- 目錄
第1篇 企業(yè)文化管理崗位職責任職要求
企業(yè)文化管理崗位職責
崗位職責:
1.為客戶提供文化建設、文化根植、文化變革方面的咨詢服務;
2.做好項目的調研診斷、方案編制與演示、實施輔導等過程工作;
3.配合公司開展專業(yè)領域內的知識管理、產品與技術研發(fā)工作。
任職資格:
1.經濟、管理類專業(yè)本科(全日制統(tǒng)招)及以上學歷;
2.優(yōu)秀的文字與口頭表達能力、快速學習能力、人際溝通能力;
3.開放的心態(tài)、敬業(yè)協(xié)作的精神，適應快節(jié)奏、高強度的工作;
4.具有企業(yè)文化、人力資源領域管理實踐或咨詢服務經驗者更佳。
基礎能力:
1.熟練的ppt、e_cel、word、visio等辦公軟件操作技能;
2.自我驅動、目標導向、高效執(zhí)行、精益求精的基本職業(yè)素養(yǎng)。崗位職責:
1.為客戶提供文化建設、文化根植、文化變革方面的咨詢服務;
2.做好項目的調研診斷、方案編制與演示、實施輔導等過程工作;
3.配合公司開展專業(yè)領域內的知識管理、產品與技術研發(fā)工作。
任職資格:
1.經濟、管理類專業(yè)本科(全日制統(tǒng)招)及以上學歷;
2.優(yōu)秀的文字與口頭表達能力、快速學習能力、人際溝通能力;
3.開放的心態(tài)、敬業(yè)協(xié)作的精神，適應快節(jié)奏、高強度的工作;
4.具有企業(yè)文化、人力資源領域管理實踐或咨詢服務經驗者更佳。
基礎能力:
1.熟練的ppt、e_cel、word、visio等辦公軟件操作技能;
2.自我驅動、目標導向、高效執(zhí)行、精益求精的基本職業(yè)素養(yǎng)。
企業(yè)文化管理崗位
第2篇 企業(yè)文化管理師崗位職責
企業(yè)文化管理師 星源材質 深圳市星源材質科技股份有限公司,星源材質,星源材質 任職要求:
1、擅長組織策劃各類文體活動;
2、1年以上企業(yè)文化的建設各類工作經驗;
3、從事過官網、公眾號管理的優(yōu)先;
4、有較強的溝通協(xié)調能力、組織能力和文案撰寫能力;
5、本科,工商管理類、文秘相關專業(yè)優(yōu)先。
工作職責:
1、負責協(xié)助工會主席、星源之窗主編開展企業(yè)文化建設工作;
2、協(xié)助公司報紙、海報的制作發(fā)行;
3、負責工會日常行政工作;
4、公司官網、公眾號的信息維護管理;
5、重大文體活動的組織策劃。
第3篇 企業(yè)文化管理員崗位職責
職責:
一、負責公司企業(yè)文化建設工作、公司內外的宣傳。
二、根據公司發(fā)展,制訂年度企業(yè)文化活動計劃,每月至少組織一次員工活動。
三、通訊員隊伍的建設、管理。
四、對集團ci日常使用的管理。
五、每三個月整理歸檔各類活動電子文檔,交檔案室留存。
能力要求:
1、2年以上大型企業(yè)文化、宣傳等工作經驗,熟悉各類新聞宣傳專業(yè)知識,中文文字功底深厚;
2、熟練使用word、e_cel等辦公軟件,熟悉使用photoshop等制圖軟件;
3、具有良好的公文寫作經驗,具備較高的公文寫作水平和一定的政策理解能力;
4、具備一定的企業(yè)文化宣傳推動力,對新聞事件敏感性強、領悟能力強,善于溝通,具備較好的企劃、溝通、協(xié)調與執(zhí)行能力;
5、認同南玻文化與價值觀,身體健康、責任心強;
6、工作嚴謹細致、積極主動,具有良好的服務意識和團隊合作精神;
7、熟悉電腦操作,能熟練使用word、e_cel、 ppt等辦公軟件。
第4篇 企業(yè)文化管理崗位職責
企業(yè)文化專員-項目管理與培訓發(fā)展中心300 網易集團 網易(杭州)網絡有限公司,杭州網易,網易,網易杭州,網易游戲,網易網絡,網易集團,網易 工作職責:
1、根據公司價值觀、文化要求,通過多種途徑提煉關鍵詞、挖掘內涵及拓展外延,用員工接受的方式傳遞文化及理念;
2、系統(tǒng)化增強員工對企業(yè)文化的理解,幫助員工融入;
3、通過多樣化手段策劃設計大型文化活動。
任職要求:
1、優(yōu)秀的溝通能力,具備高情商和親和力,對人際關系敏感;
2、思維敏捷,有創(chuàng)造力,具備敏銳的潮流觸覺和互聯(lián)網思維;
3、熟練掌握office辦公軟件并能熟練運用至少一種多媒體處理軟件;
4、熱愛游戲,對游戲行業(yè)有基本了解,并持續(xù)深入地投入過至少一款熱門游戲 ;
5、本科或以上學歷,對搭建企業(yè)文化有實操經驗優(yōu)先。
第5篇 企業(yè)文化管理員崗位職責任職要求
企業(yè)文化管理員崗位職責
崗位職責:
1、負責《蕪湖格力新聞在線》編制及新聞報道;
2、負責編寫公司對外發(fā)布和宣傳所使用的文字材料，塑造對外形象;
3、負責與外單位、媒體等單位的聯(lián)系和關系的維護工作，及媒體采訪的接待工作;
4、負責建立與完善公司內部視覺識別系統(tǒng)，規(guī)范和統(tǒng)一公司的標識、標牌;
5、負責組織策劃公司的文化活動，豐富員工生活，營造良好的企業(yè)文化氛圍。
任職要求:
1、大專及以上學歷，新聞類、中文類及管理類專業(yè)，熟練掌握企業(yè)文化管理知識，有相關工作經驗者優(yōu)先;
2、具有扎實的語言文字功底及撰寫能力、組織策劃能力、溝通能力。
企業(yè)文化管理員崗位
