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財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)16篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):30
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財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

第1篇 會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

一、崗位職責(zé)

1、貫徹落實(shí)公司會(huì)計(jì)核算管理制度、流程、細(xì)則、并組織落實(shí);

2、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用、往來事項(xiàng)、資產(chǎn)等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算,參與實(shí)物資產(chǎn)的盤點(diǎn)、報(bào)廢、清理工作;

3、負(fù)責(zé)資金營(yíng)運(yùn)管理、投融資管理、稅務(wù)管理;

4、負(fù)責(zé)公司應(yīng)稅事務(wù)管理和統(tǒng)計(jì)工作;

5、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)報(bào)表、各種臺(tái)賬的編報(bào),定期對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付等重點(diǎn)科目進(jìn)行清理與管理;

6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析工作;

7、負(fù)責(zé)編制銀行余額調(diào)節(jié)表,對(duì)每月會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理、裝訂、存檔;

8、積極配合內(nèi)部財(cái)務(wù)檢查、內(nèi)部稽核、外部審計(jì)、外部監(jiān)管檢查等相關(guān)工作內(nèi)容;

9、熟悉建安稅務(wù)流程,負(fù)責(zé)公司的建安稅務(wù)管理;

二、職位要求:

1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,具有會(huì)計(jì)從資格證(中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先)。

2、具有5年以上建筑企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的財(cái)務(wù)處理、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析等工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、具有全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí),精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。

4、忠誠(chéng)、敬業(yè),工作嚴(yán)謹(jǐn)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的專業(yè)道德和一定的抗壓能力、具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、熟練使用ppt、e_cel、word等辦公軟件,精通e_cel財(cái)務(wù)相關(guān)函數(shù),熟悉財(cái)務(wù)管理軟件;

三、薪資福利

1、工資3500~5000元;

2、享受帶薪年假及法定假期;

3、高檔辦公環(huán)境。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第2篇 財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

會(huì)計(jì)主管財(cái)務(wù)主管 廣州市驢跡科技有限責(zé)任公司 廣州市驢跡科技有限責(zé)任公司,廣州市驢跡科技,廣州駭特,驢跡導(dǎo)游,驢跡 崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、審核相關(guān)費(fèi)用,合理控制費(fèi)用支出;

2.負(fù)責(zé)公司總賬及所有明細(xì)分類賬的記賬、結(jié)賬、核對(duì),編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

3.負(fù)責(zé)年度匯算清繳,企業(yè)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除等專項(xiàng)工作;

4.完成上級(jí)安排的其他工作。

任職要求:

1.財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)類專業(yè),大專及以上學(xué)歷, 3年以上互聯(lián)網(wǎng)/計(jì)算機(jī)軟件/it服務(wù)/網(wǎng)絡(luò)游戲街相關(guān)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立操作公司全盤賬務(wù);

2.具有會(huì)計(jì)師中級(jí)以上職稱,熟知國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的核算能力;

3.熟練使用金蝶k3系統(tǒng),精通e_cel;

4.為人細(xì)心,積極主動(dòng),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、良好的職業(yè)操守、邏輯分析能力和溝通能力。

第3篇 會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管 深圳華僑城城市更新投資有限公司 深圳華僑城城市更新投資有限公司,深圳華僑城城市更新,深圳市恒祥基房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)有限公司,華僑城城市 崗位職責(zé):

(1)根據(jù)公司本部制度和流程,制定符合項(xiàng)目公司的制度和流程;

(2)根據(jù)相關(guān)財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格審核費(fèi)用開支單據(jù),保證單據(jù)真實(shí)、完整、合規(guī),制作費(fèi)用支付憑證,保證費(fèi)用核算正確;

(3)負(fù)責(zé)墊支類往來賬入賬和對(duì)賬工作,保證往來帳務(wù)處理正確;

(4)參與費(fèi)用類合同評(píng)審,保障符合合同計(jì)劃和財(cái)務(wù)制度;

(5)編制各類成本費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表,為公司各類費(fèi)用控制提供支持;

(6)參與編制費(fèi)用kpi指標(biāo),跟蹤和監(jiān)控年度費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行,保障費(fèi)用支付的計(jì)劃性;

(7)跟進(jìn)費(fèi)用報(bào)銷系統(tǒng)和財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)接的前期盡調(diào)工作;

(8)聯(lián)系落實(shí)當(dāng)?shù)亟鹑跈C(jī)構(gòu)業(yè)務(wù),結(jié)合深圳公司做好資金儲(chǔ)備;

(9)熟悉當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī),建立與當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門溝通與聯(lián)系機(jī)制。

任職條件:

(1)大學(xué)本科學(xué)歷,財(cái)會(huì)類專業(yè);

(2)三年以上房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn),能熟練操作金蝶等房地產(chǎn)財(cái)務(wù)相關(guān)軟件和辦公軟件,熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)制度、企業(yè)內(nèi)控制度和財(cái)務(wù)管理學(xué)等專業(yè)知識(shí);

(3)具有良好的職業(yè)素養(yǎng),遵紀(jì)守法,勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)合作,廉潔從業(yè),作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。

第4篇 會(huì)計(jì)主管/財(cái)務(wù)主管/財(cái)務(wù)專員/會(huì)計(jì)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、完善所在公司財(cái)務(wù)管理體系;

2、 督促,協(xié)調(diào)和提升公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理水平;

3、 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理,成本控制,預(yù)算管理,會(huì)計(jì)核算,會(huì)計(jì)監(jiān)督,審核監(jiān)察;

4、根據(jù)國(guó)家相關(guān)會(huì)計(jì)法規(guī),結(jié)合公司業(yè)務(wù)實(shí)際要求,組織制定會(huì)計(jì)核算體系,制定會(huì)計(jì)核算流程及相關(guān)制度,并組織進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;

5、組織公司月度、季度財(cái)務(wù)報(bào)告和年度財(cái)報(bào)審計(jì)工作并實(shí)施控制;

6、 參與公司項(xiàng)目可行性方案在遞交上級(jí)的評(píng)估、審核,并出具審核意見;

7、 參與公司合同條款的審核;

8、 負(fù)責(zé)所在公司財(cái)務(wù)部門工作計(jì)劃,分配各項(xiàng)工作任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行;

9、熟悉使用財(cái)務(wù)軟件、erp系統(tǒng)

10、有企業(yè)上市、融資等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮

11、 完成公司交辦的其他工作.

崗位要求:

1、 大學(xué)財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱,有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)評(píng)估師等職業(yè)資格者優(yōu)先;

2、 擔(dān)任企業(yè)財(cái)務(wù)中層管理職務(wù)5年以上;

3、 有5年管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉財(cái)務(wù)管理知識(shí)及流程,熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)等宏觀政策;

4、 具有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和計(jì)劃性,能實(shí)現(xiàn)原則性和靈活性統(tǒng)一,有較出色的財(cái)務(wù)分析能力和資金管理能力,有較強(qiáng)的內(nèi)部控制能力;

5、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),有責(zé)任感,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),思維嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力;

6、熟練使用各種辦公室軟件和財(cái)務(wù)軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第5篇 財(cái)務(wù)主管兼會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)主管兼會(huì)計(jì) 北京領(lǐng)創(chuàng)醫(yī)谷科技發(fā)展有限責(zé)任公司 北京領(lǐng)創(chuàng)醫(yī)谷科技發(fā)展有限責(zé)任公司,領(lǐng)創(chuàng)醫(yī)谷 職責(zé)描述:

1、協(xié)助制定公司的各項(xiàng)會(huì)計(jì)制度,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

2、參加公司日常經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議,為經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

3、負(fù)責(zé)向公司總裁和管理層報(bào)告財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,審查對(duì)外提供的財(cái)務(wù)資料;

4、隨時(shí)掌握集團(tuán)各公司的銀行存款余額情況及款項(xiàng)往來,提出合理的調(diào)用資金方案;

5、熟悉生產(chǎn)制造成本核算,每月按各項(xiàng)規(guī)定進(jìn)行預(yù)提和攤銷費(fèi)用;

6、熟悉國(guó)際貿(mào)易付款流程和外貿(mào)進(jìn)出口退稅業(yè)務(wù)流程及賬務(wù)處理;

7、審查采購(gòu)用款計(jì)劃、控制采購(gòu)成本、分析采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行情況;

8、審核各類采購(gòu)憑證、發(fā)票、賬單,按時(shí)提醒并監(jiān)督出納按計(jì)劃、按預(yù)算、按合同付款;

9、按照銷售合同、協(xié)議、訂單,提醒并監(jiān)督出納開具發(fā)票、收取貨款;

10、根據(jù)銷售發(fā)票等憑證,正確計(jì)算集團(tuán)各公司收入、成本、稅金及利潤(rùn);

11、審核職工薪酬的計(jì)算;

12、會(huì)同供應(yīng)鏈管理部、銷售部制定并執(zhí)行公司商品、物資、資產(chǎn)的定期清查盤點(diǎn)計(jì)劃;

13、制定集團(tuán)生產(chǎn)成本核算辦法,進(jìn)行資產(chǎn)折舊以及研發(fā)沖抵工作,加強(qiáng)成本控制,合理編制集團(tuán)各公司的財(cái)務(wù)報(bào)表等;

14、負(fù)責(zé)集團(tuán)各公司每月的納稅申報(bào)工作,做到準(zhǔn)確無(wú)誤;

15、及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作;

16、協(xié)助審計(jì)及國(guó)家稅務(wù)部門等完成集團(tuán)內(nèi)各公司的財(cái)務(wù)對(duì)接工作;

17、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、至少五年以上相關(guān)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、有豐富的總賬工作經(jīng)驗(yàn),持有會(huì)計(jì)上崗證,中級(jí)以上職稱優(yōu)先;

4、能熟練使用財(cái)務(wù)及日常辦公軟件;

5、熟練的英語(yǔ)讀寫能力,口語(yǔ)能力強(qiáng)者優(yōu)先;

6、熟悉國(guó)家金融政策、經(jīng)濟(jì)法、稅法、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,具備會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識(shí);

7、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作細(xì)致、保密意識(shí)強(qiáng),并具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

第6篇 財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì) 融創(chuàng)中國(guó)海南區(qū)域公司 萬(wàn)寧南山融創(chuàng)實(shí)業(yè)有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 崗位職責(zé):

1、掌握會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),分清資金渠道;

2、按照財(cái)務(wù)制度的要求,做到憑證合法、手續(xù)完備、帳目健全、數(shù)字準(zhǔn)確、定期對(duì)帳經(jīng)常分析。并及時(shí)記帳,按時(shí)結(jié)帳,如期報(bào)帳;

3、保管好所有財(cái)務(wù)憑證,及時(shí)整理、裝訂歸檔,定期編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料,年終提交決算報(bào)告等;

4、按財(cái)務(wù)制度和公司要求負(fù)責(zé)各類支出的復(fù)核工作;

5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案與發(fā)票的管理工作。

任職資格:

1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;

2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉稅務(wù)、預(yù)算方面的工作,有大型房企經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

3、熟練掌握辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件,電腦操作嫻熟,了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī);

4、善于處理流程性事務(wù)、有良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),有良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)精神。

第7篇 財(cái)務(wù)主管總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)主管/總賬會(huì)計(jì) 上海諾為電子科技有限公司 上海諾為電子科技有限公司,諾為電子,諾為 職責(zé)描述:

1.獨(dú)立處理生產(chǎn)企業(yè)的全盤賬務(wù);

2.負(fù)責(zé)出口退稅。

任職要求:

1.制造業(yè)財(cái)務(wù)工作5年以上

2.聰明、思路清晰、說話干脆利落;

3.有責(zé)任心;

4.熟練操作金蝶erp

第8篇 財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)復(fù)核、賬務(wù)處理、編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

2.負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、年度審計(jì)工作,與稅務(wù)、審計(jì)等外部相關(guān)機(jī)構(gòu)保持良好溝通;

3.負(fù)責(zé)事業(yè)部管理報(bào)表的編制及分析,協(xié)助事業(yè)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作;

4.負(fù)責(zé)與事業(yè)部助理保持良好溝通,協(xié)調(diào)事業(yè)部員工財(cái)務(wù)工作問題;

5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1.統(tǒng)招本科學(xué)歷,3年左右財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用u8軟件;

2.熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度及稅收相關(guān)法規(guī),有一般納稅人工作經(jīng)驗(yàn);

3.具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

4.有項(xiàng)目核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5.黨員優(yōu)先。

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位

第9篇 財(cái)務(wù)主管主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1 根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)及財(cái)務(wù)工作規(guī)范,協(xié)助上級(jí)擬定、修訂各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,監(jiān)督指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員執(zhí)行相關(guān)制度,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn); 2 會(huì)計(jì)檔案管理:監(jiān)督指導(dǎo)下屬進(jìn)行各類原始憑證的審核、記帳憑證的編制與錄入、會(huì)計(jì)報(bào)表的編制、會(huì)計(jì)檔案的整理保管等工作,確保原始財(cái)務(wù)資料的準(zhǔn)確性; 3 認(rèn)真核對(duì)往來帳款,定期清理企業(yè)呆帳、壞帳,及時(shí)監(jiān)控、催收應(yīng)收應(yīng)付帳款,做到帳實(shí)相符。 4 負(fù)責(zé)進(jìn)項(xiàng)、銷項(xiàng)發(fā)票的管理監(jiān)督,做好合理納稅 5 月底應(yīng)收賬款的核對(duì),銷售欠單的核對(duì)。月應(yīng)付賬款的核對(duì)。 6 負(fù)責(zé)審核費(fèi)用報(bào)銷單,審核銷售單及各種收、支原始憑據(jù)。 7 審核、監(jiān)督各種款項(xiàng)的收支,做好財(cái)務(wù)核算,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開支,降低費(fèi)用支出。 8 做好會(huì)計(jì)憑證的裝訂、歸檔工作,保證憑證整齊、整潔、不丟失。 9 做好公司財(cái)務(wù)及相關(guān)檔案管理工作,做到安全、保密。 10 完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第10篇 總賬會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

總賬會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)主管 上海巨豐建筑工程有限公司 上海巨豐建筑工程有限公司,巨豐 1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目核算,審核成本發(fā)票的合法性和業(yè)務(wù)真實(shí)性,按公司成本分類準(zhǔn)確歸集、及時(shí)核算項(xiàng)目成本,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)一致性。

2、 根據(jù)月末財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)通知相關(guān)部門催收項(xiàng)目工程款,持續(xù)跟蹤工程款回款情況,收回工程款及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。

3、 開具工程款發(fā)票,根據(jù)項(xiàng)目征收方式不同,按簡(jiǎn)易征收與一般計(jì)征項(xiàng)目開具相應(yīng)發(fā)票。

4、 每月末與各項(xiàng)目建設(shè)單位核對(duì)應(yīng)收款、應(yīng)收各類保證金、墊付款等往來賬科目,并按季度簽章確認(rèn)。

5、 每月末與各項(xiàng)目供應(yīng)商、分包商核對(duì)應(yīng)付賬款等各類款項(xiàng)。

6、 負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目工程款支付審批工作,根據(jù)發(fā)票、建設(shè)單位回款及合同約定完成工程款支付審批。

7、 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目部有關(guān)部門對(duì)接相關(guān)工作,及時(shí)傳達(dá)、反饋相關(guān)意見,確保財(cái)務(wù)工作順利開展。

8、 每月末完成各項(xiàng)目剩余可用資金、代墊款、待收回各類款項(xiàng)的統(tǒng)計(jì)與上報(bào),為公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支撐。

9、 負(fù)責(zé)各項(xiàng)目外出經(jīng)營(yíng)許可證的開具,統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目專業(yè)分包發(fā)票金額,根據(jù)一般計(jì)征項(xiàng)目、簡(jiǎn)易征收項(xiàng)目扣除分包發(fā)票金額后完成稅款申請(qǐng),并完成工程所在地稅款預(yù)交工作,準(zhǔn)確計(jì)提各項(xiàng)目稅金,確保稅款支出準(zhǔn)確無(wú)誤。

10、審核有關(guān)會(huì)計(jì)記賬憑證。

任職要求:

1、具備會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱;

2、熟練使用辦公軟件,熟悉常用會(huì)計(jì)核算軟件;

3、具有5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷,熟悉施工企業(yè)或工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù),有建筑施工行業(yè)財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;

第11篇 財(cái)務(wù)主管兼會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)主管兼會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

01 對(duì)當(dāng)?shù)耆尕?cái)務(wù)工作的日常管理負(fù)責(zé)。對(duì)出納、收銀、倉(cāng)管和采購(gòu)的日常工作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和協(xié)調(diào)。02 貫徹執(zhí)行總部下發(fā)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)其它規(guī)章。 03 完成總部規(guī)定的各類報(bào)表,并規(guī)范格式及時(shí)上報(bào)。對(duì)上報(bào)的所有財(cái)務(wù)報(bào)表及相關(guān)的財(cái)務(wù)資料的真實(shí)性,準(zhǔn)確性和合規(guī)性負(fù)責(zé)。 04 嚴(yán)格控制成本支出,嚴(yán)把審核關(guān)。 05 嚴(yán)格執(zhí)行資金管理制度。檢查出納、收銀的工作流程是否合規(guī),保證分店的資產(chǎn)安全,賬實(shí)、賬證相符。 06 按照倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定監(jiān)督倉(cāng)管工作,每月底參與倉(cāng)庫(kù)實(shí)物監(jiān)督盤點(diǎn)工作。 07 按公司規(guī)定進(jìn)行物資采購(gòu)價(jià)格的監(jiān)督,每月至少2次進(jìn)行市場(chǎng)詢價(jià)并做好詢價(jià)記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)向區(qū)域財(cái)管經(jīng)理和店長(zhǎng)報(bào)告。 08 完成總部財(cái)務(wù)中心財(cái)管經(jīng)理安排的其他工作任務(wù)。 09 每月初主導(dǎo)舉行財(cái)務(wù)分析會(huì)議,制作相關(guān)報(bào)表,與團(tuán)隊(duì)共同分析利潤(rùn)機(jī)會(huì)點(diǎn)。10 每周大例會(huì)公布重要成本控制目標(biāo),并協(xié)助各部門制定相關(guān)行動(dòng)。

任職要求:

高中或同等以上學(xué)歷會(huì)計(jì)專業(yè),同職位2年以上實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)

財(cái)務(wù)主管兼會(huì)計(jì)崗位

第12篇 財(cái)務(wù)主管/成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、銷售業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì),產(chǎn)品成本核算;

2、定期盤點(diǎn)、編制成本明細(xì)表及匯總表;

3、審核報(bào)銷的單據(jù),對(duì)審核的單據(jù)進(jìn)行賬務(wù)處理;

4、進(jìn)行賬務(wù)核對(duì)工作,與采購(gòu)部核對(duì)訂單;

5、完成上級(jí)安排的其他事項(xiàng)。

職位要求:

1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;

2、4年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉erp、drp供應(yīng)鏈系統(tǒng),有外貿(mào)、制造零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、熟練操作office辦公軟件,重點(diǎn)熟練操作使用e_cel;

4、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動(dòng),精通會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)成本核算知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)辦公軟件;

5、有良好的財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第13篇 財(cái)務(wù)主管主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)主管/主辦會(huì)計(jì) 中銳地產(chǎn)集團(tuán) 上海全暢營(yíng)銷策劃有限公司,中銳地產(chǎn)集團(tuán),全暢 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算和內(nèi)外部審計(jì)工作,編制各類報(bào)表及財(cái)務(wù)分析、利潤(rùn)預(yù)測(cè);

2、參與編制預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,編制項(xiàng)目決算報(bào)告;

3、參與編制投資模型,為項(xiàng)目決策提供財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù);

4、協(xié)助進(jìn)行各項(xiàng)融資工作;

5、執(zhí)行公司資金計(jì)劃,完成年度和月度現(xiàn)金流預(yù)測(cè);

6、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及各項(xiàng)稅務(wù)檢查工作,完成匯算清繳和土增稅清算;

7、協(xié)助做好公司內(nèi)其他部門及公司外工商、稅務(wù)、銀行的協(xié)調(diào)和溝通工作。

任職資格:

1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先;

2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn), 3年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;

6、工作細(xì)心、耐心、責(zé)任心強(qiáng)。

第14篇 財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)任職要求

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)復(fù)核、賬務(wù)處理、編制財(cái)務(wù)報(bào)表;

2.負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、年度審計(jì)工作,與稅務(wù)、審計(jì)等外部相關(guān)機(jī)構(gòu)保持良好溝通;

3.負(fù)責(zé)事業(yè)部管理報(bào)表的編制及分析,協(xié)助事業(yè)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作;

4.負(fù)責(zé)與事業(yè)部助理保持良好溝通,協(xié)調(diào)事業(yè)部員工財(cái)務(wù)工作問題;

5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1.統(tǒng)招本科學(xué)歷,3年左右財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用u8軟件;

2.熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度及稅收相關(guān)法規(guī),有一般納稅人工作經(jīng)驗(yàn);

3.具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

4.有項(xiàng)目核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

5.黨員優(yōu)先。

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)主管崗位

第15篇 財(cái)務(wù)主管和總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)主管和總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

下面就是財(cái)務(wù)主管和總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為您帶來幫助。

財(cái)務(wù)主管:

1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理體系完善,對(duì)部門的日常管理、預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行整體控制,提高財(cái)務(wù)管理水平;

2、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察等方面工作;確保公司的經(jīng)營(yíng)和盈利目標(biāo)得以順利完成;

3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè),根據(jù)公司的營(yíng)運(yùn)狀況、財(cái)務(wù)收支、資金流向等財(cái)務(wù)要素進(jìn)行分析,為公司決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)報(bào)告,并對(duì)公司開源節(jié)流提出建設(shè)性的意見;

4、負(fù)責(zé)制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;并監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行;并負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及績(jī)效評(píng)估;

5、參與規(guī)劃和建立公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算的工作,并根據(jù)具體情況予以調(diào)整,匯總、審核下級(jí)部門上報(bào)的月度預(yù)算;

6、全面掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,定期及時(shí)向公司總部匯報(bào)工作情況;

7、在公司授權(quán)下代表公司與外界有關(guān)財(cái)稅管理部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系;

8、協(xié)助公司管理層規(guī)范和完善與本部門相關(guān)的管理工作和流程,全力配合完成總部及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

總賬會(huì)計(jì):

1、負(fù)責(zé)付款單據(jù)、會(huì)計(jì)憑證復(fù)核,確保單據(jù)憑證的合法性和合理性;

2、完成各部門費(fèi)用分析報(bào)告,與預(yù)算、上期、同期實(shí)際分析費(fèi)用的差異原因;

3、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成公司財(cái)務(wù)預(yù)算編制;

4、及時(shí)反饋核算工作中的問題,配合建立會(huì)計(jì)核算內(nèi)部控制制度;

5、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理規(guī)范公司財(cái)務(wù)核算體系,對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)科目設(shè)置和應(yīng)用指導(dǎo);

6、配合申請(qǐng)政府補(bǔ)助等事項(xiàng),提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并做出合理解釋。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

1、 參與建立、健全財(cái)務(wù)管理體系;

2、 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)核算、賬務(wù)處理、業(yè)務(wù)合同及付款等相關(guān)審核工作;

3、 依據(jù)相關(guān)政策法規(guī),完成公司各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷審核工作;

4、 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表編制和報(bào)表分析,確保各項(xiàng)報(bào)表的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性;

5、 了解熟悉稅收有關(guān)政策規(guī)定,完成涉稅相關(guān)工作處理;

6、 及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)反映公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃完成的有關(guān)數(shù)據(jù);

7、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

任職資格:

1、國(guó)家統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理或金融相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、中級(jí)或以上職稱,具有基金從業(yè)資格證、證券從業(yè)資格證、注冊(cè)稅務(wù)師者優(yōu)先;

3、形象良好,工作細(xì)心有條理,思維縝密,嚴(yán)謹(jǐn)謙遜,責(zé)任感強(qiáng),對(duì)數(shù)字和風(fēng)險(xiǎn)有較高的敏感性,對(duì)事物較強(qiáng)的洞察力,有良好溝通能力,并具備團(tuán)隊(duì)合作精神;

4、具備三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。具有上市公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)、金融、基金相關(guān)行業(yè)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5、精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī),熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程。

人事財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

財(cái)務(wù):

1、負(fù)責(zé)北京分公司財(cái)務(wù)日常管理工作;

2、負(fù)責(zé)北京分公司報(bào)銷審核、發(fā)票管理,稅務(wù)工作;

3、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)有關(guān)證照的年檢和更新工作;

人事:

1、負(fù)責(zé)員工入職、異動(dòng)、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)的辦理及管理,勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除、爭(zhēng)議等工作;

2.協(xié)助辦理員工五險(xiǎn)一金繳納工作,并針對(duì)同事的相關(guān)政策問題進(jìn)行答疑;

3.負(fù)責(zé)公司人事檔案的收集整理及各類文件檔案的管理;

4.負(fù)責(zé)北京地區(qū)同事的居住證、人才證等材料的辦理;

5.協(xié)助考勤管理,協(xié)助上??偛空衅赶嚓P(guān)事宜;

6.配合員工培訓(xùn)、企業(yè)文化工作。

總賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1、按照國(guó)家會(huì)計(jì)法、稅法規(guī)定對(duì)公司發(fā)生的業(yè)務(wù)進(jìn)行賬務(wù)處理。

2、編制并提交國(guó)、地稅及各政府部門的報(bào)表。

3、負(fù)責(zé)國(guó)高企業(yè)認(rèn)證/年審、軟件企業(yè)認(rèn)證、專項(xiàng)報(bào)告等政府項(xiàng)目需提供的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

4、計(jì)提各項(xiàng)稅費(fèi)、月底盤點(diǎn);

5、編制財(cái)務(wù)報(bào)表,裝訂及保管會(huì)計(jì)資料。

任職要求:

1、財(cái)務(wù)專業(yè)背景,大專以上學(xué)歷,初級(jí)會(huì)計(jì)師證。

2、3年以上稅務(wù)、總賬會(huì)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)。

3、熟悉新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法、金融政策、熟悉銀行流程、熟悉國(guó)家高新企業(yè)流程,有獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能。

4、具備良好的財(cái)務(wù)專業(yè)能力,熟練操作辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件及各種報(bào)稅系統(tǒng),對(duì)數(shù)字敏感,工作細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)、積極、耐勞。

第16篇 信蜀物業(yè)財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

蜀信物業(yè)財(cái)務(wù)主管(會(huì)計(jì))崗位職責(zé)

(一)嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》及總公司設(shè)置的會(huì)計(jì)核算程序履行職責(zé),辦理相關(guān)業(yè)務(wù);

(二)負(fù)責(zé)對(duì)各小區(qū)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的收付款原始單據(jù)進(jìn)行初步審查,確定其所轄項(xiàng)目、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)性質(zhì),填制記帳憑證;

(三)及時(shí)將當(dāng)日編制的記帳憑證錄入計(jì)算機(jī)系統(tǒng),確保內(nèi)容完整、分類合理、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,會(huì)計(jì)科目使用合規(guī);

(四)負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證等的整理歸檔;

(五)月末及時(shí)進(jìn)行結(jié)帳、轉(zhuǎn)帳事項(xiàng),做好日記帳、明細(xì)分類帳,總分類帳的登記和保管事項(xiàng);

(六)按公司財(cái)務(wù)部設(shè)置的報(bào)表體系進(jìn)行數(shù)據(jù)的分類整理,按規(guī)范要求填制相關(guān)報(bào)表,進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)、損益變動(dòng)、成本費(fèi)用、預(yù)算執(zhí)行、中長(zhǎng)期趨勢(shì)的分析及會(huì)計(jì)報(bào)告的編制、分析和解釋,并提交審批人審批后報(bào)出;

(七)每周必須到各小區(qū)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解,注意平時(shí)相關(guān)數(shù)據(jù)資料的收集、分析、比較工作,作為擬定各項(xiàng)預(yù)算的參考依據(jù);

(八)每月月末,將會(huì)計(jì)總帳與出納員的'現(xiàn)金日記帳'和'銀行存款日記帳'相核對(duì),做到帳帳相符。

(九)月末及時(shí)清理未達(dá)帳項(xiàng)及各項(xiàng)應(yīng)收未收款,做好帳齡分析,確保公司債權(quán)安全。

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)16篇

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)復(fù)核、賬務(wù)處理、編制財(cái)務(wù)報(bào)表;2.負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、年度審計(jì)工作,與稅務(wù)、審計(jì)等外部相關(guān)機(jī)構(gòu)保持良好溝通;3.負(fù)責(zé)事業(yè)部管理報(bào)表的編制及分析,協(xié)助事業(yè)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作;4.負(fù)責(zé)與事業(yè)部助理保持良好溝通,協(xié)調(diào)事業(yè)部員工財(cái)務(wù)工作問題;5.完…
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