目標(biāo)

supplier management 供應(yīng)商管理工作

solves local crisis (e.g. : quality crisis, delivery disruption and delays) in connection with process engineering dpt

配合工藝部門解決國產(chǎn)化零部件風(fēng)險(例如:質(zhì)量風(fēng)險、到貨損壞延遲風(fēng)險)。

deliverables and indicators工作交付及指標(biāo):

key deliverables: supplier nomination proposal

key indicators: budget achievement for new business, purchasing performance (cost reduction) for e_isting business

key deliverables工作交付主要結(jié)果: 供應(yīng)商定點提案

key indicators主要績效指標(biāo): 新產(chǎn)品目標(biāo)價格達成以及量產(chǎn)產(chǎn)品年降目標(biāo)達成

key qualification requirements任職主要要求:

2 years purchasing (negotiation) e_perience in automotive components

master degree engineering or business

兩年以上的與汽車相關(guān)的零部件采購(談判)經(jīng)驗

工程或商務(wù)背景的碩士學(xué)歷

第10篇 物料控制工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.良好的部門溝通協(xié)調(diào)能力及資源整理能力

2.負(fù)責(zé)公司庫存管理物料追蹤

3.協(xié)助pmc經(jīng)理處理其他事宜

任職要求:

1.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,2年以上管理工作經(jīng)驗

第11篇 物料工程師崗位職責(zé)

電子膠粘劑銷售工程師---工業(yè)物料部 科電貿(mào)易(上海)有限公司深圳分公司 科電貿(mào)易(上海)有限公司深圳分公司,科電 工作內(nèi)容

- 負(fù)責(zé)在華南區(qū)域開發(fā)以delo粘合材料為主之項目和業(yè)務(wù)。

responsible for developing projects and business with delo adhesive materials in south china.

- 開發(fā)重點客戶和目標(biāo)市場領(lǐng)域,完成銷售指標(biāo)。

be accountable for achieving sales target through developing key accounts and focused on market segments.

- 負(fù)責(zé)一些大客戶跟進和大客戶端新項目開發(fā)工作

responsible for following up some key accounts and developing some new projects inside.

職位要求

-本科或以上學(xué)歷,理工或材料相關(guān)專業(yè);1年以上工作經(jīng)驗。

bachelor degree or above major in science or engineering or related materials discipline; above 1 year of sales e_perience in material or related products

- 英文四級或以上要求

at least cte-4 or above requirement

- 良好的自我管理能力,能夠獨立安排以及處理自己的工作

good self-management, and can arrange and handle daily work independently.

-積極進取,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承受工作壓力。

aggressive, good communication skill and able to work under pressure.

- 愿意經(jīng)常出差。

willing to travel frequently

成功入職后,我們將提供:

1、入職即足額購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險,和住房公積金;

2、入職三個月即可申請有薪年假(10-15天);

3、年度體檢;

4、員工旅游;

5、年度薪酬調(diào)整;

6、公司額外為在職員工及其子女購買補充商業(yè)保險(意外和醫(yī)療);

7、周末雙休.

本公司承諾,所有個人資料會保密處理并只做作招聘用途。

辦公室地點:深圳市福田區(qū)

第12篇 物料操控工程師崗位職責(zé)

崗位描述:

1.根據(jù)廠內(nèi)物流運營策略,負(fù)責(zé)相關(guān)車間的庫區(qū)面積和布局,及車間內(nèi)的物流線路規(guī)劃

2.負(fù)責(zé)細(xì)化每個零件存儲、補給與供線策略,確定到貨頻次、批量與時間窗口

3.負(fù)責(zé)廠內(nèi)物流運營需要的物流設(shè)備設(shè)施規(guī)劃,編制物流設(shè)備設(shè)施的rfq,并主導(dǎo)完成招標(biāo)和安裝實施

4.負(fù)責(zé)廠內(nèi)物流規(guī)劃運營方案workshop交付,包含運營組織架構(gòu)、人力和設(shè)備配置、作業(yè)流程等

崗位要求:

學(xué)歷要求:大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷

專業(yè)要求:理工科專業(yè)背景,物流工程、工業(yè)工程或者管理科學(xué)工程等專業(yè)優(yōu)先

技能要求:熟練使用office辦公軟件,具備較好的cad軟件識圖/制圖的能力

知識要求:熟悉汽車制造工藝,理解汽車制造物流組織方式,熟悉工廠內(nèi)物料操控倉儲運輸?shù)母鞣N形式

工作經(jīng)驗:汽車行業(yè)物料操控運營/規(guī)劃經(jīng)驗2年以上

第13篇 項目物料工程師崗位職責(zé)

項目物料工程師 華勤通訊 華勤通訊技術(shù)有限公司,上海華勤,華勤通訊,華勤通訊技術(shù),華勤 項目物料工程師崗位職責(zé):

1、參與供應(yīng)商物料策略的制定,并負(fù)責(zé)主導(dǎo)供應(yīng)商策略的實施;

2、主導(dǎo)制定物料驗證計劃,跟進試產(chǎn)物料打樣,驗證,封樣工作;

3、作為物料級別的項目經(jīng)理,主導(dǎo)組織在研項目物料問題的解決并推動供應(yīng)商給出改善物料。

4、負(fù)責(zé)評估在研項目物料是否具備進入量產(chǎn)階段,并推動研發(fā)解決。

5、負(fù)責(zé)平臺及客戶項目物料封樣完成,達到可量產(chǎn)狀態(tài);

6、負(fù)責(zé)研發(fā)物料的環(huán)保資料收集。

7、參與供應(yīng)商管理,以項目維度主導(dǎo)在研項目供應(yīng)商異常的整改以及月底的評分;

8、負(fù)責(zé)研發(fā)物料齊套進度,確保項目試產(chǎn)的及時性;

任職資格:

1、具有本科以上學(xué)歷,二年以上同行業(yè)經(jīng)驗,理工科背景優(yōu)先;

2、熟悉手機行業(yè)及項目流程,能夠適應(yīng)高壓力、高強度;

3、具備英語聽、說、寫能力,熟練使用辦公軟件;

4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;

5、參加過項目管理、采購等方面的培訓(xùn)優(yōu)先.

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第14篇 物料質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

物料質(zhì)量工程師(sqe) 聚飛光電 深圳市聚飛光電股份有限公司,聚飛光電,聚飛 崗位職責(zé):

原物料檢驗標(biāo)準(zhǔn)的建立,原物料質(zhì)量問題分析、處理,原物料質(zhì)量保證的建立,供應(yīng)商績效考核,iqc來料檢驗?zāi)芰Φ奶嵘裙ぷ?

任職要求:

1、基本了解iso9001質(zhì)量體系、gb2828抽樣檢驗方案等知識;

2、熟悉led 產(chǎn)品(包括led燈珠)生產(chǎn)工藝流程、光電特性、產(chǎn)品工藝結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)各站質(zhì)量控制點;

3、邏輯思維能力強,能熟練運用各種質(zhì)量工具(qc七大手法 、5why等)分析解決客戶投訴的質(zhì)量問題、能夠熟練操作質(zhì)量檢測和分析設(shè)備、能夠組織和全面分析質(zhì)量問題;

4、較強的組織能力和溝通能力;

5、有金線/載帶/熒光粉等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

第15篇 物料認(rèn)證工程師崗位職責(zé)

物料認(rèn)證工程師 瑞斯康達科技 瑞斯康達科技發(fā)展股份有限公司,瑞斯康達,瑞斯康達科技,瑞斯康達 職責(zé)描述:

1)根據(jù)市場需求,制定各類元器件(電阻、電容、電感、網(wǎng)絡(luò)變壓器、連接器等器件)的技術(shù)規(guī)格書;

2)負(fù)責(zé)制定各類元器件的認(rèn)證方案,對各類元器件進行技術(shù)驗證及測試,檢驗是否符合技術(shù)規(guī)格要求;

3)參與元器件的失效分析,推動供應(yīng)商改善;供應(yīng)商考察及現(xiàn)場審核,從技術(shù)上保障元器件質(zhì)量。

任職要求:

1)教育背景:

基本學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷。

專業(yè)教育與培訓(xùn):電子類、自動化類等相關(guān)專業(yè)。

2)工作經(jīng)驗:

有過硬件電路開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

3)知識要求:

熟悉各類電子元器件原理,了解生產(chǎn)工藝過程;

了解各元器件的基本特性、相關(guān)參數(shù)及各參數(shù)的測試方法;

對rohs、安規(guī)等相關(guān)認(rèn)證及物料的可靠性測試、失效分析、質(zhì)量問題處理、pcn處理等有一定了解。

4)個人品質(zhì)要求:

認(rèn)真細(xì)致,具有較強的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、理解能力,有服務(wù)意識和責(zé)任感,積極主動,具備較強問題分析能力、實驗動手能力以及文檔編寫能力。

第16篇 物料計劃工程師崗位職責(zé)

物料計劃工程師 1. 對生產(chǎn)控制進行操作管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo);

2. 提出生產(chǎn)進度控制方法,制定及檢查生產(chǎn)計劃,維護主生產(chǎn)計劃運行;

3. 控制成品庫存,保證發(fā)貨;

4. 物料、零件需求計劃跟進檢查執(zhí)行情況;

5. 檢查物料的提前期和庫存量標(biāo)準(zhǔn);

6. 對生產(chǎn)現(xiàn)場的物料進行控制,定期檢查物料庫存狀態(tài),組織缺件控制和生產(chǎn)進度控制活動;

7. 跟蹤組織生產(chǎn)轉(zhuǎn)移物料的安全庫存準(zhǔn)備,及系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置及切換

職責(zé)范圍

生產(chǎn)進度控制,同時包括組織零件的小批試裝、返修。

學(xué)歷及工作經(jīng)歷要求

1. 學(xué)歷:工科或管理專業(yè)本科以上學(xué)歷

2. 工作經(jīng)歷:從事相關(guān)領(lǐng)域的工作3年以上

3. 語言能力:較強的英語閱讀能力,能夠用英語與國外子公司進行業(yè)務(wù)交流。

4. pc操作能力:熟練運用office軟件和fs,并能進行簡單數(shù)據(jù)庫編程。

1. 對生產(chǎn)控制進行操作管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo);

2. 提出生產(chǎn)進度控制方法,制定及檢查生產(chǎn)計劃,維護主生產(chǎn)計劃運行;

3. 控制成品庫存,保證發(fā)貨;

4. 物料、零件需求計劃跟進檢查執(zhí)行情況;

5. 檢查物料的提前期和庫存量標(biāo)準(zhǔn);

6. 對生產(chǎn)現(xiàn)場的物料進行控制,定期檢查物料庫存狀態(tài),組織缺件控制和生產(chǎn)進度控制活動;

7. 跟蹤組織生產(chǎn)轉(zhuǎn)移物料的安全庫存準(zhǔn)備,及系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置及切換

職責(zé)范圍

生產(chǎn)進度控制,同時包括組織零件的小批試裝、返修。

學(xué)歷及工作經(jīng)歷要求

1. 學(xué)歷:工科或管理專業(yè)本科以上學(xué)歷

2. 工作經(jīng)歷:從事相關(guān)領(lǐng)域的工作3年以上

3. 語言能力:較強的英語閱讀能力,能夠用英語與國外子公司進行業(yè)務(wù)交流。

4. pc操作能力:熟練運用office軟件和fs,并能進行簡單數(shù)據(jù)庫編程。

物料工程師崗位職責(zé)16篇

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