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第1篇 物業(yè)安管主管崗位職責(zé)
物業(yè)保安主管/安管主管 深圳市漢京物業(yè)服務(wù)有限公司 深圳市漢京物業(yè)服務(wù)有限公司,漢京物業(yè),漢京 崗位職責(zé):
1、認(rèn)真執(zhí)行國家消防安全工作法規(guī),維護(hù)所在物業(yè)的正常安保工作,帶領(lǐng)本部人員依據(jù)崗位職責(zé)認(rèn)真做好治安、消防、交通等工作,落實各項措施,全面負(fù)責(zé)物業(yè)的安全、消防工作;
2、及時做好安管部人員的崗位培訓(xùn)、軍事訓(xùn)練及日?？己斯ぷ?
3、監(jiān)督和考核外派保安公司,確保其符合合約要求;
4、制定安管工作計劃,督導(dǎo)下屬工作;定時檢查各崗位工作情況;
5、根據(jù)上級主管的指引協(xié)調(diào)各部門處理緊急事件;
6、制訂消防安全培訓(xùn)計劃以及消防疏散演練計劃,并監(jiān)督實施;
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職資格:
1、35歲以下,身高1.75米以上,二年以上住宅、寫字樓或綜合性物業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理工作流程;
2、熟悉國家或地方物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)條例,具有扎實的物業(yè)管理理論知識,精通商業(yè)物業(yè)安全管理、消防管理等方面的工作流程,能夠有效的監(jiān)督項目安防設(shè)備維護(hù),安保管理等各項工作;
3、具有能獨立處理各種突發(fā)事件、危機(jī)處理之能力和急救常識;
4、沉熟穩(wěn)重,具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、溝通表達(dá)能力及嚴(yán)密的紀(jì)律性;
5、有豐富的培訓(xùn)下屬及舉辦不同演習(xí)的經(jīng)驗;
6、持有物業(yè)管理/消防/保安服務(wù)經(jīng)理上崗證者優(yōu)先考慮,退役軍官優(yōu)先;
第2篇 物業(yè)項目安管隊主管崗位職責(zé)（2）
物業(yè)項目安管隊主管崗位職責(zé)(二)
1、負(fù)責(zé)制定物業(yè)區(qū)域的治安、消防年度、季度工作計劃,做好安管部年度預(yù)算報告。
2、負(fù)責(zé)維持物業(yè)區(qū)域區(qū)內(nèi)秩序,預(yù)防和查處治安事故,協(xié)助、配合公安部門偵破有關(guān)治安和違法犯罪案件。
3、妥善處理業(yè)主有關(guān)安全方面的各種投訴。
4、開展以'四防'(防火、防盜、防破壞、防治安災(zāi)害事故)為中心的安全教育和法制教育,定期檢查'四防'設(shè)施。
5、主動督促檢查物業(yè)區(qū)域內(nèi)各重點部位的安全工作;確保重點部位的安全。
6、負(fù)責(zé)制定夜間安全值勤、巡邏程序和要求,并組織落實。
7、負(fù)責(zé)制定安管監(jiān)控的管理制度和操作程序。
8、適時完善、健全物業(yè)區(qū)域的安全應(yīng)急措施,并負(fù)責(zé)督促屬下嚴(yán)格執(zhí)行和演練落實。
9、定期檢查各項安管措施,并做好記錄,確保消防設(shè)備、設(shè)施完好,以備查考。
10、組織好本部門的分工協(xié)作,每日召開部門班長例會。
13、負(fù)責(zé)對安管部班長、員工的培訓(xùn)、考核、評估工作以及任免和推薦。
14、參加管理處例會,定期向管理處主任匯報工作。
15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第3篇 安管管理主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立健全公司安全管理制度并推動落實;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項目的ehs工作落實情況并協(xié)助公司進(jìn)行考核;
3、負(fù)責(zé)對各在建項目進(jìn)行安全檢查,提出整改建議并跟蹤隱患的整改;
4、負(fù)責(zé)組織和實施對公司員工的日常安全培訓(xùn);
5、完成部門交辦的其他工作內(nèi)容。
崗位要求
1、對建筑工程施工現(xiàn)場及ehs相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范熟悉;
2、有3年以上建筑施工現(xiàn)場安全管理工作經(jīng)驗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、隱患識別能力和辦公軟件操作技能,并具有開闊的管理思路;
3、責(zé)任心強(qiáng),品行端正,能獨立完成ehs檢查以及檢查報告的編制和匯報工作;
4、有房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者或持注冊安全工程師證書者優(yōu)先。
第4篇 安管消防主管崗位職責(zé)
一、消防管理
1.制定消防安全知識培訓(xùn)及演練測試計劃并實施;
2.負(fù)責(zé)消防圖紙審核;
3.消防各項檢查和維護(hù);
二、安防管理
1.全面負(fù)責(zé)公司的管理安全工作,組織調(diào)查本公司內(nèi)發(fā)生的安全事件及顧客關(guān)于安全方面的投訴;
2.監(jiān)督、檢查主管值勤情況,查崗、查哨、關(guān)心員工生活,總結(jié)經(jīng)驗改進(jìn)工作方法。三、與外包安保公司的管理和協(xié)調(diào)
第5篇 某住宅小區(qū)管理處安管主管崗位職責(zé)-5
住宅小區(qū)管理處安管主管崗位職責(zé)5
1.0目的加強(qiáng)對轄區(qū)公共秩序的管理,密切監(jiān)控轄區(qū)治安狀況,保證轄區(qū)安全。
2.0適用范圍本公司下屬各管理處的安管主管。
3.0職責(zé)
3.1在管理處主任直接領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全體隊員努力完成轄區(qū)治安防范的管理工作,搞好轄區(qū)內(nèi)的治安綜合治理和環(huán)境綜合治理工作,對管理處主任負(fù)責(zé);
3.2以身作則,做好隊員思想政治工作,關(guān)心隊員生活,抓好隊員宿舍的管理工作;
3.3隊員崗位訓(xùn)練,提高隊員業(yè)務(wù)素質(zhì),提高警惕,及時掌握和處理突發(fā)事件的發(fā)生
3.4負(fù)責(zé)安管隊執(zhí)勤編班,考勤和執(zhí)勤情況督查工作,負(fù)責(zé)夜晚0點以后的查崗、查哨和轄區(qū)巡視工作,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,發(fā)生重大問題須及時報告管理處和公司;
3.5負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)居民對治安工作的投訴、來訪、查詢工作;
3.6熟悉轄區(qū)地理環(huán)境和安全薄弱環(huán)節(jié),合理安排巡查防范力量,保證轄區(qū)安全;
3.7制定轄區(qū)車輛進(jìn)出、檢查、停放、收費辦法,監(jiān)查車輛收費情況;
3.8制定轄區(qū)物品搬遷管理辦法,并組織隊員實施;
3.9定期帶領(lǐng)隊員進(jìn)行消防演練,組織對轄區(qū)消防安全的全面檢查,排除隱患;
3.10負(fù)責(zé)制定消防應(yīng)急預(yù)案,在發(fā)生消防突發(fā)事件時,組織指揮實施消防應(yīng)急預(yù)案;
3.11在轄區(qū)和周邊治安形勢發(fā)生變化時,及時調(diào)整安管隊的工作布置;
3.12負(fù)責(zé)安排和布置節(jié)假日期間轄區(qū)的安全防范工作;
3.13定期對轄區(qū)安防設(shè)備工作狀態(tài)和治安形勢做出評估,制定下一階段的工作安排;
3.14負(fù)責(zé)與轄區(qū)派出所的業(yè)務(wù)聯(lián)系往來;
3.15對轄區(qū)公共秩序和轄區(qū)安全負(fù)責(zé);
3.16完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù)。
4.0職權(quán)
4.1對違反規(guī)定的安管員進(jìn)行批評教育,對玩忽職守、違紀(jì)違章的安管員提出處理意見,對不稱職的安管隊員提出調(diào)整或辭退建議,并上報管理處;
4.2根據(jù)工作實際需要,對轄區(qū)各崗位安管員進(jìn)行調(diào)整;
4.3根據(jù)《中華人民共和國國治安處罰法》對轄區(qū)發(fā)生的治安事件進(jìn)行控制和處理;
4.4協(xié)助公安部門處理管理區(qū)內(nèi)發(fā)生的重大刑事案件;
4.5有權(quán)阻止可能危害轄區(qū)居民安全的人和車輛進(jìn)入轄區(qū)。
第6篇 安管管理主管崗位職責(zé)任職要求
安管管理主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立健全公司安全管理制度并推動落實;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項目的ehs工作落實情況并協(xié)助公司進(jìn)行考核;
3、負(fù)責(zé)對各在建項目進(jìn)行安全檢查，提出整改建議并跟蹤隱患的整改;
4、負(fù)責(zé)組織和實施對公司員工的日常安全培訓(xùn);
5、完成部門交辦的其他工作內(nèi)容。
崗位要求
1、對建筑工程施工現(xiàn)場及ehs相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范熟悉;
2、有3年以上建筑施工現(xiàn)場安全管理工作經(jīng)驗，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、隱患識別能力和辦公軟件操作技能，并具有開闊的管理思路;
3、責(zé)任心強(qiáng)，品行端正，能獨立完成ehs檢查以及檢查報告的編制和匯報工作;
4、有房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者或持注冊安全工程師證書者優(yōu)先。
第7篇 安管主管崗位職責(zé)
安管主管 大族控股集團(tuán)有限公司 大族控股集團(tuán)有限公司,大族控股 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)前期介入工作;認(rèn)真執(zhí)行國家消防安全工作法規(guī),維護(hù)所在物業(yè)的正常安保工作,帶領(lǐng)本部人員依據(jù)崗位職責(zé)認(rèn)真做好治安、消防、交通等工作,落實各項措施,全面負(fù)責(zé)物業(yè)的安全、消防工作;
2、及時做好安管部人員的崗位培訓(xùn)、軍事訓(xùn)練及日?？己斯ぷ?
3、制定安管工作計劃,督導(dǎo)下屬工作;定時檢查各崗位工作情況;
4、根據(jù)上級主管的指引協(xié)調(diào)各部門處理緊急事件;
5、制訂消防安全培訓(xùn)計劃以及消防疏散演練計劃,并監(jiān)督實施;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職資格:
1、35歲以下,身高1.75米以上,二年以上住宅、寫字樓或綜合性物業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理工作流程;
2、熟悉國家或地方物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)條例,具有扎實的物業(yè)管理理論知識,精通商業(yè)物業(yè)安全管理、消防管理等方面的工作流程,能夠有效的監(jiān)督項目安防設(shè)備維護(hù),安保管理等各項工作;
3、具有能獨立處理各種突發(fā)事件、危機(jī)處理之能力和急救常識;
4、沉熟穩(wěn)重,具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、溝通表達(dá)能力及嚴(yán)密的紀(jì)律性;
5、有豐富的培訓(xùn)下屬及舉辦不同演習(xí)的經(jīng)驗;
6、持有物業(yè)管理/消防/保安服務(wù)經(jīng)理上崗證者優(yōu)先考慮,退役軍官優(yōu)先;
第8篇 華聯(lián)中心管理處安管主管崗位職責(zé)
金融中心管理處安管主管崗位職責(zé)
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對物業(yè)轄區(qū)內(nèi)的治安保衛(wèi)、停車場、消防等工作的安排落實,準(zhǔn)確傳達(dá)部門的工作要求;
2、帶領(lǐng)本部門安保隊員做好訓(xùn)練,不斷提高安保隊伍整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;
3、熟悉安保各崗位的工作職責(zé),掌握本轄區(qū)的治安保衛(wèi)工作的規(guī)律和特點;
4、學(xué)習(xí)交通管理知識,熟悉物業(yè)出入口的交通環(huán)境,能迅速、果斷地處理一般交通事宜,保持交通秩序井井有條;
5、督導(dǎo)本部門安保人員的日常工作,并對因管理不力而造成的工作失誤,及重大事故承擔(dān)連帶責(zé)任;
6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)整理安保文件和其他工作項目;
7、協(xié)助公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)暫住人員的管理;
8、全面、統(tǒng)一、協(xié)調(diào)本部門的工作,監(jiān)督全員著裝整齊、明值勤、禮貌待人,樹立良好形象,嚴(yán)格執(zhí)行作息時間制度;
9、協(xié)助組織、訓(xùn)練義務(wù)消防隊,并具體組織消防演習(xí);
10、檢查防火通道保持暢通,及時糾正消防違章和消除火險隱患;
11、執(zhí)行動火審批制度,采取防范措施,監(jiān)護(hù)動火作業(yè);
12、完成上級交辦的其他任務(wù)。
第9篇 安管部主管工作崗位職責(zé)
1.0 崗位名稱:安管部主管。
2.0 直接上級:管理處經(jīng)理。
3.0 直接下屬:安管班長。
4.0 本職工作:全面負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的治安及消防安全管理工作。
5.0 直接責(zé)任:
5.1 在管理處經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下做好管轄范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)和消防安全管理工作。
5.2 負(fù)責(zé)落實管理處布置的各項治安、消防工作。
5.3 全面主持本部門工作,負(fù)責(zé)落實并建立健全各項治安保衛(wèi)和消防安全制度及本部門各項規(guī)章制度及本部門的員工崗位描述,并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行。
5.4 協(xié)助項目經(jīng)理制定屬下安管員、義務(wù)消防隊員的訓(xùn)練計劃和消防演習(xí)工作計劃,并在有關(guān)部門的配合下按計劃實施。
5.5 負(fù)責(zé)制定及調(diào)整本部門培訓(xùn)計劃,主持本部門員工的崗位培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、知識培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn),并編寫培訓(xùn)教材,做好培訓(xùn)記錄及培訓(xùn)資料的收集工作。
5.6 負(fù)責(zé)本部門員工的工作績效考核,并根據(jù)實際運(yùn)作情況提出修改、調(diào)整的合理化建議,并做好員工考核情況記錄。
5.7 負(fù)責(zé)制定本部門工作計劃、工作目標(biāo)、起草年度總結(jié)報告,督導(dǎo)本部門員工按工作計劃的目標(biāo)實施,并不斷改進(jìn)管理,努力提高工作質(zhì)量和效率。
5.8 按工作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對管轄范圍內(nèi)的治安、消防工作及消防設(shè)施進(jìn)行檢查、巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處理,并配合工程部實施消防設(shè)施年度維修保養(yǎng)計劃。
5.9 負(fù)責(zé)做好治安、消防方面的宣傳教育工作,使之防患未然。
5.10 負(fù)責(zé)制定治安、消防隱患應(yīng)急處理方案及防范措施。
5.11 掌握管轄范圍內(nèi)的物業(yè)基本情況及業(yè)主、用戶的基本情況,做好二次裝修工程中的治安、消防監(jiān)督工作。
5.12 協(xié)助管理處經(jīng)理進(jìn)行與物業(yè)管理相關(guān)的對外協(xié)調(diào)工作。
5.13 審查和批準(zhǔn)在授權(quán)范圍內(nèi)的請示、報告和各項計劃。
5.14 批閱授權(quán)范圍內(nèi)的文件和起草授權(quán)范圍內(nèi)的文件。
5.15 負(fù)責(zé)做好下屬的思想工作,了解員工情況,合理布置工作,解決下屬提出的問題的困難,并做好內(nèi)務(wù)(宿舍、警具、通訊器材等)管理工作。
5.16 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
6.0 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:
6.1 對其職責(zé)范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)行為所產(chǎn)生的最終結(jié)果負(fù)責(zé)。
6.2 對本部門下屬員工的工作失誤造成的后果負(fù)責(zé)。
6.3 對本部門工作效率的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。
6.4 對本部門管理秩序和所屬員工工作紀(jì)律的行為負(fù)責(zé)。
6.5 對本部門公事法律行為負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
7.0 主要權(quán)利:
7.1 部門人事調(diào)度權(quán)及下屬員工考核、批評、處理權(quán)。
7.2 管轄范圍內(nèi)的審核權(quán)和授權(quán)范圍內(nèi)的批準(zhǔn)、檢查權(quán)。
7.3 管轄范圍的事件向上級領(lǐng)導(dǎo)報告權(quán)。
7.4 授權(quán)后的對外代表權(quán)。
8.0 素質(zhì)要求:
8.1 年齡:25—45歲。
8.2 身高:1.74米以上。
8.3 學(xué)歷:高中以上文化程度。
8.4 專業(yè):公安保衛(wèi)專業(yè)或部隊轉(zhuǎn)業(yè)軍人。
8.5 素質(zhì):
8.5.1身體健康。
8.5.2有相關(guān)專業(yè)的管理經(jīng)驗,持有《物業(yè)管理從業(yè)人員崗位合格證》及市公安消防局頒發(fā)的《消防上崗證》。
8.5.3軍事素質(zhì)過硬,道德品質(zhì)好,愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞,且法
律意識強(qiáng),熱愛物業(yè)管理工作。
第10篇 安管部主管崗位職責(zé)
1.0崗位名稱：安管部主管。
2.0 直接上級：管理處經(jīng)理。
3.0 直接下屬：安管班長。
4.0 本職工作：全面負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的治安及消防安全管理工作。
5.0 直接責(zé)任：
5.1 在管理處經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下做好管轄范圍內(nèi)的治安保衛(wèi)和消防安全管理工作。
5.2 負(fù)責(zé)落實管理處布置的各項治安、消防工作。
5.3 全面主持本部門工作，負(fù)責(zé)落實并建立健全各項治安保衛(wèi)和消防安全制度及本部門各項規(guī)章制度及本部門的員工崗位描述，并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行。
5.4 協(xié)助項目經(jīng)理制定屬下安管員、義務(wù)消防隊員的訓(xùn)練計劃和消防演習(xí)工作計劃，并在有關(guān)部門的配合下按計劃實施。
5.5 負(fù)責(zé)制定及調(diào)整本部門培訓(xùn)計劃，主持本部門員工的崗位培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、知識培訓(xùn)、素質(zhì)培訓(xùn)，并編寫培訓(xùn)教材，做好培訓(xùn)記錄及培訓(xùn)資料的收集工作。
5.6 負(fù)責(zé)本部門員工的工作績效考核，并根據(jù)實際運(yùn)作情況提出修改、調(diào)整的合理化建議，并做好員工考核情況記錄。
5.7 負(fù)責(zé)制定本部門工作計劃、工作目標(biāo)、起草年度總結(jié)報告，督導(dǎo)本部門員工按工作計劃的目標(biāo)實施，并不斷改進(jìn)管理，努力提高工作質(zhì)量和效率。
5.8 按工作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對管轄范圍內(nèi)的治安、消防工作及消防設(shè)施進(jìn)行檢查、巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)處理，并配合工程部實施消防設(shè)施年度維修保養(yǎng)計劃。
5.9 負(fù)責(zé)做好治安、消防方面的宣傳教育工作，使之防患未然。
5.10 負(fù)責(zé)制定治安、消防隱患應(yīng)急處理方案及防范措施。
5.11 掌握管轄范圍內(nèi)的物業(yè)基本情況及業(yè)主、用戶的基本情況，做好二次裝修工程中的治安、消防監(jiān)督工作。
5.12 協(xié)助管理處經(jīng)理進(jìn)行與物業(yè)管理相關(guān)的對外協(xié)調(diào)工作。
5.13 審查和批準(zhǔn)在授權(quán)范圍內(nèi)的請示、報告和各項計劃。
5.14 批閱授權(quán)范圍內(nèi)的文件和起草授權(quán)范圍內(nèi)的文件。
5.15 負(fù)責(zé)做好下屬的思想工作，了解員工情況，合理布置工作，解決下屬提出的問題的困難，并做好內(nèi)務(wù)（宿舍、警具、通訊器材等）管理工作。
5.16 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
6.0 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：
6.1 對其職責(zé)范圍內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)行為所產(chǎn)生的最終結(jié)果負(fù)責(zé)。
6.2 對本部門下屬員工的工作失誤造成的后果負(fù)責(zé)。
6.3 對本部門工作效率的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。
6.4 對本部門管理秩序和所屬員工工作紀(jì)律的行為負(fù)責(zé)。
6.5 對本部門公事法律行為負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。
7.0 主要權(quán)利：
7.1 部門人事調(diào)度權(quán)及下屬員工考核、批評、處理權(quán)。
7.2 管轄范圍內(nèi)的審核權(quán)和授權(quán)范圍內(nèi)的批準(zhǔn)、檢查權(quán)。
7.3 管轄范圍的事件向上級領(lǐng)導(dǎo)報告權(quán)。
7.4 授權(quán)后的對外代表權(quán)。
8.0 素質(zhì)要求：
8.1 年齡：25—45歲。
8.2 身高：1.74米以上。
8.3 學(xué)歷：高中以上文化程度。
8.4 專業(yè)：公安保衛(wèi)專業(yè)或部隊轉(zhuǎn)業(yè)軍人。
8.5 素質(zhì)：
8.5.1身體健康。
8.5.2有相關(guān)專業(yè)的管理經(jīng)驗，持有《物業(yè)管理從業(yè)人員崗位合格證》及市公安消防局頒發(fā)的《消防上崗證》。
8.5.3軍事素質(zhì)過硬，道德品質(zhì)好，愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，且法
律意識強(qiáng)，熱愛物業(yè)管理工作。
第11篇 安管消防主管崗位職責(zé)任職要求
安管消防主管崗位職責(zé)
消防安管主管 臨清市榮恒水電暖安裝工程有限公司 臨清市榮恒水電暖安裝工程有限公司，榮恒任職資格:
1、具有消防相關(guān)專業(yè)及中專以上學(xué)歷;
2、具有3-5年以上消防工程的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(有商業(yè)項目管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮);
3、熟悉相關(guān)的工程資料管理、法律法規(guī)、驗收標(biāo)準(zhǔn)及程序;
4、具備一定的寫作和溝通有能力;
5、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神，善于溝通;
6、身體狀況能夠適應(yīng)本職工作的要求。
安管消防主管崗位
第12篇 安管主管崗位職責(zé)任職要求
安管主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、認(rèn)真執(zhí)行國家消防安全工作法規(guī)，維護(hù)所在物業(yè)的正常安保工作，帶領(lǐng)本部人員依據(jù)崗位職責(zé)認(rèn)真做好治安、消防、交通等工作，落實各項措施，全面負(fù)責(zé)物業(yè)的安全、消防工作;
2、及時做好安管部人員的崗位培訓(xùn)、軍事訓(xùn)練及日常考核工作;
3、制定安管工作計劃，督導(dǎo)下屬工作;定時檢查各崗位工作情況;
4、根據(jù)上級的指引協(xié)調(diào)各部門處理緊急事件;
5、制訂消防安全培訓(xùn)計劃以及消防疏散演練計劃，并監(jiān)督實施;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職資格:
1、35歲以下，身高1.75米以上，2年以上住宅、寫字樓或工業(yè)園綜合性物業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗，熟悉物業(yè)管理工作流程;
2、熟悉國家或地方物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)條例，具有扎實的物業(yè)管理理論知識，精通商業(yè)物業(yè)安全管理、消防管理等方面的工作流程，能夠有效的監(jiān)督項目安防設(shè)備維護(hù)，安保管理等各項工作;
3、具有能獨立處理各種突發(fā)事件、危機(jī)處理之能力和急救常識;
4、沉熟穩(wěn)重，具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、溝通表達(dá)能力及嚴(yán)密的紀(jì)律性;
5、有豐富的培訓(xùn)下屬及舉辦不同演習(xí)的經(jīng)驗;
6、持有物業(yè)管理/消防/保安服務(wù)經(jīng)理上崗證者優(yōu)先考慮，退役軍官優(yōu)先;
【公司福利】:我們的福利不一樣!
1、來了就是大族人，入職當(dāng)天簽訂勞動合同，保障您合法權(quán)益;
2、擁有行業(yè)競爭力的薪資:入職購買六險一金(商業(yè)意外險)，提供食宿，年底雙薪，過節(jié)費、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助等等，應(yīng)有盡有;
3、健康的作息，五天八小時(雙休)，傳統(tǒng)節(jié)日會有驚喜的小禮品;
4、 我們的假期非常多 → 法定假、年休假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、喪假、工傷假、調(diào)休假、探親假等等;
5、多種好玩的公司活動 → 元旦晚會、中秋晚會、足球賽、籃球賽、羽毛球賽、郊游、公司年會、年度旅游、團(tuán)隊建設(shè)等，豐富員工的業(yè)余生活，令員工更好的成長;
6、每年享受免費體檢，大族對您的健康很關(guān)愛;
7、深戶調(diào)入無需擔(dān)憂，滿2年以上員工，可申請公司辦理調(diào)戶;
8、提供班車接送，出門便利且安全;
9、不定期組織內(nèi)部競聘，為您打開晉升公司管理層的通道;
10、公司重視每一位員工的發(fā)展和成長，我們有完善的培訓(xùn)計劃，綜合 提升員工的素質(zhì)和能力。
安管主管崗位
第13篇 物業(yè)安管主管崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)安管主管崗位職責(zé)
物業(yè)安管主管 紅星美凱龍房地產(chǎn) 上海紅星美凱龍房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司，紅星任職要求:
◆ 教育經(jīng)歷:物業(yè)管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷。
◆ 工作經(jīng)驗:3年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗。
◆ 能力要求:
1、綜合素質(zhì)較好，形象氣質(zhì)佳，富有親和力，普通話流利;
2、能夠熟練使用計算機(jī)，具備一定的常用辦公軟件應(yīng)用基礎(chǔ)和公文寫作能力;
3、了解和掌握物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識;
4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和現(xiàn)場管理能力，能有效地抓住現(xiàn)場工作的重點、要點并在第一時間部署安排工作;
5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力，能充分調(diào)動員工積極性。'
物業(yè)安管主管崗位
