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第1篇 保險風險管理部負責人崗位職責和任職要求
保險風險管理部負責人崗位職責：
1、負責制定風險管理中長期建設規(guī)劃和部門年度工作計劃，并組織推動和落實；
2、負責建立事業(yè)部各產品線風險監(jiān)控預警體系及應急處理機制，確保事業(yè)部財務風險、信貸風險、操作風險可控；
3、根據市場動態(tài)制定和優(yōu)化信貸政策、產品政策，達成事業(yè)部逾期、壞賬控制目標;
4、負責信貸風險相關數據的計量與分析，為風險管理及業(yè)務發(fā)展提供數據支持；
5、負責風險評估模型的開發(fā)、優(yōu)化、管理工作；
6、負責外部征信數據的獲取、維護工作；
7、負責整合、協(xié)調風險條線資源，支持前端業(yè)務發(fā)展；
8、負責完成事業(yè)部交辦的其他工作。
任職要求：
1.統(tǒng)招全日制本科及以上學歷；
2.八年及以上銀行、信貸、信保等金融行業(yè)工作經驗，五年及以上相關管理工作經驗；
3.熟悉金融市場動態(tài)、產品及內部運作，能夠制定并優(yōu)化信貸政策、產品政策，開發(fā)并管理風控評估模型，確保事業(yè)部財務風險、信貸風險、操作風險可控。
第2篇 保險公司風險管理部負責人崗位職責和任職要求
保險公司風險管理部負責人崗位職責：
1、負責制定風險管理中長期建設規(guī)劃和部門年度工作計劃，并組織推動和落實；
2、負責建立事業(yè)部各產品線風險監(jiān)控預警體系及應急處理機制，確保事業(yè)部財務風險、信貸風險、操作風險可控；
3、根據市場動態(tài)制定和優(yōu)化信貸政策、產品政策，達成事業(yè)部逾期、壞賬控制目標;
4、負責信貸風險相關數據的計量與分析，為風險管理及業(yè)務發(fā)展提供數據支持；
5、負責風險評估模型的開發(fā)、優(yōu)化、管理工作；
6、負責外部征信數據的獲取、維護工作；
7、負責整合、協(xié)調風險條線資源，支持前端業(yè)務發(fā)展；
8、負責完成事業(yè)部交辦的其他工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學歷；
2、八年及以上銀行、信貸、信保等金融行業(yè)工作經驗，五年及以上相關管理工作經驗；
3、熟悉金融市場動態(tài)、產品及內部運作，能夠制定并優(yōu)化信貸政策、產品政策，開發(fā)并管理風控評估模型，確保事業(yè)部財務風險、信貸風險、操作風險可控。
第3篇 風險管理部負責人崗位職責
風險管理部負責人 主要職責:
1、打造和培養(yǎng)風險管理團隊,提升團隊風險管理能力和水平,協(xié)調集團資源和相關部門,開展集團全面風險管理工作
2、監(jiān)控集團及各條線整體風險狀況,發(fā)現風險問題,提出風控建議,并與相關條線高層、集團高層溝通達成共識
3、協(xié)調集團和條線資源,推進風控措施的落地實施并評估效果
4、組織風險管理信息系統(tǒng)建設
5、改進和完善集團及條線風險偏好和傳導體系
6、指導和協(xié)助各條線改進完善風險管理體系(包括監(jiān)管評估整改)
職位要求:
1、全日制本科及以上學歷,保險、金融、風險管理、精算、經濟、法律、數學、統(tǒng)計等相關專業(yè)
2、10年以上保險從業(yè)經驗,5年以上風險管理相關經驗
3、熟悉風險管理方式方法、熟悉保險業(yè)務
4、較強的文字處理能力、數據分析能力、表達溝通能力、協(xié)調推動能力、抗壓能力
5、有進取精神、有韌勁、學習能力強、性格開朗直爽 主要職責:
1、打造和培養(yǎng)風險管理團隊,提升團隊風險管理能力和水平,協(xié)調集團資源和相關部門,開展集團全面風險管理工作
2、監(jiān)控集團及各條線整體風險狀況,發(fā)現風險問題,提出風控建議,并與相關條線高層、集團高層溝通達成共識
3、協(xié)調集團和條線資源,推進風控措施的落地實施并評估效果
4、組織風險管理信息系統(tǒng)建設
5、改進和完善集團及條線風險偏好和傳導體系
6、指導和協(xié)助各條線改進完善風險管理體系(包括監(jiān)管評估整改)
職位要求:
1、全日制本科及以上學歷,保險、金融、風險管理、精算、經濟、法律、數學、統(tǒng)計等相關專業(yè)
2、10年以上保險從業(yè)經驗,5年以上風險管理相關經驗
3、熟悉風險管理方式方法、熟悉保險業(yè)務
4、較強的文字處理能力、數據分析能力、表達溝通能力、協(xié)調推動能力、抗壓能力
5、有進取精神、有韌勁、學習能力強、性格開朗直爽
