園林公司崗位職責6篇

第1篇 園林公司副總經理崗位職責

園林公司副總經理 職位描述:

崗位:園林公司副總經理

匯報對象:專業(yè)公司總經理

工作內容:

1、根據公司戰(zhàn)略,制定園林公司發(fā)展規(guī)劃、年度及中長期發(fā)展目標實施方案報總經理審核通過并執(zhí)行;

2、組織建立與完善公司的管理體系;

3、全面主持園林公司各項工作,負責園林公司的運營、成本管控等工作;

4、組織向施工單位進行技術交底,指導、檢查技術業(yè)務;組織辦理工程設計變更、預算決算、工程驗收;

5、全面掌握公司的經營情況和工程進度,確保公司安全高效施工,順利完成年度各項工作指標;

6、全面負責園林工程項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等工程要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料;

7、積極開展市場拓展業(yè)務,承接外部開發(fā)商園林工程業(yè)務。

崗位要求:

1.大專及以上學歷,施工出身

2.年齡45歲以下

3.了解苗圃基地管理、市場行情;

職位描述:

崗位:園林公司副總經理

匯報對象:專業(yè)公司總經理

工作內容:

1、根據公司戰(zhàn)略,制定園林公司發(fā)展規(guī)劃、年度及中長期發(fā)展目標實施方案報總經理審核通過并執(zhí)行;

2、組織建立與完善公司的管理體系;

3、全面主持園林公司各項工作,負責園林公司的運營、成本管控等工作;

4、組織向施工單位進行技術交底,指導、檢查技術業(yè)務;組織辦理工程設計變更、預算決算、工程驗收;

5、全面掌握公司的經營情況和工程進度,確保公司安全高效施工,順利完成年度各項工作指標;

6、全面負責園林工程項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等工程要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料;

7、積極開展市場拓展業(yè)務,承接外部開發(fā)商園林工程業(yè)務。

崗位要求:

1.大專及以上學歷,施工出身

2.年齡45歲以下

3.了解苗圃基地管理、市場行情;

第2篇 物業(yè)公司園林主管崗位職責職位說明

2.18 園林工程主管

2.18.1 崗位職責

a)負責園林綠化工程的前期預算工作。

b)負責園林綠化工程的施工組織管理工作,監(jiān)管分懈方按圖、按質、按計劃完成。

c)負責園林綠化工程的結算工作。

d)負責物業(yè)樓盤室內擺花業(yè)務工作及對項目分包方的養(yǎng)護質量及周期進行監(jiān)管。

e)協(xié)助經營部負責物業(yè)管理投標方案綠化清潔部分的編寫工作。

f)完成領導交辦的其他工作。

2.18.2職位說明

a)年齡50歲以下,身體健康;

b)大專以上學歷,園林綠化專業(yè),從事園林土建施工工作三年以上;

c)對專業(yè)有豐富的經驗,理論水平高,操作能力強;

d)工作認真、負責,原則性強、廉潔奉公。

e)工作負責范圍:負責公司園林綠化工程施工管理全面工作。

第3篇 園林公司會計崗位職責

園林公司會計崗位職責

以下就是園林公司會計崗位職責等等的介紹，希望為您帶來幫助。

崗位職責：

1、審核各類收支憑證，編制會計憑證，協(xié)助上級領導進行相關財務管理工作;

2、整理、審核各項費用并進行歸集和分配，控制相關預算，并妥善保管相關會計資料;

3、編制相關財務報表和管理報表，并及時完成領導交辦的臨時工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，財會類專業(yè)畢業(yè);有2-3年工作經驗;

2、熟練使用用友財務軟件和辦公軟件;

3、具有會計上崗證、具有助理會計師職稱優(yōu)先，建筑工程行業(yè)優(yōu)先;

4、能承受工作壓力，具有良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。

財稅會計崗位職責

1、進銷存處理;

2、每月按時完成總公司賬務處理以及報稅工作;

3、每年按時完成總公司匯算清繳和相關的審計工作;

4、指導與審核全國分公司財稅相關工作;

5、追蹤全國分公司財稅報表及稅務申報工作;

6、對全國分公司財稅人員進行時效考核和品質考核;

7、每月按時完成財務報表;

8、完成領導交代的其他工作。

應收會計崗位職責

1、 負責“應收賬款”、“預收賬款”、“其他應收款”、“應收票據”、“發(fā)出商品”等的核算，編制相關記帳憑證。

2、 負責審核銷售部門提交的開票申請，符合合同要求的開具發(fā)票，不符合要求的退銷售部門，并作出解釋，保證各種發(fā)票能夠準確及時開具。根據所開發(fā)票編制記賬憑證。

3、 每月根據開具發(fā)票的數量，合理安排購票時間，做好購票資料，保證票源充足，能夠滿足當月開票需求。

4、 保管空白發(fā)票、發(fā)票專用章。確保發(fā)票專用章的正確使用，不亂擺放，不能外借。

5、 管理好已經開出的發(fā)票，作好發(fā)票去向登記，及時將金稅系統(tǒng)發(fā)票回傳至sap。

6、 對稅。每周末對稅一次，抄稅前對稅一次，每月月末最后兩天，對sap及金稅系統(tǒng)進行對稅，務必保證兩個系統(tǒng)數據一致。

7、 抄稅。每月于稅卡容量滿時進行抄稅一次，與次月第一天工作日完成當月的抄稅，并將相關報稅資料整理好。

8、 報稅。當月的報稅處理于次月第一個工作日完成。

總賬會計崗位職責

1、負責公司及所屬分/子公司費用報銷審核控制及錄入;

2、負責全盤賬務處理及基礎數據分析;

3、編制公司財務報表，各類單據及時入賬;

4、往來對賬及時并定期清理所有往來支出，定期檢查出納及商務工作;

5、為業(yè)務前端提供門店準確無誤的基礎數據及分析;

6、負責公司納稅申報及發(fā)票申領等對外行政事務;

7、熟悉稅收法規(guī)，規(guī)避風險，做好納稅籌劃管理，協(xié)調維護對外關系;

8、相關工商政府統(tǒng)計等部門資料提供;

9、保管裝訂各類憑證檔案，定期歸檔，定期盤點公司資產。

第4篇 園林公司總經理崗位職責

園林公司總經理 1、45周歲以下,園林專業(yè)、工民建等相關專業(yè)專科以上學歷;

2、熟悉建筑類或園林施工類企業(yè)的全面運作和流程,在團隊管理、項目管理、資源整合等方面有較強的領導技巧和才能;

3、專業(yè)技術扎實,具有長期從事乙方項目管理的經歷,熟悉園林及苗圃管理業(yè)務的優(yōu)先,精通園林公司的全面運營及管理。 1、45周歲以下,園林專業(yè)、工民建等相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷;

2、熟悉建筑類或園林施工類企業(yè)的全面運作和流程,在團隊管理、項目管理、資源整合等方面有較強的領導技巧和才能;

3、專業(yè)技術扎實,具有長期從事乙方項目管理的經歷,熟悉園林及苗圃管理業(yè)務的優(yōu)先,精通園林公司的全面運營及管理。

第5篇 地產公司物管園林主管工程師崗位職責

地產公司物管園林主管(工程師)崗位職責

1、負責各管理處園林工程移交后的景觀整體效果的把握與控制,指導各管理處園林地形、小品、苗木的修 正,負責各綠化養(yǎng)護隊的管理工作。

2、根據各類苗木生長特性,協(xié)助管理處環(huán)境部制定苗木管理及養(yǎng)護措施,負責監(jiān)督、檢查各管理處綠化部 對園林苗木修剪、施肥、養(yǎng)護的執(zhí)行及病蟲害預防措施的落實情況,解決工作中出現的具體技術疑難問題。

3、參與公司景觀工程的方案論證及售后服務內容的合同簽訂。

4、制定相關培訓計劃、落實相應園林綠化人員的技術培訓。

5、配合經理協(xié)調與相關部門或協(xié)作單位的工作關系。

6、完成上級領導臨時交辦的其它各項工作。

第6篇 園林公司副總經理崗位職責任職要求

園林公司副總經理崗位職責

職責描述:

1、依據集團制度負責組織編制企業(yè)運營、工程管理體系文件，并監(jiān)督執(zhí)行落實，不斷完善;

2、負責對項目部的組建、施工進行管理，指導完善項目采購及相關流程;

3、對項目施工過程的質量、進度、成本、安全管理工作負責，督促做好工程資料歸檔工作等;

4、負責審核各項目施工計劃，以及監(jiān)督各項目計劃組織施工及完成情況;

5、負責分管部門隊伍建設培訓、考評等相關工作。

任職要求:

、本科及以上學歷，工民建、工程類相關專業(yè);

2、8年以上工程行業(yè)經驗，有田園綜合體建設、ppp項目管理相應崗位經驗者優(yōu)先;

3、具備良好的口頭及書面表達能力，熟練使用辦公軟件;

4、熟悉國企運作流程及工程管理相關知識，能及時應對各種突發(fā)情況，具有較強的組織協(xié)調及溝通能力，工作嚴謹，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守

園林公司副總經理崗位