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第1篇 物業(yè)市場拓展主管崗位職責
萬科物業(yè)-市場拓展主管 杭州萬科物業(yè)服務有限公司 杭州萬科物業(yè)服務有限公司分支機構 崗位職責:
1、掌握了解目標客戶的相關需求,建立并維護良好的合作關系,拓展區(qū)域內相關合作資源;
2、配合公司市場拓展,進行公司品牌的市場推廣,促進公司業(yè)務合作;
3、協(xié)助完成投標書的制作;
4、負責所對杭州市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋;
5、制訂月度、季度及年度市場拓展工作計劃,做到堅決執(zhí)行和落實。
任職要求:
1、學歷要求:全日制大專及以上學歷;
2、工作經(jīng)驗:1年以上政府辦公樓、寫字樓、商廈、部隊、學校等相關物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗,3年以上一線物業(yè)項目管理經(jīng)驗,豐富的招投標經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、良好的溝通協(xié)調與人際關系處理能力,較強的團隊合作意識。
第2篇 物業(yè)市場主管崗位職責職位要求
職責描述：
1.嚴格遵守集團及物業(yè)公司各項規(guī)章制度；
2.做好商戶經(jīng)營管理工作，包括：巡查、記錄、監(jiān)督、協(xié)調、對商戶的違規(guī)行為進行處理、處罰等；
3.完善市場管理員巡場路線，每日按時做好巡場工作；依據(jù)各項規(guī)定（合同約定、政府規(guī)定、物業(yè)公司規(guī)定等），負責對物業(yè)公司管轄范圍內所有商戶門店進行檢查。檢查項目如下：
1)政府部門的相關規(guī)定（根據(jù)政府部門的不斷要求適時發(fā)布）的執(zhí)行；
2)物業(yè)公司的相關規(guī)定；
3)合同約定乙方應遵守的相關內容；
4)證照懸掛、超范圍經(jīng)營、商戶出勤、經(jīng)營人員著裝等；
5)負責管理區(qū)域的廣告位及經(jīng)營環(huán)境（設備設施、墻面、地面、燈光、衛(wèi)生等）的管理、巡查；
6)負責管理區(qū)域促銷位（攤位數(shù)量、衛(wèi)生等）的檢查管理工作；
7)依據(jù)市場《開閉店管理規(guī)定》，做好市場開閉店管理工作；
8)負責商戶商品的項目、品類、價格、貨量的統(tǒng)計和是否販賣假冒偽略產(chǎn)品的檢查；
9)檢查商戶塑料袋使用情況；
10)依據(jù)《二次裝修管理制度》負責裝修商鋪的監(jiān)督和檢查；
4.協(xié)助經(jīng)理組織管理員填寫《商戶調研記錄表》，以協(xié)助進行市場調研（見物業(yè)公司《運營手冊》），搜集商戶反饋意見，及時做好回訪，上報等工作；
5.負責跟進商鋪進退場管理工作；組織協(xié)調辦理商戶強制退鋪；
6.部門共享文件、資料、合同的整理歸類、存檔；
7.負責未出租商鋪的巡查，協(xié)助公司各部門對突發(fā)事件及特殊天氣情況下的應急處理；
配合經(jīng)理做好本部門工作，完成上級領導交辦的其他各項工作。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第3篇 物業(yè)市場拓展主管崗位職責任職要求
物業(yè)市場拓展主管崗位職責
物業(yè)市場拓展主管 金科物業(yè) 金科物業(yè)服務集團有限公司湖南分公司，金科 1.負責組織和參與對意向項目或公司的盡職調查，整理和分析調查報告。
2.了解項目情況及運營情況，組織進行經(jīng)濟測算并提報。
3.主導項目管理方案的編制和提報。
4.負責項目招投標方案的編制、資料準備、投標工作。
5.發(fā)展的對外接待和講解。
任職要求:
1、性別不限，具備物業(yè)管理經(jīng)理上崗證及與本崗相適應的其他職稱管理類、市場營銷類專業(yè)。
2、具有數(shù)據(jù)分析及處理能力;前瞻與預見能力;較好的統(tǒng)籌與計劃能力，風險預判能力;外交能力強，執(zhí)行能力;
3、口才好，應變能力強。
物業(yè)市場拓展主管崗位
