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國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):89

國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

制定內(nèi)銷部銷售目標(biāo)并有效分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo);

完善和規(guī)范化內(nèi)銷業(yè)務(wù)管理制度,工作流程,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效工作;

跟進(jìn)開發(fā)公司交辦的內(nèi)銷老客戶;,

公司內(nèi)銷新客戶開發(fā);

建立和完善內(nèi)銷營(yíng)銷體系,制訂客戶開發(fā)計(jì)劃,外貿(mào)市場(chǎng)重點(diǎn)客戶開發(fā);

做好內(nèi)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員的管理、培養(yǎng)、技能指導(dǎo)、梯隊(duì)人才建設(shè);

職位要求:

大專以上學(xué)歷,年齡25~35歲;

熟練使用office辦公軟件;

熟悉慧聰網(wǎng)、阿里巴巴國(guó)內(nèi)站等主流b2b推廣平臺(tái);

懂英語(yǔ)者優(yōu)先;有l(wèi)ed、光伏或新能源行業(yè)外貿(mào)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有客戶資源者優(yōu)先;

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)

第2篇 葡萄酒國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位要求:

1. 必須有進(jìn)口葡萄酒國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)驗(yàn),掌握一定分銷、團(tuán)購(gòu)等銷售渠道資源;

2. 法語(yǔ)或者英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫熟練,熟練使用一般電腦辦公軟件;

3. 能夠接受偶爾出差,善于溝通,有良好的客戶關(guān)系維護(hù)和談判能力;

4. 能夠品鑒分辨葡萄酒質(zhì)量,具備葡萄酒相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先考慮;

5. 熟悉中國(guó)進(jìn)口葡萄酒市場(chǎng)的發(fā)展歷史和趨勢(shì),能夠敏銳地感知市場(chǎng)、把握市場(chǎng)動(dòng)向;

6. 積極、熱情的工作態(tài)度,有責(zé)任心,獨(dú)立勝任能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的應(yīng)變解決問(wèn)題能力。 崗位職責(zé):

1. 完成公司每年制定的銷售目標(biāo);

2. 開拓銷售渠道(批發(fā)、團(tuán)購(gòu)、零售等),維護(hù)已有客戶持續(xù)采購(gòu);

3. 為客戶有針對(duì)性地推薦產(chǎn)品,準(zhǔn)備產(chǎn)品介紹和酒單,組織酒樣寄送,與客戶品選酒質(zhì);

4. 開發(fā)、維護(hù)、提升與現(xiàn)有及潛在客戶的關(guān)系,同客戶公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人保持良好溝通,掌握客戶公司動(dòng)態(tài),及時(shí)收集、反饋客戶的意見(jiàn)和建議,不斷挖掘和引發(fā)客戶新的產(chǎn)品需求;

5. 不斷提高銷售技巧和產(chǎn)品專業(yè)知識(shí);

6. 將新的商機(jī)、發(fā)展項(xiàng)目或者日常工作中收集到的商業(yè)信息,向?qū)?yīng)的部門同事和領(lǐng)導(dǎo)反饋;

7. 對(duì)新入職同事進(jìn)行銷售工作培訓(xùn)及幫帶,配合公司其它部門進(jìn)行有助于銷售的工作;

8. 公司指派的其它工作。

第3篇 國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)理 湖南頂立科技有限公司 湖南頂立科技有限公司,頂立科技,頂立 職責(zé)描述:

任職要求:

1、機(jī)械類,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、有較好的搜索、分析銷售線索的能力,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力;

3、具有較強(qiáng)的溝通能力,能適應(yīng)經(jīng)常性的出差

國(guó)內(nèi)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3篇

職責(zé)描述:崗位職責(zé):制定內(nèi)銷部銷售目標(biāo)并有效分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo);完善和規(guī)范化內(nèi)銷業(yè)務(wù)管理制度,工作流程,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效工作;跟進(jìn)開發(fā)公司交辦的內(nèi)銷老客戶;,公司內(nèi)銷新客戶開發(fā);建立和完善內(nèi)銷營(yíng)銷體系,制訂客戶開發(fā)計(jì)劃,外貿(mào)市場(chǎng)重點(diǎn)客戶開發(fā);做好內(nèi)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人員的管…
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